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TECH es la mayor universidad digital del mundo. Con un impresionante catálogo de más de 14.000 programas académicos disponibles en 11 idiomas, se posiciona como líder en empleabilidad, con una tasa de inserción laboral del 99%. Está reconocida oficialmente en diversos países a nivel mundial como México, Costa Rica, Tanzania, Marruecos, Andorra, España entre otros. Gracias a su enfoque internacional, TECH tiene presencia en más de 150 países y ha sido reconocida en dos ocasiones por el Financial Times como una de las 250 compañías con mayor crecimiento en Europa en los últimos años. Esto le ha permitido convertirse en la universidad oficial de la NBA, ofreciendo programas exclusivos impartidos por destacados directivos, entrenadores y exjugadores de la principal liga de baloncesto del mundo. Por otro lado, la prestigiosa revista Forbes la ha distinguido como la "mejor universidad digital del mundo", destacando su innovadora metodología de aprendizaje, el Relearning, así como la implementación del Método del Caso de Harvard. Además, cuenta con un claustro docente ivy league, al nivel de Harvard o Stanford. Sus más de 6.000 profesores trabajan en las mejores compañías, organizaciones e instituciones del mundo. Las mayores multinacionales (Amazon, Apple, Google, Nike…), los mejores hospitales (Clínica Mayo, MD. Anderson…) o las mejores instituciones deportivas (Boston Celtics, Dallas Cowboys…) prestan a sus mejores profesionales para dirigir los programas académicos de TECH. La calidad de su infraestructura digital y su alto estándar educativo han sido reconocidos por Google con el estatus de Google Partner Premier, una distinción reservada únicamente al 3% de las mayores instituciones digitales. TECH también es considerada la Universidad mejor valorada por sus alumnos, con una valoración media de 4,9 sobre 5 en más de 25.000 valoraciones públicas en los principales portales internacionales. ¿Qué funciones realizarás con nosotros? - Serás responsable del desarrollo comercial de la línea de formación en salud en hospitales o en centros de salud públicos y privados. - Realizarás promoción activa, asesoramiento académico, seguimiento de clientes y cierre de matrículas de los programas formativos. - Harás seguimiento a alumnos. ¿Qué esperamos de ti? - Que tengas experiencia en el ámbito comercial, preferentemente en venta directa, siendo muy valorable la experiencia previa en los sectores educativo y / o sanitario. - Que seas proactivo, tengas ambición económica y ganas de crecer dentro de una empresa en plena expansión. Nosotros te daremos las oportunidades. ¿Qué ofrecemos? - Salario fijo más variable sin techo, mínimo 50K euros brutos anuales. El límite lo pones tú. TECH es la entidad que mejor retribuye a su personal comercial de alto rendimiento. - Jornada completa, siendo el horario: L-J; 8h-14h y 15h-17h y V; 8h-14h y 15h-16h. - Formarás parte de una entidad en plena expansión y crecimiento, con alta necesidad de fidelización del talento, donde podrás desarrollar una carrera profesional a largo plazo. - Con un desempeño óptimo de las funciones como Comercial, podrás asumir nuevos retos como Gerente Comercial y Gerente de Canal, dentro del canal de visita hospitalaria o continuar desarrollando carrera en TECH, asumiendo las funciones de Director Nacional de Ventas o Country Manager, en línea con el plan de expansión internacional de la compañía. - Acompañamiento y formación individualizada, mediante la metodología del mentoring, durante los primeros días para asegurar tu adaptación y ayudarte a alcanzar tus metas. Si eres una persona con buenas habilidades de comunicación y empatía, tienes talento para la venta y quieres ver recompensado tu esfuerzo y talento ¡Te estamos esperando! #SomosTECH

