¿Eres empresa? Contrata sistemas candidatos en Barcelona
Importante Multinacional de café y sistemas de bienestar requiere la incorporación de 4 personas con o sin experiencia, pero orientados a los objetivos, con actitud proactiva para dedicarse a las ventas y con opción a carrera interna en la empresa. Formación desde el primer día com acompañamiento de parte de compañeros y jefes directos quienes te enseñarán a conseguir la consecución de la promoción y las ventas de nuestros productos. Incorporación inmediata y directa con la oficina principal ubicada en L’Hospitalet. Se realizan visitas en la zona metropolitana de Barcelona. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Generación de visibilidad y de visitas a clientes potenciales. Demostración, negociación, cierre y seguimiento de ventas. Desarrollo de negocio en zonas específicas. Ejecución de planes promocionales. Fidelización de clientes. Gestión de herramientas, materiales y recursos. Requisitos: No es necesaria experiencia previa, pero se valorará experiencia en ventas y promoción. Residencia en la zona metropolitana de Barcelona. Mayoría de edad. No se requiere vehículo, pero se valora positivamente. Idiomas: Español nativo o Bilingüe / Catalán (no indispensable). Capacidad para trabajar en equipo. Orientación a objetivos Habilidad cara al público. Ofrecemos: Media jornada / Jornada Completa. Base + Incentivos por venta sin techo salarial. Comisiones por cumplimiento de objetivos. Formaciones constantes sobre los productos y sobre ventas. Posibilidad de promoción interna. Ambiente de equipo unido positivo. Viajes de empresa.
Venta presencial cara publico tipo promocion, capatacion clientes a nivel Pymes y particulares, NO Teleoperador. Sistema Face to Face cara al publico. Don de gentes . Simpatia y alegria. Formacion continua a cargo de la empresa.
Responsable de liderar el equipo de sala y de garantizar que la experiencia del cliente sea excepcional. Habilidades de comunicación en catalán, castellano y inglés para poder gestionar cualquier situación o conflicto y compromiso con el servicio al cliente, debe saber ser un buen anfitrión. Experiencia mínima demostrable de 1 año en posición similar y de 3 años en servicio de sala. Number of positions: 2 27.000€ brutos + bonus digital 35 días de vacaciones , 2 días de fiesta por semana siempre seguidos. Gran ambiente de trabajo. Bonus digital mensual. Formaciones constantes pagadas por la empresa al equipo tanto de sala como de cocina. Posibilidad de crecimiento a perfiles válidos, + del 25% del equipo ocupa una posición muy superior de la que iniciaron. Alta retribución en propinas mediante sistema por servicios, salario base + bonus digital + propinas = 2.050€ neto mensual + horas pagadas según convenio, se contabilizan por minutos mediante programa de fichaje. Restaurante en el corazón del Eixample situado en un pasaje peatonal frente al Mercat de la Concepció, con un servicio atento que mima los detalles y una excelente relación calidad precio. Recientemente seleccionado como Restaurante Recomendado en la Guía Repsol y un referente en sostenibilidad en la ciudad, ganador en 2023 como mejor restaurante sostenible de la ciudad, premio otorgado por el ayuntamiento de Barcelona. Cuina amb ànima de mercat, desde 1950.
¿Quieres ganar dinero mientras te diviertes? ¡Únete a nuestro equipo de COMERCIALES en empresa líder en el sector de los sistemas de seguridad! Ofrecemos un salario fijo de 1361€ + comisiones que después del año asciende a 1687€ + comisiones, ¡lo que significa que tu potencial de ganancias es tan alto como tu capacidad de persuasión! Además, ofrecemos un contrato indefinido con alta en la seguridad social, coche de empresa, dietas, móvil y tablet para que puedas trabajar y jugar con estilo. En nuestra compañía, ofrecemos un ambiente de trabajo divertido, un plan de carrera para promociones internas y un ambiente de trabajo divertido y estable. Además, contamos con incentivos para logros en ventas como premios, viajes, etc… y beneficios sociales. Si quieres ganar dinero mientras te diviertes, ¡este es tu trabajo! No pierdas esta oportunidad de unirte a un equipo divertido y ganador. ¡Te esperamos!
