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¿Eres optometrista y buscas iniciar o progresar en tu carrera profesional en una empresa que comparte tus inquietudes? Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. ¿Qué buscamos? Actualmente necesitamos incorporar uno/a óptico/a en uno de nuestros centros asociados en Santa Cruz de Tenerife y en Los Cristianos. ¿Cuáles serían tus funciones? • Revisión y ajustes de graduación., • Adaptar lentes de contacto., • Atención y venta al paciente/cliente. ¿Qué ofrecemos? • Contrato Indefinido., • Jornada a negociar, • Desarrollo profesional en empresa líder en el sector., • Acceso a un programa de formación continua para seguir adquiriendo conocimientos técnicos y competencias para desarrollar el trabajo de manera eficaz. • Excelente ambiente de trabajo. En Opticalia buscamos el talento de personas como tú, profesionales que entienden el mundo de la óptica de manera fresca e innovadora. Personas que piensan en el cliente, que saben conectar emocionalmente con la gente y que harán todo lo posible para que en nuestras ópticas se viva una experiencia única. Si crees que cumples con los requisitos y quieres formar parte del equipo de Opticalia, no dudes en inscribirte. xcskxlj ¡Te esperamos! :)

A.M.A. Agrupación Mutual Aseguradora, la Mutua de los profesionales sanitarios, líder en aseguramiento del colectivo sanitario y sus familias, continúa creciendo y buscamos incorporar un/a Tramitador/a de Siniestros para nuestra oficina de Las Palmas de Gran Canaria. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. Formarás parte de un equipo comprometido y cercano, donde tendrás un papel clave en la atención, gestión y fidelización de clientes, así como en el apoyo administrativo y comercial a la actividad diaria de la oficina, realizando funciones de tramitación de siniestros. Principales funciones • Atención presencial, telefónica y por correo electrónico a clientes y mutualistas., • Gestión administrativa de pólizas, suplementos y documentación contractual. Labores de tramitación de siniestros., • Apoyo comercial en la captación y fidelización de clientes., • Asesoramiento sobre productos aseguradores personales y profesionales., • Gestión y resolución de incidencias., • Apoyo en tareas de organización y coordinación interna. Buscamos una persona: • Proactiva, organizada y con orientación al cliente., • Con habilidades comunicativas y comerciales., • Con capacidad de trabajo en equipo y resolución de incidencias., • De perfil dinámico, responsable y con iniciativa., • Con buen manejo de herramientas informáticas y paquete Office., • Con título de distribución de seguros (mínimo nivel 2: 200 horas, o superior). Requisitos mínimos • Experiencia previa en puestos administrativos y/o comerciales en el sector seguros o banca., • Formación Profesional, Grado o estudios relacionados con Administración, Comercio, ADE o similares., • Conocimiento de productos aseguradores., • Título de distribución de seguros (nivel 2 o superior). Te ofrecemos : • Contrato indefinido., • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento., • Plan de desarrollo y crecimiento profesional., • Formación continua., • Excelente ambiente de trabajo., • Atractivo paquete de beneficios sociales: Cheques Restaurante, Cheque Guardería, Plan de Pensiones y Seguro de Vida, entre otros., • Estabilidad laboral y proyecto a largo plazo. xbhjioe Si buscas un proyecto estable donde seguir creciendo profesionalmente dentro de una compañía referente en el sector asegurador, ¡queremos conocerte!

📍 Médico/a Especialista en Endocrinología | Consulta Online En mediQuo seguimos ampliando nuestro cuadro médico y buscamos médicos/as especialistas en Endocrinología para realizar atención médica online a pacientes privados. Buscamos profesionales con orientación asistencial, experiencia clínica y ganas de formar parte de un modelo de atención digital en crecimiento. 🔹 Modalidad 100% online 🔹 Flexibilidad horaria y de agenda 🔹 Compatible con actividad hospitalaria o consulta privada 🔹 Sin necesidad de exclusividad 🔹 Sin desplazamientos 🔹 Incorporación flexible 🔹 Colaboración laboral o mercantil 🔹 Soporte administrativo y tecnológico incluido Funciones • Atención médica online mediante plataforma propia., • Valoración clínica y orientación diagnóstica del paciente., • Solicitud de pruebas complementarias cuando proceda., • Emisión de informes médicos y prescripción electrónica privada., • Seguimiento clínico según criterio profesional. Requisitos • Licenciatura/Grado en Medicina homologado en España., • Especialidad en Endocrinología y Nutrición (vía MIR u homologada)., • Colegiación activa en España., • Manejo básico de herramientas digitales., • Conexión estable a internet. Valoramos especialmente • Experiencia previa en telemedicina., • Experiencia en manejo de pacientes con obesidad, diabetes o patologías metabólicas., • Capacidad de comunicación y trato cercano con el paciente., • Interés por modelos innovadores de atención médica digital. Si estás interesado/a en formar parte de mediQuo, aplica a ello enviándonos tu CV a con el asunto: “Vacante Endocrinología”.

📍 Médico/a Especialista en Endocrinología | Consulta Online En mediQuo seguimos ampliando nuestro cuadro médico y buscamos médicos/as especialistas en Endocrinología para realizar atención médica online a pacientes privados. Buscamos profesionales con orientación asistencial, experiencia clínica y ganas de formar parte de un modelo de atención digital en crecimiento. 🔹 Modalidad 100% online 🔹 Flexibilidad horaria y de agenda 🔹 Compatible con actividad hospitalaria o consulta privada 🔹 Sin necesidad de exclusividad 🔹 Sin desplazamientos 🔹 Incorporación flexible 🔹 Colaboración laboral o mercantil 🔹 Soporte administrativo y tecnológico incluido Funciones • Atención médica online mediante plataforma propia., • Valoración clínica y orientación diagnóstica del paciente., • Solicitud de pruebas complementarias cuando proceda., • Emisión de informes médicos y prescripción electrónica privada., • Seguimiento clínico según criterio profesional. Requisitos • Licenciatura/Grado en Medicina homologado en España., • Especialidad en Endocrinología y Nutrición (vía MIR u homologada)., • Colegiación activa en España., • Manejo básico de herramientas digitales., • Conexión estable a internet. Valoramos especialmente • Experiencia previa en telemedicina., • Experiencia en manejo de pacientes con obesidad, diabetes o patologías metabólicas., • Capacidad de comunicación y trato cercano con el paciente., • Interés por modelos innovadores de atención médica digital. Si estás interesado/a en formar parte de mediQuo, aplica a ello enviándonos tu CV a con el asunto: “Vacante Endocrinología”.

¿Eres farmacéutico/a y buscas una nueva oportunidad profesional en un entorno dinámico y orientado a la excelencia asistencial? Estamos buscando incorporar un/a Farmacéutico/a para nuestro equipo en Gran Canaria . Envíe su CV y cualquier información adicional requerida después de haber leído esta descripción, haciendo clic en el botón de solicitud. Funciones principales • Supervisión y gestión de la dispensación de medicamentos y productos sanitarios., • Atención y asesoramiento farmacéutico a pacientes y profesionales sanitarios., • Control y seguimiento de stock, pedidos y almacenamiento de productos., • Garantizar el cumplimiento de la normativa vigente y de los protocolos de calidad., • Colaboración con el equipo multidisciplinar para asegurar la mejor atención al paciente. Requisitos Grado en Farmacia. Residencia en Gran Canaria (requisito indispensable). Capacidad de trabajo en equipo, orientación al paciente y compromiso con la calidad asistencial. Se valorará Experiencia previa en el sector farmacéutico. Experiencia en el ámbito de la sanidad privada , considerada especialmente relevante para el puesto. Ofrecemos • Incorporación a un proyecto profesional estable., • Entorno de trabajo colaborativo y orientado a la excelencia., • Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional., • Condiciones salariales acordes a la experiencia y valía aportada. Si cumples los requisitos y quieres formar parte de un equipo comprometido con la calidad y la atención sanitaria, envíanos tu candidatura. xcskxlj ¡Nos encantaría conocerte!

📍 Médico/a Especialista en Aparato Digestivo | Consulta Online En mediQuo seguimos ampliando nuestro cuadro médico y buscamos médicos/as especialistas en Aparato Digestivo para realizar atención médica online a pacientes privados. Buscamos profesionales con orientación asistencial, experiencia clínica y ganas de formar parte de un modelo de atención digital en crecimiento. 🔹 Modalidad 100% online 🔹 Flexibilidad horaria y de agenda 🔹 Compatible con actividad hospitalaria o consulta privada 🔹 Sin necesidad de exclusividad 🔹 Sin desplazamientos 🔹 Incorporación flexible 🔹 Colaboración laboral o mercantil 🔹 Soporte administrativo y tecnológico incluido Funciones • Atención médica online mediante plataforma propia., • Valoración clínica y orientación diagnóstica del paciente., • Solicitud de pruebas complementarias cuando proceda., • Emisión de informes médicos y prescripción electrónica privada., • Seguimiento clínico según criterio profesional. Requisitos • Licenciatura/Grado en Medicina homologado en España., • Especialidad en Aparato Digestivo (vía MIR u homologada)., • Colegiación activa en España., • Manejo básico de herramientas digitales., • Conexión estable a internet. Valoramos especialmente • Experiencia previa en telemedicina., • Capacidad de comunicación y trato cercano con el paciente., • Interés por modelos innovadores de atención médica digital. Si estás interesado/a en formar parte de mediQuo, aplica a ello enviándonos tu CV a con el asunto: “Vacante Aparato Digestivo”.

Buscamos profesionales con experiencia en peritaje industrial, peritaje diverso o perfiles multidisciplinares con capacidad para asumir distintos tipos de encargos técnicos. La posición está orientada a la colaboración autónoma continuada, con volumen de trabajo estable y posibilidades reales de desarrollo profesional dentro de la red de la empresa. Si sus habilidades, experiencia y cualificaciones coinciden con las de esta descripción del puesto, no demore su solicitud. Funciones principales • Realización de informes periciales técnicos (industriales y otros ámbitos según perfil), • Inspecciones y visitas a clientes, • Valoración de daños, incidencias o siniestros, • Redacción y defensa de informes técnicos cuando sea necesario, • Coordinación con el equipo técnico de la empresa Requisitos • Titulación en Ingeniería o Arquitectura (imprescindible), • Experiencia en peritaje industrial y/o peritaje general (valorable ambas), • Vehículo propio (imprescindible), • Capacidad de organización y trabajo autónomo, • Residencia en La Palma o disponibilidad para operar en la zona, • Actitud proactiva y orientación a la continuidad profesional Condiciones • Incorporación urgente, • Contrato mercantil de colaboración (autónomo), • Horario flexible en función de la carga de trabajo y clientes, • Proyecto estable con continuidad y posibilidad xbhjioe de crecimiento profesional, • Integración en una empresa nacional del sector Qué ofrecemos • Flujo constante de encargos, • Relación de colaboración estable a largo plazo, • Oportunidad de desarrollo en el ámbito del peritaje técnico, • Autonomía profesional con respaldo de equipo especializado Interesados/as, enviar CV y experiencia en peritaje para valoración de incorporación inmediata.

📍 Médico/a Especialista en Aparato Digestivo | Consulta Online En mediQuo seguimos ampliando nuestro cuadro médico y buscamos médicos/as especialistas en Aparato Digestivo para realizar atención médica online a pacientes privados. Buscamos profesionales con orientación asistencial, experiencia clínica y ganas de formar parte de un modelo de atención digital en crecimiento. 🔹 Modalidad 100% online 🔹 Flexibilidad horaria y de agenda 🔹 Compatible con actividad hospitalaria o consulta privada 🔹 Sin necesidad de exclusividad 🔹 Sin desplazamientos 🔹 Incorporación flexible 🔹 Colaboración laboral o mercantil 🔹 Soporte administrativo y tecnológico incluido Funciones • Atención médica online mediante plataforma propia., • Valoración clínica y orientación diagnóstica del paciente., • Solicitud de pruebas complementarias cuando proceda., • Emisión de informes médicos y prescripción electrónica privada., • Seguimiento clínico según criterio profesional. Requisitos • Licenciatura/Grado en Medicina homologado en España., • Especialidad en Aparato Digestivo (vía MIR u homologada)., • Colegiación activa en España., • Manejo básico de herramientas digitales., • Conexión estable a internet. Valoramos especialmente • Experiencia previa en telemedicina., • Capacidad de comunicación y trato cercano con el paciente., • Interés por modelos innovadores de atención médica digital. Si estás interesado/a en formar parte de mediQuo, aplica a ello enviándonos tu CV a con el asunto: “Vacante Aparato Digestivo”.

