Trabajos grupo en GranadaCrear alertas

Desde Nortempo Selección buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Proyectos de Inversión Industrial para una compañía de industria alimentaria con sede en Granada. En un momento de fuerte actividad inversora y con varios proyectos ya en fase de ejecución. Buscamos un perfil orientado a la acción, con capacidad para gestionar proyectos industriales reales, controlar plazos, costes y calidades, y que pueda aportar autonomía y criterio técnico desde el primer día. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Formarás parte del equipo responsable de la implantación de inversiones industriales en entorno fabril, participando directamente en proyectos de maquinaria, líneas de producción y obra civil asociada. Tu foco estará en la ejecución, el seguimiento y la coordinación con proveedores, asegurando que los proyectos se desarrollan conforme a lo planificado. 🏭 Funciones principales: • Implantación y seguimiento de proyectos de inversión industrial en coordinación con los responsables de Servicio Técnico y Proyectos. ¿Diseño lo hace el director de proyectos?, • Gestión de proyectos en planta: maquinaria, líneas de producción, instalaciones industriales y obra civil asociada., • Relación directa con fabricantes, proveedores e instaladores, asegurando cumplimiento de plazos, calidad y especificaciones técnicas., • Control y seguimiento del presupuesto aprobado, desviaciones y costes del proyecto. (Nivel alto de excel), • Supervisión de tiempos, ejecución y calidad según contratos y especificaciones técnicas. ✅ Requisitos: • Titulación universitaria en Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica o similar., • Experiencia de 2 a 3 años en puestos de ingeniería de proyectos, inversión industrial o implantación de maquinaria en entorno fabril., • Conocimientos mecánicos y eléctricos aplicados a maquinaria industrial., • Perfil con mentalidad analítica, capacidad de organización y orientación a la ejecución., • Buenas habilidades relacionales para trabajo con proveedores y equipos internos., • Habituado/a a trabajar por proyectos y en entornos dinámicos., • Valorable experiencia en el sector alimentario (no excluyente). 💼 Condiciones: • Contrato indefinido., • Lunes a jueves de 8:00 a 14:00 y de 15:00 a 17:15 / Viernes de 8:00 a 15:00., • Flexibilidad en horario de entrada y salida., • Retribución a convenir, en función de experiencia y valía del perfil.

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria, selecciona un “Administrativo/a de base” para su delegación de Granada (baja por maternidad). Funciones principales: ·Atención al cliente presencial y telefónica: asesoramiento en la elección de equipos, gestión de pedidos, incidencias… ·Elaboración y seguimiento de propuestas comerciales, contratos, facturación… ·Seguimiento de cotizaciones y pagos, incluyendo reclamaciones de impagos ·Planificación logística de entregas y recogidas de maquinaria, coordinación con conductores, etc. Requisitos mínimos: ·Formación de grado medio o superior en gestión administrativa o similares ·Experiencia previa en atención al cliente, gestión administrativa o comercial en sectores de maquinaria, construcción, industrial o afines. ·Manejo de herramientas informáticas y sistemas de gestión (preferiblemente Dynamics). ·Capacidad de resolución de incidencias y trato con clientes en entornos dinámicos con altos volúmenes de operaciones. Ofrecemos: ·Contrato de 6 meses con conversión a indefinido. ·Salario competitivo acorde a la experiencia aportada ·Plan de carrera y formación continua ·Beneficios de retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) tras conversión a indefinido ·Tarde libre el día de tu cumpleaños. ·Jornada de 40 horas semanales, de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular . Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Negocio Público Sureste buscamos incorporar a un/a Gestor/a de Servicios Urbanos temporal (limpieza viaria y recogida de residuos) en Granada, cuya misión será gestionar los contratos asignados dentro de su ámbito de gestión, bajo el estrecho cumplimiento del presupuesto disponible y la legislación vigente. Funciones: • Elaborar el presupuesto anual, sus revisiones a lo largo del año y los cierres mensuales, analizando las desviaciones encontradas y proponiendo medidas correctoras.Garantizar un reflejo fiel de la evolución de cada contrato y el cumplimiento de los objetivos económicos marcados por su superior., • Supervisar y analizar las compras descentralizadas de su ámbito de gestión., • Supervisar el cumplimiento de políticas y procedimientos internos en materia de Prevención de Riesgos Laborales y Calidad y Medio Ambiente y Energía., • Realizar la planificación del servicio, resolviendo las incidencias que puedan surgir y proponiendo mejoras en la ejecución.Supervisar la contratación, gestión y formación de todos los empleados a su cargo., • Impulsar una relación fluida con la Representación Laboral de los Trabajadores, asistiendo a los Comités de Empresa y colaborando con el área de Relaciones Laborales., • Fomentar reuniones con los clientes actuales para garantizar su satisfacción con los mismos e identificar otras posibles necesidades adicionales a satisfacer., • Colaborar con el área de contratación en la elaboración de ofertas., • Conocer y dar a conocer las políticas y procedimientos internos que sean de aplicación al personal bajo su responsabilidad, así como de supervisar y velar por su cumplimiento. ¿Qué buscamos? • Formación: Graduado en Ciencias Ambientales, Ingeniería o similar., • Formación complementaria: Valorable formación en finanzas y en Prevención de Riesgos Laborales., • Conocimientos específicos: Conocimientos específicos en Medioambiente y gestión de residuos., • Experiencia: mínimo entre 3/5 años de experiencia gestionando equipos y contratos de servicios medioambientales. Competencias corporativas: Alcanzar el máximo desempeño, comunicación, asignar tareas y responsabilidades, comprender las circunstancias y las relaciones y desarrollar las personas. ¿Qué teofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, etc.) 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e, • idiomas. 💻Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.)🚍, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del, • sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de car ácter personal.

Sobre la Empresa Grupo Octopus busca incorporar un perfil de Gestor de Compras y Operaciones para liderar y profesionalizar la gestión de compras, control de costes y coordinación operativa entre las distintas empresas del Grupo Octopus. Sobre el Rol La persona seleccionada tendrá un papel clave en la optimización de márgenes, mejora de procesos, control de desviaciones y coordinación transversal entre compras, producción, proyectos, almacén y administración. Responsabilidades • Gestión integral de compras corporativas., • Negociación y optimización de proveedores., • Seguimiento de costes y análisis de desviaciones., • Coordinación diaria con proyectos, producción y operaciones., • Control de tiempos de entrega y planificación., • Implantación de procedimientos y mejoras operativas., • Supervisión de necesidades de aprovisionamiento., • Análisis de rentabilidad por proyecto., • Apoyo en implantación y desarrollo de Odoo., • Creación de herramientas de control y seguimiento., • Estandarización de procesos entre empresas del grupo., • Desarrollo de KPIs operativos y económicos., • Capacidad de anticiparse a problemas y plantear soluciones. ¿Qué buscamos? • Perfil muy organizado, resolutivo y analítico., • Alta capacidad de gestión y coordinación., • Experiencia en entornos de producción, construcción ferial, eventos o industria., • Capacidad de negociación y presión operativa., • Mentalidad de mejora continua., • Experiencia con ERP y Excel avanzado., • Muy valorable experiencia en Odoo., • Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente., • Perfil con carácter, autonomía y orientación a resultados. Objetivo del Puesto Convertirse en una figura clave para: • mejorar márgenes,, • controlar costes reales,, • reducir desviaciones,, • ordenar procesos,, • profesionalizar compras,, • y generar eficiencia operativa en todo el grupo.

