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SWIPET 🐾 Trabajar en Swipet 🐶 no es trabajar en una empresa cualquiera 🚀 Somos una insurtech joven, ambiciosa ⭐ y con un producto que está revolucionando el mundo de los seguros para mascotas en España. Aquí no vas a “cumplir horas”: vas a formar parte del equipo que está construyendo algo grande desde cero. Crecemos rápido, trabajamos con energía y buen ambiente, y queremos gente que se una para construir, no solo para “pasar”. Buscamos un sales consultant para unirse a nuestro equipo de ventas a jornada completa, en un puesto estable. Si te motiva crecer, aportar y hacer algo que importa, sigue leyendo. 👇 🎯 Qué harás • Trabajar en venta consultiva directamente con el CEO, siguiendo un sistema comercial probado., • Llamar y atender leads templados que ya han mostrado interés (una gran ventaja en ventas)., • Entender a fondo las necesidades de cada cliente y presentar una solución clara y honesta., • Gestionar el CRM 💻, pipeline y métricas de ventas de forma profesional., • Participar activamente en dinámicas reales de equipo, roleplays, formaciones, seguimiento individual y mejora continua. 🧩 Qué buscamos • Disponibilidad para trabajar a jornada completa., • Persona proactiva, con iniciativa, orientación a resultados y ganas reales de aportar., • Actitud positiva, ambición y energía., • Buena comunicación, soltura al teléfono y profesionalidad., • Resiliencia 💪 y capacidad para mantener el foco incluso en días exigentes., • Organización, disciplina y responsabilidad para trabajar con procesos y KPIs., • Mentalidad de equipo y compromiso. 🌟 Valoraremos especialmente • Experiencia previa en ventas o atención comercial., • Manejo de CRMs., • Experiencia o motivación por el entorno startup., • Capacidad de aprendizaje rápido y adaptación., • Actitud constructiva y participación activa en un equipo en crecimiento. 💼 Qué ofrecemos • Contrato a jornada completa., • Sueldo fijo + variable según KPIs 📊., • Trabajo híbrido entre casa y oficina., • 25 días de vacaciones., • Formación continua, acompañamiento diario y feedback constante., • Oficinas con terraza (afterworks increíbles 😉), café y fruta ilimitados., • Cultura abierta: tus ideas se escuchan y se aplican., • Proyecto con propósito: ayudamos a miles de familias a cuidar de sus mascotas con el mejor seguro del mercado., • Proyección real de crecimiento., • Entorno joven, diverso, motivado y con visión 🌍 .

El Grupo Onet es un grupo multinacional de origen francés con una larga trayectoria dedicada a dar servicios a todo tipo de empresas e instituciones. Nuestro principal objetivo es hacer que nuestros clientes puedan centrarse en su actividad principal, liberándose de la gestión de un servicio auxiliar. En ONET Iberia operamos a nivel nacional y ofrecemos soluciones innovadoras en el sector de servicios a empresas tales como: limpieza, mantenimiento, gestión de residuos y realización de servicios auxiliares. Nos encontramos en la búsqueda de un/a Key Account Manager que en dependencia de la Directora Nacional de Ventas pueda incorporarse a nuestro departamento Comercial en Madrid para desarrollar, gestionar y expandir relaciones a largo plazo con una cartera de clientes Enterprise. Actuarás como socio estratégico, entendiendo a fondo las necesidades del cliente y proponiendo soluciones de alto valor que impulsen la retención, la expansión y el crecimiento del negocio. RESPONSABILIDADES PRINCIPALES: • Desarrollar y mantener relaciones sólidas con una cartera de clientes estratégicos para garantizar su engagement continuo con la plataforma., • Comprender en profundidad los objetivos de negocio, necesidades y desafíos de los clientes., • Proponer soluciones consultivas alineadas con los objetivos del cliente y sus demandas cambiantes., • Asegurar la correcta y oportuna entrega de productos y servicios en coordinación con los equipos internos., • Ampliar las relaciones con clientes existentes mediante distintos puntos de contacto: reuniones presenciales, business reviews y llamadas periódicas., • Actuar como principal enlace de comunicación entre los clientes clave y los equipos internos (Operaciones, Finanzas, Marketing)., • Gestionar y resolver incidencias, problemas o reclamaciones de los clientes para mantener la confianza y la satisfacción., • Identificar y desarrollar oportunidades de upselling y cross-selling que se traduzcan en relaciones comerciales duraderas., • Preparar informes periódicos de seguimiento, previsiones y resultados para stakeholders internos y externos, utilizando métricas clave de cuentas., • Mantener actualizado el pipeline, forecast y la información de cuentas en CRM. PERFIL REQUISITOS TÉCNICOS • Más de 5 años de experiencia en ventas B2B, gestión de cuentas Enterprise, servicios o consultoría., • Experiencia demostrada en la negociación de contratos complejos y multianuales con stakeholders senior (Directores, VPs y C-level)., • Experiencia liderando procesos de RFP Enterprise de principio a fin (calificación, gestión de stakeholders, diseño de soluciones, pricing y presentaciones ejecutivas)., • Historial consistente de cumplimiento o superación de objetivos anuales (Crecimiento por expansión, upsell y cross-sell)., • Excelentes habilidades de comunicación y presentación, tanto oral como escrita, en español e inglés, • Sólidas habilidades de negociación y experiencia tratando con decisores C- Level-, • Capacidad para elaborar informes y presentaciones claras, concisas y orientadas a negocio., • Experiencia trabajando con CRM SOFT SKILLS • Enfoque de venta consultiva y orientación al cliente, • Pensamiento estratégico y visión de negocio, • Autonomía y alto nivel de responsabilidad, • Orientación a resultados y relaciones a largo plazo Unirse a Onet también significa adherirse a los valores de "Escucha, Respeto, Audacia", que son la base de nuestro Grupo y guían nuestras acciones a diario. Desde Onet llevamos muchos años comprometidos con la diversidad, contratando y reconociendo a todos los talentos. Onet es una Empresa comprometida con la Igualdad efectiva entre mujeres y hombres, promoviendo y sensibilizando a la plantilla actual y futura para alcanzar el objetivo de igualdad real.

CEO - Marca española de bienestar femenino. Cuenta con una comunidad creciente de mujeres que confían en la marca cada mes, con venta directa a través de su e-commerce y presencia en retail. Ahora buscamos a una persona que lidere la siguiente fase de crecimiento y consolidación de la marca como CEO. ⸻ Responsabilidades • Estrategia y crecimiento: Definir y ejecutar la estrategia integral con foco en expansión de ventas, rentabilidad y posicionamiento de marca., • Innovación y producto: Liderar un ejercicio de cross-selling y up-selling con la base de clientas, identificando nuevas categorías o productos complementarios que amplíen el ticket medio y fortalezcan la relación con la comunidad. Impulsar el desarrollo de nuevas líneas de producto, • Marketing y growth: Diseñar estrategias de growth hacking, marketing digital y performance (SEO, SEM, social, CRM, influencers, suscripciones) que aceleren la adquisición, conversión y retención., • Operaciones y excelencia: Dirigir todas las operaciones de la compañía (marketing, ventas, producto, logística, atención al cliente), garantizando una experiencia impecable y márgenes saludables., • Liderazgo de equipo: Construir y motivar un equipo autónomo, creativo y orientado a resultados. Promover una cultura de propósito, innovación y alto rendimiento., • Análisis y performance: Establecer KPIs claros (ventas, CAC, LTV, márgenes, NPS) y monitorizar resultados para optimizar la rentabilidad y la escalabilidad., • Gestión financiera: Supervisar la cuenta de resultados, presupuestos y flujo de caja. Mantener un crecimiento sostenible. (No se requiere fundraising en esta etapa.), • Representación de marca: Ser la cara visible ante partners, medios, instituciones y comunidad. Reforzar la reputación y los valores de la marca en todos los puntos de contacto., • Relación accionarial: Reportar directamente al accionista mayoritario, asegurando transparencia, alineamiento estratégico y comunicación constante., • Propósito y cultura: Asegurar que todas las decisiones de negocio mantengan el ADN de la compañía ⸻ Perfil deseado • Experiencia: +5 años liderando marcas D2C o FMCG, idealmente en sectores de salud, bienestar o belleza., • Mentalidad “builder”: Capacidad de combinar visión estratégica y ejecución práctica. Persona resolutiva, autónoma y con fuerte orientación a resultados., • Growth mindset: Experto/a en growth marketing y en desarrollar estrategias de fidelización, cross-selling y up-selling en ecosistemas digitales., • Creatividad y sensibilidad de marca: Pensamiento innovador, con sensibilidad hacia la mujer, la comunicación honesta y la estética de marca., • Liderazgo: Habilidad para inspirar, construir equipos y fomentar una cultura de propósito., • Datos y analítica: Enfoque data-driven, capacidad de medir el impacto y ajustar estrategias en tiempo real., • Ubicación: Basada en España (idealmente Madrid o Barcelona). ⸻ Lo que ofrecemos: • Autonomía total: Dirigir la compañía con plena capacidad de decisión y apoyo directo de la propiedad., • Crecimiento profesional: Oportunidad de escalar una marca D2C desde España con visión internacional., • Compensación competitiva: Salario fijo + variable vinculado a resultados, con posibilidad de participación accionarial o stock options., • Cultura flexible y humana: Entorno que valora la creatividad, la iniciativa y la conciliación., • Foco 100 % en negocio: Recursos asegurados; sin necesidad de dedicar tiempo a captación de fondo.

Hexa Soluciones, somos una consultora tecnológica que tiene como misión principal el acompañamiento a clientes de distintos sectores en la era digital. Nuestra profesionalidad siempre está apoyada por nuestros valores: Acompañamiento, Confianza, Innovación, Excelencia y Cercanía. Nuestras líneas de negocio son las siguientes: 1/ Productos innovadores de valor diferencial: • Transformación digital, • Ciberseguridad, • Ciberinteligencia 2/ Servicios de Recursos Humanos para dotar a nuestros clientes del mejor talento profesional y ayudarles en la mejora procesos internos, implantación de herramientas de AI, etc. Buscamos para uno de nuestros clientes del sector un/a PRODUCT OWNER ( con conocimiento en negocio asegurador): Funciones principales • Como Experto PBI, será responsable de diseñar, desarrollar e implementar cuadros de mando avanzados y soluciones de inteligencia empresarial utilizando Power BI, con datos alojados en Databricks y Azure Data Lake. Además, deberá capacitar al personal interno para que adquieran habilidades en Power BI y comprendan a fondo los cuadros de mando desarrollados., • Definir los cuadros de mando del área para construir en PBI, racionalizar los indicadores, incluyendo la parte de gestión posterior., • Apoyar la participación de los distintos equipos de Distribución dentro de las necesidades de informes PBI según les afecte, aportando coherencia global., • Ayudar a concretar las necesidades de indicadores, traducir necesidades cualitativas en cuantitativas ejecutables en PBI., • Colaborar con equipos para integrar soluciones de BI en los procesos empresariales. Perfil y Habilidades Requeridas • Experiencia comprobada en el desarrollo de cuadros de mando en Power BI., • A nivel metodológico: gestión de Jira, historias de usuario........, • Excelentes habilidades de comunicación y colaboración., • Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo. Educación y Experiencia • Título universitario en Informática, Ingeniería, Análisis de Datos o campo relacionado., • Experiencia previa en roles similares mínimo 3 años Si te interesa, nos puedes mandar tu CV a jobs@hexa-soluciones.com y nos pondremos en contacto contigo. ¡Gracias!

Hola a todos Somos Altostratus Cloud Consulting y estamos buscando… Un/a Product Manager que se una a nuestro equipo! ¡En Altostratus Cloud Consulting estamos en búsqueda de un/a Product Manager apasionado/a por la tecnología y con ganas de tener un impacto significativo! Si eres una persona apasionada a la que le gusta la tecnología y tener impacto, esto te interesa. Tu misión, si decides aceptarla, será crear cargadores para que nuestros clientes saquen a relucir los super poderes de la nube pública… ¡No lo dudes, esta es tu oportunidad, súbete a la nube: the sky’s the limit ! 👀 Pero antes déjanos explicarte quiénes somos … Altostratus Cloud Consulting es una consultora de servicios cloud, Partner de AWS y uno de los partners premier más importantes de Google Cloud en España, alcanzando el máximo nivel del certificación de Google Cloud Platform y Amazon Web Services!. Somos una empresa joven, dinámica y en pleno crecimiento, con oficinas en Madrid y Barcelona, aunque el teletrabajo forma parte de nuestro ADN. Este último año hemos llegado a un nuevo nivel con nuestros super clientes, pero no queremos quedarnos ahí, tenemos que ir un paso más allá y ahí es donde entras tú. Como Product Manager, jugarás un papel crucial en el acompañamiento de nuestros clientes en su viaje hacia la nube y en su adopción de la IA Generativa. Identificarás nuevas oportunidades, trazarás estrategias de producto que aprovechen al máximo los servicios cloud y de GenAI de los hiperescalares, las liderarás y llevarás a cabo junto al equipo técnico, Telefónica y nuestro partner de Cloud Pública. Interactuarás con diversas áreas de Altostratus y Telefónica para llevar al máximo nivel nuestros productos, utilizando metodologías agile y herramientas de desarrollo asistido por IA (vibe coding) que aceleran la validación de hipótesis, el prototipado y la entrega. Esta posición garantiza un aprendizaje constante y estarás al día con las últimas tecnologías, especialmente en el espacio de IA Generativa. Pero… Hablando en claro, ¿Qué esperamos de ti? • Serás el líder en la estrategia de producto para nuestros clientes de un hiperscalar, colaborando estrechamente con el partner y otros stakeholders., • Deberás entender a fondo las necesidades y objetivos de los clientes, y trabajar junto a los equipos internos para ofrecer soluciones óptimas., • Monitorearás y optimizarás el uso de nuestros productos, para ir evolucionándolos, facilitando su adopción y comercialización., • Liderarás al equipo de provisión de esta vertical., • Liderarás y desarrollarás estrategias para incrementar la adopción de nuestros productos., • Definirás y evolucionarás propuestas basadas en IA Generativa (Gemini Enterprise, Vertex AI, Amazon Bedrock, agentes y soluciones RAG), conectando casos de uso de negocio con la oferta de los hiperescalares., • Aprovecharás herramientas de vibe coding y desarrollo asistido por IA (Cursor, Claude Code, GitHub Copilot, v0, Lovable…) para acelerar la fase de discovery, generar prototipos navegables y validar producto con clientes en días, no en semanas., • Trabajarás codo con codo con la célula de IA, los equipos de Data & ML y de Desarrollo para llevar los casos de uso de PoC a producción con criterios claros de medición, valor y P&L., • Realizarás sesiones de capacitación y compartirás conocimientos actualizados sobre nuestras soluciones con los equipos internos. Tu principal misión será llevar a un nuevo nivel nuestros productos, guiar a los equipos internos en su uso y ver la mejor forma de ayudarles a sacar el máximo partido con la nube. Para realizar estas tareas entendemos que deberías cumplir con: • Llevar al menos 5 años de experiencia trabajando en el ámbito cloud., • Fuerte conocimiento técnico en Cloud Computing, preferentemente con certificación en alguna nube pública., • Habilidades interpersonales y de comunicación destacadas., • Capacidad para motivar a los diferentes stakeholders, • Capacidad para construir y mantener relaciones con clientes., • Fluidez en inglés, tanto escrito como oral., • Habilidad para analizar y resolver problemas complejos., • Conocimiento sólido del ecosistema de IA Generativa: modelos fundacionales (Gemini, Claude, GPT, Llama), patrones RAG, agentes y MCP, y los servicios GenAI de los hiperescalares (Vertex AI, Gemini Enterprise, Amazon Bedrock)., • Manejo fluido de herramientas de vibe coding y desarrollo asistido por IA (Cursor, Claude Code, GitHub Copilot, v0, Lovable, Replit…) y capacidad para construir tus propios prototipos sin depender al 100 % del equipo de desarrollo., • Mentalidad data-driven: cómoda definiendo OKRs, métricas de adopción y unit economics, y tomando decisiones de producto a partir de datos reales (consumo, margen, NPS, time-to-value)., • Sensibilidad por la gestión de la expectativa: entender la diferencia entre lo que enseña una demo y lo que un cliente puede llevar a producción, y saber acompañarlo en ese gap (governance, EU AI Act, seguridad del dato, modelo operativo). Tus primeros meses: • Primer mes: Onboarding en la empresa, aprendizaje sobre el partner y planificación de estrategias con el equipo técnico., • A los 2 meses: Identificación de oportunidades de mejora junto al equipo técnico, preventa y célula de IA, y establecimiento de relaciones con departamentos técnicos y de producto., • A los 3 meses: Elaboración e implementación del roadmap junto con el partner. Si todavía no te hemos convencido, si te sumas al #equipoaltostratus vas a poder contar con … 🤝 Contrato indefinido 🚀 Atractivo paquete retributivo + BONO a finalizar el año por objetivos ✔ Beneficios sociales (ticket restaurant, seguro médico, clases de idiomas) 🏡 Posición híbrido y posibilidad de teletrabajo ⏱️Flexibilidad horaria de entrada y salida 🎉 Jornada intensiva los Viernes, Vísperas de festivo, durante Verano y Semana Santa 🏖️ 23 días de vacaciones + 2 días de asuntos propios + día libre por cumpleaños 🎂 Si estás listo/a para embarcarte en esta aventura ¡nos encantaría conocerte y charlar contigo!

