Reclutamiento y seleccion en jobs in BarcelonaCrear alertas

¿Buscas una nueva oportunidad laboral en Igualada? Desde nuestro departamento de reclutamiento y selección, colaboramos con distintas empresas que necesitan incorporar personal en varias áreas: administración, atención al cliente, ventas, logística, recepción, y más. Buscamos personas motivadas, responsables y con ganas de desarrollarse profesionalmente. Nos adaptamos a diferentes perfiles y niveles de experiencia. CONDICIONES: • Jornada completa/parcial, • Lunes a viernes, • Sueldo fijo+ comisiones, • Formación a cargo de la empresa, • Oportunidad de crecimiento, • Buen ambiente laboral

¿Buscas una nueva oportunidad laboral en Barcelona? Desde nuestro departamento de reclutamiento y selección, colaboramos con distintas empresas que necesitan incorporar personal en varias áreas: administración, atención al cliente, ventas, logística, recepción, y más. Buscamos personas motivadas, responsables y con ganas de desarrollarse profesionalmente. Nos adaptamos a diferentes perfiles y niveles de experiencia. OFRECEMOS • Trabajo presencial en oficina (Barcelona centro), • Jornada completa: 10:00h a 19:00h, • Opción jornada parcial: mañana o tarde, • Sueldo fijo + comisiones, • Formación inicial a cargo de la empresa, • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa, • Buen ambiente de trabajo y equipo joven

Desde el Grupo GNL estamos interesados en incorporar un/a Supervisor/a de Limpieza para llevar un servicio de entre 25 y 40 personas a su cargo en Sant Just Desvern (Barcelona). Buscamos una persona proactiva, polivalente y comprometida, con capacidad analítica y dotes comerciales. Se valorará muy positivamente disponer de un certificado de discapacidad. Las principales funciones a desempeñar son: • Supervisión y control de los centros de trabajo asignados velando por:, • Cumplimiento óptimo de las tareas de limpieza y del plan de limpieza asegurando la calidad del mantenimiento de limpieza, • Realización de los controles de calidad de los servicios., • Cumplimiento de las medidas de PRL, • Uso correcto de los equipos y productos de limpieza., • Cumplimiento del fichaje por parte del personal de limpieza., • Optimización de los centros de trabajo asignados en métodos de trabajo y beneficio industrial., • Control del stock de material de los centros de trabajo asignados, • Supervisión de la correcta gestión de los residuos., • Reporte diario de las incidencias, ausencias de personal y cobertura de puestos al Gestor de Operaciones, • Fidelizar y mantener una relación one to one con el cliente., • Atención y solución de incidencias con el cliente y/o personal de servicio., • Captar nuevas necesidades de limpieza en el centro de trabajo., • Proporcionar asesoramiento técnico al cliente., • Toma de datos para la elaboración de planes de limpieza., • Toma de datos para la elaboración de presupuestos., • Mantenimiento y buen uso del vehículo y equipos asignados a su cargo., • Realizar la formación de los equipos de trabajo:, • Formación básica en métodos, técnicas de limpieza, uso adecuado de productos y gestión de residuos., • Realizar formación continua, • Detección de nuevos nichos de mercado y/o oportunidades comerciales.

Estamos en busca de una Administrativa para nuestra oficina en Barcelona. Responsable, organizada y proactiva para unirse a nuestro equipo. La persona seleccionada será la encargada de realizar diversas tareas administrativas y selección de personal, asegurando el correcto funcionamiento de la oficina. Condiciones: • Horario: Jornada completa, • Tipo de contrato: Indefinido, • Incorporación: Inmediata Responsabilidades: • Gestión y documentación de archivo, • Actualización de la información, • Coordinación de citas, • Recepción y manejo de agenda, • Selección de personal, • Otras tareas administrativas que surjan en el día a día Requisitos: • Habilidades organizativas y capacidad para gestionar varias tareas a la vez, • Actitud proactiva y resolutiva, • Capacidad para trabajar en equipo, • Buena capacidad de comunicación verbal y escrita

Buscamos un/a Técnico/a de Selección para incorporarse a nuestro equipo. La persona seleccionada será responsable de gestionar los procesos de selección, el seguimiento de candidaturas y la coordinación de programas de becarios y practicantes. Funciones • Publicación de ofertas de empleo en diferentes portales y canales de reclutamiento., • Criba curricular y realización de entrevistas (telefónicas y presenciales)., • Seguimiento de candidaturas durante todo el proceso de selección., • Preparación y gestión de la documentación de ingreso de nuevas incorporaciones., • Control y seguimiento de becarios/as., • Búsqueda y contacto con escuelas y centros de formación para la incorporación de becarios/as., • Establecimiento de acuerdos de colaboración con centros formativos., • Asegurar un flujo continuo de becarios/as especialmente para perfiles técnicos., • Gestión y control documental de expedientes de personal., • Tramitaciones de bajas de personal. Requisitos • 2 años de experiencia previa en selección de personal., • Buen manejo de herramientas ofimáticas y portales de empleo., • Capacidad organizativa, autonomía y habilidades comunicativas., • Valorable formación o especialización en Recursos Humanos., • Valorable conocimientos del sector de pastelería o hostelería. Se ofrece • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento., • Puesto estable con desarrollo profesional., • Horario flexible y viernes jornada intensiva, • 30 días de vacaciones

Buscamos un/a Profesional de Recursos Humanos En nuestro grupo de restauración estamos buscando incorporar a un/a Responsable / Asistente de Recursos Humanos que aporte organización, energía y compromiso con las personas. Funciones principales: • Creación y gestión de horarios del personal., • Seguimiento y control de la asistencia y rendimiento del equipo., • Reclutamiento y selección de nuevos talentos., • Gestión de contrataciones, documentación laboral y coordinación con administración., • Apoyo general en tareas de desarrollo y gestión del personal. Perfil que buscamos: • Experiencia previa en Recursos Humanos, valorable en el sector hostelero., • Habilidades organizativas y de comunicación., • Conocimiento básico de normativa laboral., • Dominio de herramientas ofimáticas (Excel, correo corporativo, plataformas de gestión)., • Persona proactiva, resolutiva y orientada al trabajo en equipo. Ofrecemos: • Incorporación a un grupo en plena expansión., • Entorno dinámico, con oportunidades de crecimiento., • Jornada completa y condiciones según experiencia. 📩 Si te apasiona la gestión de personas y quieres formar parte de un equipo en crecimiento, envíanos tu CV y únete a nosotros.