Médico/a Especialista en Psiquiatría – 15 h/semana – Barcelona Sobre Emocional En emocional.com, somos un centro de psicología y formación que combina lo mejor de la tecnología con lo mejor de las personas. Ayudamos a más de 200 empresas y más de 20.000 personas cada día a mejorar su salud mental y emocional. Sobre el puesto En Emocional buscamos médico/a especialista en Psiquiatría para un servicio de asesoramiento y asistencia en psiquiatría dirigido a personas usuarias de centros residenciales de estancias temporales. Tu día a día • Revisar la documentación psiquiátrica previa al ingreso y valorar si puede garantizarse la correcta asistencia., • Revisar, validar y prescribir medicación psiquiátrica, así como registrar y transcribir las actuaciones en la aplicación SAP-GH., • Atender derivaciones médicas y realizar seguimiento psiquiátrico de las personas residentes., • Visitar y hacer seguimiento clínico a personas con trastornos de conducta., • Prescribir, supervisar y controlar contenciones físicas, mecánicas y farmacológicas cuando sea necesario., • Asesorar a profesionales de atención directa sobre el abordaje de trastornos psiquiátricos., • Atender posibles urgencias y resolver dudas clínicas durante la estancia., • Elaborar informes de valoración al alta., • Coordinarse con familias y con otros profesionales sanitarios cuando sea necesario., • Participar en reuniones interdisciplinares, comités, acciones formativas y charlas dirigidas a familias y profesionales. Requisitos imprescindibles • Grado universitario en Medicina., • Título oficial de Especialista en Psiquiatría., • Experiencia mínima de 2 años en el ámbito de la salud mental del colectivo de personas mayores y personas con discapacidad psíquica., • Colegiación acreditable., • Capacidad para trabajar en coordinación con equipos sanitarios y educativos y para registrar actividad asistencial en soporte informático. Condiciones • Dedicación de 15 horas semanales, • Horario general: lunes, miércoles y viernes de 16:00 a 21:00., • De mediados de junio a mediados de septiembre: lunes, martes y jueves de 16:00 a 21:00., • Proyecto con duración inicial de 2 años, con posibilidad de prórroga., • Prestación presencial en centro residencial., • Contrato indefinido Cómo postular Envía a , , y tu CV + Titulo y especialidad + colegiación activa + certificados de empresas (de funciones, cartas, contratos, etc) con el asunto "Psiquiatría en residencias"

Location: Las Palmas de Gran Canaria 35001, Las Palmas, Spain Contract type: Permanent Job ID: 4528 LEO Pharma se ha embarcado en un ambicioso viaje para convertirse en la compañía preferida para la atención dermatológica, mejorando la vida de las personas en todo el mundo y es por lo que te necesitamos a ti. Únete a la Unidad de Dermatología. En el departamento de Ventas tendrás la oportunidad de dar forma al futuro, mediante el avance en el estándar de cuidado, ayudarás a personas con enfermedad de la piel a vivir una vida más satisfactoria. • Como KAM, llevarás la gestión integral de la cuenta, abordando los stakeholders principales en Dermatología en las Islas Canarias., • Gestión coordinada con las personas responsables de Acceso, departamento Médico y Marketing en LEO Pharma para los productos de nuestro portfolio dermatológico de dispensación hospitalaria., • Preferentemente, una Licenciatura o Grado en áreas relacionadas con las Ciencias de la Salud, • Un mínimo de 3 años de experiencia en Key Account Management y/o Ventas hospitalarias, • Se valorará positivamente la experiencia en Dermatología y/o con fármacos de dispensación hospitalaria / biológicos, • Conocimiento de negocio y la industria farmacéutica, lanzamiento e inclusión de fármacos hospitalarios Te unirás a un equipo de trabajo dinámico y dedicado, altamente profesional con experiencia dilatada en el sector. Se trata de un equipo proactivo, comprometido con los pacientes y profesionales de la salud. Compromiso y capacidad para desarrollar tareas sinérgicas son competencias clave del equipo. El responsable del equipo te acompañará al igual que tus 6 compañeros. No es necesario enviarnos una carta de presentación, pero siéntete libre de añadir unas cuantas palabras en tu CV para explicarnos por qué te interesa este puesto de trabajo. Únete a LEO Pharma mientras vamos más allá de la piel y nos transformamos para el futuro como líder mundial en dermatología médica, logrando un impacto duradero. A través de nuestra propia investigación y asociaciones, innovamos y desarrollamos continuamente nuestra cartera de productos para proporcionar los mejores medicamentos recetados de su clase a personas con enfermedades debilitantes de la piel. En LEO Pharma, nos dedicamos a dejar un legado que tenga un impacto positivo en los pacientes, los colegas y nuestro planeta. Experimenta el poder de tener un impacto visible en nuestra estructura organizativa plana. Con nuestro tamaño, tendrás roles versátiles y amplias oportunidades de crecimiento profesional. Damos la bienvenida y consideramos las solicitudes de todos los candidatos calificados porque creemos que nuestras diferentes perspectivas, antecedentes y actitudes son las que nos permiten tomar las mejores decisiones para LEO Pharma y satisfacer las necesidades del mercado maravillosamente diverso en el que operamos. Para ciertos puestos, LEO Pharma podría completar una verificación de antecedentes realizada por un tercero. Acompáñanos en nuestro viaje más allá de la piel. ¡Aplica hoy! Report a concern: Whistleblower hotline | LEO Pharma #J-18808-Ljbffr

LEO Pharma busca un KAM para gestionar cuentas clave en Dermatología en las Islas Canarias, coordinando con los equipos de Acceso, Médico y Marketing para el portfolio de dispensación hospitalaria. El candidato ideal tiene experiencia en KAM o ventas hospitalarias, preferentemente en Dermatología, y una formación en Ciencias de la Salud. Se valora el desarrollo de relaciones con pacientes y profesionales de la salud. #J-18808-Ljbffr

Una empresa de ingeniería busca profesionales en Las Palmas de Gran Canaria para redactar informes técnicos y proyectos relacionados con infraestructuras y materiales. Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. Las responsabilidades incluyen la elaboración de anteproyectos y la revisión de documentación técnica, asegurando cumplimiento normativo. Se ofrece un ambiente innovador y un compromiso con hacer del mundo un mejor lugar. xcskxlj Únete a un equipo de más de 800 profesionales en España. #J-18808-Ljbffr

GRAN CANARIA. LAS PALMAS DE GC: SE SOLICITA DEPORTISTA PROFESIONAL DE HOCKEY SOBRE HIERBA FEMENINO PARA JUGAR EN DIVISIÓN DE HONOR FEMENINA. SE EXIGE AL MENOS 3 AÑOS DE EXPERIENCIA EN LA MÁXIMA CATEGORÍA EN DIVISIÓN DE HONOR NACIONAL, EN ESPAÑA O EN OTRO PAÍS EXTRANJERO. VALORABLE: HABER SIDO SELECCIONADO Y COMPETIDO EN LA SELECCIÓN NACIONAL DE CATEGORÍA ABSOLUTA, HABER SIDO SELECCIONADO EN LA SELECCIÓN NACIONAL DE LA CATEGORÍA SUB21, SUB18 Y/O SUB-16, TENER UN ROL ESPECIFICO PREPONDERANTE EN SU/S CLUBES ANTERIOR/ES COMO GOLEADOR, TIRADOR DE PENALTY-CORNER ATAQUE Y/O OTRA FUNCIÓN ESPECÍFICO COMO GOLEADORA, TIRADORA DE PENALTY-CORNER DE ATAQUE, TENER ESTADÍSTICAS COMO CONSEGUIDORA DE PC, SER JUGADORA DE REFERENCIA COMO DEFENSA Y/O MEDIO CAMPO. SE OFRECE: CONTRATO POR TEMPORADA DEPORTIVA Y RETRIBUCIÓN SEGÚN VALÍA DEL CANDIDATO. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 052026004742 www.gobiernodecanarias.org/empleo

En NTT DATA estamos ampliando nuestro equipo de Health y buscamos un/a Consultor/a de Interoperabilidad para unirse a nuestra área de Sanidad y Servicios Sociales. Si sus habilidades, experiencia y cualificaciones coinciden con las de esta descripción del puesto, no demore su solicitud. Nos encontramos en un momento de crecimiento y expansión, y queremos incorporar a profesionales con experiencia en proyectos TIC del ámbito sanitario que deseen seguir desarrollándose en un entorno innovador y colaborativo. ¿Quieres participar en proyectos que conectan sistemas, datos y personas para mejorar la atención en salud? Buscamos un/a Analista de Interoperabilidad con al menos 5 años de experiencia en proyectos del sector salud, orientado/a a la integración de sistemas, gestión de datos clínicos y uso de estándares internacionales. Experiencia: • Conocimiento en estándares de interoperabilidad sanitaria (HL7, IHE, SNOMED, etc.), • Experiencia con sistemas de información de Historia Clínica Electrónica (EHR)., • Conocimientos de los principales procesos (clínico-asistenciales) del sector sanitario., • Elaborar y coordinar propuestas que recojan las necesidades del cliente., • Capacidad de interlocución con clientes, tanto para la gestión de proyectos como para la identificación de nuevas áreas de colaboración., • Conocimientos en aplicación de metodologías de gestión de proyectos., • Participar en proyectos estratégicos de interoperabilidad con gran impacto en el sistema sanitario., • Plan de carrera individualizado y mentorizado con desarrollo integral., • Formación continua y certificaciones en los estándares y tecnologías utilizadas en el sector y ajustadas al plan de carrera, con disponibilidad de una universidad corporativa para conseguir los objetivos., • Beneficios sociales (tickets comida, seguro médico, seguro de vida y accidentes), • Conciliación, Flexibilidad horaria y Teletrabajo., • Un entorno colaborativo, innovador y diverso, donde podrás aprender de los demás y compartir tu conocimiento. xcskxlj ¡Queremos que formes parte de nuestro equipo! #J-18808-Ljbffr

Si buscas sentirte satisfecha/o con tu trabajo diario y afrontar nuevos retos profesionales, no dudes en inscribirte a nuestra oferta ¡Queremos conocerte! br brApostamos por el talento, la calidad humana, la vocación de servicio y la orientación al residente.Tus responsabilidades estarán encamin

Eres farmacéutico/a y buscas una nueva oportunidad profesional en un entorno dinámico y orientado a la excelencia asistencial? Estamos buscando incorporar un/a Farmacéutico/a para nuestro equipo en Gran Canaria . Supervisión y gestión de la dispensación de medicamentos y productos sanitarios. Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Atención y asesoramiento farmacéutico a pacientes y profesionales sanitarios. Control y seguimiento de stock, pedidos y almacenamiento de productos. Garantizar el cumplimiento de la normativa vigente y de los protocolos de calidad. Colaboración con el equipo multidisciplinar para asegurar la mejor atención al paciente. Grado en Farmacia. Capacidad de trabajo en equipo, orientación al paciente y compromiso con la calidad asistencial. Experiencia previa en el sector farmacéutico. Experiencia en el ámbito de la sanidad privada , considerada especialmente relevante para el puesto. Incorporación a un proyecto profesional estable. Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. Condiciones salariales acordes a la experiencia y valía aportada. xkdbapo Si cumples los requisitos y quieres formar parte de un equipo comprometido con la calidad y la atención sanitaria, envíanos tu candidatura. ¡

Estamos en periodo de búsqueda de colaboraciones con arquitectos y arquitectos técnicos como profesionales de la tasación inmobiliaria (titulación necesaria de acuerdo con legislación). ¿Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. ¿Qué es un tasador inmobiliario? Se encarga de la realización como profesional libre de informes de Valoración de inmuebles (visita al inmueble, obtención de información inmobiliaria y realización del informe de tasación) según la diferente tipología de inmuebles y según su capacitación, siempre acorde con la normativa de Banco de España u otras regulaciones y bajo los estándares de calidad contemplados por la Compañía. ¿Software líder en agilidad dentro del sector. · Nuestra filosofía son colaboraciones estables a lo largo del tiempo. · Si deseas formar parte de nuestra red de colaboradores y trabajar con nosotros como freelance, apúntate a este anuncio y nos pondremos en contacto contigo.

