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En T-Systems, encontrarás proyectos rompedores que suman al bienestar social y ecológico. Queremos dar la bienvenida a nuevos talentos como tú, que aporten ideas frescas, puntos de vista distintos, que acepten retos y un continuo aprendizaje, para crecer e impactar a la sociedad… ¡Todo esto, de una forma divertida! No importa cuándo o dónde trabajes. Se trata de hacer un trabajo que importe para hacer avanzar a la sociedad. Por esta razón, haremos todo lo posible para asegurarnos de que tengas todas las posibilidades de desarrollo ofreciéndote una red de apoyo, excelente tecnología, un entorno de trabajo nuevo y la libertad de trabajar de forma autónoma. Te apoyamos a crecer constantemente tanto personal como profesionalmente, para que puedas dejar una huella notable en la sociedad. T-Systems somos un equipo de alrededor 28 000 personas empleadas en todo el mundo, convirtiéndonos en uno de los principales proveedores mundiales de soluciones integradas de extremo a extremo. Desarrollamos soluciones de cloud híbrida, inteligencia artificial e impulsamos la transformación digital de las empresas, la industria, el sector público y en definitiva, de toda la sociedad. Responsabilidades: • Recibir, analizar y priorizar solicitudes. - Evaluar impacto y viabilidad de nuevas iniciativas. Estimaciones y valoraciones - Elaborar estimaciones de esfuerzo, coste y tiempo. - Validar estimaciones con equipos técnicos y negocio. Planificación y seguimiento - Crear y mantener cronogramas. - Controlar hitos y entregables. - Reportar avances y riesgos a stakeholders. Organización del equipo y coordinación operativa - Asignar tareas y supervisar su ejecución. - Facilitar reuniones de planificación y seguimiento. - Gestionar dependencias entre equipos y áreas. Gestión del alcance - Definir objetivos y entregables del proyecto. - Controlar cambios y gestionar desviaciones. Gestión de riesgos - Identificar riesgos potenciales. - Diseñar y ejecutar planes de mitigación. Control de calidad - Garantizar cumplimiento de estándares y buenas prácticas. - Validar entregables antes de su aceptación. Requisitos: Experiencia en gestión de proyectos (metodologías ágiles y tradicionales). Familiaridad con herramientas de gestión (Jira, Trello, MS Project, etc.). Conocimiento del ciclo de vida del dato y procesos y soluciones de BI. Competencias y habilidades: • Liderazgo y capacidad de organización. - Pensamiento analítico y orientación a resultados. - Comunicación efectiva con equipos multidisciplinares. - Negociación y resolución de conflictos. - Adaptabilidad y proactividad. Valorable: Certificaciones en gestión de proyectos (PMP, PRINCE2, Scrum Master) Qué es lo que le ofrecemos? Ambiente de trabajo internacional, positivo, dinámico y motivado. Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial). Horario flexible. Formación continua: Preparación certificaciones, acceso a Coursera, clases semanales de inglés y alemán... Plan de compensación flexible: seguro médico, tickets restaurante, guardería, ayudas al transporte... Seguro de vida y accidentes. Más de 26 días laborables de vacaciones al año. Fondo social. Servicio gratuito en especialistas (médicos, fisioterapeutas, nutricionistas, psicólogos, abogados...) 100% del salario en caso de baja médica ¡Y muchas más ventajas de formar parte de T-Systems! Si estás buscando un nuevo desafío, no dudes en enviarnos su CV. ¡Únete a nuestro equipo! T-Systems Iberia solo procesará los CV de los candidatos que cumplan los requisitos especificados para cada oferta

Humanizando la Tecnología. Somos una gran empresa con alma de Start-up. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. Por ello buscamos personas inquietas, que les motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente, que se unan a nuestro equipo para tener un impacto positivo en el mundo a través de la tecnología. ¿TE APUNTAS AL RETO? Como Analista de Procesos te encargarás de analizar, documentar y optimizar los procesos de negocio y de IT, asegurando su alineación con la estrategia corporativa y facilitando la transformación digital. Aplicar técnicas de process mining y herramientas de process intelligence para identificar patrones, cuellos de botella y oportunidades de automatización en procesos clave. Estarás en la Oficina de Procesos, integrada en el área de Transformación y Adopción dentro del departamento de IT de la compañía. ¿QUÉ HARÁS EN TU DIA A DIA? Prestar apoyo en los diagnósticos funcionales de procesos y áreas desde el punto de vista de organización, procesos y sistemas. Documentar procesos end-to-end con herramientas BPM, ayudando a definir y mantener un framework corporativo de procesos. Identificar requerimientos funcionales junto con las áreas de negocio y IT Contribuir a la implantación y mantenimiento del marco de definición, mejora y gobierno de procesos de la Oficina de Procesos.Dar soporte transversal en otras iniciativas de IT relacionadas con modelo operativo y procesos, así como en los proyectos de integración en marcha. Colaborar con las áreas corporativas en la definición del modelo de governance de los procesos. Colaborar en la definición KPIs y métricas para evaluar el rendimiento de los procesos. Monitorización de KPIs de los procesos desplegados, así como el impacto de las acciones y proyectos desplegados (medición del cambio) Ejecución de los proyectos de process intelligence y colaboración con otros equipos técnicos. Proveer a los usuarios finales de insights basados en datos, desviaciones y pain poins que puedan potencialmente llevar a la definición de oportunidades de mejora. Colaboración estrecha con equipos de automatización (AI, agentic, low-code, iBPM). Ser enlace entre áreas corporativas, negocio y IT en la implantación de mejoras. Impulsar iniciativas de cultura de mejora continua. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? Formación: Estudios superiores vinculados a la empresa, finanzas o recursos humanos como Administración y Dirección de Empresas, Finanzas, Relaciones Laborales y Recursos Humanos, etc. Valorable formación específica en transformación de negocio, data e IA y mejora continua como Business Analytics, Data Science, Transformación de negocio o Lean Six Sigma. Experiencia: Valorable experiencia en proyectos de mejora de procesos o transformación digital. Competencias: Pensamiento analítico y estructurado Habilidad para interactuar con perfiles muy distintos, escucha activa y capacidad de síntesis. Actitud proactiva ante el cambio y la mejora continua. Orientación a servicio a las áreas, con empatía. Interés por herramientas digitales, automatización y nuevas tecnologías. Capacidad de traducir insights técnicos y de data en propuestas de negocio. Control de la suite de Microsoft Office (Word, Excel, Power Point) y de herramientas de mapeo de procesos (Visio, ARIS, Signavio, etc.). Conocimiento funcional de análisis de datos y SQL. Valorable experiencia en herramientas de process mining (Celonis, Signavio, UiPath Process Mining, Power Automate Process Intelligence, etc.). ¿QUÉ ENCONTRARÁS EN SEIDOR? Participación directa en proyectos corporativos globales y operaciones de alto impacto para Seidor. Un equipo diverso. Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos. Compañerismo. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros. Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. Aprendizaje continuo. Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc. Carrera profesional individualizada, para que seas tú quien decide a donde quieres llegar. Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades. Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico. Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc. Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente. Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países. ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo a través de la tecnología!

Empresa con más de 25 años de trayectoria en el sector de la automoción, referente en equipamiento, herramientas y utillaje para talleres , así como en la instalación, mantenimiento y consultoría técnica posventa. La compañía se encuentra en un momento de expansión nacional y está desarrollando una nueva línea de negocio basada en un modelo de franquicias , por lo que este puesto representa una oportunidad única para incorporarse desde el inicio a un proyecto estratégico, directamente de la mano de Gerencia. Descripción del puesto Buscamos un/a Comercial Nacional con base en Madrid , con experiencia en el sector industrial, distribución o cadenas de suministro, que combine dos misiones principales: ROL 1: Comercial Nacional Serás responsable de mantener y desarrollar la red de clientes profesionales —principalmente suministradores industriales, distribuidores y empresas del sector automoción — en todo el territorio nacional. Tus funciones incluyen: Gestionar y fidelizar una cartera de clientes B2B ya existente. Realizar captación activa de nuevos distribuidores y suministradores industriales. Presentar y demostrar herramientas, maquinaria y utillaje del catálogo ACM Tools. Analizar oportunidades de negocio en distintos puntos del territorio nacional. Elaborar propuestas, negociar condiciones y cerrar ventas. Coordinarte con los departamentos internos de Recambios y Compras para la gestión de pedidos y envíos. Reportar directamente a Gerencia. ROL 2: Desarrollo y Liderazgo del Proyecto de Franquicias Formarás parte del lanzamiento y expansión de la nueva línea de micro-franquicias por toda España. Tus funciones incluyen: Participar, junto con Gerencia, en el diseño, implementación y mejora continua del modelo de franquicia. Liderar la formación de los nuevos franquiciados , asegurando su preparación técnica y comercial. Acompañar la apertura de nuevas franquicias , presencialmente cuando sea necesario. Realizar seguimiento periódico de su actividad, ofreciendo soporte comercial y operativo. Consolidar el crecimiento de la red y convertirse en persona clave del proyecto a largo plazo. Este rol tiene un fuerte componente de liderazgo, autonomía y visión estratégica , dado que se trata de un proyecto emergente que crecerá progresivamente. Competencias personales Proactividad, energía comercial y resiliencia. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Capacidad de liderazgo, acompañamiento y formación. Visión estratégica para hacer crecer una línea de negocio desde cero. Mentalidad emprendedora y orientación a la mejora continua. Qué ofrecemos Contrato indefinido en empresa sólida y en expansión. Proyecto estratégico con alta visibilidad en la compañía. Vehículo de empresa, móvil y tablet . Autonomía total para organizar agenda, zona y visitas. Participación directa en el desarrollo de un nuevo modelo de negocio. Salario en función de experiencia Requisitos Imprescindibles Experiencia comercial en sector industrial , suministradores , distribución o herramientas/utillaje para automoción . Experiencia demostrada en captación activa (puerta fría) y desarrollo de nuevas cuentas. Habilidades de presentación y demostración de productos técnicos. Capacidad de liderazgo para formar y acompañar equipos (franquiciados). Alto grado de autonomía, organización y orientación a resultados. Carnet de conducir B. Disponibilidad para viajar por España. Valorables Experiencia previa en proyectos de franquicias o expansión comercial. Conocimiento del mercado industrial y de suministro técnico. Manejo de CRM/ERP y herramientas digitales de gestión.

