Trabajos oracle en MarbellaCrear alertas

¡Únete a nuestro equipo de desarrollo de TI y sumérgete en proyectos emocionantes y desafiantes! Estamos buscando desarrolladores JAVA para unirse a nuestra empresa . Requisitos Experiencia en Java 8 o superior Conocimientos sólidos en Maven Experiencia con Hibernate, JPA, HSQL, Criteria Experiencia en Spring MVC y Spring Boot y/o Struts2 Fuertes conocimientos en bases de datos: Oracle, Informix, SQL Server. SQL avanzado Experiencia en servicios web SOAP/REST Conocimientos en ThymeLeaf, HTML, CSS, JavaScript, JQuery u otras tecnologías de frontend Experiencia con herramientas de control de versiones como SVN y GIT. Experiencia en servidores de aplicación como IBM WebSphere Liberty, Jboss y/o WildFly, Tomcat Excelente manejo en IDEs de desarrollo como IntelliJ o Eclipse Támbién valoraremos Experiencia o interés en nuevas tendencias de frontend, como Angular, React… Conocimientos en Spring Batch y Spring Cloud Data Flow Conocimientos de Jasper Reports Conocimientos de gestión de proyectos con Redmine Análisis de requisitos. Colaborar con el equipo de producto y los stakeholders para entender los requerimientos funcionales y técnicos, documentándolos adecuadamente. Diseño técnico. Proponer soluciones técnicas adecuadas que respondan a las necesidades del proyecto, asegurando la escalabilidad, eficiencia y mantenibilidad de las mismas. Desarrollo de software. Programar, depurar y mantener aplicaciones y sistemas utilizando las tecnologías y lenguajes de programación requeridos. Optimización y mantenimiento. Mejorar y optimizar el código existente para maximizar el rendimiento de las aplicaciones y reducir el tiempo de respuesta en ejecución. Pruebas y validación. Desarrollar y ejecutar pruebas unitarias e integradas para asegurar que el software funcione según lo esperado antes de su implementación. Documentación. Crear y mantener documentación técnica clara y detallada de los desarrollos realizados, que facilite el mantenimiento y futuras modificaciones. Soporte y resolución de incidencias. Identificar y resolver problemas en el código y responder a incidencias técnicas reportadas, garantizando una rápida resolución para minimizar el impacto en el negocio. Colaboración en equipo. Trabajar estrechamente con otros desarrolladores, analistas y equipos de calidad para asegurar que los desarrollos cumplan con los estándares establecidos y los plazos de entrega. Actualización y mejora continua. Mantenerse actualizado con las últimas tendencias en desarrollo de software, proponiendo mejoras y nuevas tecnologías que optimicen el proceso de desarrollo. Gestión de proyectos. En ocasiones, liderar pequeños proyectos de desarrollo o módulos específicos, asegurando el cumplimiento de tiempos y calidad en la entrega. ¿Qué ofrecemos? Contrato Indefinido en una compañía 100% digital tecnológica Flexibilidad horaria y opción de teletrabajo Formación continuada y personalizada Salario adaptado a la motivación al cambio del candidato Plan de retribución flexible Club de descuentos Balidea: viajes, restauración, cultura,.... Incorporación a equipo de trabajo estable con proyecto de larga duración con impacto positivo en la sociedad Posibilidad de trabajar con los expertos referentes en proyectos tecnológicamente punteros que generan un impacto real en la sociedad Si estás listo para unirte a un equipo apasionado por la tecnología y la innovación, ¡esperamos recibir tu solicitud! Envíanos tu CV y carta de presentación destacando tu experiencia relevante y motivaciones para unirte a nuestro equipo. ¡Únete a nosotros y sé parte de la próxima generación de desarrolladores JAVA! Consulta aquí nuestra política de privacidad en relación a los datos recogidos en Linkedin para esta oferta de empleo.

Somos Plexus Tech, una tecnológica con más de 4.000 profesionales desarrollando productos y servicios de innovación que mejoran la vida de personas y compañías. Con más de 20 centros de trabajo en España y presencia por todo el mundo, damos servicio a casi el 80% de las empresas del IBEX35. Con 25 años de experiencia, trabajamos, en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, viajes, sanidad y servicios sociales En Plexus Tech seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Full Stack Developer para participar en proyectos tecnológicos estables, innovadores y de gran impacto, trabajando con arquitecturas modernas y equipos multidisciplinares. Funciones : Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones front-end y back-end . Participación en el diseño técnico de soluciones. Integración con bases de datos relacionales. Trabajo en entornos colaborativos bajo metodologías ágiles. Uso de herramientas de control de versiones, integración continua y gestión de tareas. Requisitos Imprescindibles Front-end JavaScript EGMA6 React JS . Back-end NestJS (Node.js) . Valorable conocimientos de Java, springboot, gradle Bases de Datos Oracle, postgre ¿Qué Ofrecemos? Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales. Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges. Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti. Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer. Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Compromiso con la igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

En BCNC GROUP buscamos incorporar un Senior SW Developer Java con al menos 5 años experiencia contrastada para formar parte de nuestro equipo e integrado en compañía multinacional del sector logístico, en modalidad de trabajo remoto. Responsabilidades: Desarrollo de proyectos BackEnd ( Java 17, Spring boot, microservicios, API REST, Oracle ) desde el inicio hasta la implantación de los mismos, aplicando metodologías agile. Elaboración de test mediante el uso de jUnit, Mockito y similares. Participación en reuniones diarias, ceremonias agile y elaboración de documentación técnica en inglés. Implementación del software desarrollado, viajando al cliente en la fase final del proyecto. Requisitos: Experiencia mínima de 5 años desempeñando labores de programación en proyectos estratégicos. Dominio de Java (17-21), BBDD NoSQL y Oracle, Spring Framework , estructuras de datos y buenas prácticas ( Filosofía Clean Code y principios SOLID ) aplicando metodologías agile ( Scrum ). Uso consolidado en framework de desarrollo de tests ( Junit, Mockito , etc.),sistemas de integración continua con verificación automática de código ( Sonar, Lint, etc.) y hábito en Políticas de revisión de código. Disponibilidad para viajes puntuales (Nacional y/ó Europa) en fase final del proyecto cuando se implemente el software desarrollado en cliente. Aportar experiencia en proyectos vinculados al sector logístico. Manejo de WMS. Inglés Alto. Valorable: Conocimientos de Vue. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Trabajar en importantes proyectos con las tecnologías más punteras. Posibilidad de realizar proyectos internacionales. Desarrollo de carrera y formación personalizada. Flexibilidad horaria (8:00-17:00h o de 9:00 a 18:00h). Modalidad Híbrida. Plan de retribución flexible. BCNC GROUP es una empresa de ingeniería y tecnología con operaciones en España, UK, Alemania, Francia y Suecia. Trabajamos con las multinacionales más prestigiosas de Europa ayudándoles a implementar sus proyectos estratégicos. #WeHaveOurOwnCode #bcncgroup

Digital Finance: Plataforma digital de la que forman parte más de 1.500 CFOs, a los que ayudamos a aplicar la IA a la Función Financiera de sus compañías con el programa de Formación AI Finance Club Link plataforma ™ program | Descripción del puesto Como líder del programa de formación en IA aplicada a la Función Financiera en DIGITAL FINANCE , serás responsable de acompañar, guiar y ayudar a los financieros a iniciarse en la aplicación de la IA en sus procesos de negocio. Este es un puesto de tiempo completo y se realizará de manera remota. Requisitos Aptitudes analíticas avanzadas, dominio de los distintos LLMs (ChatGPT, Cloude, Geminie Copilot) Conocimientos sólidos en finanzas, incluidas capacidades para interpretar y gestionar estados financieros. Experiencia en Finanzas Corporativas y capacidad para analizar información de negocio de manera eficaz. Aptitudes de comunicación para transmitir conceptos de IA para la Función Financiera s de manera clara y efectiva, tanto de manera escrita como oral. Habilidades adicionales como liderazgo, adaptabilidad a nuevas tecnologías y pasión por la enseñanza serán altamente valoradas. Conocimientos de software corporativos ERPs (SAP, Oracle MSFT 365, Netsuite, SAGE), CRMs como fuentes de información transaccional que alimenten IA para optimizar procesos Comocimientos de Finanzas, y sus distintas áreas (Cuentas a Pagar, Cierres FP&A , Treasury,) Que ofrecemos Incorporación a la plataforma líder para CFOs de, mercado hispano Preferible contrato freelance (se valorará también contrato en plantilla) Trabajo remoto 100% Excelente ambiente de trabajo ;-) Si te apasiona como la IA está transformando la Oficina del CFO , esté reto es para ti!

