Trabajos sin experiencia en Bilbao - Page 6Crear alertas

Únete a nuestro equipo como Desarrollador/a Node.js con experiencia en Node.JS y disfruta de un entorno de trabajo innovador y flexible. Si tienes al menos 3 años de experiencia en un puesto similar y buscas un nuevo reto en un entorno tecnológico de vanguardia, ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué ofrecemos? ✅ 100% teletrabajo 🏡: Trabaja desde cualquier lugar con total flexibilidad, sin necesidad de acudir a la oficina mientras tengas una buena conexión a internet. ✅ Horario flexible ⏰: Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal. ✅ Vacaciones 🌴: Disfruta de 22 días de vacaciones más 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres. ✅ Contrato indefinido 📄: Desde el primer día, con la opción de elegir si prefieres recibir tu nómina en 12 o 14 pagas. ✅ Retribución flexible 💳: Destina parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales, como tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico o formación. ✅ Club de ventajas: Accede a descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación para mejorar tu vida personal. ✅ Formación continua 📚: Accede a plataformas como Udemy Business, además de cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica, adaptados a tus necesidades y ritmo. ✅ Plan de carrera 🌱: Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar dentro de la empresa, transitar entre comunidades o asumir roles de liderazgo. ✅ Bienestar integral 🧘: Acceso a nuestro programa de bienestar que incluye nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional. ✅ Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7, con servicios como consultas médicas, legales, dentales, asistencia personal, renovación de carnet de conducir y más para ti y tus familiares. ✅ Ambiente de trabajo inclusivo 🌍: Fomentamos la diversidad generacional y cultural, con políticas activas de igualdad y diversidad en un entorno de más de 70 nacionalidades. ✅ Eventos sociales y diversión 🎉: Participa en actividades como videojuegos multijugador, escape rooms virtuales y más, para conectar con tus compañeros fuera del entorno laboral. ¿Con qué herramientas trabajarás? 🧑‍💻 • Lenguajes: JavaScript (ECMAScript 6), TypeScript, • SmartTV, • Backend: Node.js (con NPM y frameworks como Express o Fastify), • APIs: RESTful, • Base de datos: SQL, • Control de versiones: GIT, • Contenedores: Docker, • Arquitectura: Microservicios ¿Cuáles serán tus funciones? 🌟 • Construcción de microservicios REST utilizando TypeScript, Node.js y Fastify., • Desarrollo y mantenimiento de documentación técnica., • Colaboración activa en entornos de trabajo ágiles y equipos multidisciplinares., • Participación en procesos de mejora continua y aprendizaje continuo. Requisitos mínimos: • Mínimo 3 años de experiencia en un puesto similar., • Experiencia con SmartTV, • Conocimientos sólidos en JavaScript ES6, TypeScript, Node.js, Express o Fastify, SQL, APIs REST, GIT, Docker y microservicios., • Nivel de inglés medio (valorable nivel alto). ¡Apúntate y te daremos más detalles! 👇 En Knowmad Mood, estamos comprometidos con la diversidad e inclusión, creando igualdad de oportunidades para todos los candidatos calificados, sin distinción.

Meta Engineering acumula más de 40 años de historia en la prestación de servicios de consultoría en ingeniería en todo tipo de infraestructuras. Nuestro especial compromiso con el medio ambiente, nos ha convertido en un referente en movilidad sostenible y en generación de energías renovables. Ofrecemos servicios de ingeniería totalmente personalizados a lo largo de todo el ciclo de vida del proyecto, que van desde el diseño preliminar y los estudios de viabilidad hasta el diseño de detalle, implementación, supervisión, puesta en servicio, pruebas, operación y explotación del proyecto y mantenimiento de infraestructuras, obras de construcción e instalaciones. Meta Engineering acumula 45 años de historia en la prestación de servicios de consultoría en ingeniería en todo tipo de infraestructuras. Nuestro especial compromiso con el medio ambiente, nos ha convertido en un referente en movilidad sostenible y en generación de energías renovables. Precisamos incorporar en nuestro equipo de trabajo, para para contratos de obras de ADIF en País Vasco, Cantabria, Navarra y Logroño, Jefe/a Unidad con experiencia en obras ferroviarias para realizar funciones de Asistencias Técnicas de obras de electrificación ferroviaria: ¿Qué funciones realizarás? • Coordinación del Equipo de Asistencia Técnica., • Seguimiento del proyecto en fase de ejecución., • Elaboración de informes de carácter técnico y/o económico de planificación, seguimiento y análisis de estado de las obras para el cumplimiento de los objetivos., • Elaboración de croquis de seguimiento representativos del avance de los proyectos y obras., • Apoyo en la preparación de documentación técnica., • Validación de la propuesta de certificación del contratista., • Asesoramiento Técnico al Director/a de Obra., • Asistencia a reuniones de Coordinación y elaboración de actas., • Asistencia a pruebas (FAT y SAT) ¿Qué buscamos? • Titulación: Ingeniería, Grado o Máster en Telecomunicaciones, o Industrial. No se descartan titulaciones similares habilitantes (Grado en Ingeniería Ferroviaria, por ejemplo), • Experiencia de 5 años en redacción de proyectos, dirección de obra o asistencia técnicas en trabajos de electrificación (subestaciones de tracción y/o catenaria). ¿Qué te ofrecemos a cambio de tu experiencia? • Formarás parte de un equipo multidisciplinar altamente cualificado, capaz de desarrollar de manera integrada todos los ámbitos de un proyecto de ingeniería., • Participarás en importantes proyectos de alto nivel técnico., • Incorporación inmediata con contrato estable., • Retribución negociable en función de la valía., • Paquete de retribución flexible, que te permitirá optimizar tu salario. Incluye los siguientes productos: seguro médico, formación, restauración, transporte y guardería., • Horario flexible y jornada intensiva todos los viernes. Meta Engineering es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, la inclusión y la diversidad y, valoramos todas las solicitudes sin discriminación. Si crees que cumples con los requisitos ¿Te unes a nuestro equipo? ¡Te estamos esperamos! 🚀

En Proclinic Group somos líderes del sector dental porque nos une una misma ilusión: entregar siempre las mejores soluciones a los profesionales del dental. Llevamos más de 40 años siendo el grupo líder en soluciones odontológicas. Aquí y también más allá. Abriendo nuevos mercados y áreas de negocio cada año. Queremos seguir creciendo de forma responsable con el planeta, con la sociedad y con todos nuestros colaboradores. Para ello estamos buscando un/a Administrativo/a de Recursos Humanos para nuestras oficinas de Zaragoza. La incorporación está prevista para el mes de septiembre. ¿Cuál será tu responsabilidad? · Ayudar y dar respuestas a las consultas que puedan surgir en la plantilla en relación a Recursos Humanos. · Será la persona responsable de realizar los onboardings para la delegación de Zaragoza, así como también gestionará las formaciones. · Realizará los procesos de selección para las oficinas y el almacén de Zaragoza. · Calcular parte de la retribución variable · Medir los absentismos mensuales. · Dar soporte a las diferentes empresas del grupo en tareas de Cultura y Personas. Hard: Idealmente, formación en Relaciones Laborales, Psicología, Ade o similar. Buen nivel de inglés. Experiencia de 2-3 años en funciones similares. Soft: queremos incorporar una persona responsable, organizada, con buenas habilidades comunicativas e iniciativa. Imprescindible carnet de conducir y vehículo propio y disponibilidad para viajar. Esto es lo que te espera en Proclinic Group. ¿Te lo vas a perder? · Trabajarás en una empresa consolidada con espíritu de start up. ¡No nos conformamos con ser líderes! · Vivirás el crecimiento internacional de una compañía que ya es líder en España y se está asentado en los principales mercados europeos. · Trabajarás en un equipo multidisciplinar y multicultural. · Recibirás una retribución acorde a tu valía y experiencia · Tendrás un plan de retribución flexible · Disfrutarás de múltiples beneficios sociales · Tendrás el día libre en tu cumpleaños · Recibirás formación continua Igualdad de oportunidades Apostamos, sin excusas, por una manera de trabajar verdaderamente sostenible, ética y responsable. Buscamos a aquellas candidaturas que nos ayuden a impulsar juntos la salud bucodental de forma sostenible independientemente de la raza, sexo, la identidad de género, la orientación sexual, la etnia, la religión, la discapacidad, la nacionalidad o la edad. Sabemos que en el futuro seguiremos siendo el grupo líder en soluciones odontológicas. Porque continuaremos entregando, cada día, lo mejor nuestro Pro-Team para que cada vez más personas tengan acceso a una mejor salud bucodental. Eres la candidatura ideal si: · Quieres formar parte de un proyecto apasionante en constante evolución · Sabes que el B2B puede ser más interesante que el B2C si nos lo proponemos · Te gusta trabajar en equipo y crees en un propósito común. Si quieres formar parte de este gran equipo, inscríbete a nuestro anuncio

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: 🙋 ♂️Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es "Personas antes que resultados". ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. 📈 Crecimiento y formación continua: Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! 🏋️ ♀️ Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow ¿CUÁL SERÁ TU ROL? Realizarás el desarrollo de aplicaciones y componentes software, con capacidad para entender los requerimientos funcionales y técnicos, diseñar los componentes y su capa de datos. A nivel técnico, será importante aportar experiencia en: • Front: Vue/JS, • Back: Java, • Cloud: GCP (Google Cloud Platform) Es un rol híbrido, con un día de presencialidad en Madrid, lo que nos permite mantener cercanía con el equipo y flexibilidad el resto de la semana. Perks (beneficios) 👨 🎓 Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna. 🏠 Flexibilidad horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs. 📅 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. 🌞 Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar. 💵 Retribución flexible. 🎉 Dinámicas y Eventos de Teambuilding 🎁 Pack de Bienvenida 💻 Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac) 🚀 Otras Iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos,... And last, but not least: ¡porque somos muy Sngulares!💙 Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos.

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¿Te apasiona el mundo de la soldadura y estás buscando una oportunidad para demostrar tus habilidades? ¡Tenemos una excelente propuesta para ti! Reconocida empresa ubicada en el Duranguesado, requiere incorporar nuevos profesionales su equipo de producción con experiencia en soldadura semiautomática MIG-MAG. Entre las tareas que desempeñarás, se incluyen el manejo de robots de soldadura, la inspección de piezas soldadas y, cuando sea necesario, la rectificación con soldadura. Para garantizar que el/la candidato/a cuente con las habilidades necesarias, se realizará una prueba de destreza como parte del proceso de selección. Si cumples con los requisitos y estás interesado, ¡no dudes en apuntarte a esta oferta! En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Formación en soldadura semiautomática Experiencia previa con soldadura MIG-MAG Vehículo propio Disponibilidad inmediata Disponibilidad para trabajar en turnos de 3 relevos ¿Qué ofrecemos? Salario por encima del convenio del metal Incorporación a un proyecto con estabilidad laboral

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¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: 🙋‍♂️Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es "Personas antes que resultados". ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. 📈 Crecimiento y formación continua: Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! 🏋️‍♀️ Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow ¿CUÁL SERÁ TU ROL? Buscamos un perfil con experiencia de, al menos 2 años, en herramientas de marketing automation para trabajar en la definición, ejecución y optimización de campañas multicanal en Adobe Campaign Classic. Colaborarás con equipos de marketing, CRM y BI para asegurar campañas eficientes, bien segmentadas y orientadas a resultados. Además, aportarás una visión analítica y técnica que permita mejorar procesos, flujos y rendimiento de las acciones. Si tienes buen criterio, atención al detalle y te mueves bien entre datos, tecnología y negocio, esta posición puede encajar muy bien contigo. ¿CUÁL SERÁ TU RETO TECNOLÓGICO? • Diseñar y ejecutar campañas multicanal (email, SMS, push...) en Adobe Campaign Classic, asegurando su correcta segmentación, personalización y entrega., • Construir y mantener workflows técnicos y funcionales, dominando el modelo de datos interno de la herramienta., • Utilizar SQL para explotar datos y optimizar campañas desde una visión analítica., • Analizar KPIs y resultados para identificar oportunidades de mejora y aplicar estrategias basadas en datos., • Colaborar con perfiles de negocio, CRM y BI en un entorno ágil, con foco en eficiencia y calidad., • Contribuir a la evolución de los procesos técnicos, aplicando buenas prácticas y estándares del sector financiero. ¿PERKS? 👨‍🎓 Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna. 🏠 Flexibilidad horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs. 📅 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. 🌞 Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar. 💵 Retribución flexible. 🎉 Dinámicas y Eventos de Teambuilding 🎁 Pack de Bienvenida 💻 Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac) 🚀 Otras Iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos,... And last, but not least: ¡porque somos muy sngulares!💙 Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos. Si sientes que Sngular es tu empresa para seguir creciendo a nivel profesional da un paso adelante e ¡INSCRÍBETE!

