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Nuestro cliente es una importante empresa internacional especializada en la producción de derivados de cacao de alta gama (Pasta, Manteca y Polvo). Sus productos se utilizan en una gran variedad de aplicaciones como chocolates, lácteos, bollería, galletería, helados, así como en otras aplicaciones para la industria cosmética y farmacéutica. Actualmente, precisan incorporar en sus oficinas de Viladecans a un/a: COMPRADOR/A INTERNACIONAL Reportando a la Dirección de Compras, se encargará de mantener una política de compras que asegure la disponibilidad de producto para cubrir las necesidades productivas de las fábricas del Grupo. Entre sus principales responsabilidades destacamos: • Seguimiento periódico de los objetivos, su consecución y reporting a la Dirección de Compras., • Negociación de precios y condiciones con los proveedores., • Compra y ejecución de operaciones de futuro en el mercado bursátil de cacao., • Seguimiento continuo del mercado bursátil del futuro del cacao y toma de decisiones dinámicas en función de su desarrollo., • Mantenerse al día referente a novedades y tendencias de mercado., • Búsqueda continua de nuevos proveedores de materia primera a nivel mundial., • Homologación de nuevos proveedores., • Colaborar estrechamente con los departamentos comercial, finanzas, Supply chain, producción y aseguramiento de la calidad para asegurar alineación y consecución de los objetivos y necesidades del Grupo., • Colaborar en la implantación de un plan de cultura de seguridad alimentaria y calidad, asegurando que los proveedores cumplen los requisitos fijados por el departamento de calidad. Buscamos a una persona con título universitario en Comercio Internacional, ADE, Ingeniería o similar, que tenga conocimientos avanzados de mercados de futuros y herramientas de cobertura (hedging). Debe contar con experiencia en negociación internacional y gestión de contratos de compra, así como un mínimo de cinco años de experiencia en compras internacionales de materias primas, preferentemente cacao o commodities agrícolas. Es imprescindible un nivel de inglés avanzado, y se valorará positivamente el dominio del francés. Además, se requiere nivel avanzado en programas del paquete Office y disponibilidad para viajar de manera puntual por todo el mundo. Ofrecemos incorporación en un grupo que está en pleno crecimiento con un salario competitivo de mercado, junto con la oportunidad de crecer en una empresa sólida, internacional y en expansión. Formarás parte de un entorno colaborativo, cercano y orientado al desarrollo profesional, integrándote en una compañía líder con presencia global, en fase de crecimiento continuo y con una cultura enfocada en el desarrollo de las personas.

Northdeco es una marca en crecimiento especializada en mobiliario de diseño y venta online. Nuestro E-Commerce es el centro del negocio, por lo que buscamos a una persona experta en diseño web y experiencia de usuario que nos ayude a evolucionar continuamente la plataforma y ofrecer una experiencia de compra excelente. Buscamos un perfil centrado en diseño y optimización web, con una fuerte orientación a experiencia de usuario, arquitectura de información y mejora continua del ecommerce. Tu objetivo principal será analizar, diseñar y optimizar las páginas del sitio web, trabajando muy estrechamente con Desarrollo y Producto. Responsabilidades principales • Participar en la definición del look & feel global del ecommerce., • Diseñar y mejorar las distintas páginas del ecommerce: homepage, product page, collection page, checkout, navegación, filtros, etc., • Crear prototipos y diseños finales pensados para usabilidad, conversión y consistencia visual., • Optimizar la arquitectura de la información manteniendo la web clara, intuitiva y coherente., • Colaborar con el equipo de desarrollo para implementar nuevas funcionalidades y mejoras., • Asegurar que todos los cambios se aplican correctamente y mantienen la identidad visual de la marca. Requisitos • Experiencia demostrable en diseño web o UX/UI orientado a ecommerce., • Portfolio con proyectos web que muestren procesos de diseño., • Dominio de Figma y metodologías de UX., • Capacidad para trabajar de manera autónoma, metódica y orientada a resultados., • Valorable: experiencia trabajando con equipos de desarrollo (HTML/CSS no obligatorio pero muy valorable). Qué ofrecemos • Formar parte de una empresa digital en pleno crecimiento., • Un rol con impacto directo en la conversión y experiencia del ecommerce., • Libertad creativa dentro del marco de diseño web y UX., • Equipo dinámico y entorno de mejora continua., • Descuentos en productos Northdeco., • Posibilidad de colaborar como freelance por proyecto, para perfiles que encajen mejor en un formato flexible. Cómo aplicar A través de Linkedin i/o enviando tu CV y portfolio a: (Asunto: Candidatura UX/UI Designer – Northdeco)

Tipo de contratación: 6 meses iniciales de prácticas full time remuneradas, y luego contrato indefinido. Sobre Viver: Somos una empresa joven del sector coliving, con un equipo joven, dinámico y en pleno crecimiento. Nuestra misión es crear comunidades únicas, y creemos en el trabajo en equipo, la colaboración y la creatividad como motor de nuestro éxito. Buscamos personas con pasión por el marketing digital, social media y creación de contenido, que quieran desarrollarse en un entorno ágil y de alto ritmo. Descripción del puesto: Buscamos un/a estudiante o recién graduado/a en Marketing, Comunicación, Publicidad o afines, con interés en community management, redes sociales y creación de contenido digital. Si eres proactivo/a, creativo/a y tienes buen ojo estético, tendrás la oportunidad de aprender y aportar valor en todas las áreas de marketing y comunidad de Viver. Responsabilidades clave: · Gestión y publicación de contenido en redes sociales (Instagram, TikTok, LinkedIn, etc.) · Creación de contenido digital: reels, stories, vídeos cortos, imágenes y copywriting · Calendarización y programación mensual de contenido en plataformas de Social Media · Apoyo en community management y engagement de la comunidad online · Participación en campañas de marketing digital y activaciones de marca · Creación de eventos para la comunidad de Viver · Colaboración en la creación de contenidos web y materiales de branding · Investigación de tendencias, referencias y análisis de la competencia · Propuesta de ideas creativas para actividades internas y proyectos de comunidad Requisitos: · Estudiante o recién graduado/a en Marketing, Comunicación, Publicidad o afines · Experiencia o interés en gestión de redes sociales y creación de contenido digital · Manejo de herramientas de edición de imágenes y vídeo · Persona proactiva, creativa y con buen ojo estético Soft skills valoradas: · Creatividad y pensamiento innovador · Proactividad y autonomía · Habilidades de comunicación y trabajo en equipo · Organización y gestión eficiente del tiempo · Interés por construir comunidad y generar engagement Qué ofrecemos: · Prácticas full-time remuneradas en marketing digital, social media y community management · Desarrollo profesional en una empresa joven, de alto crecimiento y con gran proyección · Posibilidad de extender la colaboración según desempeño y necesidades del equipo · Entorno creativo, dinámico y colaborativo Cómo aplicar: Envía tu CV y portfolio por mensaje privado! ¡Únete a Viver y crece con nosotros en el mundo del coliving y marketing digital!

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 30 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. Estamos buscando para nuestras oficinas de Cornellà de Llobregat a un/a Técnico/a de Reporting. Entre tus funciones y responsabilidades: • Preparación, revisión y validación de la información regulatoria., • Elaboración del reporting periódico al Banco de España., • Control de la correcta imputación contable de las operaciones., • Atención y análisis de los requerimientos de información del Banco de España u otros organismos., • Propuesta de mejoras en los procesos de control y reporting de la entidad. Requisitos del puesto: • Grado en Economía, ADE, Finanzas, Contabilidad o similar., • Experiencia mínima de 1-2 años en reporting regulatorio a Banco de España., • Valorable tener experiencia como auditor/a (Big4 u otras) para empresas del sector financiero / banca., • Conocimientos de contabilidad y operativa financiera., • Conocimiento de la normativa de aplicación a sucursales (circular 4/2017 de BdE y modificaciones; Estados financieros y reservados que afecten a la actividad de la sucursal)., • Excel avanzado. Te ofrecemos: • Incorporarte a una multinacional del sector financiero en pleno proceso de Transformación., • Formar parte de un equipo dinámico y participar en proyectos transversales., • Posibilidades de desarrollo profesional y formación continua., • Modelo de trabajo híbrido., • Un completo paquete de compensación que incluye: contrato estable, salario fijo, variable, tickets restaurant y otros beneficios sociales. En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites.

Director/a Comercial y Marketing – Vetformación 📍 Barcelona | Jornada completa | Presencial ¿Te apasiona el crecimiento empresarial y la educación? Únete a Vetformación, la empresa líder en formación de auxiliares de veterinaria en la Península Ibérica, galardonada con el Premio a la Excelencia Educativa 2024. Formamos a los futuros profesionales del sector veterinario, con una combinación sólida de rigor académico y práctica real. Nuestra metodología se basa en la colaboración con veterinarios y especialistas reconocidos, con un propósito claro: impulsar una nueva generación de profesionales altamente cualificados en el cuidado y la salud de los animales. La oportunidad Buscamos un/a Director/a Comercial y Marketing que lidere nuestra estrategia de crecimiento en España y Portugal, impulsando la eficiencia comercial, la digitalización y el posicionamiento de marca. Reportarás directamente a la Dirección General, con la misión de acelerar los ingresos y duplicar las ventas en 18-24 meses. Tu misión • Definir e implementar la estrategia comercial y de marketing integrada., • Liderar un equipo de 5-7 personas (ventas y marketing) en España y Portugal., • Optimizar procesos, CRM y herramientas de inteligencia artificial aplicadas a ventas y marketing., • Desarrollar campañas multicanal, fortalecer la marca y crear alianzas estratégicas., • Analizar resultados y mejorar el rendimiento con base en datos y KPIs. Tu perfil • +8 años de experiencia comercial y +5 en liderazgo de equipo (ventas o marketing)., • Experiencia en educación, salud o servicios profesionales., • Capacidad para aportar estructura en una organización en pleno desarrollo, disfrutando de un entorno que sigue construyéndose y evolucionando, • Experiencia demostrable con CRM, marketing digital y gran agilidad en el uso de herramientas de IA para optimizar contenido y decisiones., • Mentalidad “builder”: iniciativa, pragmatismo y orientación a resultados., • Español fluido; catalán valorado; inglés profesional. Por qué unirte a Vetformación • Impacto real: transformar la educación veterinaria en Europa., • Rol estratégico y visible dentro del equipo directivo., • Empresa en pleno crecimiento (+25% anual) con fuerte propósito., • Autonomía, desarrollo profesional y expansión internacional., • Salario según experiencia y aportación demostrable. 💬 ¿Listo/a para construir, liderar e impulsar el futuro de Vetformación? 👉 Únete a nuestro equipo y contribuye a nuestra transformación

