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Hola Consultores S.L. somos una empresa especializada en la provisión de Servicios TIC e Ingeniería para la gestión empresarial. Trabajamos diseñando soluciones a medida de las necesidades de nuestros clientes. Nos enorgullece ser una empresa 2.0 innovadora donde las personas son el centro de nuestra atención. La ética, transparencia, imparcialidad e independencia son valores fundamentales en nuestra filosofía, y también estamos comprometidos con la igualdad de género. Nos esforzamos por garantizar oportunidades equitativas para hombres y mujeres en todas las áreas de nuestro trabajo. Además, estamos firmemente a favor de la igualdad en todas sus formas y promovemos un entorno inclusivo donde cada individuo, independientemente de su género, religión, orientación sexual, etnia o cualquier otra característica, sea valorado y respetado. 🚀 AIOps Tech Lead 📍 Barcelona | 🧠 IA & ML en producción ¿Te apasiona construir sistemas de IA fiables, escalables y eficientes en producción? Buscamos un/a AIOps Tech Lead con mentalidad hands-on para liderar la creación y escalado de capacidades AIOps en entornos empresariales complejos. 🎯 Tu misión Serás la persona clave para definir, construir y escalar las capacidades AIOps que aseguren que los sistemas de IA y ML en producción sean observables, robustos, rentables y operables a gran escala. Este es un rol player–coach: liderarás la visión técnica mientras desarrollas soluciones reales y mentorizas a un pequeño equipo de alto impacto. 🔍 En qué te enfocarás 🧠 Observabilidad, monitorización y alertas de sistemas de IA 🚨 Prevención y gestión de incidentes con automatización 📉 Detección de drift de modelos, datos y rendimiento ⚙️ Optimización del rendimiento y control de costes 🏗️ Definición de estándares, patrones y buenas prácticas AIOps 🤝 Colaboración estrecha con equipos de producto, datos, cloud, seguridad y operaciones 🧩 Lo que buscamos ✅ +10 años de experiencia en entornos Enterprise ✅ Experiencia real operando sistemas de IA/ML en producción ✅ Conocimiento sólido de MLOps, CI/CD y observabilidad ✅ Experiencia creando capacidades técnicas desde cero y escalándolas ✅ Perfil hands-on con capacidad de liderazgo técnico ✅ Excelentes habilidades de comunicación e influencia ✅ Comodidad trabajando en entornos complejos y ambiguos ✈️ Disponibilidad para trabajar en Barcelona y viajar cuando sea necesario ✈️ Experiencia en el sector aéreo (valorable) ➡️¿Qué te podemos aportar? • Contrato laboral indefinido y estabilidad desde el primer día., • Todo nuestro apoyo para tu desarrollo personal/profesional., • Incorporación inmediata., • Modelo de teletrabajo híbrido., • Excelente clima laboral., • Seguro médico privado (completo + dental)., • Pago del 100% exámenes de certificación oficial. Si tu perfil se ajusta al puesto y estás emocionado/a en formar parte de nuestro equipo, ¡nos encantaría saber de ti! ¡Únete a nuestro equipo! ¡En Hola Consultores apostamos por ti!

En Grupo Nortempo buscamos incorporar un/a Abogado/a Laboralista para reforzar nuestro equipo jurídico en Barcelona. Se trata de una posición con alto componente técnico y participación activa en la estrategia laboral del grupo. ¿Cuáles serán tus funciones? • Asesoramiento jurídico-laboral integral a empresas., • Elaboración, revisión y redacción de escritos jurídicos: demandas, contestaciones, recursos y comunicaciones laborales., • Elaboración, implantación y seguimiento de Planes de Igualdad., • Participación activa en negociación colectiva y procesos de mediación., • Asistencia a sala y defensa letrada en procedimientos laborales., • Representación de la empresa ante organismos oficiales, conciliaciones e Inspecciones de Trabajo., • Análisis e interpretación de la normativa laboral vigente y elaboración de informes jurídicos., • Coordinación y apoyo jurídico a delegaciones del Grupo., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional para juicios, reuniones y negociaciones. ¿Qué buscamos en ti? • Grado o Licenciatura en Derecho, Relaciones Laborales o similar., • Experiencia mínima de 5 años en el ámbito jurídico-laboral., • Experiencia demostrable en asistencia a sala y negociación colectiva., • Conocimientos sólidos en Planes de Igualdad., • Alta capacidad de redacción jurídica y argumentación procesal., • Habilidades de comunicación, negociación y orientación a cliente., • Autonomía, proactividad y capacidad para gestionar múltiples asuntos., • Disponibilidad para desplazamientos a nivel nacional. ¿Qué te ofrecemos? • Salario atractivo y competitivo, acorde a la experiencia aportada., • Seguro médico privado., • Proyecto estable con recorrido profesional dentro de un grupo en expansión., • Formación continua y acompañamiento en el desarrollo profesional., • Entorno de trabajo cercano, dinámico y orientado a la mejora continua. Si buscas una oportunidad real para crecer en el ámbito jurídico-laboral dentro de una compañía que valora y potencia a su equipo... ¡Queremos conocerte! Envíanos tu candidatura y únete a Grupo Nortempo.

Buscamos incorporar un/a Supply Chain Engineer para el equipo de Transporte & Supply, que quiera formar parte de un entorno internacional, dinámico y en constante evolución. Si te motiva trabajar en proyectos con impacto, crecer profesionalmente y aportar valor desde tu experiencia, este es tu sitio. 🎯 Tu misión Definir y desarrollar la organización de la supply chain del proyecto desde la fase de consulta exploratoria hasta el desarrollo industrial, garantizando Seguridad, Calidad y Servicio al Cliente, con control de costes e inventarios. El puesto es responsable de la definición del esquema de supply chain end-to-end, la optimización de flujos, stocks y lead time, el desarrollo de especificaciones de packaging y medios logísticos, la validación técnica de soluciones, la aplicación de estándares POMS y Supply Chain, y el soporte a planta durante el inicio de producción y las fases de ramp-up, en coordinación con equipos multifuncionales y proveedores Funciones: • Aplicar los estándares POMS y de Supply Chain., • Definir y desarrollar el esquema de supply chain desde proveedores hasta clientes: flujos físicos, flujos de información, outbound, inbound e internos de planta, manteniendo siempre contacto con los responsables de proyectos de fabricación y las plantas., • Definir niveles óptimos de stock en cada etapa del proceso, con foco en la optimización del lead time., • Desarrollar las especificaciones funcionales para medios de packaging semielaborados y packaging final, a partir de las especificaciones del cliente, la organización industrial y las restricciones de las unidades productivas, en cooperación con ingenieros de ensamblaje, responsables de proyectos de fabricación e ingenieros de planta., • Asegurar el ajuste fino y la recepción de los medios de packaging, su disponibilidad para pruebas en cada fase del desarrollo del proyecto, hasta la aprobación final del cliente y el cumplimiento de los objetivos., • Asumir la definición funcional de los sistemas de información relacionados con el alcance SCOR BO., • Diseñar el layout de flujos inbound, internos y outbound., • Dimensionar las áreas de almacenamiento., • Analizar el impacto de las evoluciones de perímetro en la organización, los recursos y los costes de la supply chain., • Participar en el proceso de selección de proveedores junto con Compras (transporte, SILS, plataformas, packaging, almacenamiento dinámico)., • Proporcionar validación técnica de las soluciones seleccionadas., • Documentar e implementar procesos y políticas de supply chain., • Gestionar FMEA logístico y auditorías, si es necesario., • Proporcionar soporte a la planta durante el inicio de producción y las fases de ramp-up Requisitos: • Experiencia en la industria de automoción., • Formación en Ingeniería Mecánica y/o similares,, • Buen conocimiento de los principios Lean y de las herramientas de supply chain., • Orientación al cliente y capacidad de liderazgo., • Espíritu de equipo y autonomía., • Capacidad de comunicación en entornos multifuncionales y multiculturales., • Nivel alto de inglés., • Disponibilidad para viajar.

Misión del puesto Diseñar e implementar soluciones de Supply Chain y Packaging en proyectos OPTIMAP, OPTIPRO o de Productividad, garantizando seguridad, calidad y servicio al cliente, mientras se optimizan costes e inventarios. Promover activamente la cultura de seguridad dentro del área de responsabilidad. Responsabilidades principales 🔹 Fase de consulta exploratoria (AVP) • Definir la organización óptima de Supply Chain (recursos humanos y medios) para garantizar Seguridad, Servicio al Cliente y Calidad, minimizando costes e inventarios., • Calcular el presupuesto de Supply Chain & Packaging del proyecto (coste por pieza, inversiones, etc.)., • Asegurar que la oferta se basa en equipos y procesos estándar., • Aplicar estándares POMS y Supply Chain., • Definir y desarrollar el esquema completo de Supply Chain desde proveedores hasta clientes:, • Flujos físicos., • Flujos de información., • Flujos inbound, internos de planta y outbound., • Definir niveles óptimos de stock en cada etapa del proceso, con foco en la optimización del Lead Time., • Desarrollar especificaciones funcionales de medios de embalaje intermedios y finales en coordinación con ingeniería y manufacturing., • Asegurar el ajuste y validación de los medios de packaging hasta su aprobación final por el cliente., • Participar en la definición funcional de los sistemas de información relacionados (SCOOP BO)., • Diseñar layouts de flujos y dimensionar áreas de almacenamiento., • Analizar impactos de cambios de perímetro en organización, recursos y costes., • Participar en la selección de proveedores junto con Compras (Transporte, SILS, Plataformas, Packaging, almacenamiento dinámico)., • Documentar e implementar procesos y políticas de Supply Chain., • Gestionar FMEA logístico y auditorías si aplica., • Coste logístico por pieza: AVP vs. real., • Inversión en packaging., • Lead Time (nivel de inventario, proceso PFEP)., • Ratio peso contenedor / peso contenido., • Supply-Chain & Packaging Engineering Group Leader., • Manufacturing Group Leader (otros tech-centers)., • Equipos de proyecto OPTIMAP & OPTIPRO., • Equipo de Compras Supply Chain., • Proveedores logísticos y de packaging., • Clientes y proveedores., • Ingeniero de Logística de Planta. Requisitos del perfil Formación y conocimientos • Comprensión sólida de principios Lean y herramientas de Supply Chain., • Conocimientos de ingeniería mecánica y capacidad para trabajar con software visor 3D., • Buen nivel de herramientas informáticas., • Inglés obligatorio., • Disponibilidad para viajar con frecuencia., • Fuerte orientación a seguridad., • Orientación cliente, liderazgo, espíritu de equipo y autonomía., • Capacidad de comunicación en entornos multifuncionales y multiculturales., • Experiencia interna como Ingeniero de Logística de Planta, • Experiencia externa en rol similar en empresa industrial o proveedor logístico.

Técnico/a SAT | 80% Desplazamientos internacionales Compañía de fabricación de maquinaria industrial para el sector farmacéutico busca incorporar un/a Técnico/a SAT. La persona seleccionada será responsable de garantizar el correcto funcionamiento de los equipos fabricados por la empresa (líneas de lavado, esterilización, llenado, cerrado, liofilizado, etc.) mediante intervenciones de mantenimiento, reparación y puesta en marcha. También actuará como la cara visible ante clientes nacionales e internacionales para asegurar la máxima satisfacción, minimizando tiempos de paro y optimizando la operatividad de las instalaciones. Funciones principales: Mantenimiento preventivo y correctivo • Realizar mantenimientos periódicos de los equipos instalados en clientes., • Diagnosticar averías y realizar reparaciones mecánicas, eléctricas y/o electrónicas., • Gestionar repuestos y coordinar con el almacén de piezas para solicitar recambios. Puesta en marcha (commissioning) de maquinaria • Participar en la instalación y puesta en marcha de nuevas líneas o máquinas en las instalaciones del cliente., • Realizar pruebas funcionales, ajustes y calibraciones para asegurar que los equipos cumplen las especificaciones técnicas., • Capacitar al personal del cliente en el uso, mantenimiento y operación de la maquinaria. Atención al cliente y soporte técnico • Proporcionar asistencia técnica remota o presencial a clientes para resolución de problemas., • Elaborar y entregar informes técnicos tras las intervenciones (diagnóstico, acciones realizadas, recomendaciones)., • Colaborar con el departamento de I+D/producción para reportar mejoras, fallos recurrentes o sugerencias del cliente. Viajes y desplazamientos • Desplazarse a las instalaciones de clientes para realizar intervenciones., • Colaborar con equipos internacionales si el cliente requiere soporte en otros países. Requisitos: • Formación: Ingeniería mecánica, mecatrónica, electrónica, ingeniería de automatización o técnico equivalente., • Experiencia: Mínimo 2-3 años de experiencia en mantenimiento o asistencia técnica de maquinaria industrial., • Disponibilidad para viajar: el 80% de la jornada laboral., • Valorable inglés

¡Únete a FERCHAU y forma parte de un equipo líder en Ingeniería! En FERCHAU somos especialistas en servicios de Ingeniería, con presencia en Madrid, Bilbao, Barcelona, Sevilla y Valencia. Pertenecemos a un sólido grupo alemán, referente en el sector, con más de 11.000 profesionales y más de 100 oficinas técnicas en países como Alemania, Austria, Francia, Polonia, Reino Unido e India. Nuestra experiencia abarca sectores estratégicos como IT, Ferroviario, Industrial y Aeroespacial, lo que nos permite ofrecer soluciones innovadoras y de alto valor añadido. Actualmente estamos buscando un/a Management Assistant con experiencia en funciones administrativas, de asistencia o en áreas relacionadas con ventas, finanzas, proyectos o RR.HH. RESPONSABILIDAD: • Apoyo administrativo y de asistencia a la dirección, garantizando una gestión organizada y eficiente de tareas y documentación., • Participación activa en diferentes proyectos internos, aportando soporte en áreas como ventas, finanzas, gestión de proyectos y RR.HH., • Elaboración de reportes y presentaciones para diversos departamentos utilizando Excel y PowerPoint., • Coordinación y comunicación con distintos equipos y áreas de la organización, tanto a nivel nacional como internacional., • Gestión de información, seguimiento de tareas y apoyo en la planificación de actividades del área., • Colaboración en la preparación y análisis de datos para la toma de decisiones., • Posibles desplazamientos puntuales por motivos profesionales. REQUISITOS: Hard Skills • Inglés avanzado., • Disponibilidad para viajar de forma ocasional., • Residencia en Barcelona., • Manejo sólido de Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint., • Deseable: conocimientos básicos de SAP, Salesforce y/o Power BI., • Estudios universitarios finalizados. Soft Skills • Persona extrovertida, con facilidad para interactuar con distintos perfiles dentro y fuera de la organización., • Alto nivel de organización, estructuración del trabajo y atención al detalle., • Capacidad de aprendizaje y adaptación a nuevas tareas y herramientas. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contrato indefinido., • Oficina ubicadas en Barcelona., • Jornada intensiva los viernes., • Modalidad de trabajo híbrida: 2 días de teletrabajo en la semana., • Soluciones de remuneración flexibles (cheque de guardería, seguro médico)., • Plan de formación., • Plataforma de Beneficios con descuentos en ocio, restauración, viajes, etc. ¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Te gustaría seguir desarrollándote como profesional dentro de una empresa multisectorial? ¡Te estamos esperando!

