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Departamento: Demarcación Transporte Canarias ¿Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible. Ubicación: Tenerife Norte (El Mayorazgo) ¿Quieres formar parte de la empresa líder del sector energético? Si te motiva el reto de la transición energética en España y quieres ser parte de él, ¿te apuntas al desafío? ¿Por qué Redeia? Nacimos como el primer TSO del mundo. Hoy somos un gestor global de infraestructuras esenciales de electricidad y telecomunicaciones y protagonistas de la transformación ecológica y digital. La identidad de Redeia refleja nuestro verdadero núcleo central: la red. Una red compuesta por cinco marcas, más de 2.100 profesionales y millones de personas unidas por el valor de lo esencial. Nuestro propósito: garantizar el suministro eléctrico y la conectividad, impulsando con criterios de sostenibilidad, una transición ecológica justa, poniendo en valor nuestra neutralidad y contribuyendo a la cohesión social y territorial. ¡Estamos preparados! En Red eléctrica, empresa de Redeia, más de 1.200 personas estamos pendientes de un gesto tuyo, para llevarte la energía que necesitas en cada momento. Transportamos la electricidad en alta tensión y operamos el sistema eléctrico prestando un servicio de máxima calidad. Estamos buscando incorporar un/a TED (Líneas)para formar parte del equipo Demarcación Transporte Canarias de Red Eléctrica. Funciones básicas 1. Ejecutar los trabajos de mantenimiento en instalaciones, así como verificar la correcta realización de los trabajos de mantenimiento y construcción llevados a cabo por contratas, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y medio ambiente establecidos., 2. Participar en el proceso de construcción y puesta en servicio de las nuevas instalaciones o de instalaciones en servicio que así lo requieran, colaborando con las unidades organizativas implicadas en el proceso de transferencia en las instalaciones., 3. Realizar las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo y aquellas relacionadas con los proyectos que le sean encomendadas., 4. Prestar apoyo, desde su posición y especialidad, en la realización de actividades requeridas por otras unidades y empresas de Redeia. • Ciclo formal de grado superior o medio en Gestión Forestal o similar con suficiente experiencia y acreditados conocimientos, ambos reconocidos como equiparables por la empresa., • Experiencia mínima de 3-5 años en:, • Trabajos de supervisión de apeo, poda, desbroce y tratamiento selvícola en el ámbito de líneas eléctricas de alta tensión., • Identificación de flora endémica y protegida de Canarias., • Elaboración de inventarios forestales, cubicación y toma de datos en campo., • Planificación de equipos, control de tiempos y seguimiento de trabajos en campo., • Tramitación de expedientes y permisos con la administración pública., • Experiencia y conocimiento en identificación de flora endémica y protegida de Canarias., • Manejo de programas de diseño (GIS, AutoCAD) y ofimática para la redacción de informes., • Curso de prevención de Riesgos laborales y de baja tensión., • Disponibilidad para formar parte de un grupo de retén y para viajar., • Un empleo estable y de calidad, donde la empleabilidad y la movilidad funcional son palancas clave de crecimiento y desarrollo profesional., • Un ambiente que promueve la diversidad e igualdad., • Equilibrio entre tu vida personal y profesional, poniendo a tu disposición diferentes medidas de conciliación., • Un modelo de compensación justo y competitivo con el mercado, orientado a disminuir la brecha salarial entre hombres y mujeres y facilitando la igualdad de oportunidades., • Un proyecto de futuro clave dentro del sector y ¡contamos contigo para llevarlo a cabo!. Principales compromisos de la compañía En Redeia celebramos el talento y la diversidad y apostamos por una cultura inclusiva, donde las personas empleadas trabajan para generar valor a la sociedad y mejorar la vida de las personas, fieles a sus valores éticos: respeto, integridad, sostenibilidad. Consideramos esencial promover un entorno de trabajo de calidad basado en el comportamiento ético, el respeto, la diversidad y la igualdad de oportunidades. Un compromiso integrado en nuestra cultura corporativa y en las políticas internas de la compañía ¿te vas a perder la oportunidad de desarrollarte con nosotras/os? xqbhyrx ¡Ven a conocernos! #J-18808-Ljbffr

Terapeuta Ocupacional para Centros de Mayores Emocional Technologies 22, S.L. 🕒 Jornada: Completa Sobre Emocional 💜 En emocional.com somos un centro de psicología y formación que combina lo mejor de la tecnología con lo mejor de las personas. Ayudamos a más de 200 empresas y más de 20.000 personas cada día a mejorar su salud mental y emocional. En nuestro proceso de selección promovemos la igualdad de oportunidades. Se valorará positivamente disponer de certificado de discapacidad igual o superior al 33%. Sobre el puesto Buscamos Terapeutas Ocupacionales para incorporarse a un servicio dirigido a personas mayores . La persona seleccionada participará en la intervención terapéutica orientada a favorecer la autonomía personal, el mantenimiento funcional, la estimulación cognitiva, la participación social y el bienestar de las personas usuarias. Funciones principales Entre las principales actuaciones del puesto se incluyen: • Realizar intervención terapéutica con personas mayores., • Desarrollar actividades orientadas al mantenimiento y mejora de la autonomía personal., • Trabajar la estimulación cognitiva y funcional., • Diseñar y adaptar actividades según las necesidades de las personas usuarias., • Participar en intervenciones grupales e individuales., • Favorecer la prevención del deterioro funcional, cognitivo y psicosocial., • Apoyar el envejecimiento activo y la participación social., • Colaborar con el equipo profesional del servicio., • Realizar seguimiento de las personas usuarias., • Registrar y documentar las actuaciones realizadas., • Participar en la planificación y programación de actividades del servicio., • Coordinarse con el equipo técnico cuando sea necesario. Requisitos obligatorios Será necesario contar con: • Grado o Diplomatura en Terapia Ocupacional., • Colegiación profesional vigente., • Experiencia mínima de 1 año trabajando con personas mayores., • Capacidad para realizar intervención individual y grupal., • Disponibilidad para adaptarse a la programación del servicio., • Capacidad de coordinación con equipos profesionales., • Sensibilidad y buen trato hacia personas mayores. Se valorará • Experiencia en centros de mayores, centros de día, residencias o recursos sociosanitarios., • Formación relacionada con personas mayores, dependencia, envejecimiento activo o atención centrada en la persona., • Formación o experiencia en estimulación cognitiva., • Experiencia en prevención de caídas, higiene postural, autonomía personal o mantenimiento funcional., • Experiencia en intervención grupal., • Capacidad de planificación, organización y registro técnico. Condiciones del puesto • Jornada: completa., • Retribución: 1.698,64€ brutos mensual en 12 pagas, • Posibilidad de actividades o intervenciones puntuales en sábados, domingos o salidas, según necesidades del servicio. Documentación a aportar Para poder valorar tu candidatura, necesitamos que nos envíes a los siguientes emails que te indico mas adelante: • CV actualizado., • Título de Grado o Diplomatura en Terapia Ocupacional., • Certificado de colegiación vigente., • Vida laboral actualizada., • Contratos o certificados de empresa que acrediten experiencia mínima de 1 año con personas mayores. Para postular 📩 Envía tu candidatura a: Indicando en el asunto: “Terapeuta Ocupacional - Móstoles” 📲 No te pierdas nuestras próximas vacantes Sigue el canal de Emocional y mantente al día de nuevas oportunidades profesionales. 👉 https:///channel/0029VbDJzxf7j6fzv3G3AP21 ¡Te esperamos!