Somos casi 3.000 talentos pero, ¡nos faltas tú! 2025 está siendo nuestro 31 año de existencia, con un crecimiento continuo y casi 3.000 personas en nuestro equipo, y todo ello, sin dejar de ser una compañía diferente, una compañía donde las personas son de verdad lo primero y donde la meritocracia se impone. No tenemos ninguna duda que nuestro portfolio de servicios nos pone en una posición inmejorable para seguir creciendo los próximos años; y para ello queremos seguir reforzándonos con los mejores, así que, si conoces perfectamente nuestro sector en cualquiera de sus facetas, tienes ganas de comerte el mundo y tienes las capacidades de liderazgo que encajan con nuestra cultura corporativa, te estamos esperando con los brazos abiertos. En knowmad mood vivimos y trabajamos de una forma distinta. Somos una comunidad global y semi-nómada de talento digital, conectada por la tecnología, el propósito y el deseo de transformación. No creemos en lo rígido, sino en el crecimiento inteligente, colaborativo y con alma. Si pasas a formar parte de nuestro equipo, te encargarás de: Como Líder de Adquisiciones, serás el motor del crecimiento inorgánico de knowmad mood. Tu responsabilidad principal será liderar la negociación con las empresas que queremos sumar a nuestro ecosistema, desde el primer contacto hasta el cierre del acuerdo. Buscarás oportunidades, en equipo junto con el resto del áreas, con visión estratégica, pero también sabrás escuchar, construir confianza y encontrar puntos de encuentro que generen valor compartido. Responsabilidades clave: • Negociar directamente con los fundadores, CEOs o accionistas de las empresas objetivo, siendo el principal interlocutor de knowmad mood durante todo el proceso., • Participar en el diseño, junto con la dirección general, de la estrategia de adquisiciones y alianzas, alineada con la visión y valores de la compañía., • Ayudar a identificar oportunidades que aporten talento, capacidades tecnológicas y afinidad cultural., • Diseñar propuestas de valor atractivas para ambas partes, asegurando acuerdos sostenibles y alineados., • Construir relaciones de confianza con emprendedores y líderes de empresas., • Representar la visión de knowmad mood en cada interacción, cuidando tanto la estrategia como el vínculo humano. Para unirte a nuestro equipo esperamos de ti: • Experiencia sólida en negociación de adquisiciones, fusiones o inversiones estratégicas (5+ años)., • Capacidad para conversar de tú a tú con fundadores, CEOs, inversores y equipos directivos., • Conocimiento de procesos de M&A, evaluación financiera y análisis de sinergias., • Mirada estratégica, espíritu emprendedor y sensibilidad cultural., • Excelentes habilidades interpersonales, diplomacia y escucha activa., • Inglés fluido (otros idiomas son un plus)., • Formación en Administración, Ingeniería, Economía, Derecho o campos afines. MBA o máster en finanzas, estrategia o similar es valorado. Lo que encontrarás en knowmad mood: • Autonomía real para liderar y tomar decisiones., • Comunidad diversa, colaborativa y en constante evolución., • Flexibilidad de ubicación y horarios., • Proyectos con impacto real en personas y organizaciones., • Una cultura basada en la confianza, la autenticidad y la innovación. ¿Qué te ofrecemos? -Paquete retributivo atractivo. -Pertenecer a una compañía people-centric. -Cultura apoyada en la innovación y el desarrollo de personas. -Dinámicas internas y proyectos de innovación. -Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante). -Acceso al Club de Ventajas. ¿Te apasiona crear acuerdos que construyen futuro? ¿Sabes cómo cerrar un trato, pero también cómo abrir una relación? ¡ Este rol es para ti!. Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: 🙋‍♂️Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es "Personas antes que resultados". ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. 📈 Crecimiento y formación continua: Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! 🏋️‍♀️ Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow ¿CUÁL SERÁ TU ROL? Buscamos profesionales en el mundo Java que no tengan miedo a enfrentarse a nuevos retos. Queremos que defiendas las buenas prácticas y seas un buen jugador de equipo. Si estás buscando como reto la incorporación a una compañía que apuesta por las personas, por la calidad y la entrega de valor al cliente, tenemos un lugar para ti. :) • Escribir un código limpio y legible en lugar de espagueti., • Desarrollar software utilizando enfoques modernos de ingeniería y metodologías ágiles., • Participar en la vida y el día a día del equipo y contribuir a la toma de decisiones., • Colaborar con otras áreas, • Crecer y hacer crecer a tus compañeros. ¿CUÁL SERÁ TU RETO TECNOLÓGICO? • Dominar y domar Java 17, 21...., • Tener experiencia práctica en ecosistema Spring: Spring Boot, Spring Data, Spring Cloud..., • Saber relacionar y no relacionarse con SQL, MondoDB, Postgres..., • Conocer y haber usado Kafka, RabbitMQ..., • Experiencia en arquitecturas DDD, Eventos, Hexagonal..., • Ser capaz de probar lo que desarrollas con JUnit, Mockito, AssertJ, Karate..., • Valoramos que seas capaz de comunicarte en inglés. ¿PERKS? 👨‍🎓 Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna. 🏠 Flexibilidad horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs. 📅 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. 🌞 Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar. 💵 Retribución flexible. 🎉 Dinámicas y Eventos de Teambuilding 🎁 Pack de Bienvenida 💻 Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac) 🚀 Otras Iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos,... And last, but not least: ¡porque somos muy sngulares!💙 Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos. Si sientes que Sngular es tu empresa para seguir creciendo a nivel profesional da un paso adelante e ¡INSCRÍBETE!

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: 🙋‍♂️Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es "Personas antes que resultados". ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. 📈 Crecimiento y formación continua: Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! 🏋️‍♀️ Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow ¿CUÁL SERÁ TU ROL? En Sngular nos encontramos en búsqueda de perfiles front-end con gusto por las buenas prácticas y con experiencia programando en React. Si estás buscando como reto la incorporación a una compañía que apuesta por la calidad y la entrega de valor a cliente, tenemos un lugar para ti. :) • Escribir un código fácil de mantener., • Desarrollar software utilizando enfoques modernos de ingeniería y metodologías ágiles., • Participar en la vida y el día a día del equipo y contribuir a la toma de decisiones. ¿QUÉ SE NECESITA PARA ESTA POSICIÓN? • Al menos 3 años de experiencia desarrollando en JS, principalmente con React., • Web components, • HTML, • CSS, • Testing unitario, • Experiencia con React Native Perks (beneficios) 👨‍🎓 Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna. 🏠 Flexibilidad horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs. 📅 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. 🌞 Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar. 💵 Retribución flexible. 🎉 Dinámicas y Eventos de Teambuilding 🎁 Pack de Bienvenida 💻 Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac) 🚀 Otras Iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos,... And last, but not least: ¡porque somos muy Sngulares!💙 Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos.

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: 🙋‍♂️Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es "Personas antes que resultados". ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. 📈 Crecimiento y formación continua: Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! 🏋️‍♀️ Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow ¿CUÁL SERÁ TU ROL? Dentro de Sngular, ocuparás el rol de Android developer, dentro de nuestro chapter Apps, , formado por grandes profesionales de quienes podrás aprender cada día. Buscamos que seas una persona proactiva y con gran capacidad de trabajo en equipo, que te muevas bien en ambientes colaborativos de trabajo. ¿CUÁL SERÁ TU RETO TECNOLÓGICO? Contribuirás a la mejora de una aplicación que es usada por multitud de personas en todo el mundo. • Al menos 3 años de experiencia en el desarrollo de aplicaciones nativas para Android con Kotlin., • Experiencia en el desarrollo de UI con Compose y es un plus si también conoces el desarrollo con vistas clásicas (Layout XML)., • Experiencia con MVVM y MVP., • Familiaridad con las API RESTful., • Experiencia en inyección de dependencias como Dagger, Koin o Hilt., • Experiencia en testing, tanto unitario como de integración., • Conocimiento de herramientas y procesos de Integración y distribución continua., • Comprensión y experiencia en la subida de apps a Google Play., • Amplia experiencia en el control de versiones con Git., • Valorable el uso de herramientas como Postman, Jira, Confluence, Figma y/o Zeplin., • Conocer y haber participado en las diferentes ceremonias bajo el framework de Scrum., • Buenas prácticas y espíritu de mejora e inquietud por hacer las cosas mejor. Perks (beneficios)? ?‍🎓 Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna.? ? Flexibilidad horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs.? ? 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables.? ? Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar.? ? Retribución flexible.? ? Dinámicas y Eventos de Teambuilding? ? Pack de Bienvenida? ? Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac)? ? Otras Iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos,...A nd last, but not least: ¡porque somos muy Sngulares!💙 Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos.

En MAQUINZA S.A., empresa líder en el sector de alquiler de maquinaria para la construcción, industria y obra pública, estamos buscando un COMERCIAL para nuestra delegación en Toledo (Casarrubios del Monte). Buscamos personas apasionadas, con ganas de crecer y aportar valor en un entorno donde la igualdad de oportunidades es una realidad, no solo una promesa. Nos mueve la innovación, el trabajo en equipo y la excelencia en cada proyecto. Por eso, apostamos por un ambiente inclusivo, diverso y dinámico, donde cada persona pueda desarrollar su potencial sin límites. Si quieres formar parte de una empresa que valora el esfuerzo, el compromiso y las ideas nuevas, MAQUINZA es tu sitio. ¿Quiénes somos? Somos una empresa con 45 años de trayectoria en el sector, especialistas en alquiler y venta de maquinaria para la construcción, obra pública e industria. Con 14 sedes por todo el territorio nacional y un equipo humano de más de 200 profesionales, seguimos en continuo crecimiento. Funciones: Prospección de mercado. Captación, visita a obra y fidelización de clientes. Confección de presupuestos. Control de gestión de impagados. Requisitos: Será necesario aportar una sólida experiencia comercial previa. Se valorarán los perfiles que hayan realizado tareas comerciales previas en nuestro sector. Necesario carnet de conducir. Nos gustaría que la persona aportase las siguientes competencias clave: Orientación al cliente. Organización. Autonomía. Proactividad. Trabajo en equipo. Orientación a la consecución de objetivos. Se ofrece: Contrato indefinido e incorporación inmediata a una empresa estable en expansión. Salario Fijo + Variable + Dietas. Móvil y tablet. Vehículo de empresa. Horario: Jornada Completa. LUNES-JUEVES 8:00 a 13:00 y de 14:30 a 17:30 ; VIERNES 8:00 a 13:00 y de 13:30 a 16:00. Queremos acompañarte en tu desarrollo profesional y ayudarte a alcanzar tu máximo potencial. Maquinza Academy está diseñada para ofrecer planes de formación personalizados que cubren áreas clave como tecnología avanzada, mantenimiento de maquinaria, optimización de procesos y habilidades interpersonales. Si quieres mas información: Todos los procesos de selección que se desarrollan en MAQUINZA se realizan bajo el principio de IGUALDAD DE OPORTUNIDADES Y NO DISCRIMINACIÓN, siendo los criterios en los que se basa su elección final las Aptitudes y la Valía Personal y Profesional de la persona candidata. En MAQUINZA creamos entornos de trabajo en los que se valora la diversidad y en los que no se producen discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social. Al inscribirte en esta oferta quedas informado y consientes el tratamiento por parte de MAQUINZA de los datos personales que has facilitado voluntariamente a través de esta plataforma.

¡Estamos creciendo! ¿Nos ayudas? 🧡 Desde Grupo RAS España seleccionamos un/a RECRUITING ACCOUNT EXECUTIVE para nuestra división de selección directa, con base en Madrid. En RAS Recruiting estamos en plena expansión y buscamos incorporar una figura que nos ayude a consolidar el área comercial: alguien que conozca bien el proceso de selección directa, que haya gestionado clientes desde un rol 360 o similar, y que ahora quiera especializarse en desarrollo comercial, con visión consultiva, criterio técnico y foco en cliente. Buscamos a una persona con experiencia real en prospección, negociación y fidelización, capaz de generar relaciones de confianza y detectar oportunidades reales de colaboración, siempre en coordinación con el equipo técnico. ✨ ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? ✔ Detectar nuevas oportunidades de colaboración con empresas que buscan talento cualificado. ✔ Realizar visitas comerciales, presentar propuestas y cerrar acuerdos. ✔ Participar en reuniones de arranque de proceso junto al equipo de selección. ✔ Acompañar al cliente durante todo el ciclo comercial, sin asumir tareas de reclutamiento. ✔ Hacer seguimiento de procesos en curso y fortalecer la relación con cuentas activas. ✔ Colaborar con recruiters y figuras de coordinación, asegurando alineación y calidad de servicio. ✨ ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? ✔ Que te apasione el mundo de los recursos humanos y tengas una experiencia mínima de 2 años en selección directa, consultoría de RRHH o en un rol 360 con componente comercial. ✔ Que quieras especializarte en desarrollo de negocio, con una mirada consultiva y enfoque en cliente. ✔ Formación universitaria (Psicología, RRLL, ADE o similar). Valoramos positivamente formación complementaria en RRHH. ✔ Autonomía, organización y orientación a resultados. ✔ Carnet de conducir. ✔ Residencia en Madrid. ✨ ¿QUÉ PODEMOS OFRECERTE? ✔ Incorporarte a una compañía en plena expansión, con un proyecto sólido y a largo plazo. ✔ Posición estable, con desarrollo profesional dentro de una división especializada. ✔ Autonomía para gestionar tu zona y cartera de clientes, con apoyo continuo del equipo. ✔ Horario flexible de lunes a viernes entre las 8h y las 18.30h. Un día de teletrabajo a la semana. ✔ Tardes libres, tarde libre el día de tu cumpleaños + sorpresa. ✔ Salario competitivo + variable vinculada a objetivos. ✔ Vehículo de empresa y mutua de salud. Si vienes del mundo 360, disfrutas con el trato directo con clientes y quieres centrarte en lo que mejor se te da —abrir puertas, generar vínculos y hacer crecer proyectos—, este es tu sitio. ¡Queremos conocerte! 🚀

VINCI Energies está presente en 53 países y ofrece soluciones y servicios cada vez más innovadores en cuatro líneas de negocio: infraestructuras, industria, sector servicios y TIC. A través de estas actividades, VINCI Energies tiene una capacidad única en el mercado de conectar las infraestructuras, edificios e instalaciones industriales a sistemas de información y energía cada día más fiables, seguros y eficientes, gracias a un servicio integral que cubre desde el diseño hasta la implementación, operación y mantenimiento, infraestructuras de energía, transporte y comunicación. VINCI Energies responde a los retos actuales de movilidad, energía, medio ambiente y convivencia mediante una dinámica constante de innovación de sus ofertas y soluciones, con la participación de nuestros clientes y demás partes interesadas para contribuir a la construcción de un mundo más sostenible. En España VINCI Energies despliega su oferta a través de 3 marcas: Axians, Actemium y Omexom. Omexom es la marca de VINCI Energies especializada en generación, transporte, transformación y distribución de energía eléctrica. ¿Qué necesitamos? Actualmente nos encontramos en búsqueda de un perfil de un Jefe de Obra Junior (H/M), la persona que se incorpore se encargara de garantizar el buen cumplimiento de los procedimientos de ejecución y de los controles técnicos en campo (PPI). Para un proyecto de interconexión con Francia por el Golfo de Vizcaya. Funciones: • Controlar, comprobar y documentar en campo la correcta ejecución de los trabajos y unidades ejecutadas aplicando los controles de ejecución y de calidad establecidos en PPIs y procedimientos de construcción., • Controlar la puesta en obra de materiales., • Toma de datos en campo para el seguimiento de la obra, • Colaborar en la elaboración de documentación constructiva y programas de puntos de inspección., • Coordinar con subcontratistas, servicios de topografía y entidades externas las actividades de control de ejecución y control de calidad., • Identificar y comunicar unidades no conformes para su tratamiento., • Participar en los sistemas de gestión de calidad, medioambiental, de seguridad y salud aplicando los procedimientos establecidos, realizando el seguimiento especificado y gestionando la documentación relacionada para alcanzar los objetivos perseguidos y dar cumplimiento de la normativa y minimizar riesgos., • Controlar y registrar los cambios según lo construido. Requisitos: • Ingeniero superior en; Grado en Ingeniería Civil y Territorial/ Grado en Ingeniería de la Edificación, • Técnico Superior de Organización y Control de Obras de Construcción., • Sin experiencia o hasta 2 años de experiencia en tareas similares., • Valorable conocimiento en metodologías de calidad., • Conocimiento de Código Estructural, Eurocódigo 1, 2, 3, 7 y 8 con los correspondientes anejos nacionales., • Conocimientos de AutoCAD., • Valorable Formación en prevención de riesgos laborales. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Horario genérico de lunes a jueves de 8:00h a 17:30h y viernes de 08:00h a 14:30h, Con alguna variación según centro de trabajo/calendario laboral., • Salario competitivo en función de la valía profesional y experiencia., • Buen ambiente de trabajo., • Plan de Onboarding: plan de acogida y seguimiento inicial a los nuevos colaboradores., • Plan de formación, evaluación del desempeño y desarrollo profesional: apostamos por la estabilidad de nuestros colaboradores y las relaciones laborales a largo plazo., • Beneficios sociales., • Beneficios corporativos: descuentos en grandes marcas por pertenecer a VINCI Energies Spain., • Posibilidad de contratar plan de acciones Vinci con derecho a asignación gratuita de acciones., • Nuestro reto por el compromiso Medioambiental y Transición energética: participación voluntaria en acciones retadoras por la mejora de nuestro entorno (limpieza mares, plantación árboles, etc.) VINCI Energies Omexom, apuesta por la igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su condición, con planes corporativos destinados a asumir un fuerte compromiso con la no discriminación y fomentar un entorno respetuoso, asegurando un comportamiento ético entre todas las personas que formamos VINCI Energies. El trabajo de VINCI Energies Spain está alineado con todas las ramas de VINCI Energies del Grupo, siendo líder global en soluciones para la digitalización y la transición energética de las compañías como motores de la transformación de los negocios.