FACILITY MANAGER Adecco selecciona para importante empresa de residencias universitarias en España un/a Facility Manager para trabajar principalmente en Barcelona. La persona seleccionada también será responsable de las zonas de Andalucía y Valencia. La función principal será garantizar el correcto funcionamiento técnico-legal de las residencias asignadas, asegurando la continuidad operativa, el cumplimiento normativo, la optimización de costes y la adecuada coordinación de equipos propios y proveedores externos. Funciones principales: -Liderar el mantenimiento técnico-legal de las residencias (preventivo, licencias de actividad, inspecciones, normativa aplicable…). -Coordinar y liderar un equipo de oficiales en las residencias asignadas. -Ser responsable del CAPEX y OPEX de su cartera de centros. -Gestionar incidencias, correctivos y continuidad operativa. -Gestión integral de subcontratas de mantenimiento y proveedores de servicios, incluyendo definición y seguimiento de SLA y KPI. Se ofrece: -Contrato estable directo por empresa final. -Salario: 33.000€-35.000€ brutos anuales + 2000€ variable -Jornada completa Requisitos: -Imprescindibles -Experiencia superior a 3 años en empresa mantenedora o ingeniería como Facility Manager. -Conocimiento de AutoCAD y paquete Office. -Capacidad para gestionar equipos de oficiales. -Disponibilidad para viajar a nivel nacional. -Experiencia en el uso de GMAO. -Experiencia en gestión de presupuestos y control de costes. -Perfil resolutivo, con iniciativa, ágil, organizado y orientado a resultados. -Capacidad de negociación con proveedores. Deseables -Formación: Arquitecto/a técnico, Ingeniero técnico o similar. -Experiencia en seguimiento de obras, especialmente reformas. Valorable -Formación específica en Facility Management. -Experiencia en redacción y cálculo de proyectos de instalaciones. Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en esta posición, por favor envía tu CV actualizado a

AXIAL Maquinaria, empresa líder en el sector de máquina herramienta dedicada al diseño y fabricación de maquinaria industrial de control numérico precisa incorporar un Técnico de mantenimiento para el Servicio de Asistencia Técnica oficial. Nuestras máquinas están diseñadas y fabricadas en su totalidad en Abrera (Barcelona). Disponen de partes hidráulicas, mecánicas, electrónicas, DNC, PLC. El técnico SAT tiene contacto, apoyo y formación directa de oficina técnica, fabricación y proveedores. Funciones: • Puesta en marcha de la maquinaria que fabricamos: Plegadoras, cizallas de control numérico, células robotizadas., • Mantenimiento correctivo y preventivo según planificación., • Atención al cliente de posibles averías de forma presencial o en remoto., • Colaboración con diferentes departamentos: Fabricación, I+D, SAT y Calidad. Estudios mínimos: Ciclo Formativo Grado Medio/Superior Experiencia mínima: Al menos 1 año Se ofrece: • Contrato indefinido, directo por empresa., • Formación continua a cargo de la empresa., • Estabilidad laboral y opción de promoción dentro de la empresa., • Vehículo de empresa., • Salario competitivo., • Incentivos y dietas. Se requiere: • Conocimientos de mecánica, manejo de herramientas manuales, electrónica, electricidad, informática e hidráulica., • Carné de conducir., • Capacidad de adaptación a los cambios., • Motivación por aprender., • Capacidad analítica y resolutiva de problemas técnicos., • Trabajo en equipo., • Responsabilidad y disciplina., • Acostumbrado al trato con clientes., • Disponibilidad para viajar ocasionalmente. Jornada completa. Horario partido (Lunes a viernes) Salario: 27.000€ Bruto/año

CELSA es el primer productor europeo de acero circular de bajas emisiones y constituye la cadena de suministro circular más grande de Europa. Recicla chatarra férrica para producir acero en hornos de arco eléctrico, usando la tecnología más sostenible y la más eficiente energéticamente. Estamos buscando a un/a Comercial con un nivel alto de Francés para el canal DIY en nuestra unidad de negocio Moreda Riviere Trefilerías (MRT) para la planta de Cerdanyola del Vallès. ¿Qué funciones desempeñarás? Definir y ejecutar conjuntamente con la Dirección Comercial la estrategia comercial derivada del plan de marketing: • Producto: Análisis, investigación y desarrollo de nuevas oportunidades de productos y servicios en su canal, • Precio: Establecer, junto a dirección de ventas, el precio de los productos a comercializar, • Promoción: Acciones coordinadas con la red comercial de zona, gestión de lineales, Green Steel, packagings, etc., • Posicionamiento de marca, • Placement: desarrollar distintos circuitos logísticos: B2C, almacenes logísticos, cross-docking, drop-shipping… Controlar, organizar y desarrollar el proceso de venta y cobro a los clientes (plan de ventas), analizando posibles desviaciones y su corrección, para conseguir una mejora en la satisfacción y relación con el cliente. • Acompañar y movilizar al equipo de ventas de cada zona para que alcancen los objetivos establecidos para el canal, • Gestión de los stocks, presupuestos, previsiones de venta del canal, • Gestión, mantenimiento y control de resultados, reportando periódicamente a DC Gestionar la relación e interlocución con los clientes. Representar a la empresa en visitas a clientes, convenciones de ventas, ferias, foros… y establecer contactos comerciales y oportunidades de negocio en los mismos Prospección y apertura de Nuevas Cuentas de Clientes, así como del seguimiento de la cartera consolidada Actuar dentro de la organización (Directores Comerciales Zona, Back Office, Marketing, Planificación / Expediciones, Operaciones, Calidad y Compras) para conseguir los objetivos de venta y mejorar la satisfacción del cliente Liderar el proceso de negociación de los contratos anuales y sus condiciones ¿Qué requerimos? • Formación universitaria, • 2-3 años de experiencia como comercial, • Persona comprometida, orientada a resultados, autónoma y acostumbrada a trabajar en equipo, • Habilidades comerciales y capacidad de interlocución adecuada para el trato con los clientes, • Persona proactiva, dinámica y flexible con habilidades de negociación y con capacidad de tomar decisiones, • Experiencia en gestión y negociación de contratos comerciales, • Nivel de Francés avanzado. Valorable Inglés, • Disponibilidad para viajar a nivel Europeo ¿Qué ofrecemos? • Queremos que la persona que se incorpore haga carrera con nosotros, por ello, ofrecemos un contrato indefinido., • Formación continua subvencionada por la empresa., • Trabajar en una importante multinacional del sector industria., • Otros beneficios sociales con ahorros fiscales: cheques gourmet, seguro de salud, formaciones..., • Salario a determinar en función del perfil y experiencia de lxs candidatxs.

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valora a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con la cultura de nuestra empresa People First, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas.Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Nuestro cliente es una compañía especializada en fabricación y distribución de producto Ortopédico, con fuerte presencia nacional e internacional. Actualmente, estamos en búsqueda de un/a Técnico/a Comercial que se encargue de mantener la cartera de clientes de Ortopedias y Farmacias Ortopédicas en la zona de Cataluña Norte (Barcelona Norte, Lleida, Girona y Andorra). Funciones: • Planificar y realizar acciones comerciales en el canal asignado: Visitar clientes y para presentar productos, detectar necesidades y promover su implantación., • Generar demanda y comercializar productos: Impulsar el conocimiento y la adopción de la gama de productos asignada, proponiendo acciones de formación y visibilidad., • Impartir formaciones a clientes: Ofrecer capacitaciones específicas a clientes según se requiera., • Atender al cliente y hacer seguimiento de su satisfacción: Resolver consultas, brindar soporte y asegurar una experiencia positiva, realizando un seguimiento activo de su nivel de satisfacción., • Registrar y reportar la actividad comercial: Actualizar los sistemas de información con datos de visitas, ventas, pedidos y otras interacciones relevantes., • Participar en eventos del sector: Asistir a ferias, congresos y otros eventos relevantes para representar a la empresa y fortalecer la presencia de marca. Requisitos: • Formación: titulación universitaria (Fisioterapia, Podología,…) o módulo de Grado Medio/Superior., • Idiomas: español (se valora Catalán) Experiencia: • A partir de 3 años (sector-producto-mercado)., • Técnicas de venta, comunicación, negociación., • Atención al cliente., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional., • 100% trabajo en remoto. Se ofrece: • Ofrecemos contrato fijo indefinido con CLIENTE FINAL., • Posibilidad de desarrollo a largo plazo en una compañía puntera en el sector., • Banda salarial competitiva, coche de empresa y variable vinculada a objetivos., • Dietas y gastos de viajes a cargo del cliente final. ¿Buscas un proyecto estable en una compañía referente en el sector? ¡Es tu oportunidad!

Empresa líder en la industria siderúrgica, con más de 60 años en el sector, especializada en metales férricos y metales no férricos para la elaboración de materiales con aplicaciones técnicas, tecnológicas y de construcción, busca un Gestor Comercial que estará basado en su sede de Barcelona. La persona seleccionada, se encargará de la ampliación y fidelización de la cartera de clientes asignada a través de un estilo de venta consultiva y basada en la calidad del servicio. Para ello deberá: • Identificar nuevas oportunidades de negocio vinculadas a la venta de laminados y tubería de cobre., • Fidelizar la cartera de clientes asignada, • Cotización de precios y preparación de ofertas, • Negociación de acuerdos y cierres comerciales., • Reporting, • Seguimiento y gestión de peticiones de cliente vía web., • Conversión de leads en oportunidades comerciales reales. Requerimientos: Experiencia de al menos 2 años en funciones comerciales en sector metal, industrial, construcción o similar, vinculado/a a una venta técnica. Dominio Excel y experiencia trabajando con algún CRM. Disponibilidad para viajar a nivel nacional de forma puntual. Se ofrece proyecto sólido y estable, con posibilidades internas de desarrollo, salario fijo y variable exponencial en base a resultados, además de coche de empresa para las visitas comerciales. Modelo de trabajo 100% presencial Localización: Alrededores de Barcelona Retribución: fijo+variable+coche

SALES AGENT (B2B & B2C) Mikmax — Marca de Textil y Ropa de Cama Barcelona (con viajes nacionales/internacionales) Sobre Mikmax Mikmax es una marca de ropa de cama y textiles para el hogar de alta gama, diseñada y producida localmente cerca de Barcelona. Trabajamos en B2C, B2B, hospitality, arquitectos e interioristas y retailers, combinando confort, calidad de materiales y un diseño atemporal. Entramos ahora en una nueva fase de crecimiento, con el objetivo de expandirnos internacionalmente sin perder una presencia local fuerte y relacional. Estamos construyendo una marca sólida a nivel comercial y estético — y el área de ventas es clave en este proceso. Buscamos incorporar a nuestro primer/a Sales Executive, que nos ayude a estructurar, activar y hacer crecer el área comercial. El Rol Se trata de un puesto muy operativo y de cara al cliente, con un gran margen de crecimiento. Serás responsable de la generación de leads, conversión de oportunidades, gestión de cuentas y ejecución de campañas de ventas de principio a fin, tanto en B2B como en B2C. Trabajarás de forma muy cercana con la CEO y la Head of Marketing, asegurando que la estrategia comercial, la imagen de marca y las campañas estén alineadas y sean viables a nivel económico. Este rol es ideal para una persona con: • Mentalidad comercial sólida, • Sensibilidad estética y gusto por el diseño, • Curiosidad, iniciativa y autonomía, • Gestión de CRM y relación con el cliente, • Ambición por crecer hacia un rol senior o de liderazgo Responsabilidades Principales Ventas & Desarrollo de Negocio • Identificar y generar nuevos leads (B2B y B2C) a nivel local e internacional, • Prospectar y abrir nuevas cuentas (hoteles, interioristas, arquitectos, retailers, partners), • Gestionar todo el funnel de ventas: lead → cualificado → conversión → fidelización, • Mantener ratios de conversión altos cuidando los márgenes y el posicionamiento de marca, • Preparar presupuestos, propuestas y seguimientos conforme a la política comercial Gestión de Cuentas • Ser el punto de contacto principal para clientes y partners asignados, • Construir relaciones a largo plazo y ofrecer una experiencia de cliente excelente, • Gestionar reposiciones, continuidad y oportunidades de upselling, • Asegurar acuerdos claros en términos de volumen, márgenes y expectativas Campañas & Comunicación • Ejecutar campañas de ventas B2B y B2C de principio a fin, • Coordinar comunicaciones comerciales: emails, seguimientos, newsletters, • Colaborar con marketing para asegurar que las campañas sean comercialmente viables, • Transmitir feedback del mercado para mejorar producto, oferta y discurso Coordinación & Reporting • Mantener el CRM actualizado y estructurado, • Reportar regularmente a la CEO y Head of Marketing sobre pipeline y oportunidades, • Apoyar en previsiones, objetivos y planificación comercial Representación & Crecimiento • Representar a Mikmax de forma profesional, cercana y alineada con la marca, • Visitar clientes, asistir a reuniones, ferias, pop-ups y eventos, • Viajar internacionalmente a medida que la marca crece, • Detectar oportunidades, partnerships y nuevos mercados de forma proactiva Perfil que Buscamos • Experiencia junior–media en ventas (B2B/B2C; hospitality, diseño, moda, interiorismo o lifestyle es un plus), • Fuerte instinto comercial y comodidad en conversaciones con clientes, • Sensibilidad por el diseño, los materiales y la estética, • Persona curiosa, resolutiva y con iniciativa, • Capacidad para trabajar de forma autónoma en un equipo pequeño, • Excelentes habilidades de comunicación, • Español e inglés imprescindibles (otros idiomas, un plus), • Organizada, estructurada y orientada a resultados, • Disfruta del trato con clientes y de construir relaciones Qué OfrecemosCompensación & Herramientas • Salario fijo competitivo según experiencia, • Incentivos comerciales:, • Bonus anual por objetivos y/o comisiones de venta, • Coche de empresa (o compensación por movilidad), • Teléfono y portátil de empresa Crecimiento & Oportunidad • Ser la primera persona en este rol, con gran capacidad de influencia, • Posibilidad real de crecer hacia un rol senior o crear equipo propio, • Exposición a clientes premium y mercados internacionales, • Trabajo directo con la dirección y liderazgo de la marca Por Qué Mikmax • Producto premium, bien diseñado y con valores claros, • Responsabilidad real y visibilidad, • Participación directa en la expansión nacional/internacional SALES EXECUTIVE (B2B & B2C) Mikmax Bedding & Textile Brand Barcelona (with travel) About Mikmax Mikmax is a high-end bedding and home textiles brand, designed and produced locally near Barcelona. We work across B2C, B2B, hospitality, architects, and retailers, combining comfort, materiality, and timeless design. As we enter a new growth phase, our ambition is to expand internationally while maintaining a strong local and relational presence. We are building a commercially solid, aesthetically driven brand — and sales plays a central role in this. We are now looking for our first Sales Executive to help structure, grow, and activate our sales engine. The Role This is a hands-on, client-facing sales role with room to grow. You will be responsible for generating leads, converting opportunities, managing accounts, and driving sales campaigns end to end, across both B2B and B2C channels. You will work closely with the CEO and Head of Marketing, ensuring that commercial strategy, brand positioning, and campaigns are aligned and viable. This role is ideal for someone who combines: • A strong commercial mindset, • An eye for aesthetics and design, • CRM & Client relationship management, • Curiosity, initiative, and autonomy, • The ambition to grow into a senior or team-lead role over time Key Responsibilities Sales & Business Development • Identify and generate new leads (B2B & B2C) across local and international markets, • Actively prospect and open new accounts (hospitality, architects, retailers, partners), • Manage the full sales funnel: lead → qualified → conversion → retention, • Maintain high conversion rates while protecting margins and brand positioning, • Prepare quotes, proposals, and follow-ups in line with pricing and discount policies Account Management • Be the main point of contact for assigned clients and partners, • Build long-term relationships and ensure an excellent client experience, • Manage reorders, continuity, and upsell opportunities, • Ensure clear agreements on margins, volumes, and expectations Campaigns & Communication • Drive sales campaigns from start to finish (B2C & B2B), • Coordinate sales communications: outreach emails, follow-ups, newsletters, • Collaborate with marketing to ensure campaigns are commercially sound, • Share feedback from the field to improve products, offers, and messaging Coordination & Reporting • Maintain clean CRM data and sales reporting, • Communicate regularly with the CEO and Head of Marketing on pipeline, opportunities, and risks, • Contribute to forecasting, targets, and sales planning Representation & Growth • Represent Mikmax in a professional, warm, and confident way, • Visit clients, attend meetings, fairs, pop-ups, or events when needed, • Travel as the brand expands, • Identify new opportunities, partnerships, or markets proactively Profile We’re Looking For • Junior to mid-level sales experience (B2B, B2C, hospitality, design, fashion, interiors, or lifestyle brands is a plus), • Strong commercial instinct and confidence in client conversations, • Sensitivity to design, materials, and aesthetics, • Curious, proactive, and quick on your feet, • Comfortable working autonomously while collaborating closely with a small team, • Excellent communication skills (Spanish & English required; other languages a plus), • Organized, structured, and results-oriented, • Enjoys being client-facing and building relationships What We Offer Compensation & Tools • Competitive base salary (based on experience), • Sales incentives:, • End-of-year bonus based on sales targets and/or sales commissions, • Company car (or mobility allowance), • Company phone & laptop Growth & Opportunity • Be the first hire in this role, with real space to shape the sales function, • Opportunity to grow into a senior role or build a team as the company scales, • Exposure to international markets and premium clients, • Direct collaboration with founders and leadership Why Join Mikmax • You’ll work with a design-led, premium product, • You’ll have real responsibility and visibility while working autonomously, • You’ll help shape how Mikmax grows internationally

