Trabajos prácticas en empresas en El Prat De LlobregatCrear alertas

Accenture, reconocida como Great Place To Work, una compañía líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales empresas, administraciones públicas y otras organizaciones del mundo a desarrollar su core digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de sus ingresos y mejorar los servicios para los ciudadanos, creando valor tangible a velocidad y escala.Si estás preparado para liderar la reinvención total de la empresa a través de la tecnología y los datos, tienes una oportunidad para unirte a al equipo de Accenture y cambiar el futuro de nuestros clientes y la sociedad.Estamos buscando jugadores de equipo apasionados, curiosos y motivados que estén listos para encender ideas, romper límites e impulsar la innovación. Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. En Accenture trabajarás en proyectos innovadores y desarrollarás tu carrera, colaborando con los mejores equipos del mundo. Aprenderás, crecerás y avanzarás en una cultura innovadora que prospera en el éxito compartido, diversas formas de pensar y que permite oportunidades sin límites que pueden impulsar tu carrera de maneras nuevas y emocionantes.Buscamos un Analista de Transformación de Procesos para unirse a un proyecto de transformación en una entidad bancaria nacional, donde las nuevas formas de trabajo, la automatización y la IA generativa, serán pilares fundamentalesResponsabilidades: Como Analista de Transformación de Procesos serás responsable de la reinvención de los procesos de la entidad financiera, la identificación de ineficiencias y la propuesta de soluciones de mejora teniendo en cuenta las nuevas tecnologías como IA generativa. Tendrás que colaborar con usuarios de negocio, identificando y detallando los requerimientos para la automatización y evolución de los procesos y los diferentes casos de uso existentes. Adicionalmente, utilizarás metodologías de mejora continua y medición de resultados data driven que permitan obtener feedback y continuar evolucionando el proceso. Trabajarás en equipo de manera ágil y contribuirás a la toma de decisiones clave. Skills: 2 o + años de experiencia en consultoría del sector bancarioExperiencia en modelado de procesos, las herramientas de gestión por procesos y taxonomíasExperiencia en Reingeniería, análisis de procesos y transformación de los mismos Experiencia en toma de requerimientos y gestión de user stories Conocimiento de metodologías de transformación de procesos AI: Conocimiento en Prompt engineering (se valorará positivamente) y en IA generativa Estar actualizado con las tendencias de la industria y las mejores prácticas en cuanto a la gestión y evolución de los procesos Cualificaciones:Licenciado o licenciada preferiblemente en Ingeniería, Administración y Dirección de Empresas, y Económicas.Deseable experiencia previa en consultoría de negocio/transformación.Autonomía y capacidad de auto-planificación.Habilidades de interlocución con cliente.Orientación al cliente y a resultados.Proactividad, inquietud y alta capacidad de superación personal.Gran capacidad resolutiva y de compromiso.Valorable buen nivel de Inglés.Dominio de herramientas ofimáticas (en especial Excel).En Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work, apostamos por un modelo de híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permiten mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo. xiphteb Además, te ofrecemos otros beneficios como: Seguro médico, de Vida y accidentes Servicio médico y programas de bienestarPrograma de retribución flexible y compra de acciones Programas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...) Itinerario formativo individualizado Programas de sostenibilidad y Fundación Accenture Red de empleados por la diversidad Otros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficiosTambién ten en cuenta que Accenture es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y da la bienvenida a solicitudes de todas las secciones de la sociedad y no discrimina por motivos de raza, religión o creencias, origen étnico o nacional, discapacidad, edad, ciudadanía, estado civil, de pareja doméstica o de unión civil, orientación sexual o identidad de género.

Overview En SEIDOR, un Consultor Senior de SAP PP lidera implementaciones y soporte de SAP PP dentro de la Unidad de Consultoría SAP para impulsar la transformación de las empresas hacia una organización inteligente. Colaborarás estrechamente con clientes para entender su negocio y diseñar soluciones a medida que faciliten la toma de decisiones mediante SAP S/4HANA. Serás punto de contacto principal, gestionando expectativas y asegurando entregas de alto impacto. Participarás en el arranque y documentarás configuraciones y mejoras para optimizar procesos. Compensaciones / Beneficios • teletrabajo, • flexibilidad horaria, • jornada intensiva los viernes y verano, • aprendizaje continuo, • carrera profesional, • programa de retribución flexible Responsabilidades, • Liderar proyectos de implementación SAP PP, • Realizar configuración y personalización de SAP PP, • Optimizar procesos y resolver incidencias, • Trabajar con clientes para entender necesidades y diseñar soluciones, • Punto de contacto principal para clientes, gestionando expectativas, • Proporcionar soporte durante el arranque, • Documentar configuraciones, procesos y soluciones implementadas, • Identificar mejoras en procesos y prácticas de implementación Requisitos principales, • Título universitario en Ingeniería Informática, ADE, Sistemas de Información o campos relacionados, • Inglés avanzado (proyectos internacionales), • 3-5 años de experiencia en consultoría SAP (FI, CO, MM, SD, PP, HR, etc.), • Dominio avanzado en configuración de módulos SAP y SAP S/4HANA, • Conocimientos de integración con otros sistemas y herramientas de desarrollo SAP (ABAP, Fiori), • Certificación SAP deseable en módulos correspondientes y conocimientos en PM (PMP, Scrum Master), • Habilidad para analizar problemas complejos y diseñar soluciones, • Habilidades de comunicación y presentación excepcionales, • Comunicación efectiva, • Orientación al cliente, • Trabajo en equipo, • Configuración de SAP PP, • SAP S/4HANA, • Integración con ABAP y Fiori

En OMNIOS somos especialistas en la implementación de Inteligencia Artificial en la optimización de procesos y procesamiento de información. Colaboramos con grandes empresas de diversos sectores en rápida evolución, acelerando y estandarizando su toma de decisiones a través de nuestros propios algoritmos de NLP y dashboards dinámicos que recogen y filtran la información que necesitan. Nuestro objetivo es reducir el tiempo de búsqueda y análisis de información, permitiendo a nuestros clientes aumentar la eficiencia y eficacia de las decisiones que toman. Te unirás a un equipo joven y trabajarás en proyectos diferentes e interesantes desde el primer día, teniendo un impacto real en el proyecto y superando los límites actuales de la IA, el procesamiento del lenguaje natural y la analítica. Identificar, priorizar y gobernar iniciativas de Inteligencia Artificial alineadas con la estrategia del negocio, coordinando a las áreas implicadas para convertir oportunidades en casos de uso viables y escalables. Impulsar la adopción efectiva de las soluciones de IA por parte de usuarios y equipos, garantizando un impacto medible en el negocio, una utilización sostenible y la obtención de resultados tangibles. Liderar iniciativas de adopción e implantación de IA, desde la identificación y priorización de oportunidades hasta la validación de resultados e impacto generado. Colaborar con las áreas de negocio para comprender sus retos y traducirlos en casos de uso accionables, manteniendo un backlog priorizado según impacto, viabilidad, riesgos y time-to-value. Coordinar equipos multidisciplinares de negocio, tecnología, datos y proveedores, asegurando la correcta ejecución de las iniciativas. Definir objetivos, KPIs y criterios de éxito, realizando el seguimiento de la adopción, el desempeño y el valor generado. Impulsar la adopción de soluciones de IA y nuevas formas de trabajo, acompañando a usuarios y equipos mediante workshops, sesiones de descubrimiento y actividades de capacitación. Diseñar y promover metodologías, buenas prácticas y modelos operativos que permitan escalar el uso de la IA de forma sostenible dentro de la organización. Colaborar con IT, Data, Seguridad, Legal y Compliance para garantizar el cumplimiento de las políticas y estándares corporativos. Fomentar una cultura de mejora continua, experimentación e innovación responsable, identificando oportunidades para maximizar el impacto de la IA. Formación o experiencia equivalente en gestión de proyectos, transformación digital, tecnología, innovación o áreas afines. +3 años liderando iniciativas de transformación digital, automatización, mejora de procesos, adopción tecnológica o Inteligencia Artificial. Experiencia liderando iniciativas complejas en entornos multidisciplinares, gestionando stakeholders de distintos niveles e influyendo para alinear objetivos y generar consenso. Capacidad para identificar necesidades de negocio, transformarlas en soluciones apoyadas en IA y acompañar su adopción dentro de la organización. Conocimiento funcional de IA Generativa y sus principales aplicaciones (LLMs, asistentes, copilotos, prompting y automatización). Perfil analítico y orientado a resultados, con capacidad para definir métricas de éxito, medir impacto y convertir problemas complejos en planes de acción concretos. Excelentes habilidades de comunicación, facilitación y presentación ante perfiles técnicos, funcionales y ejecutivos. Persona autónoma, organizada y resolutiva, con fuerte orientación al cliente y al negocio. Experiencia utilizando herramientas de gestión, colaboración y análisis como Jira, Confluence, Notion, Excel, Power BI o equivalentes. Nivel alto de catalán y español, nivel intermedio-avanzado de inglés. • Experiencia laboral en Inteligencia Artificial (NLP, ML, etc.) La oportunidad de estar en una empresa pionera en el campo de la inteligencia artificial. Modelo híbrido 25 días de vacaciones. Día libre en tu cumpleaños. Horario flexible de 38 horas semanales: Entrada de 8h a 10h/Salida de 16.30h a 18.30h. Viernes de 8h a 14h o de 9h a 15h. Julio y agosto intensiva (35 horas semanales). Agosto 100% remoto. Oficina en Barcelona centro. Retribución flexible: ticket restaurante, transporte, cheque guardería. #J-18808-Ljbffr

En Grupo Digital buscamos perfiles de PL/SQL para incorporarse a nuestro equipo y colaborar con uno de nuestros clientes del sector servicios tecnológicos.CondicionesContrato indefinidoUbicación: Barcelona. Se valoran candidaturas de cualquier ubicación en España.Imprescindible residir en España.Horario: Jornada completaSalario: negociable en función de experienciaPerfiles:PERFIL 1 (TECHNICAL LEAD): Rol con responsabilidad técnica sobre aplicaciones basadas en PL/SQL. Incluye el análisis técnico de requerimientos complejos, diseño y desarrollo de soluciones, estimación de esfuerzos, gestión de incidencias críticas y soporte a producción. También contempla la coordinación técnica del equipo, revisión de desarrollos, definición de estándares y buenas prácticas, gestión de releases y actuación como punto de referencia técnico para otros equipos. Se requiere nivel avanzado en PL/SQL, conocimiento sólido de Oracle Database y experiencia intermedia/avanzada en Oracle Data Integrator (ODI), así como experiencia previa en coordinación técnica o roles similares.PERFIL 2 (DEVELOPER): Rol enfocado en el desarrollo, mantenimiento y soporte de aplicaciones basadas en PL/SQL. Las responsabilidades incluyen programación, análisis técnico de requerimientos, resolución de incidencias, ejecución de pruebas unitarias e integradas, soporte a despliegues y mantenimiento de documentación técnica. Se requiere buen conocimiento de PL/SQL, experiencia con Oracle Database y se valora conocimiento de Oracle Data Integrator (ODI).Qué ofrecemosSalario competitivo en función de la experienciaContrato indefinido u opción de contrato mercantil22 días laborables de vacacionesPlan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporteFormación en tecnología y soft skillsPrograma de referidos: 500 por candidatos recomendados que se incorporen con nosotrosSobre Grupo DigitalSomos una consultora tecnológica con sede en Madrid. Especialistas en outsourcing de perfiles IT, selección y modelos Talent-as-a-Service, con foco en grandes integradores y empresas del sector financiero y digital. Apostamos por un servicio excelente, equipos autónomos y resultados medibles. Si te gusta trabajar con tecnologías punteras y en entornos que suman, aquí tendrás recorrido.

En GRUPO DIGITAL buscamos cubrir vacante de Data Governance ** Barcelona – HíbridoImpulsa la estrategia de gobierno del dato en una organización con alto impacto en negocio.Serás referente en calidad, modelos y políticas de datos, colaborando con equipos clave.CondicionesLugar de trabajo: Barcelona (Eixample) – HíbridoHorario: L-J de 8:00 a 18:00 o 9:00 a 19:00 / V de 8:00 a 14:30Qué harásLiderar y coordinar stakeholders en definición de semántica y modelado de datos.Mantener el data dictionary y modelos de referencia en la herramienta de Data Governance.Garantizar cumplimiento de políticas de gobierno, clasificación y seguridad del dato.Definir y evolucionar el modelo operativo del dato (ingesta, calidad, MDM, ciclo de vida).Diseñar e implantar el framework de Data Quality (CDEs, controles, KPIs, alertas y remediación).Desplegar dashboards de calidad y promover buenas prácticas en toda la organización.Participar en iniciativas de Data Lineage.Imprescindible+5 años de experiencia en Data Governance / Data Management.Experiencia con herramientas de Data Governance.Conocimiento de frameworks como DAMA, DCAM u otros equivalentes.Experiencia en definicIón de Data Quality y gestión de CDEs.Inglés alto (ambito internacional )DeseableFrancés valorable.Experiencia en entornos corporativos complejos o sector financiero.Experiencia en despliegue de dashboards de calidad de datos.Qué es lo que le ofrecemos?Salario competitivo en función de la experiencia.Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil. 22 días laborables de vacaciones. Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte. .. Formación en Tecnología y Soft Skills. Programa de referidos: 500 por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros. en cuanto a Grupo DigitalSomos una consultora tecnológica con sede en Madrid. Especialistas en outsourcing de perfiles IT, selección y modelos Talent-as-a-Service, con foco en grandes integradores y empresas del sector financiero y digital. Apostamos por un servicio excelente, equipos autónomos y resultados medibles. Si te gusta trabajar con tecnologías punteras y en entornos que suman, aquí tendrás recorrido.amplia informacion en nuestra web www.grupodigital.eu

EN ANTHESIS SOMOS EL EQUIPO ACTIVADOR DE LA SOSTENIBILIDAD! TRABAJAMOS PARA IMPULSAR LA TRANSICIÓN HACIA UN MUNDO MÁS SOSTENIBLE. A TRAVÉS DE PROYECTOS INNOVADORES, ASESORAMOS A EMPRESAS, INSTITUCIONES Y COMUNIDADES PARA IMPLEMENTAR PRÁCTICAS RESPONSABLES QUE MINIMICEN EL IMPACTO AMBIENTAL Y FOMENTEN UN FUTURO MÁS VERDE. LA EDUCACIÓN AMBIENTAL ES UN PILAR FUNDAMENTAL DE NUESTRA LABOR, PUESTO QUE CREEMOS QUE LA SENSIBILIZACIÓN Y LA FORMACIÓN SON CLAVES PARA GENERAR CAMBIOS POSITIVOS A LARGO PLAZO. CON NUESTROS PROGRAMAS EDUCATIVOS LLEGAMOS A ESCUELAS, CENTROS CÍVICOS Y ORGANIZACIONES PARA PROMOVER UNA CONCIENCIA ECOLÓGICA ACTIVA Y PARTICIPATIVA. NUESTRA MISIÓN ES CAPACITAR A LOS AGENTES DEL CAMBIO. DOTAMOS A LAS PERSONAS DE LOS CONOCIMIENTOS, LAS HABILIDADES Y LA MENTALIDAD NECESARIOS PARA CONTRIBUIR ACTIVAMENTE A TRANSFORMACIONES POSITIVAS EN SUS ORGANIZACIONES, SUS COMUNIDADES Y EN EL MUNDO. A TRAVÉS DE TALLERES PERSONALIZADOS, SOLUCIONES GAMIFICADAS Y APRENDIZAJE ONLINE A LA CARTA, CAPACITAMOS Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026027753 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92324900) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

Accenture, reconocida como Great Place To Work®, una compañía líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales empresas, administraciones públicas y otras organizaciones del mundo a desarrollar su core digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de sus ingresos y mejorar los servicios para los ciudadanos, creando valor tangible a velocidad y escala. En Accenture creemos en la tecnología como motor de la reinvención total de la empresa. Trabajamos con las plataformas y los partners líderes en el mercado para impulsar los negocios de nuestros clientes a través de la digitalización, la IA y los datos. Buscamos incorporar un/a Data Engineer Specialist para participar en el diseño, desarrollo y evolución de soluciones de ingeniería de datos, trabajando especialmente con Python, procesos ETL, orquestación de pipelines, arquitecturas Delta Lakehouse y soluciones de integración de datos mediante streaming.Diseñar, desarrollar y mantener pipelines de datos con Python y ETL, incluyendo testing, validación, Git y buenas prácticas de ingeniería. - Desarrollar soluciones Delta Lakehouse, con gestión de metadatos, data contracts, gobierno y compliance. - Diseñar integraciones de datos en tiempo real con Apache Kafka y/o Confluent Kafka. - Evolucionar arquitecturas Data Mesh y cloud, aplicando DevOps, automatización y estándares de integración y gobierno del dato.

Desde Grupo Digital, buscamos Analista Programador/a Java/AngularJSpara formar parte de nuestro equipo y colaborar con uno de nuestros clientes del sector tecnológico.CondicionesUbicación: BarcelonaModalidad de trabajo: Híbrido, horario flexible.Duración del proyecto: Indefinida (larga duración)Salario: Negociable en función de experiencia.Descripción del PuestoLa persona seleccionada participará en el análisis, desarrollo, mantenimiento y evolución de aplicaciones para un cliente del sector público, dentro de un entorno tecnológico sólido y en constante evolución.ResponsabilidadesDesarrollo de aplicaciones fullstack con Java y AngularJS.Análisis, mantenimiento y evolutivos de aplicaciones existentes.Trabajo con Oracle PL/SQL para la gestión de bases de datos.Colaboración con el equipo en la definición de requisitos técnicos y funcionales.Aplicación de buenas prácticas de desarrollo y metodologías ágiles.Requisitos ImprescindiblesExperiencia mínima de 3 años como analista programador/a fullstack Java.Conocimientos sólidos en AngularJS.Experiencia en Oracle PL/SQL.Conocimientos del ecosistema Spring e Hibernate.Idiomas: castellano y/o catalán fluido.Requisitos DeseablesExperiencia con ODI/ETL (Oracle Data Integrator).Conocimientos de herramientas como Eclipse, Maven, Git, SQL Developer, Confluence o JIRA. Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto. Qué ofrecemos?Salario competitivo según experiencia.Contrato indefinido u opción de contrato mercantil.22 días laborables de vacaciones.Plan de retribución flexible: seguro médico, cheques guardería y transporte.Formación continua en tecnología y soft skills.Programa de referidos: 500 por candidatos que se incorporen.Sobre Grupo DigitalSomos una consultora tecnológica con sede en Madrid. Especialistas en outsourcing de perfiles IT, selección y modelos Talent-as-a-Service, con foco en grandes integradores y empresas del sector financiero y digital. Apostamos por un servicio excelente, equipos autónomos y resultados medibles. xhfqzwm Si te gusta trabajar con tecnologías punteras y en entornos que suman, aquí tendrás recorrido.

Accenture, reconocida como Great Place To Work®, una compañía líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales empresas, administraciones públicas y otras organizaciones del mundo a desarrollar su core digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de sus ingresos y mejorar los servicios para los ciudadanos, creando valor tangible a velocidad y escala. Bienvenido a DIXCOVER, el programa de prácticas de Accenture donde podrás dar tus primeros pasos en el mundo profesional de la tecnología, la innovación y la consultoría. Si estás estudiando y quieres descubrir qué camino profesional encaja contigo, este programa es para ti. Aquí no buscamos experiencia previa: buscamos curiosidad, ganas de aprender y motivación por formar parte de proyectos con impacto real. Tendrás la oportunidad de trabajar en equipos multidisciplinares, colaborar en proyectos reales y formarte en áreas como Data & AI, Technology, Cybersecurity, Business, Finance o Marketing entre otros. Sea cual sea tu interés, te ayudaremos a potenciar tu talento y a desarrollar tu carrera desde el primer día. ¿Qué ofrecemos? - Ambiente joven e internacional. - Tutor/a para acompañarte en todo momento. - Horario flexible, ¡nos adaptamos a ti! - Prácticas remuneradas. - Formación continuada e individualizada.