¿Quieres trabajar como Labour Manager? artlogic Spain se posiciona en la actualidad como una empresa joven y dinámica, líder en la prestación de servicios de personal auxiliar y técnico en montaje y/o directo en el sector de los eventos. Más de 15 años nos avalan en este campo a nivel nacional y europeo con todo tipo de clientes. En este momento, nos encontramos en una etapa de crecimiento y de mayor presencia en este ámbito. Por ello, y teniendo en cuenta esta creciente demanda, estamos llevando a cabo una búsqueda activa de perfiles profesionales que puedan encajar en trabajos de pre-producción y producción de eventos y espectáculos. Queremos perfiles responsables, comprometidos y con afán de superación. Necesitamos incorporar Labour Manager: - Responsabilidades Planificar, organizar e impartir la formación continuada de nuestros trabajadores/as. Realizar tareas de apoyo al responsable de RRHH y asistencia en su trabajo. Realizar funciones de apoyo de selección de personal, consistentes en: criba curricular, preselección de candidatos para entrevista, planificación y realización de entrevistas. Gestionar el correo electrónico. Entregar EPI´s a los empleados. Controlar y prevenir los riesgos laborales en los trabajos. Acudir al directo de los proyectos para garantizar la seguridad de los trabajadores. Colaborar con los servicios de prevención. - Competencias Comunicación. Liderazgo. Responsabilidad. Iniciativa. Confianza. Compromiso. - Requisitos Estudios y/o experiencia en Prevención de Riesgos Laborales. Conocimiento del sector audiovisual. Dominio de herramientas ofimáticas y facilidad de aprender nuevos sistemas. Disponibilidad/Flexibilidad horaria. Inglés: nivel alto. - Tipo de contrato Indefinido a jornada completa de lunes a domingo, garantizando la máxima conciliación posible del equipo. - Salario 21.000€ - 26.000€ #artlogicteam
Descripción de la oferta Buscamos un profesional que sea capaz de brindar un servicio amable y eficiente a los huéspedes de nuestro hotel, asegurando una estancia agradable desde el momento del check-in hasta el check-out. Además de atender a los huéspedes, el recepcionista de hotel también debe manejar tareas administrativas y de comunicación interna. Responsabilidades Principales: 1. Recepción y Atención al Cliente: -Recibir a los huéspedes de manera cordial y proporcionar información sobre los servicios del hotel. - Realizar el proceso de check-in y check-out de manera eficiente. - Atender llamadas telefónicas y responder consultas de los huéspedes. 2. Gestión de Reservas: - Gestionar y mantener el sistema de reservas del hotel. - Confirmar reservas, modificarlas según sea necesario y gestionar cancelaciones. - Manejo de Pagos y Facturación: 3. Información Turística: - Proporcionar información sobre lugares de interés, restaurantes locales y actividades turísticas. - Facilitar mapas y guías turísticas a los huéspedes. 4. Comunicación Interna: - Coordinar con otros departamentos del hotel para garantizar un servicio fluido. - Informar a la gerencia sobre problemas o situaciones especiales. 5.Manejo de Situaciones Problemáticas: -Resolver problemas y quejas de los huéspedes de manera efectiva y cortés. - Gestionar situaciones de emergencia y notificar a los departamentos pertinentes según sea necesario. 6.Tareas Administrativas: -Mantener registros precisos de la ocupación del hotel y otras estadísticas relevantes. -Realizar tareas administrativas como archivar documentos y completar informes diarios. Requisitos: 1.Experiencia previa en roles de atención al cliente o recepción. 2.Habilidades de comunicación excepcionales. 3.Conocimientos básicos de software de gestión hotelera. 4.Capacidad para manejar situaciones difíciles con calma y profesionalismo. 5.Orientación al cliente y atención al detalle. 6.Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos y fines de semana.