En Monday estamos buscando Sales Manager para unirse a nuestro equipo en Barcelona 🚀 Si eres una persona orientada a resultados, con pasión por las ventas y te ilusiona formar parte de un proyecto como este, puede que seas la persona que estamos buscando. Sigue leyendo para descubrirlo 🙂 ¿De qué va el puesto? Como Sales Manager en Monday, tu misión principal será aumentar la ocupación de nuestros 6 assets ubicados estratégicamente en las mejores zonas de Barcelona. Serás responsable de identificar y cerrar nuevas oportunidades de negocio, gestionando todo el ciclo de ventas, desde la prospección hasta la firma del contrato. Tu objetivo será asegurar que los 6 assets de Barcelona se mantengan en su máxima capacidad, atrayendo tanto a empresas como a freelances. Los tours comerciales se realizan de manera presencial, por lo que será necesario que estés disponible para llevar a cabo visitas guiadas en persona, destacando la propuesta de valor de Monday frente a la competencia. También será fundamental tu presencia en la atención a clientes de envergadura y corporativos, garantizando una experiencia de alta calidad y un trato personalizado. ¿Qué perfil buscamos? • 3-5 años de experiencia en ventas B2B, preferiblemente en sectores similares, real estate, flex u hospitality., • Experiencia ejecutando estrategias para desarrollar negocio y cerrar ventas con clientes corporativos., • Orientación a resultados, habituad@ a trabajar por objetivos de venta y KPIs, • Habilidad para negociar, demostrando destreza para cerrar acuerdos con clientes de alto nivel, • Habituad@ a trabajar con CRM y herramientas de gestión de ventas (Pipedrive). Habilidades organizativas excepcionales., • Disponibilidad para viajar ocasionalmente a otras ciudades donde Monday tiene presencia (Barcelona, Madrid, Málaga, Andorra, Lisboa)., • Dominio de idiomas: Catalán, Castellano e Inglés., • Valorable Licenciatura en Administración de Empresas, Marketing, Ventas o afines. Vale y… ¿Qué haré yo? • Prospección y generación de leads. Desarrollar estrategias de captación de nuevos clientes, tanto empresas corporativas como profesionales freelance., • Gestión del ciclo de ventas completo: Desde la identificación de la oportunidad de negocio hasta el cierre de venta de membresías Monday., • Tours comerciales: Realizar tours comerciales en el asset, destacando la propuesta de valor Monday frente a la de la competencia., • Negociación y cierre de ventas. Cerrar acuerdos comerciales beneficiosos para ambas partes, maximizando la ocupación de los centros Monday., • Colaboración con otros equipos: Trabajar con otros departamentos KAM´s y Dirección para asegurar que las estrategias de venta estén alineadas con los valores de la marca Monday., • Análisis de rendimiento: Utilizar herramientas de CRM para analizar el progreso de las ventas, realizando ajustes estratégicos cuando sea necesario. ¿Y qué ofrecemos? Contrato indefinido con retribución fija + plan de incentivos. Jornada completa de 40 horas semanales, de lunes a viernes, con flexibilidad horaria (Time Flex): entrada entre 8:00 y 9:30 h y salida entre 17:00 y 18:30 h, además de viernes intensivos de 8:00 a 15:00 h (Short Friday). Paquete de beneficios: • Ticket restaurant de 110 € al mes, • Retribución flexible (transporte y seguro médico privado), • Día libre por tu cumpleaños 🎉, • Programa de referidos, • Acceso a nuestros gimnasio y a las actividades dirigidas 🏋️ Posibilidad real de crecimiento y desarrollo profesional dentro de Monday, trabajando en las mejores oficinas de Barcelona, en cualquiera de nuestros centros, con espacios comunes amplios, grandes terrazas y vistas al mar 🌴🌊 ¡Contamos contigo para darle la vuelta a los lunes! #MondayStateOfMind

En Prosolbia, desde nuestra división de Recruitment, acompañamos a una empresa industrial de referencia en la incorporación de un/a Industrial Sales Representative para reforzar su equipo comercial en España. La compañía es fabricante de soluciones de estanqueidad para aplicaciones industriales, opera en un nicho técnico muy especializado y cuenta con una posición de mercado sólida y reconocida. Su enfoque comercial se basa en la relación a largo plazo, el conocimiento del proceso y la aportación de valor técnico, evitando entornos de venta agresiva o de fuerte presión por precio. ¿Cuál será tu día a día? • Visitas presenciales a clientes industriales (mantenimiento, producción, responsables de planta)., • Gestión y desarrollo de una cartera amplia de clientes activos., • Identificación de necesidades técnicas y propuesta de soluciones adecuadas., • Trabajo muy orientado a terreno y relación continua con el cliente., • Coordinación con el equipo interno y gestión técnico-comercial., • Participación puntual en ferias industriales. El puesto implica visitas comerciales de manera frecuente y viajar de forma regular, aproximadamente: • 30% del tiempo en viajes con pernoctación (pudiendo incluir alguna semana laboral completa fuera de casa),, • 70% del tiempo realizando visitas,, • y el tiempo restante dedicado a trabajo interno y gestión técnico-comercial. Es importante ver el viaje como parte natural del rol, no como una carga. ¿A quién le puede encajar este rol? • Perfil técnico con experiencia en ventas técnicas o comerciales en entorno industrial., • Formación técnica (CFGS / FP2 o Ingeniería)., • Interés real por los procesos industriales y facilidad para entender el entorno del cliente., • Persona autónoma, con buena capacidad relacional y cómoda trabajando sobre el terreno., • Alguien que vea la venta técnica como una evolución profesional desde un rol más operativo., • Catalán fluido y castellano nativo. Inglés funcional para comunicación interna. ¿Qué se ofrece? • Incorporación a una empresa industrial sólida, con entorno profesional y estable., • Rol autónomo, con responsabilidad real y apoyo del equipo., • Salario fijo inicial en torno a 37.000 € brutos/año + variable, según objetivos., • Coche de empresa, gastos cubiertos y herramientas de trabajo.

Securitas Seguridad España S.A., precisa incorporar un/a Gestor/a de Clientes para su área de Protección Contra Incendios en Barcelona: Funciones: Gestionar la actividad comercial del área de Protección Contra Incendios. Realizar la captación de nuevos clientes. Gestionar la relación con clientes existentes y nuevos. Desarrollar presentaciones comerciales. Elaborar ofertas. Responsabilizarse de la gestión del día a día del cliente (petición, recepción y selección de ofertas). Asistir a comités periódicos con el cliente. Realizar el seguimiento comercial del desarrollo PCI en zonas. Realizar el seguimiento SLAS en su caso. Estar en coordinación con las diferentes zonas y áreas de la compañía para atender las necesidades de sus clientes. Desarrollar e implantar planes de desarrollo comercial Realizar el seguimiento de facturación, deuda y rentabilidad de las cuentas nacionales y los clientes Ofrecemos: Estabilidad laboral y formación continua. Carrera profesional en un contexto internacional. Retribución: a convenir. Requisitos mínimos Bachillerato o equivalente. Formación específica relativa a PCI. Usuario de Microsoft Office y programas específicos de valoraciones, seguimiento comercial y gestión. Experiencia comercial, técnica y o de Gestión de Clientes DEMOSTRABLE y ESPECIFICA en PCI (mínimo de 6 años) Experiencia para el desarrollo e implantación de Planes Comerciales y su seguimiento. Carné de Conducir. Disponibilidad para viajar Residir en Barcelona, o alrededores Requisitos deseados Diplomatura o Licenciatura (Deseable Ingeniería o equivalentes). Estudios de posgrado en Protección Contra Incendios. Se valorará certificado de discapacidad igual o superior al 33%.

Empresa referente en el desarrollo y venta de productos de consumo Misión: En dependencia de la Dirección Comercial, se responsabilizará de as estrategias de relaciones con varios clientes de grandes cuentas del Mass Market e Ecommerce, tanto a nivel nacional como internacional, negociando los contratos y plantillas directamente con dichos clientes, así como realizando las gestiones y visitas necesarias para la captación de nuevas cuentas (clientes). Estar preparado/a para dar respuesta / soluciones con el alto nivel de exigencia de este tipo de clientes en términos de requerimientos de calidad, de producto, procesos propios, gestión de ofertas, teniendo en cuenta las idiosincrasias del sector y del cliente. Asimismo, transmitir y coordinar toda esta información con los diversos departamentos internos involucrados para obtener el resultado deseado a nivel de calidad, precio, margen y servicio. Funciones y responsabilidades: • Captación de nuevas cuentas., • Gestión de cuentas: Presentaciones personalizadas, preparar ofertas según condiciones del cliente, cálculo de precios por cliente, creación de planes promocionales por cliente, etc., • Negociación personalizada por cliente., • Seguimiento exhaustivo de la evolución de cliente para poder detectar nuevas oportunidades de negocio., • Definición de objetivos por clientes, zona y red comercial., • Gestionar las colecciones en clientes del Mass Markt (GSA-GSB) y Ecommerce, aportar novedades, cambios, etc., • Negociar las plantillas de condiciones con clientes., • Establecer colecciones con clientes., • Analizar la rentabilidad de colecciones de cada cliente., • Introducir novedades en los clientes., • Segmentar las novedades y colecciones en clientes., • Controlar los objetivos en clientes y en la red comercial., • Definir el presupuesto anual junto con la Dirección Comercial., • Ser el punto de apoyo para la red comercial en visitas a clientes, en la gestión de incidencias, en la coordinación y motivación de la red comercial, etc., • Compilar información de los distintos departamentos para poder dar respuesta a las necesidades / peticiones / consultas de los clientes. Ser el vínculo entre el cliente y los distintos departamentos de la empresa., • Definir un plan promocional que se adapte al calendario del cliente y encaje dentro de las políticas y necesidades del mismo., • Asistencia a ferias comerciales., • Dar respuesta a consultas complejas de clientes a las que no pueda responder el Customer Service., • Coordinar auditorías cuando estas son requeridas por el cliente., • Reportar las acciones llevadas a cabo con los clientes para colaborar en la mejora continua de procesos de la empresa y la mejora continua de la relación con los mismos., • Reportar las acciones con clientes y clientes potenciales a Dirección Comercial. Se requiere: • Formación: ADE, Marketing, etc., • Idiomas: Inglés (fluido), Francés (muy valorable), • IT: Office, CRM-ERP., • Experiencia: Mínima de 7 años en el cargo en el canal Mass Market (GSA-GSB). Se valorará muy positivamente experiencia en el canal eCommerce., • Disponibilidad para viajar., • Perfil competencial: Capacidad de negociación, orientación al cliente y a resultados, iniciativa, proactividad, capacidad de análisis, capacidad de adaptación, habilidades comunicativas y sociales, empatía, alta capacidad de trabajo e implicación, ambición, etc. Se ofrece: • Incorporación inmediata y contratación indefinida., • Salario acorde al perfil y experiencia aportada., • Trabajo hibrido ( un día de teletrabajo a la semana), • Flexibilidad horaria.

Omexom es la marca de VINCI Energies especializada en la generación, transporte, transformación y distribución de energía eléctrica. Ofrecemos una amplia gama de servicios de ingeniería, construcción y mantenimiento, así como soluciones en gestión y procesado de datos, ingeniería mecánica, sistemas de tratamiento de aire y proyectos de obra pública. Desde nuestra unidad de negocio de Ingeniería de Alta Tensión, buscamos a un/a Ingeniero/a de Prpyecto para trabajar en un proyecto internacional con China. La persona seleccionada, desarrollará las siguientes funciones: • Revisión de documentación según especificaciones técnicas de cliente de equipos de AT., • Coordinar, ejecutar y certificar las pruebas funcionales de equipos (subestaciones, transformadores y celdas) en fábrica (FAT): ejecutar protocolos de pruebas en fábrica para equipos de AT, verificar componentes, calidad y funcionalidad., • Validar documentación técnica: revisar planos, esquemas unifilares, planos de control y documentación de diseño as-built. Requisitos: • Formación en ingeniería eléctrica, electrónica o similar., • Valorable experiencia previa con subestaciones o en alta tensión., • Disponibilidad para viajar (20-30%), • Nivel alto de chino., • Nivel medio-alto de inglés. Ofrecemos: • Contratación estable y posibilidades de desarrollo profesional., • Salario competitivo, acorde a tu experiencia y potencial., • Plan de retribución flexible. VINCI Energies está presente en 53 países y es líder global en soluciones para la digitalización y la transición energética. En España, desarrolla su actividad a través de tres marcas: Omexom, Actemium y Axians. Nuestro propósito es conectar infraestructuras, edificios e instalaciones industriales con sistemas de información y energía más fiables, seguros y eficientes, contribuyendo a un futuro sostenible a través de la innovación y la colaboración. Compromiso con la igualdad: En VINCI Energies apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad. Fomentamos un entorno de trabajo respetuoso, libre de discriminación y basado en la ética, la colaboración y el desarrollo de todas las personas que formamos parte del grupo.

