Trabajos puesto mando en Madrid - Page 2Crear alertas

Vocento es un grupo de comunicación innovador e independiente que desarrolla su actividad de creación y difusión de contenidos y prestación de servicios en todos los territorios de España. Constituido inicialmente como un grupo de prensa, Vocento ha llevado a cabo un proceso de diversificación en negocios vinculados a la gastronomía, las agencias y los clasificados. Buscamos incorporar un/a profesional que lidere el área de Growth B2C y desarrolle la estrategia y acciones comerciales para la captación de suscriptores individuales, maximizando el ciclo de vida del cliente para alcanzar el mejor LTV (indicador sobre los ingresos esperados de un cliente durante dicho ciclo). Responsabilidades principales del puesto • Garantizar la consecución del presupuesto anual B2C asignado, ejecutando el plan aprobado y asegurando su cumplimiento a final de año. Para ello, debe definir, junto con el director de suscripciones, la estrategia de marketing digital de su área, diseñando y ejecutando los planes estratégicos., • Desplegar la estrategia comercial de marketing digital, para captar nuevos clientes individuales que permitan crecer al departamento y asegurar los objetivos marcados a través de campañas digitales (email marketing,, marketing de contenidos, Search, Retargeting), • Análisis de los principales KPIs (CAC, Churn Rate, Payback, LTV, etc...) de negocio de los competidores nacionales e internacionales. Estar al corriente de su propuesta de valor hacia sus clientes. Mantener conocimiento actualizado y diario de las ofertas y promociones. Valoración permanente de los principales rankings de mercado (OJD, EGM, Gfk,..)., • Seguimiento y elaboración, en su caso, del reporting y cuadros de mando para el seguimiento de ventas de su área: CPA, ARPU, LT, LTV, Payback, Churn Rate,… Análisis de resultados y propuesta de planes de mejora para la maximización de los resultados., • Colaborar, de manera minuciosa, con el equipo de retención y data del área, para tener una visión 360º del cliente y poder centrar la estrategia de captación en los canales y segmentos mas rentables para la compañía., • Motivar y supervisar a su equipo asegurando que cuenta con el talento adecuado a través de la selección y formación continuada. Garantizar el máximo rendimiento de cada uno de los miembros a través de la fijación de sus tareas y la supervisión de las mismas asegurando un óptimo entorno de trabajo., • Tareas administrativas y operativas necesarias para el desarrollo de sus competencias: presupuestos, presentaciones, seguimiento de oportunidades abiertas, proyecciones, etc… Perfil del puesto: formación, experiencia y competencias Se valorará especialmente a quien tenga las siguientes capacidades o cualidades: • Formación universitaria superior, preferiblemente en ADE y/o Marketing o similar. Valorable: MBA o Máster/Posgrado en marketing digital., • Experiencia mínima de 7-10 años desarrollando actividad de Ventas en Departamentos de Negocios Digitales bajo un modelo de Suscripciones., • Buen nivel de Inglés hablado y escrito, • Suite Office, CRM (Salesforce), Google Analytics, MK Automation Tools (MK cloud)., • Persona con capacidad para trabajar en equipo, con buenos dotes de comunicación, planificación y adaptación al cambio, orientada a objetivos, capacidad de liderazgo y gestión de equipos., • Experiencia previa en Dpto similar y sector medios es un plus 🌟 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido, • Horario de entrada y salida Flexible, • Jornada intensiva julio y agosto, • Posibilidad de teletrabajo, • Salario competitivo acorde a tu experiencia, • Comedor subvencionado, • Plan retribución Flexible (seguro médico, seguro salud, ticket restaurant...), • Descuentos en multitud de productos por ser empleado del grupo., • y además.... ¡Tenemos un gimnasio en la oficina! Si todo lo que lees te parece interesante ¡apúntate! ¡Queremos conocerte! En virtud del Reglamento General de Protección de Datos, le informamos de que la sociedad a cuya vacante se postula usted como candidato es la responsable del tratamiento de los datos de carácter personal que se traten con objeto de llevar a cabo el proceso de selección. El tratamiento se realiza en base al interés legítimo de la sociedad. Sus datos podrán ser comunicados a Administraciones públicas en cumplimiento de la legislación aplicable, y a prestadores de servicios tecnológicos y de selección. Usted tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir sus datos, entre otros.

Coordinador/a de Proyectos(Electricidad y Telecomunicaciones) Ubicación: Zamudio (Polígono de Pinoa), Bizkaia. Tipo de contrato: Indefinido. Modalidad: Presencial (Oficina y Obra). Sobre el puesto: Empresa integradora de servicios tecnológicos e instalaciones busca incorporar un/a Coordinador/a de Proyectos / Mando Intermedio para sus oficinas en Bilbao. El objetivo principal del puesto es la gestión integral, desde el inicio hasta la entrega, de proyectos y obras de nueva instalación, así como labores de coordinador de mantenimientos . Buscamos un perfil con sólida base técnica capaz de liderar instalaciones de electricidad, telecomunicaciones (fibra óptica, cableado estructurado, racks), seguridad (CCTV, control de accesos/presencia, intrusión, PCI), así como proyectos de domótica y automatización. Tus funciones principales serán: Gestión de la ejecución: Planificación, supervisión y coordinación técnica de los equipos de trabajo propios designados a cada obra, mantenimiento o proyecto. Control económico y administrativo: Supervisión de la ejecución evaluando gastos, costes y rentabilidad. Realización de mediciones, certificaciones y facturación según el progreso del proyecto. Gestión de compras: Coordinación del acopio de materiales, búsqueda de nuevos proveedores y petición/negociación de ofertas de materiales y subcontratas. Prevención y Seguridad: Coordinación en la e valuación y gestión de las necesidades de formación en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) y EPIS requeridos para la ejecución segura de cada proyecto. Soporte técnico: Resolución de incidencias en obra y adaptación técnica a las nuevas tecnologías requeridas por los clientes. Requisitos mínimos: Experiencia: Experiencia previa demostrable desempeñando funciones de coordinación técnica o jefatura de obra en el sector de las instalaciones. Herramientas: Alto nivel de ofimática y experiencia trabajando con programas de gestión empresarial ( ERPs ). Competencias: Excelente actitud para enfrentarse a nuevos retos tecnológicos, capacidad de liderazgo de equipos y proactividad para adquirir nuevos conocimientos que permitan el desarrollo y progresión laboral dentro de la empresa. Otros: Carnet de conducir(Clase B) en vigor. Qué ofrecemos: Estabilidad: Contrato indefinido desde el primer día. Formarás parte de una empresa en crecimiento. Salario: Remuneración acorde a la experiencia aportada, bajo el Convenio del Metal de Bizkaia. Posibles incentivos según desempeño. Horario: Jornada completa, habitualmente de 08:00h a 17:00h con 1 hora para comer (condiciones de horario flexibles y negociables según las necesidades). Lugar de trabajo: Oficinas ubicadas en el Polígonodel Pinoa, Zamudio,Bilbao.

Empresa de construcción, dedicada a la rehabilitación e impermeabilización, requiere un@jefe/a de obra con al menos 3 AÑ OS DE EXPERIENCIA en puesto similar, para asumir la responsabilidad de los proyectos de ejecución de las obras que se le asignen, realizando la gestión integral, gestión de equipos de obra, seguimientos de costes y supervisión técnico-económica de las dichas obras. Las funciones a desempeñar, son las propias de la ejecución de una obra, desde su inicio hasta su entrega final al cliente. Funciones: • Análisis técnico de proyectos. - Planificación y gestion, tanto a nivel técnico como económico, de la ejecución de las obras - Control económico, presupuestario y de cumplimiento de plazos. - Gestionar y coordinar recursos técnicos y humanos (propios y subcontratados). - Implantación y seguimiento de las medidas preventivas de la gestion de riesgos laborales, en cumplimiento de la legislación vigente en PRL y la normativa vigente en obras. - Control de calidad. - Interlocucion con promotor y Dirección Facultativa. Se busca una persona con titulación de arquitect@, arquitect@técnico o ingenieria en obra civil, que tenga dotes de mando y capacidad para gestionar equipos de trabajo y suministros. La persona seleccionada ha de tener conocimientos avanzados de las herramientas informáticas PROYECT, AUTOCAD, PRESTO, así como estar acostumbrada a trabajar con E. R, P.s., y tener conocimientos del paquete OFICCE de microsoft (WORD, EXCEL,...) formacion como TECNICO SUPERIOR EN RIESGOS LABORALES. Deseable formacion como Tecnico superior en medio ambiental. Imprescindible disponer de carnet de conducir.