En Plexus Tech seguimos creciendo y buscamos a profesionales para trabajar en el desarrollo de tecnología con alma. Somos una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, basados en la innovación y el desarrollo. Fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, casi 5.000 profesionales que crecen con nosotros en proyectos propios, compañías del IBEX 35, grandes retailers, operadores turísticos, entidades financieras, organismos públicos y empresas internacionales. Estamos buscando desarrolladores Seniors Java con Microservicios con una experiencia mínima de 4 años. Springboot, Spring Data, Spring Security, WebFlux Experiencia con microservicios, Arquitectura Hexagonal Protocolos de comunicación: API Rest, MQ Queues, Kafka... Testing: Junit, Mockito, Cucumber, Selenium... CI/CD: Github, Sonar, Github actions Grafana BBDD Relacional (Oracle/DB2), BBDD No relacionales (MongoDB) Kubernetes, Docker, CI/CD AWS o Azure, Openshift Experiencia en DDD, TDD, BDD Experiencia trabajando en Agile/Scrum. Trabajo en equipo, orientación a resultados. Actitud positiva, proactiva y ganas de trabajar en equipo. ¿Qué ofrecemos? Contratación Indefinida. 100% teletrabajo. Flexibilidad horaria Formación a medida. Jornada intensiva los meses de verano Paquete de retribución Flexible Formación de idiomas. Certificaciones oficiales. El Club Benefits de Plexus Tech: un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás. Si quieres emprender nuevos retos, nuevos proyectos y sobre todo crecer y ampliar tus conocimientos este puede ser tu proyecto. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

En Logicalis Spain estamos buscando un perfil de Data Engineer Azure / Databricks para integrarse en nuestra BU de Data & Analytics, donde trabajamos con clientes nacionales e internacionales , llevando a cabo importantes proyectos que abarcan todo el ciclo de vida del dato: ingeniería, análisis y gobierno de datos, inteligencia artificial y analítica avanzada, integración, migración y arquitectura con tecnologías como Azure, AWS, GCP, Snowflake, IBM, Informatica , entre otras. REQUISITOS TÉCNICOS 5 años de experiencia como Ingeniero de Datos. Experiencia en ecosistema Azure (Azure Synapse, Databricks, Data Lake Gen 2, API Azure, Azure Functions, Triggers, Events, SHIR, etc.) Experiencia en integración de datos (batch, Kafka Events, etc.), procesamiento (ETL/ELT) y migración local/en la nube (Azure). Sólidos conocimientos de programación en Python / PySpark y desarrollo de contenedores (K8s) Sólidos conocimientos de SQL/Oracle (T-SQL y PL-SQL), con experiencia práctica en la creación de consultas SQL complejas y la creación de cargas ETL Nivel de INGLÉS intermedio-alto (mínimo B2). BENEFICIOS > Incorporación inmediata a compañía líder del sector IT con un alto grado de expertise en el área de Data & Analytics dónde nos encontramos en pleno proceso de expansión. > Estabilidad laboral a través de contrato indefinido con amplias oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento en la compañía . > Modalidad de trabajo 100% remoto . > Paquete retributivo muy competitivo acorde a la valía del candidato. > Posibilidad de acogerse a planes de retribución flexible (tarjeta restaurante, tarjeta transporte y tarjeta guardería). > Seguro médico y Wellhub . > Planes de formación adaptados a cada perfil (acceso ilimitado a Udemy , certificaciones oficiales, formación de idiomas ...). > Portal de descuentos especiales para empleados. > Excelente ambiente de trabajo y entorno muy colaborativo.

En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas, ¿Te animas a ser parte de esta revolución? Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional. Desarrollador/a Phyton/GO (Golang) Requisitos: 4-5 años de experiencia. Desarrollador Phyton/GO para el área de software Conocimientos sobre arquitecturas de software, diseño técnico de soluciones y experiencia trabajando en entornos complejos con múltiples tecnologías y niveles de madurez Nivel avanzado de programación en Python y Go. Se valorará: Git. Conocimiento de infraestructura en la nube: AWS. Experiencia en entornos de producción. Experiencia con Docker. Pipelines de Jenkins/Actions de Github o similares. Sólidos conocimientos en Kubernetes (K8s) para la orquestación de contenedores, incluyendo la creación y gestión de recursos mediante YAML, así como el uso de Helm y ArgoCD para el despliegue y la gestión continua de aplicaciones. Participación activa en procesos de CI/CD, automatizando pipelines de integración, test y despliegue con herramientas como Jenkins, GitLab CI y ArgoCD. Experiencia en integración con bases de datos SQL como PostgreSQL, Oracle y DB2 Mainframe. Fuerte orientación a la observabilidad y monitorización, utilizando Prometheus, Grafana, ELK Stack y Jaeger para métricas, logging distribuido, trazabilidad y alertas proactivas. Destaca en optimización de rendimiento y escalabilidad, con conocimientos avanzados en concurrencia y paralelismo en Go, así como en la optimización del uso de recursos en Kubernetes. Acostumbrado a colaborar en entornos DevOps, trabajando junto a equipos de operaciones para mejorar la automatización, la estabilidad de los sistemas y la disponibilidad de las aplicaciones. Comprometido con las buenas prácticas, la documentación clara y la transferencia de conocimiento dentro del equipo. Modalidad : 100% teletrabajo Horario: De 9 horas de L-J y 7 horas los viernes, todos los meses del año excepto julio y agosto que hará jornada intensiva de 7 horas todos los días. Proceso ágil: Participación en entrevista telefónica y entrevista online Contrato indefinido Sueldo bruto / año 30.000 – 36.000 Ventajas Ioon: Formación continua: acceso a plataforma Openwebinars con más de 1.000 cursos on-line y además tu propio presupuesto para formación: €350 (no canjeable, no acumulable). Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia ✈️23 días laborables de vacaciones al año. Programa de Retribución Flexible (cheques restaurante, cheque guardería, tarjeta transporte, seguro médico). Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). Estabilidad y carrera profesional. ➕ 1️⃣ Plan de compensación de referencias internas.

¿Te gustaría seguir desarrollando tu carrera profesional?¿Estás buscando una nueva oportunidad laboral y quieres darle el impulso definitivo a tu carrera? En Viewnext , empresa perteneciente al grupo IBM , estamos en búsqueda de un Desarrollador/a Oracle SOA/OSB para un proyecto internacional de larga duración. -Proyecto de transformación aplicando un entorno de integración continua con metodologías de Oracle Fusion. Descripción: Desarrollador/a en arquitectura orientada a servicios (SOA, webservices...) BPM, microservicios Oracle SOA/OSB Oracle BPM Experiencia: 3 a 6 años Ubicación: España. ¿Por qué elegir Viewnext? Te incorporarás a una compañía con: ✔️ Salario competitivo ✔️ Formación en Tecnología y también en Soft Skills ✔️ Acceso a las certificaciones tecnológicas más importantes del mercado. ✔️ Plan de carrera, seguimiento y evaluación anual de tu desarrollo profesional. ⚖ ✔️ Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, formación y guardería). ✔️ Tarjeta Restaurante para trabajadores presenciales. ✔️ Ofrecemos modalidades de trabajo flexibles. ✔️ Horario de 9.00 a 18.00 con flexibilidad de entrada y salida. ⏳ ✔️ Jornada de Verano del 1 Julio al 15 de septiembre. ✔️ Buen ambiente de trabajo, innovador, abiertos e inclusivos. Si estás interesad@ no dudes en inscribirte en nuestra oferta para poder contarte más detalles de este proyecto.

