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En Farggi La Menorquina, ¡seguimos creciendo! 🎯 Misión del Puesto 🎯 Asegurar la gestión integral, eficiente y estratégica del parque de equipos de frío (congeladores, vitrinas y otros activos en punto de venta) de La Menorquina, dando servicio a todos los canales comerciales: Delegaciones, Distribuidores, Food Service y Retail. El rol es clave para garantizar la excelencia en el punto de venta mediante la disponibilidad, correcta instalación, mantenimiento y optimización de congeladores y vitrinas, asegurando el máximo retorno de la inversión y contribuyendo a la experiencia de marca en el mercado. 💼¿Qué funciones realizarás?💼 • Gestionar integralmente el inventario nacional de equipos de frío, asegurando su correcta asignación, trazabilidad y estado, así como el cumplimiento de las políticas de uso y el control de su ciclo de vida., • Coordinar y supervisar la instalación, retirada y logística de equipos en todos los canales, clientes estacionales y eventos especiales, garantizando el cumplimiento de los estándares de visibilidad y la imagen de marca de La Menorquina., • Analizar y optimizar el rendimiento de los equipos de frío mediante el seguimiento de ratios clave, la identificación de oportunidades de mejora y la aplicación de planes y criterios que maximicen la rentabilidad y el retorno por canal y cliente., • Coordinar el mantenimiento y control de los equipos de frío junto a proveedores externos, garantizando la calidad del servicio, el cumplimiento de SLA y la implementación de mejoras en eficiencia, sostenibilidad y gestión de activos., • Gestionar el presupuesto anual de adquisición, mantenimiento y logística de equipos, asegurando el control y cumplimiento de los costes asignados., • Desarrollar dashboards e informes estratégicos para el seguimiento en tiempo real del rendimiento, utilización, rentabilidad y costes del parque de frío, así como del cumplimiento de SLA e impacto en ventas y visibilidad por canal y cliente., • Capacitar y apoyar a equipos de ventas y distribuidores como referente en equipos de frío, proporcionando formación, herramientas comerciales y criterios de asignación de activos para maximizar su valor en el punto de venta., • Coordinar con Comercial, Trade Marketing, Logística y Finanzas para planificar necesidades, elaborar informes de KPI y proporcionar insights estratégicos que apoyen la toma de decisiones sobre inversión y despliegue de equipos. 📝Requisitos:📝 • Formación universitaria en Ingeniería, ADE, Logística, Operaciones Comerciales o similar., • Experiencia mínima de 3-5 años en roles de gestión de activos comerciales, Trade Marketing u Operaciones, preferiblemente en gran consumo (ej. bebidas, helados, lácteos, alimentación)., • Conocimiento del sector de gran consumo en gestión de equipos de frío., • Sólidos conocimientos en análisis de datos y uso de herramientas de reporting (Excel avanzado, Power BI, ERP)., • Capacidad de negociación con proveedores y de coordinación transversal con equipos Comerciales, Logísticos y de Trade Marketing., • Nivel alto de organización, orientación a procesos y foco en eficiencia., • Disponibilidad para viajes nacionales. 🍦¿Te apetece un helado? ¡Estamos deseando conocerte!🍦 Compromiso con la igualdad de género: Grupo Lacrem promueve la justicia e igualdad de condiciones y de trato entre hombres y mujeres en lo que se refiere al acceso al empleo, a la formación, a la retribución, a la movilidad y a las demás condiciones de trabajo. Además, promueve la no discriminación por razón de raza, nacionalidad, edad, sexo, estado civil, orientación sexual, ideología, opiniones políticas, religión o cualquier otra condición personal, física o social de sus miembros.

Desde Manpower Business Professional nos encontramos en la búsqueda de un/a Sales Area Manager (H/M/X) para una empresa del sector de la alimentación. Responsabilidades: • Supervisar y coordinar la operativa de los puntos de venta bajo su responsabilidad., • Definir estrategias comerciales para mejorar el rendimiento de las tiendas., • Liderar, formar y motivar a los equipos de tienda., • Analizar KPIs y proponer acciones para maximizar las ventas., • Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad, servicio y visual merchandising., • Gestionar la relación con clientes y garantizar una experiencia de compra óptima., • Coordinarse con otros departamentos para garantizar el buen funcionamiento de las tiendas. Requisitos: • Experiencia mínima de 3 años en gestión de retail y liderazgo de equipos en posiciones similares., • Capacidad analítica y orientación a resultados., • Habilidades de liderazgo y gestión de equipos., • Experiencia en implementación de estrategias comerciales., • Disponibilidad para viajar dentro del territorio asignado. Se ofrece: • Salario competitivo + beneficios., • Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa., • Incorporación a una empresa consolidada en el sector.