Colaborador/a Comercial Autónomo – Ventas de Tarifas de Luz (Remoto) ¡Gana entre 1000€-12000€/mes gestionando tus propios clientes sin necesidad de experiencia previa en energía! ¿Tienes espíritu emprendedor, eres autónomo en España y buscas una forma sencilla de generar ingresos por tu cuenta? En FIVA Energía, empresa en plena expansión a nivel nacional, buscamos colaboradores comerciales autónomos para ofrecer nuestras tarifas de luz competitivas, con un modelo 100 % basado en comisiones y libertad total para organizar tu tiempo. ¿Qué te ofrecemos? • 💸 Altas comisiones desde el primer cliente: el ingreso medio actual de nuestros comerciales supera los 3.500 €/mes., • 🕒 Flexibilidad total: trabaja desde cualquier lugar de España, sin horarios fijos ni jefes., • 🛠️ Herramientas digitales sencillas para captar, comparar tarifas, generar presupuestos y hacer seguimiento de clientes., • 🎓 Formación inicial gratuita (no necesitas experiencia en el sector energético)., • 📈 Soporte comercial continuo y posibilidad real de crecimiento profesional., • 💸 Pago semanal de liquidaciones. ¿Qué harás? • Captar nuevos clientes (particulares o empresas) y ofrecerles la mejor tarifa adaptada a sus necesidades., • Gestionar tu cartera de clientes y mantener relaciones a largo plazo., • Elegir tu propia estrategia comercial y ritmo de trabajo., • Usar nuestras herramientas para facilitar al máximo tu labor comercial. ¿A quién buscamos? • Autónomos/as dados de alta en España (requisito indispensable)., • Personas con perfil comercial, actitud positiva y orientación al cliente., • No necesitas experiencia previa en energía (sí valoramos experiencia en ventas o atención al cliente)., • Ganas de trabajar por objetivos y generar ingresos en base a tu rendimiento., • Capacidad para organizar tu trabajo de forma autónoma. 🎯 Si quieres ganar lo que realmente vales y tener el control total sobre tu trabajo, esta es tu oportunidad. • Empieza a generar tus propios ingresos desde hoy mismo con Fiva.

Aplican únicamente residentes de España Objetivo del cargo: Como Arquitecto/a de Solución y Aplicaciones Cloud, tu misión será diseñar, implementar y gobernar arquitecturas cloud nativas sobre AWS, asegurando la escalabilidad, resiliencia y cumplimiento normativo exigido por el entorno bancario. Serás un habilitador/a clave para que los equipos puedan entregar valor continuo en entornos modernos y seguros. Responsabilidades: • Diseñar arquitecturas cloud nativas utilizando microservicios, serverless y enfoques event-driven (VPC, EKS, Lambda, API Gateway, DynamoDB, Kinesis, entre otros)., • Incorporar principios de seguridad y cumplimiento normativo bancario, aplicando prácticas DevSecOps, infraestructura como código (Terraform/CloudFormation), y controles PCI-DSS y PSD2., • Asegurar la evolución constante de las soluciones mediante Well-Architected Reviews, fitness functions y runway técnico compartido con los equipos., • Acompañar a los equipos técnicos a través de mentoría, diseño en pareja, revisiones de código y coordinación con las áreas de Plataforma y Seguridad., • Implementar trazabilidad end-to-end para garantizar observabilidad de los sistemas., • Liderar procesos de modernización tecnológica como migraciones de entornos on-premise a cloud, exploración de soluciones con AI generativa (Bedrock), integración con AWS Outposts y service-mesh. Requisitos: • Ser residente de España, • Más de 8 años de experiencia en desarrollo de software y/o arquitectura de soluciones., • Mínimo 3 años diseñando soluciones cloud sobre AWS en proyectos del sector financiero., • Dominio de servicios AWS core: VPC, IAM, EKS/ECS, Lambda, RDS/Aurora, DynamoDB, S3, KMS, Control Tower., • Conocimientos sólidos en Java/Kotlin o .NET/Node.js, contenedores (Docker/Kubernetes), Terraform, Kafka, GitOps y herramientas de monitoreo como Prometheus/Grafana., • Conocimiento de normativas regulatorias como PCI-DSS, PSD2 y EBA GL/ICT., • Certificación vigente AWS Solutions Architect – Professional., • Nivel de español nativo y dominio de inglés mínimo B2. ✨ Beneficios de ser un Happener • Contrato indefinido, • Modalidad 100% Remoto, • Salario competitivo según valía, • 23 días de vacaciones hábiles por año laborado, • Apiux Academy: formación, entrenamientos técnicos e interacción con la comunidad tech para desarrollar tu talento al máximo, • Convenios con Open English, • Convenios con Coderhouse, • Certificaciones patrocinadas con Google Cloud, AWS, ISTQB, • Día de cumpleaños libre, • Bonos por nacimiento, matrimonio y referidos, • Happy Points: sistema de puntos canjeables por días libres, • Proyectos de larga duración y, en algunos casos, de alcance internacional, • Y-Share: posibilidad de ser dueño de una parte de la compañía 💡 En Apiux nos identificamos como una fábrica de talento con fuerte orientación al negocio Continuamente brindamos espacios a las nuevas generaciones para mostrar y desarrollar ideas, conocimientos y exponer modelos de negocios innovadores enfocados en cubrir, siempre con una propuesta de valor, las necesidades de nuestros clientes. 🔍 ¿Qué hacemos? Posicionamos el mejor talento con un enfoque estratégico, y nos esforzamos por entender a cabalidad la cultura y valores de cada uno de nuestros clientes, con el fin de hacer el match perfecto entre cliente y talento. Velamos, además, por brindar una candidate experience y employee experience ejemplar para nuestros futuros Happener. 🐝 Ser un Happener Significa pertenecer a una familia con principios integrales, donde el espíritu ágil, colaborador e innovador son el combustible que día tras día le inyectamos a nuestro corazón para hacer las cosas cada vez mejor. 🚀 Nuestros principios: We Care: Nos importa la gente, sus valores, principios, aprendizajes y creencias. We are not comfortable by being comfortable: No nos conformamos con la comodidad, queremos cambio, retos y tomar riesgos. We create and develop: Nuestro ADN está el crear oportunidades, servicios y productos para impactar al mundo. Desarrollamos talento y código. Crecimiento: Todos los happeners tenemos mentalidad de fundadores y dueños de Apiux. ¡Si Apiux crece, todos crecen! We embrace diversity: Incentivamos una cultura que hace que todos, sin importar las diferencias, sientan un ambiente de equidad, oportunidad e inclusión. 🌍 Compromiso con la diversidad e Inclusión En Apiux promovemos entornos de trabajo diversos, inclusivos y respetuosos 🤝. Garantizamos la igualdad de oportunidades sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual, identidad de género, discapacidad u otra condición personal o social. En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2007, el Real Decreto Legislativo 1/2013 y la Ley 15/2022, animamos especialmente a postular a personas con discapacidad, en situación de pensión por incapacidad, y a colectivos históricamente subrepresentados. ¿Quieres ser un Happener e impactar el futuro con la Tecnología y tu Talento? ¡Esperamos tu postulación! Sé parte de la colmena, sé parte del cambio. 🐝🚀

Propósito del Rol Buscamos un(a) Arquitecto(a) de Datos Senior apasionado(a) por diseñar soluciones escalables y modernas en la nube. Tendrás un rol clave en la evolución hacia una arquitectura lakehouse, habilitando capacidades avanzadas de análisis, machine learning y autoservicio. Serás responsable de liderar la arquitectura técnica de pipelines y gobernanza de datos, además de impulsar una cultura data-driven en toda la organización. Principales responsabilidades • Diseñar y evolucionar arquitecturas lakehouse y pipelines de datos., • Implementar ingestas, batch y streaming con baja latencia (< 5 min) utilizando Kafka/Flink y Spark/Databricks., • Estandarizar esquemas y particionado (Delta/Parquet, Iceberg) optimizados para ML y BI., • Aplicar enfoque Data as a Product: definición de contratos de datos, SLAs, y datasets en autoservicio (Redshift, Snowflake, Athena)., • Liderar la creación de dashboards con Power BI, Tableau o Looker y APIs analíticas., • Asegurar gobernanza, linaje y calidad de datos con herramientas como Collibra, Apache Atlas, DataHub y validaciones con Great Expectations o Deequ., • Velar por el cumplimiento normativo (GDPR, PCI-DSS, BCBS-239) y políticas de retención., • Mentoría a analistas e ingenieros en buenas prácticas de SQL/Spark, versionado y testing de datos., • Evaluar nuevas tecnologías (Iceberg, Lake Formation, GenAI for Data) e implementar prácticas FinOps para optimizar recursos., • 8+ años de experiencia en ingeniería o arquitectura de datos, con 3+ en diseño de soluciones cloud a gran escala., • Dominio de servicios cloud, especialmente AWS (S3, Glue, EMR, Kinesis, Redshift, Lake Formation). Se valoran también experiencia en Azure o GCP., • Experiencia con Spark/Databricks, Kafka/Flink, Airflow, y dbt., • Experiencia en herramientas de linaje y gobierno como Collibra, Apache Atlas o DataHub., • Diseño de dashboards en Power BI, Tableau o Looker., • Conocimiento de regulaciones como GDPR, PCI-DSS, BCBS-239., • Certificaciones como AWS Data Analytics Specialty o Databricks Data Engineer Professional., • Conocimiento o experiencia en Open Banking., • Experiencia avanzada en Lakehouse architecture utilizando Delta Lake, Unity Catalog o Iceberg. ✨ Beneficios de ser un Happener • Contrato indefinido, • Modalidad 100% Remoto, • Salario competitivo según valía, • 23 días de vacaciones hábiles por año laborado, • Apiux Academy: formación, entrenamientos técnicos e interacción con la comunidad tech para desarrollar tu talento al máximo, • Convenios con Open English, • Convenios con Coderhouse, • Certificaciones patrocinadas con Google Cloud, AWS, ISTQB, • Día de cumpleaños libre, • Bonos por nacimiento, matrimonio y referidos, • Happy Points: sistema de puntos canjeables por días libres, • Proyectos de larga duración y, en algunos casos, de alcance internacional, • Y-Share: posibilidad de ser dueño de una parte de la compañía 💡 En Apiux nos identificamos como una fábrica de talento con fuerte orientación al negocio Continuamente brindamos espacios a las nuevas generaciones para mostrar y desarrollar ideas, conocimientos y exponer modelos de negocios innovadores enfocados en cubrir, siempre con una propuesta de valor, las necesidades de nuestros clientes. 🔍 ¿Qué hacemos? Posicionamos el mejor talento con un enfoque estratégico, y nos esforzamos por entender a cabalidad la cultura y valores de cada uno de nuestros clientes, con el fin de hacer el match perfecto entre cliente y talento. Velamos, además, por brindar una candidate experience y employee experience ejemplar para nuestros futuros Happener. 🐝 Ser un Happener Significa pertenecer a una familia con principios integrales, donde el espíritu ágil, colaborador e innovador son el combustible que día tras día le inyectamos a nuestro corazón para hacer las cosas cada vez mejor. 🚀 Nuestros principios: We Care: Nos importa la gente, sus valores, principios, aprendizajes y creencias. We are not comfortable by being comfortable: No nos conformamos con la comodidad, queremos cambio, retos y tomar riesgos. We create and develop: Nuestro ADN está el crear oportunidades, servicios y productos para impactar al mundo. Desarrollamos talento y código. Crecimiento: Todos los happeners tenemos mentalidad de fundadores y dueños de Apiux. ¡Si Apiux crece, todos crecen! We embrace diversity: Incentivamos una cultura que hace que todos, sin importar las diferencias, sientan un ambiente de equidad, oportunidad e inclusión. 🌍 Compromiso con la diversidad e Inclusión En Apiux promovemos entornos de trabajo diversos, inclusivos y respetuosos 🤝. Garantizamos la igualdad de oportunidades sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual, identidad de género, discapacidad u otra condición personal o social. En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2007, el Real Decreto Legislativo 1/2013 y la Ley 15/2022, animamos especialmente a postular a personas con discapacidad, en situación de pensión por incapacidad, y a colectivos históricamente subrepresentados. ¿Quieres ser un Happener e impactar el futuro con la Tecnología y tu Talento? ¡Esperamos tu postulación! Sé parte de la colmena, sé parte del cambio. 🐝🚀

🧩 Oferta de Empleo: Software Engineer Python Modalidad: 100% remoto Tipo de contrato: Indefinido Jornada: Tiempo completo Salario: A valorar por perfil 🌐 Sobre el puesto En SOTEC Consulting – Astek Group, estamos en búsqueda de perfiles con al menos 3 años de experiencia trabajando con Python para diseñar e implementar arquitecturas basadas en microservicios. 🚀Funciones • Diseñar, desarrollar y mantener microservicios utilizando Python y marcos como FastAPI., • Construir APIs con especificaciones OpenAPI, y manejar la comunicación entre servicios mediante REST y gRPC., • Contenerizar aplicaciones usando Docker, gestionar servicios con Docker Compose y desplegar mediante Kubernetes (pods, implementaciones, servicios, configmaps, secretos)., • Colaborar con Ingenieros de IA para exponer modelos de ML/GenIA como servicios escalables y listos para producción., • Gestionar pipelines de CI/CD y colaborar con equipos de DevOps para asegurar una entrega y operación fluida., • Monitorizar y solucionar problemas de sistemas en producción, asegurando alta fiabilidad y rendimiento., • Escribir código limpio, mantenible y bien documentado con cobertura de pruebas automatizadas. 🛠️ Requisitos obligatorios • Fuertes habilidades de desarrollo en Python y profundo entendimiento de arquitecturas back-end., • Experiencia comprobada diseñando e implementando microservicios usando FastAPI, REST/gRPC y estándares OpenAPI., • Experiencia práctica con Docker y flujos de trabajo de contenerización., • Experiencia práctica trabajando con Kubernetes (pods, servicios, implementaciones, configmaps, secretos)., • Familiaridad con buenas prácticas de ingeniería de software: control de versiones, pruebas, revisiones de código y CI/CD., • Excelentes habilidades de comunicación en inglés (nivel B2). 👀 Requisitos deseables • Experiencia con AWS (S3, EC2, Lambda, API Gateway)., • Familiaridad con herramientas y prácticas de DevOps: GitHub Actions, AWS CodePipeline, Terraform, CDK., • Exposición a servicios de IA/ML/GenIA y despliegue de modelos de ML como APIs., • Experiencia trabajando en industrias reguladas (por ejemplo, servicios financieros). 🎯 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Cultura colaborativa con equipos multidisciplinarios., • Planes de desarrollo profesional y formación continua., • Beneficios adicionales. ¿Te apasiona la tecnología en la nube y quieres formar parte de una empresa en constante evolución digital? 📩 ¡Postúlate! SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo.