Factorenergia es una empresa líder en el sector de la electricidad, el gas y las energías renovables, con más de 350.000 clientes en toda España. Nos encontramos en pleno proceso de transformación digital, desarrollando soluciones innovadoras de Inteligencia Artificial, asistentes conversacionales y automatización inteligente para optimizar nuestros servicios y ofrecer experiencias excepcionales a nuestros clientes. Si quieres formar parte de un equipo dinámico y multidisciplinario que apuesta por la tecnología y el aprendizaje automático, ¡esta es tu oportunidad! Buscamos incorporar un/a Data Scientist / Backend Developer con experiencia en desarrollo backend, procesamiento de datos, y especialización en herramientas de Inteligencia Artificial como LLMs (Large Language Models) para nuestras oficinas en Barcelona (Av. Diagonal 575 - Edificio CC L'ILLA DIAGONAL) – híbrido. Responsabilidades: • Diseñar y desarrollar modelos de datos y algoritmos optimizados para proyectos de inteligencia artificial, incluyendo LLMs (OpenAI, Gemini, Claude) y frameworks de orquestacion como LangChain y LangGraph., • Desarrollar, mantener y documentar APIs internas para servicios de inteligencia artificial y procesamiento de datos., • Gestionar la integración de sistemas como WhatsApp Business, Salesforce y Genesys en proyectos como chatbots y plataformas de análisis., • Implementar soluciones de automatización para reportes, generación de textos legales y análisis de datos complejos., • Configurar y optimizar bases de datos SQL, asegurando su integración con aplicaciones y flujos de trabajo., • Planificar y ejecutar pruebas unitarias para garantizar la calidad y estabilidad de los desarrollos., • Gestionar entornos de desarrollo utilizando Docker y GitLab, con despliegue automatizado en Jenkins. Colaborar en la monitorizacion y observabilidad de sistemas mediante Grafana, Prometheus y Loki. Requisitos: Formación Académica: Grado en Ciencia de Datos, Ingeniería Informática o áreas relacionadas. Habilidades técnicas: • Desarrollo Backend: Python (FastAPI, SQLAlchemy, LangChain, Pydantic), integracion de APIs REST y WebSockets, diseno orientado a objetos y principios SOLID., • Gestión de Datos: Bases de datos SQL (SQL Server, MySQL) y Redis., • Automatización: Experiencia en herramientas de integración continua como Jenkins., • Despliegue: Docker, Portainer, configuraciones de entornos hibridos (desarrollo/produccion). Se valorara experiencia con Kubernetes., • Inteligencia Artificial: Experiencia con LLMs (OpenAI API, Gemini), frameworks de orquestacion (LangChain, LangGraph) y herramientas de observabilidad (LangSmith). Se valorara conocimiento en procesamiento de audio (Whisper, ElevenLabs)., • Git y Control de Versiones: Trabajo colaborativo en repositorios GitLab. Habilidades Personales: • Capacidad analítica y orientación a la solución de problemas., • Trabajo en equipo y habilidades de comunicación para colaborar con equipos multidisciplinarios., • Iniciativa y proactividad para proponer soluciones innovadoras. Ofrecemos: • Proyecto estable con oportunidades de crecimiento., • Equipo de trabajo multidisciplinario y excelente ambiente laboral., • Viernes intensivos todo el año hasta las 15 hs., • Posibilidad de realizar modalidad de trabajo híbrido (casa-oficina); Superado el período de evaluación., • Descuento especial en la Luz & Gas para trabajadores de Factorenergia.

Somos Óptica & Audiología Universitaria y desde hace más de 30 años estamos comprometidos con atraer y fidelizar al mejor talento y ofrecer la mejor experiencia de compra a nuestros clientes. Nacimos en 1992 en pleno campus universitario con nuestro primer centro óptico, donde ofrecíamos nuestros productos y servicios a precios universitarios, pero para todo el mundo. Y con esta fórmula, hemos ido creciendo hasta contar con más de 100 centros propios a nivel nacional, además de nuestra tienda online. Trabajamos con honestidad, ilusión y profesionalidad para entender y satisfacer las necesidades de cada uno de nuestros clientes, y esta pasión por lo que hacemos nos ha llevado a ocupar una posición de liderazgo dentro del sector de la distribución óptica y la audiología. ¿Eres Técnico/a de Selección? te gustaría formar parte de nuestro equipo? ¡Te estamos buscando! • Liderar procesos de selección internos y externos de la compañía. Desde la redacción de anuncios, publicación, filtro telefónico y entrevistas, hasta la negociación de condiciones de contratación e incorporación a la organización., • Búsqueda activa y continuada de potenciales candidatos/as de interés para la empresa., • Colaborar en la mejora continúa de procedimientos y políticas de recursos humanos., • Apoyar los diferentes departamentos en la implementación de políticas y desarrollo interno. ¿Qué requisitos? Grado/Diplomatura en Psicología o similares. Experiencia previa en ciclo completo del proceso de selección con experiencia de volumen de procesos. ¿Qué ofrecemos? Incorporación en empresa sólida y en pleno auge nacional Posición Estable, contrato indefinido a Jornada Completa Modalidad de trabajo híbrida (3 días oficinas y 2 teletrabajo) Beneficios Sociales y Retribución Flexible

Ubicación: Gràcia, Barcelona (con terracita y buen café) Modalidad: Presencial Experiencia: +2 años en agencia Inglés: Alto, de verdad. No nivel-duolingo. ¿Quiénes somos? Maktagg es una agencia de marketing creativo con base en Gràcia (Barcelona) y más de 10 años en el sector, trabajando con marcas que quieren crecer de verdad. Nos especializamos en mezclar creatividad y performance para construir estrategias que generan impacto real en el negocio de nuestros clientes. Aquí se piensa antes de ejecutar, se mide bien y se optimiza con criterio. Trabajamos con clientes de múltiples industrias, proyectos exigentes y equipos que entienden el marketing como un sistema, no como silos. A quién buscamos Buscamos un/a Paid Media Specialist con 3–5 años de experiencia en agencia, capaz de gestionar campañas de Google Ads y Social Ads con una visión full funnel, dominio técnico de tracking y mentalidad orientada a resultados de negocio. Tu mindset • Mentalidad proactiva y analítica: entiendes marcas, productos y audiencias antes de invertir un euro., • Te mueves cómodo/a entre creatividad y datos., • Tomas decisiones basadas en ROAS, CPA y LTV, no solo en CTR., • Comunicación clara y profesional con clientes y equipo., • Inglés alto: campañas, clientes y soporte internacional sin fricción. Qué harás en tu día a día Estrategia y ejecución • Crear y configurar cuentas en plataformas de Paid Media (Google, Meta, TikTok, LinkedIn, etc.)., • Diseñar estrategias de Paid Media completas: Canales, audiencias, keywords, mensajes, inversión y tracking, • Estructurar campañas por funnel: Awareness (ToFu), Consideration (MoFu)ny Conversion & Retention (BoFu), • Planificar y ejecutar campañas dinámicas de catálogo (Google Merchant Center y Meta). Dominio técnico & tracking (clave) • Implementar píxeles y APIs: Meta Pixel + CAPI, Google Ads, TikTok Ads, • Uso avanzado de Google Tag Manager: Creación de eventos, Triggers y variables, • GA4: Análisis de tráfico, Creación de audiencias y revisión de atribución Optimización y toma de decisiones • Ejecución de A/B testing con metodología: Creatividades, copys, audiencias y landings, • Scaling de campañas sin disparar CPA ni quemar audiencias., • Gestión de presupuestos y budget pacing:, • Proyección de inversión, • Control de gasto diario, • Reasignación en tiempo real hacia lo que mejor funciona Creatividad orientada a performance • Redacción de copys de alto rendimiento atacando distintos ángulos de venta., • Elaboración de briefings creativos claros y accionables para diseño y vídeo, • Capacidad para auditar landing pages y detectar fricciones de conversión: Propuesta de valor, formularios y ux Reporting y datos • Análisis de resultados y elaboración de informes accionables, no decorativos., • Creación de dashboards automatizados en Looker Studio., • Uso avanzado de Google Sheets / Excel para:, • Cruce de datos, proyecciones y análisis de rentabilidad Conocimientos técnicos requeridos Plataformas core • Google Ads: Search (keywords, concordancias), Shopping / Performance Max, • Meta Ads (Facebook & Instagram) – nivel avanzado, • Plus valorado: TikTok Ads (B2C) y LinkedIn Ads (B2B) CMS • Shopify (muy valorado), • WordPress / WooCommerce, • Se valora Webflow, HubSpot, Prestashop, etc. Extras que valoramos • Uso de AI aplicada a Paid Media (ChatGPT, Gemini, herramientas específicas)., • Experiencia en UX y CRO., • Herramientas de análisis: Semrush, SimilarWeb, Hotjar., • Conocimientos en SEO y Email Marketing (Klaviyo, Mailchimp). Modalidad de trabajo • 4 días en oficina (Gràcia, Barcelona), • 1 día remoto opcional por semana Qué ofrecemos • Oficina luminosa en pleno Gràcia, rodeada de bares, arte y vida., • Equipo con talento, criterio y sentido del humor., • Proyectos exigentes y variados., • Formación continua y crecimiento real. SI ESTÁS HASTA LAS NARICES DE AGENCIAS GRISÁCEAS… …y quieres currar en una donde el Paid Media se hace bien, se mide mejor y se aprende todos los días, mándanos tu CV

Grupo SEGULA Technologies es un líder internacional en el sector de la Ingeniería y Consultoría de alto valor añadido, con presencia en más de 30 países y una plantilla de 15.000 técnicos altamente cualificados. Colaboramos con empresas líderes en sectores como automoción, energía, ferroviario, aeronáutica y automatización industrial. Estamos buscando un/a Quality Engineer (QE) con experiencia en liderar la implementación de herramientas y metodologías de calidad, garantizar el cumplimiento normativo y coordinar actividades clave durante las fases de desarrollo y validación de producto. Esta posición será fundamental para asegurar la excelencia técnica y la confiabilidad en cada etapa del proyecto. Funciones: • Liderar FMEA de producto y herramientas de calidad durante las fases de desarrollo., • Asegurar el cumplimiento de los requisitos de calidad del producto según normas internacionales, directivas europeas y estándares internos., • Coordinar actividades de homologación con entidades oficiales., • Gestionar modificaciones del producto y garantizar la trazabilidad de características especiales en documentos clave (FMEA, planos, PCB layout)., • Participar en revisión de diseño y asegurar la correcta gestión documental en repositorios internos (PLM, SVN, Doors)., • Definir planos de control, diseñar útiles de control y validar sistemas de inspección., • Garantizar que los prototipos cumplen con los requisitos funcionales (mecánicos, hardware, etc)., • Colaborar con el departamento de Testing en la definición de bancos de pruebas funcionales y setups para ensayos de confiabilidad y EE/EMC., • Definir y gestionar el Plan de Validación de Diseño (DVP) y Pruebas de Validación de Producto (PVT) junto con los equipos de ensayo., • Analizar resultados de validación y proponer soluciones técnicas con los líderes de diseño., • Apoyar la industrialización del producto y proponer lecciones aprendidas., • Colaborar con ingeniería del cliente para un desarrollo eficaz. Requisitos: • Grado universitario en Ingeniería o experiencia equivalente., • Inglés fluido C1., • Frances C1., • Italiano deseable., • Experiencia mínima de 2-3 años en puesto similar., • Experiencia previa en productos mecánicos. (En algunos casos, la formación puede compensarse con experiencia sólida). Se ofrece: • Contrato indefinido., • Posibilidad de moverse entre diferentes sectores., • Paquete SEGULA Beneficios: seguro de salud, guardería, transporte, restaurante..., • Plan de formación continua a través de los cursos que tú elijas., • Trabajar en un gran ambiente de trabajo: profesional y muy especializado., • Formar parte de una empresa multinacional en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional, dónde apostamos por la promoción interna según tus propios objetivos. ¡Te esperamos!