Acabas de finalizar tu grado universitario y quieres incorporarte al mundo laboral por todo lo alto? ¿Te apasiona el sector financiero y la tecnología? ¡Te estamos buscando! Desde NTT DATA vamos a llevar a cabo un Bootcamp en el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones en COBOL, así como en los procesos funcionales en el sector financiero. Para que, una vez te incorpores a la compañía como junior y antes de entrar en un proyecto, recibas esta formación específica para poder adquirir más conocimientos, conocer e integrarte en nuestro estilo de trabajo, y tener la oportunidad de desarrollar distintas competencias. ¿Qué te ofrecemos? -Contrato indefinido desde el primer momento. -Participar en proyectos destacados. -Revisiones de categoría y salario dos veces al año. -El salario dependerá de tus estudios y de si aportas experiencia laboral relacionada con la posición. -Ayuda flex (ayuda extra aparte de tu salario): 126 euros más al mes como ayuda al teletrabajo y a las dietas. -Amplia carta de beneficios sociales: seguro médico; seguro de vida y accidentes; ticket restaurante; tarjeta de transporte; y ventajas y descuentos en diversos productos y servicios que disfrutamos como colectivo. -Contamos con dos oficinas (El Trovador y Aragonia). No obstante, colaboramos con equipos distribuidos en diferentes localizaciones por lo que el modelo (teletrabajo, híbrido o presencial) lo eliges tú. -Jornada completa con flexibilidad horaria, donde el horario oficial sería de lunes a jueves de 08:30 a 18:00 y los viernes de 08:00 a 15:00. Los meses de julio, agosto y mitad de septiembre hacemos jornada intensiva, de lunes a viernes de 08:00 a 15:00. -25 días de vacaciones (23 días laborales + 1/2 días de libre disposición) -Asignación de mentor/mentora. -Acceso a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales). -Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional. -Cultura de feedback continuo. -Oportunidad de ser el arquitecto o la arquitecta de tu propio camino profesional. ¿Qué necesitas para poder formar parte de NTT DATA y realizar dicha formación? - Ganas de aprender y desarrollarte. - Haber finalizado recientemente un grado universitario en matemáticas, ingeniería informática, ingeniería de telecomunicaciones, física o cualquier otro grado técnico. - Presentar conocimientos o sientes curiosidad por el lenguaje de programación COBOL -Te gustaría conocer los procesos funcionales en el sector financiero - Mantener excelentes habilidades comunicativas orales y escritas. - Orientación a la colaboración y al trabajo en equipo. - Motivación por la consultoría y el mundo de la tecnología. - Disponibilidad para realizar una jornada completa. ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 8º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #TheDigitalLovers #TopEmployer Si te preguntas quién somos, aquí tienes una breve presentación: NTT Data somos todas las personas que la formamos, una empresa multinacional líder en el mercado de las nuevas tecnologías. Un equipo de más de 152.000 profesionales, donde tan diverso cómo diversos son los 52 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Because #Greattech, needs #GreatPeople, like you. En NTT DATA Europe & LATAM creemos que toda persona es única, y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Descripción de empleo ¿Te apasiona el soporte al cliente y la formación en el uso de sistemas innovadores ? En Gesvision , estamos buscando un/a profesional motivado/a para unirse a nuestro equipo y ayudar a nuestros clientes a sacar el máximo partido de nuestra solución para empresas. Si eres comunicativo/a, te encanta enseñar y tienes facilidad para aprender nuevas tecnologías, esta puede ser tu oportunidad. Gesvision es una empresa en pleno crecimiento exponencial , consolidándose como líder en soluciones innovadoras para empresas del sector óptico. Aquí tendrás la oportunidad de ser parte de un proyecto dinámico que está transformando el sector y de seguir desarrollándote profesionalmente dentro de un equipo con visión y futuro. ¿Qué estamos buscando? Buscamos a una persona con habilidades excepcionales para la atención al cliente , capacidad de resolución y ganas de enseñar. Queremos a alguien que disfrute acompañando a los usuarios en su aprendizaje del sistema y que sea proactivo/a a la hora de identificar y resolver problemas. Valoraremos especialmente a quienes aporten experiencia previa en soporte, formación o gestión de equipos, así como a quienes destaquen por su capacidad de aprendizaje y actitud positiva. Responsabilidades del puesto Brindar soporte al cliente, resolviendo dudas técnicas y