¡En IDP seguimos creciendo! Y por ello necesitamos incorporar un Ingeniero/a de Instalaciones Mecánicas para ampliar nuestro equipo actual. ¿Te gustan los retos? ¡Si es así, te estamos buscando! ¿Quiénes somos? El Grupo IDP (IDP, Indutec, Ecointegral, IDP Data Center, Ibertel), perteneciente a Bureau Veritas, es el primer grupo de servicios de ingeniería especialista BIM en España, con presencia en mercados internacionales y con sólidas capacidades y credenciales en verticales de actividad clave para el sector privado (industria, logística, retail, energía, data center, medioambiente e infraestructuras). Como parte de Bureau Veritas, líder global en inspección, certificación y pruebas, aportamos soluciones de alta calidad que garantizan el cumplimiento normativo y la excelencia técnica. Nuestro enfoque innovador nos permite generar valor diferencial en todo el ciclo de vida de los activos, desde la fase de diseño hasta la operación y mantenimiento, aplicando tecnología de gemelos digitales para optimizar procesos y mejorar la eficiencia. FUNCIONES PRINCIPALES: • Desarrollo de proyectos de instalaciones mecánicas en el ámbito industrial (logístico, farmacéutico, alimentario, etc.) y edificación no residencial, en todas sus fases., • Redacción de proyectos básicos y ejecutivos., • Elaboración de memorias y presupuestos., • Comprobación, revisión y aprobación de planos., • Justificación de las propuestas llevadas a cabo., • Tramitación de expedientes con la administración., • Gestión de la aprobación de los proyectos ante los organismos oficiales y Entidades Colaboradoras. EXPERIENCIAS DESEADAS: Experiencia mínima de al menos 3 años realizando funciones similares. CONOCIMIENTOS REQUERIDOS: • Diseño de instalaciones mecánicas y PCI., • Software: Dmelect, HAP., • Valorable conocimiento BIM. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Salario competitivo en función al perfil., • Participar en un reto que te hará crecer profesional y personalmente., • Formar parte de un equipo joven, multidisciplinar y con muchas ganas., • Estar pendientes de tu adaptación y ofrecerte nuevos retos para mantenerte motivado/a., • Queremos que crezcas y tengas proyección profesional., • Acceso a plataforma de formación de manera ilimitada., • Retribución flexible a tu medida (Ticket restaurante, Ticket transporte, Ticket Guardería, Seguro Médico privado y Clases de Inglés)., • Medidas de atención especial: matrimonio, nacimiento, recomendación empleados/as..., • Todos los jueves desayuno saludable en la oficina., • El día del empleado/a una vez al año para que disfrutes de tus compañeros/as con actividades de Team Building., • Incorporación inicial en modelo presencial para adaptarte a la compañía, y posteriormente posibilidad de solicitud de modelo híbrido. IDP vela por los principios de no discriminación, de igualdad de oportunidades y de trato entre hombres y mujeres. ¡Te estamos esperando! #instalaciones# #mecánicas# #dmelect# #fontanería# #saneamiento# #pci# #hvac# #hap# #mep#