¿Te gustaría formar parte de una compañía líder en restauración y con marcas que han revolucionado el sector? En Restalia Holding —creadores de marcas icónicas como 100 Montaditos, Cervecería La Sureña, The Good Burger, Panther y Pepe Taco— llevamos más de 20 años innovando en el sector de la hostelería y el ocio. Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. Apostamos por conceptos disruptivos, modelos de negocio Smart Cost y por ofrecer oportunidades reales de desarrollo para emprendedores y profesionales apasionados. xcskxlj Nuestra misión es clara: ofrecer propuestas gastronómicas de calidad, accesibles y adaptadas a las nuevas demandas del mercado, todo con un enfoque flexible y comprometido con la innovación constante.

Gracias a nuestra plataforma de gestión de clientes, podrás aceptar o descartar solicitudes de trabajos en tu área, enviando presupuestos solo a los clientes que más te interesen. Pertenecer a la red de profesionales de Cronoshare no tiene coste y recibirás nuevos clientes según tus preferenci

Location:Las Palmas de Gran Canaria35001,Las Palmas,Spain Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. Contract type:Permanent Job ID:4528 LEO Pharma se ha embarcado en un ambicioso viaje para convertirse en la compañía preferida para la atención dermatológica, mejorando la vida de las personas en todo el mundo y es por lo que te necesitamos a ti. Únete a la Unidad de Dermatología. En el departamento de Ventas tendrás la oportunidad de dar forma al futuro, mediante el avance en el estándar de cuidado, ayudarás a personas con enfermedad de la piel a vivir una vida más satisfactoria. Como KAM llevarás la gestión integral de la cuenta, abordando los stakeholders principales en Dermatología en las Islas Canarias. También la gestión coordinada con las personas responsables de Acceso, departamento Médico y Marketing en LEO Pharma para los productos de nuestro portfolio dermatológico de dispensación hospitalaria. • Visita médica focalizada en dermatología en ámbito hospitalario, • Trabajo cross-funcional con los distintos departamentos internos Tus calificaciones Para tener éxito en este rol, nos imaginamos que tienes las siguientes habilidades: • Preferentemente, una Licenciatura o Grado en áreas relacionadas con las Ciencias de la Salud, • Un mínimo de 3 años de experiencia en Key Account Management y/o Ventas hospitalarias, • Se valorará positivamente la experiencia en Dermatología y/o con fármacos de dispensación hospitalaria / biológicos., • Conocimiento de negocio y la industria farmacéutica, lanzamiento e inclusión de fármacos hospitalarios Tu nuevo equipo Te unirás a un equipo de trabajo dinámico y dedicado, altamente profesional con experiencia dilatada en el sector. Se trata de un equipo proactivo, comprometido con los pacientes y profesionales de la salud. Compromiso y capacidad para desarrollar tareas sinérgicas son competencias clave del equipo. El responsable del equipo te acompañará al igual que tus 6 compañeros. Contactos y aplicaciones No es necesario enviarnos una carta de presentación, pero siéntete libre de añadir unas cuantas palabras en tu CV para explicarnos por qué te interesa este puesto de trabajo. Vayamos más allá de la piel Únete a LEO Pharma mientras vamos más allá de la piel y nos transformamos para el futuro como líder mundial en dermatología médica, logrando un impacto duradero. A través de nuestra propia investigación y asociaciones, innovamos y desarrollamos continuamente nuestra cartera de productos para proporcionar los mejores medicamentos recetados de su clase a personas con enfermedades debilitantes de la piel. En LEO Pharma, nos dedicamos a dejar un legado que tenga un impacto positivo en los pacientes, los colegas y nuestro planeta. Experimenta el poder de tener un impacto visible en nuestra estructura organizativa plana. Con nuestro tamaño, tendrás roles versátiles y amplias oportunidades de crecimiento profesional. Damos la bienvenida y consideramos las solicitudes de todos los candidatos calificados porque creemos que nuestras diferentes perspectivas, antecedentes y actitudes son las que nos permiten tomar las mejores decisiones para LEO Pharma y satisfacer las necesidades del mercado maravillosamente diverso en el que operamos. Para ciertos puestos, LEO Pharma podría completar una verificación de antecedentes realizada por un tercero. xcskxlj Acompáñanos en nuestro viaje más allá de la piel. ¡Aplica hoy! #J-18808-Ljbffr

ppGHENOVA busca incorporar profesionales de la Ingeniería recién egresados para el sector naval (H/M) en las oficinas de Las Palmas de Gran Canaria en las siguientes áreas: /p ul liElectricidad /li /ul pCompletaremos formación profesional junto a nuestro equipo desde el inicio. Buscamos personas con ganas de iniciarse y crecer en el mundo profesional, concretamente en el sector naval. /p h3¿Cuáles serán tus funciones principales? /h3 ul liDesarrollar planos básicos de acero de la estructura. /li liRealizar diseño 3D de sistemas de tubería/estructura y la implantación de equipos a partir de la interpretación de esquemas e información de ingeniería básica. /li liRealizar modelo 3D de bloques, para obtención de los planos del bloque asignado, generando croquis y nestings necesarios para el corte. /li liRealizar trazado, modelado 3D y generación de documentación para fabricación y montaje de tubería y equipos. /li liInterpretación de esquemas unifilares /li liSituación, soportado y alimentación de Equipo Eléctrico en Modelo 3D. /li liRutado y conexionado eléctrico. /li /ul h3¿Qué requisitos son necesarios? /h3 ul liTitulación de Ingeniería; Mecánica; Eléctrica; Naval; Diseño; Industrial; Organización; /li liSe valorará experiencia en los siguientes softwares: Foran, Tribon, Smartplan, Smartmarine, PDMS, PDS, Cadmatic, Aveva Marine, Shipconstructor o Siemens NX. /li liSe valorará experiencia en proyectos Ingeniería de detalle en el sector naval, en alguna de las áreas mencionadas anteriormente. /li /ul h3¿Qué beneficios ofrecemos? /h3 ul liFlexibilidad horaria de entrada y salida /li liJornada intensiva todos los viernes del año /li liJornada intensiva en julio y agosto /li liDías de trabajo remoto a la semana siempre que el proyecto lo permita /li liSeguro de salud a coste reducido y con retribución flexible /li liFormación continua a través de plataforma con amplia oferta de cursos a elegir y cursos adaptados a las necesidades de los proyectos /li /ul pGhenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales necesarias para el puesto de trabajo, sin discriminar por color, edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional, estado civil o cualquier otro criterio que no sean las habilidades mencionadas. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción de la empresa /h3 pCompañía líder en descarbonización, economía circular y gestión optimizada de los recursos. /p pVeolia diseña e implementa soluciones para la gestión del agua, residuos y energía, participando en el desarrollo sostenible de las ciudades industrias. /p h3Descripción del empleo /h3 pVeolia Servicios Lecam, en su división de servicios energéticos, precisa incorporar en las Palmas de Gran Canaria un/a Operador/a de Calderas, especializado en calderas de biomasa, para llevar el mantenimiento de las calderas en distintas instalaciones. /p h3Funciones principales /h3 ul liOperar y mantener motores estacionarios, calderas y equipos auxiliares, tales como bombas, compresores o equipos de aire acondicionado, para suministrar y mantener el vapor o el calor para edificios, barcos o herramientas neumáticas. /li liActivar las válvulas para mantener las cantidades necesarias de agua en las calderas, para ajustar el suministro de aire de combustión, y para controlar el flujo de combustible en los quemadores. /li liMonitorear los niveles de agua de la caldera, químicos y combustible, y hacer los ajustes para mantener los niveles requeridos. /li /ul h3Ofrecemos /h3 ul liContrato indefinido. /li liRemuneración según valía. /li liIncorporación inmediata. /li liVehículo de empresa. /li /ul pEn Veolia sabemos que los/as profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros resultados. Promovemos su integración, desde un claro compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, compartiendo la cultura corporativa, nuestra práctica y experiencia. Se ofrece incorporación inmediata, estabilidad y retribución negociable en función de la experiencia de las candidaturas. /p h3Requisitos /h3 pValorable: /p ul liContar con una experiencia mínima de 3 años como operador(a)/ técnico(a) de calderas. /li liCarnet Rite. /li liCarnet de Operador de Calderas homologado. /li liFormación Profesional o Grado Superior equivalente de Electricidad / Fonatería / Gas, etc. /li /ul h3Información adicional /h3 pComo empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. /p /p #J-18808-Ljbffr

pTurijobs busca un Cluster General Manager para Paradisus ZEL Fuerteventura en Canarias. Este rol clave implica liderar la experiencia de ambos hoteles, garantizando altos estándares de marca y una experiencia superior para los clientes. /ppSe requiere experiencia en gestión 360, pensamiento estratégico y habilidades en liderazgo. Esta es una oportunidad única para marcar la diferencia en el sector hotelero, con un equipo de más de 300 profesionales en un entorno de lujo y bienestar. /p #J-18808-Ljbffr

Auren Spain, ubicada en Las Palmas de Gran Canaria, busca estudiantes de ADE, Finanzas o Contabilidad para unirse a su equipo de auditoría.Los candidatos apoyarán en auditorías y revisiones de estados financieros, adquiriendo experiencia práctica bajo la guía de profesionales especializados.Ofr

ppSomos la primera firma española de servicios profesionales de Consultoría, Asesoramiento legal/ fiscal, Auditoría y Corporate. /p pContamos con más de 1000 empleados en nuestras 15 oficinas de España, más de 1.500 en todo el mundo y 59 oficinas permanentes en el extranjero, además de la cobertura global en más de 70 países que ofrecemos gracias a ANTEA. /p pNuestro equipo de auditoría sigue creciendo y nos gustaría contar contigo. /p h3¿Cómo será tu día a día? /h3 ul liApoyo en los trabajos de auditorias y revisiones de estados financieros. /li liApoyo en trabajos de campo de auditoría de cuentas anuales tanto individuales como consolidados. /li /ul h3¿Qué buscamos? /h3 ul liAlumnos/as de ADE, Finanzas y Contabilidad o titulaciones afines. /li liNivel alto de inglés. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liFormación continua con un equipo altamente especializado. /li liAyuda al estudio. /li liExcelente ambiente de trabajo integrándote en un equipo joven y dinámico. /li /ul pEn Auren creemos y apostamos por la igualdad de oportunidades y fomentamos la diversidad en todas sus formas. Todas nuestras políticas de RR.HH. están basadas en un fuerte compromiso de no discriminación ya sea por edad, género, diversidad funcional, origen racial o étnico, estado civil, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación o condición sexual o cualquier otro tipo de discriminación. /p h3¿Te unes a nuestro equipo? /h3 /p #J-18808-Ljbffr

ppSomos la primera firma española de servicios profesionales de Consultoría, Asesoramiento legal/fiscal, Auditoría y Corporate.br/Contamos con más de 1000 empleados en nuestras 15 oficinas de España, más de 1.500 en todo el mundo y 59 oficinas permanentes en el extranjero, ofreciendo cobertura global en más de 70 países gracias a ANTEA.br/Nuestro equipo de auditoría sigue creciendo y nos gustaría contar contigo. /p h3¿Cómo será tu día a día? /h3 ul liApoyo en los trabajos de auditorias y revisiones de estados financieros. /li liApoyo en trabajos de campo de auditoría de cuentas anuales tanto individuales como consolidados. /li /ul h3¿Qué buscamos? /h3 ul liAlumnos/as de ADE, Finanzas y Contabilidad o titulaciones afines. /li liNivel alto de inglés. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liFormación continua con un equipo altamente especializado. /li liAyuda al estudio. /li liExcelente ambiente de trabajo integrándote en un equipo joven y dinámico. /li /ul pEn Auren creemos y apostamos por la igualdad de oportunidades y fomentamos la diversidad en todas sus formas. Todas nuestras políticas de RR.HH. están basadas en un fuerte compromiso de no discriminación ya sea por edad, género, diversidad funcional, origen racial o étnico, estado civil, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación o condición sexual o cualquier otro tipo de discriminación. /p p¿Te unes a nuestro equipo? /p /p #J-18808-Ljbffr