Barcelona | Incorporación inmediata En Luna Llena (Carlos Osca SL), marca de moda española con sede en Barcelona y una sólida trayectoria en el canal multimarca, seguimos creciendo. Con más de 800 clientes retailers en España e Italia, buscamos incorporar un/a Responsable de Atención al Cliente y Comercial B2B con experiencia, visión estratégica y alta capacidad de gestión para reforzar y desarrollar nuestra red comercial. Buscamos un perfil senior, acostumbrado a gestionar carteras de clientes de forma autónoma, con una clara orientación a resultados y un profundo conocimiento del canal multimarca en moda, que combine el trabajo de oficina con la relación directa con clientes, visitas comerciales y asistencia a ferias. ✨ ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de la gestión integral de la relación con nuestros retailers, asegurando un alto nivel de servicio, optimizando la cartera existente y contribuyendo de forma activa al crecimiento sostenible del canal B2B. Funciones principales: • Atención diaria a tiendas multimarca: gestión de pedidos, incidencias y seguimiento., • Desarrollo y fidelización de la cartera de clientes B2B., • Visitas comerciales para potenciar ventas y abrir nuevos puntos de venta., • Asistencia a ferias nacionales e internacionales, realización de 10 showrooms por temporada., • Coordinación constante con los equipos de almacén, diseño, marketing y canal online., • Seguimiento comercial y administrativo de clientes. Perfil que buscamos: • Experiencia previa mínima de 3 años ventas B2B y/o atención a clientes retailers, preferiblemente en moda o sectores afines., • Perfil muy orientado al servicio, con capacidad de organización, seguimiento y resolución., • Habilidades comerciales y de comunicación., • Disponibilidad para viajar y asistir a ferias., • Nivel de inglés alto imprescindible., • Francés e italiano muy valorables. Qué ofrecemos? • Incorporación inmediata., • Contrato indefinido., • Salario: 35.000 € brutos anuales., • Proyecto estable en una empresa en pleno crecimiento., • Trabajo con colecciones propias y marca consolidada., • Oportunidad de desarrollo y crecimiento profesional. 📩¿Te interesa? Envía tu CV y una breve presentación a Asunto: Responsable B2B – Luna Llena

Descripción de la empresa: En CONTROL Soluciones en Logística Integral ofrecemos a nuestros clientes servicios de mudanzas, traslados de laboratorios, obras de arte y también servicio de guardamuebles. Nos encontramos ubicados en Pallejà (Barcelona) y por nuestro tamaño de empresa nos consideramos una empresa familiar y nos encontramos en pleno proceso de reestructuración interna para liberar a la Dirección General de responsabilidades directas, lo que consideramos es un buen momento para incorporarse al equipo. Nuestra cultura tiene un enfoque al trabajo en equipo y a la vocación de servicio. Por ello, tratamos de ayudarnos entre todos a ofrecer nuestra mejor versión para poder así ofrecer soluciones de calidad y también un trato cercano al cliente. Nos comprometemos con la calidad, el respeto hacia el medio ambiente y el cuidado de nuestros trabajadores. Fruto de este enfoque, contamos con las certificaciones ISO9001, ISO14001 y ISO 45001 de nuestro sistema de gestión, que avalan dicho compromiso. Descripción del puesto: Liderar y coordinar las operaciones de transporte, mudanzas, traslados especiales y guardamuebles, definiendo e implantando la estrategia operativa y de recursos humanos de la compañía. Asegurar la correcta gestión de los equipos (personal de tráfico, conductores, montadores, etc.), optimizar recursos y garantizar un alto nivel de satisfacción del cliente y de rentabilidad. Incluye la participación en la fase de reclutamiento de personal cuando sea necesario ampliar el equipo y también el seguimiento del equipo implicado, así como gestión de calendarios de rotaciones de personal. No requiere conocimientos de PRL, CAE, etc. ya que todo el seguimiento de este apartado de RR.HH. ya queda cubierto por otras personas del equipo. Este es un puesto de tiempo completo que se desempeñará presencialmente en Barcelona. Funciones principales: • Diseñar, planificar y ejecutar la estrategia operativa en mudanzas, traslado de laboratorios, obras de arte y guardamuebles, • Coordinar y supervisar el departamento de tráfico, el personal de movimiento y cooperar con el equipo comercial para la consecución de los objetivos definidos por dirección., • Definir e implantar procedimientos de trabajo, indicadores (KPIs) y objetivos de servicio y rentabilidad., • Seguimiento de las normas de calidad ISO 9001, medioambiente ISO 14001 e ISO 45001 de Seguridad y Salud en el trabajo., • Gestionar los recursos humanos del área: selección, evaluación del desempeño, gestión de calendarios (rotaciones) y disciplina., • Liderar y motivar a los equipos, fomentando un buen clima laboral y la orientación al cliente., • Analizar resultados operativos, proponer planes de mejora continua y control de costes., • Velar por el cumplimiento de la normativa de transporte, prevención de riesgos laborales y políticas internas de la empresa. Requisitos: • Experiencia mínima de 5 años en puesto de dirección o alta responsabilidad en el sector transporte/logística (preferible mudanzas, guardamuebles o traslado de obras de arte)., • Experiencia demostrada en gestión de equipos operativos y/o comerciales., • Conocimientos sólidos de planificación de rutas, operaciones de transporte, almacén y servicio al cliente., • Experiencia en toma de decisiones en recursos humanos (selección, organización de turnos, gestión de conflictos, medidas disciplinarias)., • Manejo de herramientas ofimáticas y software de gestión de transporte/logística., • Valorable: formación en Logística, Transporte, ADE o similar., • Valorable: capacidad para expresarse y comunicarse de manera escrita en catalán e inglés., • Imprescindible: habilidades de liderazgo, comunicación y orientación a resultados. Competencias personales: • Actitud de liderazgo firme pero cercana, con capacidad para ganarse la confianza del equipo., • Alta capacidad de organización, planificación y resolución de problemas., • Orientación al cliente y a la calidad del servicio., • Iniciativa, autonomía y capacidad para implantar y hacer cumplir decisiones., • Habilidades de negociación y visión estratégica. Qué ofrecemos: • Incorporación a empresa consolidada en el sector transporte y mudanzas, en pleno desarrollo., • Puesto de responsabilidad, con capacidad real de decisión e influencia en la estrategia de la compañía., • Equipo estable de trabajo y posibilidad de crecimiento profesional., • Condiciones económicas a negociar según experiencia y valía del candidato. Condiciones económicas y de jornada: • Rango salarial entre 45.000 y 55.000 euros brutos anuales (según candidato)., • Jornada completa presencial con contrato indefinido (6 meses de prueba).

🌟 Coaching Business Manager – Barcelona (65K€–80K€ paquete total) ¡Conviértete en uno de los futuros líderes de Abylsen España! En Abylsen España, buscamos un/a Business Manager con experiencia que quiera formar parte de un proyecto en plena expansión nacional, con ambición, visión estratégica y ganas de dejar huella. Si buscas un entorno donde todo es posible, donde combinamos procesos sólidos + agilidad start‑up, y donde podrás convertirte en un perfil directivo de mañana, entonces sigue leyendo… 🚀🔥 🌍 ¿Quiénes somos? ABYLSEN es una consultoría de ingeniería internacional con más de 4300 empleados y presencia en 8 países. Abrimos España hace 3 años con una misión clara: 👉 acercarnos a nuestros grandes clientes europeos como Airbus, Alstom, Stellantis, SNCF, Thales… 👉 convertir Barcelona en uno de los hubs estratégicos del Grupo 👉 desarrollar cuentas estratégicas IT e Industria, con fuerte potencial y visión de largo plazo 👉 impulsar un modelo nearshore para España, Francia y Europa. Hoy, nuestra filial está en pleno desarrollo acelerado y buscamos líderes que quieran construir la estructura directiva de Abylsen España. Los que entren ahora… serán nuestras caras visibles y top managers mañana. 🔗 Nuestro día a día: 🚀 Tu día a día: impacto real, velocidad y responsabilidad desde el primer día Trabajarás desde nuestra oficina de Barcelona, en un entorno ágil, moderno, autónomo y extremadamente emprendedor, junto a la Business Unit Manager y la Talent Acquisition Officer. 🔥 Desarrollo de negocio & cuentas estratégicas • Analizarás el mercado y atacarás sectores con gran potencial (IT & Industria)., • Construirás y escalarás tu propia cartera de clientes, con visión partnership., • Desarrollarás cuentas clave (hablamos de grandes jugadores del mercado español y europeo)., • Gestionarás negociaciones, acuerdos, roadmap cliente y estrategia global., • Serás 100% dueño/a de la rentabilidad de tu cartera: margen, previsiones, KPI., • Coachearás a un/a Business Manager junior, transmitiendo metodología, visión y buenas prácticas., • Trabajarás mano a mano con Talent Acquisition para atraer a los mejores consultores/as del mercado., • Animarás, fidelizarás y desarrollarás a tu equipo, asegurando motivación y crecimiento profesional., • Acompañarás el seguimiento de sus misiones para garantizar la satisfacción cliente-consultor. 🎯 Lo que necesitamos de tu perfil Buscamos una persona hambre de éxito, con ADN emprendedor, que quiera construir algo grande: ✔️ Requisitos indispensables • Grado universitario., • Experiencia sólida como Business Manager en consultoría de ingeniería., • Haber gestionado cuentas estratégicas y rentabilidad., • Experiencia coacheando perfiles junior., • Capacidad para trabajar en proyectos estructurados y no solo modelos de asistencia técnica., • Castellano perfecto y buen nivel de inglés (mínimo B2)., • Liderazgo natural, impacto, capacidad de transmitir y animar., • Carnet de conducir + coche propio. 💥 ¿Qué te ofrecemos? • Paquete total de 65K€–80K€, acorde a tu nivel y experiencia., • Un modelo único:, • Procesos, herramientas y estructura de un grupo internacional sólido., • Agilidad, autonomía, ritmo y energía de una start-up local., • Trazabilidad clara hacia posiciones de dirección., • Un proyecto país: formarás parte del núcleo que definirá el futuro de Abylsen España., • Crecimiento profesional acelerado, visión estratégica, ownership real. ✨ ¿Listo/a para construir el futuro con nosotros? Si te motiva un reto real, con impacto, velocidad de crecimiento y un camino directo hacia posiciones de liderazgo, te queremos conocer. Envíame tu CV a: o aplica directamente a la oferta. En Abylsen valoramos la diversidad e inclusión. La oferta está abierta a personas con discapacidad.