¡En IDP seguimos creciendo! Y por ello necesitamos incorporar un Ingeniero/a de Instalaciones Mecánicas Junior para ampliar nuestro equipo actual. ¿Te gustan los retos? ¡Si es así, te estamos buscando! ¿Quiénes somos? El Grupo IDP (IDP, Indutec, Ecointegral, IDP Data Center, Ibertel), perteneciente a Bureau Veritas, es el primer grupo de servicios de ingeniería especialista BIM en España, con presencia en mercados internacionales y con sólidas capacidades y credenciales en verticales de actividad clave para el sector privado (industria, logística, retail, energía, data center, medioambiente e infraestructuras). Como parte de Bureau Veritas, líder global en inspección, certificación y pruebas, aportamos soluciones de alta calidad que garantizan el cumplimiento normativo y la excelencia técnica. Nuestro enfoque innovador nos permite generar valor diferencial en todo el ciclo de vida de los activos, desde la fase de diseño hasta la operación y mantenimiento, aplicando tecnología de gemelos digitales para optimizar procesos y mejorar la eficiencia. FUNCIONES PRINCIPALES: • Desarrollo de proyectos de instalaciones mecánicas en el ámbito industrial (logístico, farmacéutico, alimentario, etc.) y edificación no residencial, en todas sus fases., • Redacción de proyectos básicos y ejecutivos., • Elaboración de memorias y presupuestos., • Comprobación, revisión y aprobación de planos., • Justificación de las propuestas llevadas a cabo., • Tramitación de expedientes con la administración., • Gestión de la aprobación de los proyectos ante los organismos oficiales y Entidades Colaboradoras. EXPERIENCIAS DESEADAS: Experiencia mínima de al menos 1 año realizando funciones similares. CONOCIMIENTOS REQUERIDOS: • Diseño de instalaciones mecánicas y PCI., • Software: Dmelect, HAP., • Valorable conocimiento BIM. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Salario competitivo en función al perfil., • Participar en un reto que te hará crecer profesional y personalmente., • Formar parte de un equipo joven, multidisciplinar y con muchas ganas., • Estar pendientes de tu adaptación y ofrecerte nuevos retos para mantenerte motivado/a., • Queremos que crezcas y tengas proyección profesional., • Acceso a plataforma de formación de manera ilimitada., • Retribución flexible a tu medida (Ticket restaurante, Ticket transporte, Ticket Guardería, Seguro Médico privado y Clases de Inglés)., • Medidas de atención especial: matrimonio, nacimiento, recomendación empleados/as..., • Todos los jueves desayuno saludable en la oficina., • El día del empleado/a una vez al año para que disfrutes de tus compañeros/as con actividades de Team Building., • Incorporación inicial en modelo presencial para adaptarte a la compañía, y posteriormente posibilidad de solicitud de modelo híbrido. Si quieres formar parte de un equipo joven y multidisciplinar y consideras que eres el/la candidato idóneo/a, envíanos tu CV actualizado a IDP vela por los principios de no discriminación, de igualdad de oportunidades y de trato entre hombres y mujeres. ¡Te estamos esperando! #instalaciones# #mecánicas# #dmelect# #fontanería# #saneamiento# #pci# #hvac# #hap# #mep#

Desde Claire Joster Executive precisamos incorporar en uno de nuestros clientes del sector retail, con oficinas centrales en Barcelona y empresa de carácter multinacional, un/a Country Manager iberia. La posición puede estar basada en Barcelona o Portugal. Reportando directamente la la Dirección General de la compañía, serás la personas responsable de liderar la estrategia de crecimiento de la marca en los mercados de Iberia. Función • Diseñar e implementar la estrategia comercial y de negocio para el mercado Iberia, alineada con los objetivos globales de la organización., • Detectar nuevas oportunidades de negocio y fortalecer las relaciones con los socios estratégicos existentes., • Representar a la empresa ante clientes y colaboradores clave, promoviendo vínculos duraderos y de confianza., • Realizar visitas periódicas a partners actuales y potenciales para impulsar el crecimiento comercial., • Establecer, supervisar y analizar indicadores clave de rendimiento (KPI), asegurando el cumplimiento de los objetivos definidos., • Desarrollar e implementar planes de acción comercial orientados a alcanzar metas de ventas y rentabilidad., • Optimizar la rentabilidad de productos y servicios, mejorando márgenes y eficiencia operativa., • Coordinar la ejecución de campañas de marketing y promoción en colaboración con equipos regionales o globales., • Gestionar la cuenta de resultados del país, siendo responsable del desempeño financiero y operativo., • Negociar acuerdos comerciales con partners estratégicos, asegurando su correcta implementación junto con el área legal., • Seleccionar, formar y liderar al equipo comercial, estableciendo objetivos claros y realizando seguimiento continuo., • Fomentar una cultura de colaboración, compromiso y orientación a resultados dentro del equipo. Requisitos • Formación superior en ADE, Derecho, Ingeniería Industrial o similar., • Imprescindible mas de 10 años de experiencia en sector retail y al menos 5 años como Country Manager o en una Dirección Comercial., • Experiencia de al menos 5 años en gestión y dirección de equipos comerciales y/o ventas., • Nivel fluido de castellano, portugués e inglés., • Residencia en Portugal o Barcelona (imprescindible)., • Disponibilidad para viajar entorno a un 50%. Oferta • Contrato indefinido., • Salario competitivo., • Trabajo de carácter presencial., • Ubicación del puesto en Portugal o Barcelona.