🚀 ¡Únete a nuestro equipo en EDUCA EDTECH Group como Academic Advisor! 📚 EDUCA EDTECH Group, una destacada empresa líder en el sector educativo y tecnológico, está buscando teleoperadores/as altamente motivados/as y con excelentes habilidades de comunicación para unirse a nuestro equipo dinámico. Si eres una persona entusiasta, orientada al cliente y te apasiona el mundo de la educación y la tecnología, esta es tu oportunidad de formar parte de una organización innovadora y en constante crecimiento. 🌍 Responsabilidades 💻 • Gestión de llamadas (recibidas y emitidas) enfocada al asesoramiento formativo., • Resolver consultas y problemas de manera efectiva y oportuna, manteniendo siempre una actitud amable y empática., • Trabajar en estrecha colaboración con otros miembros del equipo para garantizar la satisfacción del cliente y alcanzar los objetivos establecidos., • Dar seguimiento a los requerimientos de alumnos potenciales a través del teléfono o email., • Guiar y orientar a los alumnos desde una perspectiva profesional y personalizada para que realicen una formación beneficiosa para su futuro. Eres IDEAL si dispones de... 🔍 • Alta capacidad de comunicación (oral y escrita), • Experiencia previa en atención al cliente, preferiblemente en el sector de la educación o tecnología., • Facilidad para manejarse con los equipos informáticos y sus programas, ya que todo el trabajo se desempeña a través de estos. ¿Qué OFRECEMOS?🤝 • Salario: 1400 € brutos mensuales + comisiones, • Convenio: Enseñanza y Formación No Reglada, • Flexibilidad horaria., • Posibilidad de teletrabajo un día a la semana., • Plan de formación y potenciación de las habilidades., • Crecimiento profesional y proyección internacional., • Oficina en el Edificio Educa EdTech, un complejo tecnológico único en España (edificioeducaedtech.com)., • Team building e integración en un equipo dinámico, profesional y con alta calidad humana., • Laboratorio de felicidad para el bienestar: actividades, regalos, felicitaciones, eventos y nuestros conocidos "afterwork". Únete al grupo educativo certificado como TOP EMPLOYER 2026, donde fomentamos la igualdad de oportunidades y la diversidad, creando un ambiente inclusivo y libre de discriminación. 🌍

Su función principal será buscar y contactar a clientes, asesorar y vender los productos de la cartera. Funciones relativas a la gestión comercial: • Buscar y contactar con clientes para la comercialización de los productos, tanto presencialmente como telefónicamente., • Asesorar y vender todos los productos de la cartera de la compañía., • Gestionar el cobro., • Recuperar pólizas., • Cumplimentar los documentos necesarios; solicitudes de póliza, de modificaciones, etc., • Recoger y entregar documentación al cliente (a domicilio y en la sucursal/oficina). Requisitos Bachillerato y/o Formación Profesional. Indispensable experiencia comercial. Se valorará la experiencia en el sector asegurador. Deseable experiencia es decesos Microsoft Office nivel usuario. Carné B y vehículo propio. Se ofrece: Contrato indefinido (alta en la seguridad social). Jornada completa Salario fijo más incentivos. Plan de formación y desarrollo. Incorporación a importante grupo empresarial.- Formación inicial y continua • Otros beneficios: Percibe tu salario devengado cuando quieras

Tecnico soporte ONSite Descripción en GP DIGITAL buscamos para cliente ser sector IT Técnico de Soporte Onsite Granada (Presencial) ¿Te gustaría formar parte de un proyecto estratégico de transformación tecnológica con impacto directo en cientos de usuarios? Buscamos un Técnico de Sopo

Senior Data Scientist (AWS / GCP) y MLOps.Un grupo internacional con operaciones a escala busca un/a Senior Data Scientist para su departamento de Product & Technology.Trabajarás dentro de un equipo de datos amplio con enfoque DataOps, entregando productos de Data Science que llegan a usuarios real

Davidson Consulting España nace en el año 2014. Formamos parte del grupo Davidson, multinacional francesa de servicios tecnológicos con +20 años de experiencia en el sector y presencia en varios países europeos además de en Canadá. Somos 3000 compañeros a nivel global. Desde Davidson España buscamos un/a Site Reliability Engineer (DevSecOps), para unirse a nuestro equipo en modalidad 100% REMOTO. ¿Tienes un perfil técnico orientado al servicio y a la fiabilidad de plataformas? Lee abajo! Funciones y requisitos: • Experiencia en soporte técnico y funcional de aplicaciones, participando en la resolución de incidentes complejos y problemas recurrentes., • Sólidos conocimientos de sistemas Linux (análisis de logs, servicios, scripting)., • Experiencia con contenedores y orquestadores (Docker, Kubernetes, Helm)., • Conocimientos de bases de datos relacionales y NoSQL (MySQL, PostgreSQL, SyBase, SQL Server, Oracle, MongoDB)., • Experiencia con protocolos y APIs: HTTP, REST (integraciones de sistemas)., • Capacidad para documentar procedimientos y soluciones utilizando herramientas como Jira y Confluence., • Perfil orientado al servicio, proactivo y colaborativo, con mentalidad DevOps., • Disponibilidad para guardias 24x7 y despliegues fuera del horario habitual (cuando sea necesario)., • Experiencia implementando buenas prácticas de seguridad SecOps. Deseables: • Experiencia en automatización de tareas repetitivas y mejora de la salud de plataformas., • Conocimientos de entornos Windows / IIS., • Experiencia con arquitecturas de alta disponibilidad (HAProxy, NFS, Disaster Recovery)., • Herramientas de monitorización y observabilidad (Prometheus, Grafana, ELK)., • Experiencia o interés en mejora continua a largo plazo y excelencia operativa., • Conocimientos generales de lenguajes de programación (Java, Angular, etc.)., • Experiencia previa en equipos DevOps / SRE o de plataformas., • Participación en gestión de incidentes críticos y análisis postmortem., • Experiencia en entornos cloud (Azure, AWS u otros), incluyendo despliegue y resolución de incidencias. ¿Qué ofrecemos? • Modelo de trabajo en REMOTO (en España)., • Contratación indefinida., • Salario competitivo según valía y experiencia aportada., • Plan de carrera y desarrollo profesional.