En Grupo Digital buscamos perfiles de PL/SQL para incorporarse a nuestro equipo y colaborar con uno de nuestros clientes del sector servicios tecnológicos.CondicionesContrato indefinidoUbicación: Barcelona. Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. Se valoran candidaturas de cualquier ubicación en España.Imprescindible residir en España.Horario: Jornada completaSalario: negociable en función de experienciaPerfiles:PERFIL 1 (TECHNICAL LEAD): Rol con responsabilidad técnica sobre aplicaciones basadas en PL/SQL. Incluye el análisis técnico de requerimientos complejos, diseño y desarrollo de soluciones, estimación de esfuerzos, gestión de incidencias críticas y soporte a producción. También contempla la coordinación técnica del equipo, revisión de desarrollos, definición de estándares y buenas prácticas, gestión de releases y actuación como punto de referencia técnico para otros equipos. Se requiere nivel avanzado en PL/SQL, conocimiento sólido de Oracle Database y experiencia intermedia/avanzada en Oracle Data Integrator (ODI), así como experiencia previa en coordinación técnica o roles similares.PERFIL 2 (DEVELOPER): Rol enfocado en el desarrollo, mantenimiento y soporte de aplicaciones basadas en PL/SQL. Las responsabilidades incluyen programación, análisis técnico de requerimientos, resolución de incidencias, ejecución de pruebas unitarias e integradas, soporte a despliegues y mantenimiento de documentación técnica. Se requiere buen conocimiento de PL/SQL, experiencia con Oracle Database y se valora conocimiento de Oracle Data Integrator (ODI).Qué ofrecemosSalario competitivo en función de la experienciaContrato indefinido u opción de contrato mercantil22 días laborables de vacacionesPlan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporteFormación en tecnología y soft skillsPrograma de referidos: 500 por candidatos recomendados que se incorporen con nosotrosSobre Grupo DigitalSomos una consultora tecnológica con sede en Madrid. Especialistas en outsourcing de perfiles IT, selección y modelos Talent-as-a-Service, con foco en grandes integradores y empresas del sector financiero y digital. Apostamos por un servicio excelente, equipos autónomos y resultados medibles. xhfqzwm Si te gusta trabajar con tecnologías punteras y en entornos que suman, aquí tendrás recorrido.

Una plataforma SaaS AI-native con la que colaboramos en Joppy busca incorporar un/a Senior Backend Engineer. 🧭 Tu misión Diseñar, desarrollar y evolucionar los servicios backend: sistemas distribuidos, integraciones con servicios externos, arquitectura escalable y procesos robustos que soportan miles de operaciones automatizadas. Serás clave en definir estándares, elevar la calidad técnica del equipo y garantizar que nuestra plataforma crece de forma sostenible y segura. • Diseñar e implementar servicios backend de alta disponibilidad y escalabilidad utilizando Django y Python ., • Construir y evolucionar una plataforma distribuida capaz de soportar operaciones complejas y de gran volumen., • Asegurar que la arquitectura siga principios de clean code, SOLID, modularidad y mantenibilid., • Integrar APIs externas, servicios de terceros y sistemas internos garantizando seguridad, fiabilidad y eficiencia., • Fortalecer la observabilidad mediante logging, métricas, monitoreo y alerting., • Participar activamente en peer code reviews, diseño técnico y decisiones arquitectónicas., • Mentorizar a ingenieros junior, elevando el estándar de ingeniería del equipo., • Impulsar buenas prácticas en testing, documentación, seguridad, CI/CD y cultura de ingeniería., • Colaborar en un entorno Agile para entregar soluciones escalables, sostenibles y de alto impacto. 🛠️ Stack y herramientas • Arquitectura & Datos: PostgreSQL, SQL/NoSQL., • Observabilidad: herramientas de monitoreo, logging y métricas., • Procesos: CI/CD, GitHub/GitLab, metodologías Agile., • Ingeniería en Informática, Software o similar., • 6–7 años de experiencia construyendo aplicaciones escalables y de alta disponibilidad., • Dominio de Django, Python y diseño de REST APIs., • Conocimiento profundo de bases de datos SQL y NoSQL (PostgreSQL muy valorado)., • Experiencia con cloud computing (AWS, GCP) y despliegues con Docker/Kubernetes., • Sólido razonamiento técnico, capacidad de resolución de problemas y mentalidad analítica., • Excelentes habilidades de comunicación, colaboración y liderazgo técnico., • Proactividad, ownership y capacidad para rendir en entornos dinámicos., • Experiencia con prácticas avanzadas de observabilidad., • Familiaridad con arquitecturas orientadas a eventos o sistemas distribuidos complejos., • Experiencia guiando decisiones técnicas o liderando iniciativas de mejora interna., • Rol de alto impacto, con autonomía y participación directa en decisiones técnicas clave., • Desarrollo profesional, formación y mentoring continuo., • Cultura startup: ownership, ritmo y feedback frecuente., • Modelo híbrido: 2 días presenciales obligatorios (lunes y jueves) en oficinas a 20 minutos de Barcelona., • Beneficios: tickets restaurante/comida, snacks y fruta en la oficina, perks adicionales. Joppy es una plataforma de reclutamiento tecnológico construida para developers por developers. ✅ No se requiere CV. Solo di lo que sabes y lo que quieres. ✅ Perfil anónimo por defecto. ✅ Tú eliges quién puede hablar contigo. Las empresas no pueden escribirte hasta que aceptes su oferta. ✅ Obtén una recompensa si te contratan. Echa un ojo a las oportunidades de empleo tecnológico de forma anónima y encuentra el trabajo que te haga feliz. #J-18808-Ljbffr

¿Eres estudiante y buscas una oportunidad para adquirir experiencia en el sector turístico? En AB APARTMENT BARCELONA estamos buscando un/a estudiante en prácticas para nuestro Departamento de Operaciones. Descripción del Puesto: Como becario/a, tendrás la oportunidad de aprender sobre la gestión de operaciones en una empresa líder en el sector de apartamentos turísticos. Trabajarás bajo la supervisión de profesionales experimentados y participarás en diversas tareas relacionadas con la atención al cliente, gestión de incidencias, y optimización de procesos. Responsabilidades: - Colaborar con el equipo en la resolución de incidencias. - Coordinar las asistencias de los servicios técnicos externos - Apoyar en la coordinación de los equipos de mantenimiento y limpieza. Requisitos: - Estudiante de Turismo, Administración de Empresas o áreas relacionadas. - Nivel alto de español e inglés (otros idiomas son un plus). - Buena capacidad organizativa y habilidades interpersonales. - Trabajo en equipo y ser resolutivo/a - Interés por aprender y desarrollarse en el sector turístico. - Experiencia previa en temas logísticos son un plus Se Ofrece: - Prácticas remuneradas con posibilidad de incorporación a la empresa tras finalizar el periodo. - Oportunidad de adquirir experiencia práctica en un entorno dinámico. - Formación continua y desarrollo profesional dentro del equipo. Si estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo como becario/a, envía tu CV a: rrhh@apartmentbarcelona.com ¡Esperamos conocerte pronto! :-)

We’re building the future of medical dermatology by focusing on unmet patient needs and giving people the space to think independently, take ownership and make an impact that matters.Our purpose is simple: to transform patients’ lives by addressing real needs. We work with care, act with courage, keep things simple and focus our innovation where it makes a difference.Recognised as a Top Employer in Spain since 2008 and in Germany since 2025, we continue to invest in an environment where people can grow and move forward. If you care differently, you belong here. Funciones y ResponsabilidadesAdopción de Everyday-AI y Digital Workplace (rol principal, ~75%)Liderar la estrategia de adopción de everyday-AI en herramientas corporativas, soluciones a medida y plataformas externas (especialmente Copilot y Claude), impulsando el uso real y un impacto medible en la productividad.Impulsar la adopción de las herramientas de Digital Workplace (ecosistema M365, colaboración, automatización, uso de datos).Elevar el nivel de AI Literacy de la organización diseñando y ejecutando iniciativas de adopción (formaciones, workshops, pilotos, hackathons y materiales de comunicación).Potenciar, liderar y dinamizar las Comunidades de Prácticas asociadas a nuestra estrategia self-service de adopción de IA y Digital Workplace, consolidando los roles clave de Business Technologists.Trabajar directamente con los líderes de negocio para impulsar la adopción en sus áreas, incluyendo:Facilitar workshops y dinamizar eventos que eleven el nivel de AI Literacy en los equipos.Impartir sesiones a medida a los equipos de dirección.Ayudarles a identificar casos de uso e integrar la IA en sus flujos de trabajo.Guiar a los usuarios de negocio para que cursen los journeys formativos de IA disponibles en la academia de “Digital, Data & Technologies”, ofrecidos a través de Workday.Promover un modelo de aprendizaje self-service y apoyar a los empleados en el desarrollo de competencias digitales y de IA.Aplicar las directrices de gobernanza existentes y asegurar un uso responsable de las soluciones de IA.Medir las métricas de adopción y de AI Literacy y mejorar de forma continua las iniciativas.IT Business Partner – People & Culture (~25%)Colabora con la alta dirección para alinear las soluciones tecnológicas con las estrategias de negocio y contribuye al proceso de planificación estratégica de la unidad de negocio.Comprende la tecnología aplicable a las unidades de negocio asignadas. Está a la vanguardia y habla con conocimiento de las tendencias tecnológicas y del sector.Asesora y aclara las expectativas al Senior Leadership sobre los riesgos y el valor/beneficios del uso de la tecnología para generar ventaja competitiva y mejorar el rendimiento del negocio.Lidera la gestión de la demanda de IT en nombre de la empresa y comunica los requisitos de negocio de alto nivel a los grupos de IT delivery. Alinea la demanda de la unidad de negocio con la oferta de TI.Es responsable de la planificación estratégica del portafolio de II para las unidades de negocio asignadas. Negocia y media entre los equipos de negocio y de IT Delivery para encontrar soluciones pragmáticas.Anticipa las necesidades del negocio e identifica y propone, en colaboración con las demás, productos y servicios de IT para satisfacerlas (esto incluye la gestión y cualificación del flujo de oportunidades de II, así como el modelado de valor interno y el proceso de propuesta).Promueve la comprensión de las funciones, procesos y actividades de IT en el negocio, y actúa como principal responsable de marketing y comunicación de los servicios y capacidades de IT.Facilita y, potencialmente, impulsa la planificación y ejecución de cambios en el negocio mediante el uso de la tecnología.Colabora con ejecutivos de negocio y de IT para identificar oportunidades de mejora en la eficiencia operativa y empresarial. Define métricas de rendimiento de negocio y de IT, y mide, realiza un seguimiento e informa sobre la obtención de beneficios y los niveles de satisfacción del cliente.Asiste a los Comités Directivos de Programas, Productos y Servicios de TI, e identifica, gestiona y resuelve problemas, ya sea de forma proactiva o a partir de los informes de las Unidades de Negocio, según sea necesario.Puede colaborar en el desarrollo de acuerdos de nivel de servicio (SLA) o en la selección de proveedores de acuerdo con los estándares de TI.Colabora eficazmente con los demás socios de negocio de TI para resolver desafíos comunes y proporcionar una comunicación, servicios y experiencia fluidos a las Unidades de Negocio. - Colabora con su compañero/a de la Oficina Digital para alinear las iniciativas de demanda digital o de datos y análisis.Es responsable de gestionar el presupuesto general de TI de las unidades de negocio asignadas para proporcionar los servicios descritos anteriormente, incluyendo las inversiones en proyectos y los gastos operativos.FormaciónTitulación universitaria en Administración de Empresas, Tecnología, Ingeniería, Informática, Sistemas de Información o similar.Se valorará una titulación de posgrado (MBA o Máster en Transformación Digital / Gestión de la Información).Conocimientos EspecíficosMetodologías de adopción, gestión del cambio y creación de comunidades.Herramientas y ecosistemas de IA como Copilot y Claude, y/o algún otro harness de everyday-AI.Entornos de Digital Workplace, especialmente Microsoft 365 (Teams, SharePoint, Viva, Power Platform, Copilot).Conocimiento de datos, automatización e IA aplicados a procesos de negocio, idealmente en el ámbito de People & Culture / RR. HH.Sólida comprensión de la gobernanza de la IA y de la IA responsable.Inglés fluido.Experiencia7–8+ años en Digital Workplace, adopción de IA, habilitación de usuarios o transformación digital.Trayectoria demostrada liderando iniciativas de adopción (formaciones, pilotos, workshops) y comunidades de prácticas a escala.Experiencia trabajando directamente con líderes de negocio y con la alta dirección para impulsar la adopción y el cambio de comportamiento (facilitando sesiones, habilitando la identificación de casos de uso).Experiencia relacionándose, presentando e influenciando a la capa de dirección de compañías, especialmente deseable en el área de P&C y en entorno farmacéutico.Valores y CompetenciasValores: Courage, Simplicity, Care, Innovation.Gestión de stakeholders, comunicación, facilitación e influencia.Mentalidad orientada a la ejecución y hands-on.Curiosidad y mentalidad de experimentación (especialmente en IA).Foco en habilitar a los demás, no en crear dependencia.Autonomía, adaptabilidad y proactividad en entornos cambiantes.Capacidad de traducir la tecnología en uso prácticoSummaryLocation: BARCELONAType: Full time

En Aurela Health estamos construyendo una nueva forma de acceder al cuidado psicológico, combinando criterio clínico, ciencia, tecnología e Inteligencia Artificial para ofrecer un acompañamiento más accesible, personalizado y efectivo. Construimos Aurela para personas que quieren cuidar su salud mental y para las organizaciones que quieren facilitarles ese cuidado. Nuestro ecosistema conecta pacientes, terapeutas, empresas, aseguradoras, fundaciones y otras organizaciones con un objetivo común: facilitar el acceso al acompañamiento adecuado y contribuir a mejorar los resultados terapéuticos. Buscamos una persona para unirse como Product Lead para asumir el liderazgo de Producto y nos ayude a construir su próxima etapa. No buscamos a alguien que simplemente gestione un roadmap. Buscamos a alguien que entienda el mercado y a nuestros usuarios, cuestione, proponga y convierta una visión ambiciosa en producto y resultados. Serás responsable de conectar visión, mercado, usuarios, negocio y tecnología, trabajando directamente con CEO y muy cerca de Engineering, Clinical/Customer, Marketing y Business. Esperamos que seas capaz de pensar dónde debería estar Aurela en el futuro y, al mismo tiempo, entrar al detalle para conseguir que hoy avancemos en aquello que más importa. • Liderar la estrategia de producto, traduciendo la visión de Aurela en prioridades, roadmap y decisiones claras sobre qué construir, validar y también qué no hacer., • Conocer profundamente mercado y usuarios, siguiendo competencia, tendencias y mejores prácticas para identificar oportunidades y anticiparnos a la evolución del sector., • Convertir problemas en soluciones, combinando datos, investigación, experimentación y criterio de producto para validar hipótesis y aprender rápidamente., • Impulsar la ejecución junto a Engineering y Design, aportando foco, resolviendo bloqueos y asegurando una entrega continua de valor. Product no termina cuando una funcionalidad entra en producción., • Dominar las métricas de producto y negocio, entendiendo funnels y KPIs y midiendo el impacto de nuestras decisiones en conversión, activación, recurrencia, experiencia y resultados., • Explorar cómo la IA puede transformar Aurela, identificando dónde puede generar verdadero valor para pacientes, terapeutas, organizaciones y equipos internos., • Utilizar activamente la IA en tu propio trabajo para investigar, analizar, prototipar, automatizar y aumentar la velocidad y calidad de ejecución., • Liderar transversalmente, generando alineamiento y colaboración entre Product, Engineering, Clinical/Customer, Marketing, Business y dirección., • Experiencia relevante liderando productos digitales end-to-end, desde la identificación del problema hasta lanzamiento, medición e iteración., • Capacidad para combinar visión estratégica y ejecución hands-on., • Fuerte orientación a outcomes, datos y accountability., • Mentalidad startup: autonomía, velocidad, pragmatismo, adaptabilidad y comodidad ante la incertidumbre., • Curiosidad por usuarios, mercado, competencia y evolución tecnológica, con capacidad para convertir ese conocimiento en propuestas., • Excelente criterio de priorización y capacidad para trabajar muy cerca de equipos tecnológicos impulsando una alta cadencia de entrega., • Capacidad de colaboración, comunicación e influencia con stakeholders diferentes., • Experiencia práctica utilizando Inteligencia Artificial y curiosidad permanente por sus nuevas capacidades y aplicaciones a producto. Se valora especialmente: • Experiencia en healthtech, wellness o entornos clínicos/regulados., • Experiencia en productos B2B2C, markeplaces o SaaS., • Experiencia en startups y/o scaleups. Aurela es una compañía en construcción. Eso significa autonomía, acceso directo a las decisiones y mucho espacio para crear. También significa cambio, prioridades que evolucionan e información incompleta. Si disfrutas convirtiendo ambigüedad en claridad, proponiendo soluciones y viendo cómo tus decisiones llegan rápidamente a usuarios reales, queremos conocerte. • Un papel central en la construcción de una compañía de salud mental con una misión ambiciosa., • Influencia real sobre estrategia y producto., • Trabajo directo con CEO y equipo directivo., • 28 días de vacaciones., • Oficinas en Barcelona (2 días de teletrabajo a la semana)., • Oportunidades de desarrollo profesional. #J-18808-Ljbffr

Accenture, reconocida como Great Place To Work, una compañía líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales empresas, administraciones públicas y otras organizaciones del mundo a desarrollar su core digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de sus ingresos y mejorar los servicios para los ciudadanos, creando valor tangible a velocidad y escala. ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. En Accenture creemos en la tecnología como motor de la reinvención total de la empresa. Trabajamos con las plataformas y los partners líderes en el mercado para impulsar los negocios de nuestros clientes a través de la digitalización, la IA y los datos.Buscamos un/a Agentforce Architect con amplia experiencia en el ecosistema Salesforce para liderar el diseño de soluciones empresariales basadas en Agentforce, Salesforce Platform, Data Cloud / Data 360 e inteligencia artificial generativa.La persona será responsable de definir la arquitectura end-to-end de soluciones Agentforce, estableciendo los principios de diseño, patrones de integración, modelo de datos, capacidades de los agentes y estándares técnicos necesarios para construir soluciones escalables, mantenibles y alineadas con las necesidades de negocio.Trabajará de forma transversal con equipos funcionales, developers, consultores, arquitectos Salesforce y stakeholders del cliente, proporcionando dirección técnica y asegurando la coherencia global de la solución.FuncionesLiderar la definición de la arquitectura funcional y técnica de soluciones Agentforce.Diseñar arquitecturas end-to-end que integren Agentforce con Salesforce Clouds, Data Cloud / Data 360, APIs, sistemas corporativos y servicios externos.Definir la estrategia de agentes, incluyendo distribución de responsabilidades, Topics, Actions, contexto, instrucciones y mecanismos de interacción entre componentes.Establecer patrones y principios de diseño para la implementación de agentes.Determinar cuándo utilizar capacidades declarativas como Flow y cuándo recurrir a Apex, APIs u otros mecanismos de extensibilidad.Diseñar estrategias de integración y acceso a datos para proporcionar a los agentes el contexto necesario.Participar en la definición de patrones de grounding, retrieval, contexto y utilización de datos por parte de los agentes.Revisar y validar diseños funcionales y técnicos realizados por Consultants, Analysts y Developers.Definir estándares para el uso de Prompt Builder, instrucciones, templates y componentes relacionados con IA generativa.Diseñar estrategias de testing, observabilidad, trazabilidad y evaluación del comportamiento de los agentes.Identificar limitaciones de plataforma, riesgos técnicos, dependencias y alternativas de arquitectura.Liderar sesiones de arquitectura y diseño con equipos internos y clientes.Realizar revisiones técnicas de implementaciones y asegurar el cumplimiento de los estándares definidos.Colaborar con otros arquitectos Salesforce, integración, datos, seguridad y cloud en soluciones complejas.Mantenerse actualizado sobre la evolución de Agentforce, Salesforce AI y Data Cloud, evaluando nuevas capacidades y su aplicación en proyectos.ResponsabilidadesSer responsable de la coherencia arquitectónica de las soluciones Agentforce.Traducir requerimientos de negocio complejos en arquitecturas escalables y mantenibles.Tomar decisiones de diseño sobre Agentforce, Flow, Apex, integraciones, APIs, datos y componentes de IA.Definir patrones reutilizables, estándares y buenas prácticas para los equipos de implementación.Asegurar la correcta separación de responsabilidades entre componentes, agentes y sistemas.Guiar técnicamente a Consultants, Developers y Analysts durante las distintas fases del proyecto.Participar en estimaciones, definición de alcance técnico y planificación de soluciones complejas.Apoyar procesos de troubleshooting y resolución de problemas de alta complejidad.Identificar oportunidades de simplificación, reutilización y evolución de las soluciones.Contribuir al desarrollo de capacidades internas, aceleradores y activos relacionados con Agentforce.PerfilAl menos 2 años de experiencia trabajando con Agentforce.Amplia experiencia en el ecosistema Salesforce, idealmente de 7 años o más.Experiencia previa como Solution Architect, Technical Architect o rol equivalente en proyectos Salesforce.Conocimiento avanzado de Agent Builder, Topics, Actions, instrucciones y ciclo de vida de agentes.Experiencia avanzada con Salesforce Flow y arquitectura declarativa.Conocimiento sólido de Apex y capacidades de extensibilidad de Salesforce.Experiencia en APIs, integraciones y patrones de arquitectura Salesforce.Conocimiento sólido de Data Cloud / Data 360 y su integración con Agentforce.Experiencia trabajando con Prompt Builder y definición de patrones de prompts e instrucciones.Conocimiento sólido de conceptos de IA e IA generativa, incluyendo LLM, grounding, context management, retrieval, alucinaciones, razonamiento y evaluación de respuestas.Capacidad para diseñar soluciones distribuidas y definir patrones de integración entre Salesforce y sistemas externos.Experiencia liderando sesiones de arquitectura y diseño con equipos multidisciplinares.Capacidad de interlocución con stakeholders técnicos y de negocio.Capacidad para tomar decisiones técnicas, analizar trade-offs y justificar alternativas de arquitectura.Inglés profesional C1 o superior.Certificaciones Salesforce de arquitectura, Agentforce y Data 360, altamente valorables.En Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work, apostamos por un modelo híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permiten mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo. xhfqzwm Además, te ofrecemos otros beneficios como:Seguro médico, de Vida y accidentesServicio médico y programas de bienestarPrograma de retribución flexible y compra de accionesProgramas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...)Itinerario formativo individualizadoProgramas de sostenibilidad y Fundación AccentureRed de empleados por la diversidadOtros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios.

