Teletrabajo atención al cliente jobs in , Madrid - Page 2Create job alerts

Quiénes somos Schaman es una scale-up española que desarrolla la herramienta líder en AI Customer Service. Nuestro producto AI SaaS es utilizado por grandes compañías a nivel nacional e internacional para atender a sus clientes de forma automatizada tanto en canales digitales como asistiendo a los agentes de los call-centers. Nuestras tecnologías AI nos permiten entender la necesidad manifestada por cada cliente y atenderla de forma totalmente automatizada y sobre todo de forma totalmente personalizada, considerando en tiempo real toda la información disponible para dicho cliente. Estas capacidades permiten impactar de forma muy importante los principales KPIs operativos de nuestros clientes consiguiendo una amplia reducción de costes, acompañada de una mejora en la atención. El rol Estamos buscando un Junior Product Owner para unirse a nuestro equipo de Producto. En este rol, aprenderás y crecerás trabajando en diferentes áreas de nuestra plataforma, colaborando estrechamente con el resto del equipo de Producto y equipos de desarrollo para hacer realidad nuevas funcionalidades y mejoras. Como Junior Product Owner, tendrás la oportunidad de involucrarte en todo el ciclo de vida del producto, desde la investigación y definición de requisitos hasta el lanzamiento y medición de resultados. Trabajarás en funcionalidades tanto de CORE como de otras áreas del producto, desarrollando tu conocimiento técnico y de negocio mientras contribuyes activamente al crecimiento de la plataforma. Éste es un rol ideal para alguien que quiere iniciar o consolidar su carrera en producto en un entorno de alto crecimiento, trabajando con tecnología de vanguardia y clientes enterprise. Te encargarás de • Apoyar a los Product Owners en la definición y priorización del backlog de producto., • Escribir user stories con criterios de aceptación claros, trabajando con el equipo de desarrollo para refinar requisitos., • Colaborar en la investigación de usuario y análisis de necesidades de clientes, participando en sesiones de feedback y validación., • Dar soporte en ceremonias ágiles (planificación de sprint, refinamiento, retrospectivas) y asegurar que el equipo tenga la información necesaria., • Documentar funcionalidades y mantener actualizada la documentación de producto., • Analizar métricas de producto para entender el impacto de las funcionalidades lanzadas., • Participar en sesiones de diseño con UX y equipos técnicos para entender y proponer soluciones., • Realizar pruebas de aceptación (UAT) de nuevas funcionalidades antes de su lanzamiento., • Interactuar con clientes (con supervisión inicial) para entender sus casos de uso y recoger feedback., • Aprender sobre arquitectura de producto y decisiones técnicas trabajando codo a codo con ingeniería. Lo que buscamos • Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Administración de Empresas o áreas relacionadas., • 0-2 años de experiencia en roles relacionados con producto, desarrollo de software, consultoría tecnológica o similar (se valorará también experiencia en prácticas)., • Interés genuino en producto y tecnología, con curiosidad por entender cómo funcionan las cosas., • Capacidad analítica para descomponer problemas complejos en partes más simples., • Conocimientos básicos de desarrollo de software o capacidad para entender conversaciones técnicas., • Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal., • Mentalidad orientada al aprendizaje, proactividad y ganas de crecer profesionalmente., • Capacidad para gestionar múltiples tareas y priorizar en entornos dinámicos., • Experiencia previa (aunque sea en prácticas) en roles de producto, análisis de negocio o desarrollo., • Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum, Kanban)., • Familiaridad con herramientas de gestión de producto (Jira, Notion, Miro, Figma)., • Conocimiento básico de tecnologías web (APIs REST, JSON, HTML/CSS)., • Interés o conocimiento en IA, Customer Service, CX o telecom., • Experiencia escribiendo documentación técnica o funcional., • Haber participado en proyectos personales o académicos relacionados con producto digital. ¿Qué ofrecemos?: • Formación continua en producto, metodologías ágiles y conocimiento técnico., • Oportunidad de trabajar con tecnología de IA de vanguardia en un producto enterprise real., • Exposición directa a clientes y aprendizaje sobre sus necesidades y casos de uso., • Crecimiento profesional acelerado en una empresa en expansión., • Cultura empresarial orientada a la innovación, la excelencia técnica y el foco en el cliente., • Horario flexible, ¡concilia tu vida personal y profesional como quieras!, • Trabajo híbrido remoto/oficina (Las Rozas de Madrid), con una política de teletrabajo muy flexible., • 24 días laborables de vacaciones, • ¡Día de tu cumpleaños libre!, además del 24 ó 31 de diciembre., • Acceso al Plan de Retribución Flexible de la Compañía., • Plan de desarrollo adaptado a tu perfil y a tus inquietudes profesionales., • Entorno de trabajo dinámico y de aprendizaje continuo en una empresa en alto crecimiento donde podrás desarrollar tu potencial., • Excelente ambiente de trabajo., • Trabajamos en todo el mundo, tanto directamente como a través de nuestros partners, por lo que adquirirás experiencia multinacional. ¿Por qué trabajar con nosotros? Nuestra misión es transformar el servicio al cliente para mejorar la vida cotidiana de las personas. La nueva economía digital ha introducido la atención al cliente como un nuevo factor competitivo, la gente no está dispuesta a perder su tiempo en procesos ineficaces y carentes de calidad. Queremos cambiar el paradigma de la atención al cliente con el impacto de la tecnología IA de Schaman: • Schaman. Es un ambicioso proveedor emergente de tecnología de IA en fase de crecimiento y expansión., • Equipo. Nuestro equipo está repleto de gente inteligente, curiosa y buena, y se le da mucha independencia. Juntos, tenemos una cultura de equipo feliz y divertida., • Crecimiento personal. El trabajo es desafiante, emocionante y satisfactorio. El proyecto sólo avanza en la medida que los miembros del equipo crecen., • Tecnología. La IA está impulsando una nueva revolución industrial, y es fantástico aprender y trabajar estrechamente con esta impactante tecnología. Si estás buscando un reto en una scale-up en alto crecimiento que está revolucionando el sector de Customer Service, ¡Únete a nuestro equipo y pasa a formar parte de algo grande!

Misión del puesto En dependencia directa del responsable del portfolio de proyectos de IA, la misión del puesto es liderar de extremo a extremo distintos proyectos de IA conversacional (voz y WhatsApp) orientados a mejorar la experiencia de cliente y la eficiencia operativa interna. Su ámbito de gestión abarcará desde la identificación de casos de uso y el business case, hasta la licitación y selección de proveedores, la implantación y la gestión post-go-live (monitorización, mejora continua y escalado), garantizando impacto de negocio, cumplimiento regulatorio (GDPR/AI Act) y una correcta adopción por parte de las áreas implicadas. Responsabilidades clave 1. Descubrimiento y priorización de casos de uso o Analizar la actividad del Contact Center de la compañía buscando posibles aplicaciones de la IA por retorno y viabilidad. o Elaborar especificaciones funcionales 2. Business case o Construir al business case con el objetivo de cuantificar el retorno del caso de uso. 3. Licitaciones y gestión del proveedor o Redactar RFI/RFP y criterios de evaluación. o Participar en el proceso de licitación con proveedores. 4. Gestión de proyecto end-to-end o Planificación, gestión del riesgo, dependencias y presupuestos. o Orquestar equipos multidisciplinares (negocio, CX, IT, seguridad, legal, operaciones, etc). o Metodologías ágiles con entrega continua y gestión de backlog. 5. Diseño de la solución o Asegurar experiencia conversacional del cliente. o Acompañar en la definición de la arquitectura funcional. o Velar por la seguridad y el cumplimiento: GDPR e AI Act. 6. Implantación y adopción o Coordinar integraciones con el ecosistema interno, con aplicaciones como Salesforce y con la CTI Talkdesk. o Liderar planes de UAT, pilotos A/B, formación a operaciones y gestión del cambio. o Lanzamiento y post-producción: monitorización y evaluación. 7. Mejora continua o Supervisión de la solución en producción e identificación y definición de mejoras. 8. Aprendizaje continuo o Investigar los avances tecnológicos que salen al mercado y analizar si aportan mejoras a los procesos establecidos en términos de automatización, experiencia de usuario, eficiencia o trazabilidad. Formación Requerida • Grado en Ingeniería, ADE, Matemáticas, Informática, Telecomunicaciones o similar., • Valorable máster en Transformación Digital/Analytics/IA Requisitos imprescindibles • Experiencia de 5 años en gestión de proyectos (mín. 3 en proyectos de atención al cliente/Contact Center o iniciativas de IA conversacional), • Gestión de proyectos complejos (multi-área y multi-proveedor)., • Experiencia demostrable en contact center o atención al cliente., • Dominio de CX y UX., • Conocimientos de IA a nivel funcional aplicados a conversaciones., • Dominio de soft skills: comunicación ejecutiva, negociación, facilitación, gestión de stakeholders, resolución de conflictos., • Experiencia con metodologías ágiles y herramientas de gestión Requisitos valorables (nice to have) • Experiencia en sector asegurador o en banca/salud con procesos afines., • Experiencia en gobierno de datos y compliance: GDPR y EU AI Act ¿CUÁL ES NUESTRO VALOR AÑADIDO? Unos beneficios pensados para ti 😉 • Contrato indefinido., • Política de teletrabajo hibrida, • Programa de acogida, kit de bienvenida, "Buddy" y formación inicial para ayudarte en tu integración., • Plan de retribución flexible a partir del primer mes., • Club de descuentos (Contigo Empleados) en diferentes marcas y productos., • Descuentos exclusivos para empleados/as en la oferta de seguros de Santalucia., • Política de movilidad interna a partir del primer año, orientada a tu desarrollo y crecimiento profesional., • Te ofrecemos formación continua y campus virtual con diversas acciones formativas disponibles., • Plan integral de Bienestar y Salud., • Reconocidos como empresa Top Employers por ofrecer el mejor entorno de trabajo y por nuestras políticas sobre gestión de personas., • Reconocidos como Empresa Familiarmente Responsable, contamos con más de 100 medidas que promueven la conciliación personal y laboral. En el Iris Global Soluciones trabajamos para garantizar una igualdad de oportunidades real y efectiva que nos permita promover el desarrollo profesional y la diversidad laboral, en línea con nuestro compromiso con el ODS 5 (Igualdad de Oportunidades) de la Agenda 2030 de Naciones Unidas.

Desde Manpower estamos seleccionando para una importante cadena hotelera a agentes de reservas con inglés y alemán, siendo 100% teletrabajo con residencia en MADRID los dos primeros meses de formación presencial. Funciones: • Primer contacto de Ventas, asegurando afinar comentarios de discursos, llamadas de evaluación, vinculación correcta, etc., • Gestión de reservas y velar por el cumplimiento del servicio de reservas en los diferentes canales (teléfonos/E-mail/Web), directa o indirectamente, desde la solicitud de reserva hasta su confirmación, proporcionar información sobre los hoteles, productos y servicios ofrecidos., • Realizar acciones de up-selling y cross-selling, contribuyendo activamente al incremento de los ingresos y superando decisivamente las expectativas del cliente, garantizando un excelente servicio., • Asegurar un proceso fluido en términos de requisitos técnicos, visibilidad y comunicación Requisitos: • Experiencia previa en atención al cliente o en labores comerciales, • Nivel C1 de Inglés y Alemán Condiciones: • Salario 14,04 euros brutos la hora, • Jornada de 40h/s de Lunes a Domingo en franja horaria de 08:00 a 00:00h con los descansos establecidos por ley (turnos rotativos), • Periodo de prueba de 30 días., • Contratación: 3meses+ 3 meses+ posible paso a empresa según resultados., • 100% teletrabajo, siendo necesario estar en Madrid durante los dos primeros meses formativos (estas estancias no son remuneradas). ¡ Si quieres formar parte de una gran empresa, esta es tu oportunidad!

More digital. More human. More Minsait. En Minsait, empresa líder global en tecnología y consultoría digital, conectamos personas y negocios para generar crecimiento, transformación e impacto positivo y sostenible. ¿Qué buscamos? Un/a Tester Manual con 4 años o más de experiencia para pruebas funcionales en proyectos innovadores. Si tienes perfil analítico, atención al detalle y te gusta el trato con cliente, ¡queremos conocerte! ¿Qué harás en tu día a día? • Diseño y ejecución de pruebas funcionales manuales., • Participación en reuniones, formación y puesta en marcha con cliente., • Redacción de planes, protocolos y casos de prueba., • Experiencia: 4+ años en testing manual., • Conocimientos:Metodologías QA/QC., • Sistemas Windows y Linux (nivel usuario)., • SQL., • Inglés C1 (proyecto con cliente internacional)., • Certificación ISTQB., • Experiencia en sistemas de ticketing., • Ubicación: Presencial en San Fernando de Henares (Madrid), con posibilidad puntual de trabajo híbrido., • Disponibilidad para viajar: 2-3 semanas cada 3-4 meses (principalmente dentro de la península)., • 32 días laborables de descanso, jornada intensiva en verano y teletrabajo parcial., • Carrera profesional y formación continua adaptada a tus motivaciones., • Contrato indefinido, retribución competitiva, seguro de vida y planes de retribución flexible., • Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

More digital. More human. More Minsait. En Minsait, empresa líder global en tecnología y consultoría digital, conectamos personas y negocios para generar crecimiento, transformación e impacto positivo y sostenible. ¿Qué buscamos? Un/a Tester Manual con experiencia en pruebas funcionales para soluciones de Transporte y Tráfico en un proyecto internacional con cliente en Australia. Si tienes perfil analítico, atención al detalle y te gusta el trato con cliente, ¡queremos conocerte! ¿Qué harás en tu día a día? • Diseño y ejecución de pruebas funcionales manuales., • Participación en reuniones, formación y puesta en marcha con cliente., • Redacción de planes, protocolos y casos de prueba., • Experiencia: 4+ años en testing manual., • Conocimientos: Metodologías QA/QC, sistemas Windows y Linux (nivel usuario), SQL., • Idiomas: Inglés C1, • Certificación ISTQB., • Experiencia en sistemas de ticketing., • Ubicación: Presencial en San Fernando de Henares (Madrid), con posibilidad puntual de trabajo híbrido., • Disponibilidad para viajar: viajes de 3-4 semanas cada varios meses., • 32 días laborables de descanso, jornada intensiva en verano y teletrabajo parcial., • Carrera profesional y formación continua adaptada a tus motivaciones., • Contrato indefinido, retribución competitiva, seguro de vida y planes de retribución flexible., • Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo varios Desarrolladores con experiencia en .NET y C# para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: • Ingeniería Informática, Máster en Informática o formación similar, • Tienes al menos 3 años de experiencia como Ingeniero de Software en desarrollo .NET (C#, .Net Core)., • Fuerte comprensión de programación orientada a objetos y patrones de diseño., • Conocimiento de herramientas de integración y APIs, incluyendo experiencia con RESTful, SOAP APIs y GRPC., • Conocimiento de sistemas de control de versiones como Git., • Has trabajado con metodologías ágiles., • Tienes habilidades analíticas y excelentes capacidades de resolución de problemas, con atención a los detalles., • Tienes un nivel de inglés B2+ (proyecto internacional) y hablas español., • Pasión por aprender nuevas tecnologías y mantenerse actualizado con las tendencias de la industria., • Posibilidad de acudir presencialmente a las oficinas del cliente en la zona Norte de Madrid (50 % teletrabajo, modelo híbrido) Conocimientos deseables: • Conocimiento de arquitecturas orientadas a eventos y hexagonales, • Experiencia con Message Brokers (Kafka, Rabbit MQ, ActiveMQ ...)., • Experiencia con tecnologías front-end como HTML, CSS, JavaScript y frameworks como Angular., • Familiaridad con componentes de hardware y su integración en sistemas de software., • Conocimiento de Elasticsearch y dashboards de Kibana (ELK)., • Experiencia en despliegue de microservicios con Docker y Kubernetes. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: 🏖️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