Ingeniero de Ventas Orizon (SOC / Preventa de Ciberseguridad) Quiénes somos Orizon Cyber Security es una empresa del grupo Syneto, especializada en el desarrollo de soluciones avanzadas de ciberseguridad y tecnologías para la protección y gestión de datos. Dentro de nuestro equipo trabajamos en productos innovadores de seguridad gestionada (SOC, detección de amenazas y gestión de superficie de ataque), con un enfoque altamente técnico y orientado al valor para el cliente. Operamos en un entorno dinámico, donde la ingeniería, la seguridad y el negocio trabajan juntos para transformar capacidades técnicas en soluciones vendibles y escalables. Quién eres • Tienes formación en ciberseguridad, ingeniería o IT técnico, • Tienes experiencia (incluso inicial) en SOC, consultoría de seguridad o preventa técnica, • Te interesa un rol híbrido entre tecnología y negocio, • Eres capaz de comunicarte tanto con equipos técnicos como con stakeholders de nivel ejecutivo (CISO, IT Manager, CFO), • Eres curioso, proactivo y orientado a la resolución de problemas Necesitamos tu contribución para Apoyar al equipo comercial y técnico en la venta y posicionamiento de las soluciones Orizon, con enfoque en: • Orizon Oversight (SOC & monitorización de seguridad), • Evolución futura hacia Orizon RECON (gestión de superficie de ataque y exposición externa) Serás un punto de conexión entre tecnología, seguridad y cliente. Tus responsabilidades • Apoyo al equipo de ventas en actividades de preventa técnica, • Realización de demos de producto y presentaciones técnicas, • Respuesta a RFP, cuestionarios de seguridad y solicitudes técnicas de clientes, • Análisis de requisitos del cliente y traducción en soluciones Orizon, • Soporte durante fases de discovery y onboarding técnico, • Interacción con analistas SOC, IT managers y stakeholders de negocio, • Colaboración con el equipo de producto para feedback y mejora continua, • Apoyo en la definición de la propuesta de valor técnico-comercial Competencias técnicas — IMPRESCINDIBLES • Conocimiento de servicios SOC gestionados, • SIEM, gestión de logs, correlación, alertas, • Respuesta a incidentes y workflows operativos SOC, • Capacidad de explicar el funcionamiento de un SOC a un cliente, • Capacidad para realizar demos técnicas y presentaciones de producto, • Experiencia (o fuerte familiaridad) con:, • MITRE ATT&CK, • NIST framework, • ISO 27001, • Comprensión básica de:, • gestión de vulnerabilidades, • threat intelligence, • Capacidad de traducir conceptos técnicos en valor de negocio Competencias técnicas — DESEABLES • Attack Surface Management (ASM), • OSINT y descubrimiento de activos, • Escaneo de puertos y análisis de exposición (ej. Nmap, Shodan), • Conceptos básicos de pentesting y evaluación de vulnerabilidades, • Familiaridad con herramientas de security testing (Nuclei o similares), • Certificaciones (plus): eJPT, CEH, OSCP Competencias comerciales • Experiencia en venta consultiva o soporte de preventa, • Gestión del ciclo de ventas: discovery → demo → propuesta → seguimiento, • Capacidad de comunicación con stakeholders técnicos y de negocio, • Autonomía en la gestión de prospectos y clientes, • Apoyo en fases de onboarding técnico, • Inglés técnico escrito para RFP y documentación internacional Qué ofrecemos • Rol híbrido entre tecnología y negocio en ciberseguridad avanzada, • Incorporación a un equipo técnico altamente especializado, • Posibilidad real de crecimiento hacia roles senior de preventa o producto, • Exposición directa a clientes enterprise y proyectos internacionales, • Entorno dinámico, técnico y orientado a la innovación

🧩 Oferta de Empleo: Fullstack Developer (Node.js + TypeScript) Modalidad: Remoto Tipo de contrato: Indefinido Jornada: Completa 🌐 Sobre el puesto Desde SOTEC Consulting – Grupo Astek buscamos un/a Fullstack Developer (Node.js + TypeScript) para incorporarse a un proyecto de desarrollo activo en entorno profesional. Se trata de una posición orientada al desarrollo y análisis fullstack, participando en la definición y desarrollo de microservicios, servicios BFF (Backend for Frontend) e integraciones con servicios externos, dentro de un entorno de trabajo basado en metodologías ágiles. 🪛 Funciones · Programación y análisis en un proyecto de desarrollo fullstack. · Definición y desarrollo de microservicios. · Desarrollo de servicios BFF (Backend for Frontend). · Integración con servicios y APIs externas. · Participación en un entorno de trabajo con metodología ágil. 🛠️ Requisitos obligatorios · Experiencia profesional con TypeScript en proyectos reales. · Experiencia profesional con Node.js y TypeScript en entornos back-end. · Experiencia mínima de 2 años con alguno de los siguientes frameworks frontend: • Vue 3 (preferente), • Vue 2.5, • Angular, • React · Experiencia acreditable con testing unitario mediante Jest. · Consumo avanzado de APIs REST, incluyendo autenticación, gestión de errores y casos de borde. · Experiencia aplicando patrones de diseño y refactorización de código en proyectos reales. · Manejo habitual de Git, trabajo con ramas, Pull Requests y revisión de código. · Inglés nivel B2 📃 Requisitos valorables · Experiencia en definición y desarrollo de microservicios. · Experiencia en servicios BFF (Backend for Frontend). · Arquitectura de aplicaciones y componentes. · Gestión de estado (Pinia, Vuex, Redux o equivalentes). · Principios SOLID y Clean Code. · Migraciones de versión en frameworks frontend. · Conocimientos de SQL aplicados en proyectos reales. · Integraciones con servicios o APIs externas. · Experiencia en entornos CI/CD. · Experiencia con Kubernetes. · Experiencia con servicios AWS. · Experiencia trabajando con metodologías ágiles (Scrum, Kanban o similares). 🎯 Lo que ofrecemos · Participación en un proyecto de desarrollo activo. · Modalidad de teletrabajo con posibilidad de asistencia puntual a oficina. · Entorno de trabajo basado en metodologías ágiles. 🌍 ¿Por qué aplicar con SOTEC / ASTEK? Formar parte de SOTEC Consulting significa integrarte en una compañía con 30 años de experiencia en el sector IT, respaldada por la solidez del grupo ASTEK. Gracias a esta integración, tendrás acceso a proyectos internacionales de gran escala, colaborando con equipos globales y participando en entornos multiculturales que impulsan tu desarrollo profesional. SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo. 📈 Da el siguiente paso en tu carrera y forma parte de proyectos que están transformando el entorno digital. 📩 ¡Envíanos tu candidatura!

DISID by Plexus Tech está especializada en Cloud, integración de sistemas e ingeniería de software que forma parte del Grupo Plexus Tech.En Plexus Tech contamos con 25 años de trayectoria, cerca de 4.Desarrollamos soluciones que mejoran la vida de personas y organizaciones, combinando innovació

Java Developer CCM (Francés B2+) Modalidad: Remoto Tipo de contrato: Indefinido Jornada: Tiempo completo Salario: A valorar según experiencia y perfil 🌐 Sobre el puesto Desde Grupo Astek buscamos un/a Java Developer con experiencia en Customer Communications Management (CCM) para incorporarse a un proyecto estratégico internacional de larga duración. Buscamos profesionales con experiencia en desarrollo Java y diseño de plantillas documentales industriales para entornos omnicanal, que deseen participar en un entorno tecnológico dinámico y con proyección a largo plazo. 📅 Inicio previsto: Julio 2026 📄 Duración: Contrato inicial hasta finales de 2026, con altas posibilidades de renovación. 🪛 Funciones • Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones basadas en Java EE., • Diseño y evolución de plantillas documentales mediante herramientas CCM., • Integración de servicios y funcionalidades en arquitecturas orientadas a servicios., • Participación en el análisis técnico y resolución de incidencias., • Colaboración con equipos internacionales en entornos ágiles., • Garantizar la calidad y correcta distribución omnicanal de las comunicaciones generadas. 🛠️ Requisitos obligatorios • Nivel de francés mínimo B2., • Más de 3 años de experiencia en desarrollo con Java EE y JavaScript., • Experiencia trabajando con herramientas CCM (Customer Communications Management) para el diseño de documentos industriales y distribución omnicanal., • Conocimientos de servicios REST., • Experiencia con bases de datos SQL, preferiblemente en entornos Oracle., • Conocimientos de HTML, HTML5 y XML. 📃 Requisitos valorables • Experiencia en entornos Linux., • Conocimientos de Shell Scripting., • Experiencia o conocimientos en Python., • Experiencia en proyectos internacionales o multiculturales. 🎯 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Cultura colaborativa con equipos multidisciplinarios., • Planes de desarrollo profesional y formación continua., • Estabilidad laboral en proyectos de larga duración., • Beneficios adicionales. 🌍 ¿Por qué aplicar conASTEK? Formar parte de Astek significa integrarte en una compañía internacional con experiencia en el sector IT. 📈 Da el siguiente paso en tu carrera y forma parte de proyectos que están transformando el entorno digital. 📩 ¡Envíanos tu candidatura!