HOST/ESS Referencia: EHU0424HOSTBRU Localización: L'Antiga Esquerra de l'Eixample, 08007, o La Barceloneta, 08003, Barcelona. Perfil del Candidato/a: Grupo de Hostelería de Barcelona, nos encontramos en la búsqueda de Host/ess jóvenes y alegres con amplia experiencia en el sector y que cuenten con disponibilidad de incorporación inmediata para hacer parte de nuestra linea de Brunch en 2 de nuestros locales, L'Antiga Esquerra de l'Eixample a 40 horas y en La Barceloneta por 30 horas. Requisitos: - Experiencia: Más de 2 años trabajando en el cargo de Host/ess. - Habilidades: Gestión de redes sociales, manejo de reservas y sistemas operativos (Cover Manager, The Fork, Open Table, etc.). - Idiomas: Castellano e inglés hablado a nivel avanzado o nativo. - Documentación: Permiso de trabajo en España y número de seguridad social (para extranjeros). Ofrecemos: - Salario: Neto mensual de €1,420 por 40 horas (Local L'Antiga Esquerra de l'Eixample) y €1,065 por 30 horas (Local de La Barceloneta), más propinas. - Horario: El horario de los locales son de 09:00 a 17:00 o en otros de 09:00 a 20:00, por lo que se harán turnos siempre seguidos de 8 horas dentro de estas franjas horarias, mañana-tarde (Ej. 09:00 a 17:00) o mediodía-tarde (Ej. 12:00 a 20:00). - Descansos: Dos días seguidos rotativos a la semana.
Buscamos personas que se quieran unir a nuestro equipo para desarrollar un plan de carrera profesional creando su propio negocio dentro del mundo de las ventas. ** Principales funciones:** 1. Buscar y contactar a clientes para ofrecer los productos y servicios de la cartera. 2. Asesorar al cliente durante el ciclo de vida del producto. 3. Seguimiento continuo. Requisitos mínimos: 1. Formación profesional obligatoria 2. No se requiere experiencia en ventas 3. Carácter emprendedor 4. Iniciativa y dotes comerciales 5. Capacidad organizativa ** Ofrecemos:** 1. Incorporación inmediata 2. Formación de inicio y continua 3. Buen ambiente y motivación 4. Interesante sistema retributivo 5. Apoyo continuo en el proceso de captación de clientes y técnicas de venta Beneficios: 1. Trabajo desde casa 2. Flexibilidad horaria 3. Se puede compaginar con otros trabajos
Solo inscríbete si tienes experiencia demostrable Tareas Somos una consultoría energética con una trayectoria profesional en el sector de más de 10 años y una cartera de clientes en constante crecimiento. Seleccionamos delegado comercial para dirigir un equipo en el proceso de asesoramiento a empresas o en telemarketing ofreciendo soluciones en todo el ámbito energético. Funciones: Gestionar equipos comerciales en el sector de la energía. Responsable de la selección y formación de las nuevas incorporaciones. Promover el plan de promoción interna y formación de nuevos jefes de equipo. Responsable del cumplimiento de los objetivos de ventas del equipo comercial. Control y gestión de tus equipos de trabajo a través de nuestro sistema comercial. Ofrecemos: Contrato Mercantil o Laboral. Formación de herramientas que facilitan diferentes gestiones. Te facilitamos estructura comercial para desarrollar tu equipo de ventas. Renovación anual de cartera de clientes propia y soporte comercial. Requisitos Imprescindible experiencia en el sector energético mínima de 1 año. -Metro Entença (L5)
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Empresa en el sector servicios en con apertura de nuevas oficinas en Barcelona. Ambiente joven, dinámico y competitivo. El puesto incluye atención telefónica de clientes, manejo del sistema interno de la empresa, promociones y gestión de incidencias. Buscamos gente ambiciosa y con Buena actitud e imagen. Turno de mañanas / tardes. Contrato indefinido de 20hs semanales + Incentivos. No es necesaria experiencia. Incluye formación inicial.
Important empresa del sector de les agències de viatges vol incorporar a les seves oficines del centre de Barcelona a tècnic/a en relacions laborals per dur a terme les següents funcions: - Dur a terme tasques d’administració de personal, dintre del departament de recursos humans. - Càlcul i confecció de nòmines i IRPF. - Revisió i modificacions en nòmines. - Contractacions, cotitzacions i Sistema RED. - Gestió d’altes i baixes a seguretat social. - Atenció a consultes dels treballadors en matèria laboral. - Compliment de la correcta aplicació de la normativa laboral. - Control de baixes per IT. - Reportar incidències a la direcció de recursos humans. Imprescindible experiència d’un mínim de tres anys en funcions similars a les descrites a departaments laborals, així com disponibilitat per realitzar una jornada completa de dilluns a divendres amb possibilitat de teletreball. Imprescindible nivell de català alt, tant parlat com escrit i disposar d’un grau en Relacions Laborals o similar. S’ofereix contracte estable i possibilitat de desenvolupament professional.
