Trabajos teletrabajo sin experiencia en Salamanca - Page 14Crear alertas

¿Te estás planteando un cambio laboral y te gustaría trabajar desde cualquier parte de España? ¡Esta es tu oportunidad! Desde Boycor buscamos un/a Senior Backend Java Engineer con experiencia en proyectos de IA para incorporarse en la plantilla de uno de nuestros clientes y participar en un proyecto internacional de alto impacto tecnológico. Te incorporarás a un entorno donde el reto principal es diseñar, desarrollar y optimizar servicios backend en Java 8+, trabajando sobre arquitecturas de microservicios, sistemas event-driven y entornos cloud, con especial foco en proyectos vinculados a Inteligencia Artificial desde el backend en Java. Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. ¡Queremos conocerte! ¿Cómo SERÁ tu día a día? • Desarrollarás servicios backend en Java (8+) dentro de una arquitectura basada en microservicios, asegurando rendimiento, escalabilidad y resiliencia, • Participarás en proyectos de IA desde el backend, integrando, sirviendo o ejecutando modelos de Machine Learning y Deep Learning usando herramientas como DL4J (DeepLearning4J), Weka, TensorFlow Java API u ONNX Runtime Java, • Construirás y evolucionarás APIs REST bien documentadas y de alto rendimiento, garantizando seguridad y consistencia en su consumo, • Participarás en el diseño de arquitecturas y flujos de datos, proponiendo mejoras técnicas basadas en patrones como Hexagonal/Clean Architecture, Event-Driven Design, CQRS y DDD, • Implementarás soluciones de programación reactiva usando RXJava, VertX, Reactor o Spring WebFlux, optimizando la gestión de concurrencia y eventos, • Integrarás servicios mediante mensajería asíncrona (Kafka, RabbitMQ), asegurando consistencia y tolerancia a fallos, • Desplegarás y gestionarás servicios en entornos cloud (preferiblemente GCP, también AWS o Azure) usando Docker y Kubernetes, incluyendo escalado automático y monitorización, • Definirás y ejecutarás estrategias de testing automatizado (JUnit, RestAssured, pruebas de integración y contract testing) para garantizar calidad y cobertura de código, • Colaborarás en la mejora de CI/CD pipelines (Jenkins, GitHub Actions, GitLab CI o similares) y en la adopción de buenas prácticas DevOps, • Participarás en revisiones de código y mentorearás a otros desarrolladores, promoviendo cultura de código limpio y buenas prácticas de desarrollo, • Identificarás cuellos de botella y problemas de performance, proponiendo soluciones concretas para optimizar sistemas críticos, • Trabajarás en entornos ágiles (Scrum/Kanban), colaborando con otros perfiles técnicos dentro del chapter ¿Cuál es la CLAVE de este puesto? • Experiencia sólida en desarrollo de aplicaciones web con Java 8+, • Titulación en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar, • Experiencia en proyectos de IA desde el backend en Java, trabajando con herramientas que permitan entrenar, ejecutar o servir modelos de ML/DL (DL4J, Weka, TensorFlow Java API, ONNX Runtime Java), • Experiencia sólida en desarrollo en arquitecturas de microservicios (Spring Boot, Micronaut o Quarkus), aplicando patrones como Hexagonal, Clean Architecture, Event Driven, CQRS y DDD, • Experiencia demostrable en diseño, construcción y consumo de APIs REST escalables, • Experiencia en programación reactiva (RXJava, VertX, Reactor o Spring WebFlux), • Experiencia trabajando con Docker, Kubernetes y despliegues en entornos cloud (preferentemente Google Cloud; también AWS o Azure), • Experiencia en implementación de CI/CD pipelines ¿Qué podemos OFRECERTE? • Contrato indefinido con cliente para proyecto estable, • Modalidad de trabajo: 100% remoto, • Horario flexible: L a J 8,5h y V 6h; julio y agosto jornada intensiva de 7h, • Condiciones económicas: 50.000€ - 60.000€ brutos anuales (cifra orientativa abierta a negociación), • Beneficios sociales: tarjeta de retribución flexible, seguro médico privado y 23 días laborales de vacaciones al año ¿Te sientes identificado/a? No dudes en inscribirte. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

En NCS SPAIN ofrecemos soluciones tecnológicas a nuestros clientes. Únete a nuestro equipo de profesionales! Obtenga más información sobre este puesto leyendo los detalles a continuación y luego envíe su solicitud para ser considerado. Estamos buscando un/a Técnico/a de automatización con experiencia en Ansible para trabajar en el desarrollo de automatizaciones de un cliente nuestro. Requisitos mínimos: Al menos tres años de experiencia en desarrollo de automatizaciones (toma de requisitos, desarrollo, modificaciones, mantenimiento...) Experiencia en Ansible. Requisitos deseados: Conocimientos en ciberseguridad. OFRECEMOS: Contrato indefinido. Modalidad trabajo: remoto. Horario: De 8:00h - 15:00h, dos tardes a la semana (hasta las 18:30h). Incorporarte a un equipo dinámico y con buen ambiente. Retribución flexible: Configurar tu paquete retributivo en función a tu necesidad personal. Esta oferta de empleo se rige por la normativa de igualdad y no discriminación, garantizando un proceso completamente neutral y objetivo, sin distinción de género. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

#128640; ¿Estás buscando un nuevo reto? #128640; La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes. Te incorporarás a una asesoría consolidada en Madrid, con años de experiencia ayudando a empresas y autónomos a gestionar su día a día laboral. Formarás parte del departamento Laboral, gestionando de forma integral la nómina y la administración de personal de una cartera de clientes. ¿Qué harás en el día a día? #129300;Cálculo y gestión integral de nóminas y seguros socialesAltas, bajas y variaciones de contratos en Sistema RED y SiltraTramitación de incapacidades temporales y partes médicosAsesoramiento directo a clientes sobre sus dudas laboralesSeguimiento de novedades normativas para garantizar el cumplimiento legal ¿Qué nos gustaría que aportaras? #129488;Mínimo 2 años de experiencia en asesoría laboral o puesto equivalenteDominio de A3NOM / A3INNUVA (imprescindible)Soltura total con Sistema RED, Siltra y gestión de Seguros SocialesCapacidad para gestionar varios clientes a la vez sin perder el detalleComunicación clara, proactividad y orientación al cliente ¿Qué se ofrece?#128588;#127996; Incorporación a un equipo con muy buen ambiente y estabilidad laboral.#128218; Formación continua y posibilidades reales de desarrollo.#127969; Teletrabajo los viernes.Jornada intensiva los viernes y en verano.#128345; Horario de lunes a jueves de 8.00-8.30 a 14.00 y de 15.00 a 17.30-18.00.#127965; 23 días de vacaciones. xcskxlj #128205;Ciudad Lineal.#128182; Banda salarial: 25k-30k Si te encaja y quieres seguir creciendo como profesional de laboral, apúntate y hablamos

¿Quiénes somos? Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. GCO es uno de los líderes del sector asegurador español, y del seguro de crédito en el mundo. Con un crecimiento constante y una gran implantación, cuenta con más de 7.100 empleados, tiene presencia en más de 50 países y da servicio a más de 4.500.000 de asegurados. A partir de enero 2024 Seguros Catalana Occidente, Plus Ultra Seguros y Seguros Bilbao se han fusionado y somos Occident. Para concluir con la fusión,en enero 2025 Nortehispana también se ha integrado. Podrás formar parte del éxito y del momento de transición tan estratégico en el que nos encontramos. ¡!Somos Occident! Nuestros valores seguirán enfocándose a las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación. Te animamos a formar parte de una de las mejores empresas reconocidas para trabajar, según el ranking de Forbes 2025. ¿Qué necesitamos de ti? Si estas cursando los últimos años de tu grado o postgrado te ofrecemos la posibilidad de realizar tus prácticas en algunos de los departamentos de Sistemas, como una excelente oportunidad para poder crecer profesional y personalmente, y poder formar parte de un buen ambiente de trabajo cooperativo y colaborativo. Nuestras preferencias son estudiantes con estos requisitos: • Estudiantes de Ingeniería Informática o Similares., • Nociones de Programación o herramientas de automatización., • Con un C1 de inglés., • Con pensamiento crítico y capacidad para la resolución de problemas, • Con motivación, ganas de aprender y capacidad de trabajo en equipo., • Persona proactiva y participativa Ofrecemos formar parte de uno de los equipos de trabajo de sistemas, especializado en las siguientes tecnologías: • Beca de 10 meses de duración, con posibilidad de prórroga., • Salario: 700€ mes, • Jornada Flexible: entre 20 y 30 horas semanales con horario flexible (dentro del horario del equipo), • Posibilidad de realizar teletrabajo., • Posibilidad de realizar TFG/TFM el último semestre de prácticas., • Ubicación: Mendez Alvaro, 31 (Madrid)., • Incorporación: Inmediata. Desarrollarás tus habilidades y competencias, aprendiendo de los mejores profesionales y adquiriendo una experiencia y conocimientos que seguro te van a ayudar en tu futuro más próximo. Si tienes interés en este puesto de trabajo ¡No dudes en contactar con nosotros! xcskxlj Estamos entusiasmados por conocerte, y nos encantaría que formaras parte de nuestro equipo. ¡¡Te estamos esperando!!

¡Únete a Nuestro Equipo en Madrid en un ambiente de trabajo dinámico y entorno de última generación!! Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. Participa en proyectos en proyectos de Defensa internacionales y nacionales del área de Datalinks en tareas de diseño e integración de sistemas. ¿Te apasionan las tecnologías avanzadas y los proyectos innovadores? ¡Esta es tu oportunidad de formar parte del equipo de Defensa de Indra! ¿Por qué Indra? Es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría y el socio tecnológico para las operaciones clave de los negocios de sus clientes en todo el mundo. Es un proveedor líder mundial de soluciones propias en segmentos específicos de los mercados de Transporte y Defensa. Desde Indra asumimos el reto de diseñar e implantar tecnologías que ayuden a resolver los desafíos de nuestra sociedad en materia social y ambiental, con el compromiso de alcanzar los ODS aprobados por la ONU. Además, es líder en soluciones tecnológicas para el sector espacial, con presencia internacional y certificada como una de las mejores empresas empleadoras. Participarás en proyectos estratégicos que incluyen tecnologías clave como sistemas de navegación por satélite, procesamiento de señales y desarrollo de aplicaciones espaciales. ¡INDRA es empresa Top Employer! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿Quieres saber más sobre el proyecto? En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a de Desarrollo de FPGAs Algunas tareas: • Analizar documentación de requisitos y adaptarla al entorno FPGA., • Definición de arquitecturas basadas en FPGAs., • Desarrollar en FPGA mediante VHDL, HLS, BlockDesign, IPCores, etc., • Validar funcionalmente mediante simulaciones y verificación contra modelos algorítmicos., • Realizar análisis de timing y gestión de dominios de reloj., • Ejecutar pruebas unitarias en entornos de validación hardware. ¿Qué será necesario para tener éxito en la posición? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar! • Al menos 5 años de experiencia trabajando como Ingeniero/a FPGAs, • Experiencia en desarrollo de proyectos con VHDL/Verilog y SoC., • Manejo de herramientas de simulación VHDL/Verilog., • Conocimientos de procesado de señal en FPGAs., • Experiencia con conversores analógicos-digital a elevadas frecuencias., • Nivel de inglés mínimo B2-C1, • Se valora experiencia en el sector Defensa ¿Por qué unirte a nuestro equipo? • Diversidad de Proyectos (ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aeronáutico y mucho más), • Presencia Global (proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más), • Crecimiento y Formación (formación continua y especializada), • Disfrutarás de Autonomía y Flexibilidad en la organización del trabajo en base a objetivos de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo., • Innovación trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología., • Carrera Personalizada (carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional)., • Retribución Competitiva, • Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal)., • Diversidad e Inclusión, • Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida), • Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. • Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista de RRHH: donde conocerás los planes de carrera, formación y beneficios sociales., • Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo estimado del proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo. Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Metrica Global busca incorporar a su equipo un Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. Consultor de Transformación con una sólida experiencia en Cloud y on-premise. Nos caracterizamos por ser una consultora tecnológica innovadora, comprometida con la excelencia y la transformación digital de nuestros clientes. En Metrica Global, impulsamos el talento y fomentamos un entorno de aprendizaje continuo, donde cada profesional tiene la oportunidad de crecer y desarrollar su máximo potencial. Responsabilidades Clave: Evaluar las infraestructuras tecnológicas actuales de los clientes y diseñar arquitecturas cloud escalables, seguras y eficientes. Gestionar proyectos de migración de aplicaciones y datos a entornos cloud. Colaborar con equipos de desarrollo y operaciones para implementar prácticas DevOps y de Infraestructura como Código. Mantenerse al día de las últimas tendencias y tecnologías en el ámbito del cloud computing. Extrapolar prácticas de la nube a entornos on‑premise. Identificar qué se puede aplicar, qué no y qué limitaciones existen. Proponer e impulsar iniciativas de mejora, apoyándose en equipos técnicos para su implementación. ¿Qué Ofrecemos? ~ Contrato indefinido. ~100% teletrabajo. ~ Un entorno de trabajo colaborativo e innovador. ~ Jornada completa. ~ Desarrollo profesional y oportunidades de crecimiento dentro de Metrica España. xcskxlj ~ Salario competitivo acorde a la experiencia y valía del candidato.