Agrupación Mutual Aseguradora, la Mutua de los profesionales sanitarios, líder en aseguramiento del colectivo sanitario y sus familias, continúa creciendo y buscamos incorporar un/a Tramitador/a de Siniestros para nuestra oficina de Las Palmas de Gran Canaria. ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. ¿Formarás parte de un equipo comprometido y cercano, donde tendrás un papel clave en la atención, gestión y fidelización de clientes, así como en el apoyo administrativo y comercial a la actividad diaria de la oficina, realizando funciones de tramitación de siniestros. Atención presencial, telefónica y por correo electrónico a clientes y mutualistas. Gestión administrativa de pólizas, suplementos y documentación contractual. Apoyo comercial en la captación y fidelización de clientes. Asesoramiento sobre productos aseguradores personales y profesionales. Apoyo en tareas de organización y coordinación interna. Buscamos una persona: Proactiva, organizada y con orientación al cliente. Con habilidades comunicativas y comerciales. Con capacidad de trabajo en equipo y resolución de incidencias. Con buen manejo de herramientas informáticas y paquete Office. Con título de distribución de seguros (mínimo nivel 2: 200 horas, o superior). Requisitos mínimos Experiencia previa en puestos administrativos y/o comerciales en el sector seguros o banca. Formación Profesional, Grado o estudios relacionados con Administración, Comercio, ADE o similares. Conocimiento de productos aseguradores. Título de distribución de seguros (nivel 2 o superior). Contrato indefinido. Plan de desarrollo y crecimiento profesional. Formación continua. Atractivo paquete de beneficios sociales: Cheques Restaurante, Cheque Guardería, Plan de Pensiones y Seguro de Vida, entre otros. xcskxlj Si buscas un proyecto estable donde seguir creciendo profesionalmente dentro de una compañía referente en el sector asegurador, ¡queremos conocerte!

Agrupación Mutual Aseguradora, la Mutua de los profesionales sanitarios, líder en aseguramiento del colectivo sanitario y sus familias, continúa creciendo y buscamos incorporar un/a Tramitador/a de Siniestros para nuestra oficina de Las Palmas de Gran Canaria. ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. ¿Formarás parte de un equipo comprometido y cercano, donde tendrás un papel clave en la atención, gestión y fidelización de clientes, así como en el apoyo administrativo y comercial a la actividad diaria de la oficina, realizando funciones de tramitación de siniestros. Atención presencial, telefónica y por correo electrónico a clientes y mutualistas. Gestión administrativa de pólizas, suplementos y documentación contractual. Apoyo comercial en la captación y fidelización de clientes. Asesoramiento sobre productos aseguradores personales y profesionales. Apoyo en tareas de organización y coordinación interna. Buscamos una persona: Proactiva, organizada y con orientación al cliente. Con habilidades comunicativas y comerciales. Con capacidad de trabajo en equipo y resolución de incidencias. Con buen manejo de herramientas informáticas y paquete Office. Con título de distribución de seguros (mínimo nivel 2: 200 horas, o superior). Requisitos mínimos Experiencia previa en puestos administrativos y/o comerciales en el sector seguros o banca. Formación Profesional, Grado o estudios relacionados con Administración, Comercio, ADE o similares. Conocimiento de productos aseguradores. Título de distribución de seguros (nivel 2 o superior). Contrato indefinido. Plan de desarrollo y crecimiento profesional. Formación continua. Atractivo paquete de beneficios sociales: Cheques Restaurante, Cheque Guardería, Plan de Pensiones y Seguro de Vida, entre otros. xcskxlj Si buscas un proyecto estable donde seguir creciendo profesionalmente dentro de una compañía referente en el sector asegurador, ¡queremos conocerte!

Gracias a nuestra plataforma de gestión de clientes, podrás aceptar o descartar solicitudes de trabajos en tu área, enviando presupuestos solo a los clientes que más te interesen. Pertenecer a la red de profesionales de Cronoshare no tiene coste y recibirás nuevos clientes según tus preferenci

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Empresas: Meliá Hotels International ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. Buscamos Cluster General ManagerParadisus & ZEL Fuerteventura En Meliá Hotels International seguimos impulsando proyectos que transforman destinos, elevan marcas y crean nuevas formas de vivir la hospitalidad. Hoy abrimos una oportunidad única para liderar uno de los clusters más inspiradores de nuestro portfolio en Canarias: Paradisus & ZEL Fuerteventura , dos hoteles ubicados en el entorno privilegiado de Sotavento, en el sur de la isla, llamados a convertirse en un referente de bienestar, lifestyle, experiencia de cliente y hospitalidad premium. El cluster suma aproximadamente 505 habitaciones y un equipo de más de 300 profesionales , en un momento clave de evolución tras el rebranding hacia dos marcas con una propuesta de valor muy diferenciada: Paradisus , con un posicionamiento de lujo all-inclusive, bienestar y experiencia sensorial conectada con el destino; y ZEL , con una energía más lifestyle, mediterránea, activa y social. Buscamos un/a Cluster General Manager con visión, energía y capacidad de ejecución para liderar esta nueva etapa, posicionando ambos hoteles en un segmento de mercado más elevado, consolidando los estándares de marca y garantizando una experiencia excelente tanto para el cliente externo como para el cliente interno. La posición reportará directamente al Managing Director y tendrá un rol clave en la dirección integral del negocio, la relación con la propiedad y la evolución estratégica del cluster. Principales responsabilidades Liderar la gestión 360º del cluster, asegurando el equilibrio entre excelencia operativa, rentabilidad, posicionamiento de marca y experiencia de cliente. Tomar decisiones clave de negocio en el ámbito operativo, comercial, revenue, financiero y de calidad. Impulsar el posicionamiento de Paradisus y ZEL Fuerteventura como referentes en sus respectivos segmentos dentro del portfolio de Meliá. Asegurar la correcta implementación de los estándares de marca, elevando el nivel de servicio, experiencia y consistencia operativa. Liderar, desarrollar y acompañar a los equipos, construyendo una cultura de compromiso, orgullo de pertenencia y alto rendimiento. Gestionar la relación con la propiedad en un hotel en management, asegurando una comunicación fluida, profesional y orientada a resultados. Liderar la relación con el comité de empresa y acompañar la gestión laboral del cluster con criterio, sensibilidad y visión de negocio. Trabajar de forma coordinada con las áreas corporativas y regionales para maximizar resultados, eficiencia y oportunidades de crecimiento. Perfil que buscamos Experiencia demostrada como General Manager 360º , con responsabilidad integral sobre la operación y los resultados del negocio. Sólida visión estratégica y capacidad para tomar decisiones tanto en el ámbito operativo como en el comercial, revenue y financiero. Experiencia liderando proyectos hoteleros de alto nivel, con estándares exigentes de calidad de servicio y experiencia de cliente. Experiencia en resorts de grandes dimensiones y propiedades complejas o demandantes. Perfil muy hands-on , cercano a la operación, visible, accesible y con foco constante en el detalle. Liderazgo muy orientado a las personas, con capacidad para desarrollar equipos, generar confianza y construir cultura. Alta sensibilidad hacia el cliente interno y externo, con una forma de liderar basada en la escucha, la presencia y la excelencia. Capacidad para gestionar relaciones con propiedad, stakeholders internos y equipos multidisciplinares. Se valorará experiencia en modelos all-inclusive . Se valorará experiencia o conocimiento del mercado de Canarias. xbhjioe Nivel alto de español e inglés. Una oportunidad para liderar una nueva etapa Requisitos :

Cronoshare es una plataforma online para profesionales que quieren encontrar nuevos clientes. Buscamos Auxiliar de ayuda a domicilio en Las Palmas de Gran Canaria y alrededores. Pertenecer a la red de profesionales de Cronoshare no tiene coste y recibirás nuevos clientes según tus preferencias, de forma personalizada. Requisitos: • Conocimientos previos para desarrollar funciones de Auxiliar de ayuda a domicilio., • Organización, buena relación con el cliente y gestión de tiempo., • Profesionalidad y proactividad. Qué ofrecemos: • Solicitudes de nuevos trabajos y clientes en tu zona, que necesitan Auxiliar de ayuda a domicilio., • Gestión propia de los clientes y márgenes comerciales., • Sin intermediarios: tú fijas tus tarifas y horarios. ¿Cómo funciona Cronoshare? Gracias a nuestra plataforma de gestión de clientes, podrás aceptar o descartar solicitudes de trabajos en tu área, enviando presupuestos solo a los clientes que más te interesen. No pagarás suscripciones ni tarifas mensuales, además tampoco tienes que abonar comisiones por cada cliente que consigas gracias a nosotros. Para conseguir nuevos clientes, solo tienes que incurrir en una pequeña inversión y podrás acceder a estas solicitudes. Empieza a hacer crecer tu actividad comercial o negocio. Si eres freelance, autónomo o pyme, te esperamos.

Una empresa de ingeniería busca profesionales en Las Palmas de Gran Canaria para redactar informes técnicos y proyectos relacionados con infraestructuras y materiales.Las responsabilidades incluyen la elaboración de anteproyectos y la revisión de documentación técnica, asegurando cumplimiento

¿Te apasiona la medicina de urgencias, la hospitalización y el trato continuo con los casos más retadores? En el Hospital Veterinario Medivet 24 Horas Benartemi estamos buscando un/a Veterinario/a Generalista para unirse a nuestro equipo clínico. Buscamos a profesionales con ganas de aportar autonomía en el flujo hospitalario o con una sólida base generalista y motivación para consolidar sus competencias en un entorno de atención 24 horas de cara a la campaña de verano. Ubicación - Medivet 24 Horas Benartemi – C. Benartemi, 108, 35110 Vecindario, Las Palmas ⏰ Jornada y Horario - Contrato: Indefinido. - Jornada: Completa continua. - Horario: Turnos rotativos integrales de lunes a domingo (mañanas, tardes, noches y fines de semana), distribuidos de manera equitativa según las necesidades del cuadrante del hospital. Tus Funciones - Gestión de consultas de medicina general, preventiva e interna de pequeños animales. - Atención, estabilización y manejo de urgencias clínicas. - Seguimiento, monitorización intensiva y tratamiento de los pacientes ingresados en el área de hospitalización. - Comunicación empática, transparente y fluida con los tutores. Lo que ofrecemos - Estabilidad: Contrato indefinido a jornada completa (reemplazo planificado). - Salario: Rango salarial desde convenio hasta 25.000€ brutos anuales, adaptado y negociable en función de la experiencia previa y el grado de autonomía clínica aportada. - Retribución Flexible: Acceso personalizado a nuestro plan de beneficios (seguro médico, tarjeta comida, transporte, guardería...). - Formación: Acceso gratuito, ilimitado y a tu propio ritmo a todos los programas de la plataforma IFEVET. - Bienestar: Programa de Apoyo Emocional (PAE) completamente gratuito, confidencial y disponible las 24 horas, los 7 días de la semana. - Equipo y tecnología: Integración en un hospital equipado para dar una cobertura médica excelente y soporte clínico continuado. Requisitos - Licenciatura o Grado en Veterinaria. - Experiencia previa en clínica de pequeños animales (se valorará muy positivamente haber trabajado en entornos de urgencias u hospitales). - Capacidad de resolución, templanza en la toma de decisiones y orientación al trabajo en equipo en turnos hospitalarios. - Residencia o disponibilidad para trasladarse a Gran Canaria. ¿Te unes a nuestro Hospital 24h Benartemi? ¡Inscríbete ya! Envíanos tu CV actualizando tus datos e indicando en el asunto del correo electrónico: BENARTEMI-VET.