¿Te apasiona el mundo comercial y cuentas con experiencia como Promotor/a comercial? ¡En Hijos de Rivera (Estrella Galicia, 1906) seguimos creciendo y queremos que te subas a nuestro barco! Si has respondido Sí a nuestra pregunta, tenemos una oportunidad para ti: estamos buscando un/a Desarrollador/a de Mercado para Barcelona. Tu misión… Maximizar el crecimiento de la marca mediante la ejecución de nuevas oportunidades de negocio, la prospección activa de clientes y el fortalecimiento de la relación con los clientes actuales. Como Desarrollador/a de Mercado en Hijos de Rivera, ¿qué harás…? Captación y Desarrollo : Prospección constante para expandir la cartera de clientes y aumentar la cuota de mercado en la zona asignada. Prospección Activa: Identificar aperturas de nuevos locales o cambios de gerencia frente a la competencia. Mapeo de zonas y uso de bases de datos. Negociación: Recogida de información para posterior propuesta y cierre de los gestores comerciales. Venta Cruzada: Analizar el comportamiento del cliente para introducir nuevas categorías del portafolio, así como nuevos lanzamientos de productos en clientes existentes o nuevos clientes Recuperación de Clientes: Diagnosticar las causas de pérdida de clientes y presentar planes de rescate personalizados para reactivar el consumo. Gestión del Punto de Venta : Ejecutar planes de visibilidad, asegurar la correcta exhibición de productos y coordinar actividades promocionales. Formación al Personal de Sala : Realizar breves capacitaciones para los camareros sobre cómo servir el producto, uso de la cristalería o maridajes Negociación Comercial : Acordar volúmenes de venta, rappels, promociones Análisis y Reporte : Realizar seguimiento de indicadores (KPIs), analizar la actividad de la competencia e informar sobre tendencias del sector. Soporte a Distribución : Coordinación con los distribuidores locales para garantizar el suministro y la calidad del servicio. Participación en “micro” comandos y comandos de la zona asiganada Ejecución de los planes comerciales y acciones tácticas definidas por la Dirección Regional en coordinación con los delegados de zona y gestores comerciales Estamos buscando a una persona con gran orientación al cliente y a resultados, y alto nivel de negociación, impacto e influencia, y además… ¿Qué esperamos de ti? · Formación: Formación Superior o Grado Universitario. · Formación complementaria valorable: atención al cliente, ventas, etc. · Nivel medio de ofimática (importante nivel usuario Excel), y manejo habitual de CRM o SAP. · Experiencia mínima de 2-5 años en ventas para el canal HORECA o consumo masivo (alimentación y bebidas). · Se valorará conocimiento del sector de bebidas. · Importante: conocimiento del entorno comercial de la zona. · Residencia: Barcelona y/o alrededores. . Disponibilidad de desplazamiento. ¿Te gustaría incorporarte a un proyecto innovador en un lugar en pleno crecimiento? Hijos de Rivera mantiene un compromiso constante para crear un entorno de bienestar global para nuestros equipos, de igualdad de oportunidades, de diversidad, inclusión y equidad. ¿Eres la persona que buscamos? ¡¡¡Sube con nosotros!!!

¿Te interesa el mundo del Business Intelligence? Unirte a Innova, es formar parte de una empresa de consultoría líder a nivel nacional y en pleno desarrollo internacional. Si te interesa el mundo de la consultoría y proyectos innovadores, creemos que este es tu lugar. En Innova-tsn buscamos profesionales con más de 4 años de experiencia en análisis avanzado de datos , valorable positivamente conocimiento de SAS , para apoyar la toma de decisiones en áreas como Marketing, Ventas o Compras, entre otros, dentro de sectores como Banca o Seguros . ¿Qué buscamos? Experiencia de SQL, Se valorará positivamente el conocimientos en plataforma SAS (Base y/o Guide). Capacidad para extraer conclusiones basadas en análisis exploratorios de los datos aplicables al negocio. Formación grado universitario. ¿Qué valoramos? Interés en el análisis avanzado de datos para apoyar la toma de decisiones en diferentes áreas de negocio. Capacidad para trabajar con grandes volúmenes de datos y realizar análisis exploratorios . Habilidad para comunicar insights basados en datos con impacto en el negocio. Grado universitario con background técnico . Experiencia en el sector Bancario. ¿Qué te ofrecemos nosotros? Contrato indefinido. Planes de carrera personalizados basados en evaluaciones de desempeño anuales. Beneficios sociales: seguro médico. Retribución flexible: ticket guardería y ticket restaurant. Política de teletrabajo. Formación y certificaciones oficiales a cargo de la empresa. Formar parte de un equipo de consultoría especializado. En Innova , fomentamos mucho el desarrollo del talento, la creatividad y el trabajo en equipo. Invertimos en espacios, tecnologías y herramientas para que los empleados de nuestra compañía profundicen en sus habilidades, exploren nuevas áreas y se sientan una pieza fundamental Si estás buscando un lugar donde impulsar y desarrollar tu carrera profesional, únete a nosotros y sé parte de este equipo innovador

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO DE INNOVACIÓN! Buscamos Desarrolladores Full Stack para una empresa en expansión. Descripción del puesto En nuestra empresa, en pleno proceso de crecimiento, estamos en búsqueda de un/a Desarrollador/a Full Stack apasionado/a por la tecnología y con ganas de formar parte de un equipo dinámico e innovador. Te incorporarás en un equipo joven que busca cambiar y llevar a un nivel superior su modelo de negocio actual, con el uso de IA y la tecnología de última generación. Si tienes experiencia en Python y React, ¡te estamos buscando! ¿Qué buscamos? Un/a profesional con al menos 2 años de experiencia en las siguientes áreas: · Python: Experiencia mínima de 2 años trabajando con este lenguaje. · React: Conocimientos sólidos y algo de experiencia con esta librería. · Desarrollo Full Stack: Experiencia trabajando tanto en frontend como en backend. · API’s: Conocimiento y experiencia en la creación e integración de APIs. · Diseño Web: Buen manejo de los estándares y mejores prácticas en diseño web. · Metodologías Ágiles: Experiencia trabajando bajo metodología Scrum y herramientas como Jira. · Inglés: Nivel B2 o superior para poder comunicarte en entornos internacionales. ¿Qué ofrecemos? Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa con un ambiente de trabajo dinámico, en la que podrás desarrollar tus habilidades y crecer profesionalmente. · Contrato indefinido: Estabilidad laboral y oportunidades a largo plazo. · Horario flexible y modelo 100% Teletrabajo. · Beneficios sociales: Acceso a programas de bienestar, seguro médico y otros beneficios que buscamos constantemente mejorar. · Desarrollo profesional: Participación en proyectos innovadores que impulsarán tu carrera y te brindarán aprendizaje continuo. Si eres un/a desarrollador/a Full Stack con pasión por la tecnología y estás listo/a para un nuevo desafío, ¡queremos conocerte! Requisitos Mínimos · Experiencia mínima de 2 años con Python · Experiencia con React · Experiencia trabajando con la metodología Scrum y Jira · Nivel de inglés B2 Conocimientos necesarios (SKILLS) : phyton, react, diseño web, frontend, backend, scrum, jira, inglés Estudios mínimos : Ciclo formativo grado superior (se valorará ingeniería informática) Experiencia mínima: Al menos 2 años Nivel: Empleado Personas a su cargo: • Categoría / Subcategoría : Informática y telecomunicaciones - Programación Salario : 32,000 € -39,000 € Jornada: Jornada Completa Tipo de contrato: Indefinido

Si eres un apasionado de la vida y deseas formar parte de un equipo que celebra cada momento a través de la música, la gastronomía, la moda, la cultura y los cinco sentidos, te invitamos a unirte a BLESS Collection Hotels. La misión del puesto es planificar, organizar y supervisar todas las actividades del departamento de Pisos, asegurando la limpieza y el mantenimiento impecable de habitaciones y áreas comunes, así como la gestión eficiente de lavandería y lencería. Liderarás un equipo orientado a la excelencia, fomentando la cooperación y la motivación para alcanzar los más altos estándares de calidad. Funciones principales Gestión operativa: Coordinar la limpieza diaria de habitaciones, zonas comunes y áreas VIP, garantizando estándares 5*. Control de calidad: Implementar auditorías internas y protocolos para asegurar la perfección en cada detalle. Gestión de equipos: Liderar, formar y motivar al personal de housekeeping, supervisores y valets, promoviendo un ambiente de trabajo positivo. Planificación y recursos: Organizar turnos, controlar inventarios de amenities, lencería y productos de limpieza. Relación con otros departamentos: Colaborar estrechamente con Front Office y Guest Experience para anticipar necesidades especiales. Gestión de proveedores: Supervisar servicios de lavandería y limpieza profunda. Cumplimiento normativo: Garantizar el cumplimiento de protocolos de seguridad, higiene y sostenibilidad. Orientación al cliente: Atender solicitudes especiales y resolver incidencias con rapidez y profesionalidad. A cambio de tu compromiso y motivación, te ofrecemos : Unirte a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por cuarto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica. Ofrecemos una política salarial competitiva y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional. Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector. Además, podrás disfrutar de acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club. Trabajar en una empresa socialmente responsable, con posibilidad de colaborar con iniciativas para preservar el medio ambiente y promover la integración social.

CONSULTORÍA TECNOLÓGICA CRM (Barcelona ) ¿Acabas de finalizar la carrera? ¿Eres de Barcelona? ¡Esto te interesa! En NTT DATA buscamos talento joven con ganas de aprender y desarrollarse en el apasionante mundo de la consultoría tecnológica especializada en CRM . Forma parte de nuestra CRM Bootcamp Academy , una experiencia de aprendizaje diseñada para prepararte como Consultor/a Junior CRM , impulsando la transformación digital de las empresas a través de plataformas líderes como Salesforce o Microsoft Dynamics 365 . Durante tu incorporación a la compañía, participarás en nuestro Bootcamp de CRM , una formación intensiva en modalidad híbrida (presencial/teletrabajo) , donde aprenderás a: Comprender los fundamentos del modelo de relación con el cliente ( ventas, servicio, marketing y analítica ). Implementar procesos CRM en plataformas tecnológicas punteras. Aplicar metodologías ágiles y herramientas de gestión de proyectos. Resolver casos prácticos y ejercicios reales de transformación digital . Al finalizar la formación, y según tus capacidades e intereses, te incorporarás a un proyecto real dentro de nuestra práctica de CRM. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido desde el primer día. Revisiones salariales y de categoría anualmente. Mentoría personalizada con profesionales senior. Ambiente laboral diverso, creativo y colaborativo , en una compañía multinacional líder en consultoría tecnológica. Participación en proyectos innovadores de transformación digital . Iniciativas con impacto social y compromiso con la sostenibilidad. Acceso a la Universidad Corporativa de NTT DATA y a un extenso catálogo de formación técnica y de soft skills. Beneficios sociales : ticket restaurante, transporte, descuentos en formación, entre otros. Oportunidad de definir tu propio camino profesional dentro de una compañía en pleno crecimiento. Requisitos mínimos Curiosidad e interés por la tecnología, la experiencia de cliente y la inteligencia artificial aplicada a los negocios. Haber finalizado recientemente un grado en Ingeniería (preferiblemente en Informática o Telecomunicaciones ). No se requiere experiencia previa. Excelentes habilidades comunicativas orales y escritas. Capacidad de trabajo en equipo y orientación a resultados. Motivación por la consultoría y el mundo digital . Disponibilidad a jornada completa. Inglés fluido , tanto escrito como hablado.