Acerca del empleo La acreditación se basa en una rigurosa evaluación que realiza un equipo auditor de elevado nivel técnico. Operamos en la práctica totalidad de sectores técnicos y económicos y buscamos profesionales en cualquier lugar de España que quieran colaborar con nosotros. Objetivo del trabajo Evaluar la competencia técnica en la realización de inspecciones de grúas. Es imprescindible experiencia técnica en este sector. Formando parte de un equipo auditor, evaluará, mediante la revisión de documentos, registros, entrevistas con el personal y observación de actividades reales, la competencia técnica y el correcto desempeño de las mismas. Para ello, recibirá la formación necesaria por parte del personal de ENAC sobre técnicas de evaluación y aspectos operativos. Tipo de colaboración profesional La colaboración con ENAC es puntual para cada evaluación por lo que resulta fácilmente compatible con la actividad profesional habitual dado que el número de auditorías asignado puede ajustarse en función de la disponibilidad del colaborador/a. Remuneración La remuneración se establece en función de la dedicación y en base a los honorarios aprobados anualmente por ENAC. Los gastos de transporte, alojamiento y manutención derivados de la auditoría, así como las gestiones relacionadas necesarias son asumidos por ENAC. Requisitos • Titulación universitaria en ciencias, ingeniería o similar., • Experiencia: 5 años en el sector de grúas p.ej. (diseño, fabricación, instalación, asistencia técnica, inspección, mantenimiento…), • Estar en disposición de viajar. Beneficios de colaborar con ENAC • Aumenta tu reconocimiento profesional, al formar parte del grupo de profesionales de ENAC, una comunidad de reconocido prestigio., • Enriquece tu experiencia profesional. Participa en evaluaciones que te permitirán realizar nuevas actividades y conocer diferentes formas de trabajo., • Colabora en una actividad de servicio público ENAC es una organización sin ánimo de lucro que desarrolla su actividad de manera independiente y en beneficio del interés general., • Contribuye a la mejora de tu sector: La acreditación es un catalizador que eleva el nivel técnico de los sectores al requerir el cumplimiento de normas internacionales y ejecutarse siguiendo pautas aceptadas dentro de la comunidad científica o técnica, • Intercambia conocimiento e incrementa tu red de contactos profesionales con los más de 900 expertos de todos los sectores que integran la red de colaboradores de ENAC., • Obtén ingresos económicos adicionales, compatibilizando tu actividad profesional con tu colaboración con ENAC según tu disponibilidad.

Únete a Grupo DISA y forma parte del cambio! 🌟.

Experiencia de 2 a 3 años en puestos de ingeniería de proyectos, inversión industrial o implantación de maquinaria en entorno fabril. Control y seguimiento del presupuesto aprobado, desviaciones y costes del proyecto. Buscamos un perfil orientado a la acción, con capacidad para gestionar proyec

Experiencia de 2 a 3 años en puestos de ingeniería de proyectos, inversión industrial o implantación de maquinaria en entorno fabril. Lunes a jueves de 8:00 a 14:00 y de 15:00 a 17:15 / Viernes de 8:00 a 15:00. Buscamos un perfil orientado a la acción, con capacidad para gestionar proyectos ind

Stellantis &You Sales and Services, empresa que agrupa a la red de concesionarios y servicios oficiales propios de este grupo multinacional del sector automoción, busca la incorporación en su centro de GRANADA de un/a Vendedor/a de vehículos nuevos con al menos tres años de experiencia en el sec

En AGAP2, grupo europeo de consultoría en ingeniería y tecnología, seguimos impulsando la innovación a través de proyectos tecnológicos de alto valor. Buscamos incorporar un/a Frontend Developer con experiencia en React y TypeScript, que quiera formar parte de un entorno dinámico, colaborativo y orientado al crecimiento profesional. Responsabilidades: • Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones frontend con React, TypeScript y Next.js., • Aplicación de buenas prácticas, patrones de diseño y Atomic Design., • Trabajo con arquitectura monorepo., • Integración con APIs y servicios de terceros., • Desarrollo y publicación de aplicaciones en entornos nativos., • Uso de CMS Headless (Strapi)., • Implementación de CI/CD., • Testing unitario y E2E (React Testing Library, Playwright)., • Colaboración con equipos multidisciplinares y revisión de código. Requisitos: • +5 años de experiencia como Frontend Developer, • Experiencia sólida con React, • Dominio de TypeScript, HTML y CSS modernos, • Conocimientos en arquitectura frontend, gestión de estado, performance y testing, • Experiencia con Git, • Perfil proactivo, crítico y orientado a la mejora continua, • Capacidad para comunicar decisiones técnicas con claridad Ofrecemos: • Contrato indefinido., • Jornada completa y modalidad de trabajo en REMOTO., • Dispondrás de retribución flexible, ticket restaurant, seguro médico, entre otros beneficios., • Flexibilidad horaria., • Formación continua y acceso a múltiples cursos y certificaciones., • Participar en proyectos desafiantes en un entorno dinámico. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte toda la información y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

En AGAP2, grupo europeo de consultoría en ingeniería y tecnología, seguimos impulsando la innovación a través de proyectos tecnológicos de alto valor. Buscamos incorporar un/a Frontend Developer con experiencia en React y TypeScript, que quiera formar parte de un entorno dinámico, colaborativo y orientado al crecimiento profesional. Responsabilidades: • Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones frontend con React, TypeScript y Next.js., • Aplicación de buenas prácticas, patrones de diseño y Atomic Design., • Trabajo con arquitectura monorepo., • Integración con APIs y servicios de terceros., • Desarrollo y publicación de aplicaciones en entornos nativos., • Uso de CMS Headless (Strapi)., • Implementación de CI/CD., • Testing unitario y E2E (React Testing Library, Playwright)., • Colaboración con equipos multidisciplinares y revisión de código. Requisitos: • +5 años de experiencia como Frontend Developer, • Experiencia sólida con React, • Dominio de TypeScript, HTML y CSS modernos, • Conocimientos en arquitectura frontend, gestión de estado, performance y testing, • Experiencia con Git, • Perfil proactivo, crítico y orientado a la mejora continua, • Capacidad para comunicar decisiones técnicas con claridad Ofrecemos: • Contrato indefinido., • Jornada completa y modalidad de trabajo en REMOTO., • Dispondrás de retribución flexible, ticket restaurant, seguro médico, entre otros beneficios., • Flexibilidad horaria., • Formación continua y acceso a múltiples cursos y certificaciones., • Participar en proyectos desafiantes en un entorno dinámico. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte toda la información y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

Necesitamos incorporar un/a Técnico/a Electromecánico de Subestaciones (alta tensión) ¿Te gustan los retos? ¡Si es así, te estamos buscando! ¿Quiénes somos? Ecointegral, empresa perteneciente al Grupo IDP y al Grupo Bureau Veritas, forma parte de uno de los principales grupos de servicios de ingeniería en España. Expertos en infraestructuras energéticas y telecomunicaciones. Con presencia en mercados internacionales, cuenta con sólidas capacidades y credenciales en sectores como energía, data center, medioambiente e infraestructuras, aportando valor diferencial e innovador en todo el ciclo de vida de los proyectos. Técnicos Electromecánicos de Subestaciones AT Ámbito: Oficina técnica Rol y responsabilidades • Ingeniería electromecánica de subestaciones AT desde fase conceptual hasta proyecto constructivo., • Definición de implantación de equipos primarios., • Coordinación con civil, protección y control., • Elaboración de especificaciones técnicas y documentación de proyecto., • Revisión técnica de documentación de fabricantes. Conocimientos técnicos ampliados • Equipos AT: transformadores de potencia, interruptores, seccionadores, TC/TP, pararrayos., • Esquemas C3, diagramas unifilares y multifilares., • Normativa IEC e IEEE aplicable a subestaciones., • Diseño de mallas de tierra y sistemas de servicios auxiliares AC/DC., • Conocimientos funcionales de protecciones y SCADA (valorable)., • Dominio de AutoCAD y herramientas básicas de planificación técnica.