Somos una gran empresa con alma de start-up. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. Por ello buscamos personas inquietas, que les motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente, que se unan a nuestro equipo para tener un impacto positivo en el mundo a través de la tecnología. Como Consultor/a Senior FI de SAP formarás parte de la Unidad de Consultoría SAP de SEIDOR. En esta unidad ayudamos a las organizaciones en su transformación hacia una empresa inteligente, conectando procesos, departamentos y funciones mediante soluciones integrales de gestión empresarial. Además, optimizamos los procesos y operaciones internas, y facilitamos la toma de decisiones a través de herramientas avanzadas para la obtención y explotación del dato. Liderarás proyectos de implementación, realizarás la configuración, optimización y soporte de sistemas SAP. Trabajarás estrechamente con clientes para entender sus necesidades de negocio, diseñar soluciones personalizadas y asegurar la entrega exitosa de proyectos. • Realizar análisis detallados de los procesos de negocio del cliente para identificar oportunidades de mejora., • Diseñar soluciones SAP que se alineen con los objetivos estratégicos del cliente., • Configurar y personalizar módulos SAP Financieros para cumplir con los requisitos del negocio., • Actuar como punto de contacto principal para clientes, gestionando expectativas y asegurando la satisfacción del cliente., • Proporcionar soporte durante el arranque para resolver problemas., • Documentar configuraciones, procesos y soluciones implementadas., • Identificar y proponer mejoras en los procesos y prácticas de implementación., • Título universitario en Ingeniería Informática, Administración de Empresas, Sistemas de Información o campos relacionados., • Nivel avanzado de inglés, especialmente para proyectos internacionales., • Experiencia: 3-5 años de experiencia en consultoría SAP con un enfoque específico en uno o más módulos FI., • Conocimientos Técnicos/Funcionales:, • Dominio avanzado en configuración de módulos SAP y comprensión de la arquitectura y funcionamiento de SAP S/4HANA., • Conocimientos de integración con otros sistemas y herramientas de desarrollo SAP (ABAP, Fiori, etc.), • Certificación en SAP (deseable) en los módulos correspondientes y conocimientos en metodologías de gestión de proyectos (PMP, Scrum Master)., • Habilidad para analizar problemas complejos y diseñar soluciones efectivas., • Habilidades de comunicación y presentación excepcionales., • Un equipo diverso. Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos., • Compañerismo. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros., • Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto., • Aprendizaje continuo. Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc., • Carrera profesional individualizada, para que seas tú quien decide hasta dónde quieres llegar., • Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades., • Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico., • Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc., • Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente., • Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países. ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo a través de la tecnología! #J-18808-Ljbffr

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Humanizando la Tecnología. Somos una gran empresa con alma de start-up. ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. Por ello buscamos personas inquietas, que les motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente, que se unan a nuestro equipo para tener un impacto positivo en el mundo a través de la tecnología. TE APUNTAS AL RETO?Como Consultor/a Senior de SAP FI Public Cloud formarás parte de la Unidad de Consultoría SAP de SEIDOR. En esta unidad ayudamos a las organizaciones en su transformación hacia una empresa inteligente, conectando procesos, departamentos y funciones mediante soluciones integrales de gestión empresarial. Además, optimizamos los procesos y operaciones internas, y facilitamos la toma de decisiones a través de herramientas avanzadas para la obtención y explotación del dato. QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA?Liderarás proyectos de implementación, realizarás la configuración, optimización y soporte de sistemas SAP. Trabajarás estrechamente con clientes para entender sus necesidades de negocio, diseñar soluciones personalizadas y asegurar la entrega exitosa de proyectos. Entre tus funciones estarán:Realizar análisis detallados de los procesos de negocio del cliente para identificar oportunidades de mejora. Diseñar soluciones SAP que se alineen con los objetivos estratégicos del cliente. Configurar y personalizar módulos SAP FI para cumplir con los requisitos del negocio. Actuar como punto de contacto principal para clientes, gestionando expectativas y asegurando la satisfacción del cliente. Proporcionar soporte durante el arranque para resolver problemas.Documentar configuraciones, procesos y soluciones implementadas.Identificar y proponer mejoras en los procesos y prácticas de implementación. QUÉ ESPERAMOS DE TI?Título universitario en Ingeniería Informática, Administración de Empresas, Sistemas de Información o campos relacionados.Nivel avanzado de inglés, especialmente para proyectos internacionales.Experiencia: 3-5 años de experiencia en consultoría SAP FIConocimientos Técnicos/Funcionales: Dominio avanzado en configuración de módulos SAP y comprensión de la arquitectura y funcionamiento de SAP S/4HANA.Conocimientos de integración con otros sistemas y herramientas de desarrollo SAP (ABAP, Fiori, etc.)Certificación en SAP (deseable) en los módulos correspondientes y conocimientos en metodologías de gestión de proyectos (PMP, Scrum Master).Habilidad para analizar problemas complejos y diseñar soluciones efectivas. Habilidades de comunicación y presentación excepcionales. QUE ENCONTRARÁS EN SEIDOR? Un equipo diverso. Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos. Compañerismo. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros. Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. Aprendizaje continuo. Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc.Carrera profesional individualizada, para que seas tú quien decide hasta dónde quieres llegar. Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades. Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico.Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc. Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente.Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países. xhfqzwm ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo a través de la tecnología! ID de solicitud de puesto10081- Publicado22/10/2026-P3-Barcelona-

Somos una gran empresa con alma de start-up. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. Por ello buscamos personas inquietas, que les motivate los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente , que se unan a nuestro equipo para tener unimpacto positivo en el mundo a través de la tecnología. Como Consultor/a Senior de SAP PP formarás parte de la Unidad de Consultoría SAP de SEIDOR. En esta unidad ayudamos a las organizaciones en su transformación hacia una empresa inteligente, conectando procesos, departamentos y funciones mediante soluciones integrales de gestión empresarial. Además, optimizamos los procesos y operaciones internas, y facilitamos la toma de decisiones a través de herramientas avanzadas para la obtención y explotación del dato. Liderarás proyectos de implementación, realizarás la configuración, optimización y soporte de sistemas SAP. Trabajarás estrechamente con clientes para entender sus necesidades de negocio, diseñar soluciones personalizadas y asegurar la entrega exitosa de proyectos. • Realizar análisis detallados de los procesos de negocio del cliente para identificar oportunidades de mejora., • Diseñar soluciones SAP que se alineen con los objetivos estratégicos del cliente., • Configurar y personalizar módulos SAP PP para cumplir con los requisitos del negocio., • Actuar como punto de contacto principal para clientes, gestionando expectativas y asegurando la satisfacción del cliente., • Proporcionar soporte durante el arranque para resolver problemas., • Documentar configuraciones, procesos y soluciones implementadas., • Identificar y proponer mejoras en los procesos y prácticas de implementación., • Título universitario en Ingeniería Informática, Administración de Empresas, Sistemas de Información o campos relacionados., • Nivel avanzado de inglés , especialmente para proyectos internacionales., • Experiencia: 3-5 años de experiencia en consultoría SAP con un enfoque específico en uno o más módulos PP, • Conocimientos Técnicos/Funcionales:, • Dominio avanzado en configuración de módulos SAP y comprensión de la arquitectura y funcionamiento de SAP S/4HANA., • Conocimientos de integración con otros sistemas y herramientas de desarrollo SAP (ABAP, Fiori, etc.), • Certificación en SAP (deseable) en los módulos correspondientes y conocimientos en metodologías de gestión de proyectos (PMP, Scrum Master)., • Habilidad para analizar problemas complejos y diseñar soluciones efectivas., • Habilidades de comunicación y presentación excepcionales., • Un equipo diverso . Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos., • Compañerismo . Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros., • Flexibilidad y conciliación . El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto., • Aprendizaje continuo . Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc., • Carrera profesional individualizada , para que seas tú quien decide hasta dónde quieres llegar., • Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades., • Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico., • Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc., • Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente ., • Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países . #J-18808-Ljbffr

Humanizando la Tecnología. Somos una gran empresa con alma de start-up. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. Por ello buscamos personas inquietas, que les motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente, que se unan a nuestro equipo para tener un impacto positivo en el mundo a través de la tecnología. TE APUNTAS AL RETO?Como Consultor/a Senior de SAP formarás parte de la Unidad de Consultoría SAP de SEIDOR. En esta unidad ayudamos a las organizaciones en su transformación hacia una empresa inteligente, conectando procesos, departamentos y funciones mediante soluciones integrales de gestión empresarial. Además, optimizamos los procesos y operaciones internas, y facilitamos la toma de decisiones a través de herramientas avanzadas para la obtención y explotación del dato. QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA?Liderarás proyectos de implementación, realizarás la configuración, optimización y soporte de sistemas SAP. Trabajarás estrechamente con clientes para entender sus necesidades de negocio, diseñar soluciones personalizadas y asegurar la entrega exitosa de proyectos. Entre tus funciones estarán: Realizar análisis detallados de los procesos de negocio del cliente para identificar oportunidades de mejora. Diseñar soluciones SAP que se alineen con los objetivos estratégicos del cliente. Configurar y personalizar módulos SAP (PP, MM) para cumplir con los requisitos del negocio. Actuar como punto de contacto principal para clientes, gestionando expectativas y asegurando la satisfacción del cliente. Proporcionar soporte durante el arranque para resolver problemas. Documentar configuraciones, procesos y soluciones implementadas. Identificar y proponer mejoras en los procesos y prácticas de implementación. QUÉ ESPERAMOS DE TI?Título universitario en Ingeniería Informática, Administración de Empresas, Sistemas de Información o campos relacionados. Nivel avanzado de inglés, especialmente para proyectos internacionales. Experiencia: 3-5 años de experiencia en consultoría SAP con un enfoque específico en uno o más módulos (FI, CO, MM, SD, PP, HR, etc.).Conocimientos Técnicos/Funcionales: Dominio avanzado en configuración de módulos SAP y comprensión de la arquitectura y funcionamiento de SAP S/4HANA.Conocimientos de integración con otros sistemas y herramientas de desarrollo SAP (ABAP, Fiori, etc.)Certificación en SAP (deseable) en los módulos correspondientes y conocimientos en metodologías de gestión de proyectos (PMP, Scrum Master).Habilidad para analizar problemas complejos y diseñar soluciones efectivas. Habilidades de comunicación y presentación excepcionales. QUE ENCONTRARÁS EN SEIDOR? Un equipo diverso. Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos. Compañerismo. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros. Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. Aprendizaje continuo. Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc. Carrera profesional individualizada, para que seas tú quien decide hasta dónde quieres llegar. Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades. Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico. Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc. Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente. Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países. xqysrnh ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo a través de la tecnología! ID de solicitud de puesto10068- Publicado22/10/2026-P2-Barcelona-

Humanizando la Tecnología. Somos una gran empresa con alma de start-up. Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. Por ello buscamos personas inquietas, que les motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente, que se unan a nuestro equipo para tener un impacto positivo en el mundo a través de la tecnología. TE APUNTAS AL RETO?Como Consultor/a Senior FI de SAP formarás parte de la Unidad de Consultoría SAP de SEIDOR. En esta unidad ayudamos a las organizaciones en su transformación hacia una empresa inteligente, conectando procesos, departamentos y funciones mediante soluciones integrales de gestión empresarial. Además, optimizamos los procesos y operaciones internas, y facilitamos la toma de decisiones a través de herramientas avanzadas para la obtención y explotación del dato. QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA?Liderarás proyectos de implementación, realizarás la configuración, optimización y soporte de sistemas SAP. Trabajarás estrechamente con clientes para entender sus necesidades de negocio, diseñar soluciones personalizadas y asegurar la entrega exitosa de proyectos. Entre tus funciones estarán:Realizar análisis detallados de los procesos de negocio del cliente para identificar oportunidades de mejora. Diseñar soluciones SAP que se alineen con los objetivos estratégicos del cliente. Configurar y personalizar módulos SAP Finacieros para cumplir con los requisitos del negocio. Actuar como punto de contacto principal para clientes, gestionando expectativas y asegurando la satisfacción del cliente. Proporcionar soporte durante el arranque para resolver problemas.Documentar configuraciones, procesos y soluciones implementadas.Identificar y proponer mejoras en los procesos y prácticas de implementación. QUÉ ESPERAMOS DE TI?Título universitario en Ingeniería Informática, Administración de Empresas, Sistemas de Información o campos relacionados.Nivel avanzado de inglés, especialmente para proyectos internacionales.Experiencia: 3-5 años de experiencia en consultoría SAP con un enfoque específico en uno o más módulos FI.Conocimientos Técnicos/Funcionales: Dominio avanzado en configuración de módulos SAP y comprensión de la arquitectura y funcionamiento de SAP S/4HANA.Conocimientos de integración con otros sistemas y herramientas de desarrollo SAP (ABAP, Fiori, etc.)Certificación en SAP (deseable) en los módulos correspondientes y conocimientos en metodologías de gestión de proyectos (PMP, Scrum Master).Habilidad para analizar problemas complejos y diseñar soluciones efectivas. Habilidades de comunicación y presentación excepcionales. QUE ENCONTRARÁS EN SEIDOR? Un equipo diverso. Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos. Compañerismo. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros. Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. Aprendizaje continuo. Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc.Carrera profesional individualizada, para que seas tú quien decide hasta dónde quieres llegar. Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades. Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico.Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc. Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente.Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países. xhfqzwm ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo a través de la tecnología! ID de solicitud de puesto10018- Publicado06/10/2026-COMERCIAL ENTERPRISE (COMENT PY)-Barcelona-

Humanizando la Tecnología. Somos una gran empresa con alma de start-up. ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. Por ello buscamos personas inquietas, que les motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente, que se unan a nuestro equipo para tener un impacto positivo en el mundo a través de la tecnología. TE APUNTAS AL RETO?Como Consultor/a Senior de SAP FI Public Cloud formarás parte de la Unidad de Consultoría SAP de SEIDOR. En esta unidad ayudamos a las organizaciones en su transformación hacia una empresa inteligente, conectando procesos, departamentos y funciones mediante soluciones integrales de gestión empresarial. Además, optimizamos los procesos y operaciones internas, y facilitamos la toma de decisiones a través de herramientas avanzadas para la obtención y explotación del dato. QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA?Liderarás proyectos de implementación, realizarás la configuración, optimización y soporte de sistemas SAP. Trabajarás estrechamente con clientes para entender sus necesidades de negocio, diseñar soluciones personalizadas y asegurar la entrega exitosa de proyectos. Entre tus funciones estarán: Realizar análisis detallados de los procesos de negocio del cliente para identificar oportunidades de mejora. Diseñar soluciones SAP que se alineen con los objetivos estratégicos del cliente. Configurar y personalizar módulos SAP FI para cumplir con los requisitos del negocio. Actuar como punto de contacto principal para clientes, gestionando expectativas y asegurando la satisfacción del cliente. Proporcionar soporte durante el arranque para resolver problemas. Documentar configuraciones, procesos y soluciones implementadas. Identificar y proponer mejoras en los procesos y prácticas de implementación. QUÉ ESPERAMOS DE TI?Título universitario en Ingeniería Informática, Administración de Empresas, Sistemas de Información o campos relacionados. Nivel avanzado de inglés, especialmente para proyectos internacionales. Experiencia: 3-5 años de experiencia en consultoría SAP FIConocimientos Técnicos/Funcionales: Dominio avanzado en configuración de módulos SAP y comprensión de la arquitectura y funcionamiento de SAP S/4HANA.Conocimientos de integración con otros sistemas y herramientas de desarrollo SAP (ABAP, Fiori, etc.)Certificación en SAP (deseable) en los módulos correspondientes y conocimientos en metodologías de gestión de proyectos (PMP, Scrum Master).Habilidad para analizar problemas complejos y diseñar soluciones efectivas. Habilidades de comunicación y presentación excepcionales. QUE ENCONTRARÁS EN SEIDOR? Un equipo diverso. Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos. Compañerismo. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros. Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. Aprendizaje continuo. Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc. Carrera profesional individualizada, para que seas tú quien decide hasta dónde quieres llegar. Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades. Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico. Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc. Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente. Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países. xqysrnh ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo a través de la tecnología! ID de solicitud de puesto10081- Publicado22/10/2026-P3-Barcelona-

En OMNIOS somos especialistas en la implementación de Inteligencia Artificial en la optimización de procesos y procesamiento de información. Colaboramos con grandes empresas de diversos sectores en rápida evolución, acelerando y estandarizando su toma de decisiones a través de nuestros propios algoritmos de NLP y dashboards dinámicos que recogen y filtran la información que necesitan. Nuestro objetivo es reducir el tiempo de búsqueda y análisis de información, permitiendo a nuestros clientes aumentar la eficiencia y eficacia de las decisiones que toman. Te unirás a un equipo joven y trabajarás en proyectos diferentes e interesantes desde el primer día, teniendo un impacto real en el proyecto y superando los límites actuales de la IA, el procesamiento del lenguaje natural y la analítica. ¿Cuál será tu misión? Diseñar, desarrollar y desplegar aplicaciones inteligentes basadas en Inteligencia Artificial Generativa, combinando ingeniería de software moderna con tecnologías de NLP y Large Language Models (LLMs). Trabajarás junto a Product, AI Engineers y Software Engineers para construir soluciones escalables, seguras y de alto rendimiento que integren modelos de IA dentro de productos reales. Tu día a día como AI Software Engineer: • Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones web y servicios backend utilizando tecnologías modernas (Python, Node.js, ReactJS y Ant Design)., • Diseñar e implementar APIs escalables y arquitecturas serverless siguiendo buenas prácticas de ingeniería, testing y code reviews., • Desarrollar e integrar soluciones de Inteligencia Artificial basadas en Large Language Models (LLMs), NLP, Retrieval-Augmented Generation (RAG), embeddings y agentes de IA., • Diseñar e implementar pipelines de IA y optimizar el rendimiento de aplicaciones basadas en modelos fundacionales y servicios cloud., • Diseñar, desplegar y mantener infraestructuras cloud en AWS y/o Azure utilizando Terraform, garantizando despliegues seguros mediante pipelines de CI/CD., • Monitorizar el rendimiento, la disponibilidad y la escalabilidad de las aplicaciones en producción., • Colaborar con equipos de Producto, Data e IA para transformar requisitos de negocio en soluciones técnicas, participando en el diseño de arquitectura y contribuyendo a la mejora continua del equipo. Serás un fit si tienes: • Mínimo 3 años de experiencia como Software Engineer, Full Stack Developer o rol similar., • Experiencia en el desarrollo de aplicaciones web con ReactJS., • Experiencia en desarrollo backend con Python y/o Node.js, incluyendo el diseño e implementación de APIs REST., • Conocimientos de control de versiones con Git y flujos de trabajo colaborativos (GitHub o Bitbucket)., • Experiencia trabajando con metodologías Agile., • Experiencia en entornos cloud (AWS y/o Azure), infraestructura como código con Terraform y pipelines de CI/CD., • Experiencia integrando APIs de Large Language Models (OpenAI, Anthropic, Azure OpenAI o similares)., • Conocimientos de IA Generativa, NLP y técnicas como Retrieval-Augmented Generation (RAG) serán valorados., • Capacidad para desarrollar software escalable, mantenible y orientado a producto., • Buenas habilidades de comunicación, colaboración y trabajo en equipo., • Castellano nativo o avanzado. Sería ideal si además tienes: • Experiencia desarrollando soluciones basadas en Retrieval-Augmented Generation (RAG), embeddings y bases de datos vectoriales (pgvector, Pinecone, Weaviate, Qdrant o similares)., • Experiencia en el desarrollo de agentes de IA y workflows utilizando frameworks como LangChain, LangGraph, LlamaIndex o similares., • Experiencia en la evaluación y optimización de prompts, así como del rendimiento de aplicaciones basadas en LLMs., • Conocimientos de observabilidad y monitorización de aplicaciones de IA., • Familiaridad con arquitecturas event-driven, microservicios y despliegue de aplicaciones serverless., • Conocimientos avanzados de prácticas DevOps., • Experiencia previa en consultoría tecnológica. ¿Qué ofrecemos en OMNIOS? • La oportunidad de estar en una empresa pionera en el campo de la inteligencia artificial., • 25 días de vacaciones., • Día libre en tu cumpleaños., • Horario flexible de 38 horas semanales: Entrada de 8h a 10h/Salida de 16.30h a 18.30h. Viernes de 8h a 14h o de 9h a 15h. Julio y agosto intensiva (35 horas semanales). • Oficina en Barcelona centro., • Retribución flexible: ticket restaurante, transporte, cheque guardería. #J-18808-Ljbffr