Desde Oxigent Technologies buscamos ampliar nuestro departamento de negocio incorporando una nueva figura comercial, que será clave en el crecimiento de la empresa. ¿Cuál será tu rol? En esta posición, tus responsabilidades incluirán prospectar, construir, desarrollar y gestionar tu cartera de clientes; con los que colaborar como partner de proyectos tecnológicos y de innovación, ofreciéndoles los buenos recursos para el desarrollo de los mismos y participando en todo el ciclo de venta. Tus principales funciones serán: Análisis del mercado laboral para la detección de clientes potenciales y oportunidades de negocio. Prospección comercial, concertación de primeras visitas y realización de las mismas. Detección de necesidades, toma de requerimientos y negociación de condiciones a nivel comercial. Trato con candidatos/as, realización de entrevistas de preparación, presentación de candidaturas y seguimiento de los procesos de selección, tanto con cliente como con candidatos/as. Seguimiento de cuentas, proyectos y trabajadores/as, tanto a nivel técnico como de evolución a futuro. ¿Cómo es nuestro candidato ideal? Formación Superior (Diplomatura / Licenciatura / Grado). Mínimo 1 año de experiencia en venta de servicios (preferentemente dentro de consultoría tecnológica o de RRHH) Capacidad e interés por trabajar en un entorno rápido y exigente. Habilidades comunicativas y de negociación. Conocimiento de perfiles IT (valorable) Buen nivel de inglés - C1. Catalán C1. Licencia de conducir. ¿Por qué unirte a nosotros? Posibilidades de aprendizaje y desarrollo dentro de una consultoría IT en pleno crecimiento, con formación, coaching y seguimiento desde el 1r día, y reportando directamente a Dirección Comercial. Participar en todo el ciclo de venta de nuestros servicios, trabajando con total autonomía y responsabilizándote de cada una de sus fases, siempre con el apoyo de nuestro equipo de Talent Acquisition, 100% especializado en el mercado IT. Gestionar de manera directa tu propio equipo de consultores/as IT, motivándoles y ofreciéndoles nuevos y mejores proyectos para su evolución profesional. Tener la oportunidad de formar parte de un proyecto nuevo, con opciones reales de hacerlo crecer y desarrollarte dentro del mismo. Salario fijo + variable competitivo y sin límite. Cuanto más consigues ¡más ganas! Información adicional: 23 días de vacaciones + 1 loyalty day por cada año que cumples en la empresa (hasta 7) Retribución flexible a través de Flexoh Cheque para invertir en formación que te ayude a seguir creciendo profesionalmente. Teletrabajo: hasta 2 días por semana + 2 semanas completas al año. Kickoff anual de grupo Eventos de verano y Navidad Ciudadanía de EU o permiso de trabajo obligatorio

Tu nueva empresa Desde Hays me encuentro en la búsqueda de un Director Comercial de Vehículo Nuevo, colaborando con un grupo empresarial del sector automoción situado en la zona del Baix Llobregat, actualmente en pleno proceso de reorganización interna y con un proyecto estratégico centrado en impulsar la división de Vehículo Nuevo. Se trata de una posición dentro de un entorno con alto volumen de actividad retail, presencia en varios puntos de venta y un equipo comercial consolidado. Tu nuevo puesto Como Director/a Comercial de Vehículo Nuevo, asumirás el liderazgo integral del área, garantizando el cumplimiento de los objetivos de ventas, calidad y satisfacción del cliente. Gestionarás un equipo de aproximadamente cinco comerciales y dos puntos de venta, asegurando la alineación con las políticas corporativas y la correcta implantación de las directrices estratégicas. Serás la figura clave para coordinar ventas, calidad, financiación, logística, leads y la relación operativa con la marca a nivel nacional. Qué necesitarás para encajar con el puesto Experiencia sólida en gestión de Vehículo Nuevo (VN) en entorno retail, idealmente en marcas generalistas. Background como Director/a Comercial o Jefe/a de Ventas senior con potencial de crecimiento. Habilidad demostrable en gestión de leads, seguimiento comercial y uso de herramientas CRM. Capacidad para liderar, motivar y desarrollar equipos comerciales. Perfil muy orientado a resultados, con fuerte capacidad negociadora y visión analítica. Experiencia gestionando el ciclo completo del negocio: compras, precios, logística y márgenes. Facilidad para mantener reuniones operativas con la marca y negociar políticas comerciales. Estudios superiores o formación específica vinculada a dirección comercial en automoción. Estilo cercano, con alta presencia en el día a día de la actividad comercial en tienda. Qué obtendrás a cambio Incorporación a un grupo de automoción estable y con recorrido. Proyecto estratégico con autonomía y capacidad de impacto en la evolución de la división VN. Paquete retributivo competitivo Rol de mando intermedio–alto, con visibilidad dentro de la organización. Oportunidad de liderar un equipo consolidado y potenciar el modelo retail en un año clave para la compañía. Tu siguiente paso Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV, o envía tu CV actualizado a

Administrativo/a – Departamento Académico (Italiano y Francés) Barcelona (presencial) Horario: L–V, 9:00–18:00 (1h comida) Ifevet International – Formación Veterinaria de Postgrado En Ifevet International, institución líder en formación veterinaria de postgrado en Europa, buscamos un/a Administrativo/a para el Departamento Académico. Este rol es ideal para una persona muy organizada, meticulosa, resolutiva y con alto nivel de italiano y francés, que quiera crecer profesionalmente y dentro de una empresa internacional en expansión. Responsabilidades Gestión administrativa del área académica y apoyo directo a la coordinación de programas. Organización de calendarios, documentación, materiales y procesos internos. Comunicación con alumnos: seguimiento, soporte administrativo, gestión de incidencias o dudas. Coordinación con profesores y ponentes para la entrega y preparación de materiales. Revisión, maquetación y preparación de contenidos didácticos (se enseña si no se domina). Edición básica de vídeos formativos (no imprescindible; se formará). Control de calidad de materiales, archivos, documentación y plataformas internas. Requisitos Experiencia demostrable en administración, coordinación o gestión de proyectos. Persona organizada, detallista, rápida aprendiendo y con capacidad de estructurar procesos. Nivel profesional de Italiano e francés (imprescindible). Residencia en Barcelona o cercanías. Conocimiento básico de herramientas digitales (Drive, Office, Canva, etc.). Valorable: experiencia en maquetación o vídeo, pero no necesaria. ✨ Qué ofrecemos Incorporación a una empresa internacional en pleno crecimiento. Posibilidad real de crecer y asumir un rol de coordinación académica a medio plazo. Formación en herramientas, maquetación, edición y gestión académica. Ambiente joven, dinámico y colaborativo. Estabilidad y proyección interna.

Lead Data Analyst – Product Analytics <> Proyecto Internacional (Empresa del sector Pets & Marketplace) (Híbrido) Desde Q‑tech trabajamos con una empresa tecnológica internacional líder en el sector de mascotas, que conecta a familias con cuidadores y paseadores en EE. UU., Canadá y Europa. Están en pleno crecimiento y buscan incorporar un Lead Data Analyst para su equipo de Barcelona. La compañía apuesta por una cultura abierta, inclusiva y flexible, y combina su visión tecnológica con un fuerte propósito social: facilitar el acceso al cuidado y bienestar de las mascotas en todo el mundo. Sobre la empresa La organización opera a nivel global y cuenta con equipos multiculturales en Estados Unidos, España y otras localizaciones internacionales. Se caracteriza por: Enfoque en producto y datos Cultura agile y de experimentación Ambiente pet‑friendly Reconocimiento como uno de los mejores lugares para trabajar en sus áreas de operación A quién buscamos Buscamos un Lead Data Analyst que impulse decisiones estratégicas basadas en datos a lo largo de todo el ciclo de vida del producto: desde modelos de ROI en fases tempranas hasta diseño y análisis de experimentos A/B que generen impacto real en el marketplace. Trabajarás junto a Product Managers, diseño e ingeniería, liderando el marco de medición y la interpretación de cambios en producto. También tendrás un rol clave en el análisis de negocio, identificando tendencias, anomalías y oportunidades tanto en el lado de la oferta como de la demanda. Este puesto es híbrido , con asistencia dos días a la semana (lunes y jueves) a la oficina de Barcelona (Poblenou). ️ Responsabilidades Liderar análisis end‑to‑end: definición, ejecución e interpretación de experimentos y funcionalidades. Diseñar y analizar A/B tests para medir impacto en negocio y clientes. Presentar tendencias, insights y narrativas de rendimiento al equipo directivo. Colaborar con ingeniería e infraestructura para garantizar datos fiables y bien estructurados. Impulsar el rigor estadístico, la velocidad de experimentación y las mejores prácticas dentro del equipo de analítica. Analizar el rendimiento del marketplace e identificar causas raíz de fluctuaciones. Contribuir a la toma de decisiones estratégicas con recomendaciones claras y accionables. Requisitos 6+ años de experiencia en roles de analítica con impacto directo en negocio. Excelentes habilidades de comunicación. Experiencia sólida en A/B testing, estadística y diseño experimental. Dominio avanzado de SQL y capacidad para revisar y optimizar queries complejas. Experiencia con herramientas de visualización (Mode u otras). Familiaridad con datasets basados en eventos, Redshift, DBT o herramientas similares. ⭐ Valorable Experiencia mentorizando a perfiles junior o stakeholders no técnicos. Experiencia previa en marketplaces de dos lados. Conocimientos en Python, R u otros lenguajes analíticos. Conocimiento de herramientas de analítica de producto (Amplitude, Mixpanel, etc.). Beneficios Salario: 60-75K/anuales Plan de incentivos a largo plazo con bonus por rendimiento. Plan de pensiones. Seguro médico privado. 25 días de vacaciones. Ticket restaurante y plan de compensación flexible (transporte y guardería). Membresía de gimnasio. 450 € para adopción de mascota. 150 € anuales en bienestar. Horario flexible. Snacks y fruta fresca en oficina. Actividades de equipo y ambiente pet‑friendly.

Abogado/a Mercantilista Junior ¿Eres abogado/a mercantilista y te gustaría crecer en un despacho en plena expansión? ¿Buscas un proyecto donde combinar asesoramiento recurrente con operaciones mercantiles de mayor complejidad? Si es así, no te pierdas el proyecto que desde Sibils Consulting traemos para ti. Un importante despacho de abogados ubicado en Barcelona, con una sólida práctica fiscal y mercantil, se encuentra en búsqueda de un/a Abogado/a Mercantilista Junior (2–3 años de experiencia) para incorporarse a su equipo legal. El despacho asesora a empresas medianas y grandes, grupos familiares y multinacionales, ofreciendo un acompañamiento jurídico integral, muy orientado al negocio y con un fuerte crecimiento del área mercantil en los últimos años. Funciones: Asesoramiento mercantil recurrente a empresas nacionales e internacionales. Soporte en operaciones de compraventa de empresas (M&A) y conflictos societarios . Redacción y revisión de contratos mercantiles (arrendamientos, cesión de deuda, préstamos, management fees, etc.). Participación en operaciones societarias : ampliaciones y reducciones de capital, constituciones y disoluciones de sociedades, modificaciones estatutarias. Due diligence legal en operaciones corporativas. Contacto habitual con notarías y coordinación de operaciones mercantiles. Apoyo al equipo fiscal en asuntos mercantiles vinculados al asesoramiento tributario. Requisitos: Grado en Derecho y especialización en Derecho Mercantil . 2–3 años de experiencia en despacho de abogados o firma legal. Experiencia en derecho societario y contratación mercantil . Nivel de inglés B2 , con capacidad para revisar y redactar contratos en inglés. Perfil proactivo, con ganas de aprender y crecer en un entorno exigente y colaborativo. Se ofrece: Incorporación a un despacho en pleno crecimiento , con clientes de alto nivel y operaciones recurrentes. Plan de progresión profesional real dentro del área mercantil. Formación continua y aprendizaje directo con profesionales de referencia. Horario : lunes a jueves de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:30; viernes hasta las 14:30. Jornada intensiva en agosto (9:00–14:00). Salario entre 30.000 € y 35.000 € brutos anuales , según experiencia. Incorporación inmediata.

