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¿Te apasionan las nuevas tecnologías? ¿Te consideras una persona organizada y con gran capacidad de planificación? ¿Crees en el trabajo en equipo y en la perseverancia? ¿Buscas desarrollar tu potencial en una de las empresas líderes a nivel mundial del control de accesos electrónicos? Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. Seleccionamos Logistics and Customs Specialist para el área de transporte. Tu misión será gestionar y coordinar las operaciones logísticas nacionales e internacionales asegurando el cumplimiento de la normativa aduanera vigente, optimizando los flujos de transporte y garantizando la entrega de mercancías en plazo, coste y calidad. LO QUE HARÁS Como parte del área de Logística te responsabilizarás de las siguientes tareas: • Gestión logística: coordinación de transportes nacionales e internacionales., • Gestión de expediciones y recepciones de mercancías., • Realización de seguimientos de envíos y entregas, • Resolver incidencias logísticas con transportistas y operadores., • Optimización de costes y tiempos de transporte, • Mantener actualizada la información logística en el ERP., • Gestión aduanera: preparación y revisión de documentación de importación y exportación., • Coordinación de despachos aduaneros con agentes y transitarios., • Verificación de la correcta clasificación arancelaria de productos (HS Codes)., • Gestión de certificados de origen y documentación comercial., • Análisis y control de costes aduaneros, aranceles e impuestos, • Cumplimiento y mejora continua: mantener actualizados los procedimientos logísticos y aduaneros., • Identificación de oportunidades de mejora en la cadena de suministro. SOBRE TI • Grado en Comercio Internacional, Logística, ADE, Economía o similar., • Valorable formación específica en aduanas y Comercio Exterior., • Nivel inglés medio – alto, valorables francés o almacén., • Valorable experiencia en legislación aduanera y fiscal aplicada al comercio exterior., • Experiencia en procesos de importación y exportación., • Conocimiento de Incoterms y normativa del comercio internacional. SOBRE NOSOTROS Desde su creación en 2001, Salto ofrece vanguardistas soluciones electrónicas de control de accesos sin cables ni llaves. Apostamos por la mejora continua y comprometidos con la innovación y el desarrollo de soluciones de control de accesos más flexibles y tecnológicamente avanzadas que se adapten a cualquier tipo de puerta y necesidad. Nos hemos consolidado como líder del mercado mundial en soluciones electrónicas de control de accesos desde Gipuzkoa para el mundo. Ofrecemos: • Formar parte de un equipo dinámico, innovador y entusiasta, en una empresa de más de 1800 personas comprometidas con un proyecto común., • Posibilidad de desarrollarte en un entorno atractivo y altamente tecnológico., • Salario competitivo y acorde con el perfil del candidato/a seleccionado/a., • Beneficios sociales tales como formación, seguro de vida, seguro médico, sesiones de wellness, catering, ayuda a la digitalización, compra de ropa deportiva corporativa y participación en los resultados de la empresa. SOBRE EL GRUPO Salto Wecosystem es más que un grupo de empresas y personas. Integra tres marcas principales: Salto, Gantner y Vintia. Nuestro objetivo es liderar la transformación digital del acceso y la gestión de identidades, ofreciendo soluciones innovadoras para el control de accesos y la administración de identidades. La visión de SALTO WECOSYSTEM se basa en generar un impacto real en la vida cotidiana: ya sea cuidando de las personas y del planeta a través de una mentalidad más sostenible, creando un mundo más interconectado para más personas o construyendo una plataforma de innovación que impulse el acceso para las generaciones futuras. xcskxlj Si quieres desarrollar tu talento en un equipo líder en innovación tecnológica, ¡te estamos esperando!

ph3Sobre nosotros /h3 pEn Kuik no hacemos magia, hacemos tecnología. Pero una que entiende a las personas. Desde 2010 acompañamos a empresas que no buscan una transformación digital cualquiera, sino una que respete su esencia. /p pNos gusta construir soluciones que aporten valor real. Compartimos ideas, cuestionamos lo establecido y creemos que la mejor tecnología es la que ayuda a las personas a trabajar mejor. /p h3Sobre la posición /h3 pBuscamos un/a Developer AI Solutions Engineer con ganas de participar en proyectos donde la tecnología va mucho más allá del desarrollo tradicional. /p pQueremos incorporar a una persona que nos ayude a bestructurar el ciclo de vida del software /b, desarrollar nuevas aplicaciones y explorar el enorme potencial de la Inteligencia Artificial aplicada al negocio. /p pEs un rol para alguien curioso, con iniciativa y que disfrute construyendo soluciones desde cero, combinando desarrollo, automatización y análisis de datos. /p h3¿Por qué este proyecto importa? /h3 pPorque no vas a llegar a mantener una solución existente. Vas a ayudar a definir cómo desarrollamos el software del futuro. Participarás en iniciativas relacionadas con automatización, agentes de IA, desarrollo de aplicaciones y explotación inteligente de los datos. Tendrás la oportunidad de influir tanto en la tecnología como en la forma de trabajar del equipo. /p h3¿Qué harás? /h3 ul liParticipar en la definición y mejora del bciclo de vida del software /b, aportando buenas prácticas y visión técnica. /li liDesarrollar nuevas aplicaciones adaptadas a las necesidades del negocio. /li liDiseñar e implementar bagentes de IA /b para automatizar procesos y mejorar la productividad. /li liDesarrollar cuadros de mando e informes con bPower BI /b. /li liColaborar con diferentes áreas para identificar oportunidades de automatización e innovación. /li liParticipar en la evolución tecnológica de la organización proponiendo nuevas soluciones y herramientas. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

¿Te motiva la idea de liderar negociaciones estratégicas, generar impacto directo en la rentabilidad y formar parte activa de un proceso de integración y crecimiento internacional?Buscamos un/a Ingeniero/a de compras para apoyar directamente al Director de Compras en la mejora de resultados y eficiencia operativa.¿Cuál será tu misión?La persona seleccionada tendrá un papel clave en la negociación con proveedores, el desarrollo de sinergias internacionales y la integración de equipos y nuevas adquisiciones, contribuyendo de forma directa a la rentabilidad y al posicionamiento estratégico de la compañía en Iberia.¿Qué responsabilidades tendrás?Coordinar y consolidar los resultados de las negociaciones del departamento de Compras.Negociar acuerdos anuales con proveedores estratégicos.Gestionar negociaciones adicionales durante el año: campañas, bonus, aportaciones de marketing, material sin cargo, etc.Identificar y negociar sinergias con otros países del grupo para mejorar condiciones en Iberia.Impulsar la introducción y desarrollo de la marca privada del grupo en el mercado ibérico.Desarrollar nuevas palancas de negociación orientadas a la mejora de márgenes.Integrar nuevas adquisiciones en los acuerdos marco de la compañía.Participar activamente en la captura de sinergias derivadas de nuevas empresas, cambios operativos y logísticos.Analizar datos, definir planes de acción y presentar propuestas de forma autónoma.¿Qué necesitamos?Alta capacidad analítica, autonomía y proactividad.Dominio experto de Office 365 (Excel avanzado, PowerPoint y Power BI a nivel alto).Excelentes habilidades de comunicación en entornos internacionales.Inglés alto (imprescindible).¿Qué podemos ofrecerte?Posición estratégica con alto impacto en resultados y visibilidad internacional.Entorno dinámico, en crecimiento y con proyectos de integración relevantes.Participación directa en decisiones clave de compras y negociación.Desarrollo profesional en un entorno multinacional.Si busca un puesto donde tu capacidad negociadora marque la diferencia, estaremos encantados de conocer su candidatura.Not the right fit? Create an account to set up email alerts as new job postings become available that meet your interest!Alliance Automotive Group is an equal opportunities employer.br#J-18808-Ljbffr

Euskadi, EspañaDelegado Comercial en EuskadiContrato indefinido / jornada completaExpectativasPara fortalecer nuestra actividad comercial, buscamos un Responsable Comercial de Área / Delegado de Zona con experiencia en ventas B2 B en el sector industrial, con el objetivo de consolidar relaciones con clientes actuales y desarrollar nuevas oportunidades de negocio.La misión del puesto consiste en desarrollar de forma directa la actividad comercial, con un enfoque en la gestión y desarrollo de cuentas estratégicas, la captación de nuevos clientes y la implementación de estrategias comerciales alineadas con los objetivos de la empresa.El objetivo principal es fortalecer nuestra presencia en el sector, asegurando la continuidad y crecimiento sostenido de nuestras soluciones CAD/CAM, MES y servicios asociados en la industria del mecanizado y la fabricación avanzada.Tus funciones incluiránDesarrollo de negocio y captación de clientesIdentificación y captación de nuevos clientes en el sector de la fabricación, mecanizado y software CAD/CAM/MESProspección y análisis del mercado para detectar oportunidades comerciales en empresas industriales (OEMs, TIERs, talleres de mecanizado, moldes y matrices, fabricantes de componentes y otras industrias afines)Presentación y venta de soluciones tecnológicas, asegurando la alineación con las necesidades del clienteGestión de cuentas y fidelización de clientesMantenimiento y fortalecimiento de relaciones comerciales con clientes actualesAsesoramiento técnico-comercial en software CAD/CAM, MES y servicios asociados, enfocado en la optimización de procesos productivosNegociación de propuestas y cierre de acuerdos comercialesSeguimiento de campañas comerciales y seguimiento proactivo de los clientes potenciales y leads, manteniendo un alto nivel de comunicación para convertir oportunidades en resultados tangiblesSeguimiento de tendencias del sector y análisis de la competencia, colaboración con los equipos internos para optimizar la oferta comercial y mejorar la propuesta de valorReporte de actividad comercial en CRM, con seguimiento de oportunidades y previsión de ventasCoordinación y soporte en la implementación de solucionesColaboración con el equipo técnico en la implantación de soluciones en clientesSeguimiento postventa para garantizar satisfacción y detectar nuevas oportunidadesPerfilExperiencia mínima de 5 años en ventas B2 B en el sector industrial, preferiblemente en software CAD/CAM, MES, automatización o maquinaria para fabricaciónConocimiento de procesos productivos en fabricación y mecanizado en general. Valorable experiencia en entornos de producción con CNC, moldes, matrices, electroerosión, corte láser, mecanizado de alta velocidad o automatización con robotsCapacidad para realizar ventas consultivas, comprendiendo las necesidades técnicas de los clientes y proponiendo soluciones adaptadasHabilidades en negociación, comunicación y cierre de ventasExperiencia en gestión de clientes clave y desarrollo de relaciones comercialesManejo de herramientas CRM y paquete Microsoft OfficeDisponibilidad para viajar dentro de la zona asignadaInglés valorable para comunicación con fabricantes y clientes internacionalesCarné de conducirNuestra ofertaPuesto estable con autonomía y posibilidad de desarrollo profesionalSalario fijo + variable, atractivo según objetivos comercialesTickets restauranteFormación inicial y continua en soluciones CAD/CAM, MES y servicios asociados para optimización de procesosOportunidad para asumir retos comerciales en un entorno altamente especializado y en constante evoluciónDesarrollo profesional en una empresa con soluciones tecnológicas punteras en la industria de la fabricación y mecanizadoFlexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo según necesidadesCrecimiento a medio-largo plazo en un entorno dinámico y competitivoSi buscas un reto comercial en el sector de la fabricación avanzada y el software CAD/CAM, MES y servicios asociados, esta es una oportunidad para impulsar tu carrera en un sector estratégico y en constante evolución

ph3Misión /h3 pReportando al OM Manager, el/la Planificador/a de Mantenimiento y Reporting será responsable de dar soporte al equipo de OM, garantizando la planificación, ejecución y seguimiento de las actividades de mantenimiento de los activos gestionados por la Unidad de Negocio. Para ello, desarrollará estrategias de mantenimiento preventivo y basado en condición, aplicando métodos, técnicas y tecnologías orientadas a la mejora continua de los procesos, con el objetivo de maximizar el rendimiento, la fiabilidad y la disponibilidad de los equipos, optimizando los costes y minimizando los tiempos de inactividad. /p pAsimismo, realizará el seguimiento y análisis de las desviaciones de producción, gestionará los informes de producción y mantenimiento para clientes internos y externos, e impulsará la digitalización y automatización de los procesos de análisis y reporting, contribuyendo a una toma de decisiones basada en datos. /p h3Ubicación /h3 pSevilla, España; Madrid, España /p h3Responsabilidades /h3 h3Planificación y Programación del Mantenimiento /h3 ul liMantener actualizados en el sistema CMMS los catálogos de ubicaciones, equipos, repuestos y recursos humanos de los activos gestionados por la Unidad de Negocio. /li liPlanificar y programar, en coordinación con los Portfolio/Plant Managers, las actividades de mantenimiento correctivo, preventivo y predictivo en el CMMS, priorizando el cumplimiento del Plan Anual de Mantenimiento y la gestión del backlog, de acuerdo con el historial de mantenimiento de los equipos y las recomendaciones de los fabricantes. /li liColaborar con los equipos de Operational Excellence, Ingeniería y Mantenimiento para priorizar y planificar las reparaciones correctivas y de emergencia. /li liDar soporte a los técnicos de OM en la ejecución de las actividades planificadas y en la resolución de incidencias y mantenimientos correctivos a través del CMMS. /li liGestionar el CMMS para el seguimiento de órdenes de trabajo, tareas de mantenimiento preventivo e información de los activos. /li liElaborar planes de trabajo detallados, definiendo los recursos humanos, materiales, herramientas y equipos necesarios para cada intervención de mantenimiento. /li /ul h3Coordinación de Recursos /h3 ul liGarantizar la disponibilidad de repuestos, herramientas y recursos necesarios para la correcta ejecución de las actividades de mantenimiento programadas. /li liCoordinar con el departamento de Compras la solicitud y disponibilidad de materiales y repuestos en los plazos requeridos. /li liCoordinar con el equipo de Mantenimiento la asignación de recursos en función de las competencias y necesidades de cada intervención. /li /ul h3Análisis de Datos y Reporting /h3 ul liMantener registros precisos de las actividades de mantenimiento, incluyendo órdenes de trabajo, tiempos de parada de los equipos y costes asociados. /li liAnalizar los principales indicadores de rendimiento (KPIs) de las plantas —como disponibilidad, rendimiento y eficiencia— así como los datos de mantenimiento, identificando tendencias y proponiendo acciones de mejora. /li liElaborar y gestionar informes internos y externos de producción y mantenimiento, incluyendo el reporting mensual de resultados y el seguimiento de incidencias. /li liAnalizar las desviaciones de producción y comunicar los resultados a las partes interesadas. /li liGestionar la relación con clientes en lo relativo al reporting y al seguimiento del rendimiento de los activos. /li /ul h3Mejora Continua y Digitalización /h3 ul liDesarrollar e implantar iniciativas orientadas a mejorar la eficiencia y la fiabilidad de los procesos de mantenimiento. /li liParticipar en el análisis de causa raíz de averías y proponer acciones correctivas para evitar su recurrencia. /li liColaborar en la planificación del mantenimiento a largo plazo y en la elaboración de presupuestos asociados. /li liImpulsar la mejora continua de las herramientas de análisis, promoviendo el desarrollo e implantación de nuevas soluciones basadas en la digitalización y la automatización de los procesos de análisis y reporting. /li /ul h3Requerimientos del puesto /h3 ul liTitulación universitaria en Ingeniería Industrial, Eléctrica, Electrónica o Mecánica, Administración y Dirección de Empresas (ADE), Gestión de Operaciones o cualquier otra disciplina afín, o experiencia profesional equivalente. /li liExperiencia demostrable en el uso de FRACTAL CMMS (requisito imprescindible). /li liSólidos conocimientos en procesos de mantenimiento, gestión de activos y gestión del ciclo de vida de los equipos. /li liDominio avanzado de Microsoft Office (especialmente Excel, Word y Outlook) y de sistemas CMMS (Computerized Maintenance Management Systems). /li liSe valorarán conocimientos de herramientas de análisis de datos y reporting, como Power BI y Python. /li liExperiencia mínima de 2 años en planificación y programación del mantenimiento o en un puesto de características similares. /li liSe valorará experiencia previa en el sector de la energía solar. /li /ul h3Qué ofrecemos /h3 ul liOportunidades de desarrollo profesional y crecimiento en una compañía multinacional en expansión, formando parte de un equipo altamente cualificado. /li liContrato indefinido. /li liPlan de retribución flexible. /li liModelo de trabajo híbrido, con 2 días de teletrabajo a la semana. /li /ul pEn bZelestra /b creemos que la diversidad de pensamiento y de experiencias nos hace más fuertes. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo en el que todas las personas tienen las mismas oportunidades, independientemente de su género, edad, origen étnico o cualquier otra condición. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbPara la oficina de Bilbao (Torre Iberdrola) o Miñano (Parque Tecnológico de Álava). /b /ppbLantek /b es una bempresa multinacional líder en soluciones software /b para el bsector industrial /b, especializada en bIndustria 4.0 /b y btransformación digital /b. Con bmás de 400 profesionales /b y presencia ben 16 países /b, desarrollamos tecnología que ayuda a optimizar los procesos de fabricación de empresas de todo el mundo. /ppComo bChannel Manager /b, impulsarás el crecimiento de nuestro negocio internacional a través de nuestra red de bdistribuidores /b y bpartners /b. Serás responsable de desarrollar relaciones estratégicas, identificar nuevas oportunidades de negocio y contribuir al cumplimiento de los objetivos comerciales y de rentabilidad del canal. /ph3Funciones Responsabilidades /h3pEntre tus principales responsabilidades estarán: /pulliImpulsar el crecimiento y la rentabilidad de los distribuidores y partners asignados. /liliDesarrollar relaciones estratégicas y definir planes de negocio conjuntos para favorecer el crecimiento del canal. /liliGestionar las cuentas asignadas, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales y de rentabilidad. /liliIdentificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio, colaborando con el equipo comercial y los partners cuando sea necesario. /liliCoordinar a los diferentes equipos internos para garantizar el éxito de las oportunidades comerciales y ofrecer la mejor solución a clientes y partners. /liliGestionar la relación con el canal, asegurando el cumplimiento de los acuerdos establecidos y una comunicación fluida entre todas las partes. /liliRealizar el seguimiento del pipeline comercial, los objetivos de negocio y la evolución del canal. /liliRecoger el feedback de distribuidores y clientes para contribuir a la mejora continua de nuestras soluciones y servicios. /li /ulpBuscamos una persona con una clara orientación comercial, capacidad para desarrollar relaciones de confianza y experiencia en la gestión de canales de distribución internacionales dentro del sector tecnológico o del software industrial. /pulliFormación en Ingeniería (Industrial, Informática, Telecomunicaciones o similar), Administración y Dirección de Empresas, Marketing o titulaciones afines. /lilibNivel alto de inglés (imprescindible). /b /liliExperiencia mínima de 3-5 años en posiciones de Channel Management, Desarrollo de Canal, Desarrollo de Negocio o Ventas B2B. /liliExperiencia gestionando distribuidores y partners internacionales. /liliSe valorará experiencia en empresas de software, tecnología o soluciones para el sector industrial. /liliSe valorará el conocimiento de soluciones CAD/CAM, MES, ERP o tecnologías vinculadas a la Industria 4.0. /liliExcelentes habilidades de comunicación, negociación y orientación al cliente. /liliCapacidad analítica, autonomía, visión estratégica y disponibilidad para viajar internacionalmente. /liliTrabajo híbrido (2 días presenciales) y flexibilidad horaria. /liliIncorporación a una compañía tecnológica líder con presencia internacional. /liliProyectos innovadores en una empresa referente en la transformación digital de la industria. /liliUn equipo dinámico, colaborativo y altamente cualificado. /li /ulpbSi quieres formar parte del futuro de la industria inteligente, ¡esta es tu oportunidad! En Lantek te estamos esperando. /b /ppbAviso Legal: /b El responsable del tratamiento de sus datos personales es Lantek Sheet Metal Solutions, S.L.U. con CIF B- . Sus datos personales serán recogidos y tratados conforme a toda la normativa aplicable y, en concreto, al Reglamento (UE) 2016/679 (RGPD) y a la Ley Orgánica 3/2018, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales. Sus datos serán tratados con la finalidad de gestionar su candidatura en el proceso de selección y se conservarán durante los plazos legalmente establecidos. Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación del tratamiento y portabilidad dirigiéndose por escrito a . Asimismo, le informamos de que sus datos no serán objeto de decisiones individuales automatizadas ni de transferencias a países fuera del Espacio Económico Europeo. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad en . /p /p #J-18808-Ljbffr