Humanizando la Tecnología. Somos una gran empresa con alma de start-up. Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. Por ello buscamos personas inquietas, que les motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente, que se unan a nuestro equipo para tener un impacto positivo en el mundo a través de la tecnología. TE APUNTAS AL RETO?Como Consultor/a Senior de SAP PP formarás parte de la Unidad de Consultoría SAP de SEIDOR. En esta unidad ayudamos a las organizaciones en su transformación hacia una empresa inteligente, conectando procesos, departamentos y funciones mediante soluciones integrales de gestión empresarial. Además, optimizamos los procesos y operaciones internas, y facilitamos la toma de decisiones a través de herramientas avanzadas para la obtención y explotación del dato. QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA?Liderarás proyectos de implementación, realizarás la configuración, optimización y soporte de sistemas SAP. Trabajarás estrechamente con clientes para entender sus necesidades de negocio, diseñar soluciones personalizadas y asegurar la entrega exitosa de proyectos. Entre tus funciones estarán:Realizar análisis detallados de los procesos de negocio del cliente para identificar oportunidades de mejora. Diseñar soluciones SAP que se alineen con los objetivos estratégicos del cliente. Configurar y personalizar módulos SAP PP para cumplir con los requisitos del negocio. Actuar como punto de contacto principal para clientes, gestionando expectativas y asegurando la satisfacción del cliente. Proporcionar soporte durante el arranque para resolver problemas.Documentar configuraciones, procesos y soluciones implementadas.Identificar y proponer mejoras en los procesos y prácticas de implementación. QUÉ ESPERAMOS DE TI?Título universitario en Ingeniería Informática, Administración de Empresas, Sistemas de Información o campos relacionados.Nivel avanzado de inglés, especialmente para proyectos internacionales.Experiencia: 3-5 años de experiencia en consultoría SAP con un enfoque específico en uno o más módulos (FI, CO, MM, SD, PP, HR, etc.).Conocimientos Técnicos/Funcionales: Dominio avanzado en configuración de módulos SAP y comprensión de la arquitectura y funcionamiento de SAP S/4HANA.Conocimientos de integración con otros sistemas y herramientas de desarrollo SAP (ABAP, Fiori, etc.)Certificación en SAP (deseable) en los módulos correspondientes y conocimientos en metodologías de gestión de proyectos (PMP, Scrum Master).Habilidad para analizar problemas complejos y diseñar soluciones efectivas. Habilidades de comunicación y presentación excepcionales. QUE ENCONTRARÁS EN SEIDOR? Un equipo diverso. Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos. Compañerismo. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros. Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. Aprendizaje continuo. Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc.Carrera profesional individualizada, para que seas tú quien decide hasta dónde quieres llegar. Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades. Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico.Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc. Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente.Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países. xhfqzwm ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo a través de la tecnología! ID de solicitud de puesto9940- Publicado10/09/2026-P1-Barcelona-

Experteer Overview En EY puedes crecer dentro de una firma global que acompaña a organizaciones públicas y privadas. En este rol dentro del área de Auditoría colaborarás para entender el funcionamiento financiero de distintas empresas, desarrollando tu visión del negocio y conocimientos técnicos. Participarás en auditorías, revisión de estados y proyectos contables internacionales, y apoyarás procesos de salida a Bolsa y otras operaciones corporativas. Es una oportunidad para trabajar en un entorno multidisciplinar y con impacto real, en una cultura que prioriza el desarrollo y la sostenibilidad. Compensaciones / Beneficios • Participar en auditorías de cuentas financieras • Colaborar en la revisión y análisis de estados financieros • Apoyar la elaboración de informes especiales requeridos por la normativa vigente • Trabajar en proyectos relacionados con normas contables internacionales • Dar soporte en procesos de salida a Bolsa y otras operaciones corporativas Responsabilidades • Curiosidad, inclusión y orientación al crecimiento • Grado en ADE, Economía, Contabilidad y Finanzas, Derecho y ADE y dobles titulaciones relacionadas • Valorable máster de Auditoría y Contabilidad o similar • Nivel de inglés mínimo B2 • Trabajo en equipo, proactividad y orientación al cliente • Valorable haber realizado prácticas relacionadas Requisitos principales • Wellbeing HUB EY • Seguro de Vida y Accidentes • Plan EY Flex de compensación flexible • Oficina Bankinter con condiciones especiales • Modelo de trabajo híbrido • EY University: formación continua

INGENIERÍA Y CONSTRUCCIÓN DE NAVES, S.A. (ICONSA) es una compañía perteneciente a un grupo de empresas de ingeniería y construcción que opera en el sector de la Edificación No Residencial, especializada en el área Industrial desde hace más de 40 años. Nuestro equipo está formado por profesionales preparados para ofrecer la más amplia gama de soluciones constructivas, diferenciadas, a medida, a un precio real y justo. Actualmente estamos buscando a un/a Ingeniero/a de Ventas y Proyectos para trabajar en Barcelona en el Departamento de Técnico - Comercial, reportando al Director del Departamento. La misión principal de la persona será encargarse del desarrollo integral de todo tipo de proyectos: básicos, de detalle, de ejecución, de instalaciones y de licenciamiento industrial, necesarios para crear una industria desde cero, desde la confección del anteproyecto hasta el seguimiento de la ejecución posterior, entendiendo los requisitos del cliente desde el inicio para adecuarlo a estos y a las normativas vigentes. FUNCIONES: - Definir las propuestas constructivas de la edificación junto al cliente, en base a las necesidades. - Preparar los presupuestos y las correspondientes ofertas de ingeniería y construcción, así como presentarlas, argumentarlas y defenderlas, hasta la firma de las mismas. - Realizar los cálculos y diseño de las estructuras de acero, hormigón armado y mixtas. - Redactar la memoria técnica, económica y los anexos de los proyectos. - Conseguir las respectivos permisos para los clientes, tramitándolo con las administraciones locales. - Supervisar y dirigir la obra cuando proceda. haciendo un seguimiento de la misma. - Actuar como contacto directo ante el cliente durante todas las fases. - Elaborar reportes de resultados y cumplimiento de objetivos. SE OFRECE: - Contrato indefinido. - Salario: entre 24.000 y 27.000 euros. - Formación a cargo de la empresa. - Posibilidades de desarrollo profesional. - Formar parte de una sólida empresa en expansión que ofrece un proyecto interesante. - Jornada completa. Horario: Lunes a viernes de 9:00 a.m. a 18:00 p.m. - Incorporación inmediata. SE REQUIERE: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Experiencia mínima no requerida. - Manejo de AutoCAD y del paquete de Microsoft Office. - Buen nivel de catalán (mínimo B2). - Permiso de conducir B. - Disponibilidad para desplazarse por la zona de Barcelona de forma puntual (entre un 15% y un 20% de su tiempo de trabajo; viajes de ida y vuelta en el día) y para viajar por territorio nacional de forma muy puntual (menos de un 5% de su tiempo de trabajo). - Residencia en Barcelona o en los alrededores. - Competencias: Creatividad. Honestidad. Resolución de problemas. Trabajo en equipo. Habilidades sociales. Capacidad de comunicación. Extraversión. Compromiso. SE VALORARÁ: - Experiencia previa en un puesto comercial, pudiendo haber sido adquirida mediante beca o prácticas universitarias.Contrato: indefinidoSalario desde:24000Salario hasta:27000Contrato: Jornada:Salario:

Buscamos un/a Senior Data Engineer con alto nivel de inglés y español, y residencia en Barcelona o alrededores, para trabajar en una cuenta líder del sector aeronáutico. La posición se centra en diseñar y mantener pipelines y modelos de datos escalables, garantizando la calidad, disponibilidad y seguridad de la información. Colaborará estrechamente con equipos de analítica, data science e IA, participando en proyectos de automatización e integración de soluciones avanzadas. Se valoran conocimientos en Python, SQL, Snowflake, Airflow/DBT y arquitecturas de datos modernas. Somos un equipo de más de 180 profesionales apasionados por lo que hacemos y que trabaja codo con codo en cada proyecto. Nuestras personas se integran en un entorno multidisciplinar, donde el trabajo cooperativo es la clave de nuestro éxito. Nos preocupamos por asegurar una carrera profesional, diseñando la evolución de conocimientos y responsabilidades. Colaboramos con empresas punteras en innovación, de las que aprendemos y descubrimos nuevos puntos de vista. Es necesario tener un alto nivel de inglés y español, y residir actualmente en Barcelona y/o alrededores. El reto principal de la posición será diseñar, desarrollar y mantener pipelines y modelos de datos escalables dentro de una de nuestras principales cuentas del sector de la aviación y aerolíneas, garantizando la disponibilidad, calidad y seguridad de la información para soportar iniciativas de analítica avanzada, reporting y proyectos de data science e IA. En el día a día, el reto se concreta en: • Diseñar, implementar y mantener pipelines de datos escalables para la ingesta, procesamiento y transformación de datos procedentes de múltiples fuentes., • Optimizar y automatizar workflows para garantizar la disponibilidad, fiabilidad y actualización de los datos., • Transformar, limpiar y enriquecer datasets para convertir datos en bruto en información estructurada y reutilizable para análisis., • Integrar datos provenientes de múltiples fuentes en datasets unificados y consistentes., • Desarrollar y mantener modelos de datos y esquemas optimizados para analítica y reporting, asegurando escalabilidad y eficiencia., • Desarrollar scripts para el procesamiento, edición, modificación y limpieza de datos, incluyendo campos textuales., • Garantizar la calidad e integridad del dato, estableciendo estándares, controles y resolviendo incidencias cuando sea necesario., • Aplicar medidas de seguridad y cumplimiento normativo, incluyendo control de accesos y protección de información sensible., • Documentar pipelines, workflows y diccionarios de datos para asegurar la mantenibilidad y comprensión de las soluciones., • Colaborar estrechamente con data scientists, analistas y stakeholders de negocio para entender necesidades y desarrollar soluciones de datos., • Participar en iniciativas de automatización e integración de modelos de IA en procesos de negocio., • Dar soporte y mentoring a data engineers más junior, resolviendo dudas técnicas y compartiendo buenas prácticas., • Alto nivel de inglés y español., • Residir en Barcelona o alrededores., • Conocimientos en Python, SQL, Snowflake, Airflow/DBT y arquitecturas de datos modernas., • Experiencia con Data Warehouses modernos, especialmente Snowflake o ClickHouse., • Conocimiento en ETL/ELT, integración de datos y arquitecturas de datos analíticas., • Experiencia con herramientas de orquestación y workflows como Airflow o DBT., • Programación en Python aplicada al procesamiento y manipulación de datos., • SQL avanzado y experiencia trabajando con grandes volúmenes de datos., • Conocimientos en data modelling, data governance y data quality., • Conocimientos en Docker, Kubernetes o prácticas de CI/CD., • Contratación indefinida., • Horario flexible y conciliador; normalmente el equipo trabaja de 9am a 5pm., • Trabajo en un ambiente agradable y retador, rodeado de compañeros que te ayuden a superar retos., • Oportunidades de crecimiento profesional con planes de carrera individualizados y alineados con formaciones y certificaciones., • Posibilidad de teletrabajo en un modelo híbrido: 2-3 días presencialidad en Viladecans., • Retribución flexible: seguro médico, tickets de transporte, ticket restaurante, cheque guardería y descuentos exclusivos en distintas marcas y en formaciones y restaurantes., • Acceso a una plataforma integral de bienestar: red de gimnasios y entrenadores personales (online y presencial), salud mental, nutrición, todo a un precio muy especial para empleados., • Posibilidad de mejorar tu nivel de idiomas a través de nuestras formaciones., • Compañía que apuesta por la igualdad y la diversidad. #J-18808-Ljbffr

Accenture, reconocida como Great Place To Work, una compañía líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales empresas, administraciones públicas y otras organizaciones del mundo a desarrollar su core digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de sus ingresos y mejorar los servicios para los ciudadanos, creando valor tangible a velocidad y escala.En Accenture creemos en la tecnología como motor de la reinvención total de la empresa. Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. Trabajamos con las plataformas y los partners líderes en el mercado para impulsar los negocios de nuestros clientes a través de la digitalización, la IA y los datos. Si quieres formar parte de un Great Place To Work y desarrollar tu carrera profesional liderando programas de transformación digital para compañías líderes del sector Retail y Fashion, sigue leyendo.Buscamos un/a Delivery Lead SAP Retail / SAP Fashion Management para incorporarse a nuestros equipos y liderar proyectos nacionales e internacionales de implantación, transformación y evolución de soluciones SAP sobre SAP S/4HANA. La persona seleccionada será responsable de garantizar la entrega end-to-end de programas complejos, coordinando equipos multidisciplinares, gestionando stakeholders de negocio y tecnología, y asegurando el cumplimiento de alcance, calidad, planificación y presupuesto.El puesto se desempeña en cualquiera de nuestras oficinas de España en un modelo de trabajo híbrido realizando algunos días desde tu casa y otros en la oficina donde podrás crear interesantes sinergias con el resto de tu equipo.FuncionesLiderar programas de transformación SAP Retail y SAP Fashion Management, definiendo la estrategia de implantación, planificación, gobierno y ejecución del proyecto.Gestionar equipos funcionales, técnicos y de gestión del cambio, asegurando una entrega eficiente y alineada con los objetivos de negocio del cliente.Supervisar la definición de soluciones SAP S/4HANA Retail, garantizando la integración con módulos y capacidades como CAR, EWM, Order Management, Merchandising, F&R, POS y Supply Chain.Actuar como principal interlocutor frente al cliente, gestionando la relación con stakeholders clave y facilitando la toma de decisiones estratégicas.ResponsabilidadesLiderar la ejecución integral de proyectos y programas SAP Retail y SAP Fashion Management en clientes nacionales e internacionales.Definir modelos de gobierno, seguimiento de riesgos, gestión de dependencias y control presupuestario para garantizar el éxito de las iniciativas.Coordinar actividades de análisis, diseño funcional, construcción, pruebas, despliegue y soporte post go-live.Impulsar la adopción de mejores prácticas SAP Retail y SAP Fashion Management, promoviendo la estandarización y optimización de procesos de negocio.Colaborar con equipos globales de arquitectura, desarrollo y consultoría para asegurar una integración end-to-end de las soluciones implementadas.Contribuir al crecimiento de la práctica participando en iniciativas de desarrollo de negocio, generación de propuestas y creación de activos y capacidades SAP Retail.Requisitos imprescindiblesExperiencia en proyectos SAP Retail y/o SAP Fashion Management.Experiencia liderando proyectos o programas SAP de implantación, transformación o roll-out internacional.Experiencia en SAP S/4HANA Retail.Experiencia gestionando equipos multidisciplinares y stakeholders de negocio y tecnología.Experiencia en alguna de las siguientes áreas: SAP CAR, SAP EWM, SAP Retail, SAP Fashion Management, Order Management, Merchandising, F&R o POS.Nivel de inglés alto para trabajar en entornos internacionales.Disponibilidad para viajar según las necesidades del proyecto.Se requiere conocimientos y experiencia en el uso de inteligencia artificial generativa y herramientas de IA aplicadas al puesto de trabajo, en línea con la apuesta de Accenture por un uso responsable y efectivo de la IA.Requisitos valorablesExperiencia en programas globales de transformación para compañías de Retail, Fashion o Grocery.Experiencia adicional en SAP CAR, SAP EWM, SAP MM, SAP SD o Supply Chain.Certificaciones SAP relacionadas con SAP Retail, SAP Fashion Management o SAP S/4HANA.Experiencia en metodologías Agile, SAP Activate o modelos de gestión de programas.Participación en iniciativas de desarrollo de negocio, preventa o definición de roadmaps de transformación SAP.Proceso de selecciónPara evaluar tu encaje con la posición y la cultura de Accenture, participarás en entrevistas con Talent Acquisition y el Hiring Manager, donde profundizaremos en tu experiencia, motivaciones, competencias y expectativas. Si el proceso es satisfactorio para ambas partes, avanzaremos a la fase de oferta, en la que te presentaremos las condiciones del puesto y la propuesta económica. Posteriormente, nuestro equipo te acompañará durante todo el proceso de incorporación hasta tu llegada a Accenture. Qué te ofrece Accenture?En Accenture disfrutarás de un modelo de trabajo híbrido y flexible, formando parte de una compañía comprometida con la inclusión, la diversidad y el desarrollo de las personas.Además, disfrutarás de beneficios como:Seguro médico, de vida y accidentes.Servicio médico y programas de bienestar.Retribución flexible y programa de compra de acciones.Medidas de flexibilidad (horarios, vacaciones, días libres, etc.).Plan de formación y desarrollo profesional personalizado.Programas de sostenibilidad y participación en la Fundación Accenture.Redes de empleados que impulsan la diversidad y la inclusión. xhfqzwm Beneficios adicionales como condiciones especiales con Bankinter y reparto de beneficios.