Si eres agente inmobiliario , asalariado o autónomo, en una agencia o una franquicia y estás pensando en: Independizarte minimizando los riesgos de emprender. Capturar el máximo de comisión de cada operación y percibir una remuneración justa por tu trabajo. Desarrollar tu marca personal y destacar en un mercado cada vez más complejo. Trabajar en un entorno seguro y estable , apoyado por los mejores especialistas en cada campo. Inscríbete en esta oferta y descubre Monapart, la plataforma de los buenos agentes inmobiliarios : humana, contemporánea y eficiente, donde las personas importan tanto como las viviendas. ¿Qué te espera en Monapart? ⚙️ Visión 360° del sector Conocemos muy bien cada ángulo del negocio inmobiliario y ponemos toda esta experiencia a tu disposición para apoyarte de forma práctica y flexible. ✨ Marca respetada y con alma Fortalece tu propia marca como agente o agencia bajo una marca paraguas de prestigio (4.9/5 estrellas en Google) y con una comunidad de seguidores fiel y creciente (+50.000 seguidores). Comunidad que impulsa Comparte ideas, formaciones y colaboraciones con otros profesionales que también ven el inmobiliario a pleno color. Tecnología a tu servicio Dispón de un ecosistema de herramientas que facilitan enormemente tu día a día. Trabaja como un agente inmobiliario del siglo XXI y dedica tu tiempo a lo que realmente importa: tu cliente. Formación continua Más de 60 formaciones al año en marketing, habilidades digitales y desarrollo personal. Alcanza tu mejor versión, día a día. ️ Independencia real Trabaja con tu propia marca pero con el respaldo de un equipo de soporte dedicado, herramientas y un método sólido. Deja de estar a la intemperie. ¿Te suena bien? Esto es para ti si: ✅ Eres agente inmobiliario en activo y con experiencia. ✅ Buscas un nuevo impulso sin renunciar a tu libertad profesional. ✅ Valoras la calidad, la estética y el trato humano. Si es así, contáctanos y descubre por qué Monapart es la casa donde los buenos agentes crecen, los clientes se saben y sienten importantes, y donde las #viviendasbonitas encuentran su lugar. ¡Te esperamos!

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Empresa internacional en pleno crecimiento , especializada en transporte aéreo y marítimo, con una sólida presencia en los principales corredores logísticos. La organización destaca por su cultura cercana, su agilidad operativa y su orientación total al cliente. Misión del puesto Impulsar el crecimiento de la compañía mediante la captación de nuevos clientes en transporte internacional, con especial foco en servicios aéreos y marítimos , principalmente en operaciones de exportación . El rol tiene un enfoque comercial y orientado a resultados. Responsabilidades Identificación, prospección y captación de nuevas cuentas. Desarrollo de oportunidades comerciales en transporte aéreo y marítimo . Presentación de propuestas de valor competitivas y cierre de acuerdos. Coordinación con los equipos de operaciones para asegurar un servicio eficiente, fiable y acorde a los estándares de la compañía. Análisis y seguimiento de mercado, competencia y tendencias del sector logístico. Requisitos Experiencia mínima de 3 años en ventas dentro de un freight forwarder . Estar actualmente activo en el sector transitario, y garantizar conocimiento sólido de transporte internacional aéreo y marítimo, especialmente en exportación . Fuerte orientación a resultados y capacidad para trabajar por objetivos claros de captación. Habituado a trabajar con KPI’s , seguimiento de pipeline y reporte en CRM . Excelentes habilidades de comunicación, negociación y autonomía. Inglés profesional alto. Qué ofrece la compañía Contrato indefinido Salario fijo acorde a la experiencia aportada. Variable atractivo ligado directamente a los ingresos generados y demostrables. Paquete retributivo competitivo acorde al desempeño y a los resultados. Posibilidad de crecimiento en una empresa ágil, innovadora y con visión de expansión. Autonomía para desarrollar tu cartera y construir relaciones comerciales estratégicas.

¡Únete a una compañía dinámica, humana y en pleno crecimiento! En Esencias Moles (EMSA) —empresa familiar con 70+ años dedicada al diseño y fabricación de esencias B2B— seguimos impulsando una etapa clave de expansión y profesionalización. Buscamos un/a Head of People que cree y lidere el área desde cero, acompañando nuestra evolución cultural y organizativa. 100 personas a nivel global (Cervelló – BCN, Argentina & Uruguay) Tu misión Definir, construir y liderar la estrategia de Personas, Cultura y Organización. Serás partner estratégico/a de la Dirección General y miembro del Comité de Dirección, impulsando estructuras modernas sin perder la esencia humana y familiar que nos caracteriza. Responsabilidades Diseñar y desplegar la función People, Culture & HR Ops desde cero. Establecer políticas, procesos y estructuras que permitan un crecimiento sostenible. Garantizar cumplimiento legal, buenas prácticas y relaciones laborales fluidas. Liderar talento, formación, onboarding y performance. Impulsar cambio cultural equilibrando tradición e innovación. Acompañar y asesorar a managers en todas las áreas relacionadas con personas. Perfil profesional Grado/Licenciatura en Psicología, Derecho o similar. Experiencia sólida liderando RRHH en entornos en crecimiento o profesionalización. Conocimiento profundo de legislación laboral española y relaciones sindicales. Background en multinacionales o entornos estructurados + sensibilidad humana. Inglés alto. Competencias Comunicación e influencia excelentes. Alta empatía, diplomacia y capacidad para gestionar relaciones familiares e informales. Visión estratégica con ejecución hands-on. Capacidad para generar confianza y resolver conflictos. Mentalidad estructurada, organizada y orientada a resultados. Integridad, vocación por las personas y respeto por la cultura familiar. Equilibrio entre exigencia, empatía y orientación al cambio. Qué ofrecemos Proyecto transformador con impacto real desde el primer día. Oportunidad de crear un área estratégica en una empresa con ADN familiar y ambición global. Entorno cercano, estable, colaborativo y con visión a largo plazo. Rol con proyección y liderazgo real. ¿Te interesa liderar este reto? Envíanos tu CV o escríbenos para conocer más detalles.

Contratamos y formamos a agentes inmobiliarios independientes. ¿POR QUÉ NO UNIRSE A NOSOTROS? ¿Por qué unirse a SAFTI? El sector inmobiliario está en pleno auge. SAFTI ofrece la oportunidad de trabajar como agente inmobiliario independiente a quienes lo deseen. ¡Apoyándose en la red inmobiliaria SAFTI, se beneficiará de una formación inmobiliaria completa que le permitirá iniciar su nueva actividad profesional con toda tranquilidad! TRABAJAR CON SAFTI Trabajando de forma independiente, usted es su propio jefe y gestiona sus propias horas de trabajo. Référent sur votre zone, vous accompagnez vos clients vendeurs et acquéreurs pendant toute la durée de vie de leur projet immobilier : prospection, rendez-vous de prise de mandat, visites, négociation, etc De este modo, contribuirá a la realización de proyectos inmobiliarios, con una rutina diaria que nunca es la misma. Convirtiéndote en agente comercial inmobiliario SAFTI: ?Trabajas de forma autónoma y gestionas tu propio horario de trabajo. ?Acompañará a sus clientes vendedores y compradores a lo largo de la vida de su proyecto inmobiliario: prospección, citas de mandato, visitas, negociaciones, etc. Nuestro programa de formación único y nuestro apoyo dedicado permitirán a cada uno prosperar en el negocio. ¿Desea combinar independencia, profesionalidad y proximidad? Tanto si es principiante como si es un agente inmobiliario experimentado, SAFTI puede adaptarse a sus necesidades y acompañarle en su proyecto. Perfil - ¿Está empezando o ya trabaja en el sector inmobiliario? Sea cual sea su perfil, la red SAFTI contrata agentes inmobiliarios en toda Francia. - Ante todo, buscamos las cualidades humanas que son la clave del éxito: aptitud para la venta, sentido del servicio al cliente y motivación.

¿Te gustaría impulsar tu carrera como agente inmobiliario generando ingresos altos en una empresa con espíritu de equipo , en la que podrás conciliar , y en la que ayudarás a las personas en una de las decisiones más importantes de su vida? Bienvenido a Housfy, donde trabajamos con un propósito claro: queremos que todo el mundo tenga una experiencia inmobiliaria accesible, transparente y de calidad. ¿Por qué trabajar en Housfy? Sin techo, pero con red: Tendrás un salario fijo en nómina y un escalado de comisiones que va del 12% al 70% , diseñado para premiar el alto rendimiento. La media de nuestros agentes suele alcanzar un paquete total de 50.000 € anuales . Cobrarás a tiempo, todo en nómina y sin descuentos sobre el fijo. Una metodología exclusiva para ganar más: además de dominar tu Zona contarás con canales de captación únicos en el mercado. Multiplicarás tus ingresos gracias a la venta cruzada con otros negocios del grupo y alianzas de peso , como el Banco Santander. Además, para que nada te frene, contarás con herramientas de última generación y un equipo legal experto que agilizará tus cierres. Tú vendes, Housfy facilita el resto. Un horario que te permite conciliar: Contarás con un horario fijo de referencia con el que planificar tu semana con antelación y la autonomía real necesaria para conciliar tu vida personal con una actividad comercial de alto nivel. Cultura de equipo y lealtad: Crecerás junto a grandes profesionales , personas honestas y generosas. Celebrarás logros, compartirás afterworks y también tendrás apoyo cuando lo necesites. Oportunidades reales de crecimiento: Empezarás como Agente PRO Senior. En una empresa en pleno crecimiento como la nuestra, tu rendimiento te permitirá escalar hacia nuevos roles de liderazgo y gestión. ¿Qué te hará triunfar? Tener empatía y saber escuchar de verdad: Entender el momento vital de cada persona será clave. Trabajarás con decisiones importantes y saber escuchar, más que hablar, te ayudará a generar confianza y a hacer bien tu trabajo. Liderazgo y visión de negocio: Tu capacidad para transformar la ambición en resultados sólidos, de manera ética y una estrategia orientada a la recurrencia y al largo plazo. Mantener constancia cuando no todo sale: Te ayudará mantener la fortaleza mental para convertir los retos en oportunidades y apoyarte en la fuerza del equipo. Algo que te gustará saber: Contarás con zona propia , contrato indefinido desde el primer día y acompañamiento real al inicio para que cojas el ritmo de nuestra metodología. Tú Misión como Agente PRO Senior: Ayudarás a las personas a tomar buenas decisiones en un momento clave de su vida, apoyado por la tecnología más innovadora del sector, y un equipo profesional experto, para ofrecer una experiencia inmobiliaria clara, transparente y de calidad. Liderarás ciclos de venta complejos de principio a fin contribuyendo activamente a la expansión del proyecto y sumando al equipo para seguir creciendo juntos. Aportarás tu experiencia al servicio del equipo para mejorar procesos y resultados. Aquí, tu voz se escucha. En resumen, si buscas maximizar tus ingresos respaldado por un gran equipo , en un horario con el que podrás conciliar , dentro de un proyecto en expansión que premia tu trayectoria : inscríbete ahora y hablemos.