Importante multinacional en la prestación de servicios. Misión del puesto: Liderar y desarrollar la unidad de negocio de Medioambiente en Cataluña, dirigiendo el equipo técnico, impulsando el crecimiento comercial y garantizando el cumplimiento normativo y la calidad de los servicios prestados. La posición combina liderazgo operativo, desarrollo de negocio y supervisión técnica, actuando como interlocutor principal ante clientes y como referente interno del área. Funciones: 1.- Liderazgo y gestión de equipo • Dirección y coordinación de un equipo técnico distribuido en Cataluña., • Organización de cargas de trabajo, priorización de proyectos y seguimiento de plazos., • Implantación de rutinas de gestión, control de KPIs operativos y comerciales., • Desarrollo y acompañamiento del equipo (soporte técnico, visitas clave, resolución de incidencias complejas). 2.- Desarrollo de negocio y gestión de clientes • Desarrollo y consolidación de la actividad en Cataluña, con especial foco en zonas de crecimiento., • Identificación de oportunidades, apertura y fidelización de cuentas., • Elaboración y supervisión de ofertas técnicas y económicas., • Interlocución directa con clientes ante incidencias, aclaraciones técnicas o negociación de propuestas., • Coordinación con otras áreas internas para garantizar una prestación integral del servicio. 3.- Supervisión técnica y aseguramiento del cumplimiento • Supervisar la coherencia técnica de los trabajos realizados por el equipo., • Garantizar que los servicios se ejecutan conforme a normativa ambiental vigente, procedimientos internos y estándares de calidad aplicables., • Velar por la correcta aplicación de metodologías, control documental y trazabilidad., • Asegurar el cumplimiento de políticas internas (PRL, uso de EPIs, código ético, requisitos corporativos y estándares de inspección). Formación: • Titulación Universitaria Experiencia: • Experiencia consolidada en el ámbito de medioambiente dentro de entornos de inspección, control, consultoría técnica o servicios ambientales., • Experiencia previa gestionando equipos técnicos., • Trayectoria en gestión de clientes y desarrollo de negocio. Conocimientos requeridos: • Conocimiento transversal de los principales vectores ambientales, incluyendo:, • Emisiones atmosféricas y calidad del aire., • Aguas y vertidos., • Gestión de residuos., • Acústica ambiental., • Suelos contaminados y control ambiental asociado. Competencias clave: • Liderazgo operativo y orientación a resultados., • Capacidad organizativa y metodología de gestión estructurada., • Habilidad comercial con base técnica., • Capacidad de interlocución y gestión de conflictos., • Rigor, responsabilidad y orientación al cumplimiento normativo. Ubicación: disponibildiad para viajar por cataluña Condiciones • Posición estable en compañía líder del sector., • Retribución fijo + variable., • Vehículo de empresa.

BUSCAMOS UN/A TÉCNICO/A DE OBRA QUE QUIERA HACER HISTORIA En el Grupo PMP tenemos una visión transformadora del sector de la construcción. Diseñamos sistemas que mejoran la forma de construir y construimos para mejorar la forma de habitar. Y eso solo es posible con personas proactivas, responsables y con ganas de aprender y crecer en un entorno en constante evolución. Necesitamos incorporar un/a Encargado/a de Obra que quiera formar parte de un proyecto en expansión y que contribuya directamente a la ejecución de nuestros edificios industrializados basados en el sistema propio KHANVIAN®. Serás la persona responsable de supervisar, coordinar y controlar a pie de obra el desarrollo de diferentes proyectos, asegurando el cumplimiento de objetivos, plazos y estándares de calidad, siempre en coordinación directa con el Project Manager. Con: -Experiencia mínima de 3-4 años en un puesto similar. • Capacidad para gestionar diferentes industriales y reportar al Project Manager., • Gran capacidad de organización en obra y orientación a la buena ejecución., • Conocimientos de ofimática a nivel usuario., • Titulación CFGM / CFGS / FP., • Carnet de conducir., • Disponibilidad para viajar a nuestras obras de Gijón, Ibiza Se valorará: • Formación orientada al sector de la construcción., • Conocimientos en replanteos de obra y oficios relacionados (paletería, pladur, instalaciones, etc.)., • Curso de Seguridad y Salud como recurso preventivo (60 h). ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido, con responsabilidades reales, desarrollo profesional y formación interna., • Incorporación a una empresa líder en construcción industrializada, con sede en Lleida y oficinas en Barcelona, Girona y Madrid. Y aún más... Formarás parte de una empresa referente en el sector y en plena expansión, con un equipo joven, apasionado y altamente especializado. Vivirás un ambiente de trabajo cercano y colaborativo, con proyectos técnicamente avanzados y de alto impacto real, y con oportunidades claras de crecimiento dentro de la organización. Además, disfrutarás de vacaciones garantizadas: cerramos en agosto, por Navidad y en los principales puentes estatales. Estamos construyendo más que viviendas. Estamos construyendo una nueva manera de entender el sector. ¿Te ves aquí? Si te imaginas trabajando en un entorno donde cada proyecto es una oportunidad para aprender, mejorar y transformar la forma de construir, queremos conocerte. Envíanos tu CV y súmate al reto. Más información y otras oportunidades en: pretaportercasas.com/job-openings

Sobre nosotros Granier es una cadena líder en el sector de panaderías y cafeterías, con más de 300 puntos de venta y un ambicioso plan de expansión nacional e internacional. Buscamos incorporar un Project Manager de Obras y Retail a tiempo completo en nuestras oficinas de Vilanova i la Geltrú, para liderar proyectos de apertura y reforma de nuestros locales, asegurando el cumplimiento de estándares técnicos, estéticos y operativos. ¿Qué harás? Serás responsable de gestionar de principio a fin los proyectos de implantación y reforma de tiendas Granier: • Planificar y coordinar obras nuevas y reformas., • Definir objetivos, cronograma, presupuesto y recursos en cada proyecto., • Coordinar equipos internos y externos: proveedores, contratistas, técnicos, etc., • Supervisar la ejecución para asegurar plazos, calidad y control de costes., • Detectar desviaciones y aplicar medidas correctivas., • Gestionar licencias, materiales, proveedores e incidencias., • Informar periódicamente a Dirección y mantener comunicación constante con el cliente interno., • Verificar la correcta entrega del local conforme a los estándares de la marca., • Realizar visitas de obra en nuevas aperturas y reformas. Requisitos Formación y experiencia • Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación o similar., • Presupuestos, control de costes y gestión de proveedores., • Gestión integral de proyectos de obra., • Experiencia en implantación de locales comerciales (valorada especialmente)., • Liderazgo y coordinación de equipos., • Capacidad analítica y resolutiva., • Organización, planificación y orientación al detalle., • Disponibilidad para viajar según necesidades de los proyectos. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa sólida, referente en su sector., • Participación en proyectos retadores de aperturas y reformas., • Salario competitivo según experiencia., • Equipo dinámico, cercano y colaborativo., • Horario flexible: 08:00–09:30 / 16:00–17:30.

En SOCOTEC Spain, consultora líder en ingeniería, control técnico y sostenibilidad, trabajamos cada día para garantizar la seguridad, eficiencia y fiabilidad de las infraestructuras y proyectos energéticos. Formamos parte del grupo internacional SOCOTEC, presente en más de 25 países, y en plena expansión dentro del área de Energías Renovables e Hidroeléctricas. Descripción del puesto Buscamos incorporar un/a Ingeniero/a Civil o Industrial con experiencia en el sector hidroeléctrico para reforzar nuestro equipo. La persona seleccionada participará en proyectos de diseño, desarrollo y análisis de centrales hidroeléctricas, aportando su experiencia técnica en ingeniería de detalle, supervisión o dirección de obras. Funciones principales • Análisis de potencial hidroenergético y evaluación técnica de emplazamientos., • Diseño y dimensionamiento de centrales hidroeléctricas (canales, presas, conducciones, turbinas, etc.)., • Revisión y definición de equipos de generación e instalaciones eléctricas asociadas., • Apoyo en la redacción de proyectos, dirección de obras o puesta en marcha de centrales hidroeléctricas., • Elaboración de documentación técnica: memorias, planos, mediciones, pliegos y presupuestos., • Colaboración con el equipo multidisciplinar de ingeniería y coordinación con clientes y organismos públicos. Requisitos del perfil • Titulación: Ingeniería Civil, Industrial o similar., • Experiencia: A partir de 6 años en el sector hidroeléctrico, preferiblemente en centrales de menos de 50 MW (se valorará experiencia en grandes centrales)., • Conocimientos sólidos en:, • Diseño y dimensionamiento de centrales hidroeléctricas., • Equipos de generación y sistemas eléctricos., • Construcción, O&M o puesta en marcha de instalaciones hidroeléctricas., • Nivel de inglés valorable, • Disponibilidad para viajar puntualmente. Qué ofrecemos • Contrato indefinido e incorporación a un equipo técnico especializado., • Ubicación: Barcelona, valorable trabajo totalmente remoto según ubicación de perfil., • Salario competitivo, a convenir según experiencia y perfil., • Participación en proyectos energéticos de alto valor técnico en España e internacionalmente., • Posibilidades de desarrollo profesional dentro del grupo SOCOTEC., • Entorno multidisciplinar, colaborativo y con proyección internacional. Si te apasiona la ingeniería hidroeléctrica y buscas formar parte de un proyecto sólido y con visión de futuro ¡te esperamos en SOCOTEC Spain!

En Capitole estamos buscando a una persona que quiera especializarse en gestión técnica de subvenciones europeas para proyectos de I+D. Si te gustan los proyectos de innovación digital, la gestión de ayudas y programas europeos (Horizon Europe, etc.), nos encantará conocerte 🚀✨ Misión del puesto: Dar soporte al impulso y consolidacion de la gestión técnica de los proyectos de I+D de Capitole a través de fondos públicos nacionales y europeos, garantizando el cumplimiento de los requisitos técnicos, administrativos y financieros, y contribuyendo a la competitividad e innovación de la compañía. ¿Cuáles serán tus responsabilidades?: • Gestionar la parte técnica y administrativa de los proyectos aprobados, asegurando el correcto seguimiento del presupuesto, hitos y entregables., • Colaborar en la supervisión de proyectos de investigación y desarrollo digitales, apoyando a los equipos técnicos en la planificación, seguimiento y reporte., • Dar soporte a la justificación técnica y económica de ayudas y subvenciones, en colaboración con los equipos internos y socios del proyecto., • Dar soporte a la preparación, redacción y presentación de propuestas para programas de financiación europeos y nacionales, • Mantener relaciones con consorcios, clústeres tecnológicos, centros de investigación y otros partners para la generación de nuevos proyectos de I+D., • Gestionar los trámites oficiales asociados a convocatorias, contratos de subvención, auditorías y certificaciones., • Velar por el cumplimiento normativo (Tecnico, financiero, administrativo y de I+D) en todos los proyectos financiados con fondos públicos. Requisitos para hacer buen match: • Interes en la tramitación, gestión técnica y justificación financiera de ayudas nacionales y europeas, especialmente programas como Horizon Europe., • Conocimiento en gestión de consorcios y participación en clústeres tecnológicos en proyectos nacionales y/o europeos., • Habilidades de planificación, coordinación y gestión de proyectos digitales, con foco en el el cumplimiento de plazos., • Orientación a resultados, capacidad analítica y atención al detalle., • Capacidad para comprender documentación técnica y científica asociada a los proyectos de I+D., • Nivel avanzado Excel., • Dominio de español e inglés, tanto oral como escrito, para interactuar con socios internacionales y agencias financiadoras., • Formación en Informativa/Telecos o similar; se requiere interés y facilidad para comprender el trasfondo tecnológico de los proyectos de I+D de transformación digital., • Disponibilidad para viajar, • Necesidad de Vehiculo propio para desplazamiento Plus que valoraremos: • Experiencia previa en ejecución de proyectos europeos. Beneficios que tendrás por ser empleado de Capitole! :) • 1200€ de presupuesto de formación., • Retribución flexible., • Seguro Médico., • Wellhub., • Flexibilidad horaria., • Teletrabajo. Si te motiva impulsar proyectos de innovación con impacto real y te sientes cómodo/a en el mundo de la financiación pública europea, ¡envíanos tu candidatura! 💼✨

⚡¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? 🌳 En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023. Estamos presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad. ¡Queremos conocerte! ¿Qué harás? Trabajando directamente bajo la supervisión del servicio de prevención y del coordinador de ejecución de servicios. tu misión consistirá en la supervisión del desarrollo de los mantenimientos preventivos o correctivos, de las puestas en marcha, así como del desarrollo de reparaciones y ensayos de nuestros equipos enfocado al cumplimiento de los estándares de trabajo y seguridad laboral de la compañía. Tu función no será común a un/a técnico/a de PRL, ya que estarás en campo con el equipo técnico de mantenimiento y puesta en marcha, por lo que tendrás que tener disponibilidad y flexibilidad de movilidad así como de viajar frecuentemente. Principales Responsabilidades y funciones · Soporte técnico y documental en la preparación de los trabajos en campo. · Desarrollo de procedimientos y/o evaluaciones específicas en la preparación de los trabajos en campo. · Soporte a la coordinación de las actividades en la preparación de los trabajos en campo. · Realizar formación técnica en los procesos enfocado a la seguridad. · Supervisión en campo para las actividades de servicios: o Implementación de estudios de protección y selectividad · Reporte sobre el seguimiento de las visitas al sitio. · Reporte de las oportunidades de mejora de los técnicos de campo y/o subcontratas · Cumplir y hacer cumplir las políticas, prácticas y procedimientos de seguridad en todo momento. · Colaboración interna con los diferentes departamentos de SEE · Realizar la detección de oportunidades de negocio , incluida las oportunidades de seguridad. · Promoción y desarrollo de mejoras técnicas aplicadas a la seguridad. ¿A quién buscamos? Educación y Experiencia: Imprescindible Máster en Prevención de Riesgos Laborales Imprescinsible conocimientos y normativa riesgos eléctricos Muy valorable conocimientos eléctricos/electronica/MT/BT.... Conocimientos Fundamentales de Electromecánica: Experiencia como Health & Safety Technician en sector Eléctrico/Electrónico/Automatización Experiencia en campo como Health & Safety Technicin en el ámbito de productos en baja tensión y media tensión o mantenimiento. Eléctrico, electromecánico y electrónico. · Conocimientos riesgo eléctrico BT-MT-AT · Capacidad de Aprendizaje Rápido: · Aptitud para adquirir nuevos conocimientos técnicamente, especialmente las plataformas y herramientas específicas de Schneider Electric. · Orientación al Servicio al Cliente: · Habilidades para interactuar efectivamente con los clientes, identificando y resolviendo sus problemas de manera eficiente. Comunicador efectivo tanto de forma oral como escrita · Trabajo en Equipo y Colaboración · Capacidad para trabajar bien en un entorno de equipo, colaborando y compartiendo conocimientos. · Conocimientos en Transformadores y Protecciones: · Habilidad en el diagnóstico de problemas y capacidad para encontrar soluciones, Habituado a trabajar en entornos con presión por la consecución de resultados/objetivos. Altas dotes de planificación y organización · Conocimientos técnicos de teoría de componentes electrónicos/eléctricos. · Cumplir todas las políticas, prácticas y procedimientos de seguridad. · Vocación de servicio y orientación al cliente, capacidad de negociación e influencia · Capacidad para presentar información de forma eficaz y responder a preguntas de grupos de clientes. · Poseer de un permiso de conducir válido. · Conocimientos de aplicación de procedimientos de seguridad (LO-TO) y/o las 5 reglas de Oro. · Conocimientos de aplicación del Real Decreto 614/2001 sobre sobre disposiciones mínimas para la protección de la salud y seguridad de los trabajadores frente al riesgo eléctrico. ¿Qué obtendrás? • ¡Nos adaptamos a ti!: 🕓 Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. 🏝 ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. 📅 ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. 🧘 ♂️ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). 💞 Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. • ¡Te cuidamos!: 📱 Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! 🏄 ♂️ Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. 🩺 Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. • ¡Te empoderamos!: 🎯 Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. 🤑 Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. 🙌 Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. 💗 Contarás con un seguro de vida para tu protección. 💰 Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. 🛒 Como parte de nuestra #SEGreatPeople, tendrás acceso a una tienda online de productos de Schneider Electric con precios exclusivos y super descuentos. 🎁 Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. 💚 Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo. Juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada. 🚀💪