OFERTA DE EMPLEO Jefe de Obra Civil – Especialidad Plantas Fotovoltaicas Ubicación: Levante español (Requena – Valencia y provincia de Alicante) ⸻ Descripción del puesto Grupo empresarial del sector de energías renovables, en fase de crecimiento y ejecución de nuevos proyectos fotovoltaicos, selecciona Jefe de Obra Civil para la dirección simultánea de dos proyectos en curso en la zona de Levante. El perfil se orienta exclusivamente a obra civil aplicada a plantas fotovoltaicas, quedando descartados perfiles de edificación, industrial o eléctricos. ⸻ ️ Funciones principales Dirección integral de la ejecución de obra civil en plantas fotovoltaicas Planificación, control de costes y cumplimiento de plazos Coordinación de equipos propios y subcontratas Supervisión técnica de: Movimiento de tierras Ejecución de cunetas y drenajes Apertura y ejecución de zanjas Construcción de caminos internos Vallados perimetrales Control de mediciones, certificaciones y producción Interlocución directa con dirección facultativa y cliente Garantizar cumplimiento de normativa de seguridad y calidad ⸻ Requisitos clave (filtro crítico) Imprescindible: Mínimo 3 años de experiencia en obra civil de plantas fotovoltaicas, Se valorará también perfiles JUNIOR Experiencia real en ejecución (no perfiles exclusivamente de oficina técnica) Capacidad de gestión simultánea de varias obras Perfil operativo, orientado a resultados y cumplimiento de hitos ⸻ Formación (valor añadido) Ingeniería Civil, Caminos, Obras Públicas o similar homologada/convalidada en España. • 50-60 horas PRL, 20 horas mando intermedio o de oficio similar validadas por la Fundación Laboral de la Construcción o del Metal. ⸻ Condiciones Salario: en torno a 40.000 € brutos/año (según experiencia y ajuste al perfil) Teléfono móvil Ordenador portátil y Tablet Proyecto estable con continuidad en pipeline de obras ⸻ Qué buscamos (visión estratégica) Un perfil con mentalidad de ejecución, acostumbrado a entornos de presión y optimización de recursos, capaz de asumir responsabilidad directa sobre producción, coste y plazo en proyectos fotovoltaicos. Envía tu CV actualizado a indicando en el asunto: “Jefe de Obra” o directamente a través de Linked In

Misión del puesto Para Martinavarro, compañía de grupo Citri&Co ubicada en Sollana (Valencia), el puesto tiene como misión dar soporte integral al equipo de ventas y a los responsables comerciales, garantizando la correcta gestión administrativa-comercial, el seguimiento operativo de clientes y la calidad de la información en los sistemas corporativos. Su misión será asegurar una ejecución eficiente del proceso comercial, contribuir al desarrollo de mercados y clientes, y apoyar la consecución de los objetivos de ventas. Funciones del Puesto 1. Soporte al equipo comercial Asistir a los Asistentes Comerciales y Gerentes Regionales en la carga, control y seguimiento de datos en los sistemas corporativos. Preparar documentación, reportes y análisis necesarios para la actividad comercial. Realizar el seguimiento del estado de las cuentas corrientes de los comerciales y apoyar en la conciliación de pedidos y facturación. 2. Gestión de clientes y mercados Mantener y desarrollar el mercado y las carteras asignadas mediante acciones de promoción, surtidos, precios y apoyo comercial. Gestionar la relación diaria con los clientes: resolución de consultas, envío de información, seguimiento de pedidos y necesidades. Detectar oportunidades, tendencias y expectativas de los clientes para trasladarlas al equipo comercial. Realizar viajes puntuales para reforzar la relación comercial y apoyar el desarrollo del mercado. 3. Gestión operativa y administrativa de pedidos Confirmar con los orígenes los volúmenes despachados y asegurar su correcta comunicación en las herramientas de trazabilidad. Supervisar la documentación comercial asociada a los pedidos, transporte y entrega final al cliente. Revisar los pedidos de producción en los sistemas y coordinar proyecciones y futuras cargas con el equipo de planificación. Atender y gestionar reclamaciones de clientes relacionadas con calidad del producto o incidencias operativas. 4. Control y análisis de información Elaborar reportes comerciales, indicadores clave (KPI’s) y cuadros de mando. Consolidar la información necesaria para conocer el estado y ubicación de mercancías desde su carga hasta su liquidación final o venta. Apoyar en la preparación de informes de control de gestión comercial y seguimiento semanal de cargas, gastos, volúmenes y estimaciones de precios. 5. Colaboración transversal Trabajar de forma coordinada con el equipo de Sourcing en planes de abastecimiento y precios. Ser punto de enlace entre distintas compañías del grupo para generar sinergias comerciales, especialmente en mercados francófonos. Coordinar con equipos temporales o internos la correcta actualización de bases de datos: Maestro de Clientes, Maestro de Materiales y Base de Datos de Pricing. Requisitos del Puesto Formación universitaria en ADE, Comercio Internacional, Economía, Gestión Empresarial o similar. Experiencia de 1–3 años en funciones comerciales, administración de ventas o atención a clientes. Conocimiento de herramientas y sistemas comerciales. Nivel avanzado de inglés.

📍 En Mutua Madrileña estamos impulsando una transformación profunda de nuestros procesos de gestión de nuestros servicios IT. Buscamos a una persona con visión estratégica, liderazgo y mentalidad de cambio para repensar, modernizar y evolucionar esta gestión. Queremos a alguien que redefina el modelo ITSM, impulse la automatización, evalúe nuevas tecnologías y permita modernizar, eficientar y escalar la gestión de servicios, en un entorno de Grupo empresarial creciente en complejidad y desafíos. Si te motiva liderar una transformación end‑to‑end con impacto real, este es tu reto. 🎯 ¿Cuál será tu reto? 🔹 Liderar la modernización de herramientas ITSM (mejora, evolución o sustitución: ServiceNow, Jira, BMC…). 🔹 Convertir el modelo de Procesos IT en una pieza estratégica dentro de Tecnología. 🔹 Diseñar y ejecutar una estrategia avanzada de automatización y digitalización de procesos de gestión de servicios, incorporando Inteligencia Artificial y otras herramientas, técnicas y prácticas. 🔹 Guiar la transición de herramientas de gestión desde entornos legacy hacia un ecosistema moderno, robusto y centrado en la experiencia de usuario. 🔹 Impulsar ITIL con pragmatismo, foco en valor y orientación a negocio. 🧩 Responsabilidades clave ⚙️ Evaluar la situación actual y definir un plan de transformación táctico y estratégico. ⚙️Rediseñar, optimizar y automatizar procesos IT (incidentes, cambios, peticiones, problemas, SLAs…). ⚙️ Gobernar y evolucionar el Catálogo de Servicios IT y su ciclo de vida. ⚙️ Liderar la estrategia de CMDB, federación e integridad de datos. 📊 Crear un modelo avanzado de reporting (KPIs, cuadros de mando, IT Balanced Scorecard), con visión Grupo Empresarial, multi-empresa, multi-área. 🤝 Coordinar equipos multidisciplinares y proyectos de evolución tecnológica. 🌐 Colaborar estrechamente con proveedores tecnológicos y áreas internas para acelerar la transformación. 🧠 ¿Qué buscamos en ti? ✅ Experiencia sólida liderando transformaciones ITSM o de procesos IT en entornos complejos. ✅Visión tecnológica para evaluar plataformas ITSM y definir la mejor solución. ✅ Conocimientos profundos de ITIL (certificación valorada), COBIT y gobierno IT. ✅ Experiencia con ServiceNow, BMC, Jira Service Management u otras herramientas ITSM. ✅ Dominio de reporting avanzado (Power BI, Excel avanzado). ✅ Capacidad para liderar con influencia, comunicar con impacto y gestionar el cambio. 🌟 ¿Qué te ofrecemos? 🚀 Ser agente clave en la transformación IT de Mutua Madrileña. 📈 Proyectos estratégicos y de alto impacto. 🤍 Cultura de confianza, evolución y aprendizaje continuo. 🔧 Un entorno donde la tecnología es palanca real del negocio. 🧭 Autonomía, apoyo y recursos para hacer que las cosas pasen. En Grupo Mutua Madrileña, valoramos la diversidad y creemos en la igualdad de oportunidades para todos. Promovemos un entorno inclusivo donde la equidad salarial y la no discriminación son pilares fundamentales. Si buscas trabajar en una empresa que se compromete a que cada persona se sienta valorada y respetada, ¡nos encantaría conocerte! ¿Te sientes Preparado? ¿Eres un Valiente? ¡Únete a nuestro reto profesional! Grupo Mutua es para #PreparadosYValientes. Grupo Mutua es para ti. Aceptando suscribirte a esta oferta consientes el tratamiento de tus datos personales conforme a los términos y condiciones establecidos en Este es un puesto para Preparados Y Valientes: Preparados para crear impacto en Grupo Mutua: la potencia de una compañía diversificada y líder. Y Valientes para afrontar nuevos retos con una visión transformadora y motivada por la innovación. ¿Te sientes identificado? Grupo Mutua es tu lugar.