Técnico/a en sistemas AMI y protocolo DLMSEn TECNALIA queremos potenciar el equipo del Laboratorio Datos y Protocolos incorporando a una persona de perfil técnico cuya misión principal será trabajar en proyectos internacionales de sistema AMI y protocolo IEC 62056: DLMS.Si eres una persona proactiva, responsable y resolutiva con capacidad de adaptación a nuevos proyectos y te gusta el trabajo en equipo, y sientes interés por la investigación aplicada y por transferir la tecnología que tú mismo desarrollas a las empresas... ¡Sigue leyendo!Te incorporarás en el Área Digital de la Unidad de Lab Services, con dependencia jerárquica de la Jefa de Laboratorio de Datos y Protocolos.Te integrarás en un equipo de personas formado por expertos/as en equipos de las Smart Grids y en protocolos de datos y comunicaciones.Trabajarás en proyectos nacionales e internacionales en los que se acompañará a los clientes en la definición de requisitos técnicos y búsqueda de soluciones óptimas para el despliegue de las Smart Grids y sistemas AMI, desde una perspectiva conceptual y práctica ayudándoles a digitalizar sus redes eléctricas y más concretamente su sistema AMI.Evaluarás, propondrás y definirás diferentes alternativas, de acuerdo con las características del cliente final y las normas o aspectos regulatorios, tras el análisis de sus redes eléctricas, protocolos de comunicaciones y mercados internacionales.Trabajarás en estrecha relación con expertos multidisciplinares.Tendrás un papel relevante en la identificación de nuevas oportunidades de negocio y necesidades de nuestros clientes.Realizarás ensayos de validación a equipos del sistema AMI, tanto de protocolos como de funcionalidad e interoperabilidad en los equipos y realizarás el reporte de los ensayos al cliente final. Te responsabilizarás de la ejecución de las pruebas, desde el análisis de los fallos hasta el reporte final al cliente.Participarás en nuevos proyectos de asesoría técnica a compañías eléctricas que quieran digitalizar su sistema AMI, donde se analizarán nuevos retos y requisitos técnicos relacionados con las tecnologías de comunicación (PLC, Radio, híbridas) y los protocolos de datos (IEC: 62056) en diferentes ámbitos de aplicación.Oportunidades de desarrollo profesional, participar en proyectos referentes de transformación de la Industria eléctrica, y así poder potenciar tu carrera profesional.Integrarte en un equipo multidisciplinar referente en Europa.Dispondrás de medidas de conciliación de tu vida personal y profesional.Remuneración acorde a la experiencia aportada.Titulación: Ingeniería en telecomunicaciones o industrial eléctrico o telemático preferentemente.Idiomas: inglés y castellano fluido, mínimo nivel B2.Experiencia mínima de 2 años en puestos similares.Conocimientos de protocolos de comunicaciones: IEC 62056: DLMS, PRIME, Web Services.Experiencia demostrable en arquitectura AMI, protocolos de comunicaciones y equipos de las Smart Grids.Empatía y asertividad en las relaciones con los clientes.Disponibilidad para viajar y para estancias en el extranjero.Capacidad de organización para el cumplimiento de plazos y la correcta interacción con el resto de personas del equipo.Capacidad para impartición de cursos, formación o workshop a clientes.Capacidad de elaboración de documentación asociada al proyecto.Experiencia en actividad comercial para venta de proyectos a cliente final, así como en presentación de resultados del proyecto o formaciones a cliente final.Experiencia en la definición de perfiles y soluciones adaptados a necesidades de diferentes clientes e infraestructuras.*Valoramos positivamente las solicitudes de personas con certificado de discapacidad igual o mayor al 33%, en cumplimiento de la legislación vigente, Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su inclusión social (LGD).

Como Commercial and Design Sales Manager de Bilbao serás responsable de conseguir que los productos y soluciones de Cosentino sean la primera opción de los arquitectos. Buscarás las mejores avenidas para mejorar el posicionamiento de nuestra marca y crecer la cifra de negocio entre la comunidad de arquitectura, mediante la construcción de relaciones sólidas con ellos y su ecosistema. Todo ello, a través de un enfoque digital, coordinando y colaborando con otros equipos de ventas de Cosentino. ¿Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar. Área a cubrir: Álava y Vizcaya. Cuáles serán tus funciones • Crear planes de venta a corto y largo plazo para mejorar la penetración entre la comunidad de arquitectos; conseguir especificaciones, proyectos y ventas de superficies, revestimientos interiores y otras aplicaciones para los proyectos arquitectónicos de gran envergadura., • Desarrollar nuevas oportunidades y proyectos a través de esfuerzos coordinados de venta, que permitan la construcción de relaciones estables con los arquitectos., • Representar activamente y promover la marca Cosentino y nuestros productos entre la comunidad de arquitectos, siendo un agente activo en la transformación del mundo de la obra arquitectónica y del diseño, a través de: Participar en ferias y exposiciones de interiorismo, diseño, arquitectura de interiores, arte, tendencias y estilo de vida (ej. CasaDecor, ARCO, etc)., • Acoger y participar en eventos con las asociaciones/organizaciones de arquitectos., • Recoger y compartir inteligencia de mercado, en cuanto a tendencias (ej. colores) y materiales., • Gestionar tu propio presupuesto de ventas, manteniendo la disciplina presupuestaria de ventas y costes, con carácter mensual/trimestral/anual., • Gestionar adecuadamente en tiempo y forma la comunicación entre todos los actores implicados, de manera que los proyectos puedan ejecutarse eficientemente., • Coordinar la exitosa ejecución de los proyectos arquitectónicos con el equipo técnico de Cosentino, instaladores, reformistas y demás partes implicadas.Experiencia Profesional Buscamos candidatos con 3+ años de experiencia relevante en la venta al arquitecto/a, diseñador/a, reformista. Educación Académica Estudios superiores en Diseño de Interiores / Decoración / Arquitectura /Arquitectura Técnica / Ingeniería / Administración y Dirección de Empresas por entender mejor el negocio y el Habilidades y conocimientos (preferibles) • Social Selling, Email marketing, eCRM, Leads digitales, Diseño y generación de contenidos, Marca digital, Gestión de bases de datos, Métricas / KPIs / Cuadros de Mando y Storytelling., • Salesforce, SAP, Pardot, SaaS, AR / VR y CAD Design.Información Adicional Tendrás coche de empresa para cubrir la zona comercial. xcskxlj Una oportunidad excepcional de desarrollar una zona geográfica clave para nosotros y nuestro negocio en el entorno de arquitectura y diseño. #J-18808-Ljbffr

Te apasionan las nuevas tecnologías? ¿Te consideras una persona organizada y con gran capacidad de planificación? ¿Crees en el trabajo en equipo y en la perseverancia? ¿Buscas desarrollar tu potencial en una de las empresas líderes a nivel mundial del control de accesos electrónicos? Seleccionamos Logistics and Customs Specialist para el área de transporte. Tu misión será gestionar y coordinar las operaciones logísticas nacionales e internacionales asegurando el cumplimiento de la normativa aduanera vigente, optimizando los flujos de transporte y garantizando la entrega de mercancías en plazo, coste y calidad. Como parte del área de Logística te responsabilizarás de las siguientes tareas: Gestión logística: coordinación de transportes nacionales e internacionales. Gestión de expediciones y recepciones de mercancías. Realización de seguimientos de envíos y entregas Resolver incidencias logísticas con transportistas y operadores. Optimización de costes y tiempos de transporte Mantener actualizada la información logística en el ERP. Gestión aduanera: preparación y revisión de documentación de importación y exportación. Verificación de la correcta clasificación arancelaria de productos (HS Codes). Gestión de certificados de origen y documentación comercial. Análisis y control de costes aduaneros, aranceles e impuestos Cumplimiento y mejora continua: mantener actualizados los procedimientos logísticos y aduaneros. Identificación de oportunidades de mejora en la cadena de suministro. Grado en Comercio Internacional, Logística, ADE, Economía o similar. Valorable formación específica en aduanas y Comercio Exterior. Nivel inglés medio – alto, valorables francés o almacén. Valorable experiencia en legislación aduanera y fiscal aplicada al comercio exterior. Experiencia en procesos de importación y exportación. Conocimiento de Incoterms y normativa del comercio internacional. Desde su creación en 2001, Salto ofrece vanguardistas soluciones electrónicas de control de accesos sin cables ni llaves. Apostamos por la mejora continua y comprometidos con la innovación y el desarrollo de soluciones de control de accesos más flexibles y tecnológicamente avanzadas que se adapten a cualquier tipo de puerta y necesidad. Nos hemos consolidado como líder del mercado mundial en soluciones electrónicas de control de accesos desde Gipuzkoa para el mundo. Formar parte de un equipo dinámico, innovador y entusiasta, en una empresa de más de 1800 personas comprometidas con un proyecto común. Beneficios sociales tales como formación, seguro de vida, seguro médico, sesiones de wellness, catering, ayuda a la digitalización, compra de ropa deportiva corporativa y participación en los resultados de la empresa. Salto Wecosystem es más que un grupo de empresas y personas. Nuestro objetivo es liderar la transformación digital del acceso y la gestión de identidades, ofreciendo soluciones innovadoras para el control de accesos y la administración de identidades. La visión de SALTO WECOSYSTEM se basa en generar un impacto real en la vida cotidiana: ya sea cuidando de las personas y del planeta a través de una mentalidad más sostenible, creando un mundo más interconectado para más personas o construyendo una plataforma de innovación que impulse el acceso para las generaciones futuras. xohynlm Si quieres desarrollar tu talento en un equipo líder en innovación tecnológica, ¡te estamos esperando!

Sobre nosotrosEn Kuik no hacemos magia, hacemos tecnología. Pero una que entiende a las personas. Desde 2010 acompañamos a empresas que no buscan una transformación digital cualquiera, sino una que respete su esencia.Nos gusta construir soluciones que aporten valor real. Compartimos ideas, cuestionamos lo establecido y creemos que la mejor tecnología es la que ayuda a las personas a trabajar mejor.Sobre la posiciónBuscamos un/a Developer & AI Solutions Engineer con ganas de participar en proyectos donde la tecnología va mucho más allá del desarrollo tradicional.Queremos incorporar a una persona que nos ayude a estructurar el ciclo de vida del software, desarrollar nuevas aplicaciones y explorar el enorme potencial de la Inteligencia Artificial aplicada al negocio.Es un rol para alguien curioso, con iniciativa y que disfrute construyendo soluciones desde cero, combinando desarrollo, automatización y análisis de datos.¿Por qué este proyecto importa?Porque no vas a llegar a mantener una solución existente. Vas a ayudar a definir cómo desarrollamos el software del futuro. Participarás en iniciativas relacionadas con automatización, agentes de IA, desarrollo de aplicaciones y explotación inteligente de los datos. Tendrás la oportunidad de influir tanto en la tecnología como en la forma de trabajar del equipo.¿Qué harás?- Participar en la definición y mejora del ciclo de vida del software, aportando buenas prácticas y visión técnica.- Desarrollar nuevas aplicaciones adaptadas a las necesidades del negocio.- Diseñar e implementar agentes de IA para automatizar procesos y mejorar la productividad.- Desarrollar cuadros de mando e informes con Power BI.- Colaborar con diferentes áreas para identificar oportunidades de automatización e innovación.- Participar en la evolución tecnológica de la organización proponiendo nuevas soluciones y herramientas.#J-18808-Ljbffr

Somos una consultora tecnológica especializada en la implantación de soluciones Microsoft. Articulados en un modelo de organización sectorial, ayudamos a las empresas a optimizar sus operaciones, conectar con sus clientes, aumentar la productividad y mejorar la toma de decisiones. ¿Quiere presentar una candidatura? Asegúrese de que su CV está actualizado y luego lea atentamente las siguientes especificaciones del puesto antes de solicitar. Como partner global de Microsoft con foco en todas sus áreas de soluciones, contamos con un equipo de expertos en tecnología, negocio y estrategia que desarrolla proyectos tanto a nivel nacional como internacional. Nuestra misión: impulsar el crecimiento empresarial a través de soluciones de digitalización e IA adaptadas. • + 20 años de experiencia en el sector TI, • + 250 clientes nacionales e internacionales, • 5 oficinas en España: Madrid, Galicia, Islas Canarias, Cantabria y País Vasco Soluciones tecnológicas que implantamos como Microsoft Partner: • CRM con Dynamics 365 Sales, Customer Service, Contact Center y Customer Insights, • Productividad y colaboración con Microsoft 365, • Inteligencia artificial con Copilot, • Analítica avanzada con Power BIDescripción del puesto: Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Data Architect con amplia experiencia en el diseño de arquitecturas de datos en el ecosistema Microsoft. Participará en proyectos estratégicos de datos, liderando la definición de soluciones analíticas escalables y alineadas con las necesidades de negocio de nuestros clientes. Diseño y definición de arquitecturas de datos escalables, seguras y eficientes sobre Microsoft Azure. Definición de estrategias de ingesta, transformación y almacenamiento de datos en entornos batch y near real-time. Liderazgo técnico en la construcción de plataformas analíticas modernas (Data Lake, Data Warehouse, Lakehouse). Coordinación y acompañamiento de equipos técnicos multidisciplinares (Data Engineers, Analytics Engineers, BI Analysts). Participación en procesos de preventa: toma de requisitos, definición de soluciones y apoyo en demos técnicas. Asesoramiento a clientes en la evolución y optimización de sus plataformas de datos. Impulso de la adopción de nuevas capacidades del ecosistema Microsoft (IA, analítica avanzada, gobierno del dato). Diseño y desarrollo de pruebas de concepto (PoC) y entornos demo para validación de soluciones. Definición de estándares, buenas prácticas y metodologías dentro del área de Data. Participación en iniciativas de formación interna, webinars y eventos técnicos. Participación activa en proyectos gestionados bajo metodologías ágiles (Scrum / Kanban), asistiendo a ceremonias y colaborando con equipos multidisciplinares. Formación y capacidades: • Experiencia profesional superior a 5 años en proyectos de datos y analítica avanzada., • Experiencia liderando equipos técnicos y participando en procesos de preventa., • Conocimiento sólido en arquitecturas de datos sobre Azure: Data Factory, Databricks, Synapse, Microsoft Fabric, Power BI, Purview, Azure Machine Learning., • Experiencia en servicios de almacenamiento en Azure (Data Lake, Blob Storage, Azure SQL, Cosmos DB)., • Conocimiento de arquitecturas IaaS, PaaS y SaaS., • Capacidad para diseñar soluciones alineadas con criterios de seguridad, gobierno y calidad del dato., • Habilidades de liderazgo, visión estratégica y comunicación con perfiles técnicos y de negocio.¿Cómo es trabajar en #ARBENTIA? Trabajarás de la mano de grandes profesionales y en proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje. Día a día híbrido-flexible: sabemos que cada persona es diferente y queremos que tengas flexibilidad y posibilidad de conciliación personal, por eso tendrás horario flexible y posibilidad de teletrabajar de forma parcial. 25 días de vacaciones, además de jornada intensiva los viernes y en verano (julio y agosto). Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: somos conscientes de la importancia de tener un buen ambiente de trabajo en el equipo, por ello realizamos actividades de Team Building, afterworks… ¡y mucho más! Cultura del feedback: con las sesiones de feedback podrás compartir con tus superiores tu día a día en ARBENTIA. Ofrecemos una comunicación fluida y abierta entre todos los niveles de la empresa. xcskxlj Aprendizaje continuo: adquirirás nuevas habilidades que te permitirán promocionar de forma interna, además tendrás un plan de formación personalizado que impulsará tu desarrollo profesional. #J-18808-Ljbffr