Company description Publicis Groupe, es el segundo grupo de comunicación más grande del mundo, es una plataforma de soluciones presente en más de 100 países y con más de 98,000 empleados. Nuestra filosofía de trabajo es única, The Power of One donde pone a los clientes en el centro, impulsando el crecimiento de sus negocios a través de agencias creativas (Publicis, Leo Burnett, Publicis Health, Wysiwyg, Nurun y Digitas), medios (Zenith, Starcom, Spark y Performics) y áreas de conocimiento transversal. Publicis Groupe conecta Creatividad, Tecnología y Datos, ofreciendo una propuesta de valor que vincula eficazmente a la marca con el consumidor. Overview En Publicis Groupe buscamos profesionales con amplia experiencia en el sector para unirse a nuestro equipo. Si cuentas con más de 3 años de experiencia liderando proyectos publicitarios (creatividad, medios digitales y/o offline, data y tecnología) manejando clientes y creando campañas efectivas, esta es tu oportunidad. Trabajarás en un entorno dinámico, colaborando con otros expertos del sector y llevando tu carrera a nuevos horizontes. Si estás listo/a para afrontar nuevos retos y hacer crecer tu impacto en el mundo de la publicidad dentro de un gran Grupo, Esperamos tu candidatura! Additional information ¿Por qué unirte a nosotros? Porque ofrecemos razones como estas: Beneficios flexibles (Coverflex): Disfruta más allá del trabajo con una compensación flexible que incluye vales de comida, seguro de salud, transporte y más. Oportunidades de crecimiento: Avanza en tu carrera no solo a través de la experiencia de trabajar con grandes clientes, sino también accediendo a programas de formación locales y globales especializados según tu rol, abarcando tanto habilidades técnicas como blandas. Formación online gratuita: Accede a cursos ilimitados de los catálogos de LinkedIn Learning y Udemy a través de nuestra plataforma de inteligencia artificial Marcel. Certificaciones de socios: Tendrás la oportunidad de obtener certificaciones de gigantes de la industria como Meta, Google o Amazon. Trabaja desde cualquier lugar: Teletrabaja hasta 6 semanas desde más de 100 países con nuestro programa #WorkYourWorld. Paquete de vacaciones atractivo, incluyendo el día de tu cumpleaños, el Advertising Day off y algunos días adicionales. ¡Descansar también es importante! ✨ Equilibrio entre vida y trabajo: Disfruta de un modelo híbrido con hasta dos días de teletrabajo y horario intensivo en verano. Teletrabajo completo en Semana Santa, Navidad y tres semanas en verano. Horario de entrada flexible. ♂️ Bienestar: Priorizamos el bienestar de nuestro equipo y organizamos diversas iniciativas de salud, como sesiones diarias de meditación o yoga, entre otras. Ommm! Estamos certificados como Great Place to Work. Tu felicidad y ofrecerte una experiencia excepcional son muy importantes para nosotros. ¡Disfrutemos juntos! En Publicis Groupe, estamos comprometidos con la construcción de una plantilla culturalmente diversa y, por ello, alentamos fuertemente las solicitudes de grupos subrepresentados. Defendemos la igualdad de oportunidades y damos la bienvenida a todas las personas, sin importar su origen. No discriminamos por raza, color, religión, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, edad, discapacidad, estado civil o cualquier otra condición protegida por la ley. Si necesitas algún ajuste razonable debido a una discapacidad o condición médica para participar plenamente en el proceso de selección, por favor, coméntalo con el reclutador que te contacte. Todos los empleados se comprometen a cumplir con las obligaciones en materia de Seguridad de la Información y Tecnologías, el uso de Inteligencia Artificial, el Sistema de Gestión de Calidad y Medio Ambiente, así como el Sistema de Gestión de Integridad, Prevención de la Corrupción y la Política Antisoborno y Anticorrupción. Además, es obligatorio completar cursos de formación, declaraciones y compromisos de cumplimiento en estas áreas. #J-18808-Ljbffr

En # VASS seguimos creciendo y buscamos un Cloud Security Engineer para proteger la arquitectura, los sistemas y la infraestructura cloud de nuestros clientes más estratégicos. Si te motiva la seguridad en la nube , la automatización y trabajar con herramientas punteras, sigue leyendo &##128071; &##128737; Tu misión Serás responsable de la seguridad de los sistemas y la arquitectura cloud de nuestros clientes en sus plataformas de nube pública. ⚙️ Tu día a día Implementar, organizar y desplegar herramientas de monitorización y auditoría cloud como Wiz o Palo Alto Cortex Cloud . Desarrollar scripts de automatización para procesos y comprobaciones de seguridad. Revisar y mejorar políticas y directivas de seguridad dentro del marco normativo de los clientes de Telefónica. Operar servicios de seguridad en nube pública . Administrar soluciones CNAPP como Palo Alto Cortex Cloud, Wiz o CrowdStrike : Onboarding de cuentas. Creación de alertas e informes. Integración con GdI y Splunk . Propuestas de mejora, activación de reglas/políticas y tuning de la herramienta. &##129504; Qué buscamos ✔️ Conocimientos técnicos Gestión de herramientas de chequeo Cloud: Palo Alto Cortex Cloud, Wiz o Defender for Cloud (experiencia demostrable). Programación en Python / Bash / PowerShell para automatización y controles. Uso de Terraform para despliegue de infraestructura como código. Conocimientos de infraestructura y seguridad Cloud en Azure, AWS y/o GCP . Experiencia con sistemas de ticketing (gestión del ciclo de vida, SLAs, incidencias, etc.). ⭐ Deseable ~ Palo Alto Prisma Certified Cloud Security Engineer . &##127775; Qué ofrecemos ~&##127969; Teletrabajo (residencia imprescindible en España). ~&##128196; Contrato indefinido desde el primer día. ~&##127796; 23 + 5 días de vacaciones. ~&##128218; Formación continua y plan de desarrollo profesional. ~⏰ Modelo híbrido y flexibilidad horaria. ~&##129309; Entorno colaborativo y proyectos de alto valor tecnológico. En VASS trabajamos cada día para promover un entorno favorable que impulse la igualdad, la no discriminación, la diversidad y la inclusión de todas las personas, sin distinción por razón de sexo, origen, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad, religión o cualquier otra condición personal o social, con el objetivo de garantizar las mismas oportunidades para todas las personas. Seleccionamos a nuestro talento en función de las necesidades del negocio y atendiendo exclusivamente a sus capacidades, conocimientos y méritos profesionales. “Creemos en el valor único que aporta cada persona.” &##128640; ¿Te interesa? Si te gusta la seguridad cloud, automatizar todo lo posible y trabajar con tecnología puntera, queremos conocerte . &##128073; Aplica y construyamos juntos la seguridad del futuro en la nube.

Ubicación : Madrid Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. Ref.: Ingeniero/a de caminos/ Minas/ Geotécnico con especialidad en geotecnia #Jornada : Completa #Incorporación : Inmediata Fecha de publicación : 10/03/2026 Experiencia mínima : 5 años en geotecnia Salario competitivo según experiencia y habilidades. En EPTISA nuestros valores son la Persona y su Desarrollo Personal y Profesional, para ofrecer un excelente servicio al Cliente, en un entorno de Innovación y mejora para la Sociedad. De acuerdo con nuestra estrategia de consolidación y crecimiento, queremos ampliar el equipo y para ello buscamos un Ingeniero/a para participar en proyectos de plantas Industriales y Energía. Diseño y supervisión de campañas de campo Sondeos/Calicatas/Penetrómetros/Estaciones geomecánicas/Geofísica Definición de sostenimientos: Anclajes/Bulones/Mallas TT-Cables/Muros, etc. Excavaciones subterráneas Resolución de problemas geotécnicos de obra y afecciones a elementos próximos o singulares Disponer de título universitario en Ingeniería Geotécnica, Geología, Ingeniero de Caminos, Ingeniero Civil, o similar Gusto por el trabajo en equipo y el buen hacer técnico. Manejo del inglés en un entorno profesional. Nivel B2 o superior Se valorará a partir de 5 años de experiencia en puesto similar. Se valorará experiencia en manejo de software específico: Rockscience (Dips/RocPlane/Swedge/Unwedge/Slide/RocData); Proyectos nacionales e internacionales, multidisciplinares y multiculturales, que te permitirán ganar una amplia visión de los mercados, negocios y tecnologías. Trabajo en equipo, con flexibilidad, compromiso y confianza entre las personas, fomentando la delegación, autonomía y crecimiento de las personas. Flexibilidad horaria, para conciliación de la vida personal y la profesional. Un día de teletrabajo a la semana. Empresa sólida y versátil, con más de 1000 empleados y 68 años de experiencia en el mercado. Amplitud de futuras oportunidades profesionales dentro de la propia empresa, con plan de desarrollo de carrera profesional, y en un contexto de consolidación y crecimiento. Duración del contrato indefinido. Incorporación inmediata. xsgfvud Bonificación fiscal/flexible en seguro médico (Mapfre).

¡Únete a VANTURE ESS y transforma el futuro digital! Somos una consultora tecnológica especializada en soluciones SAP y servicios integrales de transformación digital. Apostamos por el talento, la innovación, la flexibilidad y la confianza para impulsar el crecimiento de nuestros clientes en todos los sectores de negocio. Actualmente buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Consultor/a Funcional SAP FI Senior para un proyecto estable en importante cliente del sector industrial . ¿Qué harás en tu día a día? Liderarás funcionalmente parte del área de SAP FI en nuestro cliente del sector industrial. Participarás en la gestión del soporte , la mejora continua y la implementación de nuevos proyectos en el módulo FI. Gestionarás los procesos clave de contabilidad financiera , trabajando con varios submódulos de FI (FI-GL, FI-AR, FI-AP, FI-AA, FI-BL, FI-TR, etc.). Colaborarás estrechamente con el área FI-CO , formando parte de un equipo de 5 personas, aportando visión senior y capacidad de liderazgo funcional. Intervendrás en el contexto de migración a S/4HANA , asegurando la correcta adaptación de los procesos financieros al nuevo entorno. Trabajarás con interfases con SAP PO y procesos de facturación electrónica . Realizarás toma de requisitos con negocio , análisis funcional, redacción de especificaciones y coordinación con el equipo técnico. Darás soporte a usuarios clave, proponiendo mejoras y optimizaciones en los procesos financieros. Más de 6 años de experiencia como Consultor/a Funcional SAP FI . Experiencia previa en proyectos de soporte, mejora continua e implantación de soluciones SAP FI. Conocimiento sólido de los procesos financieros y contables. Nivel alto de español e inglés (capaz de trabajar y comunicarte en entorno profesional). Experiencia trabajando con clientes del sector industrial (muy valorable). Disponibilidad para trabajar en modelo híbrido (50% teletrabajo) con presencia en las oficinas del cliente en Castellbisbal (Barcelona) . Experiencia en varios de los siguientes submódulos y ámbitos: FI-GL (Contabilidad general) FI-AR (Cuentas a cobrar) FI-AA (Activos fijos) FI-BL (Cuentas bancarias) FI-TR / FI-TRM (Tesorería y tesorería extendida) FI-TV (Gestión de viajes) Conocimientos de PS (Gestión de proyectos) . Capacidad básica de debugging en ABAP para análisis de incidencias. Experiencia en proyectos de migración a S/4HANA . Soft skills que nos encantaría que tuvieras Trabajo en equipo y orientación a la colaboración. Adaptabilidad al cambio en entornos dinámicos y de transformación. Comunicación clara y efectiva con negocio y con IT. Alta proactividad , capacidad de propuesta y orientación a la mejora continua. Contrato indefinido desde el primer día. Plan de carrera y formación personalizada , con foco en tecnologías SAP y entornos S/4HANA. Paquete retributivo flexible : seguro médico privado, ticket restaurante, guardería y transporte. Horario de oficina de 09:00h a 18:00h aproximadamente, revisar con el resto del equipo y cierta flexibilidad en la hora de entrada y salida, siempre que se garantice el servicio. 24 días laborables de vacaciones al año. Salario competitivo según experiencia y encaje con el proyecto. Excelente clima laboral , basado en la confianza, el respeto y la cercanía, tanto con el equipo de VANTURE ESS como con el cliente. En VANTURE ESS creemos en la igualdad de oportunidades Nuestro proceso de selección se basa en la objetividad, los méritos y la capacidad profesional, sin distinción por género, orientación sexual, edad, etnia o diversidad funcional. Si te apasiona el mundo SAP, buscas estabilidad y quieres formar parte de un equipo que apuesta por el talento… ¡Este es tu lugar! En VANTURE ESS apostamos por ti. #J-18808-Ljbffr

Project Manager Junior (2 vacantes) | Inglés C1 | Proyecto Internacional ¿Te gustaría formar parte de un programa global en una de las compañías más grandes del mundo? En Experis buscamos 2 Project Manager Juniors para incorporarse al equipo, dando soporte en un proyecto internacional de gran visibilidad dentro de la organización. Si eres una persona metódica, organizada y con experiencia real en gestión de proyectos... ¡esta oportunidad es para ti! ¿Qué vas a hacer? Formarás parte del equipo PMO que da soporte estratégico y operativo a los flujos de trabajo S2P (Source-to-Pay), ayudando a que el programa avance con rigor, orden y precisión. Tus principales responsabilidades serán: Gestión de proyectos y soporte PMO • Elaboración y actualización de cronogramas (schedules)., • Gestión completa de la matriz RAID (riesgos, asunciones, incidencias y dependencias)., • Descarga operativa ("heavy lifting") a los Business Stream Leads., • Organización, estructuración y documentación de decisiones clave del proyecto., • Acompañar los procesos de Compras, Procurement y P2P como soporte PMO. Técnicos / Funcionales • Experiencia real (3–5 años) en PMO o soporte a Project Managers., • Manejo de RAID, seguimiento de hitos y reporting ejecutivo., • Dominio de Microsoft Project (o herramientas similares) y Excel avanzado., • Uso de Jira / Confluence para seguimiento de tareas., • Persona muy organizada, metódica y estructurada., • Capacidad de soporte, actitud de servicio y orientación al detalle. Porque vas a trabajar en: • Un proyecto global con visibilidad en una multinacional referente., • Un equipo dinámico, multicultural y con metodologías avanzadas., • Colaboración con IBM (cliente final: Nestlé)., • Teletrabajo con posibilidad de asistencia puntual a Barcelona., • SBA sin limitación por el momento. Porque aquí tu talento se valora y se potencia: 23 días de vacaciones para que recargues energías. Retribución flexible: restaurante, seguro médico, guardería... ¡y con ventajas fiscales! Descuentos exclusivos en Fnac, teatro, cine, Booking y más. Programa "Tráete a un amigo": ¡bonificación asegurada! Formación continua y certificaciones oficiales. Te proporcionamos todo el equipo necesario para trabajar cómodamente. ¿Te interesa? ¡Nos encantará conocerte!