About the job Como Responsable de Calidad. (Área Housekeeping), dirigirás y motivarás a un equipo encargado de garantizar un alto nivel de limpieza y servicio en todo el hotel. Siendo responsable de la gestión diaria de las operaciones de limpieza en el esfuerzo continuo del hotel por ofrecer un servicio excepcional a los huéspedes, también supervisarás el rendimiento financiero de las operaciones del departamento de limpieza y la eficiencia del servicio de lavandería. ¿Qué tendrás que hacer? Minor Hotels Europe & Americas precisa incorporar un o una Responsable de Calidad. Área Housekeeping para el NH Madrid Ribera del Manzanares: • La comunicación con la contrata de limpieza (junto a la dirección del Hotel) • Supervisar todo lo relacionado con la limpieza de las habitaciones y zonas comunes, así como de la gestión de la lencería. • Informar y velar por el cumplimiento de las normas de calidad de la compañía y los procedimientos operativos establecidos para el departamento • Atender las quejas y sugerencias de los clientes • Informar periódicamente a la supervisora de la contrata, de las habitaciones que debe limpiar cada día y asignar un tiempo diario de limpieza de zonas comunes. • Revisar diariamente las habitaciones y las zonas comunes que la Dirección del hotel establezca y reportar todas las deficiencias a la supervisora de la empresa de limpieza. Supervisión del trabajo de la contrata, mediante: - Informe de limpiezas diarias - Informes periódicos - Informe de reparaciones / deficiencias en habitación - Informe de objetos olvidados en habitación Principales funciones operativas: • Recoger hoja de cierre de la contrata del día anterior (status de habitaciones, pendientes de limpieza por turno de tarde, etc.) • Parte control consumo de minibares • Parte de objetos olvidados • Informe de averías • Control con Recepción de incidencias día anterior • Control de no-shows, salidas imprevistas, day use del día anterior • Asistir al breafing de Jefes de Departamento, e informar a la Supervisora de la contrata de todos los aspectos que deben tener presentes para la prestación del servicio. • Conciliación del día anterior con la contrata y posteriormente con Recepción • Recogida del informe con nombres de personal dados de alta por parte de la contrata para trabajar en el día, al igual que listado con firma de recogida de llaves, con cantidad de habitaciones limpiadas por cada persona • Recogida del conteo de ropa limpia y verificación con albarán de la lavandería externa • Revisión de disponibilidad de habitaciones limpias en el sistema • Revisar los clientes VIP. • Supervisar offices • Verificar el correcto uso de los medios y equipos ¿Qué buscamos? - Formación Académica: - Ciclo Superior de Formación Profesional en Alojamiento - Valorable Diplomado/a en Turismo - Conocimientos Específicos: - Experiencia en herramientas de gestión - Gestión de equipos humanos. - Administración del presupuesto asignado. - Inglés Avanzado - Experiencia Profesional: - Experiencia mínima de 2 años como Gobernanta de hotel, y/o 3 años como subgobernanta, y/o formar parte del programa NEW HOD en candidaturas internas - Perfil Requerido: Vocación de Servicio (Care), Habilidades Comunicativas e Interpersonales (Ease), Orientación a Resultados, con ambición de superar las expectativas de los clientes (Deliver), instinto para conocer cuándo y cómo sorprender a los clientes (Surprise), Iniciativa Comercial, Trabajo en Equipo y actitud hospitalaria e informal, al mismo tiempo que respetuosa y profesional, representando la identidad de los hoteles de NH Hotel Group (Natural Host). ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa. Department: Housekeeping The company Welcome to Minor Hotels Europe & Americas, formerly NH Hotel Group. Minor Hotels is a global hospitality leader with a global network of more than 550 hotels across six continents. We drive growth through eight diverse hotel brands – Anantara, Avani, Elewana, Oaks, NH, NH Collection, nhow and Tivoli – and a portfolio of related hospitality businesses. Perpetually driven by an entrepreneurial spirit, Minor creates better brands, businesses and partnerships by always focusing on what matters most to our guests, our team members and our partners.