En Grupo Bimbo estamos en busca de colaboradores que quieran alimentar un mundo mejor. ¿Quieres ser parte de una gran empresa que alimenta el mundo con grandes acciones? Es tu oportunidad de colaborar con nosotros y pertenecer a una gran comunidad global que se encarga de llevar alimentos deliciosos y nutritivos a las manos de todos. Grupo Bimbo es la mayor empresa de panificación del mundo. Estamos presentes en 39 países y cuatro continentes: América, Europa, África y Asia. Fabricamos más de 13.000 productos diferentes en categorías como pan, dulce, galletas y pan tostado. Misión: Mejorar la competitividad y productividad los procesos de la compañía, mediante la implementación de herramientas y sistemas de excelencia operativa Lean. Enfoque tanto de gestión individual de proyectos como de soporte de los equipos en planta para su capacitación en el desarrollo de los mismos de forma autónoma. Funciones: • Soporte al Director de Mejora Continua de Iberia en el despliegue del OS de la compañía en las plantas de Iberia: Desarrollo de planes estratégicos, Gestión de desempeño (KPI’s), Trabajo estandarizado, Análisis y Resolución de Problemas de Causa Raíz con metodologías A3, DMAIC, 8D, TPM., • Implementación de proyectos corporativos de mejora de procesos, principalmente en las áreas de Operaciones y Logística., • Formación y capacitación de los equipos en la implementación de Metodologías Lean: RCPS, VSM, Standard Work, Kaizen, Hoshin, 5S, SMED., • Soporte a la identificación, ejecución y tracking de iniciativas de Productividad en las plantas., • Soporte a la implementación de sistemas MES. Requisitos: • Formación académica: Ingeniería Industrial o similar, • Experiencia profesional: Mínimo 3 a 5 años en entornos de fábrica, liderando equipos multifuncionales de mejora de procesos., • Idiomas requeridos: Español. Valorable Inglés., • Carnet de conducir / movilidad: Tipo B. Disponibilidad para viajar hasta un 30% de su tiempo., • Otros requisitos técnicos o legales: Imprescindible conocimiento técnico en Metodologías Lean o Six Sigma. Valorable formación reglada., • Valorable experiencia trabajando con sistemas ERP (SAP, Oracle o similar) y MES. Competencias: • Habilidades de Comunicación, • Capacidad de influencia, • Persona dinámica, • Experiencia en Gestión del Cambio “Le informamos que, de conformidad con la Ley Orgánica 3/2018, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales (LOPDGDD) y el Reglamento (UE) 216/679 General Europeo de Protección de Datos (RGPD), los datos personales que nos facilita quedarán almacenados en un fichero “Gestión de Personal” registrado por BIMBO (con denominación social BAKERY IBERIAN INVESTMENTS, S.L.), con la finalidad de analizar su perfil profesional a los efectos de hacerle partícipe en los procesos de selección que se desarrollen en BIMBO a la vista de los puestos/becas vacantes o de nueva creación que se originen periódicamente. “Asimismo, Vd. puede ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, así como llevar a cabo cualquier aclaración dirigiéndose a BIMBO con domicilio en C/ Josep Pla, nº 2 Edificio B mar – 08019 BARCELONA adjuntando copia de su D.N.I. o documento identificativo, o a través del correo electrónico a la cuenta (adjuntando esta copia de su D.N.I. o documento identificativo o firmándolo con firma electrónica reconocida).

En RUBI Group diseñamos, desarrollamos y distribuimos internacionalmente maquinaria y soluciones para el sector de la reforma y la construcción. Desde los valores de excelencia, pasión y respeto, nuestro propósito es liderar el mundo del corte y colocación de cerámica, mejorando la vida de clientes y colaboradores a través de la innovación tecnológica y la proximidad al usuario. “Better professionals, better places” Con más de 600 empleados, 11 filiales internacionales y presencia en más de 120 países, somos un grupo multinacional con alma familiar, comprometido con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades. SOBRE EL ROL Buscamos a un/a Project Quality Engineer (PQE) para incorporarse a nuestro equipo global de calidad en RUBI HQ. En dependencia del Global Product Quality Manager, serás responsable de garantizar que los estándares de calidad se integren desde la fase de diseño en los proyectos de desarrollo de producto, asegurando un enfoque “first-time-right” y contribuyendo a la excelencia en todo el ciclo de vida del producto. Tu misión será planificar y ejecutar la calidad en proyectos de desarrollo, asegurando la conformidad desde el diseño hasta la producción, y liderando actividades clave como la definición de planes de control para prototipos, gestión de desviaciones y documentación. ¿Qué harás en este rol? • Definir los requisitos de calidad en proyectos de desarrollo., • Revisar y validar documentación y planos técnicos (GD&T)., • Liderar actividades de calidad en el proceso APQP y en los Project Gates., • Impulsar iniciativas de mejora continua y coordinar con equipos globales., • Colaborarás con equipos internos y proveedores en la validación de procesos y calidad de prototipos, con disponibilidad para viajar un 30% del tiempo. Lo que valoramos en esta posición • Formación: Grado en Ingeniería Mecánica, Industrial, Química o Gestión de Calidad., • Experiencia: Mínimo 5 años, con al menos 3 en entornos de proyectos (preferiblemente automoción)., • Conocimiento avanzado en herramientas de calidad (APQP, SPC, FMEA, 8D, Six Sigma) y sistemas de gestión (ISO 9001/IATF 16949)., • Competencias en metrología, tecnologías de fabricación (inyección plástica, fundición, mecanizado)., • Manejo de software CAD y estándares de dibujo técnico., • Inglés avanzado C1; español nativo. Catalán y chino son valorables. Beneficios de trabajar en RUBI • Paquete salarial competitivo, con la posibilidad de disponer de retribución flexible a demanda cada mes en restaurantes, guarderías y transporte público., • Horario flexible (e intensivo todos los viernes del año)., • Seguro Médico a partir de los 6 meses en la empresa, con NHA., • Ayuda escolar para sobrellevar mejor el inicio del curso de los pequeños (y no tan pequeños) de la casa (entre 0 y 18 años)., • Modalidad híbrida: hasta 2 días de teletrabajo por semana. COMPROMISO RUBI En RUBI Group estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y la inclusión entre personas. Por ello, velamos por garantizar y defender los principios de equidad, respeto, igualdad y no-discriminación en nuestros procesos de selección.

Business Strategy Manager Madrid / Barcelona Desde LHH, buscamos Business Strategy Managers para un grupo multinacional líder en consultoría, tecnología y transformación, dentro de su Unidad de Negocio & Estrategia. El rol está enfocado en proyectos de estrategia y consultoría de negocio, con exposición directa a cliente y especial valoración de experiencia en industria. El rol consiste en liderar proyectos de estrategia y consultoría con alta exposición a negocio, estructurando problemas complejos y transformándolos en recomendaciones accionables. Además, asegura el aterrizaje de las decisiones con stakeholders senior, convirtiendo la estrategia en hojas de ruta, iniciativas y resultados medibles. Principales responsabilidades Como Manager, liderarás end-to-end (con equipos a tu cargo) iniciativas como: • Análisis estratégico y estructuración de problemas: diagnóstico, hipótesis, síntesis ejecutiva y recomendaciones accionables., • Planes estratégicos y de crecimiento: visión, objetivos, iniciativas, priorización y roadmap de ejecución., • Business cases: viabilidad, dimensionamiento de oportunidades, impacto económico, ROI y seguimiento de beneficios., • Modelos operativos y mejora de desempeño: operating model, gobierno, KPIs, eficiencia de procesos y acompañamiento a la implantación., • Research y benchmarking: análisis de mercado/competencia, tendencias sectoriales y posicionamiento., • Gestión de stakeholders y workshops: sesiones con cliente para alineamiento, levantamiento de información y toma de decisiones., • Liderazgo de equipos: planificación, asignación de tareas, calidad del delivery, coaching y desarrollo del equipo., • Soporte a propuestas y desarrollo de negocio: elaboración de presentaciones ejecutivas, RFPs y materiales comerciales. Perfil buscado • Experiencia en consultoría de estrategia/negocio, transformación o rol equivalente in-house con fuerte exposición a dirección y negocio., • Mínimo 2 años liderando equipos, con responsabilidad real sobre resultados., • Experiencia en industria (manufacturing, energía, retail, aerolíneas, farma/life sciences o similar) o proyectos para clientes industriales., • Disponibilidad para viajar puntualmente., • Buen nivel de inglés, oral y escrito. Se valorará especialmente • Experiencia previa en consultorías reconocidas (estrategia, business consulting, transformación)., • Exposición a PMO, definición de procesos, gobierno y/o metodologías Agile., • Participación en desarrollo de negocio: propuestas, RFPs, presentaciones comerciales y soporte a preventa., • Enfoques data-driven aplicados a decisiones de negocio (analítica, métricas, KPIs, performance). ¿Qué ofrece el proyecto? • Participación en proyectos estratégicos de alto impacto, con visibilidad y aprendizaje., • Entorno de consultoría con equipos senior, orientación a excelencia y metodología., • Desarrollo y crecimiento interno: itinerarios de talento con formación continua., • Modelo híbrido y condiciones alineadas con la experiencia aportada. Si te interesa un entorno donde la estrategia se convierte en ejecución, estaremos encantados de conocerte y ampliar detalles del proyecto.

En el Grupo Barbot queremos seguir desafiando las barreras del presente y promoviendo nuestra visión de futuro, dedicada a un propósito claro: despertar NUEVAS EMOCIONES. Trabajamos cada día con la gran misión de desarrollar, producir y comercializar productos y servicios de revestimiento que garanticen una experiencia de marca sencilla, coherente y de calidad superior para todos los consumidores que entran en contacto con las superficies que revestimos. Con cien años de historia, hoy somos más de 350 colaboradores, presentes en 5 países con operación local y vendiendo en 26 países. JALLUT Pinturas es una empresa del grupo. Con 40 años de experiencia en el mercado que se dedica a la producción, desarrollo y comercialización de pinturas y barnices. Está localizada en Barcelona en una planta de 20.000 m2 donde se ubican unidad de producción y oficinas. Está dotada de una plantilla de 50 empleados y 2 unidades de negocio. Su operación comercial se extiende por toda Europa, América Latina y Norte de África. Pretendemos reforzar el equipo comercial, con la incorporación de un Global Business Unit Leader para el área de Performance Coatings. Este proyecto presupone el seguimiento directo de clientes: captar, vender, prescribir, atender y asegurar la resolución de problemas, debiendo también desarrollar la política de precios y contribuir a la definición del portafolio de productos futuros. Tus principales responsabilidades… • Prospección de nuevos clientes, • Acompañar y desarrollar clientes ya existentes en la compañía, • Definir condiciones comerciales, negociar con clientes y cerrar acuerdos comerciales, • Conocer los procesos de producción y aplicación del cliente con vistas a prescripción, asesoramiento y asistencia al cliente en la selección y aplicación de productos, • Asesoramiento “in situ” al cliente en la aplicación y escalamiento del producto, • Contribuir a la evolución tecnológica y de surtido del Portafolio, • Establecer colaboraciones sectoriales y fomentar relaciones, • Representar a la empresa en ferias sectoriales, asociaciones y eventos Esperamos que traigas… • Mínimo 2 años de experiencia en ventas internacionales, • Más de 4 años de experiencia en ventas, • Experiencia ou conhecimentos consolidados na área en Marketing o I+D, • Idealmente más de 2 años en el sector revestimientos (pinturas y barnices): Metalgrafia, Madera Industrial, Automoción, Impresión., • Alternativamente más de 2 años de experiencia en el sector de embalajes metálicos., • Formación superior en Ingeniería Química, Materiales o similares, • Dominio de Castellano, Inglés e Francés, • Dominio de herramientas Office, • Carnet de Conducir y Pasaporte en vigor Esperamos que seas… • Persona con disponibilidad para viajar aproximadamente el 50% del tiempo, • Persona con disciplina y rigor, fuerte determinación y preservación, • Persona con alta comprensión de los procesos y productos, tanto para la atención al cliente como para la adquisición de oportunidades, • Persona con excelente habilidad de comunicación y liderazgo

Hola Consultores S.L. somos una empresa especializada en la provisión de Servicios TIC e Ingeniería para la gestión empresarial. Trabajamos diseñando soluciones a medida de las necesidades de nuestros clientes. Nos enorgullece ser una empresa 2.0 innovadora donde las personas son el centro de nuestra atención. La ética, transparencia, imparcialidad e independencia son valores fundamentales en nuestra filosofía, y también estamos comprometidos con la igualdad de género. Nos esforzamos por garantizar oportunidades equitativas para hombres y mujeres en todas las áreas de nuestro trabajo. Además, estamos firmemente a favor de la igualdad en todas sus formas y promovemos un entorno inclusivo donde cada individuo, independientemente de su género, religión, orientación sexual, etnia o cualquier otra característica, sea valorado y respetado. 🔎Estamos buscando perfiles Data Engineer. Como Ingeniero de Datos diseñarás, construirás y gestionarás canales de datos robustos, convirtiendo datos sin procesar en formatos procesables. Tus responsabilidades incluyen garantizar la calidad, integridad y fiabilidad de los datos para facilitar análisis e informes eficaces. Colaborarás estrechamente con científicos de datos, analistas y partes interesadas del negocio, participando activamente en iniciativas empresariales transformadoras que involucren la ciencia de datos y la integración de la IA. Requerimientos: • Comunicación fluida en inglés. Hablado y escrito., • Experiencia práctica con Snowflake o ClickHouse., • Experto en desarrollo en entornos Snowflake y AWS., • Sólidas habilidades en almacenamiento de datos, procesos ETL e integración de datos., • Experiencia en scripts de Python y familiaridad con bibliotecas y herramientas de Python., • Conocimiento avanzado de SQL., • Conocimiento profundo del modelado de datos, gobernanza y mejores prácticas de calidad., • Excelentes habilidades de comunicación, resolución de problemas y colaboración., • Cómodo trabajando dentro de un equipo de datos multifuncional. ✈️ Disponibilidad para viajar fuera de España. ¿Qué te podemos aportar? • Contrato laboral indefinido y estabilidad desde el primer día., • Todo nuestro apoyo para tu desarrollo personal/profesional., • Incorporación inmediata., • Modelo de teletrabajo híbrido., • Excelente clima laboral., • Seguro médico privado (completo + dental)., • Pago del 100% exámenes de certificación oficial. Si tu perfil se ajusta al puesto y estás emocionado/a en formar parte de nuestro equipo, ¡nos encantaría saber de ti! ¡Únete a nuestro equipo! ¡En Hola Consultores apostamos por ti!