Vocento es un grupo de comunicación innovador e independiente que desarrolla su actividad de creación y difusión de contenidos y prestación de servicios en todos los territorios de España. Constituido inicialmente como un grupo de prensa, Vocento ha llevado a cabo un proceso de diversificación en negocios vinculados a la gastronomía, las agencias y los clasificados. Buscamos incorporar un/a profesional que lidere el área de Growth B2C y desarrolle la estrategia y acciones comerciales para la captación de suscriptores individuales, maximizando el ciclo de vida del cliente para alcanzar el mejor LTV (indicador sobre los ingresos esperados de un cliente durante dicho ciclo). Responsabilidades principales del puesto • Garantizar la consecución del presupuesto anual B2C asignado, ejecutando el plan aprobado y asegurando su cumplimiento a final de año. Para ello, debe definir, junto con el director de suscripciones, la estrategia de marketing digital de su área, diseñando y ejecutando los planes estratégicos., • Desplegar la estrategia comercial de marketing digital, para captar nuevos clientes individuales que permitan crecer al departamento y asegurar los objetivos marcados a través de campañas digitales (email marketing,, marketing de contenidos, Search, Retargeting), • Análisis de los principales KPIs (CAC, Churn Rate, Payback, LTV, etc...) de negocio de los competidores nacionales e internacionales. Estar al corriente de su propuesta de valor hacia sus clientes. Mantener conocimiento actualizado y diario de las ofertas y promociones. Valoración permanente de los principales rankings de mercado (OJD, EGM, Gfk,..)., • Seguimiento y elaboración, en su caso, del reporting y cuadros de mando para el seguimiento de ventas de su área: CPA, ARPU, LT, LTV, Payback, Churn Rate,… Análisis de resultados y propuesta de planes de mejora para la maximización de los resultados., • Colaborar, de manera minuciosa, con el equipo de retención y data del área, para tener una visión 360º del cliente y poder centrar la estrategia de captación en los canales y segmentos mas rentables para la compañía., • Motivar y supervisar a su equipo asegurando que cuenta con el talento adecuado a través de la selección y formación continuada. Garantizar el máximo rendimiento de cada uno de los miembros a través de la fijación de sus tareas y la supervisión de las mismas asegurando un óptimo entorno de trabajo., • Tareas administrativas y operativas necesarias para el desarrollo de sus competencias: presupuestos, presentaciones, seguimiento de oportunidades abiertas, proyecciones, etc… Perfil del puesto: formación, experiencia y competencias Se valorará especialmente a quien tenga las siguientes capacidades o cualidades: • Formación universitaria superior, preferiblemente en ADE y/o Marketing o similar. Valorable: MBA o Máster/Posgrado en marketing digital., • Experiencia mínima de 7-10 años desarrollando actividad de Ventas en Departamentos de Negocios Digitales bajo un modelo de Suscripciones., • Buen nivel de Inglés hablado y escrito, • Suite Office, CRM (Salesforce), Google Analytics, MK Automation Tools (MK cloud)., • Persona con capacidad para trabajar en equipo, con buenos dotes de comunicación, planificación y adaptación al cambio, orientada a objetivos, capacidad de liderazgo y gestión de equipos., • Experiencia previa en Dpto similar y sector medios es un plus 🌟 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido, • Horario de entrada y salida Flexible, • Jornada intensiva julio y agosto, • Posibilidad de teletrabajo, • Salario competitivo acorde a tu experiencia, • Comedor subvencionado, • Plan retribución Flexible (seguro médico, seguro salud, ticket restaurant...), • Descuentos en multitud de productos por ser empleado del grupo., • y además.... ¡Tenemos un gimnasio en la oficina! Si todo lo que lees te parece interesante ¡apúntate! ¡Queremos conocerte! En virtud del Reglamento General de Protección de Datos, le informamos de que la sociedad a cuya vacante se postula usted como candidato es la responsable del tratamiento de los datos de carácter personal que se traten con objeto de llevar a cabo el proceso de selección. El tratamiento se realiza en base al interés legítimo de la sociedad. Sus datos podrán ser comunicados a Administraciones públicas en cumplimiento de la legislación aplicable, y a prestadores de servicios tecnológicos y de selección. Usted tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir sus datos, entre otros.

MIBGAS es el operador del mercado organizado de gas en la Península Ibérica, responsable de su funcionamiento y gestión económica. En su plataforma se negocian productos spot, prompt y futuros de gas natural y GNL para los sistemas gasistas español y portugués, y es el gestor de garantías del sistema gasista español. Si desea saber un poco más sobre esta oportunidad, o está considerando presentar su candidatura, por favor, lea la siguiente información del puesto. Responsabilidades Área jurídica y de soporte a consejo: • Seguimiento y gestión de documentación notarial, registro mercantil y administraciones públicas., • Preparación de documentación para comisiones, consejos y juntas., • Revisión, validación y seguimiento presupuestario. Elaboración de cuadros de mando de seguimiento y control presupuestario., • Tareas de soporte de administración, incluyendo la revisión, el seguimiento económico financiero de la empresa, así como el apoyo a los procesos internos de administración y control. Formación y experiencia requerida • Grado en ADE, Economía, Derecho o doble titulación, • Experiencia de 5 años en sector energético, financiero o consultoría., • Experiencia en tareas administrativas, facturación o control financiero-operativo., • Nivel de inglés alto: B2 / C1, • Manejo de programas ERP (Enterprise Resource Planning) y BC (Business Central)., • Nivel medio-alto de Excel., • Análisis financiero y en procesos de facturación, conciliación y control administrativo, • Derecho mercantil y regulación energética. xcskxlj, • Capacidad analítica y de control.

¡Únete al equipo Alten y crece con nosotros como Project Manager - Sector Aeronáutico! ¿Tiene las siguientes habilidades, experiencia e impulso para tener éxito en este puesto? Descúbralo a continuación. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si eres tienes experiencia similar, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus funciones? Las funciones principales de esta posición serán la gestión técnica durante el desarrollo de equipos aeronáuticos hidráulicos, electromecánicos y neumáticos de nuevo diseño, trabajando en colaboración con equipos multidisciplinares. • Estudio de la especificación técnica del cliente, para definir y desarrollar un producto junto con el resto del equipo técnico y garantizar el cumplimiento y la verificación de todos los requerimientos de dicha especificación., • Coordinación y seguimiento de las acciones derivadas del desarrollo del producto. Requisitos mínimos: • Formación: Grado y/o Máster en Ingeniería Aeronáutica, Industrial, Mecánica y/o relacionado., • Nivel de Inglés: mínimo B2., • Conocimiento de equipos y tecnología hidráulica, neumática y/o electromecánica., • Se valorará el conocimiento de servo-actuadores de mando de vuelo con control en posición., • Experiencia mínima de 3 años en desarrollo de equipos y sistemas., • Disponibilidad para viajes internacionales de corta duración si se precisara., • Trabajo en equipo., • Capacidad resolutiva., • Pensamiento analítico., • Iniciativa y Proactividad., • Buena gestión del tiempo., • Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios Sociales y Plan de Compensación Flexible. Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 217 millones de euros, 9 sedes y un equipo formado por 5.240 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. xcskxlj Si crees que eres talento, ¡apúntate!

¿Quieres descubrir tu talento? ¡Conoce nuestro programa! Si sus habilidades, experiencia y cualificaciones coinciden con las de esta descripción del puesto, no demore su solicitud. En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 50.000 profesionales. Apostamos por el talento joven, y, cada año, incorporamos más de 100 becas a nivel nacional en diferentes áreas: ingenierías, finanzas, recursos humanos, marketing, etc. A través del programa Talent Drivers ofrecemos vivir una experiencia única de crecimiento acompañado por los mejores profesionales. Prestamos servicio a clientes de transporte, salud, industria, facility management y energía ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) y por Forbes y de estar en el Top 5 del Happy Trainees en 2025! ¿En qué consiste el Programa y cuáles serán las funciones? Desde Serveo estamos buscando estudiantes o recién graduados/as en Ingeniería Industrial, Ingeniería Informática o similar, para que de apoyo al departamento de Industry Hub en distintas funciones. Las funciones que realizarás son las siguientes: Ayudar en el diseño y desarrollo de modelos de gestión operativa (organización, procesos y sistemas de información). Colaborar en la implantación y desarrollo de proyectos enmarcados en la metodología Lean/SixSigma y mantenimiento de la certificación Lean ISO 18404 en Serveo. Dar soporte en la coordinación y desarrollo de proyectos integrales 360 de optimización de operaciones en los diferentes servicios, con foco en la mejora de la rentabilidad, ayudando en el análisis desde todas las perspectivas de negocio. Ser partícipe de la estrategia de la innovación y mejora en el desarrollo de la división de Industria. Colaborar en el diseño y desarrollo de cuadros de mando de control y ayudar en la realización de analítica de datos para identificación de oportunidades de mejora. ¿Qué buscamos? Estudiantes o recién graduados/as en Ingeniería Informática, Ingeniería Industrial o similar. Posibilidad de firmar convenio con la universidad. Nivel avanzado en Paquete Office. Nivel B2 de inglés. Nivel básico de Power Bi y herramientas de Análisis de datos. Habilidades: Perfil con actitud proactiva, innovación, colaboración; resolución y comunicación efectiva; organización y planificación. ¿Qué te ofrecemos? Beca de 6 meses a un año con posibilidad de incorporación posterior en la compañía ofreciendo un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras. Formación continua, a lo largo de la beca, se proporcionará formación especializada en gestión y otras áreas clave para el desarrollo profesional, combinando formación teórica con experiencia práctica. Flexibilidad para facilitar la conciliación entre la vida personal y profesional. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. xiphteb Excepcional ambiente de trabajo , en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta… ¡Tu futuro está en Serveo!

OFERTA DE EMPLEO Jefe de Obra Civil – Especialidad Plantas Fotovoltaicas Ubicación: Levante español (Requena – Valencia y provincia de Alicante) ⸻ Descripción del puesto Grupo empresarial del sector de energías renovables, en fase de crecimiento y ejecución de nuevos proyectos fotovoltaicos, selecciona Jefe de Obra Civil para la dirección simultánea de dos proyectos en curso en la zona de Levante. El perfil se orienta exclusivamente a obra civil aplicada a plantas fotovoltaicas, quedando descartados perfiles de edificación, industrial o eléctricos. ⸻ ️ Funciones principales • Dirección integral de la ejecución de obra civil en plantas fotovoltaicas • Planificación, control de costes y cumplimiento de plazos • Coordinación de equipos propios y subcontratas • Supervisión técnica de: • Movimiento de tierras • Ejecución de cunetas y drenajes • Apertura y ejecución de zanjas • Construcción de caminos internos • Vallados perimetrales • Control de mediciones, certificaciones y producción • Interlocución directa con dirección facultativa y cliente • Garantizar cumplimiento de normativa de seguridad y calidad ⸻ Requisitos clave (filtro crítico) • Imprescindible: • Mínimo 3 años de experiencia en obra civil de plantas fotovoltaicas, • Se valorará también perfiles JUNIOR • Experiencia real en ejecución (no perfiles exclusivamente de oficina técnica) • Capacidad de gestión simultánea de varias obras • Perfil operativo, orientado a resultados y cumplimiento de hitos ⸻ Formación (valor añadido) • Ingeniería Civil, Caminos, Obras Públicas o similar homologada/convalidada en España. • 50-60 horas PRL, 20 horas mando intermedio o de oficio similar validadas por la Fundación Laboral de la Construcción o del Metal. ⸻ Condiciones • Salario: en torno a 40.000 € brutos/año (según experiencia y ajuste al perfil) • Teléfono móvil • Ordenador portátil y Tablet • Proyecto estable con continuidad en pipeline de obras ⸻ Qué buscamos (visión estratégica) Un perfil con mentalidad de ejecución, acostumbrado a entornos de presión y optimización de recursos, capaz de asumir responsabilidad directa sobre producción, coste y plazo en proyectos fotovoltaicos. Envía tu CV actualizado a indicando en el asunto: “Jefe de Obra” o directamente a través de LinkedIn