BUSCAMOS : Senior Cloud Architect (Azure) Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. Profesional con experiencia contrastada desempeñando el role de Senior Cloud Architect (Azure). Se requiere un perfil con criterio técnico sólido y capacidad de ejecución real para reforzar la arquitectura cloud del programa. Eliminar cuellos de botella técnicos y asegurar que las soluciones se diseñen correctamente y se implanten sin fricción. Incluye: Landing Zone productiva (Madrid) Arquitectura de referencia Integración con Ciberseguridad Soporte a iniciativas IA y Data (Fabric) Dependencia funcional: Dependerá directamente del director de tecnología Funciones & Tareas: ■ Arquitectura Cloud Azure Diseño y validación de arquitecturas en Azure. Supervisión técnica de Landing Zone. Revisión de patrones de despliegue. Asegurar cumplimiento de buenas prácticas. ■ Soporte a iniciativas estratégicas Validación de requisitos técnicos previos a producción. ■ Eliminación de bloqueos Identificación de dependencias reales. Coordinación con Arquitectura de Seguridad y Soluciones. ■ Interlocución técnica senior Capacidad de defender decisiones técnicas. Conocimientos & Experiencia Obligatorios: ► Experiencia en arquitectura tecnológica. ► Experiencia sólida en Azure: ● Landing Zones ● Networking (VNet, DNS, Private Endpoints) ● Seguridad ● DevOps / Pipelines ● Gobernanza cloud ► Experiencia en entornos regulados o financieros. ► Capacidad demostrable de implantación real (no solo diseño teórico). Lo que NO buscamos: ■ Perfil exclusivamente de PowerPoint. ■ Arquitecto teórico sin experiencia en despliegues reales. ■ Perfil excesivamente corporativo sin capacidad de trinchera. xiphteb Idioma ■ Español OFRECEMOS: · Contrato en modalidad Freelance Full time · Oferta económica: 240€/300€ jornada + IVA (según experiencia aportada) · Proyecto de Larga Duración. Recurrencia en Proyectos · Localización: España (Teletrabajo 100%)

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo a un/una Ingeniero/a industrialque tenga experiencia en gestión de proyectos. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta Funciones Principales: Experiencia en instalaciones de telecomunicaciones y/o eléctricas de edificios. Redacción y firma de anteproyectos, proyectos básicos y proyectos de ejecución en la parte de instalaciones. Colaborar en el seguimiento de los proyectos. Colaborar en la gestión de expedientes de obras. Colaborar en la supervisión de proyectos, informes y estudios. Elaboración y seguimiento de presupuestos. Experiencia en trabajos de bombas y redes de contra incendios. Conocimientos básicos de BIM. Requisitos: Haber finalizado una Ingeniería Superior Industrial o un Grado en ingeniería industrial + Máster universitario en Ingeniería industrial (Nivel MECES 3). Contar con experiencia realizando labores similares a las descritas anteriormente. Disponibilidad para trabajar presencialmente en Rota. Horario: 07:30 a 15:00 de lunes a vienes. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let's Tech Together Let's Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (Well Hub), etc.. Metodología Smart Working: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología Smart Working, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales... Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT& Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT& Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación Ad Hoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Programa de referenciados: Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

¿Te gustaría trabajar con la última tecnología dentro del sector automoción? ¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. Bertrandt AG España es una empresa multinacional alemana innovadora que aporta soluciones de ingeniería en el sector automoción siendo más de 500 empleados con el objetivo de seguir creciendo. El trabajo en equipo es el combustible que nos lleva a la excelencia trabajando codo con codo con el cliente. Somos personas que compartimos una misma pasión ¿Quieres sumarte a nuestro equipo? Tu rol: Gestión integral del sistema de alta tensión (HV-System) dentro del desarrollo de vehículos eléctricos, asegurando su correcto funcionamiento y cumplimiento de las normativas vigentes. Incluye la planificación, ejecución y documentación de pruebas, así como la gestión de requisitos y soporte en procesos de homologación. Tareas: Coordinación de actividades con resto de marcas del grupo, proveedores o departamentos en base a hitos de proyecto. Gestión de especificaciones, incluyendo creación, edición, análisis o evaluación técnica de hoja de especificaciones. Definición, planificación y ejecución de pruebas del sistema de alta tensión. Documentación y coordinación de reuniones técnicas. Soporte y participación en pruebas de homologación. Creación de dibujos técnicos (CATIA o similar). Gestión y seguimiento de incidencias mediante tickets (KPM). Metodologías Ágiles (JIRA, Confluence, etc) ¿Qué esperamos de ti? Ingeniería Eléctrica, Electrónica, Mecánica o similar. Experiencia en herramientas de gestión de requisitos y metodologías ágiles (DOORS, JIRA, Confluence, etc). Experiencia en coordinación técnica con proveedores y otros departamentos. Experiencia básica en programas de diseño mecánico (CATIA o similar). Idiomas: Alemán nivel alto imprescindible. Ofimática: Paquete MS Office, MS Project. Flexibilidad. Disponibilidad para viajar. Permiso de Conducir B. ¿Qué te podemos ofrecer? Contrato Indefinido Flexibilidad Horaria y posibilidad de teletrabajo Programas de formación de idiomas y aprendizaje continuo Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte...) 23 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre Eventos de empresa. ¡Nos gusta divertirnos! Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos Parking privado Si crees que este es tu rol y quieres trabajar en un ambiente dinámico y de aprendizaje continuo. ¡Inscríbete, tenemos ganas de conocerte! We are BERTRANDT. and you? ¡Te esperamos! xiphteb En Bertrandt AG España nos comprometemos con la creación de un entorno laboral diverso e inclusivo y creemos en la igualdad de oportunidades considerando a todas las personas cualificadas sin ningún tipo de discriminación por motivos género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

NATIONALE NEDERLANDEN: Cualquier información adicional que necesite para este trabajo se encuentra en el texto a continuación. Asegúrese de leerla detenidamente y luego envíe su solicitud. Ya son más de 40 años cuidando de nuestros clientes en España. Pertenecemos al grupo NN , uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Ofrecemos productos y servicios de protección, pensiones, ahorro e inversión propios y también de terceros , con un proyecto sólido y un posicionamiento comercial en todo el territorio nacional a través de una red exclusiva, con el objetivo de ser el referente en el mercado de protección español en la experiencia de cliente. Si vienes de otro sector sin experiencia financiera, nuestro compromiso es formarte. Siempre tendrás un equipo de profesionales a tu lado para enseñarte todo lo que necesites, con el único objetivo de consolidar tu carrera. Trabajarás por objetivos, pero nos ocuparemos de que sean alcanzables y tendrás todo el apoyo para conseguirlo. No serás uno más, porque sentirás que tu esfuerzo crea valor, desarrollaremos tus habilidades y apoyaremos tu crecimiento profesional. Tu edad es eso, solo años que cumples; con nosotros nunca se es ni demasiado joven, ni demasiado mayor. Si te quedan dudas leyendo esta oferta, no te preocupes, vamos a explicarte todo detalladamente en la entrevista. Nuestros partners: Productos hipotecarios de ING y Abanca Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser Productos para particulares de Mutua Madrileña Convenios colectivos de NN Employee Benefits Seguros de Salud de Sanitas. ¿Qué te ofrecemos entonces? Un proyecto totalmente personalizado donde convertirte en experto del sector, donde poder desarrollar tu propia marca personal y tu propio plan de carrera. Desarróllate profesionalmente con nosotros, la formación que impartimos cumple ampliamente con la normativa vigente adaptándose en todo momento a cualquier cambio tanto en contenidos como plazos, te ayudamos a forjar tu futuro en uno de los sectores más estables y con más proyección del mercado profesional. Ofreciéndote una Formación inicial con acreditación oficial en la DGSFP. Formación continuada y avalada con Créditos Universitarios europeos por la Universidad Politécnica de Valencia. Potenciarás tus habilidades con formación continua, tanto presenciales como online a través de un exitoso Plan de Carrera. ¿Hacemos equipo? Tú aportas tus ganas de aprender y crecer, y nosotros un gran equipo que te acompañará y dará soporte para ayudarte a tener éxito. Puedes ser lo ambicioso que quieras, no te pondremos límites. Conoce un sistema de remuneración equilibrada donde se premia tu esfuerzo. Nuestros agentes destacan que lo mejor de su día a día, sin duda, es el ambiente de trabajo y poder estar del lado de sus clientes. • Actitud, Proactividad, espíritu emprendedor. • Predisposición por aprender. • Estar comprometidos, cuidar al cliente, ser claros. • Usuario familiarizado en Entornos Digitales. Experiencia a valorar: (No requerida) • Experiencia en el sector asegurador. • Experiencia en el sector bancario. • Proactividad, con capacidad e interés relacional. xiphteb Porcentaje sobre objetivos Flexibilidad horaria Teletrabajo Otros beneficios: Carrera profesional Contrato Mercantil / autónomo.

En 011h estamos revolucionando el sector de la construcción para hacerlo más sostenible, eficiente y digital. Diseñamos y construimos edificios con una visión industrializada, utilizando tecnologías innovadoras y materiales responsables con el planeta, como la madera. Nuestra misión es clara: construir mejor, para todos. Somos la primera plataforma digital "end to end" para la construcción en Europa. Combinamos el conocimiento de la arquitectura y la ingeniería con el poder de la tecnología para estandarizar procesos, automatizar tareas y escalar soluciones que transformen el sector sin renunciar al diseño, la calidad ni el impacto positivo. En 011h, profesionales del diseño, la construcción y el software trabajan de forma colaborativa en un entorno dinámico, ambicioso y orientado a la sostenibilidad. Si te inspira la idea de cambiar cómo se construye el mundo, este es tu lugar. Actualmente, nuestro ámbito de actividad es España, con perspectivas de internacionalización en los próximos años. Reto En 011h buscamos a un/a Site Manager / Jefe/a de Obra para liderar y coordinar la ejecución en obra en Valencia, garantizando el cumplimiento de plazos, calidad, seguridad y eficiencia económica. Buscamos a alguien capaz de liderar el área de operaciones en obra, impulsar proyectos de construcción innovadores y sostenibles y diseñar soluciones que optimicen recursos y mejoren la experiencia del cliente. Qué necesitamos de ti 5 años de experiencia mínima en obras de más de 50 viviendas. Licenciado en arquitectura, aparejador, ingeniería civil, ingeniería técnica de obras públicas o similar. Dominio de Excel nivel usuario. Conocimientos de programas de gestión de proyectos (BIM, AUTOCAD, PRESTO...) Inglés básico Conocimiento en construcción de madera o prefabricación. Requisitos Planificar, organizar y dirigir proyectos de construcción en la fase de ejecución. Prevenir, controlar y resolver situaciones atendiendo a la metodología de la compañía, tiempo de ejecución, especificaciones y presupuestos establecidos. Garantizar la ejecución de manera eficiente al coordinar las actividades, recursos, equipos e información. Garantizar la calidad de los trabajos realizados y todos los requisitos de seguridad necesarios Planificar y fijar los tiempos de gestión y las fases de la construcción y hacer seguimiento de los avances, para determinar que hayan sido realizados según el cronograma establecido. Implantar la metodología Lean Construction en la gestión de la ejecución de la obra utilizando las herramientas de la compañía para Last Planner System y Takt time planning y colaborar en su desarrollo Coordinar a todos los agentes directamente implicados en la ejecución de los trabajos onsite, tanto internos como externos y colaborar con el Project manager del proyecto en todas las gestiones necesarias hasta la finalización y entrega del edificio. Gestión y supervisión del Post Venta de la construcción Participar en el seguimiento económico semanal de la obra, así como colaborar en las certificaciones parciales y la liquidación final de las unidades de obra ejecutadas. Beneficios Impacto real: formar parte de una empresa que está transformando la construcción hacia un modelo sostenible y positivo para el planeta. Crecimiento profesional: plan de desarrollo individual con oportunidades de aprendizaje y formación continua. Buen ambiente y colaboración: equipo multidisciplinar, diverso y con una cultura de apoyo y cercanía. Bienestar y equilibrio: para nosotros es importante el balance entre tu vida personal y la profesional, por eso disfrutamos de dos días de teletrabajo a la semana. Oficinas sostenibles: espacios agradables, pensados para la colaboración y el respeto medioambiental. ️ 30 días laborables de vacaciones al año para que disfrutes de tu tiempo personal. En 011h, fomentamos la diversidad y la inclusión. Todas las personas son bienvenidas, independientemente de su origen, identidad, orientación, edad o capacidad. Adaptamos el proceso si lo necesitas. Únete a un equipo que valora diferentes perspectivas y experiencias. #J-18808-Ljbffr

En Logista, tendrás la oportunidad de llegar tan lejos como te propongas. Aprenderás a diario y aportarás valor en un entorno profesional, sólido, diverso, sostenible y tecnológico colaborando con equipos de alto rendimiento. Si buscas dar un salto profesional, vivir nuevas experiencias y estar en constante crecimiento, este es tu lugar. A nosotros nos motiva que consigas éxitos y sobre todo disfrutes del camino ¿y tú? ¿te animas a sumarte a este viaje? Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. Logista es el distribuidor líder a comercios de proximidad en Europa y está esoecualiuzada en la distribución a canales de proximidad. Sirve regularmente a más de 200.000 puntos de venta en España, Francia, Italia, Portugal, Polonia y Países Bajos. Facilita el mejor y más rápido acceso al mercado de una amplia gama de productos de conveniencia, farmacéuticos, recarga electrónica, libros, publicaciones, tabaco y loterías, entre otros. Logista cuenta con un equipo de profesionales altamente cualificados integrado por más de 8.000 empleados directos y 15.000 colaboradores, centrados en dar servicio a sus clientes del modo más eficiente y adaptado a sus necesidades. En el departamento de Administración de Personal, buscamos un/a Técnico/a de Nómina cuyas funciones principales serán: Cálculo y revisión de nóminas e incidencias. Gestión de altas, bajas y variaciones en Seguridad Social (SILTRA). Tramitación de IT, accidentes laborales y documentación laboral. Administración de datos de empleados/as y control de presencia. Elaboración de informes y reporting con Excel avanzado . Uso del software Epsilon Castilla y herramientas de datos como QLIKVIEW . Apoyo en auditorías y mejora de procesos. Requisitos: Formación en RRLL, RRHH, Administración o similar. Experiencia previa de por lo menos 2–3 años en nómina y administración laboral. Manejo avanzado de Excel. Conocimientos sólidos en Seguridad Social, SILTRA, IT y AT. Experiencia con Epsilon Castilla y programas de análisis de datos (QLIKVIEW). Inglés conversacional avanzado. Perfil organizado, detallista y analítico. Unirte a Logista significa: Formar parte de una empresa líder en su sector. Trabajar con los mejores profesionales y especialistas del mercado. Apostar por la innovación tecnológica. Colaborar en un ambiente internacional gracias a nuestra presencia en 7 países europeos. Tener un aprendizaje continuo, crecimiento y desarrollo profesional. Mejorar la calidad de vida gracias a los mejores beneficios. Qué te ofrecemos: Medidas de conciliación: política de teletrabajo, flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes, en navidad, semana santa y verano, días festivos extra. Gran ambiente de trabajo. Estabilidad laboral. Tarjeta restaurante. Si quieres sumarte al viaje, ¡inscríbete en la oferta! Logista | Your partner along the way, all the way. Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación basada en la raza, el color, la expresión de género, la identidad de género, la etnia, la religión, la clase social, la política, la ciudadanía, la orientación sexual, el estado civil, la discapacidad o cualquier otra causa. Nos aseguramos de que las personas con discapacidad reciben las adaptaciones necesarias para participar en el proceso de selección, así como para desempeñar las funciones propias su puesto de trabajo. xiphteb Ponte en contacto con nosotros si necesitas transmitir cualquier petición en este sentido.

En #VASS seguimos creciendo y buscamos un Cloud Security Engineer para proteger la arquitectura, los sistemas y la infraestructura cloud de nuestros clientes más estratégicos.Si te motiva la seguridad en la nube, la automatización y trabajar con herramientas punteras, sigue leyendoTu misiónSerás responsable de la seguridad de los sistemas y la arquitectura cloud de nuestros clientes en sus plataformas de nube pública.Tu día a día Implementar, organizar y desplegar herramientas de monitorización y auditoría cloud como Wiz o Palo Alto Cortex Cloud.Desarrollar scripts de automatización para procesos y comprobaciones de seguridad.Revisar y mejorar políticas y directivas de seguridad dentro del marco normativo de los clientes de Telefónica.Operar servicios de seguridad en nube pública.Administrar soluciones CNAPP como Palo Alto Cortex Cloud, Wiz o Crowd Strike:Onboarding de cuentas.Creación de alertas e informes.Integración con Gd I y Splunk.Propuestas de mejora, activación de reglas/políticas y tuning de la herramienta. Qué buscamosConocimientos técnicos Gestión de herramientas de chequeo Cloud:Palo Alto Cortex Cloud, Wiz o Defender for Cloud (experiencia demostrable).Programación en Python / Bash / Power Shell para automatización y controles.Uso de Terraform para despliegue de infraestructura como código.Conocimientos de infraestructura y seguridad Cloud en Azure, AWS y/o GCP.Experiencia con sistemas de ticketing (gestión del ciclo de vida, SLAs, incidencias, etc.). DeseablePalo Alto Prisma Certified Cloud Security Engineer. Qué ofrecemos Teletrabajo (residencia imprescindible en España).Contrato indefinido desde el primer día.23 + 5 días de vacaciones.Formación continua y plan de desarrollo profesional.Modelo híbrido y flexibilidad horaria.Entorno colaborativo y proyectos de alto valor tecnológico. En VASS trabajamos cada día para promover un entorno favorable que impulse la igualdad, la no discriminación, la diversidad y la inclusión de todas las personas, sin distinción por razón de sexo, origen, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad, religión o cualquier otra condición personal o social, con el objetivo de garantizar las mismas oportunidades para todas las personas.Seleccionamos a nuestro talento en función de las necesidades del negocio y atendiendo exclusivamente a sus capacidades, conocimientos y méritos profesionales. "Creemos en el valor único que aporta cada persona."¿Te interesa?Si te gusta la seguridad cloud, automatizar todo lo posible y trabajar con tecnología puntera, queremos conocerte.Aplica y construyamos juntos la seguridad del futuro en la nube.

Experiencia mínima: ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. 5 años Conocimientos necesarios: Los relacionados con dirigir los estudios técnicos del diseño de las infraestructuras viarias, carretas y autopistas. Normativa de Diseño del Ministerio. Valorable conocimiento de normativa internacional. Descripción En EPTISA nuestros valores son la Persona y su Desarrollo Personal y Profesional, para ofrecer un excelente servicio al Cliente, en un entorno de Innovación y mejora para la Sociedad. De acuerdo con nuestra estrategia de consolidación y crecimiento, queremos ampliar el equipo y para ello buscamos un Director para dirigir los proyectos de carreteras de EPTISA. Si consideras que te gustaría trabajar y desarrollarte en un ecosistema con estos valores, en EPTISA te ofrecemos una gran oportunidad. Cuáles serían tus funciones Supervisar y coordinar el desarrollo de los proyectos. Asegurar el cumplimiento de los plazos y presupuestos. Gestión del personal a que participa en el proyecto. Mantener la comunicación con los clientes y los equipos de trabajo. Resolver problemas y tomar decisiones. Asegurar el cumplimiento de la normativa de calidad. Presentar informes de progreso y resultados. Participar en la planificación de la empresa. Qué necesitarás para encajar con el puesto Disponer de título universitario en Ingeniería Caminos o Master equivalente. Gusto por el trabajo en equipo y el trabajo bien hecho. Responsabilidad y mentalidad innovadora, nos gusta mejorar cambiando la forma de hacer las cosas. Manejo del inglés en un entorno profesional. Tener motivación por aprender y desarrollarse en un entorno de grandes oportunidades. Se valorará tener más de 10 años de experiencia en puesto similar, así como haber trabajado en proyectos de concesiones. Qué obtendrás a cambio Un excelente entorno para desarrollarte tanto profesional como personalmente, en el corto, medio y largo plazo. Proyectos multidisciplinares y multiculturales, que te permitirán ganar una amplia visión de los mercados, negocios y tecnologías. Trabajo en equipo, con flexibilidad, compromiso y confianza entre las personas, fomentando la delegación, autonomía y crecimiento de las personas. Flexibilidad horaria, para conciliación de la vida personal y la profesional. Un día de teletrabajo a la semana que puedes elegir y cambiar según tus necesidades. Un entorno dinámico y positivo de relaciones personales que favorecen la unidad y el bienestar de las personas. Empresa sólida y versátil, con más de 1.000 empleados y 68 años de experiencia en el mercado. Amplitud de futuras oportunidades profesionales dentro de la propia empresa, con plan de desarrollo de carrera profesional, y en un contexto de consolidación y crecimiento. Contrato indefinido desde el primer día. Incorporación inmediata. Tickets de comida, además de tu salario. Seguro de vida y accidentes. Posibilidad de seguro médico con condiciones muy ventajosas Salario competitivo, acorde a mercado. Tu siguiente paso Si te sientes identificado y quieres ser parte de EPTISA, no dudes en enviarnos tu CV ( ). Estaremos encantados de hablar contigo y conocerte. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Amper es un grupo empresarial español con 70 años de historia y 40 cotizando en el mercado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa y Seguridad Nacional, y Energía y Sostenibilidad. Si sus habilidades, experiencia y cualificaciones coinciden con las de esta descripción del puesto, no demore su solicitud. Actualmente seleccionamos un/a Técnico/a de RRHH para nuestras oficinas centrales de Pozuelo de Alarcón (Madrid). Con una visión integral del área de Recursos Humanos, tu rol será generalista y transversal, orientado a las necesidades del negocio y cubrirá principalmente funciones del área de Talento. ¿Qué harías en tu día a día? Colaboración estrecha en la definición de los perfiles de puestos, en estrecha coordinación con los managers de las áreas de negocio. Ejecutar estrategias de selección para una gama amplia de puestos, utilizando diversas fuentes de reclutamiento. Realización de cribas curriculares y entrevistas, identificando candidaturas que cumplan con los requisitos técnicos y competenciales, proporcionando feedback y guiando la toma de decisiones. Desarrollo y ejecución de estrategias de Employer Branding, participando en eventos y ferias de empleo relevantes para la captación de talento. Gestión de los procesos de Onboarding y acogida de nuevos/as empleados/as. Colaboración en la gestión de incidencias y consultas de los/as empleados/as relacionadas con políticas y procedimientos del Área de Personas. Apoyo en la preparación de documentación y reportes básicos del área. Participación en proyectos puntuales del Departamento de Personas, según las necesidades. Gestión y seguimiento de los Planes de Formación de la Compañía, incluyendo su planificación, ejecución y evaluación. ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? Titulación universitaria en Relaciones Laborales y RRHH, Derecho, Psicología, o similar. Al menos 2 años de experiencia en puesto similar, preferiblemente en entornos de ETT, consultoría o tecnología. Dominio avanzado de herramientas informáticas, especialmente Excel. Valorable nivel avanzado de inglés. Buscamos personas organizadas, proactivas, con capacidad de adaptación, excelentes habilidades interpersonales y un enfoque proactivo hacia la mejora continua de los procesos. ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporarte a una compañía con más de 2.500 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad. La oportunidad trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional. Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria y teletrabajo a tiempo parcial. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo. #127775; ¿Preparado/a para asumir grandes retos? En Amper te damos el espacio para hacerlo posible. xiphteb ¡Inscríbete!

Empresa industrial referente en el diseño y fabricación de sistemas de ventilación industrial, en pleno proceso de crecimiento, busca incorporar un/a Comercial Técnico/a para reforzar su equipo. Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. Con una sólida trayectoria en el sector, apuestan por la innovación, la calidad del producto y el asesoramiento técnico personalizado a sus clientes. Trabajan con soluciones eficientes y adaptadas a cada proyecto, manteniendo una estrecha colaboración entre los departamentos técnicos y comerciales. #127775; Sus valores Orientación al cliente Compromiso y profesionalidad Rigor técnico y calidad Trabajo en equipo #127919; Misión del puesto Tu función será dar soporte al departamento comercial, participando activamente en el desarrollo de proyectos y en la definición de soluciones técnicas para sus clientes #128640; Responsabilidades Soporte técnico al departamento comercial Desarrollo y estudio de proyectos técnicos Cálculo, definición y selección de soluciones de ventilación Preparación de ofertas técnicas y soporte en la cotización de productos y proyectos Comunicación técnica con clientes y colaboradores Soporte técnico en visitas de manera puntual si el proyecto lo requiere #128188; Ofrecen Participación en proyectos singulares, con alto componente técnico y visibilidad internacional Formar parte de una empresa sólida, con valores técnicos y orientación al cliente xiphteb especializado Contrato indefinido, condiciones adaptadas a la experiencia aportada Perspectivas de crecimiento #128203; Buscan Formación en Ingeniería Buen nivel de inglés, necesario para entorno técnico y comercial Perfil analítico, estructurado y con capacidad de comunicación Interés en el área técnico-comercial Disponibilidad para viajar de manera ocasional Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

¿Te imaginas auditar a las empresas tecnológicas más avanzadas, con total autonomía y especializándote en ciberseguridad y el Esquema Nacional de Seguridad? En este rol trabajarás con CIOs, CISOs y líderes técnicos de primer nivel, gestionando tu propia agenda, combinando teletrabajo y visitas, y participando en auditorías que suponen un aprendizaje constante y un alto reconocimiento profesional. ¿Qué te ofrece esta posición? -Auditoría de entornos tecnológicos reales y de alto nivel. -Especialización continua en ENS, ISO 27001, ISO 22301 y otras normas TIC. -Autonomía total en la planificación de tu trabajo, sin micromanagement. -Flexibilidad real para adaptar tu semana y combinar viajes con trabajo en remoto. -Apoyo de un equipo senior y altamente especializado. -Herramientas y soporte logístico para centrarte en lo importante: auditar. -Impacto real: tu trabajo contribuye a mejorar la seguridad de sistemas críticos y a proteger datos y servicios esenciales. ¿Qué necesitas para tener éxito? -Al menos 4 años de experiencia en TIC y en el Esquema Nacional de Seguridad. -Formación técnica, preferiblemente en Ingeniería Informática o similar. -Nivel alto de inglés y catalán para trabajar con documentación y proyectos de ámbito local e internacional. Tu misión Evaluar y certificar que las organizaciones gestionan correctamente la seguridad, la privacidad y la continuidad de sus sistemas, ayudándolas a detectar riesgos, mejorar procesos y cumplir con los estándares más exigentes. Si buscas autonomía, crecimiento y proyectos de alto impacto en el ámbito de la ciberseguridad, esta puede ser tu próxima oportunidad. Si estás interesado en esta vacante y/o conoces a alguien que pueda estarlo, no dudes en escribirme por aquí o mi correo:

La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. &##Crecimiento y formación continua : Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Buscamos profesionales en el mundo Java que no tengan miedo a enfrentarse a nuevos retos. Queremos que defiendas las buenas prácticas y seas un buen jugador de equipo. Si estás buscando como reto la incorporación a una compañía que apuesta por las personas, por la calidad y la entrega de valor al cliente, tenemos un lugar para ti. :) Desarrollar software utilizando enfoques modernos de ingeniería y metodologías ágiles. Participar en la vida y el día a día del equipo y contribuir a la toma de decisiones. Crecer y hacer crecer a tus compañeros. ¿Dominar y domar Java 17, 21.... Tener experiencia práctica en ecosistema Spring: Spring Boot, Spring Data, Spring Cloud... Saber relacionar y no relacionarse con SQL, MongoDB, Postgres... Conocer y haber usado Kafka, RabbitMQ... Experiencia en arquitecturas DDD, Eventos, Hexagonal... Ser capaz de probar lo que desarrollas con JUnit, Mockito, AssertJ, Karate... Valoramos que seas capaz de comunicarte en inglés. ¿Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna. &##Flexibilidad horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs. &##22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. &##Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar. &##Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac) &##Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos. Si sientes que Sngular es tu empresa para seguir creciendo a nivel profesional da un paso adelante e ¡INSCRÍBETE!

Te gustaría trabajar en la empresa líder en apuestas? ¡Estamos ampliando nuestro equipo y buscamos un/a Junior Business Analyst para incorporarse a nuestras oficinas de Sant Cugat! ¿Flexibilidad horaria &##Política híbrida de teletrabajo: Nos gusta vernos en la oficina para compartir momentos entre nosotros pero también nos gusta que puedas trabajar des de dónde quieras para conseguir ese buen equilibrio entre la vida laboral y la personal. ✈️Vacaciones flexibles &##Bonus referral por referenciar a una persona que cumpla con el perfil que buscamos. ¡Tu recomendación es garantía extra de calidad! &##Paquete de retribución flexible con beneficios en tributación (tarjeta restaurante, seguro médico, bono transporte, formación o guardería) &##Formación continua con un amplio catálogo de cursos a tu alcance ✅ Programa de Becas CIRSA para formarte en lo que quieras &##Análisis y Diagnóstico Evaluarás procesos operativos, flujos de trabajo y prácticas actuales para identificar áreas de mejora. Realizarás análisis cuantitativos y cualitativos para medir la eficiencia y productividad. Implementarás sistemas de mejora continua como Lean, Six Sigma o metodologías ágiles. Colaborarás con equipos de finanzas y operaciones para optimizar costos. Trabajarás de la mano con líderes de equipo para garantizar la alineación con los objetivos organizacionales. Que tengas licenciatura en Ingeniería Industrial, Administración, Economía, Negocios o áreas afines. Experiencia mínimo 2-3 años en análisis de procesos, mejora continua, gestión de proyectos o roles similares. Conocimientos avanzados de herramientas de análisis de datos (Excel, Tableau, Power BI). Que tengas experiencia en gestión de proyectos y uso de herramientas como Jira, Trello o similares. La persona debe tener capacidad analítica, pensamiento crítico, excelentes habilidades de comunicación y colaboración interdisciplinaria, así como orientación a resultados y manejo efectivo del tiempo. Si eres una persona apasionada de tu trabajo y quieres seguir desarrollando tu carrera profesional ¡Inscríbete! Por ello, nos responsabilizamos para que nuestros procesos de selección se lleven a cabo en igualdad de condiciones y sin discriminaciones por razón de nacimiento, edad, raza, sexo, orientación sexual, religión, estatus marital, opinión o cualquier otra condición física, personal o social protegida por las leyes.

En Bizneo, líder en software de Recursos humanos en Europa, estamos buscando SDR o BDR para el mercado Italiano. Si te apetece unirte a una empresa con cultura startup, que crece sólo con beneficios, sin rondas de inversión y con un equipo TOP, sigue leyendo# ;: Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura. Tus funciones: Contactar a clientes potenciales de una lista de compañías que te proporcionaremos (60-80 llamadas diarias) Analizar las necesidades de los clientes potenciales a través de nuestro proceso de cualificación. Gestionar objeciones y argumentar la propuesta de valor. Alimentar y mantener actualizados los contactos y la gestión de tareas a través de nuestro CRM Salesforce. Programar reuniones para nuestro equipo de ventas. xsgfvud Qué buscamos: ~ Italiano nivel nativo ~1+ año en equipos de ventas B2B. ~ Plus si tienes experiencia como SDR o Business Developer en empresas de Software / SaaS / IT Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

El Centro Tecnológico del Notariado fue constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN) y como socio tecnológico del CGN lidera la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. Desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, para que el notario pueda desarrollar su actividad, contribuyendo a la realización de la función pública que el notariado presta a la sociedad. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometido con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. ¿Qué buscamos? Como Agente Especializado en Atención al Usuario y Gestión Interna tendrás un papel clave en la resolución de cuestiones vinculadas a nuestros servicios. Cómo será tu día a día: Tendrás trato directo con los usuarios de las herramientas que desarrollamos en nuestro Centro Tecnológico. Atenderás consultas de notarías y profesionales del sector, relativas al funcionamiento de las herramientas tecnológicas, principalmente por teléfono y otros canales digitales. Darás respuesta a sus dudas de funcionamiento y otras cuestiones relacionadas con las plataformas tecnológicas, escalando aquellas incidencias cuando sea necesario. A nivel de gestión, colaborarás en tareas como elaboración de informes, actualización de bases de datos y elaboración de FAQs. Tendrás formación y acompañamiento para facilitar tu adaptación al nuevo puesto. ¿Qué requerimos? Pensamos en incorporar a nuestro equipo perfiles distintos, que pueden provenir de diferentes sectores, pero que tendrán en común el interés por trabajos basados en el trato con el cliente y la vocación de servicio. Formación: Formación reglada requerida: Mínimo Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en rama administrativa. Formación universitaria finalizada o en curso (especialidades de Derecho, ADE, Psicología, etc.). Experiencia: Si encajas en alguna de las siguientes experiencias requeridas, no dudes en aplicar: Experiencia de al menos 1 año en despacho de Abogados, Notaría o Gestoría. Experiencia mínima de 2 años en puestos de atención al cliente/usuario, preferiblemente en el sector legal o bancario, pero serán valorables otros sectores. Experiencia mínima de 2 años en puestos de gestión administrativa, con orientación al cliente, en diferentes sectores (como seguros, mutuas de salud, hoteles y centros de reservas, etc.). Competencias y habilidades: Para llevar a cabo las diferentes funciones es fundamental contar con las siguientes competencias: Alta orientación al cliente: interés por el trato con el usuario, capacidad de escucha y aportación de soluciones. Proactividad y alta capacidad de resolución. Trabajo en equipo y colaborativo. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Parking gratuito. -Tickets restaurante. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. xiphteb ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

¡En SII Group Spain estamos buscando un/a QA Tester para un emocionante proyecto con uno de nuestros clientes en Valencia! ¿Te apasiona el mundo del testing y buscas tu primera oportunidad como QA para trabajar en un entorno colaborativo? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! ¿Qué te hará triunfar en este rol? ✨ Experiencia mínima de 6 meses como QA Tester (puede ser sin experiencia). Valorable manejo de herramientas como Testrail, Jira y Postman . Valorable conocimientos en automatización de pruebas con Cypress serán valorados positivamente. Conocimientos en entornos Agile (sprints de 2 semanas). ¿Qué harás en tu día a día? ️ Planificar tareas de testing teniendo en cuenta recursos y entornos. Redactar planes de cualificación funcional junto a usuarios clave y product owners. Preparar configuraciones de prueba y detectar qué pruebas automatizar. Ejecutar pruebas, identificar y registrar anomalías, hacer seguimiento. Compartir conocimiento y optimizar el patrimonio de pruebas. Colaborar con producto, usuarios y partners para validar funcionalidades. Participar en la estrategia y elaboración de planes de pruebas para validaciones externas. ¿Qué te ofrecemos? FORMACIÓN PERSONALIZADA : Acceso a nuestras plataformas técnicas (Pluralsight, OpenWebinars) y sesiones para desarrollar tus soft skills (mindfulness, liderazgo, coaching…). MODELO HÍBRIDO DE TRABAJO : 4 días de teletrabajo + 1 días en oficina (Valencia). RETRIBUCIÓN FLEXIBLE : Seguro médico privado, ticket restaurante, transporte, ¡y más! AMBIENTE DE EQUIPO : Afterworks, cenas, eventos y mucha cercanía con los compañeros. PROYECTO INTERNACIONAL : Colaboración con equipos ubicados en Francia y diversas filiales europeas del grupo. ¿Quiénes somos? Somos una multinacional francesa que ofrece servicios y soluciones IT en todo el mundo, con presencia en 21 países, por lo que podrás disfrutar de movilidad geográfica si quieres vivir una experiencia internacional, así como participar en proyectos internacionales de gran envergadura, como en este caso. ¡SOMOS UN EXCELENTE LUGAR DE TRABAJO! Certificados por Great Place to Work . ¿Listo/a para el siguiente paso en tu carrera? ¡Queremos conocerte, Let's Tech Together!

¿Qué harás en Allianz? Serás la referencia técnica y estratégica que impulse la evolución del landscape tecnológico de Allianz España. Tu responsabilidad será asegurar que la compañía avanza hacia una arquitectura empresarial moderna, escalable, segura y plenamente alineada con la estrategia global del Grupo. Entre Tus Principales Responsabilidades Definir y mantener la arquitectura empresarial y su hoja de ruta, garantizando su coherencia con las prioridades del negocio y del Grupo. Establecer principios, patrones y estándares técnicos que orienten a toda la organización. Liderar la visión tecnológica a 3–5 años, en coordinación con CIO, CTDO y Allianz Group. Presidir el Design Authority, evaluando y aprobando decisiones arquitectónicas críticas. Asegurar la coherencia técnica en programas estratégicos, iniciativas digitales, BMP y modernización del legacy. Supervisar las plataformas internas de Retain IT (Workplace, Collaboration, Operaciones IT). Dirigir el modelo de Incident Management & Operational Excellence, impulsando la mejora continua. Coordinar con Digital & Core Products y AzT para garantizar la viabilidad técnica de soluciones y proyectos. Liderar la relación con Arquitectura Global, GAB, ADOIT y funciones transversales del Grupo. Asesorar al CTDO en riesgos tecnológicos, inversiones y decisiones estratégicas de arquitectura. Velar por el cumplimiento normativo, auditorías, seguridad y alineación con estándares globales. ¿Qué necesita Allianz de ti? Buscamos un perfil senior con una visión tecnológica sólida, capaz de influir, orientar y elevar el nivel técnico de la organización sin necesidad de gestionar equipos directos. Una persona que combine pensamiento estratégico, criterio técnico profundo y capacidad de liderazgo transversal. Requisitos Clave Formación superior en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, Física o titulaciones STEM afines. Se valorarán másteres en Arquitectura Empresarial, Transformación Digital o disciplinas tecnológicas avanzadas. Experiencia consolidada en arquitectura empresarial, modernización tecnológica y definición de roadmaps estratégicos. Dominio de principios, patrones y marcos de arquitectura (preferiblemente en entornos complejos y regulados). Capacidad para liderar foros técnicos, gobernanza arquitectónica y toma de decisiones de alto impacto. Conocimiento profundo de plataformas core, integración, cloud, seguridad y modernización de legacy. Experiencia en gestión de incidentes, excelencia operativa y operación de plataformas internas. Habilidad para influir en stakeholders senior (CIO, CTDO, negocio) y trabajar en entornos multinacionales. Mentalidad orientada a simplificación, escalabilidad, resiliencia y calidad técnica. Capacidad para anticipar riesgos tecnológicos y proponer soluciones sostenibles a medio y largo plazo. Nivel alto de español e inglés, tanto oral como escrito. ¿Qué te ofrece Allianz? Un modelo de trabajo híbrido; Oficinas que se adaptan a tus necesidades, con modelo smartworking y espacios colaborativos; Horarios flexibles para que tengas una buena conciliación entre tu vida personal y laboral; Formación específica en tu ámbito de actuación y programa You Learn We Pay; Múltiples descuentos de empleado/a; Compensación económica para los gastos de comida y teletrabajo; Precios especiales en la contratación de productos de seguros para ti y los tuyos; Muy beneficios más… Beneficios para personas con discapacidad ¿Sabías que tenemos beneficios adicionales para emplead@s con discapacidad y/o que tengan algún familiar directo con alguna discapacidad? Además de acompañamiento gratuito durante el proceso de gestión del certificado y más horas de permiso, si eres tú el que tiene discapacidad y nos la acreditas recibirás 1500€ en tu primera nómina. 92249 | Ingeniería informática y tecnológica | Profesional / Senior | Non-Executive | Allianz Spain | Jornada completa | Indefinido El Grupo Allianz es una de las compañías de seguros y gestión de activos más confiables del mundo. El cuidado por nuestros/as empleados/as, sus ambiciones, sueños y desafíos es lo que nos hace un empleador único. Juntos/as, podemos crear un entorno donde todos/as se sientan empoderados/as y tengan la confianza para explorar, crecer y dar forma a un futuro mejor para nuestros/as clientes/as y el mundo que nos rodea. En Allianz, creemos en la unidad: creemos que un mundo unido es un mundo más próspero y estamos comprometidos a apoyar constantemente oportunidades iguales para todos/as. La base de esto es nuestro lugar de trabajo inclusivo, donde las personas y el rendimiento importan y donde se cultiva una cultura basada en la integridad, la justicia, la inclusión y la confianza. Por lo tanto, aceptamos solicitudes sin importar el origen étnico o cultural, la edad, el género, la nacionalidad, la religión, la clase social, la discapacidad o la orientación sexual, o cualquier otra característica protegida por las leyes y regulaciones locales vigentes. Join us. Let's care for tomorrow. #J-18808-Ljbffr

Te apasiona la tecnología? ¿Quieres participar en retos innovadores? ¿Te apasiona la gestión de proyectos y el trato con clientes? ¡Tenemos un desafío para ti! #128071; Lea atentamente toda la información sobre esta oportunidad y luego utilice el botón de solicitud de abajo para enviar su CV y su candidatura. El prestigio y posicionamiento actual de Tokiota nos está ayudando a crecer en clientes, en proyectos y en personas. Por ello, buscamos incorporar a un/a Account Delivery Manager para aumentar nuestra capacidad y que nos ayude a seguir evolucionando nuestra competencia como empresa de referencia en la ejecución de proyectos innovadores para seguir siendo el líder en el sector. Si no encuentras el archivo Tokiota en tu memoria #129430; Somos una compañía joven, flexible, cercana y llena de talento, con profesionales que se atreven a poner en duda lo convencional y dispuestos a buscar soluciones a los retos más complejos. A nivel técnico, somos uno de los mejores partners de Microsoft en España, con certificaciones y reconocimientos que lo reafirman año tras año. En nuestros proyectos diseñamos estrategias y soluciones a partir de tecnologías: Cloud, Modern Workplace, Data & AI y Seguridad. Experiencia previa de al menos 5 años gestionando proyectos o servicios, asegurando entregas en tiempo, coste y calidad en empresas de consultoría tecnológica. Dominio de metodologías de gestión (Agile o tradicionales) y herramientas como Jira, MS Project, Trello, etc. Capacidad para analizar datos, realizar forecast y gestionar facturación. Habilidad para identificar oportunidades de crecimiento y mejora en los proyectos. Comunicación clara y empática con clientes, equipos y otros stakeholders. Visión de negocio y gestión de riesgos. ¿Serás responsable de la gestión operativa de cuentas y proyectos, asegurando la entrega en tiempo, coste y calidad, incluyendo la gestión de la ocupación del equipo. Posicionarás proactivamente nuestros servicios para crecer con los clientes (farming). Apoyarás al Director de Área en procesos de evaluación y performance, aportando feedback sobre el equipo. Gestionarás la apertura, seguimiento y cierre de proyectos, siguiendo los procesos y checklists establecidos. Realizarás el forecast de los proyectos y comunicarás cualquier cambio relevante. Tramitarás fondos MS, evidencias y gestiones en partner center, así como PAL y CPOR cuando sea necesario. ¡Ahora viene la mejor parte! #127871; Nos preocupamos por tu bienestar y desarrollo profesional, por eso te ayudamos a conseguir todo lo que te propongas. ¿Cómo será tu nueva vida en TOKIOTA? Participar del crecimiento exponencial que estamos teniendo jugando un papel clave en la gestión de los clientes para poder seguir creciendo con ellos. Teletrabajo, tú decides si prefieres acudir a nuestras oficinas o trabajar en remoto. Por las características del rol, será necesario estar cerca de nuestros clientes para reuniones puntuales por lo que será un requisito residir en Barcelona. Horario flexible, tú gestionas tu tiempo. Jornada intensiva en los meses de julio y agosto. Seguro médico para todo el equipo de Tokiota. Sistema de retribución flexible en transporte, guardería y dietas con Cobee. Referral bonus, si traes a gente con tanto talento como tú, te lo vamos a agradecer de una forma especial. Plan de carrera personalizado, para ello tendrás acceso a cursos de formación a cargo de la empresa y certificaciones oficiales. Clases de inglés OneToOne sin coste para ti. Actividades de team building donde conocer más a nuestro equipo de Y lo más importante formar parte de un equipo donde las personas son la clave de nuestro éxito. xiphteb Trabajamos en equipo #128028; En TOKIOTA mantenemos un compromiso claro con el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre todas las personas.

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 35 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. Estamos buscando a un/a Project Manager Junior para integrarse dentro de la Oficina de Proyectos de Cofidis España. Entre tus funciones y responsabilidades: Planificar y gestionar las tareas necesarias para llevar a cabo un proyecto, garantizando el alineamiento con la estrategia de Cofidis y velando por la consecución de los objetivos marcados. Supervisar el diseño, desarrollo, implantación y posterior mantenimiento del proyecto. Proporcionar a todas las personas participantes la visión de los objetivos y el éxito del proyecto, para luego dirigirlos hacia la consecución de los mismos. Liderar y coordinar el equipo de trabajo para que se involucre con los objetivos del proyecto y para que colabore en la toma de decisiones, poniendo en marcha los procesos y metodologías de gestión de proyectos establecidos y velando para que el equipo también los siga. Equilibrar las restricciones del proyecto, tales como el tiempo, presupuesto y objetivos de los stakeholders, empleando los recursos disponibles. Establecer pautas y buenos canales de comunicación que favorezcan una comunicación fluida y efectiva, tanto con el equipo de proyecto como con los Stake Holders y proveedores. Gestionar las alertas y resolver incidencias relacionadas con los proyectos asignados. Anticipar las posibles amenazas y oportunidades por medio de la identificación y gestión de riesgos asociados al proyecto. Requisitos del puesto: Formación universitaria. Experiencia de 1 año como Project Manager / Assistant Project Manager. Valorable conocimientos de software para la planificación de proyectos (Microsoft Project,...). Valorable nivel de francés B2. Excelente capacidad de comunicación, coordinación, organización, planificación, rigurosidad y asertividad. Te ofrecemos: Incorporarte a una multinacional del sector financiero en pleno proceso de Transformación. Integrarse en un equipo dinámico formando parte de proyectos transversales. Modelo de trabajo híbrido (2 días de teletrabajo a la semana). Posibilidades de desarrollo profesional. Un completo paquete de compensación que incluye: contrato estable, salario fijo, variable, ticket restaurant y más beneficios sociales. En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites.

¿Estás buscando un nuevo desafío? ¿Tienes pasión por la ciencia y las nuevas tecnologías y estás buscando una empresa donde las personas cuenten? Haga clic en "Solicitar" a continuación para enviar su candidatura. Asegúrese de que su CV está actualizado y de que ha leído primero las especificaciones del puesto. Dentro del equipo de proyectos nacionales y regionales serás la persona encargada de la gestión de proyectos de I+D+i para empresas, centros tecnológicos y universidades de cara a la obtención de subvenciones y deducciones fiscales por I+D+i ante organismos regionales y nacionales. ¡No dejes pasar la oportunidad! Gracias a tu talento y actitud en Zabala Innovation desarrollarás tu carrera profesional. ¿Cómo es trabajar en Zabala Innovation? Nuestros valores son la confianza, la cooperación, la innovación, la integridad, el compromiso, la libertad y la responsabilidad. Creemos que juntos podemos ayudar a transformar la Unión Europea ¿quieres formar parte de nuestra visión transformadora? En Zabala Innovation nuestra misión es convertir la innovación en el factor clave de competitividad de las organizaciones. La innovación es nuestro core : desde la estrategia a la gestión, pasando por la búsqueda de financiación. Analizamos proyectos de innovación y la actividad empresarial para obtener la máxima ayuda en programas regionales, nacionales y europeos de apoyo a la innovación. Para Zabala Innovation las personas son nuestro principal activo, la cultura de la innovación no sería posible sin el factor humano y el talento. Contamos con un equipo internacional de más de 580 profesionales, entre ellos más de 80 doctores, que trabajan en nuestras 13 sedes para ayudar a nuestros clientes a crecer. Ahora que ya nos conoces un poco más, te explicamos qué podrías aportar tú. En tu día a día… Trabajarás en la detección de proyectos de I+D+i. Prepararas y presentarás proyectos a los diferentes programas(CDTI, IVACE, entre otros). Realizarás el seguimiento de los mismos Participarás en la elaboración de estudios, planes estratégicos, etc. ¿Qué consideramos necesario? Grado/máster en rama de ingeniería (ingeniería industrial, química, o similar). Experiencia previa en gestión de proyectos de I+D+i. Residencia habitual en Alcoy o alrededores Carnet de conducir Qué esperamos de ti: Actitud para trabajar en equipo, habilidades de comunicación y capacidad de autogestión. Pasión por la ciencia y las nuevas tecnologías Gusto por el trabajo organizado y bien hecho, que disfrutes trabajando en equipo y a la vez de forma autónoma. Facilidad para la redacción, con frescura, claridad y personalidad. Y lo más importante de todo, valoramos tu actitud, ganas de aprender y de asumir responsabilidades. Y aún mejor si… Vienes con experiencia previa en gestión de proyectos de I+D+i, en cualquier sector. Nivel de inglés, mínimo C1 Estás cursando un doctorado o lo posees. Dominas o conoces algún otro idioma, además del inglés. ¿Qué ofrecemos? Incorporarte a una consultora líder en gestión de la innovación cuya preocupación por las personas es real. Formar parte de un equipo internacional y multidisciplinar con compromiso y entusiasmo cuyos valores comprenden la confianza, la cooperación, la innovación, la integridad, el compromiso, la libertad y la responsabilidad. Horario flexible : flexibilizamos la hora de entrada y salida bajo un marco definido, y los viernes trabajamos con jornada continua. Jornada de verano : Disfruta del tiempo libre en los días más largos del año con jornada continua entre junio y septiembre. Teletrabajo : Apostamos por un modelo mixto. Podrás teletrabajar parte de tu jornada y en todo caso siempre podrás acudir a la oficina. Formación : creemos en el desarrollo profesional de las personas, por ello apostaremos por tu formación. ¿Te gusta la oferta? xiphteb No dudes en inscribirte, ¡estamos deseando conocerte!

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Administrador/a de Sistemas para uno de nuestros clientes internacionales. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta Requisitos Técnicos: • Sólido conocimiento de sistemas operativos Windows y conocimientos básicos de sistemas Linux. • Dominio de herramientas de Microsoft 365 (Outlook, Teams, Excel, etc.). • Experiencia con Active Directory y gestión del ciclo de vida de usuarios. • Familiaridad con servicios de AWS (EC2, IAM, S3) es un plus importante. • Conocimientos básicos de conceptos de redes (TCP/IP, DNS, DHCP, VPN). • Experiencia con virtualización (VMware). • Conocimientos básicos de scripting (Power Shell, Bash) son valorados. Funciones: • Brindar soporte de TI de primer y segundo nivel a usuarios internos (hardware, software, red, dispositivos móviles). • Realizar tareas básicas de administración de Windows. • Gestionar cuentas de usuario y permisos (Active Directory, Microsoft 365). • Instalar, configurar y mantener estaciones de trabajo y equipos periféricos. • Gestionar y hacer seguimiento de tickets de TI utilizando una herramienta ITSM (JIRA). • Asistir en tareas de infraestructura en la nube en AWS (monitoreo básico, soporte en despliegues, gestión de accesos). • Mantener documentación técnica actualizada. Let's Tech Together Let's Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (Well Hub), etc.. Metodología Smart Working: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología Smart Working, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales... Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT& Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT& Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación Ad Hoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Programa de referenciados: Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.

SEGULA Technologies precisa incorporar un/a INGENIERO/A DE SISTEMAS a nuestro centro de excelencia de proyectos ferroviarios. ¿Listo para inscribirse? Antes de hacerlo, asegúrese de leer todos los detalles pertenecientes a este trabajo en la descripción a continuación. La persona seleccionada estará integrada en el área de Sistemas Embarcados realizando proyectos de alto valor tecnológico nacionales e internacionales asegurando un correcto Mantenimiento de Hardware de Test. A continuación, indicamos las funciones : Mantener el equilibrio entre el mantenimiento físico del hardware y la estabilidad del entorno digital. Monitoreo constante de sistemas eléctricos, PCs de test y conexiones de red. Solución inmediata de incidencias (desde un simple reinicio hasta el reemplazo de fuentes de alimentación, routers o dispositivos bajo prueba/DUT). Configuración de SSH y Remote Desktop para que nuestros desarrolladores trabajen sin fricciones. Integración de nuevos dispositivos (Bluetooth dongles, NFC, Audio/Video, cámaras y nuevas variantes de ECUs) Investigar por qué fallaron los tests nocturnos (problemas de Wi-Fi, Bluetooth, fallos de flasheo o medidas de potencia) Requisitos : Formación en electrónica, eléctrica o similar. Más 1 año de experiencia en Jenkins (ejecución de tests e identificación de root causes) y herramientas de integración (Git, Java, Python). Haber trabajado con herramientas Linux y Windows, redes, Docker y resolución de problemas de migración.. Capacidad para manipular y reparar componentes físicos de los boxes de test. Ingles B2. Se ofrece : Formar parte de una plantilla con más de 10.000 técnicos en proyectos internacionales. Proyecto estable y posibilidad de desarrollo. Retribución acorde a las características y experiencia. xiphteb Plan de retribución flexible (seguro de salud, formación, cheque restaurante, tarjeta transporte...) Opción a teletrabajo al menos un día a la semana.

NATIONALE NEDERLANDEN: La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto. Ya son más de 40 años cuidando de nuestros clientes en España. Pertenecemos al grupo NN , uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Ofrecemos productos y servicios de protección, pensiones, ahorro e inversión propios y también de terceros , con un proyecto sólido y un posicionamiento comercial en todo el territorio nacional a través de una red exclusiva, con el objetivo de ser el referente en el mercado de protección español en la experiencia de cliente. Si vienes de otro sector sin experiencia financiera, nuestro compromiso es formarte. Siempre tendrás un equipo de profesionales a tu lado para enseñarte todo lo que necesites, con el único objetivo de consolidar tu carrera. Trabajarás por objetivos, pero nos ocuparemos de que sean alcanzables y tendrás todo el apoyo para conseguirlo. No serás uno más, porque sentirás que tu esfuerzo crea valor, desarrollaremos tus habilidades y apoyaremos tu crecimiento profesional. Tu edad es eso, solo años que cumples; con nosotros nunca se es ni demasiado joven, ni demasiado mayor. Si te quedan dudas leyendo esta oferta, no te preocupes, vamos a explicarte todo detalladamente en la entrevista. Nuestros partners: Productos hipotecarios de ING y Abanca Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser Productos para particulares de Mutua Madrileña Convenios colectivos de NN Employee Benefits Seguros de Salud de Sanitas. ¿Qué te ofrecemos entonces? Un proyecto totalmente personalizado donde convertirte en experto del sector, donde poder desarrollar tu propia marca personal y tu propio plan de carrera. Desarróllate profesionalmente con nosotros, la formación que impartimos cumple ampliamente con la normativa vigente adaptándose en todo momento a cualquier cambio tanto en contenidos como plazos, te ayudamos a forjar tu futuro en uno de los sectores más estables y con más proyección del mercado profesional. Ofreciéndote una Formación inicial con acreditación oficial en la DGSFP. Formación continuada y avalada con Créditos Universitarios europeos por la Universidad Politécnica de Valencia. Potenciarás tus habilidades con formación continua, tanto presenciales como online a través de un exitoso Plan de Carrera. ¿Hacemos equipo? Tú aportas tus ganas de aprender y crecer, y nosotros un gran equipo que te acompañará y dará soporte para ayudarte a tener éxito. Puedes ser lo ambicioso que quieras, no te pondremos límites. Conoce un sistema de remuneración equilibrada donde se premia tu esfuerzo. Nuestros agentes destacan que lo mejor de su día a día, sin duda, es el ambiente de trabajo y poder estar del lado de sus clientes. • Actitud, Proactividad, espíritu emprendedor. • Predisposición por aprender. • Estar comprometidos, cuidar al cliente, ser claros. • Usuario familiarizado en Entornos Digitales. Experiencia a valorar: • Experiencia en el sector asegurador. • Experiencia en el sector bancario. • Proactividad, con capacidad e interés relacional. xiphteb Porcentaje sobre objetivos Flexibilidad horaria Teletrabajo Otros beneficios: Carrera profesional Contrato Mercantil / autónomo.

Senior Python developer con experiencia en Google Cloud Platform (GCP) Actualmente tenemos un puesto vacante en GFT para un/a Senior Python developer con experiencia en Google Cloud Platform (GCP). Buscamos una persona entusiasta y dinámica dispuesta a crecer en un entorno multicultural, motivador y desafiante. Responsabilidades Desarrollar y testear soluciones alineadas con las necesidades de negocio. Investigar nuevas tecnologías y algoritmos, desarrollando prototipos y PoC (Proof of Concept). Desarrollar herramientas analíticas y programas. Colaborar en pruebas de testing. Experiencia previa de al menos 7 años en proyectos con Python. Diseñar e implementar aplicaciones Python escalables utilizando servicios de GCP. Valorable experiencia con Django. Valorable experiencia en pruebas de testing (pytest). Inglés alto, apto para proyectos internacionales. Competencias personales Trabajo en equipo. Habilidades de comunicación, favoreciendo dinámicas que permitan el flujo de conocimiento, con interés tanto en aprender como en enseñar. Proactividad en la búsqueda de nuevas soluciones y mejoras. Conciliación y Flexibilidad: Posibilidad de trabajar desde casa híbrido/remoto, jornadas flexibles y viernes intensivos. Formación y Desarrollo: Plan personalizado, programas formativos. Beneficios Sociales: Seguro vida, apoyo teletrabajo. Beneficios Flexibles "a la carta": Bolsa corporativa para comida, transporte, seguro médico, guardería y formación, ajustada a tus necesidades y combinada con retribución flexible. Paquete de Reubicación (si aplica): Apoyo económico, asesoramiento, patrocinio visas. Programa de Recomendaciones. Programa de Bienestar: Nutrición, Física, Mental. Descuentos con Wellhub. Servicio de apoyo psicológico gratuito. Vida en GFT: Oficinas inteligentes, eventos, premios de valores, charlas inspiradoras. Cultura corporativa internacional. Beneficios Seguro vida. Apoyo teletrabajo. Bolsa corporativa para comida, transporte, seguro médico, guardería y formación. Paquete de reubicación (si aplica). Programa de recomendaciones. Programa de bienestar. Vida en GFT. Cultura corporativa internacional. En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo. ¡Únete a nuestro equipo global! Valencia, Valencian Community, Spain #J-18808-Ljbffr

La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. &##Crecimiento y formación continua : Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Buscamos profesionales en el mundo Java que no tengan miedo a enfrentarse a nuevos retos. Queremos que defiendas las buenas prácticas y seas un buen jugador de equipo. Si estás buscando como reto la incorporación a una compañía que apuesta por las personas, por la calidad y la entrega de valor al cliente, tenemos un lugar para ti. :) Desarrollar software utilizando enfoques modernos de ingeniería y metodologías ágiles. Participar en la vida y el día a día del equipo y contribuir a la toma de decisiones. Crecer y hacer crecer a tus compañeros. ¿Dominar y domar Java 17, 21.... Tener experiencia práctica en ecosistema Spring: Spring Boot, Spring Data, Spring Cloud... Saber relacionar y no relacionarse con SQL, MongoDB, Postgres... Conocer y haber usado Kafka, RabbitMQ... Experiencia en arquitecturas DDD, Eventos, Hexagonal... Ser capaz de probar lo que desarrollas con JUnit, Mockito, AssertJ, Karate... Valoramos que seas capaz de comunicarte en inglés. ¿Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna. &##Flexibilidad horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs. &##22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. &##Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar. &##Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac) &##Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos. Si sientes que Sngular es tu empresa para seguir creciendo a nivel profesional da un paso adelante e ¡INSCRÍBETE!

¿Te apasiona la tecnología? ¿Quieres participar en retos innovadores? ¿Lo tuyo son las soluciones en la nube? ¡Tenemos un desafío para ti!Buscamos incorporar un perfil Dev Ops que nos ayude a seguir evolucionando nuestra competencia como empresa de referencia en la ejecución de proyectos en el área de App Innovation.Si no encuentras el archivo Tokiota en tu memoriaSomos una compañía joven, flexible, cercana y llena de talento, con profesionales que se atreven a poner en duda lo convencional y dispuestos a buscar soluciones a los retos más complejos.A nivel técnico, somos uno de los mejores partners de Microsoft en España, con certificaciones y reconocimientos que lo reafirman año tras año.En nuestros proyectos diseñamos estrategias y soluciones a partir de tecnologías: Cloud, Bizz Apps, Data, IA y Seguridad.Si sientes más curiosidad, ¡sigue leyendo!¿Qué buscamos?Experiencia laboral previa de al menos 3 años en:Despliegue y Delivery: Experiencia en despliegue y delivery utilizando Azure Dev Ops Server o Git Hub Enterprise.Experiencia en construcción y despliegue de Ia C en Azure Platform.Creación y mantenimiento de pipelines y workflows para procesos de despliegue en aplicaciones. NET, Python y proyectos de Inteligencia Artificial (IA).Conocimiento avanzado en scripting con Power Shell.Habilidad para realizar troubleshooting técnico y resolver problemas con clientes. Framework de Trabajo: Conocimiento en Terraform para la gestión de infraestructura como código.Familiaridad con Git Hub Enterprise, y disposición para migrar o integrar herramientas adicionales como Git Lab.Competencia en Docker, Helm y Kubernetes para la gestión y orquestación de contenedores. Mantenimiento de Entornos de Desarrollo: Gestión y mantenimiento de agentes de desarrollo.Administración de certificados y configuraciones en entornos Windows y Linux.Experiencia en resolución de problemas en entornos de desarrollo. Otras Tecnologías: Conocimiento en Sonar Qube o herramientas similares para el análisis continuo de código.Experiencia en gestión y administración de usuarios dentro de herramientas de desarrollo colaborativo. Otras skills: Excelente comunicación y capacidad para trabajar en equipo.Experiencia en metodologías ágiles (Scrum). ¡Ahora viene la mejor parte!Nos preocupamos por tu bienestar y desarrollo profesional, por eso te ayudamos a conseguir todo lo que te propongas. ¿Cómo será tu nueva vida en TOKIOTA? Proyectos retadores, utilizando las tecnologías más actuales: Copilot, Azure Open AI...Teletrabajo, tú decides si prefieres acudir a nuestras oficinas o trabajar en remoto.Horario flexible, tú gestionas tu tiempo.Jornada intensiva en los meses de julio y agosto.Seguro médico para todo el equipo de Tokiota.Sistema de retribución flexible en comida, transporte, guardería y formación con Cobee.Referral bonus, si traes a gente con tanto talento como tú, te lo vamos a agradecer de una forma especial.Plan de carrera personalizado, para ello tendrás acceso a cursos de formación a cargo de la empresa y certificaciones oficiales.Clases de inglés One To One sin coste para ti.Actividades de team building donde conocer más a nuestro equipo de lo más importante formar parte de un equipo donde las personas son la clave de nuestro éxito. Nuestras señas de identidad:Somos buenos y buenas personasTrabajamos en equipoNos ponen los retos difícilesSabemos lo que hacemos y lo decimosSi te gusta lo que has leído hasta aquí, ¡tenemos match! ¿nos conocemos?En TOKIOTA mantenemos un compromiso claro con el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre todas las personas. Por ello, impulsamos medidas para lograr la igualdad efectiva y contribuir a la eliminación de cualquier discriminación.Change the Code & Enjoy the Journey!

En Gibobs somos más de 200 personas acompañando a nuestros clientes en la elección de la hipoteca para su hogar, con una experiencia 100% digital y un enfoque humano, centrado en las personas. ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. Tu misión: Acompañar a los clientes después de la pre-cualificación del lead y hasta la firma: explicarás las propuestas hipotecarias, gestionarás las distintas fases del expediente y harás avanzar la operación con empatía, claridad y capacidad de resolución. Responsabilidades: • Harás un seguimiento ágil y constante de la cartera y de los expedientes., • Cuidarás la experiencia del cliente con profesionalidad, ética y empatía., • Trabajarás con autonomía y decidirás en los momentos clave., • Colaborarás con el equipo y compartirás aprendizajes en un entorno laboral donde priorizamos la cooperación frente a la competitividad., • Certificación LCCI, si no lo has renovado te facilitamos el proceso., • Capacidad para conectar con el cliente y ser su persona de confianza en hipotecas., • Comunicación clara y orientación a resultados, con trato cercano y transparente., • Experiencia y solidez en asesoramiento hipotecario (banca o intermediación financiera)., • Organización y control de cartera (priorización, rigor y seguimiento)., • Mentorización., • Cultura de respeto, cercanía y profesionalidad, feedback constructivo y espacio para proponer y evolucionar profesionalmente., • Equipo experto y muy buen ambiente laboral: Se coopera., • Tecnología propia y experiencia de cliente 100% digital., • Flexibilidad y conciliación, libertad, autonomía y confianza., • Fijo + variable ilimitado y sin penalización: cada hipoteca firmada suma a tu retribución, sin excepción., • Tras el período de aprendizaje y desarrollo profesional, puedes superar los 40.000€ brutos/anuales entre retribución fija y variable., • Majadahonda y Aravaca., • Horario: De Lunes a Jueves 9:00–18:00, los Viernes 8:00–15:00. Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Buscamos un Infrastructure & Operations Cloud Architect especializado en AWS para liderar el diseño de arquitectura cloud en entornos enterprise. La posición estará enfocada en gobernanza multi-cuenta, seguridad, observabilidad y reliability engineering dentro de plataformas AWS. El rol participará en el diseño e implementación de landing zones, guardrails y automatización de infraestructura mediante Infrastructure as Code, garantizando entornos seguros, escalables y alineados con principios de fiabilidad. No se consideraran candidaturas de fuera de la UE y sin permiso de trabajo en España, aunque la modalidad de trabajo es sea remoto, gracias. ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. Responsabilidades • Diseñar y liderar la arquitectura cloud en AWS para entornos enterprise., • Definir estrategias de gobernanza multi-cuenta utilizando AWS Control Tower., • Diseñar e implementar landing zones y guardrails de seguridad., • Supervisar la arquitectura de networking (VPC, Transit Gateway)., • Implementar controles de seguridad y compliance con IAM Identity Center, KMS, AWS Config y Security Hub., • Diseñar soluciones de observability y monitoring con CloudWatch., • Definir prácticas de Infrastructure as Code (Terraform / AWS CDK)., • Implementar modelos de GitOps para automatización y gestión de infraestructura., • Supervisar métricas de reliability y resiliencia de plataformas cloud. Formación • Experiencia como Cloud Architect o Infrastructure Architect en AWS., • Experiencia en arquitecturas enterprise en entornos multi-cuenta., • AWS Control Tower, • IAM Identity Center, • VPC / Transit Gateway, • AWS KMS, • AWS Config, • AWS Security Hub, • Amazon GuardDuty, • Amazon CloudWatch, • Infrastructure as Code (Terraform / AWS CDK), • GitOps, • AWS Control Tower, • AWS IAM Identity Center, • Amazon VPC, • AWS Transit Gateway, • AWS KMS, • AWS Config, • AWS Security Hub, • Amazon GuardDuty, • Amazon CloudWatch, • Terraform, • AWS CDK, • Modalidad: 100% remoto desde España, • Horario: 09:00 – 18:00, • Idioma: Inglés C1 (imprescindible) + Español, • Proceso: incluye technical pre-check

RSM es una de las mayores organizaciones de Auditoría, Tax&Legal, Corporate y Consulting del mundo y cuenta con más de 65.000 personas trabajando en más de 800 oficinas repartidas por más de 120 países. En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con más de 550 profesionales repartidos entre las oficinas de Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Valencia y Sevilla. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. Desde Barcelona , buscamos un/a CRM Specialist con sólida experiencia en Dynamics 365 Sales y Customer Insights , responsable de liderar la estrategia, administración y evolución del CRM en una firma de servicios orientada al mid-market , junto a la directora de CRM – Business Development. Este rol es clave para mejorar la eficiencia comercial, la experiencia del cliente y la toma de decisiones basada en datos. ¿Cuáles serán tus funciones? Administrar, configurar y optimizar Microsoft Dynamics 365 (Sales, Customer Insights ) Definir y ejecutar la estrategia de CRM alineada a los objetivos comerciales y de crecimiento de la firma. Traducir necesidades del negocio en requerimientos funcionales y técnicos. Liderar proyectos de mejora continua, integraciones y nuevas implementaciones del CRM. Gestionar la calidad de los datos, reporting, dashboards y KPIs comerciales. Coordinar con equipos de ventas (áreas de negocio), marketing, y IT para maximizar la adopción del CRM. Capacitar usuarios finales y promover buenas prácticas de uso. Supervisar proveedores externos, partners o consultores de Dynamics. Asegurar cumplimiento de políticas de seguridad, privacidad y gobernanza de datos. ¿Qué necesitamos de tu perfil? 3-5 años de experiencia en gestión de CRM, idealmente en firmas de servicios o entornos B2B mid-market. Experiencia comprobable con Microsoft Dynamics 365 . Conocimiento de procesos comerciales, pipeline de ventas, forecasting y customer lifecycle. Experiencia en análisis de datos, reporting y uso de Power BI (deseable). Capacidad para liderar proyectos y trabajar con múltiples stakeholders. Nivel intermedio/avanzado de inglés ¿Qué te ofrecemos? Contratación indefinida a jornada completa. Plan de carrera: posibilidades reales de crecer en línea con el crecimiento del departamento en RSM Spain. Plan de formación interna y externa. Paquete de Compensación competitivo. Feedback continuo del rendimiento por parte de la responsable. Teletrabajo parcial, viernes tarde libre y jornada flexible. Si quieres formar parte de un gran equipo de profesionales y una firma diferente a las demás del sector, no dudes en hacernos llegar tu candidatura.

En T-Systems encontrarás proyectos innovadores que contribuyen al bienestar social y ecológico. Queremos incorporar nuevos talentos como tú, que aporten ideas frescas, diferentes perspectivas, que acepten retos y estén comprometidos con el aprendizaje continuo para crecer y generar un impacto positivo en la sociedad… ¡y hacerlo disfrutando del camino! Por ello, haremos todo lo posible para ofrecerte todas las oportunidades de desarrollo, poniendo a tu disposición una sólida red de apoyo, tecnología de vanguardia, un nuevo entorno laboral y la libertad para trabajar con autonomía. Somos un equipo global de alrededor de 28.000 empleados , lo que nos convierte en uno de los principales proveedores mundiales de soluciones integrales end-to-end. Desarrollamos soluciones de nube híbrida , inteligencia artificial e impulsamos la transformación digital de empresas, industrias, administraciones públicas y, en definitiva, de la sociedad. La sociedad digital no sería posible sin nosotros. Nuestros profesionales proporcionan a los clientes la mejor red, con una infraestructura fiable y segura, base de las innovaciones del mañana. Tenemos las mejores perspectivas para el futuro digital. En el Telco Hub de Madrid , somos pioneros en la integración de IT y Telco, construyendo y escalando Telco as a Platform (TaaP) sobre nuestra propia nube en capas. Nuestros equipos trabajan en squads internacionales y multifuncionales, ofreciendo servicios innovadores a uno de los operadores más relevantes de Europa. Nuestra misión es crear la mejor experiencia de cliente basada en tres principios fundamentales: ✅ Cloud-based – Aprovechando las últimas tecnologías para escalabilidad y rendimiento. ✅ Automatizado – Impulsando la eficiencia mediante IA, automatización y DevOps. ✅ Buscamos talento en ingeniería con ganas de crecer técnica y profesionalmente en un entorno innovador, dinámico y colaborativo. Si te apasiona dar forma al futuro de las telecomunicaciones, ¡este es tu lugar! El equipo: La Tribe Voice & Messaging es responsable del diseño, desarrollo, planificación, validación y operación de todas las plataformas de voz y mensajería en la red fija y móvil de DT Technik durante todo su ciclo de vida. Ofrecemos servicios innovadores, fiables y de última generación a clientes de telefonía móvil y fija. Actualmente, estamos llevando las aplicaciones de voz y mensajería a la nube, unificando los sistemas tradicionalmente separados de red fija y móvil. Apoyar a los equipos de proyecto en la integración y validación de software de servicios de voz. Colaborar en desarrollo, aseguramiento de calidad, planificación e implementación de nuevas versiones de producto. Diseñar nuevas automatizaciones de servicios, procesos y/o modelos operativos. Realizar análisis de rendimiento, optimización y resolución de incidencias. Proporcionar y administrar la infraestructura y herramientas específicas de integración y entrega para los proyectos. Desarrollar soluciones de automatización para pruebas de carga y rendimiento, y en el futuro para otras funciones en todos los squads del sistema. Coordinar tareas de un pequeño equipo de desarrolladores, asegurando la correcta entrega del equipo. Experiencia avanzada en metodologías ágiles (Kanban, Scrum, etc.). Conocimientos sólidos en programación orientada a objetos (C/C++). Experiencia en tecnologías y herramientas DevOps (GitLab, Docker, Kubernetes, Helm, Flux, automatización de pruebas con Python/behave o Ruby/Cucumber, Zabbix). Experiencia en el sector de telecomunicaciones. Inglés nivel mínimo B2+ Conocimientos avanzados en programación orientada a objetos (Java, Python, Ruby). Conocimientos de alemán (opcional). Conocimiento del mercado, tecnologías y entorno competitivo del sector IT y telecomunicaciones, incluida la transformación digital. Experiencia en gestión de proyectos IT. Herramientas y plataformas: GitLab, Docker, Kubernetes, Helm, Flux, automatización de pruebas (Python/behave o Ruby/Cucumber), Zabbix, C/C++, Java. ¿Entorno de trabajo internacional, positivo, dinámico y motivador. ~ Modelo híbrido (teletrabajo/presencial). ~ Horario flexible. ~ Formación continua: preparación de certificaciones, acceso a Coursera, clases semanales de inglés y alemán. ~ Plan de compensación flexible: seguro médico, tickets restaurante, guardería, transporte, etc. ~ Más de 26 días laborables de vacaciones al año. ~ Fondo social. ~ Si estás buscando un nuevo reto profesional, no dudes en enviarnos tu CV (en inglés). ¡Únete a nuestro equipo!

NATIONALE NEDERLANDEN: Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. Ya son más de 40 años cuidando de nuestros clientes en España. Pertenecemos al grupo NN , uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Ofrecemos productos y servicios de protección, pensiones, ahorro e inversión propios y también de terceros , con un proyecto sólido y un posicionamiento comercial en todo el territorio nacional a través de una red exclusiva, con el objetivo de ser el referente en el mercado de protección español en la experiencia de cliente. Si vienes de otro sector sin experiencia financiera, nuestro compromiso es formarte. Siempre tendrás un equipo de profesionales a tu lado para enseñarte todo lo que necesites, con el único objetivo de consolidar tu carrera. Trabajarás por objetivos, pero nos ocuparemos de que sean alcanzables y tendrás todo el apoyo para conseguirlo. No serás uno más, porque sentirás que tu esfuerzo crea valor, desarrollaremos tus habilidades y apoyaremos tu crecimiento profesional. Tu edad es eso, solo años que cumples; con nosotros nunca se es ni demasiado joven, ni demasiado mayor. Si te quedan dudas leyendo esta oferta, no te preocupes, vamos a explicarte todo detalladamente en la entrevista. Nuestros partners: Productos hipotecarios de ING y Abanca Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser Productos para particulares de Mutua Madrileña Convenios colectivos de NN Employee Benefits Seguros de Salud de Sanitas. ¿Qué te ofrecemos entonces? Un proyecto totalmente personalizado donde convertirte en experto del sector, donde poder desarrollar tu propia marca personal y tu propio plan de carrera. Desarróllate profesionalmente con nosotros, la formación que impartimos cumple ampliamente con la normativa vigente adaptándose en todo momento a cualquier cambio tanto en contenidos como plazos, te ayudamos a forjar tu futuro en uno de los sectores más estables y con más proyección del mercado profesional. Ofreciéndote una Formación inicial con acreditación oficial en la DGSFP. Formación continuada y avalada con Créditos Universitarios europeos por la Universidad Politécnica de Valencia. Potenciarás tus habilidades con formación continua, tanto presenciales como online a través de un exitoso Plan de Carrera. • ¿Hacemos equipo? Tú aportas tus ganas de aprender y crecer, y nosotros un gran equipo que te acompañará y dará soporte para ayudarte a tener éxito. • Puedes ser lo ambicioso que quieras, no te pondremos límites. Conoce un sistema de remuneración equilibrada donde se premia tu esfuerzo. • Nuestros agentes destacan que lo mejor de su día a día, sin duda, es el ambiente de trabajo y poder estar del lado de sus clientes. -- • Actitud, Proactividad, espíritu emprendedor. • Predisposición por aprender. • Estar comprometidos, cuidar al cliente, ser claros. • Usuario familiarizado en Entornos Digitales. Experiencia a valorar: • Experiencia en el sector asegurador. • Experiencia en el sector bancario. • Proactividad, con capacidad e interés relacional. xiphteb Porcentaje sobre objetivos Flexibilidad horaria Teletrabajo Otros beneficios: Carrera profesional Contrato Mercantil / autónomo.

Descripción de empleo En Estudio Nanoweh buscamos un especialista en Paid Media que domine todo el ecosistema técnico de Google Ads y Meta Ads y sea capaz de crear, configurar y gestionar cuentas publicitarias desde cero. No buscamos un perfil estratégico o consultivo. Buscamos un perfil técnico y operativo capaz de ejecutar campañas, configurar analítica y mantener múltiples cuentas activas. Qué harás en el día a día Trabajarás dentro del equipo de Paid Media gestionando campañas para diferentes clientes (principalmente e-commerce y generación de leads). Tus responsabilidades serán: Configuración técnica Crear cuentas publicitarias en Google Ads y Meta Ads Configurar Google Tag Manager Configurar Google Analytics 4 Implementar conversiones y eventos Configurar Meta Pixel Vincular plataformas (Ads, GA4, GTM, Merchant Center, etc.) Gestión de campañas Crear campañas desde cero en Google Ads y Meta Ads Configurar campañas de: Search Performance Max Display Remarketing Meta Ads conversiones Optimización Optimización de campañas activas análisis de métricas y performance detección de problemas técnicos mejora de estructuras de campañas Reporting preparar reportes mensuales responder consultas de clientes/agencias documentar cambios y optimizaciones Qué necesitamos de ti Requisitos técnicos imprescindibles: Experiencia real gestionando Google Ads Experiencia en Meta Ads Dominio de Google Tag Manager Dominio de Google Analytics 4 Saber configurar conversiones y eventos Saber auditar una cuenta publicitaria Saber crear campañas desde cero Vinculaciones con Shopify + Wordpress Muy importante: Debes ser capaz de entrar en una cuenta nueva y configurar todo el ecosistema de medición sin ayuda. Perfil que buscamos Buscamos alguien que sea: técnico resolutivo organizado rápido ejecutando acostumbrado a gestionar múltiples cuentas No buscamos: perfiles de marketing generalista perfiles solo de social media perfiles solo estratégicos Este es un puesto operativo de Paid Media. Qué ofrecemos contrato indefinido trabajo 100% remoto incorporación inmediata 22 días laborables de vacaciones al año 1.850€ brutos en 12 pagas (28.000€ con coste de la empresa, 22.200€ brutos al año para el trabajador) 30€ de ayuda al teletrabajo (luz+internet) equipo pequeño y muy especializado, en expansión Importante: el candidato trabajará con su propio ordenador horario de 9 a 18, con una hora para comer apostamos por tu conciliación personal Muy importante Durante el proceso de selección se realizará una prueba técnica donde tendrás que: configurar conversiones y probarlas en directo proponer argumentarios a diferente situaciones

Overview ¿Te apasiona la innovación tecnológica y la transformación digital? En Raona, desarrollamos soluciones IT en transformación digital y automatización de procesos en entornos Microsoft . Somos una empresa con más de 330 raonencs entre España, Andorra, Argentina y Colombia. Nos caracterizamos por ser orientados al logro, resolutivos, autónomos y emprendedores. Tenemos más de 20 años y nos gusta fomentar un entorno colaborador, innovador y con muy buen rollo. La vacante Únete a nuestro equipo como Desarollador/a SharePoint, cuyas responsabilidades principales serán: Asistencia a clientes en el mantenimiento y optimización de sus sistemas SharePoint. Desarrollo de nuevas funcionalidades y mejoras evolutivas en SharePoint OnPremise 2019. Participación activa en proyectos innovadores, asegurando un rendimiento óptimo del sistema. Si tienes ganas de participar en un equipo con muy buen ambiente de trabajo y dejar huella, entonces ¡te estamos esperando! Qué necesitamos de ti Conocimiento de SharePoint 2019 Conocimientos en torno a la creación de tipos de contenido personalizados, configuración de esquema de búsquedas y consultas. Experiencia en aprovisionamiento de estructuras de SharePoint. Conocimiento de desarrollo SPFx Orientación a cliente, con dotes de comunicación, captura de requisitos y propuesta de nuevas funcionalidades. Valorable conocer: React, PnP y .NET Muy valorable: conocimiento en Powershell como herramienta de configuración aspectos relacionados con el entorno de SharePoint mediante scripts Muy valorable tener una visión global de SharePoint como plataforma: fortalezas, debilidades y limitaciones Qué te ofrecemos Contrato Indefinido desde el primer momento. Tarjeta Restaurante: la comida también es parte del trabajo. Disfruta de deliciosos momentos con una tarjeta restaurante para saborear tus platos favoritos. Smart working para material tecnológico: sabemos que un entorno cómodo es vital para el teletrabajo. Te proporcionamos un budget para que elijas tu equipo informático y tecnológico. Certificaciones oficiales de Microsoft: accede a certificaciones oficiales de Microsoft y lleva tus habilidades al siguiente nivel. Plan de Reference Reward: compartir es ganar, literalmente. Recomienda a alguien para unirse a la familia raonenc y obtén una recompensa. Vacaciones: disfruta de 23 días laborables de vacaciones para recargar energías y explorar el mundo. Enraona: nos gusta celebrar juntos. Disfruta de eventos corporativos anuales. Acceso al Club de Beneficios. Puedes asistir a nuestros Webinars Online INTERNAL RAONA'S EXPERT TALKS o RAONA WELLNESS. ¿Cómo somos en Raona?: Buscamos atraer el mejor talento sin importar género, edad, etnia, religión, orientación sexual u otras características personales. Contamos con un Plan de Igualdad 2022-2026 en vigor y promovemos un ambiente de respeto y dignidad en el trabajo, libre de discriminación. Además, impulsamos el desarrollo profesional de nuestro equipo, garantizando igualdad de oportunidades en selección, formación y promoción. Nos comprometemos con la sociedad mediante nuestro programa #womentech para empoderar el talento femenino en el sector tech. ¡Únete a nuestro equipo y sé parte de esta aventura! #J-18808-Ljbffr

Overview ️ Consultor/a de Ciberseguridad Normativa – Sector Automoción ¿Estás dando tus primeros pasos en el mundo de la ciberseguridad y te apasiona el sector de la automoción? ¡Esta es tu oportunidad para crecer en un entorno innovador y con un equipo que te acompañará en cada paso! ¿Qué te ofrecemos? 100% Teletrabajo : (sujeto a necesidades de cliente/proyecto). Flexibilidad . Formación continua : Accede a cursos, idiomas y certificaciones con nuestra Expleo Academy. Vacaciones : 24 días laborables + 24 y 31 de diciembre. Buen ambiente : Compañerismo real, sin competitividad. Bienestar y conexión : ♂️ Club de pádel, running y actividades para mantenernos activos. Beneficios Flexibles : Seguro médico, cheques restaurante, guardería… ¡elige lo que necesites! ¿Qué buscamos? Formación técnica en ciberseguridad, automoción o ingeniería . A partir de 3 años de experiencia en proyectos de ciberseguridad relacionadas con la posición. Conocimientos o experiencia en ISO/SAE 21434 y 26262 Nivel de inglés mínimo B2 (francés es un plus). Experiencia en: Arquitecturas AUTOSAR. Seguridad en redes CAN-FD, Ethernet, unidades telemáticas. Seguridad en actualizaciones OTA, Secure Boot, Secure Logging, SecOC. Procesos ASPICE y ISO 26262 En elcumplimiento de normativas como UNECE R155 y R156 . ️ ¿Qué harás? Análisis de cumplimiento de ISO/SAE 21434 y UNECE R155 . Colaborarás en el diseño de planes de implementación de medidas de ciberseguridad. Participarás en el ciclo de vida de productos como ECUs, BMS, Power Electronics , aplicando principios de “cybersecure by design” . Identificar y mitigar amenazas en buses de comunicación, gateways, actualizaciones OTA, etc. ¿Te animas? Si estás buscando una oportunidad para desarrollarte en un entorno técnico, flexible y con impacto real en el sector automoción, ¡te estamos esperando! “Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y aceptamos solicitudes de todas las personas debidamente cualificadas, independientemente de su raza, género, discapacidad, religión/creencia, orientación sexual o edad”. #J-18808-Ljbffr

En NTT DATA somos líderes globales en consultoría y servicios tecnológicos, con un claro compromiso en ayudar a las empresas a adoptar la transformación digital y mejorar su eficiencia mediante soluciones avanzadas de automatización y optimización operativa. En NTT DATA estamos buscando un/a Service Manager en Enterprise Solutions (ES), siendo responsable de la gestión integral de servicios SAP en entornos complejos y de gran escala, garantizando la excelencia en la entrega, la rentabilidad del servicio y una relación de confianza con el cliente, aportando valor continuo e impulsando la evolución y transformación de los servicios. Responsabilidades Service Delivery Gestión end-to-end de servicios SAP complejos en entornos de alto volumen, multitecnología e internacionales. Asegurar el cumplimiento de SLAs, KPIs y compromisos contractuales, garantizando la calidad y estabilidad del servicio. Estructuración y gobierno del servicio, definiendo modelos operativos, roles, procesos y mecanismos de seguimiento. Liderazgo de transiciones de servicio (onboarding, cambios de proveedor, evoluciones de alcance), asegurando una transición controlada y sin impacto al negocio del cliente. Fuerte orientación a servicios y capacidad para transformar y evolucionar los modelos de servicio hacia esquemas más eficientes y de mayor valor. Gestión Económica Responsabilidad sobre la cuenta de resultados del servicio: margen, costes, ingresos y forecast. Identificación de palancas de mejora económica y operativa (optimización de equipos, eficiencia, automatización, modelos de servicio). Seguimiento financiero y reporting periódico, con capacidad de anticipación y toma de decisiones. Relación con el Cliente Gestión de la relación con el cliente basada en un modelo de calidad, confianza y cercanía. Actuar como interlocutor principal ante el cliente para temas de servicio, evolución y mejora continua. Aportación de valor más allá del contrato, impulsando iniciativas de innovación desde el propio servicio. Capacidad para identificar oportunidades de mejora, crecimiento y nuevas necesidades del cliente. Comercial / Ofertas Liderazgo en la preparación de ofertas comerciales vinculadas a servicios SAP. Estructuración de la oferta, definición del modelo de servicio, estimaciones y pricing. Coordinación de los distintos interlocutores (técnicos, comerciales, financieros) y seguimiento del proceso de oferta. Conocimiento de los puntos clave de una oferta de servicios y capacidad para dar respuesta sólida a los requerimientos del cliente. People Management Gestión y liderazgo de equipos multidisciplinares, fomentando el engagement, la motivación y el desarrollo profesional. Desarrollo del talento, identificación de necesidades de crecimiento y planes de evolución. Creación de equipos orientados a la calidad, la mejora continua y la satisfacción del cliente. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido. Remuneración según experiencia y conocimientos aportados. Paquete de beneficios sociales como seguro de vida y accidentes, seguro médico con cobertura para ti del 100% y 80% para cónyuges e hij@s así como disfrute de un plan de retribución de flexible. Plan de carrera profesional customizado y personalizado. Acceso a formación específica gracias a la NTT DATA University y certificaciones oficiales. Modelo híbrido de trabajo compaginando oficina, teletrabajo y horario flexible. Buen ambiente de trabajo y cultura basado en valores como la libertad responsable, generosidad exigente, transparencia, coherencia y energía creativa. NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. #Be Executive #Be Data Analytics #Be Data Management, #Be Data Governance, #Be Metadata, #Be Data Quality, #Be Master Data Management, #Be Data Security, #Be Data Lover, #Great People... like you.

En Bizneo, líder en software de Recursos humanos en Europa, estamos buscando SDR o BDR para el mercado Italiano. Si te apetece unirte a una empresa con cultura startup, que crece sólo con beneficios, sin rondas de inversión y con un equipo TOP, sigue leyendo: La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. Tus funciones: Contactar a clientes potenciales de una lista de compañías que te proporcionaremos (60-80 llamadas diarias) Analizar las necesidades de los clientes potenciales a través de nuestro proceso de cualificación. Gestionar objeciones y argumentar la propuesta de valor. Alimentar y mantener actualizados los contactos y la gestión de tareas a través de nuestro CRM Salesforce. Programar reuniones para nuestro equipo de ventas. xiphteb Qué buscamos: Italiano nivel nativo 1+ año en equipos de ventas B2B. Plus si tienes experiencia como SDR o Business Developer en empresas de Software / SaaS / IT Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

¿Quieres formar parte de la experiencia Exceltic, una empresa con una estrategia centrada en las personas? ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. Si estás buscando involucrarte en proyectos innovadores dentro del ámbito de la ingeniería civil y trabajar en una empresa en expansión tecnológica, ¡te estamos buscando! En Exceltic estamos seleccionando un/a Ingeniero/a Civil especialista en hidráulica para nuestra división de infraestructuras , con experiencia en el diseño de sistemas de drenaje , para colaborar en proyectos de gran envergadura nacionales e internacionales . La posición es 100% teletrabajo dentro de España , lo que te permitirá conciliar sin renunciar a formar parte de proyectos estratégicos. ¿En qué trabajarás? Diseño de redes de drenaje y sistemas hidráulicos en proyectos de infraestructuras lineales y urbanas. Redacción de documentos técnicos, cálculos hidráulicos y elaboración de planos. Apoyo técnico en todas las fases del proyecto: desde estudios previos hasta fase de ejecución. Coordinación con otras disciplinas (estructuras, geotecnia, medio ambiente, etc.). Uso de herramientas específicas de cálculo hidráulico y modelado (como HEC-RAS, SWMM, Civil 3D, etc.). ¿Qué buscamos? Titulación en Ingeniería Civil, preferentemente con especialización en hidráulica. Al menos 5 años de experiencia en diseño de drenaje en proyectos de obra civil. Manejo de software técnico relacionado con diseño hidráulico. Valoramos experiencia en metodología BIM y conocimientos en normativa nacional aplicable. Vivir la experiencia Exceltic significa: Participar en proyectos punteros donde puedas desarrollar tus habilidades técnicas. Disfrutar de un plan de retribución flexible adaptado a tus necesidades. Modalidad 100% teletrabajo. Equilibrar tu vida personal y profesional con una cultura organizativa basada en el respeto y la confianza. Formar parte de un equipo en el que te sientas escuchado/a y donde puedas aportar nuevas ideas. Acerca de Exceltic... En Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en sectores como el ferroviario, aeronáutico, industrial, tecnológico y naval, entre otros. Contamos con más de 550 profesionales apasionados, oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Valladolid y Bilbao, y proyectos en los cinco continentes. xohynlm