Grupo SAMPOL, lideres en la transición energética y digital hacia un planeta más sostenible, llevamos 90 años de pasión por la innovación creando y diseñando soluciones de ingeniería aplicada con especial foco en la energía, la digitalización, las telecomunicaciones y las instalaciones integrales. Haga clic en "Solicitar" a continuación para enviar su candidatura. Asegúrese de que su CV está actualizado y de que ha leído primero las especificaciones del puesto. En plena fase de expansión del Grupo hemos llevado a cabo: • +4.000 proyectos, • Proyectos internacionales en 26 países y 4 continentes, • +1.000MW de energía eléctrica instalada, • +2.000 profesionales por todo el mundo Aspiramos a un futuro aún más brillante y prometedor, donde la innovación y el crecimiento sigan siendo nuestras señas de identidad, por ello buscamos ampliar nuestro equipo incorporando un/a Supervisor/a Eléctrico/a de Puesta en Marcha para nuestros proyectos en Canarias y Madrid. ¿Cuál será tu misión? • Supervisar la ejecución de las instalaciones eléctricas , conforme a proyecto, pliegos técnicos y normativa aplicable, • Recepción de la instalación por parte del equipo de construcción y supervisión del proyecto durante las fases de comisionado y secuencia de energización:, • Precomisionado., • Comisionado en frío., • Comisionado en caliente., • Energización y pruebas funcionales ¿ Qué esperamos de ti? • Formación técnica en Electricidad, Electrónica, Telecomunicaciones o similar, • Experiencia mínima de 8 años en proyectos industriales de generación eléctrica, tanto de fuentes renovables como convencionales. Haber participado en fase puesta en marcha de instalaciones o sistemas eléctricos de media y baja tensión. Importante experiencia en infraestructuras de evacuación (líneas de alta aéreas y subterráneas) y subestaciones (AIS/GIS). Internacional y Nacional. Competencias personales: Buena actitud, compromiso, responsabilidad, trabajo en equipo multidisciplinar, gestión de subcontratas. ¿Qué te ofrecemos? • Proyectos desafiantes : Formaras parte de un gran equipo de grandes profesionales que aúna talento y compromiso obteniendo una visión global y transversal en proyectos innovadores y de referencia a nivel internacional., • Desarrollo profesional: Contarás con oportunidades internas de desarrollo y promoción dentro del Grupo, además de una inversión constante en la mejora de talento a través de formación continua., • Bienestar: Excelente ambiente que fomenta el trabajo en equipo. Estabilidad laboral y seguro de salud para ti y tu familia mediante retribución flexible. Acceso a amplios beneficios corporativos (viajes, tecnología, moda, gimnasios, formación, ocio). Además, tendrás una herramienta de acceso flexible a tu sueldo con anticipos y ventajas fiscales en comida, transporte, guardería y formación., • Employee Experience: Te brindaremos el apoyo y la guía que necesitas para alcanzar tu máximo potencial sintiéndote escuchado/a y acompañado/a en todo momento., • Cultura de respeto a la diversidad : Impulsamos la inclusión sociolaboral y nos comprometemos con los principios de igualdad y de tolerancia cero frente a todo tipo de discriminación., • Sostenibilidad: Formaras parte de una empresa que aboga y promueve el uso de energías limpias y la transición energética a través de la reducción de huella de carbono para un futuro mejor ¿Construimos el futuro? xbhjioe ¡Únete a SAMPOL!

Agrupación Mutual Aseguradora, la Mutua de los profesionales sanitarios, líder en aseguramiento del colectivo sanitario y sus familias, continúa creciendo y buscamos incorporar un/a Tramitador/a de Siniestros para nuestra oficina de Las Palmas de Gran Canaria. ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. ¿Formarás parte de un equipo comprometido y cercano, donde tendrás un papel clave en la atención, gestión y fidelización de clientes, así como en el apoyo administrativo y comercial a la actividad diaria de la oficina, realizando funciones de tramitación de siniestros. Atención presencial, telefónica y por correo electrónico a clientes y mutualistas. Gestión administrativa de pólizas, suplementos y documentación contractual. Apoyo comercial en la captación y fidelización de clientes. Asesoramiento sobre productos aseguradores personales y profesionales. Apoyo en tareas de organización y coordinación interna. Buscamos una persona: Proactiva, organizada y con orientación al cliente. Con habilidades comunicativas y comerciales. Con capacidad de trabajo en equipo y resolución de incidencias. Con buen manejo de herramientas informáticas y paquete Office. Con título de distribución de seguros (mínimo nivel 2: 200 horas, o superior). Requisitos mínimos Experiencia previa en puestos administrativos y/o comerciales en el sector seguros o banca. Formación Profesional, Grado o estudios relacionados con Administración, Comercio, ADE o similares. Conocimiento de productos aseguradores. Título de distribución de seguros (nivel 2 o superior). Contrato indefinido. Plan de desarrollo y crecimiento profesional. Formación continua. Atractivo paquete de beneficios sociales: Cheques Restaurante, Cheque Guardería, Plan de Pensiones y Seguro de Vida, entre otros. xcskxlj Si buscas un proyecto estable donde seguir creciendo profesionalmente dentro de una compañía referente en el sector asegurador, ¡queremos conocerte!

Eres farmacéutico/a y buscas una nueva oportunidad profesional en un entorno dinámico y orientado a la excelencia asistencial? Estamos buscando incorporar un/a Farmacéutico/a para nuestro equipo en Gran Canaria . Supervisión y gestión de la dispensación de medicamentos y productos sanitarios. Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Atención y asesoramiento farmacéutico a pacientes y profesionales sanitarios. Control y seguimiento de stock, pedidos y almacenamiento de productos. Garantizar el cumplimiento de la normativa vigente y de los protocolos de calidad. Colaboración con el equipo multidisciplinar para asegurar la mejor atención al paciente. Grado en Farmacia. Capacidad de trabajo en equipo, orientación al paciente y compromiso con la calidad asistencial. Experiencia previa en el sector farmacéutico. Experiencia en el ámbito de la sanidad privada , considerada especialmente relevante para el puesto. Incorporación a un proyecto profesional estable. Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. Condiciones salariales acordes a la experiencia y valía aportada. xkdbapo Si cumples los requisitos y quieres formar parte de un equipo comprometido con la calidad y la atención sanitaria, envíanos tu candidatura. ¡

Overview ¿Posee las habilidades y la experiencia adecuadas para este puesto? Siga leyendo para descubrirlo y envíe su solicitud. El mundo es tuyo con Meliá Descubre un camino sin fronteras en Meliá, donde las posibilidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en diversos países y a ser parte de nuestra extensa familia global. Benefits • My MeliáRewards: Participa en nuestro exclusivo programa de fidelidad, disfrutando de beneficios y ventajas únicas., • My MeliáBenefits: Aprovecha la retribución flexible y descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable. Position Buscamos Cluster General Manager para Paradisus & ZEL Fuerteventura, una oportunidad para liderar uno de los clusters más inspiradores de nuestro portfolio en Canarias: dos hoteles ubicados en el entorno privilegiado de Sotavento, en el sur de la isla, llamados a convertirse en un referente de bienestar, lifestyle, experiencia de cliente y hospitalidad premium. El cluster suma aproximadamente 505 habitaciones y un equipo de más de 300 profesionales. Tras el rebranding hacia dos marcas con propuestas de valor muy diferenciadas: Paradisus, con un posicionamiento de lujo all-inclusive, bienestar y experiencia sensorial conectada con el destino; y ZEL, con una energía más lifestyle, mediterránea, activa y social. La posición reportará directamente al Managing Director y tendrá un rol clave en la dirección integral del negocio, la relación con la propiedad y la evolución estratégica del cluster. Responsibilities • Liderar la gestión 360º del cluster, asegurando el equilibrio entre excelencia operativa, rentabilidad, posicionamiento de marca y experiencia de cliente., • Tomar decisiones clave de negocio en el ámbito operativo, comercial, revenue, financiero y de calidad., • Impulsar el posicionamiento de Paradisus y ZEL Fuerteventura como referentes en sus respectivos segmentos dentro del portfolio de Meliá., • Asegurar la correcta implementación de los estándares de marca, elevando el nivel de servicio, experiencia y consistencia operativa., • Liderar, desarrollar y acompañar a los equipos, construyendo una cultura de compromiso, orgullo de pertenencia y alto rendimiento., • Gestionar la relación con la propiedad en un hotel en management, asegurando una comunicación fluida, profesional y orientada a resultados., • Liderar la relación con el comité de empresa y acompañar la gestión laboral del cluster con criterio, sensibilidad y visión de negocio., • Trabajar de forma coordinada con las áreas corporativas y regionales para maximizar resultados, eficiencia y oportunidades de crecimiento. Qualifications • Experiencia demostrada como General Manager 360º, con responsabilidad integral sobre la operación y los resultados del negocio., • Sólida visión estratégica y capacidad para tomar decisiones tanto en el ámbito operativo como en el comercial, revenue y financiero., • Experiencia liderando proyectos hoteleros de alto nivel, con estándares exigentes de calidad de servicio y experiencia de cliente., • Experiencia en resorts de grandes dimensiones y propiedades complejas o demandantes., • Perfil muy hands‑on, cercano a la operación, visible, accesible y con foco constante en el detalle., • Liderazgo muy orientado a las personas, con capacidad para desarrollar equipos, generar confianza y construir cultura., • Alta sensibilidad hacia el cliente interno y externo, con una forma de liderar basada en la escucha, la presencia y la excelencia., • Capacidad para gestionar relaciones con propiedad, stakeholders internos y equipos multidisciplinares., • Se valorará experiencia en modelos all‑inclusive., • Se valorará experiencia o conocimiento del mercado de Canarias., • Nivel alto de español e inglés. Equal Opportunity Statement En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente. Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global. Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable”. xcskxlj Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible. #J-18808-Ljbffr