DescripciónComo operador logístico global centrado en el cliente, Noatum Logistics proporciona soluciones integradas de valor añadido para la cadena de suministro de todos nuestros clientes. Con una amplia red de oficinas en 26 países diferentes, Noatum Logistics cuenta con expertos in situ para desarrollar y ejecutar soluciones logísticas adaptadas a las necesidades de nuestros clientes.Reconocida por su excelente servicio y personal especializado, la empresa se ha posicionado como líder en la industria, ofreciendo soluciones para satisfacer las necesidades de clientes en diversos sectores. Nuestros servicios incluyen Transporte Aéreo, Transporte Marítimo, Transporte por Carretera y Ferrocarril, Despacho de Aduanas, Almacenamiento y Distribución, y servicios de valor añadido a la cadena de suministro. Las soluciones ofrecidas son Soluciones Integradas de Cadena de Suministro, 3PL para negocios de eCommerce (eSolutions), Logística de Cadena de Frío/Refrigerados, y Carga de Proyectos.Noatum Logistics responde a las diferentes necesidades de la industria con un conocimiento y experiencia profundos en industrias definidas, incluyendo Moda y Retail, Industrial y Construcción, Alta Tecnología y Electrónica de Consumo, Automotriz, Alimentos y Bienes de Consumo, Minería, Energía y Petróleo y Gas, Defensa y Aeroespacial, y Farmacéutica y Salud.Actualmente estamos buscando incorporar a un perfil de Business Development Manager que contribuya al desarrollo y crecimiento del área de Project Cargo en Noatum Logistics Bilbao.En Project Cargo nos dedicamos a ejecutar la logística de proyectos industriales y carga de proyecto tanto sobredimensionada como Heavy Lift.Se trata de una excelente oportunidad para una persona con experiencia en funciones comerciales en empresas transitarias / del sector logístico..., preferiblemente en el Project Cargo, con ganas de desarrollarse en un sector muy dinámico e internacional como el de la carga de proyecto.Principales funciones:Identificar y buscar nuevas oportunidades de negocio para impulsar el crecimiento de las ventas.Captar nuevas cuentas y gestión comercial de las mismas.Elaboración de Ofertas y seguimiento de las ofertas enviadas a los clientes y prospects.Cierres con armadores.Mantener una comunicación constante con la cartera de clientes.Alcanzar la excelencia del servicio.Contacto estrecho con los diferentes equipos, y participación en todas las fases de un proyecto (prospección comercial, oferta, negociación, cierre y ejecución), dando apoyo integral a los clientes durante el ciclo de vida completo de cada trabajo.Mantener actualizada la información en el CRM.Se ofrece:Puesto estable.Flexibilidad horaria de entrada y salida.Acceso al Plan de Retribución flexible.Formación continuada gracias a nuestra Universidad corporativa.Tarde libre el día de cumpleaños.Un excelente ambiente laboral donde poder desarrollarte en un sector muy dinámico y que opera a nivel global.Incorporación en empresa en plena expansión.En Noatum garantizamos la igualdad y no discriminación por razón de sexo, raza, religión, discapacidad, edad y orientación sexual en nuestros procesos de selección, para obtener un mejor aprovechamiento de las capacidades de las personas en toda su diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación.Requisitos mínimosTitulación Universitaria en Ingeniería Industrial, ADE o similar. Alternativamente estudios superiores vinculados al Comercio Internacional y Logística.Experiencia mínima de 4-5 años como Sales en Project Cargo.Se valorarán también perfiles con experiencia de ventas en empresa Transitaria o logística.Experiencia en labores operativas en muelle.Imprescindible buen nivel de Inglés (mín Advanced) y castellano.Buen nivel de Ofimática.Conocimiento de términos y pólizas de fletamento, así como de los documentos de comercio internacional: packing list, bill of lading.Excelentes dotes de comunicación y negociación.Persona proactiva y dinámica con orientación a resultados.Persona organizada, constante y con rigor.

Descripción del puesto En The Whiteam Consulting estamos buscando 3 Técnicos/as de Sistemas Senior especializados en PostgreSQL (DBA) para incorporarse a un proyecto estable en modalidad 100% remoto desde España. La posición está orientada a perfiles técnicos con experiencia en administración de bases de datos PostgreSQL en entornos Linux, tanto on-premise como en cloud (Azure), y con capacidad para trabajar en entornos productivos críticos con soporte continuo. El rol combina tareas de operación, optimización de rendimiento y soporte a equipos de desarrollo, dentro de un entorno técnico exigente. Responsabilidades • Administración de bases de datos PostgreSQL:, • Instalación, • Configuración, • Monitorización, • Mantenimiento, • Optimización de rendimiento:, • Tuning de bases de datos, • Optimización de consultas SQL, • Soporte a equipos de desarrollo en optimización de sentencias., • Gestión de incidencias, cambios y peticiones en entornos productivos., • Gestión de:, • Configuración, • Disponibilidad, • Capacidad, • Continuidad, • Seguridad, • Participación en proyectos de evolución tecnológica., • Definición de mejoras de arquitectura y buenas prácticas., • Vigilancia tecnológica y propuesta de nuevas soluciones.Requisitos, • Experiencia mínima de 3 años como DBA PostgreSQL / Técnico/a de Sistemas., • Formación:, • Ingeniería Técnica en Informática o similar., • Experiencia sólida en:, • PostgreSQL (administración avanzada), • Linux (administración de sistemas), • Experiencia en:, • Tuning de bases de datos y consultas SQL, • Entornos productivos críticos, • Experiencia en entornos:, • On-premise, • Cloud (Azure), • Conocimientos en:, • Operaciones IT (incidencias, cambios, peticiones), • Capacidad analítica y orientación a la mejora continua., • Inglés alto (entorno internacional).Se valorará, • Experiencia en:, • SQL Server, • Windows Server, • Entornos de alta disponibilidad., • Automatización y optimización de procesos.Condiciones, • Oportunidades: 3 posiciones abiertas., • Modalidad: 100% remoto desde España., • Ubicación referencia: Bizkaia., • Salario: 30.000 € SBA., • Horario:, • Cobertura en España: 7:00 - 15:00, • Turnos intensivos rotativos (24x7) a definir, • Proyecto estable en entorno técnico avanzado.Compañía Formar parte de THEWHITEAM es colaborar con una empresa formada por profesionales con una dilatada experiencia en consultoría tecnológica. Creemos firmemente que las empresas y clientes marcan el camino a seguir en el sector, pero éste lo construyen las personas. Beneficios • Convenio de Consultoras y estudios de mercado., • 23 días de vacaciones al año., • 14 pagas (12 mensuales + 2 extras en junio y diciembre)., • Retribución flexible: ticket guardería y seguro médico + dental. xcskxlj Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Somos una consultora tecnológica especializada en la implantación de soluciones Microsoft. Articulados en un modelo de organización sectorial, ayudamos a las empresas a optimizar sus operaciones, conectar con sus clientes, aumentar la productividad y mejorar la toma de decisiones. A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! Como partner global de Microsoft con foco en todas sus áreas de soluciones, contamos con un equipo de expertos en tecnología, negocio y estrategia que desarrolla proyectos tanto a nivel nacional como internacional. Nuestra misión: impulsar el crecimiento empresarial a través de soluciones de digitalización e IA adaptadas. • + 20 años de experiencia en el sector TI, • + 250 clientes nacionales e internacionales, • 5 oficinas en España: Madrid, Galicia, Islas Canarias, Cantabria y País Vasco Soluciones tecnológicas que implantamos como Microsoft Partner: • CRM con Dynamics 365 Sales, Customer Service, Contact Center y Customer Insights, • Productividad y colaboración con Microsoft 365, • Inteligencia artificial con CopilotAnalítica avanzada con Power BI Descripción del puesto: Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Data Analyst con orientación a dato y negocio. Participará en proyectos de análisis y visualización de datos, ayudando a transformar la información en conocimiento de valor para la toma de decisiones en clientes de distintos sectores. Toma de requisitos y análisis funcional de las necesidades de negocio de los clientes, actuando como nexo entre el área técnica y el área de negocio. Análisis, comprensión y explotación de datos procedentes de soluciones Microsoft Dynamics 365 (Business Central, Customer Engagement) y otras fuentes corporativas. Diseño de modelos de datos orientados a reporting y análisis en entornos Microsoft. Creación, mantenimiento y evolución de informes, KPIs y cuadros de mando en Power BI, alineados con los objetivos del cliente. Definición de métricas, indicadores y reglas de negocio junto a los stakeholders. Soporte en procesos de integración de datos desde distintas fuentes (ERP, CRM, Excel, bases de datos, APIs) hacia entornos analíticos. Colaboración en proyectos del ecosistema Microsoft Power Platform (Power BI, Power Automate, Power Apps), apoyando la automatización y mejora de procesos. Apoyo en la validación de datos, control de calidad y coherencia de la información presentada. Elaboración de documentación funcional y soporte a usuarios finales en el uso de las soluciones implementadas. Participación activa en proyectos gestionados bajo metodologías ágiles (Scrum / Kanban), asistiendo a ceremonias y colaborando con equipos multidisciplinares. Formación y capacidades: • Formación en Ingeniería, ADE, Matemáticas, Estadística, Sistemas de Información o similar., • Al menos 1 año de experiencia trabajando con Power BI., • Conocimientos de modelado de datos, KPIs y visualización orientada a negocio., • Conocimientos de SQL y nociones de procesos ETL., • Capacidad analítica, orientación a cliente y buenas habilidades de comunicación., • Nivel de inglés intermedio o superior (valorable). ¿Cómo es trabajar en #ARBENTIA? Trabajarás de la mano de grandes profesionales y en proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje. Día a día híbrido-flexible: sabemos que cada persona es diferente y queremos que tengas flexibilidad y posibilidad de conciliación personal, por eso tendrás horario flexible y posibilidad de teletrabajar de forma parcial. 25 días de vacaciones, además de jornada intensiva los viernes y en verano (julio y agosto). Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: somos conscientes de la importancia de tener un buen ambiente de trabajo en el equipo, por ello realizamos actividades de Team Building, afterworks… ¡y mucho más! Cultura del feedback: con las sesiones de feedback podrás compartir con tus superiores tu día a día en ARBENTIA. Ofrecemos una comunicación fluida y abierta entre todos los niveles de la empresa. xcskxlj Aprendizaje continuo: adquirirás nuevas habilidades que te permitirán promocionar de forma interna, además tendrás un plan de formación personalizado que impulsará tu desarrollo profesional. #J-18808-Ljbffr

Somos una consultora tecnológica especializada en la implantación de soluciones Microsoft. Articulados en un modelo de organización sectorial, ayudamos a las empresas a optimizar sus operaciones, conectar con sus clientes, aumentar la productividad y mejorar la toma de decisiones.Como partner global de Microsoft con foco en todas sus áreas de soluciones, contamos con un equipo de expertos en tecnología, negocio y estrategia que desarrolla proyectos tanto a nivel nacional como internacional.Nuestra misión: impulsar el crecimiento empresarial a través de soluciones de digitalización e IA adaptadas.- + 20 años de experiencia en el sector TI- + 250 clientes nacionales e internacionales- 5 oficinas en España: Madrid, Galicia, Islas Canarias, Cantabria y País VascoSoluciones tecnológicas que implantamos como Microsoft Partner:- CRM con Dynamics 365 Sales, Customer Service, Contact Center y Customer Insights- Productividad y colaboración con Microsoft 365- Inteligencia artificial con Copilot- Analítica avanzada con Power BIDescripción del puesto:Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Data Architect con amplia experiencia en el diseño de arquitecturas de datos en el ecosistema Microsoft. Participará en proyectos estratégicos de datos, liderando la definición de soluciones analíticas escalables y alineadas con las necesidades de negocio de nuestros clientes.Diseño y definición de arquitecturas de datos escalables, seguras y eficientes sobre Microsoft Azure.Definición de estrategias de ingesta, transformación y almacenamiento de datos en entornos batch y near real-time.Liderazgo técnico en la construcción de plataformas analíticas modernas (Data Lake, Data Warehouse, Lakehouse).Coordinación y acompañamiento de equipos técnicos multidisciplinares (Data Engineers, Analytics Engineers, BI Analysts).Participación en procesos de preventa: toma de requisitos, definición de soluciones y apoyo en demos técnicas.Asesoramiento a clientes en la evolución y optimización de sus plataformas de datos.Impulso de la adopción de nuevas capacidades del ecosistema Microsoft (IA, analítica avanzada, gobierno del dato).Diseño y desarrollo de pruebas de concepto (PoC) y entornos demo para validación de soluciones.Definición de estándares, buenas prácticas y metodologías dentro del área de Data.Participación en iniciativas de formación interna, webinars y eventos técnicos.Participación activa en proyectos gestionados bajo metodologías ágiles (Scrum / Kanban), asistiendo a ceremonias y colaborando con equipos multidisciplinares.Formación y capacidades:- Experiencia profesional superior a 5 años en proyectos de datos y analítica avanzada.- Experiencia liderando equipos técnicos y participando en procesos de preventa.- Conocimiento sólido en arquitecturas de datos sobre Azure: Data Factory, Databricks, Synapse, Microsoft Fabric, Power BI, Purview, Azure Machine Learning.- Experiencia en servicios de almacenamiento en Azure (Data Lake, Blob Storage, Azure SQL, Cosmos DB).- Conocimiento de arquitecturas IaaS, PaaS y SaaS.- Capacidad para diseñar soluciones alineadas con criterios de seguridad, gobierno y calidad del dato.- Habilidades de liderazgo, visión estratégica y comunicación con perfiles técnicos y de negocio.¿Cómo es trabajar en #ARBENTIA?Trabajarás de la mano de grandes profesionales y en proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje.Día a día híbrido-flexible: sabemos que cada persona es diferente y queremos que tengas flexibilidad y posibilidad de conciliación personal, por eso tendrás horario flexible y posibilidad de teletrabajar de forma parcial.25 días de vacaciones, además de jornada intensiva los viernes y en verano (julio y agosto).Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: somos conscientes de la importancia de tener un buen ambiente de trabajo en el equipo, por ello realizamos actividades de Team Building, afterworks… ¡y mucho más!Cultura del feedback: con las sesiones de feedback podrás compartir con tus superiores tu día a día en ARBENTIA. Ofrecemos una comunicación fluida y abierta entre todos los niveles de la empresa.Aprendizaje continuo: adquirirás nuevas habilidades que te permitirán promocionar de forma interna, además tendrás un plan de formación personalizado que impulsará tu desarrollo profesional.#J-18808-Ljbffr