Qué estamos buscando Como Commercial and Design Sales Manager de nuestra zona de Madrid serás responsable de conseguir que los productos y soluciones de Cosentino sean la primera opción de los arquitectos y diseñadores de interiores. Buscarás las mejores avenidas para mejorar el posicionamiento de nuestra marca y crecer la cifra de negocio entre la comunidad de arquitectura, mediante la construcción de relaciones sólidas con y su ecosistema. Todo ello, a través de un enfoque digital, coordinando y colaborando con otros equipos de ventas de Cosentino. Cuáles serán tus funciones • Crear planes de venta a corto y largo plazo para mejorar la penetración entre la comunidad de arquitectos; conseguir especificaciones, proyectos y ventas de superficies, revestimientos interiores y otras aplicaciones para los proyectos arquitectónicos de gran envergadura., • Desarrollar nuevas oportunidades y proyectos a través de esfuerzos coordinados de venta, que permitan la construcción de relaciones estables con los arquitectos., • Representar activamente y promover la marca Cosentino y nuestros productos entre la comunidad de arquitectos, siendo un agente activo en la transformación del mundo de la obra arquitectónica y del diseño, a través de: Participar en ferias y exposiciones de interiorismo, diseño, arquitectura de interiores, arte, tendencias y estilo de vida (ej. CasaDecor, ARCO, etc)., • Acoger y participar en eventos con las asociaciones / organizaciones de arquitectos., • Recoger y compartir inteligencia de mercado, en cuanto a tendencias (ej. colores) y materiales., • Gestionar tu propio presupuesto de ventas, manteniendo la disciplina presupuestaria de ventas y costes, con carácter mensual / trimestral / anual., • Gestionar adecuadamente en tiempo y forma la comunicación entre todos los actores implicados, de manera que los proyectos puedan ejecutarse eficientemente., • Coordinar la exitosa ejecución de los proyectos arquitectónicos con el equipo técnico de Cosentino, instaladores, reformistas y demás partes implicadas. Qué necesitas para tener éxito Experiencia Profesional: Buscamos candidatos con 3+ años de experiencia relevante en la venta al arquitecto/a, diseñador/a, reformista. Educación Académica: Estudios superiores en Diseño de Interiores / Decoración / Arquitectura /Arquitectura Técnica / Ingeniería / Administración y Dirección de Empresas por entender mejor el negocio y el producto. Habilidades y conocimientos (preferibles): De negocio: Social Selling, Email marketing, eCRM, Leads digitales, Diseño y generación de contenidos, Marca digital, Gestión de bases de datos, Métricas / KPIs / Cuadros de Mando y Storytelling. Digitales: Salesforce, SAP, Pardot, SaaS, AR / VR y CAD Design. Consulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo. Qué ofrecemos Una oportunidad excepcional de desarrollar una zona geográfica clave para nosotros y nuestro negocio en el entorno de arquitectura y diseño. Acerca de Cosentino En COSENTINO nuestro propósito es inspirar a las Personas a través de espacios innovadores y sostenibles. Somos el productor líder mundial de superficies arquitectónicas y decorativas. Nuestros productos están diseñados para brindar soluciones innovadoras y funcionales tanto para el hogar como para espacios comerciales, como encimeras de cocina y baño, espacios abiertos al aire libre, fachadas, etc. Innovación, sostenibilidad, funcionalidad y belleza describen nuestra propuesta de valor para los diferentes actores del mercado y cliente final presencia en más de 100 países y 5 continentes, nuestro negocio sigue creciendo constantemente en todas las geografías. así como oportunidades de carrera para personas talentosas como tú. Cosentino es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo: Cosentino está comprometida con el principio de igualdad de oportunidades laborales para todos los empleados y con proporcionar a los empleados un entorno laboral libre de discriminación y acoso. Todas las decisiones de empleo en Cosentino se basan en las necesidades comerciales, los requisitos del trabajo y las calificaciones individuales, sin distinción de raza, color, religión o creencias, nacionalidad, clase social, origen étnico, sexo o situación de embarazo, edad, discapacidad física, mental o sensorial, enfermedad, orientación sexual, identidad y/o expresión de género, estado civil o pareja de hecho, historial médico familiar o información genética, estado familiar o parental. xcskxlj Cosentino no tolerará la discriminación o el acoso por ninguna de estas características.

En Romar Global Care desarrollamos, producimos y envasamos productos de droguería, perfumería y cosmética, gestionando de forma integral la formulación, el diseño y la fabricación. Nuestra versatilidad y enfoque multicanal nos permiten adaptarnos a distintos mercados, ofreciendo soluciones innovadoras que garantizan resultados de éxito. Solicitar este puesto es sencillo. Desplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición. ¿Te apasiona la ingeniería de procesos, la industrialización y la mejora continua apoyada en datos? Buscamos un/a Ingeniero/a de Procesos que participe activamente en la industrialización de nuevos productos y en la optimización de los procesos existentes, con un fuerte enfoque en análisis de datos y explotación de KPIs mediante Power BI , contribuyendo al crecimiento sostenible de la compañía en nuestra planta de Sagunto. ¿Cuál sería tu misión? Liderar la industrialización de nuevos productos y procesos, así como la mejora continua de los procesos de envasado existentes, definiendo y validando métodos de trabajo, tecnologías y parámetros productivos, y transformando los datos de planta en información clave para la toma de decisiones mediante Power BI , con el objetivo de maximizar la productividad, la calidad y la eficiencia de los procesos. ¿Cuáles serían tus principales responsabilidades? Industrialización y procesos de envasado Gestionar los nuevos proyectos de industrialización en el área de envasado, analizando su viabilidad productiva y costes, y adecuando la planta a las nuevas necesidades de producción. Participar en las pruebas FAT y SAT de nuevas instalaciones y equipos de proceso, así como en la puesta en marcha de nuevos proyectos. Definir, validar y optimizar métodos de trabajo, tecnologías y parámetros productivos. Mejora continua y soporte a planta Colaborar con el área de Producción y Mantenimiento en las necesidades operativas que puedan surgir (modificación y revisión de formatos de línea, implementación de mejoras, etc.). Identificar oportunidades de mejora continua en planta, proponiendo soluciones a problemas de producción y aportando asistencia técnica en la puesta en marcha de nuevos equipos. Colaborar con proveedores de maquinaria para la resolución de incidencias técnicas y optimización del rendimiento de los equipos. Análisis de datos y seguimiento de KPIs (Power BI) Diseñar, mantener y evolucionar cuadros de mando (CDM) en Power BI , asegurando la correcta visualización y análisis de indicadores clave de proceso y productividad. Analizar métodos y tiempos, realizar balanceos de línea y optimizar flujos productivos apoyándose en datos operativos. Convertir información procedente de SAP, MES y otras fuentes en informes claros y accionables para la toma de decisiones en planta. Impulsar la mejora continua mediante el seguimiento sistemático de KPIs y tendencias de proceso. Documentación y estándares Elaborar y mantener la documentación técnica asociada a los procesos: AMFE de proceso, hojas de ruta, fichas técnicas e instrucciones de trabajo. Asegurar el cumplimiento de los estándares internos de calidad, seguridad y producción. Buscamos personas que puedan aportar… Experiencia mínima de 2 años en puestos similares dentro del ámbito industrial. Conocimientos sólidos de procesos de fabricación, envasado y acondicionamiento de productos cosméticos y de limpieza. Experiencia en funcionamiento, ajuste y validación de maquinaria industrial y líneas automáticas. Conocimiento de materiales de envasado (plásticos, films, envases, etc.) y su comportamiento en producción. Experiencia en metodologías de mejora continua: Lean Manufacturing, Kaizen, 5S, SMED y VSM . Conocimientos en análisis de métodos y tiempos, balanceo de líneas y optimización de flujos productivos. Manejo avanzado de Power BI para la creación, análisis y mantenimiento de cuadros de mando industriales , integrando datos de producción y procesos. Experiencia trabajando con SAP, MS Office y/o MES . Formación Grado en Organización Industrial, Ingeniería Química, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Mecatrónica o similar. Formación en Lean Manufacturing, Green Belt, 5S u otras metodologías de mejora continua. Idiomas Inglés nivel avanzado . Competencias clave Alta capacidad analítica y orientación a datos. Resolución de problemas y toma de decisiones basada en indicadores. Proactividad y mentalidad de mejora continua. Trabajo en equipo y colaboración transversal. Planificación, organización y orientación a resultados. Nuestros valores nos definen En RGC creemos que el éxito sostenible se construye sobre una cultura compartida. Buscamos personas que se identifiquen con nuestros valores y los vivan en su día a día: Innovación Confianza Sostenibilidad Integridad Inclusión Excelencia Si te motiva impulsar la mejora de procesos industriales apoyándote en datos y cuadros de mando avanzados, inscríbete y déjanos conocerte. xiphteb Tu talento puede ser parte del futuro de Romar Global Care .