Buscamos delegados/as comerciales para asesorar en modo consultor el producto y las ventajas la compañía, empresa energética líder en el mercado nacional El objetivo principal será la COMERCIALIZACIÓN y venta de ENERGIA (ELECTRICIDAD Y GAS)Y SERVICIOS Y PRODUCTOS DE EFICIENCIA a empresas con grandes y medianos consumos energéticos, captando nuevas cuentas, realizando venta consultiva mediante potentes herramientas y estudios personalizados, apoyados/as por el departamento de concertación, así como la fidelización y renovación de la cartera asignada. Funciones Principales: - Prospección y captación de nuevos clientes (Empresas ) corporativos y empresas medianas grandes. - Aumentar y mantener la cuota de mercado de la compañía asignada a la zona de trabajo - Alcanzar el objetivo mensual marcado por la empresa en captación de energía, y soluciones de valor añadido - Asesoramiento de los servicios y Estudio de las necesidades del cliente - Fidelización y seguimiento de la cartera de clientes generada - Gestión, Tramitación y Cierre de los contratos negociados en la venta con el apoyo del BOC - Reporte diario de los resultados de la actividad comercial a su responsable directo Requisitos - Vehículo propio - Experiencia en ventas en el sector EMPRESA (preferiblemente en energía) - Nivel medio del paquete Office (haremos prueba de nivel) - Manejo de CRM Se ofrece: - Contrato en Régimen General con Alta en S.S. Jornada completa - Salario fijo + interesante paquete retributivo variable mensual + Incentivo de Ventas Bonificadas - Teletrabajo combinado con visitas presenciales - Teléfono de empresa - Portátil - Jornada: L a J (9.00 a 14.00 y de 15.00 a 18.30) V 8.00 a 15.00- julio y agosto (8.00 a 15.00) - Formación inicial y continua a cargo de la empresa - Proyecto Estable con equipo de más de 5 años y posibilidad de crecimiento dentro la empresa. - Herramientas diferenciadoras para facilitar asesoramiento y venta de productos

Hogares Fuenlabrada, empresa líder en el sector y en plena expansión, selecciona nuevos futuros agentes inmobiliarios para dar servicio a la alta demanda de clientes. Las funciones a realizar: -Captación y venta de todo tipo de inmuebles. -Seguimiento, ampliación y fidelización de cartera de clientes. -Negociación entre clientes. -Gestión y tramitación de herencias, pisos de VPO, divorcios... Ofrecemos las mejores condiciones del sector: -Contrato indefinido, sueldo fijo, altas comisiones e incentivos. -Buen ambiente laboral en un equipo joven y dinámico. Si quieres desarrollar una profesión de futuro, con crecimiento a corto plazo (agente inmobiliario - responsable de oficina - director comercial), solicita una entrevista personal e individual. No te preocupes si no tienes experiencia en el sector, recibirás toda la formación necesaria para convertirte en un profesional de éxito.

Únete a nuestro equipo en SALESLAND para el proyecto SOMOS MÚSICA SOMOS MÚSICA es una empresa sólida, con larga trayectoria en el mercado cultural en la gestión de derechos de artistas y productores. Nuestra misión es promover y proteger la creatividad musical, asegurando que los artistas y productores reciban la remuneración a la que tienen derecho. Nuestro equipo lo forman personas apasionadas por la música y la cultura y que la respeten profundamente, sin importar su raza, edad, género o religión. La música no tiene fronteras, nosotros tampoco. Las personas seleccionadas serán las responsables de visitar establecimientos en calle, con el fin de establecer contactos con potenciales clientes y formalizar la venta de licencias de Somos Música. Estamos creciendo y arrancamos el proyecto por todo el territorio nacional, con amplia proyección de crecimiento y, sobre todo, buscamos la estabilidad de nuestros equipos. Buscamos comerciales(H/M/X) con experiencia en el canal pyme a puerta fría, con grandes habilidades comunicativas y que sepan transmitir al cliente el valor añadido de pertenecer a la comunidad Somos Música. Responsabilidades: - Generar nuevos contratos con clientes - Prospectar el mercado y dar a conocer los valores de Somos Música a los potenciales clientes. - Participar la estrategia de ventas para maximizar los ingresos por suscripción. - Identificar y generar nuevas oportunidades de negocio con distintos mercados. - Supervisar el ciclo completo de ventas, desde la prospección hasta el cierre, garantizando el cumplimiento de los objetivos. - Analizar datos de ventas y tendencias del mercado para ajustar tácticas y mejorar la eficiencia de las estrategias. - Elaborar informes y reportes de desempeño, reportando a el/la Responsable de Zona. - Cierre de venta (firma de licencias) - Creación, fidelización y mantenimiento de cartera - Seguimiento comercial Se ofrece: - Un entorno innovador, abierto y colaborativo en la industria musical. - Estabilidad, oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo de carrera. - Contrato laboral con alta en la seguridad social. - Jornada laboral de 40 HORAS SEMANALES, de lunes a viernes. - Paquete retributivo compuesto de un salario FIJO de 21.000€ anuales + variable de 7,468.26€ por consecución de objetivos de venta. - Beneficios sociales: A los 6 meses de antigüedad en la empresa, SALESLAND te ofrece la posibilidad de optar a un SEGURO MÉDICO DE EMPRESA con condiciones especiales. Requisitos: - Experiencia mínima de 1 año en ventas en el B2B en calle (canal pyme) - Habilidad demostrada para negociar y cerrar contratos de suscripción. - Excelentes habilidades de comunicación. - Tolerancia a la frustración - Orientación a resultados - Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y en constante evolución. - Experiencia en manejo de CRM y herramientas de ventas. - Carnet de conducir Requisitos deseables: - Dominio de Inglés - Licenciatura o equivalente

Eurofirms selecciona un/a dependiente/a para una empresa del sector construcción situada en Vallecas (Madrid) para incorporación directa con la empresa. La persona seleccionada desempeñará las siguientes funciones: - Asesoramiento sobre productos y/o soluciones. - Resolución de dudas técnicas. - Cierre de ventas y fidelización de los clientes. - Reposición de productos y colocación en zonas de exposición. - Control de inventario. - Cobro mediante TPV, arqueos y cierres de caja. - Orden y limpieza de las zonas de trabajo. Requisitos: - Experiencia previa de al menos 1 año en puestos similares. - Buscamos a una persona responsable, proactiva y resolutiva, con capacidad de comunicación asertiva, con empatía y acostumbrada al trabajo en equipo. - Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. Formación: - Valorable formación en comercio o ventas. - Conocimientos en construcción, electricidad o fontanería muy valorables.

**Administradora/comercial del centro de estética y belleza con experiencia en ventas (Madrid)** 🌟 VACANTE ABIERTA: ADMINISTRADORA COMERCIAL DE CENTRO DE ESTETICA – MADRID 📍 Ubicación: Calle Santa Cruz de Marcenado 31 (esquina con Serrano Jover 4D, frente al Hotel Princesa Plaza) 💎¿Quienes somos? Alas de Mariposa - los centros de micropigmentación #1 en Barcelona desde 2015. Hemos abierto un nuevo centro en Madrid y estamos invitando a un maetro de maquillaje permanente para trabajar. Nuestros maestros son tres veces campeones de Europa y semifinalistas del Campeonato del Mundo. Nuestra experiencia: más de 80.000 clientes de 23 países, más de 10.000 reseñas positivas en redes sociales, 10/10 en resultados de inspección sanitaria y una reputación impecable. 👑Lo que TÚ obtendrás al trabajar en nuestro equipo: ✅ Ingresos competitivos de al menos 1.600€ al mes con sistema de bonificación por trabajo de calidad y fidelización de clientes ✅ Formación gratuita y continua ✅Equipo amigable y trabajo en equipo con especialistas profesionales, crecimiento profesional cada día ✅ Perspectivas reales de carrera en una empresa estable y de prestigio ✨¿Cuáles serán tus responsabilidades? Consultas, venta de servicios y bienes de salón. Cumplimiento del plan de ventas. Recepción e interacción con clientes. Control y planificación de turnos de especialistas. Consultas telefónicas. Trabajar con redes sociales. Escuchar activamente las necesidades del cliente sin juzgar la apariencia. 🌱Nuestros valores: Desarrollo profesional: mejora continua de habilidades y búsqueda de crecimiento. Alto nivel de artesanía: cada resultado debe ser impecable. Enfoque en el cliente: Ponemos las necesidades de nuestros clientes en primer lugar. Trabajo en equipo: Nos apoyamos mutuamente, compartimos conocimientos y trabajamos por el éxito común. Responsabilidad por el resultado: cada uno es responsable de su contribución y del resultado del equipo en su conjunto. 💎¿Qué necesitas? Estudios en administración y ventas. Experiencia en ejecución de planes de ventas. Capacidad para realizar cierre de ventas. Capacidad para resolver de forma gentil y cortés situaciones conflictivas con los clientes. Listo para una gran cantidad de trabajo. Experiencia con sistemas de reservas. Experiencia con sistemas CRM. Actitud responsable en el trabajo. Amor por la gente. Positividad, flexibilidad, alegría, sociabilidad, Habilidades organizativas. Entendiendo que eres la primera persona que ve el cliente, y de ti depende en gran medida que el cliente quede satisfecho y se convierta en un cliente habitual. 🕓 Horario de trabajo De lunes a domingo con 2 días libres por semana Turnos: 11:00 a 20:00, 11:30 a 20:30. ¿Interesado? Forma parte del equipo más profesional, amable y reconocido de España.