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan porque colaboran con grandes profesionales. Y además porque ofrecemos esto: 🙋‍♂️Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es "Personas antes que resultados". ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. 📈 Crecimiento y formación continua: Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! 🏋️‍♀️ Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de nuestra proactividad, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow ¿CUÁL SERÁ TU ROL? En SNGULAR queremos integrar en el equipo de Data un/a Solutions Architect con experiencia en arquitectura técnica general y de datos, con buen dominio de Google Cloud Platform (GCP), para participar en proyectos de transformación tecnológica para uno de nuestros grandes clientes del sector retail (bricolaje, decoración y construcción). ¿CUALES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? • Diseñar soluciones técnicas adaptadas a necesidades complejas, integrando servicios cloud, microservicios y arquitectura de datos., • Supervisar técnicamente los desarrollos y asegurar la correcta implantación de las arquitecturas definidas, tanto a nivel de integración como de calidad del dato., • Liderar la definición e implantación de arquitecturas técnicas robustas y escalables., • Supervisar el desarrollo técnico de los equipos, garantizando el uso adecuado de tecnologías y buenas prácticas., • Trabajar junto con Enterprise Architects para mantener una arquitectura homogénea y alineada con la estrategia corporativa., • Definir estándares tecnológicos y velar por su cumplimiento., • Coordinar proyectos desde el punto de vista técnico, con foco en rendimiento, seguridad, trazabilidad y escalabilidad., • Participar en la definición de soluciones de datos (modelado, ingesta, calidad y visualización)., • Impulsar iniciativas de gobierno del dato, calidad y metadata., • Colaborar en la evolución hacia arquitecturas modernas como Data Mesh o event-driven. El trabajo será remoto, aunque idealmente deberás visitar las oficinas del cliente en Madrid de vez en cuando. ¿QUÉ VALORAMOS PARA ESTA OPORTUNIDAD? • Experiencia previa como Solution Architect, Technical Lead o similar (3+ años)., • Conocimiento profundo de GCP (BigQuery, Cloud Functions, Pub/Sub, etc.)., • Conocimiento general de arquitectura de datos y de software., • Dominio de modelado de datos, diseño de pipelines y arquitectura analítica., • Experiencia con creación/gestión de procesos de transformación de datos (ETLs), • Conocimiento de metodologías de Data Governance (DAMA), • Familiaridad con entornos contenerizados con Docker y Kubernetes, • Conocimiento de implementación para soluciones de Data Quality, • Conocimiento de arquitectura bajo metodología Data Mesh, • Experiencia en Diseño de modelos analíticos y soluciones escalables, • Capacidad de liderar técnicamente equipos, definir estándares y proponer mejoras., • Inglés alto PERKS (BENEFICIOS) 👨‍🎓 Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna. 🏠 Flexibilidad horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs. 📅 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. 🌞 Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar. 💵 Retribución flexible. 🎉 Dinámicas y Eventos de Teambuilding 🎁 Pack de Bienvenida 💻 Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac) 🚀 Otras Iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos,... And last, but not least: ¡porque somos muy Sngulares!💙 Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos. SNGULAR está comprometida con la protección del Medio Ambiente, por lo que realizamos el proceso de selección de manera 100% digital, evitando así los desplazamientos y el uso de papel. Cuidamos los recursos ambientales y trabajamos para conseguir nuestros objetivos de sostenibilidad.

🚀 ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO COMO DESARROLLADOR ABAP ISU! ¿Tienes experiencia en ABAP y buscas un nuevo reto en el mundo SAP? ¡Esta oportunidad es para ti! 🧠 Lo que harás Como Desarrollador ABAP, serás responsable de: • Diseñar, desarrollar y configurar aplicaciones que impulsen procesos de negocio., • Participar activamente en discusiones técnicas y aportar soluciones innovadoras., • Colaborar con equipos multifuncionales para definir requisitos., • Realizar pruebas unitarias y depuración para garantizar calidad y rendimiento., • ✅ 3 años de experiencia en desarrollo ABAP, especialmente en SAP ISU., • ✅ Alto nivel de inglés (comunicación fluida)., • ✅ Experiencia en diseño y desarrollo de aplicaciones SAP., • 🕒 Horario: Estándar, • 🏡 Modalidad: 100% Teletrabajo - RESIDIR EN ESPAÑA(Excluyente), • 👥 No gestionarás equipos, • Proyecto estable y desafiante en el sector energético., • Ambiente colaborativo y enfoque en el aprendizaje continuo., • Flexibilidad total con trabajo remoto.

¡En K-LAGAN te estamos esperando para continuar creciendo juntos! 🚀 Somos una empresa estratégica internacional de servicios tecnológicos, comprometida esencialmente con su equipo y con la sociedad. Ofrecemos soluciones en servicios IT, desarrollos de ingeniería, de electrónica, y proyectos de I+D. Nuestro compromiso es contratar a los mejores talentos independientemente de su raza, religión, sexo, edad y personas con otras capacidades, promoviendo su desarrollo profesional y personal. Misión: Estamos buscando un/a Python Developer para desarrollar y mantener aplicaciones web de alta calidad y rendimiento utilizando Python y Django, contribuyendo a la evolución continua del software y asegurando soluciones escalables, seguras y eficientes en un entorno ágil. Responsabilidades principales: • Desarrollo y Mantenimiento → Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones web en Python/Django, asegurando calidad y buenas prácticas., • Colaboración y Liderazgo → Colaborar con equipos multidisciplinares y guiar a desarrolladores junior para lograr soluciones efectivas., • Arquitectura y Diseño → Definir y desarrollar arquitecturas escalables, optimizando el uso de bases de datos relacionales y NoSQL., • Pruebas y Seguridad → Implementar pruebas y medidas de seguridad para garantizar la estabilidad y protección de las aplicaciones., • Documentación → Mantener documentación técnica clara y actualizada para facilitar el mantenimiento y escalabilidad futura. Requisitos: • Titulación en Ingeniería de Software, Ciencias de la Computación o similar., • +5 años de experiencia en desarrollo con Python y Django., • Sólidos conocimientos en bases de datos relacionales (PostgreSQL, MySQL) y no relacionales (MongoDB)., • Experiencia con Git y metodologías ágiles., • Valorable: conocimientos de frontend (HTML, CSS, JS, React/Angular), servicios en la nube (AWS, Azure, GCP), Docker/Kubernetes y CI/CD., • Inglés intermedio/avanzado, • Se valorará positivamente residencia en Palma de Mallorca, o remoto desde cualquier parte de España. Además, en K-LAGAN, queremos que disfrutes de toda la experiencia completa de ser parte de nuestro equipo, por ello ofrecemos: ✅ IMPRESCINDIBLE: Contrato indefinido y proyecto estable. 🏢 Modalidad: Remoto desde cualquier parte de España 🎉 Team building: Barbacoas, cafés tecnológicos, y más ideas para estar más cerca de vosotros. 📈 Seguimiento continuo: Contarás con nuestros fantásticos TBM para crecer y recibir feedback. 🎓 Departamento de carreras y formación: ¿Quieres dar el siguiente paso? ¡Te ayudamos! 🎊 Eventos especiales: Cena de verano, Cena de Navidad y Día Solidario. 🎂 Día de cumpleaños libre: ¡Disfrútalo como, dónde y con quién quieras! 👶 Ayudas en guarderías, KM e idiomas. En K-LAGAN, creemos en el talento sin etiquetas. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, donde cada persona, independientemente de su origen, género o discapacidad, tiene la oportunidad de desarrollarse y crecer profesionalmente. Buscamos talento que quiera sumarse a nuestro equipo y afrontar nuevos desafíos en un entorno innovador, dinámico y en constante evolución.

💡 ¿Y si tu próximo paso profesional te colocara en el centro de los proyectos que están transformando la industria? ⚙️ Imagina ser una pieza clave en garantizar que los procesos, productos o soluciones cumplan con los más altos estándares de calidad, innovación y rendimiento. En TRIGO, no buscamos solo experiencia. Buscamos personas con actitud, compromiso y ganas de dejar huella en lo que hacen. Bajo nuestro lema QUALITY IS OUR MINDSET, nuestro propósito es permitir a las personas viajar con total tranquilidad y confianza, asegurando que cada método de transporte cumpla con los más altos estándares de calidad y seguridad. ¿Te atreves a dar el siguiente paso? CONSULTOR/A FUNCIONAL SAP HANA 📍 Proyecto de alto impacto ⏳ Estabilidad: mínimo 1 año 💼 Modalidad: 100% remoto, con viajes puntuales a Madrid y Barcelona (si fuera necesario). ¿Por qué trabajar con nosotros? 🔹Innovación constante: aquí cada día plantea nuevos desafíos, nuevas ideas y nuevas soluciones. 🔹Crecimiento real: te acompañamos a crecer desde dentro con formación y promociones internas. 🔹Cultura colaborativa: trabajamos en equipo, celebramos los logros juntos y aprendemos de los errores. Tu misión 🚧 Como Consultor/a Funcional SAP HANA, alinearás los procesos operativos del negocio con las capacidades del sistema SAP, asegurando que la plataforma funcione de manera eficiente, confiable y adaptada a las necesidades reales de la empresa. Los retos a los que te enfrentarás: • Traducirás las necesidades de la empresa en soluciones dentro de SAP, ajustando parámetros y configuraciones., • Realizarás los cambios técnicos necesarios en el sistema SAP., • Tendrás contacto con diferentes áreas para garantizar el buen funcionamiento de la plataforma y módulos correspondientes., • Darás apoyo a los usuarios ante problemas con el sistema, para poder usarlo de manera eficiente., • Realizarás el seguimiento y control del funcionamiento del sistema revisando procesos y ajustando configuraciones. Qué te hará triunfar en el puesto: ✅ Formación en IT, Ingeniería similar. ✅ 2-3 años de experiencia en SAP Hana y concretamente en los módulos SAP MM WM/EWM (Warehouse) y MRP. ✅ Inglés mínimo B2+, ya que participarás en reuniones con distintos departamentos. Así será tu proceso de selección: • 📞 Llamada breve para alinear tus expectativas y conocerte (15 min)., • 💻 Entrevista online con el equipo de Talent Acquisition (40 min)., • 🏢 Validación técnica presencial con el equipo de operaciones/responsables de departamento para conocer cómo es el día a día (45 min). Porque sabemos que lo que haces importa, hazlo en un lugar donde de verdad deje huella. Inscríbete y sigamos formando juntos el #TeamTRIGO. En TRIGO fomentamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas las candidaturas serán evaluadas sin discriminación por razones de género, origen, orientación sexual, discapacidad u otras circunstancias.

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan porque colaboran con grandes profesionales. Y además porque ofrecemos esto: 🙋 ♂️Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es "Personas antes que resultados". ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. 📈 Crecimiento y formación continua: Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! 🏋️ ♀️ Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de nuestra proactividad, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow ¿CUÁL SERÁ TU ROL? Formando parte del equipo de IA de Sngular y dando soporte a uno de nuestros clientes ayudarás en la creación de agentes de IA capaces de proporcionar servicios de atención al cliente. Estos productos ayudan a las empresas a optimizar y automatizar su servicio por medio de LLMs. Responsabilidades: ● Desarrollar y mantener aplicaciones de software utilizando Python, asegurando que el código sea limpio, eficiente y escalable. ● Implementar y seguir las mejores prácticas de programación. ● Colaborar estrechamente con el equipo para diseñar, desarrollar e implementar soluciones de inteligencia artificial que se integren en los sistemas de soporte al cliente de nuestros clientes. ● Participar en revisiones de código, asegurando que las soluciones desarrolladas cumplan con los estándares más altos de calidad y rendimiento. ● Investigar y aplicar nuevas tecnologías y enfoques en IA, contribuyendo a la evolución continua de nuestros productos. ● Colaborar en proyectos de integración tecnológica con los sistemas de nuestros clientes, adaptando nuestras soluciones a casos de uso específicos y asegurando una integración fluida con herramientas como Zendesk y otros sistemas de back office. ¿QUÉ VALORAMOS PARA ESTA OPORTUNIDAD? ● Aproximadamente 4 años de experiencia en desarrollo de software en entornos relacionados con IA. ● Dominio de Python y capacidad para escribir código limpio y mantenible. ● Conocimientos en DevOps, especialmente en la gestión e implementación de entornos en AWS. ● Experiencia trabajando con Azure AI, incluyendo la implementación y optimización de modelos de IA. ● Experiencia en prompt engineering con APIs de LLMs, como las de OpenAI, para la integración y desarrollo de soluciones basadas en IA. ● Experiencia en unit testing y otras best practices de desarrollo de software. ● Pasión por la IA, con un fuerte deseo de aprender y crecer en este campo. ● Capacidad para trabajar en un entorno ágil y colaborar efectivamente en un equipo remoto. ● Familiaridad con sistemas de soporte al cliente como Zendesk, Intercom, u otros, y su integración con soluciones tecnológicas avanzadas. BENEFICIOS 👨 🎓 Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna. 🏠 Flexibilidad horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs. 📅 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. 🌞 Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar. 💵 Retribución flexible. 🎉 Dinámicas y Eventos de Teambuilding 🎁 Pack de Bienvenida 💻 Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac) 🚀 Otras Iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos,... And last, but not least: ¡porque somos muy Sngulares!💙 Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos. SNGULAR está comprometida con la protección del Medio Ambiente, por lo que realizamos el proceso de selección de manera 100% digital, evitando así los desplazamientos y el uso de papel. Cuidamos los recursos ambientales y trabajamos para conseguir nuestros objetivos de sostenibilidad.

¡En K-LAGAN te estamos esperando para continuar creciendo juntos! 🚀 Somos una empresa estratégica internacional de servicios tecnológicos, comprometida esencialmente con su equipo y con la sociedad. Ofrecemos soluciones en servicios IT, desarrollos de ingeniería, de electrónica, y proyectos de I+D. Nuestro compromiso es contratar a los mejores talentos independientemente de su raza, religión, sexo, edad y personas con otras capacidades, promoviendo su desarrollo profesional y personal. Misión: Buscamos un/a Project Manager con experiencia en la gestión de proyectos tecnológicos en ámbito de datos de diversa complejidad. Su misión será liderar iniciativas estratégicas, coordinando equipos multidisciplinarios, gestionando presupuestos y demandas, y garantizando la correcta ejecución de los proyectos mediante metodologías de trabajo eficientes y una comunicación fluida entre áreas técnicas y de negocio. Responsabilidades Principales • Planificar y definir el alcance, objetivos, entregables y presupuesto de proyectos con distintos niveles de complejidad, asegurando su evolución anual., • Liderar y coordinar equipos internos y externos, actuando como puente entre áreas técnicas y de negocio para asegurar una comunicación clara y efectiva., • Aplicar metodologías Agile y Waterfall según la naturaleza del trabajo, asegurando la correcta ejecución y entrega de cada proyecto., • Traducir necesidades complejas del negocio en requerimientos comprensibles para los equipos de desarrollo y áreas involucradas., • Supervisar proyectos técnicos y funcionales, especialmente en el ámbito de datos y soluciones integradas con otras plataformas., • Diseñar e implementar procesos eficientes para la gestión de demandas, evaluando recursos y priorizando tareas de forma estratégica., • Detectar oportunidades de mejora en procesos y lógica de negocio, impulsando soluciones estándar del mercado adaptadas a las necesidades internas., • Coordinar sesiones de formación y comunicación para usuarios finales y stakeholders clave, promoviendo la correcta adopción de las soluciones implementadas. Requisitos imprescindibles: • Experiencia en gestión de proyectos tecnológicos complejos y evolutivos., • Capacidad para liderar equipos multidisciplinarios y coordinar múltiples interlocutores., • Conocimiento de metodologías Agile y Waterfall., • Habilidades de comunicación y traducción funcional-técnica., • Gestión de presupuestos anuales., • Nivel de inglés intermedio-avanzado. Valoramos como plus: • Conocimientos de Dynamics 365., • Experiencia en integraciones con Salesforce y plataformas de pago., • Se valorará positivamente residencia en Barcelona, o remoto desde cualquier parte de España. Además, en K-LAGAN, queremos que disfrutes de toda la experiencia completa de ser parte de nuestro equipo, por ello ofrecemos: ✅ IMPRESCINDIBLE: Contrato indefinido y proyecto estable. 🏢 Modalidad: Remoto desde cualquier parte de España 🎉 Team building: Barbacoas, cafés tecnológicos, y más ideas para estar más cerca de vosotros. 📈 Seguimiento continuo: Contarás con nuestros fantásticos TBM para crecer y recibir feedback. 🎓 Departamento de carreras y formación: ¿Quieres dar el siguiente paso? ¡Te ayudamos! 🎊 Eventos especiales: Cena de verano, Cena de Navidad y Día Solidario. 🎂 Día de cumpleaños libre: ¡Disfrútalo como, dónde y con quién quieras! 👶 Ayudas en guarderías, KM e idiomas. En K-LAGAN, creemos en el talento sin etiquetas. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, donde cada persona, independientemente de su origen, género o discapacidad, tiene la oportunidad de desarrollarse y crecer profesionalmente. Buscamos talento que quiera sumarse a nuestro equipo y afrontar nuevos desafíos en un entorno innovador, dinámico y en constante evolución.