Cegos España busca incorporar dos perfiles Inside Sales Representatives para un proyecto estratégico en un cliente del sector servicios en Madrid, dentro de un nuevo equipo especializado en ventas outbound orientado a la comercialización de un portfolio de servicios profesionales y soluciones de desarrollo para clientes B2B y B2C. Una de las vacantes exige dominio de catalán para la atención y emisión de llamadas en este idioma. Responsabilidades principales: • Realizar llamadas outbound para la venta de productos formativos., • Gestionar leads provenientes de campañas de marketing., • Identificar necesidades del cliente, presentar soluciones y cerrar ventas., • Registrar actividad y seguimiento en CRM., • Aportar al cumplimiento de objetivos del equipo. Requisitos: • Experiencia mínima de 2 años en ventas telefónicas, call center o inside sales., • Valorada experiencia en formación, telecomunicaciones, energía u otros sectores similares., • Alta orientación a resultados y capacidad de comunicación., • Manejo de herramientas digitales y CRM., • Para una de las posiciones: dominio de catalán (oral y escrito). Qué ofrecemos: • Incorporación a un proyecto internacional dentro de un entorno profesional dinámico., • Salario competitivo y ligado a resultados., • Flexibilidad laboral: combinación de trabajo presencial y teletrabajo., • Oportunidad de desarrollo y crecimiento dentro de un equipo comercial innovador.

Desde Adecco gestionamos un proceso de selección para una importante empresa internacional líder en la fabricación de productos escolares y de oficina, con una larga trayectoria y una fuerte orientación a la innovación y la calidad. Su planta en Girona es referente europeo en la producción de una de las marcas de papelería más reconocidas del mercado. Buscamos incorporar un/a Key Account Junior para la zona de Madrid, que formará parte del equipo de Ventas. La persona seleccionada dará apoyo a los responsables de Trade Marketing y ventas de la zona, y gestionará una cartera de clientes regionales. Se trata de una posición con un gran recorrido profesional y proyección nacional, ideal para alguien con motivación, ganas de aprender y deseo de desarrollarse dentro de un entorno multinacional con altos estándares de calidad. Responsabilidades: • Gestionar y coordinar las necesidades de los clientes asignados, manteniendo contacto semanal para revisar peticiones, pedidos y entregas., • Realizar seguimiento y desarrollo de los clientes, identificando tendencias del mercado y asegurando el cumplimiento de acuerdos (promociones, descuentos, etc.)., • Analizar información comercial para proponer acciones que mejoren los resultados cuantitativos y cualitativos (por ejemplo, estudiando el sell‑out de los productos)., • Planificar campañas y priorizar acciones a corto y medio plazo, distribuyendo los recursos de forma eficiente., • Obtener una visión global del canal, detectar carencias y proponer acciones estratégicas para aumentar las ventas., • Colaborar con distintos departamentos internos y con los equipos de los clientes para facilitar procesos de venta., • Controlar expedientes y acuerdos de clientes: tarifas, previsiones, documentación, etc. Requisitos necesarios: • Residencia obligatoria en Madrid o alrededores., • Formación en Comercio, Marketing, Ventas o áreas similares., • Disponibilidad para desplazamientos puntuales a clientes a nivel nacional., • Dominio de Excel y herramientas básicas de ofimática., • Experiencia mínima de 2 años en ventas y en coordinación con distintos departamentos dentro de una empresa (comercial, atención al cliente, compras, marketing…). Condiciones: • Contrato indefinido., • Horario: turno intensivo flexible., • Salario según experiencia + variable., • Posibilidad de teletrabajo prácticamente un 100%, • Oportunidades de crecimiento y desarrollo en un entorno dinámico e internacional. Si buscas una oportunidad para crecer, asumir nuevos retos y formar parte de una compañía líder, nos encantará conocerte.

Fiva es una startup innovadora especializada en comercialización energética y desarrollo de software. Acabamos de cerrar nuestra primera ronda y buscamos personas dinámicas, con pasión por el sector energético y con ambición de crecimiento para unirse a nuestro equipo. Descripción del puesto Buscamos un/a Becario/a de Desarrollo de Negocio y Ventas para incorporarse a nuestro equipo comercial. Este puesto representa una excelente oportunidad para adquirir experiencia práctica en un sector en pleno crecimiento y desarrollo, trabajando en un entorno startup dinámico donde podrás contribuir desde el primer día. Responsabilidades principales Venta de Energía • Prospección y captación de nuevos clientes (B2B y B2C) en el sector de comercialización energética, • Gestión de leads de potenciales clientes, • Elaboración y presentación de ofertas comerciales personalizadas, • Asesoramiento a clientes sobre soluciones energéticas óptimas para sus necesidades, • Seguimiento y cierre de oportunidades comerciales Venta de Productos Software • Promoción de soluciones tecnológicas de gestión energética de la compañía. Gestión de leads y venta de acuerdos., • Gestión de cartera de clientes de software. Apoyo en la preparación de propuestas técnico-comerciales. Seguimiento post-venta Desarrollo de Partnerships y Afiliaciones • Identificación de potenciales socios estratégicos y oportunidades de colaboración, • Búsqueda y análisis de nuevos segmentos de mercado, • Participación en eventos de networking del sector energético, • Apoyo en la negociación y gestión de acuerdos de afiliación, • Actualización y seguimiento de la base de datos de partners Tareas Complementarias • Análisis de mercado y seguimiento de la competencia, • Elaboración de reportes de actividad comercial y resultados, • Colaboración con los equipos de marketing y producto, • Participación en campañas comerciales y promocionales Perfil del candidato Formación • Estudiante de último curso o recién graduado en: Administración y Dirección de Empresas, Ingeniería (Industrial, Energética), Marketing, Comercio Internacional o similares Experiencia • No es imprescindible experiencia previa, aunque se valorará experiencia en prácticas o trabajos relacionados con ventas, atención al cliente o desarrollo de negocio Competencias y habilidades • Habilidades comerciales: Excelente capacidad de comunicación, persuasión y negociación, • Orientación a resultados: Capacidad para trabajar por objetivos y cumplir metas comerciales, • Iniciativa para buscar oportunidades y resolver problemas de forma autónoma, • Habilidad para analizar datos y elaborar propuestas, • Capacidad para establecer relaciones sólidas con clientes y partners, • Organización: Gestión eficiente del tiempo y múltiples tareas simultáneas, • Trabajo en equipo: Colaboración efectiva con diferentes departamentos, • Flexibilidad para trabajar en un entorno startup cambiante y dinámico, • Dominio de Microsoft Office (especialmente Excel y PowerPoint), • Ambición y ganas de aprender y crecer profesionalmente, • Energía, entusiasmo y actitud positiva, • Interés por trabajar en el ecosistema startup y contribuir al crecimiento de la empresa Condiciones de la oferta • Tipo de contrato: Contrato de prácticas (6-12 meses), • Jornada: Tiempo completo o parcial (a convenir), • Retribución: 600-800€ brutos mensuales (según titulación y jornada), • Incorporación: lo antes posible, • Ubicación: Los primeros meses, el trabajo será 100% presencial Azuqueca, Guadalajara (40 minutos desde Madrid) opción a teletrabajo según objetivos., • Aquellos becarios que superen el proceso de prácticas, se incorporarán a la compañía a tiempo completo con posición fija Por qué trabajar con nosotros En nuestra startup tendrás la oportunidad de: • Aprender en un entorno de alto crecimiento del sector energético, • Trabajar directamente con el equipo fundador y tener impacto real desde el inicio, • Desarrollar competencias comerciales y de negocio altamente valoradas en el mercado, • Crecer profesionalmente en un ecosistema innovador y dinámico Proceso de selección • Revisión de candidaturas, • Examen tipo test online, • Dinámica de grupo con resolución de caso, • Entrevista técnica y comercial con el equipo, • Oferta final

¡Únete a LPR y haz crecer tu carrera en un entorno dinámico! 🌟 Sobre LPR LPR es el especialista en pooling de pallets rojos 🚀, con más de 30 años de experiencia en el sector de bienes de consumo de alta rotación. Como proveedor de los principales productores del gran consumo, ofrecemos pallets específicamente diseñados para garantizar calidad, higiene y seguridad. Bajo nuestro lema “Together towards a sustainable future”, estamos comprometidos con la eficiencia en la cadena de suministro y con el desarrollo sostenible 🌱. Además, promovemos una economía circular y el bienestar de nuestros empleados porque sabemos que invertir en las personas es invertir en el futuro. 📽️ Conócenos mejor aquí: ___ Debido a nuestro constante crecimiento, buscamos: ADMINISTRATIVO COMERCIAL / INSIDE SALES Como Customer Account Analyst serás una pieza indispensable dentro de nuestro equipo de Comercial concretamente en el área de Business Contract Management , ya que te encargarás de tareas relacionadas con el seguimiento y la gestión de cuentas de clientes. Además, brindarás atención personalizada a los clientes facilitándole informes indicando puntos específicos y recomendaciones. 🎯 PRINCIPALES RESPONSABILIDADES 1. ✅ Gestión de Clientes y contratos • Seguimiento y gestión de las cuentas de clientes asignadas y seguimiento de los datos contractuales para garantizar la correcta aplicación de las condiciones contractuales., • Gestor de las cuentas de clientes asignadas como interlocutor en las operativas con los clientes., • Organizar inventarios en las instalaciones de los clientes en colaboración con subcontratistas o con recursos internos., • Calcular periódicamente el tiempo de permanencia, el stock final y la diferencia respecto a inventario, con explicación en caso necesario., • Facilitar informes mensuales a los clientes con puntos específicos y recomendaciones., • Facturar la diferencia contractual con el acuerdo del cliente. 2. ✅ Procesamiento de KPI 📈 • Llevar a cabo el completo procesamiento de los análisis de KPI y trabajar conjuntamente con todas las partes involucradas para lograr entender los resultados e informar a los clientes., • Procesar los KPI de clientes e informar a los departamentos concernidos., • Coordinar el seguimiento de los resultados de KPI. 3. ✅ Soporte comercial • Ser el back office comercial del departamento de ventas para prestarle apoyo en caso de visitas a/de clientes., • Dar apoyo al equipo de ventas en las reuniones con clientes., • Gestionar actividades internas como procesamiento de órdenes, facturas, KPI's y red de distribución., • Identificar problemas y resolverlos o informar a quien corresponda para emprender medidas. SKILLS Buscamos a una persona con • Capacidad de análisis y atención al detalle 👀, • Proactividad e iniciativa 🏃 ♂️💡, • Empatía y trabajo en equipo 🤝 REQUISITOS • Se valorará Formación en ADE, Economía, Comercio o similares., • Experiencia mínima de 3 años en tareas administrativas y gestión de cuentas., • Se valora experiencia en logística y cadena de suministro., • Se valora idiomas (principalmente inglés) y Nivel avanzado de Excel (SAP es un plus). 💼 ¿POR QUÉ ELEGIRNOS? Si buscas un entorno activo, dinámico y en crecimiento, donde puedas desarrollar tu carrera en el mundo de la logística y la gestión de cuentas clave, esta es tu oportunidad. 👉 Te integrarás a un equipo profesional y comprometido, con posibilidades reales de crecimiento a través de: • Formación continua, • Seguro médico privado., • Cheque guardería., • Tickets restaurante, • Teletrabajo, • Coche de empresa., • Ayuda al gimnasio, • Servicio de fisioterapeuta, • Formación, • Etc. ¿A qué esperas? ¡Ven y únete a nosotros! 😊

🌍“Cuidar de las personas y empresas para hacer del mundo un lugar más seguro, manteniéndonos a la vanguardia de la innovación” es lo que nos motiva desde hace más de 40 años. Y lo hacemos utilizando las tecnologías más punteras (IA, IoT, Data Science, Blockchange, etc.) para ofrecer soluciones disruptivas a través de nuestras cinco líneas de negocio: Security, Cash, Alarms, Cipher y AVOS. Dentro de Movistar Prosegur Alarmas, queremos incorporar Gestores/as especializado/as en Recuperación de deuda para nuestro Departamento de Cobros. Las personas seleccionadas serán responsable de realizar el seguimiento y recuperación de deuda pendiente, garantizando el cumplimiento de los objetivos establecidos por el departamento. 👨 💻 ¿Qué responsabilidades vas a tener? • Contacto telefónico y por correo a clientes para el seguimiento y recuperación de deuda., • Negociación de acuerdos de pago dentro de las políticas establecidas., • Registro y actualización de información en el sistema., • Gestión y seguimiento de tareas administrativas., • Coordinación con otros departamentos para la resolución de incidencias (facturación, atención al cliente, etc)., • Revisión y seguimiento de pagos, abonos, reclamaciones, etc. 🙋 ♀️¿Qué perfil estamos buscando? • Experiencia previa en gestión de cobros., • Conocimiento básico de herramientas ofimáticas, (Excel, CRM, Salesforce.), • Persona empática, organizada, asertiva., • Capacidad de comunicación y negociación., • Inglés (no limitante). 📑¿Qué te ofrecemos? • Contrato Indefinido., • Salario fijo de aprox. 19500 brutos anuales + altas comisiones., • Horario intensivo de L-V de 11.00h a 19.00h., • Modalidad hibrida: 50% de jornada en teletrabajo, una vez superado el periodo de prueba., • Incorporación inmediata. 🧑🏻 🤝 🧑Si quieres formar parte del equipo Movistar Prosegur Alarmas, ¡Aplica a esta vacante para comenzar tu aventura con nosotros! Estamos deseando conocerte.