Estamos en busca de un Asistente de Recursos Humanos a tiempo parcial, proactivo y entusiasta, que desempeñará un papel crucial en el apoyo a las funciones de Recursos Humanos de nuestro restaurante. Esta posición proporciona experiencia práctica en diversos aspectos de Recursos Humanos dentro de un entorno dinámico de restaurante con alrededor de 25 a 30 empleados. Faire está dedicado a crear excelentes entornos laborales para sus empleados, ofreciendo soluciones innovadoras para garantizar una vida equilibrada con condiciones laborales JUSTAS. Por ejemplo, nos enorgullece ofrecer una semana laboral de 4 días a todos nuestros empleados a tiempo completo, promoviendo la productividad, comodidad y estabilidad en sus vidas. Responsabilidades - Asistir en los procesos de reclutamiento, incluida la creación de ofertas de trabajo, búsqueda de candidatos, selección y propuesta de varios candidatos al equipo de gestión del restaurante. - Crear y mantener procedimientos de integración, coordinación de entrenamiento. - Crear y mantener un sistema de registros de Recursos Humanos, con todos los expedientes de empleados, y garantizar el cumplimiento de las regulaciones laborales. - Contribuir a cultivar un ambiente de trabajo positivo mediante iniciativas y actividades de participación de los empleados. - Colaborar con el equipo de gestión para abordar desafíos relacionados con Recursos Humanos y proponer soluciones efectivas. Requisitos - Título en Gestión de Recursos Humanos o un campo relacionado. - Conocimiento sólido de las leyes laborales catalanas y su aplicación. - Fuertes habilidades interpersonales y de comunicación. - Actitud proactiva con capacidad para realizar múltiples tareas y adaptarse a un entorno acelerado. - Competencia en inglés y español; conocimientos adicionales de otros idiomas son una ventaja. Oferta: - Flexible, aproximadamente 10 horas por semana según las necesidades del restaurante. - Las tareas administrativas pueden realizarse de forma remota; otras actividades que lo requieran deben realizarse en el lugar. - Salario abonado mediante factura
Sus principales responsabilidades serán: Realizar mantenimiento de sistemas eléctricos (sustituir bombillas y enchufes, limpiar y reparar paneles de disyuntores, etc.). Ayudar en la instalación de la ventilación, la refrigeración y otros sistemas, así como realizar reparaciones cuando sea necesario. Mantener la calefacción y las tuberías para asegurar la funcionalidad. Realizar arreglos ante la solicitud del huésped, en la mayor brevedad posible, para que disfrute de una experiencia excelente. REPORTA A: Encargado de Mantenimiento ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? Formación: Grado Formación Profesional. Experiencia en la posición mínimo 1 año. Excelentes habilidades comunicativas. Proactividad y autonomía. Muy buen trabajo en equipo. ¿QUÉ ENCONTRARÁS EN GRAND HOTEL CENTRAL? Contrato fijo-discontinuo. Jornada Completa. Uniforme y una comida por turno incluida. Excelente ambiente de trabajo y compañerismo. Posibilidad de crecimiento en la compañía.
Necesitamos un CONTROLLER que dependerá del Director General. Esta persona nueva también tendrá que combinar las funciones de Controller Contable con las de Soporte a informática ( ERP). FUNCIONES: Revisión y análisis de desviaciones – Informes de Ventas, Márgenes, Ordenes de Fabricación, etc.... Revisión y confecciones de las cuentas de explotación mensuales Revisión y análisis de la contabilidad analítica Soporte a las auditorias externas Soporte a usuarios y al Dpto. de Informática: Gestión incidencias ERP, etc.. Perfil: Formación: ADE o similar Experiencia: Mínimo 3-4 años como Auditor. Idiomas: Inglés Informática: Dominio del Excel, Power BI, Word, Access, y de sistemas ERP. NOTAS: Imprescindible vehículo propio y disponibilidad para viajar puntualmente. CONTRATO: Indefinido a tiempo completo en las instalaciones de Castellgalí, no teletrabajo. Salario: 30-32K Importante: residencia a 30-35km máximo a Castellgalí.