Descripción de la empresa T-Systems es parte del grupo Deutsche Telekom, con unos 30.000 empleados en todo el mundo. Creamos tecnología con propósito para generar un impacto positivo en la sociedad. Buscamos talento curioso, con ganas de aprender, asumir retos y aportar ideas que transformen la experiencia de nuestros clientes. Confiamos en las personas: ofrecemos autonomía, apoyo continuo y un entorno colaborativo donde crecer sin límites. Somos un solo equipo global, guiados por el respeto, la integridad y la pasión por hacerlo mejor cada día. Descripción del empleo Te encargarás de establecer y gestionar los planes específicos de seguridad en el ámbito de los sistemas de información con especial foco a las normas legales de obligado cumplimiento. En concreto, harás foco en el cumplimiento de la ISO 27001/2, ENS, GDPR, así como la Protección de Infraestructuras Críticas y otros marcos de referencia como pueden ser NIS2, DORA, etc. Formarás parte del gobierno de los servicios representando la capa transversal de seguridad y participando en la toma de decisiones estratégicas para la mejora continua de los niveles de seguridad y la ampliación de negocio. Serás el punto de contacto con cliente para todos los temas de seguridad liderando reuniones, estableciendo planes de actuación y generando informes. A nivel interno serás el punto de enlace con las áreas técnicas que administran los sistemas y coordinarás las tareas necesarias, así como el seguimiento del ciclo de vida de los incidentes de seguridad. Requisitos • Titulación universitaria de nivel 2 con 5 años de experiencia gestionando proyectos de seguridad en proyectos similares., • Al menos una de las certificaciones en Seguridad de la Información reconocidas (CISA, CISM, CRISC, CISSP, CCSP) o equivalente., • Habilidad para identificar las necesidades del cliente y conocimiento para proponer soluciones adecuadas., • Capacidad de gestión, liderazgo y trabajo en equipo., • Interacción directa con el cliente, reuniones habituales, entrega de informes, establecimiento y gestión de proyectos., • Nivel medio de inglés. Experiencia • Experiencia con los principales marcos legales y buenas prácticas como ISO 27001, 27701, PCI-DSS, ENS, LPIC, GDPR, DORA, NIS2, AI Act, NIST y reglamentos similares., • Experiencia ejecutando Análisis de Riesgos con metodologías reconocidas. Valorable • Experiencia en gestión de la seguridad de la información de entornos cloud públicos., • Conocimientos y/o experiencia en Gobierno del Dato y Seguridad de la IA., • Conocimientos y/o experiencia en Seguridad del ámbito OT/ICS (ISA/IEC 62443, NIST SP 800-82), • Conocimientos y/o experiencia en Seguridad del ámbito mIoT (ISO/IEC 30141, IEC 60601-1, ISO/IEC 27400), • Conocimientos básicos de soluciones tecnológicas de seguridad (Vuln Scanner, EDR, Virtual Patching, SIEM, SOAR, Backup, CA, HoneyPot, Firewall, IPS/IDS, Vigilance, Antispam, etc.), • Nivel medio de Catalán. Información adicional ¿Qué es lo que le ofrecemos? Entorno y flexibilidad • Ambiente internacional, dinámico y colaborativo, • T-Social: iniciativas de carácter social (deportivas, comunitarias, de salud, ...), • Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial), • Horario flexible, • 4 semanas de teletrabajo al año Desarrollo profesional • Formación a tu medida: acceso a Coursera para que aprendas lo que quieras, cuando quieras, • Clases semanales de idiomas (inglés, español y alemán), • Sesiones de Mentoría a nivel global y Experience Days Compensación y beneficios • Plan de compensación flexible (seguro médico, tickets restaurante, guardería, transporte), • Telemedicina, • Seguro de vida y accidentes, • Fondo social Bienestar y tiempo libre • Más de 26 días laborables de vacaciones al año, • Acceso gratuito a especialistas (salud, bienestar y asesoramiento legal), • 100% del salario en caso de baja médica ¡Y muchas más ventajas de formar parte de T-Systems! Si estás buscando un nuevo desafío, no dudes en enviarnos tu CV. ¡Únete a nuestro equipo! T-Systems Iberia solo procesará los CV de las candidaturas que cumplan los requisitos especificados para cada oferta.

Operador de Base de Datos de Red Core 4G/5G Importante empresa del sector tecnológico y de telecomunicaciones busca un Operador de Base de Datos de Red Core 4G/5G para su hub tecnológico en Madrid. El puesto se enfoca en la integración de IT y telecomunicaciones mediante una plataforma cloud, trabajando en equipos internacionales. La persona se integrará en el equipo de Lifecycle Management, encargado de gestionar y operar sistemas clave de red (bases de datos centrales, HLR/HSS y componentes de 5G Core como UDM y AUSF) a lo largo de todo su ciclo de vida, garantizando su estabilidad en entornos cloud. Se busca un perfil técnico con interés en telecomunicaciones, trabajo en entornos innovadores y colaboración en proyectos de alto impacto dentro del core de red. Responsabilidades y funciones • Operación end-to-end de los sistemas frontend en el dominio 5G Core (UDM, AMF, SMF, NRF), así como el 4G Core (HSS y DRA) en entorno cloud, • Monitorización de sistemas frontend en el dominio 5G/4G Core con Kibana y Grafana, • Resolución de incidencias y soporte en la gestión de problemas, • Verificación del estado de clústeres cloud mediante kubectl y k9s, • Ajuste de configuraciones usando GitOps, incluyendo gestión de cambios, • Trazado de protocolos con herramientas como NetScout y Wireshark Requisitos • Conocimiento profundo y experiencia en 5G Core (UDM, AMF, SMF, NRF), • Manejo avanzado de herramientas como kubectl, k9s, Kibana, Grafana, GitOps, Netscout y Wireshark, • Experiencia con YAML y JSON (valorada), • Experiencia en metodologías de trabajo clásicas y ágiles, • Disponibilidad para guardias (on-call) tras periodo de formación, • Buen nivel de inglés Herramientas y plataformas • CNTDB, UDM + AUSF (AMF, SMF, NRF), • Basado en Kubernetes en entorno cloud, • Herramientas: kubectl, k9s, Kibana, Grafana, GitOps, Netscout y Wireshark Se valorará: • Conocimientos básicos de 4G Core (HSS, DRA) ¿Qué ofrecemos? Entorno de trabajo y flexibilidad • Entorno internacional, dinámico y colaborativo, • Iniciativas sociales (deporte, comunidad, salud, etc.), • Modelo híbrido (remoto/presencial), • Horario flexible, • Salario: 42k-47k Crecimiento y desarrollo • Formación personalizada: acceso a Coursera para aprender lo que quieras cuando quieras, • Clases semanales de idiomas, • Programas internacionales de mentoring y jornadas de experiencia Compensación y beneficios • Plan de retribución flexible (seguro médico, tickets restaurante, guardería, transporte), • Telemedicina, • Seguro de vida y accidentes, • Fondo social Bienestar y tiempo libre • Más de 26 días laborables de vacaciones al año, • Acceso gratuito a servicios especializados (médicos, legales, bienestar), • Cobertura del 100% del salario durante bajas médicas

Buscamos un técnico IT generalista hands-on para gestionar y dar soporte diario a la infraestructura tecnológica de uno de sus clientes finales del sector financiero. Entorno pequeño pero crítico: aproximadamente 40 usuarios, Azure + Microsoft 365 + sistemas on-premise. No buscamos un especialista puro ni un Service Manager. Buscamos a alguien que sepa llevar de forma autónoma el día a día operativo de un entorno completo, apoyándose puntualmente en partners externos cuando un tema requiera especialización profunda. 🧠 Lo que vas a hacer Primeros 30 días — inmersión • Integrarte en el equipo y entender a fondo la infraestructura (Azure, M365, on-premise)., • Participar en transferencia de conocimiento con presencia onsite reforzada., • Asumir soporte técnico de primer nivel y resolver incidencias del día a día. Primeros 60 días — consolidación • Gestionar de forma autónoma soporte y mantenimiento de la infraestructura., • Identificar cuándo escalar a partners externos sin perder titularidad operativa., • Proponer mejoras operativas en Azure y M365., • Actuar como punto de contacto técnico fiable para el cliente. Primeros 90 días y más allá — impacto • Ser referente técnico clave para el cliente., • Identificar oportunidades de automatización, seguridad y rendimiento., • Contribuir a documentación técnica y mejora continua., • Evaluar escalabilidad y aportar ideas de evolución. ✅ Imprescindibles • Perfil hands-on generalista, capaz de llevar el día a día sin necesidad de especialización profunda en una sola tecnología., • Experiencia operativa sólida en soporte y mantenimiento de infraestructuras., • Administración y gestión de entornos Azure., • Gestión y soporte de Microsoft 365 / Workplace., • Conocimientos avanzados de Windows Server y Active Directory., • Diagnóstico y resolución eficaz de problemas de hardware y software en entornos críticos., • Capacidad de gestionar partners externos sin perder titularidad operativa. Suman puntos • Certificaciones en Azure o Microsoft 365., • Conocimientos de redes (TCP/IP, DNS, VPN)., • Experiencia con herramientas de ticketing., • Certificación ITIL Foundation. 🚀 Lo que ofrecemos • Proyecto de 6 meses en entorno crítico del sector financiero., • Híbrido en Madrid con presencia onsite reforzada en la fase inicial., • Autonomía técnica real desde el día 1., • Modalidad freelance gestionada por Shakers. En Shakers nos ocupamos de la gestión para que tú te centres en lo que mejor sabes hacer.

📩 PROCESO DE CONTRATACIÓN: Si cumples los requisitos puede aplicar en este enlace:https://app.tryhiro.ai/vacantes/blash-design/consultor-de-negocio 💻 Página web/rrss: • Web: blashdesign.com, • LinkedIn: linkedin.com/company/blash-design, • Instagram: @blashdesign @antonio.olombrada 🎯 QUÉ HACEMOS EN BLASH Trabajamos con CEOs y fundadores de empresas que facturan 10K€–500K€/mes para transformar negocios dependientes del fundador en empresas con sistemas, equipos autónomos y procesos escalables. Nuestro enfoque tiene dos pilares: • Estructura y operaciones: Profesionalizar la empresa, eliminar al fundador como cuello de botella, crear equipos autónomos., • Crecimiento comercial: Aumentar ventas trabajando fachada digital, procesos de venta y estrategias de marketing. Tenemos casos de éxito documentados en clínicas, academias, ecommerce, SaaS y servicios profesionales. 🧠 QUÉ HARÁS COMO CONSULTOR Tu rol: • Conducir sesiones de consultoría 1:1 con CEOs y fundadores (diagnóstico, estrategia, implementación)., • Diseñar planes de acción ejecutables que resuelvan cuellos de botella operativos, estructurales y de equipo., • Acompañar clientes en programas de 6 meses con foco en resultados medibles: facturación, autonomía de equipo, profesionalización de procesos., • Identificar oportunidades de crecimiento y expansión en cada negocio., • Guiar en creación y ejecución de estrategias de desarrollo de negocio, lanzamientos digitales, liderazgo de equipos y sistemas operativos., • Trabajar estrategias de marketing y ventas para aumentar ingresos: fachada digital, embudos de venta, procesos comerciales., • Mantener relación directa con clientes garantizando que el proceso Blash se ejecute con precisión. Áreas donde trabajarás con clientes: • Reestructuración y creación de equipos., • Diseño de procesos empresariales escalables., • Liderazgo y gestión de equipos de alto rendimiento., • Estrategias de crecimiento y expansión., • Lanzamientos digitales de productos y servicios., • Marketing y ventas: Fachada digital, embudos de conversión, procesos comerciales, aumento de ventas., • Profesionalización de operaciones (de autoempleado a CEO). ✅ PERFIL QUE BUSCAMOS • Experiencia comprobable en consultoría empresarial, desarrollo de negocio o gestión estratégica con CEOs/fundadores., • Conocimiento profundo del panorama empresarial actual (negocios digitales, infoproductos, SaaS, servicios B2B/B2C, ecommerce)., • Estructurado y organizado: Capaz de mantener control de procesos, priorizar tareas y sostener ritmo con varios clientes en paralelo., • Comunicador impecable: Sabes trasladar mensajes claros, directos, sin adornos ni ambigüedad., • Flexible y adaptativo: Manejas cambios de última hora sin perder foco ni calma., • Metódico y resolutivo: No esperas instrucciones. Propones soluciones y mejoras continuas., • Mentalidad de servicio al cliente: Entiendes su negocio, mantienes la relación y garantizas ejecución impecable del proceso., • Orientación a resultados: Habilidades para resolución de problemas y enfoque en impacto medible., • Disponibilidad para trabajo remoto + eventos presenciales (principalmente Madrid). Valorable (suma puntos): • Experiencia en sectores: Servicios B2B, servicios B2C, ecommerce, SaaS, infoproductos, agencias., • Conocimiento de metodologías de escalado empresarial., • Experiencia en marketing digital y procesos de venta (fachada digital, embudos, lanzamientos, ads)., • Background en emprendimiento o gestión de tu propio negocio., • Experiencia trabajando con equipos multidisciplinares (marketing, operaciones, producto). ❌ LO QUE NO BUSCAMOS (No apliques si...) • Necesitas supervisión constante o recordatorios para cumplir tareas., • Evitas la presión o los entornos exigentes y de alto ritmo., • No tienes mentalidad de servicio ni disfrutas la gestión multitarea., • No quieres asistir a encuentros presenciales o formar parte del equipo Blash a fondo., • Buscas algo temporal mientras encuentras otra cosa., • Tu experiencia es solo teórica o académica sin tracción real con clientes., • Prefieres roles de coordinación o management en lugar de ejecución directa con clientes. 🚀 QUÉ OFRECEMOS • Incorporarte a un entorno real de crecimiento y aprendizaje continuo., • Formar parte del ecosistema Blash: equipo exigente, ambicioso y orientado a resultados., • Formación directa con el equipo core y acceso a todos nuestros sistemas internos., • Posibilidad de crecimiento profesional dentro de un entorno meritocrático., • Cultura basada en foco, ritmo y autonomía real. Operativa: • Modalidad de trabajo remoto + encuentros presenciales estratégicos., • Oportunidad de trabajar con emprendedores y profesionales talentosos y motivados., • Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico., • Acceso a casos de éxito, metodologías propias y comunidad de alto rendimiento., • Posibilidad de aprendizaje de nuevos mercados relacionados con emprendimiento y negocios digitales. Producto que funciona: • Clientes reales con resultados medibles documentados., • Proceso de consultoría probado y replicable., • Equipo directivo accesible para casos complejos., • No vendes humo: trabajas con impacto tangible. 📩 PROCESO DE CONTRATACIÓN: Si cumples los requisitos puede aplicar en este enlace:https://app.tryhiro.ai/vacantes/blash-design/consultor-de-negocio