En Rastreator estamos buscando Gestores/as de Hipotecas para trabajar en tareas de tipo comercial y de gestión tanto de la nueva producción como de la cartera de clientes. Si eres una persona comprometida, acostumbrada a trabajar por objetivos, proactiva, resolutiva, con grandes habilidades comerciales y con alta capacidad de gestión ¡esa persona eres tú! Funciones: • Atención al cliente., • Comercialización de hipotecas por teléfono., • Revisión de toda la documentación económica de los clientes., • Gestión y seguimiento de operaciones. Requisitos: • Estudios mínimos de Bachillerato., • Experiencia de al menos 2 años en intermediación hipotecaria., • Conocimiento en profundidad del mercado hipotecario: ley hipotecaria, escrituras, bancos, productos, análisis de riesgo hipotecario., • Certificación Ley de Contrato de Crédito Inmobiliario., • Alta capacidad de análisis y organización., • Perfil comercial., • Motivación para trabajar por consecución de objetivos., • Orientación al usuario., • Carácter empático, proactivo, dinámico, resolutivo y con facilidad para la comunicación., • Disponibilidad para trabajar a jornada completa y turnos rotativos (horario de servicio de lunes a viernes de 09: 00h a 21: 00h) en modelo mixto de teletrabajo y presencial. Que ofrecemos: • Contrato Indefinido., • Salario Fijo + Variable., • 25 días de vacaciones. Adicionalmente tendrás la opción de comprar 5 días extra., • El día de tu cumpleaños tendrás un permiso de 3 horas., • Paquete de retribución flexible (restaurante, transporte y guardería)., • Seguro médico para ti y tu familia, seguro de vida y Plan de Bienestar (App de contenido saludable, plataformas de descuentos y más...)., • Acceso a plataformas de E-Learning., • Actividades disruptivas periódicas, Day off y fiesta en Navidad., • 5 días extra de vacaciones pagados para participación en voluntariado/proyectos solidarios.

Orbis Ways es una agencia de viajes 100% digital especializada en viajes de senderismo, con la misión de convertirnos en el líder mundial en viajes autoguiados. Actualmente tenemos más de 300 opciones diferentes de viajes de senderismo por toda Europa y nuestra ambición es llegar a las 500 opciones en 2027 en todo el mundo. Cada año miles de clientes procedentes de una gran variedad de países confian en nosotros para organizar sus viajes de senderismo. El 90% de nuestros clientes procedente principalmente de Estados Unidos, Reino Unido y Alemania. 💼 El Rol Buscamos un Retention & Lifecycle Marketing Specialist joven y analítico para maximizar el valor de cada cliente a través de email marketing, automatizaciones y programas de fidelización. Reporta a: Head of Growth Ubicación: Madrid (modalidad híbrida) 🎯 Responsabilidades • Email Marketing & Automation (50%) - Estrategia de email marketing integral - Automatizaciones de nurturing para leads - Secuencias de conversión para cotizaciones no cerradas - Newsletter mensual con contenido de valor - Emails transaccionales optimizados (confirmación, pre-viaje, post-viaje) - A/B testing de subject lines, contenido, CTAs - Segmentación avanzada (ruta, nacionalidad, temporada, comportamiento), • Retention & Loyalty (30%) - Estrategia de retención para maximizar repeat rate - Campañas de reactivación para clientes pasados - Programa de fidelización estructurado - Emails de aniversario - Ofertas exclusivas para clientes recurrentes - Coordinación con ventas para upselling, • Referral Program (20%) - Diseño e implementación de programa de referidos - Incentivos para referidos (descuentos, upgrades) - Emails automáticos post-viaje solicitando referidos - Tracking de referidos y atribución - Gamificación ✅ Requisitos Imprescindibles • Experiencia: - 3-5 años en email marketing y CRM - Portfolio demostrable de campañas de retention - Experiencia en eCommerce o travel (customer journey largo), • Skills Técnicas: - Mailchimp, HubSpot, ActiveCampaign, Klaviyo o similar - Automatizaciones y segmentación avanzada - A/B testing y análisis de datos - HTML básico para emails - Google Analytics, • IA & Tecnología: - Uso intensivo de IA para copywriting, segmentación, personalización - Herramientas: ChatGPT, SINTRA, para copy, análisis predictivo, etc. - Automatización de workflows con IA, • Idiomas: - Inglés alto (C1 mínimo) - emails en inglés son prioritarios - Español nativo, • Soft Skills: - Mentalidad analítica y data-driven - Proactividad y experimentación constante - Atención al detalle - Capacidad de escribir copy persuasivo - Organización y gestión de múltiples flujos 🌟 Valoramos Positivamente • Experiencia con programas de referidos exitosos, • Conocimiento de customer lifecycle marketing, • Pasión por viajes, • Sentido de urgencia, • Alemán, • Experiencia con Zoho CRM, • Experiencia con Zapier/Make para automatizaciones 📊 KPIs del Rol • Open rate y click rate de emails, • Conversion rate de secuencias, • Repeat purchase rate, • Referral rate, • Customer Lifetime Value (CLV), • Revenue atribuido a email marketing, • NPS (Net Promoter Score), • Churn rate 💰 Qué Ofrecemos Ofrecemos un paquete retributivo muy competitivo compuesto de salario fijo, incentivos mensuales y bonus anual. • Trabaja en una de las agencias de viaje más importantes en la tipología de turismo activo, con altas posibilidades de crecimiento profesional., • Salario competitivo y plan de remuneración flexible además de otros beneficios sociales, • Un ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar formado por un equipo joven., • Bonus anual., • 24 días laborables de vacaciones., • 20% de descuento para ti y tu familia en todos nuestros viajes., • Clases de alemán subvencionadas al 80%., • Agua, Café, Té, infusiones, etc., • Trabajo en modalidad híbrida. Todos los jueves y viernes teletrabajo voluntario., • Oficina moderna y luminosa, situada a 5 minutos caminando de la línea 5 y línea 7 de metro., • Living totalmente equipado para que puedas comer en la oficina. Salario fijo: Entre 25.000€ y 30.000€ anuales Bonus anual: Hasta 6.000€ brutos adicionales Contrato indefinido desde el primer día.

¿Tienes un perfil orientado a la atención telefónica y a la venta y quieres desarrollar tu carrera profesional en el ámbito del asesoramiento financiero? Buscamos candidatos/as para formar parte del equipo de asesor/a retail de MUTUACTIVOS del grupo MUTUA MADRILEÑA que darán servicio tanto a Clientes de Cartera como Captación de nuevos Clientes. Funciones principales: La posición está orientada a la captación de clientes con patrimonio financiero interesados en invertir en fondos de inversión, planes de pensiones y seguros de ahorro. Además, se desarrollarán tareas de fidelización, retención y seguimiento de clientes con patrimonio ya invertido en Mutuactivos. Contamos con una cartera de más de 25.000 clientes y 900 millones de euros bajo gestión, distribuidos en productos de inversión y ahorro. Parte fundamental del rol será realizar llamadas de seguimiento y revisión de inversiones, así como atender consultas telefónicas relacionadas con estos productos, ofreciendo soluciones personalizadas según las necesidades de cada cliente. También se llevará a cabo la concertación de visitas presenciales para avanzar en el asesoramiento financiero, así como la gestión integral de la cartera asignada, asegurando una atención cercana y de calidad. Requisitos: • Experiencia mínima de 2 años en el sector financiero y asesoramiento en fondos de inversión., • Experiencia en atención al cliente en un Call Center ., • Certificación MIFID II homologada (imprescindible)., • Perfil comercial, con habilidades de comunicación, negociación y orientación a resultados., • Conocimiento de normativa financiera y experiencia en gestión patrimonial y captación de carteras. Ofrecemos: • Contrato indefinido en el equipo interno de Mutuactivos., • Imprescindible certificación MIFID II por CNMV para asesorar., • Jornada de 39 horas semanales, con 3 días de teletrabajo y 2 presenciales., • Beneficios: seguro médico, plan de pensiones, seguro de vida, tarjeta comida., • Plan real de desarrollo profesional en un entorno dinámico y con excelente ambiente laboral. ¿Te sientes Preparado? ¿Eres un Valiente? ¡Únete a nuestro reto profesional! Grupo Mutua es para #PreparadosyValientes. Grupo Mutua es para ti. Aceptando suscribirte a esta oferta consientes el tratamiento de tus datos personales conforme a los términos y condiciones establecidos en: Este es un puesto para Preparados y Valientes: Preparados para crear impacto en Grupo Mutua: la potencia de una compañía diversificada y líder. Y Valientes para afrontar nuevos retos con una visión transformadora y motivada por la innovación. ¿Te sientes identificado? Grupo Mutua es tu lugar.

¿Te interesa el mundo del comercio electrónico,y te gustaría desarrollarte en una compañía con impacto real? En nuestro equipo de Marketing buscamos a un/a Marketing Manager para posicionar, lanzar y escalar nuestra plataforma SaaS, asegurando que el producto conecte con las necesidades reales del mercado. 🌟 ¿Qué harás? Trabajarás de forma estrecha con los equipos de Producto, Growth, Soporte al cliente y Marca, garantizando coherencia entre la propuesta de valor, las campañas y la experiencia del usuario, contribuyendo al crecimiento sostenible del negocio. 📌 Responsabilidades principales: • Definir la propuesta de valor, mensajes clave y narrativa de la plataforma SaaS para cada segmento de cliente., • Alinear el posicionamiento y la comunicación con el roadmap de producto y las prioridades de crecimiento., • Garantizar la coherencia entre marca, producto y experiencia de usuario en todos los canales., • Planificar y ejecutar los lanzamientos de nuevas funcionalidades o servicios, asegurando su correcta comunicación al mercado., • Diseñar y coordinar campañas de adquisición y conversión junto al equipo de Growth., • Crear materiales de apoyo y contenidos de marketing: landing pages, emails, vídeos, tutoriales y mensajes in-app., • Colaborar con Producto en la definición de use cases, mensajes diferenciadores y pricing de nuevas funcionalidades., • Impulsar la conversión de usuarios SaaS hacia servicios premium (upsell in-app)., • Analizar datos de captación, conversión y engagement, identificando oportunidades de mejora., • Recoger y sintetizar feedback de clientes, mercado y competidores para orientar decisiones de producto y marketing., • Colaborar con Soporte al Cliente y Data/BI para identificar barreras de adopción y palancas de retención., • Medir el impacto de lanzamientos y campañas, proponiendo mejoras continúas basadas en datos., • Trabajar estrechamente con el equipo de Producto y el Growth Manager, garantizando alineación entre lo que se construye, se comunica y se vende. 🎓 Requisitos: • Grado en Contabilidad, ADE, Marketing, Gestión comercial, o carreras afines., • 2- 3 años de experiencia en marketing digital, content o product marketing en entornos B2B SaaS o plataformas tecnológicas, especialmente en fases de lanzamiento o validación de producto., • Experiencia con herramientas: GA4, Posthog, Salesforce, HubSpot/ ActiveCampaign, Hotjar, WhatsApp Business, Notion., • Nivel de inglés B2 (deseable–C1). ⭐ Competencias clave: • Capacidad analítica y atención al detalle., • Organización, planificación y gestión del tiempo., • Comunicación clara y efectiva., • Trabajo en equipo y colaboración., • Proactividad y disposición para el aprendizaje continuo. 🎁 ¿Qué ofrecemos? • 🏠 Teletrabajo: 4 días desde casa y 1 en oficina (Madrid)., • 🌴 Vacaciones y permisos: 26 días laborables + 3 permisos + 24 y 31 de diciembre., • ⏰ Flexibilidad horaria: Jornada entre 8:30 y 19:00 h. Viernes y verano con jornada intensiva., • 🛡️ Beneficios: Seguro médico y de vida, retribución flexible, compensación por comida y teletrabajo., • 📄 Contrato: Indefinido., • 🕘 Jornada: Completa., • 📍 Ubicación: Madrid (híbrido)., • 📑 Convenio: Propio de Beedigital. 🙌 Si quieres liderar estrategias que conecten y posicionen marcas con impacto, ¡te estamos esperando!

Empresas: Foundever ¡Únete a Nuestro Equipo en Madrid! ¡Transforma tu Carrera con Nosotros! ¡Estamos buscando Representantes de Soporte Técnico y Atención al Cliente para unirte a nuestro equipo en Madrid! Lo que Harás: • Brindar atención al cliente de primer nivel en portugués, inglés y español por teléfono y correo electrónico a los clientes de una reconocida marca de automóviles de lujo. Lo que Ofrecemos: • Formación en el puesto incluida en tu contrato. Fecha de inicio: Inmediata. • Salario competitivo según la categoría de teleoperador, más un plus de idiomas (22.500 € brutos anuales). • Contrato a tiempo completo (39 horas) con horario de 10:00 a 19:00. • Horario de lunes a viernes: ¡disfruta de tus fines de semana libres! • Modalidad híbrida: 3 días presenciales (en las oficinas del cliente en Madrid) y 2 días de teletrabajo por semana. Lo que Necesitamos: • Dominio nativo o bilingüe de portugués. • Nivel avanzado de inglés y español. • Experiencia en soporte técnico, preferiblemente en el sector tecnológico debido a la terminología específica utilizada (no se requiere experiencia en automoción). • Experiencia con redes sociales es un plus. • Residencia en Madrid o disponibilidad para trasladarse. Por Qué Unirte a Nosotros? • Crecimiento Continuo: Plan de formación innovador para que nunca dejes de avanzar. • Bienestar Integral: o Move well: Rutinas de ejercicio y consejos prácticos. o Eat well: Artículos, recetas y guías nutricionales. o Live well: Herramientas para el equilibrio entre vida laboral y personal y salud mental. o Do well: Actividades y acciones de bienestar que marcan la diferencia. • La empresa está comprometida con la igualdad, la diversidad y la inclusión para todas las personas, y aplica una política de tolerancia cero frente a cualquier forma de acoso o discriminación. Promovemos el CV ciego. Listo para Impulsar tu Carrera? ¡Aplica hoy y únete a nuestro equipo en Madrid! Formarás parte de un entorno dinámico y de apoyo donde podrás crecer tanto profesional como personalmente. ¡Hagamos la Diferencia Juntos! Únete a Nuestro Equipo en Madrid! Transformarás tu carrera en Foundever. Requisitos : Lo que Necesitamos: • Dominio nativo o bilingüe de portugués. • Nivel avanzado de inglés y español. • Experiencia en soporte técnico, preferiblemente en el sector tecnológico debido a la terminología específica utilizada (no se requiere experiencia en automoción). • Experiencia con redes sociales es un plus. • Residencia en Madrid o disponibilidad para trasladarse.