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: ♂️Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es Personas antes que resultados. ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. Crecimiento y formación continua : Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! ️ ♀️ Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow LA OPORTUNIDAD Data Architect para integrarse en la comunidad de Data de Sngular y liderar la estrategia de modernización del ecosistema de datos , donde el principal reto será transformar un entorno legacy en una plataforma analítica moderna, gobernada y escalable en Google Cloud Platform, garantizando desde el inicio la gobernanza, trazabilidad, auditabilidad y seguridad del dato . Este rol será clave en un proyecto estratégico, actuando como referente de arquitectura analítica , definiendo estándares y colaborando estrechamente con perfiles de Data Engineering y Cloud para asegurar una solución escalable y compliant. TU MISIÓN Serás el/la responsable de definir, diseñar, desarrollar y mantener la arquitectura de datos y el modelo analítico , asegurando una transición controlada desde sistemas legacy hacia un ecosistema Lakehouse / Data Mesh en GCP , con foco en gobierno del dato y consumo analítico. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Diseñar la estrategia de desacoplamiento de datos desde Oracle hacia la nueva plataforma analítica. Definir y mantener la arquitectura medallion de capas Bronze / Silver / Gold , asegurando trazabilidad, auditabilidad y seguridad del dato. Implementar transformaciones ELT usando DBT y SQL. Liderar la estrategia de gobierno del dato mediante Dataplex. Supervisar técnicamente la migración y disponibilidad del dato en BigQuery . Limpiar y estandarizar datos complejos (por ejemplo, normalización de códigos, estados y reglas de negocio heredadas). Configurar y automatizar flujos de trabajo mediante Cloud Composer o Google Cloud Workflows . Colaborar en la construcción y mantenimiento de Data Marts . Asegurar que los procesos sean escalables, mantenibles y alineados con criterios de gobierno del dato. ¿QUÉ ES NECESARIO PARA EL PUESTO? Experiencia de al menos 6 años en Data y 3 como Data Architect Dominio de GCP (Core Stack): Experiencia real diseñando soluciones con BigQuery, Cloud Composer, Cloud Run y Cloud Functions . Modelado y SQL Avanzado: Experto en diseño de Data Marts y modelado analítico, con un dominio total de SQL para optimización de grandes volúmenes de datos. Transformación con DBT: Uso de DBT para implementar lógica de negocio versionada y flujos ELT eficientes. Gobierno con Dataplex: Implementación de estrategias de Gobierno del Dato (catálogo, calidad, seguridad y linaje) de forma centralizada. Arquitectura de Capas: Capacidad para estructurar el dato en entornos Bronze/Silver/Gold asegurando trazabilidad y auditabilidad. Automatización: Nivel sólido de Python para soporte a pipelines y automatización de procesos. Capacidad analítica : entender y transformar datos legacy complejos. BENEFICIOS Formación continua: presupuesto individual, certificaciones, acceso a Udemy, clases de idiomas y programas internos. Flexibilidad total: horario flexible y posibilidad de trabajar desde nuestros hubs o desde las instalaciones del cliente, depende del proyecto Tiempo libre adicional: 22 días de vacaciones + tu cumpleaños + 2 días para eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. Wellbeing Pack: apoyo para tu bienestar físico y mental. Retribución flexible y programas de incentivos. Eventos y dinámicas de teambuilding. Pack de bienvenida y elección de equipo (Windows / Mac). Bonus adicionales por recomendación, charlas o artículos técnicos. And last, but not least: ¡porque somos muy Sngulares! Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos.

En Grupo Bimbo estamos en busca de colaboradores que quieran alimentar un mundo mejor. ¿Quieres ser parte de una gran empresa que alimenta el mundo con grandes acciones? Es tu oportunidad de colaborar con nosotros y pertenecer a una gran comunidad global que se encarga de llevar alimentos deliciosos y nutritivos a las manos de todos. Grupo Bimbo es la mayor empresa de panificación del mundo. Estamos presentes en 39 países y cuatro continentes: América, Europa, África y Asia. Fabricamos más de 13.000 productos diferentes en categorías como pan, dulce, galletas y pan tostado. Actualmente estamos buscando un/a Material Planner Supervisor. Misión: El Material Planner es responsable de garantizar el suministro de materias primas/envolturas a las plantas no sólo en cantidad y tiempo sino de la forma más eficiente y óptima para la compañía buscando la reducción de costes y optimización de envíos. Además, debe proporcionar un liderazgo sólido como punto de contacto clave entre nuestras plantas y nuestros proveedores. Figura clave para que junto con el resto de equipo transversales busquen opciones y alternativas para reducir los obsoletos. Funciones: - Persona de contacto clave entre las plantas y los proveedores para todos los materiales directos. - Mantener las políticas de stocks establecidas para cada materia prima y envase. - Ejecutar las órdenes de entrega en Oracle y realizar el seguimiento de las confirmaciones para garantizar la recepción puntual de los ingredientes y envases en las plantas. - Gestionar compras de materiales para lograr en tiempo y forma la innovación de la compañía, el rediseño de envases, la actividad promocional y las transferencias de productos. - Obtener y actualizar las previsiones en las hojas de planificación de inventario para apoyar la introducción de nuevos productos y la actividad promocional. - Revisar, coordinar y realizar pedidos de liberación de todos los ingredientes a granel en las plantas designadas. - Revisar el análisis mensual del inventario de baja rotación y tomar las medidas oportunas para reducir la obsolescencia. - Establecer y mantener sólidas relaciones de empresa a empresa con proveedores clave y partes interesadas internas. - Identificar, investigar y aplicar oportunidades de ahorro de costes. - Realizar el seguimiento y agilizar la entrada de pedidos según sea necesario para garantizar la continuidad de la producción en las plantas. - Comunicar los riesgos y oportunidades y escalarlos cuando sea necesario. Requisitos: - Grado en ADE, Ingeniería o similares. - 2-4 años de experiencia en compras y aprovisionamientos. - Excelentes aptitudes interpersonales y de resolución de problemas, así como de comunicación escrita y verbal. - Dominio de Excel, Oracle y Outlook y deseable nivel avanzado en PBI “Le informamos que, de conformidad con la Ley Orgánica 3/2018, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales (LOPDGDD) y el Reglamento (UE) 216/679 General Europeo de Protección de Datos (RGPD), los datos personales que nos facilita quedarán almacenados en un fichero “Gestión de Personal” registrado por BIMBO (con denominación social BAKERY IBERIAN INVESTMENTS, S.L.), con la finalidad de analizar su perfil profesional a los efectos de hacerle partícipe en los procesos de selección que se desarrollen en BIMBO a la vista de los puestos/becas vacantes o de nueva creación que se originen periódicamente. “Asimismo, Vd. puede ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, así como llevar a cabo cualquier aclaración dirigiéndose a BIMBO con domicilio en C/ Josep Pla, nº 2 Edificio B mar – 08019 BARCELONA adjuntando copia de su D.N.I. o documento identificativo, o a través del correo electrónico a la cuenta (adjuntando esta copia de su D.N.I. o documento identificativo o firmándolo con firma electrónica reconocida).

