Personal para residencia jobs in Salamanca - Page 4Create job alerts

¡En knowmad mood pensamos en grande&##127756;, buscamos oportunidades&##129517; y queremos crecer contigo&##127959;! Nuestra visión internacional &##128506; permite que allá donde sea tu lugar de residencia tengas la puerta abierta a descubrir y nutrirte profesionalmente de oportunidades laborales, proyectos e iniciativas motivantes en los que puedas participar, tanto nacional como internacionalmente. Desde knowmad mood&##129505;❤&##128155; queremos que nuestro talento tenga la balanza entre la vida personal &##129497;&##127995; ♀️y proyección profesional &##128104;&##127995; &##128187; Aquí encontrarás a un equipo que disfruta de su trabajo &##129321; comprometido con la calidad ✳ que ayuda a sus compañeros &##128159; y con espacio para aprender y dar lo mejor de sí ¡Desde RRHH estaremos contigo a lo largo de todo tu proceso en la compañía apoyándote en todo lo que necesites! ¿Qué nos gustaría que nos aportases? Nos gustaría que contases con experiencia de al menos 1 año desarrollo COBOL, DB2, SQL Buscamos a una persona con perfil junior y ganas de crece r profesionalmente en entornos mixtos ( legacy + nuevas tecnologías ). Nos gustaría que aportases capacidad analítica y que mostrases iniciativa Nos encantaría que fueses una persona comunicativa y que le gustase el trabajo en equipo , con actitud colaborativa y orientada a resultados. En esta posición necesitaremos que residas en Barcelona ya que necesitaremos que inicialmente vengas 2 veces por semana a San Cugat. Y con nosotros podrás disfrutar de: ✅Contrato Indefinido ✅Formación interna y acceso a certificaciones ♻Consulta nuestro calendario aquí: ✅Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante)&##129328;&##127995;&##127836;&##128651;&##128104;&##127995; ⚕️ ✅Club de ventajas : benefíciate de nuestros descuentos en productos y servicios &##128175;&##128262; ✅Embajador de nuestra marca, a través de nuestro plan amigo ¡Recomienda a tus amigos y llévate un extra! &##128178; ✅¡Eventos, meetups, techdays, charlas...y mucho más! &##128101; ✅ 26 días de descanso (22 días vacaciones, 2 días de libre disposición y 24 y 31 diciembre festivos por defecto)&##128745;&##128739;&##127966; ✅ Horario: 8h de Lunes a Jueves y los Viernes 6h. Los meses de verano (Julio y Agosto) se hace intensiva 7h diarias.

Desde Jobinplanet , consultora especializada en Recursos Humanos, colaboramos con una empresa del sector industrial dedicada a ofrecer soluciones de alta calidad en el ámbito de la ingeniería de fluidos . Con una sólida trayectoria y un entorno de trabajo dinámico, la compañía busca incorporar a una persona comprometida, organizada y con ganas de seguir aprendiendo para unirse a su departamento de Compras , ubicado en L’Ametlla del Vallès (Barcelona) . REQUISITOS Grado Universitario o Ciclo Formativo de Grado Superior en ADE, Ingeniería, Comercio Internacional o Logística . Se valorará formación complementaria en Gestión de Compras y Logística . Experiencia: Al menos 2 años de experiencia en un puesto similar. Carnet de conducir y vehículo propio . Disponibilidad para incorporación inmediata o a corto plazo . Nivel alto de inglés (oral y escrito). Residencia en L'Ametlla del Vallès o alrededores Conocimientos técnicos: Gestión de inventarios y almacenes. Conocimiento global de procesos logísticos. Se valorará experiencia con ERP Sage200 (no imprescindible). Experiencia en compras nacionales e internacionales . Competencias digitales: Manejo avanzado de Excel . Dominio de herramientas Office 365 . Interés en aprender nuevas herramientas digitales de gestión. Habilidades personales: Ganas de aprender y desarrollarse profesionalmente. Habilidades de negociación y comunicación. Capacidad analítica, organización y atención al detalle. Actitud proactiva y resolutiva. Flexibilidad y adaptación a entornos cambiantes. FUNCIONES Gestión integral de proveedores nacionales e internacionales. Negociación de condiciones comerciales: costes, plazos de entrega, formas de pago y logística. Emisión, control y seguimiento de órdenes de pedido hasta su recepción en almacén. Establecer una comunicación fluida y asertiva con los diferentes departamentos de la empresa. Evaluación del desempeño de los proveedores y propuesta de mejoras continuas. BENEFICIOS Formación y desarrollo: Plan de formación inicial: acompañamiento y capacitación en procesos internos, herramientas digitales y habilidades logísticas. Mentoría o tutoría durante los primeros meses. Posibilidad de crecimiento profesional Condiciones laborales: Contrato estable (indefinido tras periodo de prueba de 1 mes ). Horario: Lunes a jueves: de 8:00 a 18:00 h (con 1,5 h para comer) y Viernes (octubre a abril): dos viernes de 8:00 a 13:00 h y uno de 8:00 a 16:00 h / Viernes (mayo a septiembre): de 8:00 a 14:00 h. Agosto: jornada intensiva de 8:00 a 14:00 h. Salario: entre 27.000 € y 28.000 € brutos anuales (según experiencia ) , más incentivos de 3.500 – 4.500 € a partir del sexto mes. Cultura e incentivos: Excelente ambiente de trabajo, con un equipo colaborativo y liderazgo cercano. Reconocimiento del esfuerzo y los logros. Política de conciliación para equilibrar la vida personal y profesional. Participación en proyectos de mejora e innovación. Actividades sociales y formaciones externas para fomentar el desarrollo y la cohesión del equipo.