ActiveCapital es un family office especializado en la gestión, preservación y crecimiento del patrimonio familiar. Con un enfoque disciplinado e independiente, invertimos en empresas cotizadas, activos inmobiliarios y hoteleros, así como en compañías privadas en fases tempranas de desarrollo. ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. Si te gustan los retos, plantear soluciones innovadoras, si te sientes una persona de equipo, dinámica, trabajador/a, que valora la diversidad y el buen ambiente de trabajo, te estamos esperando. Buscamos contratar un\a Asistente de Operaciones para aportar valor al Departamento de Operaciones, contribuyendo a la eficiencia de los procesos internos y al correcto funcionamiento de la organización. ¿Cómo sería tu día a día con nosotros? Antes de comenzar, nos gusta conocer los intereses y motivaciones de nuestros candidatos para comprender cómo encajarían mejor en nuestro departamento. ¿Cómo te desenvolverías con las siguientes tareas? ¿Crees poder aportar nuevas formas de trabajo más eficientes? • Dar soporte administrativo y técnico al Departamento de Operaciones en las tareas del día a día., • Realizar el seguimiento de proyectos internos, asegurando el cumplimiento de plazos y apoyando en la coordinación entre las distintas áreas implicadas., • Gestionar, organizar y mantener actualizada la documentación societaria, administrativa y operativa de la compañía., • Preparar documentación, informes y presentaciones para la Dirección y otros departamentos., • Colaborar en la mejora y estandarización de procesos internos, proponiendo iniciativas que aumenten la eficiencia operativa., • Coordinar el seguimiento de tareas y acuerdos, garantizando una correcta ejecución y comunicación entre los diferentes equipos., • Gestionar bases de datos, registros e información interna, velando por su calidad y actualización., • Dar soporte en gestiones relacionadas con sociedades, proveedores, organismos públicos y otros colaboradores externos., • Colaborar en tareas de carácter mercantil, fiscal o laboral de naturaleza administrativa, en coordinación con asesores externos cuando sea necesario., • Participar en la implantación y utilización de herramientas tecnológicas que faciliten la gestión y automatización de procesos., • Apoyar en la resolución de incidencias operativas y administrativas, aportando soluciones ágiles y eficaces. ¡Buen ambiente, desarrollo profesional y un continuo aprendizaje están garantizados en tu día a día! ¿Cómo te imaginamos? • Formación universitaria en Administración y Finanzas, Administración de Empresas, Derecho, Economía o titulaciones afines., • Experiencia mínima de 2-3 años en departamentos de Operaciones, Administración, Back Office o funciones similares., • Se valorarán conocimientos en materia mercantil, fiscal y laboral., • Nivel medio-alto de inglés., • Dominio de herramientas ofimáticas, especialmente Microsoft Outlook, Teams, Word y Excel., • Afinidad con la tecnología y facilidad para trabajar con herramientas digitales., • Elevada capacidad de organización, planificación y gestión de prioridades., • Atención al detalle, rigor y compromiso con la calidad del trabajo., • Capacidad de razonamiento y autonomía para analizar información y resolver incidencias., • Proactividad, capacidad de anticipación y rápida adaptación a nuevos procedimientos., • Comunicación efectiva, actitud colaborativa y orientación al servicio interno., • Profesionalidad, discreción y compromiso con un proyecto estable a largo plazo. ¿Cómo es trabajar en ActiveCapital? Trabajar en ActiveCapital es participar en la transformación íntegra de una empresa con raíces jóvenes, pero fuertes, enfocadas en el desarrollo constante y el crecimiento a través de sinergias. Además, impulsarás tu desarrollo personal y profesional, acompañado/a de personas que te inspirarán y de programas de formación que te ayudarán a sacar tu máximo potencial. Formarás parte de un entorno muy diverso, donde encontrarás tantas perspectivas como personas. Y, tantos retos como proyectos. En ActiveCapital estamos comprometidos con generar un impacto positivo en la sociedad, en nuestros colaboradores y en ti. Para garantizarlo, tenemos integrada en nuestra cultura una serie de programas y beneficios entre los que destacan: • Una remuneración acorde al perfil profesional y a tu desempeño en la empresa., • Programa de flexibilidad laboral., • Revisiones salariales periódicas y un plan de carrera detallado para asegurar tu evolución profesional., • Plan formativo a tu medida, mejorando tanto tus conocimientos técnicos como tus habilidades profesionales. Si crees que este cargo está hecho para ti, haz clic en ‘Solicitud sencilla’ y completa tu perfil para que podamos valorar tu solicitud. Si encajas en el perfil, nuestro equipo de captación se pondrá en contacto contigo para conocerte. xqbhyrx A partir de ahí te guiaremos por nuestro proceso de selección, o lo que es lo mismo… ¡comenzará tu historia en ActiveCapital!

Operador/a de Tráfico – Transporte Terrestre | Toda España Inscríbase (haciendo clic en el botón correspondiente) después de revisar toda la información relacionada con el trabajo a continuación. Alianza Logistics continúa creciendo y buscamos incorporar Operadores/as de Tráfico para trabajar desde cualquier punto de España. Buscamos profesionales con experiencia en transporte terrestre e intermediación, que quieran desarrollar un proyecto estable dentro de una empresa especializada en logística. ¿Qué harás? • Gestión y seguimiento de operaciones de transporte nacional e internacional., • Coordinación con clientes, proveedores y transportistas., • Búsqueda y contratación de camiones para las diferentes operaciones., • Negociación y seguimiento de las condiciones de transporte., • Resolución de incidencias y seguimiento de las expediciones., • Desarrollo y fidelización de relaciones comerciales., • Captación de nuevas oportunidades de negocio. ¿Qué buscamos? • Experiencia previa como Operador/a o Gestor/a de Tráfico., • Experiencia en agencias de transporte, transitarias, forwarding o empresas de intermediación., • Conocimiento del mercado de transporte terrestre., • Perfil comercial y orientación a resultados., • Capacidad para trabajar de forma autónoma., • Se valorará experiencia trabajando con Wtransnet, Timocom, Trans.eu u otras bolsas de transporte., • Será especialmente valorable contar con cartera de clientes o contactos comerciales activos. ¿Qué ofrecemos? 100% remoto desde cualquier punto de España Contrato indefinido Salario fijo + variable Proyecto estable y posibilidades de crecimiento Flexibilidad y autonomía Entorno especializado en transporte y logística ¿Tienes experiencia en tráfico y buscas un proyecto donde puedas desarrollar todo tu potencial? xqbhyrx Envíame tu CV o escríbeme directamente por LinkedIn. Alianza Logistics | Recruitment