Únete a GIIC Fineco y forma parte del área de Cumplimiento Normativo de una gestora de fondos en crecimiento dentro del Grupo Kutxabank, desempeñando un papel clave en la protección de la entidad frente a los riesgos regulatorios y de cumplimiento. Buscamos un/a profesional con sólida experiencia en funciones de Compliance dentro del sector financiero, especialmente en SGIIC o SV, capaz de aportar criterio técnico, autonomía y visión de mejora continua, colaborando estrechamente con las distintas áreas de negocio y con los organismos supervisores. Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura. Responsabilidades Integrándose en el área de Cumplimiento Normativo, la persona seleccionada contribuirá al mantenimiento y fortalecimiento del sistema de control interno de la Sociedad Gestora, asegurando el cumplimiento de la normativa aplicable a una gestora de instituciones de inversión colectiva y promoviendo una sólida cultura de cumplimiento. Entre sus principales funciones se encuentran: • Supervisar el cumplimiento de la normativa aplicable a la entidad (CNMV, MiFID II, UCITS, AIFMD, EMIR, SFDR, Reglamento de Abuso de Mercado, Protección de Datos y demás normativa financiera aplicable)., • Identificar, analizar e implementar las novedades regulatorias, definiendo y coordinando los planes de adaptación necesarios., • Elaborar, revisar y actualizar políticas, procedimientos y controles internos de cumplimiento normativo., • Diseñar, ejecutar y monitorizar el Plan Anual de Cumplimiento Normativo, realizando controles periódicos y proponiendo medidas correctoras cuando resulte necesario., • Asesorar y dar soporte a las distintas áreas de negocio y operativas en materia regulatoria y de cumplimiento., • Revisar nuevos productos, procesos e iniciativas desde la perspectiva de Compliance, identificando riesgos regulatorios y proponiendo medidas mitigadoras., • Coordinar la gestión de conflictos de interés, normas de conducta, operaciones personales, incentivos y demás obligaciones de conducta de mercado., • Elaborar informes periódicos para la Alta Dirección, el Consejo de Administración y los órganos de control interno., • Gestionar las relaciones con organismos supervisores, atendiendo requerimientos e inspecciones de la CNMV y otros reguladores., • Servir de nexo en auditorías internas y externas relacionadas con el ámbito de Cumplimiento Normativo., • Impulsar acciones de formación y sensibilización interna para reforzar la cultura de cumplimiento en la organización., • Colaborar de forma transversal con las funciones de Gestión de Riesgos, Auditoría Interna y Prevención de Blanqueo de Capitales., • Facilitar relaciones con las unidades especializadas en Cumplimiento Normativo dentro del Grupo Fineco y el Grupo Kutxabank en la materia de aplicación para una mayor coordinación. Competencias requeridas • Elevado rigor técnico y orientación al detalle., • Capacidad analítica y de interpretación normativa., • Proactividad y orientación a la mejora continua., • Habilidades de comunicación e interlocución con diferentes áreas de la organización y organismos supervisores., • Compromiso ético, confidencialidad e integridad profesional., • Capacidad de planificación, organización y trabajo en equipo., • Manejo avanzado de herramientas ofimáticas, especialmente Excel, y experiencia con herramientas de seguimiento y control de Compliance. Formación • Grado o Licenciatura en Derecho, Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas o titulaciones afines., • Se valorará formación de posgrado o certificaciones especializadas en Compliance, Regulatory Compliance o Corporate Governance. Idiomas • Inglés avanzado (mínimo nivel B2/C1). Experiencia Se requiere una experiencia laboral mínima de 5 años en funciones de Cumplimiento Normativo dentro de sociedades gestoras de instituciones de inversión colectiva (SGIIC), entidades financieras, entidades de servicios de inversión o firmas de consultoría especializadas en regulación financiera. Se valorará especialmente experiencia en: • Entorno regulatorio de gestoras de fondos y sociedades de inversión., • Relación con la CNMV y otros organismos supervisores., • Implantación de proyectos regulatorios y adaptación a nuevas normativas. xcskxlj, • Elaboración de informes para órganos de gobierno y comités de cumplimiento. #J-18808-Ljbffr

pp¿Te gustaría trabajar en una consultora donde las personas son lo primero, también dentro del equipo? /p pEn bClaire Joster /b, parte del bGrupo Eurofirms /b, creemos que la consultoría se puede hacer de otra manera: con propósito, empatía y poniendo a las personas en el centro. /p pAquí podrás ayudar a crear el encaje perfecto entre profesional y empresa, no solo por competencias, sino también por valores y cultura. /p pAquí cada proceso tiene sentido, cada relación importa y cada logro se celebra en equipo. /p p¿Por qué te encantará formar parte de Claire Joster? /p ul libUn ambiente donde se trabaja a gusto /b pEl equipo es cercano, colaborador y con mucha calidad humana. Nos ayudamos, compartimos y celebramos juntos. La competitividad no va con nosotros: aquí todos remamos en la misma dirección. /p /li libHerramientas que marcan la diferencia /b pTendrás acceso personal e individual a LinkedIn Recruiter, InfoJobs ilimitado, Metaview, y más. Cuando tienes buenos recursos, puedes centrarte en lo que realmente importa: las personas. /p /li libLiderazgo cercano y accesible /b pAquí no hay micromanagement. Confiamos en ti. Los managers y directores están siempre disponibles para acompañarte y escucharte cuando lo necesites. /p /li libCrecimiento y desarrollo de verdad /b pContamos con un plan de carrera claro, pensado para que puedas avanzar profesionalmente y también fortalecer tus soft skills. Queremos verte crecer como consultor/a… y como persona. /p /li libUn proyecto con futuro y con valores /b pEstamos creciendo dentro del Grupo Eurofirms, pero sin perder lo que nos hace diferentes: hacer consultoría con propósito, con calidad y con personas que disfrutan de lo que hacen. /p /li libFormación y desarrollo continuo /b pContrato formativo donde aprenderás de verdad. Queremos que te formes como profesional y que, al finalizar, te incorpores a nuestro equipo. /p /li libFlexibilidad y equilibrio real /b pTendrás horario flexible (entrada entre 8 y 10 h, salida entre 17 y 19 h), dos días de teletrabajo a la semana y una tarde libre a la semana. Queremos que puedas rendir sin renunciar a tu bienestar. /p /li /ul h3Tu misión /h3 pTu misión será impulsar el crecimiento de Claire Joster creando relaciones de confianza con empresas y profesionales. /p pConectarás talento con proyectos, ayudando a que cada persona encuentre el lugar donde pueda dar lo mejor de sí. /p h3En tu día a día /h3 ul liAcompañarás a empresas y candidatos durante todo el proceso de selección, asegurando un encaje perfecto en lo profesional y en lo humano. /li liDetectarás nuevas oportunidades y harás crecer tu cartera de clientes de forma natural y cercana. /li liColaborarás con tu equipo compartiendo ideas, aprendizajes y buenos momentos. /li /ul h3Qué te hará brillar en este rol /h3 ul libTu forma de comunicar y conectar con la gente /b pTener empatía, escuchar y generar confianza será la base de tu éxito. Te gustará desarrollar negocio, pero desde la honestidad y el valor añadido. Aquí vendemos relaciones, no números. /p /li libTu actitud positiva y espíritu de equipo /b pNos encanta la gente con energía, ganas de ayudar y mentalidad colaborativa. /p /li libInterés por desarrollarte y crecer en el mundo de RRHH y la selección /b pCada cliente, candidato y proceso será una oportunidad para seguir creciendo profesional y personalmente. /p /li libTus ganas de aprender y superarte /b pCada cliente, candidato y proceso será una oportunidad para seguir creciendo profesional y personalmente. /p /li /ul pSi te apasiona conectar talento y propósito, este es tu lugar. Únete a un equipo que demuestra cada día que se puede hacer consultoría con valores, cercanía y propósito. /p pPostúlate aquí, conoce nuestro proyecto y descubre por qué somos diferentes. /p /p #J-18808-Ljbffr

Como Commercial and Design Sales Manager de Bilbao serás responsable de conseguir que los productos y soluciones de Cosentino sean la primera opción de los arquitectos. Buscarás las mejores avenidas para mejorar el posicionamiento de nuestra marca y crecer la cifra de negocio entre la comunidad de arquitectura, mediante la construcción de relaciones sólidas con ell@s y su ecosistema. Todo ello, a través de un enfoque digital, coordinando y colaborando con otros equipos de ventas de Cosentino. Área a cubrir: Álava y Vizcaya. Idealmente: vivir en Bilbao. • Crear planes de venta a corto y largo plazo para mejorar la penetración entre la comunidad de arquitectos; conseguir especificaciones, proyectos y ventas de superficies, revestimientos interiores y otras aplicaciones para los proyectos arquitectónicos de gran envergadura., • Desarrollar nuevas oportunidades y proyectos a través de esfuerzos coordinados de venta, que permitan la construcción de relaciones estables con los arquitectos., • Representar activamente y promover la marca Cosentino y nuestros productos entre la comunidad de arquitectos, siendo un agente activo en la transformación del mundo de la obra arquitectónica y del diseño, a través de: Participar en ferias y exposiciones de interiorismo, diseño, arquitectura de interiores, arte, tendencias y estilo de vida (ej. CasaDecor, ARCO, etc)., • Acoger y participar en eventos con las asociaciones / organizaciones de arquitectos., • Recoger y compartir inteligencia de mercado, en cuanto a tendencias (ej. colores) y materiales., • Gestionar tu propio presupuesto de ventas, manteniendo la disciplina presupuestaria de ventas y costes, con carácter mensual / trimestral / anual., • Gestionar adecuadamente en tiempo y forma la comunicación entre todos los actores implicados, de manera que los proyectos puedan ejecutarse eficientemente., • Coordinar la exitosa ejecución de los proyectos arquitectónicos con el equipo técnico de Cosentino, instaladores, reformistas y demás partes implicadas. Buscamos candidatos con 3+ años de experiencia relevante en la venta al arquitecto/a, diseñador/a, reformista. Estudios superiores en Diseño de Interiores / Decoración / Arquitectura /Arquitectura Técnica / Ingeniería / Administración y Dirección de Empresas por entender mejor el negocio y el producto. • De negocio: Social Selling, Email marketing, eCRM, Leads digitales, Diseño y generación de contenidos, Marca digital, Gestión de bases de datos, Métricas / KPIs / Cuadros de Mando y Storytelling., • Digitales: Salesforce, SAP, Pardot, SaaS, AR / VR y CAD Design. Cosentino es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo: Cosentino está comprometida con el principio de igualdad de oportunidades laborales para todos los empleados y con proporcionar a los empleados un entorno laboral libre de discriminación y acoso. Todas las decisiones de empleo en Cosentino se basan en las necesidades comerciales, los requisitos del trabajo y las calificaciones individuales, sin distinción de raza, color, religión o creencias, nacionalidad, clase social, origen étnico, sexo o situación de embarazo, edad, discapacidad física, mental o sensorial, enfermedad, orientación sexual, identidad y/o expresión de género, estado civil o pareja de hecho, historial médico familiar o información genética, estado familiar o parental. Cosentino no tolerará la discriminación o el acoso por ninguna de estas características. #J-18808-Ljbffr

Somos una consultora tecnológica especializada en la implantación de soluciones Microsoft. Articulados en un modelo de organización sectorial, ayudamos a las empresas a optimizar sus operaciones, conectar con sus clientes, aumentar la productividad y mejorar la toma de decisiones. Asegúrese de presentar su candidatura con toda la información solicitada, tal como se expone en la descripción del puesto a continuación. Como partner global de Microsoft con foco en todas sus áreas de soluciones, contamos con un equipo de expertos en tecnología, negocio y estrategia que desarrolla proyectos tanto a nivel nacional como internacional. Nuestra misión: impulsar el crecimiento empresarial a través de soluciones de digitalización e IA adaptadas. • + 20 años de experiencia en el sector TI, • + 250 clientes nacionales e internacionales, • 5 oficinas en España: Madrid, Galicia, Islas Canarias, Cantabria y País Vasco Soluciones tecnológicas que implantamos como Microsoft Partner: • CRM con Dynamics 365 Sales, Customer Service, Contact Center y Customer Insights, • Productividad y colaboración con Microsoft 365, • Inteligencia artificial con Copilot, • Analítica avanzada con Power BIDescripción del puesto: Por crecimiento del Departamento de Consultoría precisamos incorporar; Consultores funcionales para la implantación de la solución ERP Business Central. Su misión será la de dar servicio de consultoría y mantenimiento a los clientes en este software, el desarrollo de nuevos proyectos, así como el seguimiento de proyectos ya existentes. Los candidatos seleccionados trabajarán con un equipo de expertos del más alto nivel en estas tecnologías, lo que le permitirá nutrirse del conocimiento del equipo y mejorar rápidamente su nivel técnico. Toma de requerimientos e interlocución con el cliente. Realizar análisis funcionales. Colaboración en la definición del modelo de negocio. Parametrización y test del sistema. Arranques. Poner en marcha la solución aportada. Formaciones a usuarios. Soporte y resolución de incidencias. Mentoring formativo para los recursos de nivel inferior. Detección de nuevas oportunidades de negocio. Asegurar el cumplimiento de las políticas y metodología corporativa. Desarrollarse adquiriendo nuevas capacidades en otras áreas de acuerdo al plan formativo que se diseñe. Formación continua para realizar con éxito su trabajo. Formación y capacidades: • Formación académica: carreras Business o Ingenierías., • Experiencia y conocimiento en el análisis de procesos e implantación de ERP Business Central., • Deseable un mínimo de 3-4 años de experiencia., • Conocimiento y experiencia en procesos empresariales., • Capacidades analíticas de negocio., • El candidato deberá ser una persona responsable, organizada y con gran orientación al cliente, a la resolución de problemas por este planteados y al objetivo de la satisfacción del mismo.¿Cómo es trabajar en #ARBENTIA? Trabajarás de la mano de grandes profesionales y en proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje . Día a día híbrido-flexible : sabemos que cada persona es diferente y queremos que tengas flexibilidad y posibilidad de conciliación personal, por eso tendrás horario flexible y posibilidad de teletrabajar de forma parcial. 25 días de vacaciones , además de jornada intensiva los viernes y en verano (julio y agosto). Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: somos conscientes de la importancia de tener un buen ambiente de trabajo en el equipo, por ello realizamos actividades de Team Building, afterworks… ¡y mucho más! Cultura del feedback : con las sesiones de feedback podrás compartir con tus superiores tu día a día en ARBENTIA. Ofrecemos una comunicación fluida y abierta entre todos los niveles de la empresa. xcskxlj Aprendizaje continuo: adquirirás nuevas habilidades que te permitirán promocionar de forma interna, además tendrás un plan de formación personalizado que impulsará tu desarrollo profesional. #J-18808-Ljbffr

Quieres aportar tu energía al área de Finanzas del Grupo Arteche? Desde Arteche buscamos incorporar un/a Responsable de Control Interno que lidere la evolución y el fortalecimiento de nuestro Sistema de Control Interno, contribuyendo a garantizar la fiabilidad de la información financiera, la adecuada gestión de riesgos y el cumplimiento de los más altos estándares de gobierno corporativo. Reportando al Global Risk, Controlling, Reporting & Financial Integration Manager, la persona seleccionada será responsable de coordinar y supervisar el Sistema de Control Interno del Grupo, promoviendo una cultura de control y mejora continua en colaboración con las distintas áreas de negocio.Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura.Somos una empresa tecnológica a la vanguardia del sector eléctrico, pionera en la innovación dentro del marco de una cultura basada en la cercanía, la confianza, la constancia y el compromiso, nuestros valores por excelencia. Nuestro propósito es asegurar el acceso universal a una energía limpia, eficiente y de calidad.¿Compartes nuestra energía?Responsabilidades principalesLiderar la supervisión, mantenimiento y mejora continua del Sistema de Control Interno sobre la Información Financiera (SCIIF).Coordinar la identificación, evaluación y mitigación de riesgos relacionados con los procesos financieros y operativos.Definir, documentar y actualizar matrices de riesgos y controles.Supervisar la ejecución de los controles clave, realizar el seguimiento de los planes de acción derivados de recomendaciones de control y emitir informes derivados de su supervisión.Coordinar las revisiones periódicas con los responsables de proceso y asegurar la adecuada documentación de los controles.Liderar la implantación de procesos de control interno en nuevas compañías adquiridas.Impulsar iniciativas de automatización y digitalización de controles, promoviendo la eficiencia de los procesos, así como proyectos estratégicos de control interno.Colaborar con el área de consolidación y reporting del grupo, para garantizar la fiabilidad de la información reportada al mercado y stakeholders internos.RequisitosTitulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas o similar.Experiencia mínima de 5 años en Control Interno, Auditoría Interna o Auditoría Externa, preferiblemente en empresas cotizadas o firmas de auditoría de primer nivel.Conocimiento sólido de marcos de control interno (COSO), SCIIF, gestión de riesgos y procesos financieros.Conocimientos en normativa contable, IFRS, procesos de cierre, consolidación financiera y reporting en grupos internacionales.Nivel alto de inglés y disponibilidad para viajar esporádicamente.Se valorará experiencia con herramientas GRC y soluciones de automatización de controles.CompetenciasCapacidad analítica y visión global del negocio.Excelentes habilidades de comunicación e influencia, y capacidad de trabajar de forma transversal con diferentes áreas.Proactividad y orientación a la mejora continua.Autonomía, liderazgo y capacidad para gestionar proyectos.OfrecemosIncorporarte a una empresa con propósito y una cultura de valores sólidos, comprometida con la innovación, la sostenibilidad y las personas.Formar parte de un equipo cercano, con impacto real en la comunicación interna y externa de la organización.Buen ambiente de trabajo y oportunidades de desarrollo profesional.Horario flexible y otras facilidades para conciliar el trabajo y la vida personal.Salario acorde a la experiencia del candidato o candidata.Aprendizaje y formación continua.Herramientas innovadoras para el desarrollo de tu trabajo. xhfqzwm Si quieres pertenecer a una marca de prestigio que cuenta con una reconocida presencia internacional, muestras capacidad de trabajo en equipo y de tracción para impulsar proyectos y capacidad de adaptación a los cambios, no lo dudes, ¡Te estamos esperando!#J-18808-Ljbffr