🚀¿Quieres una oportunidad para aprender, aportar valor y crecer en un entorno tecnológico real? Esta posición es tu trampolín. 🗺️Ubicación: Remoto, viajes puntuales a Francia 💵Salario: en función de la experiencia 💼Jornada: Completa. No hay guardias ni turnos. 🛠️Perfil requerido: • Nivel de Francés alto hablado, • Disponibilidad para viajar puntualmente a Francia, • incorporación inmediata, • Dar soporte al usuario de la oficina, sea problemas del mismo pc (lentitud, calentamiento, conexiones...), soporte a las impresoras si no saben usarlo o existe algún problema, ayudarles a los usuarios a crear incidencias o resolverlas en caso que se puedan en el momento, verificar el stock en el almacén como en la oficina, usamos la herramienta ServiceNow para comprobar en el sistema que coincida con nuestros stock físicos, también se realiza bajas de PC como altas, también nos encargamos de preparar los equipos, maquetar los equipos y configurarlo para una nueva incorporación, tenemos que saber las fechas de los desempleados para recuperar el equipo informáticos, comprobar que todo este funcionando, salas, pc, impresoras, y dar soporte a los usuarios. ❤️¿Por qué confiar en Experis? En Experis no solo te ofrecemos un empleo, sino una carrera profesional acompañada y adaptada a ti: • 🌍 Proyectos internacionales que te permiten crecer profesionalmente., • 💻 Clientes con tecnologías punteras, ideales para seguir aprendiendo., • 🤝 Trabajo directo con cliente, sin intermediarios., • 🧑 💼 Acompañamiento continuo: tenemos un área de personas dentro del cliente para apoyarte en todo momento., • 📚 Formación a medida si necesitas reforzar alguna habilidad., • 🔄 Evaluaciones periódicas para ayudarte a evolucionar o cambiar de proyecto si lo necesitas., • 🔁 Continuidad garantizada: si un proyecto se cancela, buscamos otro que encaje contigo. Concretamente contarás con: -Contarás con 23 días de vacaciones. -Tendrás descuentos en (compras en Fnac, entradas de teatro, entradas de cine, reservas en booking). -Puedes contar con la Retribución flexible si así lo deseas: Flexibilización del salario (Desgrava IRPF). Ejemplo: Ticket Restaurante, seguro médico, servicio de guardería, etc. Y todo ello desgravaría en IRPF. -Gracias al acuerdo que tiene ManpowerGroup con ANDJOY, tienes a tu disposición más de 1.000 gimnasios, academias de baile, centros de yoga… con la modalidad que mejor se adapte a tus necesidades, y con la que cada día podrás escoger a cuál de ellos quieres ir… recuerda que está disponible ¡en cualquier punto de España. -“Tráete a un amigo”, una vez te incorpores si nos referencias a un amig@ y se incorpora a trabajar con nosotros tendrás una bonificación. -Te proporcionamos el equipo y todo lo necesario para trabajar. -No nos olvidamos de la formación, nos gusta que nuestros trabajadores sigan formándose, para eso tenemos una plataforma online, y certificaciones oficiales. ¡Postúlate y empieza a construir tu futuro con nosotros! 💼🚀

🚀¿Quieres una oportunidad para aprender, aportar valor y crecer en un entorno tecnológico real? Esta posición es tu trampolín. 🗺️Ubicación: Madrid, Arturo Soria. (modalidad híbrida: 6 días/mes en remoto, por lo que será 3 días presencial - 2 remoto o 4 presencial - 1 remoto cada semana) 💵Salario: en función de la experiencia 💼Jornada: Completa. No hay guardias ni turnos. ❤️¿Por qué confiar en Experis? En Experis no solo te ofrecemos un empleo, sino una carrera profesional acompañada y adaptada a ti: • 🌍 Proyectos internacionales que te permiten crecer profesionalmente., • 💻 Clientes con tecnologías punteras, ideales para seguir aprendiendo., • 🤝 Trabajo directo con cliente, sin intermediarios., • 🧑 💼 Acompañamiento continuo: tenemos un área de personas dentro del cliente para apoyarte en todo momento., • 📚 Formación a medida si necesitas reforzar alguna habilidad., • 🔄 Evaluaciones periódicas para ayudarte a evolucionar o cambiar de proyecto si lo necesitas., • 🔁 Continuidad garantizada: si un proyecto se cancela, buscamos otro que encaje contigo. Concretamente contarás con: -Contarás con 23 días de vacaciones. -Tendrás descuentos en (compras en Fnac, entradas de teatro, entradas de cine, reservas en booking). -Puedes contar con la Retribución flexible si así lo deseas: Flexibilización del salario (Desgrava IRPF). Ejemplo: Ticket Restaurante, seguro médico, servicio de guardería, etc. Y todo ello desgravaría en IRPF. -Gracias al acuerdo que tiene ManpowerGroup con ANDJOY, tienes a tu disposición más de 1.000 gimnasios, academias de baile, centros de yoga… con la modalidad que mejor se adapte a tus necesidades, y con la que cada día podrás escoger a cuál de ellos quieres ir… recuerda que está disponible ¡en cualquier punto de España. -“Tráete a un amigo”, una vez te incorpores si nos referencias a un amig@ y se incorpora a trabajar con nosotros tendrás una bonificación. -Te proporcionamos el equipo y todo lo necesario para trabajar. -No nos olvidamos de la formación, nos gusta que nuestros trabajadores sigan formándose, para eso tenemos una plataforma online, y certificaciones oficiales. 🛠️Perfil requerido: • Service Desk Senior con experiencia sólida en: o Microsoft 365, Azure, Intune (MDM) o Solventar incidencias a nivel de impresoras, aplicaciones... o Gestión de 20 tickets diarios o Conocimientos funcionales de redes: configuración de red, conexión y administración de equipos Cisco o Proactividad, autonomía y ganas de aprender ¡Postúlate y empieza a construir tu futuro con nosotros! 💼🚀

⚠️ ¿Buscas una nueva oportunidad laboral? En NEXT DIGITAL te estamos buscando ⚠️ ¿Quiénes somos? No te voy a aburrir con nuestra historia, pero para que tengas una idea de qué hacemos, llevamos 7 años acompañando a las empresas en su camino de transformación digital y nuestras principales áreas de trabajo son el desarrollo de software y el mundo Big Data. Ah, y trabajamos 100% en remoto (de verdad). ¿Qué buscamos? Actualmente queremos reforzar nuestros equipos con un/a Data Engineer. ¿Qué competencias técnicas y personales nos gustaría que tuvieses? Buscamos una persona con al menos 4 años de experiencia como Data Engineer (desarrollando pipelines de datos en procesos de ETL), que sea autónoma y responsable, con interés en afrontar nuevos retos con: • Experiencia en desarrollo en Python y SQL para poder defenderte sin ayuda., • Conocimientos de Airflow, DBT, Spark para encajar al máximo en nuestro stack, • Conocimientos de Cloud, especialmente de AWS o Azure. Es complicado saber de todo, pero buscamos perfiles como tú, que siempre andas “trasteando” nuevas herramientas y te gustaría aprender más 😉 ¿Cómo será tu día a día? 🔹 Extraer datos desde APIs, CSV, Excel o CRMs. 🔹 Analizar información con SQL o DBT. 🔹 Construir ETLs y diseñar pipelines eficientes. 🔹 Integrar datos en el Data Warehouse. 🚀¿Por qué venirte a Next? • Flexibilidad horaria: El trabajo es 100% en remoto y puedes ajustar tu horario. En Julio, Agosto, y los viernes hay jornada intensiva, • Aprende cada día: Te ofrecemos meetups, certificaciones pagadas y asistencia a los principales eventos de programación. E inglés, para todos los niveles., • Amplio programa de retribución flexible : tarjeta restaurante, tarjeta transporte, cheque guardería, seguro médico e internet 🍕🍼🚈💊, • Gympass o seguro médico como beneficio extrapara cuidar cuerpo y mente 💪, • Plus de días de descanso: Descansa con 23 días de vacaciones y festivos regionales. En Navidad, te concedemos una semana de descanso libre. También, por cada dos años que cumplas en Next tendrás un día de vacaciones adicional., • ¿Salimos?: Como nos gusta pasar tiempo juntos, también organizamos eventos informales y Team Building para conocernos mejor y divertirnos. Si cumples con los requisitos y sobre todo, si eres una persona con ganas de incorporarte a una empresa dinámica, con mucha cercanía y flexibilidad, no lo dudes e inscríbete ¡Te esperamos!

En Getronics queremos ampliar nuestro equipo y queremos incorporar a un/a Programador/a Fullstack Java (con Angular) para que forme parte de un proyecto clave de la Administración Pública de la región de Murcia en modalidad de trabajo remoto. Con horario de oficina (de lunes a viernes mañana y tardes y los viernes y los meses de julio y agosto la jornada es intensiva de 7 horas). Flexibilidad horaria de entrada y salida. La persona que se incorpore nos ayudará con la creación, desarrollo y mantenimiento de las aplicaciones, de la Plataforma de Tramitación de Expedientes. Modificando y depurando el código para el correcto funcionamiento de las aplicaciones de la Entidad. REQUISITOS • Conocimientos y experiencia trabajando con las siguientes tecnologías:, • Angular 11, • Bootstrap, • Spring, Spring Boot,, • JPA o JDBC,, • Spring MVC,, • JSP, • Apache Tiles, • jQuery, • DataTables, • Highcharts,, • JDBC, • Oracle Database 11g, • Apache CXF ¿QUÉ OFRECEMOS? • Podrás crearte tu propio plan de formación, seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones., • Estabilidad, ya que formarás parte de una empresa con 130 años de historia y 4.000 empleados en 23 países, de los cuales, 1.800 están en España., • Crecimiento profesional. Tendrás acceso a todas las vacantes de Getronics por si quieres dar un salto en tu carrera. Además, ponemos a tu disposición GetLead, un programa destinado a acompañar en el camino a nuestros futuros líderes., • Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día., • Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado…, • Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal., • Igualdad de Oportunidades y Diversidad: Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos., • Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Estamos comprometidos con el aseguramiento de procesos de incorporación del talento en igualdad de oportunidades., • Ponemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas. Si consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Estamos deseando conocerte. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad.

Estamos ampliando nuestro equipo del Área ILS para trabajar en cualquiera de nuestras oficinas: Sevilla, Madrid, El puerto de Santa María, Las palmas de Gran Canaria, Vigo, Ferrol, Cartagena, Bilbao. ¿Cuáles serán tus funciones? Participar en proyectos del área de Logística y Mantenimiento, para proyectos navales de nueva construcción, realizando funciones como: • Gestión de ETC y control y revisión de la documentación recibida de los suministradores., • Realización de estudios de fiabilidad, mantenibilidad y disponibilidad., • Creación de árboles de configuración., • Desarrollo de Análisis de Apoyo Logístico (LSA): FMECA, RCM, MTA, LORA, • Generación de planes de mantenimiento y otro tipo de documentación técnica, • Elaboración de planes de aprovisionamiento y equipos de apoyo y pruebas., • Análisis de obsolescencia, • Desarrollo de planes de adiestramiento., • Manejo y estudio de documentación técnica (manuales técnicos, diagramas funcionales, esquemas…), • Colaborar con el resto de las disciplinas y equipo ¿Qué requisitos son necesarios? • Estudios universitarios en Ingeniería Naval, Mecánica, Industrial, o similar, • Mínimo 1 año de experiencia en Repuestos, Stocks, aprovisionamiento, • Idiomas Español y valorable ingles, • Herramientas: Valorable conocimiento de alguno de las siguientes herramientas: SAP, Windchill, Microsoft Office, Adobe Acrobat. ¿Qué beneficios ofrecemos? • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes del año, • Jornada intensiva en julio y agosto, • Días de trabajo remoto a la semana siempre que el proyecto lo permita, • Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexible, • Formación continua a través de plataforma con amplia oferta de cursos a elegir y cursos adaptados a las necesidades de los proyectos ¿Te gustaría en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos… Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, nuestra compañía destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Seguridad y Defensa, Naval y Offshore, Energía, Industria y Agua, Infraestructuras y Puertos. Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria. Fomentamos un entorno de trabajo colaborativo, valorando tanto el talento junior como el senior, y promoviendo el aprendizaje continuo y el desarrollo profesional. Nuestro equipo trabaja con entusiasmo, manteniendo una comunicación cercana y priorizando el compañerismo para asegurar un ambiente laboral positivo. Si quieres conocer más… ¡Ven a comprobarlo! #ÚneteaGhenova #engineeringthefuture ¡Te esperamos! Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales, sin discriminar por color, edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional o estado civil.

¿Te apasiona la tecnología? ¿Quieres participar en retos innovadores? ¿Lo tuyo son las soluciones en la nube? ¡Tenemos un desafío para ti! 👇 Buscamos incorporar perfiles especialistas en arquitectura de software, que nos ayuden a seguir evolucionando nuestra competencia como empresa de referencia en la ejecución de proyectos con Azure Open AI. Serás responsable de liderar la implementación de soluciones de IA generativa que impulsen la productividad y la creatividad dentro de la organización. Trabajarás en estrecha colaboración con nuestros clientes para comprender sus necesidades y diseñar estrategias personalizadas que aprovechen el poder de la IA generativa con foco en servicios Microsoft. Si no encuentras el archivo Tokiota en tu memoria 🦖 Somos una compañía joven, flexible, cercana y llena de talento, con profesionales que se atreven a poner en duda lo convencional y dispuestos a buscar soluciones a los retos más complejos. A nivel técnico, somos uno de los mejores partners de Microsoft en España, con certificaciones y reconocimientos que lo reafirman año tras año. En nuestros proyectos diseñamos estrategias y soluciones a partir de tecnologías: Cloud, Modern Workplace, Data&AI y Seguridad. Si sientes más curiosidad, ¡sigue leyendo! ¿Qué buscamos? • Mínimo 1 año de experiencia en IA y 3-4 años de desarrollo de soluciones de software, • Experiencia en desarrollo de aplicaciones bajo tecnología Microsoft .NET, .NET Core para la parte backend., • Conocimientos en API REST., • Conocimientos de nube de Azure., • Aspectos relacionados con IA., • Experiencia en proyectos con Azure OpenAI, valorable AWS y otros modelos., • Gestión y configuración LLM., • Conocimientos en llamadas a LLM (entradas, salidas, contexto, parámetros, formato etc.), • Conocer o haber desarrollado con Semantic Kernel., • Conocimientos de Prompt., • Conocimiento en IA Foundry y gestión de agentes en Azure., • Conocimientos en sistema RAG., • Conocimientos en Azure DevOps/Github. ¡Ahora viene la mejor parte! 🍿 Nos preocupamos por tu bienestar y desarrollo profesional, por eso te ayudamos a conseguir todo lo que te propongas. ¿Cómo será tu nueva vida en TOKIOTA? • Proyectos retadores, utilizando las tecnologías más actuales., • Teletrabajo, tú decides si prefieres acudir a nuestras oficinas o trabajar en remoto., • Horario flexible, tú gestionas tu tiempo., • Jornada intensiva en los meses de julio y agosto., • Seguro médico para todo el equipo de Tokiota., • Sistema de retribución flexible en transporte, guardería y dietas con Cobee., • Referral bonus, si traes a gente con tanto talento como tú, te lo vamos a agradecer de una forma especial., • Plan de carrera personalizado, para ello tendrás acceso a cursos de formación a cargo de la empresa y certificaciones oficiales., • Clases de inglés OneToOne sin coste para ti., • Actividades de team building donde conocer más a nuestro equipo de Tokiot@s., • Y lo más importante formar parte de un equipo donde las personas son la clave de nuestro éxito. Nuestras señas de identidad: Somos buenos y buenas personas 😎 Trabajamos en equipo 🐜 Nos ponen los retos difíciles 🧠 Sabemos lo que hacemos y lo decimos 👅 Si te gusta lo que has leído hasta aquí, ¡tenemos match! ¿nos conocemos? 🍻 En TOKIOTA mantenemos un compromiso claro con el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre todas las personas. Por ello, impulsamos medidas para lograr la igualdad efectiva y contribuir a la eliminación de cualquier discriminación. Change the Code & Enjoy the Journey!