• MS Office basics (Word, Excel, Powepoint), • Outlook, • Communication tools (Teams, Yammer), • Problem Solving, • SAP, • Data & Analytics, • Robotic Process Automation ¿Posee las habilidades y la experiencia adecuadas para este puesto? Siga leyendo para descubrirlo y envíe su solicitud. Description And Requirements Descripción y requisitos ¡Si quieres transformar el futuro de la energía, buscamos Especialista Operación para incluir en nuestro equipo de Operación de Grupos Candelaria en Spain-CANDELARIA-CL GAROE (Autopista Sur-Caletilla Km. 5!! Con quién trabajarás La unidad de Operations es la responsable de cumplir los criterios establecidos para la operación de grupos y gestión del mantenimiento de los grupos de generación y sus equipos auxiliares. En todo momento ha de velar por los objetivos de la empresa en cuanto a seguridad, medioambiente, disponibilidad y cualquier otro que se establezca en la organización. Apoyará en los programas de formación a las nuevas incorporaciones y mantendrá una actitud receptiva con los tecnólogos que vengan a planta para luego transmitir los conocimientos al resto de compañeros, ya sea para operación como para mantenimiento. Realización de tareas de operación y mantenimiento y coordinación entre ellos. Colaborar en la formación del personal. Lo que harás En el puesto de Especialista Operación, apoyarás al equipo en las siguientes actividades: • Realizar en planta las maniobras, comprobaciones y el mantenimiento elemental necesario para asegurar el correcto funcionamiento de los sistemas, en Centrales tipo A y Ciclos Combinados; en Centrales tipo B y Ciclos Combinados realizar operaciones de control y vigilancia de los sistemas, • Realizar operaciones de control y vigilancia de los sistemas de funcionamiento y control, supervisando las maniobras en planta., • Realizar cualquier otro cometido que, dentro del ámbito de sus aptitudes profesionales y nivel de competencia y de acuerdo con la normativa que le sea de aplicación, le sea indicado por sus superiores por necesidades del servicio; así como participar activamente en el cumplimiento de la normativa establecida en materia medioambiental y de prevención de riesgos laborales. ¿Qué se requiere? Los requisitos indispensables para desempeñar este rol son: Formación: • FP2 Electricidad, instrumentación y control o máquinas navales Conocimientos: • MS Office basics (Word, Excel, Powepoint), • Outlook, • Communication tools (Teams, Yammer), • Problem Solving, • SAP, • Conocimientos básicos de centrales eléctricas, • Formación básica en PRL, • Interpretación de esquemas eléctricos y mecánicos Soft skills: • Gestión del cambio, • Resolución de problemas complejos, • Comunicación, • Orientación al cliente, • Orientación a resultados, • Colaboración Experiencia: Experiencia profesional en operación en centrales térmicas de ciclo combinado o calderas de fueloil. Se valorará: Formación: • Ingeniero Técnico Industrial o grado en Ingeniería (electricidad, electrónica, máquinas navales, mecánica) Conocimientos: • Digital Awareness, • Data & Analytics, • Robotic Process Automation, • Formacion en PRL, • Conocimiento en aplicaciones corporativas necesarias para el desarrollo de sus funciones como SAP E4E, PI., • Formación trabajos en altura, • Formación en manejo de carretilla elevadora y puentes grúa, • Formación en PRL Idiomas: • Inglés nivel intermedio ¿Por qué unirse a nosotros? Contrato de trabajo: temporal. Rango salarial anual en línea con tu experiencia profesional. Oportunidades de desarrollo aprendizaje continuo y Planes de formación personalizados. Beneficios • Fondo de Salud Suplementario y Fondo de Pensiones Complementario, bienestar corporativo para un mejor equilibrio entre la vida personal y laboral (apoyo parental, guardería, baja parental extra, etc.), • beneficios con ofertas y convenios exclusivos (por ej. vales de comida, deporte, cultura, energía, etc.) Otros beneficios: • beneficios con ofertas y convenios exclusivos (por ej. vales de comida, deporte, cultura, energía, etc.) Ubicación de trabajo Spain-Candelaria-Cl Garoe (Autopista Sur-Caletilla Km. 5!! Diversidad, equidad, inclusión y proceso de selección Esta oportunidad está abierta a todos, nos importa la "singularidad" de cada uno porque creemos que diferentes puntos de vista, la pluralidad de experiencias y perspectivas son un motor fundamental para la innovación. En Enel, valoramos la diversidad, la equidad y la inclusión como pilares de nuestra cultura y porque inspiran entornos laborales abiertos, dinámicos y colaborativos que generan un auténtico sentido de pertenencia. Los integramos en todas las fases de la gestión de personas, incluido el proceso de selección, que adaptamos a cada puesto, con el objetivo de reconocer y potenciar los talentos, habilidades e historias de cada candidato. El proceso de selección incluye una entrevista inicial con el equipo de reclutamiento, seguida de una reunión técnica con la línea de negocio de referencia. Si tu perfil coincide con los requisitos del puesto, nos pondremos en contacto contigo para compartir todos los detalles sobre los siguientes pasos del proceso. Buscamos personas que encarnen nuestros valores: confianza, respeto, innovación, proactividad y flexibilidad. ¿Quiénes somos? Enel Spa Enel / Endesa es una compañía eléctrica multinacional y un actor integrado líder en los mercados mundiales de la energía y de las renovables, presente en 27 países de todo el mundo. A nivel global, es el mayor operador de energías renovables, el primer operador de redes de distribución de electricidad por número de clientes atendidos y el mayor operador minorista por base de clientes. Enel produce electricidad con una capacidad total de aproximadamente 93 GW. Enel Green Power, la rama de energías renovables de Enel tiene una capacidad total de aproximadamente 68 GW y un mix de generación que incluye energía eólica, solar, geotérmica e hidroeléctrica, así como instalaciones de almacenamiento de energía, en Europa, América, África, Asia y Oceanía. Enel Grids, la línea de negocio global del Grupo dedicada a la gestión del servicio de distribución de electricidad a nivel mundial suministra electricidad a través de una red de 1,9 millones de kilómetros a más de 69 millones de usuarios finales conectados a sus redes de distribución. Enel Commercial es la rama del Grupo dedicada a clientes de todo el mundo con el objetivo de proporcionar eficazmente productos y servicios basados en sus necesidades energéticas, promoviendo un uso más consciente y sostenible de la energía. Proporciona electricidad, gas y servicios integrados a más de 29 millones de clientes en todo el mundo, incluyendo hogares, empresas, industrias y administraciones públicas. Además, ofrece servicios de flexibilidad que suman 10,2 GW y posee más de 34,000 puntos de recarga públicos para la movilidad eléctrica. xcskxlj ¿Curiosidad por nosotros? Aprende más sobre o anuncio está dirigido a todas las personas, en línea con el compromiso de Enel a favor de la equidad y la inclusión, prestando especial atención también a la promoción de la igualdad de género #J-18808-Ljbffr

ActiveCapital No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. es un family office especializado en la gestión, preservación y crecimiento del patrimonio familiar. Con un enfoque disciplinado e independiente, invertimos en empresas cotizadas, activos inmobiliarios y hoteleros, así como en compañías privadas en fases tempranas de desarrollo. Si te gustan los retos, plantear soluciones innovadoras, si te sientes una persona de equipo, dinámica, trabajador/a, que valora la diversidad y el buen ambiente de trabajo, te estamos esperando. Buscamos contratar un\a Asistente de Operaciones para aportar valor al Departamento de Operaciones, contribuyendo a la eficiencia de los procesos internos y al correcto funcionamiento de la organización. ¿Cómo sería tu día a día con nosotros? Antes de comenzar, nos gusta conocer los intereses y motivaciones de nuestros candidatos para comprender cómo encajarían mejor en nuestro departamento. ¿Cómo te desenvolverías con las siguientes tareas? ¿Crees poder aportar nuevas formas de trabajo más eficientes? Dar soporte administrativo y técnico al Departamento de Operaciones en las tareas del día a día. Realizar el seguimiento de proyectos internos, asegurando el cumplimiento de plazos y apoyando en la coordinación entre las distintas áreas implicadas. Gestionar, organizar y mantener actualizada la documentación societaria, administrativa y operativa de la compañía. Preparar documentación, informes y presentaciones para la Dirección y otros departamentos. Colaborar en la mejora y estandarización de procesos internos, proponiendo iniciativas que aumenten la eficiencia operativa. Coordinar el seguimiento de tareas y acuerdos, garantizando una correcta ejecución y comunicación entre los diferentes equipos. Gestionar bases de datos, registros e información interna, velando por su calidad y actualización. Dar soporte en gestiones relacionadas con sociedades, proveedores, organismos públicos y otros colaboradores externos. Colaborar en tareas de carácter mercantil, fiscal o laboral de naturaleza administrativa, en coordinación con asesores externos cuando sea necesario. Participar en la implantación y utilización de herramientas tecnológicas que faciliten la gestión y automatización de procesos. Apoyar en la resolución de incidencias operativas y administrativas, aportando soluciones ágiles y eficaces. ¡Buen ambiente, desarrollo profesional y un continuo aprendizaje están garantizados en tu día a día! ¿Cómo te imaginamos? Formación universitaria en Administración y Finanzas, Administración de Empresas, Derecho, Economía o titulaciones afines. Experiencia mínima de 2-3 años en departamentos de Operaciones, Administración, Back Office o funciones similares. Se valorarán conocimientos en materia mercantil, fiscal y laboral. Nivel medio-alto de inglés. Dominio de herramientas ofimáticas, especialmente Microsoft Outlook, Teams, Word y Excel. Afinidad con la tecnología y facilidad para trabajar con herramientas digitales. Elevada capacidad de organización, planificación y gestión de prioridades. Atención al detalle, rigor y compromiso con la calidad del trabajo. Capacidad de razonamiento y autonomía para analizar información y resolver incidencias. Proactividad, capacidad de anticipación y rápida adaptación a nuevos procedimientos. Comunicación efectiva, actitud colaborativa y orientación al servicio interno. Profesionalidad, discreción y compromiso con un proyecto estable a largo plazo. ¿Cómo es trabajar en ActiveCapital? Trabajar en ActiveCapital es participar en la transformación íntegra de una empresa con raíces jóvenes, pero fuertes, enfocadas en el desarrollo constante y el crecimiento a través de sinergias. Además, impulsarás tu desarrollo personal y profesional, acompañado/a de personas que te inspirarán y de programas de formación que te ayudarán a sacar tu máximo potencial. Formarás parte de un entorno muy diverso, donde encontrarás tantas perspectivas como personas. Y, tantos retos como proyectos. En ActiveCapital estamos comprometidos con generar un impacto positivo en la sociedad, en nuestros colaboradores y en ti. Para garantizarlo, tenemos integrada en nuestra cultura una serie de programas y beneficios entre los que destacan: Una remuneración acorde al perfil profesional y a tu desempeño en la empresa. Programa de flexibilidad laboral. Revisiones salariales periódicas y un plan de carrera detallado para asegurar tu evolución profesional. Plan formativo a tu medida, mejorando tanto tus conocimientos técnicos como tus habilidades profesionales. Si crees que este cargo está hecho para ti, haz clic en ‘Solicitud sencilla’ y completa tu perfil para que podamos valorar tu solicitud. Si encajas en el perfil, nuestro equipo de captación se pondrá en contacto contigo para conocerte. xcskxlj A partir de ahí te guiaremos por nuestro proceso de selección, o lo que es lo mismo… ¡comenzará tu historia en ActiveCapital !