Job Description: We are seeking a seasoned Security Active Directory Architect professional with strong technical acumen and functional expertise in AD, AD Security, Windows Server, Windows Server Security, Windows Client and Windows Client Security Responsibilities: You will be responsible for customer satisfaction, deployment, adoption, and support of AD programs. Assist customers in building, deploying, operating, and optimizing. This job has to be a career accelerator for hundreds of engineers over the years. You will be a trusted advisor, a specialist the room is looking to for guidance and adherence for best practices, risk mitigation Requirements: Must have Spanish Language B2+ Minimum 3 years Experience working with domain controllers, domain joins, PO, LDAP /AD authentication, handling user/ group accounts and permissions. Experience with Active Directory Domain Services (ADDS), having good knowledge on Active Directory Lightweight Directory Services (ADLDS) Experience with Windows Server Experience with Domain Name System (DNS) & DHCP In-depth understanding of Azure Active Directory (AAD) Must have experience in AD migration project (from on-prem AD to Azure or any other cloud directory services) Experience with Software installations, upgrades and patching services Experience with PowerShell (windows and AD PowerShell)/Ansible scripting of Windows Active Directory management Experience with Testing tools, Quality processes and Agile methodologies Experience with AD migrations and implementing security policies like MFA, conditional access, Azure RBAC Model and Connection sync rules. Experience with Database (Oracle, MSSQL, MySQL etc.) Minimum 5 years Experience working with Directories (LDAP, Active Directory) Experience of Active Directory architecture and management Experience of DNS and DHCP Expert knowledge in creating, administering, and troubleshooting Group Policies (GPOs) Experience of PKI, and Microsoft Certificate Services

En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas, ¿Te animas a ser parte de esta revolución? Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional Técnico/a en PAM (Privileged Access Management) Cualificaciones/ Gestión de cuentas privilegiadas Gobernanza y cumplimiento Integración con IAM/IGA Plataformas y Herramientas PAM Familiaridad con algunas de las siguientes soluciones: CyberArk PAM / Privilege Cloud / EPM BeyondTrust Password Safe / Privilege Management Thycotic / Delinea Secret Server One Identity Safeguard HashiCorp Vault Wallix Bastion Integración con sistemas corporativos: LDAP / Azure AD Sistemas operativos (Windows, Linux, Unix) Bases de datos (Oracle, SQL Server, PostgreSQL) Aplicaciones críticas (SAP, VMware, AWS, Azure, etc.) Conectividad y protocolos Modalidad: 100% teletrabajo Proceso ágil: Participación en entrevista telefónica y entrevista online Contrato indefinido Sueldo bruto / año 35.000€ - 40.000€ Ventajas Ioon: 23 días laborables de vacaciones al año Programa de Retribución Flexible (cheques guardería, tarjeta transporte, seguro médico). Formación continua: Acceso gratuito a plataforma openwebinars y €350 de presupuesto para tu propia formación (no canjeable, no acumulable) Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia Estabilidad y carrera profesional. Plan de compensación de referencias internas.

¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Qué buscamos? Estamos en búsqueda de un/a Service Operations Junior para trabajar con uno de nuestros principales clientes del sector bancario. Modalidad 100% remoto Funciones y responsabilidades: Realizar labores de soporte a las actividades del CSA del área de Conciliaciones. Soporte al equipo de CSA Nivel 1 dentro del Producto Global de Conciliaciones, levantando y haciendo seguimiento a las incidencias que se produzcan en los distintos procesos de conciliación que se ejecutan. Qué esperamos de ti: Años de experiencia: 2 años SQL a. PL/SQL: Para consultar las BD Oracle b. Trans/SQL: para las BD SQL Server. Shell Script , para revisar script. Java ( básico ) Inglés: B2 o superior Se valora: a. Conocimientosen Control M, Service Now. b. Experiencia en soporte de N1/CSA ¿Qué te ofrecemos? ✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. ❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). Acceso gratuito a varias plataformas de formación. Estabilidad y carrera profesional. Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

¿Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . En NEOTALENT CONCLUSION impulsamos la transformación tecnológica de organizaciones líderes mediante soluciones robustas, escalables y alineadas con el negocio. Buscamos incorporar un/a Software Architect con sólida experiencia técnica y visión estratégica, que actúe como referente y asesor de confianza para nuestros equipos y clientes en entornos críticos y regulados. ¿Cuál será tu misión? Formarás parte de un equipo de alto nivel técnico, asumiendo un rol clave en el diseño, evolución y gobierno de arquitecturas modernas, seguras y orientadas a negocio. Tus principales responsabilidades serán: Actuar como experto técnico y asesor de confianza para los equipos de desarrollo. Responsabilizarte de la revisión y validación de Architecture Decision Records (ADR) . Proporcionar mentoría en el uso de patrones de arquitectura y adopción de tecnologías. Colaborar en el desarrollo de componentes comunes de plataforma (login, firma, gateways, etc.). Realizar descubrimiento técnico para identificar pain points, así como definir estrategias de modernización y refactorización. Ser responsable del ciclo de vida completo de las APIs : seguridad, documentación, publicación, gobierno, escalabilidad y alineación con los objetivos de negocio. Colaborar de forma transversal con equipos de Seguridad y Compliance , diseñando controles y garantizando el cumplimiento de regulaciones financieras (PSD2, GDPR, entre otras). Asumir el ownership técnico de SLOs y SLIs críticos , definiendo métricas y objetivos en cada capa de la arquitectura. ️ ¿Qué buscamos en ti? Experiencia y conocimientos técnicos: Más de 7 años de experiencia en posiciones de Software Engineer y/o Software Architect . Amplia experiencia en definición de arquitecturas y desarrollo bajo paradigmas de: Microservicios APIs Arquitecturas orientadas a eventos Sistemas resilientes y distribuidos Dominio de lenguajes y frameworks de alto nivel: Java / Spring Python / Flask Node.js / TypeScript Experiencia con sistemas de mensajería y streaming: RabbitMQ Kafka Conocimientos sólidos en bases de datos: SQL: Oracle, PostgreSQL NoSQL: MongoDB Experiencia en Continuous Delivery sobre contenedores, utilizando GitOps / GitFlow , con especial foco en audit trail. Conocimientos avanzados en seguridad : Encryption at rest Selección de algoritmos criptográficos seguros Implementación de estándares NIST Capacidad para aplicar las mejores prácticas en disponibilidad, escalabilidad, excelencia operativa y gestión de costes . Habilidad para equilibrar excelencia técnica y pragmatismo , priorizando valor de negocio. Patrones de diseño y arquitectura que aplicarás Domain-Driven Design (DDD) : definición de bounded contexts y agregados. CQRS / Event Sourcing : segregación de lecturas y escrituras, y auditoría de eventos. SAGA : gestión de transacciones distribuidas. Circuit Breaker / Retry : tolerancia a fallos en sistemas descentralizados. API-First Design : diseño de APIs, uso de API Gateways y su integración con microservicios. ¿Qué te ofrecemos? Proyectos tecnológicamente complejos y de alto impacto. Entorno colaborativo, con fuerte foco en calidad técnica y buenas prácticas . Crecimiento profesional continuo en arquitectura y liderazgo técnico. Flexibilidad laboral (modelo híbrido/remoto según proyecto). Incorporarte a una compañía en pleno crecimiento, con visión a largo plazo y cultura tecnológica sólida.