Quiénes somos Schaman es una scale-up española que desarrolla la herramienta líder en AI Customer Service. Nuestro producto AI SaaS es utilizado por grandes compañías a nivel nacional e internacional para atender a sus clientes de forma automatizada tanto en canales digitales como asistiendo a los agentes de los call-centers. Nuestras tecnologías AI nos permiten entender la necesidad manifestada por cada cliente y atenderla de forma totalmente automatizada y sobre todo de forma totalmente personalizada, considerando en tiempo real toda la información disponible para dicho cliente. Estas capacidades permiten impactar de forma muy importante los principales KPIs operativos de nuestros clientes consiguiendo una amplia reducción de costes, acompañada de una mejora en la atención. El rol Estamos buscando un Junior Technical Product Owner para unirse a nuestro equipo de Producto. En este rol, aprenderás y crecerás trabajando en diferentes áreas de nuestra plataforma, colaborando estrechamente con el resto del equipo de Producto y equipos de desarrollo para hacer realidad nuevas funcionalidades y mejoras. Como Junior Product Owner, tendrás la oportunidad de involucrarte en todo el ciclo de vida del producto, desde la investigación y definición de requisitos hasta el lanzamiento y medición de resultados. Trabajarás en funcionalidades tanto de CORE como de otras áreas del producto, desarrollando tu conocimiento técnico y de negocio mientras contribuyes activamente al crecimiento de la plataforma. Éste es un rol ideal para alguien que quiere iniciar o consolidar su carrera en producto en un entorno de alto crecimiento, trabajando con tecnología de vanguardia y clientes enterprise. Te encargarás de • Apoyar a los Product Owners en la definición y priorización del backlog de producto., • Escribir user stories con criterios de aceptación claros, trabajando con el equipo de desarrollo para refinar requisitos., • Colaborar en la investigación de usuario y análisis de necesidades de clientes, participando en sesiones de feedback y validación., • Dar soporte en ceremonias ágiles (planificación de sprint, refinamiento, retrospectivas) y asegurar que el equipo tenga la información necesaria., • Documentar funcionalidades y mantener actualizada la documentación de producto., • Analizar métricas de producto para entender el impacto de las funcionalidades lanzadas., • Participar en sesiones de diseño con UX y equipos técnicos para entender y proponer soluciones., • Realizar pruebas de aceptación (UAT) de nuevas funcionalidades antes de su lanzamiento., • Interactuar con clientes (con supervisión inicial) para entender sus casos de uso y recoger feedback., • Aprender sobre arquitectura de producto y decisiones técnicas trabajando codo a codo con ingeniería. Lo que buscamos • Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Administración de Empresas o áreas relacionadas., • 0-2 años de experiencia en roles relacionados con producto, desarrollo de software, consultoría tecnológica o similar (se valorará también experiencia en prácticas)., • Interés genuino en producto y tecnología, con curiosidad por entender cómo funcionan las cosas., • Capacidad analítica para descomponer problemas complejos en partes más simples., • Conocimientos básicos de desarrollo de software o capacidad para entender conversaciones técnicas., • Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal., • Mentalidad orientada al aprendizaje, proactividad y ganas de crecer profesionalmente., • Capacidad para gestionar múltiples tareas y priorizar en entornos dinámicos., • Experiencia previa (aunque sea en prácticas) en roles de producto, análisis de negocio o desarrollo., • Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum, Kanban)., • Familiaridad con herramientas de gestión de producto (Jira, Notion, Miro, Figma)., • Conocimiento básico de tecnologías web (APIs REST, JSON, HTML/CSS)., • Interés o conocimiento en IA, Customer Service, CX o telecom., • Experiencia escribiendo documentación técnica o funcional., • Haber participado en proyectos personales o académicos relacionados con producto digital. ¿Qué ofrecemos?: • Formación continua en producto, metodologías ágiles y conocimiento técnico., • Oportunidad de trabajar con tecnología de IA de vanguardia en un producto enterprise real., • Exposición directa a clientes y aprendizaje sobre sus necesidades y casos de uso., • Crecimiento profesional acelerado en una empresa en expansión., • Cultura empresarial orientada a la innovación, la excelencia técnica y el foco en el cliente., • Horario flexible, ¡concilia tu vida personal y profesional como quieras!, • Trabajo híbrido remoto/oficina (Las Rozas de Madrid), con una política de teletrabajo muy flexible., • 24 días laborables de vacaciones, • ¡Día de tu cumpleaños libre!, además del 24 ó 31 de diciembre., • Acceso al Plan de Retribución Flexible de la Compañía., • Plan de desarrollo adaptado a tu perfil y a tus inquietudes profesionales., • Entorno de trabajo dinámico y de aprendizaje continuo en una empresa en alto crecimiento donde podrás desarrollar tu potencial., • Excelente ambiente de trabajo., • Trabajamos en todo el mundo, tanto directamente como a través de nuestros partners, por lo que adquirirás experiencia multinacional. ¿Por qué trabajar con nosotros? Nuestra misión es transformar el servicio al cliente para mejorar la vida cotidiana de las personas. La nueva economía digital ha introducido la atención al cliente como un nuevo factor competitivo, la gente no está dispuesta a perder su tiempo en procesos ineficaces y carentes de calidad. Queremos cambiar el paradigma de la atención al cliente con el impacto de la tecnología IA de Schaman: • Schaman. Es un ambicioso proveedor emergente de tecnología de IA en fase de crecimiento y expansión., • Equipo. Nuestro equipo está repleto de gente inteligente, curiosa y buena, y se le da mucha independencia. Juntos, tenemos una cultura de equipo feliz y divertida., • Crecimiento personal. El trabajo es desafiante, emocionante y satisfactorio. El proyecto sólo avanza en la medida que los miembros del equipo crecen., • Tecnología. La IA está impulsando una nueva revolución industrial, y es fantástico aprender y trabajar estrechamente con esta impactante tecnología. Si estás buscando un reto en una scale-up en alto crecimiento que está revolucionando el sector de Customer Service, ¡Únete a nuestro equipo y pasa a formar parte de algo grande!

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo varios Desarrolladores con experiencia en .NET y C# para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: • Ingeniería Informática, Máster en Informática o formación similar, • Tienes al menos 3 años de experiencia como Ingeniero de Software en desarrollo .NET (C#, .Net Core)., • Fuerte comprensión de programación orientada a objetos y patrones de diseño., • Conocimiento de herramientas de integración y APIs, incluyendo experiencia con RESTful, SOAP APIs y GRPC., • Conocimiento de sistemas de control de versiones como Git., • Has trabajado con metodologías ágiles., • Tienes habilidades analíticas y excelentes capacidades de resolución de problemas, con atención a los detalles., • Tienes un nivel de inglés B2+ (proyecto internacional) y hablas español., • Pasión por aprender nuevas tecnologías y mantenerse actualizado con las tendencias de la industria., • Posibilidad de acudir presencialmente a las oficinas del cliente en la zona Norte de Madrid (50 % teletrabajo, modelo híbrido) Conocimientos deseables: • Conocimiento de arquitecturas orientadas a eventos y hexagonales, • Experiencia con Message Brokers (Kafka, Rabbit MQ, ActiveMQ ...)., • Experiencia con tecnologías front-end como HTML, CSS, JavaScript y frameworks como Angular., • Familiaridad con componentes de hardware y su integración en sistemas de software., • Conocimiento de Elasticsearch y dashboards de Kibana (ELK)., • Experiencia en despliegue de microservicios con Docker y Kubernetes. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: 🏖️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres el protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. Buscamos un/a Senior Analyst .NET Core Fullstack (con Vue.js) para incorporar de manera estable y estructural en importante cliente asegurador. Descripción del puesto: Programador .NET Core Fullstack con un mínimo de 5 años de experiencia para integrarse en un equipo pequeño y dinámico. El candidato ideal deberá tener una fuerte autonomía, espíritu crítico y capacidad para comprender y traducir requisitos funcionales en soluciones técnicas eficaces. Responsabilidades principales: • Desarrollar y mantener aplicaciones web en .NET Core para el backend y Vue.js para el frontend., • Trabajar con SQL Server en lo referente a modelado, consultas y rendimiento., • Analizar e interpretar documentos funcionales, pudiendo dividir y planificar tareas de desarrollo de forma estructurada., • Colaborar con el equipo para garantizar la calidad y coherencia de las soluciones desarrolladas., • Proponer mejoras técnicas y funcionales basadas en una visión crítica y constructiva. Requisitos técnicos: • Experiencia sólida (≥5 años) en .NET Core / C#., • Experiencia en desarrollo frontend con Vue.js., • Conocimientos sólidos en bases de datos SQL Server., • Experiencia con Azure DevOps, Git y contenedores (Docker)., • Capacidad de análisis funcional y buena comunicación con equipos funcionales y de negocio., • Autonomía y proactividad en la resolución de problemas. Se valora: • Experiencia previa en entornos con equipos reducidos y multifuncionales., • Buena capacidad de organización y gestión de prioridades., • Buen nivel de inglés para comunicarse con equipos basados en Portugal ¿Te resulta interesante? Aún tenemos mucho más que contarte: Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. ️ Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que nos permiten facilitar la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. Metodología Smart Working: modelo híbrido de teletrabajo. ⏰ Horario flexible. Jornada intensiva viernes, julio y agosto. ️ Vacaciones: 23 días. Atmira Flex: ticket restaurant, tickets transporte público, seguro médico y cheque guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ_: deportes, aventura, planes por la ciudad… ¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciad_s tráel_s a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarl_s. Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… En la oficina siempre encontrarás fruta a tu disposición.

Quieres formar parte de nuestro equipo? En SERES sabemos que uno de los pilares de nuestro negocio es el Capital Humano. Nuestro mayor valor son las personas que con su esfuerzo y dedicación diaria, hacen de esta compañía un referente mundial de la transformación digital. Si quieres incorporarte a una compañía puntera en tecnología, con presencia internacional, actualmente estamos buscando incorporar al equipo un/a Técnico de Soporte de aplicaciones con catalán , que se responsabilizará de: Dar atención telefónica y soporte a nuestros clientes. Realizar formaciones telefónicas para los clientes de cara a la utilización de los productos de la compañía. Redactar manuales y documentación. Experiencia de al menos 1 año en las tareas especificadas. Nivel alto de catalán. Experiencia en manejo de herramientas de ticketing. Buen nivel de capacidades de comunicación. Orientación al cliente. Será muy valorable contar con otros idiomas como inglés, portugués y/o francés. Contrato Indefinido con estabilidad y posibilidad de crecimiento a largo plazo con proyectos retadores. Horario en turnos rotativos: de Lunes a Viernes de 8h a 17h; Modalidad de trabajo híbrido. Semana de 2 días presenciales en oficina y 3 días de teletrabajo, tras periodo de adaptación inicial al puesto. Formar parte de un gran equipo de profesionales en una empresa internacional de desarrollo de soluciones propias e innovadoras en plena expansión.

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar una persona que será el puente entre los datos y el negocio ,transformando la información de documentos notariales en insights accionables para la toma de decisiones. Con ownership completo del análisis y la visualización, responderás a demandas del negocio en tiempo real, construirás dashboards estratégicos y habilitarás a otros departamentos con datos. Responsabilidades clave: Reporting y extracción de datos bajo demanda : SQL fluido para responder al negocio en horas, no días Mantenimiento y explotación de la plataforma analítica en la nube, por ejemplo AWS (extraer datos de Redshift, Athena, S3) Gestión integral de herramientas de BI : diseñar, mantener y optimizar dashboards en Sisense, Power BI, Qlik, Quicksight Análisis exploratorio : identificar tendencias, anomalías y oportunidades en los documentos notariales Soporte activo al equipo de Data Science y departamentos (Legal, Comercial) para explotar el DWH Documentación funcional : crear documentación que el negocio entienda Adquirir visión de negocio notarial para anticipar necesidades de análisis Requisitos mínimos: Formación: Universitaria en IT Experiencia: 3 años en análisis de datos y BI Idiomas: Inglés técnico fluido Soft skills: Comunicador nato , organizado, atención al detalle y empatía con usuarios de negocio Stack tecnológico: Análisis: SQL avanzado, Excel medio/alto (fórmulas, macros, tablas dinámicas) BI: Power BI, Sisense, QlikView/QlikSense, QuickSight Cloud: AWS (Redshift, Athena, S3, Glue) o similares ETL: Python (valorable), ODI, Pentaho Geo: ESRI (valorable) ¿Qué te ofrecemos? -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido (2 días de teletrabajo a la semana). -Horario de entrada flexible (8:30 a 10:00). -Jornada intensiva todos los viernes del año y verano. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Ticket restaurant. -Parking gratuito. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

El Centro Tecnológico del Notariado , constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. El departamento de formación del Centro Tecnológico del Notariado precisa incorporar a su equipo un/a Diseñador/a de contenido formativo en E-learning. Proponer diseños formativos apropiados para el contenido a tratar. -Adaptar y transformar el contenido de la documentación en un curso E-learning interactivo. -Gestionar y coordinar los proyectos de contenidos. -Garantizar la calidad de los contenidos y cursos: usabilidad, funcionalidad, imagen, adecuación a un guión pedagógico adecuado. -Controlar desviaciones de las planificaciones e implementar soluciones para su corrección. Requisitos mínimos -Estudios: Licenciado Pedagogía, Comunicación audiovisual o similares. -Conocimientos de diseño gráfico. -Experiencia probada en el diseño formativo aplicado al E-learning. -Experiencia creando guiones para cursos E-learning. -Conocimientos paquete office (imprescindible Powerpoint). Conocimiento de otras herramientas de diseño e-learning. -Experiencia diseñando formación de software. -Experiencia con integración multimedia en contenidos e-learning. -Aptitudes: Capacidad de trabajo en equipo, atención al detalle, meticulosidad, ritmo constante y sistemático de trabajo, creatividad. -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Parque Empresarial Las Mercedes Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

El Centro Tecnológico del Notariado , constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. El departamento de formación del Centro Tecnológico del Notariado precisa incorporar a su equipo un/a Diseñador/a de contenido formativo en E-learning. Proponer diseños formativos apropiados para el contenido a tratar. -Adaptar y transformar el contenido de la documentación en un curso E-learning interactivo. -Gestionar y coordinar los proyectos de contenidos. -Garantizar la calidad de los contenidos y cursos: usabilidad, funcionalidad, imagen, adecuación a un guión pedagógico adecuado. -Controlar desviaciones de las planificaciones e implementar soluciones para su corrección. Requisitos mínimos -Estudios: Licenciado Pedagogía, Comunicación audiovisual o similares. -Conocimientos de diseño gráfico. -Experiencia probada en el diseño formativo aplicado al E-learning. -Experiencia creando guiones para cursos E-learning. -Conocimientos paquete office (imprescindible Powerpoint). Conocimiento de otras herramientas de diseño e-learning. -Experiencia diseñando formación de software. -Experiencia con integración multimedia en contenidos e-learning. -Aptitudes: Capacidad de trabajo en equipo, atención al detalle, meticulosidad, ritmo constante y sistemático de trabajo, creatividad. -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Parque Empresarial Las Mercedes Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