ActiveCapital es un family office especializado en la gestión, preservación y crecimiento del patrimonio familiar. Con un enfoque disciplinado e independiente, invertimos en empresas cotizadas, activos inmobiliarios y hoteleros, así como en compañías privadas en fases tempranas de desarrollo. ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. Si te gustan los retos, plantear soluciones innovadoras, si te sientes una persona de equipo, dinámica, trabajador/a, que valora la diversidad y el buen ambiente de trabajo, te estamos esperando. Buscamos contratar un\a Asistente de Operaciones para aportar valor al Departamento de Operaciones, contribuyendo a la eficiencia de los procesos internos y al correcto funcionamiento de la organización. ¿Cómo sería tu día a día con nosotros? Antes de comenzar, nos gusta conocer los intereses y motivaciones de nuestros candidatos para comprender cómo encajarían mejor en nuestro departamento. ¿Cómo te desenvolverías con las siguientes tareas? ¿Crees poder aportar nuevas formas de trabajo más eficientes? • Dar soporte administrativo y técnico al Departamento de Operaciones en las tareas del día a día., • Realizar el seguimiento de proyectos internos, asegurando el cumplimiento de plazos y apoyando en la coordinación entre las distintas áreas implicadas., • Gestionar, organizar y mantener actualizada la documentación societaria, administrativa y operativa de la compañía., • Preparar documentación, informes y presentaciones para la Dirección y otros departamentos., • Colaborar en la mejora y estandarización de procesos internos, proponiendo iniciativas que aumenten la eficiencia operativa., • Coordinar el seguimiento de tareas y acuerdos, garantizando una correcta ejecución y comunicación entre los diferentes equipos., • Gestionar bases de datos, registros e información interna, velando por su calidad y actualización., • Dar soporte en gestiones relacionadas con sociedades, proveedores, organismos públicos y otros colaboradores externos., • Colaborar en tareas de carácter mercantil, fiscal o laboral de naturaleza administrativa, en coordinación con asesores externos cuando sea necesario., • Participar en la implantación y utilización de herramientas tecnológicas que faciliten la gestión y automatización de procesos., • Apoyar en la resolución de incidencias operativas y administrativas, aportando soluciones ágiles y eficaces. ¡Buen ambiente, desarrollo profesional y un continuo aprendizaje están garantizados en tu día a día! ¿Cómo te imaginamos? • Formación universitaria en Administración y Finanzas, Administración de Empresas, Derecho, Economía o titulaciones afines., • Experiencia mínima de 2-3 años en departamentos de Operaciones, Administración, Back Office o funciones similares., • Se valorarán conocimientos en materia mercantil, fiscal y laboral., • Nivel medio-alto de inglés., • Dominio de herramientas ofimáticas, especialmente Microsoft Outlook, Teams, Word y Excel., • Afinidad con la tecnología y facilidad para trabajar con herramientas digitales., • Elevada capacidad de organización, planificación y gestión de prioridades., • Atención al detalle, rigor y compromiso con la calidad del trabajo., • Capacidad de razonamiento y autonomía para analizar información y resolver incidencias., • Proactividad, capacidad de anticipación y rápida adaptación a nuevos procedimientos., • Comunicación efectiva, actitud colaborativa y orientación al servicio interno., • Profesionalidad, discreción y compromiso con un proyecto estable a largo plazo. ¿Cómo es trabajar en ActiveCapital? Trabajar en ActiveCapital es participar en la transformación íntegra de una empresa con raíces jóvenes, pero fuertes, enfocadas en el desarrollo constante y el crecimiento a través de sinergias. Además, impulsarás tu desarrollo personal y profesional, acompañado/a de personas que te inspirarán y de programas de formación que te ayudarán a sacar tu máximo potencial. Formarás parte de un entorno muy diverso, donde encontrarás tantas perspectivas como personas. Y, tantos retos como proyectos. En ActiveCapital estamos comprometidos con generar un impacto positivo en la sociedad, en nuestros colaboradores y en ti. Para garantizarlo, tenemos integrada en nuestra cultura una serie de programas y beneficios entre los que destacan: • Una remuneración acorde al perfil profesional y a tu desempeño en la empresa., • Programa de flexibilidad laboral., • Revisiones salariales periódicas y un plan de carrera detallado para asegurar tu evolución profesional., • Plan formativo a tu medida, mejorando tanto tus conocimientos técnicos como tus habilidades profesionales. Si crees que este cargo está hecho para ti, haz clic en ‘Solicitud sencilla’ y completa tu perfil para que podamos valorar tu solicitud. Si encajas en el perfil, nuestro equipo de captación se pondrá en contacto contigo para conocerte. xqbhyrx A partir de ahí te guiaremos por nuestro proceso de selección, o lo que es lo mismo… ¡comenzará tu historia en ActiveCapital!

Operador/a de Tráfico – Transporte Terrestre | Toda España Inscríbase (haciendo clic en el botón correspondiente) después de revisar toda la información relacionada con el trabajo a continuación. Alianza Logistics continúa creciendo y buscamos incorporar Operadores/as de Tráfico para trabajar desde cualquier punto de España. Buscamos profesionales con experiencia en transporte terrestre e intermediación, que quieran desarrollar un proyecto estable dentro de una empresa especializada en logística. ¿Qué harás? • Gestión y seguimiento de operaciones de transporte nacional e internacional., • Coordinación con clientes, proveedores y transportistas., • Búsqueda y contratación de camiones para las diferentes operaciones., • Negociación y seguimiento de las condiciones de transporte., • Resolución de incidencias y seguimiento de las expediciones., • Desarrollo y fidelización de relaciones comerciales., • Captación de nuevas oportunidades de negocio. ¿Qué buscamos? • Experiencia previa como Operador/a o Gestor/a de Tráfico., • Experiencia en agencias de transporte, transitarias, forwarding o empresas de intermediación., • Conocimiento del mercado de transporte terrestre., • Perfil comercial y orientación a resultados., • Capacidad para trabajar de forma autónoma., • Se valorará experiencia trabajando con Wtransnet, Timocom, Trans.eu u otras bolsas de transporte., • Será especialmente valorable contar con cartera de clientes o contactos comerciales activos. ¿Qué ofrecemos? 100% remoto desde cualquier punto de España Contrato indefinido Salario fijo + variable Proyecto estable y posibilidades de crecimiento Flexibilidad y autonomía Entorno especializado en transporte y logística ¿Tienes experiencia en tráfico y buscas un proyecto donde puedas desarrollar todo tu potencial? xqbhyrx Envíame tu CV o escríbeme directamente por LinkedIn. Alianza Logistics | Recruitment