Necesitamos incorporar un/a Técnico/a Electromecánico de Subestaciones (alta tensión) ¿Te gustan los retos? ¡Si es así, te estamos buscando! ¿Quiénes somos? Ecointegral, empresa perteneciente al Grupo IDP y al Grupo Bureau Veritas, forma parte de uno de los principales grupos de servicios de ingeniería en España. Expertos en infraestructuras energéticas y telecomunicaciones. Con presencia en mercados internacionales, cuenta con sólidas capacidades y credenciales en sectores como energía, data center, medioambiente e infraestructuras, aportando valor diferencial e innovador en todo el ciclo de vida de los proyectos. Técnicos Electromecánicos de Subestaciones AT Ámbito: Oficina técnica Rol y responsabilidades • Ingeniería electromecánica de subestaciones AT desde fase conceptual hasta proyecto constructivo., • Definición de implantación de equipos primarios., • Coordinación con civil, protección y control., • Elaboración de especificaciones técnicas y documentación de proyecto., • Revisión técnica de documentación de fabricantes. Conocimientos técnicos ampliados • Equipos AT: transformadores de potencia, interruptores, seccionadores, TC/TP, pararrayos., • Esquemas C3, diagramas unifilares y multifilares., • Normativa IEC e IEEE aplicable a subestaciones., • Diseño de mallas de tierra y sistemas de servicios auxiliares AC/DC., • Conocimientos funcionales de protecciones y SCADA (valorable)., • Dominio de AutoCAD y herramientas básicas de planificación técnica.

El objetivo es construir una relación estable, con autonomía territorial, respaldo de grupo y capacidad de crecimiento progresivo.

El objetivo es construir una relación estable, con autonomía territorial, respaldo de grupo y capacidad de crecimiento progresivo.

Coordinador de Seguridad y Salud Autónomo. Funciones de Coordinador de Seguridad y Salud en Obra según el RD 1617/97. Técnico Nivel Superior en Prevención de Riesgos Laborales (600 h), cómo mínimo en la Especialidad de Seguridad o/y Curso de Coordinador de Seguridad y Salud (300h).

Coordinador de Seguridad y Salud Autónomo. Funciones de Coordinador de Seguridad y Salud en Obra según el RD 1617/97. Técnico Nivel Superior en Prevención de Riesgos Laborales (600 h), cómo mínimo en la Especialidad de Seguridad o/y Curso de Coordinador de Seguridad y Salud (300h).

Coordinador de Seguridad y Salud Autónomo. Funciones de Coordinador de Seguridad y Salud en Obra según el RD 1617/97. Técnico Nivel Superior en Prevención de Riesgos Laborales (600 h), cómo mínimo en la Especialidad de Seguridad o/y Curso de Coordinador de Seguridad y Salud (300h).

Solution Architect (Proyecto Sector Bancario).Proyecto corporativo internacional.SDLC estandarizado, automatizado y con fuerte foco en calidad (marco corporativo tipo One).Definición de arquitecturas aplicativas, de integración y de datos.Diseño de soluciones tecnológicas complejas.Participació

El objetivo es construir una relación estable, con autonomía territorial, respaldo de grupo y capacidad de crecimiento progresivo.

Solution Architect (Proyecto Sector Bancario).Proyecto corporativo internacional.SDLC estandarizado, automatizado y con fuerte foco en calidad (marco corporativo tipo One).Definición de arquitecturas aplicativas, de integración y de datos.Diseño de soluciones tecnológicas complejas.Participació

Ingeniero de Ventas Orizon (SOC / Preventa de Ciberseguridad) Quiénes somos Orizon Cyber Security es una empresa del grupo Syneto, especializada en el desarrollo de soluciones avanzadas de ciberseguridad y tecnologías para la protección y gestión de datos. Dentro de nuestro equipo trabajamos en productos innovadores de seguridad gestionada (SOC, detección de amenazas y gestión de superficie de ataque), con un enfoque altamente técnico y orientado al valor para el cliente. Operamos en un entorno dinámico, donde la ingeniería, la seguridad y el negocio trabajan juntos para transformar capacidades técnicas en soluciones vendibles y escalables. Quién eres • Tienes formación en ciberseguridad, ingeniería o IT técnico, • Tienes experiencia (incluso inicial) en SOC, consultoría de seguridad o preventa técnica, • Te interesa un rol híbrido entre tecnología y negocio, • Eres capaz de comunicarte tanto con equipos técnicos como con stakeholders de nivel ejecutivo (CISO, IT Manager, CFO), • Eres curioso, proactivo y orientado a la resolución de problemas Necesitamos tu contribución para Apoyar al equipo comercial y técnico en la venta y posicionamiento de las soluciones Orizon, con enfoque en: • Orizon Oversight (SOC & monitorización de seguridad), • Evolución futura hacia Orizon RECON (gestión de superficie de ataque y exposición externa) Serás un punto de conexión entre tecnología, seguridad y cliente. Tus responsabilidades • Apoyo al equipo de ventas en actividades de preventa técnica, • Realización de demos de producto y presentaciones técnicas, • Respuesta a RFP, cuestionarios de seguridad y solicitudes técnicas de clientes, • Análisis de requisitos del cliente y traducción en soluciones Orizon, • Soporte durante fases de discovery y onboarding técnico, • Interacción con analistas SOC, IT managers y stakeholders de negocio, • Colaboración con el equipo de producto para feedback y mejora continua, • Apoyo en la definición de la propuesta de valor técnico-comercial Competencias técnicas — IMPRESCINDIBLES • Conocimiento de servicios SOC gestionados, • SIEM, gestión de logs, correlación, alertas, • Respuesta a incidentes y workflows operativos SOC, • Capacidad de explicar el funcionamiento de un SOC a un cliente, • Capacidad para realizar demos técnicas y presentaciones de producto, • Experiencia (o fuerte familiaridad) con:, • MITRE ATT&CK, • NIST framework, • ISO 27001, • Comprensión básica de:, • gestión de vulnerabilidades, • threat intelligence, • Capacidad de traducir conceptos técnicos en valor de negocio Competencias técnicas — DESEABLES • Attack Surface Management (ASM), • OSINT y descubrimiento de activos, • Escaneo de puertos y análisis de exposición (ej. Nmap, Shodan), • Conceptos básicos de pentesting y evaluación de vulnerabilidades, • Familiaridad con herramientas de security testing (Nuclei o similares), • Certificaciones (plus): eJPT, CEH, OSCP Competencias comerciales • Experiencia en venta consultiva o soporte de preventa, • Gestión del ciclo de ventas: discovery → demo → propuesta → seguimiento, • Capacidad de comunicación con stakeholders técnicos y de negocio, • Autonomía en la gestión de prospectos y clientes, • Apoyo en fases de onboarding técnico, • Inglés técnico escrito para RFP y documentación internacional Qué ofrecemos • Rol híbrido entre tecnología y negocio en ciberseguridad avanzada, • Incorporación a un equipo técnico altamente especializado, • Posibilidad real de crecimiento hacia roles senior de preventa o producto, • Exposición directa a clientes enterprise y proyectos internacionales, • Entorno dinámico, técnico y orientado a la innovación