Únete a nuestro equipo en SALESLAND para el proyecto SOMOS MÚSICA SOMOS MÚSICA es una empresa sólida, con larga trayectoria en el mercado cultural en la gestión de derechos de artistas y productores. Nuestra misión es promover y proteger la creatividad musical, asegurando que los artistas y productores reciban la remuneración a la que tienen derecho. Nuestro equipo lo forman personas apasionadas por la música y la cultura y que la respeten profundamente, sin importar su raza, edad, género o religión. La música no tiene fronteras, nosotros tampoco. Las personas seleccionadas serán las responsables de visitar establecimientos en calle, con el fin de establecer contactos con potenciales clientes y formalizar la venta de licencias de Somos Música. Estamos creciendo y arrancamos el proyecto por todo el territorio nacional, con amplia proyección de crecimiento y, sobre todo, buscamos la estabilidad de nuestros equipos. Buscamos comerciales(H/M/X) con experiencia en el canal pyme a puerta fría, con grandes habilidades comunicativas y que sepan transmitir al cliente el valor añadido de pertenecer a la comunidad Somos Música. Responsabilidades: - Generar nuevos contratos con clientes - Prospectar el mercado y dar a conocer los valores de Somos Música a los potenciales clientes. - Participar la estrategia de ventas para maximizar los ingresos por suscripción. - Identificar y generar nuevas oportunidades de negocio con distintos mercados. - Supervisar el ciclo completo de ventas, desde la prospección hasta el cierre, garantizando el cumplimiento de los objetivos. - Analizar datos de ventas y tendencias del mercado para ajustar tácticas y mejorar la eficiencia de las estrategias. - Elaborar informes y reportes de desempeño, reportando a el/la Responsable de Zona. - Cierre de venta (firma de licencias) - Creación, fidelización y mantenimiento de cartera - Seguimiento comercial Se ofrece: - Un entorno innovador, abierto y colaborativo en la industria musical. - Estabilidad, oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo de carrera. - Contrato laboral con alta en la seguridad social. - Jornada laboral de 40 HORAS SEMANALES, de lunes a viernes. - Paquete retributivo compuesto de un salario FIJO de 22.000€ anuales + variable de 7,468.26€ por consecución de objetivos de venta. - Beneficios sociales: A los 6 meses de antigüedad en la empresa, SALESLAND te ofrece la posibilidad de optar a un SEGURO MÉDICO DE EMPRESA con condiciones especiales. Requisitos: - Experiencia mínima de 1 año en ventas en el B2B en calle (canal pyme) - Habilidad demostrada para negociar y cerrar contratos de suscripción. - Excelentes habilidades de comunicación. - Tolerancia a la frustración - Orientación a resultados - Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y en constante evolución. - Experiencia en manejo de CRM y herramientas de ventas. - Carnet de conducir Requisitos deseables: - Dominio de Inglés - Licenciatura o equivalente

Objetivo del puesto Apoyar al equipo en dos líneas clave: la captación activa de nuevos clientes (clínicas dentales, farmacias, centros de salud) y la gestión de relaciones con clientes actuales, a través de llamadas, seguimiento de pedidos, coordinación de formaciones y mantenimiento de la satisfacción comercial. El/la practicante será parte fundamental del proceso de crecimiento y fidelización de la red profesional de CRACX Xilitol. Responsabilidades 1. Prospección y generación de nuevos clientes - Realizar llamadas a clínicas, farmacias y centros médicos para presentar CRACX y generar oportunidades de venta. - Identificar responsables de compra o prescripción y ofrecer muestras o sesiones informativas. - Registrar todas las interacciones y resultados en el CRM. 1. Agendamiento de formaciones y sesiones informativas - Coordinar reuniones virtuales o presenciales con profesionales interesados. - Gestionar la logística de kits de muestra y materiales formativos. - Hacer seguimiento posterior a cada sesión para evaluar interés y cerrar ventas. 1. Relación y seguimiento con clientes actuales - Mantener contacto regular con las clínicas y farmacias activas para reforzar la relación comercial. - Detectar nuevas necesidades o puntos de mejora. - Informar de nuevos productos, promociones o cambios relevantes. - Dar soporte con pedidos, dudas logísticas o incidencias menores. 1. Apoyo a ventas y análisis de comportamiento de cliente - Elaborar reportes sencillos sobre clientes más activos, frecuencia de compra, zonas de interés. - Apoyar en la preparación de presupuestos o renovaciones. - Sugerir acciones comerciales proactivas basándonos en el comportamiento de los clientes actuales. 1. Gestión y mantenimiento del CRM - Asegurar que todos los contactos, llamadas, acuerdos y tareas estén actualizados. - Clasificar los leads y clientes según tipo, potencial o estado comercial. - Proponer mejoras en la segmentación y etiquetado de contactos. Para poder garantizar una entrevista, recomiendo que exploren otras vias de hacer llegar su informacion a la empresa.