Desde Manpower Business Professional nos encontramos en la búsqueda de un/a Director/a de Tienda (H/M/X) para una compañía multinacional líder en el sector retail.. Buscamos una persona apasionada por el retail, la gestión de personas y con disponibilidad para asumir nuevos retos a nivel nacional. Funciones principales: • Análisis de las estrategias de comunicación en tienda., • Estudio del mercado local y entorno competitivo., • Organización e impulso de la acción comercial., • Gestión eficiente de stocks y seguimiento de inventarios., • Liderazgo y animación del equipo de tienda, fomentando el rendimiento y el compromiso. Requisitos: • Experiencia mínima de 2 años como Director/a de Tienda en gran distribución, retail o similares., • Perfil analítico y con capacidad de planificación estratégica., • Alta orientación comercial y motivación por alcanzar objetivos., • Disponibilidad para la movilidad geográfica dentro de la península., • Formación académica finalizada (diplomatura o similar)., • Estilo de liderazgo inspirador, con orientación al equipo y mejora continua., • Fuerte orientación al cliente y a la consecución de resultados., • Alta capacidad de comunicación, con coherencia entre discurso y acciones., • Flexibilidad para trabajar en horarios comerciales (lunes a domingo, con descansos legales). Se ofrece: • Incorporación a una empresa multinacional en expansión., • Retribución competitiva: salario fijo + atractivo sistema de incentivos., • Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y con posibilidades reales de crecimiento profesional.

En Logicalis Spain estamos buscando un profesional con sólida experiencia técnica en la administración de bases de datos SQL Server, que pueda asumir responsabilidades clave en la operación, mantenimiento y evolución de nuestros entornos. Con capacidad para liderar proyectos, coordinarse con otros equipos técnicos y garantizar la estabilidad de los sistemas en producción. Funciones: • Mantenimiento de bases de datos SQL Server., • Optimización de consultas y rendimiento., • Gestión de seguridad y acceso a datos., • Resolución de incidencias técnicas., • Soporte a equipos de desarrollo., • Modelado de datos y documentación técnica., • Coordinación de intervenciones y despliegues en entornos productivos. Requisitos Mínimos: • Experiencia mínima de 4 años administrando entornos SQL Server., • Gestión de proyectos con metodologías Agile., • Dominio de herramientas como Jira., • Capacidad para coordinarse con otros equipos en intervenciones técnicas., • Conocimiento de procesos de sincronización, auditoría, restauración y purgado de BBDD., • Familiaridad con entornos virtualizados y operativas críticas en producción. ¿Qué ofrecemos en Logicalis Spain? Logicalis Spain somos un grupo internacional con más de 20 años de experiencia en el sector IT, vinculados a proyectos y servicios de gran envergadura en Data Centers, Ciberseguridad y Analytics. • Puesto de trabajo estable., • Modalidad: Híbrido en Barcelona (2/3 días a la semana en oficinas del cliente)., • Horario: Jornada de oficina., • Festivo el día de tu cumpleaños + día de asuntos propios., • Posibilidad de acceder a planes de retribución flexible (tarjeta restaurante, tarjeta transporte, guardería)., • Seguro Médico Privado, Wellhub., • Importantes descuentos en diferentes servicios y formaciones por ser empleado de Logicalis, (retail, electrónica, viajes..), • Formación y certificaciones adaptadas a tu puesto de trabajo., • Desarrollo profesional con proyectos punteros y tecnologías actuales en el mercado.

We are looking for a PIM Technology Consultant to join our team in Barcelona and support a leading client in the retail & consumer goods sector on a large-scale digital content and product data management project. The consultant will play a key role in managing and optimizing the Salsify platform, ensuring product information is accurate, consistent, and integrated across multiple systems and channels. Responsibilities: • Configuring and optimizing Salsify properties, attributes, and workflows aligned with business requirements., • Managing complex integrations between Salsify and enterprise systems such as Adobe Experience Manager (AEM) and SAP, ensuring smooth and reliable data flows., • Leading the Business-as-Usual (BAU) service, resolving incidents, and guaranteeing platform stability., • Identifying opportunities for system improvements and implementing enhancements., • Providing technical support and guidance to business teams, enabling them to fully leverage PIM capabilities., • Collaborating with IT, business, and marketing stakeholders, while translating technical concepts into clear business value. Requirements: • 1–2 years of experience working with a PIM platform (ideally Salsify) in a technical or consultant role., • Strong knowledge of data modelling, integrations, APIs, and data formats (XML, CSV)., • Hands-on experience configuring workflows and troubleshooting incidents., • Problem-solving mindset, proactive approach, and strong communication skills., • Familiarity with AEM, SAP, and Agile methodologies is a plus., • Degree in Computer Science, IT, or related field (or equivalent experience). What working with us will offer you: • The chance to take part in challenging projects within a dynamic environment., • A stable position with a clear career development plan., • A permanent contract from day one., • Hybrid remote work format., • Flexible compensation and meal vouchers, among other benefits. If you're interested in this opportunity and would like to know more, feel free to apply so we can get in touch, share all the details, and answer any questions you may have. Agap2 is an equal opportunity employer. We are committed to evaluating all applications based on skills, experience, and achievements. We encourage everyone to apply — all candidates will be treated fairly regardless of race, nationality, gender, age, disability, sexual orientation, gender identity, or any other characteristic.