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. Descripción del puesto PROGRAMA ACADEMY DE ACCIONA ¿Estás finalizando tu penúltimo año de carrera o de máster habilitante? En ACCIONA te ofrecemos la posibilidad de tener un primer contacto con el mundo profesional a través del Programa ACADEMY. Durante el mismo, podrás embarcarte en una experiencia única con retos y proyectos en equipo que te permitirán conocer a fondo una compañía que apuesta por el desarrollo sostenible al tiempo que desarrollas tus habilidades y competencias profesionales. ¿EN QUÉ CONSISTE EL PROGRAMA? Se trata de una formación intensiva en la que conocerás los diferentes negocios de ACCIONA de forma práctica a través de diferentes experiencias y trabajando en la resolución de un reto final por equipos. Además, durante las sesiones se organizarán workshops de formación en competencias clave (comunicación, liderazgo, innovación, gestión del tiempo, pensamiento crítico, etc.), networking con empleados de referencia de ACCIONA y sesiones de orientación profesional con el equipo de talento. El programa tendrá una duración de 2 semanas, del 22 de junio al 3 de julio en horario de mañana. La primera semana será en modalidad online y la segunda será presencial en nuestro CAMPUS de Madrid. Accede al siguiente video para conocer más: _ Requisitos del candidato ¿QUÉ PERFIL BUSCAMOS PARA PARTICIPAR EN EL PROGRAMA ACADEMY DE ACCIONA? Si eres un universitario cursando tu penúltimo año de Grado o de Máster habilitante de cualquier titulación, tienes un alto nivel de inglés y buen expediente académico, el programa ACADEMY es para ti. Buscamos personas con gran interés por ACCIONA, que aporten un valor diferencial, capacidad de trabajo en equipo y motivación por crecer dentro de una empresa internacional. Las áreas de estudio más buscadas en ACCIONA son: · Ingeniería y tecnología · Ciencias y análisis de datos · Empresa, economía y derecho · Comunicación, marketing y psicología ¿QUÉ TE OFRECE EL PROGRAMA ACADEMY DE ACCIONA? · Conocimiento de primera mano del negocio y los valores de ACCIONA, su equipo y su cultura. · Desarrollo de tus competencias profesionales. · Networking con profesionales y otros estudiantes · Participación en gamificaciones. · Trabajo por equipos en un reto práctico de negocio. · Sesiones de orientación profesional con el equipo de Talento de ACCIONA. · Posibilidad de hacer prácticas con nosotros tras la finalización del programa. Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

Analista SISNET Descripción Analista SISNET - 100 REMOTO ¡Hola! En Zemsania, empresa líder en consultoría de TI y servicios tecnológicos, buscamos un Analista SISNET con experiencia para unirse a nuestro equipo y trabajar en un modelo 100 remoto. Si eres un profesional apasionado por la tecnología, con gran capacidad analítica y buscas un entorno de trabajo dinámico y flexible, ¡esta oportunidad es para ti! Acerca de ZemsaniaSomos una consultora tecnológica global con presencia en varios países, comprometida con la excelencia y la innovación. Ofrecemos soluciones integrales a nuestros clientes, abarcando desde el desarrollo de software hasta la transformación digital. Fomentamos un ambiente de trabajo colaborativo, donde el talento y el crecimiento profesional son pilares fundamentales. Creemos en el poder del trabajo remoto y ofrecemos las herramientas y el apoyo necesario para que nuestros colaboradores desarrollen su máximo potencial. ¿Qué estamos buscando? Experiencia: Mínimo de 3 años de experiencia en roles similares como Analista SISNET o en posiciones con responsabilidades equivalentes. Conocimientos: Sólido dominio de SISNET y sus componentes. Habilidades Analíticas: Capacidad demostrada para el análisis de requisitos, diseño de soluciones y resolución de problemas. Metodologías: Experiencia trabajando con metodologías ágiles (Scrum, Kanban). Comunicación: Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. Trabajo en Equipo: Capacidad para colaborar efectivamente en equipos multidisciplinarios. Autonomía: Habilidad para gestionar el tiempo y las tareas de forma autónoma en un entorno remoto. Tu Rol como Analista SISNETComo Analista SISNET, serás una pieza clave en nuestros proyectos, aportando tu conocimiento y experiencia para asegurar el éxito de las soluciones que desarrollamos. Tus responsabilidades incluirán: Definición de Casos de Prueba: Diseñar y detallar casos de prueba rigurosos alineados con las especificaciones técnicas y funcionales de los proyectos, asegurando la calidad del software. Soporte al Equipo de Pruebas: Brindar asistencia y guía al equipo de pruebas durante la ejecución de los casos de prueba, resolviendo dudas y facilitando el proceso. Diseño y Construcción de Modelos de Datos: Crear y definir modelos de datos robustos que cumplan con los requerimientos funcionales y aseguren la integridad y consistencia de la información. Estimación de Esfuerzo: Evaluar y estimar el tiempo y los recursos necesarios para las tareas de diseño e implementación, contribuyendo a una planificación eficiente. Planificación y Seguimiento: Liderar la planificación de las tareas del equipo, reportar el avance de los proyectos y gestionar el Estimated Time of Completion (ETC) para garantizar el cumplimiento de los plazos. Soporte Técnico a Desarrolladores: Ofrecer apoyo técnico especializado a los desarrolladores, ayudándoles a superar obstáculos y optimizar sus procesos de desarrollo. Seguimiento y Validación de Implementaciones: Monitorear y validar la correcta implementación de los diseños técnicos, asegurando que se cumplan los estándares de calidad y las especificaciones establecidas. Revisión de Documentación: Revisar y asegurar la calidad de la documentación técnica elaborada por los desarrolladores, garantizando su claridad, precisión y completitud. Consolidación y Transferencia de Conocimiento: Compartir y aplicar el conocimiento técnico y metodológico adquirido en los diferentes proyectos, promoviendo una cultura de aprendizaje continuo dentro del equipo. Análisis Funcional: Participar activamente en la estimación de criterios y la realización de análisis funcionales, comprendiendo a fondo las necesidades del negocio. Interlocución con Negocio: Mantener una comunicación fluida y efectiva con los stakeholders del negocio, traduciendo sus requerimientos en soluciones técnicas viables y claras. ¿Qué Ofrecemos? Modalidad 100 Remota: Trabaja desde la comodidad de tu hogar o el lugar que prefieras (España). Proyectos Desafiantes: Participa en proyectos innovadores y de gran envergadura para clientes de primer nivel. Desarrollo Profesional: Oportunidades de crecimiento, formación continua y acceso a certificaciones. Compensación Competitiva: Salario acorde a tu experiencia y al mercado. Cultura Inclusiva: Un ambiente de trabajo respetuoso, diverso y colaborativo. Flexibilidad: Horario flexible adaptado a tus necesidades. UbicaciónEste puesto es 100 Teletrabajo. ¿Listo para el Desafío?Si cumples con los requisitos y estás buscando un nuevo reto profesional en un entorno 100 remoto y dinámico, ¡queremos conocerte! Únete a Zemsania y sé parte de una empresa que valora tu talento y te impulsa a crecer. #AnalistaSISNET #SISNET #Remoto #Teletrabajo #EmpleoTI #Zemsania #OportunidadLaboral sisnet,

¿Te motiva diseñar hardware que acaba desplegado en el mundo real ? ¿Te gusta entender a fondo cómo interactúan la electrónica y las comunicaciones y ver el impacto directo de tus decisiones de diseño? En Aclara, parte del grupo Hubbell, seguimos creciendo y buscamos un/a Hardware Engineer para unirse a nuestro equipo de desarrollo en Bilbao y trabajar en producto propio dentro del ámbito de Smart Grid, utilities eléctricas, gas y agua. ¿Qué encontrarás en este rol? Formarás parte de un equipo técnico sólido e internacional, participando en el desarrollo de la nueva generación de distintos productos. Trabajarás desde el diseño hasta la industrialización y el soporte en vida serie, con impacto directo en productos que se despliegan globalmente. ️ ¿Qué harás en tu día a día? Diseñar arquitecturas electrónicas y definir soluciones técnicas para nuevos productos. Desarrollar diseños de hardware a nivel de circuito y PCB (analógico, RF y comunicaciones). Optimizar el diseño en términos de coste, fiabilidad y fabricación. Trabajar codo a codo con firmware, validación, fabricación y proveedores. Definir y revisar planes de test funcional, de rendimiento y cumplimiento. Generar documentación técnica: BOMs, especificaciones y soporte a fabricación. Analizar fallos en producto, identificar causas raíz y definir acciones correctivas. Participar en la mejora continua durante todo el ciclo de vida del producto. ✅ Qué buscamos en ti Grado en Ingeniería Electrónica, Telecomunicaciones o similar. Al menos 3 años de experiencia en diseño electrónico. Experiencia en hardware de comunicaciones o sistemas embebidos. Capacidad analítica y orientación a resolución de problemas. Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Valoramos especialmente Experiencia en RF (Zigbee, WiFi, GSM…) o tecnologías PLC. Diseño de PCBs con herramientas como Altium. Conocimiento de normativa (EMC, CE, RoHS…). Experiencia en industrialización de productos electrónicos o entornos de alto volumen. Interés por entender el producto end to end (diseño → fabricación → campo). Qué ofrecemos Producto propio y proyectos con impacto real a nivel global. Equipo técnico consolidado y entorno colaborativo. Modelo híbrido en el centro de Bilbao. Flexibilidad horaria. Estabilidad y desarrollo profesional a largo plazo. Paquete de beneficios sociales (además de salario). Buen ambiente y foco técnico real. Hubbell Incorporated Hubbell crea soluciones de infraestructura crítica que impulsan a nuestros clientes, a las comunidades, a las personas y al planeta. Nuestra compañía está estratégicamente alineada con la modernización y electrificación de la red eléctrica. A medida que cada vez más productos se conectan a una red envejecida, las soluciones de Hubbell hacen posible la transición hacia una infraestructura energética más fiable, resiliente y eficiente. Fundada en 1888, nuestra capacidad de innovación nos ha convertido en un fabricante global líder de soluciones eléctricas y para utilities de alta calidad, ayudando a nuestros clientes a operar infraestructuras críticas de forma segura y eficiente. La compañía opera a través de dos segmentos de negocio: Hubbell Utility Solutions (HUS), que permite a la red transportar, comunicar y controlar la energía en aplicaciones del sector utility. Hubbell Electrical Solutions (HES), esencial para la gestión de la energía en una amplia variedad de industrias y aplicaciones. Nuestras soluciones verticales se aplican a mercados como centros de datos, energías renovables, edificios comerciales, industria, telecomunicaciones y transporte. Dando soporte a ambos segmentos se encuentran nuestros equipos corporativos y de Hubbell Unified Business Solutions, que aportan procesos, herramientas y tecnologías comunes en toda la organización. Estamos comprometidos con una forma de operar sostenible y ética, promoviendo una cultura inclusiva y de apoyo, donde las personas puedan crecer y desarrollarse profesionalmente. Nuestros empleados trabajan con orgullo sirviendo a sus comunidades desde nuestra sede central en Shelton, Connecticut, así como en múltiples ubicaciones en Estados Unidos y en todo el mundo. Hubbell Utility Solutions Hubbell Utility Solutions (HUS) permite que la red eléctrica transporte, comunique y controle la energía en aplicaciones del sector utility. HUS proporciona los componentes críticos que permiten transmitir y distribuir la energía de forma fiable, así como las tecnologías de comunicaciones y control necesarias para que la red sea más inteligente y flexible. Hubbell Incorporated, junto con sus filiales y empresas afiliadas, es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EO / AA). Todos los candidatos cualificados serán considerados para el empleo sin discriminación por raza, color, religión, sexo, origen nacional, discapacidad, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición protegida legalmente. La presente descripción no pretende ser una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, funciones, habilidades o condiciones asociadas al puesto. Su objetivo es reflejar de manera fiel los elementos principales del rol necesarios para la evaluación del desempeño, el desarrollo profesional y la compensación.