Nuestro equipo de ingeniería de mantenimiento y fiabilidad es una pieza clave del compromiso de Amazon con la innovación. Este equipo se asegura de que las herramientas y tecnologías que utilizamos evolucionen y se adapten a los cambios al mismo ritmo que Amazon. Como técnico/a sénior de ingeniería de mantenimiento y fiabilidad, nos ayudarás a ir siempre un paso por delante, adoptando las últimas tecnologías e identificando formas nuevas y más eficientes de trabajar. En este puesto, prestarás especial atención a nuestros procesos para ayudar a cumplir los exigentes estándares por los que nos regimos y pondrás en marcha mejoras para continuar avanzando. Key job responsibilities - Aplicar las mejores prácticas en el uso seguro de los equipos y supervisar al personal para garantizar que todos siguen los procesos correctamente. - Garantizar el rendimiento de los dispositivos mediante comprobaciones visuales, controles de estado y tareas de mantenimiento preventivo, y programar revisiones adicionales cuando sea necesario. - Supervisar al personal técnico que esté de turno para apoyar su desarrollo y actuar como primer punto de contacto para los/las ingenieros/as de mantenimiento y fiabilidad. - Resolver problemas en los equipos para reducir los tiempos en los que las operaciones se detienen, para que se puedan procesar los paquetes lo antes posible. - Ayudar a encontrar formas de mejorar constantemente los sistemas y homogeneizar los procesos en toda la red de la UE. A day in the life En cada turno, estarás al frente de un equipo asegurándote de que todos sus integrantes cuentan con el material necesario y de que este funcione perfectamente. Eso implica la supervisión de los procesos para velar por el cumplimiento de las normativas y políticas, así como garantizar que se lleva a cabo el mantenimiento preventivo pertinente para aumentar el tiempo de actividad de los equipos. A partir de lo que observes en tus turnos, propondrás mejoras destinadas a incrementar la eficiencia y la productividad de nuestros sistemas y, más adelante, implantarás dichos cambios en todos nuestros centros de la UE. También deberás emplear herramientas como Scada, para supervisar los procesos a fin de garantizar su rendimiento, además de colaborar estrechamente con tu supervisor directo en las tareas administrativas. Tu lugar de trabajo estará en uno de nuestros centros operativos. Trabajarás por turnos, lo que pueden incluir algunos fines de semana y noches. A medida que vayas ganando experiencia en este sector tan fascinante de Amazon, podrás progresar hacia puestos más sénior.- Título de bachillerato. - Experiencia previa relevante en un puesto de dirección técnica. - Experiencia relevante en disciplinas tanto eléctricas como mecánicas. - Experiencia relevante en el área de la automatización o con equipos de manipulación de materiales. - Nivel avanzado de español, tanto oral como escrito, y conocimientos básicos del inglés.- Los requisitos deseables son un plus, pero no son obligatorios para solicitar el puesto. Si cumples los requisitos básicos mencionados, nos encantaría conocerte. - Experiencia en entornos con multitud de contratistas y en diferentes ubicaciones en la interacción con multitud de contratistas y diferentes ubicaciones. - Entiendes los sistemas de control basados en PLC y los requisitos normativos. - Experiencia en el manejo de sistemas informáticos que permiten planificar el mantenimiento proactivo y registrar las tareas reactivas. - Titulación universitaria, preferentemente en una disciplina técnica, de operaciones o administración de empresas. Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (https://www.amazon.jobs/en/privacy_page) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner. null

En K-LAGAN seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a PMO Specialist (medior y senior) para participar en un proyecto internacional de transformación digital e implantación de soluciones de Contact Center y Customer Experience (CX) en un entorno corporativo global. La persona se integrará en un programa estratégico de despliegue de Genesys CaaS, colaborando con equipos de negocio, operaciones y tecnología para garantizar la correcta planificación, coordinación y ejecución de las diferentes iniciativas, asegurando su alineación con los objetivos de negocio. Participarás en la coordinación y seguimiento de un programa internacional de transformación, con foco en la gestión de proyectos, el control de avances, la coordinación de equipos multidisciplinares y la comunicación con stakeholders a nivel global. Tus principales funciones serán: • Coordinar y supervisar las actividades de gestión de proyectos relacionadas con el despliegue de la solución Genesys CaaS., • Realizar el seguimiento del plan de proyecto, hitos, entregables, plazos y dependencias entre equipos e iniciativas., • Gestionar la planificación y coordinación de actividades mediante herramientas como Microsoft Project, Smartsheet o equivalentes., • Realizar el seguimiento del portfolio de proyectos, presupuestos, KPIs y principales indicadores de rendimiento., • Identificar, analizar y realizar el seguimiento de riesgos, incidencias, dependencias y solicitudes de cambio a nivel de programa., • Preparar informes de seguimiento, presentaciones ejecutivas y documentación para los equipos de dirección y liderazgo del programa., • Facilitar la comunicación y coordinación entre stakeholders de negocio, operaciones, IT y otros equipos involucrados., • Coordinar actividades IT y no IT para garantizar una integración eficiente de las diferentes líneas de trabajo., • Dar soporte a modelos de entrega Agile, Waterfall e híbridos, adaptándose a las necesidades de un entorno corporativo complejo., • Colaborar con equipos internacionales y geográficamente distribuidos, facilitando la alineación entre países, funciones y áreas de negocio., • Apoyar las iniciativas de gestión del cambio, comunicación y adopción por parte de los usuarios., • Asegurar que los objetivos, plazos, estándares de calidad y entregables del programa estén alineados con las prioridades del negocio., • Impulsar la mejora continua de los procesos de seguimiento, reporting, gobernanza y control de proyectos., • Actuar como partner de confianza del equipo de liderazgo del programa, anticipando riesgos y proponiendo soluciones para facilitar la toma de decisiones., • Contribuir al éxito de iniciativas de transformación digital, Customer Experience y modernización de servicios de atención al cliente., • Contact Center / CCaaS: Genesys CaaS., • CRM y Customer Service: Salesforce Service eCARE., • Planificación de proyectos: Microsoft Project, Smartsheet o herramientas equivalentes., • Reporting y análisis: Microsoft Excel avanzado., • Presentaciones ejecutivas: Microsoft PowerPoint., • Gestión de proyectos: Agile, Waterfall y metodologías híbridas., • Gestión de programas: Portfolio Management, seguimiento presupuestario, KPIs, riesgos, incidencias y dependencias., • Transformación digital: Customer Experience (CX), Contact Center y Customer Service., • Gestión del cambio: Change Management, comunicación y adopción de usuarios., • Entorno de trabajo: equipos internacionales y multidisciplinares de negocio, operaciones y tecnología., • Formación universitaria o experiencia profesional equivalente en Gestión de Proyectos, Administración de Empresas, Ingeniería, Informática o disciplinas similares., • Experiencia sólida en Program Management, Project Management o PMO., • Experiencia en la coordinación y seguimiento de proyectos complejos, preferiblemente en programas internacionales de transformación a gran escala., • Experiencia trabajando con equipos distribuidos geográficamente y con diferentes áreas de negocio, operaciones y tecnología., • Conocimientos avanzados de planificación de proyectos, gestión de hitos y dependencias, utilizando Microsoft Project, Smartsheet o herramientas equivalentes., • Experiencia en gestión de portfolio, seguimiento presupuestario y control de KPIs., • Nivel avanzado de Excel y PowerPoint para la elaboración de informes, análisis y presentaciones ejecutivas., • Sólido conocimiento de metodologías Agile, Waterfall e híbridas., • Experiencia en la gestión de riesgos, incidencias, dependencias y solicitudes de cambio a nivel de programa., • Excelentes habilidades de comunicación, organización y gestión de stakeholders en entornos multinacionales., • Experiencia coordinando actividades IT y no IT en proyectos complejos., • Capacidad para alinear los objetivos de los proyectos con las prioridades y necesidades del negocio., • Inglés fluido, tanto hablado como escrito, para trabajar con equipos y stakeholders internacionales., • Perfil proactivo, colaborativo y orientado a resultados, con capacidad para asumir responsabilidades y trabajar bajo presión., • Capacidad de liderazgo, resolución de problemas y toma de decisiones en entornos dinámicos., • Experiencia en programas de transformación relacionados con CCaaS, Contact Center, Customer Experience (CX) o Customer Service., • Experiencia en despliegues o transformaciones de soluciones Genesys CaaS., • Conocimientos o experiencia con Salesforce Service eCARE., • Experiencia en iniciativas de transformación digital en grandes organizaciones., • Familiaridad con procesos de Change Management, comunicación y adopción de nuevas soluciones por parte de los usuarios., • Experiencia en programas internacionales que involucren múltiples países, funciones y equipos., • Experiencia colaborando directamente con equipos de dirección y liderazgo de programas., • Proyecto estable de larga duración en un entorno internacional de transformación digital., • Participación en un programa estratégico de despliegue de soluciones de Contact Center y Customer Experience., • Colaboración con equipos multidisciplinares de negocio, operaciones y tecnología a nivel global., • Oportunidad de trabajar con tecnologías como Genesys CaaS y Salesforce Service eCARE., • Participación en iniciativas de gran escala, con impacto directo en la experiencia del cliente y la evolución de los servicios de atención., • Entorno de trabajo basado en buenas prácticas de gestión de proyectos, gobernanza y mejora continua., • Colaboración directa con stakeholders y equipos de liderazgo del programa., • Desarrollo profesional en gestión de programas, transformación digital y coordinación internacional., • Ubicación del proyecto en Barcelona., • Incorporación a K-LAGAN, compañía internacional de servicios tecnológicos e ingeniería., • Seguimiento cercano por parte del equipo de K-LAGAN. En K-LAGAN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es incorporar al mejor talento y acompañarlo en su desarrollo profesional y personal. #J-18808-Ljbffr

Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Más información en y Desde Neotalent Conclusion buscamos incorporar un/a Senior ServiceNow Platform Architect para colaborar con una compañía internacional. Si tienes experiencia definiendo arquitecturas tecnológicas, liderando la evolución de plataformas ServiceNow y estableciendo estándares técnicos en entornos complejos. • Definir y evolucionar la arquitectura de ServiceNow, garantizando la estabilidad, seguridad, rendimiento y escalabilidad de la plataforma., • Diseñar soluciones integradas en módulos como ITSM, CMDB/CSDM, IRM/GRC, CSM y HRSD., • Establecer estándares técnicos, buenas prácticas y modelos de gobernanza., • Liderar revisiones de arquitectura y asesorar a los equipos durante el diseño y la implementación de soluciones., • Definir la estrategia de CMDB y CSDM, asegurando la calidad de los datos y la evolución de la plataforma., • Colaborar con los equipos de negocio y arquitectura para alinear las soluciones con la estrategia empresarial., • Impulsar la automatización, la estandarización y la mejora continua de la plataforma, orientando y desarrollando las capacidades técnicas del equipo., • Más de 7 años de experiencia en posiciones senior de arquitectura ServiceNow., • Experiencia en entornos empresariales complejos y de gran escala., • Conocimientos sólidos de arquitectura ServiceNow, ITSM, CMDB/CSDM e integración entre módulos., • Experiencia definiendo estándares técnicos, gobernanza y estrategias de evolución de plataformas., • Capacidad de liderazgo, asesoramiento técnico y comunicación con perfiles técnicos y de negocio., • Nivel alto de inglés, mínimo B2 (hablado fluído), • Conocimientos de alemán., • Experiencia en entornos internacionales y en colaboración con equipos multidisciplinares., • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Posibilidad de trabajar de manera remota, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Acceso a formación continua y certificaciones #J-18808-Ljbffr

Accenture, reconocida como Great Place To Work, una compañía líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales empresas, administraciones públicas y otras organizaciones del mundo a desarrollar su core digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de sus ingresos y mejorar los servicios para los ciudadanos, creando valor tangible a velocidad y escala. Si sus habilidades, experiencia y cualificaciones coinciden con las de esta descripción del puesto, no demore su solicitud. En Accenture creemos en la tecnología como motor de la reinvención total de la empresa. Trabajamos con las plataformas y los partners líderes en el mercado para impulsar los negocios de nuestros clientes a través de la digitalización, la IA y los datos. Si quieres formar parte de un Great Place To Work y desarrollar tu carrera profesional liderando programas innovadores de transformación SAP para compañías líderes, sigue leyendo.Buscamos un/a Delivery Lead SAP EWM para liderar proyectos de implantación, transformación y evolución de soluciones SAP Extended Warehouse Management (EWM) en clientes nacionales e internacionales. Serás responsable de la gestión integral de la entrega, coordinando equipos multidisciplinares, asegurando la calidad de las soluciones implementadas y actuando como principal interlocutor con cliente para garantizar el cumplimiento de objetivos, plazos y presupuesto.El puesto se desempeña en Madrid/Barcelona, en un modelo de trabajo híbrido realizando algunos días desde tu casa y otros en la oficina donde podrás crear interesantes sinergias con el resto de tu equipo.Funciones principalesLiderar proyectos y programas SAP EWM de principio a fin, gestionando alcance, riesgos, presupuesto, planificación y calidad de la entrega.Definir la estrategia funcional y técnica de soluciones SAP EWM, garantizando su integración con SAP MM, SD, PP, TM y entornos SAP S/4HANA.Coordinar equipos funcionales, técnicos y de gestión del cambio distribuidos en diferentes geografías y asegurar el cumplimiento de los hitos del proyecto.Gestionar la relación con stakeholders de negocio y tecnología, proporcionando asesoramiento estratégico en la optimización de procesos logísticos y de almacén.ResponsabilidadesLiderar workshops ejecutivos y funcionales con cliente para definir la hoja de ruta y la estrategia de transformación logística.Supervisar el diseño de arquitecturas funcionales SAP EWM y garantizar una integración end-to-end dentro del ecosistema SAP.Gestionar dependencias entre equipos, riesgos del programa y planes de mitigación para asegurar una ejecución exitosa.Coordinar actividades de diseño, construcción, pruebas, despliegue y soporte post go-live.Impulsar la adopción de mejores prácticas SAP EWM y la estandarización de procesos logísticos globales.Gestionar y desarrollar equipos de consultoría, fomentando la excelencia en la entrega y el crecimiento profesional de los integrantes del equipo.Requisitos imprescindiblesMínimo 8 años de experiencia profesional en proyectos SAP EWM.Mínimo 5 años de experiencia liderando proyectos o programas SAP de implantación, transformación o roll-out internacional.Experiencia en gestión de equipos multidisciplinares en entornos complejos y de gran escala.Experiencia en SAP S/4HANA y en la integración de SAP EWM con módulos SAP MM, SD, PP y TM.Experiencia gestionando stakeholders de negocio y tecnología en organizaciones internacionales.Nivel de inglés avanzado.Capacidad para interactuar directamente con clientes y liderar foros de decisión en entornos multinacionales.Se requiere conocimientos y experiencia en el uso de inteligencia artificial generativa y herramientas de IA aplicadas al puesto de trabajo, en línea con la apuesta de Accenture por un uso responsable y efectivo de la IA.Requisitos valorablesCertificaciones SAP EWM o SAP Supply Chain Management.Experiencia en programas globales de transformación logística.Experiencia adicional en SAP TM, SAP IBP o SAP Digital Manufacturing.Conocimientos de metodologías Agile, SAP Activate y modelos de gobierno de programas.Experiencia en sectores como Retail, Consumer Goods, Industrial, Manufacturing o Life Sciences.Proceso de selecciónPara evaluar tu encaje con la posición y la cultura de Accenture, participarás en entrevistas con Talent Acquisition y el Hiring Manager, donde profundizaremos en tu experiencia, motivaciones, competencias y expectativas. Si el proceso es satisfactorio para ambas partes, avanzaremos a la fase de oferta, en la que te presentaremos las condiciones del puesto y la propuesta económica. Posteriormente, nuestro equipo te acompañará durante todo el proceso de incorporación hasta tu llegada a Accenture. Qué te ofrece Accenture?En Accenture disfrutarás de un modelo de trabajo híbrido y flexible, formando parte de una compañía comprometida con la inclusión, la diversidad y el desarrollo de las personas.Además, disfrutarás de beneficios como:Seguro médico, de vida y accidentes.Servicio médico y programas de bienestar.Retribución flexible y programa de compra de acciones.Medidas de flexibilidad (horarios, vacaciones, días libres, etc.).Plan de formación y desarrollo profesional personalizado.Programas de sostenibilidad y participación en la Fundación Accenture.Redes de empleados que impulsan la diversidad y la inclusión. xhfqzwm Beneficios adicionales como condiciones especiales con Bankinter y reparto de beneficios.

Accenture, reconocida como Great Place To Work, una compañía líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales empresas, administraciones públicas y otras organizaciones del mundo a desarrollar su core digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de sus ingresos y mejorar los servicios para los ciudadanos, creando valor tangible a velocidad y escala.Buscamos un Delivery Lead SAP PP/PPDS con experiencia en entornos SAP S/4HANA para liderar programas de transformación digital, implantaciones y roll outs internacionales en clientes de gran tamaño. Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren. La persona seleccionada será responsable de coordinar equipos multidisciplinares, asegurar la correcta entrega de soluciones SAP dentro del ámbito de planificación y programación avanzada de la producción, y actuar como referente funcional y estratégico frente al cliente.Tendrás la oportunidad de liderar iniciativas de alto impacto en entornos industriales complejos, trabajando con equipos globales y contribuyendo a la definición de soluciones innovadoras que optimicen los procesos de planificación de la producción y la cadena de suministro.El puesto se desempeña en cualquier localización de España en un modelo de trabajo híbrido realizando algunos días desde tu casa y otros en la oficina donde podrás crear interesantes sinergias con el resto de tu equipo.Funciones - Liderar proyectos y programas SAP PP/PPDS en entornos SAP S/4HANA, garantizando el cumplimiento de alcance, calidad, presupuesto y plazos de entrega. • Coordinar equipos funcionales y técnicos distribuidos internacionalmente, supervisando actividades de diseño, configuración, pruebas, despliegue y soporte post go-live., • Definir la estrategia de implantación y evolución de procesos de planificación y programación de la producción, alineando los requerimientos del negocio con las capacidades de SAP. - Gestionar la relación con stakeholders de negocio y tecnología, facilitando la toma de decisiones y asegurando la consecución de los objetivos del programa.Responsabilidades - Liderar la planificación, ejecución y gobierno de programas SAP PP/PPDS de ámbito nacional e internacional., • Supervisar la definición de arquitecturas funcionales y la integración con módulos SAP como MM, SD, EWM, QM y APO/ePPDS cuando aplique., • Gestionar riesgos, dependencias, planes de mitigación y procesos de escalado dentro del programa., • Coordinar equipos de consultoría, desarrollo, testing y gestión del cambio, impulsando las mejores prácticas de entrega., • Actuar como principal interlocutor con el cliente para la gestión de la demanda, seguimiento de hitos y definición de la hoja de ruta tecnológica., • Promover iniciativas de mejora continua, innovación y adopción de capacidades avanzadas dentro del ecosistema SAP S/4HANA.Requisitos imprescindibles - Experiencia en SAP PP y/o SAP PPDS. (Indicar años mínimos para optimización completa de la oferta). • Experiencia liderando proyectos o programas SAP de implantación y/o roll out internacional. (Indicar años mínimos). • Experiencia trabajando en entornos SAP S/4HANA., • Experiencia gestionando equipos multidisciplinares y stakeholders de diferentes áreas de negocio y tecnología. (Indicar años mínimos de gestión de equipos). • Nivel de inglés. (Indicar nivel mínimo requerido: B2, C1, etc.). • Titulación universitaria. (Indicar titulación concreta o equivalencia aceptada para optimización completa).Requisitos valorables - Experiencia en integración con SAP MM, SD, QM, EWM o IBP. • Certificaciones SAP relacionadas con SAP S/4HANA Manufacturing o Supply Chain., • Experiencia en programas globales con equipos distribuidos geográficamente., • Conocimiento de metodologías Agile, SAP Activate y gestión de programas complejos., • Experiencia en sectores industriales, manufactura discreta o procesos.Se requiere conocimientos y experiencia en el uso de inteligencia artificial generativa y herramientas de IA aplicadas al puesto de trabajo, en línea con la apuesta de Accenture por un uso responsable y efectivo de la IA.Proceso de selecciónPara evaluar tu encaje con la posición y la cultura de Accenture, participarás en entrevistas con Talent Acquisition y el Hiring Manager, donde profundizaremos en tu experiencia, motivaciones, competencias y expectativas. Si el proceso es satisfactorio para ambas partes, avanzaremos a la fase de oferta, en la que te presentaremos las condiciones del puesto y la propuesta económica. Posteriormente, nuestro equipo te acompañará durante todo el proceso de incorporación hasta tu llegada a Accenture. Qué te ofrece Accenture?En Accenture disfrutarás de un modelo de trabajo híbrido y flexible, formando parte de una compañía comprometida con la inclusión, la diversidad y el desarrollo de las personas.Además, disfrutarás de beneficios como: - Seguro médico, de vida y accidentes. • Servicio médico y programas de bienestar., • Retribución flexible y programa de compra de acciones., • Medidas de flexibilidad (horarios, vacaciones, días libres, etc.)., • Plan de formación y desarrollo profesional personalizado., • Programas de sostenibilidad y participación en la Fundación Accenture., • Redes de empleados que impulsan la diversidad y la inclusión. xhfqzwm, • Beneficios adicionales como condiciones especiales con Bankinter y reparto de beneficios.