¿Te apasiona transformar los datos en un activo estratégico para el negocio? Buscamos una persona con experiencia en Gobernanza de Datos que quiera asumir un rol clave en la definición, implantación y consolidación del marco de gobierno del dato dentro de la organización. La persona que se incorpore tendrá un papel transversal, colaborando con áreas de negocio y equipos técnicos para garantizar que los datos sean fiables, accesibles, consistentes y útiles para la toma de decisiones. Si te motiva trabajar en entornos corporativos, impulsar buenas prácticas y contribuir a una cultura data-driven, esta puede ser una gran oportunidad para ti. 🎯¿Cuál será tu misión? Definir, implantar y asegurar el marco de gobierno del dato en la organización, velando por su calidad, integridad, disponibilidad y uso adecuado, con el objetivo de favorecer una toma de decisiones sólida basada en datos. 📊Funciones principales En este puesto te encargarás de: • Definir e implementar el modelo de gobernanza del dato, incluyendo políticas, estándares y procedimientos., • Supervisar la calidad, integridad y consistencia de los datos a nivel corporativo., • Establecer controles y mecanismos de seguimiento del ciclo de vida del dato., • Velar por el cumplimiento normativo en materia de protección y gestión del dato., • Actuar como interlocutor/a clave entre negocio y tecnología, alineando definiciones, necesidades y usos del dato para asegurar una visión homogénea en toda la organización., • Impulsar buenas prácticas en gobierno, calidad y gestión del dato., • Colaborar con equipos de BI, Data Science e Ingeniería de Datos para garantizar la alineación con el modelo definido., • Definir indicadores y métricas de calidad y gobierno del dato., • Documentar procesos, reglas y flujos asociados a la gestión del dato. Ubicación: Remoto y/o sedes en Gran Canaria, Tenerife y Madrid 📍 Requisitos imprescindibles: • Titulación universitaria en Matemáticas, Estadística, Administración y Dirección de Empresas o similar. Requisitos valorables: • Experiencia de 2 a 3 años en posiciones similares, participando activamente en la definición o implantación de estrategias, políticas o marcos de gobierno del dato en entornos corporativos., • Conocimientos en Data Governance y Data Quality., • Experiencia en gestión de datos y analítica, especialmente en entornos BI o Data Management., • Manejo de herramientas de gobierno y catalogación del dato como Microsoft Purview o Unity Catalog (Databricks)., • Conocimientos de arquitecturas de datos como MDM, Data Warehouse, Data Lake y lenguaje SQL., • Nivel de inglés., • Conocimientos en protección de datos. 💼 Ofrecemos: ✨ Contrato indefinido. Incorporación: inmediata 💡 Participación en proyectos de alto impacto. 🎓 Formación continua y desarrollo profesional. ✨ Cultura de innovación y un equipo apasionado por la tecnología. ♻️ Entorno colaborativo y técnico. 🚀 Flexibilidad horaria y opciones de teletrabajo. Si resides en uno de nuestros centros de trabajo (Tenerife / Gran Canaria / Madrid) podrás acudir a nuestras sedes un día a la semana para conocer al equipo de trabajo. Tu horario: lunes a jueves entrada flexible de 7:30 a 9:00 a compensar con la salida de 16:30 a 18:00. / Viernes entrada flexible de 08:00 a 9:00 a compensar con la salida de 14:00 a 15:00 ¡Únete a Grupo DISA y forma parte del cambio! 🌟 “Durante el proceso de selección se solicitará la documentación necesaria que certifique los datos informados en el curriculum y se podrá consultar la información profesional disponible en perfiles públicos de LinkedIn, exclusivamente para fines relacionados con la evaluación del puesto. Las personas que concurran a nuestros Procesos de Selección y Evaluación serán valoradas en base a los requisitos del puesto de trabajo, con objetividad, transparencia y respetando el principio de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.”

¿Te apasiona transformar los datos en un activo estratégico para el negocio? Buscamos una persona con experiencia en Gobernanza de Datos que quiera asumir un rol clave en la definición, implantación y consolidación del marco de gobierno del dato dentro de la organización. La persona que se incorpore tendrá un papel transversal, colaborando con áreas de negocio y equipos técnicos para garantizar que los datos sean fiables, accesibles, consistentes y útiles para la toma de decisiones. Si te motiva trabajar en entornos corporativos, impulsar buenas prácticas y contribuir a una cultura data-driven, esta puede ser una gran oportunidad para ti. 🎯¿Cuál será tu misión? Definir, implantar y asegurar el marco de gobierno del dato en la organización, velando por su calidad, integridad, disponibilidad y uso adecuado, con el objetivo de favorecer una toma de decisiones sólida basada en datos. 📊Funciones principales En este puesto te encargarás de: • Definir e implementar el modelo de gobernanza del dato, incluyendo políticas, estándares y procedimientos., • Supervisar la calidad, integridad y consistencia de los datos a nivel corporativo., • Establecer controles y mecanismos de seguimiento del ciclo de vida del dato., • Velar por el cumplimiento normativo en materia de protección y gestión del dato., • Actuar como interlocutor/a clave entre negocio y tecnología, alineando definiciones, necesidades y usos del dato para asegurar una visión homogénea en toda la organización., • Impulsar buenas prácticas en gobierno, calidad y gestión del dato., • Colaborar con equipos de BI, Data Science e Ingeniería de Datos para garantizar la alineación con el modelo definido., • Definir indicadores y métricas de calidad y gobierno del dato., • Documentar procesos, reglas y flujos asociados a la gestión del dato. Ubicación: Remoto y/o sedes en Gran Canaria, Tenerife y Madrid 📍 Requisitos imprescindibles: • Titulación universitaria en Matemáticas, Estadística, Administración y Dirección de Empresas o similar. Requisitos valorables: • Experiencia de 2 a 3 años en posiciones similares, participando activamente en la definición o implantación de estrategias, políticas o marcos de gobierno del dato en entornos corporativos., • Conocimientos en Data Governance y Data Quality., • Experiencia en gestión de datos y analítica, especialmente en entornos BI o Data Management., • Manejo de herramientas de gobierno y catalogación del dato como Microsoft Purview o Unity Catalog (Databricks)., • Conocimientos de arquitecturas de datos como MDM, Data Warehouse, Data Lake y lenguaje SQL., • Nivel de inglés., • Conocimientos en protección de datos. 💼 Ofrecemos: ✨ Contrato indefinido. Incorporación: inmediata 💡 Participación en proyectos de alto impacto. 🎓 Formación continua y desarrollo profesional. ✨ Cultura de innovación y un equipo apasionado por la tecnología. ♻️ Entorno colaborativo y técnico. 🚀 Flexibilidad horaria y opciones de teletrabajo. Si resides en uno de nuestros centros de trabajo (Tenerife / Gran Canaria / Madrid) podrás acudir a nuestras sedes un día a la semana para conocer al equipo de trabajo. Tu horario: lunes a jueves entrada flexible de 7:30 a 9:00 a compensar con la salida de 16:30 a 18:00. / Viernes entrada flexible de 08:00 a 9:00 a compensar con la salida de 14:00 a 15:00 ¡Únete a Grupo DISA y forma parte del cambio! 🌟 “Durante el proceso de selección se solicitará la documentación necesaria que certifique los datos informados en el curriculum y se podrá consultar la información profesional disponible en perfiles públicos de LinkedIn, exclusivamente para fines relacionados con la evaluación del puesto. Las personas que concurran a nuestros Procesos de Selección y Evaluación serán valoradas en base a los requisitos del puesto de trabajo, con objetividad, transparencia y respetando el principio de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.”