ph3Descripción de la empresa /h3 pInetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de 28.000 consultores y expertos de Inetum se esfuerza cada día por lograr un impacto digital en las empresas, en las entidades del sector público y en la sociedad. Las soluciones de Inetum quieren contribuir al rendimiento y la innovación de sus clientes, así como al interés general. /p pPresente en 19 países con una red de centros densa, Inetum colabora con los principales fabricantes de software para afrontar los retos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. /p pImpulsada por su ambición de crecimiento y expansión, Inetum generó una cifra de negocio de 2.500 millones de euros en 2023. /p pEl área de Inetum Consulting somos un equipo de 450 consultores multidisciplinares, estamos presentes en Europa (Francia, España, Bélgica) y África (Marruecos). Apoyamos a empresas y administraciones públicas en sus proyectos estratégicos a través de cinco grandes prácticas: CIO Advisory, Sostenibilidad, Data AI, Human Digital Change, Corporate Functions Advisory. /p pDesde el equipo de Human Digital Change acompañamos a nuestros clientes en los desafíos para la transformación en el ámbito de Personas y nuevas formas de trabajo, diseñando e implementando estrategias de transformación cultural, organizacional y tecnológica. /p h3Descripción del empleo /h3 pEn INETUM ofrecemos la oportunidad de integrarse en una empresa especializada en Consultoría IT, para participar en proyectos innovadores, con tecnologías actualizadas y con un plan de carrera y evolución a largo plazo. /p pDesde la línea de Consultoría de Inetum Norte, buscamos a un/a profesional que tenga experiencia como Consultor/a IT en procedimientos administrativos basados en tecnologías BPMN, además de conocimientos en tramitación para incorporarse en proyectos de referencia en administración pública. /p h3Requisitos /h3 pSe requiere al menos 8 años de experiencia en labores de consultoría enfocada a la gestión de herramientas IT como pueden ser BPMNs. /p pAlta capacidad de interlocución directa con cliente /p pTrabajo en equipo /p pGestión y planificación de pruebas funcionales y/o técnicas /p h3¿Qué te ofrecemos? /h3 ul liPrograma de formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti. /li liContrato indefinido y estabilidad. /li liRetribución flexible y más beneficios /li liFlexibilidad horaria. /li liModalidad de teletrabajo híbrida. /li li¡Todos los viernes en jornada intensiva! /li li¡Jornada intensiva en verano! /li liTe ofrecemos un entorno dinámico, en el que tu plan de carrera y crecimiento será nuestro objetivo. /li liBuen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos. /li liFormarás parte de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación por la tecnología. /li /ul p¿Estás preparado para afrontar nuevos retos y seguir desarrollando tu carrera profesional? /p p¡Apúntate a la oferta, esta puede ser la oportunidad que estabas esperando! /p /p #J-18808-Ljbffr

ppComo Commercial and Design Sales Manager de Bilbao serás responsable de conseguir que los productos y soluciones de Cosentino sean la primera opción de los arquitectos. Buscarás las mejores avenidas para mejorar el posicionamiento de nuestra marca y crecer la cifra de negocio entre la comunidad de arquitectura, mediante la construcción de relaciones sólidas con ellos y su ecosistema. Todo ello, a través de un enfoque digital, coordinando y colaborando con otros equipos de ventas de Cosentino. /ppÁrea a cubrir: Álava y Vizcaya. /ph3Cuáles serán tus funciones /h3ulliCrear planes de venta a corto y largo plazo para mejorar la penetración entre la comunidad de arquitectos; conseguir especificaciones, proyectos y ventas de superficies, revestimientos interiores y otras aplicaciones para los proyectos arquitectónicos de gran envergadura. /liliDesarrollar nuevas oportunidades y proyectos a través de esfuerzos coordinados de venta, que permitan la construcción de relaciones estables con los arquitectos. /liliRepresentar activamente y promover la marca Cosentino y nuestros productos entre la comunidad de arquitectos, siendo un agente activo en la transformación del mundo de la obra arquitectónica y del diseño, a través de: Participar en ferias y exposiciones de interiorismo, diseño, arquitectura de interiores, arte, tendencias y estilo de vida (ej. CasaDecor, ARCO, etc). /liliAcoger y participar en eventos con las asociaciones/organizaciones de arquitectos. /liliRecoger y compartir inteligencia de mercado, en cuanto a tendencias (ej. colores) y materiales. /liliGestionar tu propio presupuesto de ventas, manteniendo la disciplina presupuestaria de ventas y costes, con carácter mensual/trimestral/anual. /liliGestionar adecuadamente en tiempo y forma la comunicación entre todos los actores implicados, de manera que los proyectos puedan ejecutarse eficientemente. /liliCoordinar la exitosa ejecución de los proyectos arquitectónicos con el equipo técnico de Cosentino, instaladores, reformistas y demás partes implicadas. /li /ulh3Experiencia Profesional /h3pBuscamos candidatos con 3+ años de experiencia relevante en la venta al arquitecto/a, diseñador/a, reformista. /ph3Educación Académica /h3pEstudios superiores en Diseño de Interiores / Decoración / Arquitectura /Arquitectura Técnica / Ingeniería / Administración y Dirección de Empresas por entender mejor el negocio y el /ph3Habilidades y conocimientos (preferibles) /h3ulliSocial Selling, Email marketing, eCRM, Leads digitales, Diseño y generación de contenidos, Marca digital, Gestión de bases de datos, Métricas / KPIs / Cuadros de Mando y Storytelling. /liliSalesforce, SAP, Pardot, SaaS, AR / VR y CAD Design. /li /ulh3Información Adicional /h3pTendrás coche de empresa para cubrir la zona comercial. /ppUna oportunidad excepcional de desarrollar una zona geográfica clave para nosotros y nuestro negocio en el entorno de arquitectura y diseño. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Sobre Nefab: /h3 pNefab es una compañía multinacional líder en soluciones globales de embalaje industrial y logística, especializada en desarrollar soluciones sostenibles que optimizan las cadenas de suministro de clientes industriales en todo el mundo. /p h3Tu Misión: /h3 pReportando al Gerente Nacional de Ventas, será responsable de desarrollar las cuentas estratégicas de su zona, potenciar el crecimiento de clientes existentes y bgenerar nuevas oportunidades de negocio /b alineadas con la estrategia de la compañía. /p pSe trata de una posición con una marcada orientación comercial y foco en la generación de negocio, trabajando de manera coordinada con los equipos internos para ofrecer soluciones de embalaje de alto valor añadido. /p h3Zona de responsabilidad: /h3 pPaís Vasco, Navarra, La Rioja, Cantabria. /p h3¿Cómo será tu día a día? /h3 ul lipDesarrollar y hacer crecer la cartera de clientes asignada. /p /li lipIdentificar y captar nuevas oportunidades de negocio en empresas industriales. /p /li lipMantener una relación consultiva con clientes, identificando sus necesidades y proponiendo soluciones globales de embalaje (Complete Packaging Solutions). /p /li lipNegociar acuerdos comerciales, precios y condiciones en coordinación con la Dirección Comercial. /p /li lipIncrementar el volumen de negocio y la rentabilidad de las cuentas. /p /li lipAnalizar los procesos logísticos y de embalaje de los clientes para detectar oportunidades de mejora. /p /li lipElaborar ofertas comerciales y realizar el seguimiento de oportunidades mediante CRM. /p /li lipCoordinarse con los equipos internos para garantizar la correcta implementación de las soluciones. /p /li lipRealizar seguimiento del mercado, competencia y tendencias del sector. /p /li lipMantener una actividad comercial estructurada con visitas presenciales y reuniones online. /p /li /ul h3¿Qué buscamos en ti? /h3 ul lipAl menos 3 años de experiencia comercial B2B. /p /li lipExperiencia en venta consultiva a empresas industriales. /p /li lipMuy valorable experiencia en empresas transformadoras de cartón o fabricantes de soluciones de embalaje. También se valorará experiencia comercial en productos o servicios vinculados al packaging, logística, supply chain o industria. /p /li lipClara orientación al desarrollo de negocio (perfil hunter). /p /li lipCapacidad de negociación y construcción de relaciones comerciales de largo plazo. /p /li lipTrabajo en equipo y coordinación con distintas áreas de la compañía. /p /li lipManejo habitual de CRM y herramientas informáticas. /p /li lipDisponibilidad para viajar dentro de la zona asignada. /p /li lipIdiomas: Nivel de inglés alto (capaz de desenvolverse en un entorno multinacional). /p /li /ul h3Se valorará especialmente: /h3 ul lipConocimiento del sector del cartón y embalaje industrial. /p /li lipExperiencia en sectores como automoción, bienes de equipo, defensa, industria manufacturera o logística. /p /li lipFormación técnica o universitaria. /p /li /ul h3¿Qué te ofrece Nefab? /h3 pEn Nefab tendrás la oportunidad de incorporarte a una compañía multinacional líder, sólida y en constante crecimiento, donde las personas son una parte esencial del éxito del negocio. Formarás parte de un equipo colaborativo, en el que podrás seguir desarrollándote profesionalmente y asumir nuevos retos a medida que crezca tu carrera. /p pDesde el primer día contarás con formación y acompañamiento. Además, ofrecemos un paquete retributivo competitivo, compuesto por salario fijo, variable ligado a objetivos y vehículo de empresa, junto con las herramientas necesarias para que puedas desarrollar tu actividad con éxito. /p /p #J-18808-Ljbffr

En Claire Joster somos especialistas en la selección de perfiles directivos y mandos intermedios para las principales áreas funcionales, con un valor añadido fundamental: la captación de talento, basada en valores y ajuste cultural de nuestros clientes y candidatos. Creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. Nuestro cliente es una de las empresas más consolidadas en el sector construcción concretamente en movimiento de tierras y gestión de materiales, necesita incorporar un/a Responsable de Promociones en País Vasco o Madrid con disponibilidad geográfica. Buscamos un/a Responsable de Promociones que será responsable de controlar el detalle exhaustivo de los proyectos en su territorio de principio a fin, incluyendo cuenta de explotación completa y relación con toda la cadena de valor de la promoción a realizar. Responsabilidades principales: • Coordinar las actividad desde nuevas promociones y proyectos., • Realizar investigaciones, proporcionar análisis y administrar datos con el fin de maximizar la ganancia de los activos inmobiliarios., • Responsabilizarse de la cuenta de exposición (ventas y costes)., • Asesorar a la empresa en la compra/venta de activos inmobiliarios., • Definir el plan de marketing general (promociones, estudios de mercado, competencia)., • Realizar el seguimiento, control de ingresos, costes, márgenes y calidad del producto final., • Experiencia y conocimiento de mercado de cara a comercialización de promociones con inversores, family office, banca, etc., • Experiencia en comercialización de promociones grandes (residencial)., • Relación y contacto con inversores, family office, etc. Acostumbrado a este tipo de interlocución., • Capacidad de ver cómo se mueve el mercado al llegar nuevas operaciones., • Experiencia marcando estrategias de promociones., • Vinculación directa con negocio., • Disponibilidad para moverse a nivel nacional. Competencias clave: • Desarrollo de negocio., • Orientación a resultados., • Negociación., • Cooperación transversal. xcskxlj Si cuentas con la experiencia requerida en el sector y en posiciones similares, ¡es tu oportunidad! #J-18808-Ljbffr

Akens \ Nordburg es una consultora de búsqueda y selección de personal formada por expertos con una larga trayectoria en recursos humanos. Estamos especializados en la búsqueda de personal para empresas internacionales en puestos de mandos intermedios. Para la filial española de una empresa industrial alemana buscamos un Técnico Maquinaria Industrial. La persona seleccionada formará parte del equipo de Servicio Técnico y reportará al director técnico de la empresa. Realizará puestas en marcha, instalaciones y mantenimientos de maquinaria industrial, dando servicio en todo España (incluido islas), Portugal (incluido islas) y eventualmente en zonas fuera de la península ibérica/Europa. La posición está pensada para cualquiera de las siguientes ubicaciones: Barcelona, Madrid, Valencia, Alicante, Sevilla, Málaga, Bilbao o Palma de Mallorca. RESPONSABILIDADES • Puesta en marcha y mantenimiento de la maquinaria en el cliente, • Asesoramiento técnico y formación a los usuarios, • Detección/reparación de averías, eléctricas, neumáticas, mecánicas y de software., • Informes y reporte de trabajos realizados, • Soporte al Departamento Comercial. Analizar y documentar la información para una correcta elaboración de ofertas y/o planificaciones de instalaciones (visitar el cliente, tomar medidas de su nave para propuesta, ubicación de nuevas máquinas, particularidades de la instalación, etc.…). REQUIISITOS • Formación: CFGS Mecánica o Electricidad, Mecatrónica, Ingeniería Industrial o similar, • Experiencia en trabajo similar de puesta en marcha de equipos industriales, con alto componente de mecánica, hidráulica, vapor, electrónica e informática, servicio de asistencia técnica postventa., • Capacidad de interpretar planos, esquemas eléctricos y neumáticos, • Disponibilidad para viajar desde 1 hasta 12 días consecutivos. Al tratarse de instalaciones en casa del cliente, el horario es variable, • Capacidad de comunicarse en inglés de forma independiente, • Carné de conducir. SE VALORARÁ • Capacidad para la toma de decisiones y solución de problemas., • Experiencia en programación de autómatas., • Experiencia en configuración y puesta en marcha de variadores de frecuencia., • Experiencia en redes de comunicación industriales., • Conocimientos de AutoCAD., • Alemán muy valorable., • Capacidad de trabajo en equipo, • Iniciativa y capacidad de trabajo de forma autónoma, • Orientación al cliente y a resultados OFERTA • Participación en proyectos de alto interés profesional con la empresa líder en su sector, • Buen ambiente de trabajo, • Salario competitivo en función de la experiencia y valía del candidato

Estamos especializados en la búsqueda de personal para empresas internacionales en puestos de mandos intermedios. Para la filial española de una empresa industrial alemana buscamos un Técnico Maquinaria Industrial. La persona seleccionada formará parte del equipo de Servicio Técnico y reportará al director técnico de la empresa. Realizará puestas en marcha, instalaciones y mantenimientos de maquinaria industrial, dando servicio en todo España (incluido islas), Portugal (incluido islas) y eventualmente en zonas fuera de la península ibérica/Europa. La posición está pensada para cualquiera de las siguientes ubicaciones: Barcelona, Madrid, Valencia, Alicante, Sevilla, Málaga, Bilbao o Palma de Mallorca. Puesta en marcha y mantenimiento de la maquinaria en el cliente Asesoramiento técnico y formación a los usuarios Detección/reparación de averías, eléctricas, neumáticas, mecánicas y de software. Soporte al Departamento Comercial. Analizar y documentar la información para una correcta elaboración de ofertas y/o planificaciones de instalaciones (visitar el cliente, tomar medidas de su nave para propuesta, ubicación de nuevas máquinas, particularidades de la instalación, etc.…). Formación: CFGS Mecánica o Electricidad, Mecatrónica, Ingeniería Industrial o similar Experiencia en trabajo similar de puesta en marcha de equipos industriales, con alto componente de mecánica, hidráulica, vapor, electrónica e informática, servicio de asistencia técnica postventa. Capacidad de interpretar planos, esquemas eléctricos y neumáticos Disponibilidad para viajar desde 1 hasta 12 días consecutivos. Al tratarse de instalaciones en casa del cliente, el horario es variable Capacidad de comunicarse en inglés de forma independiente Carné de conducir. Experiencia en programación de autómatas. Experiencia en configuración y puesta en marcha de variadores de frecuencia. Experiencia en redes de comunicación industriales. Conocimientos de AutoCAD. Alemán muy valorable. Capacidad de trabajo en equipo Iniciativa y capacidad de trabajo de forma autónoma Orientación al cliente y a resultados Participación en proyectos de alto interés profesional con la empresa líder en su sector Salario competitivo en función de la experiencia y valía del candidato

Estamos especializados en la búsqueda de personal para empresas internacionales en puestos de mandos intermedios. Para la filial española de una empresa industrial alemana buscamos un Técnico Maquinaria Industrial. La persona seleccionada formará parte del equipo de Servicio Técnico y reportará al director técnico de la empresa. Realizará puestas en marcha, instalaciones y mantenimientos de maquinaria industrial, dando servicio en todo España (incluido islas), Portugal (incluido islas) y eventualmente en zonas fuera de la península ibérica/Europa. La posición está pensada para cualquiera de las siguientes ubicaciones: Barcelona, Madrid, Valencia, Alicante, Sevilla, Málaga, Bilbao o Palma de Mallorca. Puesta en marcha y mantenimiento de la maquinaria en el cliente Asesoramiento técnico y formación a los usuarios Detección/reparación de averías, eléctricas, neumáticas, mecánicas y de software. Soporte al Departamento Comercial. Analizar y documentar la información para una correcta elaboración de ofertas y/o planificaciones de instalaciones (visitar el cliente, tomar medidas de su nave para propuesta, ubicación de nuevas máquinas, particularidades de la instalación, etc.…). Formación: CFGS Mecánica o Electricidad, Mecatrónica, Ingeniería Industrial o similar Experiencia en trabajo similar de puesta en marcha de equipos industriales, con alto componente de mecánica, hidráulica, vapor, electrónica e informática, servicio de asistencia técnica postventa. Capacidad de interpretar planos, esquemas eléctricos y neumáticos Disponibilidad para viajar desde 1 hasta 12 días consecutivos. Al tratarse de instalaciones en casa del cliente, el horario es variable Capacidad de comunicarse en inglés de forma independiente Carné de conducir. Experiencia en programación de autómatas. Experiencia en configuración y puesta en marcha de variadores de frecuencia. Experiencia en redes de comunicación industriales. Conocimientos de AutoCAD. Alemán muy valorable. Capacidad de trabajo en equipo Iniciativa y capacidad de trabajo de forma autónoma Orientación al cliente y a resultados Participación en proyectos de alto interés profesional con la empresa líder en su sector Salario competitivo en función de la experiencia y valía del candidato