Desde Agrupa Global Talent, nos encontramos en búsqueda de un/a HRBP con experiencia en gran consumo o entornos industriales para trabajar en una importante empresa del sector ubicada en Barcelona y alrededores. Misión Dar soporte al área de Recursos Humanos como socio estratégico del negocio en entorno industrial, colaborando en la gestión de personas, desarrollo organizativo y cumplimiento de políticas de RRHH, alineado con los objetivos de la compañía. Responsabilidades: • Dar soporte a los managers en la gestión diaria de equipos y consultas de RRHH., • Colaborar en procesos de selección de perfiles operativos y técnicos., • Colaborar en la gestión del ciclo de vida del empleado (onboarding, seguimiento, offboarding)., • Apoyar en la implementación de políticas y procedimientos de RRHH., • Dar soporte en procesos de evaluación del desempeño y desarrollo del talento., • Analizar indicadores de RRHH (absentismo, rotación, etc.) y proponer mejoras., • Colaborar en la gestión de relaciones laborales básicas en entorno industrial., • Participar en proyectos de mejora continua del área de Personas., • Asegurar el cumplimiento de la normativa laboral vigente y políticas internas., • Mantener interlocución fluida con stakeholders internos. Requisitos: Formación: • Grado en Relaciones Laborales, Psicología, ADE, Derecho o similar., • 1–3 años de experiencia en posiciones generalistas de RRHH., • Imprescindible experiencia en entorno industrial / planta productiva., • Catalán: nivel alto (imprescindible)., • Carnet de conducir vigente., • Coche propio y disponibilidad para viajar en un 30%.

Buscamos un Packaging Manufacturing Engineer para un proyecto internacional en el sector automoción. Serás responsable del diseño, desarrollo y validación de soluciones de packaging para piezas de gran tamaño, actuando como referente técnico en planta y colaborando con producción, compras y proveedores. Responsabilidades • Diseño y desarrollo de packaging reutilizable y específico para piezas grandes (p. ej., paragolpes)., • Validación de prototipos, mock-ups y primeros embalajes., • Definición de especificaciones técnicas y pliegos de condiciones para proveedores., • Soporte técnico en planta: resolución de incidencias, ergonomía y HSE., • Participación en industrialización, mejoras de proceso y revisiones de calidad., • Experiencia en automoción (imprescindible)., • Experiencia en packaging industrial en planta., • Ingeniería Mecánica o similar., • Inglés alto., • Capacidad de interlocución con producción, compras y proveedores., • Disponibilidad para viajar (programas en UK). Localización: Barcelona #PackagingEngineering #AutomotiveIndustry #ManufacturingEngineering #ReturnablePackaging #IndustrialPackaging #InjectionMolding #EngineeringJobs #WeAreHiring Si te motiva un proyecto técnico de alto impacto en automoción, ¡hablemos! 📩 Envíame tu CV o escríbeme por LinkedIn a BCNC GROUP es una empresa de ingeniería y tecnología con operaciones en España, Reino Unido, Alemania, Francia y Suecia. Trabajamos con las multinacionales más prestigiosas de Europa, ayudándolas a implementar sus proyectos estratégicos.

Desde LHH buscamos Ingeniero Mecánico con SolidWorks para departamento de Ingeniería de una empresa muy consolidada del sector automoción situada en El Maresme. Si quieres formar parte de un entorno técnico, industrial y muy orientado al producto este puede ser tu proyecto! Funciones principales: • Diseño y modelado 3D en SolidWorks y NX, • Desarrollo de planos de fabricación y ensamblaje, • Colaboración estrecha con el departamento de electrónica para integrar PCBAs, cableados y otros elementos en el producto final., • Consideración de aspectos de gestión térmica (disipadores, ventilación, materiales)., • Apoyo técnico a producción y montaje en la industrialización del producto., • Participación en la definición y mejora de procesos bajo enfoques Lean Manufacturing / mejora continua., • Colaboración en la validación de prototipos y pre-series (ajustes, correcciones de diseño, mejora de costos). Requisitos imprescindibles: • Grado o Ingeniería Técnica/Superior en Ingeniería Mecánica o similar., • Experiencia previa en diseño mecánico (idealmente en automoción, vehículos industriales o equipamiento técnico)., • Dominio de SolidWorks, • Conocimientos de procesos de fabricación:, • Nivel de español alto tanto oral como escrito., • Nivel de inglés alto tanto oral como escrito., • Disponibilidad para viajar ocasionalmente. ¿Qué ofrecemos? • Horario partido de lunes a jueves, e intensivo los viernes., • Proyecto estable, • Salario según valía. 38-40K aprox.

Business Strategy Consultant (Junior/Senior) Madrid / Barcelona Desde LHH, buscamos Consultores/as Junior y Senior para un grupo multinacional líder en consultoría, tecnología y transformación, en su Unidad de Negocio & Estrategia. El rol está enfocado en proyectos de estrategia y consultoría de negocio, con exposición a cliente y especial valoración de experiencia en industria. El rol se integra en equipos con alta exposición a negocio, donde la clave no es solo analizar información, sino estructurar problemas complejos, construir recomendaciones accionables y acompañar su aterrizaje con stakeholders senior. Principales responsabilidades Según el nivel (Junior/Senior), participarás y/o liderarás: • Análisis estratégico y estructuración de problemas: diagnóstico, hipótesis, síntesis y recomendaciones accionables., • Planes estratégicos y de crecimiento: visión, objetivos, iniciativas, priorización y roadmap de ejecución., • Business cases: viabilidad, dimensionamiento de oportunidades, impacto económico, ROI y seguimiento de beneficios., • Modelos operativos y mejora de desempeño: operating model, gobierno, KPIs, eficiencia de procesos y acompañamiento a la implantación., • Research y benchmarking: análisis de mercado/competencia, tendencias sectoriales y posicionamiento., • Gestión de stakeholders y workshops: sesiones con cliente para alineamiento, levantamiento de información y toma de decisiones., • Soporte a propuestas (según seniority): elaboración de presentaciones, RFPs y materiales para desarrollo de negocio. Perfil buscado • A partir de 2 años de experiencia en consultoría de estrategia/negocio, transformación o rol equivalente in-house con exposición fuerte a dirección y negocio., • Experiencia en industria (manufacturing, retail, aerolineas, farma/life sciences o similar) o proyectos para clientes industriales., • Disponibilidad para viajar puntualmente., • Buen nivel de inglés, tanto oral como escrito Se valorará especialmente • Experiencia previa en consultorías reconocidas (estrategia, business consulting, transformación)., • Exposición a PMO, definición de procesos, gobierno y/o metodologías Agile., • Participación en desarrollo de negocio: propuestas, RFPs, presentaciones comerciales y soporte a preventa., • Conocimiento adicional en enfoques data-driven (analítica aplicada a decisiones de negocio). ¿Qué ofrece el proyecto? • Participación en proyectos estratégicos de alto impacto, con visibilidad y aprendizaje acelerado., • Entorno de consultoría con equipos senior, orientación a excelencia y metodología., • Desarrollo y crecimiento interno: itinerarios de talento con mentorización y formación continua., • Modelo híbrido y condiciones alineadas con la experiencia aportada. Si te interesa un entorno donde la estrategia se convierte en ejecución, estaremos encantados de conocerte y ampliar detalles del proyecto.

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Support Agent/Helpdesk en una en una multinacional líder en soluciones digitales, en un entorno colaborativo donde podrás crecer, aprender de equipos técnicos expertos y proponer nuevas ideas? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Support Agent/Helpdesk para participar en un proyecto de soporte a usuario final ubicado en Mollet del Vallès. En el caso de ser la persona seleccionada, tu misión será ofrecer una atención a las solicitudes de servicio de los usuarios, garantizando una resolución rápida, eficaz y con una excelente experiencia de soporte. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Recepcionar, categorizar, cualificar, priorizar y gestionar las solicitudes de servicio según los procedimientos establecidos., • Gestionar las solicitudes de servicio según priorización establecida con el objetivo de resolver la petición/incidencia a la mayor brevedad y con la mejor calidad posible., • Mantener actualizados los registros en todo momento y asegurar el feedback de cada caso a todas las partes Para ello ¿qué vas a necesitar? • Formación en CFGM Informática, Informática o Telecomunicaciones., • Mínimo 3 años de experiencia como Support Agent o Helpdesk., • Dominio de castellano y comprensión de catalán; inglés medio., • Experiencia con gestión de equipos de usuario (workstations, laptops, móviles, SO)., • Experiencia en despliegue de imágenes y paquetes de software., • Experiencia con herramientas de soporte remoto y de diagnóstico (comunicaciones y sistemas operativos)., • Conocimiento de herramientas de ticketing basadas en ITIL., • Disponibilidad para viajar a Bilbao, Madrid, Málaga u otros talleres del cliente únicamente durante el proceso de onboarding, con gastos de viaje cubiertos por la empresa. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent., • Salario acorde a la experiencia aportada (entre 18.000 - 21.000 euros brutos anuales)., • Horario flexible y jornada intensiva los viernes y los meses de verano., • Modelo híbrido., • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

En K-Lagan nos encontramos en búsqueda activa de Ingenieros/as de Packaging para un importante partner de sector automoción ubicado en Barcelona y alrrededores. Su misión será dar seguimiento al diseño, desarrollo e industrialización de equipos y soluciones de packaging, garantizando el cumplimiento de los objetivos de calidad, coste y plazo, y aportando liderazgo técnico frente a los equipos de producción y desarrollo de producto. Soporte a proyectos y equipos multidisciplinares • Apoyar a MPM en decisiones técnicas para mejorar procesos y flujos., • Participar en el diseño de producto junto con EPM, MPM y equipos extendidos., • Guiar técnicamente al equipo de proyecto durante fases de diseño (RPM, design review) y asegurar la aplicación de reglas de Design for Manufacturing. Gestión de proveedores y validaciones • Realizar análisis técnicos y económicos de ofertas de proveedores en coordinación con Supply Chain., • Liderar estudios de packaging y ergonomía, así como la validación de soluciones propuestas., • Participar en fases de industrialización:, • Validación de mock-ups y prototipos en talleres de proveedores., • Ajuste fino y validación del embalaje de herramientas., • Transferencia a equipos de producción., • Validar especificaciones técnicas y estudios realizados por terceros., • Validar equipos de packaging en talleres de proveedores considerando el índice de complejidad. Documentación y soporte operativo • Garantizar la correcta elaboración y seguimiento de la documentación necesaria para cada solución de packaging., • Gestionar proyectos de sustitución de packaging (cajas de cartón u otras soluciones)., • Proporcionar soporte técnico ante incidencias en producción o introducción de nuevas tecnologías., • Analizar resultados de planes de acción, validaciones y planes de riesgos. Formación y experiencia • Ingeniería Mecánica o similar., • Experiencia previa en la industria de automoción., • Sólidos conocimientos en HSE y ergonomía., • Inglés ALTO imprescindible, • Disponibilidad para viajar., • Capacidad para trabajar como parte de un equipo internacional., • Enfoque analítico, orientación a resultados y capacidad de liderazgo técnico.

Compañía multinacional de referencia, con sólida presencia nacional e internacional, incorpora talento para continuar impulsando su crecimiento y transformación. La organización destaca por su enfoque en la excelencia operativa, la innovación y la orientación al cliente, gestionando proyectos y servicios en entornos exigentes y de gran volumen. Buscamos incorporar en plantilla en nuestra sede en Barcelona: Project Manager IT – Data & Integration Misión del puesto: El Project Manager será responsable operativo de liderar y coordinar proyectos relacionados con la integración de datos y de aplicaciones, así como iniciativas de reporting analítico, en el marco de un programa de transformación global a nivel corporativo. Su objetivo principal será garantizar la entrega exitosa de los proyectos, cumpliendo con los requisitos del negocio, asegurando calidad, plazos y presupuesto. Responsabilidades principales: • Planificación del proyecto:, • Liderar la estimación y planificación del proyecto, con el soporte de los Leads técnicos, • Colaborar con el Project Lead en la movilización de proveedores terceros, necesarios para la ejecución del proyecto, • Identificar y coordinar la involucración de responsables de negocio y otros equipos IT necesarios para la ejecución del proyecto, • Gestión del proyecto y de stakeholders:, • Planificar, ejecutar y supervisar todas las fases (análisis, diseño, desarrollo, pruebas y despliegue) del proyecto, con posible soporte de PM de proveedor externo., • Alinear expectativas con áreas de negocio, IT y proveedores externos., • Trabajar estrechamente con el resto de PMs del programa, así como con la dirección del programa para asegurar la coordinación de los proyectos, • Identificar riesgos y proponer planes de mitigación., • Liderar el seguimiento y reporting a nivel operativo, contribuyendo y participando en el reporting a nivel de programa., • Coordinación de equipos:, • Asegurar que los responsables de negocio y de las diferentes áreas de trabajo IT estén correctamente involucrados, • Liderar equipos multidisciplinarios (technical data lead, global data owner lead, responsables técnicos y de negocio) y multiculturales, • Asegurar la comunicación efectiva entre stakeholders., • Control de presupuesto y cronograma:, • Monitorizar los costes, recursos y tiempos, asegurando el cumplimiento de los objetivos., • Metodología:, • Supervisar el seguimiento por parte de todo el equipo de la metodología definida a nivel de programa, • Supervisar se valida y se mantiene actualizada la documentación/entregables definidos., • Liderar la preparación de entregables estratégicos, con el soporte de los expertos funcionales y técnicos. Te incorporarás a un proyecto global de transformación digital, con cultura orientada a la innovación y el uso estratégico del dato de entorno internacional y colaborativo. Flexibilidad horaria y con un modelo de Teletrabajo de 3 días por semana. Requerimientos del rol: • Título universitario en Ingeniería Informática, o campos afines., • Experiencia de más de 5 años gestionando proyectos IT, como Team Lead o Project Manager en ámbito de programa internacional, preferiblemente relacionados con ámbitos de integración y reporting, • Background a nivel funcional y/o técnico en flujos de integración a nivel datos y aplicaciones, • Habilidades de comunicación y liderazgo, con capacidad para gestionar stakeholders internacionales, • Mentalidad analítica, orientada a resultados y con enfoque en la mejora continua, • Disponibilidad para viajar, • Inglés fluido (C1).