¿Te apasiona el liderazgo y la gestión de equipos? A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! Buscamos personas con talento, iniciativa y capacidad de organización para incorporarse a una importante compañía del sector Retail. La persona seleccionada participará en la gestión de un equipo de tienda, contribuyendo a la consecución de objetivos, garantizando una excelente experiencia de cliente y apoyando la correcta operativa diaria del negocio. Se ofrece un atractivo plan de desarrollo profesional en un entorno dinámico y con oportunidades de crecimiento. Funciones: -Liderar, organizar y motivar al equipo de trabajo. -Planificar y coordinar la actividad diaria de la sección o departamento asignado. -Garantizar una excelente atención y experiencia al cliente. -Supervisar la disponibilidad de producto y la correcta reposición de stock. -Realizar el seguimiento de los indicadores de negocio y colaborar en la consecución de los objetivos establecidos. -Gestionar la distribución de tareas, horarios y recursos del equipo. -Participar en la acogida, formación y desarrollo de nuevas incorporaciones. -Impulsar el desarrollo y desempeño de las personas del equipo. -Velar por el cumplimiento de los procedimientos y estándares operativos de la compañía. Si te interesa esta oportunidad, inscríbete en la oferta. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el talento sin etiquetas. Requisitos -Titulaciones universitarias oficiales: ADE, Comercio, Marketing e Investigación de Mercados, Gestión Industrial de la Moda, Comercio y Marketing, Economía, Finanzas y Contabilidad y Másters/MBAs relacionados con la gestión y dirección de empresas. ¿Qué ofrecemos? -Programa de formación y desarrollo. -Acceso a importantes descuentos. xqbhyrx -Participación en nuevas aperturas, iniciativas, programas referenciados.

¿Te apasiona el liderazgo y la gestión de equipos? Buscamos personas con talento, iniciativa y capacidad de organización para incorporarse a una importante compañía del sector Retail. La persona seleccionada participará en la gestión de un equipo de tienda, contribuyendo a la consecución de objetivos, garantizando una excelente experiencia de cliente y apoyando la correcta operativa diaria del negocio. Se ofrece un atractivo plan de desarrollo profesional en un entorno dinámico y con oportunidades de crecimiento. Funciones: -Liderar, organizar y motivar al equipo de trabajo. -Planificar y coordinar la actividad diaria de la sección o departamento asignado. -Garantizar una excelente atención y experiencia al cliente. -Supervisar la disponibilidad de producto y la correcta reposición de stock. -Realizar el seguimiento de los indicadores de negocio y colaborar en la consecución de los objetivos establecidos. -Gestionar la distribución de tareas, horarios y recursos del equipo. -Participar en la acogida, formación y desarrollo de nuevas incorporaciones. -Impulsar el desarrollo y desempeño de las personas del equipo. -Velar por el cumplimiento de los procedimientos y estándares operativos de la compañía. Si te interesa esta oportunidad, inscríbete en la oferta. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el talento sin etiquetas. Requisitos -Titulaciones universitarias oficiales: ADE, Comercio, Marketing e Investigación de Mercados, Gestión Industrial de la Moda, Comercio y Marketing, Economía, Finanzas y Contabilidad y Másters/MBAs relacionados con la gestión y dirección de empresas. ¿Qué ofrecemos? -Programa de formación y desarrollo. -Acceso a importantes descuentos. -Participación en nuevas aperturas, iniciativas, programas referenciados.

Emocional Technologies 22, S.L. · Remoto Sobre Emocional En emocional.com somos un centro de psicología y formación que combina lo mejor de la tecnología con lo mejor de las personas. Ayudamos a más de 200 empresas y más de 20.000 personas cada día a mejorar su salud mental y emocional. Valoramos positivamente discapacidad acreditada de más del 33 %. Sobre el trabajo Estamos buscando un/a médico/a o nutricionista para colaborar de manera online en la atención y el seguimiento sanitario de las personas usuarias de la Residencia de Mayores y Centro de Día de Benquerencia de la Serena, Badajoz. La prestación se realizará principalmente mediante consultas telemáticas, seguimiento clínico, coordinación con el personal sanitario presencial del centro y revisión de la documentación asistencial. Funciones principales • Realizar la valoración y el seguimiento médico de las personas usuarias., • Atender consultas programadas mediante videollamada o medios telemáticos., • Revisar tratamientos, antecedentes, evolución clínica y posibles incidencias., • Emitir indicaciones y recomendaciones médicas dentro de su ámbito competencial., • Coordinarse con el personal de enfermería y con el equipo interdisciplinar del centro., • Revisar y actualizar la documentación médica correspondiente., • Participar en la elaboración y revisión de protocolos sanitarios., • Orientar al equipo ante cambios en el estado de salud de las personas residentes., • Derivar a atención presencial, especializada o de urgencias cuando resulte necesario., • Mantener la confidencialidad y cumplir la normativa sanitaria y de protección de datos. Requisitos • Licenciatura o Grado Universitario en Medicina o de Nutricion., • Titulación homologada en España, cuando proceda., • Colegiación profesional vigente., • Experiencia en atención médica, preferiblemente en geriatría, atención primaria, medicina familiar, medicina interna, residencias o servicios sociosanitarios., • Disponibilidad para prestar atención online y coordinarse con el personal presencial del centro., • Competencia digital y capacidad para utilizar herramientas de videoconferencia y gestión clínica., • Se valorará la especialidad en Medicina Familiar y Comunitaria, Geriatría o Medicina Interna. Condiciones • Modalidad: online o remota., • Centro de referencia: Residencia de Mayores y Centro de Día de Benquerencia de la Serena, Badajoz., • Jornada: parcial, con dedicación a concretar., • Horario: flexible y coordinado con las necesidades asistenciales del centro., • Tipo de colaboración: laboral o profesional, según disponibilidad y organización del servicio., • Incorporación: vinculada al inicio del servicio., • Retribución: a concretar según la dedicación y la modalidad de contratación. Cómo postular Envía CV + titulacion a , marta@emocional.com y con asunto “MÉDICO/A o NUTRICIONISTA - Benquerencia” antes del 20 de agosto. 📲 No te pierdas nuestras próximas vacantes Sigue el canal de Emocional y mantente al día de nuevas oportunidades profesionales. 👉 https:///channel/0029VbDJzxf7j6fzv3G3AP21 ¡Te esperamos!