Empresa puntera en el sector de la arquitectura efímera, con 20 años de antigüedad, abre nuevas plazas para el puesto de Project Manager para Stands de Feria con estos requisitos: 1. Una sólida Experiencia y formación en las áreas de Diseño (Arquitectura, Interiores, Retail, etc), 2. Unas grandes dotes de liderazgo, 3. Unas claras actitudes comerciales, para conseguir nuevos clientes, 4. Una atención al cliente exquisita, 5. Un nivel de inglés elevado, al tener que trabajar en ámbito internacional., 6. Disposición a viajar, también en fines de semana en varias ciudades de Europa.

Sobre nosotros 👥 En Volkswagen Group Retail S.L.U. nos dedicamos a gestionar la Red de Concesionarios Oficiales de las marcas Volkswagen, Audi, Seat, Cupra, Skoda y Volkswagen Vehículos Comerciales más importantes de España. Somos parte de Porsche Holding, el mayor distribuidor de automóviles de Europa, con más de 33,000 empleados y con presencia en más de 30 países, entre esos España. En VGRS creemos en lo que hacemos, creemos que los 1.600 empleados que formamos parte del Grupo somos los que damos forma al éxito de nuestra organización, y por ello, nos superamos día a día y aspiramos a ser los pioneros en el futuro de la movilidad. Apostamos por la promoción interna, es por eso que tenemos como objetivo que el 90% de nuestras vacantes se cubran a través de nuestro talento interno. Nos atrevemos a cosas nuevas, somos valientes e innovadores, vivimos la diversidad en todas sus facetas, cumplimos con nuestra palabra, estamos orgullosos de nuestros resultados y trabajamos bajo la premisa “nosotros en vez de yo”. Nos encontramos en plena búsqueda de un Asesor/a Comercial de Flotas SKODA en Barcelona📍 La misión principal de la posición será cumplir con los estándares de calidad de atención a los clientes establecidos por la Marca, para alcanzar los objetivos cuantitativos que le sean asignados, captar nuevos clientes y fidelizar la cartera de empresas activas. Además de crear y mantener las relaciones comerciales con los asesores comerciales de las compañías de renting. Se trata de una posición muy orientada a la gestión en terreno, con una fuerte presencia en la calle, que requiere proactividad, autonomía y excelentes habilidades de relación interpersonal para representar a la Marca frente a clientes y socios estratégicos. ¿Cómo será tu día a día como Asesor/a Comercial de Flotas (B2B)? 📝 • Seguimiento de clientes activos y potenciales., • Captación a puerta fría, Prospección y generación de nueva cartera de clientes., • Realización de informes de la gestión realizada como asesor comercial., • Realizar la entrega de coches., • Impulsar las campañas de promoción de ventas de la Marca., • Asegurar los estándares y políticas de calidad establecidas por la Marca., • Proponer nuevos canales de distribución., • Potenciar la venta de atípicos., • Garantizar la máxima satisfacción de los clientes., • Analizar y gestionar el stock de vehículos. Tu perfil encaja con la posición si... 🧐 • Tienes experiencia en B2B, • Tienes experiencia en prospección y puerta fría, • Eres dinámico/a con espíritu emprendedor y tienes orientación al cliente y pasión por las ventas., • Tienes ganas de aprender y desarrollarte dentro de un gran entorno., • Ciclo Formativo Grado Superior o similar. ¿Qué te ofrecemos? 👀 • Estabilidad 🤝, • Proyección profesional en multinacional consolidada en el sector 🌐, • Formación interna y de la marca., • Seguro de vida a cargo de la empresa 📌, • Salario fijo + variable 📑, • Retribución flexible 🙌, • Descuentos especiales de empleados VGRS 🌟, • Ubicación: Via Augusta, Barcelona📍 Si buscas una empresa que valore tu talento y tus iniciativas, te brinde crecimiento profesional, compartes nuestros valores acerca de la responsabilidad hacia el medio ambiente y sociedad, y, además, vienes dispuesto a asumir nuevos retos uniéndote a un gran equipo… ¡Nos encantará saber de ti! 🔑Nosotros te entregamos la llave de tu nueva carrera y tú solo… ¡acelera! 🚗