Desde Jobinplanet , consultora especializada en Recursos Humanos, colaboramos con una empresa del sector industrial dedicada a ofrecer soluciones de alta calidad en el ámbito de la ingeniería de fluidos . Con una sólida trayectoria y un entorno de trabajo dinámico, la compañía busca incorporar a una persona comprometida, organizada y con ganas de seguir aprendiendo para unirse a su departamento de Compras , ubicado en L’Ametlla del Vallès (Barcelona) . REQUISITOS Grado Universitario o Ciclo Formativo de Grado Superior en ADE, Ingeniería, Comercio Internacional o Logística . Se valorará formación complementaria en Gestión de Compras y Logística . Experiencia: Al menos 2 años de experiencia en un puesto similar. Carnet de conducir y vehículo propio . Disponibilidad para incorporación inmediata o a corto plazo . Nivel alto de inglés (oral y escrito). Residencia en L'Ametlla del Vallès o alrededores Conocimientos técnicos: Gestión de inventarios y almacenes. Conocimiento global de procesos logísticos. Se valorará experiencia con ERP Sage200 (no imprescindible). Experiencia en compras nacionales e internacionales . Competencias digitales: Manejo avanzado de Excel . Dominio de herramientas Office 365 . Interés en aprender nuevas herramientas digitales de gestión. Habilidades personales: Ganas de aprender y desarrollarse profesionalmente. Habilidades de negociación y comunicación. Capacidad analítica, organización y atención al detalle. Actitud proactiva y resolutiva. Flexibilidad y adaptación a entornos cambiantes. FUNCIONES Gestión integral de proveedores nacionales e internacionales. Negociación de condiciones comerciales: costes, plazos de entrega, formas de pago y logística. Emisión, control y seguimiento de órdenes de pedido hasta su recepción en almacén. Establecer una comunicación fluida y asertiva con los diferentes departamentos de la empresa. Evaluación del desempeño de los proveedores y propuesta de mejoras continuas. BENEFICIOS Formación y desarrollo: Plan de formación inicial: acompañamiento y capacitación en procesos internos, herramientas digitales y habilidades logísticas. Mentoría o tutoría durante los primeros meses. Posibilidad de crecimiento profesional Condiciones laborales: Contrato estable (indefinido tras periodo de prueba de 1 mes ). Horario: Lunes a jueves: de 8:00 a 18:00 h (con 1,5 h para comer) y Viernes (octubre a abril): dos viernes de 8:00 a 13:00 h y uno de 8:00 a 16:00 h / Viernes (mayo a septiembre): de 8:00 a 14:00 h. Agosto: jornada intensiva de 8:00 a 14:00 h. Salario: entre 27.000 € y 28.000 € brutos anuales (según experiencia ) , más incentivos de 3.500 – 4.500 € a partir del sexto mes. Cultura e incentivos: Excelente ambiente de trabajo, con un equipo colaborativo y liderazgo cercano. Reconocimiento del esfuerzo y los logros. Política de conciliación para equilibrar la vida personal y profesional. Participación en proyectos de mejora e innovación. Actividades sociales y formaciones externas para fomentar el desarrollo y la cohesión del equipo.