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Terapeuta Ocupacional para Centros de Mayores Emocional Technologies 22, S.L. 🕒 Jornada: Completa Sobre Emocional 💜 En emocional.com somos un centro de psicología y formación que combina lo mejor de la tecnología con lo mejor de las personas. Ayudamos a más de 200 empresas y más de 20.000 personas cada día a mejorar su salud mental y emocional. En nuestro proceso de selección promovemos la igualdad de oportunidades. Se valorará positivamente disponer de certificado de discapacidad igual o superior al 33%. Sobre el puesto Buscamos Terapeutas Ocupacionales para incorporarse a un servicio dirigido a personas mayores . La persona seleccionada participará en la intervención terapéutica orientada a favorecer la autonomía personal, el mantenimiento funcional, la estimulación cognitiva, la participación social y el bienestar de las personas usuarias. Funciones principales Entre las principales actuaciones del puesto se incluyen: • Realizar intervención terapéutica con personas mayores., • Desarrollar actividades orientadas al mantenimiento y mejora de la autonomía personal., • Trabajar la estimulación cognitiva y funcional., • Diseñar y adaptar actividades según las necesidades de las personas usuarias., • Participar en intervenciones grupales e individuales., • Favorecer la prevención del deterioro funcional, cognitivo y psicosocial., • Apoyar el envejecimiento activo y la participación social., • Colaborar con el equipo profesional del servicio., • Realizar seguimiento de las personas usuarias., • Registrar y documentar las actuaciones realizadas., • Participar en la planificación y programación de actividades del servicio., • Coordinarse con el equipo técnico cuando sea necesario. Requisitos obligatorios Será necesario contar con: • Grado o Diplomatura en Terapia Ocupacional., • Colegiación profesional vigente., • Experiencia mínima de 1 año trabajando con personas mayores., • Capacidad para realizar intervención individual y grupal., • Disponibilidad para adaptarse a la programación del servicio., • Capacidad de coordinación con equipos profesionales., • Sensibilidad y buen trato hacia personas mayores. Se valorará • Experiencia en centros de mayores, centros de día, residencias o recursos sociosanitarios., • Formación relacionada con personas mayores, dependencia, envejecimiento activo o atención centrada en la persona., • Formación o experiencia en estimulación cognitiva., • Experiencia en prevención de caídas, higiene postural, autonomía personal o mantenimiento funcional., • Experiencia en intervención grupal., • Capacidad de planificación, organización y registro técnico. Condiciones del puesto • Jornada: completa., • Retribución: 1.698,64€ brutos mensual en 12 pagas, • Posibilidad de actividades o intervenciones puntuales en sábados, domingos o salidas, según necesidades del servicio. Documentación a aportar Para poder valorar tu candidatura, necesitamos que nos envíes a los siguientes emails que te indico mas adelante: • CV actualizado., • Título de Grado o Diplomatura en Terapia Ocupacional., • Certificado de colegiación vigente., • Vida laboral actualizada., • Contratos o certificados de empresa que acrediten experiencia mínima de 1 año con personas mayores. Para postular 📩 Envía tu candidatura a: Indicando en el asunto: “Terapeuta Ocupacional - Móstoles” 📲 No te pierdas nuestras próximas vacantes Sigue el canal de Emocional y mantente al día de nuevas oportunidades profesionales. 👉 https:///channel/0029VbDJzxf7j6fzv3G3AP21 ¡Te esperamos!

Delegado/a Ventas - Canal de Prescripción. Advanced Wound Dressing - Medical Device. Tenerife Santa Cruz de Tenerife, Santa Cruz de Tenerife, ES ¿Quiere presentar una candidatura? Asegúrese de que su CV está actualizado y luego lea atentamente las siguientes especificaciones del puesto antes de solicitar. ¿Te gustaría formar parte de una compañía líder en dispositivos médicos? ¡Esta puede ser tu oportunidad! Tu nueva oportunidad Buscamos una persona motivada para unirse al equipo de Ventas de la división de Cuidado de Heridas. Con base en Tenerife tu función principal será impulsar y hacer crecer el negocio de prescripción del área asignada. Funciones principales • Cumplir o superar los objetivos de ventas del territorio captando todos los centros y profesionales de enfermería objetivo, desarrollando y ejecutando un plan de acción claro y lógico orientado a incrementar la prescripción de nuestros productos., • Garantizar el avance oportuno del proceso de venta en todas las cuentas objetivo (centros de salud, y centros sociosanitarios), asegurando la conversión de la recomendación clínica en prescripción efectiva y recurrente., • Aplicar una venta consultiva basada en la escucha activa para identificar las necesidades clínicas del profesional de enfermería y de sus pacientes, construyendo un motivo convincente para la prescripción del apósito más adecuado a cada tipo de herida., • Planificar y documentar la rutina diaria de visitas para asegurar una cobertura óptima del territorio, priorizando según potencial de prescripción y ubicación geográfica, y utilizando el CRM para la gestión de la información, la actividad comercial., • Utilizar todas las herramientas disponibles para maximizar el crecimiento —formación clínica, materiales de marketing, informes de ventas— adaptándolas al entorno sanitario de cada cuenta., • Desarrollar y mantener relaciones interdepartamentales productivas (marketing, formación clínica, acceso al mercado) para compartir conocimiento y aprovechar sinergias dentro de la organización., • Desarrollar y mantener relaciones de confianza a largo plazo con enfermería, posicionándose como referente que impulse un mayor uso de nuestras soluciones., • Conocer la actividad de la competencia y el volumen de prescripción en cada cuenta objetivo, ajustando la estrategia comercial en consecuencia.Perfil requerido, • Titulación universitaria, preferiblemente en Ciencias de la Salud o áreas afines; se valorará formación complementaria en gestión comercial., • Experiencia comercial de al menos 2-3 años, preferiblemente en la venta de productos sanitarios o farmacéuticos; se valorará especialmente experiencia en la venta a profesionales de enfermería., • Se valorará conocimiento del entorno sanitario público y privado, atención primaria y sociosanitaria y del proceso de prescripción por receta., • Manejo habitual de CRM y herramientas ofimáticas para la planificación, el reporte de actividad y la gestión de gastos., • Persona con gran empatía y habilidades de comunicación para construir relaciones a largo plazo con nuestros clientes., • Carnet de conducir y disponibilidad para viajar, aproximadamente un 15% del tiempo entre las diferentes islas de la provincia de Santa Cruz de Tenerife. Con unos ambiciosos planes de crecimiento,Coloplast desarrolla y comercializa productos y servicios que hacen la vida más fácil a aquellaspersonas con necesidades de atención sanitaria personal. Tenemos más de16.000 empleadosy nuestros productos están disponibles en más de 143países. Somos una de las empresas líderesde dispositivos médicos a nivel mundial. Constantemente buscamosnuevas formas de hacer crecer el negocio– exploramos, aprendemos y buscamos nuevas formas de hacer las cosas. Coloplast se compromete a ser una organización inclusiva, donde las diferencias son bienvenidas, las personas desarrollan su potencial y tienen un fuerte sentido de pertenencia debido a -y no a pesar de- sus diferencias. xcskxlj Por ello animamos a todos los candidatos idóneos y cualificados a presentar su candidatura independientemente de su sexo, edad, raza, nacionalidad, etnia, orientación sexual, creencia religiosa o capacidad física. #J-18808-Ljbffr

En Santiago Ways, nuestra misión es transformar la manera en que las personas viven el turismo activo y el Camino de Santiago. Cada vez más viajeros eligen experiencias autoguiadas e independientes para explorar el mundo, y nosotros hacemos que su viaje sea inolvidable. Nuestro equipo de Operaciones está creciendo y buscamos un Agente de Operaciones con un nivel alto de inglés para ayudarnos a seguir expandiendo nuestro negocio. Si te apasiona el turismo, el trato con clientes y quieres formar parte de un equipo dinámico en un entorno internacional, ¡te estamos esperando! Santiago Ways: Somos el touroperador número 1 del mundo especializado en viajes al Camino de Santiago. Cada año miles de clientes confian en nosotros para organizar sus viajes al Camino de Santiago. Somos una empresa joven, amante de los viajes de aventura y orientados a nuestros clientes. Nuestra Cultura: Somos una empresa aventurera con una visión ambiciosa. Nuestra cultura refleja estas ambiciones. Somos una organización dinámica y nos gusta divertirnos en el camino. Buscamos personas que puedan crecer con Santiago Ways y unirse a nosotros en nuestro viaje. No es un camino fácil, buscamos personas que disfruten de los desafíos, amen aprender y quieran hacer un impacto y relacionarse con nuestros valores fundamentales. Amamos los viajes al Camino de Santiago: Nuestros viajes al Camino son únicos y es por ello que nuestros clientes repiten y se evangelizan. Nuestro negocio crecerá y cambiará y damos la bienvenida a personas ambiciosas y flexibles que quieran aprovechar las oportunidades que puedan surgir, Pensamos diferente: No somos diferentes por el simple hecho de ser diferentes; pero no tendremos éxito si somos iguales que todos los demás. Ideamos soluciones creativas a los problemas, encontramos nuevas formas de hacer las cosas y confiamos en los colegas que también lo están haciendo. Somos valientes y nos sentimos capacitados para tomar la iniciativa. Nos preguntamos: ¿Lo que estoy haciendo es auténticamente Santiago Ways? Somos una familia: Somos considerados, empáticos e intentamos ponernos en los zapatos de nuestros clientes, proveedores y compañeros. Apoyamos el turismo local. Encontramos formas de tener un impacto positivo en las personas y las comunidades. Somos justos y hacemos lo correcto. Funciones: - Gestión y organización de los servicios contratados por parte de los clientes. - Comunicación fluida con los clientes, asistencia y atención personalizada en todo momento. - Envío de la documentación de viaje al cliente y aclaración de cualquier duda que pueda tener. - Cumplimiento de los estándares de calidad con los clientes. - Atención de solicitudes de clientes con respecto a sus reservas, consultas o incidencias. - Atención de solicitudes de proveedores con respecto a sus reservas, consultas o incidencias. - Análisis de rentabilidad y propuestas de mejora continua. - Apoyo al departamento de proveedores y de administración. - Guardias telefónicas rotativas. (3-4 días al mes) - Elaboración de propuestas de mejoras y optimizaciones. - Colaboración con equipos internos y externos para mejorar la experiencia del cliente. - Informar periódicamente sobre los resultados clave y otros KPI predeterminados. - Proporcionar liderazgo intelectual y perspectiva para su adopción cuando corresponda. - Proyectos: iniciativas interdepartamentales. Requisitos: - Graduado/a preferiblemente en Turismo, Administración y Dirección de Empresas o relacionado. - Se valorará experiencia en ámbitos relacionados con Touroperadores o Agencias de Viajes. - Proactividad, con alta capacidad de compromiso y trabajo en equipo, espíritu de cooperación y superación personal. - Resolución, con alto nivel de autonomía y orientación a objetivos. - Buena capacidad analítica, de comunicación y habilidades interpersonales. - Interés por trabajar en una Agencia de Viajes Online líder en su nicho. - Pasión por los viajes de aventura, especialmente por los viajes de senderismo autoguiado y "vivir" el producto de Santiago Ways es imprescindible. - Habilidades de comunicación: persona altamente segura, competente y articulada que pueda comunicarse en todos los niveles. - Habilidades de planificación y organización: capacidad para gestionar eficazmente múltiples tareas a la vez. Capacidad para realizar múltiples tareas, priorizar y cumplir con los plazos para garantizar que se cumplan objetivos competitivos. - Habilidades tecnológicas: conocimientos y experiencia probados con sistemas CRM. Informado y capaz de trabajar con la última tecnología y aprender rápidamente. - Habilidades interpersonales y de equipo: un jugador de equipo natural, enérgico y amigable. - Pensador analítico con la capacidad de interpretar datos y resultados. - El rol se adapta a personas orientadas al detalle que prosperan en negocios ágiles de alto crecimiento, prefiriendo la acción y la entrega sobre la perfección. - Por encima de todo, que te guste aprender y que compartas tus conocimientos con los demás. - Nivel muy alto de español e inglés. - Muy valorable alemán. Beneficios: Ofrecemos un paquete retributivo muy competitivo compuesto de salario fijo y bonus anual ligado a la consecución de objetivos. - Trabaja en una de las agencias de viaje más importantes del mundo en la tipología de turismo activo, con altas posibilidades de crecimiento profesional. - Plan de carrera definido con un modelo de evaluación periódica - Formación continua en distintos ámbitos adaptada a tus necesidades. - Salario competitivo y plan de remuneración flexible además de otros beneficios sociales - Un ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar formado por un equipo joven. - 24 días laborables de vacaciones. - Se trabaja un fin de semana cada 5-6 semanas apróxidamente. En dicha semana se descansa jueves y viernes. - Trabajo en modalidad presencial de lunes a miércoles. Resto de la semana teletrabajo voluntario. - 20% de descuento para ti y tu familia en todos nuestros viajes. - Clases de alemán subvencionadas al 80%. - Agua, Café, Té, infusiones, etc. - Oficina moderna y luminosa, ambiente joven. Excelente oferta salarial: Salario fijo: Entre 22.000€ y 25.000€ brutos anuales Incentivos mensuales de equipo por consecución de KPIs: Hasta 600€ brutos adicionales / mes Bonus anual de desempeñeo: Hasta 2.000€ brutos adicionales Guardias telefónicas rotativas: Hasta 300€ brutos mensuales adicionales Contrato indefinido desde el primer día.

En Santiago Ways, nuestra misión es transformar la manera en que las personas viven el turismo activo y el Camino de Santiago. Cada vez más viajeros eligen experiencias autoguiadas e independientes para explorar el mundo, y nosotros hacemos que su viaje sea inolvidable. Estamos buscando un Agente de Viajes con nivel muy alto de español, inglés e italiano. Santiago Ways: Somos el touroperador número 1 del mundo especializado en viajes al Camino de Santiago. Cada año miles de clientes confian en nosotros para organizar sus viajes al Camino de Santiago. Somos una empresa joven, amante de los viajes de aventura y orientados a nuestros clientes. Nuestra Cultura: Somos una empresa aventurera con una visión ambiciosa. Nuestra cultura refleja estas ambiciones. Somos una organización dinámica y nos gusta divertirnos en el camino. Buscamos personas que puedan crecer con Santiago Ways y unirse a nosotros en nuestro viaje. No es un camino fácil, buscamos personas que disfruten de los desafíos, amen aprender y quieran hacer un impacto y relacionarse con nuestros valores fundamentales. Amamos los viajes al Camino de Santiago: Nuestros viajes al Camino son únicos y es por ello que nuestros clientes repiten y se evangelizan. Nuestro negocio crecerá y cambiará y damos la bienvenida a personas ambiciosas y flexibles que quieran aprovechar las oportunidades que puedan surgir, Pensamos diferente: No somos diferentes por el simple hecho de ser diferentes; pero no tendremos éxito si somos iguales que todos los demás. Ideamos soluciones creativas a los problemas, encontramos nuevas formas de hacer las cosas y confiamos en los colegas que también lo están haciendo. Somos valientes y nos sentimos capacitados para tomar la iniciativa. Nos preguntamos: ¿Lo que estoy haciendo es auténticamente Santiago Ways? Somos una familia: Somos considerados, empáticos e intentamos ponernos en los zapatos de nuestros clientes, proveedores y compañeros. Apoyamos el turismo local. Encontramos formas de tener un impacto positivo en las personas y las comunidades. Somos justos y hacemos lo correcto. Funciones: - Gestión y asesoramiento de las solicitudes de potenciales clientes. - Mantener una comunicación fluida con los clientes y brindarles asistencia y atención personalizada en todo momento. - Supervisar y asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad con los clientes. - Resolver de manera efectiva cualquier problema o imprevisto que pueda surgir durante el desarrollo del viaje. - Proponer mejoras y optimizaciones en nuestra oferta comercial. - Colaborar con equipos internos y externos para crear páginas de destino y optimizar la experiencia del usuario. - Informar periódicamente sobre los resultados clave y otros KPI predeterminados. Requisitos: - Graduado/a preferiblemente en Turismo, Marketing, Administración y Dirección de Empresas o relacionado. - Se valorará experiencia comercial en ámbitos relacionados con Touroperadores o Agencias de Viajes. - Proactividad, con alta capacidad de compromiso y trabajo en equipo, espíritu de cooperación y superación personal. - Resolución, con alto nivel de autonomía y orientación a objetivos. - Buena capacidad analítica, de comunicación y habilidades interpersonales. - Interés por trabajar en una Agencia de Viajes Online líder en su nicho. - Pasión por el Camino de Santiago. - Habilidades de comunicación: persona altamente segura, competente y articulada que pueda comunicarse en todos los niveles. - Habilidades de planificación y organización: capacidad para gestionar eficazmente múltiples tareas a la vez. Capacidad para realizar múltiples tareas, priorizar y cumplir con los plazos para garantizar que se cumplan objetivos competitivos. - Habilidades tecnológicas: conocimientos y experiencia probados con sistemas CRM. Informado y capaz de trabajar con la última tecnología y aprender rápidamente. - Habilidades interpersonales y de equipo: un jugador de equipo natural, enérgico y amigable. - Pensador comercial y analítico con la capacidad de interpretar datos y resultados. - El rol se adapta a personas ambiciosas que prosperan en negocios ágiles de alto crecimiento, prefiriendo la acción y la entrega sobre la perfección. - Por encima de todo, que te guste aprender y que compartas tus conocimientos con los demás. - Nivel muy alto de español, inglés e italiano. Beneficios: Ofrecemos un paquete retributivo muy competitivo compuesto de salario fijo y bonus anual ligado a la consecución de objetivos. - Trabaja en una de las agencias de viaje más importantes en la tipología de turismo activo, con altas posibilidades de crecimiento profesional. - Plan de carrera definido con un modelo de evaluación periódica - Formación continua en distintos ámbitos adaptada a tus necesidades. - Salario competitivo y plan de remuneración flexible además de otros beneficios sociales - Un ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar formado por un equipo joven. - 24 días laborables de vacaciones. - 20% de descuento para ti y tu familia en todos nuestros viajes. - Trabajo en modalidad presencial de lunes a miércoles. Resto de la semana teletrabajo voluntario. - Living totalmente equipado para que puedas comer en la oficina. Salario fijo: Entre 24.000€ y 27.000€ anuales Incentivos mensuales: Entre 1.000€ y 2.500€ brutos mensuales Bonus anual: Hasta 18.000€ brutos adicionales Contrato indefinido desde el primer día.