¡En SEMIC|Econocom transformamos la tecnología en valor real! Con más de 40 años de experiencia en el sector tecnológico en España, en SEMIC|Econocom somos mucho más que un proveedor global de productos, servicios y soluciones IT. Desde 2022 formamos parte del Grupo Econocom, lo que nos permite combinar la cercanía y experiencia local con una visión internacional. Somos más de 500 profesionales presentes en 10 ciudades españolas, y trabajamos con pasión para ayudar a empresas y administraciones públicas a crecer e innovar mediante la tecnología. Nuestro enfoque es cercano, ético y comprometido con la sostenibilidad. Áreas clave de trabajo: Workplace: Diseñamos entornos de trabajo modernos, seguros y colaborativos que mejoran la productividad y la experiencia del usuario. Infraestructura y Redes: Soluciones escalables y seguras que garantizan el rendimiento y la continuidad del negocio. Soluciones Audiovisuales: Espacios inteligentes que potencian la comunicación, la formación y la colaboración. Además, contamos con un equipo altamente cualificado en Inteligencia Artificial , especializado en el desarrollo de proyectos tanto internos como para clientes. Este equipo se implica activamente en aplicar la tecnología para optimizar procesos, mejorar la toma de decisiones y generar valor real en distintos ámbitos de negocio. ¿Por qué trabajar con nosotros? En SEMIC|Econocom creemos en un entorno donde las personas pueden crecer y sentirse valoradas. Ofrecemos: Flexibilidad horaria y teletrabajo Plan de carrera, formación continua y clases de idiomas Movilidad interna dentro de un grupo internacional Acceso flexible a la nómina y descuentos exclusivos Financiación al 0% en tecnología y condiciones especiales en seguros de salud ¿Tienes interésen nuevos retos profesionales en VALENCIA ? Estamos en búsqueda de un/a Técnico/a de Redes altamente motivado/a para unirse a nuestro equipo en nuestra sede ubicada en Valencia. El/La candidato/a ideal será responsable de diseñar, implementar y mantener nuestra infraestructura de red, asegurando su rendimiento, seguridad y disponibilidad. Funciones del puesto: Configurar, mantener y solucionar problemas en redes LAN, WAN, NAC y WLAN. Implementar y administrar firewalls, switches, routers y otros dispositivos de red. Realizar pruebas de rendimiento y optimización de la red. Colaborar con otros equipos para garantizar la integridad y seguridad perimetral de la red principalmente con fabricantes HPE y Fortinet. Documentar los procedimientos y configuraciones de red. Requisitos mínimos: Estudios: CGFS o Ingeniería informática y/o Telecomunicaciones. Experiencia de 2-3 años demostrable en diseño, implementación y mantenimiento de redes. Conocimientos sólidos en tecnologías de redes, incluyendo TCP/IP, DNS, DHCP, VLAN, etc. Experiencia en configuración y administración de dispositivos de red, como Cisco, Juniper, etc. Familiaridad con herramientas de monitoreo de red. Certificaciones relevantes (CCNA, CCNP, etc.) son altamente valoradas. Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. Carné de conducir. Idiomas: castellano avanzado, valenciano/catalán: avanzado (valorable) Competencias: Resolución de problemas: Capacidad para identificar y solucionar problemas técnicos de manera eficaz y eficiente. Comunicación: Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita para interactuar con usuarios y compañeros. Adaptabilidad: Capacidad para adaptarse rápidamente a nuevas tecnologías y cambios en el entorno de trabajo. Organización: Fuerte capacidad de organización y gestión del tiempo, con atención al detalle. Orientación al cliente: Actitud proactiva y orientada a brindar un servicio de alta calidad a los usuarios. Aprendizaje continuo: Ganas de seguir aprendiendo y buena actitud. Se Ofrece: Contrato Indefinido. Jornada: Completa. Modalidad: Hibrida. Incorporación Inmediata. Horario: de lunes a jueves de 8:00h a 17:30h y los viernes de 8:00h a 14:00h Salario: según experiencia. ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Si te apasiona la tecnología, valoras el trabajo en equipo y buscas un entorno donde crecer profesionalmente, Semic|Econocom es tu lugar. Te invitamos a enviar tu CV a o que te apuntes a la oferta. ¡Únete a nosotros y sé parte de una empresa que impulsa el futuro desde el presente!

¿Eres un/a profesional con experiencia en la gestión de servicios de IT, infraestructura ? En Econocom Servicios , estamos buscando un/a IT Service Manager con conocimientos técnicos avanzados en infraestructura para garantizar la entrega de servicios de alta calidad a nuestros clientes. Si estás listo/a para asumir nuevos retos y formar parte de un equipo dinámico, ¡queremos conocerte! Principales Responsabilidades: Gestionar integralmente los servicios, asegurando el cumplimiento eficiente de los SLAs definidos contractualmente, liderando la atención operativa de venta e implantación de proyectos a través de los recursos asignados. Realizar las actividades de cierre de servicio, incluyendo la gestión de facturación y relación otros proveedores. Responsable de la revisión y acciones de mejora de los ámbitos bajo su responsabilidad. Escalar las gestiones operativas del servicio para la solución oportuna de los requerimientos del cliente. Cumplir con los procedimientos e indicadores definidos por el cliente, tanto en tiempo, presupuesto y calidad. Gestión del equipo dedicado en cliente y desarrollo de sus competencias. Requisitos Técnicos y Personales: Experiencia de al menos 5 años en gestión de servicios IT, preferiblemente en entornos críticos. Conocimientos sobre infraestructura virtual (VMware/Azure) Almacenamiento (NetApp) Gestión (ITIL/PMP). Excelentes habilidades de comunicación , liderazgo , y capacidad para gestionar múltiples prioridades. Organización y priorización del backlog del equipo dedicado/mutualizado. Capacidad para gestionar incidencias críticas y elaborar informes. Competencias Adicionales: Orientación a la mejora continua y toma de decisiones informadas, basadas en análisis de datos. Experiencia en la gestión de relaciones con proveedores , asegurando el cumplimiento de contratos y la calidad del servicio. Se ofrece: Tipo de contrato indefinido. Ubicación: Bilbao- Disponibilidad para asistir a Mondragón Vales comida. Posibilidad de teletrabajo. Horario: 8h a 17h. Retribución flexible. Plan de formación y plan de carrera.

Schaman es una scale-up española que desarrolla la herramienta líder en AI Customer Service. Nuestro producto AI SaaS es utilizado por grandes compañías a nivel nacional e internacional para atender a sus clientes de forma automatizada tanto en canales digitales como asistiendo a los agentes de los call-centers. Nuestras tecnologías AI nos permiten entender la necesidad manifestada por cada cliente y atenderla de forma totalmente automatizada y sobre todo de forma totalmente personalizada, considerando en tiempo real toda la información disponible para dicho cliente. Estas capacidades permiten impactar de forma muy importante los principales KPIs operativos de nuestros clientes consiguiendo una amplia reducción de costes, acompañada de una mejora en la atención. Buscamos un Backend Developer con algo de experiencia previa para unirse a nuestro increíble equipo, que nos ayude a seguir siendo los más punteros en AI Customer Service y dar un paso más allá. Desarrollo de la capa de negocio de funcionalidades (nuevas o modificación de las existentes) con acceso a BBDD relacionales, no relacionales, integración con terceros sistemas, … Realizar testing y troubleshooting para la resolución de los posibles bugs declarados por los usuarios del producto Participar como miembro del DEVELOPMENT TEAM en las reuniones definidas en el marco de trabajo SCRUM Colaborar en el mantenimiento de la documentación allí donde sea necesario Titulados en Ingeniería informática, telecomunicaciones, física o matemáticas o Formación Profesional de grado Superior en áreas técnicas. ~1 ó 2 años de experiencia con: Java, Servicios REST, Bases de datos Relacional: Idealmente con MySQL. ~ Si además tienes conocimientos de las siguientes tecnologías, mejor que mejor: BBDD En memoria: Redis/Valkey, BBDD No SQL: Elasticsearch, Docker & Kubernetes, Spring Boot / Quarkus. ~ Una persona con iniciativa e independiente, a la vez que buen Team Player. ~ Idiomas: Español. Otros idiomas son un plus. ¿Horario flexible, ¡concilia tu vida personal y profesional como quieras! ~ Trabajo híbrido remoto/oficina (Las Rozas), con una política de teletrabajo muy flexible. ~24 días laborables de vacaciones ~¡Día de tu cumpleaños libre!, además del 24 ó 31 de diciembre. ~ Seguro médico privado. ~ Entorno de trabajo dinámico y de aprendizaje continuo en una empresa en alto crecimiento donde podrás desarrollar tu potencial. ~ Una pequeña ayuda para reponer fuerzas. ~ Trabajamos en todo el mundo, tanto directamente como a través de nuestros partners, por lo que adquirirás experiencia multinacional. ¿Nuestra misión es transformar el servicio al cliente para mejorar la vida cotidiana de las personas. La nueva economía digital ha introducido la atención al cliente como un nuevo factor competitivo, la gente no está dispuesta a perder su tiempo en procesos ineficaces y carentes de calidad. Queremos cambiar el paradigma de la atención al cliente con el impacto de la tecnología IA de Schaman: Equipo. Nuestro equipo está repleto de gente inteligente, curiosa y buena, y se le da mucha independencia. Juntos, tenemos una cultura de equipo feliz y divertida. El proyecto sólo avanza en la medida que los miembros del equipo crecen. La IA está impulsando una nueva revolución industrial, y es fantástico aprender y trabajar estrechamente con esta impactante tecnología. Si estás buscando un reto en una scale-up en alto crecimiento que está revolucionando el sector de Customer Service, ¡Únete a nuestro equipo y pasa a formar parte de algo grande!

¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales? En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti ¿Cuál es el reto? Formarás parte de nuestro equipo de especialistas en auditoría y control interno de IT, dentro de la línea de Audit & Assurance, especializado en identificar los riesgos tecnológicos a los que se enfrentan las organizaciones en todas sus operaciones de negocio. Asesoramos a nuestros clientes y les aportamos soluciones para conseguir sus objetivos. Entre otras, tus funciones serían: • Realizar auditorías de sistemas relacionadas con la ciberseguridad, la gestión de los datos y los riesgos derivados de la transformación digital., • Verificar si los sistemas cumplen con los estándares de seguridad., • Aprender sobre los entornos tecnológicos de las empresas antes de auditarlos, lo que te permitirá adquirir conocimientos en múltiples sectores y colaborar con expertos en ciberseguridad., • Contribuir a la mejora de controles internos relacionados con la tecnología en las compañías con las que trabajamos con nuevas propuestas., • Perfil académico: Tienes el grado en Ingeniería Informática, Ingenería de Telecomunicaciones, Matemáticas, Física, Ingeniería de la Organización Industrial o Doble Grado en Business y formación STEM., • Pensamiento analítico y atención al detalle: es fundamental cuestionarse constantemente la información que recibimos para asegurar que se obtienen todos los datos relevantes. Solo evaluándola de manera crítica y profunda es posible brindar el mejor servicio y ofrecer un asesoramiento sólido que facilite una toma de decisiones acertada., • Trabajo enfocado a cliente: En Deloitte, ponemos al cliente en el centro de todo lo que hacemos. Buscamos personas dispuestas a comprender las necesidades del cliente y ofrecer soluciones de valor. Si te motiva generar impacto y construir relaciones sólidas, esta es tu oportunidad., • Trabajo en equipo: en Deloitte no trabajamos solos, forma parte de nuestro ADN colaborar para alcanzar grandes resultados. Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje Un día a día híbrido-flexible: tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el teletrabajo y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientes Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings al año, actividades culturales y deportivas... ¡y mucho más! Bienestar integral : cuídate con nuestro programa de salud física, mental y financiera... ¡y con equipo médico en las oficinas! Impacto social: Podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitan Cultura del feedback y aprendizaje continuo : crecerás en un entorno inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo. ¿Ya te visualizas en la Deloitte University de París? Beneficios exclusivos por ser parte de Deloitte: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible

Quieres formar parte de nuestro equipo? En SERES sabemos que uno de los pilares de nuestro negocio es el Capital Humano. Nuestro mayor valor son las personas que con su esfuerzo y dedicación diaria, hacen de esta compañía un referente mundial de la transformación digital. Si quieres incorporarte a una compañía puntera en tecnología, con presencia internacional, actualmente estamos buscando incorporar al equipo un/a Técnico de Soporte de aplicaciones con catalán , que se responsabilizará de: Dar atención telefónica y soporte a nuestros clientes. Realizar formaciones telefónicas para los clientes de cara a la utilización de los productos de la compañía. Redactar manuales y documentación. Experiencia de al menos 1 año en las tareas especificadas. Nivel alto de catalán. Experiencia en manejo de herramientas de ticketing. Buen nivel de capacidades de comunicación. Orientación al cliente. Será muy valorable contar con otros idiomas como inglés, portugués y/o francés. Contrato Indefinido con estabilidad y posibilidad de crecimiento a largo plazo con proyectos retadores. Horario en turnos rotativos: de Lunes a Viernes de 8h a 17h; Modalidad de trabajo híbrido. Semana de 2 días presenciales en oficina y 3 días de teletrabajo, tras periodo de adaptación inicial al puesto. Formar parte de un gran equipo de profesionales en una empresa internacional de desarrollo de soluciones propias e innovadoras en plena expansión.

En Getronics queremos ampliar nuestro equipo y queremos incorporar a un/a Analista Funcional JAVA para que forme parte de un proyecto de la Administración Pública en modalidad de trabajo híbrido en Madrid, con horario de oficina 3 días presenciales en el cliente y 2 días de teletrabajo. Contrato indefinido. La persona que se incorpore nos ayudará con la toma, análisis y definición de requisitos de usuario, estimación de esfuerzos, y en el diseño, programación y pruebas de sistemas y desarrollos , además de otras tareas vinculadas al análisis y diseño de proyectos. Experiencia mínima de tres años en rol igual o similar trabajando con las siguientes tecnologías: J ava 1.8, Spring Boot, Spring MVC/Security, Hibernate, Angular, SOAP/REST, APIs, Swagger, y bases de datos Oracle/MySQL (PL/SQL). Jenkins, Nexus, SonarQube, Maven, SVN, JBoss. UML, Visual Paradigm, metodologías SCRUM/Métrica 3, y sistemas operativos Red Hat, HP-UX, Windows. Spring Test, Arquillian, JUnit Jupiter, Mockito. ¿Podrás crearte tu propio plan de formación , seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones. Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día. Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado… Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal. Igualdad de Oportunidades y Diversidad : Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos. Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Ponemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente.