Accenture, reconocida como Great Place To Work, una compañía líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales empresas, administraciones públicas y otras organizaciones del mundo a desarrollar su core digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de sus ingresos y mejorar los servicios para los ciudadanos, creando valor tangible a velocidad y escala.En Accenture creemos en la tecnología como motor de la reinvención total de la empresa. Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad. Trabajamos con las plataformas y los partners líderes en el mercado para impulsar los negocios de nuestros clientes a través de la digitalización, la IA y los datos. Si quieres formar parte de un Great Place To Work y desarrollar tu carrera profesional liderando programas de transformación SAP para compañías líderes de distintos sectores, sigue leyendo.Buscamos un/a Delivery Lead SAP QM con experiencia en proyectos de implantación, roll-out, transformación y evolución de soluciones SAP en entornos nacionales e internacionales. Serás responsable de liderar la entrega integral de programas SAP relacionados con Quality Management, coordinando equipos multidisciplinares, asegurando la calidad de la ejecución y actuando como principal interlocutor frente a clientes y stakeholders clave.Tendrás la oportunidad de trabajar en iniciativas estratégicas de transformación digital sobre SAP S/4HANA, impulsando la definición y optimización de procesos de calidad alineados con los estándares regulatorios y operativos más exigentes.El puesto se desempeña en España (preferiblemente Madrid/Barcelona) en un modelo de trabajo híbrido realizando algunos días desde tu casa y otros en la oficina donde podrás crear interesantes sinergias con el resto de tu equipoFuncionesLiderar programas y proyectos SAP QM garantizando el cumplimiento de alcance, calidad, presupuesto y plazos de entrega.Coordinar equipos funcionales, técnicos y de gestión del cambio durante todas las fases del ciclo de vida del proyecto: análisis, diseño, construcción, pruebas, despliegue y soporte post go-live.Definir la estrategia de implantación y evolución de procesos de gestión de calidad dentro del ecosistema SAP S/4HANA.Gestionar la relación con stakeholders de negocio y tecnología, proporcionando asesoramiento estratégico y facilitando la toma de decisiones dentro del programa.ResponsabilidadesLiderar la definición de soluciones SAP QM integradas con otros módulos SAP como PP, MM, EWM, PM y SD.Establecer el modelo de gobierno del programa, gestionando riesgos, dependencias, planificación, presupuesto y reporting ejecutivo.Coordinar equipos internacionales y multidisciplinares asegurando la correcta ejecución de las actividades funcionales y técnicas.Supervisar la calidad de los entregables, la estrategia de pruebas y la adopción de mejores prácticas SAP y estándares regulatorios.Impulsar iniciativas de mejora continua, transformación digital y optimización de procesos de calidad dentro de organizaciones complejas.Participar en iniciativas de desarrollo de negocio, elaboración de propuestas y definición de roadmaps de transformación SAP para clientes estratégicos.Requisitos imprescindiblesExperiencia en proyectos SAP QM de implantación, roll-out o transformación.Experiencia liderando proyectos o programas SAP en entornos nacionales e internacionales.Experiencia trabajando en entornos SAP S/4HANA.Experiencia gestionando equipos multidisciplinares y múltiples stakeholders.Experiencia en integración de SAP QM con otros módulos SAP relevantes dentro de la cadena de suministro y operaciones.Nivel de inglés alto para participar en proyectos internacionales.Disponibilidad para viajar cuando el proyecto lo requiera.Se requiere conocimientos y experiencia en el uso de inteligencia artificial generativa y herramientas de IA aplicadas al puesto de trabajo, en línea con la apuesta de Accenture por un uso responsable y efectivo de la IA.Requisitos valorablesExperiencia adicional en SAP PP, MM, EWM, PM o SD.Experiencia en sectores regulados como Life Sciences, Farma, Industrial o Consumer Goods.Certificaciones SAP relacionadas con SAP QM o SAP S/4HANA.Experiencia en metodologías Agile, SAP Activate y modelos de gestión de programas.Participación en programas globales de transformación empresarial.Proceso de selecciónPara evaluar tu encaje con la posición y la cultura de Accenture, participarás en entrevistas con Talent Acquisition y el Hiring Manager, donde profundizaremos en tu experiencia, motivaciones, competencias y expectativas. Si el proceso es satisfactorio para ambas partes, avanzaremos a la fase de oferta, en la que te presentaremos las condiciones del puesto y la propuesta económica. Posteriormente, nuestro equipo te acompañará durante todo el proceso de incorporación hasta tu llegada a Accenture. Qué te ofrece Accenture?En Accenture disfrutarás de un modelo de trabajo híbrido y flexible, formando parte de una compañía comprometida con la inclusión, la diversidad y el desarrollo de las personas.Además, disfrutarás de beneficios como:Seguro médico, de vida y accidentes.Servicio médico y programas de bienestar.Retribución flexible y programa de compra de acciones.Medidas de flexibilidad (horarios, vacaciones, días libres, etc.).Plan de formación y desarrollo profesional personalizado.Programas de sostenibilidad y participación en la Fundación Accenture.Redes de empleados que impulsan la diversidad y la inclusión. xhfqzwm Beneficios adicionales como condiciones especiales con Bankinter y reparto de beneficios.

• Ofertas de Diseñador a Plana en Barcelona Partially Remote Madrid HQ (KES51610) Bilbao, Vizcaya, Spain Barcelona, Spain Full time R-69218 At Kyndryl, we run and reimagine the mission-critical technology systems that drive advantage for the world's leading businesses. We are at the heart of progress; with proven expertise and a continuous flow of AI-powered insight, enabling smarter decisions, faster innovation, and a lasting competitive edge. For our people-Kyndryls-that means doing purposeful work that powers human progress. Join us and experience a flexible, supportive environment where your well-being is prioritized and your potential can thrive. ¿Eres una persona innovadora a la que le apasiona resolver problemas complejos? ¿Te entusiasma encontrar formas de conectar la tecnología con las necesidades del negocio? Si es así, tenemos una oportunidad emocionante para que te unas a nuestro equipo como Agentic Architect. Como Agentic Architect en Kyndryl, tendrás la oportunidad de trabajar con algunas de las empresas más innovadoras y dinámicas del mundo, ayudándolas a alcanzar sus objetivos empresariales mediante la implementación estratégica de tecnología. Serás responsable de conectar las necesidades de negocio de nuestros clientes con su estrategia tecnológica (IT), utilizando diferentes modelos y perspectivas arquitectónicas para crear una visión clara de cómo satisfacer sus requisitos de una manera ágil, sostenible y flexible. Para destacar en este puesto, necesitarás comprender las necesidades y limitaciones de nuestros clientes y aplicar tus conocimientos del sector y las mejores prácticas para desarrollar soluciones tecnológicas eficaces. Además de tus capacidades técnicas, necesitarás ser una persona con excelentes habilidades de comunicación, capaz de influir en los clientes y transmitir el valor de nuestras soluciones gracias a tu conocimiento de tecnologías de vanguardia y a la comprensión de su negocio e industria. • Diseñar harnesses de desarrollo agéntico (Claude Code y otros coding agents) que conviertan agentes en factorías de software gobernadas y auditables., • Arquitecturar aplicaciones agénticas multi-agente sobre stacks empresariales de cliente, de diseño a producción., • Diseñar harnesses: hooks, skills, sub-agentes, permisos, contexto, gates de calidad y trazabilidad., • Definir la cadena intent → spec → plan → diff y sus controles (evals, tests, revisión humana)., • Arquitecturas multi-agente con LangGraph (estado, checkpointing, interrupts, orquestación) e integración vía MCP., • Estrategia de evaluación en LangSmith: golden datasets, evals como gates de pipeline, regresiones., • Observabilidad, coste y seguridad de agentes (prompt injection, guardrails, AI Act)., • Aplicar el harness a migración: specs desde código legado y regeneración de aplicaciones., • Arquitecturas de referencia, ADRs, mentoría y soporte a preventa., • 8+ años en ingeniería/arquitectura de software, 2+ con sistemas LLM en producción., • Coding agents (Claude Code, Codex CLI o similares) configurados y gobernados para equipos, no solo uso individual., • LangGraph/LangChain a nivel de arquitectura; Python avanzado., • MCP: diseño de servidores y modelo de permisos., • Evals y observabilidad LLM (LangSmith, Langfuse o equivalente)., • APIs de modelos frontera (Anthropic, OpenAI, Azure OpenAI, Vertex) y patrones de tool-use., • Base de arquitectura empresarial: Azure/GCP, Kubernetes/OpenShift, CI/CD., • Interlocución con CTOs y arquitectos de cliente; inglés profesional., • Platform engineering / IDPs y agentes en pipelines existentes (GitHub Actions, Azure DevOps)., • Otros frameworks agénticos (OpenAI Agents SDK, Google ADK, CrewAI, Semantic Kernel)., • Vector stores y retrieval; entornos regulados (banca, sanidad, público). The "Kyn" in Kyndryl means kinship, which represents the strong bonds we have with each other, our customers and our communities. We focus on ensuring all Kyndryls feel included and we welcome people of all cultures, backgrounds, and experiences. Even if you don't meet every requirement, we encourage you to apply. We believe in growth, and we're excited to see what you can bring. At Kyndryl, employee feedback has told us that our number one driver of employee engagement is belonging. That sense of belonging - being a valued, respected, trusted member of the team - is fundamental to our culture and fueling great experiences for our customers. This dedication to welcoming everyone into our company means that Kyndryl gives you the ability to thrive and contribute to our culture of empathy and shared success. That's The Kyndryl Way. Your career with us isn't just a job-it's an adventure with purpose. We offer a dynamic, hybrid-friendly culture that supports your well-being and empowers you to grow. Our Be Well programs are thoughtfully designed to support your financial, mental, physical, and social health-because we know that when you feel your best, you do your best. From your very first day, you'll dive into impactful work that powers the systems our customers rely on every day. You won't just contribute-you'll make a difference, tackling meaningful projects that sharpen your skills and fuel your growth. We're here to champion your journey. With powerful tools to chart your career path, personalized development goals aligned with your ambitions, and continuous feedback to keep you inspired and on track, you'll have everything you need to thrive and evolve. You'll develop in-demand skills to grow your career and achieve your ambitions with access to cutting-edge learning opportunities-from certifications with Microsoft, Google, and Amazon to coaching and hands-on experiences. And through it all, you'll be part of a culture that values empathy, restless learning, and a devotion to shared success. We want you to thrive here-and we’re committed to helping you do just that. Kyndryl is committed to creating a diverse environment and is proud to be an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, pregnancy, disability, age, veteran status, or other characteristics. Kyndryl is also committed to compliance with all fair employment practices regarding citizenship and immigration status. #J-18808-Ljbffr

CaixaBank is a financial group with a socially responsible, long-term universal banking model, based on quality, trust, and specialisation, which offers a value proposition of products and services adapted for each sector, adopting innovation as a strategic challenge and a distinguishing feature of its corporate culture, and whose leading position in retail banking in Spain and Portugal makes it a key player in supporting sustainable economic growth.Brief descriptionEl Área de CIB EVOLUTION, con dependencia organizativa directa del Director de CIB, tiene como principal responsabilidad diseñar, ejecutar y apoyar actividades que aseguren el cumplimiento del Plan Estratégico de CIB, tanto en el ámbito de la evolución tecnológica, la transformación de las personas y sus equipos y la creación y consolidación de un modelo avanzado de Business Units, en las principales Unidades del banco que prestan servicios y apoyo a CIB.La posición se integra en el equipo CORPORATE DEVELOPMENT & PROJECTS y tiene como misión convertir los datos y la analítica avanzada en palancas concretas para el negocio CIB. ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. Buscamos un perfil capaz de comprender las prioridades de las distintas áreas de CIB —crecimiento de ingresos, protección del negocio, mejora de la experiencia de cliente, eficiencia operativa, gestión del riesgo y apoyo a la toma de decisiones— y traducirlas en soluciones analíticas accionables.La posición trabajará cerca de los equipos de CIB para identificar necesidades y oportunidades, valorar su impacto potencial, priorizar los casos de uso con mayor valor y acompañar su evolución desde la idea hasta la adopción. Asimismo, contribuirá a construir una práctica especializada de datos y advanced analytics propia de CIB, combinando conocimiento financiero, visión transversal del negocio y capacidad de ejecución sobre Power Platform, Google Cloud Platform, Salesforce e inteligencia artificial generativa.Which projects do we work on?El principal objetivo del equipo en el que se integra esta posición es diseñar, desarrollar y apoyar la ejecución de iniciativas y proyectos procedentes del programa CIB Evolution o de la Comisión de Estrategia de CIB, con un enfoque eminentemente tecnológico y de transformación. En este contexto, la posición estará orientada a fortalecer la analítica y la orientación a datos en las iniciativas del equipo, contribuyendo a identificar oportunidades, estructurar casos de uso, desarrollar activos analíticos y explorar la combinación de datos, automatización e inteligencia artificial generativa para generar impacto tangible en CIB. Entre las principales funciones destacamos:Explorar y aplicar la combinación de advanced analytics e inteligencia artificial generativa para acelerar tareas de análisis, explotación de información no estructurada, generación de insights, asistencia en procesos, documentación, prototipado y desarrollo de nuevas soluciones departamentales.Acompañar a los equipos de negocio y soporte en la identificación de oportunidades analíticas, ayudando a traducir necesidades de negocio en hipótesis, métricas, modelos, visualizaciones, automatizaciones o productos analíticos accionablesContribuir a la definición y evolución del roadmap de iniciativas de datos y advanced analytics para CIB, identificando ámbitos de aplicación, casos de uso prioritarios, necesidades de información y oportunidades de mejora en los procesos y proyectos del área.Participar en el desarrollo de soluciones analíticas de principio a fin: entendimiento de las necesidades de negocio, análisis exploratorio de datos, preparación de información, definición de métricas, prototipado, validación funcional y seguimiento del impacto generado.Desarrollar modelos, herramientas, dashboards, automatizaciones y activos analíticos basados en técnicas estadísticas, machine learning, segmentación, predicción, optimización, análisis de texto o procesamiento de lenguaje natural, siempre orientados a casos de uso concretos de CIB.Aprovechar y evolucionar las capacidades tecnológicas utilizadas por el equipo, incluyendo Power Platform, Google Cloud Platform, y analítica Salesforce para construir soluciones departamentales escalables, reutilizables y alineadas con los marcos corporativos de tecnología, datos y gobierno.Colaborar con CaixaBankTech, Procesos, TD, Data, Riesgos, Cumplimiento y otras funciones relevantes para asegurar la calidad de los datos, la robustez técnica, la trazabilidad, la explicabilidad y el uso responsable de los modelos, automatizaciones y soluciones desarrolladas.Contribuir a fortalecer una cultura de trabajo orientada a datos dentro de CIB Evolution, promoviendo buenas prácticas de análisis, documentación, reutilización de componentes, medición de impacto y adopción de soluciones analíticas por parte de los equipos usuarios.Minimum requirementsTitulación superior preferentemente en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, Estadística, Física, Ciencia de Datos, Economía, ADE o disciplinas cuantitativas similares. Se valorará formación de posgrado en Data Science, Advanced Analytics, Inteligencia Artificial o áreas afines.Experiencia en el desarrollo de soluciones de advanced analytics, ciencia de datos, automatización analítica o inteligencia artificial aplicada, preferiblemente en entornos financieros, corporativos o regulados.Dominio práctico de Python y SQL, así como experiencia en análisis exploratorio, preparación de datos, visualización, modelización estadística, machine learning y generación de insights accionables.Conocimiento de herramientas y entornos analíticos habituales, tales como notebooks, librerías de análisis y machine learning, repositorios de código, herramientas de visualización y plataformas cloud. Se valorará especialmente la experiencia con Google Cloud Platform, BigQuery, Looker, Vertex AI u otras capacidades equivalentes.Conocimiento o experiencia práctica en Power Platform, especialmente Power Apps, Power Automate y Power BI, para el desarrollo de soluciones departamentales, automatización de procesos y explotación de información de negocio.Conocimiento de aplicaciones de inteligencia artificial generativa en analítica, incluyendo análisis de información no estructurada, generación asistida de código o consultas, automatización de tareas analíticas, explotación documental, asistentes conversacionales, RAG, embeddings o búsqueda semántica.Capacidad para transformar necesidades de negocio en soluciones analíticas accionables, definiendo hipótesis, métricas, fuentes de datos, criterios de validación, entregables e indicadores de impacto.Experiencia en proyectos tecnológicos o analíticos con interacción transversal con negocio, tecnología, datos, riesgos, cumplimiento u otras funciones corporativas.Alto nivel de inglés escrito y hablado, con capacidad para participar en reuniones, preparar documentación y mantener conversaciones con equipos internacionales, proveedores o consultores.Se valorará adicionalmente el conocimiento del negocio financiero y, en particular, de la cartera de productos, procesos, riesgos y prioridades estratégicas de CIB.Key competenciesMentalidad analítica avanzada, rigor cuantitativo y orientación a la resolución de necesidades mediante datos.Capacidad para conectar visión de negocio, conocimiento tecnológico, automatización, analítica avanzada e inteligencia artificial generativa en soluciones concretas y medibles.Iniciativa y autonomía para contribuir a construir una práctica analítica en crecimiento, proponiendo casos de uso, metodologías, estándares y formas de trabajo reutilizables.Capacidad de comunicación para explicar resultados, limitaciones y recomendaciones analíticas a perfiles no técnicos, facilitando la adopción por parte del negocio.Orientación al impacto, priorización y medición del valor generado por los casos de uso y soluciones desarrolladas.Trabajo transversal, capacidad de colaboración e influencia con equipos de negocio, tecnología, datos y funciones de control.Curiosidad tecnológica, aprendizaje continuo y sensibilidad hacia el uso responsable, seguro y gobernado de los datos, la inteligencia artificial y los modelos analíticos.What do we offer?Formar parte del Banco más innovador en Europa Occidental, según los premios The Innovators de la revista estadounidense Global Finance.Programa de onboarding y acompañamiento personalizado para tu desarrollo profesional.Itinerario formativo individual con acceso a nuestra plataforma online, que ofrece un extenso catálogo de recursos de autoaprendizaje para fomentar tu crecimiento continuo.Dispondrás de un seguro de salud completo totalmente gratuito para ti. Además, quedarás adherido al Plan de Pensiones, al que CaixaBank realizará aportaciones pensando ya en tu futuro.Retribución flexible aplicada a transporte, formación, idiomas, guardería, entre otros. xhfqzwm Medidas de flexibilidad (trabajo en remoto, flexibilidad entrada)Contamos con la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas para trabajar.

Programador EKONReferencia: #60124Localización: BarcelonaEstamos buscando un programador de EKON, responsable de desarrollar y mantener el software de gestión empresarial de EKON, que ayuda a las empresas a mejorar su excelencia operativa mediante la automatización de procesos de negocio.Este rol implica colaborar estrechamente con analistas de negocio y otros desarrolladores para producir diseños de software y transformar especificaciones de programas en código funcional de alto rendimiento.Además, debe poseer una mentalidad analítica, atención al detalle y una habilidad excepcional para descubrir y corregir errores en el código. La meta es diseñar y construir software superior e innovador, escribiendo código limpio y sin errores.Habilidades clave:Dominio sólido de lenguajes de programación como C++ y Java, con un enfoque particular en Java Enterprise Edition (J2EE), para el desarrollo de aplicaciones empresariales.Además, es esencial tener experiencia práctica con XML y Python, así como una comprensión profunda de las bases de datos relacionales y y un conocimiento excelente de bases de datos relacionales, SQLLa capacidad para implementar tecnologías de mapeo objeto-relacional (ORM) es también importante.Además, se valora la experiencia con sistemas de control de versiones como Git, metodologías ágiles como Scrum y la capacidad para escribir pruebas unitarias y de integración para asegurar la calidad del software desarrollado.Soft Skills:Debe ser capaz de analizar y comprender los requisitos del negocio, traducirlos en especificaciones técnicas y luego en código eficiente y optimizado.La resolución de problemas, la atención al detalle y la capacidad para trabajar en equipo son habilidades interpersonales cruciales. xhfqzwm Un compromiso con el aprendizaje continuo y la adaptación a nuevas tecnologías y prácticas de programación es fundamental en este campo en constante evolución.Comparte esto:

Accenture, reconocida como Great Place To Work®, una compañía líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales empresas, administraciones públicas y otras organizaciones del mundo a desarrollar su core digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de sus ingresos y mejorar los servicios para los ciudadanos, creando valor tangible a velocidad y escala. En Accenture creemos en la tecnología como motor de la reinvención total de la empresa. Trabajamos con las plataformas y los partners líderes en el mercado para impulsar los negocios de nuestros clientes a través de la digitalización, la IA y los datos. Buscamos un/a Agentforce Architect con amplia experiencia en el ecosistema Salesforce para liderar el diseño de soluciones empresariales basadas en Agentforce, Salesforce Platform, Data Cloud / Data 360 e inteligencia artificial generativa . La persona será responsable de definir la arquitectura end-to-end de soluciones Agentforce , estableciendo los principios de diseño, patrones de integración, modelo de datos, capacidades de los agentes y estándares técnicos necesarios para construir soluciones escalables, mantenibles y alineadas con las necesidades de negocio. Trabajará de forma transversal con equipos funcionales, developers, consultores, arquitectos Salesforce y stakeholders del cliente, proporcionando dirección técnica y asegurando la coherencia global de la solución. • Liderar la definición de la arquitectura funcional y técnica de soluciones Agentforce., • Diseñar arquitecturas end-to-end que integren Agentforce con Salesforce Clouds, Data Cloud / Data 360, APIs, sistemas corporativos y servicios externos., • Definir la estrategia de agentes, incluyendo distribución de responsabilidades, Topics, Actions, contexto, instrucciones y mecanismos de interacción entre componentes., • Establecer patrones y principios de diseño para la implementación de agentes., • Determinar cuándo utilizar capacidades declarativas como Flow y cuándo recurrir a Apex, APIs u otros mecanismos de extensibilidad., • Diseñar estrategias de integración y acceso a datos para proporcionar a los agentes el contexto necesario., • Participar en la definición de patrones de grounding, retrieval, contexto y utilización de datos por parte de los agentes., • Revisar y validar diseños funcionales y técnicos realizados por Consultants, Analysts y Developers., • Definir estándares para el uso de Prompt Builder, instrucciones, templates y componentes relacionados con IA generativa., • Diseñar estrategias de testing, observabilidad, trazabilidad y evaluación del comportamiento de los agentes., • Identificar limitaciones de plataforma, riesgos técnicos, dependencias y alternativas de arquitectura., • Liderar sesiones de arquitectura y diseño con equipos internos y clientes., • Realizar revisiones técnicas de implementaciones y asegurar el cumplimiento de los estándares definidos., • Colaborar con otros arquitectos Salesforce, integración, datos, seguridad y cloud en soluciones complejas., • Mantenerse actualizado sobre la evolución de Agentforce, Salesforce AI y Data Cloud, evaluando nuevas capacidades y su aplicación en proyectos., • Ser responsable de la coherencia arquitectónica de las soluciones Agentforce., • Traducir requerimientos de negocio complejos en arquitecturas escalables y mantenibles., • Tomar decisiones de diseño sobre Agentforce, Flow, Apex, integraciones, APIs, datos y componentes de IA., • Definir patrones reutilizables, estándares y buenas prácticas para los equipos de implementación., • Asegurar la correcta separación de responsabilidades entre componentes, agentes y sistemas., • Guiar técnicamente a Consultants, Developers y Analysts durante las distintas fases del proyecto., • Participar en estimaciones, definición de alcance técnico y planificación de soluciones complejas., • Apoyar procesos de troubleshooting y resolución de problemas de alta complejidad., • Identificar oportunidades de simplificación, reutilización y evolución de las soluciones., • Contribuir al desarrollo de capacidades internas, aceleradores y activos relacionados con Agentforce., • Al menos 2 años de experiencia trabajando con Agentforce., • Amplia experiencia en el ecosistema Salesforce, idealmente de 7 años o más., • Experiencia previa como Solution Architect, Technical Architect o rol equivalente en proyectos Salesforce., • Conocimiento avanzado de Agent Builder, Topics, Actions, instrucciones y ciclo de vida de agentes., • Experiencia avanzada con Salesforce Flow y arquitectura declarativa., • Conocimiento sólido de Apex y capacidades de extensibilidad de Salesforce., • Experiencia en APIs, integraciones y patrones de arquitectura Salesforce., • Conocimiento sólido de Data Cloud / Data 360 y su integración con Agentforce., • Experiencia trabajando con Prompt Builder y definición de patrones de prompts e instrucciones., • Conocimiento sólido de conceptos de IA e IA generativa, incluyendo LLM, grounding, context management, retrieval, alucinaciones, razonamiento y evaluación de respuestas., • Capacidad para diseñar soluciones distribuidas y definir patrones de integración entre Salesforce y sistemas externos., • Experiencia liderando sesiones de arquitectura y diseño con equipos multidisciplinares., • Capacidad de interlocución con stakeholders técnicos y de negocio., • Capacidad para tomar decisiones técnicas, analizar trade-offs y justificar alternativas de arquitectura., • Inglés profesional C1 o superior., • Certificaciones Salesforce de arquitectura, Agentforce y Data 360, altamente valorables. En Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work®, apostamos por un modelo híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permiten mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo. Además, te ofrecemos otros beneficios como: • Seguro médico, de Vida y accidentes, • Servicio médico y programas de bienestar, • Programa de retribución flexible y compra de acciones, • Programas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...), • Itinerario formativo individualizado, • Programas de sostenibilidad y Fundación Accenture, • Red de empleados por la diversidad, • Otros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios #J-18808-Ljbffr

Quiénes somos: En h&k creemos que las grandes cosas se logran en equipo. Somos una consultora tecnológica especializada en Microsoft, IA y consultoría con más de 30 años de experiencia en proyectos Cloud dentro del ecosistema de Microsoft y la energía de un equipo joven que combina innovación, agilidad y excelencia técnica. Con más de 200 profesionales, 1.100 empresas atendidas y sedes en Barcelona, Bilbao, Cartagena y Madrid, acompañamos a empresas líderes en su transformación digital en Europa y LATAM. Lo hacemos desde una visión integral: ofrecemos soluciones end-to-end en ocho áreas, que abarcan desde M365 y Azure hasta Copilot, Data & IA, desarrollo e innovación digital, siempre poniendo la tecnología al servicio de las personas. Somos Microsoft AI Cloud Solution Partner en Infraestructura, Datos e IA, Innovación digital y de apps, Trabajo moderno y Seguridad, y contamos con especializaciones avanzadas en Modern Workplace, Seguridad y Azure. Pero más allá de las certificaciones o la tecnología, lo que realmente nos define es cómo trabajamos y con quién lo hacemos. En h&k no hablamos solo de tecnología: hablamos de personas. Aquí trabajamos codo con codo, compartimos éxitos y aprendemos de la mano cada día. Nuestra cultura se basa en lacercanía, porque sabemos que la confianza se construye tanto con clientes como con las personas que forman parte de nuestro equipo. Nuestro propósito es claro: multiplicar capacidades, multiplicar visión y multiplicar impacto, siempre con un toque humano. Smart tech, human touch no es solo un lema, es nuestra forma de trabajar, de relacionarnos y de construir futuro, contigo. Buscamos incorporar un perfil Manager de Consultoría con sólida experiencia en consultoría de negocio, optimización de procesos y transformación digital para asumir el liderazgo de proyectos, la gestión de equipos y el desarrollo de soluciones de consultoría orientadas a resultados. La persona seleccionada tendrá un papel clave en la planificación, ejecución y supervisión de proyectos, asegurando la calidad de los entregables, la satisfacción de los clientes y la rentabilidad de los servicios. Buscamos un perfil que combine visión estratégica, capacidad de ejecución, liderazgo de equipos y experiencia en preventa consultiva, con especial orientación a la transformación de procesos, la gestión del cambio y la adopción de nuevas tecnologías. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Dirección y gestión de proyectos de consultoría - Liderar y supervisar simultáneamente proyectos de consultoría de negocio y transformación digital. - Planificar y coordinar equipos, recursos, hitos y entregables, garantizando el cumplimiento de plazos, presupuestos y estándares de calidad. - Gestionar los riesgos, las desviaciones y la rentabilidad de los proyectos. - Mantener una interlocución directa con clientes y responsables de negocio, asegurando su satisfacción. - Coordinar equipos multidisciplinares y especialistas tecnológicos en función de las necesidades de cada proyecto. Preventa consultiva y diseño de soluciones - Participar en reuniones con clientes para identificar necesidades, retos y oportunidades de mejora. - Diseñar soluciones y propuestas de consultoría adaptadas a los objetivos de cada organización. - Definir el alcance, las metodologías, los entregables, la planificación, los recursos y las estimaciones económicas. - Elaborar, presentar y defender propuestas ante interlocutores de negocio y perfiles directivos. - Identificar oportunidades de continuidad y ampliación de servicios. Desarrollo de metodologías y liderazgo de equipos - Diseñar, desarrollar y mejorar metodologías de consultoría. - Estandarizar herramientas de diagnóstico, plantillas, entregables y mecanismos de control de calidad. - Impulsar buenas prácticas y garantizar su aplicación efectiva en los proyectos. - Liderar, acompañar y desarrollar profesionalmente a los equipos de consultores. - Fomentar la mejora continua, la transferencia de conocimiento y el uso eficiente de nuevas tecnologías. ¿En qué ámbitos trabajarás? Los proyectos estarán principalmente relacionados con: - Consultoría de procesos: Análisis de procesos AS-IS, diseño de modelos TO-BE, optimización operativa, definición de indicadores e identificación de oportunidades de automatización. - Transformación digital y adopción tecnológica: Definición e implantación de estrategias de adopción, gestión del cambio, comunicación, formación y medición de resultados. - Inteligencia artificial aplicada al negocio: Diagnósticos, identificación y priorización de casos de uso, definición de hojas de ruta, modelos de gobierno y medición del valor aportado. ¿Qué buscamos? - Experiencia profesional orientativa de 8 a 12 años en consultoría de negocio, consultoría de procesos, transformación digital o gestión del cambio. - Experiencia sólida en análisis, rediseño y optimización de procesos de negocio. - Conocimientos y experiencia práctica en gestión del cambio organizativo y adopción tecnológica. - Experiencia demostrable liderando varios proyectos de consultoría simultáneamente, con responsabilidad sobre plazos, presupuestos, calidad y rentabilidad. - Experiencia gestionando y desarrollando equipos de consultores. - Experiencia en preventa consultiva, diagnóstico de necesidades, diseño de soluciones y elaboración y defensa de propuestas comerciales. - Conocimiento aplicado de inteligencia artificial en entornos empresariales y de sus modelos de gobierno, sin necesidad de especialización técnica profunda. - Capacidad para diseñar metodologías de trabajo y garantizar su implantación en proyectos reales. - Experiencia en la interlocución con equipos directivos, responsables de negocio y áreas tecnológicas. ¿Qué competencias valoramos especialmente? - Liderazgo y gestión de equipos. - Pensamiento analítico y estructurado. - Orientación al cliente y a resultados. - Comunicación efectiva y capacidad de interlocución a nivel directivo. - Visión de negocio y capacidad de resolución de problemas. - Autonomía, pragmatismo y orientación a la ejecución. - Capacidad para gestionar varios proyectos y prioridades simultáneamente. ¿Qué perfil encajará especialmente bien? Profesionales procedentes de consultoras de negocio, transformación digital o firmas especializadas en procesos y gestión del cambio, que hayan evolucionado hacia posiciones de responsabilidad en la gestión de proyectos, equipos y clientes. Buscamos una persona con experiencia práctica en la implantación de soluciones, capaz de transformar estrategias y metodologías en resultados tangibles. Si cuentas con experiencia consolidada en consultoría, disfrutas liderando equipos y quieres participar en proyectos de transformación empresarial, esta oportunidad puede encajar contigo.

Somos IPLAN GESTIÓN INTEGRAL, empresa vinculada a servicios de ingeniería desarrollados fundamentalmente en el sector eléctrico, obra civil, energías renovables, medio ambiente y legalizaciones. Formamos parte de VULCAIN ENGINEERING, grupo internacional francés de empresas de ingeniería con un enfoque multisectorial, que trabaja en las distintas áreas claves de la infraestructura y de la energía. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un/aIngeniero/a Eléctrico JuniorparaProyectos de Subestaciones de Alta Tensión. Ubicación: Barcelona Cómo será tu día a día? Estudios y diseño para la implantación de nuevas subestaciones, ampliaciones de potencia y/o reformas. Apoyo en la realización de proyectos de detalle de obra civil y montaje electromecánico de subestaciones de Alta Tensión (cimentación, estructura metálica, equipos eléctricos, edificio, montaje de equipos, caja mando/control).Soporte en los cálculos de estructuras, cimentaciones, pórticos, etc. Generación de documentación entregable asociada a: valoraciones, redacciones, memorias técnicas, viabilidad, etc. Organización y planificación para dar apoyo a los trabajos con el equipo asignado. ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. Qué perfil estamos buscando? Finalizando estudios universitarios o recién egresados de Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Industrial, Ingenieria Mecánica o grados similares,con disponibilidad de firmar contrato a jornada completa. Se valorará positivamente experiencia previa en oficina técnica o prácticas en ingeniería. Nivel alto de paquete office, de preferencia Excel (se realizará prueba).Nivel inglés avanzado. Capacidad de trabajo en equipo y proactividad. Compromiso y buena actitud.¡Conoce nuestros beneficios! Incorporación con contrato indefinido. Flexibilidad horaria de ingreso. Desarrollo profesional y plan de carrera. Jornada intensiva todos los viernes del año y 3 días de jornada intensiva durante Julio y Agosto (Jornada de verano según política de empresa). xqysrnh ¡Estamos deseando conocerte y que te unas a este gran equipo!

JLL empowers you to shape a brighter way. Our people at JLL are shaping the future of real estate for a better world by combining world class services, advisory and technology for our clients. Envíe su CV y cualquier información adicional requerida después de haber leído esta descripción, haciendo clic en el botón de solicitud. We are committed to hiring the best, most talented people and empowering them to thrive, grow meaningful careers and to find a place where they belong. Whether you’ve got deep experience in commercial real estate, skilled trades or technology, or you’re looking to apply your relevant experience to a new industry, join our team as we help shape a brighter way forward. JLL es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres / JLL as a company is committed to equal opportunities for men and women.Business Development Manager • PDS + TETRIS BarcelonaPDS + TETRIS es la división especializada de JLL enfocada en la transformación integral de espacios corporativos y comerciales. Combinamos estrategia inmobiliaria, diseño innovador, gestión de proyectos y ejecución de obras para crear entornos que impulsan el rendimiento empresarial y la experiencia de las personas.Con presencia global y expertise local, ayudamos a nuestros clientes a reimaginar sus espacios de trabajo mediante soluciones integrales que abarcan desde la consultoría estratégica hasta la entrega llave en mano. Nuestro equipo multidisciplinar trabaja con empresas líderes para diseñar y construir oficinas, espacios retail, instalaciones industriales y proyectos de hospitality que reflejan su identidad corporativa y objetivos de negocio.Resumen del PuestoBuscamos un/a Business Development Manager con visión estratégica y capacidad demostrada para liderar el crecimiento de negocio en Cataluña. Esta posición clave será responsable de expandir nuestra cartera de clientes, identificar oportunidades de mercado y posicionar a PDS + TETRIS como partner de referencia en proyectos de transformación inmobiliaria de alto valor.Responsabilidades PrincipalesDesarrollo de Negocio y VentasIdentificar, prosperar y captar nuevos clientes corporativos y comerciales en el mercado de Cataluña y concretamente Barcelona, con foco en proyectos de diseño, construcción y project management inmobiliario.Desarrollar y ejecutar estrategias comerciales adaptadas al mercado catalán y mediterráneo, estableciendo objetivos de revenue y pipeline cualificado.Construir y gestionar un pipeline robusto de oportunidades, desde la identificación inicial hasta el cierre de contratos de alto valor.Gestión Estratégica de ClientesEstablecer y mantener relaciones sólidas con decisores C-level y stakeholders clave en empresas objetivo (directores generales, CFOs, responsables de Real Estate, Facility Management).Actuar como trusted advisor, entendiendo las necesidades estratégicas de los clientes y proponiendo soluciones integrales de PDS + TETRIS que generen valor real.Liderar presentaciones comerciales, propuestas técnico-económicas y negociaciones complejas hasta el cierre exitoso.Inteligencia de Mercado y PosicionamientoAnalizar continuamente el mercado inmobiliario corporativo y comercial para identificar tendencias, oportunidades emergentes y movimientos competitivos.Representar a PDS + TETRIS en eventos sectoriales, ferias y foros profesionales, fortaleciendo la presencia de marca y ampliando la red de contactos.Colaborar con marketing para desarrollar contenido relevante y campañas dirigidas al mercado objetivo.Liderazgo y Colaboración InternaTrabajar estrechamente con los equipos de diseño, project management, construcción y consultoría para asegurar propuestas técnicamente sólidas y competitivas.Mentorizar a profesionales junior del equipo comercial, compartiendo conocimiento del mercado y mejores prácticas de venta consultiva.Contribuir activamente a la estrategia comercial del departamento y participar en la toma de decisiones clave.Requisitos ImprescindiblesFormación y ExperienciaTitulación universitaria en Arquitectura, Ingeniería, Administración de Empresas, Marketing o similar.Mínimo 7-10 años de experiencia demostrable en desarrollo de negocio B2B en el sector inmobiliario, construcción, arquitectura, interiorismo o consultoría de Real Estate.Historial probado de consecución y superación de objetivos comerciales significativos.Conocimientos SectorialesComprensión profunda del mercado inmobiliario corporativo y comercial, incluyendo tendencias en workplace strategy, sostenibilidad y espacios flexibles.Experiencia en gestión de proyectos complejos que involucren diseño, construcción, project management o servicios de consultoría inmobiliaria.Conocimiento del ecosistema empresarial de Barcelona y el corredor mediterráneo español.Competencias y HabilidadesExcelentes habilidades de comunicación verbal y escrita en español y catalán (nativo o bilingüe) e inglés profesional avanzado.Capacidad excepcional para desarrollar relaciones estratégicas y networking efectivo a nivel ejecutivo.Pensamiento estratégico con orientación a resultados y enfoque consultivo en la venta.Habilidades avanzadas de negociación y cierre de contratos de alto valor.Autonomía, proactividad y capacidad de trabajo en entornos dinámicos y multiculturales.Perfil DeseableRed de contactos consolidada en el mercado corporativo de Barcelona.Experiencia trabajando con clientes multinacionales y grandes corporaciones nacionales.Conocimiento de herramientas CRM (Salesforce u otras plataformas similares).Experiencia previa en empresas de servicios inmobiliarios, consultoras o firmas de arquitectura y diseño de prestigio.Pasión por la innovación en espacios de trabajo y tendencias de diseño contemporáneo.Lo Que OfrecemosPaquete retributivo competitivo acorde con la experiencia y responsabilidad del rol, incluyendo salario base atractivo más variable vinculado al cumplimiento de objetivos.Incorporación a JLL, líder mundial en servicios inmobiliarios, con acceso a recursos globales, metodologías propias y una red internacional de expertos.Oportunidades reales de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la organización, tanto a nivel nacional como internacional.Entorno de trabajo colaborativo y dinámico con proyectos de alto perfil para clientes de primer nivel.Formación continua y acceso a programas de desarrollo de habilidades técnicas y de liderazgo.Cultura corporativa inclusiva que valora la diversidad, la innovación y el impacto positivo en las comunidades donde operamos.Proceso de SelecciónSi cumples con los requisitos y te apasiona el reto de liderar el crecimiento de una marca de referencia en el mercado inmobiliario más dinámico de España, queremos conocerte.Location: On-site –Barcelona, ESPIf this job description resonates with you, we encourage you to apply even if you don’t meet all of the requirements. We’re interested in getting to know you and what you bring to the table!At JLL, we harness the power of artificial intelligence (AI) to efficiently accelerate meaningful connections between candidates and opportunities. Using AI capabilities, we analyze your application for relevant skills, experiences, and qualifications to generate valuable insights about how your unique profile aligns with the specific requirements of the role you're pursuing.JLL Privacy NoticeJones Lang LaSalle (JLL), together with its subsidiaries and affiliates, is a leading global provider of real estate and investment management services. We take our responsibility to protect the personal information provided to us seriously. Generally the personal information we collect from you are for the purposes of processing in connection with JLL’s recruitment process. We endeavour to keep your personal information secure with appropriate level of security and keep for as long as we need it for legitimate business or legal reasons. We will then delete it safely and securely.For more information about how JLL processes your personal data, please view our Candidate Privacy Statement.For additional details please see our career site pages for each country.Jones Lang LaSalle (“JLL”) is an Equal Opportunity Employer and is committed to working with and providing reasonable accommodations to individuals with disabilities. xhfqzwm If you need a reasonable accommodation because of a disability for any part of the employment process – including the online application and/or overall selection process – you may email us at This email is only to request an accommodation. Please direct any other general recruiting inquiries to our Contact Us page > I want to work for JLL.SummaryLocation: Barcelona, ESPType: Full time