En Health in Code, grupo líder en diagnóstico genético y medicina personalizada, trabajamos con una misión clara: transformar la vida de las personas con enfermedades genéticas y la de sus familias.A través de soluciones innovadoras basadas en datos genómicos, contribuimos a una medicina más

En Health in Code, grupo líder en diagnóstico genético y medicina personalizada, trabajamos con una misión clara: transformar la vida de las personas con enfermedades genéticas y la de sus familias.A través de soluciones innovadoras basadas en datos genómicos, contribuimos a una medicina más

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria, selecciona un “Administrativo/a de base” para su delegación de Granada (baja por maternidad).

Acerca del empleo La acreditación se basa en una rigurosa evaluación que realiza un equipo auditor de elevado nivel técnico. Operamos en la práctica totalidad de sectores técnicos y económicos y buscamos profesionales en cualquier lugar de España que quieran colaborar con nosotros. Objetivo del trabajo Evaluar la competencia técnica de los laboratorios de calibración. Es imprescindible experiencia técnica en el sector. Formando parte de un equipo auditor, evaluará, mediante la revisión de documentos, registros, entrevistas con el personal y observación de actividades reales, la competencia técnica y el correcto desempeño de éstas. Para ello, recibirá la formación necesaria por parte del personal de ENAC sobre técnicas de evaluación y aspectos operativos. Tipo de colaboración profesional La colaboración con ENAC es puntual para cada evaluación por lo que resulta fácilmente compatible con la actividad profesional habitual dado que el número de auditorías asignado puede ajustarse en función de la disponibilidad del colaborador/a. Remuneración La remuneración se establece en función de la dedicación y en base a los honorarios aprobados anualmente por ENAC. Los gastos de transporte, alojamiento y manutención derivados de la auditoría, así como las gestiones relacionadas necesarias son asumidos por ENAC. Requisitos · Titulación universitaria (Grado o Máster) en Ingeniería, Física, Química, Matemáticas o disciplinas científicas/técnicas afines. · Experiencia: 5 años en metrología científica, industrial o legal. · Conocimiento profundo sobre incertidumbre de medición. · Estar en disposición de viajar Beneficios de colaborar con ENAC · Aumenta tu reconocimiento profesional, al formar parte del grupo de profesionales de ENAC, una comunidad de reconocido prestigio. · Enriquece tu experiencia profesional. Participa en evaluaciones que te permitirán realizar nuevas actividades y conocer diferentes formas de trabajo. · Colabora en una actividad de servicio público ENAC es una organización sin ánimo de lucro que desarrolla su actividad de manera independiente y en beneficio del interés general. · Contribuye a la mejora de tu sector: La acreditación es un catalizador que eleva el nivel técnico de los sectores al requerir el cumplimiento de normas internacionales y ejecutarse siguiendo pautas aceptadas dentro de la comunidad científica o técnica · Intercambia conocimiento e incrementa tu red de contactos profesionales con los más de 900 expertos de todos los sectores que integran la red de colaboradores de ENAC. · Obtén ingresos económicos adicionales, compatibilizando tu actividad profesional con tu colaboración con ENAC según tu disponibilidad. Si tienes alguna duda, puedes contactar con nosotros a través del email

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria, selecciona un “Administrativo/a de base” para su delegación de Granada (baja por maternidad).

Su función principal será buscar y contactar a clientes, asesorar y vender los productos de la cartera.Funciones relativas a la gestión comercial:.Buscar y contactar con clientes para la comercialización de los productos, tanto presencialmente como telefónicamente.Asesorar y vender todos los pr

Su función principal será buscar y contactar a clientes, asesorar y vender los productos de la cartera. Funciones relativas a la gestión comercial: • Buscar y contactar con clientes para la comercialización de los productos, tanto presencialmente como telefónicamente., • Asesorar y vender todos los productos de la cartera de la compañía., • Gestionar el cobro., • Recuperar pólizas., • Cumplimentar los documentos necesarios; solicitudes de póliza, de modificaciones, etc., • Recoger y entregar documentación al cliente (a domicilio y en la sucursal/oficina). Requisitos Bachillerato y/o Formación Profesional. Indispensable experiencia comercial. Se valorará la experiencia en el sector asegurador. Deseable experiencia es decesos Microsoft Office nivel usuario. Carné B y vehículo propio. Se ofrece: Contrato indefinido (alta en la seguridad social). Jornada completa Salario fijo más incentivos. Plan de formación y desarrollo. Incorporación a importante grupo empresarial.- Formación inicial y continua • Otros beneficios: Percibe tu salario devengado cuando quieras

BUSCAMOS AGENTES COMERCIALES B2B EN ZONAS CENTRO, EXTREMADURA, SUR Y LEVANTE. Buscamos profesionales que conozcan de primera mano el sector de la venta directa por demostración, las reuniones comerciales en grupo o visitas domiciliarias, más la gestión de redes de vendedores independientes. Visit

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria, selecciona un “Administrativo/a de base” para su delegación de Granada (baja por maternidad).

En Voltia, especializada en servicios de alta tensión, buscamos Técnicos Eléctricos para nuestras actividades de mantenimiento de Alta Tensión, mayoritariamente en Subestaciones y Centros de Transformación. Oportunidades en 20 Centros de Trabajo en toda España. Se trabaja presencialmente. 🔹 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato estable e indefinido, en una empresa referente en su sector., • Salario que en total llega a más de 40000 € b/a para los Jefes de Equipo. Se compone de una base + pluses y horas extras (guardias 1/3 semanas). También hay oportunidades de jefes de obra. ¿Por qué con Voltia? Sostenemos el crecimiento energético que requiere nuestra sociedad del futuro: En Voltia formamos un grupo consolidado y en crecimiento, especializado en proyectos técnicos de alta exigencia en entornos energéticos complejos. Apostamos por la estabilidad, la especialización técnica y el acompañamiento profesional de quienes nos acompañan. Aquí, tu conocimiento no solo cuenta: suma al crecimiento real de nuestros equipos y proyectos. ¿Cuáles serán tus funciones? • Realizar el servicio de mantenimiento y representar el buen nombre de la empresa ante los clientes., • Participar activamente en el desarrollo de los trabajos., • Asegurar las condiciones de seguridad y limpieza durante el servicio., • Organizar el equipo y las herramientas para poder realizar el servicio completo., • Elaborar los informes pertinentes. ¿Qué buscamos? • Formación en Electricidad/Electrotecnia o equivalente., • Experiencia en trabajos eléctricos de campo en subestaciones, especialmente en mantenimiento, pruebas, montaje y control., • Capacidad para documentar, coordinar y comunicar de forma técnica y clara., • Carné de conducir B y disponibilidad para desplazamientos., • Disponibilidad de Pernoctas, guardias y horas extra. 📩 Si buscas estabilidad, formación y una carrera en alta tensión, inscríbete y hablemos!