Quiénes somos Schaman es una scale-up española que desarrolla la herramienta líder en AI Customer Service. Nuestro producto AI SaaS es utilizado por grandes compañías a nivel nacional e internacional para atender a sus clientes de forma automatizada tanto en canales digitales como asistiendo a los agentes de los call-centers. Nuestras tecnologías AI nos permiten entender la necesidad manifestada por cada cliente y atenderla de forma totalmente automatizada y sobre todo de forma totalmente personalizada, considerando en tiempo real toda la información disponible para dicho cliente. Estas capacidades permiten impactar de forma muy importante los principales KPIs operativos de nuestros clientes consiguiendo una amplia reducción de costes, acompañada de una mejora en la atención. El rol Estamos buscando un Technical Product Owner - CORE para unirse a nuestro equipo de Producto. En este rol, serás responsable de evolucionar y escalar las funcionalidades centrales de la plataforma Schaman , garantizando que nuestro producto siga siendo competitivo, escalable y alineado con las necesidades del negocio y de nuestros clientes enterprise. Como Product Owner del CORE, trabajarás en el corazón de nuestra plataforma, gestionando funcionalidades críticas como el motor de resolución automatizada, la orquestación de experiencias, la integración con datasources, la configuración de entidades y root causes, y la evolución de nuestro Intelligence Engine. Deberás equilibrar la visión de negocio con un profundo conocimiento de arquitectura funcional y técnica , siendo capaz de traducir necesidades de clientes en roadmaps viables y arquitecturas robustas. Te encargarás de • Definir y priorizar el roadmap de producto de las funcionalidades CORE, alineando la estrategia con los objetivos de negocio y las necesidades de nuestros clientes enterprise., • Colaborar estrechamente con clientes para entender sus casos de uso, identificar oportunidades de mejora y validar soluciones., • Trabajar con equipos de ingeniería para diseñar arquitecturas funcionales y técnicas escalables, garantizando la viabilidad técnica de las nuevas funcionalidades., • Gestionar el backlog de producto , escribir user stories detalladas con criterios de aceptación claros y asegurar que el equipo de desarrollo tenga toda la información necesaria., • Liderar la evolución de componentes críticos., • Analizar métricas de producto para identificar áreas de mejora y medir el impacto de las nuevas funcionalidades., • Colaborar con equipos multidisciplinares (UX, Customer Success, Sales, Ingeniería) para garantizar una entrega de valor consistente., • Documentar decisiones de producto y mantener actualizada la documentación funcional y técnica. Lo que buscamos • Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o áreas relacionadas., • 3-5 años de experiencia como Product Owner, Product Manager o roles similares en productos SaaS., • Sólidos conocimientos de arquitectura de software y capacidad para entender y discutir decisiones técnicas con equipos de ingeniería., • Conocimiento profundo de metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y herramientas de gestión de producto., • Capacidad para traducir requisitos de negocio complejos en especificaciones funcionales y técnicas claras., • Habilidades analíticas para trabajar con datos, métricas de producto y KPIs de negocio., • Excelentes habilidades de comunicación para interactuar con stakeholders técnicos y de negocio, tanto internos como clientes., • Experiencia previa en plataformas de customer service, CX, contact centers o telecom ., • Conocimiento de tecnologías de IA/ML aplicadas a customer service (NLP, agentes conversacionales, LLMs)., • Conocimiento de sistemas de integración (APIs REST, conectores, datasources)., • Familiaridad con arquitecturas XML/JSON y configuración mediante DSLs (Domain-Specific Languages)., • Experiencia trabajando en entornos enterprise con múltiples clientes y despliegues., • Conocimiento del sector telecom (OSS/BSS, CRM, billing systems, network provisioning). ¿Qué ofrecemos?: • Formar parte del equipo que construye el motor de resolución automatizada más avanzado del mercado., • Impacto directo en el producto utilizado por grandes empresas nacionales e internacionales., • Trabajar en el corazón de la plataforma , tomando decisiones que afectan a toda la arquitectura., • Cultura empresarial orientada a la innovación, la excelencia técnica y el foco en el cliente ., • Horario flexible , ¡concilia tu vida personal y profesional como quieras!, • Trabajo híbrido remoto/oficina (Las Rozas de Madrid), con una política de teletrabajo muy flexible., • 24 días laborables de vacaciones, • ¡Día de tu cumpleaños libre !, además del 24 ó 31 de diciembre., • Acceso al Plan de Retribución Flexible de la Compañía., • Plan de desarrollo adaptado a tu perfil y a tus inquietudes profesionales., • Entorno de trabajo dinámico y de aprendizaje continuo en una empresa en alto crecimiento donde podrás desarrollar tu potencial., • Excelente ambiente de trabajo ., • Trabajamos en todo el mundo , tanto directamente como a través de nuestros partners, por lo que adquirirás experiencia multinacional . ¿Por qué trabajar con nosotros? Nuestra misión es transformar el servicio al cliente para mejorar la vida cotidiana de las personas. La nueva economía digital ha introducido la atención al cliente como un nuevo factor competitivo, la gente no está dispuesta a perder su tiempo en procesos ineficaces y carentes de calidad. Queremos cambiar el paradigma de la atención al cliente con el impacto de la tecnología IA de Schaman: • Schaman. Es un ambicioso proveedor emergente de tecnología de IA en fase de crecimiento y expansión., • Equipo. Nuestro equipo está repleto de gente inteligente, curiosa y buena, y se le da mucha independencia. Juntos, tenemos una cultura de equipo feliz y divertida., • Crecimiento personal. El trabajo es desafiante, emocionante y satisfactorio. El proyecto sólo avanza en la medida que los miembros del equipo crecen., • Tecnología. La IA está impulsando una nueva revolución industrial, y es fantástico aprender y trabajar estrechamente con esta impactante tecnología. Si estás buscando un reto en una scale-up en alto crecimiento que está revolucionando el sector de Customer Service, ¡Únete a nuestro equipo y pasa a formar parte de algo grande!

En Getronics queremos ampliar nuestro equipo y queremos incorporar a un/a Analista Funcional JAVA para que forme parte de un proyecto de la Administración Pública en modalidad de trabajo híbrido en Madrid, con horario de oficina 3 días presenciales en el cliente y 2 días de teletrabajo. Contrato indefinido. La persona que se incorpore nos ayudará con la toma, análisis y definición de requisitos de usuario, estimación de esfuerzos, y en el diseño, programación y pruebas de sistemas y desarrollos , además de otras tareas vinculadas al análisis y diseño de proyectos. Experiencia mínima de tres años en rol igual o similar trabajando con las siguientes tecnologías: J ava 1.8, Spring Boot, Spring MVC/Security, Hibernate, Angular, SOAP/REST, APIs, Swagger, y bases de datos Oracle/MySQL (PL/SQL). Jenkins, Nexus, SonarQube, Maven, SVN, JBoss. UML, Visual Paradigm, metodologías SCRUM/Métrica 3, y sistemas operativos Red Hat, HP-UX, Windows. Spring Test, Arquillian, JUnit Jupiter, Mockito. ¿Podrás crearte tu propio plan de formación , seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones. Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día. Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado… Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal. Igualdad de Oportunidades y Diversidad : Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos. Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Ponemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente.

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¡Buscamos Técnico/a de Ventas Logísticas para unirse a nuestro equipo de Logística! ¿Te apasiona la logística, la gestión de clientes y el trabajo en entornos industriales multinacionales? ¿Buscas un reto profesional que combine coordinación, eficiencia operativa y crecimiento profesional? ¡Ésta es tu oportunidad! ¿Cuál será tu principal Misión? Gestionar la cadena de suministro desde la planificación de producción hasta la entrega del producto terminado al cliente, asegurando eficiencia operativa, cumplimiento de los compromisos comerciales y satisfacción del cliente, mediante una correcta coordinación entre producción, logística y área comercial. Responsabilidades principales: Gestionar la cadena de suministro desde la planificación de la producción hasta la entrega final al cliente, asegurando la máxima eficiencia operativa, el cumplimiento de los compromisos comerciales y la satisfacción del cliente. Coordinación con aprovisionamiento para asegurar la disponibilidad de componentes y la correcta planificación y seguimiento de la producción. Ordenación de variantes, control y revisión de inventarios físicos, corrección de errores de consumos y seguimiento en planta. Actualización y gestión diaria de demandas, pedidos de cliente (EDI/pedidos cerrados), portales clientes y toda la documentación de venta y exportación. Tramitación, seguimiento y gestión de envíos y entregas, incluyendo la gestión de urgencias logísticas y comunicación directa y continua con clientes nacionales e internacionales. Análisis de indicadores (KPIs), detección de desviaciones y propuestas de acciones correctivas y preventivas. Liderazgo en gestión de reclamaciones logísticas, implantación de nuevos procesos, participación en auditorías y proyectos de mejora. Formación y tutorización de nuevos miembros del equipo. ¿Qué buscamos? Grado Superior y/o titulación universitaria en Logística, Transporte, Comercio Internacional o áreas afines. Dominio de SAP (logística y ventas), MS Excel (análisis y reporting). Experiencia mínima de 3 años en logística/supply chain, gestionando relación con clientes en entorno industrial. Experiencia en entorno multinacional, gestión de clientes industriales internacionales y trabajo bajo presión y por objetivos. Conocimientos sólidos de producción, planificación, logística y exportación. Nivel de inglés mínimo B2; valoramos C1. Se valorará experiencia en tramitación EDI, gestión de portales cliente y emisión de documentación de venta. ¿Por qué unirte a nosotros? Forma parte de una empresa dinámica, comprometida con la excelencia, la sostenibilidad y el desarrollo de su talento. Interactúa en un entorno internacional, colaborando con equipos multidisciplinares y participando en proyectos de mejora continua. Benefíciate de un entorno donde tu iniciativa, capacidad de análisis y visión a largo plazo serán valoradas y premiadas. ¿Qué ofrecemos? Contratación indefinida. Formación y desarrollo profesional, con opciones reales de crecimiento. Horario flexible con opción a teletrabajo. Beneficios sociales competitivos. Retribución fija más variable en función de objetivos. ¿Tienes experiencia en logística industrial, pasión por la atención al cliente y quieres dar un salto profesional? ¡Únete a nuestro equipo y lleva tu carrera al siguiente nivel! ¡Esperamos tu candidatura! En KOSTAL trabajamos para garantizar una igualdad de oportunidades real y efectiva que nos permita promover el desarrollo profesional y la diversidad laboral, en línea con los compromisos incluidos en nuestra Política de igualdad. En concreto, garantizamos la igualdad de trato y la no discriminación de las personas con independencia de su nacionalidad, edad, residencia, nacimiento, origen racial o étnico, sexo, religión, convicción u opinión, diversidad, orientación o identidad sexual, expresión de género, condición de salud, lengua, situación socioeconómica o cualquier otra circunstancia personal o social.

Desde Claire Joster Selection estamos trabajando en la selección de un/a Abogado/a Fiscalista para formar parte de un importante despacho interdisciplinario. La firma ofrece un entorno profesional sólido y multidisciplinar, centrado en el asesoramiento financiero, fiscal, legal y laboral para empresas. Ubicación: Barcelona. Buscamos una persona con marcada orientación de servicio al cliente y excelente comunicación tanto oral como escrita. ✅ Principales funciones: Planificación de los impuestos sobre la Renta de las Personas Físicas, No Residentes, sobre el Patrimonio y sobre Sucesiones y Donaciones. Planificación fiscal en materia de IS y asistencia en la campaña. Asesoramiento fiscal en reestructuraciones empresariales. Asesoramiento en fiscalidad inmobiliaria. Asesoramiento en fiscalidad indirecta. Campaña del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas. Atención de consultas fiscales planteadas por clientes (personas físicas y sociedades pymes y grandes empresas). Defensa del contribuyente en procedimientos tributarios, y en procedimientos de comprobación e inspección, recursos ante los Tribunales Económico Administrativos, y ante los Juzgados y Tribunales de lo Contencioso-Administrativo. Requisitos: Licenciatura / Grado en Derecho o Grado en Derecho + ADE / Económicas. Experiencia previa mínima de 3 años en funciones similares. Inglés nivel mínimo B2. Se ofrece: Horario lunes a jueves de 8 a 16h (flexible). Viernes intensivo. Modelo de trabajo híbrido (2 días de teletrabajo). Posición estable. Contrato indefinido. Excelente ambiente laboral. Posibilidad de desarrollo de carrera a posiciones de mayor responsabilidad.

Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo varios Desarrolladores con experiencia en .NET y C# para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: Ingeniería Informática, Máster en Informática o formación similar Tienes al menos 3 años de experiencia como Ingeniero de Software en desarrollo .NET (C#, .Net Core). Fuerte comprensión de programación orientada a objetos y patrones de diseño. Conocimiento de herramientas de integración y APIs, incluyendo experiencia con RESTful, SOAP APIs y GRPC. Conocimiento de sistemas de control de versiones como Git. Has trabajado con metodologías ágiles. Tienes habilidades analíticas y excelentes capacidades de resolución de problemas, con atención a los detalles. Tienes un nivel de inglés B2+ (proyecto internacional) y hablas español. Posibilidad de acudir presencialmente a las oficinas del cliente en la zona Norte de Madrid (50 % teletrabajo, modelo híbrido) Experiencia con Message Brokers (Kafka, Rabbit MQ, ActiveMQ ...). Experiencia con tecnologías front-end como HTML, CSS, JavaScript y frameworks como Angular. Familiaridad con componentes de hardware y su integración en sistemas de software. Conocimiento de Elasticsearch y dashboards de Kibana (ELK). Experiencia en despliegue de microservicios con Docker y Kubernetes. ¿En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿24 días de vacaciones para que desconectes: &##127958;️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: &##128196; Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: &##128467;️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: &##127934;☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: &##127891; Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. &##posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. &##Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión.