About us Somos la empresa especializada en ciberseguridad que ofrece soluciones estratégicas y ayuda a las organizaciones a identificar, gestionar y mitigar riesgos. Con un enfoque integral y visión de negocio, cubrimos todas las necesidades de ciberseguridad de nuestros clientes. Si aspiras a desarrollar tu carrera profesional en una empresa líder en ciberseguridad a nivel global, participar en proyectos nacionales e internacionales, desenvolverte en un entorno digital y tecnológico y ser parte de un equipo innovador y comprometido con la excelencia… Esta es tu oportunidad. ¡Te estamos buscando! Key responsibilities Buscamos un/a Pentester Junior apasionado/a por la ciberseguridad y con ganas de desarrollarse en el ámbito del hacking ético. La persona seleccionada formará parte del equipo de pruebas de intrusión, colaborando en la identificación y explotación de vulnerabilidades en sistemas, redes y aplicaciones, contribuyendo a mejorar la postura de seguridad de nuestros clientes. Buscamos en ti proactividad, compromiso y ganas de crecer! Aquí detallamos las funciones del puesto: • Participar en la ejecución de pruebas de penetración sobre aplicaciones web, móviles, infraestructuras y entornos cloud, bajo la supervisión de analistas sénior., • Realizar tareas de reconocimiento, enumeración y explotación de vulnerabilidades utilizando herramientas y metodologías reconocidas (OWASP, PTES, NIST, MITRE ATT&CK, etc.)., • Contribuir al desarrollo de informes técnicos y ejecutivos, documentando hallazgos, evidencias y recomendaciones de mitigación., • Colaborar con equipos de desarrollo y operaciones para verificar la corrección de vulnerabilidades y apoyar en la mejora de la seguridad del producto., • Participar en ejercicios de Red Team / Blue Team / Purple Team, de acuerdo con las necesidades del proyecto., • Mantenerse actualizado en nuevas técnicas de ataque, herramientas de hacking ético y buenas prácticas de seguridad., • Apoyar en la mejora continua de los procesos, metodologías y laboratorios de pruebas de la organización. What do you need to succeed? Algunos de los elementos que necesitas para tener éxito al presentar tu candidatura son estos: • Formación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Física, Matemáticas, Empresa y Tecnología u similares, que te hayan proporcionado un background técnico sobre la que construir tu desarrollo profesional en consultoría., • ¡Un Máster en Ciberseguridad será un plus muy valorado!, • Experiencia previa de 1 o 2 años en Ethical Hacking en entorno laboral, • Conocimientos de metodologías OWASP, OSSTMM, NIST, MITRE ATT&CK, • Experiencia en sistemas Linux/Windows, • Conocimientos en desarrollo y/o revisión de código, • Experiencia con herramientas de pruebas de penetración, tales como: Metasploit, Nmap, Burp Suite, Wireshark, Nessus, John the Ripper, Hydra, etc., • Certificaciones técnicas en seguridad, tipo EJPT, OSCP, OSWP, serán valoradas, • Ganas de formar parte de una compañía en crecimiento, con espíritu de equipo y motivación por contribuir activamente a llevar A2SECURE al siguiente nivel., • Disponibilidad para acompañar a nuestros clientes de forma presencial cuando el proyecto lo requiera, así como para viajar puntualmente., • Nivel de inglés mínimo B2, imprescindible para trabajar con clientes y entornos internacionales., • Lo más importante: una actitud proactiva, pasión por la ciberseguridad y una clara voluntad de ownership. Seguro que tu perfil tiene peculiaridades que aportarán valor añadido sobre estos requisitos mínimos, ¡deseamos saber cuáles son! What do we offer? En A2SECURE, cada persona cuenta. Apostamos por el talento, el desarrollo profesional y un entorno en el que aprender, colaborar y crecer es parte del día a día. • Remote Friendly, but People First: Disfruta de flexibilidad y teletrabajo, contando con nuestras oficinas de Barcelona y Madrid como puntos de encuentro. Creemos que la cercanía, la colaboración y la experiencia compartida son clave para acelerar tu aprendizaje y crecer profesionalmente en A2SECURE., • Career Path en Ciberseguridad: Donde el crecimiento depende de tu impacto y evolución, con oportunidades reales de desarrollo dentro de la compañía., • Seguro médico privado: Seguro médico con Adeslas a cargo de la empresa, con opción de incluir a familiares. Porque tu bienestar importa., • Formación y certificaciones: Acceso a las principales certificaciones de ciberseguridad y formación en competencias técnicas y transversales., • Retribución flexible: Ticket Restaurante y Ticket Guardería con Edenred., • Clases de inglés: Formación en inglés a través de Preply, pensada para entornos internacionales., • A2FlexStart: Ayuda económica inicial para la compra de material y ayuda mensual de teletrabajo, te damos el impulso inicial y te acompañamos mes a mes., • A2TOGETHER: Actividades de Team Building, eventos internos y asistencia a congresos de ciberseguridad, porque creemos en el valor de trabajar, aprender y celebrar los logros en equipo., • Vacaciones: 23 días laborables de vacaciones + 3 días de libre disposición., • A2Nomads: podrás disfrutar de hasta 4 semanas al año trabajando desde el extranjero. En #A2SECURE sabemos que la ciberseguridad se construye con tecnología, pero sobre todo con personas comprometidas y con ganas de crecer. Si buscas un entorno dinámico, especializado y en constante evolución, donde tu trabajo tenga impacto real, esta es tu oportunidad. Únete a #A2SECURE y llevemos juntos tu carrera y la ciberseguridad al siguiente nivel.

Desde TUV NORD España seguimos creciendo en el área de seguridad de la información, concretamente en la industria automotriz y queremos ampliar nuestro equipo de auditores TISAX. Buscamos profesionales con experiencia en seguridad de la información y en el sector de automoción para colaborar en modalidad freelance. Requisitos necesarios: Experiencia como auditor ISO 27001. Experiencia en el sector de automoción (recomendable 2 años). Disponibilidad para viajar por España/Portugal. Nivel de inglés: Mínimo B2. Se valorará Cualificación en TISAX con otra Entidad de Certificación.

Ubicación Barcelona 70% y un 30% disponibilidad para viajar Compañía Organización sin ánimo de lucro española dedicada a la gestión ambiental de residuos, especialmente de aparatos eléctricos y electrónicos (RAEE), promoviendo la economía circular y el desarrollo sostenible. Misión del puesto: Incorporarse al equipo comercial para impulsar el crecimiento de la cartera de clientes, combinando funciones de captación comercial, gestión de clientes y apoyo al back office, trabajando de forma coordinada con la Dirección Comercial. Responsabilidades: Funciones comerciales Captación de nuevos clientes (sin puerta fría). Gestión y desarrollo de una cartera de clientes. Visitas presenciales a clientes, instituciones y asociaciones sectoriales. Participación en reuniones comerciales junto a la Dirección Comercial. Apoyo en acciones comerciales. Fidelización de clientes y mantenimiento de relaciones a largo plazo. Funciones de back office comercial Introducción y actualización de datos en el CRM propio. Mantenimiento de bases de datos y contactos comerciales. Alta de nuevos clientes en el sistema. Gestión administrativa asociada a nuevos contratos. Coordinación con el equipo de back office para dar soporte operativo. Requisitos: Formación Profesional de Grado Superior (CFGS) o Grado universitario, preferentemente en Gestión Comercial y Ventas, Comercio y Marketing, Administración y Dirección de Empresas, Relaciones institucionales o Ciencias Ambientales / Gestión de Residuos. Mínimo 2–3 años de experiencia en funciones comerciales o comerciales híbridas. Experiencia real en captación, gestión de clientes y tareas administrativas asociadas. Valorable experiencia en el sector de residuos. Se valorará conocimiento en economía circular, residuos o entorno institucional. Se valorará la aportación de cartera de clientes propios. Competencias Alta motivación y compromiso. Capacidad de adaptación al cambio y a entornos dinámicos. Perfil proactivo, organizado y resolutivo. Capacidad para combinar trabajo de oficina y trabajo de campo. Buenas habilidades de comunicación y relación con clientes. Idiomas Inglés mínimo B2 (contacto con clientes internacionales).

¿Te apasiona el diseño, la moda y el retail? ¿Tienes talento para convertir espacios comerciales en auténticas experiencias de compra? En Punt Roma , marca española de moda femenina con presencia internacional y más de 500 puntos de venta en todo el mundo, buscamos un/a Visual Merchandiser para unirse a nuestro equipo y potenciar la imagen visual de nuestros puntos de venta de la zona de Cataluña. ¿Qué harás en tu día a día? Liderar y gestionar la imagen de las tiendas de la zona de Cataluña. Garantizar la implantación y mantenimiento de la imagen corporativa, tanto en el área interior de la tienda como en escaparates. Integrar los servicios y partners en el recorrido de cliente, manteniendo una visión transversal de la tienda como un medio físico donde no sólo se ofrecen productos, sino interacciones y relaciones en el marco de una empresa plataforma. Comunicar y asesorar: estar al día y comunicar en la tienda las últimas normas de Concepto. Planificación y elaboración de campañas comerciales y promociones puntuales. Realizar el análisis de las ventas para comprobar la efectividad y los resultados de la disposición de los escaparates y de la colocación del producto en los establecimientos. ¿Qué buscamos en ti? Formación en Visual Merchandising, Diseño de interiores, Diseño de Espacios Comerciales, Escaparatismo, Bellas artes o relacionados. Aportar al menos 4 años de experiencia gestionando el visual de tiendas de moda. Pasión y curiosidad por las nuevas tendencias en el área de Visual. Pensamiento creativo reforzado por una competencia comercial. Iniciativa para buscar mejores métodos de trabajo de una forma sencilla, económica, rentable e inspiradora para nuestras clientas. Capacidad organizativa y flexibilidad/ adaptabilidad a los cambios. Valorable nivel inglés B1. Disponibilidad para viajar. Carnet de conducir. ¿Qué podemos ofrecerte? Entorno dinámico, donde predomina el buen ambiente y el trabajo en equipo. Acompañamiento en tu desarrollo profesional dentro de una empresa en expansión. Un equipo cercano, dinámico y con pasión por lo que hace. Somos una empresa de moda que fomenta un entorno inclusivo y trabaja por la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Tenemos un gran compromiso por nuestros equipos.

MISION Gestionar y aumentar la cartera de Corredores de Seguros que colaboran con la compañía con el objetivo de incrementar la facturación y el liderazgo de la Aseguradora en la zona. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO CAPTACIÓN DE CORREDORES Identificar Corredores potenciales que pueden distribuir los productos de la compañía, detectar o estimar sus necesidades, planificar y realizar visitas y presentaciones comerciales con diferentes interlocutores, asesorar y ofrecer soluciones específicas que se adapten a sus necesidades. Elaboración de propuestas comerciales. Bajo supervisión, seguimiento y cierre de contratos; en orden a incrementar el volumen de ventas y conseguir una mayor presencia en la zona. FIDELIZACIÓN DE LOS CORREDORES QUE YA COLABORAN Mantener relaciones comerciales estables y continuadas, anticipándose y satisfaciendo sus necesidades de negocio convirtiéndose en su socio. Realizar el análisis de los estudios de rentabilidad de los clientes. Gestionar las incidencias y aumentar la confianza con el objetivo de mantener y expandir la relación comercial y maximizar las oportunidades para adquirir otros productos en el futuro. REQUISITOS Titulación mínima: Bachillerato (Valorable titulación universitaria) Experiencia mínimo de 1 año como venta de seguros, ya sea en Correduría o en Aseguradora. Valorables conocimientos del sector asistencia en viaje y defensa jurídica. Conocimientos de informática: Usuario de Office e internet. Frecuencia de viaje: Disponibilidad para viajar a nivel regional . QUÉ TE OFRECEMOS Contrato indefinido Salario: 24.000 euros de retribución fija y 6000 euros de retribución variable (en función de la consecución de objetivos) Carrera profesional a corto plazo en función de resultados Convenio de Seguros Tarjeta comida en caso de jornada partida En Iris Global soluciones de Protección, trabajamos para garantizar una igualdad de oportunidades real y efectiva que nos permita promover el desarrollo profesional y la diversidad laboral, en línea con nuestro compromiso con el ODS 5 (Igualdad de Oportunidades) de la Agenda 2030 de Naciones Unidas.

En Laygo® Gaskets nos dedicamos a fabricar las mejores juntas de caucho para intercambiadores de calor de placas. Desde 1982, sabemos lo que realmente importa en todo lo relacionado con las juntas para intercambiadores de calor de placas. Por eso, las empresas líderes de los sectores químico, farmacéutico, alimentario y energético utilizan nuestras juntas para sus intercambiadores de calor con plena satisfacción. Misión del puesto Responsable de realizar tareas de instalación, mantenimiento y reparación de equipos ICPs de las instalaciones de los clientes o en diversas ubicaciones externas. Este puesto requiere una sólida comprensión técnica de los productos y servicios, habilidades para resolver problemas y atención al detalle, así como la capacidad para interactuar con clientes de manera profesional. Funciones: 1.- Reparacion de ICPs: Reparar, configurar y poner en marcha equipos o sistemas en el sitio del cliente de acuerdo con los procedimientos estándar. Realizar pruebas para garantizar que los ICP funcionen correctamente tras la instalación. 2.- Mantenimiento y Reparación: Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de los ICP^S en campo. Diagnosticar y reparar fallas de equipos, buscando la mejor solución técnica. 3.- Soporte Técnico al Cliente: Brindar soporte y asistencia técnica a los clientes en el uso y funcionamiento de los ICP instalados. Responder a consultas técnicas, resolver problemas y proporcionar formación básica al cliente. 4.- Documentación y Reportes: Elaborar reportes de intervenciones técnicas realizadas, incluyendo detalles de las tareas realizadas, equipos revisados y cualquier hallazgo relevante. Completar y mantener registros precisos de todas las actividades y reparaciones realizadas. 5.- Cumplimiento de Normas y Seguridad: Asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad y procedimientos operativos establecidos. Garantizar que todas las intervenciones sean realizadas bajo los estándares de calidad y seguridad definidos por la empresa. 6.- Gestión de Inventario: Gestionar el inventario de herramientas y repuestos necesarios para las reparaciones y mantenimientos. Solicitar repuestos o herramientas adicionales según sea necesario para llevar a cabo las tareas asignadas. 7.- Mejora continua y Actualización de Conocimientos: Mantenerse actualizado con respecto a las nuevas tecnologías y procedimientos. Participar en formaciones o capacitaciones relacionadas con los productos y tecnologías que se manejan. Formación: Formación de tipo medio ó superior en áreas vinculadas a la mecánica industrial. Experiencia: Experiencia previa en soporte técnico, instalación o mantenimiento de ICPs o sistemas similares. Sobre el puesto de Trabajo: La persona que se incorpore al equipo de SAT aportará conocimiento técnico en la instalación, reparación y mantenimiento de equipos. Serán aspectos esenciales la capacidad para diagnosticar problemas de manera eficiente, aplicando las soluciones óptimas. En el plano personal, buscamos un/a profesional con la capacidad para ser un gran jugador de equipo, y de mantener una comunicación fluida y efectiva con clientes y colegas. El trabajo requerirá disponibilidad para viajar a diferentes ubicaciones, en ocasiones con trabajo fuera del horario habitual, y permiso de conducir (en caso de que sea necesario desplazarse con vehículos de empresa).