funcionales relacionadas con el uso de Gesvision. Coordinar y llevar a cabo formaciones personalizadas y grupales para nuevos clientes. Elaborar tutoriales, manuales y materiales de formación utilizando herramientas como Intercom u otras similares. Mantener un registro detallado de incidencias y solicitudes en Jira. Asegurarse de que los clientes logren una implementación exitosa y fluida del sistema. Participar en la mejora continua de la experiencia del cliente, proponiendo soluciones y optimizaciones. Colaborar con otros departamentos (base de datos, ventas, desarrollo, etc.) para garantizar una atención integral y coordinada. Lo que ofrecemos Un entorno de trabajo dinámico e innovador donde podrás crecer y aprender continuamente. Oportunidades reales de desarrollo profesional en un sector en plena expansión. Posibilidad de asumir mayor responsabilidad según desempeño y resultados. Contrato indefinido. Salario competitivo según perfil, con posibilidades de incentivos adicionales basados en el desempeño. Requisitos Excelentes habilidades comunicativas y actitud empática. Capacidad para explicar conceptos técnicos de forma sencilla y clara. Adaptabilidad para aprender y enseñar el uso de nuevas tecnologías. Persona resolutiva, proactiva y orientada a resultados. Experiencia previa en atención al cliente o formación. Se valorará especialmente la experiencia o formación en el sector óptico. Cómo postular Si quieres formar parte de nuestro equipo y crees que encajas en este perfil, envíanos tu CV y una breve presentación por este medio o a ¡Únete a Gesvision y sé parte del cambio en la experiencia de usuario de miles de ópticas!

Acerca del empleo La acreditación se basa en una rigurosa evaluación que realiza un equipo auditor de elevado nivel técnico. Operamos en la práctica totalidad de sectores técnicos y económicos y buscamos profesionales en cualquier lugar de España que quieran colaborar con nosotros. Objetivo del trabajo Evaluar la capacidad técnica de las entidades de verificación de informes del comercio de derechos de emisión, tanto en sus actuaciones en verificaciones en campo en empresas (instalaciones, fijas, operadores aéreos) como la revisión de expedientes ya ejecutados, durante las auditorías de oficina. Formando parte de un equipo auditor, el experto/a evaluará, mediante la revisión de documentos, registros, entrevistas con el personal y observación de actividades reales, la competencia técnica y el correcto desempeño de las actividades antes indicadas. Para ello, recibirá la formación necesaria por parte del personal de ENAC sobre técnicas de evaluación y aspectos operativos. Tipo de colaboración profesional La colaboración con ENAC es puntual para cada evaluación por lo que resulta fácilmente compatible con la actividad profesional habitual dado que el número de auditorías asignado puede ajustarse en función de tu disponibilidad. Remuneración La remuneración se establece en función de la dedicación y en base a los honorarios aprobados anualmente por ENAC. Los gastos de transporte, alojamiento y manutención derivados de la auditoría, así como las gestiones relacionadas necesarias son asumidos por ENAC. Requisitos Titulación universitaria en ciencias, ingeniería o similar. Experiencia : Más de 2 años de experiencia en la realización de verificaciones de informes de emisiones dentro del régimen europeo del comercio de derechos de emisión o en asesoría para la preparación de informes de emisiones y planes de seguimiento, dentro del régimen europeo del comercio de derechos de emisión (o CBAM u otros esquemas ). Estar en disposición de viajar. Beneficios de colaborar con ENAC Aumenta tu reconocimiento profesional, al formar parte del grupo de profesionales de ENAC, una comunidad de reconocido prestigio. Enriquece tu experiencia profesional . Participa en evaluaciones que te permitirán realizar nuevas actividades y conocer diferentes formas de trabajo. Colabora en una actividad de servicio público ENAC es una organización sin ánimo de lucro que desarrolla su actividad de manera independiente y en beneficio del interés general. Contribuye a la mejora de tu sector : La acreditación es un catalizador que eleva el nivel técnico de los sectores al requerir el cumplimiento de normas internacionales y ejecutarse siguiendo pautas aceptadas dentro de la comunidad científica o técnica Intercambia conocimiento e incrementa tu red de contactos profesionales con los más de 900 expertos de todos los sectores que integran la red de colaboradores de ENAC. Obtén ingresos económicos adicionales , compatibilizando tu actividad profesional con tu colaboración con ENAC según tu disponibilidad.