👐🏼☕ ¡En Nomad buscamos un/a Head of Sales!☕ 👐🏼 Buscamos un/a Head of Sales con visión estratégica y mentalidad emprendedora que lidere el área comercial de Nomad Coffee. Serás responsable de diseñar y ejecutar la estrategia de ventas B2B y B2C, expandiendo nuestra presencia en el mercado nacional e internacional, y construyendo relaciones sólidas y duraderas con nuestros clientes. Idealmente, tienes experiencia mínima de 5 años tanto en liderazgo comercial o desarrollo de negocio, preferiblemente en el sector horeca, alimentación o café de especialidad, como en experiencia en gestión de equipos y expansión de mercados. Si todo esto encaja contigo, sigue leyendo por favor 🫶🏼 ¿Cuál será tu misión? 🚀 • Definir e implementar la estrategia de ventas de la compañía a medio y largo plazo., • Identificar nuevas oportunidades de negocio en mercados nacionales e internacionales (cafeterías, restauración, retail, e-commerce, distribuidores)., • Liderar, formar y motivar al equipo de ventas., • Establecer objetivos comerciales claros y garantizar su cumplimiento., • Analizar métricas de rendimiento, forecast de ventas y márgenes de rentabilidad., • Colaborar con dirección para alinear la propuesta comercial con la identidad de la marca y la capacidad de producción., • Representar a Nomad Coffee en ferias, eventos del sector y reuniones con clientes estratégicos. ¿Qué necesitamos de ti para conseguir este reto?✨ • Experiencia mínima de 5 años en liderazgo comercial o desarrollo de negocio, preferiblemente en el sector horeca, alimentación o café de especialidad., • Experiencia en gestión de equipos y expansión de mercados., • Fuertes habilidades analíticas, de comunicación y negociación., • Mentalidad estratégica con orientación a resultados y sensibilidad hacia la marca., • Inglés fluido; se valorarán otros idiomas. ¿Qué tenemos para ti?: 🌱 Un proyecto donde la calidad prevalece a la cantidad 🗺️ Un equipo diverso con mucho talento y comprometido. Sin duda, el pilar de Nomad 🫂 Plan De Bienestar competitivo 💻 2 días de teletrabajo a la semana ⏰ Flexibilidad horaria de entrada de 08:00 a 09:00. Cualquier duda puedes escribir a . En Nomad Coffee, nos enorgullece nuestro compromiso con la diversidad, la equidad y la inclusión. Creemos firmemente que nuestra fuerza radica en la diversidad del equipo, sus experiencias únicas y sus perspectivas diversas. Valoramos y respetamos a todas las personas, independientemente de su origen étnico, género, orientación sexual, capacidad física, edad o cualquier otra característica personal. Nos esforzamos por crear un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona se sienta valorada, escuchada y respaldada.

Buscamos una persona con experiencia en Trade Marketing para incorporarse al equipo de marketing de una firma del sector moda ubicada en la zona del Vallès. El objetivo del puesto es impulsar la visibilidad de marca y las ventas a través de acciones en punto de venta, coordinación de campañas y materiales, y apoyo en iniciativas CRM y digitales. Funciones principales: • Planificación y ejecución de acciones de Trade y Retail Marketing., • Coordinación de campañas y materiales en tienda y online., • Apoyo en campañas de e-mail marketing y CRM., • Colaboración con equipos internos y proveedores externos., • Seguimiento de resultados y análisis de impacto. Requisitos: • Formación en Marketing, ADE o similar., • Experiencia previa en Trade Marketing en el punto de venta., • Nivel alto de inglés., • Conocimiento de herramientas de diseño (valorable)., • Perfil organizado, proactivo y creativo. Se ofrece: • Contrato indefinido., • Horario flexible y viernes intensivo., • Oportunidad de crecimiento en una empresa en expansión. La identidad de la empresa se compartirá en fases posteriores del proceso.