Who are we? Amaris Consulting is an independent technology consulting firm providing guidance and solutions to businesses. With more than 1000 clients across the globe, we have been rolling out solutions in major projects for over a decade – this is made possible by an international team of 7,600 people spread across 5 continents and more than 60 countries. Our solutions focus on four different Business Lines: Information System & Digital, Telecom, Life Sciences and Engineering. We’re focused on building and nurturing a top talent community where all our team members can achieve their full potential. Amaris is your steppingstone to cross rivers of change, meet challenges and achieve all your projects with success. At Amaris, we strive to provide our candidates with the best possible recruitment experience. We like to get to know our candidates, challenge them, and be able to give them proper feedback as quickly as possible. Heres what our recruitment process looks like: Brief Call : Our process typically begins with a brief virtual/phone conversation to get to know you! The objective? Learn about you, understand your motivations, and make sure we have the right job for you! Interviews (the average number of interviews is 3 - the number may vary depending on the level of seniority required for the position). During the interviews, you will meet people from our team: your line manager of course, but also other people related to your future role. We will talk in depth about you, your experience, and skills, but also about the position and what will be expected of you. Of course, you will also get to know Amaris: our culture, our roots, our teams, and your career opportunities! Case study : Depending on the position, we may ask you to take a test. This could be a role play, a technical assessment, a problem-solving scenario, etc. As you know, every person is different and so is every role in a company. That is why we have to adapt accordingly, and the process may differ slightly at times. However, please know that we always put ourselves in the candidates shoes to ensure they have the best possible experience. We look forward to meeting you! Job description Take your career to the next level with Amaris Consulting as a Senior .Net Developer. Be part of an international team, thrive in a global group with a €800M turnover and over 1,000 clients worldwide, and an agile environment. ✍️ WHAT WOULD YOU NEED? ✍️ 5+ years in web programming with .NET, Web Services, and C# (high level). Proficiency in MVC (medium level). Advanced knowledge and experience in database programming: Stored Procedures, Data Loading Processes, and SSIS Packages ( ETL ). Medium to advanced experience with database management systems, mainly SQL Server (development/operations profile). Medium knowledge of Oracle is desirable. Experience with source code version control (SVN/GIT). High proficiency with IIS web servers ; medium knowledge of Apache; JBoss experience is a plus. Experience working with Azure environments. Experience working with PHP Strong analytical and problem-solving skills. Ability to work collaboratively in a team environment. Advanced English (C1) and Spanish (Native). Based in Madrid (hybrid role). WHAT WILL YOU BE DOING? Develop and maintain web applications using .NET, C#, and Web Services. Implement and optimize MVC architecture in web projects. Design, develop, and maintain complex stored procedures, data loading processes, and SSIS packages (ETL). Manage and operate SQL Server databases; provide support for Oracle databases during migration phases. Use version control systems (SVN/GIT) for source code management and collaboration. Configure and maintain IIS web servers; provide support for Apache and JBoss servers as needed. Collaborate with cross-functional teams to deliver high-quality solutions. Work within Azure environments to deploy, monitor, and optimize applications. Troubleshoot and resolve technical issues related to web applications and databases. Ensure best practices in coding, security, and performance are followed throughout the development lifecycle. WHY US? Join our dynamic team of talented people and discover a world full of growth and opportunity. Heres what we offer: Rapid growth through a personalised career path and salary assessment. 70% of our senior leaders started in entry-level positions. Improve your skills through our Technology Academy catalogue, Udemy platform, language classes, webinars, and workshops. Take control of your training with a personal annual budget and company-paid certifications. Enjoy flexible policies, remote work options, and excellent social benefits such as transport and restaurant tickets, childcare support, and private health insurance. Benefit from our WeCare programme, which supports employees in critical situations. Unlock your full potential, both professionally and personally. Amaris Consulting prides itself on being an equal opportunity employer. We are committed to promoting diversity within the workforce and creating an inclusive work environment. To this end, we welcome applications from all qualified candidates, regardless of gender, sexual orientation, race, ethnicity, creed, age, marital status, disability or other characteristics.

Arktic es una expedición. Una aventura construida por un grupo de profesionales que cree en el oficio de consultor, una exploración constante del negocio, la tecnología y la transformación de organizaciones. Nuestro objetivo va siguiendo un mapa, pero es tan importante llegar como descubrir nuevas rutas, superar retos y dejar un legado. Aquí, nuestra gente es lo más importante. Cada profesional ocupa el lugar que le corresponde, permitiendo que el talento y la experiencia brillen por sí solas. La construcción de relaciones sólidas y la excelencia en el delivery son parte de los cimientos ya que la confianza con nuestros clientes es tan vital como la calidad de los resultados que entregamos. Somos una empresa joven, dinámica y 100 % española, que une consultoría de negocio, tecnología y experiencia digital (DX) para acompañar a nuestros clientes en cada paso de su evolución, siempre desde el conocimiento, la pasión y la colaboración. En esta oportunidad nos encontramos en la búsqueda de un/a Líder Técnico que actúe como referente tecnológico del equipo, brindando dirección técnica, acompañamiento en la toma de decisiones arquitectónicas y asegurando la calidad y evolución de las soluciones implementadas. Buscamos un perfil Senior con al menos 5 años de experiencia en desarrollo Java y liderando equipos, conocimiento en aplicaciones legacy, arquitecturas monolíticas y de microservicios, y experiencia comprobable en procesos de refactorización y modernización de sistemas. Tecnologías utilizadas: Java (versiones 8 y 11), JavaFX. Spring, Maven, GIT, Hibernate, Jenkins, Sonar, Nexus, Servicios SOAP y REST, SQL. BBDD Oracle Conocimientos de servidores de aplicaciones: JBoss, Tomcat... Buenas habilidades comunicativas ¿Qué ofrecemos? Incorporación estable Excelente ambiente de trabajo Plan de carrera Formación continua. Híbrido en Madrid: 2 días de presencialidad a la semana. En Arktic garantizamos la igualdad de oportunidades con independencia del género, origen nacional, orientación sexual, religión o discapacidad, trabajamos juntos para crear un ambiente inclusivo donde todos puedan alcanzar su máximo potencial.

Desde Astek estamos buscando 2 Consultores/as de Finanzas y Facturación para incorporarse a un proyecto estratégico internacional en Madrid con nuestro socio líder en el sector travel. ¿Quién eres? Grado en ADE, Economía o similar. 2–3 años de experiencia en departamento financiero en multinacional. Conocimiento sólido de procesos de facturación y revenue. Nivel alto de inglés. Excel avanzado. Experiencia en SAP S/4 HANA u Oracle (valorable). Funciones principales Garantizar la correcta ejecución del ciclo de facturación (Order-to-Cash). Asegurar la exactitud del revenue y minimizar posibles desviaciones. Elaboración y mejora de reportes mensuales y análisis financieros. Gestión de consultas de clientes y stakeholders internos. Documentación de procesos y mejora continua. Soporte en auditorías internas y externas. ¿Quiénes somos? Desde 2015, Astek Iberia acompaña a sus clientes en su desarrollo en toda España (Madrid, Barcelona, Valencia, País Vasco, Andalucía, Galicia, etc.). Fundada en Francia en 1988, Astek es un actor global en ingeniería y consultoría tecnológica, presente en cinco continentes y 25 países. Con experiencia en una amplia gama de sectores industriales y de servicios, Astek es un socio esencial, apoyando a sus clientes en un despliegue inteligente de sus productos y servicios, y en la implementación de su transformación digital. Hoy somos más de 8.000 empleados, comprometidos cada día en promover la complementariedad entre las tecnologías digitales y la ingeniería de sistemas complejos. Nuestro estilo es tener horarios flexibles y valorar mucho el bienestar de nuestros empleados. ¿Por qué unirte a nosotr@s? Crecerás profesionalmente en una empresa en constante desarrollo y evolución ️ Disfrutarás de 23 días de vacaciones (además de los festivos) que podrás elegir cuando desees Te unirás a nuestro equipo: diverso, multicultural y en constante crecimiento en una modalidad híbrida (lunes y viernes desde casa, y martes, miércoles y jueves en la oficina). …aunque te queda mucho por descubrir! ☎️ ¿Nos encontramos? Si quieres participar en el proceso, aplica desde aquí adjuntando tu CV (en inglés) lo más detallado posible y te contaremos más.

We are part of Finance, Global Financial Services department. The VAT and Supplier Income Recovery Manager leads a team focused on ensuring accurate VAT compliance and maximizing recovery of supplier income for VCC suppliers. This role oversees end-to-end recovery operations (including VAT claims, supplier income audits, collections, and recovery escalations), ensuring alignment with regulatory requirements, internal policies, and financial targets. A key element of this role is strong collections and recovery capability, including proactive follow‑ups with suppliers, negotiation of outstanding claims, and securing recovery of overdue amounts. The position requires excellent communication and stakeholder management skills in English to engage with suppliers and internal teams through email, calls, virtual meetings, and onsite interactions. Responsibilities: Team Leadership: Manage and coach a team of 4 PTP Officers, ensuring continuous development, strong performance, and adherence to KPIs. Promote a culture of accountability, accuracy, and proactive collections. VAT Compliance: Oversee VAT recovery procedures across multiple jurisdictions and support timely, accurate VAT reporting and ensure alignment with changing tax regulations. Supplier Income Recovery Lead and strengthen the supplier income collection’s function, ensuring timely recovery of all claims and outstanding amounts. Drive recovery audits, root cause analysis, and identification of missed income opportunities. Enforce structured collection strategies: regular follow‑ups, escalation routes, dispute resolution, and aged‑debt monitoring. Build strong relationships with suppliers to facilitate efficient collections and issue resolution. Ensure claims are documented, tracked, and closed in line with agreed SLAs. Process Optimization Implement best-in-class practices for VAT and Supplier Income recovery. Enhance automation, quality controls, and workflow optimizations to drive efficiency and minimize errors. Partner with stakeholders and operational teams to continuously improve recovery tools and reporting. Stakeholder Management Collaborate closely with Finance, Commercial, Procurement, and Tax teams to resolve discrepancies and ensure alignment with policies. Regularly communicate challenges and recovery progress. Provide feedback and actionable insights to upstream teams to prevent recurring issues. Risk Management: Monitor regulatory changes and assess potential impacts on VAT and Supplier Income recovery processes. Skills Exceptional collections and recovery skills, including negotiation, influencing, and dispute resolution. Strong analytical and problem‑solving capabilities. High attention to detail and strong compliance mindset. Ability to multitask and excel in a fast‑paced environment. Strategic thinker focused on continuous process improvement. Confident communicator with strong interpersonal skills. Conversational English required; additional languages a plus. Proficiency in ERP systems (SAP, Oracle) and advanced Excel (VLOOKUP, pivot tables, audit tools) Experience Previous experience in collections, recovery audits, or supplier income management is highly desirable and strongly preferred. Experience in the travel industry is beneficial. Tax invoice management or VAT recovery experience is an advantage. Minimum 5 years of experience in PTP or Financial Operations, with at least 2 years in a supervisory role. Qualifications Bachelor’s degree in finance, Accounting, or related field (CPA or equivalent preferred). Minimum 5 years of experience in PTP (Purchase to Pay) Processes, with at least 2 years in a supervisory role. Strong knowledge of international VAT regulations and recovery audit practices.