EY es una firma global líder en auditoría, consultoría, estrategia y transacciones, y servicios legales y fiscales, que acompaña a organizaciones públicas y privadas en sus retos más complejos.En EY:- Apostamos por la innovación continua- Desarrollamos talento a largo plazo dentro de equipos multidisciplinares- Impulsamos carreras con propósito y recorridoEl área de Climate Change & Sustainability Services (CCaSS) ayuda a las empresas a responder a algunos de los principales desafíos actuales en materia de sostenibilidad. Como parte del equipo tendrás la oportunidad de involucrarte en proyectos de transformación en sostenibilidad, reporting ESG y verificación, combinando una base sólida de trabajo técnico con participación en proyectos vinculados a cadena de suministro, impacto tangible, digitalización y nuevas formas de trabajo apoyadas en datos e IA. Participarás en el diseño y despliegue de soluciones de sostenibilidad conectadas con el negocio, combinando análisis regulatorio, capacidad analítica, uso de herramientas digitales, estructuración de información y preparación de entregables ejecutivos orientados a generar resultados accionables para el cliente.Funciones:- Apoyar proyectos de sostenibilidad y transformación ESG, desde el análisis inicial hasta la preparación de entregables para clientes.- Analizar información cualitativa y cuantitativa, identificar conclusiones relevantes y estructurar recomendaciones con enfoque ejecutivo.- Elaborar presentaciones, informes, propuestas y materiales de comunicación de alta calidad.- Dar soporte a proyectos de reporting y verificación, incluyendo la revisión documental, la trazabilidad de la información y la coherencia narrativa.- Participar en el desarrollo y validación de nuevos enfoques de trabajo relacionados con inteligencia artificial, automatización, estandarización de entregables y analítica de datos.- Utilizar herramientas de productividad, análisis y visualización para mejorar la eficiencia y la calidad de los proyectos.- Participar en workshops, entrevistas y reuniones de trabajo con clientes y equipos internos.- Transformar diagnósticos y análisis en recomendaciones priorizadas y alineadas con el contexto de cada cliente.- Analizar riesgos ESG en proveedores y apoyar procesos de evaluación, segmentación y seguimiento.- Colaborar en el desarrollo y mantenimiento de activos, plantillas y documentación de conocimiento interno.- Grado en Administración y Dirección de Empresas, Ingeniería, Economía, Ciencias Ambientales, Matemáticas, Data/Analytics, Relaciones Internacionales, Derecho o titulaciones afines.- Experiencia de entre 1 y 3 años en consultoría de sostenibilidad, ingeniería, análisis de datos o entornos con componente ambiental.- Dominio avanzado de Microsoft Excel y PowerPoint.Requisitos valorables:- Máster en Sostenibilidad, Analítica de Datos, Transformación Digital, Inteligencia Artificial Aplicada al Negocio, Compliance o Gestión Empresarial.- Formación en reporting ESG, CSRD/ESRS, verificación, análisis de datos, herramientas digitales e inteligencia artificial generativa aplicada a entornos profesionales.- Experiencia con herramientas digitales de reporting, gestión ESG o flujos de trabajo colaborativos.- Conocimiento de CSDDD, EUDR, evaluación de proveedores y procesos de procurement.- Familiaridad con Power BI, SQL, Python u otras herramientas de análisis de datos.Perfil buscado:Se busca una persona con iniciativa, capacidad analítica y orientación a resultados, que aporte una visión creativa para resolver retos complejos. Se valorará la autonomía, la capacidad para identificar oportunidades de mejora y la disposición para trabajar en entornos colaborativos y multidisciplinares.Bienestar y beneficios- Acceso a Wellbeing HUB EY, con programas de salud física (Wellhub) y bienestar mental.- Seguro de Vida y Accidentes.- Plan EY Flex de retribución flexible, con opciones como transporte, formación, tarjeta restaurante y guardería.- Acceso a oficina Bankinter con condiciones especiales para profesionales de EY.Flexibilidad y conciliación- Modelo de trabajo híbrido, con flexibilidad en función del proyecto y del equipo.Desarrollo profesional- Acceso a EY University, con un itinerario formativo individualizado y más de 100 horas de formación anual.- Plan de carrera definido, con revisiones periódicas y oportunidades de crecimiento profesional.- Acompañamiento desde el primer día mediante un programa de integración con Buddy y seguimiento continuo del desarrollo profesional a través de un Counselor.Cultura y entorno de trabajo- Participación en proyectos con equipos globales y multidisciplinares.- Oportunidad de ampliar la red profesional dentro de una firma líder.- Participación en iniciativas de compromiso social impulsadas por la Fundación EY y otros programas de impacto social en España.- Compromiso con la sostenibilidad, la diversidad y la responsabilidad corporativa.#J-18808-Ljbffr

ppEY es una firma global líder en auditoría, consultoría, estrategia y transacciones, y servicios legales y fiscales, que acompaña a organizaciones públicas y privadas en sus retos más complejos. /p pEn EY: /p ul liApostamos por la innovación continua /li liDesarrollamos talento a largo plazo dentro de equipos multidisciplinares /li liImpulsamos carreras con propósito y recorrido /li /ul pEl área de bClimate Change Sustainability Services (CCaSS) /bayuda a las empresas a responder a algunos de los principales desafíos actuales en materia de sostenibilidad. Como parte del equipo tendrás la oportunidad de involucrarte en proyectos de transformación en sostenibilidad, reporting ESG y verificación, combinando una base sólida de trabajo técnico con participación en proyectos vinculados a cadena de suministro, impacto tangible, digitalización y nuevas formas de trabajo apoyadas en datos e IA. Participarás en el diseño y despliegue de soluciones de sostenibilidad conectadas con el negocio, combinando análisis regulatorio, capacidad analítica, uso de herramientas digitales, estructuración de información y preparación de entregables ejecutivos orientados a generar resultados accionables para el cliente. /p h3Funciones: /h3 ul liApoyar proyectos de sostenibilidad y transformación ESG, desde el análisis inicial hasta la preparación de entregables para clientes. /li liAnalizar información cualitativa y cuantitativa, identificar conclusiones relevantes y estructurar recomendaciones con enfoque ejecutivo. /li liElaborar presentaciones, informes, propuestas y materiales de comunicación de alta calidad. /li liDar soporte a proyectos de reporting y verificación, incluyendo la revisión documental, la trazabilidad de la información y la coherencia narrativa. /li liParticipar en el desarrollo y validación de nuevos enfoques de trabajo relacionados con inteligencia artificial, automatización, estandarización de entregables y analítica de datos. /li liUtilizar herramientas de productividad, análisis y visualización para mejorar la eficiencia y la calidad de los proyectos. /li liParticipar en workshops, entrevistas y reuniones de trabajo con clientes y equipos internos. /li liTransformar diagnósticos y análisis en recomendaciones priorizadas y alineadas con el contexto de cada cliente. /li liAnalizar riesgos ESG en proveedores y apoyar procesos de evaluación, segmentación y seguimiento. /li liColaborar en el desarrollo y mantenimiento de activos, plantillas y documentación de conocimiento interno. /li liGrado en Administración y Dirección de Empresas, Ingeniería, Economía, Ciencias Ambientales, Matemáticas, Data/Analytics, Relaciones Internacionales, Derecho o titulaciones afines. /li liExperiencia de entre 1 y 3 años en consultoría de sostenibilidad, ingeniería, análisis de datos o entornos con componente ambiental. /li liDominio avanzado de Microsoft Excel y PowerPoint. /li /ul h3Requisitos valorables: /h3 ul liMáster en Sostenibilidad, Analítica de Datos, Transformación Digital, Inteligencia Artificial Aplicada al Negocio, Compliance o Gestión Empresarial. /li liFormación en reporting ESG, CSRD/ESRS, verificación, análisis de datos, herramientas digitales e inteligencia artificial generativa aplicada a entornos profesionales. /li liExperiencia con herramientas digitales de reporting, gestión ESG o flujos de trabajo colaborativos. /li liConocimiento de CSDDD, EUDR, evaluación de proveedores y procesos de procurement. /li liFamiliaridad con Power BI, SQL, Python u otras herramientas de análisis de datos. /li /ul h3Perfil buscado: /h3 pSe busca una persona con iniciativa, capacidad analítica y orientación a resultados, que aporte una visión creativa para resolver retos complejos. Se valorará la autonomía, la capacidad para identificar oportunidades de mejora y la disposición para trabajar en entornos colaborativos y multidisciplinares. /p h3Bienestar y beneficios /h3 ul liAcceso a Wellbeing HUB EY, con programas de salud física (Wellhub) y bienestar mental. /li liSeguro de Vida y Accidentes. /li liPlan EY Flex de retribución flexible, con opciones como transporte, formación, tarjeta restaurante y guardería. /li liAcceso a oficina Bankinter con condiciones especiales para profesionales de EY. /li /ul h3Flexibilidad y conciliación /h3 ul liModelo de trabajo híbrido, con flexibilidad en función del proyecto y del equipo. /li /ul h3Desarrollo profesional /h3 ul liAcceso a EY University, con un itinerario formativo individualizado y más de 100 horas de formación anual. /li liPlan de carrera definido, con revisiones periódicas y oportunidades de crecimiento profesional. /li liAcompañamiento desde el primer día mediante un programa de integración con Buddy y seguimiento continuo del desarrollo profesional a través de un Counselor. /li /ul h3Cultura y entorno de trabajo /h3 ul liParticipación en proyectos con equipos globales y multidisciplinares. /li liOportunidad de ampliar la red profesional dentro de una firma líder. /li liParticipación en iniciativas de compromiso social impulsadas por la Fundación EY y otros programas de impacto social en España. /li liCompromiso con la sostenibilidad, la diversidad y la responsabilidad corporativa. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Consultor/a de Sostenibilidad (Estrategia y Reporting) /h3 pbEn EY, damos forma al futuro con confianza. /b /p pEn EY encontrarás bmucho más que un empleo /b: una oportunidad real para crecer, aprender y dejar huella en una firma global líder. /p pEn España somos bcerca de 7.000 profesionales /b, presentes en b15 oficinas /b, y formamos parte de una red global de bmás de 400.000 personas /b que trabajan cada día con un propósito común: bBuilding a Better Working World /b. /p pEn EY impulsamos carreras con impacto, desarrollo estructurado y aprendizaje continuo. /p pDamos forma al futuro con confianza, a través de las personas y la tecnología. /p pbLa oportunidad: /b /p pEY es una firma global líder en auditoría, consultoría, estrategia y transacciones, y servicios legales y fiscales, que acompaña a organizaciones públicas y privadas en sus retos más complejos. /p pEn EY: /p ul liApostamos por la innovación continua /li liDesarrollamos talento a largo plazo dentro de equipos multidisciplinares /li liImpulsamos carreras con propósito y recorrido /li /ul pEl área de bClimate Change Sustainability Services (CCaSS) /bayuda a las empresas a responder a algunos de los principales desafíos actuales en materia de sostenibilidad. Como parte del equipo tendrás la oportunidad de involucrarte en proyectos de transformación en sostenibilidad, reporting ESG y verificación, combinando una base sólida de trabajo técnico con participación en proyectos vinculados a cadena de suministro, impacto tangible, digitalización y nuevas formas de trabajo apoyadas en datos e IA. Participarás en el diseño y despliegue de soluciones de sostenibilidad conectadas con el negocio, combinando análisis regulatorio, capacidad analítica, uso de herramientas digitales, estructuración de información y preparación de entregables ejecutivos orientados a generar resultados accionables para el cliente. /p pTus funciones principales: /p ul liApoyar en proyectos de sostenibilidad y transformación ESG, desde el análisis inicial hasta la preparación de entregables para cliente. /li liAnalizar información cualitativa y cuantitativa, identificar mensajes clave y estructurar conclusiones con enfoque ejecutivo. /li liContribuir a la preparación de presentaciones, informes, propuestas y materiales de comunicación de alta calidad. /li liDar soporte en proyectos de reporting y verificación, incluyendo revisión documental, trazabilidad de la información y coherencia narrativa. /li liParticipar en la generación y prueba de nuevos enfoques de trabajo vinculados a IA, automatización, estandarización de entregables y analítica de datos. /li liTrabajar con herramientas de productividad, análisis y visualización para mejorar la eficiencia y la robustez del delivery. /li liParticipar en workshops, entrevistas y reuniones de trabajo con cliente y equipos internos. /li liTransformar diagnósticos y análisis en recomendaciones accionables, priorizadas y conectadas con el contexto del cliente. /li liAnalizar riesgos ESG en proveedores y apoyar procesos de evaluación, segmentación y monitorización. /li liApoyar el desarrollo y mantenimiento de assets, plantillas y conocimiento interno del equipo. /li liGrado en Administración y Dirección de Empresas, Ingeniería, Economía, Ciencias Ambientales, Matemáticas, Data/Analytics, Relaciones Internacionales, Derecho u otras titulaciones afines. /li liDominio de inglés nivel B2. /li liEntre 1-3 años de experiencia en consultoría de sostenibilidad, ingeniería, análisis de datos o entornos con componente ambiental. /li liDominio de Excel y PowerPoint Avanzado. /li /ul pbRequisitos deseables: /b /p ul liValorable Máster en Sostenibilidad, Analítica de Datos, Transformación Digital, IA Aplicada al Negocio, Compliance o Gestión Empresarial. /li liValorable formación en reporting ESG, CSRD/ESRS, verificación, análisis de datos, herramientas digitales e IA generativa aplicada a entornos profesionales. /li liValorable experiencia con herramientas digitales de reporting, gestión ESG o flujos de trabajo colaborativos. /li liValorable conocimiento de CSDDD, EUDR, evaluación de proveedores y procesos de procurement. /li liValorable familiaridad con Power BI, SQL, Python u otras herramientas de análisis de datos. /li /ul pProfesionales con una visión creativa única y con seguridad y ganas para cumplir los objetivos, con autonomía para tomar la iniciativa y buscar oportunidades para mejorar nuestras relaciones y procesos actuales. Si estás preparado para abordar algunos de los problemas más complejos de nuestros clientes, esta es tu oportunidad. /p pbBienestar y beneficios personales: /b /p ul liWellbeing HUB EY, con programas de salud física (Wellhub) y bienestar mental. /li liSeguro de Vida y Accidentes. /li liPlan EY Flex de compensación flexible: transporte, formación, tarjeta restaurante, guardería, entre otros. /li liOficina Bankinter con condiciones especiales para profesionales EY. /li /ul pbFlexibilidad y conciliación: /b /p ul liModelo de trabajo híbrido, con flexibilidad según proyecto y equipo. /li /ul pbDesarrollo profesional: /b /p ul liEY University: formación continua con itinerario individualizado (más de 100 horas al año) /li liPlan de carrera definido, con revisiones anuales y oportunidades de crecimiento real. /li liAcompañamiento desde el primer día gracias a las figuras de: /li liCounselor para tu desarrollo profesional durante toda tu trayectoria. /li /ul pbCultura y entorno de trabajo: /b /p ul liOportunidad de trabajar con equipos globales y multidisciplinares. /li liAmpliación constante de tu red profesional en una firma líder. /li liParticipación en iniciativas de compromiso social a través de la Fundación EY y de programas propios de Impacto Social en España. /li liCompromiso real con la sostenibilidad, la diversidad y la responsabilidad corporativa. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Empresas especializada en soluciones de automatización industrial en l’Ametlla del Vallès busca incorporar un/a ingeniero/a técnico/a ¿QUÉ PERFIL ESTAMOS BUSCANDO? Formación Académica Ingeniería Técnica Industrial o un Ciclo Formativo de Grado Superior relacionado con proyectos de instalaciones o mantenimiento industrial. Se valorará formación complementaria: Cursos en automatización industrial y control de procesos. Formación en hidráulica y neumática avanzada. Certificaciones en energías renovables o eficiencia energética. Conocimientos en robótica industrial. Conocimientos Técnicos Dominio de software de diseño técnico (AutoCAD, SolidWorks, etc.). Conocimientos en normativa técnica y de seguridad industrial. Capacidad para interpretar planos, esquemas eléctricos y documentación técnica. Conocimientos en gestión de proyectos y planificación. Se valorará la formación en PLC (Siemens, Schneider, Omron, etc.). Se valorará la formación en PRL. Competencias Digitales Manejo básico de Excel (filtros, fórmulas simples, tablas). Habituado al uso de herramientas ofimáticas (suite completa de Office 365) y de gestión empresarial (ERP). Se valorará la formación en gestión de proyectos. Habilidades Personales Interés por desarrollarse profesionalmente. Capacidad de organización y atención al detalle. Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Flexibilidad y adaptación a entornos cambiantes. Proactividad y orientación a resultados. Capacidad de análisis y resolución de problemas. Organización y gestión del tiempo. Experiencia Experiencia mínima de 2 años en entornos industriales, mantenimiento, diseño o gestión de proyectos. Se valorará experiencia en automatización, hidráulica, neumática o instalaciones industriales. Otros Requisitos Carnet de conducir y coche propio. Idiomas: nivel de inglés C1. Disponibilidad para incorporación inmediata o en corto plazo. ¿QUÉ FUNCIONES REALIZARÁS? Diseñar, desarrollar y mantener proyectos técnicos relacionados con instalaciones industriales e instalación de equipos. Colaborar en la planificación, ejecución y supervisión de proyectos, asegurando el cumplimiento de los plazos, estándares de calidad y normativas aplicables. Elaborar planos y documentación técnica utilizando herramientas de diseño asistido (AutoCAD, SolidWorks u otros). Dar soporte técnico en el mantenimiento preventivo y correctivo de equipos e instalaciones industriales. Apoyar en la coordinación con proveedores, clientes y otros departamentos para garantizar la correcta ejecución de los proyectos. Supervisar pruebas, verificaciones y puesta en marcha de equipos o instalaciones, asegurando el correcto funcionamiento técnico y operativo. Gestionar y actualizar la documentación de proyectos y la legalización de equipos, cumpliendo con la normativa de seguridad industrial y los procedimientos internos. Contribuir a la mejora continua de procesos mediante la evaluación de nuevas tecnologías, herramientas digitales y metodologías de trabajo. Apoyar la gestión de la eficiencia energética y la implementación de soluciones sostenibles dentro de las instalaciones. Mantener una comunicación fluida y colaborativa con el equipo técnico, promoviendo un entorno de trabajo seguro, organizado y orientado a resultados. ¿QUÉ OFRECEMOS? Formación y Desarrollo Plan de formación inicial: acompañamiento y capacitación en procesos internos, herramientas digitales y habilidades logísticas. Mentoría o tutoría: apoyo de un compañero senior o responsable durante los primeros meses. Importantes oportunidades de crecimiento: posibilidad de promoción interna y desarrollo de carrera a medio plazo en puesto de responsabilidad. Condiciones Laborales Contrato estable: indefinido tras un periodo inicial de prueba. Horario adaptable (si la operativa lo permite): Lunes a jueves: de 8:00 a 18:00 h (1,5 h para comer) y Viernes: Intensivo Salario: de 26.000 a 28.000 € brutos anuales con revisiones periódicas. Ambiente y Cultura Buen ambiente de trabajo: equipo colaborativo, comunicación abierta y liderazgo accesible. Reconocimiento: valoración del esfuerzo y logros alcanzados. Política de conciliación: facilidades para compaginar vida personal y profesional. Otros Incentivos Participación en proyectos: involucración en mejoras de procesos o iniciativas de innovación. Eventos de equipo: actividades sociales, formaciones externas, etc.