¿Y si tu experiencia comercial fuera clave para impulsar la circularidad de las empresas? En Ecoembes, la organización sin ánimo de lucro que cuida del medioambiente a través del reciclaje de los envases en España, buscamos un/a Gestor/a de Clientes del sector Retail y Fabricantes que se incorpore de forma temporal para cubrir una baja por maternidad dentro del departamento de Desarrollo de Valor al cliente en nuestras oficinas de Madrid. Si quieres formar parte activa de la transformación hacia un modelo más circular y colaborativo, sigue leyendo Te contamos algunas de tus responsabilidades: • Gestión y seguimiento de cuentas clave del sector de Retail y Fabricantes. Desarrollando y manteniendo relaciones a largo plazo con los clientes de la cartera asignada y asegurando su satisfacción, siendo su contacto directo para consultas relativas a la circularidad de sus envases., • Captación y fidelización de clientes, identificando nuevas oportunidades de negocio para ampliar la cartera asignada y desarrollando propuestas servicios de valor añadido dentro de clientes ya existentes., • Actualización de CRM y bases de datos del área para seguimiento de clientes., • Colaboración transversal con otras áreas de cara al cumplimiento de necesidades de la cartera asignada. ¿Qué buscamos en ti? • Titulación universitaria en Administración de Empresas, Gestión comercial, Economía o áreas afines. (Se valorará positivamente formación adicional de posgrado específica en Ventas, Gestión Comercial o MBA ), • Experiencia mínima demostrable de 2-3 años en posiciones comerciales (ejecutivo de cuentas, key account manager, desarrollo de negocio B2B o similar) gestionando clientes corporativos. Se valorará especialmente la experiencia en sector retail y el trato con grandes cuentas., • Manejo fluido de herramientas CRM y paquete Office., • Disponibilidad para viajar. Habilidades que valoramos: • Habilidad de comunicación, capacidad analítica y negociación: debes ser capaz de escuchar al cliente, entender sus necesidades, siendo capaz de cerrar acuerdos beneficiosos para ambas partes incluso en contextos desafiantes, • Orientación al cliente y habilidades interpersonales: facilidad para establecer relaciones de confianza y duraderas con clientes de alto nivel., • Organización y gestión del tiempo: habilidad para gestionar múltiples cuentas y proyectos a la vez, priorizar actividades de forma efectiva y cumplir plazos. Autonomía para manejar tu agenda y dedicar atención adecuada a cada cliente sin perder oportunidades nuevas., • Adaptabilidad, flexibilidad y proactividad: valoramos que puedas ajustar rápidamente tu enfoque ante cambios en las necesidades del cliente y tener capacidad de adelantarte. Debes estar abierto al cambio y a aprender cosas nuevas continuamente. ¿Qué ofrecemos? • Contrato temporal de sustitución por baja maternal . Si después de la colaboración temporal hay alguna posibilidad de incorporación definitiva y has tenido un buen desempeño, por supuesto contaremos contigo., • Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo: integrarás un equipo joven , donde se fomenta el intercambio de buenas prácticas y el apoyo mutuo. Nuestra cultura corporativa se centra en la colaboración y la transparencia. El buen clima laboral y compañerismo serán parte de tu día a día, • Flexibilidad y conciliación: modalidad de trabajo híbrida (2 días de teletrabajo a la semana) y horario flexible de entrada/salida, para facilitar tu conciliación entre la vida laboral y personal., • Proyecto en empresa líder y sólida: entrarás a formar parte de una empresa referente en el sector . Tendrás la oportunidad de contribuir directamente a proyectos de gran impacto, con el respaldo de un equipo multidisciplinar. Si has llegado hasta aquí, ¡nos interesa conocerte! ¡Inscríbete ahora a la oferta y nos pondremos en contacto contigo

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar un/a Analista BI que se encargará del mantenimiento y explotación dentro del área de Data/BI y de gestión y analítica de datos. Funciones principales del puesto: -Desarrollo de procesos, aplicaciones, dashboards, etc. para satisfacer las diferentes necesidades de información corporativa. -Control, mantenimiento y optimización de los diversos procesos de carga, gestión de las posibles incidencias. -Reporting y extracción de datos, tanto mediante las herramientas de BI como a petición. -Crear y mantener la documentación de los diferentes procesos. -Gestión de las diferentes herramientas de BI. -Dar soporte al equipo de Data y a otros departamentos de la compañía para la explotación de los datos analíticos de la compañía. Requisitos mínimos: -SQL a un nivel fluido que permita consultas/extracciones bajo demanda de forma rápida. -Conocimientos en modelado y analítica de datos. -PL/SQL para mantenimiento y desarrollo de rutinas para ETLs y otros procesos. -Conocimiento de herramientas de BI/visualización: Sisense, Power BI,Qlikview/Qliksense, etc. -Excel a nivel medio/alto (fórmulas, macros, tablas dinámicas…). -Persona organizada, con atención al detalle y a la calidad de los datos. -Acostumbrada a trabajar en equipo y con buenas dotes de comunicación. Requisitos valorables: -Redshift, Oracle, SQL Server, PostgreSQL, … -Herramientas de integración ETLs: ODI (Oracle Data Integration), Pentaho (PDI), Python, ... -Conocimientos y experiencia en Cloud en general -Experiencia previa con Datawarehouse ¿Qué te ofrecemos? -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido de teletrabajo: 50% presencial. -Horario de entrada flexible (8:30 a 10:00). -Jornada intensiva todos los viernes del año y verano. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Acceso gratuito a Linkedin Learning para todos los empleados. -Ticket restaurant. -Parking gratuito. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros…). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness.

TÉCNICO - COMERCIAL - Galicia La Empresa y el grupo: Empresa familiar creada en Suiza en 1977, el grupo HIFI FILTER es el líder europeo de la filtración con un amplio catálogo de más de 60.000 referencias, ofreciendo las mejores soluciones técnicas a numerosos clientes del sector industrial y móvil. HIFI FILTER en cifras: 30 000 referencias almacenadas disponibles en Francia 40 000 m² de almacenamiento en Europa Más de 800 especialistas a su escucha Personal cualificado multilingüe para responder a las solicitudes procedentes del mundo entero 14 catálogos multilingües que cubren las siguientes gamas: Obras públicas - Camiones/Autobuses - Agrícola - Zonas Verdes - Automóviles - Manutención - Marina - Motos/Quads - Remontes - Altos resultados INDUSTRIA: Hidráulica - Aire Comprimido – Ventilación y Clima – Captación de Polvo El grupo dispone de filiales en 9 países y entrega su material en más de 160 países, emplea en la actualidad más de 800 personas en 9 países incluyendo España donde ya somos más de 45 colaboradores. La sede española está ubicada en Alcalá de Henares (Madrid) y Calafell (provincia de Tarragona). Con el fin de acompañar el desarrollo de la filial española y reforzar nuestra expansión en el territorio nacional, buscamos a un(a) TÉCNICO-COMERCIAL para la zona de Galicia. El candidato coordinará sus acciones comerciales con las actividades de los siguientes departamentos: Producto (Técnico), Aprovisionamiento, Marketing, Logística, Facturación y Atención al Cliente. El candidato(a) buscado(a): Debe ser una persona práctica, con una gran capacidad de adaptación y una fuerte argumentación. Tener una verdadera orientación y un sentido de servicio al cliente. Ser capaz de asumir los típicos picos de demanda y por lo tanto de trabajo que pueden surgir durante la ejecución del proyecto. Ser una persona dinámica y con excelentes habilidades interpersonales. Tener disponibilidad para prestar un servicio de calidad a los clientes. Ser capaz de trabajar en un entorno de alto rendimiento. Tener experiencia en el sector y ser una persona de terreno con una significativa experiencia en la comercialización de productos y una sólida red de proveedores y socios/clientes. La persona seleccionada llevará a cabo el plan de prospección de la central española y su estrategia de desarrollo comercial en la zona adjudicada. Se encargará también del seguimiento comercial de los distribuidores, clientes utilizadores finales de industria y de maquinaria, así como fabricantes de maquinaria y otros perfiles identificados como prioritarios. Si usted sabe combinar la diplomacia y la orientación a los resultados, su perfil es lo que estamos buscando. Otras informaciones: El dominio de Microsoft Office por parte de los candidatos es una obligación ya que la empresa utiliza todas las herramientas de la plataforma. Conocer Microsoft Dynamics D365 a nivel de usuario es un plus ya que la empresa utiliza este ERP. Para candidatarse para este proyecto, debe ser capaz de demostrar que tiene experiencias significativas previas en un proyecto similar. Además, tener una fuerte capacidad de negociación y de resolución de problemas para atender a las necesidades de los clientes es fundamental. Tener experiencia con empresas de ventas de suministros industriales sería un plus. Formación técnica y conocimientos de filtración son valorables. Fluidez en español es esencial y fluidez en otros idiomas es deseable. Detalles de la colaboración: Fecha prevista para la contratación: Septiembre – Octubre de 2025. Misión: Enfoque en la apertura de nuevas cuentas y desarrollo de cuentas existentes en la región adjudicada a través de actividades comerciales y apoyo a las áreas de Producto, Aprovisionamiento, Marketing, Comercialización, Logística, Facturación y Atención al Cliente. Modalidad: Contrato indefinido. Periodo de pruebas: 2 meses Remuneración: Sueldo bruto fijo anual competitivo + sueldo variable según resultados (bonus trimestrales + comisiones mensuales). Carga horaria: 40 horas semanales / 8 horas diarias / 4 días de actividad sobre el terreno + 1 día de teletrabajo, reuniones comerciales y formación técnica continuada. Convenio Colectivo: Comercio del Metal de Madrid. Vacaciones: 22 días laborales por año + 5,75 días laborales de jornada efectiva excesiva = casi 30 días laborales de descanso anual este año. Permisos: Día de mudanza, 8 horas de asuntos propios, 12 horas de visita (o acompañamiento familiar) a médico de cabecera, 16 horas de visita a medico especialista y otros permisos del convenio correspondiente y del estatuto de los trabajadores. Herramientas de trabajo: coche, ordenador y accesorios, teléfono móvil y EPI´s. Los detalles de la propuesta pueden obtenerse mediante una entrevista privada. Si su perfil se reconoce en este proyecto y desea colaborar con nuestro grupo internacional, envíenos su candidatura cuanto antes y únase a un equipo dinámico y amigable.

TÉCNICO - COMERCIAL – COMUNIDAD VALENCIANA La Empresa y el grupo: Empresa familiar creada en Suiza en 1977, el grupo HIFI FILTER es el líder europeo de la filtración con un amplio catálogo de más de 60.000 referencias, ofreciendo las mejores soluciones técnicas a numerosos clientes del sector industrial y móvil. HIFI FILTER en cifras: 30 000 referencias almacenadas disponibles en Francia 40 000 m² de almacenamiento en Europa Más de 800 especialistas a su escucha Personal cualificado multilingüe para responder a las solicitudes procedentes del mundo entero 14 catálogos multilingües que cubren las siguientes gamas: Obras públicas - Camiones/Autobuses - Agrícola - Zonas Verdes - Automóviles - Manutención - Marina - Motos/Quads - Remontes - Altos resultados INDUSTRIA: Hidráulica - Aire Comprimido – Ventilación y Clima – Captación de Polvo El grupo dispone de filiales en 9 países y entrega su material en más de 160 países, emplea en la actualidad más de 800 personas en 9 países incluyendo España donde ya somos más de 45 colaboradores. La sede española está ubicada en Alcalá de Henares (Madrid) y Calafell (provincia de Tarragona). Con el fin de acompañar el desarrollo de la filial española y reforzar nuestra expansión en el territorio nacional, buscamos a un(a) TÉCNICO-COMERCIAL para la Comunidad Valenciana. El candidato coordinará sus acciones comerciales con las actividades de los siguientes departamentos: Producto (Técnico), Aprovisionamiento, Marketing, Logística, Facturación y Atención al Cliente. El candidato(a) buscado(a): Debe ser una persona práctica, con una gran capacidad de adaptación y una fuerte argumentación. Tener una verdadera orientación y un sentido de servicio al cliente. Ser capaz de asumir los típicos picos de demanda y por lo tanto de trabajo que pueden surgir durante la ejecución del proyecto. Ser una persona dinámica y con excelentes habilidades interpersonales. Tener disponibilidad para prestar un servicio de calidad a los clientes. Ser capaz de trabajar en un entorno de alto rendimiento. Tener experiencia en el sector y ser una persona de terreno con una significativa experiencia en la comercialización de productos y una sólida red de proveedores y socios/clientes. La persona seleccionada llevará a cabo el plan de prospección de la central española y su estrategia de desarrollo comercial en la zona adjudicada. Se encargará también del seguimiento comercial de los distribuidores, clientes utilizadores finales de industria y de maquinaria, así como fabricantes de maquinaria y otros perfiles identificados como prioritarios. Si usted sabe combinar la diplomacia y la orientación a los resultados, su perfil es lo que estamos buscando. Otras informaciones: El dominio de Microsoft Office por parte de los candidatos es una obligación ya que la empresa utiliza todas las herramientas de la plataforma. Conocer Microsoft Dynamics D365 a nivel de usuario es un plus ya que la empresa utiliza este ERP. Para candidatarse para este proyecto, debe ser capaz de demostrar que tiene experiencias significativas previas en un proyecto similar. Además, tener una fuerte capacidad de negociación y de resolución de problemas para atender a las necesidades de los clientes es fundamental. Tener experiencia con empresas de ventas de suministros industriales sería un plus. Formación técnica y conocimientos de filtración son valorables. Fluidez en español es esencial y fluidez en otros idiomas es deseable. Detalles de la colaboración: Fecha prevista para la contratación: Inmediata. Misión: Enfoque en la apertura de nuevas cuentas y desarrollo de cuentas existentes en la región adjudicada a través de actividades comerciales y apoyo a las áreas de Producto, Aprovisionamiento, Marketing, Comercialización, Logística, Facturación y Atención al Cliente. Modalidad: Contrato indefinido. Periodo de pruebas: 2 meses Remuneración: Sueldo bruto fijo anual competitivo + sueldo variable según resultados (bonus trimestrales + comisiones mensuales). Carga horaria: 40 horas semanales / 8 horas diarias / 4 días de actividad sobre el terreno + 1 día de teletrabajo, reuniones comerciales y formación técnica continuada. Convenio Colectivo: Comercio del Metal de Madrid. Vacaciones: 22 días laborales por año + 5,75 días laborales de jornada efectiva excesiva = casi 30 días laborales de descanso anual este año. Permisos: Día de mudanza, 8 horas de asuntos propios, 12 horas de visita (o acompañamiento familiar) a médico de cabecera, 16 horas de visita a médico especialista y otros permisos del convenio correspondiente y del estatuto de los trabajadores. Herramientas de trabajo: coche, ordenador y accesorios, teléfono móvil y EPI´s. Los detalles de la propuesta pueden obtenerse mediante una entrevista privada. Si su perfil se reconoce en este proyecto y desea colaborar con nuestro grupo internacional, envíenos su candidatura cuanto antes y únase a un equipo dinámico y amigable. T

Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo varios Desarrolladores con experiencia en .NET y C# para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: Ingeniería Informática, Máster en Informática o formación similar Tienes al menos 3 años de experiencia como Ingeniero de Software en desarrollo .NET (C#, .Net Core). Fuerte comprensión de programación orientada a objetos y patrones de diseño. Conocimiento de herramientas de integración y APIs, incluyendo experiencia con RESTful, SOAP APIs y GRPC. Conocimiento de sistemas de control de versiones como Git. Has trabajado con metodologías ágiles. Tienes habilidades analíticas y excelentes capacidades de resolución de problemas, con atención a los detalles. Tienes un nivel de inglés B2+ (proyecto internacional) y hablas español. Posibilidad de acudir presencialmente a las oficinas del cliente en la zona Norte de Madrid (50 % teletrabajo, modelo híbrido) Experiencia con Message Brokers (Kafka, Rabbit MQ, ActiveMQ ...). Experiencia con tecnologías front-end como HTML, CSS, JavaScript y frameworks como Angular. Familiaridad con componentes de hardware y su integración en sistemas de software. Conocimiento de Elasticsearch y dashboards de Kibana (ELK). Experiencia en despliegue de microservicios con Docker y Kubernetes. ¿En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿24 días de vacaciones para que desconectes: &##127958;️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: &##128196; Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: &##128467;️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: &##127934;☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: &##127891; Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. &##posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. &##Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión.

Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo varios Desarrolladores con experiencia en .NET y C# para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: Ingeniería Informática, Máster en Informática o formación similar Tienes al menos 3 años de experiencia como Ingeniero de Software en desarrollo .NET (C#, .Net Core). Fuerte comprensión de programación orientada a objetos y patrones de diseño. Conocimiento de herramientas de integración y APIs, incluyendo experiencia con RESTful, SOAP APIs y GRPC. Conocimiento de sistemas de control de versiones como Git. Has trabajado con metodologías ágiles. Tienes habilidades analíticas y excelentes capacidades de resolución de problemas, con atención a los detalles. Tienes un nivel de inglés B2+ (proyecto internacional) y hablas español. Posibilidad de acudir presencialmente a las oficinas del cliente en la zona Norte de Madrid (50 % teletrabajo, modelo híbrido) Experiencia con Message Brokers (Kafka, Rabbit MQ, ActiveMQ ...). Experiencia con tecnologías front-end como HTML, CSS, JavaScript y frameworks como Angular. Familiaridad con componentes de hardware y su integración en sistemas de software. Conocimiento de Elasticsearch y dashboards de Kibana (ELK). Experiencia en despliegue de microservicios con Docker y Kubernetes. ¿En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿24 días de vacaciones para que desconectes: &##127958;️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: &##128196; Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: &##128467;️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: &##127934;☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: &##127891; Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. &##posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. &##Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión.

Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo varios Desarrolladores con experiencia en .NET y C# para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: Ingeniería Informática, Máster en Informática o formación similar Tienes al menos 3 años de experiencia como Ingeniero de Software en desarrollo .NET (C#, .Net Core). Fuerte comprensión de programación orientada a objetos y patrones de diseño. Conocimiento de herramientas de integración y APIs, incluyendo experiencia con RESTful, SOAP APIs y GRPC. Conocimiento de sistemas de control de versiones como Git. Has trabajado con metodologías ágiles. Tienes habilidades analíticas y excelentes capacidades de resolución de problemas, con atención a los detalles. Tienes un nivel de inglés B2+ (proyecto internacional) y hablas español. Posibilidad de acudir presencialmente a las oficinas del cliente en la zona Norte de Madrid (50 % teletrabajo, modelo híbrido) Experiencia con Message Brokers (Kafka, Rabbit MQ, ActiveMQ ...). Experiencia con tecnologías front-end como HTML, CSS, JavaScript y frameworks como Angular. Familiaridad con componentes de hardware y su integración en sistemas de software. Conocimiento de Elasticsearch y dashboards de Kibana (ELK). Experiencia en despliegue de microservicios con Docker y Kubernetes. ¿En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿24 días de vacaciones para que desconectes: &##127958;️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: &##128196; Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: &##128467;️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: &##127934;☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: &##127891; Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. &##posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. &##Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión.

Allason Consultores SL forma parte de Strasshill Holdings Limited, un grupo internacional con más de 130 profesionales en todo el mundo y uno de los principales actores del sector de los anuncios clasificados. Operamos en 29 países de todo el mundo y nos esforzamos constantemente por ampliar nuestros horizontes, así como por mejorar e innovar nuestras técnicas y competencias en un entorno de trabajo híbrido y flexible. Buscamos un especialista en atención al cliente con experiencia y que hable italiano para unirse a nuestro equipo en expansión con sede en Valencia , España. El candidato deberá proporcionar apoyo y asistencia a diferentes clientes y usuarios de sitios web, normalmente a través del correo electrónico y canales de mensajería (WhatsApp, chat, etc.). Al trabajar para una empresa digital, el candidato deberá tener conocimientos básicos de informática y estar familiarizado con MS Office/Google Workspace (sobre todo Excel/Sheet), paquetes de productividad y programas de utilidad. Interactuará regularmente con otros agentes del equipo de atención al cliente ubicados en diferentes oficinas y dependerá del Manager de atención al cliente. Tus responsabilidades: Preocuparse profundamente por la satisfacción de nuestros usuarios y ser responsable de responder a sus solicitudes de la manera más empática y útil posible. Esto podría implicar la resolución de problemas técnicos, la gestión de cuestiones relacionadas con la facturación o la tramitación de reclamaciones, siguiendo las directrices y procedimientos establecidos. Conocer a fondo los servicios que ofrece la empresa y ser capaz de proporcionar información precisa a los clientes. Mantener registros precisos de las interacciones con los clientes para realizar un seguimiento de sus problemas y oportunidades, de modo que podamos seguir mejorando la experiencia general del usuario. Hacer un seguimiento con los clientes para asegurarse de que sus problemas se han resuelto y de que están satisfechos con el servicio recibido. Buscar y aprovechar las posibles oportunidades para cerrar ventas potenciales. Informar de forma proactiva al equipo y a los responsables. Habilidades y experiencia: Hablante nativo de italiano o certificación de competencia operativa efectiva (nivel C1 o superior). Se valorará el conocimiento profesional de otros idiomas. Fuerte actitud de trabajo en equipo y orientación a objetivos. Capacidad para resolver problemas. Disponibilidad para trabajaren turnos (mañana, tarde y/o noche), fines de semana y días festivos cuando sea necesario. Buen dominio de las operaciones informáticas generales, con notables habilidades en MS Office/Google Workspace. Experiencia previa en el ámbito de la atención al cliente. Se valorará el conocimiento de la plataforma Zendesk. Lo que ofrecemos: Al unirte a nuestra empresa, tendrás la oportunidad de: Formar parte de un equipo dinámico en un entorno inclusivo e internacional. Salario competitivo y sistema de recompensas. MBO (bonificación anual). Seguro médico privado. Plataforma de beneficios exclusivos. Lugar de trabajo híbrido (2 días de teletrabajo). Presupuesto anual para formación.

El sector de la movilidad se está digitalizando a un ritmo imparable. Sin embargo, el parking, una parte vital de la movilidad urbana, aún enfrenta grandes desafíos de transformación en muchas empresas y ciudades. En Mitte impulsamos esta digitalización, ofreciendo una plataforma unificada y escalable que transforma la experiencia del usuario. Nuestra misión es doble: Maximizar el Alcance: Permitimos a nuestros clientes llegar al máximo número de usuarios con una gestión de ventas multicanal, optimizando su operativa. Impulsar la Eficiencia: Ayudamos a los gestores de parking y edificios a escalar con eficiencia, mejorando el nivel de servicio, aumentando la facturación y optimizando la tarificación para potenciar el uso de sus plazas. Desde 2022, hemos desarrollado una plataforma robusta que respalda a más de 900.000 transacciones mensuales para clientes clave en Europa y Estados Unidos. Nos impulsamos con la energía de un equipo joven, innovador y dispuesto a transformar el sector a través de la digitalización y la interconectividad. En Mitte, creemos en mover la aguja con propósito, actuar como un solo equipo y mantener una actitud inagotable. Nos mueve la pasión por mejorar, aprender y asumir retos con valentía, siempre con foco en generar un impacto real y sostenible. Nuestra solucion; Mitte es una Plataforma de Gestión de Parking (PMP) inteligente que conecta datos, operaciones y tecnología para ofrecer a nuestros clientes una herramienta de gestión totalmente digitalizada, eficiente y visible en tiempo real. Mitte permite al operador de parking o a la Ciudad: Optimizar sus canales de ventas (Channel Management). Gestionar tarifas de forma centralizada (Centralized Rate Management). Consolidar pagos y reportes en un solo lugar. Mejorar el soporte al cliente final gracias a la visibilidad total de las operaciones. . Sobre el rol Buscamos personas curiosas, con una fuerte voluntad de aprender y experimentar, que estén cursando su último año de grado o máster, o que busquen una primera experiencia profesional de alto impacto en tecnología. En Mitte, creemos que nuestro programa de prácticas es un Espacio de Descubrimiento y crecimiento. Por eso, abrimos nuestras puertas a una variedad de perfiles e intereses dentro del Mundo Tech. Software Development: desarrollo de nuevas funcionalidades y módulos del producto Mitte (Vue.js, React Native, Nest.js , Flutter). Data & Big Data: análisis y explotación de datos para mejorar facturacion/ocupacion DevOps: optimización de despliegues y automatización de entornos. Integraciones & APIs: Integraciones con aplicaciones/parcs externas. Inteligencia Artificial: exploración de modelos que ayuden a predecir, optimizar o automatizar procesos/Tarifas, Agentes Stack tecnológico Desarrollo de producto mayoritariamente usando el framework de Vue para el frontend y Nestjs para el backend. Para el desarrollo de aplicaciones usamos React Native y flutter. Los datos se almacenan en dos tipos de base de datos, Postgres y Mongodb. La infraestructura la tenemos alojada en AWS y se usan tecnologías como Terraform y Terragrunt para el desplegue. Diseño, implementación y pruebas de la arquitectura del sistema. Trabajo en un entorno Ágil con atención al código bien documentado, pruebas unitarias e integración continua. N8N, Retell Ai, Twilio etc.. ¿Qué valoramos? Mentalidad de Ingeniería de Producto: Enfoque en calidad del código, simplicidad, eficiencia y rendimiento. Frameworks y tecnologías: Buscamos personas con conocimientos en bases de datos relacionales ( PostgreSQL ) y no relacionales ( MongoDB ), y que hayan tenido la oportunidad de trabajar con un backend en Node.js y un frontend desarrollado en Vue.js . Experiencia en proyectos de automatizacion usando N8N, make, agentes de IA con programas como retell AI, Twilio, Eleven Labs Cualidades personales: Voluntad de aprender, obsesión por la calidad y las pruebas y fuertes habilidades de comunicación. ¿Por qué Mitte? Empresa innovadora y cercana: Trabajamos en un entorno emprendedor, flexible y con cultura de colaboración. Crecimiento rápido: Forma parte de una scale-up donde tu trabajo se ve reflejado inmediatamente. Entorno híbrido: Combina trabajo desde nuestras oficinas en Barcelona con 1 día de teletrabajo. Prácticas remuneradas: Aprende y crece mientras recibes una compensación justa. ⏰ Flexibilidad horaria: Jornada completa con horarios adaptables a tus necesidades. Cultura de equipo y bienestar: Afterworks y un ambiente que impulsa tu desarrollo personal y profesional. En resumen... Si te apasiona la tecnología, te gusta aprender haciendo, y buscas un entorno donde puedas ser tú mism@ mientras creces profesionalmente, te va a encantar Mitte. Proceso de Selección 1️⃣ 30' online con Oriol/Ugaitz, Fundadores 2️⃣ 90' entrevista técnica presencial con el equipo de Tech (caso práctico)

More digital. More Minsait. En Minsait , empresa líder global en tecnología y consultoría digital, conectamos personas y negocios para generar crecimiento, transformación e impacto positivo y sostenible. ¿Un/a Tester Manual con experiencia en pruebas funcionales para soluciones de Transporte y Tráfico en un proyecto internacional con cliente en Australia . Si tienes perfil analítico, atención al detalle y te gusta el trato con cliente, ¡queremos conocerte! ¿Diseño y ejecución de pruebas funcionales manuales. Participación en reuniones, formación y puesta en marcha con cliente. Redacción de planes, protocolos y casos de prueba. Seguimiento de incidencias con herramientas como Testlink, JIRA y Confluence . ¿Experiencia: 4+ años en testing manual. Conocimientos: Metodologías QA/QC, sistemas Windows y Linux (nivel usuario), SQL. Idiomas: Inglés C1 Habilidades: Proactividad, trabajo en equipo, enfoque al detalle. Experiencia en sistemas de ticketing. Conocimiento herramienta ETM (IBM). Ubicación: Presencial en San Fernando de Henares (Madrid), con posibilidad puntual de trabajo híbrido. Disponibilidad para viajar: viajes de 3-4 semanas cada varios meses. Formación PRL: Nivel básico en construcción ¿32 días laborables de descanso, jornada intensiva en verano y teletrabajo parcial. ~ Carrera profesional y formación continua adaptada a tus motivaciones. ~ Contrato indefinido, retribución competitiva, seguro de vida y planes de retribución flexible. ~ Programa de bienestar: acceso a red de gimnasios, telemedicina online gratuita y más ventajas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

El Centro Tecnológico del Notariado , constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. El departamento de formación del Centro Tecnológico del Notariado precisa incorporar a su equipo un/a Diseñador/a de contenido formativo en E-learning. Proponer diseños formativos apropiados para el contenido a tratar. -Adaptar y transformar el contenido de la documentación en un curso E-learning interactivo. -Gestionar y coordinar los proyectos de contenidos. -Garantizar la calidad de los contenidos y cursos: usabilidad, funcionalidad, imagen, adecuación a un guión pedagógico adecuado. -Controlar desviaciones de las planificaciones e implementar soluciones para su corrección. Requisitos mínimos -Estudios: Licenciado Pedagogía, Comunicación audiovisual o similares. -Conocimientos de diseño gráfico. -Experiencia probada en el diseño formativo aplicado al E-learning. -Experiencia creando guiones para cursos E-learning. -Conocimientos paquete office (imprescindible Powerpoint). Conocimiento de otras herramientas de diseño e-learning. -Experiencia diseñando formación de software. -Experiencia con integración multimedia en contenidos e-learning. -Aptitudes: Capacidad de trabajo en equipo, atención al detalle, meticulosidad, ritmo constante y sistemático de trabajo, creatividad. -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Parque Empresarial Las Mercedes Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

El Centro Tecnológico del Notariado , constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. El departamento de formación del Centro Tecnológico del Notariado precisa incorporar a su equipo un/a Diseñador/a de contenido formativo en E-learning. Proponer diseños formativos apropiados para el contenido a tratar. -Adaptar y transformar el contenido de la documentación en un curso E-learning interactivo. -Gestionar y coordinar los proyectos de contenidos. -Garantizar la calidad de los contenidos y cursos: usabilidad, funcionalidad, imagen, adecuación a un guión pedagógico adecuado. -Controlar desviaciones de las planificaciones e implementar soluciones para su corrección. Requisitos mínimos -Estudios: Licenciado Pedagogía, Comunicación audiovisual o similares. -Conocimientos de diseño gráfico. -Experiencia probada en el diseño formativo aplicado al E-learning. -Experiencia creando guiones para cursos E-learning. -Conocimientos paquete office (imprescindible Powerpoint). Conocimiento de otras herramientas de diseño e-learning. -Experiencia diseñando formación de software. -Experiencia con integración multimedia en contenidos e-learning. -Aptitudes: Capacidad de trabajo en equipo, atención al detalle, meticulosidad, ritmo constante y sistemático de trabajo, creatividad. -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Parque Empresarial Las Mercedes Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!