ph3Talento Data Engineer /h3 pForma parte de la innovación, de la tecnología de última generación, de una auténtica revolución. /p pAdQuiver es una empresa tecnológica que impulsa el sector Travel a través de la activación del dato. Nuestro objetivo es baumentar las ventas del canal directo de las cadenas hoteleras /b, y generar nuevas palancas de negocio en torno al uso estratégico del dato. /p pGracias a nuestra plataforma tecnológica, recopilamos, almacenamos, procesamos, analizamos y activamos grandes volúmenes de datos generados en todas las áreas del negocio hotelero. De esta forma, extraemos insights que retroalimentan mejor nuestras campañas publicitarias digitales, generando mejores resultados y performance para la compañía. /p pSiempre estamos en búsqueda del mejor talento para seguir haciendo crecer a nuestra empresa. /p pEn estos momentos, queremos incorporar a un/a Data Engineer, que tenga la capacidad de diseñar, construir y evolucionar la arquitectura de datos, los pipelines y los modelos que sostienen el ecosistema analítico y operativo de la organización. Será responsable de garantizar la escalabilidad, fiabilidad, calidad y mantenibilidad de las soluciones de datos, integrando fuentes diversas y transformándolas en activos útiles para el negocio. /p pSi te apasiona el mundo de la tecnología y el sector Travel, y quieres dar un paso más en tu carrera, b¡esta es tu oportunidad! /b /p h3Funciones y tareas /h3 h3Arquitectura y modelado de datos /h3 ul liDiseñar, desarrollar y mantener modelos de datos robustos, escalables y orientados a análisis y explotación operativa. /li liDefinir y evolucionar transformaciones en SQL siguiendo buenas prácticas de legibilidad, rendimiento y mantenibilidad. /li liProponer mejoras en la estructura del dato para facilitar su consumo por analítica, reporting y producto. /li liParticipar en decisiones de modelado y arquitectura, evaluando el impacto técnico y de negocio. /li /ul h3Desarrollo y mantenimiento de pipelines /h3 ul liDiseñar, desarrollar y optimizar pipelines de datos en entornos cloud, principalmente sobre AWS (Lambda, Glue, S3 y servicios relacionados). /li liGarantizar la fiabilidad, trazabilidad y rendimiento de los procesos de ingesta y transformación. /li liMonitorizar, diagnosticar y resolver incidencias en pipelines productivos. /li liImplementar mecanismos de validación, control de errores y observabilidad con el objetivo de mejorar la estabilidad, fiabilidad y monitorización de la plataforma. /li /ul h3Integración de datos /h3 ul liLiderar la integración de datos desde APIs, bases de datos y otras fuentes internas o externas. /li liDefinir estándares de integración, validación y normalización de datos. /li liAsegurar la calidad, consistencia y disponibilidad de la información integrada. /li liEvaluar nuevas fuentes de datos y diseñar la mejor estrategia técnica para incorporarlas al ecosistema. /li /ul h3Calidad, gobierno y buenas prácticas /h3 ul liEstablecer y reforzar estándares de desarrollo, documentación, testing y mantenimiento dentro del equipo de datos. /li liVelar por la calidad del dato mediante validaciones, controles y procesos de revisión. /li liContribuir a la definición de convenciones, estructura y prácticas de trabajo que permitan escalar el sistema y el equipo. /li liIdentificar la deuda técnica y promover iniciativas de mejora continua. /li /ul h3Colaboración transversal /h3 ul liColaborar de forma proactiva con Analítica, Producto, Trading y otros equipos para entender las necesidades y traducirlas en soluciones de datos sostenibles. /li liParticipar en sesiones de definición funcional y técnica, aportando criterio y proponiendo enfoques viables. /li liActuar como referente técnico en iniciativas que requieran decisiones sobre datos, integraciones o estructuras analíticas. /li liAlinear las soluciones construidas con las prioridades de negocio y las capacidades del stack actual. /li /ul h3Soporte a Analítica y reporting /h3 ul liDiseñar y preparar datasets, vistas y modelos de datos optimizados para reporting y análisis. /li liFacilitar el trabajo de equipos de BI y analítica asegurando estructuras fiables, comprensibles y eficientes. /li liColaborar en la optimización del dato para herramientas como Power BI y otros entornos de explotación. /li /ul h3Liderazgo técnico y mentoring /h3 ul liGuiar a perfiles más junior o mid en buenas prácticas de desarrollo y enfoque técnico. /li liRevisar desarrollos y contribuir a elevar el nivel técnico general del equipo. /li liPromover una cultura de responsabilidad, calidad y aprendizaje continuo. /li liAyudar a convertir necesidades difusas en soluciones técnicas bien estructuradas. /li /ul h3Experiencia requerida /h3 ul liMínimo 4-6 años de experiencia como Data Engineer o en roles similares en entornos de datos. /li liExperiencia sólida diseñando y manteniendo pipelines y modelos de datos en entornos productivos. /li liDominio de SQL aplicado a transformación, modelado y optimización de rendimiento. /li liExperiencia desarrollando procesos ETL/ELT en Python. /li liExperiencia trabajando con servicios cloud, preferiblemente AWS (S3, Lambda, Glue y ecosistema asociado). /li liExperiencia integrando datos desde múltiples fuentes, especialmente APIs y sistemas externos. /li liCapacidad para trabajar con autonomía, tomar decisiones técnicas y priorizar con criterio. /li liExperiencia colaborando con equipos de Negocio, Analítica y Producto en contextos reales. /li liSe valorará experiencia en observabilidad, testing de pipelines, data quality y gobierno del dato. /li /ul h3Hard skills /h3 ul liFormación en Ingeniería, Informática, Matemáticas o similar. /li liSQL avanzado: joins complejos, CTEs, window functions, optimización de consultas y modelado analítico. /li liPython sólido para ETL/ELT, automatización y tratamiento de datos. /li liBuen conocimiento de arquitecturas de datos y diseño de pipelines escalables. /li liExperiencia práctica con AWS o entornos cloud equivalentes. /li liConocimiento de integración vía APIs, manejo de formatos de intercambio y estrategias de ingesta. /li liComprensión de principios de calidad del dato, testing y monitorización. /li liExperiencia trabajando con herramientas de visualización. /li /ul h3Soft skills /h3 ul liAlta capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas. /li liAutonomía y criterio técnico para tomar decisiones con impacto. /li liAtención al detalle sin perder visión global del sistema. /li liCapacidad de organización y priorización en entornos con múltiples iniciativas. /li liComunicación clara con perfiles técnicos y no técnicos. /li liActitud proactiva y enfoque de mejora continua. /li liCapacidad para cuestionar soluciones existentes y proponer alternativas mejores. /li liMentalidad colaborativa y disposición para compartir conocimiento dentro del equipo. /li /ul h3Beneficios de AdQuiver /h3 ul liIncorporación a una empresa competitiva y en continuo crecimiento. /li liIntegración en un equipo de profesionales altamente cualificados/as. En todo momento contarás con el respaldo de tu compañeros/as. /li liModalidad de trabajo: si vives en Gran Canaria, podrás disfrutar de un modelo híbrido. Si resides fuera, trabajarás 100% en remoto. /li liJornada flexible. /li liFormación y desarrollo profesional. /li liExcelente clima laboral. /li liJornada semanal de 37,5 horas. En julio y agosto, disfrutamos de jornada intensiva de 8:00 a 14:00 horas. /li li23 días de vacaciones, más 2 días por conciliación familiar. /li liEl día de tu cumpleaños trabajarás media jornada y recibirás un regalo. /li liIncentivos por cooptación. /li liDescuento en seguro médico. /li liSnacks, fruta y café gratuito en la oficina. /li /ul pLa presente oferta de empleo se realiza con el compromiso de cumplir con la igualdad de oportunidades, teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otra condición o circunstancia personal o social. /p /p #J-18808-Ljbffr

Cronoshare es una plataforma online para profesionales que quieren encontrar nuevos clientes.Buscamos Albañil/a en Tamaraceite y alrededores.Pertenecer a la red de profesionales de Cronoshare no tiene coste y recibirás nuevos clientes según tus preferencias, de forma personalizada.Conocimientos p

Cronoshare es una plataforma online para profesionales que quieren encontrar nuevos clientes. Buscamos Escaleras a medida en Pico Viento y alrededores. Pertenecer a la red de profesionales de Cronoshare no tiene coste y recibirás nuevos clientes según tus preferencias, de forma personalizada. Requisitos: • Conocimientos previos para desarrollar funciones de Escaleras a medida., • Organización, buena relación con el cliente y gestión de tiempo., • Profesionalidad y proactividad. Qué ofrecemos: • Solicitudes de nuevos trabajos y clientes en tu zona, que necesitan Escaleras a medida., • Gestión propia de los clientes y márgenes comerciales., • Sin intermediarios: tú fijas tus tarifas y horarios. ¿Cómo funciona Cronoshare? Gracias a nuestra plataforma de gestión de clientes, podrás aceptar o descartar solicitudes de trabajos en tu área, enviando presupuestos solo a los clientes que más te interesen. No pagarás suscripciones ni tarifas mensuales, además tampoco tienes que abonar comisiones por cada cliente que consigas gracias a nosotros. Para conseguir nuevos clientes, solo tienes que incurrir en una pequeña inversión y podrás acceder a estas solicitudes. Empieza a hacer crecer tu actividad comercial o negocio. Si eres freelance, autónomo o pyme, te esperamos.

Cronoshare es una plataforma online para profesionales que quieren encontrar nuevos clientes. Buscamos Arquitecto/a en Pico Viento y alrededores. Pertenecer a la red de profesionales de Cronoshare no tiene coste y recibirás nuevos clientes según tus preferencias, de forma personalizada. Requisitos: • Conocimientos previos para desarrollar funciones de Arquitecto/a., • Organización, buena relación con el cliente y gestión de tiempo., • Profesionalidad y proactividad. Qué ofrecemos: • Solicitudes de nuevos trabajos y clientes en tu zona, que necesitan Arquitecto/a., • Gestión propia de los clientes y márgenes comerciales., • Sin intermediarios: tú fijas tus tarifas y horarios. ¿Cómo funciona Cronoshare? Gracias a nuestra plataforma de gestión de clientes, podrás aceptar o descartar solicitudes de trabajos en tu área, enviando presupuestos solo a los clientes que más te interesen. No pagarás suscripciones ni tarifas mensuales, además tampoco tienes que abonar comisiones por cada cliente que consigas gracias a nosotros. Para conseguir nuevos clientes, solo tienes que incurrir en una pequeña inversión y podrás acceder a estas solicitudes. Empieza a hacer crecer tu actividad comercial o negocio. Si eres freelance, autónomo o pyme, te esperamos.

pp“El mundo es tuyo con Meliá”. Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global. /p ul liMy MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas. /li liMy MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable. /li /ul pSAN BARTOLOMÉ DE TIRAJANA, LAS PALMAS DE GRAN CANARIA | Jornada completa | Contrato indefinido | Salario por convenio + comisiones competitivas. /p h3Sobre Meliá Hotels International /h3 pSomos una de las hoteleras líderes de origen español, con más de 350 hoteles en 40+ países y 8+ marcas (Gran Meliá, ME by Meliá, Paradisus, Meliá, INNSiDE, Sol, The Meliá Collection, ZEL, entre otras). Operamos con alcance global y crecimiento sostenido en Europa, Latinoamérica y el Caribe. Con una plantilla de 46.000 profesionales, Meliá se encuentra en pleno proceso de crecimiento con nuevas aperturas cada año y foco en segmentos premium y lujo. /p pClub by Meliá es el equipo que comercializa el programa/membresía vacacional premium de Meliá: ofrece flexibilidad de viajes durante todo el año y beneficios exclusivos para sus socios, con distintos niveles de membresía (Infinite Blue, Red y Black). Vas a ayudar a tus clientes a que vacacionen más, mejor y con unas mejores condiciones. /p h3Misión del puesto /h3 pEl Sales Advisor de Club by Meliá es el embajador comercial de la marca, responsable de ofrecer experiencias de venta consultiva centradas en entender las necesidades del cliente y aportarles la mejor solución. /p pSu propósito es inspirar, conectar y construir relaciones de confianza, presentando los beneficios de Circle by Meliá de manera transparente, emocional y profesional. /p pEn resumen, ayudar a tus clientes a que vacacionen más, mejor y con unas mejores condiciones. Tu misión será atraer a más clientes a través de una venta personalizada y orientada a resultados, impulsar la fidelización y el crecimiento sostenible de la compañía. /p ul liAntes de la venta: Colaborar con el equipo de Guest Concierge para garantizar un flujo constante de leads calificados. /li liAnalizar el perfil del huésped y preparar la estrategia comercial antes de la presentación. /li liMantener actualizado el pipeline de oportunidades y registros en el CRM. /li liDurante la venta: Realizar presentaciones personalizadas, dinámicas y centradas en el cliente. /li liAplicar técnicas de venta consultiva y emocional para identificar motivaciones, necesidades y objeciones. /li liGenerar confianza mediante la escucha activa y una comunicación empática. /li liNegociar y cerrar ventas de manera ética, alineada a los valores de Meliá Hotels International. /li liDespués de la venta: Garantizar el cumplimiento de los procesos administrativos y estándares de calidad de la compañía. /li liRealizar seguimiento postventa para asegurar la satisfacción del cliente (NPS). /li liAnalizar resultados, KPIs y retroalimentación para optimizar la estrategia comercial. /li liParticipar activamente en formaciones y talleres de mejora continua. /li /ul h3Con quien trabajarás /h3 pTrabajarás directamente con el equipo de Marketing y en estrecha colaboración con el área de Ventas para brindar soporte a los huéspedes durante toda su estancia en el hotel. /p pMientras que el Sales Advisor lidera la presentación, negociación y cierre de la venta, el Guest Concierge se enfoca en generar confianza, invitar y pre-calificar. Esta sinergia garantiza una experiencia excepcional tanto para el huésped como para el equipo de marketing y ventas. /p pFormarás parte de una cultura colaborativa y basada en la retroalimentación que valora la comunicación clara y la responsabilidad compartida del éxito. /p h3Competencias clave /h3 ul liComunicación efectiva y capacidad de influencia positiva. /li liOrientación al cliente y sensibilidad comercial. /li liEscucha activa y empatía. /li liNegociación consultiva y orientación a resultados. /li liAdaptabilidad y resiliencia en entornos dinámicos. /li liTrabajo colaborativo y cultura de mejora continua. /li /ul h3Competencias digitales y analíticas /h3 ul liUso avanzado de CRM Salesforce (gestión de leads, seguimiento y pronóstico). /li liAnálisis de datos comerciales y planificación de estrategia de ventas. /li /ul h3Requisitos Imprescindibles /h3 ul liIdealmente tener entre 2–3 años en ventas consultivas (turismo, seguros, banca, real estate o sectores afines), con experiencia en consecución de objetivos. /li liDisponibilidad para trabajar en fines de semana cuando la operación lo requiera. /li liPasión por la hospitalidad. /li liActitud proactiva, positiva y orientada a resultados. /li /ul h3Requisitos Valorables /h3 ul liFormación en Turismo, ADE, Marketing o Comercio Internacional. /li liNivel de inglés fluido (valorables segundo idioma: francés, portugués o alemán). /li liPosibilidad de movilidad geográfica temporal si la operación lo requiriese a otros Resorts de la compañía. /li /ul h3Lo que ofrecemos /h3 ul liSalario Base Estable. /li liUn alto potencial de crecer tus ingresos a través de Comisiones sin límite: tu desempeño define tus ingresos. /li liFormación continua desde tu primera semana en el puesto. /li liFormación proporcionada por la empresa en técnicas de venta consultiva y emocional. /li liDesarrollo profesional y movilidad global. /li liEntorno internacional, dinámico y colaborativo. /li liBeneficios exclusivos del grupo Meliá. /li /ul h3En Meliá todos somos VIP /h3 pEn Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente. /p pImpulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global. /p pAdemás, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible. /p pPara protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "Protege tu candidatura". /p /p #J-18808-Ljbffr

ppDescubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global. /p h3Beneficios que ofrecemos: /h3 ul libMy MeliáRewards: /b Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas. /li libMy MeliáBenefits: /b Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable. /li /ul h3Sales Advisor – Club by Meliá - PARADISUS GRAN CANARIA (COMISIONES SIN LIMITES) /h3 pSAN BARTOLOMÉ DE TIRAJANA, LAS PALMAS DE GRAN CANARIA | Jornada completa | Contrato indefinido | Salario por convenio + comisiones competitivas. /p h3Sobre Meliá Hotels International: /h3 pSomos una de las hoteleras líderes de origen español, con más de 350 hoteles en 40+ países y 8+ marcas (Gran Meliá, ME by Meliá, Paradisus, Meliá, INNSiDE, Sol, The Meliá Collection, ZEL, entre otras). Operamos con alcance global y crecimiento sostenido en Europa, Latinoamérica y el Caribe. Con una plantilla de 46.000 profesionales, Meliá se encuentra en pleno proceso de crecimiento con nuevas aperturas cada año y foco en segmentos premium y lujo. /p pClub by Meliá es el equipo que comercializa el programa/membresía vacacional premium de Meliá: ofrece flexibilidad de viajes durante todo el año y beneficios exclusivos para sus socios, con distintos niveles de membresía (Infinite Blue, Red y Black). Vas a ayudar a tus clientes a que vacacionen más, mejor y con unas mejores condiciones. /p pFormar parte de Club by Meliá significa integrarte en una compañía global, apasionada por la hospitalidad, la excelencia en el servicio y las relaciones duraderas con nuestros clientes. /p h3Misión del puesto: /h3 pEl Sales Advisor de Club by Meliá es el embajador comercial de la marca, responsable de ofrecer experiencias de venta consultiva centradas en entender las necesidades del cliente y aportarles la mejor solución. Su propósito es inspirar, conectar y construir relaciones de confianza, presentando los beneficios de Circle by Meliá de manera transparente, emocional y profesional. En resumen, ayudar a tus clientes a que vacacionen más, mejor y con unas mejores condiciones. Tu misión será atraer a más clientes a través de una venta personalizada y orientada a resultados, impulsar la fidelización y el crecimiento sostenible de la compañía. /p h3Responsabilidades /h3 ol liAntes de la venta: ul liColaborar con el equipo de Guest Concierge para garantizar un flujo constante de leads calificados. /li liAnalizar el perfil del huésped y preparar la estrategia comercial antes de la presentación. /li liMantener actualizado el pipeline de oportunidades y registros en el CRM. /li /ul /li liDurante la venta: ul liRealizar presentaciones personalizadas, dinámicas y centradas en el cliente. /li liAplicar técnicas de venta consultiva y emocional para identificar motivaciones, necesidades y objeciones. /li liGenerar confianza mediante la escucha activa y una comunicación empática. /li liNegociar y cerrar ventas de manera ética, alineada a los valores de Meliá Hotels International. /li liGarantizar el cumplimiento de los procesos administrativos y estándares de calidad de la compañía. /li liRealizar seguimiento postventa para asegurar la satisfacción del cliente (NPS). /li liAnalizar resultados, KPIs y retroalimentación para optimizar la estrategia comercial. /li liParticipar activamente en formaciones y talleres de mejora continua. /li /ul /li /ol h3Con quien trabajarás /h3 pTrabajarás directamente con el equipo de Marketing y en estrecha colaboración con el área de Ventas para brindar soporte a los huéspedes durante toda su estancia en el hotel. Mientras que el Sales Advisor lidera la presentación, negociación y cierre de la venta, el Guest Concierge se enfoca en generar confianza, invitar y pre‑calificar. Esta sinergia garantiza una experiencia excepcional tanto para el huésped como para el equipo de marketing y ventas. /p pFormarás parte de una cultura colaborativa y basada en la retroalimentación que valora la comunicación clara y la responsabilidad compartida del éxito. /p h3Competencias clave /h3 ul liComunicación efectiva y capacidad de influencia positiva. /li liOrientación al cliente y sensibilidad comercial. /li liEscucha activa y empatía. /li liNegociación consultiva y orientación a resultados. /li liAdaptabilidad y resiliencia en entornos dinámicos. /li liTrabajo colaborativo y cultura de mejora continua. /li /ul h3Competencias digitales y analíticas /h3 ul liUso avanzado de CRM Salesforce (gestión de leads, seguimiento y pronóstico). /li liAnálisis de datos comerciales y planificación de estrategia de ventas. /li liDominio de herramientas digitales de venta, reporting y dashboards. /li liIdealmente tener entre 2–3 años en ventas consultivas (turismo, seguros, banca, real estate o sectores afines), con experiencia en consecución de objetivos. /li liDisponibilidad para trabajar en fines de semana cuando la operación lo requiera. /li liPasión por la hospitalidad. /li liActitud proactiva, positiva y orientada a resultados. /li /ul h3Requisitos Valorables /h3 ul liFormación en Turismo, ADE, Marketing o Comercio Internacional. /li liNivel de inglés fluido (valorable segundo idioma: francés, portugués o alemán). /li liPosibilidad de movilidad geográfica temporal si la operación lo requiriese a otros Resorts de la compañía. /li liSalario Base Estable. /li liUn alto potencial de crecer tus ingresos a través de Comisiones sin límite: tu desempeño define tus ingresos. /li liFormación continua desde tu primera semana en el puesto. /li liFormación proporcionada por la empresa en técnicas de venta consultiva y emocional. /li liDesarrollo profesional y movilidad global. /li liEntorno internacional, dinámico y colaborativo. /li /ul h3Lo que ofrecemos /h3 ul liSalario Base Estable. /li liUn alto potencial de crecer tus ingresos a través de Comisiones sin límite: tu desempeño define tus ingresos. /li liFormación continua desde tu primera semana en el puesto. /li liFormación proporcionada por la empresa en técnicas de venta consultiva y emocional. /li liDesarrollo profesional y movilidad global. /li liEntorno internacional, dinámico y colaborativo. /li liBeneficios exclusivos del grupo Meliá. /li /ul h3Diversidad e igualdad /h3 pEn Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente. /p pImpulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global. /p pAdemás, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible. /p /p #J-18808-Ljbffr

p h3Requisitos: /h3 ul liTitulación universitaria en Trabajos Social, Educación Social o similares. /li liFormación y experiencia en proyectos de integración socio-laboral con colectivos en situación o riesgo de exclusión, especialmente financiados por FSE. /li liExperiencia de más de 2 años en proyectos de integración social y laboral con colectivos en situación o riesgo de exclusión, principalmente financiados por FSE. /li liExperiencia de al menos 2 años en búsqueda y coordinación con recursos de formación y apoyo sociolaborales. /li liExperiencia en el trabajo en equipos interdisciplinares. /li liConocimientos de informática nivel avanzado (Office). /li liConocimiento metodología de trabajo en itinerarios personalizados de inclusión sociolaboral , FSE +. /li liHabilidades informáticas demostrables en la gestión de base de datos. /li /ul h3Se valora: /h3 ul liFormación y/o experiencia en metodologías ágiles. /li liFormación en intervención desde la perspectiva de género. /li liCertificado de discapacidad al menos del 33%. /li /ul h3Funciones: /h3 ul liDetección de las necesidades en función de las particularidades de cada persona que acuda al servicio. /li liElaboración de diagnósticos de empleabilidad. /li liEvaluación de necesidades formativas de los participantes, diseño, planificación y seguimiento de propuestas formativas. /li liPlanificación, gestión y realización de talleres de búsqueda de empleo y TIC (competencias digitales). /li liPlanificación, gestión y realización de cursos y talleres de formación de competencias básicas y transversales. /li liCoordinación y elaboración de informes con los resultados de las acciones desarrolladas. /li liApoyo en las tareas que se requiera presencia en la prospección en la isla. /li liDe manera transversal coordinación con recursos y profesionales quesean necesarios y estén vinculados con esta intervención. /li liGestión documental y registros de la intervención realizada en las herramientas de información que tiene el proyecto. /li liConocer y cumplir con la normativa de la Institución en relación con las tareas a realizar. /li /ul h3Se ofrece: /h3 ul libGrupo Profesional: /b 1 /li libJornada /b: 19,125 horas semanales distribuidas de lunes a viernes /li libSalario Bruto Mensual /b: 966,64 € (14 pagas) /li libSalario Bruto Anual /b: 13532,95 € /li libTipo de contrato /b: Sustitución IT /li libFecha de incorporación /b: Inmediata /li libPeriodo de prueba /b: 2 meses /li /ul h3Inscripción: /h3 pbPara inscribirte en la oferta pincha aquí /b /p /p #J-18808-Ljbffr