En NTT DATA estamos reforzando nuestros equipos tecnológicos y buscamos incorporar un/a Project Manager con sólida experiencia en implantación de proyectos de hiperautomatización , acostumbrado/a a liderar equipos multidisciplinares de manera autónoma y proactiva, con inquietudes tecnológicas y que se capaz de gestionar el ciclo de vida de las ofertas, desde su elaboración hasta su defensa. Stack tecnológico BPMn, Camunda, Bizagi RPA (UIPath, Blue Prism, etc.), GenIA, Agentes Java, Spring Boot, Microservicios Idiomas Inglés alto (imprescindible, hablado y escrito) Funciones y Responsabilidades clave Gestión integral de proyectos/servicios. Dirigir reuniones de trabajo y seguimiento con el cliente en el ámbito del proyecto/servicio, gestionando los recursos, fijando objetivos, organizando la información y presentándola al cliente Gestionar las expectativas de los clientes en el ámbito de cada proyecto/servicio. Formalizar y gestionar el alcance global del proyecto/servicio. Planificar y realizar el seguimiento global del proyecto//servicio, proponiendo al cliente acciones correctoras para reconducir las desviaciones. Supervisar el progreso, el establecimiento de prioridades y el perfeccionamiento, y consolidar y verificar los ETC de proyectos/productos/servicios. Trabajar, promover y supervisar que el trabajo se ajuste al plan de calidad establecido, siendo ejemplo y modelo para el equipo en este sentido. Gestionar los riesgos y conflictos entre el equipo y el cliente. Coordinar el equipo con diferentes unidades del cliente o con terceros. Generar, promover y supervisar los conocimientos del equipo y el desarrollo de las capacidades necesarias en su área. Fomentar el desarrollo de capacidades técnicas del equipo y la transferencia de conocimiento. Seguimiento, revisión y elaboración de informes en su área Desarrollar y coordinar propuestas que satisfagan las necesidades del cliente. Trabajar, promover y supervisar que el trabajo se ajuste a la metodología establecida. Promover e impulsar el uso de herramientas para mejorar la productividad. Evaluar el impacto y efectividad que tiene la AI en las soluciones, con el objetivo de maximizar su valor. Fomentar el aprendizaje continuo y adopción de nuevas tecnologías dentro del equipo Colaborar en la gestión comercial y promover la generación de recurrencia. Gestionar el ciclo de vida de las ofertas, desde su elaboración hasta su defensa Pero y desde NTTDATA, ¿Qué podemos ofrecerte? Contrato indefinido desde el primer momento. Remuneración acorde a tu experiencia y conocimientos Plan de carrera personalizado y revisiones de categoría y salario Beneficios flex, para destinar parte del salario a beneficios sociales (ticket restaurant, ticket transporte, guardería) repercutiendo en un ahorro fiscal + Ayuda flex a parte del salario por teletrabajo y dietas Seguro médico + Seguro de vida y accidentes Modelo de trabajo híbrido (2 días presencial en oficina Barcelona) y jornada de trabajo completa 23 días de vacaciones + 2 días de personal leave + 2 festivos que ofrece la compañía: 24 y 31 de diciembre Acceso gratuito a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales). Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional Si te apasiona la tecnología y la vez, tienes habilidades de gestión; y te consideras una persona comunicativa… ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. Because #Greattech, needs #GreatPeople, like you. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique Únete a NTT DATA. Haz que tu talento impulse la inteligencia del futuro.