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Somos Blaine, La plataforma líder en decoración de plantas y ramos artificiales hiperrealistas producidos con materiales sostenibles para hogares y empresas. Ofrecemos dos lineas de servicios, compra de plantas y decoración personalizada para cualquier tipo de espacio mediante un modelo de economía circular para clientes b2c y b2b. Estamos buscando al futuro SDR (Closer) pero que no sea ni gurú, ni ninjas ni rock-star,…buscamos gente sólida, con experiencia, que le atraigan los retos, motivada en crear algo grande con impacto real en el mercado… ¡y con ganas de disfrutar con su trabajo y buen sentido del humor! PRINCIPALES FUNCIONES Contactar a los clientes previamente interesados por formulario a través de llamadas telefónicas para vender el producto. Contactar diariamente a los clientes para asesorarlos sobre nuestros productos y opciones de decoración personalizada, enviándoles cotizaciones ajustadas a sus preferencias. Realizar el cierre de los presupuesto enviados. Registrar y actualizar la información de clientes y prospectos en el CRM, facilitando el seguimiento y el cumplimiento de los objetivos de ventas mensuales. Ser el primer punto de contacto de nuestros clientes con BLAINE, por lo que se requiere escucha activa y orientación al cliente en todo momento. REQUISITOS Tener experiencia de +2 años realizando llamadas telefónicas a clientes con objetivo comercial. Nivel nativo de Italiano (imprescindible) - no se considerará perfiles que no lo sean. Eres una persona asertiva, empática, con capacidad de escucha y de persuasión a la hora de hacer una venta telefónica. Te adaptas a nuevas situaciones y al cliente Tienes ganas de comerte el mundo y vas siempre más allá de tus objetivos. ¡Es como trabajamos aquí! QUÉ OFRECEMOS Salario base + comisiones competitivas (SIN LÍMITE) Trabajo full remoto. ( Solo se considerarán candidatos residentes en España) Jornada completa: Horario: 9h - 18H (con 1 hora para comer) Ser parte de una empresa en pleno crecimiento donde las personas que la forman están en el centro de todas nuestras decisiones. Además, ¡no encontrarás un mejor ambiente en ningún otro sitio! Un proyecto estable con formación para que puedas dar lo mejor de tí y progresar dentro de la empresa ¡El día de tu cumpleaños tendrás el día libre! Agua y café y fruta todas las semanas

Desde Hays nos encontramos en búsqueda de un perfil de Responsable de Mantenimiento y Energía en Barcelona capital, para una de las principales cadenas de hipermercados y supermercados en España , cuya actividad se centra en la venta minorista de alimentación, productos de consumo diario y bienes para el hogar . Es una compañía líder en el sector de la gran distribución , con una amplia presencia a nivel nacional y un fuerte compromiso con la sostenibilidad, la calidad del producto y la cercanía con el cliente. La organización se encuentra en pleno proceso de modernización y apuesta por modelos de gestión innovadores, garantizando un entorno estable, dinámico y orientado al desarrollo del talento. Tu misión: gestionar el mantenimiento y el acondicionamiento de espacios en los distintos centros en tu zona de trabajo. Para ello, contarás con un pequeño equipo a cargo que llevará a cabo las actividades más operativas del día a día. Tus principales funciones como futuro/a Responsable de Mantenimiento y Energía serán: Gestionar las actividades y tareas relacionadas con mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones y maquinaria de las tiendas de tu zona. Hacer realidad las transformaciones de los espacios (acondicionamiento) de nuestras tiendas (temporales y/o permanente) para animar las ventas, exponer productos, etc. Velar por el cumplimiento de la legislación vigente, las normas y procedimientos internos de la empresa, para garantizar un ambiente confortable para nuestros compañeros y nuestros clientes. Acompañar y actuar como interlocutor en inspecciones y controles internos de Calidad. Si tienes Formación Profesional Superior o Grado universitario relacionado con el mantenimiento (instalaciones eléctricas, frigoríficas, climatización, infraestructuras), experiencia previa en un puesto similar y disponibilidad para desplazarte entre los distintos centros de trabajo de la zona ¡queremos conocerte! Requisitos: Formación Profesional Grado Superior en Electricidad, Electrónica, Mantenimiento Industrial, Mecánico o Grado Universitario en Ingeniería de Mantenimiento Industrial, Experiencia mínima 2 años en puestos similares y en sector industrial. Amplios conocimientos de sistemas de electricidad y frío. Disponibilidad para trabajar sábados puntuales según neccesidad. Disponibilidad para desplazarte entre los distintos hipermercados y/o supermercados asignados a tu zona de trabajo. Elevada competencia en liderazgo y organización. Se valorará positivamente, pero no será requisito indispensable: Estar en posesión del carnet profesional (frigorista, calefactor, etc). Ser usuario avanzado de Google Workspace. Tener dominio del inglés. ¿Qué ofrecemos? Puesto de trabajo 100% estable, con contrato indefinido. Salario fijo + bonus por consecución de objetivos. Horario de trabajo de lunes a viernes. Disponibilidad puntual para fin de semana si surge avería. Vehículo de empresa para desarrollar tu trabajo. Formar parte de una empresa internacional que quiere construir el comercio del futuro dentro un sector clave y en expansión. Formación continua con una plataforma e-learning con más de 100 cursos, retribución flexible, descuento en compras de tiendas y gasolineras, posibilidad de acogerse al plan de accionariado (políticas de reparto y beneficios), jornadas de voluntariado dentro de tu jornada laboral con asociaciones locales y nacionales. ¡Si encajas en los requisitos y te encajan estas condiciones, inscríbete y responde a las siguientes preguntas para conocerte mejor!

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 35 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. Estamos buscando para nuestras oficinas de Cornellà de Llobregat a un/a Analista de Reporting Financiero al Banco de España Entre tus funciones y responsabilidades: Preparación, revisión y validación de la información regulatoria. Elaboración del reporting periódico al Banco de España. Control de la correcta imputación contable de las operaciones. Atención y análisis de los requerimientos de información del Banco de España u otros organismos. Propuesta de mejoras en los procesos de control y reporting de la entidad. Requisitos del puesto: Grado en Economía, ADE, Finanzas, Contabilidad o similar. Experiencia mínima de 1-2 años en reporting regulatorio a Banco de España. Valorable tener experiencia como auditor/a (Big4 u otras) para empresas del sector financiero / banca. Conocimientos de contabilidad y operativa financiera. Conocimiento de la normativa de aplicación a sucursales (circular 4/2017 de BdE y modificaciones; Estados financieros y reservados que afecten a la actividad de la sucursal). Excel avanzado. Te ofrecemos: Incorporarte a una multinacional del sector financiero en pleno proceso de Transformación. Formar parte de un equipo dinámico y participar en proyectos transversales. Posibilidades de desarrollo profesional y formación continua. Modelo de trabajo híbrido. Un completo paquete de compensación que incluye: contrato estable, salario fijo, variable, tickets restaurant y otros beneficios sociales. En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites.

¡Nuestros equipos comerciales siguen creciendo! Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico en el que cada día es distinto, e impulsar la financiación de proyectos I+D+i, en LEYTON encontrarás precisamente esto. Llevamos 27 años en activo, y con más de 4.000 empleados en nuestras sedes internacionales, estamos posicionados como la consultoría líder mundial en financiación I+D+i. Para continuar logrando un desarrollo constante, buscamos incorporar perfiles senior de Business Developer en nuestro equipo de Sant Cugat del Vallés. ¿Cómo sería tu día a día como Business Developer? Realizarás la captación fría mediante llamada telefónica a posibles empresas clientes (B2B) con el apoyo de nuestro departamento de commercial assistance Realizarás visitas comerciales con pymes y grandes empresas Establecerás y mantendrás contacto directo con los principales responsables a nivel Financiero y Directivo de potenciales clientes Llevarás a cabo la negociación y cierre de contratos ¿Qué necesitas para triunfar en el puesto? Experiencia de aproximadamente 2 año desempeñando tareas comerciales Carnet de conducir y vehículo propio Habilidades comunicativas, de negociación y de gestión de clientes. Proactividad, organización e iniciativa ¿Qué ofrecemos como tu futura empresa? Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una multinacional en pleno crecimiento y expansión Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30 Jornada intensiva el mes de agosto Teletrabajo 1 día a la semana a los 3 meses. Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficinas Podrás disfrutar del día de tu cumpleaños libre

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Administrativo/a – Departamento Académico (Italiano y Francés) &##Horario: L–V, 9:00–18:00 (1h comida) &##Ifevet International – Formación Veterinaria de Postgrado En Ifevet International, institución líder en formación veterinaria de postgrado en Europa, buscamos un/a Administrativo/a para el Departamento Académico. Este rol es ideal para una persona muy organizada, meticulosa, resolutiva y con alto nivel de italiano y francés, que quiera crecer profesionalmente y dentro de una empresa internacional en expansión. &##Gestión administrativa del área académica y apoyo directo a la coordinación de programas. Organización de calendarios, documentación, materiales y procesos internos. Comunicación con alumnos: seguimiento, soporte administrativo, gestión de incidencias o dudas. Edición básica de vídeos formativos (no imprescindible; Control de calidad de materiales, archivos, documentación y plataformas internas. &##Experiencia demostrable en administración, coordinación o gestión de proyectos. Persona organizada, detallista, rápida aprendiendo y con capacidad de estructurar procesos. Nivel profesional de Italiano e francés (imprescindible). Conocimiento básico de herramientas digitales (Drive, Office, Canva, etc.). Valorable: experiencia en maquetación o vídeo, pero no necesaria. ✨ Incorporación a una empresa internacional en pleno crecimiento. Formación en herramientas, maquetación, edición y gestión académica. Ambiente joven, dinámico y colaborativo. Estabilidad y proyección interna.