COSMED Iberia busca: Sales Application & Support Specialist (Barcelona) Sector: Dispositivos Médicos · CPET · Función Pulmonar · Metabolismo Ubicación: Barcelona (viajes frecuentes por España) COSMED, líder mundial en tecnología cardiopulmonar y metabólica, continúa creciendo en España. Buscamos un/a Application & Support Specialist para unirse al equipo de COSMED Iberia y apoyar a nuestros clientes en el ámbito clínico, deportivo y de investigación. Tu misión Instalar y poner en marcha sistemas COSMED (CPET, calorimetría, PFT, etc.). Formar a profesionales sanitarios y del rendimiento humano. Realizar soporte técnico y de aplicaciones (presencial y remoto). Acompañar al equipo de ventas en demos y presentaciones técnicas. Participar en congresos y eventos científicos. Perfil que buscamos Grado en Fisiología del Ejercicio, Fisiología Respiratoria, Bioingeniería, Ingeniería Biomédica o áreas afines. 3+ años de experiencia en dispositivos médicos. Conocimientos en fisiología del ejercicio y/o función pulmonar (ideal ambos). Capacidad para interpretar datos fisiológicos y explicar conceptos técnicos. Requisitos adicionales Disponibilidad para viajar por España con pernoctaciones. Carnet de conducir B. Español nativo y inglés B1+; italiano es un plus. Qué ofrecemos Incorporación a un equipo en crecimiento dentro de una empresa global. Formación continua en tecnologías de referencia internacional. Rol dinámico, técnico y con contacto directo con clientes y proyectos relevantes. ¿Te interesa? Envíanos tu CV y únete al crecimiento de COSMED Iberia.

Desde Temporing, seleccionamos un/a Técnico/a de Postventa para imporante empresa dedicada a la fabricación de máquina herramienta. Su misión consistirá en realizar el montaje, la reparación y el mantenimiento de componentes y partes mecánicas y eléctridas de tornos CNC, así como la puesta en marcha y la formación en el manejo de los mismos, en casa del cliente, tanto a nivel nacional como internacional. Funciones: •Realizar la puesta en marcha y ajuste inicial de tornos en instalaciones de clientes, garantizando el correcto funcionamiento mecánico y eléctrico. •Programación (In situ) de CNC ( FANUC, Heidenhain u otros controladores según equipo) y optimización de ciclos de mecanizado. •Diagnóstico y resolución de incidencias técnicas en campo, tanto de hardware como de software. • Formación técnica a clientes sobre manejo de la máquina, programación, mantenimiento preventivo y seguridad de uso. •Elaboración de documentación técnica, protocolos de pruebas, informes de intervención y recomendaciones de mejora. •Colaboración con el departamento de I+D y producción para trasladar incidencias recurrentes y proponer mejoras de producto. • Soporte remoto y presencial durante los periodos de garantía y postventa, mantenimiento de relaciones con clientes. •Participación en instalaciones, calibraciones y verificaciones de calidad según especificaciones del fabricante. Requisitos: •Ingeniería industrial o grado superior en mecatrçonica industrial. •Conocimientos de electricidad y empleo de herramientas de diagnóstico eléctrico, electrónica y mecánica industrial, así como de mecanizado y realización de mediciones de piezas. •Se valorará experiencia en el sector de la máquina herramienta, programación y conocimientos de autómatas Fanuc, así como experiencia en procedimientos, tecnologías y herramientas de corte. •Se requiere nivel alto de inglés. •Se valorará positivamente el conocimiento de alemán. •Disponer de movilidad geográfica para asistir a nuestros clientes en España, así como para viajar a realizar tareas de montaje, reparación, mantenimientos, formación y puesta en marcha en nuestros clientes en Europa, USA y Turquía para reforzar a nuestro equipo de técnicos en nuestras filiales. Se ofrece: • Contrato indefinido directamente por empresa a jornada completa. •Incorporación en un equipo multidisciplinar altamente cualificado. • Oportunidades de desarrollo, crecimiento profesional y formación continua. • Vehículo de empresa. • Salario competitivo según experiencia y paquete retributivo acorde al mercado (salario fijo + variables/plus de desplazamiento si aplica).

Sobre la Empresa Somos Impress, la cadena de clínicas dentales especializada en ortodoncia invisible líder en Europa. Con más de 360 clínicas y presencia en 10 países, seguimos creciendo y mejorando las sonrisas alrededor del mundo :) Sobre el Rol Estamos buscando incorporar un/x National Dentist based en Barcelona que pueda viajar con alta frecuencia. Responsabilidades Ofrecer una excelente experiencia a nuestrxs pacientes. Realizar diagnósticos integrales y seguimiento de los tratamientos con alineadores. Elaborar historias clínicas, realizar escaneos 3D o impresiones dentales de lxs pacientes para determinar el diseño de los productos de ortodoncia. Definir el plan de tratamiento y explicarlo a lxs pacientes, revisar los planes de tratamiento y reportar diariamente la información de seguimiento. Realizar visitas de seguimiento, IPRs, colocar ataches y realizar tratamientos de alineadores. Contribuir al control de calidad y las iniciativas de mejora de procesos. Dar soporte al equipo de atención al paciente en la preparación de los casos para la producción y responder las preguntas de los pacientes. Calificaciones Título universitario de Odontología válido para ejercer en España, preferiblemente con especialización en Ortodoncia y con colegiación. Máster en Ortodoncia Experiencia en tratamientos con alineadores invisibles. Experiencia en escaneo 3D. Atención al detalle, orientación a la excelencia en ofrecer la mejor experiencia a lxs pacientes, capacidad de adaptación y de uso de tecnologías punteras en el mercado. Humildad, trabajo en equipo, calidad en los procesos y sobre todo: ¡Ganas de formar parte de una organización puntera en el sector odontológico! Habilidades Requeridas Experiencia en tratamientos con alineadores invisibles. Experiencia en escaneo 3D. Atención al detalle y orientación a la excelencia. Habilidades Preferidas Capacidad de adaptación y uso de tecnologías punteras en el mercado. Trabajo en equipo y humildad. ¿Qué ofrecemos? Clínicas insignia ubicadas en zonas céntricas, actualizadas con la última tecnología y diseño. Descuentos y beneficios especiales en nuestros tratamientos, alineadores y productos. Oportunidad de establecer contactos e intercambiar conocimientos con profesionales del sector altamente especializados de 10 países. Trabajar en una empresa dinámica y única con un impresionante sistema de crecimiento y desarrollo profesional. Declaración de Igualdad de Oportunidades En Impress promovemos una cultura de inclusión y diversidad. Celebramos las fortalezas individuales de nuestros empleados, puntos de vista y experiencias diversas y animamos a todos los candidatos a postular sin distinción de raza, color, religión, identidad de género, orientación sexual, edad, lugar de origen, discapacidad o cualquier otra característica protegida. ¡Nuestras diferencias nos permiten ser un equipo mejor que toma mejores decisiones, impulsa la innovación y ofrece mejores resultados!

En ESTAL , compañía de referencia en el sector del packaging premium de vidrio, seguimos impulsando el crecimiento internacional de nuestras Business Units y reforzando nuestra red global de fabricación. Buscamos incorporar un/a Sourcing Technician para una Business Unit en fase de expansión, con un papel clave el desarrollo de proveedores industriales, principalmente en Asia, sin limitar la actividad a otros mercados internacionales. Esta posición es esencial para reforzar la competitividad, reducir riesgos de suministro y fortalecer nuestra capacidad negociadora tanto con proveedores como con cliente , actuando como una fuente clave de información estratégica para la BU. ¿Cuál será tu impacto? Identificarás, evaluarás y desarrollarás proveedores de packaging de vidrio y componentes asociados (decoración, cierres, accesorios), con foco principal en Asia. Reducirás el riesgo industrial de la BU , mapeando y desarrollando alternativas para todos los artículos estratégicos en Europa y Asia, disminuyendo dependencias críticas y garantizando continuidad de suministro. Impulsarás el crecimiento con cliente , abriendo acceso a nuevos proveedores y nuevas categorías de producto que nos permitan ser más competitivos y ampliar nuestra propuesta de valor. Contribuirás activamente a la gestión de costes durante todo el año , monitorizando energía, materias primas y tendencias de mercado para reforzar negociaciones con proveedores y con cliente. Fortalecerás nuestra posición negociadora y la protección de márgenes , aportando alternativas reales y conocimiento de mercado que incrementen el poder negociador de la BU. Participarás en procesos de homologación de proveedores y en el seguimiento de primeras producciones, asegurando un arranque industrial sólido. Harás seguimiento del desempeño de proveedores (calidad, servicio, costes y lead times) y apoyarás planes de mejora continua. Coordinarás visitas a proveedores, auditorías y validaciones industriales . Trabajarás de forma transversal con NPD, Calidad, Sostenibilidad, Supply Chain , asegurando cumplimiento normativo y de cliente. ¿Qué buscamos? Formación técnica (Ingeniería, Ciencias o similar). Experiencia de 2 a 5 años en sourcing, compras técnicas o gestión de proveedores industriales. Experiencia previa en packaging de vidrio muy valorable. Experiencia trabajando con fabricación en Asia o proveedores internacionales . Perfil estructurado, proactivo y resolutivo, con buenas habilidades de comunicación intercultural. Inglés fluido (imprescindible); otros idiomas serán valorables. Disponibilidad para viajar internacionalmente , principalmente a Asia. ¿Qué ofrecemos? Un rol clave en una Business Unit en crecimiento, con impacto directo en la estrategia industrial. Exposición internacional y trabajo directo con proveedores y cliente. Entorno innovador, colaborativo y orientado al crecimiento. Posibilidad de trabajar en Sant Feliu de Guíxols o Barcelona. Desarrollo profesional en una compañía referente en packaging premium de vidrio. Si te apasiona el mundo de las compras internacionales y quieres formar parte de un entorno dinámico, global y exigente, ¡esta oportunidad es para ti! ¡Te estamos esperando en ESTAL! ESTAL es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades. No discriminamos por origen, cultura, religión, identidad o expresión de género, nacionalidad, edad, discapacidad, estado civil, orientación sexual o cualquier otra condición protegida por la ley. Nos esforzamos por crear un ambiente diverso e inclusivo y animamos a todas las personas cualificadas a presentar su candidatura.

Indra Group Somos una empresa líder global de tecnología y consultoría digital que conecta personas, tecnología y negocios para generar crecimiento, transformación e impacto positivo y sostenible. Buscamos personas de Grado en Relaciones Laborales, Física, Matemáticas, etc y otras carreras técnicas o similares con ganas de trabajar como Consultores/as Junior SAP HCM en Barcelona donde trabajarás en nuestros equipos multidisciplinares. ¿Cuál es el reto que te proponemos? Desarrollarás en entornos SAP con tecnologías punteras como HANA, Fiori, etc. Estarás en contacto continuo con las novedades tecnológicas, impulsando la transformación digital. Participarás en proyectos y desarrollos que tienen una alta visibilidad y que marcan la diferencia con soluciones disruptivas y especializadas para toda la cadena de valor. ¿Qué esperamos por tu parte? · Grado en Relaciones Laborales, Física, Matemáticas, otras carreras técnicas o similares · Valorable Máster HCM · Conocimientos procesos de RRHH (Selección, Performance, Compensación, Formación, etc). · Ubicación Barcelona · Inglés B2/C1 · Disponibilidad para viajar puntualmente · Conocimientos dominio en herramientas Office · Ganas trabajar de manera colaborativa, proactividad, profesionalidad, autonomía e inquietud por aprender y seguir creciendo. Motivos por los que te encantará ser un #Minsaiter: Entorno humano y retador: Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados. Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto. Proyectos únicos y retadores con tecnologías punteras, donde tu talento será protagonista. Conciliación y Flexibilidad: Modelos de trabajo adaptados: 100% remoto o híbrido, dependiendo del puesto. Flexibilidad horaria. 32 días laborables de descanso anuales. Jornada intensiva en verano y todos los viernes. Desarrollo Profesional: Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial Formación continua con acceso gratuito a UDEMY. Condiciones Competitivas: Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil. Seguro de vida. Acceso a planes de retribución flexible: tarjeta restaurante, guardería, transporte y seguro médico privado. ♀️Bienestar Integral: Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea. Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Estamos buscando un/a Coordinador/a Nacional de Residencias Base: Barcelona | Ámbito nacional | ✈️ Viajes: ~2 días/semana ¿Tienes experiencia coordinando residencias u hoteles y te motiva liderar operaciones a nivel nacional? Esta es tu oportunidad para unirte a un proyecto en expansión y con impacto real en la calidad del servicio. ¿Cuál será tu misión? Serás la figura clave en la coordinación nacional de residencias , asegurando estándares de calidad, eficiencia operativa y una excelente experiencia para el cliente. Inicialmente, el foco estará en residencias, con apoyo transversal a otras áreas operativas. ¿Qué harás en el día a día? Supervisar y coordinar residencias a nivel nacional. Garantizar ratios de servicio, estándares de limpieza y calidad. Liderar equipos deslocalizados y mandos intermedios. Gestionar incidencias operativas y relación con clientes. Implantar y seguir procedimientos y protocolos de calidad. Colaborar con otras áreas para mejorar la operativa global. ¿Qué buscamos? Experiencia en residencias, hoteles o entornos sociosanitarios . Experiencia en supervisión de limpieza y control de estándares. Gestión de equipos y servicios deslocalizados. Orientación al cliente y resolución de incidencias. Disponibilidad para viajar aproximadamente 2 días por semana. Alta autonomía, liderazgo y capacidad organizativa. ¿Qué ofrecemos? Proyecto nacional con alto impacto y visibilidad. Posición estable en compañía en crecimiento. Retribución competitiva acorde a experiencia. Desarrollo profesional y recorrido de carrera. Condiciones de viaje y herramientas de trabajo según política interna. Si te motiva liderar operaciones y construir estándares de excelencia a nivel nacional, queremos conocerte.

Descripción del Puesto: Estamos buscando un Coordinador de Servicios altamente organizado y orientado al cliente para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será un individuo proactivo y autónomo, capaz de gestionar eficientemente las comunicaciones con clientes y proveedores, así como de autogestionarse en la ejecución de sus tareas. Además, deberá contar con sólidos conocimientos de Microsoft Office, un nivel mínimo de inglés B2 y una licencia de conducir válida. Responsabilidades: Actuar como punto de contacto principal entre la empresa, los clientes y los proveedores para garantizar una comunicación fluida y efectiva. Coordinar y programar los servicios según las necesidades del cliente, asegurando la puntualidad y la calidad en la entrega. Gestionar eficientemente los recursos para optimizar la prestación de servicios y minimizar los costos. Realizar seguimiento de los proyectos, identificando posibles problemas y resolviéndolos de manera oportuna. Participar en reuniones internas y externas para discutir el progreso del proyecto y resolver cualquier inconveniente. Contribuir al desarrollo e implementación de procesos y procedimientos para mejorar la eficiencia operativa. Requisitos: Experiencia previa en un rol similar, preferiblemente en el sector marítimo. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita en español e inglés (mínimo B2). Capacidad demostrada para autogestionarse y priorizar tareas de manera efectiva. Conocimientos sólidos de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook). Fuertes habilidades organizativas y atención al detalle. Orientado al cliente, con una actitud proactiva y resolutiva. Licencia de conducir válida y disposición para viajar según sea necesario. Salario: 25K - 27K bruto anual