Grupo Fertiberia es un líder del sector de la nutrición vegetal en Europa y, además, produce soluciones medioambientales para la industria y otros sectores. La compañía cuenta con 14 centros de producción repartidos por la Península Ibérica y Francia. La visión de Grupo Fertiberia es liderar la cadena de valor del hidrógeno verde del futuro en Europa para descarbonizar la agricultura y otros sectores como la industria o el transporte, así como seguir liderando el desarrollo de soluciones sostenibles y de alto valor añadido para la nutrición de los cultivos. Además, es la primera empresa de su sector en comprometerse a conseguir cero emisiones netas en 2035. Esta posición formará parte de la fuerza comercial/de ventas de Intergal. Al igual que el resto de las empresas de Grupo Fertiberia, Intergal se dedica a la comercialización de productos fabricados en su mayoría en los diferentes centros de producción del Grupo Fertiberia. La misión principal de esta posición será comercializar y contribuir a posicionar la gama de productos de Fertiberia Tech en la provincia de Ciudad Real realizando, al mismo tiempo, un asesoramiento técnico-comercial especializado al cliente final (agricultores/as). Somos una empresa comprometida con la Igualdad, Diversidad, Inclusión, así como con la conciliación personal y familiar. El proceso de selección de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin que exista distinción alguna por razones de género, discapacidad, raza, religión, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género o cualesquiera otras características protegidas por la Ley. Las principales funciones de la posición son: Asesoramiento y venta del catálogo de productos tecnológicos – Fertiberia TECH. Prospección y captación de nuevas oportunidades de negocio. Presentación y venta de soluciones de fertilización y biofertilización innovadoras para la agricultura más exigente. Realizar visitas y hacer seguimiento de cuentas ya existente. Requisitos: Formación mínima requerida: Grado en Ingeniería Agronómica o similar. Valorables conocimientos agronómicos sobre fertilización, biofertilización y sanidad de los cultivos. Valorable experiencia comercial y/o ventas en sector agrícola. Buscamos personas dinámicas, abiertas, con don de gentes y capacidad comunicativa. Del mismo modo deben ser personas responsables, comprometidas, resilientes, con iniciativa e inquietud por crecer dentro de la compañía. Disponibilidad para viajar. Residencia en la provincia de Ciudad Real ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido a jornada completa. Incorporación inmediata. Interesante paquete retributivo compuesto de fijo más variable. Coche de empresa, teléfono móvil y ordenador portátil. Trabajo en un ambiente dinámico y multidisciplinar que promueve la diversidad y la igualdad.