Descripción de la empresa ¡Estamos buscando un/a Cocinero/a para unirte al equipo de The Hoxton, Poblenou! The Hoxton, Poblenou se sitúa en Barcelona y es nuestro 11º hotel Hoxton. el hotel cuenta con 240 habitaciones de diferentes tamaños, un gran restaurante Four Corners con The Slice Shop y la Bodega, la taquería Tope en el rooftop con piscina, un enorme espacio para eventos en el sótano y The Apartment (nuestro exclusivo concepto de reuniones y eventos). Four Corners aporta la energía y la actitud de Nueva York con rápidas porciones de pizza de corteza gruesa al estilo de Detroit en The Slice Shop o platos más ligeros de inspiración italoamericana, perfectos para un largo almuerzo o cena que se prolonga con cócteles y vino natural a altas horas de la noche. Tope es nuestra taquería en la azotea con vistas a Barcelona, que sirve sabores de inspiración mexicana y cócteles con garra. More about us... The Hoxton is a series of open-house hotels, each in a neighbourhood that we love. Ever since we opened our first hotel in Shoreditch, we’ve never just been about offering a bed for the night. We want to be more than that: proving style doesn’t need to be sacrificed for good value and providing a place where guests can hang out alongside the locals and submerse themselves in the neighbourhood with vibrant, welcoming public spaces. Reportando al Head Chef, desempeñarás las tareas asignadas en el departamento de cocina, colaborando en el proceso del servicio, siguiendo los estándares de la compañía y aportando ideas para mejorar la operativa. Qué te ofrecemos... Forma parte de un equipo al que le apasiona crear grandes experiencias de hospitalidad. Paquete competitivo y con múltiples oportunidades de desarrollo. Tipo de contrato: Fijo discontinuo. Comida en nuestro comedor de personal (Fifth Corner) durante tu turno. Disfruta de una noche gratis en The Hoxton y una comida para dos cuando empieces con nosotros. Formación para asentarte en tu puesto con un desarrollo continuo que te ayude a pensar, hacer y prosperar para que tengas éxito en el trabajo. Tiempo libre para trabajar como voluntario en una de nuestras organizaciones benéficas asociadas. Hox Hero y Nifty fifty, nuestras recompensas por ir un paso más allá y vivir nuestros valores. Un calendario anual de eventos sobre diversidad e inclusión que te ofrece oportunidades para aprender, celebrar y tener un impacto positivo. Reuniones de equipo periódicas, desde nuestros "High Five" hasta nuestras fiestas de equipo (¡bastante especiales!): ¡sabemos cómo pasarlo bien! La oportunidad de desafiar la norma y trabajar en un entorno creativo y gratificante. Únete a un grupo internacional innovador y de rápido crecimiento que está revolucionando la escena de la hostelería. Excelentes descuentos en The Hoxton y en toda la familia Ennismore. Reuniones y salidas regulares con el equipo, incluyendo fiestas bianuales, ¡Sabemos cómo pasar un buen rato! Un calendario anual de eventos sobre diversidad e inclusión que te ayudará a aprender, celebrar y tener un mayor impacto positivo. Descripción del empleo Lo que harás… Apoyar en la pre elaboración de los alimentos y la preparación de los platos en base al menú de cada restaurante. Colaborar en los pedidos y conservación de materias primas y productos de uso en la cocina. Revisar y controlar el material de uso en la cocina, comunicando cualquier incidencia al respecto. Colaborar con el equipo de cocina en la planificación de menús y cartas. Controlar y cuidar de la conservación y aprovechamiento de los productos. Fomentar el desarrollo del talento del equipo de cocina, creando un ambiente que saque lo mejor de ellos y donde puedan ser ellos mismos. Aportar ideas y técnicas que hagan de nuestra cocina un entorno creativo y en constante cambio en el que siempre buscamos hacer la mejor comida en la ciudad. Qué buscamos… Individuals. Buscas un lugar donde puedas ser tú mismo; no clones in suits here. Pasión por la hospitalidad, ya sea una copa, una comida, un evento o una cama para pasar la noche. Te gusta tener un impacto positivo en las personas con las que interactúas, dejándoles una experiencia memorable. No eres único. Dejamos nuestros egos en la puerta y ayudamos a hacer las cosas. Estás dispuesto a hacer las cosas