En Excellentiam Consultores buscamos para nuestro cliente, empresa internacional referente en el sector creativo y del DIY, un/a Brand Manager con visión estratégica, capacidad analítica y experiencia en gestión de marca. Se trata de una oportunidad única para liderar el desarrollo de una marca global, presente en más de 80 países, con fuerte arraigo en la cultura creativa y un compromiso sólido con la innovación y la sostenibilidad. Tu misión Definir y ejecutar la estrategia de marca en dos segmentos clave: graffiti y DIY, asegurando coherencia en todos los canales de comunicación y conexión real con los consumidores, distribuidores y minoristas. Gestionarás los equipos de comunicación y trade marketing, combinando análisis de mercado, estrategia y creatividad para impulsar el crecimiento, el posicionamiento y el valor a largo plazo de la marca. Principales responsabilidades: • Liderar la estrategia de marca y garantizar su correcta implementación en los segmentos graffiti y DIY., • Gestionar y motivar a los equipos de comunicación y trade marketing, con un estilo de liderazgo cercano y empático., • Impulsar la comunicación B2C y B2B, con campañas de impacto y mensajes consistentes., • Coordinar con distribuidores, minoristas y partners estratégicos, asegurando presencia destacada en retail y digital., • Analizar KPIs, cuota de mercado y tendencias para ajustar decisiones estratégicas., • Colaborar con agencias externas (branding, PR, digital) y gestionar el presupuesto de marca. Requisitos: • Grado en Marketing, Comunicación, ADE o similar., • +3 años de experiencia en gestión de marca o marketing de producto en DIY, gran consumo, retail o en agencias estratégicas de branding., • Experiencia sólida en estrategias B2C y B2B., • Conocimiento de marketing offline y digital., • Inglés fluido., • Perfil analítico y estratégico, con capacidad de organización, metodología y sensibilidad creativa., • Carnet de conducir B1 y vehículo propio. Lo que ofrecemos • Proyecto con gran proyección internacional., • Paquete retributivo competitivo., • Seguro médico y otros beneficios corporativos., • 1 día de teletrabajo a la semana., • Entorno dinámico y colaborativo, con una cultura que combina estrategia y creatividad. El perfil que buscamos Una persona con visión estratégica, fuerte orientación analítica y capacidad para inspirar y coordinar equipos. Alguien con sensibilidad para el branding, la creatividad y la cultura de marca, que pueda transformar insights en estrategias sólidas y ejecutables. Si crees que encajas en el perfil y buscas un reto para liderar una marca global, envíanos tu candidatura con una carta de motivación explicando por qué eres el candidato ideal y cómo puedes aportar valor a:

En Thuya estamos en pleno proceso de expansión y buscamos incorporar a nuestro equipo a un/a Comercial de Desarrollo de Negocio para el Profesional y retail en España para una nueva línea de productos. Puesto de trabajo en Barcelona ¿Qué harás? • Desarrollar e implementar estrategias comerciales para introducir y posicionar nuestros productos de cosmética en el canal retail., • Identificar nuevas oportunidades de negocio y establecer relaciones sólidas con clientes clave., • Gestionar el ciclo completo de venta: prospección, negociación, cierre y seguimiento., • Colaborar con los equipos de marketing y producto para adaptar las acciones al mercado local. ¿Qué buscamos? Persona proactiva, orientada a resultados, con excelentes habilidades de comunicación y negociación. • Experiencia previa en ventas, del sector cosmética o productos de consumo., • Dominio de redes Sociales-, • Conocimiento del canal Profesional y retail en España., • Disponibilidad para viajar., • Se valorará positivamente el manejo de herramientas CRM. ¿Qué ofrecemos? • Proyecto con gran potencial de crecimiento., • Autonomía y posibilidad de aportar ideas e innovación., • Remuneración fija + variable según objetivos., • Formación continua y excelente ambiente de trabajo.

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. NUESTRO CLIENTE Empresa del sector de la restauración organizada, con fuerte presencia nacional y ambicioso plan de expansión internacional, busca incorporar un/a Market Intelligence Manager para reforzar su equipo de estrategia y expansión. FUNCIONES Analizar nuevos mercados geográficos para expansión internacional. Estudiar tendencias de consumo, movilidad y hábitos del cliente. Realizar benchmarking de la competencia (cuotas, aperturas, saturación). Generar modelos de identificación, evaluación y priorización de ubicaciones estratégicas mediante herramientas de geomarketing y modelos GIS. Analizar zonas de interés, tráfico peatonal/vehicular, competencia y canibalización. Identificar digitalmente locales disponibles en zonas clave. Proveer oportunidades/locales al equipo de Retail Development. Mantener actualizadas las bases de datos de mercado, demanda, competencia y localizaciones. Elaborar paneles de KPIs y previsiones mensuales para Dirección. REQUISITOS Experiencia de 3–4 años en expansión retail/restauración y/o real estate comercial + analítica de mercado. Dominio de herramientas: GIS/geomarketing (Esri/ArcGIS, QGIS), BI (Power BI), Excel avanzado, CRM, algo de SQL. Idiomas: Inglés Profesional QUÉ OFRECEMOS Proyecto estratégico con impacto directo en el crecimiento internacional de la compañía. Incorporación a una empresa en plena fase de expansión, con visión innovadora y enfoque en datos. Entorno dinámico, colaborativo y orientado a resultados. Salario fijo muy competitivo Variable ligado a aperturas on-time/on-budget, payback y accuracy de previsiones. Si cuentas con la experiencia requerida y crees que encajas en la posición, ¡No dudes en aplicar!, ¡Te estamos esperando!