¡En Ayesa crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 10.000 personas trabajando con el mismo objetivo internacionalmente. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos un/a Técnico/a seniors de Infraestructura el foco principal estará en los conocimientos relacionados con virtualización, sistemas operativos y soluciones de almacenamiento. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? La persona seleccionada se integrará en un entorno técnico estable, colaborando en la administración y soporte de infraestructuras críticas, especialmente en proyectos relacionados con el sector público. ¿Qué buscamos? Se requiere experiencia demostrable en: sistemas virtualización: Vmware y KVM sistemas operativos: WinServer, CentOS/RedHat, Oracle Linux (se requiere conocer al menos dos) sistemas almacenamiento de los siguientes fabricantes: Hitachi, EMC, HPE y Netapp Muy valorable experiencia en administraciones publicas y aportar conocimientos/o experiencia en Dynatrace Modalidad de trabajo: hibrido (dos días a la semana) Zona de trabajo : Toledo Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

Desde Hays estamos colaborando con una importante empresa española de software, referente en soluciones tecnológicas críticas, que se encuentra en pleno proceso de modernización de sus plataformas. Para reforzar su equipo, buscamos un DBA Oracle freelance con aproximadamente 3 años de experiencia , para incorporarse a un proyecto de migración de bases de datos hacia AWS de unos 6 meses de duración (aprox) . Sobre el Proyecto La persona seleccionada participará en la migración de bases de datos Oracle alojadas en AWS EC2 hacia AWS RDS (Oracle y Aurora PostgreSQL) , colaborando directamente con un equipo técnico especializado en entornos Cloud y alta disponibilidad. Responsabilidades Participar en la planificación y ejecución de migraciones de bases de datos desde EC2 a RDS (Oracle/Aurora). Apoyar en la definición de estrategias de cut-over con mínimo downtime. Mantener y actualizar la documentación técnica de los entornos migrados. Colaborar en la implementación de políticas de backup y recuperación. Apoyar en la configuración de monitorización y automatización de procesos. Realizar análisis básicos de rendimiento y colaborar en tareas de performance tuning. Generar y mantener scripts en bash, ksh o PL/SQL para tareas recurrentes. Participar en reuniones técnicas con equipos internacionales, con documentación y comunicación en inglés. Requisitos del Perfil Aproximadamente 3 años de experiencia como DBA Oracle. Conocimientos prácticos en: Oracle 11g – 19c RMAN y DATAPUMP Oracle Data Guard (valorable) Linux (RHEL u otras distribuciones) Scripting en bash/ksh y PL/SQL Experiencia o familiaridad con entornos AWS (EC2, RDS). Nivel de inglés fluido para documentación y reuniones técnicas. Valorable Conocimientos en MySQL o PostgreSQL. Experiencia con AWS DMS. Certificaciones Oracle o AWS. Experiencia en entornos DevOps (Docker, Kubernetes). Formato Freelance Proyecto de alta visibilidad y componente internacional

Desde Yel Solutions, nos encontramos en búsqueda de un especialista BI Engineer Senior (Teradata & Microsoft Fabric), con experiencia de 5 años o más. La contratación es en relación de dependencia bajo nómina. Es un proyecto por 6 meses con posibilidad de extenderse a 6 meses más Lugar de trabajo: España Horario: Lunes a Viernes, jornada laboral de España QUÉ BUSCAMOS: Microsoft Fabric Experiencia práctica y demostrable en proyectos reales con: Lakehouse Data Engineering (Notebooks, PySpark, Spark SQL) Data Pipelines Fabric Warehouse / SQL Endpoint Power BI (datasets y modelos semánticos) El candidato debe poder demostrar experiencia previa real, no formación teórica. Teradata Vantage Experiencia sólida en: SQL avanzado en Teradata Performance tuning Desarrollo ELT (BTEQ, TPT o equivalentes) Diseño/optimización de modelos y cargas en Teradata Resolución de incidencias y soporte operativo Contexto Financiero (ERP Oracle EBS 11.5 / Fusion Cloud) Experiencia integrando datos financieros desde Oracle Conocimiento práctico del modelo de datos financiero: GL, AR, AP, FA, Cash Management, Reporting financiero Experiencia previa trabajando con datos de Finanzas: contabilidad, cierres, reporting, auditorías, reconciliaciones. Otros obligatorios Uso de Control-M, scripting en Linux SQL avanzado (analíticos, particiones, optimización). Experiencia en entornos de datos complejos y de alta criticidad. Perfil senior con autonomía técnica.

BI Engineer Senior – Teradata & Microsoft Fabric En Krimda estamos buscando un/a BI Engineer Senior con experiencia sólida en Teradata Vantage y Microsoft Fabric, para incorporarse a un proyecto estratégico dentro del área de datos y finanzas. Buscamos un perfil con autonomía técnica, visión arquitectónica y experiencia real en plataformas de datos de alta criticidad. ¿Qué esperamos de ti? Buscamos un/a profesional con una base técnica muy sólida en ingeniería de datos, capaz de trabajar con autonomía en entornos complejos y críticos. Esperamos que puedas diseñar, optimizar y evolucionar plataformas de datos tanto en Teradata como en Microsoft Fabric, aportando criterio técnico y buenas prácticas. Queremos a alguien que disfrute resolviendo problemas complejos, que tenga experiencia real con datos financieros y que sea capaz de integrar, transformar y modelar información crítica para reporting, auditoría y procesos contables. Valoramos la capacidad de análisis, la orientación al detalle y la habilidad para trabajar en proyectos de modernización hacia arquitecturas Lakehouse. En definitiva, buscamos a una persona con visión, criterio y ganas de construir soluciones de datos robustas, escalables y alineadas con las necesidades del negocio. Principales responsabilidades Mantener, evolucionar y optimizar la plataforma actual basada en Teradata Vantage , garantizando rendimiento, estabilidad y operación de procesos críticos. Diseñar y desarrollar nuevas arquitecturas y soluciones de datos en Microsoft Fabric : lakehouse, pipelines, modelos semánticos, ingesta y procesamiento. Construir procesos ELT en Teradata (BTEQ, TPT), aplicando tuning avanzado en cargas y consultas. Implementar y orquestar pipelines en Fabric utilizando Notebooks, PySpark, Spark SQL y componentes de Data Engineering. Integrar datos financieros desde Oracle EBS/Fusion , asegurando consistencia entre Teradata y Fabric. Aplicar modelos orientados a reporting financiero (GL, AR, AP, FA, Cash Management). Participar en la definición de estándares, buenas prácticas, seguridad y gobierno del dato. Colaborar con equipos de Finanzas, Data Governance y Arquitectura para asegurar alineación técnica. Requerimientos Excluyentes Experiencia comprobable en proyectos reales con Microsoft Fabric : Lakehouse Data Engineering (Notebooks, PySpark, Spark SQL) Data Pipelines Fabric Warehouse / SQL Endpoint Power BI (datasets y modelos semánticos) Experiencia sólida en Teradata Vantage : SQL avanzado Performance tuning ELT (BTEQ, TPT) Diseño y optimización de modelos Experiencia integrando datos financieros desde Oracle EBS 11.5 o Fusion Cloud . Conocimiento práctico en modelos de datos financieros: GL, AR, AP, FA, Cash Management. Experiencia previa trabajando con datos de Finanzas (contabilidad, cierres, reporting, auditorías). Manejo de Control-M , scripting en Linux y SQL avanzado. Perfil senior con fuerte autonomía técnica. Deseables Experiencia en SAP Business Objects . Conocimientos en Azure Data Platform . Experiencia con Purview u otras herramientas de gobierno del dato. Experiencia en migraciones desde DWH tradicionales hacia arquitecturas Lakehouse . Python avanzado. Experiencia en CI/CD y DevOps orientados a pipelines de datos. Conocimientos en desarrollo de agentes IA en M365, Copilot Studio o IA Foundry. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido con salario competitivo. Modalidad flexible y posibilidad de trabajo remoto . Plan de carrera personalizado y formación continua (certificaciones, inglés, etc.). Participación en proyectos estables con alto componente técnico. Flexibilidad horaria y conciliación. Beneficios sociales adaptados a tus necesidades. Si te apasiona la ingeniería de datos, disfrutas trabajando con plataformas críticas y quieres participar en la evolución hacia arquitecturas modernas basadas en Fabric y Lakehouse, este es tu sitio. Buscamos talento senior con visión, criterio y ganas de construir soluciones de datos de alto impacto.

El profesional deberá mantener y evolucionar la plataforma actual en Teradata y desarrollar nuevas soluciones en Microsoft Fabric . La posición es 100% remota , pudiendo ser cubierta desde España (excluyente) El candidato debe poder demostrar experiencia previa real, no formación teórica. Requisitos EXCLUYENTES: Microsoft Fabric Experiencia práctica y demostrable en proyectos reales con: Lakehouse Data Engineering (Notebooks, PySpark, Spark SQL) Data Pipelines Fabric Warehouse / SQL Endpoint Power BI (datasets y modelos semánticos) Teradata Vantage Experiencia sólida en: SQL avanzado en Teradata Performance tuning Desarrollo ELT (BTEQ, TPT o equivalentes) Diseño/optimización de modelos y cargas en Teradata Resolución de incidencias y soporte operativo Contexto Financiero (ERP Oracle EBS 11.5 / Fusion Cloud) Experiencia integrando datos financieros desde Oracle Conocimiento práctico del modelo de datos financiero: GL, AR, AP, FA, Cash Management, Reporting financiero Experiencia previa trabajando con datos de Finanzas: contabilidad, cierres, reporting, auditorías, reconciliaciones.

More digital. More human. More Minsait. Somos una empresa líder global en tecnología y consultoría digital que conecta personas y negocios para generar crecimiento, transformación e impacto positivo y sostenible. Buscamos un/a Analista Técnico para proyecto de mantenimiento correctivo y evolutivo de aplicaciones web Java. Si tienes experiencia avanzada en entornos Java y te apasiona el desarrollo de soluciones innovadoras, ¡este reto es para ti! ¿Qué harás en tu día a día? Participar en el diseño de procesos, componentes, interfaces y modelo de datos. Colaborar en la integración de servicios y migración/carga inicial de datos. Trabajar en proyectos de alta visibilidad con tecnologías punteras. Tecnologías y conocimientos clave: Java / Spring Boot (Experto) Servicios Web (REST/SOAP) Soluciones Web / Angular Oracle Herramientas: SVN, Jenkins Experiencia en diseño y modelización de datos. Lo que esperamos de ti: Formación técnica (CFGS o Grado en Informática o similar). 4-5 años de experiencia en desarrollo Backend con Java. Capacidad de análisis, autonomía y ganas de seguir aprendiendo. ¿Por qué te encantará ser un #Minsaiter? Conciliación y equilibrio: 32 días laborables de descanso, jornada intensiva en verano y teletrabajo. Carrera profesional y formación continua adaptada a tus necesidades. Contrato indefinido , retribución competitiva, seguro de vida y beneficios flexibles. Programa de bienestar: acceso a gimnasios, telemedicina online gratuita y más ventajas. Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

In a few words Position: SAP BASIS ADMINISTRATOR Location: Madrid-On site Experience: +3 years as SAP Basis Administrator, preferably in pharmaceutical industry Want to know more? INSUD PHARMA is undertaking a global project to implement and migrate its SAP ECC management system to S4/HANA. We seek an SAP PP-PI Expert Consultant to collaborate in this implementation by analyzing, supervising, and delivering solutions together with external partners working on the project. The consultant will liaise with key users, control project execution within their area, and ensure quality and adherence to the Core Model defined for INSUD PHARMA. What are we looking for? The SAP Basis Administrator provides first-level technical support on the companys SAP systems, ensuring optimal operation through preventive maintenance, continuous monitoring, incident management, user administration, and participation in system upgrades or new product installations. Collaborate with different teams to ensure continuity of service and contribute to digital transformation projects within a specialized SAP technology service environment. Specific responsabilities: Provide preventive, planned, and corrective technical support for SAP systems (NetWeaver, S/4 HANA, Business Objects). Manage and maintain optimal SAP system performance. Administer SAP landscape transports, jobs, printers, and print queues. Create, maintain, and manage users, profiles, and roles (including GRC tool; user/role lock and unlock). Monitor performance and availability of SAP systems. Troubleshoot technical issues and manage SAP Basis support tickets. Implement new SAP releases, patches, products, and software/certificate upgrades. Perform basic monitoring, database backup, and recovery tasks (Hana, Oracle, etc.). Create and maintain standard operational procedures (SOP) in collaboration with the Quality Assurance area. Collaborate with cross-functional teams and during audit processes, participating in digital transformation projects. What do you need? Basic knowledge of operating system administration (Linux/Windows) and databases (HANA, Oracle, etc.) Database communication: Configure and maintain communication between databases, manage memory, and handle the exchange of business data, including integrations with external systems. Understanding of SAP architecture (On-Premise, Cloud, and hybrid models). Analytical and problem-solving skills. Communication and teamwork skills. Our benefits! Permanent contract ⏰ Flexible schedule Health insurance coverage Professional development opportunities Selection process ️ Initial contact through phone or email. 1-2 interviews conducted virtually or in person. Continuous communication about the selection status. Not the right fit? Follow us on LinkedIn and Instagram for more exciting career opportunities at INSUD PHARMA. Stay connected and be ready for your next challenge! #InsudPharma #Challenger #InsudTalent COMMITMENT TO EQUAL OPPORTUNITY INSUD PHARMA promotes gender equality and does not discriminate based on ethnicity, religion, sexual orientation, disability, or any other condition. We foster a diverse, inclusive, and respectful work environment.

At ING we are looking for Customer Journey Analytics & Tagging Engineer Lea atentamente toda la información sobre esta oportunidad y luego utilice el botón de solicitud de abajo para enviar su CV y su candidatura. Your role and work environment: We are looking for a talented and enthusiasticCustomer Journey Analytics & Tagging Engineer to join our Engagement Funnel Team of Customer Interactions Tribe and Brand Experience CoE The responsibility of this team is to implement a next gen Engagement funnel Platform stack, providing scalability and hyper-personalization to our customers, and our way of working is hybrid. We operate according to a Biz-Dev Ops development process and strongly believe in the Agile approach delivering IT solutions. The focus is on high-quality mission-critical target-oriented development with regular milestones. Feature delivery is driven by the priorities determined by the Business and Product Owners, working on a day-to-day basis with the IT organization. Your key responsibilities: As a Customer Journey Analytics & Tagging Engineer you will: Positively contribute to the successful migration of our legacy marketing automation platform to Adobe Experience Platform, ensuring minimal disruption and maximum business value. Co-create innovative solutions with cross-functional teams to optimize marketing workflows and enhance customer engagement through advanced automation capabilities. Ensure data integrity, system performance, and compliance throughout the migration process, while implementing best practices for scalability and future growth. Provide technical guidance, maintenance and support during implementation, testing, and post-migration phases. What are we looking for? Want to know if this job is made for you? These are some of the qualities that we value the most for this role. And if the shoe fits… don’t hesitate to apply! The main challenges always addressed by our Adobe Customer Journey Analytics Engineerare: To succed in the role, you should have… • Consider the outcome of prioritization processes and related dependencies, • Coordination with other squads within ING, cross-domain, • Coordination with external data vendors, • Perform meaningful testing for several relevant goals, • Aim at improving time-to-market and added business value, • Implement new changes & deliver smart, • Be IT risk compliant, • Ability to express complex ideas about previous projects, • Commitment, ability, and aptitude for teamwork, • Agile mindset and experience working in cross-functional teams, • Engineering degree with a minimum of 5 years of experience, • Strong analytical, people management and communication skills, • Able to work in an autonomous way and to take initiative, • Loving to collaborate with different people, • Making things happen and ‘can do’ attitude, • DevOps and Agile culture, • Passionate Proven track record and technical skills Essential: • Adobe Customer Journey Analytics – Strong understanding of data analysis and customer journey insights. Design of dashboards and reports, • Tag Management Systems – Experience with Tealium or similar tag managers for data collection and integration. Consent, • Consent Management Platforms – Familiarity with Didomi or equivalent tools for managing user consent and privacy compliance., • Hands-on experience with Adobe Experience Platform knowledge, focused on Adobe RT-CDP, • Adobe XDM Data Modelling and E/R modelling knowledge, • ETL & Functional Knowledge, • CI/CD: Azure DevOps experience, • Azure and/or other cloud environments, • Strong vendor experience with Testing (Unit, Integration, end-to-end, smoke), • Best practices in testing Nice to have: • Experience with relational databases (Oracle) and SQL / PLSQL knowledge, • Data Engineering & Data mesh background, • Unix scripting & Python experience, • Event Driven architectural patterns, • Spark & PySpark knowledge What do we offer? The time you spend at work, the challenges you face or the lessons you get are very important, but… What about your personal life? At ING we want your work to fulfill you in every way, and that is why we take care of even the smallest details. Check out what is waiting for you! Be flexible my friend. Our model is all about flexibility and accountability. Keeping both our customers and our colleagues’ needs in mind, you determine together which days you work at home and which you come to ING MAD to offer your best self. Do your thing. Restaurant card. So that thinking about what to have for lunch doesn’t take up your time or your cravings. Our house will be your home. In our offices you can find electric mobility solutions, doctor, hairdresser, gym, The Good Service (to help you with your errands) and much more! Health insurance. For you and all your family (spouse/partner and children). Life insurance. We help you protect what matters most to you. Flexible remuneration. 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Get to know Us We are a team of more than 1700 people sharing one idea: doing our bit in helping our clients create a better future for themselves, by providing them with the tools they need to get where they want to go. A fully online bank where technology, innovation, simplicity and transparency are the main ingredients, and the first one to work with agile methodologies. And although we are based in Spain, we are lucky to work in an international bank with presence in more than 40 countries. We are proud to have a diverse team, and we are committed to continue developing a culture of Diversity, Inclusion and Belonging to foster a culture of collaboration and innovation that represents all collectives in the society. And even though we look orange on the outside, we are green on the inside. Our ambition in Sustainability is Empowering (y)our Sustainability journey. xcskxlj We are embarking on our path, for us, but we are also there for when our clients decide to embark on this journey. Making things happen, helping others be successful, always being one step ahead—that’s our DNA. If you look at yourself in the mirror and your reflection matches our way of being and working…we are looking forward to meeting you!

Apiux está buscando un/a ANALISTA PROGRAMADOR ORACLE FORMS TELETRABAJAR!!!. Experiencia de 2 años como Analista-Programador.

Teletrabajo 100% | Vinculación con Gran Canaria Si desea conocer los requisitos para este puesto, siga leyendo para obtener toda la información relevante. ¿Te apasiona la automatización inteligente, la transformación digital y trabajar en proyectos que impactan directamente en la eficiencia organizativa? Buscamos un/a Consultor/a RPA con perfil funcional y visión estratégica, que actúe como puente entre negocio y tecnología, participando en iniciativas clave de automatización dentro de un entorno innovador y colaborativo. El puesto es teletrabajo absoluto, aunque se valorará positivamente poder asistir presencialmente a reuniones puntuales o días presenciales en Gran Canaria . ¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable de analizar, definir y acompañar la implantación de soluciones RPA, asegurando que los procesos automatizados aporten valor real al negocio y a los usuarios. Trabajarás en proyectos estratégicos, participando en la optimización organizativa, la reingeniería de procesos y la gestión del cambio dentro de iniciativas de transformación digital. ¿Qué harás en tu día a día? • Analizar y evaluar procesos susceptibles de automatización., • Levantar, documentar y validar requerimientos funcionales., • Actuar como enlace entre áreas de negocio y equipos de desarrollo RPA., • Participar en la definición de modelos organizativos y optimización de procesos., • Validar, probar y supervisar la correcta ejecución de automatizaciones., • Realizar seguimiento de implantaciones y proponer mejoras continuas., • Acompañar procesos de gestión del cambio y adopción tecnológica. ¿Qué puedes aportarnos? Formación y certificaciones • Certificación Advanced RPA Developer UiPath o certificación europea equivalente., • Formación y experiencia en proyectos estratégicos de consultoría RPA. Experiencia • Al menos 2 años de experiencia en:, • Consultoría funcional RPA., • Análisis y modelado de procesos., • Participación en proyectos de automatización empresarial. Será un plus si aportas • Conocimientos acreditados en Oracle Discoverer o Oracle Apex., • Experiencia con EsPublico Gestiona., • Conocimiento del ERP ULPGes (ULPGC). xcskxlj ¿Qué podemos ofrecerte? • Contrato indefinido en modalidad Presencial en las Palmas de Gran Canaria, • Buen ambiente de trabajo, inclusivo y colaborativo, • Desarrollo de carrera profesional, con bonificaciones a la formación para que estés siempre al día en tecnología y transformación digital, • Participación en un proyecto relevante dentro de la Administración Pública, • Acceso al Quental Club Benefits: descuentos en eventos, viajes, compras, ocio y mucho más

La organización se encuentra en un proceso de modernización de su ecosistema de datos y busca reforzar su capacidad analítica en entornos cloud.Es imprescindible experiencia en entornos Cloud.No se valorarán perfiles centrados exclusivamente en on-premise.Trabajo mayoritariamente remoto.Visitas

Entorno tecnológico: Oracle APEX, PL/SQL y Oracle BBDD. Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Desarrollador/a en entorno Oracle APEX remota o híbrida. Desarrollo (mantenimiento y evolutivos) de aplicaciones en Oracle APEX.

Experiencia en entornos de alta disponibilidad, RAC, RAC-ONE-NODE, Dataguard (Oracle). Experiencia en el uso de rman (Oracle). Experiencia en el uso de ASM (Oracle).

Oracle Forms, Oracle Reports y PL/SQL,. Desarrollar, mantener y evolucionar aplicaciones utilizando Oracle Forms, Oracle Reports y PL/SQL. Realizar tareas de soporte técnico, resolución de incidencias y análisis de errores en entornos Oracle.

Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Analista Programador/a Oracle especializado en APEX. Desarrollo de aplicaciones en Oracle APEX. Experiencia con PLSQL y uso de base de datos Oracle.

Programador/a Senior con experiencia en Oracle Forms, Reports y PL/SQL. Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones en Oracle Forms. Desarrollo y mantenimiento de informes en Oracle Reports.

Oracle Forms, Oracle Reports y PL/SQL,. Oracle Forms, Oracle Reports y PL/SQL. Realizar tareas de soporte técnico, resolución de incidencias y análisis de errores en entornos Oracle.

RHEL, SUSE, Ubuntu, Oracle Linux).

Por eso, buscamos dentro del área de desarrollo de soluciones un/a.La persona seleccionada trabajará en el desarrollo e integración de aplicaciones, optimización de bases de datos y colaboración con equipos multidisciplinares.Lo imprescindible para el puesto:.Lo que nos hará valorarte aún má