Te interesa el mundo del Business Intelligence? Unirte a Innova, es formar parte de una empresa de consultoría líder a nivel nacional y en pleno desarrollo internacional. Si te interesa el mundo de la consultoría y proyectos innovadores, creemos que este es tu lugar. En Innova-tsn buscamos profesionales con más de 4 años de experiencia en análisis avanzado de datos , valorable positivamente conocimiento de SAS , para apoyar la toma de decisiones en áreas como Marketing, Ventas o Compras, entre otros, dentro de sectores como Banca o Seguros . &##Experiencia de SQL, Se valorará positivamente el conocimientos en plataforma SAS (Base y/o Guide). Capacidad para extraer conclusiones basadas en análisis exploratorios de los datos aplicables al negocio. Formación grado universitario. &##Interés en el análisis avanzado de datos para apoyar la toma de decisiones en diferentes áreas de negocio. Capacidad para trabajar con grandes volúmenes de datos y realizar análisis exploratorios . Habilidad para comunicar insights basados en datos con impacto en el negocio. Grado universitario con background técnico . Experiencia en el sector Bancario. &##Contrato indefinido. Beneficios sociales: seguro médico. Retribución flexible: ticket guardería y ticket restaurant. Política de teletrabajo. Formación y certificaciones oficiales a cargo de la empresa. Formar parte de un equipo de consultoría especializado. En Innova , fomentamos mucho el desarrollo del talento, la creatividad y el trabajo en equipo. Si estás buscando un lugar donde impulsar y desarrollar tu carrera profesional, únete a nosotros y sé parte de este equipo innovador &##128515;

Te interesa el mundo del Business Intelligence? Unirte a Innova, es formar parte de una empresa de consultoría líder a nivel nacional y en pleno desarrollo internacional. Si te interesa el mundo de la consultoría y proyectos innovadores, creemos que este es tu lugar. En Innova-tsn buscamos profesionales con más de 4 años de experiencia en análisis avanzado de datos , valorable positivamente conocimiento de SAS , para apoyar la toma de decisiones en áreas como Marketing, Ventas o Compras, entre otros, dentro de sectores como Banca o Seguros . &##Experiencia de SQL, Se valorará positivamente el conocimientos en plataforma SAS (Base y/o Guide). Capacidad para extraer conclusiones basadas en análisis exploratorios de los datos aplicables al negocio. Formación grado universitario. &##Interés en el análisis avanzado de datos para apoyar la toma de decisiones en diferentes áreas de negocio. Capacidad para trabajar con grandes volúmenes de datos y realizar análisis exploratorios . Habilidad para comunicar insights basados en datos con impacto en el negocio. Grado universitario con background técnico . Experiencia en el sector Bancario. &##Contrato indefinido. Beneficios sociales: seguro médico. Retribución flexible: ticket guardería y ticket restaurant. Política de teletrabajo. Formación y certificaciones oficiales a cargo de la empresa. Formar parte de un equipo de consultoría especializado. En Innova , fomentamos mucho el desarrollo del talento, la creatividad y el trabajo en equipo. Si estás buscando un lugar donde impulsar y desarrollar tu carrera profesional, únete a nosotros y sé parte de este equipo innovador &##128515;

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¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO DE INNOVACIÓN! Buscamos Desarrolladores Full Stack para una empresa en expansión. Descripción del puesto En nuestra empresa, en pleno proceso de crecimiento, estamos en búsqueda de un/a Desarrollador/a Full Stack apasionado/a por la tecnología y con ganas de formar parte de un equipo dinámico e innovador. Te incorporarás en un equipo joven que busca cambiar y llevar a un nivel superior su modelo de negocio actual, con el uso de IA y la tecnología de última generación. Si tienes experiencia en Python y React, ¡te estamos buscando! ¿Qué buscamos? Un/a profesional con al menos 2 años de experiencia en las siguientes áreas: · Python: Experiencia mínima de 2 años trabajando con este lenguaje. · React: Conocimientos sólidos y algo de experiencia con esta librería. · Desarrollo Full Stack: Experiencia trabajando tanto en frontend como en backend. · API’s: Conocimiento y experiencia en la creación e integración de APIs. · Diseño Web: Buen manejo de los estándares y mejores prácticas en diseño web. · Metodologías Ágiles: Experiencia trabajando bajo metodología Scrum y herramientas como Jira. · Inglés: Nivel B2 o superior para poder comunicarte en entornos internacionales. ¿Qué ofrecemos? Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa con un ambiente de trabajo dinámico, en la que podrás desarrollar tus habilidades y crecer profesionalmente. · Contrato indefinido: Estabilidad laboral y oportunidades a largo plazo. · Horario flexible y modelo 100% Teletrabajo. · Beneficios sociales: Acceso a programas de bienestar, seguro médico y otros beneficios que buscamos constantemente mejorar. · Desarrollo profesional: Participación en proyectos innovadores que impulsarán tu carrera y te brindarán aprendizaje continuo. Si eres un/a desarrollador/a Full Stack con pasión por la tecnología y estás listo/a para un nuevo desafío, ¡queremos conocerte! Requisitos Mínimos · Experiencia mínima de 2 años con Python · Experiencia con React · Experiencia trabajando con la metodología Scrum y Jira · Nivel de inglés B2 Conocimientos necesarios (SKILLS) : phyton, react, diseño web, frontend, backend, scrum, jira, inglés Estudios mínimos : Ciclo formativo grado superior (se valorará ingeniería informática) Experiencia mínima: Al menos 2 años Nivel: Empleado Personas a su cargo: - Categoría / Subcategoría : Informática y telecomunicaciones - Programación Salario : 32,000 € -39,000 € Jornada: Jornada Completa Tipo de contrato: Indefinido

CONSULTORÍA TECNOLÓGICA CRM (Barcelona ) ¿Acabas de finalizar la carrera? ¿Eres de Barcelona? ¡Esto te interesa! En NTT DATA buscamos talento joven con ganas de aprender y desarrollarse en el apasionante mundo de la consultoría tecnológica especializada en CRM . Forma parte de nuestra CRM Bootcamp Academy , una experiencia de aprendizaje diseñada para prepararte como Consultor/a Junior CRM , impulsando la transformación digital de las empresas a través de plataformas líderes como Salesforce o Microsoft Dynamics 365 . Durante tu incorporación a la compañía, participarás en nuestro Bootcamp de CRM , una formación intensiva en modalidad híbrida (presencial/teletrabajo) , donde aprenderás a: Comprender los fundamentos del modelo de relación con el cliente ( ventas, servicio, marketing y analítica ). Implementar procesos CRM en plataformas tecnológicas punteras. Aplicar metodologías ágiles y herramientas de gestión de proyectos. Resolver casos prácticos y ejercicios reales de transformación digital . Al finalizar la formación, y según tus capacidades e intereses, te incorporarás a un proyecto real dentro de nuestra práctica de CRM. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido desde el primer día. Revisiones salariales y de categoría anualmente. Mentoría personalizada con profesionales senior. Ambiente laboral diverso, creativo y colaborativo , en una compañía multinacional líder en consultoría tecnológica. Participación en proyectos innovadores de transformación digital . Iniciativas con impacto social y compromiso con la sostenibilidad. Acceso a la Universidad Corporativa de NTT DATA y a un extenso catálogo de formación técnica y de soft skills. Beneficios sociales : ticket restaurante, transporte, descuentos en formación, entre otros. Oportunidad de definir tu propio camino profesional dentro de una compañía en pleno crecimiento. Requisitos mínimos Curiosidad e interés por la tecnología, la experiencia de cliente y la inteligencia artificial aplicada a los negocios. Haber finalizado recientemente un grado en Ingeniería (preferiblemente en Informática o Telecomunicaciones ). No se requiere experiencia previa. Excelentes habilidades comunicativas orales y escritas. Capacidad de trabajo en equipo y orientación a resultados. Motivación por la consultoría y el mundo digital . Disponibilidad a jornada completa. Inglés fluido , tanto escrito como hablado.

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Quieres formar parte de un equipo apasionado en pleno corazón de Barcelona? En Grup La Pomada trabajamos para crear experiencias únicas que hagan brillar a nuestra ciudad. Buscamos personas con actitud, energía y ganas de hacer sonreír a nuestros clientes. Si te apasiona la hostelería y quieres crecer en un entorno donde se valora el talento, te estamos esperando. ¿En Grup La Pomada creemos que el alma de nuestros restaurantes es nuestra gente. Nos mueve la ilusión de ofrecer a locales y turistas momentos inolvidables, con una cocina catalana y mediterránea cuidada y un servicio excepcional. Actualmente contamos con 6 restaurantes en el centro de Barcelona y estamos en plena expansión con nuevas aperturas. Queremos que vengas para quedarte. ¡Actitud positiva, don de gentes y pasión por la hostelería. Experiencia mínima de 3 años como director/a gestionando restaurantes con volumen. Disponibilidad para turno horario partido cuando se requiera. Residencia o disponibilidad para trabajar en el centro de Barcelona.

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Lead Data Analyst – Product Analytics Proyecto Internacional (Empresa del sector Pets & Marketplace) (Híbrido) Desde Q‑tech trabajamos con una empresa tecnológica internacional líder en el sector de mascotas, que conecta a familias con cuidadores y paseadores en EE. Están en pleno crecimiento y buscan incorporar un Lead Data Analyst para su equipo de Barcelona. La compañía apuesta por una cultura abierta, inclusiva y flexible, y combina su visión tecnológica con un fuerte propósito social: facilitar el acceso al cuidado y bienestar de las mascotas en todo el mundo. &##Sobre la empresa La organización opera a nivel global y cuenta con equipos multiculturales en Estados Unidos, España y otras localizaciones internacionales. Enfoque en producto y datos Cultura agile y de experimentación Reconocimiento como uno de los mejores lugares para trabajar en sus áreas de operación &##Buscamos un Lead Data Analyst que impulse decisiones estratégicas basadas en datos a lo largo de todo el ciclo de vida del producto: desde modelos de ROI en fases tempranas hasta diseño y análisis de experimentos A/B que generen impacto real en el marketplace. Trabajarás junto a Product Managers, diseño e ingeniería, liderando el marco de medición y la interpretación de cambios en producto. También tendrás un rol clave en el análisis de negocio, identificando tendencias, anomalías y oportunidades tanto en el lado de la oferta como de la demanda. Este puesto es híbrido , con asistencia dos días a la semana (lunes y jueves) a la oficina de Barcelona (Poblenou). &##Liderar análisis end‑to‑end: definición, ejecución e interpretación de experimentos y funcionalidades. Diseñar y analizar A/B tests para medir impacto en negocio y clientes. Presentar tendencias, insights y narrativas de rendimiento al equipo directivo. Colaborar con ingeniería e infraestructura para garantizar datos fiables y bien estructurados. Impulsar el rigor estadístico, la velocidad de experimentación y las mejores prácticas dentro del equipo de analítica. 6+ años de experiencia en roles de analítica con impacto directo en negocio. ~ Experiencia sólida en A/B testing, estadística y diseño experimental. ~ Dominio avanzado de SQL y capacidad para revisar y optimizar queries complejas. ~ Experiencia con herramientas de visualización (Mode u otras). ~ Familiaridad con datasets basados en eventos, Redshift, DBT o herramientas similares. ⭐ Experiencia mentorizando a perfiles junior o stakeholders no técnicos. Experiencia previa en marketplaces de dos lados. Conocimientos en Python, R u otros lenguajes analíticos. Conocimiento de herramientas de analítica de producto (Amplitude, Mixpanel, etc.). &##Seguro médico privado. ~25 días de vacaciones. ~ 450 € para adopción de mascota. ~Horario flexible. ~ Snacks y fruta fresca en oficina. ~ Actividades de equipo y ambiente pet‑friendly.