En Externa conectamos a profesionales como tú, con empresas de diferentes sectores y actividades en todo el territorio nacional. Tenemos en cuenta tus necesidades, te acompañamos durante todo el proceso de búsqueda y te facilitamos el acceso a nuevas oportunidades laborales. Nos encargamos del reclutamiento, selección, contratación y puesta a disposición de candidatos de forma rápida y eficaz, para distintas áreas, como logística, transporte, reparto, distribución, alimentación, metal, limpieza, hostelería, restauración, industria, fuerzas de ventas, etc. Sabemos de la complejidad de la situación económica actual, por eso queremos hacerte las cosas más fáciles y ayudarte con tus gastos habituales. Desde Externa Gestión Integral de Recursos Humanos, si eres trabajador en activo de alguna empresa de nuestro grupo, te invitamos a darte de Alta en Externa Club Benefits, dónde podrás disfrutar de grandes ofertas y descuentos en las compras y productos que allí ofrecemos. Es completamente gratuito y muy sencillo de utilizar, sólo necesitas tus datos personales y tú correo electrónico, confirmar tú cuenta y ¡a ahorrar! Si estás interesado en trabajar con nosotros, puedes consultar nuestras ofertas de empleo que tenemos disponibles en nuestra web e inscribirte en aquellas ofertas que se adapten a tu perfil. ¡Te esperamos! En Grupo Externa continuamos nuestro plan de expansión y buscamos incorporar un/a Director/a de Oficina ETT & Outsourcing para liderar, desarrollar y consolidar nuestra nueva delegación. Buscamos un perfil con visión de negocio, liderazgo de equipos y fuerte orientación comercial, capaz de desarrollar tanto trabajo temporal como proyectos de externalización de servicios. Misión del puesto: Liderar la oficina garantizando el crecimiento rentable del negocio, combinando ETT, selección y outsourcing, asegurando calidad de servicio, desarrollo del equipo y cumplimiento de objetivos. Funciones principales: Dirección integral de la oficina (ETT, Selección & Outsourcing). Desarrollo de negocio y captación de nuevas cuentas. Gestión y fidelización de clientes. Diseño y puesta en marcha de proyectos de externalización. Liderazgo, formación y seguimiento del equipo. Supervisión de procesos de selección, contratación y servicio. Control de facturación, márgenes y rentabilidad. Coordinación con servicios centrales. Representación de la compañía en su zona de influencia. Se ofrece: Proyecto estable y con recorrido real dentro de un grupo en expansión. Autonomía para construir y desarrollar la oficina. Apoyo estructural y estratégico desde central. Paquete retributivo competitivo: Salario fijo + variable por objetivos. Posibilidades reales de crecimiento dentro del grupo. Entorno profesional cercano y ágil. Requisitos: Experiencia mínima de 3–5 años en ETT y/o Outsourcing. Valorable experiencia previa como Director/a o Responsable de Oficina. Conocimiento del mercado local y tejido empresarial de la zona. Perfil comercial, estratégico y orientado a resultados. Capacidad de liderazgo y desarrollo de equipos. Experiencia trabajando con objetivos, P&L y márgenes. Alta autonomía e iniciativa.

Sobre Nosotros Fundada en 2004 como Techedge, acumulamos casi 20 años de experiencia para convertirnos en lo que somos hoy: ¡Avvale! Este recorrido nos ha llevado a contar con más de 3.000 profesionales, presentes en 11 países de todo el mundo. Qué hacemos Ayudamos a empresas públicas y privadas a repensar sus modelos de negocio a través del desarrollo de soluciones innovadoras y sostenibles que tienen un impacto positivo no sólo en nuestros clientes, ¡sino también en el mundo en el que vivimos! Qué buscamos: ¡Seguimos y seguimos creciendo! Buscamos un/a Automation Engineer (con alto nivel de inglés) con ganas de aportar valor para nuestro equipo de Cloud Development. Requisitos y Habilidades Clave : Título universitario en Informática, TI o afines. Certificaciones en automatización y cloud (AWS DevOps, Red Hat, Terraform, etc.) valoradas. Experiencia comprobada en roles de automatización IT. Scripting y programación: Python, PowerShell, Bash u otros. Infraestructura como Código (IaC): Terraform, Ansible, CloudFormation. Gestión de configuración: Ansible, Chef, Puppet. CI/CD: Jenkins, GitLab CI, Azure DevOps. Sistemas operativos: Linux y/o Windows. Networking básico: TCP/IP, DNS. Cloud: AWS o Google Cloud. Control de versiones: Git. Capacidad analítica, resolución de problemas y buena comunicación. Responsabilidades Principales Diseñar y desarrollar flujos de automatización para provisión de servidores, despliegues, configuraciones y monitoreo. Implementar y mantener IaC para asegurar consistencia y repetibilidad. Automatizar configuraciones y garantizar el estado deseado y cumplimiento. Crear y gestionar pipelines CI/CD. Implementar monitoreo y alertas (Prometheus, Grafana, Nagios). Resolver fallos, optimizar procesos y eliminar cuellos de botella. Documentar, colaborar con otros equipos y mantenerse actualizado en nuevas tecnologías. ¡Te ofrecemos la oportunidad de crecer en un entorno joven y dinámico y podrás desarrollar tu carrera profesional en un contexto meritocrático! Contrato indefinido y jornada completa Salario fijo + Salario variable + Beneficios de compañía y acceso a descuentos con empresas privadas a través de nuestra Avvale Club Teletrabajo Acceso a un plan de retribución flexible Remuneración competitiva acorde a la experiencia y adecuación al puesto Formación técnica y en idiomas Seguro Médico Certificaciones oficiales Y mas! Si crees que te puede interesar, no lo dudes, ¡aplica a nuestra oferta! Y recuerda - There is no growth without the ability to change

Keepler es una consultora de inteligencia artificial y datos nativa de la nube que se asocia con los clientes para crear conjuntamente productos y plataformas de datos digitales personalizados que integran las mejores prácticas en materia de gobernanza, análisis, ingeniería, automatización y seguridad de los datos, con el fin de impulsar el valor empresarial y la inteligencia en los procesos corporativos. Keepler ofrece servicios integrales de ingeniería, desarrollo e implementación a empresas que buscan impulsar su negocio gracias a la inteligencia artificial basada en datos ayudando a las empresas a enfocarse en los datos mediante el diseño, el desarrollo, el mantenimiento y la explotación de productos de datos basados en AWS, Google y Microsoft. ¿Cuál es nuestra misión? Nuestra misión es hacer que nuestros clientes sean más competitivos, ágiles y resilientes mediante la integración de los datos en los procesos corporativos en forma de productos de datos. ¿Qué buscamos? Buscamos un Data & AI Account Manager con experiencia en Cloud, Data e IA para liderar y gestionar relaciones estratégicas con clientes clave. Su finalidad será impulsar el crecimiento de las cuentas, centradas en medianas y grandes empresas, identificando nuevas oportunidades y acompañado a los clientes en su viaje hacia la transformación digital . Te responsabilizarás de gestionar las relaciones con los clientes en torno a soluciones de computación en la nube. Este rol mezcla habilidades comerciales con conocimientos técnicos. Te explicamos la experiencia y los requisitos necesarios para este puesto: Requisitos : Más de 5 años de experiencia en posiciones comerciales / account management en el sector IT. Experiencia en ventas consultivas , especialmente en el sector tecnológico Conocimiento sólido de Cloud (AWS, Azure, GCP) y Data (Big Data, Analytics, AI/ML) . Experiencia demostrada en la gestión de cuentas corporativas y cierre de grandes contratos . Habilidades excepcionales de comunicación, negociación y gestión de stakeholders. Nivel alto de inglés Responsabilidades Gestionar y desarrollar una cartera de clientes estratégicos. Detectar oportunidades de negocio en soluciones Cloud, Data & Analytics . Elaborar propuestas comerciales y liderar procesos de negociación. Trabajar en conjunto con equipos técnicos y de preventa para garantizar soluciones a medida. Cumplir con objetivos de ventas y márgenes asignados. Representar a la empresa en eventos y reuniones de alto nivel. Experiencia deseada y valorable: Haber trabajado en empresas que vendan servicios de: Cloud público (AWS, Azure, Google Cloud) SaaS / IaaS / PaaS Migración a la nube o transformación digital Experiencia en el ciclo completo de ventas cloud : captación, presentación técnica-comercial, cierre y postventa Habilidades Clave: Fuerte orientación a resultados y KPIs Buen nivel de comunicación técnica y comercial Capacidad de traducir necesidades de negocio en soluciones cloud Conocimiento del mercado de tecnología/cloud Habilidad para trabajar con equipos técnicos (preventa, arquitectos cloud) Manejo de CRM (Salesforce, HubSpot, etc.) Habilidades excepcionales de comunicación, negociación y gestión de stakeholders

💼 Descripción de empleo ¿Te apasiona el soporte al cliente y la formación en el uso de sistemas innovadores ? En Gesvision , estamos buscando un/a profesional motivado/a para unirse a nuestro equipo y ayudar a nuestros clientes a sacar el máximo partido de nuestra solución para empresas. Si eres comunicativo/a, te encanta enseñar y tienes facilidad para aprender nuevas tecnologías, esta puede ser tu oportunidad. Gesvision es una empresa en pleno crecimiento exponencial 🚀 , consolidándose como líder en soluciones innovadoras para empresas del sector óptico. Aquí tendrás la oportunidad de ser parte de un proyecto dinámico que está transformando el sector y de seguir desarrollándote profesionalmente dentro de un equipo con visión y futuro. 🔍 ¿Qué estamos buscando? Buscamos a una persona con habilidades excepcionales para la atención al cliente , capacidad de resolución y ganas de enseñar. Queremos a alguien que disfrute acompañando a los usuarios en su aprendizaje del sistema y que sea proactivo/a a la hora de identificar y resolver problemas. Valoraremos especialmente a quienes aporten experiencia previa en soporte, formación o gestión de equipos, así como a quienes destaquen por su capacidad de aprendizaje y actitud positiva. 🧭 Responsabilidades del puesto • Brindar soporte al cliente, resolviendo dudas técnicas y funcionales relacionadas con el uso de Gesvision., • Coordinar y llevar a cabo formaciones personalizadas y grupales para nuevos clientes., • Elaborar tutoriales, manuales y materiales de formación utilizando herramientas como Intercom u otras similares., • Mantener un registro detallado de incidencias y solicitudes en Jira., • Asegurarse de que los clientes logren una implementación exitosa y fluida del sistema., • Participar en la mejora continua de la experiencia del cliente, proponiendo soluciones y optimizaciones., • Colaborar con otros departamentos (base de datos, ventas, desarrollo, etc.) para garantizar una atención integral y coordinada. 🎯 Lo que ofrecemos • Un entorno de trabajo dinámico e innovador donde podrás crecer y aprender continuamente., • Oportunidades reales de desarrollo profesional en un sector en plena expansión., • Posibilidad de asumir mayor responsabilidad según desempeño y resultados., • Contrato indefinido., • Salario competitivo según perfil, con posibilidades de incentivos adicionales basados en el desempeño. 🧩 Requisitos • Excelentes habilidades comunicativas y actitud empática., • Capacidad para explicar conceptos técnicos de forma sencilla y clara., • Adaptabilidad para aprender y enseñar el uso de nuevas tecnologías., • Persona resolutiva, proactiva y orientada a resultados., • Experiencia previa en atención al cliente o formación., • Se valorará especialmente la experiencia o formación en el sector óptico. 📩 Cómo postular Si quieres formar parte de nuestro equipo y crees que encajas en este perfil, envíanos tu CV y una breve presentación por este medio o a 🌟 ¡Únete a Gesvision y sé parte del cambio en la experiencia de usuario de miles de ópticas!

SALES ENGINEER (Mecánica Industrial) – Zona Levante Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Home Office desde la Comunitat Valenciana En PROSOLBIA RECRUITMENT & EXECUTIVE SEARCH S.L. tenemos el encargo de identificar y seleccionar a esta persona para un distribuidor de sistemas de transmisión de potencia con un ambicioso plan de crecimiento y una propuesta de valor muy bien definida. ¿Qué harás en esta posición? • Abrirás mercado en cuentas nuevas o no activas, en sectores como alimentación, farma, etc., • Serás el interlocutor técnico-comercial con clientes activos: empresas finales y OEMs (fabricantes de maquinaria)., • Liderarás proyectos en fase de preventa, proponiendo soluciones a medida., • Recogerás información clave para mejorar la estrategia comercial en tu zona., • Participarás en iniciativas internas de mejora y colaboración con otros equipos. Perfil que buscamos • Formación técnica: Ingeniería Mecánica o Mecatrónica (preferente)., • Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo de negocio en soluciones técnicas o productos industriales., • Residencia en Valencia o provincias limítrofes., • Disponibilidad para viajar por la Comunitat Valenciana y Región de Múrcia (ocasionalmente)., • Autonomía, dominio de herramientas CRM y capacidad de trabajo remoto., • Proactividad y orientación a resultados. Nos interesa tu motivación real por el desarrollo comercial. ¿Qué te ofrecemos? • Formación y acompañamiento durante tu integración., • Oficina en casa + contacto continuo con el equipo., • Relación directa y frecuente con clientes industriales de alto nivel., • Vehículo de representación, dietas y kilometraje a cargo de la empresa., • Retribución competitiva: fijo + variable + oportunidades reales de crecimiento a partir del segundo año., • Representarás una marca con propuesta diferenciada y visión a largo plazo. xcskxlj Si este reto te interesa y encajas en el perfil, ¡queremos conocerte!

Preparación detallada de visitas, incluyendo recopilación de datos, campañas vigentes, coberturas obligatorias, y seguimiento de planes de acción comprometidos en visitas anteriores. Fomento de buenas prácticas y cruce de experiencias positivas dentro del equipo de ventas. Nuestra misión consi

Buscamos licenciado o graduado en ADE (administración y dirección de empresas) con conocimientos en analítica de datos (PowerBI preferiblemente) o programación básica. Tus tareas incluirán la optimización de procesos empresariales, análisis de empresas, la creación de informes dinámicos y

Madrid, trabajando oportunidades con un enfoque consultivo: entender el negocio del cliente, detectar riesgos y construir propuestas sólidas con apoyo técnico interno. Experiencia previa en ventas B2B (seguros, banca, energía, SaaS, servicios profesionales). Red de contactos o experiencia en sect

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