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Qué buscamos? En este proyecto, te incorporarás al área de Tecnología de una compañía internacional líder en el sector retail/lifestyle , con fuerte presencia en e-commerce y especializada en productos para el hogar y la moda Buscamos un perfil que no solo tenga experiencia liderando produ

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Participa en un innovador proyecto del sector retail, aportando al equipo tu experiencia como Data Scientist (Middle).En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo.Por eso, si tienes al menos 4 años de experiencia como Data Scientist (

Desde Manpower Business Professional nos encontramos en la búsqueda de un/a Director/a de Tienda (H/M/X) para una compañía multinacional líder en el sector retail. Funciones principales: Análisis de las estrategias de comunicación en tienda. Liderazgo y animación del equipo de tienda, f

En knowmad mood buscamos una persona desarrolladora apasionada por la tecnología , con amplia experiencia en el diseño e implementación de soluciones de alto nivel y quieres trabajar en proyectos críticos y de gran escala.Lo que harás Diseñar y desarrollar APIs y microservicios de alto rendi

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¡En IDP seguimos creciendo! Y por ello necesitamos incorporar un/a Ingeniero/a Experto/a en Directiva PED 2014/68/UE y procesos de soldadura para ampliar nuestro equipo actual. ¿Te gustan los retos? ¡Si es así, te estamos buscando! ¿Quiénes somos? El Grupo IDP (IDP, Indutec, Ecointegral, IDP Data Center, Ibertel), perteneciente a Bureau Veritas, es el primer grupo de servicios de ingeniería especialista BIM en España, con presencia en mercados internacionales y con sólidas capacidades y credenciales en verticales de actividad clave para el sector privado (industria, logística, retail, energía, data center, medioambiente e infraestructuras). Como parte de Bureau Veritas, líder global en inspección, certificación y pruebas, aportamos soluciones de alta calidad que garantizan el cumplimiento normativo y la excelencia técnica. Nuestro enfoque innovador nos permite generar valor diferencial en todo el ciclo de vida de los activos, desde la fase de diseño hasta la operación y mantenimiento, aplicando tecnología de gemelos digitales para optimizar procesos y mejorar la eficiencia Funciones: • Aplicar la Directiva PED 2014/68/UE en el diseño, fabricación e inspección de equipos a presión y componentes., • Supervisar y validar procesos de soldadura, asegurando el cumplimiento de normativa y estándares de calidad., • Elaborar, revisar y mantener documentación técnica., • Dar soporte técnico a oficina técnica, producción y calidad en temas relacionados con PED y soldadura., • Experiencia mínima de 5 años trabajando con la Directiva PED 2014/68/UE, preferiblemente en el ámbito de Organismo Notificado., • Conocimientos avanzados de soldadura y formación acreditada en la materia., • Nivel de inglés fluido (C1)., • Salario competitivo en función al perfil., • Participar en un reto que te hará crecer profesional y personalmente., • Formar parte de un equipo joven, multidisciplinar y con muchas ganas., • Estar pendientes de tu adaptación y ofrecerte nuevos retos para mantenerte motivado/a., • Queremos que crezcas y tengas proyección profesional., • Acceso a plataforma de formación de manera ilimitada., • Retribución flexible a tu medida (Ticket restaurante, Ticket transporte, Ticket Guardería, Seguro Médico privado y Clases de Inglés)., • Medidas de atención especial: matrimonio, nacimiento, recomendación empleados/as..., • Todos los jueves desayuno saludable en la oficina., • El día del empleado/a una vez al año para que disfrutes de tus compañeros/as con actividades de Team Building. ¡Te estamos esperando!

Desde Claire Joster Selection estamos trabajando en la selección de un/una.Nuestro cliente es empresa del sector retail del sector moda, con oficinas en Sant Gervasi, Barcelona.Cubriría una sustitución estimada de 1 año.Gestión integral del área laboral:.Confección del ciclo completo de nómi

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