Misión del puesto Para Martinavarro, compañía de grupo Citri&Co ubicada en Sollana (Valencia), el puesto tiene como misión dar soporte integral al equipo de ventas y a los responsables comerciales, garantizando la correcta gestión administrativa-comercial, el seguimiento operativo de clientes y la calidad de la información en los sistemas corporativos. Su misión será asegurar una ejecución eficiente del proceso comercial, contribuir al desarrollo de mercados y clientes, y apoyar la consecución de los objetivos de ventas. Funciones del Puesto 1. Soporte al equipo comercial Asistir a los Asistentes Comerciales y Gerentes Regionales en la carga, control y seguimiento de datos en los sistemas corporativos. Preparar documentación, reportes y análisis necesarios para la actividad comercial. Realizar el seguimiento del estado de las cuentas corrientes de los comerciales y apoyar en la conciliación de pedidos y facturación. 2. Gestión de clientes y mercados Mantener y desarrollar el mercado y las carteras asignadas mediante acciones de promoción, surtidos, precios y apoyo comercial. Gestionar la relación diaria con los clientes: resolución de consultas, envío de información, seguimiento de pedidos y necesidades. Detectar oportunidades, tendencias y expectativas de los clientes para trasladarlas al equipo comercial. Realizar viajes puntuales para reforzar la relación comercial y apoyar el desarrollo del mercado. 3. Gestión operativa y administrativa de pedidos Confirmar con los orígenes los volúmenes despachados y asegurar su correcta comunicación en las herramientas de trazabilidad. Supervisar la documentación comercial asociada a los pedidos, transporte y entrega final al cliente. Revisar los pedidos de producción en los sistemas y coordinar proyecciones y futuras cargas con el equipo de planificación. Atender y gestionar reclamaciones de clientes relacionadas con calidad del producto o incidencias operativas. 4. Control y análisis de información Elaborar reportes comerciales, indicadores clave (KPI’s) y cuadros de mando. Consolidar la información necesaria para conocer el estado y ubicación de mercancías desde su carga hasta su liquidación final o venta. Apoyar en la preparación de informes de control de gestión comercial y seguimiento semanal de cargas, gastos, volúmenes y estimaciones de precios. 5. Colaboración transversal Trabajar de forma coordinada con el equipo de Sourcing en planes de abastecimiento y precios. Ser punto de enlace entre distintas compañías del grupo para generar sinergias comerciales, especialmente en mercados francófonos. Coordinar con equipos temporales o internos la correcta actualización de bases de datos: Maestro de Clientes, Maestro de Materiales y Base de Datos de Pricing. Requisitos del Puesto Formación universitaria en ADE, Comercio Internacional, Economía, Gestión Empresarial o similar. Experiencia de 1–3 años en funciones comerciales, administración de ventas o atención a clientes. Conocimiento de herramientas y sistemas comerciales. Nivel avanzado de inglés.

Empresa referente a nivel nacional en la fabricación, suministro y montaje de carpintería, con más de 40 años de experiencia en el sector, busca incorporar a su equipo ubicado en Sacedón un/a Ingeniero/a de Producción para asumir el rol de Responsable de Fábrica. Seleccionamos a una persona con sólida experiencia en entornos industriales exigentes, habituada a liderar equipos de gran volumen, orientada a resultados y con motivación por formar parte activa del crecimiento de la empresa. Tareas a desarrollar en el puesto de trabajo: • Gestión y control de la producción diaria: planificación semanal, seguimiento de tiempos, eficiencia y cumplimiento de plazos y calidad., • Análisis de datos e indicadores: elaboración de informes y KPIs para la toma de decisiones y propuestas de mejora., • Implantación de mejoras técnicas y organizativas: identificación de cuellos de botella, rediseño de procesos y aplicación de metodologías Lean., • Liderazgo del equipo de planta: coordinación de más de 50 personas, seguimiento de tareas, formación y creación de un entorno de trabajo seguro y eficiente., • Control de calidad y gestión de no conformidades: supervisión de estándares de calidad, coordinación con postventa e implementación de controles en proceso., • Gestión de materiales y aprovisionamiento: coordinación con oficina técnica y almacén para asegurar la disponibilidad y control de stocks., • Soporte técnico y mejora de producto: colaboración con oficina técnica para ajustes de diseño y evaluación de mejoras en materiales y procesos., • Supervisión de oficinas técnicas y administrativas: control de cargas de trabajo, mejora de procesos y optimización organizativa. Requisitos imprescindibles: • Dominio avanzado de Paquete Office., • Capacidad de organización, planificación y mejora continua., • Habilidades de liderazgo y gestión de equipos., • Carné de conducir., • Disponibilidad para trabajar en Sacedón. Se ofrece: • Un puesto estable en una empresa consolidada, con una sólida trayectoria y una clara visión de futuro., • Un entorno familiar, cercano y colaborativo, donde las personas y el compromiso a largo plazo son valores fundamentales., • La oportunidad de participar activamente en un proyecto de transformación industrial, con impacto directo en la operativa de planta., • Un contexto de crecimiento constante, con margen para asumir nuevas responsabilidades y desarrollarte profesionalmente., • Condiciones salariales competitivas, ajustadas a la experiencia y al valor que puedas aportar al equipo. Estudios mínimos • Formación técnica, preferiblemente en Ingeniería Industrial, Mecánica o afines. Experiencia mínima • Experiencia mínima de 3 años en las funciones descritas., • Experiencia mínima de 1 año liderando equipos de producción. Idiomas mínimos • Español nativo o nivel equivalente. Requisitos valorables • Experiencia en el área de carpintería, mueble, madera o manufactura industrial., • Conocimiento de herramientas de análisis de datos (Power Bi, Tableau, etc.), implantación cuadro de cuadro de mando de producción o sistemas de planificación., • Conocimientos de Lean Manufacturing, 5S, OEE, etc.

En la Dirección de Grandes Redes realizamos proyectos de transporte de energía, concretamente obras lineales de transmisión eléctrica (líneas AT). Trabajamos en proyectos EPC completos: licitamos y ofertamos, gestionamos la compra de materiales, etc., y hacemos el seguimiento total de la construcción. Buscamos incorporar un perfil de Técnico/a de PRL con orientación a digitalización y mejora de procesos, para trabajar en las obras que tenemos a nivel nacional (obras lineales de transmisión de Alta Tensión). La oficina se encuentra en Bilbao (puesto presencial) pero se tendrá que trasladar a las diferentes obras a nivel nacional. La persona seleccionada se integrará en el área de PRL, combinando la gestión preventiva tradicional en obra con un papel activo en la evolución y digitalización de los procesos. Funciones: Gestión de la Prevención: Planificación, organización y ejecución del Sistema de Gestión de Gestión de Seguridad Realización de auditorías internas, investigaciones de accidentes e incidentes, realización de informes de gestión Visitas a obra, impartición de formación en prevención a todos los niveles, participación en la elaboración de procedimientos productivos. Elaboración de inspecciones de seguridad Digitalización y Mejora de Procesos: Identificación de oportunidades de mejora, automatización y digitalización en los procesos de prevención. Participación en la implantación y evolución de herramientas digitales de PRL: Inspecciones de seguridad en campo, cuadros de mando, gestión permisos de trabajo. Colaboración en la optimización de procesos preventivos mediante soluciones digitales. ¿Qué buscamos en ti? Grado superior en PRL o Grado universitario + Máster de PRL Carnet de conducir Disponibilidad para viajar por territorio nacional en zona norte 2 semanas al mes (no tienen porque darse seguidas). Experiencia previa de al menos 2 años Inglés nivel B2 y valorable otros idiomas Muy valorable experiencia en ISO 45.001 Valorable experiencia con Power BI u otras herramientas de análisis de datos. Conocimiento o experiencia en herramientas digitales HSE. Interés real por la digitalización y la mejora de procesos operativos. Mentalidad digital, curiosa y abierta a explorar nuevas soluciones tecnológicas. ¿Qué ofrecemos? Banda salarial entre € b/a (acorde a experiencia y formación) Horario flexible de entrada, jornada intensiva todos los viernes del año y 2 meses en verano Plan de compensación flexible: tarjeta transporte, tarjeta comida, cheque guardería, etc. Plataforma de formación; especializada, técnica, digital, certificaciones e idiomas Estabilidad en la empresa y evolución profesional Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería y construcción Participar en proyectos a gran escala y contribuir al desarrollo sostenible del sector energético Oportunidad de contribuir en la evolución digital del área de PRL y de la dirección de Grandes Redes. ¿Te gustan los retos?