de forma diferente y a probar (casi) todo una vez. Si nos quedáramos atrapados juntos en un ascensor, pasaríamos un buen rato y compartiríamos unas risas. Quieres formar parte de un equipo que trabaja duro, se apoya mutuamente y se divierte por el camino. Experiencia previa en puesto similar. Se valorará experiencia en restaurantes. Amplia experiencia en sistema de trabajo HACCP y trazabilidad de los alimentos. Pasión por los ingredientes frescos y los sabores fuertes. Eres una persona polivalente con gran capacidad de adaptación a los cambios. Disponibilidad para trabajar fines de semana y turnos rotativos. Información adicional Sus datos serán tratados por The Hoxton, Poblenou (Middlebury Invest, S.L.) para posibilitar su participación en nuestro proceso de selección. Puede solicitar información adicional acerca del referido tratamiento o sobre el ejercicio de sus derechos, entre otros, de acceso, rectificación, supresión, oposición o portabilidad dirigiéndose a: The Hoxton, Poblenou, Avda. Diagonal, 205. 08018 Barcelona. Homey & Layered The Hoxton is a series of hotels rooted in culture and community. Each hotel is a reflection of its neighbourhood, inspired by the diversity of the streets and scenes that surround them. Ever since we opened the doors of our first hotel in Shoreditch back in 2006, we’ve been known for our vibrant, homey lobbies and our celebration of the locality through art, design, retail and eclectic programming.
REQUISITOS: Titulación --> FP Grado Superior en Sistemas electrotécnicos y automatizados, Mantenimiento electrónico o Automatización y robótica industrial. Imprescindible --> Disponibilidad para viajar (Carnet de conducir) Valorable: conocimientos en automatismos Idiomas: Catalán, español e inglés Otras titulaciones valorables --> Curso PRL Básico de 60 horas (Recurso preventivo) Habilidades técnicas --> conocimientos de material/herramienta para cableado, interpretación y modificación de planos eléctricos, manejo de herramienta ofimática (word, excel, Outlook,…), manejo de autocad Experiencia --> demostrable de al menos (2) años en canalización, cableado eléctrico y conexionado de equipamientos y cuadros eléctricos. Visitas a clientes FUNCIONES: Ejecución de cableado y cableado estructurado Mantenimiento y resolución de averías en cuadros eléctricos, Realización de ofertas para nuevas instalaciones, modificaciones instalaciones existentes y para suministro de recambios Soporte al departamento de ingeniería en oficina técnica, Soporte al departamento mecánico en montajes y mantenimientos directamente sobre las instalaciones Soporte al departamento de Servicio Asistencia Clientes para resolución de averías CONDICIONES ECONÓMICAS Excelentes condiciones fijo + variable que incluye comidas y desplazamientos. Cuando uno se encuentra desplazado va a gastos pagados (desplazamiento, comida y alojamiento) + una prima por desplazamiento en función de si se tata de día laborable, festivo o actividad nocturna. NUESTRO CLIENTE: Multinacional italiana Posibilidad de Viernes por la tarde libre Puesto estable Capacitación continua junto con compañeros de la filial y de la matriz
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En Orbity seleccionamos a un/a OPERARIO DE LOGÍSTICA para el Hotel Condes de Barcelona 4* Si quieres desarrollarte y disfrutar en tu entorno laboral… ¡TE ESTAMOS ESPERANDO! ** ¿Cuáles serán tus funciones?** - Descarga y repaso de los albaranes, verificando juntamente con administración que los artículos adquiridos estén dados de alta en el sistema y apuntando las faltas de productos en los albaranes para posteriormente poder reclamarlas. - Utilizar equipos de manejo de materiales, como carretillas elevadoras o transpaletas de manera segura y eficiente para mover productos dentro del almacén o cargar y descargar mercancías. - Supervisar el mantenimiento y limpieza del almacén, asegurándote que se cumplan las normas de seguridad y que el espacio esté organizado y libre de obstrucciones. - Colocar la mercancía en el sitio que le corresponde. - Control de la mercancía dañada o caducada. ¿Qué requisitos debes cumplir? - Experiencia previa en almacén - Carnet de conducir. - Atención al detalle. - Habilidad para adaptarse a diferentes entornos, clientes y situaciones.