Empresa Constructora perteneciente a un grupo empresarial que opera de forma diversificada en el Sector de Construcción (Edificación y Obra Residencial, Rehabilitaciones y Reformas Integrales, Obra Pública Dotacional,…,), requiere incorporar un ENCARGADO/A DE OBRA –Edificación Residencial- (San Fernando [Zona Ronda del Estero] -Cádiz-) , cuya misión será asumir la responsabilidad de liderar las directrices de trabajo asignadas a su posición. Reportando al Jefe de Obras, tendrá entre sus funciones y tareas asumir la responsabilidad de continuar con la buena ejecución de una Promoción -Edificación Residencial (Obra Nueva)- en la que se acaba de finalizar la fase de estructura y albañilería, para ello tendrá que llevar a cabo las siguientes directrices de trabajo: Planificación y control de la obra (temporal, niveles de calidad, cumplimiento de la normativa en seguridad y salud,…). Realizar replanteos, ejecución material de la obra,… organizando e indicando los diferentes tajos diarios a realizar. Asegurar la calidad de ejecución de los trabajos realizados tanto por el personal propio, como por las empresas instaladoras subcontratas. Gestión del personal, y control y coordinación de las subcontrata. Organizar zonas de almacenamiento del material, control del material, herramientas,… Resolución de problemas, incidencias,… durante la ejecución de la Obra (informando de los mismos al Jefe/a de Obras, Técnico/a de Producción,…) Y en definitiva, llevar a cabo un trabajo de equipo junto con Jefe/a de Obra y/o el Jefe/a Producción para cumplimiento de objetivos del proyecto constructivo. SE REQUIERE: ü Contar con Disponibilidad de Incorporación Inmediata (Diciembre 2025) . ü Poseer una experiencia profesional previa de entre 3 y 5 años como Encargado de Obras (residencial, terciario, dotacional,…), desempeñando funciones y tareas en puestos similares. ü Persona responsable con una clara Orientación Interpersonal y de Servicios Hacia el Desarrollo de las Tarea ü Buscamos a una persona dinámica y proactiva, con actitud positiva y habilidades para la gestión de recursos, equipos de trabajo,... ü Persona honesta, responsable y comprometida para/con sus obligaciones profesionales. Se Valora: ü Poseer residencia cercana a la ubicación de la Obra (San Fernando y Localidades Cercanas -Puerto Real, Chiclana de la Frontera, Cádiz, El Puerto de Santa María,) ü Contar con el curso básico de Prevención de Riesgos Laborales (60 hrs.). ü Contar con experiencia profesional previo como Encargado de Obra en Empresas Instaladoras . SE OFRECE: ü Estabilidad laboral (Obra con fecha de finalización prevista para el mes de Junio 2026). ü Retribución salarial negociable según valía del candidato (entre 2.100,00 y 2.300,00 € líquidos/mes x 14 pagas anuales + Coche de Empresa + Dietas ). ü Incorporación Inmediata ( Diciembre 2025). ü Opciones reales de conseguir máxima estabilidad profesional dentro de la empresa (a través de la reasignación a otras Obras que este ejecutando la Empresa). ü Ambiente de trabajo profesional y respetuoso. Todas las candidaturas serán tratadas de manera confidencial, garantizándose la protección de los Datos Personales facilitados, conforme a la normativa vigente descrita en la Ley Orgánica de Protección de Datos de Carácter Personal (LOPD 15/1999), en su Reglamento General de Protección de Datos -R.G.D. 201/679).

¡Buscamos Técnico/a de Ventas Logísticas para unirse a nuestro equipo de Logística! ¿Te apasiona la logística, la gestión de clientes y el trabajo en entornos industriales multinacionales? ¿Buscas un reto profesional que combine coordinación, eficiencia operativa y crecimiento profesional? ¡Ésta es tu oportunidad! ¿Cuál será tu principal Misión? Gestionar la cadena de suministro desde la planificación de producción hasta la entrega del producto terminado al cliente, asegurando eficiencia operativa, cumplimiento de los compromisos comerciales y satisfacción del cliente, mediante una correcta coordinación entre producción, logística y área comercial. Responsabilidades principales: Gestionar la cadena de suministro desde la planificación de la producción hasta la entrega final al cliente, asegurando la máxima eficiencia operativa, el cumplimiento de los compromisos comerciales y la satisfacción del cliente. Coordinación con aprovisionamiento para asegurar la disponibilidad de componentes y la correcta planificación y seguimiento de la producción. Ordenación de variantes, control y revisión de inventarios físicos, corrección de errores de consumos y seguimiento en planta. Actualización y gestión diaria de demandas, pedidos de cliente (EDI/pedidos cerrados), portales clientes y toda la documentación de venta y exportación. Tramitación, seguimiento y gestión de envíos y entregas, incluyendo la gestión de urgencias logísticas y comunicación directa y continua con clientes nacionales e internacionales. Análisis de indicadores (KPIs), detección de desviaciones y propuestas de acciones correctivas y preventivas. Liderazgo en gestión de reclamaciones logísticas, implantación de nuevos procesos, participación en auditorías y proyectos de mejora. Formación y tutorización de nuevos miembros del equipo. ¿Qué buscamos? Grado Superior y/o titulación universitaria en Logística, Transporte, Comercio Internacional o áreas afines. Dominio de SAP (logística y ventas), MS Excel (análisis y reporting). Experiencia mínima de 3 años en logística/supply chain, gestionando relación con clientes en entorno industrial. Experiencia en entorno multinacional, gestión de clientes industriales internacionales y trabajo bajo presión y por objetivos. Conocimientos sólidos de producción, planificación, logística y exportación. Nivel de inglés mínimo B2; valoramos C1. Se valorará experiencia en tramitación EDI, gestión de portales cliente y emisión de documentación de venta. ¿Por qué unirte a nosotros? Forma parte de una empresa dinámica, comprometida con la excelencia, la sostenibilidad y el desarrollo de su talento. Interactúa en un entorno internacional, colaborando con equipos multidisciplinares y participando en proyectos de mejora continua. Benefíciate de un entorno donde tu iniciativa, capacidad de análisis y visión a largo plazo serán valoradas y premiadas. ¿Qué ofrecemos? Contratación indefinida. Formación y desarrollo profesional, con opciones reales de crecimiento. Horario flexible con opción a teletrabajo. Beneficios sociales competitivos. Retribución fija más variable en función de objetivos. ¿Tienes experiencia en logística industrial, pasión por la atención al cliente y quieres dar un salto profesional? ¡Únete a nuestro equipo y lleva tu carrera al siguiente nivel! ¡Esperamos tu candidatura! En KOSTAL trabajamos para garantizar una igualdad de oportunidades real y efectiva que nos permita promover el desarrollo profesional y la diversidad laboral, en línea con los compromisos incluidos en nuestra Política de igualdad. En concreto, garantizamos la igualdad de trato y la no discriminación de las personas con independencia de su nacionalidad, edad, residencia, nacimiento, origen racial o étnico, sexo, religión, convicción u opinión, diversidad, orientación o identidad sexual, expresión de género, condición de salud, lengua, situación socioeconómica o cualquier otra circunstancia personal o social.

En Grupo 5, una organización comprometida con el bienestar social, estamos en la búsqueda de profesionales dedicados para unirse a nuestro equipo. Como parte de nuestra plantilla de más de 3,200 profesionales, tendrás la oportunidad de contribuir directamente a mejorar la vida de 5,100 personas en situación de vulnerabilidad social. Actualmente buscamos un/a Director/a para incorporar en nuestra Residencia, centro de día y programa de respiro familiar "Las Villas". Funciones: Gestionar, coordinar y supervisar todo el personal: garantizando la continuidad del trabajo, la optimización de los recursos humanos y el desarrollo de los profesionales. Supervisar y gestionar el estado de las infraestructuras y los recursos materiales, garantizando que todo funcione de forma correcta y se encuentre en perfecto estado de acuerdo con la legislación vigente. Elaborar y hacer seguimiento del presupuesto del centro controlando las desviaciones de este. Gestionar, supervisar y hacer el seguimiento de proveedores y de las compras que se realizan para garantizar los servicios y prestaciones del centro. Planificar y hacer seguimiento de objetivos relativos al centro asegurando el uso correcto de las herramientas necesarias. Asistir a las reuniones de los representantes de los trabajadores con la empresa. Asegurar el cumplimiento de los requisitos del contrato. Requisitos Título de Grado universitario Título de dirección de Centros sociosanitarios Experiencia probada en dirección de Centros 24 horas de mayores Valorable conocimiento de gestión de Centros de licitación púbica o acuerdo Marco. Ofrecemos: Contrato indefinido Jornada completa Incorporación a un proyecto sólido, con un equipo humano comprometido y en un entorno de trabajo estimulante Salario por encima de convenio (dependencia estatal) y en función de experiencia y formación del/la candidato/a.