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional, trabajando de la mano de organismos clave como el Mando Conjunto del Ciberespacio (MCCE) en proyectos de Ciberdefensa y Ciberentrenamiento (Cyber Range) de alta criticidad y entorno clasificado. ¡Únete a nuestro equipo de Ciberdefensa! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a DevOps Senior para incorporarse a la unidad de Ciberdefensa de Indra Sistemas en un proyecto estratégico de Cyber Range Clasificado , contribuyendo directamente a la protección de infraestructuras críticas y capacidades de ciberdefensa nacionales. ¿Qué harás? En tu día a día, tendrás un rol clave en la evolución y robustecimiento de nuestros entornos de desarrollo y operación: Liderar la evolución de los procesos de desarrollo, integración y despliegue de software , impulsando la automatización, la CI y la CD. Diseñar y mantener infraestructuras robustas, seguras y altamente disponibles para entornos de desarrollo, pruebas y producción. Gestionar el despliegue y la configuración de aplicaciones y servicios , garantizando su estabilidad, escalabilidad y rendimiento. Administrar y optimizar plataformas de contenedores y orquestación basadas en Docker y Kubernetes . Diseñar, mantener y evolucionar pipelines CI/CD con herramientas como Jenkins, GitLab u otras similares . Colaborar estrechamente con equipos de Ciberseguridad , asegurando el cumplimiento de estándares de seguridad y buenas prácticas en todo el ciclo de vida del software. Participar en la definición de la arquitectura técnica y en la mitigación de riesgos de seguridad , proponiendo mejoras continuas. Mantenerte al día en tecnologías clave como Kubernetes, Docker, OpenStack, GitLab, Harbor y otras relacionadas con el ecosistema DevOps. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! ✅ Experiencia trabajando con Kubernetes y Docker en entornos complejos. ✅ Experiencia con Helm (charts, gestión de releases, configuración avanzada). ✅ Experiencia demostrable en el diseño, desarrollo y mantenimiento de pipelines CI/CD con Jenkins, GitLab CI u otras herramientas similares . ✅ Titulación en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o formación técnica equivalente. ✅ Inglés alto , hablado y escrito, para interactuar con documentación, herramientas y, en su caso, equipos internacionales. ✅ Capacidad analítica y resolutiva, perfil proactivo, orientado a la mitigación de riesgos de seguridad , con buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. ✅ Disponibilidad para trabajar en modelo híbrido (60% teletrabajo) desde nuestras oficinas de Barcelona, Madrid o León. (Los conocimientos en sistemas de identidad, gestión de APIs, observabilidad, scripting, SQL, etc. se tratarán como pluses en el proceso, pero no como requisitos excluyentes.) Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro ✨ : Participarás en proyectos a largo plazo en una empresa líder en Defensa y Seguridad, con más de 50.000 profesionales y sólida estabilidad financiera. • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás en un entorno de Ciberdefensa y Cyber Range Clasificado , con tecnologías de vanguardia y un impacto directo en la seguridad nacional. • Ambiente Cercano y Transparente : Formarás parte de un equipo experto y colaborativo, con comunicación directa y un entorno de confianza. • Autonomía y Flexibilidad ⏳ : Modelo de trabajo híbrido (60% teletrabajo) desde Madrid (Alcobendas), con una conciliación real y enfoque en resultados. • Plan de carrera adaptado a ti : Diseñamos tu itinerario para hacer crecer tu rol técnico, arquitectónico o de liderazgo, según tus intereses. • Formación continua : Acceso a Open University y Udemy for Business , con más de 6.000 cursos para seguir especializándote en DevOps, Cloud, Ciberseguridad y mucho más. • Descuentos exclusivos para tu bienestar : Beneficios en gimnasios, restauración, tiendas, ocio y otros servicios solo por ser parte de Indra. • Retribución competitiva y planes de compensación flexibles adaptados a tus necesidades y al nivel senior del puesto. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡podemos ser nosotros! Será una conversación breve para conocerte y resolver tus primeras dudas. Entrevista con el equipo de atracción de talento : Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills, cultura… y que tanto tú como el equipo podáis valorar si hay match. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo técnico, que te explicará el proyecto, el entorno (Cyber Range / Ciberdefensa) y tus tareas diarias. También profundizaremos en tus conocimientos técnicos. Podremos realizar breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Oferta y bienvenida : Si todo encaja, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo estimado de proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025 ! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

OFERTA DE EMPLEO Jefe de Obra Civil – Especialidad Plantas Fotovoltaicas Ubicación: Levante español (Requena – Valencia y provincia de Alicante) ⸻ Descripción del puesto Grupo empresarial del sector de energías renovables, en fase de crecimiento y ejecución de nuevos proyectos fotovoltaicos, selecciona Jefe de Obra Civil para la dirección simultánea de dos proyectos en curso en la zona de Levante. El perfil se orienta exclusivamente a obra civil aplicada a plantas fotovoltaicas, quedando descartados perfiles de edificación, industrial o eléctricos. ⸻ ️ Funciones principales • Dirección integral de la ejecución de obra civil en plantas fotovoltaicas • Planificación, control de costes y cumplimiento de plazos • Coordinación de equipos propios y subcontratas • Supervisión técnica de: • Movimiento de tierras • Ejecución de cunetas y drenajes • Apertura y ejecución de zanjas • Construcción de caminos internos • Vallados perimetrales • Control de mediciones, certificaciones y producción • Interlocución directa con dirección facultativa y cliente • Garantizar cumplimiento de normativa de seguridad y calidad ⸻ Requisitos clave (filtro crítico) • Imprescindible: • Mínimo 3 años de experiencia en obra civil de plantas fotovoltaicas, • Se valorará también perfiles JUNIOR • Experiencia real en ejecución (no perfiles exclusivamente de oficina técnica) • Capacidad de gestión simultánea de varias obras • Perfil operativo, orientado a resultados y cumplimiento de hitos ⸻ Formación (valor añadido) • Ingeniería Civil, Caminos, Obras Públicas o similar homologada/convalidada en España. • 50-60 horas PRL, 20 horas mando intermedio o de oficio similar validadas por la Fundación Laboral de la Construcción o del Metal. ⸻ Condiciones • Salario: en torno a 40.000 € brutos/año (según experiencia y ajuste al perfil) • Teléfono móvil • Ordenador portátil y Tablet • Proyecto estable con continuidad en pipeline de obras ⸻ Qué buscamos (visión estratégica) Un perfil con mentalidad de ejecución, acostumbrado a entornos de presión y optimización de recursos, capaz de asumir responsabilidad directa sobre producción, coste y plazo en proyectos fotovoltaicos. Envía tu CV actualizado a indicando en el asunto: “Jefe de Obra” o directamente a través de LinkedIn

Iniciamos proceso de selección para la incorporación de un/a: Evaluador/a de Seguridad y Certificación Ferroviario – Control, Mando y Señalización. ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. ¿Tienes experiencia en evaluación de seguridad ferroviaria? ¿Quieres trabajar en proyectos internacionales de transporte ferroviario? ¿Te gustaría viajar y liderar tus propios proyectos? Si la respuesta es sí... ¡Sigue leyendo! Buscamos un/a Titulado en Ingeniería superior/técnico/máster/grado, que posea conocimientos de Seguridad Ferroviaria y normas CENELEC 50126, 50128, 50129, CSM 402/2013, CSM 1136/2015. Así como de subsistema de ERTMS/ETCS y CBTC vía y/o embarcado. También será valorable poseer conocimientos de subsistema de Enclavamientos, tanto a nivel funcional como técnico. Conocimientos de Material Rodante Ferroviario, productos de vía y conocimientos de herramientas y metodologías de análisis RAMS. Te encargarás de la realización de Evaluaciones de Seguridad y de la Certificación en el ámbito del subsistema de Control, Mando y Señalización, comprendiendo: Planificación de la evaluación. Revisión y análisis de la documentación técnica de los proyectos (diseño, V&V, Instalaciones y Puesta en marcha, Seguridad, etc.). Gestión de hallazgos de la evaluación con el cliente. Realización de auditorías/inspecciones técnicas, de calidad y de Seguridad. Revisión y evaluación de informes de Seguridad/Casos de Seguridad. Elaboración de informes de Evaluación. También serás responsable de la realización de la estimación de costes de actividades de Evaluación y Elaboración de ofertas económico-técnicas. Ubicación: Madrid (Alcobendas) Si buscas un nuevo reto profesional en un entorno técnico, exigente y en plena expansión internacional... ¡te estamos esperando para crecer juntos! *En Bureau Veritas ofrecemos igualdad de oportunidades. Ningún/a candidato/a o empleado/a recibirá un trato menos favorable debido a su género, estado civil, orientación sexual, color, raza, origen étnico, religión, discapacidad o edad. xsgfvud En Bureau Veritas tenemos un estricto Código Ético que asegura la diversidad e inclusión y la igualdad de oportunidades.

En Monbus , grupo empresarial referente en el sector del transporte de viajeros por carretera, estamos reforzando nuestro equipo de licitaciones con la incorporación de un/a Responsable Técnico/a de Licitaciones . Buscamos una persona con experiencia en el sector del transporte y la movilidad , criterio técnico sólido, visión operativa y capacidad de liderazgo, que sea capaz de transformar una licitación en una propuesta técnica robusta, coherente y plenamente implantable desde el primer día de operación. Misión del puesto Liderar el desarrollo técnico de las ofertas a nivel nacional e internacional, garantizando calidad, trazabilidad, viabilidad operativa y alineación con los estándares del grupo. Estructura de trabajo La persona seleccionada trabajará en estrecha coordinación con: El Director de Licitaciones El Responsable de Planificación y Explotación de Licitaciones El resto del equipo del Departamento Asimismo, colaborará transversalmente con todos los departamentos. Principales responsabilidades Liderazgo y desarrollo de la capa técnica de las ofertas, como referencia transversal del grupo. Elaboración de planes de contingencia y continuidad del servicio (BCP), gestión de incidencias y restablecimiento operativo. Seguridad integral (conductor–vehículo–operación), emergencias y PRL aplicada. Gestión técnica de flota, mantenimiento y disponibilidad (preventivo, correctivo y predictivo), criticidad, SLAs y fiabilidad. Protocolos de limpieza e higiene con control de calidad y trazabilidad. Digitalización, sistemas y gestión del dato (SAE/tiempo real, ticketing, cuadros de mando, RGPD/ENS cuando aplique). Atención a la persona usuaria y accesibilidad (incluida accesibilidad cognitiva), comunicación multicanal. Sistemas de calidad y mejora continua (KPIs, auditorías, inspecciones, planes anuales de mejora). Medio ambiente y energía en proyectos con electrificación (infraestructura de recarga, seguridad en alta tensión, baterías). Perfil que buscamos Experiencia previa en el sector del transporte de viajeros, movilidad o servicios públicos concesionales. Experiencia en preparación técnica de licitaciones o en funciones técnicas vinculadas a operaciones. Capacidad de liderazgo técnico y coordinación transversal. Perfil analítico, estructurado y orientado a resultados. Alta capacidad de redacción técnica y visión estratégica aplicada a la operación real. Qué ofrecemos Participación en proyectos de gran impacto a nivel nacional e internacional. Rol estratégico con capacidad real de influencia en el crecimiento del grupo. Entorno colaborativo, técnico y orientado a la excelencia. Desarrollo profesional en una compañía consolidada y en expansión. Si te motiva liderar la parte técnica de grandes proyectos de movilidad y transporte, trabajando con un equipo coordinado y en entornos exigentes, nos encantará conocerte.

Madrija es una empresa tecnológica con sede en Toledo y oficinas en Ciudad Real, Talavera, Sevilla y Barcelona, que apuesta por la innovación y el desarrollo de productos destinados al ámbito sanitario, facilitando la labor de los facultativos y modernizando los sistemas de gestión de información. Somos expertos en interoperabilidad e integración sanitaria. En constante crecimiento, necesitamos incorporar un Financiero Contable con al menos 3-5 años de experiencia. Contabilidad Facturación Creación y mantenimiento de cuadros de mando y estadísticas de margen por productos/clientes/proveedores. Requisitos mínimos: Experiencia entre 3-5 años en puesto similar. Contabilidad avanzada Haber trabajado en un departamento financiero Conocimiento avanzado de Microsoft Office Horario Flexible

En Indra Group protegemos lo que más importa. Haga clic en "Solicitar" a continuación para enviar su candidatura. Asegúrese de que su CV está actualizado y de que ha leído primero las especificaciones del puesto. En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa queremos reforzar nuestro equipo con un/a Técnico de validación y pruebas con experiencia en sistemas de defensa terrestres. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar. Título: Técnico superior de telecomunicaciones y sistemas informático Entorno a 5 años de experiencia en ingeniería de sistemas de entornos tecnológicos complejos. Conocimiento de al menos una de las siguientes tecnologías o tipología de sistemas: RADAR, Mando, Control y comunicaciones (C3), Guerra Electrónica Terrestre en banda radar y de comunicaciones, Nube de Combate y Sistemas de Misión. Experiencia demostrada en gestión de requisitos, integración, verificación y validación. Habilidades de liderazgo y gestión de equipos técnicos. Excelentes capacidades de comunicación y trabajo en entornos multidisciplinarios. Nivel medio de inglés (oral y escrito). Disponibilidad para viajar. Herramientas y Tecnologías DOORS u otras herramientas de gestión de requisitos. Herramientas de integración, pruebas y validación de sistemas. Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. Autonomía: Tendrás libertad para organizar tu trabajo. Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Entrevista de RRHH donde conocerás los planes de carrera, formación y beneficios sociales. Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado: 1-2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. xiphteb ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Financial Controller (Data-Driven) – Impulsa el control de gestión en un grupo en transformación En SEDATEX , empresa familiar con más de 140 años de trayectoria , parte de uno de los mayores grupos textiles de Europa y con un equipo de más de 400 personas , estamos en plena transformación cultural, digital y organizativa . Buscamos un/a Financial Controller que acompañe esta evolución, reforzando el control de gestión y aportando visión analítica al negocio. Misión del puesto Liderar el control de gestión del grupo , asegurando el seguimiento del rendimiento económico y el cumplimiento de los objetivos presupuestarios. Serás responsable de definir y consolidar una metodología de control homogénea y orientada a datos , que permita analizar ingresos, costes, márgenes y desviaciones en todas las divisiones (industrial, B2B, e-commerce y técnica). Trabajarás de la mano del CFO, aportando una visión analítica y estructurada del negocio, sin asumir funciones de ejecución contable o fiscal. Tu reto Implantar un modelo de control riguroso, automatizado y escalable Evolucionar el reporting hacia un enfoque data-driven Aportar visibilidad real al negocio: no solo qué ha pasado, sino por qué y qué va a pasar Asegurar disciplina presupuestaria en todas las áreas Pasar de reporting a control y toma de decisiones Responsabilidades Elaboración y seguimiento del budget anual Control y análisis de ingresos, costes y márgenes Análisis de desviaciones y propuestas de mejora Seguimiento del presupuesto consolidado del grupo Preparación de reporting financiero para dirección Participación en procesos de auditoría Revisión y seguimiento de tesorería Supervisión del cumplimiento fiscal Explotación y análisis de datos mediante Navision / ERP Desarrollo de modelos de control, KPIs y cuadros de mando Interlocución con las distintas áreas del negocio Qué buscamos Experiencia en control de gestión / auditoría (Big4 valorable) Experiencia en entornos exigentes o en transformación Mentalidad analítica y orientación a datos Dominio de Excel avanzado Experiencia con ERP (Navision / Business Central) Valorable conocimiento de Power BI / SQL Capacidad de trabajar de forma transversal con negocio Qué ofrecemos Proyecto en plena transformación real Trabajo directo con CFO en un entorno exigente y dinámico Impacto directo en la toma de decisiones Desarrollo profesional en control de gestión Paquete competitivo acorde a experiencia Si te motiva entender el negocio desde los datos y construir un control de gestión sólido en un entorno en evolución… Queremos conocerte. Cultura y valores En SEDATEX apostamos por un entorno inclusivo, colaborativo y diverso, donde las personas pueden crecer, innovar y aportar valor. La oferta está abierta a todas las personas sin distinción.

Buscamos incorporar un Ingeniero Eléctrico Junior que esté dispuesto a desplazarse a los proyectos que se están desarrollando en en Leeds, Inglaterra, Reino Unido. ¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo. En concreto la persona estará en obra desarrollando las siguientes tareas: Ingeniería de Detalle y Adaptación de Planos ~ Revisar y corregir los esquemas unifilares y trifilares, los diagramas de interconexión y los cuadros de cableado. Debe asegurar que la lógica de los circuitos de mando y señalización coincida con los equipos reales suministrados. Supervisión del Montaje de Equipamiento de Alta, Media y Baja Tensión ~ Liderar el montaje de interruptores de potencia, seccionadores, transformadores de medida (TI/TT), pararrayos, cableado, señales, comunicación, etc. Configuración de Sistemas de Protección y Control (SAS)~ Parametrizar y probar los relés de protección (distancia, sobreintensidad, diferencial de transformador). Debe asegurar la comunicación mediante protocolos como el IEC 61850 entre el equipo de patio y el sistema de control central de la subestación (SCADA). Ejecución de Protocolos de Pruebas (FAT/SAT)~ Realizar y documentar pruebas de relación de transformación, resistencia de contactos, rigidez dieléctrica del aceite y tiempos de apertura/cierre de interruptores. Es quien firma los protocolos que permiten dar el paso a la puesta en tensión. Gestión del Sistema de Servicios Auxiliares ~ Supervisar la instalación y puesta en marcha de los sistemas de corriente continua (baterías y cargadores) para los servicios críticos y los sistemas de corriente alterna para alumbrado, ventilación y servicios generales de la caseta de control. ¿Qué perfil estamos buscando? xcskxlj Grado/Máster en Ingeniería Industrial o eléctrica o similar Experiencia laboral mínima 1 año Inglés avanzado Disponibilidad para cambio de residencia durante mínimo 1 año ¿Qué te podemos ofrecer? Salario competitivo según valía y experiencia Contrato indefinido Estabilidad en la empresa y evolución profesional Plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico, etc." Trabajo presencial en Leeds, Inglaterra Trabajar en grandes proyectos de ingeniería y construcción

Lidera el Futuro Eléctrico de la Edificación Singular en Madrid ¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo. Desde Marlex , colaboramos con un referente internacional en el sector de la ingeniería y consultoría técnica , especializado en proyectos que transforman el skyline y la infraestructura urbana a nivel global. Buscamos un/a Ingeniero/a Proyectista Senior de Instalaciones Eléctricas que quiera dar el salto definitivo en su carrera: pasar del diseño técnico de alto nivel al liderazgo de equipo en nuestras oficinas del corazón de Madrid. ¿Cuál será tu propósito? Tu rol será clave como referente técnico de la división eléctrica, asumiendo una visión integral del proyecto: • Estrategia en Alta y Baja Tensión: Liderarás el diseño y cálculo integral (BT/MT) para proyectos de edificación singular, aportando soluciones innovadoras y eficientes., • De Experto a Leader: Empezarás como mentor técnico de perfiles junior para, a corto plazo, gestionar y dirigir tu propio equipo de 2 a 3 proyectistas., • Garante de Calidad Digital: Supervisarás la precisión técnica mediante el dominio de modelos Revit y cálculos en Cypelec , asegurando que cada entrega cumpla con los más altos estándares., • Arquitecto de Procesos: Utilizarás tus 10-15 años de experiencia para optimizar flujos de trabajo y resolver desafíos tecnológicos complejos en proyectos de gran envergadura., • Plan de Carrera Real: Evolución directa hacia la gestión de personas en un entorno joven, dinámico y en plena expansión., • Proyectos Emblemáticos: Formarás parte de una firma de prestigio con proyectos de alto aporte tecnológico y visibilidad internacional., • Equilibrio y Bienestar: Modelo híbrido con 2 días de teletrabajo semanales para que tu vida personal y profesional convivan en armonía., • Ubicación Premium: Oficinas en el centro de Madrid. Buscamos experiencia, solvencia técnica y potencial de mando: • Background: Ingeniería Eléctrica o Industrial con 8-15 años de trayectoria sólida en proyectos de edificación., • Herramientas: Dominio experto de Cypelec y capacidad para navegar e interpretar con agilidad modelos en Revit ., • Idiomas: Nivel de Inglés B2 (necesario para el manejo de normativa internacional, documentación técnica y coordinación interna). xcskxlj, • Soft Skills: Tienes madera de líder, eres proactivo/a y te motiva la idea de formar a otros mientras sigues enfrentándote a retos técnicos de alto nivel.

Kapsch is one of Austria's most successful global technology companies. With its comprehensive ITS (Intelligent Transportation Systems) portfolio, Kapsch is actively addressing the challenges of the present and the future with intelligent mobility solutions in a wide range of application areas. As a family-owned company founded in 1892 and headquartered in Vienna, Kapsch can look back on 130 years of experience with the future. Dependencia y ámbito de responsabilidad El/La Coordinador/a de la Unidad de Tramitación reportará directamente a la Dirección. Tendrá responsabilidad sobre la Unidad de Tramitación y sobre las áreas relacionadas con el procedimiento sancionador, incluyendo: Centro de Atención al Usuario (CAU) Departamento jurídico y de recursos Trámites de vehículos relacionados con jefaturas y colaboradores habituales Funciones principales Entre las funciones del puesto estarán: Coordinar el funcionamiento general de la Unidad de Tramitación. Asegurar el cumplimiento de los niveles de servicio y de los compromisos del contrato. Hacer seguimiento de los indicadores de actividad, calidad y plazos. Revisar y validar la información que se traslada al cliente. Elaborar o supervisar informes periódicos y puntuales. Mantener interlocución directa con el cliente en todo lo relacionado con la tramitación. Detectar desviaciones y proponer medidas correctoras. Coordinar a los responsables de las distintas áreas implicadas. Priorizar las tareas en función de las necesidades del servicio y de las peticiones del cliente. Impulsar mejoras organizativas cuando sea necesario. Apoyar a la dirección del proyecto en los temas relacionados con la tramitación. Perfil requerido Se busca una persona con experiencia en gestión de servicios complejos, acostumbrada a trabajar con indicadores, informes y relación directa con cliente. Requisitos principales: Formación universitaria (idealmente Derecho o doble titulación relacionada) Experiencia en coordinación de equipos numerosos Experiencia en trabajo con vocación de servicio para cliente Capacidad de análisis, síntesis, reporte y presentación. Se valorará especialmente: Conocimiento general en procedimiento administrativo y/o sancionador. Experiencia en contratos de la Administración Pública. Experiencia en gestión de servicios con ANS. Conocimientos de herramientas de reporting o cuadros de mando. Nuestra oferta: Contrato indefinido Horario flexible Modelo de trabajo 100% presencial en León 29 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible (tarjeta gourmet, seguro médico privado, cheques guardería, tarjeta de transporte, formación, plan de ahorro) Un puesto interesante a tiempo completo dentro de una empresa familiar de renombre mundial Un compromiso con desafiar los límites de la movilidad para un mundo saludable y sin congestión Espacio para crear soluciones e ideas innovadoras para nuestros mercados de rápido crecimiento.

Overview ¿Te motiva asumir una posición clave en una compañía consolidada, con un proyecto de crecimiento y profesionalización en marcha? Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto. Nuestro cliente es una empresa de carácter familiar, con sólida trayectoria en el ámbito de los servicios medioambientales, la gestión de materiales y la economía circular. Se encuentra en un momento relevante de evolución organizativa y busca incorporar una figura financiera senior que contribuya a reforzar la gestión, el control y la toma de decisiones del grupo. Principales responsabilidades Entre tus funciones, asumirás: • Analizar el modelo de negocio, comprendiendo sus principales palancas de rentabilidad, costes, márgenes y eficiencia., • Ordenar y estructurar la función financiera de las distintas sociedades del grupo., • Liderar la planificación financiera, la tesorería, el control de gestión y el análisis de inversiones., • Elaborar cuadros de mando, indicadores clave y herramientas de seguimiento para facilitar la toma de decisiones., • Coordinar el equipo interno vinculado a contabilidad, facturación, cobros y relación con asesoría externa., • Impulsar procedimientos, circuitos de información, controles internos y buenas prácticas de gestión., • Aportar criterio en decisiones de financiación, fiscalidad, estructura societaria, inversiones y asignación de recursos. Será importante aportar experiencia en: • Contabilidad financiera y analítica., • Tesorería, reporting y control de gestión., • Planificación financiera y análisis económico del negocio., • Implantación de procesos, circuitos de información y modelos de control., • Incorporación a una compañía consolidada, solvente y con proyecto de futuro., • Posición de alto impacto, con interlocución directa con la propiedad., • Participación activa en una etapa clave de profesionalización y crecimiento., • Modalidad presencial, con posible evolución futura según la inmersión en el negocio y la política interna. xcskxlj, • Paquete retributivo competitivo compuesto de fijo + variable por objetivos. #J-18808-Ljbffr

Una empresa líder en Martech busca un analista que convierta datos en ideas claras y útiles.Aumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura.Las responsabilidades incluyen diseñar cuadros de mando, ase

The ideal candidate will be responsible for finding prospective clients, understanding their criteria, and find living spaces that fit this criteria.You will then negotiate rent and drive our buyers to close.Your entrepreneurial spirit will drive your success.Advertise and market living spaces.Finds

TOP 5 apps en AppStore en la categoría Estilo de vida.En etapa de hípercrecimiento: multiplicando +200% el crecimiento anualmente.Estamos buscando una persona de Customer Support que nos ayude a dar la mejor experiencia posible a nuestros usuarios, tanto clientes como profesionales.Capacidad para

JEFE DE EQUIPO – CABLEADO ESTRUCTURADO | MADRID.Tienes experiencia liderando equipos en proyectos de infraestructuras de telecomunicaciones? ¡Te estamos buscando! 👇.Buscamos un/a Jefe de Equipo para el área de Operaciones Infraestructuras con base en Madrid.Serás el responsable técnico y op

Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica.IT necesarias para impulsar la digitalización y transformación de nuestros clientes, ofreciendo soluciones cloud-native y siendo referentes en la co

Buscamos Responsable de Calidad para The Charming Concept!.Somos un equipo ágil, en pleno crecimiento y con mucho recorrido por delante.Ahora, necesitamos a una persona entusiasta y meticulosa para liderar la calidad operativa de nuestros activos.Coordinar al equipo de técnicos de calidad y organi

Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente!.FCC Medio Ambiente es la empresa líder de servicios medioambientales en España, referente en la gestión de servicios de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, mantenimiento de redes de alcantarillado, etc.Buscamos a

Este puesto es presencial en almacén — no apto para teletrabajo ni para perfiles fuera del ámbito de la Ingeniería en Organización Industrial.

Angel Aligner is a global service provider of clear aligner technology, production, and sales.Since founded in 2003, we have been working on developing high-tech products to bring beautiful smiles and confidence to people around the world.Over the past 20 years we maintain a productive corporate-aca

IGNIS es una empresa enfocada en energías renovables en un proceso de fuerte crecimiento.Actualmente, nos encontramos en un proceso de consolidación, expansión internacional y ampliación de nuestros negocios.Debido a este crecimiento, estamos buscando incorporar a un/a Ingeniero/a Junior de Desa

Somos una de las aseguradoras más importantes del mundo, formada por personas positivas, dinámicas y comprometidas que hacen que las cosas ocurran.Creemos que nuestra diversidad aporta valor a los equipos, a nuestra cultura y a los clientes.Sabemos que las mejores ideas y soluciones surgen en ento

Te gustaría impulsar tu carrera como agente inmobiliario.Bienvenido a Housfy, donde trabajamos con un propósito claro: queremos que todo el mundo tenga.Una metodología exclusiva para ganar más:.Multiplicarás tus ingresos gracias a la.Además, para que nada te frene, contarás con.Tú vendes, Ho

Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería.Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento.At

In the Business Process Excellence department, we work for the improvement of the business areas in the following way:.Design and define the business processes.Define and set the policies that participate in them.Digitalize and automate processes.You will be able to participate in the digitalization

Este puesto estará ubicado en Madrid.

En NTT DATA España buscamos un/a.SAP GRC tanto en clientes nacionales e internacionales.Si te motiva trabajar en entornos SAP complejos y desarrollo de competencias que aporten valor al negocio (no solo “checklists”), sigue leyendo.Evaluar y realizar análisis de riesgos de.Acompañamiento al c

Redactar, defender y gestionar solicitudes de.Analizar resultados de búsqueda y preparar estrategias de respuesta a la EPO y otras oficinas.Acompañar a investigadores y equipos I+D, traduciendo “lenguaje de laboratorio” a “reivindicaciones sólidas”.Formar parte del think‑tank interno qu

Embrace the opportunity to enhance the Customer Experience.At Ferragamo, we're more than just building a Brand.We’ re redefining luxury fashion.Committed to evolving and innovating sustainably, we bring a unique blend of elegance and modernity that has always defined us.We make our clients feel en

We are looking for an experienced Health & Safety professional to lead and coordinate H&S activities across Europe and the Middle East within a customer-facing, multi-site environment.The role will focus on developing and implementing health, safety and wellbeing programs across a network of locatio

PI Engineer – Pharma Manufacturing (Madrid, Spain).Fluent Spanish & English | Start: April 2026.Ready to drive digital transformation in pharma? We’re seeking a PI Engineer to spearhead continuous improvement and digitization across manufacturing, quality, and regulatory operations at our Madrid

Realización de la facturación mensual y análisis de desviaciones del presupuesto.