Oficina ubicada en Barcelona busca gestores energéticos con o SIN EXPERIENCIA. El puesto incluye manejo de sistema informático y emisión de llamadas desde cartera de clientes de la empresa. Buscamos gente con un perfil ambicioso, con buena actitud e imagen. 2 Turnos Disponibles: - Mañanas: 9:30 a 14:00 - Tardes: 15:30 a 20:00
¡Únete a nuestro equipo de ventas y sé parte de la revolución en telecomunicaciones! En beonit, estamos buscando personas dinámicas y proactivas como tú para representar a la marca de telecomunicaciones Low Cost más innovadora y en expansión del momento. ¿Qué te ofrecemos? - Un contrato indefinido que te aportará estabilidad. - Una jornada laboral de 36 horas a la semana. - Horario: lunes a sábado rotativo (09:00 a 15:00 /15:00 a 21:00). - Un salario fijo de 15.750€ más un atractivo sistema de incentivos Además: - Tendrás formación continua y oportunidades de desarrollo profesional en una empresa comprometida con tu crecimiento. - Serás parte de un proyecto único y líder en el sector de las telecomunicaciones, con un plan estratégico ambicioso para duplicar nuestros servicios en 5 años. ¿Cuál será tu misión? - Captar clientes potenciales en el centro de trabajo (en stand). - Vender los servicios de esta operadora ofreciendo presupuestos personalizados a cada cliente. - Tramitar los documentos para gestionar contratos, portabilidades y su correspondiente gestión. - Desarrollar estrategias creativas para garantizar una experiencia de compra insuperable para nuestros clientes. - Reportar diariamente las ventas realizadas. ¿Qué necesitamos de ti? - Experiencia demostrada en captación, ventas y atención al cliente. - Conocimiento del sector de las telecomunicaciones. - Habilidades comerciales excepcionales y capacidad para conectar con diferentes tipos de clientes. Si estás listo para asumir este emocionante desafío y formar parte de una empresa en constante crecimiento, ¡esperamos conocerte pronto!
En Ocaso invertimos en tu carrera agencial y te brindamos el mejor sistema retributivo del sector. ¿Cuáles serán tus funciones? ● Prospección de nuevos asegurados. ● Planificación y gestión de visitas comerciales. ● Crecimiento y fidelización de la cartera de asegurados de la compañía. ● Comercialización y venta de los productos más relevantes del mercado. ¿Qué ofrecemos? ● Ingresos inmediatos y crecientes muy por encima de la media de un trabajo laboral, según tu desempeño. ● Percepciones vitalicias, respecto de tu propia cartera de asegurados según lo pactado en el contrato. ● Estabilidad, flexibilidad, conciliación, autonomía
Descripción del puesto: Este puesto de recepcionista implica desempeñar tareas de atención al cliente y administrativas para garantizar el funcionamiento eficiente de nuestra clínica. Con un horario semanal de 24 horas distribuidas de lunes a jueves durante 4 horas cada día (de 17:00h a 21:00h), y los viernes durante 8 horas (de 14:00h a 21:00h) Salario: - Bruto mensual: 760,72€ - Bruto anual: 9.128€ Skills necesarios: - Excelente habilidad de comunicación verbal y escrita. - Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. - Organización y atención al detalle para gestionar eficazmente tareas administrativas y la agenda. - Destrezas informáticas básicas para utilizar software de oficina y sistemas de gestión de clientes. - Adaptabilidad para manejar múltiples tareas y responder eficientemente a las necesidades de los clientes. - Actitud proactiva y orientación al servicio al cliente para garantizar una experiencia positiva en la recepción.