Buscamos un/a Gerente para liderar un concepto casual con espíritu dinámico, ambiente de bar y orientación clara al público extranjero. Una propuesta gastronómica pensada para compartir, acompañada de una cuidada selección de vinos y coctelería que invita a quedarse. Ofrecemos al cliente una carta fresca, con platos para compartir: tapas creativas, quesos artesanos, productos de mercado y bocados con identidad. Todo acompañado de una oferta de vinos nacionales e internacionales y coctelería contemporánea, con clásicos bien ejecutados y propuestas de autor. Funciones clave: Gestión operativa y estratégica del restaurante y bar como cuadrantes horarios y compras. Control y análisis de la cuenta de gestión: ventas, costes y rentabilidad. Definición y seguimiento de procedimientos: apertura, servicio y cierre. Supervisión de inventarios, pedidos, escandallos y control de producto. Atención al cliente, asegurando una experiencia cuidada y cercana. Impulso del ambiente de barra, dinamismo de sala y ritmo de servicio. Coordinación con marketing para activar acciones de venta. Formación y motivación del equipo en producto, servicio y actitud. Buscamos un perfil con: Experiencia como gerente o responsable en conceptos de tapas, bares o restauración casual. Conocimientos en vinos y coctelería (clásica y moderna). Nivel de inglés alto (valorable otros idiomas). Alta orientación comercial, con capacidad para impulsar ticket medio y fidelización. Perfil extrovertido, optimista, carismático y resolutivo. Capacidad para liderar equipos desde la cercanía y con ritmo de servicio. Ofrecemos: Proyecto con identidad en pleno centro de Madrid. Jornada completa con 2 días libres + festivos. Incorporación inmediata y posibilidad de crecimiento. Autonomía para proponer e implementar mejoras operativas y comerciales. Entorno dinámico, con cultura de equipo y trato cercano.

Buscamos un Asesor Financiero altamente especializado para unirse a nuestro equipo en TRADER Inmobiliario. El candidato ideal será responsable de brindar asesoría financiera integral a nuestros clientes. Su objetivo será facilitar el acceso a créditos hipotecarios y optimizar las condiciones financieras para cada operación. Responsabilidades Principales: 1. Estudios Financieros: - Realizar análisis exhaustivos de la situación financiera de los clientes, evaluando su capacidad de endeudamiento y opciones de inversión. 1. Presentación de Operaciones Hipotecarias: - Investigar y presentar diferentes ofertas de crédito hipotecario de varias entidades financieras, asegurando que los clientes estén adecuadamente informados sobre las condiciones, tasas y plazos. - Facilitar el proceso de solicitud de hipotecas, colaborando estrechamente con los clientes y las entidades financieras para asegurar una experiencia fluida. 1. Relación con Clientes: - Desarrollar y mantener relaciones sólidas con los clientes, brindando un servicio al cliente excepcional y resolviendo cualquier duda o inquietud relacionada con sus inversiones o financiamientos. - Realizar seguimientos periódicos para garantizar la satisfacción del cliente y fomentar la fidelización. Requisitos: - Título en Finanzas, Economía, Administración de Empresas o campos relacionados. - Experiencia previa en asesoría financiera, preferiblemente en el sector inmobiliario. - Habilidades de comunicación excepcional y capacidad de persuasión. - Orientación al cliente y habilidades interpersonales. - Capacidad de análisis y resolución de problemas. Ofrecemos: - Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. - Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. - Remuneración competitiva y beneficios atractivos. Si estás interesado en unirte a un equipo comprometido con la excelencia y la satisfacción del cliente en el sector inmobiliario, te invitamos a presentarte.