En BairesDev llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev. Buscamos un Ingeniero de QA Automation para asumir un rol 100% funcional. Trabajarás estrechamente con el Product Owner, liderando la visión global de casos de uso, integración de aplicaciones, criterios de aceptación y definición de ready y done. En esta posición clave, determinarás qué casos de negocio son más críticos para la automatización de pruebas y definirás el semi-código en Jenkins para la ejecución de pruebas automatizadas. • Liderar las estrategias de aseguramiento de calidad y automatización de pruebas. Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. • Trabajar estrechamente con los Product Owners para definir criterios de aceptación y estándares de calidad., • Identificar y priorizar casos de negocio críticos para automatización de pruebas., • Diseñar e implementar frameworks de pruebas automatizadas usando Java., • Configurar y mantener pipelines de Jenkins para la ejecución de pruebas automatizadas., • Ser dueño técnico de diferentes módulos de pruebas, incluyendo diseño, desarrollo e integración., • Liderar técnicamente al equipo de automatización de QA., • Realizar investigación y desarrollo para evaluar nuevas tecnologías de pruebas y comunicar su valor para la empresa., • 5+ años de experiencia en QA Automation con Java., • Competencia en metodologías Ágiles, asegurando una entrega eficiente de proyectos y colaboración en equipo., • Sólida experiencia con frameworks y herramientas de automatización de pruebas., • Experiencia en Jenkins y pipelines de CI/CD para automatización de pruebas., • Historial probado en desarrollo e integración de pruebas automatizadas., • Sólida comprensión de metodologías y mejores prácticas de testing., • Habilidad en realizar revisiones de código para frameworks de automatización de pruebas., • Comprensión experta de los requerimientos del cliente, evaluando beneficios y debilidades potenciales., • Sólida experiencia liderando reuniones con clientes y stakeholders, comunicando efectivamente conceptos técnicos., • Habilidades de liderazgo demostradas en gestión de equipos, asignación de tareas, identificación de riesgos, toma de decisiones, estimación de tiempos, resolución de conflictos y planificación de proyectos., • Nivel nativo de español., • Nivel avanzado de inglés. Qué ofrecemos para que tu trabajo (y tu vida) sea más fácil: • Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras., • Compensación en USD o en tu moneda local, como prefieras, muy por encima de la media del mercado., • Hardware y software., • Horarios flexibles, • Licencias por mater/paternidad, vacaciones y días festivos nacionales pagos., • Ambiente laboral multicultural e innovador, perfecto para hacer amigos, colaborar y aprender de las personas más talentosas del mundo., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional a través de mentorías y entrenamientos. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

El mundo es tuyo con Meliá ¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global. Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos: • My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas., • My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable. Guest Concierge – Club by Meliá – Paradisus Gran Canaria (COMISIONES SIN LIMITES) [SAN BARTOLOMÉ DE TIRAJANA, GRAN CANARIA] | Jornada completa | Contrato indefinido | Salario por convenio + comisiones competitivas. Sobre Meliá Hotels International: Somos una de las hoteleras líderes de origen español, con más de 350 hoteles en 40+ países y 8+ marcas (Gran Meliá, ME by Meliá, Paradisus, Meliá, INNSiDE, Sol, The Meliá Collection, ZEL, entre otras). Operamos con alcance global y crecimiento sostenido en Europa, Latinoamérica y el Caribe. Con una plantilla de 46.000 profesionales, Meliá se encuentra en pleno proceso de crecimiento con nuevas aperturas cada año y foco en segmentos premium y lujo. Misión del puesto: El Sales Advisor de Club by Meliá es el embajador comercial de la marca, responsable de ofrecer experiencias de venta consultiva centradas en entender las necesidades del cliente y aportarles la mejor solución. El Guest Concierge es el primer embajador de Club by Meliá, responsable de ofrecer un servicio excepcional y cercano, utilizando cada contacto con el huésped como una oportunidad para crear conexión, inspirar confianza y despertar el interés por conocer los beneficios de Circle by Meliá. Su misión es transformar la hospitalidad en una experiencia personalizada y auténtica, generando oportunidades comerciales de forma natural y contribuyendo al éxito del equipo de ventas. • Antes de la interacción:, • Identificar huéspedes con potencial interés en los productos y servicios de Club by Meliá., • Preparar y planificar la jornada de contactos, priorizando perfiles de alto valor., • Mantener actualizados los registros de huéspedes en el CRM y coordinar la agenda de invitaciones., • Durante la estancia:, • Ofrecer un servicio personalizado, cálido y profesional desde el primer contacto., • Utilizar la conversación y la empatía como herramientas clave para generar confianza., • Invitar proactivamente a los huéspedes con perfil adecuado a visitar la sala de ventas, destacando los beneficios Realizar presentaciones naturales y efectivas del programa Circle by Meliá, sin ejercer presión comercial., • Comunicar al Sales Advisor la información relevante obtenida durante la interacción (perfil, intereses, motivaciones, objeciones)., • Después de la interacción:, • Registrar con precisión los resultados de cada invitación en el CRM, asegurando trazabilidad y seguimiento., • Colaborar con el equipo de ventas para garantizar una transición fluida entre Guest Concierge y Sales Advisor., • Participar en formaciones y reuniones de equipo orientadas a la mejora continua., • Analizar los resultados obtenidos y proponer mejoras para optimizar la conversión y la satisfacción del huésped. Con quien trabajarás: Trabajarás en estrecha colaboración con el Hotel, su departamento de recepción para identificar huéspedes potenciales con interés en nuestro servicio, y con el área de Ventas para brindar soporte a los huéspedes durante toda su estancia en el hotel. Mientras el Guest Concierge se enfoca en generar confianza, invitar y pre‑calificar, el Sales Advisor lidera la presentación, negociación y cierre de la venta. Esta sinergia garantiza una experiencia excepcional tanto para el huésped como para el equipo de marketing y ventas. Formarás parte de una cultura colaborativa y basada en la retroalimentación que valora la comunicación clara y la responsabilidad compartida del éxito. Competencias clave: • Orientación al servicio y hospitalidad genuina., • Comunicación efectiva y habilidades interpersonales., • Empatía, escucha activa y sensibilidad comercial., • Trabajo colaborativo y espíritu de equipo., • Adaptabilidad y proactividad., • Organización y gestión del tiempo. Competencias digitales: • Manejo de sistemas CRM y herramientas de reporting digital., • Registro preciso de datos e interacciones en sistemas corporativos., • Análisis básico de métricas y resultados de desempeño., • Uso de herramientas digitales de comunicación y planificación. Requisitos Imprescindibles: • Experiencia mínima de 1–2 años en atención al cliente, concierge o posiciones similares., • Disponibilidad para trabajar en fines de semana cuando la operación lo requiera., • Pasión por la hospitalidad., • Actitud proactiva, positiva y orientada a resultados., • Excelentes habilidades de comunicación y orientación al cliente., • Sensibilidad comercial y capacidad para generar relaciones de confianza. Requisitos Valorables: • Formación en Turismo, ADE, Marketing o Comercio Internacional., • Nivel de inglés fluido (valorable segundo idioma: francés, portugués o alemán)., • Posibilidad de movilidad geográfica temporal si la operación lo requiriese a otros Resorts de la compañía. Lo que ofrecemos: • Salario Base Estable., • Un alto potencial de crecer tus ingresos a través de Comisiones sin límite: tu desempeño define tus ingresos., • Formación continua desde tu primera semana en el puesto., • Formación proporcionada por la empresa en técnicas de venta consultiva y emocional., • Desarrollo profesional y movilidad global., • Entorno internacional, dinámico y colaborativo., • Beneficios exclusivos del grupo Meliá. En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente. Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global. Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible. Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página Protege tu candidatura. xcskxlj Si quieres ser “Very Inspiring People”, síguenos en: INSTAGRAM – TIKTOK – LINKEDIN – INDEED – GLASSDOOR. #J-18808-Ljbffr

“El mundo es tuyo con Meliá”. Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global. A continuación se detalla todo lo que necesita saber sobre lo que implica esta oportunidad, así como lo que se espera de los solicitantes. • My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas., • My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable. SAN BARTOLOMÉ DE TIRAJANA, LAS PALMAS DE GRAN CANARIA | Jornada completa | Contrato indefinido | Salario por convenio + comisiones competitivas. Sobre Meliá Hotels International Somos una de las hoteleras líderes de origen español, con más de 350 hoteles en 40+ países y 8+ marcas (Gran Meliá, ME by Meliá, Paradisus, Meliá, INNSiDE, Sol, The Meliá Collection, ZEL, entre otras). Operamos con alcance global y crecimiento sostenido en Europa, Latinoamérica y el Caribe. Con una plantilla de 46.000 profesionales, Meliá se encuentra en pleno proceso de crecimiento con nuevas aperturas cada año y foco en segmentos premium y lujo. Club by Meliá es el equipo que comercializa el programa/membresía vacacional premium de Meliá: ofrece flexibilidad de viajes durante todo el año y beneficios exclusivos para sus socios, con distintos niveles de membresía (Infinite Blue, Red y Black). Vas a ayudar a tus clientes a que vacacionen más, mejor y con unas mejores condiciones. Misión del puesto El Sales Advisor de Club by Meliá es el embajador comercial de la marca, responsable de ofrecer experiencias de venta consultiva centradas en entender las necesidades del cliente y aportarles la mejor solución. Su propósito es inspirar, conectar y construir relaciones de confianza, presentando los beneficios de Circle by Meliá de manera transparente, emocional y profesional. En resumen, ayudar a tus clientes a que vacacionen más, mejor y con unas mejores condiciones. Tu misión será atraer a más clientes a través de una venta personalizada y orientada a resultados, impulsar la fidelización y el crecimiento sostenible de la compañía. • Antes de la venta: Colaborar con el equipo de Guest Concierge para garantizar un flujo constante de leads calificados., • Analizar el perfil del huésped y preparar la estrategia comercial antes de la presentación., • Mantener actualizado el pipeline de oportunidades y registros en el CRM., • Durante la venta: Realizar presentaciones personalizadas, dinámicas y centradas en el cliente., • Aplicar técnicas de venta consultiva y emocional para identificar motivaciones, necesidades y objeciones., • Generar confianza mediante la escucha activa y una comunicación empática., • Negociar y cerrar ventas de manera ética, alineada a los valores de Meliá Hotels International., • Después de la venta: Garantizar el cumplimiento de los procesos administrativos y estándares de calidad de la compañía., • Realizar seguimiento postventa para asegurar la satisfacción del cliente (NPS)., • Analizar resultados, KPIs y retroalimentación para optimizar la estrategia comercial., • Participar activamente en formaciones y talleres de mejora continua. Con quien trabajarás Trabajarás directamente con el equipo de Marketing y en estrecha colaboración con el área de Ventas para brindar soporte a los huéspedes durante toda su estancia en el hotel. Mientras que el Sales Advisor lidera la presentación, negociación y cierre de la venta, el Guest Concierge se enfoca en generar confianza, invitar y pre-calificar. Esta sinergia garantiza una experiencia excepcional tanto para el huésped como para el equipo de marketing y ventas. Formarás parte de una cultura colaborativa y basada en la retroalimentación que valora la comunicación clara y la responsabilidad compartida del éxito. Competencias clave • Comunicación efectiva y capacidad de influencia positiva., • Orientación al cliente y sensibilidad comercial., • Escucha activa y empatía., • Negociación consultiva y orientación a resultados., • Adaptabilidad y resiliencia en entornos dinámicos., • Trabajo colaborativo y cultura de mejora continua. Competencias digitales y analíticas • Uso avanzado de CRM Salesforce (gestión de leads, seguimiento y pronóstico)., • Análisis de datos comerciales y planificación de estrategia de ventas. Requisitos Imprescindibles • Idealmente tener entre 2–3 años en ventas consultivas (turismo, seguros, banca, real estate o sectores afines), con experiencia en consecución de objetivos., • Disponibilidad para trabajar en fines de semana cuando la operación lo requiera., • Pasión por la hospitalidad., • Actitud proactiva, positiva y orientada a resultados. Requisitos Valorables • Formación en Turismo, ADE, Marketing o Comercio Internacional., • Nivel de inglés fluido (valorables segundo idioma: francés, portugués o alemán)., • Posibilidad de movilidad geográfica temporal si la operación lo requiriese a otros Resorts de la compañía. Lo que ofrecemos • Salario Base Estable., • Un alto potencial de crecer tus ingresos a través de Comisiones sin límite: tu desempeño define tus ingresos., • Formación continua desde tu primera semana en el puesto., • Formación proporcionada por la empresa en técnicas de venta consultiva y emocional., • Desarrollo profesional y movilidad global., • Entorno internacional, dinámico y colaborativo., • Beneficios exclusivos del grupo Meliá. En Meliá todos somos VIP En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente. Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global. Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible. xcskxlj Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "Protege tu candidatura". #J-18808-Ljbffr