Emocional Technologies 22, S.L. · Remoto Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. Sobre Emocional En somos un centro de psicología y formación que combina lo mejor de la tecnología con lo mejor de las personas. Ayudamos a más de 200 empresas y más de 20.000 personas cada día a mejorar su salud mental y emocional. Valoramos positivamente discapacidad acreditada de más del 33 %. Sobre el trabajo Estamos buscando un/a médico/a o nutricionista para colaborar de manera online en la atención y el seguimiento sanitario de las personas usuarias de la Residencia de Mayores y Centro de Día de Benquerencia de la Serena, Badajoz. La prestación se realizará principalmente mediante consultas telemáticas, seguimiento clínico, coordinación con el personal sanitario presencial del centro y revisión de la documentación asistencial. Funciones principales • Realizar la valoración y el seguimiento médico de las personas usuarias., • Atender consultas programadas mediante videollamada o medios telemáticos., • Revisar tratamientos, antecedentes, evolución clínica y posibles incidencias., • Emitir indicaciones y recomendaciones médicas dentro de su ámbito competencial., • Coordinarse con el personal de enfermería y con el equipo interdisciplinar del centro., • Revisar y actualizar la documentación médica correspondiente., • Participar en la elaboración y revisión de protocolos sanitarios., • Orientar al equipo ante cambios en el estado de salud de las personas residentes., • Derivar a atención presencial, especializada o de urgencias cuando resulte necesario., • Mantener la confidencialidad y cumplir la normativa sanitaria y de protección de datos. Requisitos • Licenciatura o Grado Universitario en Medicina o de Nutricion., • Titulación homologada en España, cuando proceda., • Colegiación profesional vigente., • Experiencia en atención médica, preferiblemente en geriatría, atención primaria, medicina familiar, medicina interna, residencias o servicios sociosanitarios., • Disponibilidad para prestar atención online y coordinarse con el personal presencial del centro., • Competencia digital y capacidad para utilizar herramientas de videoconferencia y gestión clínica., • Se valorará la especialidad en Medicina Familiar y Comunitaria, Geriatría o Medicina Interna. Condiciones • Modalidad: online o remota., • Centro de referencia: Residencia de Mayores y Centro de Día de Benquerencia de la Serena, Badajoz., • Jornada: parcial, con dedicación a concretar., • Horario: flexible y coordinado con las necesidades asistenciales del centro., • Tipo de colaboración: laboral o profesional, según disponibilidad y organización del servicio., • Incorporación: vinculada al inicio del servicio., • Retribución: a concretar según la dedicación y la modalidad de contratación. Cómo postular Envía CV + titulacion a , y con asunto “MÉDICO/A o NUTRICIONISTA - Benquerencia” antes del 20 de agosto. No te pierdas nuestras próximas vacantes Sigue el canal de Emocional y mantente al día de nuevas oportunidades profesionales. xqbhyrx https:///channel/0029VbDJzxf7j6fzv3G3AP21 ¡Te esperamos!

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Gracias a nuestra plataforma de gestión de clientes, podrás aceptar o descartar solicitudes de trabajos en tu área, enviando presupuestos solo a los clientes que más te interesen. Pertenecer a la red de profesionales de Cronoshare no tiene coste y recibirás nuevos clientes según tus preferenci

Es tu momento de unirte a nuestra empresa comprometida con la innovación y el desarrollo! En SASA creemos firmemente en el desarrollo personal y profesional de nuestros colaboradores. Preparación detallada de visitas, incluyendo análisis de datos, seguimiento de campañas y revisión de cobertura

Gracias a nuestra plataforma de gestión de clientes, podrás aceptar o descartar solicitudes de trabajos en tu área, enviando presupuestos solo a los clientes que más te interesen. Pertenecer a la red de profesionales de Cronoshare no tiene coste y recibirás nuevos clientes según tus preferenci

Es tu momento de unirte a nuestra empresa comprometida con la innovación y el desarrollo! En SASA creemos firmemente en el desarrollo personal y profesional de nuestros colaboradores. Nuestra misión es comercializar de manera dinámica el portafolio de seguros de nuestros clientes, impulsando plan

En cumplimiento de lo establecido en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales y en el Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo de 27 de abril de 2016 relativo a la protección de las personas físicas en

Es tu momento de unirte a nuestra empresa comprometida con la innovación y el desarrollo! En SASA creemos firmemente en el desarrollo personal y profesional de nuestros colaboradores. Nuestra misión es comercializar de manera dinámica el portafolio de seguros de nuestros clientes, impulsando plan

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ENAE0045 – Operaciones de Fábrica de Electrolizadores y Cadena de Valor del Hidrógeno VerdeNivel: 2 · Duración: 500 hRequisitos técnicos:Técnico/a Superior de Energía y Agua o Certificado Profesional nivel 3. Enterprise Formación incorpora docentes especializados en las áreas de energía,

Promoción de buenas practicas dentro del equipo comercial Preparación detallada de visitas, incluyendo análisis de datos, seguimiento de campañas y revisión de coberturas. Es tu momento de unirte a nuestra empresa comprometida con la innovación y el desarrollo! En SASA creemos firmemente en el

En cumplimiento de lo establecido en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales y en el Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo de 27 de abril de 2016 relativo a la protección de las personas físicas en

Promoción de buenas practicas dentro del equipo comercial Preparación detallada de visitas, incluyendo análisis de datos, seguimiento de campañas y revisión de coberturas. Es tu momento de unirte a nuestra empresa comprometida con la innovación y el desarrollo! En SASA creemos firmemente en el

Promoción de buenas practicas dentro del equipo comercialPreparación detallada de visitas, incluyendo análisis de datos, seguimiento de campañas y revisión de coberturas. ADEMÁS, TENEMOS COSAS PARA TI:Contrato indefinido25 días laborables de vacaciones + 1 extra por tu cumpleaños7euros de co

Promoción de buenas practicas dentro del equipo comercial Preparación detallada de visitas, incluyendo análisis de datos, seguimiento de campañas y revisión de coberturas. Es tu momento de unirte a nuestra empresa comprometida con la innovación y el desarrollo! En SASA creemos firmemente en e

Promoción de buenas practicas dentro del equipo comercialPreparación detallada de visitas, incluyendo análisis de datos, seguimiento de campañas y revisión de coberturas. Es tu momento de unirte a nuestra empresa comprometida con la innovación y el desarrollo! En SASA creemos firmemente en el

Se valorará experiencia previa en líneas de producción y manejo de equipos de SMT, con posibilidad de desarrollo profesional en automatización. La FVEM - Federación Vizcaína de Empresas del Metal busca un/a Técnico/a de Producción en Línea SMD para su planta en Trapagaran. Se trabajará en

Promoción de buenas practicas dentro del equipo comercial Preparación detallada de visitas, incluyendo análisis de datos, seguimiento de campañas y revisión de coberturas. ADEMÁS, TENEMOS COSAS PARA TI: Contrato indefinido 25 días laborables de vacaciones + 1 extra por tu cumpleaños 7euros d

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