¿Qué buscamos? Sales Executive con pasión por la tecnología y el trato con clientes Queremos sumar al equipo una persona con iniciativa, que disfrute abriendo nuevas oportunidades de negocio y que se implique de verdad en el proyecto. Si te motiva el mundo tech y te gusta conectar con personas, ¡sigue leyendo! 📌 IMPORTANTE: Solo valoraremos perfiles con experiencia demostrable en el puesto y en las tecnologías mencionadas. 🚀 Incorporación inmediata ¿Cuál será tu misión? Tu misión será impulsar la venta de nuestras soluciones de helpdesk, servicedesk y monitorización de dispositivos en empresas medianas y grandes. No estarás sol@, contarás con el apoyo del equipo y formación desde el primer día. 📞 La mayor parte del trabajo será por teléfono o videollamada, y tus tareas incluirán: – Captación de nuevos clientes según campañas y sectores definidos – Presentación de nuestras soluciones a leads cualificados – Cualificación de necesidades para ofrecer la mejor propuesta – Elaboración y seguimiento de propuestas comerciales y pliegos – Negociación y cierre de ventas con interlocutores de nivel medio y directivo (CTOs, responsables de atención al cliente, eCommerce…) ✅ Nos encantará si tienes experiencia en: • Venta de plataformas de helpdesk y servicedesk como Freshdesk, Zendesk, ZohoDesk, JIRA, Remedy, ServiceNow..., • Plataformas de monitorización y gestión como PRTG, NinjaOne o similares, • Uso de CRM y herramientas de gestión comercial, • Conocimiento de entornos Cloud, On-premise y licenciamiento de software, • Presencia activa en LinkedIn y soltura en entornos digitales 🎯 Soft Skills que valoramos muchísimo: • Capacidad analítica para entender las necesidades del cliente y adaptar la propuesta, • Habilidades de comunicación claras, empáticas y orientadas a la persuasión, • Proactividad y autonomía para impulsar oportunidades sin esperar a que lleguen, • Orientación a resultados y foco en el cierre de ventas, • Capacidad para generar confianza y construir relaciones a largo plazo, • Flexibilidad y adaptabilidad en entornos cambiantes y con múltiples interlocutores, • Curiosidad y ganas de aprender sobre nuevas soluciones tecnológicas Idiomas 🌍 Español nativo 🇬🇧 Inglés profesional (nivel alto hablado y escrito) 🤝 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido (con periodo de prueba según perfil), • Teletrabajo 100%, • Puesto con autonomía y flexibilidad, • Posibilidad de asumir nuevos retos en una compañía en pleno crecimiento, • Creemos que buen clima de trabajo (aunque eso solo lo podrás valorar tú 😉), • Conciliación real, • Día libre en tu cumpleaños, • Jornada completa de lunes a jueves + viernes intensivo, • Jornada intensiva durante julio y agosto, • Formación continua a cargo de la empresa, • Salario entre 28K y 32K + comisiones por objetivos Si te gusta el mundo tech, te apasiona vender soluciones que realmente ayudan a las empresas y quieres formar parte de un equipo con buen ambiente y retos constantes… ¡Queremos conocerte!

🚀 ¡Estamos buscando talento técnico para liderar el área de mantenimiento en Iberia! En llaollao, empresa en pleno crecimiento y transformación internacional, buscamos incorporar un/a Carpigiani Maintenance Lead Manager – Iberia. 🔧 Tu misión: Como Maintenance Lead Manager – Iberia, serás responsable de: • Coordinar y supervisar los SAT en España y Portugal, asegurando tiempos de respuesta y resolución efectivos, monitorizando el cumplimiento técnico., • Garantizar el uso correcto de la herramienta Teorema (Carpigiani): registro de máquinas, actualización técnica y control remoto., • Planificar y hacer seguimiento del mantenimiento preventivo y correctivo en todos los puntos de venta (propios y franquiciados)., • Asegurar la correcta parametrización y sustitución de consumibles en las máquinas., • Proporcionar soporte técnico de primer nivel como técnico certificado Carpigiani, incluyendo diagnóstico inicial y derivación al SAT., • Realizar mantenimiento preventivo en puntos de venta de Madrid y alrededores., • Gestionar el inventario y repuestos en almacén habilitado (ej. PDV en Madrid). 🎯 Lo que buscamos en ti: • +4 años de experiencia en mantenimiento técnico de maquinaria., • Formación técnica (Grado en Mecánica/Electrónica o Ciclo Superior en Mantenimiento Electromecánico, Instalaciones Eléctricas o similar)., • Certificación oficial como Técnico Carpigiani (si no la tienes, ¡te formamos nosotros!)., • Inglés B2 y se valorará portugués intermedio., • Disponibilidad para viajar y carnet de conducir tipo B., • Perfil autónomo, resolutivo y con gran capacidad de organización. 👉 Valoramos especialmente formación complementaria en gases fluorados, mantenimiento hotelero y conocimientos en diagnóstico remoto. 💻¿Qué ofrecemos? • Incorporarte a una empresa consolidada y en pleno crecimiento internacional., • Contrato indefinido, • Retribución salarial acorde con la experiencia aportada., • Formar parte de un equipo técnico con alto conocimiento de campo, donde tu labor organizativa será clave., • 23 días laborables de vacaciones al año, • Ubicación: Madrid (Torre de Cristal) o Murcia, • Modalidad: Presencial, • Disponibilidad para incorporación: Inmediata, • Ofrecemos un espacio de trabajo seguro, inclusivo y comprometido con la igualdad de oportunidades en todos sus ámbitos. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, origen nacional, ascendencia, embarazo, sexo, identidad o expresión de género, edad, estado civil, discapacidad física o mental, condición médica, orientación sexual o cualquier otra característica personal. 📩 Si cumples con el perfil y quieres formar parte de nuestra compañía, envíanos tu candidatura y da el siguiente paso en tu carrera. ¿Quiénes somos? llaollao es la marca española pionera de yogurt helado que invita a las personas a tomarse la vida de manera más ligera. Llevamos desde 2009 haciendo lo que hacemos con gusto: ofrecer helado de calidad con miles de combinaciones posibles de toppings, por todo el mundo. El verdadero healthy indulgence consiste en disfrutar de los pequeños momentos sin sacrificar nada, simplemente escuchándose a sí mismos, porque cuando hay más feeling, siempre habrá más sabor. Para aquellos que necesitan dejar de dar tantas vueltas a las cosas y comenzar a hacer lo que les pida el cuerpo. Porque sólo así es cuando se sienten más ellos mismos. • Base de licitud: 6.1.a) RGPD, • Finalidad: Gestionar las candidaturas en los procesos de selección del personal., • Plazo de conservación: 1 año, • Cesiones a terceros: No, • Transferencias internacionales: No

Colaborador/a Comercial Autónomo – Ventas de Tarifas de Luz (Remoto) ¡Gana entre 1000€-12000€/mes gestionando tus propios clientes sin necesidad de experiencia previa en energía! ¿Tienes espíritu emprendedor, eres autónomo en España y buscas una forma sencilla de generar ingresos por tu cuenta? En FIVA Energía, empresa en plena expansión a nivel nacional, buscamos colaboradores comerciales autónomos para ofrecer nuestras tarifas de luz competitivas, con un modelo 100 % basado en comisiones y libertad total para organizar tu tiempo. ¿Qué te ofrecemos? • 💸 Altas comisiones desde el primer cliente: el ingreso medio actual de nuestros comerciales supera los 3.500 €/mes., • 🕒 Flexibilidad total: trabaja desde cualquier lugar de España, sin horarios fijos ni jefes., • 🛠️ Herramientas digitales sencillas para captar, comparar tarifas, generar presupuestos y hacer seguimiento de clientes., • 🎓 Formación inicial gratuita (no necesitas experiencia en el sector energético)., • 📈 Soporte comercial continuo y posibilidad real de crecimiento profesional., • 💸 Pago semanal de liquidaciones. ¿Qué harás? • Captar nuevos clientes (particulares o empresas) y ofrecerles la mejor tarifa adaptada a sus necesidades., • Gestionar tu cartera de clientes y mantener relaciones a largo plazo., • Elegir tu propia estrategia comercial y ritmo de trabajo., • Usar nuestras herramientas para facilitar al máximo tu labor comercial. ¿A quién buscamos? • Autónomos/as dados de alta en España (requisito indispensable)., • Personas con perfil comercial, actitud positiva y orientación al cliente., • No necesitas experiencia previa en energía (sí valoramos experiencia en ventas o atención al cliente)., • Ganas de trabajar por objetivos y generar ingresos en base a tu rendimiento., • Capacidad para organizar tu trabajo de forma autónoma. 🎯 Si quieres ganar lo que realmente vales y tener el control total sobre tu trabajo, esta es tu oportunidad. • Empieza a generar tus propios ingresos desde hoy mismo con Fiva.

GS Inima Environment es la empresa del Grupo GS E&C especializada en las actividades de medio ambiente. Actúa en todas las fases de los proyectos en que participa: Diseño, Tecnología, Construcción, Operación y Mantenimiento y desarrolla su actividad tanto en el mercado público como en el privado. En la actualidad tiene presencia en España, Estados Unidos, Brasil, Chile, México, Colombia, Perú, Portugal, Argelia, Marruecos, Túnez y Oriente Medio. Buscamos Técnico/a de estudios con el objetivo de asegurar la correcta elaboración de la oferta técnica de acuerdo al pliego de bases técnicas que rige la licitación objeto de estudio. Funciones: • Coordinar la elaboración del sobre técnico de la oferta., • Estudiar con detenimiento el pliego de la oferta y todos los documentos que lo componen con el objetivo de organizar la preparación del sobre técnico de la misma., • Elaborar la documentación técnica incluida en el sobre técnico de las licitaciones que se asignan al departamento de acuerdo a lo establecido en pliego con el apoyo de especialistas de estudios, garantizando la competitividad de la oferta., • Detectar y gestionar la necesidad de colaboración y participación de distintos departamentos junto con el responsable del área de estudios para desarrollar los apartados del sobre técnico, con el fin de organizar la comunicación, solicitar la información o documentos necesarios o revisar e integrar la documentación facilitada en la documentación técnica., • Velar por la correcta elaboración de la documentación, en caso de que los trabajos de ingeniería sean externos, siendo el responsable técnico final de los documentos entregados. En función del perfil, el responsable podrá recibir soporte de los especialistas del departamento necesarios., • Asegurar que los documentos que componen el sobre técnico de la oferta están correctamente desarrollados, con el nivel de calidad exigido y en buenas condiciones de presentación para ser enviados al cliente., • Comunicar, indicar y acordar con la persona responsable de la entrega final, los plazos y el formato con el fin de enviarle la documentación técnica en plazo y formato., • Realizar el estudio económico de la oferta dentro de las actividades de EPC llevando a cabo el estudio de costes directos final y coordinando el estudio de costes de los especialistas involucrados en la licitación, comparar las distintas ofertas y proponer posibles ahorros de costes., • Enviar al responsable del departamento de estudios y del área de ingeniería el estudio de dichos costes directos. Requisitos: • Licenciatura/Grado en Ingeniería Química, Obras Públicas o Medioambiente, Ciencias ambientales o similar., • Mínimo 5 años de experiencia en un puesto similar, • Valorable experiencia en operación o construcción de plantas desaladoras, depuradoras y potabilizadoras., • Experiencia laboral previa en gestión contractual en proyectos EPC industriales, preferiblemente dentro del sector del agua., • Nivel alto de inglés (C1) y valorable nivel medio de francés y portugués., • Conocimientos técnicos de Microsoft Office, Presto, MS Project, AutoCAD y conocimientos en ciclo integral del agua., • Valorable manejo de simulador Biowin, EPANER y Máster en Gestión del ciclo integral del agua y Diseño de plantas de tratamiento de agua. Información complementaria: • Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional., • Capacidad de comunicación., • Alto grado de iniciativa y búsqueda de soluciones., • Orientado al detalle y excelentes habilidades de seguimiento., • Capacidad para priorizar, cumplir plazos, toma de decisiones y cambiar el curso de acción rápidamente., • Capacidad para liderar equipos y grupos de trabajo. ¿Qué ofrecemos? 👍Trabaja en una compañía referente en el mercado de concesiones de agua. ☺Porque nuestra vida personal es lo más importante, tenemos horario flexible, 23 días de vacaciones y jornada intensiva los viernes y tres meses en verano. 🌴Conciliación personal: trabajo en remoto. 🚌Un programa de retribución flexible en el que tendrás: subvención de comida, guardería, seguro médico, tarjeta transporte. 📚Formación en idiomas y competencias como parte de tu plan de carrera en la compañía. 🌍Poder participar en proyectos de voluntariado y acción social. *En GS Inima sabemos que un equipo diverso nos hace más fuertes y la igualdad y diversidad son dos pilares en nuestros compromisos. En los procesos de selección como en el desarrollo profesional se tendrán en cuenta los méritos y capacidades, sin hacer distinciones por origen, raza, edad, género, orientación sexual o capacidades diferentes y/o cualquier otro motivo.