Grupo IMAN es una empresa española con más de 30 años de trayectoria especializada en recursos humanos , servicios auxiliares (facility services) y outsourcing . Buscamos un/a Project Manager para incorporarse al Departamento de Seguridad en Barcelona con la misión de liderar y coordinar proyectos estratégicos para clientes de primer nivel. Dirección y gestión integral de proyectos de seguridad. Conocimientos técnicos en sistemas de seguridad, control de accesos, megafonía y protección contra incendios. Se valorará de forma destacada un alto nivel en plataformas PSIM. Asesoramiento técnico y estratégico a clientes, garantizando la correcta implantación y funcionamiento de los proyectos. Seguimiento del rendimiento del servicio mediante visitas semanales presenciales a las instalaciones de los clientes. Supervisión y coordinación de equipos de entre 5 y 10 personas. Elaboración y presentación de informes de gestión y seguimiento. Residencia en Terrassa o alrededores. Carnet de conducir B. Formación académica requerida: Ingeniería Industrial o de Telecomunicaciones. Formación valorable: Estudios superiores afines a la gestión de proyectos, como:Técnico Superior en Gestión de Proyectos, Técnico Superior en Administración y Finanzas, Técnico Superior en Organización y Gestión Comercial, Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales Formación valorable: Director/a de Seguridad y certificaciones de fabricantes (Dorlet y Desico). Dominio de herramientas informáticas: Microsoft Office, SAP y AutoCAD (o similares). Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar, preferiblemente en proyectos de seguridad integral. Competencias clave: liderazgo, capacidad de organización, orientación al cliente, trabajo en equipo, comunicación efectiva y proactividad. Contrato indefinido, dentro de un proyecto estable y de futuro. Horario híbrido: 4 días en las instalaciones del cliente y 1 día en oficina con horario flexible. Retribución competitiva, negociable en función de la experiencia y expectativas. Vehículo de empresa. Oportunidad de desarrollo en un grupo consolidado, en plena expansión y con proyectos de gran impacto En Grupo IMAN creemos en la igualdad de oportunidades y en la gestión del talento sin discriminación . Por ello, este proceso de selección se desarrollará garantizando la no discriminación por razón de género, edad, origen, discapacidad o cualquier otra circunstancia personal, y se basará exclusivamente en las competencias y méritos de los/las candidatos/as.

Este es el reto En Minsait creemos en el talento que impulsa el cambio. Únete a nuestro equipo de Delivery Network y sé parte de esta transformación. Sobre el equipo y su impacto Siendo parte de nuestro equipo de Delivery Network trabajarás con nuevas tecnologías, tecnologías punteras y actualizadas. En Minsait ofrecemos nuestra experiencia y enfoques innovadores para crear y mantener un software más flexible, adaptable y seguro. Dominamos los procesos de desarrollo y somos especialistas en integrar las herramientas clave a lo largo de toda la cadena de valor del ciclo de vida. Motivos por los que ser un #Minsaiter: En Minsait, trabajamos para que nuestros profesionales encuentren el equilibrio perfecto entre su vida personal y profesional. Por ello, ofrecemos: Entorno humano y retador Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados. Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto. Proyectos únicos y retadores con tecnologías punteras, donde tu talento será protagonista. Flexibilidad horaria. Lo que harás con nosotros Aprender y desarrollarte en un proyecto puntero para una gran empresa textil del área. Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación Estés cursando el último año de Ingeniería Informática, Telemática y/o Telecomunicaciones, también se valoran personas en el último año de Máster además de Grado técnico. Conocimientos en Java, Spring, Hibernate, Angular. Residencia en A Coruña Capacidad analítica, iniciativa y empuje personal.Entusiasmo y proactividad Trabajo en Equipo Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. o cualquier otra circunstancia personal o social.

Movilidad Interna en el Portal de Empleo.Impulsamos la movilidad interna para seguir creciendo juntos.Estás valorando un cambio de residencia y te gustaría seguir creciendo dentro de Multiópticas?.Hemos habilitado una nueva sección en el portal de empleo para facilitar la.Si por motivos personal

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Se valorará positivamente la residencia cerca del lugar de trabajo o disponibilidad de desplazamiento diario. Desde Temporing buscamos incorporar personal para tareas de apoyo agrícola en la zona de Tenerife Norte y Sur. Mantenimiento y limpieza de zonas agrícolas, herramientas y espacios de trab

Se busca personal de gerocultor/a para una residencia de mayores situada en la zona de Usera, Madrid.

Qué buscamos? Actualmente buscamos Auxiliares de Enfermería / Personal Gerocultor para nuestra Residencia de mayores Bouco Villanueva de la Cañada (Madrid), que se responsabilizará de la asistencia y cuidado de los usuarios en las actividades de su vida diaria y efectuarán aquellos trabajos e