EnSeresco queremos acoger al mejor talento! Somos una empresa líder del sector TIC en Asturias, y para contribuir al crecimiento de nuestra compañía en la zona del País Vasco, estamos seleccionando perfiles Account Executive para realizar las siguientes tareas:- Prospección activa y generación de nuevas oportunidades comerciales- Identificación y apertura de cuentas en empresas medianas y grandes- Desarrollo de relaciones con interlocutores clave- Detección de necesidades en ciberseguridad y servicios e infraestructuras IT- Construcción y gestión de pipeline comercial- Coordinación con equipos técnicos para elaboración de propuestas- Apertura de oportunidades en administraciones locales- Seguimiento completo del ciclo de venta¿Qué podemos ofrecerte?- Jornada completa- Contrato indefinido- Puesto estable de larga duración- Desarrollo de carrera profesional, en función de la valía aportadaAdemás, si te unes al equipo deSeresco, podrás contar con beneficios como:- Disfrutarás de 22 días laborables de vacaciones.- Horario de trabajo flexible, disfrutamos de 4 meses de jornada continua de mañanas.- Descuentos exclusivos en multitud de servicios y productos (viajes, automóvil, moda, tiempo libre, deporte, cultura, hogar, tecnología, gastronomía…) a través de la plataforma Corporate Benefits.- En SERESCO tenemos la posibilidad de configurar qué queremos hacer con nuestro sueldo bruto (programa Serflex), pudiendo utilizar una parte de forma flexible. Podrás optar a los siguientes servicios: Seguro Médico (Sanitas, IMQ o Caser) incluyendo familiares, Cheque/Tarjeta Gourmet, Tarjeta Transporte y Cheque guardería.- Existe también un plan de incentivos muy interesante si nos ayudas a encontrar a profesionales como tú.- Como aquí ayudamos a buscar/inventar nuevos proyectos, también existe un plan de recompensas por captación de negocio.- Bolsa de apoyo a estudios reglados.- Formación presencial y online, para que puedas mantenerte al día y a tu ritmo.#J-18808-Ljbffr

ph3Ubicación /h3pEuropa (preferiblemente España o ubicación estratégica dentro de la UE) – modalidad híbrida/remota con disponibilidad para viajes internacionales. /ph3Sobre la compañía /h3pSomos una Contract Research Organization (CRO) especializada en la gestión y ejecución de ensayos clínicos para compañías farmacéuticas, biotecnológicas y organizaciones del sector salud. Nuestro objetivo es ofrecer soluciones de alta calidad que aceleren el desarrollo de nuevas terapias y contribuyan al avance de la investigación clínica a nivel global. /ph3Posición /h3pBuscamos un/a Director/a de Desarrollo de Negocio con una trayectoria demostrada en el sector de investigación clínica y CROs, capaz de liderar la expansión comercial de la compañía en Europa y apoyar el crecimiento. La persona seleccionada deberá aportar un profundo conocimiento de la industria, experiencia en venta consultiva de servicios de investigación clínica y una sólida red de contactos en compañías farmacéuticas multinacionales, biotecnológicas y otros actores clave del ecosistema. /ph3Responsabilidades principales /h3ulliDiseñar e implementar la estrategia de desarrollo de negocio para Europa, identificando nuevas oportunidades comerciales y alianzas estratégicas. /liliDesarrollar y gestionar relaciones de alto nivel con decisores clave en compañías farmacéuticas globales (Big Pharma), biotecnológicas, empresas de salud y sponsors de investigación clínica. /liliGenerar nuevas oportunidades de negocio y liderar todo el ciclo comercial, desde la identificación del lead hasta el cierre contractual. /liliRepresentar a la compañía en congresos, eventos sectoriales, asociaciones de la industria y reuniones con clientes estratégicos. /liliColaborar con los equipos operativos, científicos y de propuesta para desarrollar soluciones competitivas y adaptadas a las necesidades de los clientes. /liliElaborar previsiones comerciales, seguimiento de pipeline y reporting periódico a la Dirección General. /liliIdentificar oportunidades de expansión en Latinoamérica, aprovechando conocimiento del mercado y relaciones existentes en la región. /liliMantener un profundo conocimiento de las tendencias del mercado, regulaciones, movimientos de la competencia y necesidades emergentes de la industria farmacéutica y biotecnológica. /li /ulh3Requisitos (H/M/D) /h3h3Imprescindibles /h3ulliTitulación universitaria en Ciencias de la Salud, Farmacia, Biología, Biotecnología, Medicina, Química o áreas afines. /liliExperiencia mínima de 8-10 años en desarrollo de negocio dentro de una CRO, organización de investigación clínica o sector relacionado. /liliHistorial demostrable de generación de negocio y cierre de contratos relevantes en servicios de investigación clínica. /liliRed consolidada de contactos y capacidad de interlocución directa con responsables de Clinical Operations, Clinical Development, Outsourcing, Procurement, Medical Affairs y otras áreas clave dentro de grandes compañías farmacéuticas y biotecnológicas. /liliConocimiento profundo de ensayos clínicos, desarrollo de medicamentos, regulación y modelos operativos de CRO. /liliExperiencia gestionando procesos comerciales complejos y negociaciones con clientes multinacionales. /liliNivel profesional de inglés (C1 o superior). /li /ulh3Muy valorable /h3ulliExperiencia comercial en mercados europeos fundamental (Alemania, Reino Unido, Francia, Italia, España, Países Bajos y países nórdicos). /liliConocimiento y experiencia previa desarrollando negocio en Latinoamérica. /liliRed activa de contactos en compañías farmacéuticas globales, biotechs, sponsors y organizaciones de investigación clínica. /liliExperiencia en CROs medianas o internacionales con enfoque de crecimiento. /liliDominio de español y portugués. /li /ulh3Qué ofrecemos /h3ulliPosición estratégica con impacto directo en el crecimiento de la compañía. /liliPaquete retributivo competitivo compuesto por salario fijo y variable vinculado a objetivos. /liliFlexibilidad laboral y entorno internacional. /liliOportunidad de liderar la expansión comercial en mercados clave de Europa y Latinoamérica. /liliParticipación activa en la definición de la estrategia corporativa y comercial de la organización. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

En Sener deseamos incorporar en nuestro equipo un Ingeniero/a de Supply Chain. Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. Somos una compañía de ingeniería pionera en el diseño de tecnología satelital y equipos para la exploración espacial. En Defensa abordamos el diseño y producción de equipos y sistemas, incluidos los no tripulados. Nuestra pasión por la precisión nos ha llevado a situarnos como colaboradores de confianza de las principales agencias espaciales, organismos gubernamentales y empresas. La persona que se incorpore realizará las actividades y tareas asignadas de Supply Chain (Compras, Inspecciones, Gestión de Subcontratos …), proponiendo soluciones y enfoques técnicos así como estimando esfuerzos, recursos y riesgos. Todo ello en coordinación con los miembros del equipo de trabajo, con el fin de garantizar una exitosa entrega de los productos de SENER. También participarás en el proceso de identificación de mejoras en los procesos de producción e industrialización. Qué harás: • Desarrollar tareas de Supply Chain, en áreas de Compras, Inspección y Gestión de Subcontratos, que le sean asignadas en coordinación con los demás miembros de su equipo o responsables., • Realizar asistencias técnicas propias de su Área a demanda de otras áreas en proyectos, consultas o procesos de mejora., • Recopilar y registrar la información necesaria para el control de avance técnico, temporal y económico de los trabajos propios de un proyecto o proceso y transmitirla al responsable y al equipo del proyecto para facilitar decisiones., • Ordenar y supervisar la documentación precisa de cada fase del proyecto encomendada y transmitirla al responsable/equipo del proyecto y asegurar su disponibilidad entre el resto del equipo., • Anticipar desviaciones a la planificación (y/o de los costes) y proponer acciones de contingencia para minimizar su impacto (en coste, plazo o calidad) o recuperar las mismas de manera efectiva y en costes., • Analizar la causalidad de las desviaciones producidas en relación a la planificación prevista y reportar los impactos de las mismas., • Participar en comités técnicos de su disciplina a fin de mejorar, por un lado, su autonomía y capacidades, y, por otro, asegurar la difusión y aprehensión del conocimiento., • Elaborar nuevas especificaciones técnicas, estándares, procedimientos, formatos y herramientas de su disciplina y mantenerlos actualizadas y disponibles para el resto de integrantes del área y/o División., • Asegurar la aplicación de la metodología de gestión de procesos de Supply Chain a lo largo del ciclo de vida de los proyectos y/o productos en los que participa., • Impulsar la interlocución técnica con los suministradores de los equipos y materiales relacionados que afectan al proyecto. Qué esperamos de ti: • Grado en ingeniería., • Al menos 5 años de experiencia realizando las funciones descritas en el sector industrial., • Experiencia con el manejo de procesos de compra, negociación de cláusulas de contrato, negociación de precios…, • Conocimiento y manejo de sistemas ERP, producción, planificación y compras., • Inglés nivel alto. Qué te ofrecemos: Estos son algunos de los beneficios de los que disfrutarás en Sener: • Tendrás la oportunidad de participar en proyectos innovadores y de alto nivel tecnológico a nivel internacional, colaborando con un equipo multidisciplinar y altamente cualificado., • Disfrutarás de una mejor gestión de tu tiempo a través de nuestras políticas de flexibilidad horaria y trabajo en remoto., • Podrás optimizar tu salario con nuestro plan retributivo flexible (tarjeta de comida, seguro médico privado, tickets guardería…) y dispondrás de un seguro de vida y accidentes., • Te cuidaremos con nuestro programa de bienestar físico y emocional, que incluye deportes, talleres, etc., • Impulsaremos tu desarrollo profesional, con formación técnica, en habilidades, idiomas, etc. para que continúes creciendo y alcanzando tus metas., • Promovemos la igualdad de oportunidades, diversidad e inclusión de todas las personas y estamos certificados como Entidad Familiarmente Responsable (efr). xcskxlj Si te sientes identificado/a con nuestros valores y quieres formar parte de una ingeniería familiar internacional puntera, ¡te esperamos! Queremos llegar tan lejos como quieras llegar tú. #J-18808-Ljbffr

ppEn bSeresco /b queremos acoger al mejor talento. Somos una empresa líder del sector TIC en Asturias, y para contribuir al crecimiento de nuestra compañía en la zona del País Vasco, estamos seleccionando perfiles bAccount Executive /b para realizar las siguientes tareas: /p h3Responsabilidades /h3 ul liProspección activa y generación de nuevas oportunidades comerciales /li liIdentificación y apertura de cuentas en empresas medianas y grandes /li liDesarrollo de relaciones con interlocutores clave /li liDetección de necesidades en ciberseguridad y servicios e infraestructuras IT /li liConstrucción y gestión de pipeline comercial /liliCoordinación con equipos técnicos para elaboración de propuestas /li liApertura de oportunidades en administraciones locales /li liSeguimiento completo del ciclo de venta /li /ul h3Lo que ofrecemos /h3 ul liJornada completa /li liContrato indefinido /li liPuesto estable de larga duración /li liDesarrollo de carrera profesional, en función de la valía aportada /li liDisfrutarás de 22 días laborables de vacaciones. /li liHorario de trabajo flexible, disfrutamos de 4 meses de jornada continua de mañanas. /li liDescuentos exclusivos en multitud de servicios y productos (viajes, automóvil, moda, tiempo libre, deporte, cultura, hogar, tecnología, gastronomía…) a través de la plataforma Corporate Benefits. /li liEn SERESCO tenemos la posibilidad de configurar qué queremos hacer con nuestro sueldo bruto (programa Serflex), pudiendo utilizar una parte de forma flexible. Podrás optar a los siguientes servicios: Seguro Médico (Sanitas, IMQ o Caser) incluyendo familiares, Cheque/Tarjeta Gourmet, Tarjeta Transporte y Cheque guardería. /li liExiste también un plan de incentivos muy interesante si nos ayudas a encontrar a profesionales como tú. /li liComo aquí ayudamos a buscar/inventar nuevos proyectos, también existe un plan de recompensa por captación de negocio. /li liBolsa de apoyo a estudios reglados. /li liFormación presencial y online, para que puedas mantenerte al día y a tu ritmo. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia de 5–10 años en ventas B2B en Ciberseguridad y/o Servicios IT /li liExperiencia demostrable en generación de negocio nuevo /li liExperiencia vendiendo a empresas de tamaño medio-grande /li liValorable experiencia en sector público local (ayuntamientos, diputaciones) /li /ul pEn Seresco estamos comprometidos con el fomento de la bDiversidad /b, la bInclusión /b, la bResponsabilidad Social /b, la bIgualdad /b entre hombres y mujeres y labSostenibilidad /b en nuestro ambiente de trabajo. Valoramos las perspectivas únicas que cada persona de nuestro equipo aporta y nos esforzamos por crear una cultura que celebra y respeta la diversidad en todas sus formas. Si buscas una empresa que valore la inclusión y la igualdad de oportunidades, esta es la tuya! /p /p #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En Seresco buscamos un Account Executive para impulsar el crecimiento de la compañía en el País Vasco. Reportarás al equipo comercial y colaborarás estrechamente con equipos técnicos para convertir oportunidades en proyectos de ciberseguridad e infraestructuras IT. Construirás y gestionarás un pipeline de ventas, identificando cuentas medias y grandes y abriendo oportunidades en administraciones locales. Este rol te ofrece desarrollo profesional en una empresa con enfoque regional y proyectos desafiantes. Si te motiva transformar la seguridad y la tecnología en soluciones de valor para clientes, este puesto es para ti. Compensaciones / Beneficios • Prospección activa y generación de nuevas oportunidades comerciales • Identificación y apertura de cuentas en empresas medianas y grandes • Desarrollo de relaciones con interlocutores clave • Detección de necesidades en ciberseguridad y servicios e infraestructuras IT • Construcción y gestión de pipeline comercial • Coordinación con equipos técnicos para elaboración de propuestas • Apertura de oportunidades en administraciones locales • Seguimiento completo del ciclo de venta Responsabilidades • Requisitos principales • jornada completa • contrato indefinido • horario flexible, 4 meses de jornada continua • 22 días laborables de vacaciones • descuentos exclusivos en servicios y productos • formación presencial y online