¿Te gusta vender, pero te incomoda recitar servicios y pelear por precio? Esta oferta es para ti. En Eureka Fertility somos el grupo de comunicación de referencia en reproducción asistida. Tenemos dos medios propios — Reproducción Asistida ORG e inviTRA — con más de 1,5 millones de páginas vistas al mes en español, inglés, francés, alemán e italiano. Además contamos con agencia propia de diseño web, SEO, redes sociales y contenido editorial. No vendemos publicaciones. Vendemos visibilidad, reputación y posicionamiento a clínicas de fertilidad de todo el mundo. ¿Qué harás? Investigar a fondo cada cuenta antes del primer contacto Generar citas cualificadas con clínicas de fertilidad Liderar reuniones de diagnóstico (escuchando más que hablando) Construir propuestas estratégicas con soluciones, objetivo, acciones e impacto ✅ Cerrar operaciones y dejarlas listas para que el equipo las active ¿Qué buscamos? ✔️ Experiencia en venta consultiva B2B ✔️ Capacidad de análisis: webs, redes, Google Business, competencia, ADS ✔️ Nivel muy alto de inglés ✔️ Habilidad real para hacer buenas preguntas y escuchar ✔️ Manejo de CRM Suma puntos si… ➕ Vienes del sector salud, sanidad privada o clínicas ➕ Tienes background en marketing, comunicación o medios ➕ Hablas otros idiomas ¿Qué ofrecemos? Producto diferencial: medios propios reales, no humo Una metodología comercial sólida Formación en nuestro método de venta consultiva Equipo técnico que ejecuta lo que tú cierras Indefinido · Teletrabajo Fijo + variable a concretar según perfil #Empleo #Comercial #Ventas #Comunicación #Fertilidad #Marketing #LinkedInJobs #SeBusca

Scalpers nació y creció como una marca dirigida a la moda masculina. Tras el lanzamiento de niño en 2012, de mujer en 2018 y de niña en 2019, la marca se ha convertido en uno de los principales operadores de retail de moda españoles con gran reconocimiento internacional. Tras 16 años de trayectoria, Scalpers se consolida como compañía y está presente en 6 países con más de 225 puntos de venta a nivel internacional y una plantilla de más de 1300 empleados. ¿Seguimos creciendo? Abrimos vacante en el Departamento de Producto, en Sevilla ¿La moda es tu pasión, tienes vocación de servicio, capacidad de organización y te gusta nuestra marca? ¡Te estamos esperando! Desde el punto de vista global, trabajarás en estrecha colaboración con profesionales del sector y conocerás a fondo las diferentes funciones que se desempeñan en el equipo de Compras: Análisis de históricos y generación de forecasts. Seguimiento de la mercancía. Control de calidad. Análisis de venta. Integración de los pedidos en el ERP. Nos diferencia nuestro equipo. Te moverás en un ambiente dinámico en una empresa que valora las nuevas ideas y la proactividad. ¿Qué necesitarás? Grado en Administración y Dirección de empresas. Afinidad por la moda y conocimiento en tendencias. Experiencia trabajando con Excel. Nivel Alto de inglés. ¿Qué ofrecemos? BENEFICIOS : accede a descuentos exclusivos en nuestra colección, además de programas de reconocimiento y recompensas que hacen que tu esfuerzo valga aún más. OPORTUNIDADES DE CRECIMIENTO : si tu pasión es el mundo de la moda, aquí encontrarás un camino lleno de posibilidades para crecer, desarrollarte y hasta moverte por el mundo. CULTURA Y AMBIENTE LABORAL : únete a un equipo dinámico, creativo y colaborativo. En Scalpers, cada día es una nueva oportunidad para aprender, sumar y hacer que las cosas pasen. PROPÓSITO Y VALOR : en Scalpers nos mueve la calidad, creatividad y sostenibilidad, trabajamos en equipo para ofrecer experiencias única a nuestros clientes. EL MUNDO NECESITA MÁS REBELDES, ¡ÚNETE! AVISO SCALPERS solo publica sus ofertas de empleo en su propio portal, en la web Infojobs y en su propio LinkedIn, advirtiendo expresamente a los usuarios que no se hace responsable de ofertas de empleo publicadas en cualquier otro portal web, que pueden suponer un fraude para los aspirantes.

En Bizneo, una de las mayores HR Tech en Europa, estamos buscando refuerzos para el equipo de soporte: alguien con soltura tecnológica, dominio del italiano y ganas de aprender un producto grande con más de 30 módulos. Si aprendes rápido, te gustan los retos y te motiva más resolver problemas que seguir un guion, queremos conocerte. ¿Qué harás aquí? Atender y resolver las consultas de nuestros clientes italianos (y españoles) a través de chat, email y videollamada, asegurando una experiencia excelente. Convertirte en un/a experto/a en nuestra plataforma. Es un producto amplio y tu trabajo será entenderlo a fondo para poder guiar a los clientes con criterio, no solo con respuestas enlatadas. Diagnosticar problemas, reproducir incidencias y escalar al equipo técnico con toda la información necesaria para que la resolución sea rápida. Documentar soluciones, crear y mantener artículos en nuestra base de conocimiento para que cada respuesta buena quede al alcance de todos. Aportar feedback real del cliente al equipo de producto. Eres los ojos y oídos del usuario: lo que tú detectas se convierte en mejoras del producto. ¿Qué te pedimos? Italiano nivel bilingüe y buen nivel de español. Vas a trabajar en ambos idiomas a diario. Te consideras una persona tech-savvy: te desenvuelves con soltura en entornos digitales, pruebas herramientas nuevas por curiosidad y no te intimida un producto complejo con muchas funcionalidades. Capacidad de aprendizaje rápida. No esperamos que lo sepas todo de RRHH el primer día, pero sí que en pocas semanas seas capaz de moverte por el producto y resolver la mayoría de las consultas con autonomía. Buenas habilidades de comunicación escrita y verbal: sabes explicar algo técnico de forma clara y con paciencia. Te gusta resolver problemas. Ante una consulta difícil, tu primer impulso es investigar y buscar la solución, no derivar. Puntos extra si... Has trabajado en soporte o atención al cliente en una empresa de software o SaaS. Tienes nociones de RRHH, nómina o gestión de personas (aunque sea por experiencia propia como usuario). Te manejas con herramientas como Intercom, Zendesk, Jira o similares.

Localidad : Mollet del Valles Provincia : Barcelona Nº Vacantes (puestos) : 1 Modalidad: Hibrida REQUISITOS IMPRECINDIBLES Experiencia demostrable en validación de sistemas dentro del sector médico, dispositivos médicos o análisis clínico: Capacidad para comprender el producto, su funcionamiento y sus implicaciones en el entorno sanitario: Experiencia creando y ejecutando Test Plans y casos de prueba desde cero: Conocimientos sólidos en herramientas de automatización: Selenium, Playwright: Perfil proactivo, capaz de aportar criterio y guiar al cliente en las estrategias de validación: REQUISITOS VALORABLES Conocimiento de normativas y estándares del sector (ISO 13485, IVD, FDA 21 CFR Part 11, GAMP5…). Experiencia con hardware médico o sistemas integrados. Background técnico en ingeniería, biomedicina, bioinformática o similar. FUNCIONES Comprender a fondo el funcionamiento del producto médico / hardware para realizar una validación eficaz. Definir, estructurar y presentar al cliente Test Plans, proponiendo qué pruebas deben realizarse y por qué. Diseñar, documentar y ejecutar casos de prueba funcionales y no funcionales. Automatizar pruebas utilizando Selenium y Playwright. Colaborar con equipos de desarrollo, producto y calidad para garantizar la fiabilidad del sistema. AUBAY seleccionamos un/a QA Test Engineer, modalidad hibrida para Mollet del Vallès Ofrecemos la posibilidad de formar parte de una Compañía en continuo crecimiento, participando en innovadores proyectos que te permitirán completar tu formación y potenciar tus capacidades. Valoramos el compromiso y la dedicación en el trabajo realizado. En Aubay somos una multinacional de servicios digitales (DSC) fundada en 1998. Actualmente, con un fuerte crecimiento. Operamos en mercados con un alto valor agregado, tanto en Francia como en otras partes de Europa. En Aubay actualmente tenemos 5 000 personas trabajando. Desde el asesoramiento hasta todo tipo de proyectos tecnológicos, acompañamos la transformación y modernización de los sistemas de información en todos los sectores, incluidos la industria, I + D, telecomunicaciones e infraestructura, y especialmente los principales bancos y compañías de seguros, que representan más del 80% de nuestra facturación francesa. y el 65% de nuestra facturación europea. Únete a nosotros, te esperamos!

En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: Las personas, el activo más importante de nuestra empresa. Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. La curiosidad y la creatividad nuestro ADN. El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Seleccionamos perfil de Técnico o Técnica Intermedio o Superior de Prevención de Riesgos Laborales para trabajar en una de nuestras delegaciones ubicada en Barcelona. Principalmente llevarás a cabo la gestión de una cartera de clientes. Contacto y vinculación con empresas clientes de la cartera asignada, análisis de sus requisitos preventivos, asesoramiento y elaboración de la documentación necesaria como evaluaciones de riesgos y planificación de medidas, planes de prevención, valoraciones de la integración, acciones formativas, medidas de emergencia y memorias entre otros. Se ofrece: Contrato indefinido a jornada completa. Horario de lunes a viernes con flexibilidad horaria de entrada y de salida que permite la conciliación personal y familiar. Salario de mercado. Plan de Desarrollo y Plan formativo de especialización. Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos. Asesoría jurídica. Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector: 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos. Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros. Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros). Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. Seguro de vida y accidentes. Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. Acciones para fomentar nuestros valores corporativos.

Estoy buscando a alguien para limpiar a fondo mi barbacoa y parrilla en el patio. Preferiría alguien con experiencia en limpieza de barbacoas de carbón y gas, con herramientas adecuadas y productos seguros para cocinas. El horario es flexible dentro de la mañana; la tarea debería tomarse alreded

Estoy buscando a alguien para limpiar a fondo mi barbacoa y las rejillas tras varias comidas al aire libre.Quiero que retiren la grasa acumulada, desinfecten las superficies y dejen todo listo para la próxima temporada.Es importante que el trabajo se haga con productos aptos para uso alimentario en

Nueva oportunidad de crecimiento en el sector Real Estate Consulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo. Desde Alquiplus360 gestionamos una cartera diversificada de activos con visión a largo plazo y foco en resultados. Nos encontramos en una fase de crecimiento y consolidación, y buscamos incorporar un/a Agente Comprador (Real Estate) liderando el desarrollo de alianzas estratégicas y adquisiciones de activos. Este rol es ideal para profesionales senior que quieran dar un salto en su carrera: tendrás autonomía para ejecutar operaciones, construir relaciones de alto nivel y definir estrategias de captación y negocio, con impacto directo en la expansión de la compañía. Se trata de un rol 100% remoto de oficina (con presencialidad necesaria del rol), con flexibilidad absoluta y posibilidad de participar en incentivos variables, stock options y crecimiento profesional real. Tus responsabilidades principales 1. Potenciar alianzas y red B2B • Traer al negocio y mantener relaciones estratégicas con agencias inmobiliarias, fondos, servicers, bancos y actores clave del sector., • Generar oportunidades de negocio directamente desde tu red de contactos y mediante benchmarking de mercado., • Liderar acuerdos y colaboraciones que optimicen el flujo de operaciones y maximicen resultados. 1. Identificación, captación y cierre de oportunidades de inversión • Detectar, evaluar y presentar oportunidades de compra o colaboración en activos inmobiliarios (residenciales, comerciales, mixtos)., • Negociar condiciones y comisiones para asegurar rentabilidad y alineación con los objetivos del fondo., • Supervisar todo el proceso de operación: due diligence, notaría, fiscalidad, seguros, inscripción y entrega de expedientes listos para gestión. 1. Desarrollo negocio y expansión (progresivamente) • Diseñar nuevas estrategias de captación y venta, incluyendo incorporación de proveedores, tecnologías innovadoras (APIs, data tools, benchmarking)., • Participar en decisiones estratégicas y crecimiento de la compañía, aportando ideas de alto impacto., • Colaborar con el equipo central y especialistas en adquisiciones, finanzas e inversión para garantizar solidez y escalabilidad. Lo que buscamos • Experiencia senior en alianzas B2B, adquisiciones o desarrollo de negocio en inmobiliario/fondos/servicers/API., • Red de contactos sólida y probada, con capacidad de generar oportunidades de alto valor., • Orientación a resultados, autonomía y visión estratégica., • Capacidad de liderar operaciones completas y negociar acuerdos complejos., • Dominio de herramientas digitales, análisis de mercado y benchmarking de activos. Modelo de trabajo y crecimiento • 100% remoto (con presencialidad necesaria del rol), con flexibilidad horaria real y autonomía para organizar tu agenda., • Rol con alto potencial de crecimiento, diseñado para perfiles que quieran asumir protagonismo en la expansión y consolidación de la compañía., • Participación en stock options, BSA o incentivos variables según resultados. Qué ofrecemos • Impacto directo en la expansión y resultados del negocio., • Autonomía para definir tu estrategia y ejecutar operaciones de principio a fin., • Aprendizaje y desarrollo dentro de un proyecto potencial combinando agilidad y know-how., • Dinamismo y variedad: ningún día es igual, con interacción directa con actores clave del sector. xcskxlj, • Condiciones competitivas: salario fijo + bonus por resultados y opción de participación en equity. Si te apasiona generar impacto real en B2B inmobiliario, liderar operaciones y alianzas, y quieres un rol estratégico, autónomo y con crecimiento real, este puesto está pensado para ti.

Prestigiosa Multinacional del sector Automoción selecciona Contable para sus oficinas ubicadas en Móstoles. Darás apoyo en facturación, cierres mensuales, contabilización y gestión de cobros, intercompany, auditorías y otras gestiones contables y administrativas. Aportarás: • Formación en FP en Finanzas o Grado Universitario en ADE, • Nivel alto de inglés, • Conocimientos de Excel, • Al menos 1 año de experiencia en Administración/Contabilidad Se ofrece: • Incorporación a una Multinacional Líder en componentes de Automoción, • Contrato indefinido, • Retribución fija competitiva, • Seguro de vida, • Fondo social, • Horario: de 8h a 17h, • Plan de formación continuo Si estás buscando un nuevo reto, ¡inscríbete en esta oferta!

¿Te motiva diseñar hardware que acaba desplegado en el mundo real? ¿Te gusta entender a fondo cómo interactúan la electrónica y las comunicaciones y ver el impacto directo de tus decisiones de diseño? En Aclara, parte del grupo Hubbell, seguimos creciendo y buscamos un/a Hardware Engineer para unirse a nuestro equipo de desarrollo en Bilbao y trabajar en producto propio dentro del ámbito de Smart Grid, utilities eléctricas, gas y agua. 🚀 ¿Qué encontrarás en este rol? Formarás parte de un equipo técnico sólido e internacional, participando en el desarrollo de la nueva generación de distintos productos. Trabajarás desde el diseño hasta la industrialización y el soporte en vida serie, con impacto directo en productos que se despliegan globalmente. 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? • Diseñar arquitecturas electrónicas y definir soluciones técnicas para nuevos productos., • Desarrollar diseños de hardware a nivel de circuito y PCB (analógico, RF y comunicaciones)., • Optimizar el diseño en términos de coste, fiabilidad y fabricación., • Trabajar codo a codo con firmware, validación, fabricación y proveedores., • Definir y revisar planes de test funcional, de rendimiento y cumplimiento., • Generar documentación técnica: BOMs, especificaciones y soporte a fabricación., • Analizar fallos en producto, identificar causas raíz y definir acciones correctivas., • Participar en la mejora continua durante todo el ciclo de vida del producto. ✅ Qué buscamos en ti • Grado en Ingeniería Electrónica, Telecomunicaciones o similar., • Al menos 3 años de experiencia en diseño electrónico., • Experiencia en hardware de comunicaciones o sistemas embebidos., • Capacidad analítica y orientación a resolución de problemas., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Valoramos especialmente • Experiencia en RF (Zigbee, WiFi, GSM…) o tecnologías PLC., • Diseño de PCBs con herramientas como Altium., • Conocimiento de normativa (EMC, CE, RoHS…)., • Experiencia en industrialización de productos electrónicos o entornos de alto volumen., • Interés por entender el producto end to end (diseño → fabricación → campo). 🌟 Qué ofrecemos • Producto propio y proyectos con impacto real a nivel global., • Equipo técnico consolidado y entorno colaborativo., • Modelo híbrido en el centro de Bilbao., • Flexibilidad horaria., • Estabilidad y desarrollo profesional a largo plazo., • Paquete de beneficios sociales (además de salario)., • Buen ambiente y foco técnico real. Hubbell Incorporated Hubbell crea soluciones de infraestructura crítica que impulsan a nuestros clientes, a las comunidades, a las personas y al planeta. Nuestra compañía está estratégicamente alineada con la modernización y electrificación de la red eléctrica. A medida que cada vez más productos se conectan a una red envejecida, las soluciones de Hubbell hacen posible la transición hacia una infraestructura energética más fiable, resiliente y eficiente. Fundada en 1888, nuestra capacidad de innovación nos ha convertido en un fabricante global líder de soluciones eléctricas y para utilities de alta calidad, ayudando a nuestros clientes a operar infraestructuras críticas de forma segura y eficiente. La compañía opera a través de dos segmentos de negocio: • Hubbell Utility Solutions (HUS), que permite a la red transportar, comunicar y controlar la energía en aplicaciones del sector utility., • Hubbell Electrical Solutions (HES), esencial para la gestión de la energía en una amplia variedad de industrias y aplicaciones. Nuestras soluciones verticales se aplican a mercados como centros de datos, energías renovables, edificios comerciales, industria, telecomunicaciones y transporte. Dando soporte a ambos segmentos se encuentran nuestros equipos corporativos y de Hubbell Unified Business Solutions, que aportan procesos, herramientas y tecnologías comunes en toda la organización. Estamos comprometidos con una forma de operar sostenible y ética, promoviendo una cultura inclusiva y de apoyo, donde las personas puedan crecer y desarrollarse profesionalmente. Nuestros empleados trabajan con orgullo sirviendo a sus comunidades desde nuestra sede central en Shelton, Connecticut, así como en múltiples ubicaciones en Estados Unidos y en todo el mundo. Hubbell Utility Solutions Hubbell Utility Solutions (HUS) permite que la red eléctrica transporte, comunique y controle la energía en aplicaciones del sector utility. HUS proporciona los componentes críticos que permiten transmitir y distribuir la energía de forma fiable, así como las tecnologías de comunicaciones y control necesarias para que la red sea más inteligente y flexible. Hubbell Incorporated, junto con sus filiales y empresas afiliadas, es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EO / AA). Todos los candidatos cualificados serán considerados para el empleo sin discriminación por raza, color, religión, sexo, origen nacional, discapacidad, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición protegida legalmente. La presente descripción no pretende ser una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, funciones, habilidades o condiciones asociadas al puesto. Su objetivo es reflejar de manera fiel los elementos principales del rol necesarios para la evaluación del desempeño, el desarrollo profesional y la compensación.

Localidad : Mollet del Valles Provincia : Barcelona Nº Vacantes (puestos) : 1 Modalidad: Hibrida REQUISITOS IMPRECINDIBLES • Experiencia demostrable en validación de sistemas dentro del sector médico, dispositivos médicos o análisis clínico:, • Capacidad para comprender el producto, su funcionamiento y sus implicaciones en el entorno sanitario:, • Experiencia creando y ejecutando Test Plans y casos de prueba desde cero:, • Conocimientos sólidos en herramientas de automatización: Selenium, Playwright:, • Perfil proactivo, capaz de aportar criterio y guiar al cliente en las estrategias de validación: REQUISITOS VALORABLES • Conocimiento de normativas y estándares del sector (ISO 13485, IVD, FDA 21 CFR Part 11, GAMP5…)., • Experiencia con hardware médico o sistemas integrados., • Background técnico en ingeniería, biomedicina, bioinformática o similar. FUNCIONES • Comprender a fondo el funcionamiento del producto médico / hardware para realizar una validación eficaz., • Definir, estructurar y presentar al cliente Test Plans, proponiendo qué pruebas deben realizarse y por qué., • Diseñar, documentar y ejecutar casos de prueba funcionales y no funcionales., • Automatizar pruebas utilizando Selenium y Playwright., • Colaborar con equipos de desarrollo, producto y calidad para garantizar la fiabilidad del sistema. AUBAY seleccionamos un/a QA Test Engineer, modalidad hibrida para Mollet del Vallès Ofrecemos la posibilidad de formar parte de una Compañía en continuo crecimiento, participando en innovadores proyectos que te permitirán completar tu formación y potenciar tus capacidades. Valoramos el compromiso y la dedicación en el trabajo realizado. En Aubay somos una multinacional de servicios digitales (DSC) fundada en 1998. Actualmente, con un fuerte crecimiento. Operamos en mercados con un alto valor agregado, tanto en Francia como en otras partes de Europa. En Aubay actualmente tenemos 5 000 personas trabajando. Desde el asesoramiento hasta todo tipo de proyectos tecnológicos, acompañamos la transformación y modernización de los sistemas de información en todos los sectores, incluidos la industria, I + D, telecomunicaciones e infraestructura, y especialmente los principales bancos y compañías de seguros, que representan más del 80% de nuestra facturación francesa. y el 65% de nuestra facturación europea. Únete a nosotros, te esperamos!

Prestigiosa Multinacional del sector Automoción selecciona Contable para sus oficinas ubicadas en Móstoles. Darás apoyo en facturación, cierres mensuales, contabilización y gestión de cobros, intercompany, auditorías y otras gestiones contables y administrativas. Aportarás: • Formación en FP en Finanzas o Grado Universitario en ADE, • Nivel alto de inglés, • Conocimientos de Excel, • Al menos 1 año de experiencia en Administración/Contabilidad Se ofrece: • Incorporación a una Multinacional Líder en componentes de Automoción, • Contrato indefinido, • Retribución fija competitiva, • Seguro de vida, • Fondo social, • Horario: de 8h a 17h, • Plan de formación continuo Si estás buscando un nuevo reto, ¡inscríbete en esta oferta!

¿Te motiva diseñar hardware que acaba desplegado en el mundo real? ¿Te gusta entender a fondo cómo interactúan la electrónica y las comunicaciones y ver el impacto directo de tus decisiones de diseño? En Aclara, parte del grupo Hubbell, seguimos creciendo y buscamos un/a Hardware Engineer para unirse a nuestro equipo de desarrollo en Bilbao y trabajar en producto propio dentro del ámbito de Smart Grid, utilities eléctricas, gas y agua. 🚀 ¿Qué encontrarás en este rol? Formarás parte de un equipo técnico sólido e internacional, participando en el desarrollo de la nueva generación de distintos productos. Trabajarás desde el diseño hasta la industrialización y el soporte en vida serie, con impacto directo en productos que se despliegan globalmente. 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? • Diseñar arquitecturas electrónicas y definir soluciones técnicas para nuevos productos., • Desarrollar diseños de hardware a nivel de circuito y PCB (analógico, RF y comunicaciones)., • Optimizar el diseño en términos de coste, fiabilidad y fabricación., • Trabajar codo a codo con firmware, validación, fabricación y proveedores., • Definir y revisar planes de test funcional, de rendimiento y cumplimiento., • Generar documentación técnica: BOMs, especificaciones y soporte a fabricación., • Analizar fallos en producto, identificar causas raíz y definir acciones correctivas., • Participar en la mejora continua durante todo el ciclo de vida del producto. ✅ Qué buscamos en ti • Grado en Ingeniería Electrónica, Telecomunicaciones o similar., • Al menos 3 años de experiencia en diseño electrónico., • Experiencia en hardware de comunicaciones o sistemas embebidos., • Capacidad analítica y orientación a resolución de problemas., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Valoramos especialmente • Experiencia en RF (Zigbee, WiFi, GSM…) o tecnologías PLC., • Diseño de PCBs con herramientas como Altium., • Conocimiento de normativa (EMC, CE, RoHS…)., • Experiencia en industrialización de productos electrónicos o entornos de alto volumen., • Interés por entender el producto end to end (diseño → fabricación → campo). 🌟 Qué ofrecemos • Producto propio y proyectos con impacto real a nivel global., • Equipo técnico consolidado y entorno colaborativo., • Modelo híbrido en el centro de Bilbao., • Flexibilidad horaria., • Estabilidad y desarrollo profesional a largo plazo., • Paquete de beneficios sociales (además de salario)., • Buen ambiente y foco técnico real. Hubbell Incorporated Hubbell crea soluciones de infraestructura crítica que impulsan a nuestros clientes, a las comunidades, a las personas y al planeta. Nuestra compañía está estratégicamente alineada con la modernización y electrificación de la red eléctrica. A medida que cada vez más productos se conectan a una red envejecida, las soluciones de Hubbell hacen posible la transición hacia una infraestructura energética más fiable, resiliente y eficiente. Fundada en 1888, nuestra capacidad de innovación nos ha convertido en un fabricante global líder de soluciones eléctricas y para utilities de alta calidad, ayudando a nuestros clientes a operar infraestructuras críticas de forma segura y eficiente. La compañía opera a través de dos segmentos de negocio: • Hubbell Utility Solutions (HUS), que permite a la red transportar, comunicar y controlar la energía en aplicaciones del sector utility., • Hubbell Electrical Solutions (HES), esencial para la gestión de la energía en una amplia variedad de industrias y aplicaciones. Nuestras soluciones verticales se aplican a mercados como centros de datos, energías renovables, edificios comerciales, industria, telecomunicaciones y transporte. Dando soporte a ambos segmentos se encuentran nuestros equipos corporativos y de Hubbell Unified Business Solutions, que aportan procesos, herramientas y tecnologías comunes en toda la organización. Estamos comprometidos con una forma de operar sostenible y ética, promoviendo una cultura inclusiva y de apoyo, donde las personas puedan crecer y desarrollarse profesionalmente. Nuestros empleados trabajan con orgullo sirviendo a sus comunidades desde nuestra sede central en Shelton, Connecticut, así como en múltiples ubicaciones en Estados Unidos y en todo el mundo. Hubbell Utility Solutions Hubbell Utility Solutions (HUS) permite que la red eléctrica transporte, comunique y controle la energía en aplicaciones del sector utility. HUS proporciona los componentes críticos que permiten transmitir y distribuir la energía de forma fiable, así como las tecnologías de comunicaciones y control necesarias para que la red sea más inteligente y flexible. Hubbell Incorporated, junto con sus filiales y empresas afiliadas, es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EO / AA). Todos los candidatos cualificados serán considerados para el empleo sin discriminación por raza, color, religión, sexo, origen nacional, discapacidad, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición protegida legalmente. La presente descripción no pretende ser una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, funciones, habilidades o condiciones asociadas al puesto. Su objetivo es reflejar de manera fiel los elementos principales del rol necesarios para la evaluación del desempeño, el desarrollo profesional y la compensación.

Localidad : Mollet del Valles Provincia : Barcelona Nº Vacantes (puestos) : 1 Modalidad: Hibrida REQUISITOS IMPRECINDIBLES • Experiencia demostrable en validación de sistemas dentro del sector médico, dispositivos médicos o análisis clínico:, • Capacidad para comprender el producto, su funcionamiento y sus implicaciones en el entorno sanitario:, • Experiencia creando y ejecutando Test Plans y casos de prueba desde cero:, • Conocimientos sólidos en herramientas de automatización: Selenium, Playwright:, • Perfil proactivo, capaz de aportar criterio y guiar al cliente en las estrategias de validación: REQUISITOS VALORABLES • Conocimiento de normativas y estándares del sector (ISO 13485, IVD, FDA 21 CFR Part 11, GAMP5…)., • Experiencia con hardware médico o sistemas integrados., • Background técnico en ingeniería, biomedicina, bioinformática o similar. FUNCIONES • Comprender a fondo el funcionamiento del producto médico / hardware para realizar una validación eficaz., • Definir, estructurar y presentar al cliente Test Plans, proponiendo qué pruebas deben realizarse y por qué., • Diseñar, documentar y ejecutar casos de prueba funcionales y no funcionales., • Automatizar pruebas utilizando Selenium y Playwright., • Colaborar con equipos de desarrollo, producto y calidad para garantizar la fiabilidad del sistema. AUBAY seleccionamos un/a QA Test Engineer, modalidad hibrida para Mollet del Vallès Ofrecemos la posibilidad de formar parte de una Compañía en continuo crecimiento, participando en innovadores proyectos que te permitirán completar tu formación y potenciar tus capacidades. Valoramos el compromiso y la dedicación en el trabajo realizado. En Aubay somos una multinacional de servicios digitales (DSC) fundada en 1998. Actualmente, con un fuerte crecimiento. Operamos en mercados con un alto valor agregado, tanto en Francia como en otras partes de Europa. En Aubay actualmente tenemos 5 000 personas trabajando. Desde el asesoramiento hasta todo tipo de proyectos tecnológicos, acompañamos la transformación y modernización de los sistemas de información en todos los sectores, incluidos la industria, I + D, telecomunicaciones e infraestructura, y especialmente los principales bancos y compañías de seguros, que representan más del 80% de nuestra facturación francesa. y el 65% de nuestra facturación europea. Únete a nosotros, te esperamos!

Hola a todos Somos Altostratus Cloud Consulting y estamos buscando… Un/a Product Manager que se una a nuestro equipo! ¡En Altostratus Cloud Consulting estamos en búsqueda de un/a Product Manager apasionado/a por la tecnología y con ganas de tener un impacto significativo! Si eres una persona apasionada a la que le gusta la tecnología y tener impacto, esto te interesa. Tu misión, si decides aceptarla, será crear cargadores para que nuestros clientes saquen a relucir los super poderes de la nube pública… ¡No lo dudes, esta es tu oportunidad, súbete a la nube: the sky’s the limit ! 👀 Pero antes déjanos explicarte quiénes somos … Altostratus Cloud Consulting es una consultora de servicios cloud, Partner de AWS y uno de los partners premier más importantes de Google Cloud en España, alcanzando el máximo nivel del certificación de Google Cloud Platform y Amazon Web Services!. Somos una empresa joven, dinámica y en pleno crecimiento, con oficinas en Madrid y Barcelona, aunque el teletrabajo forma parte de nuestro ADN. Este último año hemos llegado a un nuevo nivel con nuestros super clientes, pero no queremos quedarnos ahí, tenemos que ir un paso más allá y ahí es donde entras tú. Como Product Manager, jugarás un papel crucial en el acompañamiento de nuestros clientes en su viaje hacia la nube y en su adopción de la IA Generativa. Identificarás nuevas oportunidades, trazarás estrategias de producto que aprovechen al máximo los servicios cloud y de GenAI de los hiperescalares, las liderarás y llevarás a cabo junto al equipo técnico, Telefónica y nuestro partner de Cloud Pública. Interactuarás con diversas áreas de Altostratus y Telefónica para llevar al máximo nivel nuestros productos, utilizando metodologías agile y herramientas de desarrollo asistido por IA (vibe coding) que aceleran la validación de hipótesis, el prototipado y la entrega. Esta posición garantiza un aprendizaje constante y estarás al día con las últimas tecnologías, especialmente en el espacio de IA Generativa. Pero… Hablando en claro, ¿Qué esperamos de ti? • Serás el líder en la estrategia de producto para nuestros clientes de un hiperscalar, colaborando estrechamente con el partner y otros stakeholders., • Deberás entender a fondo las necesidades y objetivos de los clientes, y trabajar junto a los equipos internos para ofrecer soluciones óptimas., • Monitorearás y optimizarás el uso de nuestros productos, para ir evolucionándolos, facilitando su adopción y comercialización., • Liderarás al equipo de provisión de esta vertical., • Liderarás y desarrollarás estrategias para incrementar la adopción de nuestros productos., • Definirás y evolucionarás propuestas basadas en IA Generativa (Gemini Enterprise, Vertex AI, Amazon Bedrock, agentes y soluciones RAG), conectando casos de uso de negocio con la oferta de los hiperescalares., • Aprovecharás herramientas de vibe coding y desarrollo asistido por IA (Cursor, Claude Code, GitHub Copilot, v0, Lovable…) para acelerar la fase de discovery, generar prototipos navegables y validar producto con clientes en días, no en semanas., • Trabajarás codo con codo con la célula de IA, los equipos de Data & ML y de Desarrollo para llevar los casos de uso de PoC a producción con criterios claros de medición, valor y P&L., • Realizarás sesiones de capacitación y compartirás conocimientos actualizados sobre nuestras soluciones con los equipos internos. Tu principal misión será llevar a un nuevo nivel nuestros productos, guiar a los equipos internos en su uso y ver la mejor forma de ayudarles a sacar el máximo partido con la nube. Para realizar estas tareas entendemos que deberías cumplir con: • Llevar al menos 5 años de experiencia trabajando en el ámbito cloud., • Fuerte conocimiento técnico en Cloud Computing, preferentemente con certificación en alguna nube pública., • Habilidades interpersonales y de comunicación destacadas., • Capacidad para motivar a los diferentes stakeholders, • Capacidad para construir y mantener relaciones con clientes., • Fluidez en inglés, tanto escrito como oral., • Habilidad para analizar y resolver problemas complejos., • Conocimiento sólido del ecosistema de IA Generativa: modelos fundacionales (Gemini, Claude, GPT, Llama), patrones RAG, agentes y MCP, y los servicios GenAI de los hiperescalares (Vertex AI, Gemini Enterprise, Amazon Bedrock)., • Manejo fluido de herramientas de vibe coding y desarrollo asistido por IA (Cursor, Claude Code, GitHub Copilot, v0, Lovable, Replit…) y capacidad para construir tus propios prototipos sin depender al 100 % del equipo de desarrollo., • Mentalidad data-driven: cómoda definiendo OKRs, métricas de adopción y unit economics, y tomando decisiones de producto a partir de datos reales (consumo, margen, NPS, time-to-value)., • Sensibilidad por la gestión de la expectativa: entender la diferencia entre lo que enseña una demo y lo que un cliente puede llevar a producción, y saber acompañarlo en ese gap (governance, EU AI Act, seguridad del dato, modelo operativo). Tus primeros meses: • Primer mes: Onboarding en la empresa, aprendizaje sobre el partner y planificación de estrategias con el equipo técnico., • A los 2 meses: Identificación de oportunidades de mejora junto al equipo técnico, preventa y célula de IA, y establecimiento de relaciones con departamentos técnicos y de producto., • A los 3 meses: Elaboración e implementación del roadmap junto con el partner. Si todavía no te hemos convencido, si te sumas al #equipoaltostratus vas a poder contar con … 🤝 Contrato indefinido 🚀 Atractivo paquete retributivo + BONO a finalizar el año por objetivos ✔ Beneficios sociales (ticket restaurant, seguro médico, clases de idiomas) 🏡 Posición híbrido y posibilidad de teletrabajo ⏱️Flexibilidad horaria de entrada y salida 🎉 Jornada intensiva los Viernes, Vísperas de festivo, durante Verano y Semana Santa 🏖️ 23 días de vacaciones + 2 días de asuntos propios + día libre por cumpleaños 🎂 Si estás listo/a para embarcarte en esta aventura ¡nos encantaría conocerte y charlar contigo!

Hola a todos Somos Altostratus Cloud Consulting y estamos buscando… Un/a Product Manager que se una a nuestro equipo! ¡En Altostratus Cloud Consulting estamos en búsqueda de un/a Product Manager apasionado/a por la tecnología y con ganas de tener un impacto significativo! Si eres una persona apasionada a la que le gusta la tecnología y tener impacto, esto te interesa. Tu misión, si decides aceptarla, será crear cargadores para que nuestros clientes saquen a relucir los super poderes de la nube pública… ¡No lo dudes, esta es tu oportunidad, súbete a la nube: the sky’s the limit ! 👀 Pero antes déjanos explicarte quiénes somos … Altostratus Cloud Consulting es una consultora de servicios cloud, Partner de AWS y uno de los partners premier más importantes de Google Cloud en España, alcanzando el máximo nivel del certificación de Google Cloud Platform y Amazon Web Services!. Somos una empresa joven, dinámica y en pleno crecimiento, con oficinas en Madrid y Barcelona, aunque el teletrabajo forma parte de nuestro ADN. Este último año hemos llegado a un nuevo nivel con nuestros super clientes, pero no queremos quedarnos ahí, tenemos que ir un paso más allá y ahí es donde entras tú. Como Product Manager, jugarás un papel crucial en el acompañamiento de nuestros clientes en su viaje hacia la nube y en su adopción de la IA Generativa. Identificarás nuevas oportunidades, trazarás estrategias de producto que aprovechen al máximo los servicios cloud y de GenAI de los hiperescalares, las liderarás y llevarás a cabo junto al equipo técnico, Telefónica y nuestro partner de Cloud Pública. Interactuarás con diversas áreas de Altostratus y Telefónica para llevar al máximo nivel nuestros productos, utilizando metodologías agile y herramientas de desarrollo asistido por IA (vibe coding) que aceleran la validación de hipótesis, el prototipado y la entrega. Esta posición garantiza un aprendizaje constante y estarás al día con las últimas tecnologías, especialmente en el espacio de IA Generativa. Pero… Hablando en claro, ¿Qué esperamos de ti? • Serás el líder en la estrategia de producto para nuestros clientes de un hiperscalar, colaborando estrechamente con el partner y otros stakeholders., • Deberás entender a fondo las necesidades y objetivos de los clientes, y trabajar junto a los equipos internos para ofrecer soluciones óptimas., • Monitorearás y optimizarás el uso de nuestros productos, para ir evolucionándolos, facilitando su adopción y comercialización., • Liderarás al equipo de provisión de esta vertical., • Liderarás y desarrollarás estrategias para incrementar la adopción de nuestros productos., • Definirás y evolucionarás propuestas basadas en IA Generativa (Gemini Enterprise, Vertex AI, Amazon Bedrock, agentes y soluciones RAG), conectando casos de uso de negocio con la oferta de los hiperescalares., • Aprovecharás herramientas de vibe coding y desarrollo asistido por IA (Cursor, Claude Code, GitHub Copilot, v0, Lovable…) para acelerar la fase de discovery, generar prototipos navegables y validar producto con clientes en días, no en semanas., • Trabajarás codo con codo con la célula de IA, los equipos de Data & ML y de Desarrollo para llevar los casos de uso de PoC a producción con criterios claros de medición, valor y P&L., • Realizarás sesiones de capacitación y compartirás conocimientos actualizados sobre nuestras soluciones con los equipos internos. Tu principal misión será llevar a un nuevo nivel nuestros productos, guiar a los equipos internos en su uso y ver la mejor forma de ayudarles a sacar el máximo partido con la nube. Para realizar estas tareas entendemos que deberías cumplir con: • Llevar al menos 5 años de experiencia trabajando en el ámbito cloud., • Fuerte conocimiento técnico en Cloud Computing, preferentemente con certificación en alguna nube pública., • Habilidades interpersonales y de comunicación destacadas., • Capacidad para motivar a los diferentes stakeholders, • Capacidad para construir y mantener relaciones con clientes., • Fluidez en inglés, tanto escrito como oral., • Habilidad para analizar y resolver problemas complejos., • Conocimiento sólido del ecosistema de IA Generativa: modelos fundacionales (Gemini, Claude, GPT, Llama), patrones RAG, agentes y MCP, y los servicios GenAI de los hiperescalares (Vertex AI, Gemini Enterprise, Amazon Bedrock)., • Manejo fluido de herramientas de vibe coding y desarrollo asistido por IA (Cursor, Claude Code, GitHub Copilot, v0, Lovable, Replit…) y capacidad para construir tus propios prototipos sin depender al 100 % del equipo de desarrollo., • Mentalidad data-driven: cómoda definiendo OKRs, métricas de adopción y unit economics, y tomando decisiones de producto a partir de datos reales (consumo, margen, NPS, time-to-value)., • Sensibilidad por la gestión de la expectativa: entender la diferencia entre lo que enseña una demo y lo que un cliente puede llevar a producción, y saber acompañarlo en ese gap (governance, EU AI Act, seguridad del dato, modelo operativo). Tus primeros meses: • Primer mes: Onboarding en la empresa, aprendizaje sobre el partner y planificación de estrategias con el equipo técnico., • A los 2 meses: Identificación de oportunidades de mejora junto al equipo técnico, preventa y célula de IA, y establecimiento de relaciones con departamentos técnicos y de producto., • A los 3 meses: Elaboración e implementación del roadmap junto con el partner. Si todavía no te hemos convencido, si te sumas al #equipoaltostratus vas a poder contar con … 🤝 Contrato indefinido 🚀 Atractivo paquete retributivo + BONO a finalizar el año por objetivos ✔ Beneficios sociales (ticket restaurant, seguro médico, clases de idiomas) 🏡 Posición híbrido y posibilidad de teletrabajo ⏱️Flexibilidad horaria de entrada y salida 🎉 Jornada intensiva los Viernes, Vísperas de festivo, durante Verano y Semana Santa 🏖️ 23 días de vacaciones + 2 días de asuntos propios + día libre por cumpleaños 🎂 Si estás listo/a para embarcarte en esta aventura ¡nos encantaría conocerte y charlar contigo!

El Grupo Onet es un grupo multinacional de origen francés con una larga trayectoria dedicada a dar servicios a todo tipo de empresas e instituciones. Nuestro principal objetivo es hacer que nuestros clientes puedan centrarse en su actividad principal, liberándose de la gestión de un servicio auxiliar. En ONET Iberia operamos a nivel nacional y ofrecemos soluciones innovadoras en el sector de servicios a empresas tales como: limpieza, mantenimiento, gestión de residuos y realización de servicios auxiliares. Nos encontramos en la búsqueda de un/a Key Account Manager que en dependencia de la Directora Nacional de Ventas pueda incorporarse a nuestro departamento Comercial en Madrid para desarrollar, gestionar y expandir relaciones a largo plazo con una cartera de clientes Enterprise. Actuarás como socio estratégico, entendiendo a fondo las necesidades del cliente y proponiendo soluciones de alto valor que impulsen la retención, la expansión y el crecimiento del negocio. RESPONSABILIDADES PRINCIPALES: • Desarrollar y mantener relaciones sólidas con una cartera de clientes estratégicos para garantizar su engagement continuo con la plataforma., • Comprender en profundidad los objetivos de negocio, necesidades y desafíos de los clientes., • Proponer soluciones consultivas alineadas con los objetivos del cliente y sus demandas cambiantes., • Asegurar la correcta y oportuna entrega de productos y servicios en coordinación con los equipos internos., • Ampliar las relaciones con clientes existentes mediante distintos puntos de contacto: reuniones presenciales, business reviews y llamadas periódicas., • Actuar como principal enlace de comunicación entre los clientes clave y los equipos internos (Operaciones, Finanzas, Marketing)., • Gestionar y resolver incidencias, problemas o reclamaciones de los clientes para mantener la confianza y la satisfacción., • Identificar y desarrollar oportunidades de upselling y cross-selling que se traduzcan en relaciones comerciales duraderas., • Preparar informes periódicos de seguimiento, previsiones y resultados para stakeholders internos y externos, utilizando métricas clave de cuentas., • Mantener actualizado el pipeline, forecast y la información de cuentas en CRM. PERFIL REQUISITOS TÉCNICOS • Más de 5 años de experiencia en ventas B2B, gestión de cuentas Enterprise, servicios o consultoría., • Experiencia demostrada en la negociación de contratos complejos y multianuales con stakeholders senior (Directores, VPs y C-level)., • Experiencia liderando procesos de RFP Enterprise de principio a fin (calificación, gestión de stakeholders, diseño de soluciones, pricing y presentaciones ejecutivas)., • Historial consistente de cumplimiento o superación de objetivos anuales (Crecimiento por expansión, upsell y cross-sell)., • Excelentes habilidades de comunicación y presentación, tanto oral como escrita, en español e inglés, • Sólidas habilidades de negociación y experiencia tratando con decisores C- Level-, • Capacidad para elaborar informes y presentaciones claras, concisas y orientadas a negocio., • Experiencia trabajando con CRM SOFT SKILLS • Enfoque de venta consultiva y orientación al cliente, • Pensamiento estratégico y visión de negocio, • Autonomía y alto nivel de responsabilidad, • Orientación a resultados y relaciones a largo plazo Unirse a Onet también significa adherirse a los valores de "Escucha, Respeto, Audacia", que son la base de nuestro Grupo y guían nuestras acciones a diario. Desde Onet llevamos muchos años comprometidos con la diversidad, contratando y reconociendo a todos los talentos. Onet es una Empresa comprometida con la Igualdad efectiva entre mujeres y hombres, promoviendo y sensibilizando a la plantilla actual y futura para alcanzar el objetivo de igualdad real.

El Grupo Onet es un grupo multinacional de origen francés con una larga trayectoria dedicada a dar servicios a todo tipo de empresas e instituciones. Nuestro principal objetivo es hacer que nuestros clientes puedan centrarse en su actividad principal, liberándose de la gestión de un servicio auxiliar. En ONET Iberia operamos a nivel nacional y ofrecemos soluciones innovadoras en el sector de servicios a empresas tales como: limpieza, mantenimiento, gestión de residuos y realización de servicios auxiliares. Nos encontramos en la búsqueda de un/a Key Account Manager que en dependencia de la Directora Nacional de Ventas pueda incorporarse a nuestro departamento Comercial en Madrid para desarrollar, gestionar y expandir relaciones a largo plazo con una cartera de clientes Enterprise. Actuarás como socio estratégico, entendiendo a fondo las necesidades del cliente y proponiendo soluciones de alto valor que impulsen la retención, la expansión y el crecimiento del negocio. RESPONSABILIDADES PRINCIPALES: • Desarrollar y mantener relaciones sólidas con una cartera de clientes estratégicos para garantizar su engagement continuo con la plataforma., • Comprender en profundidad los objetivos de negocio, necesidades y desafíos de los clientes., • Proponer soluciones consultivas alineadas con los objetivos del cliente y sus demandas cambiantes., • Asegurar la correcta y oportuna entrega de productos y servicios en coordinación con los equipos internos., • Ampliar las relaciones con clientes existentes mediante distintos puntos de contacto: reuniones presenciales, business reviews y llamadas periódicas., • Actuar como principal enlace de comunicación entre los clientes clave y los equipos internos (Operaciones, Finanzas, Marketing)., • Gestionar y resolver incidencias, problemas o reclamaciones de los clientes para mantener la confianza y la satisfacción., • Identificar y desarrollar oportunidades de upselling y cross-selling que se traduzcan en relaciones comerciales duraderas., • Preparar informes periódicos de seguimiento, previsiones y resultados para stakeholders internos y externos, utilizando métricas clave de cuentas., • Mantener actualizado el pipeline, forecast y la información de cuentas en CRM. PERFIL REQUISITOS TÉCNICOS • Más de 5 años de experiencia en ventas B2B, gestión de cuentas Enterprise, servicios o consultoría., • Experiencia demostrada en la negociación de contratos complejos y multianuales con stakeholders senior (Directores, VPs y C-level)., • Experiencia liderando procesos de RFP Enterprise de principio a fin (calificación, gestión de stakeholders, diseño de soluciones, pricing y presentaciones ejecutivas)., • Historial consistente de cumplimiento o superación de objetivos anuales (Crecimiento por expansión, upsell y cross-sell)., • Excelentes habilidades de comunicación y presentación, tanto oral como escrita, en español e inglés, • Sólidas habilidades de negociación y experiencia tratando con decisores C- Level-, • Capacidad para elaborar informes y presentaciones claras, concisas y orientadas a negocio., • Experiencia trabajando con CRM SOFT SKILLS • Enfoque de venta consultiva y orientación al cliente, • Pensamiento estratégico y visión de negocio, • Autonomía y alto nivel de responsabilidad, • Orientación a resultados y relaciones a largo plazo Unirse a Onet también significa adherirse a los valores de "Escucha, Respeto, Audacia", que son la base de nuestro Grupo y guían nuestras acciones a diario. Desde Onet llevamos muchos años comprometidos con la diversidad, contratando y reconociendo a todos los talentos. Onet es una Empresa comprometida con la Igualdad efectiva entre mujeres y hombres, promoviendo y sensibilizando a la plantilla actual y futura para alcanzar el objetivo de igualdad real.

CEO - Marca española de bienestar femenino. Cuenta con una comunidad creciente de mujeres que confían en la marca cada mes, con venta directa a través de su e-commerce y presencia en retail. Ahora buscamos a una persona que lidere la siguiente fase de crecimiento y consolidación de la marca como CEO. ⸻ Responsabilidades • Estrategia y crecimiento: Definir y ejecutar la estrategia integral con foco en expansión de ventas, rentabilidad y posicionamiento de marca., • Innovación y producto: Liderar un ejercicio de cross-selling y up-selling con la base de clientas, identificando nuevas categorías o productos complementarios que amplíen el ticket medio y fortalezcan la relación con la comunidad. Impulsar el desarrollo de nuevas líneas de producto, • Marketing y growth: Diseñar estrategias de growth hacking, marketing digital y performance (SEO, SEM, social, CRM, influencers, suscripciones) que aceleren la adquisición, conversión y retención., • Operaciones y excelencia: Dirigir todas las operaciones de la compañía (marketing, ventas, producto, logística, atención al cliente), garantizando una experiencia impecable y márgenes saludables., • Liderazgo de equipo: Construir y motivar un equipo autónomo, creativo y orientado a resultados. Promover una cultura de propósito, innovación y alto rendimiento., • Análisis y performance: Establecer KPIs claros (ventas, CAC, LTV, márgenes, NPS) y monitorizar resultados para optimizar la rentabilidad y la escalabilidad., • Gestión financiera: Supervisar la cuenta de resultados, presupuestos y flujo de caja. Mantener un crecimiento sostenible. (No se requiere fundraising en esta etapa.), • Representación de marca: Ser la cara visible ante partners, medios, instituciones y comunidad. Reforzar la reputación y los valores de la marca en todos los puntos de contacto., • Relación accionarial: Reportar directamente al accionista mayoritario, asegurando transparencia, alineamiento estratégico y comunicación constante., • Propósito y cultura: Asegurar que todas las decisiones de negocio mantengan el ADN de la compañía ⸻ Perfil deseado • Experiencia: +5 años liderando marcas D2C o FMCG, idealmente en sectores de salud, bienestar o belleza., • Mentalidad “builder”: Capacidad de combinar visión estratégica y ejecución práctica. Persona resolutiva, autónoma y con fuerte orientación a resultados., • Growth mindset: Experto/a en growth marketing y en desarrollar estrategias de fidelización, cross-selling y up-selling en ecosistemas digitales., • Creatividad y sensibilidad de marca: Pensamiento innovador, con sensibilidad hacia la mujer, la comunicación honesta y la estética de marca., • Liderazgo: Habilidad para inspirar, construir equipos y fomentar una cultura de propósito., • Datos y analítica: Enfoque data-driven, capacidad de medir el impacto y ajustar estrategias en tiempo real., • Ubicación: Basada en España (idealmente Madrid o Barcelona). ⸻ Lo que ofrecemos: • Autonomía total: Dirigir la compañía con plena capacidad de decisión y apoyo directo de la propiedad., • Crecimiento profesional: Oportunidad de escalar una marca D2C desde España con visión internacional., • Compensación competitiva: Salario fijo + variable vinculado a resultados, con posibilidad de participación accionarial o stock options., • Cultura flexible y humana: Entorno que valora la creatividad, la iniciativa y la conciliación., • Foco 100 % en negocio: Recursos asegurados; sin necesidad de dedicar tiempo a captación de fondo.

En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: • Las personas, el activo más importante de nuestra empresa., • Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación., • La curiosidad y la creatividad nuestro ADN., • El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Seleccionamos perfil de Técnico o Técnica Intermedio o Superior de Prevención de Riesgos Laborales para trabajar en una de nuestras delegaciones ubicada en Girona. Principalmente llevarás a cabo la gestión de una cartera de clientes. Contacto y vinculación con empresas clientes de la cartera asignada, análisis de sus requisitos preventivos, asesoramiento y elaboración de la documentación necesaria como evaluaciones de riesgos y planificación de medidas, planes de prevención, valoraciones de la integración, acciones formativas, medidas de emergencia y memorias entre otros. Se ofrece: • Contrato indefinido a jornada completa., • Horario de lunes a viernes de 07:30h a 15:15h con flexibilidad horaria de entrada y de salida que permite la conciliación personal y familiar., • Salario de mercado., • Plan de Desarrollo y Plan formativo de especialización., • Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos. Asesoría jurídica., • Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector:, • 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos., • Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros., • Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal., • Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros)., • Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual., • Seguro de vida y accidentes., • Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa., • Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional., • Acciones para fomentar nuestros valores corporativos.

📩 PROCESO DE CONTRATACIÓN: Si cumples los requisitos puede aplicar en este enlace:https://app.tryhiro.ai/vacantes/blash-design/consultor-de-negocio 💻 Página web/rrss: • Web: blashdesign.com, • LinkedIn: linkedin.com/company/blash-design, • Instagram: @blashdesign @antonio.olombrada 🎯 QUÉ HACEMOS EN BLASH Trabajamos con CEOs y fundadores de empresas que facturan 10K€–500K€/mes para transformar negocios dependientes del fundador en empresas con sistemas, equipos autónomos y procesos escalables. Nuestro enfoque tiene dos pilares: • Estructura y operaciones: Profesionalizar la empresa, eliminar al fundador como cuello de botella, crear equipos autónomos., • Crecimiento comercial: Aumentar ventas trabajando fachada digital, procesos de venta y estrategias de marketing. Tenemos casos de éxito documentados en clínicas, academias, ecommerce, SaaS y servicios profesionales. 🧠 QUÉ HARÁS COMO CONSULTOR Tu rol: • Conducir sesiones de consultoría 1:1 con CEOs y fundadores (diagnóstico, estrategia, implementación)., • Diseñar planes de acción ejecutables que resuelvan cuellos de botella operativos, estructurales y de equipo., • Acompañar clientes en programas de 6 meses con foco en resultados medibles: facturación, autonomía de equipo, profesionalización de procesos., • Identificar oportunidades de crecimiento y expansión en cada negocio., • Guiar en creación y ejecución de estrategias de desarrollo de negocio, lanzamientos digitales, liderazgo de equipos y sistemas operativos., • Trabajar estrategias de marketing y ventas para aumentar ingresos: fachada digital, embudos de venta, procesos comerciales., • Mantener relación directa con clientes garantizando que el proceso Blash se ejecute con precisión. Áreas donde trabajarás con clientes: • Reestructuración y creación de equipos., • Diseño de procesos empresariales escalables., • Liderazgo y gestión de equipos de alto rendimiento., • Estrategias de crecimiento y expansión., • Lanzamientos digitales de productos y servicios., • Marketing y ventas: Fachada digital, embudos de conversión, procesos comerciales, aumento de ventas., • Profesionalización de operaciones (de autoempleado a CEO). ✅ PERFIL QUE BUSCAMOS • Experiencia comprobable en consultoría empresarial, desarrollo de negocio o gestión estratégica con CEOs/fundadores., • Conocimiento profundo del panorama empresarial actual (negocios digitales, infoproductos, SaaS, servicios B2B/B2C, ecommerce)., • Estructurado y organizado: Capaz de mantener control de procesos, priorizar tareas y sostener ritmo con varios clientes en paralelo., • Comunicador impecable: Sabes trasladar mensajes claros, directos, sin adornos ni ambigüedad., • Flexible y adaptativo: Manejas cambios de última hora sin perder foco ni calma., • Metódico y resolutivo: No esperas instrucciones. Propones soluciones y mejoras continuas., • Mentalidad de servicio al cliente: Entiendes su negocio, mantienes la relación y garantizas ejecución impecable del proceso., • Orientación a resultados: Habilidades para resolución de problemas y enfoque en impacto medible., • Disponibilidad para trabajo remoto + eventos presenciales (principalmente Madrid). Valorable (suma puntos): • Experiencia en sectores: Servicios B2B, servicios B2C, ecommerce, SaaS, infoproductos, agencias., • Conocimiento de metodologías de escalado empresarial., • Experiencia en marketing digital y procesos de venta (fachada digital, embudos, lanzamientos, ads)., • Background en emprendimiento o gestión de tu propio negocio., • Experiencia trabajando con equipos multidisciplinares (marketing, operaciones, producto). ❌ LO QUE NO BUSCAMOS (No apliques si...) • Necesitas supervisión constante o recordatorios para cumplir tareas., • Evitas la presión o los entornos exigentes y de alto ritmo., • No tienes mentalidad de servicio ni disfrutas la gestión multitarea., • No quieres asistir a encuentros presenciales o formar parte del equipo Blash a fondo., • Buscas algo temporal mientras encuentras otra cosa., • Tu experiencia es solo teórica o académica sin tracción real con clientes., • Prefieres roles de coordinación o management en lugar de ejecución directa con clientes. 🚀 QUÉ OFRECEMOS • Incorporarte a un entorno real de crecimiento y aprendizaje continuo., • Formar parte del ecosistema Blash: equipo exigente, ambicioso y orientado a resultados., • Formación directa con el equipo core y acceso a todos nuestros sistemas internos., • Posibilidad de crecimiento profesional dentro de un entorno meritocrático., • Cultura basada en foco, ritmo y autonomía real. Operativa: • Modalidad de trabajo remoto + encuentros presenciales estratégicos., • Oportunidad de trabajar con emprendedores y profesionales talentosos y motivados., • Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico., • Acceso a casos de éxito, metodologías propias y comunidad de alto rendimiento., • Posibilidad de aprendizaje de nuevos mercados relacionados con emprendimiento y negocios digitales. Producto que funciona: • Clientes reales con resultados medibles documentados., • Proceso de consultoría probado y replicable., • Equipo directivo accesible para casos complejos., • No vendes humo: trabajas con impacto tangible. 📩 PROCESO DE CONTRATACIÓN: Si cumples los requisitos puede aplicar en este enlace:https://app.tryhiro.ai/vacantes/blash-design/consultor-de-negocio

En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: • Las personas, el activo más importante de nuestra empresa., • Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación., • La curiosidad y la creatividad nuestro ADN., • El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Seleccionamos perfil de Técnico o Técnica Intermedio o Superior de Prevención de Riesgos Laborales para trabajar en una de nuestras delegaciones ubicada en Girona. Principalmente llevarás a cabo la gestión de una cartera de clientes. Contacto y vinculación con empresas clientes de la cartera asignada, análisis de sus requisitos preventivos, asesoramiento y elaboración de la documentación necesaria como evaluaciones de riesgos y planificación de medidas, planes de prevención, valoraciones de la integración, acciones formativas, medidas de emergencia y memorias entre otros. Se ofrece: • Contrato indefinido a jornada completa., • Horario de lunes a viernes de 07:30h a 15:15h con flexibilidad horaria de entrada y de salida que permite la conciliación personal y familiar., • Salario de mercado., • Plan de Desarrollo y Plan formativo de especialización., • Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos. Asesoría jurídica., • Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector:, • 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos., • Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros., • Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal., • Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros)., • Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual., • Seguro de vida y accidentes., • Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa., • Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional., • Acciones para fomentar nuestros valores corporativos.

CEO - Marca española de bienestar femenino. Cuenta con una comunidad creciente de mujeres que confían en la marca cada mes, con venta directa a través de su e-commerce y presencia en retail. Ahora buscamos a una persona que lidere la siguiente fase de crecimiento y consolidación de la marca como CEO. ⸻ Responsabilidades • Estrategia y crecimiento: Definir y ejecutar la estrategia integral con foco en expansión de ventas, rentabilidad y posicionamiento de marca., • Innovación y producto: Liderar un ejercicio de cross-selling y up-selling con la base de clientas, identificando nuevas categorías o productos complementarios que amplíen el ticket medio y fortalezcan la relación con la comunidad. Impulsar el desarrollo de nuevas líneas de producto, • Marketing y growth: Diseñar estrategias de growth hacking, marketing digital y performance (SEO, SEM, social, CRM, influencers, suscripciones) que aceleren la adquisición, conversión y retención., • Operaciones y excelencia: Dirigir todas las operaciones de la compañía (marketing, ventas, producto, logística, atención al cliente), garantizando una experiencia impecable y márgenes saludables., • Liderazgo de equipo: Construir y motivar un equipo autónomo, creativo y orientado a resultados. Promover una cultura de propósito, innovación y alto rendimiento., • Análisis y performance: Establecer KPIs claros (ventas, CAC, LTV, márgenes, NPS) y monitorizar resultados para optimizar la rentabilidad y la escalabilidad., • Gestión financiera: Supervisar la cuenta de resultados, presupuestos y flujo de caja. Mantener un crecimiento sostenible. (No se requiere fundraising en esta etapa.), • Representación de marca: Ser la cara visible ante partners, medios, instituciones y comunidad. Reforzar la reputación y los valores de la marca en todos los puntos de contacto., • Relación accionarial: Reportar directamente al accionista mayoritario, asegurando transparencia, alineamiento estratégico y comunicación constante., • Propósito y cultura: Asegurar que todas las decisiones de negocio mantengan el ADN de la compañía ⸻ Perfil deseado • Experiencia: +5 años liderando marcas D2C o FMCG, idealmente en sectores de salud, bienestar o belleza., • Mentalidad “builder”: Capacidad de combinar visión estratégica y ejecución práctica. Persona resolutiva, autónoma y con fuerte orientación a resultados., • Growth mindset: Experto/a en growth marketing y en desarrollar estrategias de fidelización, cross-selling y up-selling en ecosistemas digitales., • Creatividad y sensibilidad de marca: Pensamiento innovador, con sensibilidad hacia la mujer, la comunicación honesta y la estética de marca., • Liderazgo: Habilidad para inspirar, construir equipos y fomentar una cultura de propósito., • Datos y analítica: Enfoque data-driven, capacidad de medir el impacto y ajustar estrategias en tiempo real., • Ubicación: Basada en España (idealmente Madrid o Barcelona). ⸻ Lo que ofrecemos: • Autonomía total: Dirigir la compañía con plena capacidad de decisión y apoyo directo de la propiedad., • Crecimiento profesional: Oportunidad de escalar una marca D2C desde España con visión internacional., • Compensación competitiva: Salario fijo + variable vinculado a resultados, con posibilidad de participación accionarial o stock options., • Cultura flexible y humana: Entorno que valora la creatividad, la iniciativa y la conciliación., • Foco 100 % en negocio: Recursos asegurados; sin necesidad de dedicar tiempo a captación de fondo.

Prestigiosa Multinacional del sector Automoción selecciona Contable para sus oficinas ubicadas en Móstoles. Darás apoyo en facturación, cierres mensuales, contabilización y gestión de cobros, intercompany, auditorías y otras gestiones contables y administrativas. Aportarás: • Formación en FP en Finanzas o Grado Universitario en ADE, • Nivel alto de inglés, • Conocimientos de Excel, • Al menos 1 año de experiencia en Administración/Contabilidad Se ofrece: • Incorporación a una Multinacional Líder en componentes de Automoción, • Contrato indefinido, • Retribución fija competitiva, • Seguro de vida, • Fondo social, • Horario: de 8h a 17h, • Plan de formación continuo Si estás buscando un nuevo reto, ¡inscríbete en esta oferta!

Nueva oportunidad de crecimiento en el sector Real Estate 🚀 Desde Alquiplus360 gestionamos una cartera diversificada de activos con visión a largo plazo y foco en resultados. Nos encontramos en una fase de crecimiento y consolidación, y buscamos incorporar un/a Agente Comprador (Real Estate) liderando el desarrollo de alianzas estratégicas y adquisiciones de activos. Este rol es ideal para profesionales senior que quieran dar un salto en su carrera: tendrás autonomía para ejecutar operaciones, construir relaciones de alto nivel y definir estrategias de captación y negocio, con impacto directo en la expansión de la compañía. Se trata de un rol 100% remoto de oficina (con presencialidad necesaria del rol), con flexibilidad absoluta y posibilidad de participar en incentivos variables, stock options y crecimiento profesional real. Tus responsabilidades principales 1. Potenciar alianzas y red B2B • Traer al negocio y mantener relaciones estratégicas con agencias inmobiliarias, fondos, servicers, bancos y actores clave del sector., • Generar oportunidades de negocio directamente desde tu red de contactos y mediante benchmarking de mercado., • Liderar acuerdos y colaboraciones que optimicen el flujo de operaciones y maximicen resultados. 1. Identificación, captación y cierre de oportunidades de inversión • Detectar, evaluar y presentar oportunidades de compra o colaboración en activos inmobiliarios (residenciales, comerciales, mixtos)., • Negociar condiciones y comisiones para asegurar rentabilidad y alineación con los objetivos del fondo., • Supervisar todo el proceso de operación: due diligence, notaría, fiscalidad, seguros, inscripción y entrega de expedientes listos para gestión. 1. Desarrollo negocio y expansión (progresivamente) • Diseñar nuevas estrategias de captación y venta, incluyendo incorporación de proveedores, tecnologías innovadoras (APIs, data tools, benchmarking)., • Participar en decisiones estratégicas y crecimiento de la compañía, aportando ideas de alto impacto., • Colaborar con el equipo central y especialistas en adquisiciones, finanzas e inversión para garantizar solidez y escalabilidad. Lo que buscamos • Experiencia senior en alianzas B2B, adquisiciones o desarrollo de negocio en inmobiliario/fondos/servicers/API., • Red de contactos sólida y probada, con capacidad de generar oportunidades de alto valor., • Orientación a resultados, autonomía y visión estratégica., • Capacidad de liderar operaciones completas y negociar acuerdos complejos., • Dominio de herramientas digitales, análisis de mercado y benchmarking de activos. Modelo de trabajo y crecimiento • 100% remoto (con presencialidad necesaria del rol), con flexibilidad horaria real y autonomía para organizar tu agenda., • Rol con alto potencial de crecimiento, diseñado para perfiles que quieran asumir protagonismo en la expansión y consolidación de la compañía., • Participación en stock options, BSA o incentivos variables según resultados. Qué ofrecemos • Impacto directo en la expansión y resultados del negocio., • Autonomía para definir tu estrategia y ejecutar operaciones de principio a fin., • Aprendizaje y desarrollo dentro de un proyecto potencial combinando agilidad y know-how., • Dinamismo y variedad: ningún día es igual, con interacción directa con actores clave del sector., • Condiciones competitivas: salario fijo + bonus por resultados y opción de participación en equity. Si te apasiona generar impacto real en B2B inmobiliario, liderar operaciones y alianzas, y quieres un rol estratégico, autónomo y con crecimiento real, este puesto está pensado para ti.

Descripción de la empresa T-Systems es parte del grupo Deutsche Telekom, con unos 30.000 empleados en todo el mundo. Creamos tecnología con propósito para generar un impacto positivo en la sociedad. Buscamos talento curioso, con ganas de aprender, asumir retos y aportar ideas que transformen la experiencia de nuestros clientes. Confiamos en las personas: ofrecemos autonomía, apoyo continuo y un entorno colaborativo donde crecer sin límites. Somos un solo equipo global, guiados por el respeto, la integridad y la pasión por hacerlo mejor cada día. Descripción del empleo Te encargarás de establecer y gestionar los planes específicos de seguridad en el ámbito de los sistemas de información con especial foco a las normas legales de obligado cumplimiento. En concreto, harás foco en el cumplimiento de la ISO 27001/2, ENS, GDPR, así como la Protección de Infraestructuras Críticas y otros marcos de referencia como pueden ser NIS2, DORA, etc. Formarás parte del gobierno de los servicios representando la capa transversal de seguridad y participando en la toma de decisiones estratégicas para la mejora continua de los niveles de seguridad y la ampliación de negocio. Serás el punto de contacto con cliente para todos los temas de seguridad liderando reuniones, estableciendo planes de actuación y generando informes. A nivel interno serás el punto de enlace con las áreas técnicas que administran los sistemas y coordinarás las tareas necesarias, así como el seguimiento del ciclo de vida de los incidentes de seguridad. Requisitos • Titulación universitaria de nivel 2 con 5 años de experiencia gestionando proyectos de seguridad en proyectos similares., • Al menos una de las certificaciones en Seguridad de la Información reconocidas (CISA, CISM, CRISC, CISSP, CCSP) o equivalente., • Habilidad para identificar las necesidades del cliente y conocimiento para proponer soluciones adecuadas., • Capacidad de gestión, liderazgo y trabajo en equipo., • Interacción directa con el cliente, reuniones habituales, entrega de informes, establecimiento y gestión de proyectos., • Nivel medio de inglés. Experiencia • Experiencia con los principales marcos legales y buenas prácticas como ISO 27001, 27701, PCI-DSS, ENS, LPIC, GDPR, DORA, NIS2, AI Act, NIST y reglamentos similares., • Experiencia ejecutando Análisis de Riesgos con metodologías reconocidas. Valorable • Experiencia en gestión de la seguridad de la información de entornos cloud públicos., • Conocimientos y/o experiencia en Gobierno del Dato y Seguridad de la IA., • Conocimientos y/o experiencia en Seguridad del ámbito OT/ICS (ISA/IEC 62443, NIST SP 800-82), • Conocimientos y/o experiencia en Seguridad del ámbito mIoT (ISO/IEC 30141, IEC 60601-1, ISO/IEC 27400), • Conocimientos básicos de soluciones tecnológicas de seguridad (Vuln Scanner, EDR, Virtual Patching, SIEM, SOAR, Backup, CA, HoneyPot, Firewall, IPS/IDS, Vigilance, Antispam, etc.), • Nivel medio de Catalán. Información adicional ¿Qué es lo que le ofrecemos? Entorno y flexibilidad • Ambiente internacional, dinámico y colaborativo, • T-Social: iniciativas de carácter social (deportivas, comunitarias, de salud, ...), • Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial), • Horario flexible, • 4 semanas de teletrabajo al año Desarrollo profesional • Formación a tu medida: acceso a Coursera para que aprendas lo que quieras, cuando quieras, • Clases semanales de idiomas (inglés, español y alemán), • Sesiones de Mentoría a nivel global y Experience Days Compensación y beneficios • Plan de compensación flexible (seguro médico, tickets restaurante, guardería, transporte), • Telemedicina, • Seguro de vida y accidentes, • Fondo social Bienestar y tiempo libre • Más de 26 días laborables de vacaciones al año, • Acceso gratuito a especialistas (salud, bienestar y asesoramiento legal), • 100% del salario en caso de baja médica ¡Y muchas más ventajas de formar parte de T-Systems! Si estás buscando un nuevo desafío, no dudes en enviarnos tu CV. ¡Únete a nuestro equipo! T-Systems Iberia solo procesará los CV de las candidaturas que cumplan los requisitos especificados para cada oferta.

📩 PROCESO DE CONTRATACIÓN: Si cumples los requisitos puede aplicar en este enlace:https://app.tryhiro.ai/vacantes/blash-design/consultor-de-negocio 💻 Página web/rrss: • Web: blashdesign.com, • LinkedIn: linkedin.com/company/blash-design, • Instagram: @blashdesign @antonio.olombrada 🎯 QUÉ HACEMOS EN BLASH Trabajamos con CEOs y fundadores de empresas que facturan 10K€–500K€/mes para transformar negocios dependientes del fundador en empresas con sistemas, equipos autónomos y procesos escalables. Nuestro enfoque tiene dos pilares: • Estructura y operaciones: Profesionalizar la empresa, eliminar al fundador como cuello de botella, crear equipos autónomos., • Crecimiento comercial: Aumentar ventas trabajando fachada digital, procesos de venta y estrategias de marketing. Tenemos casos de éxito documentados en clínicas, academias, ecommerce, SaaS y servicios profesionales. 🧠 QUÉ HARÁS COMO CONSULTOR Tu rol: • Conducir sesiones de consultoría 1:1 con CEOs y fundadores (diagnóstico, estrategia, implementación)., • Diseñar planes de acción ejecutables que resuelvan cuellos de botella operativos, estructurales y de equipo., • Acompañar clientes en programas de 6 meses con foco en resultados medibles: facturación, autonomía de equipo, profesionalización de procesos., • Identificar oportunidades de crecimiento y expansión en cada negocio., • Guiar en creación y ejecución de estrategias de desarrollo de negocio, lanzamientos digitales, liderazgo de equipos y sistemas operativos., • Trabajar estrategias de marketing y ventas para aumentar ingresos: fachada digital, embudos de venta, procesos comerciales., • Mantener relación directa con clientes garantizando que el proceso Blash se ejecute con precisión. Áreas donde trabajarás con clientes: • Reestructuración y creación de equipos., • Diseño de procesos empresariales escalables., • Liderazgo y gestión de equipos de alto rendimiento., • Estrategias de crecimiento y expansión., • Lanzamientos digitales de productos y servicios., • Marketing y ventas: Fachada digital, embudos de conversión, procesos comerciales, aumento de ventas., • Profesionalización de operaciones (de autoempleado a CEO). ✅ PERFIL QUE BUSCAMOS • Experiencia comprobable en consultoría empresarial, desarrollo de negocio o gestión estratégica con CEOs/fundadores., • Conocimiento profundo del panorama empresarial actual (negocios digitales, infoproductos, SaaS, servicios B2B/B2C, ecommerce)., • Estructurado y organizado: Capaz de mantener control de procesos, priorizar tareas y sostener ritmo con varios clientes en paralelo., • Comunicador impecable: Sabes trasladar mensajes claros, directos, sin adornos ni ambigüedad., • Flexible y adaptativo: Manejas cambios de última hora sin perder foco ni calma., • Metódico y resolutivo: No esperas instrucciones. Propones soluciones y mejoras continuas., • Mentalidad de servicio al cliente: Entiendes su negocio, mantienes la relación y garantizas ejecución impecable del proceso., • Orientación a resultados: Habilidades para resolución de problemas y enfoque en impacto medible., • Disponibilidad para trabajo remoto + eventos presenciales (principalmente Madrid). Valorable (suma puntos): • Experiencia en sectores: Servicios B2B, servicios B2C, ecommerce, SaaS, infoproductos, agencias., • Conocimiento de metodologías de escalado empresarial., • Experiencia en marketing digital y procesos de venta (fachada digital, embudos, lanzamientos, ads)., • Background en emprendimiento o gestión de tu propio negocio., • Experiencia trabajando con equipos multidisciplinares (marketing, operaciones, producto). ❌ LO QUE NO BUSCAMOS (No apliques si...) • Necesitas supervisión constante o recordatorios para cumplir tareas., • Evitas la presión o los entornos exigentes y de alto ritmo., • No tienes mentalidad de servicio ni disfrutas la gestión multitarea., • No quieres asistir a encuentros presenciales o formar parte del equipo Blash a fondo., • Buscas algo temporal mientras encuentras otra cosa., • Tu experiencia es solo teórica o académica sin tracción real con clientes., • Prefieres roles de coordinación o management en lugar de ejecución directa con clientes. 🚀 QUÉ OFRECEMOS • Incorporarte a un entorno real de crecimiento y aprendizaje continuo., • Formar parte del ecosistema Blash: equipo exigente, ambicioso y orientado a resultados., • Formación directa con el equipo core y acceso a todos nuestros sistemas internos., • Posibilidad de crecimiento profesional dentro de un entorno meritocrático., • Cultura basada en foco, ritmo y autonomía real. Operativa: • Modalidad de trabajo remoto + encuentros presenciales estratégicos., • Oportunidad de trabajar con emprendedores y profesionales talentosos y motivados., • Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico., • Acceso a casos de éxito, metodologías propias y comunidad de alto rendimiento., • Posibilidad de aprendizaje de nuevos mercados relacionados con emprendimiento y negocios digitales. Producto que funciona: • Clientes reales con resultados medibles documentados., • Proceso de consultoría probado y replicable., • Equipo directivo accesible para casos complejos., • No vendes humo: trabajas con impacto tangible. 📩 PROCESO DE CONTRATACIÓN: Si cumples los requisitos puede aplicar en este enlace:https://app.tryhiro.ai/vacantes/blash-design/consultor-de-negocio

Herramientas informáticas de última generación para desarrollar funciones de forma ágil y eficiente. Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos médicos y de emergencia, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia, entre otros. Plan de pensiones, obsequio de Navidad, premio de permane

Normadat SA busca un profesional para la organización de un fondo de archivo personal en Madrid.Habilidades, experiencia, cualificaciones.Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo.Las tareas incluyen describir, organizar e inventariar documentos, con un

Se busca profesional para realizar labores de limpieza y mantenimiento en habitaciones de hotel.Las tareas incluyen la limpieza a fondo de todas las áreas, el arreglo de camas con cambio de ropa de cama y reposición de toallas, así como la gestión de los suministros necesarios para la limpieza.T

Se busca mecánico para mantenimiento y reparación de automoción.La labor principal consiste en inspeccionar a fondo los vehículos, diagnosticar fallos, ejecutar reparaciones y asegurar que estén en perfecto estado.Las tareas incluyen desde ajustes y alineaciones hasta trabajos más complejos.Po

Para hacer posible un crecimiento sostenible,. La nueva planta de reciclado tratará de recuperar y reutilizar todo tipo de recursos plásticos y por ello se instalará una planta de lavado que permita reciclar y transformar nuevos productos para su aprovechamiento. Una posición de carácter establ

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Técnico/a de Almacén y Logística | Segovia.Desde HAYS estamos buscando un/a.Técnico/a de Almacén y Logística.Fuente el Olmo de Fuentidueña (Segovia).Si te gusta la operativa, el control de stock y mejorar procesos en almacén… ¡esta puede ser tu oportunidad!.Formando parte del equipo de Op

Buscamos incorporar un/a profesional para una posición clave dentro de la estrategia de digitalización e Industria 4. Habilidades para trabajar en entornos internacionales.

Ofrecemos igualdad de oportunidades de empleo para todas las personas independientemente de su edad, sexo, identidad de género, orientación sexual, origen étnico, nacionalidad, religión o cualquier otra característica. Buscamos una persona para encargarse de la coordinación de los técnicos de