Scalian es una empresa de más de 6.000 personas con una dimensión internacional, con oficinas en Europa y América del Norte. Estamos especializados en dar servicios a diferentes clientes enfocados en Data, Cloud e Inteligencia Artificial. Buscamos un Business Analyst con experiencia en procesos de Performance Management para incorporarse a un equipo internacional dentro del área de IT HR, participando en proyectos clave de evolución de productos de gestión del desempeño y desarrollo del talento. La posición es 100% remota y requiere nivel de inglés fluido, ya que se trabajará en un entorno internacional. Responsabilidades • Liderar desde el área de ITHR el proyecto de renovación de los procesos de Performance & Development., • Coordinar con los diferentes equipos técnicos y funcionales las tareas relacionadas con nuevas mejoras del producto., • Garantizar el correcto ciclo de vida del producto Performance Management & Succession Planning., • Actuar como backup del Product Manager, apoyando en la gestión del roadmap y prioridades., • Coordinar al equipo responsable del sustain y mantenimiento del producto., • Monitorizar y asegurar el cumplimiento de los KPIs del producto., • Recoger, analizar y traducir requerimientos de negocio en funcionalidades técnicas., • Colaborar con stakeholders internacionales para mejorar procesos y herramientas de gestión del talento. Requisitos • Al menos 3 años de experiencia como Business Analyst., • Experiencia trabajando con SAP SuccessFactors, especialmente en módulos relacionados con Performance & Goals y/o Succession & Development., • Capacidad de coordinación de equipos y priorización de tareas., • Inglés fluido (nivel profesional). ¿Qué tendrás con nosotros? 🚀 Formar parte de un equipo de alto nivel bajo tecnologías punteras en el mercado. ⛱ 25 días laborables de vacaciones 💻 100% teletrabajo 📝 Contrato indefinido 📚 Formación continua, certificaciones, meetups y planes de desarrollo profesional personalizados para que podamos seguir creciendo juntos. Contamos con acceso a plataformas internas con contenido abierto para que lo disfrutes cuando tú quieras y a tu ritmo. 🕐 Jornada completa con horario flexible para facilitar la conciliación entre vida familiar y profesional. 🎉 Afterworks en las oficinas 🎂 La tarde del cumpleaños libre 🏋️ ♀️ Descuentos en gimnasios 💲Programas de retribución flexible: seguro médico, tarjeta restaurante, abono de transporte, cheques para escuelas infantiles. 🌏 Como parte del grupo Scalian, abrimos nuestras fronteras y crecemos internacionalmente. ♻️ En el grupo apostamos por iniciativas sostenibles. ¡Despega en tu carrera con Scalian Spain!✈

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Scalian es una empresa de más de 6.000 personas con una dimensión internacional, con oficinas en Europa y América del Norte. Estamos especializados en dar servicios a diferentes clientes enfocados en Data, Cloud e Inteligencia Artificial. Buscamos un Business Analyst con experiencia en procesos de Performance Management para incorporarse a un equipo internacional dentro del área de IT HR, participando en proyectos clave de evolución de productos de gestión del desempeño y desarrollo del talento. La posición es 100% remota y requiere nivel de inglés fluido, ya que se trabajará en un entorno internacional. Responsabilidades • Liderar desde el área de ITHR el proyecto de renovación de los procesos de Performance & Development., • Coordinar con los diferentes equipos técnicos y funcionales las tareas relacionadas con nuevas mejoras del producto., • Garantizar el correcto ciclo de vida del producto Performance Management & Succession Planning., • Actuar como backup del Product Manager, apoyando en la gestión del roadmap y prioridades., • Coordinar al equipo responsable del sustain y mantenimiento del producto., • Monitorizar y asegurar el cumplimiento de los KPIs del producto., • Recoger, analizar y traducir requerimientos de negocio en funcionalidades técnicas., • Colaborar con stakeholders internacionales para mejorar procesos y herramientas de gestión del talento. Requisitos • Al menos 3 años de experiencia como Business Analyst., • Experiencia trabajando con SAP SuccessFactors, especialmente en módulos relacionados con Performance & Goals y/o Succession & Development., • Capacidad de coordinación de equipos y priorización de tareas., • Inglés fluido (nivel profesional). ¿Qué tendrás con nosotros? 🚀 Formar parte de un equipo de alto nivel bajo tecnologías punteras en el mercado. ⛱ 25 días laborables de vacaciones 💻 100% teletrabajo 📝 Contrato indefinido 📚 Formación continua, certificaciones, meetups y planes de desarrollo profesional personalizados para que podamos seguir creciendo juntos. Contamos con acceso a plataformas internas con contenido abierto para que lo disfrutes cuando tú quieras y a tu ritmo. 🕐 Jornada completa con horario flexible para facilitar la conciliación entre vida familiar y profesional. 🎉 Afterworks en las oficinas 🎂 La tarde del cumpleaños libre 🏋️ ♀️ Descuentos en gimnasios 💲Programas de retribución flexible: seguro médico, tarjeta restaurante, abono de transporte, cheques para escuelas infantiles. 🌏 Como parte del grupo Scalian, abrimos nuestras fronteras y crecemos internacionalmente. ♻️ En el grupo apostamos por iniciativas sostenibles. ¡Despega en tu carrera con Scalian Spain!✈

💡Todavía no lo sabes, pero ¡esta es la empresa en la que quieres trabajar! Grupo Solutia ofrece soluciones informáticas innovadoras y de alta calidad a nuestros clientes públicos y privados. Está formado por 10 empresas especializadas en diferentes áreas IT que tienen un objetivo común: Ofrecer servicios y soluciones integrales de tecnología. 𝐒𝐞𝐠𝐮𝐢𝐦𝐨𝐬 𝐜𝐫𝐞𝐜𝐢𝐞𝐧𝐝𝐨... Grupo Solutia busca incorporar Responsable Técnico y Pedagógicos, para España, será el encargado de la formación, apoyo y acompañamiento técnico-pedagógico para la implementación de la robótica y el pensamiento computacional de el aula. REQUISITO LEGAL CRÍTICO: Certificación negativa del Registro Central de delincuentes sexuales (Imprescindible para el acceso a centros) Conocimientos: 🔸El candidato debe demostrar dominio en las siguientes áreas para cumplir con las funciones de formación y acompañamiento: Hardware y Tecnología Educativa: 🔸Robots, consolas programables,tarjetas programables, sensores y actuadores Lenguajes de Programación: 🔸Scratch, mBlock, MakeCode, Python, C. Marco Curricular: 🔸Conocimiento de las bases de Escuela 4.0 Entornos Digitales y Herramientas de Autor 🔸eXeLearning para la edición de recursos educativos y gestión Moodle Requisitos valorables: 🔸Experiencia previa en el programa Código Escuela 4.0 o proyectos de robótica educativa 🔸Metodologías activas (ABP, Gamificación), Diseño Universal para el Aprendizaje (DUA) y creación de REA. 🔸Capacidad de comunicación presencial, webinarios, etc... Carnet de conducir B1 y disponibilidad de vehículo propio, disponibilidad geográfica por el Principado de Asturias. 🔶 Buscamos personas apasionadas por la tecnología y la excelencia en el servicio para unirse a nuestro equipo, a cambio te ofrecemos: 🔸Crecimiento Profesional: Ofrecemos oportunidades de desarrollo y capacitación continuos para que puedas crecer en tu carrera. 🔸Ambiente de Trabajo: Fomentamos un buen ambiente de trabajo diverso e inclusivo donde todas las voces son valoradas. 🔸Proyectos: Trabajarás en grandes proyectos que te permitirán expandir tus habilidades y conocimientos. 🔶 Esta es nuestra propuesta: 💼 Plan de desarrollo profesional. ⌚ Flexibilidad de horarios. 💻🪪 Híbrida obligatoria: Presencial y teletrabajo para formación/soporte 🫶 Ambiente de trabajo colaborativo. 📚 Cursos de formación. 📈 Oportunidades de capacitación y crecimiento. .. ¿𝐓𝐞 𝐯𝐢𝐞𝐧𝐞𝐬?