Tax & Data AnalystSolicitarremote type: Hybridlocations: 48001, BILBAO, Vizcayatime type: Full timeposted on: Publicado hoytime left to apply: Fecha final: 27 de julio de 2026 (Quedan 11 días para realizar la solicitud)job requisition id: JR00108703 La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. ¿Te entusiasma hacer crecer tu carrera? **BBVA es una compañía global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países donde damos servicio a más de 80 millones de clientes. Somos más de 121.000 profesionales trabajando en equipos multidisciplinares con perfiles tan diversos como financieros, expertos legales, científicos de datos, desarrolladores, ingenieros y diseñadores. **Conoce más sobre el área: **El área de Tax de BBVA es responsable de asegurar una gestión fiscal sólida, eficiente y alineada con la estrategia del Grupo, proporcionando asesoramiento especializado en un entorno regulatorio complejo y en constante evolución. Como función global, el área participa en el análisis de las implicaciones fiscales de las principales operaciones y decisiones de negocio, garantizando el cumplimiento de las obligaciones tributarias y contribuyendo a una adecuada gestión de los riesgos fiscales. Asimismo, colabora estrechamente con las distintas áreas de negocio y funciones corporativas para incorporar la perspectiva fiscal en iniciativas estratégicas, proyectos de transformación y nuevos productos. El Departamento Fiscal está inmerso en un proceso continuo de transformación, impulsando nuevas formas de trabajo basadas en el análisis de datos, la automatización y la inteligencia artificial. **Sobre el puesto ## Misión del puestoContribuir al desarrollo de la función fiscal de BBVA mediante la combinación de conocimiento técnico en materia tributaria y capacidades avanzadas de análisis de datos e inteligencia artificial. El puesto tiene como objetivo apoyar el análisis de operaciones con impacto fiscal, desarrollar soluciones analíticas que mejoren la eficiencia y la calidad de los procesos del área, e impulsar la adopción de tecnologías de datos e IA como palancas de transformación del Departamento Fiscal. La persona incorporada desarrollará progresivamente un conocimiento profundo de la normativa tributaria y de su aplicación al negocio, complementándolo con capacidades técnicas que permitan extraer valor de los datos y aplicar soluciones innovadoras en un entorno altamente regulado.## Principales responsabilidades • Analizar operaciones y procesos con potencial impacto fiscal, apoyando la identificación y evaluación de riesgos y oportunidades., • Participar en el análisis técnico de normativa tributaria y su aplicación a las distintas actividades del Grupo., • Diseñar y desarrollar análisis de datos que faciliten la toma de decisiones y mejoren la capacidad analítica del Departamento Fiscal., • Desarrollar y mantener soluciones basadas en datos para la automatización, monitorización y optimización de procesos fiscales., • Colaborar en la identificación, evaluación e implantación de casos de uso de inteligencia artificial aplicados a la función fiscal., • Participar en iniciativas de transformación digital del área, promoviendo la incorporación de herramientas analíticas y tecnologías de IA en la actividad diaria., • Elaborar informes, visualizaciones y modelos analíticos que permitan interpretar información compleja y facilitar la toma de decisiones., • Colaborar con equipos multidisciplinares de Fiscalidad, Finanzas, Ingeniería, Data y otras áreas corporativas.## Perfil requerido / Formación, • Grado en Economía, Administración y Dirección de Empresas, Derecho o titulaciones equivalentes con una sólida base económico-financiera., • Formación universitaria específica en Análisis de Datos, Ciencia de Datos, Business Analytics, Estadística, Matemáticas, Ingeniería o disciplinas afines (doble grado, máster universitario o especialización acreditable).## Conocimientos técnicos, • Conocimientos de fiscalidad y contabilidad o capacidad para desarrollar conocimiento técnico en normativa tributaria y valoración de impactos fiscales., • Dominio de herramientas de análisis de datos y programación, especialmente Python y SQL., • Experiencia en herramientas de visualización y explotación de datos (Power BI o equivalentes)., • Conocimiento de modelos de datos, tratamiento y análisis de información., • Conocimientos de inteligencia artificial, especialmente IA Generativa, así como de su aplicación a procesos de negocio y análisis documental., • Se valorará experiencia en automatización de procesos, desarrollo de soluciones analíticas y uso de herramientas colaborativas para ciencia de datos.## Competencias, • Capacidad analítica y pensamiento crítico., • Rigor técnico y orientación a la calidad., • Capacidad para integrar conocimientos de negocio, fiscalidad y análisis de datos., • Curiosidad intelectual y aprendizaje continuo., • Proactividad e iniciativa para identificar oportunidades de mejora., • Capacidad para trabajar en equipos multidisciplinares y colaborar con diferentes áreas de la organización., • Habilidades de comunicación para trasladar análisis complejos a diferentes interlocutores.## Nivel de experienciaPerfil junior, con una experiencia profesional inicial o de hasta dos años, preferentemente en el sector financiero. Se valorarán prácticas o proyectos académicos relacionados con fiscalidad, análisis de datos, inteligencia artificial o transformación digital. **Habilidades: **Empatía, Ética, Innovación, Orientación al cliente, Pensamiento proactivo### Envía tu CVNo te pierdas ninguna oportunidad y... ¡sube tu CV! Entrarás en nuestra Comunidad de Talento para que podamos enviarte en el futuro oportunidades que encajen con tu perfil.# **Deja tu CV ### Nuestra organizaciónSomos más de 121.000 compañeros en 25 países, trabajando en equipos multidisciplinares, donde sabemos la importancia del equilibrio entre la vida personal y la profesional. Acompañamos a nuestros clientes en la transición energética y apostamos por el crecimiento inclusivo. Somos pioneros en la adopción de tecnologías disruptivas que van a impactar en la industria financiera. xcskxlj ¡Atrévete a definir el futuro de la banca! #J-18808-Ljbffr

Euskadi, España Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. Delegado Comercial en Euskadi Contrato indefinido / jornada completa Expectativas Para fortalecer nuestra actividad comercial, buscamos un Responsable Comercial de Área / Delegado de Zona con experiencia en ventas B2B en el sector industrial, con el objetivo de consolidar relaciones con clientes actuales y desarrollar nuevas oportunidades de negocio. La misión del puesto consiste en desarrollar de forma directa la actividad comercial, con un enfoque en la gestión y desarrollo de cuentas estratégicas, la captación de nuevos clientes y la implementación de estrategias comerciales alineadas con los objetivos de la empresa. El objetivo principal es fortalecer nuestra presencia en el sector, asegurando la continuidad y crecimiento sostenido de nuestras soluciones CAD/CAM, MES y servicios asociados en la industria del mecanizado y la fabricación avanzada. Tus funciones incluirán • Desarrollo de negocio y captación de clientes, • Identificación y captación de nuevos clientes en el sector de la fabricación, mecanizado y software CAD/CAM/MES, • Prospección y análisis del mercado para detectar oportunidades comerciales en empresas industriales (OEMs, TIERs, talleres de mecanizado, moldes y matrices, fabricantes de componentes y otras industrias afines), • Presentación y venta de soluciones tecnológicas, asegurando la alineación con las necesidades del cliente, • Gestión de cuentas y fidelización de clientes, • Mantenimiento y fortalecimiento de relaciones comerciales con clientes actuales, • Asesoramiento técnico-comercial en software CAD/CAM, MES y servicios asociados, enfocado en la optimización de procesos productivos, • Negociación de propuestas y cierre de acuerdos comerciales, • Seguimiento de campañas comerciales y seguimiento proactivo de los clientes potenciales y leads, manteniendo un alto nivel de comunicación para convertir oportunidades en resultados tangibles, • Seguimiento de tendencias del sector y análisis de la competencia, colaboración con los equipos internos para optimizar la oferta comercial y mejorar la propuesta de valor, • Reporte de actividad comercial en CRM, con seguimiento de oportunidades y previsión de ventas, • Coordinación y soporte en la implementación de soluciones, • Colaboración con el equipo técnico en la implantación de soluciones en clientes, • Seguimiento postventa para garantizar satisfacción y detectar nuevas oportunidades Perfil • Experiencia mínima de 5 años en ventas B2B en el sector industrial, preferiblemente en software CAD/CAM, MES, automatización o maquinaria para fabricación, • Conocimiento de procesos productivos en fabricación y mecanizado en general. Valorable experiencia en entornos de producción con CNC, moldes, matrices, electroerosión, corte láser, mecanizado de alta velocidad o automatización con robots, • Capacidad para realizar ventas consultivas, comprendiendo las necesidades técnicas de los clientes y proponiendo soluciones adaptadas, • Habilidades en negociación, comunicación y cierre de ventas, • Experiencia en gestión de clientes clave y desarrollo de relaciones comerciales, • Manejo de herramientas CRM y paquete Microsoft Office, • Disponibilidad para viajar dentro de xcskxlj la zona asignada, • Inglés valorable para comunicación con fabricantes y clientes internacionales, • Carné de conducir Nuestra oferta • Puesto estable con autonomía y posibilidad de desarrollo profesional, • Salario fijo + variable, atractivo según objetivos comerciales, • Tickets restaurante, • Formación inicial y continua en soluciones CAD/CAM, MES y servicios asociados para optimización de procesos, • Oportunidad para asumir retos comerciales en un entorno altamente especializado y en constante evolución, • Desarrollo profesional en una empresa con soluciones tecnológicas punteras en la industria de la fabricación y mecanizado, • Flexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo según necesidades, • Crecimiento a medio-largo plazo en un entorno dinámico y competitivo Si buscas un reto comercial en el sector de la fabricación avanzada y el software CAD/CAM, MES y servicios asociados, esta es una oportunidad para impulsar tu carrera en un sector estratégico y en constante evolución #J-18808-Ljbffr

Estamos especializados en la búsqueda de personal para empresas internacionales en puestos de mandos intermedios. Para la filial española de una empresa industrial alemana buscamos un Técnico Maquinaria Industrial. La persona seleccionada formará parte del equipo de Servicio Técnico y reportará al director técnico de la empresa. Realizará puestas en marcha, instalaciones y mantenimientos de maquinaria industrial, dando servicio en todo España (incluido islas), Portugal (incluido islas) y eventualmente en zonas fuera de la península ibérica/Europa. La posición está pensada para cualquiera de las siguientes ubicaciones: Barcelona, Madrid, Valencia, Alicante, Sevilla, Málaga, Bilbao o Palma de Mallorca. Puesta en marcha y mantenimiento de la maquinaria en el cliente Asesoramiento técnico y formación a los usuarios Detección/reparación de averías, eléctricas, neumáticas, mecánicas y de software. Soporte al Departamento Comercial. Analizar y documentar la información para una correcta elaboración de ofertas y/o planificaciones de instalaciones (visitar el cliente, tomar medidas de su nave para propuesta, ubicación de nuevas máquinas, particularidades de la instalación, etc.…). Formación: CFGS Mecánica o Electricidad, Mecatrónica, Ingeniería Industrial o similar Experiencia en trabajo similar de puesta en marcha de equipos industriales, con alto componente de mecánica, hidráulica, vapor, electrónica e informática, servicio de asistencia técnica postventa. Capacidad de interpretar planos, esquemas eléctricos y neumáticos Disponibilidad para viajar desde 1 hasta 12 días consecutivos. Al tratarse de instalaciones en casa del cliente, el horario es variable Capacidad de comunicarse en inglés de forma independiente Carné de conducir. Experiencia en programación de autómatas. Experiencia en configuración y puesta en marcha de variadores de frecuencia. Experiencia en redes de comunicación industriales. Conocimientos de AutoCAD. Alemán muy valorable. Capacidad de trabajo en equipo Iniciativa y capacidad de trabajo de forma autónoma Orientación al cliente y a resultados Participación en proyectos de alto interés profesional con la empresa líder en su sector Salario competitivo en función de la experiencia y valía del candidato

Excited to grow your career?BBVA is a global company with more than 160 years of history that operates in more than 25 countries where we serve more than 80 million customers. ¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos. We are more than 121,000 professionals working in multidisciplinary teams with profiles as diverse as financiers, legal experts, data scientists, developers, engineers and designers.Learn more about the area:El área de Tax de BBVA es responsable de asegurar una gestión fiscal sólida, eficiente y alineada con la estrategia del Grupo, proporcionando asesoramiento especializado en un entorno regulatorio complejo y en constante evolución.Como función global, el área participa en el análisis de las implicaciones fiscales de las principales operaciones y decisiones de negocio, garantizando el cumplimiento de las obligaciones tributarias y contribuyendo a una adecuada gestión de los riesgos fiscales. Asimismo, colabora estrechamente con las distintas áreas de negocio y funciones corporativas para incorporar la perspectiva fiscal en iniciativas estratégicas, proyectos de transformación y nuevos productos.El Departamento Fiscal está inmerso en un proceso continuo de transformación, impulsando nuevas formas de trabajo basadas en el análisis de datos, la automatización y la inteligencia artificial.About the job:Misión del puestoContribuir al desarrollo de la función fiscal de BBVA mediante la combinación de conocimiento técnico en materia tributaria y capacidades avanzadas de análisis de datos e inteligencia artificial. El puesto tiene como objetivo apoyar el análisis de operaciones con impacto fiscal, desarrollar soluciones analíticas que mejoren la eficiencia y la calidad de los procesos del área, e impulsar la adopción de tecnologías de datos e IA como palancas de transformación del Departamento Fiscal.La persona incorporada desarrollará progresivamente un conocimiento profundo de la normativa tributaria y de su aplicación al negocio, complementándolo con capacidades técnicas que permitan extraer valor de los datos y aplicar soluciones innovadoras en un entorno altamente regulado.Principales responsabilidadesAnalizar operaciones y procesos con potencial impacto fiscal, apoyando la identificación y evaluación de riesgos y oportunidades.Participar en el análisis técnico de normativa tributaria y su aplicación a las distintas actividades del Grupo.Diseñar y desarrollar análisis de datos que faciliten la toma de decisiones y mejoren la capacidad analítica del Departamento Fiscal.Desarrollar y mantener soluciones basadas en datos para la automatización, monitorización y optimización de procesos fiscales.Colaborar en la identificación, evaluación e implantación de casos de uso de inteligencia artificial aplicados a la función fiscal.Participar en iniciativas de transformación digital del área, promoviendo la incorporación de herramientas analíticas y tecnologías de IA en la actividad diaria.Elaborar informes, visualizaciones y modelos analíticos que permitan interpretar información compleja y facilitar la toma de decisiones.Colaborar con equipos multidisciplinares de Fiscalidad, Finanzas, Ingeniería, Data y otras áreas corporativas.Perfil requerido / FormaciónGrado en Economía, Administración y Dirección de Empresas, Derecho o titulaciones equivalentes con una sólida base económico-financiera.Formación universitaria específica en Análisis de Datos, Ciencia de Datos, Business Analytics, Estadística, Matemáticas, Ingeniería o disciplinas afines (doble grado, máster universitario o especialización acreditable).Conocimientos técnicosConocimientos de fiscalidad y contabilidad o capacidad para desarrollar conocimiento técnico en normativa tributaria y valoración de impactos fiscales.Dominio de herramientas de análisis de datos y programación, especialmente Python y SQL.Experiencia en herramientas de visualización y explotación de datos (Power BI o equivalentes).Conocimiento de modelos de datos, tratamiento y análisis de información.Conocimientos de inteligencia artificial, especialmente IA Generativa, así como de su aplicación a procesos de negocio y análisis documental.Se valorará experiencia en automatización de procesos, desarrollo de soluciones analíticas y uso de herramientas colaborativas para ciencia de datos.CompetenciasCapacidad analítica y pensamiento crítico.Rigor técnico y orientación a la calidad.Capacidad para integrar conocimientos de negocio, fiscalidad y análisis de datos.Curiosidad intelectual y aprendizaje continuo.Proactividad e iniciativa para identificar oportunidades de mejora.Capacidad para trabajar en equipos multidisciplinares y colaborar con diferentes áreas de la organización.Habilidades de comunicación para trasladar análisis complejos a diferentes interlocutores.Nivel de experienciaPerfil junior, con una experiencia profesional inicial o de hasta dos años, preferentemente en el sector financiero. xcskxlj Se valorarán prácticas o proyectos académicos relacionados con fiscalidad, análisis de datos, inteligencia artificial o transformación digital.Skills:Client Orientation, Empathy, Ethics, Innovation, Proactive Thinking #J-18808-Ljbffr

Los candidatos deben tener una licenciatura en Derecho, Ingeniería o Economía, con habilidades en MS360 y capacidad para trabajar en equipo. AXA ofrece un ambiente de trabajo inclusivo y oportunidades de desarrollo profesional. Las responsabilidades incluyen la emisión de contratos, apoyo adminis

Se requieren 1-3 años de experiencia y habilidades en lectura de planos, montaje de bandeja y canalización, y montaje de cuadros eléctricos y maquinaria. Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. FVEM - Federación Vizcaína de

Tu rol dentro de Unicaja /h3 pGestionar cartera de clientes con perfil de banca de empresas con una facturación entre 10 y 150M€ y captación de nuevos clientes en su ámbito. Desarrolla tu carrera profesional con nosotros /b /p pSomos un banco universal, cercano y abierto, que impulsa la rentabi

Compensaciones / Beneficios • Motivar y acompañar a los agentes para alcanzar objetivos de ventas; analizar indicadores de desempeño para mejorar la productividad • Implementar estrategias para aumentar captación y fidelización de clientes • Detectar necesidades formativas y proponer plane

Inscríbase (haciendo clic en el botón correspondiente) después de revisar toda la información relacionada con el trabajo a continuación. Experiencia laboral de más de 3 años desempeñando funciones similares a las descritas. Conocimiento de las propiedades de los materiales a utilizar.

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