¿Te apasiona la tecnología? ¿Quieres participar en retos innovadores? ¿Lo tuyo son las soluciones en la nube? ¡Tenemos un desafío para ti! 👇 Con el posicionamiento que estamos teniendo en el área de Data que nos está ayudando a crecer en clientes, en proyectos y en personas, necesitamos incorporar a un Project Manager para aumentar nuestra capacidad en gestión de proyectos y que nos ayude a seguir entregando los proyectos en tiempo y calidad para seguir afianzados como empresa líder en este sector. Si no encuentras el archivo Tokiota en tu memoria 🦖 Somos una compañía joven, flexible, cercana y llena de talento, con profesionales que se atreven a poner en duda lo convencional y dispuestos a buscar soluciones a los retos más complejos. A nivel técnico, somos uno de los mejores partners de Microsoft en España, con certificaciones y reconocimientos que lo reafirman año tras año. En nuestros proyectos diseñamos estrategias y soluciones a partir de tecnologías: Cloud, Modern Workplace, Data&AI y Seguridad. Si sientes más curiosidad, ¡sigue leyendo! ¿Qué buscamos? • Experiencia laboral previa relevante y afín al puesto de al menos 2-3 años., • 5 años de experiencia gestionando proyectos de implantantación de plataformas de datos en la nube., • Se requiere grado superior universitario en matematicas, fisica, ingenieria o similar., • Conocimientos en entornos Azure, (Azure Synapse, Fabric), • Valorable Databricks, Snowflake ¡Ahora viene la mejor parte! 🍿 Nos preocupamos por tu bienestar y desarrollo profesional, por eso te ayudamos a conseguir todo lo que te propongas. ¿Cómo será tu nueva vida en TOKIOTA? • Participar del crecimiento exponencial que estamos teniendo en el área de Data & AI jugando un papel clave en la gestión de los clientes para poder seguir creciendo con ellos., • Teletrabajo, tú decides si prefieres acudir a nuestras oficinas o trabajar en remoto., • Horario flexible, tú gestionas tu tiempo., • Jornada intensiva en los meses de julio y agosto., • Seguro médico para todo el equipo de Tokiota., • Sistema de retribución flexible en transporte, guardería y dietas., • Referral bonus, si traes a gente con tanto talento como tú, te lo vamos a agradecer de una forma especial., • Plan de carrera personalizado, para ello tendrás acceso a cursos de formación a cargo de la empresa y certificaciones oficiales., • Clases de inglés OneToOne sin coste para ti., • Actividades de team building donde conocer más a nuestro equipo de Tokiot@s., • Y lo más importante formar parte de un equipo donde las personas son la clave de nuestro éxito. Nuestras señas de identidad: Somos buenos y buenas personas 😎 Trabajamos en equipo 🐜 Nos ponen los retos difíciles 🧠 Sabemos lo que hacemos y lo decimos 👅 Si te gusta lo que has leído hasta aquí, ¡tenemos match! ¿nos conocemos? 🍻 Change the Code & Enjoy the Journey!

¿Por qué unirte a Profesionaliza? 🌍 100% remoto: trabaja desde donde quieras y con tu propio horario. 💰 Contrato indefinido con salario fijo + comisiones sin techo (recompensa real por tus resultados). 🚀 Autonomía total: aquí lo importante son tus ventas y la calidad de las mismas. Acerca del empleo ¿Buscas un reto comercial con libertad, estabilidad y crecimiento? En Profesionaliza ayudamos a las empresas de toda España a ahorrar costes y captar talento joven mediante los contratos de formación en alternancia, un modelo que combina empleo y formación online. Nuestro crecimiento nos lleva a ampliar equipo y buscamos un/a comercial B2B que quiera marcar la diferencia. Tus responsabilidades • Captar nuevas empresas y presentarles las ventajas de trabajar con Profesionaliza., • Negociar y cerrar acuerdos comerciales de calidad orientados al largo plazo., • Gestionar tu cartera de clientes con autonomía, asegurando un servicio cercano., • Detectar oportunidades de mercado y anticiparte a la competencia., • Experiencia en ventas B2B (muy valorable en formación, RRHH o servicios a empresas)., • Habilidades de comunicación, negociación y cierre., • Orientación total a resultados y proactividad., • Capacidad de organización y disciplina trabajando en remoto. ✨ En Profesionaliza te ofrecemos: • 📄 Contrato indefinido desde el inicio. (Meses de prueba), • 💰 Salario fijo + comisiones sin techo, directamente ligadas a tus resultados., • 🌍 100% remoto y flexibilidad horaria total., • 🚀 Desarrollo profesional real en un sector en crecimiento. En Profesionaliza creemos en la libertad, la meritocracia y los resultados. Aquí no hay microgestión: confiamos en que organices tu tiempo y trabajes desde donde quieras. Lo importante son los acuerdos que cierres y la calidad de tu cartera de clientes. ¿Listo para unirte al reto?

En TRS STAFFING SOLUTIONS buscamos Administradores de BBDD para uno de nuestro clientes en España. 📎 Requisitos 📎 🔵 Buscamos a varios candidatos con experiencia de 3 años como administrador de base de datos: • Inglés B2/C1 (valorable), • Administración de bases de datos bajo entornos ITIL, • Experiencia en administración de alguna de las siguientes bases de datos: Microsoft SQL Server, Oracle, MySQL, PostgreSQL, etc., • Análisis de informes de rendimiento y tunning de bases de datos 🔵 Ofrecemos: ✔️ Contrato laboral indefinido. ✔️ Horario: dependerá de cada vacante, pero por lo general se trabajará 3 días de jornada continua y 2 de jornada partida (Jornada intensiva en verano)⏰ ✔️ Ubicación: España 📍 Somos una empresa de igualdad de oportunidades que reconoce el valor de una fuerza laboral diversa. Todos los individuos cualificados serán tomados en consideración para el puesto sin importar su raza, color, edad, orientación sexual, identidad de género, religión, origen nacional, discapacidad o cualquier otro criterio amparado por la ley vigente.

¿Tienes experiencia en migración de datos y te interesa un rol de soporte técnico en un entorno internacional y en transformación digital? ¡Esta posición puede ser para ti! 🌐 Formarás parte de un equipo Agile DevOps que da soporte a un proyecto de migración de datos, ayudando a un cliente a evolucionar desde sistemas legacy hacia plataformas modernas y orientadas al dato. 📊 🧩 Tareas a Realizar • Dar soporte en el diseño, desarrollo y mantenimiento de pipelines ETL con Informatica PowerCenter y Azure Data Factory. 🔄, • Apoyar en la transformación y migración de datos, asegurando calidad y consistencia. 📈, • Colaborar con analistas, diseñadores de soluciones y desarrolladores para resolver incidencias. 🤝, • Asistir en la estrategia de migración y en la resolución de problemas técnicos. 🧠, • Documentar procesos y compartir buenas prácticas dentro del equipo. 📄 🛠️ Competencias Necesarias • Grado en IT o campo relacionado. 🎓, • Mínimo 2 años de experiencia en ingeniería de datos o desarrollo ETL., • Experiencia con Informatica PowerCenter y Azure Data Factory., • Buen nivel de SQL y conocimientos de análisis de datos., • Nivel de inglés C1, • Mentalidad proactiva, resolutiva y colaborativa. 💡 🌟 Competencias Deseables • Experiencia con SAP Data Services., • Familiaridad con metodologías Agile/Scrum., • Capacidad para seguir procesos estructurados y aportar soluciones creativas., • Atención al detalle sin perder de vista la arquitectura general. 🧩 🏠 Modelo de Trabajo • 100% remoto desde cualquier punto de España, • No se requiere viajar ✈️, • No se manejarán datos personales 🔐, • Se aceptan freelancers ¡Si te interesa el soporte técnico en proyectos de migración de datos y quieres trabajar en un entorno 100% remoto, esta es tu oportunidad! 🌍 Envía tu CV en inglés ¡Estamos deseando conocerte! 📩

En Keepler Data Tech hemos lanzado recientemente la vertical de Data Strategy, un híbrido entre la consultoría de negocio clásica y un conocimiento especialista en data management, y que complementa nuestras capacidades tecnológicas, permitiéndonos ofrecer a nuestros clientes un servicio end-to-end en torno al dato. Esta división aportará una visión consultiva y de negocio para ayudar a que nuestros clientes vean el impacto que generan las soluciones de negocio y los productos de datos (‘data products’) desarrollados por Keepler, colaborando estrechamente con las áreas tecnológicas de Cloud y Data en la implementación, de manera que reflejen el valor que generan de una manera clara, sencilla y estructurada. Queremos hacer crecer este equipo con gente que quiera hacer consultoría sabiendo poner en valor el dato de manera diferente y a quien ilusione los retos profesionales. Participarás en proyectos que transforman a grandes compañías para las que Keepler trabaja, de diferentes sectores, donde podrás aportar tu conocimiento y experiencia, y aprender cómo se trabaja el ciclo de vida completo de los datos en entornos complejos y diversos. ¿Cuál será tu responsabilidad? • Ayudarás a equipos directivos y del top management de nuestros clientes a entender el impacto y beneficio que trae consigo una mejor gestión del dato, así como el valor tangible y resultados que traen nuestros ‘data products’, • Identificarás drivers de negocio (eficiencia, rentabilidad, riesgos, reputación, etc) que se verán impactados por los ‘data products’ a desarrollar y ayudarás a definir y estimar métricas clave, y a su medición final, post implementación del proyecto., • Acompañarás a nuestros clientes en su camino transformador, retando el status quo y proponiendo soluciones innovadoras y sinérgicas a su modelo de negocio así como a su plan director de transformación digital y/o a su data & analytics journey., • Liderarás proyectos de gestión del dato manteniendo una visión de negocio y el impacto que estos supondrán sobre la operativa del cliente., • Coordinarás y darás seguimiento a planes de transformación organizativa en el torno de la Oficina del Dato, áreas de innovación o equipos de tecnología., • Coordinarás la transformación necesaria en personas, procesos, tecnología y datos como 4 pilares fundamentales del negocio digital., • Participarás en respuestas a RFPs, oportunidades comerciales y conversaciones ejecutivas sobre la importancia del dato como disruptor de negocio., • Aportarás tu granito de arena en el desarrollo de la práctica de Data Management Consultancy, con nuevas ideas y propuestas de crecimiento y mejora, así como a la formación y crecimiento personal y profesional de cada miembro del equipo. Experiencia: • 3 años de experiencia previa en consultoría estratégica, de negocio y/o de Data & Analytics., • Experiencia en proyectos de definición e implementación de modelos de gobierno del dato, calidad del dato, protección/privacidad de datos, analítica avanzada…, • Experiencia demostrada en uno o varios sectores (aportar know-how sectorial)., • Dominio avanzado de paquete MS Office (PPT, XLS) y/o de las herramientas de la suite de Google (Google Slides, Google Sheets)., • Dominio avanzado en elaboración y diseño de modelos analíticos sobre soporte XLS o Google Sheets (para su posterior implementación sobre tecnologías más avanzadas)., • Manejo alto en elaboración de presentaciones y propuestas comerciales. Habilidades: • Buenas dotes de comunicación, exhaustividad, pensamiento abstracto, visión estratégica, resolución de problemas, proactividad y trabajo metódico., • Dotes probadas de planificación, supervisión, atención al detalle y gestión de personas., • Capacidad de abstracción y representación de ideas complejas de manera sencilla y visual. ¿Qué te ofrecemos en Keepler? • Un buen ambiente de trabajo junto a compañeros/as que son unos cracks en sus tecnologías y de quienes aprenderás cada día., • Tendrás un presupuesto personal anual de 2.000 euros para que lo dediques a formación y certificaciones., • Teletrabajo con asistencia flexible a la oficina o trabajo remoto desde cualquier lugar de España. Nuestra oficina está situada en el centro de Madrid, lo que permite disfrutar de la ciudad en un entorno inmejorable y bien comunicado., • Ayuda económica mensual para consumibles del hogar derivados del teletrabajo., • Horario flexible de entrada y salida y flexibilidad en el almuerzo, para que tu vida personal y profesional encajen sin problema., • Jornada intensiva los viernes todo el año y los meses de julio y agosto., • Ayuda alimentaria de 11 euros al día que podrás recibir en ticket restaurante o en nómina, a tu elección., • Retribución flexible para tarjeta transporte, cheque guardería y seguro médico para familiares., • Formación inglés one-to-one gratis para ti, con 8 sesiones al mes en modalidad online y que puedes utilizar de lunes a domingo, para que lo adaptes a tu tiempo., • Seguro médico privado con una amplia cobertura nacional e internacional, además de seguro dental y ventajas y precio reducido para tu familiares., • Tu seguro médico incluye 20 sesiones de asistencia psicológica presencial al año y sesiones ilimitadas vía telefónica., • Una compañía con una cultura muy colaborativa que siempre piensa en hacerte la vida profesional más fácil para que solo te preocupes en hacer bien lo que te gusta., • Tendrás acompañamiento de un/a buddy los primeros meses para que te ayude en la adaptación., • Un ambiente solidario y transparente donde tus decisiones afectan a todos/as en donde prima la solidaridad contigo y con quien está a tu lado. En resumen, así entendemos Keepler, ¿te animas a trabajar con nosotros/as? We believe en el talento apasionado por la tecnología. We want personas con diferentes cualidades, mentes inquietas y deseo de aprender, explorar e implementar nuevas tecnologías que aporten valor a cada proyecto. We invest en el desarrollo continuo de nuestros profesionales. We foster una cultura de equipo y generosidad. Salario: Para estos perfiles, el rango salarial depende de tu experiencia y es de 45-55k euros al año + bono

🚨 Factura $3,000–$5,000/mes como closer con un sistema validado 🚨 Oportunidad exclusiva para closers avanzados Autopublicación está en pleno crecimiento y buscamos 3 closers de alto nivel que quieran sumarse a un equipo con resultados demostrables, un producto sólido y un sistema de ventas ya validado. ¿Qué te ofrecemos? • Un plan de comisiones competitivo: 10 % + bono de $250 por cada $5,000 de cash collected., • 6 llamadas diarias agendadas, de lunes a viernes. Leads calientes, calificados y con intención real de compra., • Un programa validado, con más de 200 clientes activos, decenas de testimonios y resultados tangibles., • Un sistema de ventas probado, con +$40K facturados mensualmente. Procesos claros, equipo sólido, estructura lista., • Tickets promedio entre $2,000 y $8,000 → potencial de ingresos muy por encima del mercado. ¿Cuánto puedes ganar? Estimación conservadora basada en resultados reales del equipo: • Mes 1: $1,500 – $2,500, • Mes 2: $1,500 – $3,000, • Mes 3: $2,500 – $3,500, • Mes 4 en adelante: +$4,000 Estas cifras no son promesas: son resultados actuales. El sistema funciona. Solo falta que tú lo ejecutes con consistencia. ¿Cuáles serán las condiciones? • 100% remoto y con flexibilidad horaria., • Acompañamiento diario: roleplays + seguimiento directo de nuestra directora de ventas (ofertas +$400K/mes)., • Todas las herramientas necesarias (Fireflies, CRM, Automatizaciones…), • Cultura enfocada en resultados y mejora continua, dentro de un equipo comprometido. ¿Cuáles son los requisitos? • Mínimo 1 año de experiencia como closer en ventas high ticket ($1K–$20K)., • Haber generado al menos $100,000 en cash collected en tu carrera., • Excelente comunicación, presencia profesional, y capacidad para generar confianza., • Sólido manejo de objeciones, sin presión ni scripts agresivos., • Mentalidad de crecimiento y enfoque total en resultados. ¿Te interesa aplicar? 👉 Postula directamente aquí:

¿Te motiva trabajar en proyectos de gran impacto donde la innovación, la ciberseguridad y la modernización tecnológica son clave? En Keapps, estamos ampliando nuestro equipo y buscamos un/a profesional con experiencia en .NET Core y Angular, que quiera unirse a un proyecto estable y con visión a largo plazo. ¿Qué te ofrecemos? 🏡Teletrabajo:100%: Disfruta de la libertad y flexibilidad del teletrabajo. Podrás optimizar tu tiempo, trabajar desde cualquier punto de España y equilibrar mejor tu vida personal y profesional. ⏰ Horario a elegir: Opción 1: 8:00 a 17:00 de lunes a jueves + viernes intensivo hasta las 15:00 (con rotación 1 viernes al mes hasta las 17:00). Opción 2: 8:00 a 17:00 todo el año (muy valorada en el proyecto). 🤝 Estabilidad: la mayoría de nuestros proyectos son de larga duración. Y si finaliza o ya no te motiva, buscaremos uno que encaje contigo. 💻 Formación IT continua: acceso gratuito a +1000 cursos de OpenWebinars para seguir creciendo en el sector. 🩺 Seguro médico y 🦷dental: para ti y tu familia con DKV, bajo retribución flexible. ☺ Proceso de selección sin estrés: transparente y con comunicación cercana. 🏝 Si tienes vacaciones ya planeadas, no te preocupes: ¡las respetamos! 💰 Salario: Entre 30.000€ - 36.000€ brutos anuales. En la primera llamada acordaremos una cifra concreta, ajustada a la experiencia que puedas aportar. ¿TU DÍA A DÍA? • Participar en la migración y securización de más de 260 aplicaciones a .NET Core 8, reforzando la arquitectura tecnológica frente a ciberataques., • Desarrollar, mantener y evolucionar aplicaciones en .NET Core y Angular., • Colaborar en un equipo ágil bajo metodología Scrum, aplicando buenas prácticas de desarrollo seguro y escalable., • Contribuir en la mejora continua de procesos con herramientas DevOps y CI/CD. Lo que valoramos en tu perfil👌 • Experiencia mínima de 3-4 años en desarrollo con .NET Core., • Conocimientos sólidos en Angular y experiencia en entornos Scrum., • Nivel de inglés B2 o superior, tanto oral como escrito. Sumará puntos si además tienes experiencia en… • DevOps y CI/CD: GIT, Jenkins, Sonarcloud o Azure DevOps., • Contenerización y despliegues con Kubernetes y Docker., • Se valorará la condición acreditada de discapacidad. Si buscas un entorno donde se combinan seguridad, innovación y trabajo en equipo, y además quieres crecer en un proyecto sólido con proyección, esta es tu oportunidad. Inscríbete ahora 📝y nos pondremos en contacto contigo lo antes posible. En Keapps, estamos comprometidxs con la creación de un ambiente diverso e inclusivo; creando igualdad de oportunidades y considerando a tods lxs candidatxs cualificadxs sin ningún tipo de distinción.

¿Te apasiona la tecnología? ¿Quieres participar en retos innovadores? ¿Lo tuyo son las soluciones en la nube? ¡Tenemos un desafío para ti! 👇 Buscamos incorporar perfiles especialistas en arquitectura de software, que nos ayuden a seguir evolucionando nuestra competencia como empresa de referencia en la ejecución de proyectos con Azure Open AI. Serás responsable de liderar la implementación de soluciones de IA generativa que impulsen la productividad y la creatividad dentro de la organización. Trabajarás en estrecha colaboración con nuestros clientes para comprender sus necesidades y diseñar estrategias personalizadas que aprovechen el poder de la IA generativa con foco en servicios Microsoft. Si no encuentras el archivo Tokiota en tu memoria 🦖 Somos una compañía joven, flexible, cercana y llena de talento, con profesionales que se atreven a poner en duda lo convencional y dispuestos a buscar soluciones a los retos más complejos. A nivel técnico, somos uno de los mejores partners de Microsoft en España, con certificaciones y reconocimientos que lo reafirman año tras año. En nuestros proyectos diseñamos estrategias y soluciones a partir de tecnologías: Cloud, Modern Workplace, Data&AI y Seguridad. Si sientes más curiosidad, ¡sigue leyendo! ¿Qué buscamos? • Mínimo 2 años de experiencia en IA y 5-6 años de desarrollo de soluciones de software, • Experiencia en desarrollo de aplicaciones bajo tecnología Microsoft .NET, .NET Core para la parte backend., • Conocimientos en API REST., • Conocimientos de nube de Azure., • Aspectos relacionados con IA., • Experiencia en proyectos con Azure OpenAI, valorable AWS y otros modelos., • Gestión y configuración LLM., • Conocimientos en llamadas a LLM (entradas, salidas, contexto, parámetros, formato etc.), • Conocer o haber desarrollado con Semantic Kernel., • Conocimientos de Prompt., • Conocimiento en IA Foundry y gestión de agentes en Azure., • Conocimientos en sistema RAG., • Conocimientos en Azure DevOps/Github ¡Ahora viene la mejor parte! 🍿 Nos preocupamos por tu bienestar y desarrollo profesional, por eso te ayudamos a conseguir todo lo que te propongas. ¿Cómo será tu nueva vida en TOKIOTA? • Proyectos retadores, utilizando las tecnologías más actuales., • Teletrabajo, tú decides si prefieres acudir a nuestras oficinas o trabajar en remoto., • Horario flexible, tú gestionas tu tiempo., • Jornada intensiva en los meses de julio y agosto., • Seguro médico para todo el equipo de Tokiota., • Sistema de retribución flexible en transporte, guardería y dietas con Cobee., • Referral bonus, si traes a gente con tanto talento como tú, te lo vamos a agradecer de una forma especial., • Plan de carrera personalizado, para ello tendrás acceso a cursos de formación a cargo de la empresa y certificaciones oficiales., • Clases de inglés OneToOne sin coste para ti., • Actividades de team building donde conocer más a nuestro equipo de Tokiot@s., • Y lo más importante formar parte de un equipo donde las personas son la clave de nuestro éxito. Nuestras señas de identidad: Somos buenos y buenas personas 😎 Trabajamos en equipo 🐜 Nos ponen los retos difíciles 🧠 Sabemos lo que hacemos y lo decimos 👅 Si te gusta lo que has leído hasta aquí, ¡tenemos match! ¿nos conocemos? 🍻 En TOKIOTA mantenemos un compromiso claro con el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre todas las personas. Por ello, impulsamos medidas para lograr la igualdad efectiva y contribuir a la eliminación de cualquier discriminación. Change the Code & Enjoy the Journey!

🧩 Oferta de Empleo: Desarrollador/a AWS Modalidad: 100% remoto Tipo de contrato: Indefinido Jornada: Tiempo completo Salario: A valorar por perfil 🌐 Sobre el puesto En SOTEC Consulting – Astek Group, estamos en búsqueda de un/a Desarrollador/a AWS para trabajar mano a mano con los líderes técnicos en el Cloud Contact Centre. Formarás parte de un equipo ágil (Agile Squad) encargándote de historias de usuario relacionadas principalmente con el desarrollo en AWS Lambda, así como con Amazon Connect y Amazon Lex. 🛠️ Requisitos obligatorios • Contar con experiencia en AWS Lambda/Python (requisito bloqueante)., • Desarrollo e implementación usando Python en funciones AWS Lambda., • Desarrollo e implementación de soluciones en Amazon Connect (contact flows) y Amazon Lex., • Experiencia práctica en lenguajes de programación: Python (imprescindible), Java/JavaScript (valorable), • Experiencia en el ciclo de vida del desarrollo de software (SDLC), diseño e implementación de software, seguridad, cloud, infraestructura como código y CI/CD (por ejemplo, flujos de trabajo en Git)., • Conocimientos de sistemas y metodologías de entrega continua en AWS (por ejemplo, CloudFormation, SAM CLI, etc.)., • Comprensión general de la arquitectura de AWS (fundamentos de AWS Cloud)., • Habilidades de comunicación escrita y verbal en inglés (nivel mínimo C1). 👀 Requisitos deseables • Certificaciones en AWS., • Familiaridad con metodologías ágiles: Scrum y Kanban, con uso de herramientas como Jira y Confluence., • Formación o experiencia en inteligencia artificial (AI)., • Experiencia en centros de contacto (Contact Centre) e IVRs. 🎯 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Cultura colaborativa con equipos multidisciplinarios., • Planes de desarrollo profesional y formación continua., • Beneficios adicionales. ¿Te apasiona la tecnología en la nube y quieres formar parte de una empresa en constante evolución digital? 📩 ¡Postúlate! SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo.

Sí, lo sabes… 𝐞𝐬 𝐞𝐥 𝐦𝐨𝐦𝐞𝐧𝐭𝐨. Quizás ya le diste vueltas a esa idea: "necesito un cambio, quiero algo retador pero que no me queme". Bueno, te entendemos. Y por eso escribimos esta oferta pensando en ti 💭. ¿Quiénes somos? Somos personas y tecnólogos. De los que disfrutan haciendo un pipeline limpio, versionando con cariño, y escribiendo YAML que sí valida. Nos gusta automatizar, revisar logs con criterio y no vivir atrapados en deploys manuales. Y sí: trabajamos en proyectos con propósito, en este caso en uno del Ministerio de Sanidad, donde la infraestructura importa de verdad. ¿Qué vas a hacer? Formarás parte del equipo técnico responsable de explotar y mantener la infraestructura OpenShift, y más concretamente, de mantener los procesos de CI/CD, automatización y despliegue. ¿Te gusta tocar consola, Jenkins, Git y Python en la misma mañana? Pues esto te va a gustar: 🎯 Tus tareas clave serán: • Mantener, evolucionar y documentar pipelines CI/CD (OpenShift/K8s)., • Soporte a integraciones y despliegues automatizados., • Mantenimiento de repositorios Git y control de versiones., • Automatización de tareas con Python., • Configuración y uso extensivo de Jenkins., • Escribir, mantener y validar configuraciones en YAML. ¿Qué ofrecemos? Te ofrecemos formar parte de un equipo dinámico y multidisciplinar, además de un proyecto estable, un muy buen ambiente de trabajo, jornada completa, contrato indefinido, salario competitivo según experiencia.... 🔹 ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nosotros! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector: 👨‍👩‍👧‍👦 Integración en un equipo de profesionales motivados, en un ambiente de trabajo dinámico. 💻 Forma parte de una compañía pionera, humana y cercana 100% tecnológica, enfrentándote a auténticos retos 📈 Evolución y desarrollo profesional 🔝 Incorporación Inmediata en los proyectos más relevantes del Sector Público. 🎓 Clases de inglés desde el primer día a cargo de la empresa. Preparación para las certificaciones 🔹 Porque lo importante sois tú y los tuyos: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: 🔃 Horarios flexibles para mantener nuestro equilibrio vida & empleo. ⏰ Posibilidad de Remote Work remoto 💙 Un modelo de gestión sostenible y políticas de igualdad efectiva que fomenten ambientes de trabajo abiertos e inclusivos. ⛱ 3 meses de jornada intensiva en verano, porque nos gusta el sol, la playa, la familia.... ⌚ Todos los viernes hacemos jornada intensiva para empezar los lunes ¡con más energía! ¿Quieres más? 💼Contrato indefinido desde el primer día, porque nos encanta convivir con las mismas caras, nos apasiona la estabilidad y nos encanta trabajar en confianza... 🏥 Seguro médico de cobertura completa sin copagos con una compañía líder a nivel nacional. 💪 Management 3.0: cogestión en la organización y coliderazgo en la toma de decisiones. ☕️ Café y té gratis para todo el equipo en nuestra bonita oficina.

🎯 ¿Te apasiona vender soluciones innovadoras y transformar la forma en que las empresas toman decisiones con datos? En Xerppa, buscamos un Sales Development Representative (SDR) con iniciativa y mentalidad comercial, capaz de impulsar el ciclo completo de ventas, desde la prospección hasta el cierre. Valoramos el entusiasmo por las soluciones tecnológicas que marcan la diferencia en áreas como reporting, automatización y análisis avanzado de datos, entre otras. 🧩 ¿Cuál será tu misión? Tu objetivo será liderar el proceso de venta de Xerppa, desde la detección de oportunidades hasta la realización de demos y el cierre de acuerdos. Buscamos a alguien con mentalidad proactiva, sensibilidad tecnológica y visión estratégica, capaz de identificar las necesidades reales de cada cliente y adaptar la propuesta de Xerppa a diferentes sectores y departamentos. 🗓️ ¿Qué harás en tu día a día? • Contactar y cualificar leads generados por marketing o por campañas (formularios, webinars, ebooks)., • Realizar prospección outbound en LinkedIn y otras fuentes relevantes., • Detectar necesidades reales de reporting, automatización y gestión de datos., • Realizar demos de producto a potenciales clientes, adaptando el discurso a su perfil y necesidades., • Gestionar el ciclo completo de venta: desde el primer contacto hasta el cierre o traspaso a implantación., • Registrar toda la actividad en Dynamics 365 y mantener actualizados los estados de cada lead., • Colaborar con marketing para afinar mensajes, campañas y segmentaciones., • Aportar feedback sobre objeciones frecuentes, perfiles más receptivos y oportunidades de mejora. 🛠️ ¿Qué buscamos en ti? • Perfil comercial con orientación a resultados y métricas., • Proactividad para buscar nuevas oportunidades sin esperar a que se le asignen., • Conocimiento funcional de herramientas Microsoft: Power BI, Power Platform, Dataverse., • Capacidad para trabajar con Dynamics 365 como CRM (no es necesario dominio técnico, pero sí soltura operativa)., • Uso habitual de LinkedIn como canal de prospección., • Conocimiento del entorno empresarial: reporting, análisis de datos, automatización de procesos, KPIs, etc., • Capacidad para comprender y explicar el valor de las soluciones Xerppa desde una perspectiva tanto tecnológica como de negocio., • Deseable: experiencia previa en venta de SaaS, soluciones tecnológicas o productos de Business Intelligence. 🚀 ¿Por qué unirte a Xerppa? Xerppa es una empresa en crecimiento continuo, con un enfoque claro en la innovación, la mejora constante y el desarrollo profesional de sus empleados. Aquí tendrás la oportunidad de marcar la diferencia, aprender y crecer con cada proyecto. 💼 Condiciones: • Trabajo 100% en remoto., • Sueldo y variables según la valía del perfil. -Retribución flexible opciónal -Incorporación inmediata -Contrato indefinido

Desde SOTEC Consulting – Grupo Astek buscamos un/a profesional con experiencia en Incident Manager Senior para incorporarse a un proyecto dentro del sector bancario 🏦 🔎 ¿Qué buscamos? • +2 años de experiencia en como Incident Manager Senior, • Inglés avanzado 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? • Apoyar en la gestión de incidentes de TI para minimizar la interrupción de los servicios y restaurar las operaciones normales lo más rápido posible., • Recibir y documentar reportes de incidentes, priorizarlos y categorizarlos según su gravedad e impacto., • Comunicarse con las partes interesadas y usuarios finales sobre el estado y resolución de los incidentes, documentando procedimientos de respuesta y mejores prácticas., • Coordinar con equipos técnicos para diagnosticar y resolver incidentes, escalar incidentes críticos a niveles superiores, analizar tendencias en los datos de incidentes, identificar causas raíz y actuar sobre ellas., • Organizar y liderar Revisiones Post-Incidente (PIRs), enfocadas en lecciones aprendidas., • Asegurar que las herramientas estén actualizadas regularmente y con precisión., • Participar en revisiones post-incidente para identificar la causa raíz y prevenir recurrencias., • Contribuir a la mejora continua de los procesos de gestión de incidentes., • Realizar tareas de configuración, operación, monitoreo, resolución de problemas y mantenimiento preventivo de toda la plataforma de acuerdo con procedimientos y directrices establecidas. 🌟 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Tickets restaurant., • Trabajo en remoto 100%. 🟣 Compromiso con la Igualdad SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo.