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¿Cuál será tu misión? Como Housekeeping manager (Gobernanta), dirigirás y motivarás a un equipo encargado de garantizar un alto nivel de limpieza y servicio en todo el hotel. Siendo responsable de la gestión diaria de las operaciones de limpieza en el esfuerzo continuo del hotel por ofrecer un servicio excepcional a los huéspedes, también supervisarás el rendimiento financiero de las operaciones del departamento de limpieza y la eficiencia del servicio de lavandería. ¿Qué tendrás que hacer? Planificar, programar y organizar el trabajo para garantizar una cobertura adecuada por parte del personal de planta. Apoyar al personal de planta en la limpieza y preparación de habitaciones, en caso de urgencia, incidencia o necesidad. Supervisar las zonas comunes (vestíbulo, salones, pasillos, etc.) y las habitaciones del hotel preparadas y limpiadas por el personal de planta (empresas propias o subcontratadas). Organizar periódicamente las limpiezas generales del hotel así como comunicar al departamento de mantenimiento los elementos a arreglar. Colaborar con el departamento de recepción en la asignación de habitaciones específicas en función de los requisitos o características particulares de los huéspedes. Supervisar el inventario y control de todos los materiales del departamento de pisos (limpieza, amenities, etc.). Controlar los gastos dentro de todas las áreas de limpieza y participar en la preparación del presupuesto anual del departamento. Desarrollar y aplicar procedimientos para gestionar la calidad de los servicios de limpieza y lavandería. Gestionar y controlar los comentarios, sugerencias y quejas de los huéspedes, creando y ejecutando planes de acción. Supervisar y realizar las tareas de mantenimiento higiénico sanitario preventivo. Reclutar, entrevistar y formar a los miembros del equipo. Proporcionar supervisión, feedback y reconocimiento a los miembros del equipo sobre su rendimiento y desarrollo. ¿Qué buscamos? Al menos 1-2 años de experiencia desarrollando funciones similares, preferiblemente en un hotel de tamaño y complejidad similares. Título de bachillerato o formación equivalente. Imprescindible dominio del idioma local, valorándose muy positivamente el conocimiento del inglés. Conocimientos prácticos de varios programas informáticos (Microsoft Office, etc.). ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa.

🍳 Cocinero/a – – Alcobendas 📍 Ubicación: Centro QUALICAPS – Avenida Monte de Valdelatas, Alcobendas (Madrid) Buscamos un/a cocinero/a Contrato suplencia de baja médica de larga duración / con la posibilidad de reubicarte en otro de nuestros centros, si tu desempeño bueno. Salario : / con las pagas prorrateadas incluidas. a Comensales : 70 a 80 pax 🕒 Horario de lunes a viernes • 8h/día de 7.30h a 15:30h, • Horario aproximado: de 8:00h a 16:00h, • Jornada total: 40 h, • 👨‍🍳 Funciones, • Elaboración de: 2 primeros platos (uno tipo buffet de ensaladas), • 2 segundos platos (uno para planta), • Organización y control básico de cocina, • Cumplimiento de normas de higiene y seguridad alimentaria ✅ Requisitos • Experiencia previa como cocinero/a, • Autonomía en cocina, • Capacidad de organización y trabajo en equipo, • 💼 Condiciones, • Contrato según convenio, • Buen ambiente de trabajo, • Incorporación inmediata 👉 ¿Te interesa? Apúntate y te contactamos rápidamente.

En R&S Hormitrans buscamos incorporar conductores/as de camión hormigonera para trabajar de forma estable en una planta de hormigón situada en Alcobendas (Madrid). No es necesaria experiencia previa conduciendo camiones. Nosotros nos encargamos de enseñar el funcionamiento del vehículo y el trabajo diario. Requisitos • Carnet de conducir C en vigor., • CAP en vigor., • Tarjeta de tacógrafo., • Persona responsable, puntual y seria., • Ganas de trabajar, aprender y cuidar el vehículo asignado., • Buena actitud y compromiso con el equipo. ¿Qué ofrecemos? • Puesto estable., • Jornada completa., • Incorporación inmediata., • Formación inicial en el manejo de la hormigonera., • Incorporación a una empresa familiar en pleno crecimiento., • Posibilidad real de asumir nuevas responsabilidades y desarrollar una carrera profesional dentro de la empresa a medida que seguimos ampliando nuestra flota y nuestros servicios. Buscamos personas que quieran algo más que un trabajo puntual: queremos incorporar profesionales que puedan crecer con R&S Hormitrans a largo plazo. Si tienes carnet C + CAP y buscas estabilidad y una empresa donde poder desarrollarte, queremos conocerte.

Si tienes talento para vender y conectar con la gente. Buscamos Promotores/as Comerciales con experiencia en captación activa de clientes para incorporarse en nuestro corner especializado en plantillas técnicas y deportivas ubicado en El Corte Inglés. ¡únete a Aetrex en El Corte Inglés y maximiza tus ingresos trabajando menos horas! ¿Te apasiona la salud, el bienestar y el trato con las personas? ¿Te gustaría trabajar con tecnología puntera y tener un plan de comisiones realista que premie tu esfuerzo? Aetrex, empresa líder en innovación y tecnología en análisis del pie, busca Comerciales / Captadores dinámicos y orientados a resultados para nuestro corner en la planta de deportes de El Corte Inglés. ¿Qué te ofrecemos? • Tecnología de Vanguardia: Trabaja con nuestro escáner Albert2 Pro, lo último en análisis del pie y bienestar personalizado., • Formación Continua: Aprende todo lo necesario para convertirte en un asesor experto., • Salario Base + Comisiones: Gana lo mismo que una persona a jornada completa (40h) trabajando solo 30 horas semanales, gracias a un atractivo plan de comisiones e incentivos., • Crecimiento Real: Estabilidad y desarrollo profesional en una empresa en expansión., • Flexibilidad y Reconocimiento: Tu rendimiento tiene recompensa directa. Buscamos perfiles con: • Experiencia en captación de clientes: Capacidad para atraer, conectar y generar interés desde el primer contacto., • Habilidad para cerrar ventas: Orientación clara a resultados, con asesoramiento de calidad., • Pasión por la salud y el bienestar: Ganas de mejorar la vida de los clientes con soluciones reales., • Actitud proactiva y energía positiva: Personas que disfruten del trato con el público. Tus funciones principales serán: • Captación proactiva de clientes en el pasillo de la planta de deportes y calzado., • Asesoramiento personalizado según las necesidades del cliente (comodidad, deporte, dolores de pisada)., • Cierre de ventas y mantenimiento del stand limpio y atractivo. ¿Qué ofrecemos? • Contrato a media jornada (30 horas semanales)., • Turnos rotativos una semana de mañanas y otra tardes (ideal para compaginar)., • Salario fijo + incentivos/comisiones atractivas por objetivos de venta. ¿Listo para un trabajo donde tu talento marca la diferencia? Si eres ambicioso, comunicativo y te gusta ayudar a las personas mientras haces crecer tus ingresos, ¡te queremos en nuestro equipo! ¡No dejes pasar esta oportunidad de crecer con nosotros! Si eres una persona con energía y pasión por la atención al cliente, ¡te queremos en nuestro equipo! ¡Aplica ahora y comienza tu carrera con Aetrex en El Corte Inglés! Requisitos mínimos: • Educación Secundaria Obligatoria., • Al menos 2 años de experiencia en ventas y captación de clientes., • Idiomas: Español (Nativo o Bilingüe), Inglés (Básico)., • Conocimiento del sector de calzado y productos personalizados., • Disponibilidad para trabajar entre 30 horas semanales, adaptándose al horario de la tienda de El Corte Inglés (horarios rotativos, por ejemplo, de 10:00 a 16:00 o de 16:00 a 22:00, 5 días a la semana). Beneficios sociales: • Salario bruto anual: 16.000€ - 20.000€., • Porcentaje sobre objetivos., • Posibilidad de crecimiento y formación continua. Categoría: Comercial y Ventas - Comercial Nivel: Empleado/a Vacantes: 5 Personas a cargo: 0