Buscamos Backend Team Lead para producto SaaS con impacto real en miles de empresas en Europa Desde Q-tech colaboramos con una empresa tecnológica fundada en 2007 que ha crecido de forma sostenida, expandiéndose a Bélgica y Países Bajos. Su solución cloud permite la automatización de la contabilidad, facturación y gestión documental, y ya es utilizada por más de 75.000 emprendedores y 1.100 despachos contables. Ofrecen un entorno técnico sólido, ágil y colaborativo donde la arquitectura bien pensada, el código limpio y las buenas prácticas no son un plus: son el estándar. Serás el/la Team Lead del equipo Mobile , guiando al equipo tanto en la ejecución técnica como en el crecimiento profesional . Participarás activamente en el desarrollo y diseño de soluciones técnicas, mientras facilitas la fluidez de los proyectos, eliminando bloqueos y fomentando la autonomía del equipo. Tus funciones incluirán: • Supervisión del equipo: velar por su bienestar, disponibilidad y composición., • Facilitación del crecimiento individual: feedback continuo, objetivos, mentoring., • Coordinación transversal con otros equipos (Producto, QA, Mobile…)., • Liderazgo ágil: guiarás ceremonias, mejorarás procesos y eficiencia., • Participación técnica: hands-on en diseño, arquitectura, desarrollo, testing., • Experiencia sólida en desarrollo backend orientado a objetos (idealmente C# )., • Conocimiento profundo de principios SOLID ., • Domain-Driven Design (DDD) → será el enfoque del test técnico., • Experiencia real en arquitectura orientada a eventos ., • Buen nivel en testing : unitarios e integrados., • Experiencia previa liderando equipos de desarrollo ., • Inglés y español fluidos., • Conocimientos en arquitectura hexagonal ., • Experiencia con entornos cloud (idealmente AWS)., • Familiaridad con Docker, Kubernetes, Terraform ., • Experiencia o interés en Flutter (sin ser un requisito directo)., • Salario competitivo: 55K – 70K € brutos/año (según perfil)., • Presupuesto de formación desde el primer día., • Coaches de estilo de vida y comidas saludables., • Equilibrio vida-trabajo real , con cultura de confianza y flexibilidad., • Modelo híbrido : 2 días oficina (Barcelona, zona Bogatell)., • Entorno internacional con equipos en Barcelona, Róterdam y Amberes., • Producto propio con ownership real y enfoque en calidad, no parches. ¿Te interesa o conoces a alguien que encaje? #J-18808-Ljbffr

Position Description: Da el siguiente paso en tu carrera y únete a CGI en EspañaFundada en 1976, CGI se encuentra entre las mayores empresas de servicios de consultoría TI y de negocio del mundo. Por favor, lea detenidamente la información de esta oferta de empleo para entender exactamente qué se espera de los posibles candidatos. Nos basamos en conocimientos y resultados para ayudar a acelerar la transformación digital de nuestros clientes. A través de 21 sectores en 400 ubicaciones en todo el mundo, nuestros 94.000 profesionales proporcionan servicios de consultoría TI y de negocio integrales, escalables y sostenibles que entregamos localmente. Buscamos profesionales con experiencia en SAP S/4HANA Logistics Execution (LE) para participar en proyectos de implantación, evolución y soporte en entornos nacionales e internacionales. 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Hibrido 2 días a la oficina en Barcelona. Por qué elegir CGI en España? Además de trabajar con tecnologías de vanguardia y equipos multidisciplinares, te ofrecemos: Estabilidad y proyección • Contrato indefinido bajo el XIX Convenio colectivo estatal de empresas de consultoría, tecnologías de la información y estudios de mercado y de la opinión pública., • Paquete retributivo competitivo (ticket restaurante, tarjeta de transporte, seguro de vida y accidentes, etc.), • Participación desde el primer día en el Plan de Compra de Acciones global., • Plan de carrera flexible y adaptado a tus expectativas. Crecimiento permanente, • Formación continua, acceso a certificaciones oficiales y comunidades internas de conocimiento., • Oportunidades de trabajar con expertos globales y aplicar buenas prácticas internacionales localmente. Conciliación real y beneficios, • Trabajo híbrido o remoto según proyecto, y horarios flexibles., • Jornada continua los viernes, meses de verano con jornada reducida y días extra no laborables., • Programas de salud y bienestar a nivel local y globalImpacto social y sostenibilidad, • CGI impulsa iniciativas globales y locales para generar impacto en las comunidades en las vivimos y trabajamos, desde proyectos medioambientales hasta educación digital. Formar parte de CGI significa trabajar con propósito y ayudar a construir un futuro más justo y sostenible. CGI a nivel global: un partner de confianza para proyectos con impactoCGI colabora con clientes privados y administraciones públicas en proyectos estratégicos y de alto valor que marcan la diferencia: • Partners tecnológicos de confianza en grandes transformaciones digitales: establecemos relaciones a largo plazo con organizaciones líderes, operando servicios gestionados que garantizan décadas de eficiencia y estabilidad., • Transformación digital para sectores complejos: ayudamos a clientes globales y locales a modernizar sus sistemas, cadenas de suministro y plataformas clave para operar en el ecosistema actual., • Reconocimiento internacional como consultora de referencia: Forbes nos continúa distinguiendo como una de las "Mejores Empresas de Consultoría de Gestión del Mundo" y la revista TIME nos ha vuelto a incluir en la lista de las "Mejores Empresas del Mundo", • Presencia en proyectos críticos de infraestructuras TI en múltiples países, como contratos relevantes con agencias y administraciones públicas en Norteamérica y Europa. Qué significa esto para ti? Trabajar en CGI en España no es un empleo más: es formar parte de una red global donde: • Contribuyes en proyectos reales que transforman sectores y mejoran procesos globales, marcando la diferencia a escala local y global, • Aprendes continuamente gracias a una cultura que impulsa el crecimiento profesional., • Tu voz importa, tanto local como globalmente, porque nuestras soluciones se crean con talento diverso y colaborativo., • Podrás ser tú, innovar y crecer gracias a nuestra cultura basada en la colaboración, el respeto y los resultadosÚnete a CGI en España y transforma tu carrera.#LI-CS11Skills: AgileEnglishSAP, • ABAP, • HANA 2.0 What you can expect from us: Together, as owners, let's turn meaningful insights into action. Life at CGI is rooted in ownership, teamwork, respect and belonging. Here, you'll reach your full potential because...You are invited to be an owner from day 1 as we work together to bring our Dream to life. That's why we call ourselves CGI Partners rather than employees. We benefit from our collective success and actively shape our company's strategy and direction. Your work creates value. You'll develop innovative solutions and build relationships with teammates and clients while accessing global capabilities to scale your ideas, embrace new opportunities, and benefit from expansive industry and technology expertise. You'll shape your career by joining a company built to grow and last. You'll be supported by leaders who care about your health and well-being and provide you with opportunities to deepen your skills and broaden your horizons. That same commitment to fairness extends to how we use technology. To support our recruitment team, AI tools may be used to help assess applications though they never replace human judgement. All hiring decisions remain entirely in the hands of our recruitment professionals. xqysrnh Come join our team—one of the largest IT and business consulting services firms in the world.

Position Description:Da el siguiente paso en tu carrera y únete a CGI en EspañaFundada en 1976, CGI se encuentra entre las mayores empresas de servicios de consultoría TI y de negocio del mundo. Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. Nos basamos en conocimientos y resultados para ayudar a acelerar la transformación digital de nuestros clientes. A través de 21 sectores en 400 ubicaciones en todo el mundo, nuestros 94.000 profesionales proporcionan servicios de consultoría TI y de negocio integrales, escalables y sostenibles que entregamos localmente.En CGI estamos buscando Consultores SAP junior y middle para trabajar en un proyecto internacional bastante importante. Responsabilidades clave: - Responsable del análisis de requisitos y el diseño de soluciones para la estructura de almacén y el control de almacenamiento, dentro del marco de la plantilla global aprobada. - Configurar e implementar la estructura de almacén y el control de almacenamiento, incluyendo procesos de entrada, salida, ubicación (putaway), preparación de pedidos (picking), empaquetado, unidades de manipulación (handling units), radiofrecuencia (RF), gestión de oleadas (waves) y recursos. - Diseñar soluciones escalables para el reaprovisionamiento y el inventario físico. - Liderar talleres de análisis de brechas (fit-to-standard / fit-gap) y preparar especificaciones funcionales y estimaciones. - Impulsar la integración entre áreas (cross-functional), abarcando los módulos MM, SD, LE, producción, calidad y transporte. - Liderar pruebas unitarias, de integración y de regresión, brindar soporte en pruebas de aceptación del usuario (UAT), gestión de incidencias, puesta en marcha (cutover) y periodo de soporte intensivo (hypercare). - Gestionar incidencias complejas y mejoras, desde su planteamiento hasta la aprobación por parte del negocio y el cierre de la implementación. - Revisar entregables, asesorar a consultores junior y mantener la documentación de la solución y los procedimientos operativos estándar (SOP).Experiencia y habilidades técnicas requeridas - De 1 a 8 años de experiencia relevante en consultoría SAP, con sólida trayectoria práctica en implementaciones de SAP S/4HANA. - Amplios conocimientos de configuración en estructura de almacén y control de almacenamiento, procesos de entrada, salida, ubicación, preparación de pedidos, empaquetado, unidades de manipulación, radiofrecuencia (RF), gestión de oleadas y recursos. - Sólidos conocimientos en soluciones de reaprovisionamiento e inventario físico. - Conocimientos avanzados en la integración de los módulos MM, SD, LE, producción, calidad y transporte. - Experiencia en implementaciones, despliegues globales, mejoras, pruebas, puesta en marcha y soporte. - Capacidad para liderar talleres, crear diseños de soluciones, redactar especificaciones funcionales y definir estrategias de pruebas. - Se valorará contar con una certificación relevante en SAP S/4HANA.Habilidades interpersonales (soft skills) - Excelentes capacidades de comunicación con las partes interesadas (stakeholders) y habilidad para traducir las necesidades del negocio en soluciones SAP prácticas. - Perfil analítico y orientado a resultados, con buen criterio para la priorización, la gestión de riesgos y la resolución de problemas. - Colaborador proactivo, capaz de cuestionar requisitos de manera constructiva y guiar a equipos multidisciplinarios. - Orientado al cliente y al trabajo en equipo, con capacidad para mentorizar a otros y fomentar la calidad, la responsabilidad y la mejora continua.Formación académicaTítulo universitario (ingeniería, informática o equivalente) o una titulación superior relevante.Inglés avanzado Por qué elegir CGI en España?Además de trabajar con tecnologías de vanguardia y equipos multidisciplinares, te ofrecemos:Estabilidad y proyección - Contrato indefinido bajo el XIX Convenio colectivo estatal de empresas de consultoría, tecnologías de la información y estudios de mercado y de la opinión pública. - Paquete retributivo competitivo (ticket restaurante, tarjeta de transporte, seguro de vida y accidentes, etc.) - Participación desde el primer día en el Plan de Compra de Acciones global. - Plan de carrera flexible y adaptado a tus expectativas.Crecimiento permanente - Formación continua, acceso a certificaciones oficiales y comunidades internas de conocimiento. - Oportunidades de trabajar con expertos globales y aplicar buenas prácticas internacionales localmente.Conciliación real y beneficios - Trabajo híbrido o remoto según proyecto, y horarios flexibles. - Jornada continua los viernes, meses de verano con jornada reducida y días extra no laborables. - Programas de salud y bienestar a nivel local y globalImpacto social y sostenibilidad - CGI impulsa iniciativas globales y locales para generar impacto en las comunidades en las vivimos y trabajamos, desde proyectos medioambientales hasta educación digital. Formar parte de CGI significa trabajar con propósito y ayudar a construir un futuro más justo y sostenible.CGI a nivel global: un partner de confianza para proyectos con impactoCGI colabora con clientes privados y administraciones públicas en proyectos estratégicos y de alto valor que marcan la diferencia: - Partners tecnológicos de confianza en grandes transformaciones digitales: establecemos relaciones a largo plazo con organizaciones líderes, operando servicios gestionados que garantizan décadas de eficiencia y estabilidad. - Transformación digital para sectores complejos: ayudamos a clientes globales y locales a modernizar sus sistemas, cadenas de suministro y plataformas clave para operar en el ecosistema actual. • Reconocimiento internacional como consultora de referencia: Forbes nos continúa distinguiendo como una de las “Mejores Empresas de Consultoría de Gestión del Mundo” y la revista TIME nos ha vuelto a incluir en la lista de las “Mejores Empresas del Mundo” - Presencia en proyectos críticos de infraestructuras TI en múltiples países, como contratos relevantes con agencias y administraciones públicas en Norteamérica y Europa. Qué significa esto para ti?Trabajar en CGI en España no es un empleo más: es formar parte de una red global donde: - Contribuyes en proyectos reales que transforman sectores y mejoran procesos globales, marcando la diferencia a escala local y global - Aprendes continuamente gracias a una cultura que impulsa el crecimiento profesional. - Tu voz importa, tanto local como globalmente, porque nuestras soluciones se crean con talento diverso y colaborativo. - Podrás ser tú, innovar y crecer gracias a nuestra cultura basada en la colaboración, el respeto y los resultadosÚnete a CGI en España y transforma tu carrera.#LI-CM19Skills:DevOps EngineeringEnglishGitLabSpanishTerraformFrenchWhat you can expect from us:Together, as owners, let’s turn meaningful insights into action.Life at CGI is rooted in ownership, teamwork, respect and belonging. Here, you’ll reach your full potential because…You are invited to be an owner from day 1 as we work together to bring our Dream to life. That’s why we call ourselves CGI Partners rather than employees. We benefit from our collective success and actively shape our company’s strategy and direction.Your work creates value. You’ll develop innovative solutions and build relationships with teammates and clients while accessing global capabilities to scale your ideas, embrace new opportunities, and benefit from expansive industry and technology expertise.You’ll shape your career by joining a company built to grow and last. You’ll be supported by leaders who care about your health and well-being and provide you with opportunities to deepen your skills and broaden your horizons. That same commitment to fairness extends to how we use technology. To support our recruitment team, AI tools may be used to help assess applications though they never replace human judgement. All hiring decisions remain entirely in the hands of our recruitment professionals. xhfqzwm Come join our team—one of the largest IT and business consulting services firms in the world.

Position Description:Da el siguiente paso en tu carrera y únete a CGI en EspañaFundada en 1976, CGI se encuentra entre las mayores empresas de servicios de consultoría TI y de negocio del mundo. Nos basamos en conocimientos y resultados para ayudar a acelerar la transformación digital de nuestros clientes. A través de 21 sectores en 400 ubicaciones en todo el mundo, nuestros 94.000 profesionales proporcionan servicios de consultoría TI y de negocio integrales, escalables y sostenibles que entregamos localmente.En CGI estamos buscando Consultores SAP junior y middle para trabajar en un proyecto internacional bastante importante. Responsabilidades clave: • Liderar el análisis de requisitos y el diseño de soluciones para los procesos Order-to-Cash en SAP S/4HANA, siguiendo la plantilla global aprobada.• Configurar documentos de venta, contratos, fijación de precios, impuestos, determinación de interlocutores, gestión de textos y documentos de salida, verificaciones de disponibilidad (ATP), entregas, facturación y gestión de créditos.• Diseñar escenarios específicos, tales como ventas con terceros, consignaciones, devoluciones, ventas entre sociedades (intercompany), transferencias de stock entre sociedades y otros pedidos especiales.• Dirigir talleres de fit-to-standard (ajuste al estándar) y fit-gap (análisis de brechas), cuestionar los requisitos que se desvíen del estándar y traducir las brechas aprobadas en especificaciones funcionales y estimaciones.• Impulsar la integración con los módulos MM, FI/CO, LE, PS, servicios y sistemas o interfaces de terceros.• Liderar pruebas unitarias, de integración y de regresión, brindar soporte en pruebas de aceptación del usuario (UAT), gestión de incidencias, procesos de puesta en marcha (cutover) y soporte intensivo inicial (hypercare).• Gestionar incidencias complejas y mejoras, abarcando el análisis, las pruebas, la validación por parte del negocio y el cierre de la entrega, conforme a los acuerdos de nivel de servicio (SLA) y los procesos del ciclo de vida de desarrollo de software (SDLC).• Revisar la configuración y los entregables funcionales, orientar a consultores junior y mantener la documentación de la solución y los procedimientos operativos estándar (SOP).• Evaluar el impacto de las actualizaciones (releases) y coordinar la validación con los equipos de soporte a nivel global, regional y local.Experiencia y habilidades técnicas requeridas:• Entre 1 y 8 años de experiencia como consultor SAP SD, con sólida trayectoria práctica en implementaciones de SAP S/4HANA.• Amplios conocimientos en la configuración de procesos Order-to-Cash, contratos, fijación de precios, ATP, entregas, facturación, devoluciones y gestión de créditos.• Conocimientos sólidos sobre Business Partner (interlocutores comerciales), aplicaciones Fiori, estructura organizativa, datos maestros e interfaces.• Experiencia en escenarios de ventas con terceros, consignaciones, operaciones entre sociedades (intercompany), gestión de rappels/liquidaciones y pedidos especiales.• Sólidos conocimientos de integración con los módulos MM, FI/CO, LE, PS y procesos de servicios. • Experiencia en implementación, despliegue global, mejoras, pruebas, puesta en marcha (cutover) y soporte de aplicaciones.• Se valorará contar con una certificación relevante en SAP S/4HANA Sales.Competencias conductuales• Sólidas habilidades de comunicación con las partes interesadas (stakeholders) y capacidad para transformar las necesidades del negocio en soluciones SAP prácticas.• Perfil analítico y orientado a resultados, con buen criterio para la priorización, la gestión de riesgos y la resolución de problemas.• Colaborador seguro de sí mismo, capaz de cuestionar los requisitos de manera constructiva y guiar a equipos multidisciplinarios.• Profesional orientado al cliente y al trabajo en equipo, que actúa como mentor de otros e impulsa la calidad, la responsabilidad y la mejora continua.Inglés avanzado Por qué elegir CGI en España?Además de trabajar con tecnologías de vanguardia y equipos multidisciplinares, te ofrecemos:Estabilidad y proyección• Contrato indefinido bajo el XIX Convenio colectivo estatal de empresas de consultoría, tecnologías de la información y estudios de mercado y de la opinión pública.• Paquete retributivo competitivo (ticket restaurante, tarjeta de transporte, seguro de vida y accidentes, etc.)• Participación desde el primer día en el Plan de Compra de Acciones global.• Plan de carrera flexible y adaptado a tus expectativas.Crecimiento permanente• Formación continua, acceso a certificaciones oficiales y comunidades internas de conocimiento.• Oportunidades de trabajar con expertos globales y aplicar buenas prácticas internacionales localmente.Conciliación real y beneficios• Trabajo híbrido o remoto según proyecto, y horarios flexibles.• Jornada continua los viernes, meses de verano con jornada reducida y días extra no laborables.• Programas de salud y bienestar a nivel local y globalImpacto social y sostenibilidad• CGI impulsa iniciativas globales y locales para generar impacto en las comunidades en las vivimos y trabajamos, desde proyectos medioambientales hasta educación digital. Formar parte de CGI significa trabajar con propósito y ayudar a construir un futuro más justo y sostenible.CGI a nivel global: un partner de confianza para proyectos con impactoCGI colabora con clientes privados y administraciones públicas en proyectos estratégicos y de alto valor que marcan la diferencia:• Partners tecnológicos de confianza en grandes transformaciones digitales: establecemos relaciones a largo plazo con organizaciones líderes, operando servicios gestionados que garantizan décadas de eficiencia y estabilidad.• Transformación digital para sectores complejos: ayudamos a clientes globales y locales a modernizar sus sistemas, cadenas de suministro y plataformas clave para operar en el ecosistema actual. • Reconocimiento internacional como consultora de referencia: Forbes nos continúa distinguiendo como una de las “Mejores Empresas de Consultoría de Gestión del Mundo” y la revista TIME nos ha vuelto a incluir en la lista de las “Mejores Empresas del Mundo” • Presencia en proyectos críticos de infraestructuras TI en múltiples países, como contratos relevantes con agencias y administraciones públicas en Norteamérica y Europa. Qué significa esto para ti?Trabajar en CGI en España no es un empleo más: es formar parte de una red global donde:• Contribuyes en proyectos reales que transforman sectores y mejoran procesos globales, marcando la diferencia a escala local y global• Aprendes continuamente gracias a una cultura que impulsa el crecimiento profesional.• Tu voz importa, tanto local como globalmente, porque nuestras soluciones se crean con talento diverso y colaborativo.• Podrás ser tú, innovar y crecer gracias a nuestra cultura basada en la colaboración, el respeto y los resultadosÚnete a CGI en España y transforma tu carrera.#LI-CM19Skills:DevOps EngineeringEnglishGitLabSpanishTerraformFrenchWhat you can expect from us:Together, as owners, let’s turn meaningful insights into action.Life at CGI is rooted in ownership, teamwork, respect and belonging. Here, you’ll reach your full potential because…You are invited to be an owner from day 1 as we work together to bring our Dream to life. That’s why we call ourselves CGI Partners rather than employees. We benefit from our collective success and actively shape our company’s strategy and direction.Your work creates value. You’ll develop innovative solutions and build relationships with teammates and clients while accessing global capabilities to scale your ideas, embrace new opportunities, and benefit from expansive industry and technology expertise.You’ll shape your career by joining a company built to grow and last. You’ll be supported by leaders who care about your health and well-being and provide you with opportunities to deepen your skills and broaden your horizons. That same commitment to fairness extends to how we use technology. To support our recruitment team, AI tools may be used to help assess applications though they never replace human judgement. 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