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BLESS Hotel Barcelona es una marca de lujo 5 estrellas, creada por la cadena hotelera Palladium Hotel Group , con más de 50 años en el sector de la hostelería y con hoteles en los mejores destinos del mundo: España, Italia, República Dominicana, México, Jamaica y Brasil. Únete a nuestro equipo de BLESS Hotel Barcelona como Guest Experience Manager. ¡Ofrecemos un desarrollo profesional tan único como tú! Liderar y gestionar el departamento de Guest Experience, asegurando que se brinde un servicio excepcional y personalizado a cada huésped. Atender y resolver quejas y problemas de los huéspedes de manera rápida y efectiva, asegurando su satisfacción durante toda su estancia. Recepción, Housekeeping y FYB, para garantizar una experiencia integral y cohesiva para los huéspedes. Supervisar y mejorar continuamente los estándares de servicio al cliente, desarrollando estrategias para elevar la satisfacción del cliente y fomentar la lealtad. Analizar los comentarios de los huéspedes y utilizar los datos para implementar mejoras en los procesos y servicios. Desarrollar y liderar la formación del personal en temas de atención al cliente y hospitalidad, asegurando que todos los empleados comprendan la importancia de una excelente experiencia para el huésped. Participar en reuniones ejecutivas y colaborar en la planificación de proyectos de mejora para la experiencia del cliente. Garantizar el cumplimiento de los procedimientos internos y las políticas de la empresa, actuando siempre conforme a los valores y estándares de calidad de la marca. Es imprescindible tener experiencia mínima de 3 años en roles de gestión de experiencia del cliente, preferiblemente en el sector hotelero, en entornos del sector lujo. Nivel de inglés alto. A cambio de tu compromiso y motivación, te ofrecemos: Unirte a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por cuarto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica. Ofrecemos una política salarial competitiva y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional. Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector. Además, podrás disfrutar de acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club. Trabajar en una empresa socialmente responsable, con posibilidad de colaborar con iniciativas para preservar el medio ambiente y promover la integración social. Te ofrecemos la posibilidad de hacer carrera con nosotros, crecer dentro de la compañía, y participar en la expansión de BLESS Hoteles.

¿Tienes experiencia en la gestión de proyectos en la industria química? ¿Estás valorando un cambio laboral? Pues sigue leyendo por qué este es tu proyecto. Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren. Desde LHH Recruitment Solutions estamos en búsqueda de un/a ingeniero/a de proyectos para una multinacional de la industria química ubicada en el Vallés. Reportando al Responsable de Ingeniería, la persona seleccionada será la encargada de gestionar proyectos industriales y nuevas inversiones, así como de liderar la mejora y optimización de las instalaciones existentes, asegurando el cumplimiento de los objetivos de alcance, coste, plazo, seguridad y calidad. Además, dará soporte transversal a los departamentos de Mantenimiento, Producción y QHSE, garantizando el correcto funcionamiento y cumplimiento legal de todas las instalaciones de planta. ¿De qué te encargarás? Gestión de Proyectos e Inversiones Planificar, coordinar y ejecutar proyectos de inversión industrial desde la definición del alcance hasta la puesta en marcha. Controlar plazos, costes, recursos y entregables asegurando el cumplimiento de los objetivos. Diseño y Ejecución de Instalaciones Diseñar nuevas instalaciones o líneas productivas y liderar proyectos de mejora de instalaciones ya existentes. Supervisar montaje, pruebas, validación y puesta en marcha. Soporte Técnico Interno Dar soporte técnico al área de Mantenimiento y al departamento de Nuevas Instalaciones. Colaborar con QHSE en temas de seguridad industrial, legalizaciones y auditorías internas y externas. Proponer y ejecutar mejoras técnicas en las instalaciones de producción. Gestión de Proveedores y Subcontratas Coordinar subcontratas relacionadas con los proyectos, garantizando la correcta ejecución de los trabajos. Mantener interlocución técnica con proveedores e instaladores. Gestión de Documentación Técnica Actualizar planos, documentación técnica, P&ID, esquemas y manuales. Gestionar y archivar toda la documentación generada durante el desarrollo de los proyectos. ¿Qué necesitamos de ti? Graduado/a en Ingeniería: Industrial, Mecánica, Eléctrica o Química. Experiencia previa de 3–5 años en una posición similar dentro del sector químico, alimentario o industrial afín. Conocimientos en: Gestión de proyectos. Instalaciones industriales (eléctricas, hidráulicas, neumáticas, climatización, calderas). Interpretación de planos, P&ID, esquemas eléctricos y mecánicos. Maquinaria industrial y líneas productivas. Normativa, seguridad industrial, compliance y medioambiente. Procesos industriales y mejora continua. Mantenimiento industrial y gestión de proveedores/subcontratas. Dominio de herramientas informáticas: Excel, PowerPoint y sistemas SAP. Se valorarán muy positivamente los conocimientos en automatización y control. Conocimientos de AutoCad. Inglés medio-alto y alemán valorable. ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporación a empresa multinacional del sector químico, líder en su ámbito. Contrato indefinido y proyecto estable. Salario en torno a 40.000 – 45.000 € en función de la experiencia. Posibilidad real de desarrollo profesional y plan de carrera dentro de la organización. Entorno altamente profesionalizado y tecnología puntera. xiphteb Si estás interesado/a en esta oportunidad, inscríbete en la oferta o envíame tu CV a Desde LHH Recruitment Solutions estaremos encantados de ampliar información y acompañarte en el proceso.

En Bureau Veritas seguimos creciendo y buscamos incorporar a un/a Técnico/a Experto/a con sólida experiencia en la Directiva PED 2014/68/UE y en procesos de soldadura . Si buscas un nuevo reto en una compañía internacional de referencia en inspección, certificación y ensayos, ¡esta oportunidad es para ti! Funciones: • Aplicar la Directiva PED 2014/68/UE en el diseño, fabricación e inspección de equipos a presión y componentes., • Supervisar y validar procesos de soldadura, asegurando el cumplimiento de normativa y estándares de calidad., • Elaborar, revisar y mantener documentación técnica., • Dar soporte técnico a oficina técnica, producción y calidad en temas relacionados con PED y soldadura. • Experiencia mínima de 3 años trabajando con la Directiva PED 2014/68/UE, preferiblemente en el ámbito de Organismo Notificado., • Conocimientos avanzados de soldadura y formación acreditada en la materia., • Nivel de inglés fluido (mínimo B2)., • Disponibilidad para viajes internacionales puntuales. Qué ofrecemos: • Incorporación a una empresa global líder en su sector., • Entorno profesional dinámico, innovador y en constante crecimiento., • Formación continua y posibilidades de desarrollo., • Condiciones competitivas y acordes a la experiencia aportada. Si te apasiona la calidad, la seguridad industrial y la excelencia técnica, y quieres ser parte de un equipo que marca la diferencia, ¡te queremos conocer! *En Bureau Veritas ofrecemos igualdad de oportunidades. Ningún/a candidato/a o empleado/a recibirá un trato menos favorable debido a su género, estado civil, orientación sexual, color, raza, origen étnico, religión, discapacidad o edad.En Bureau Veritas tenemos un estricto Código Ético que asegura la diversidad e inclusión y la igualdad de oportunidades.

Davidson Consulting España nace en el año 2014. Formamos parte del grupo Davidson, multinacional francesa de servicios tecnológicos con +20 años de experiencia en el sector y presencia en varios países europeos además de en Canadá. Somos 3000 compañeros a nivel global. ¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. Desde Davidson España buscamos un/a IoT Engineer de plataforma, para unirse a nuestro equipo en Madrid. ¿Eres teleco y cuentas con experiencia trabajando con Hardware/módems? Lee abajo! Funciones: • Gestión de proyectos de hardware en dispositivos móviles con baja potencia y módems LTE-M., • Pruebas de conectividad de sistemas integrados a través de enlaces de comunicación celular para la resolución de problemas de red en sistemas críticos., • Implementación y pruebas en dispositivos (eSIM).., • Herramientas IoT (AWS IoT, IoT Edge, DPS, NBIoT) para ampliar la escala en dispositivos., • Diseño de paneles de control Grafana para KPI y métricas de redes. Telemetría InfluxDB., • Orientación a desarrollo., • Capa de seguridad., • Capa de comunicaciones. Requisitos mínimos del puesto: • 4 años de experiencia trabajando en proyectos de IoT con Hardware., • Experiencia en redes (públicas y privadas)., • Orientación al desarrollo y a temas relevantes de capa de comunicaciones o de seguridad., • Título universitario de ingeniería de telecomunicaciones o similar., • Inglés alto. ¿Qué ofrecemos? • Gran oportunidad para perfiles de para un gran proyecto., • Modelo de trabajo en híbrido en Madrid., • Contratación indefinida., • Salario competitivo según valía y experiencia aportada. xcskxlj, • Plan de carrera y desarrollo profesional.

Buscamos un Senior CCR/XVA Model Validator para liderar la validación independiente de modelos de crédito y derivados, asegurando solidez conceptual, integridad de implementación y monitoreo continuo del desempeño. La posición requiere experiencia en modelos IMM, XVA y exposición de derivados, con enfoque en calidad, gobernanza y mejora continua. ¿Tiene las cualificaciones y habilidades adecuadas para este trabajo? Descúbralo a continuación y pulse en "solicitar" para ser considerado. Responsabilidades Principales • Liderar la validación independiente de modelos CCR (IMM) y XVA en portafolios de derivados., • Gestionar y analizar el backtesting IMM / outcomes analysis (EPE/EEPE/PFE), incluyendo diseño metodológico, segmentación, definición de umbrales, gobernanza de excepciones e investigaciones de causa raíz., • Desafiar componentes clave de modelado, como motores Monte Carlo, simulación/calibración de factores de riesgo, curvas/descuento y agregación de portafolio., • Validar la mecánica de netting y collateral (CSA), incluyendo VM/IM, MPoR, supuestos de close-out y restricciones clave de uso., • Desarrollar y mantener frameworks de benchmark/challenger testing y sensibilidad/stress para evaluar estabilidad y razonabilidad de los modelos., • Realizar verificación de implementación y pruebas de controles: replicación/reconciliación, estabilidad numérica, trazabilidad/calidad de datos y gestión de cambios., • Preparar y presentar conclusiones de validación ante MRM Governance Forums y Model Risk Committees, impulsando planes de remediación junto con los propietarios de modelos y Tecnología., • Colaborar con Front Office, Riesgo de Mercado/Crédito, Finanzas y Tecnología para resolver hallazgos, mejorar transparencia de modelos y automatizar monitoreo/reportes. Educación: • +5 años en validación de modelos, desarrollo cuantitativo o gestión de riesgo, con exposición significativa a CCR/XVA y frameworks IMM., • Experiencia con simulación Monte Carlo, calibración de factores de riesgo y pricing de derivados en al menos una clase de activo (Rates/FX/Credit/Equities/Commodities)., • Dominio de Python (NumPy, pandas)., • Comunicación efectiva para traducir temas cuantitativos complejos en conclusiones de riesgo claras., • Capacidad de liderazgo, mentoring y colaboración cross-funcional., • Conocimiento de guías supervisoras y prácticas de gobernanza de modelos (MRM frameworks, auditoría y regulatorio)., • Experiencia en validación de modelos de margen, SIMM/IM y control de riesgos de datos (curvas, vol surfaces, digitalización CSA)., • Experiencia revisando frameworks XVA en entornos de front-office., • Participar en proyectos estratégicos con impacto en la gestión de riesgo global., • Entorno internacional y colaborativo con oportunidad de crecimiento profesional. xcskxlj, • Desarrollo de habilidades técnicas y cuantitativas avanzadas en un equipo de alto nivel.

¡HOLA! Bienvenido a nuestras ofertas . Vamos a contarte que buscamos y que nos hace Genuine. Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. ¿Qué estamos buscando? Buscamos un Consultor/a senior con experiencia en Appian a nivel funcional y técnico para integrarse en nuestra área de Data&Process. Participarás en proyecto de seguimiento, control y testing de una oficina de automatización. La principal labor de la oficina es asesorar al cliente tanto en Appian como en Uipath proponiendo mejoras a lo ya existente y asegurar la aplicación de buenas prácticas. ¿Qué tienes que hacer? • Asesoramiento a cliente en temas de diseños funcional y técnico, validaciones, estimaciones y nuevas funcionalidades. ¿Qué necesitas saber? • Experiencia con la herramienta de Appian BPM tanto a nivel funcional como técnico. No hace falta experiencia como desarrollador en la herramienta pero si conocer los componentes, integraciones, modelado de datos, etc. Deseable nociones en RPA., • Capacidades consultivas de asesoramiento al cliente y actitud proactiva a la hora de detectar mejoras y exponérselas al cliente. Info de interés: 100% teletrabajo Horario: 8:00 a 17:30 PORQUE EN ENTELGY TODO COMIENZA CONTIGO Cuidarte en todos los aspectos es una máxima en Entelgy, es parte de nuestra cultura Genuine que se vive en el día a día. Sabemos lo que te importa, por ello, la conciliación es algo que valoramos y facilitamos con nuestro modelo de trabajo flexible, #Balance así como un conjunto de iniciativas orientadas a potenciar una vida sana y equilibrada, como nuestra plataforma digital de Salud y Bienestar MyWellness, Health Training y actividades en Entelgy SportClub. Además, con nuestro plan de Retribución Flexible MyFlex accederás a diferentes productos con ventaja económica y fiscal, así como podrás beneficiarte de más de 450 descuentos y ofertas especiales en nuestro portal MyClub y muchas cosas más. PONEMOS TODO NUESTRO TALENTO EN POTENCIAR EL TUYO Nuestra universidad Entelgy College pone a tu disposición una amplia oferta formativa en tecnologías, habilidades, certificaciones, 12 idiomas y mucho más. Tú decides en que quieres formarte. Tu crecimiento estará garantizado y potenciado. xcskxlj Vamos contigo en lo que necesites Protección de datos personales: En cumplimiento del Reglamento (UE) 2016/679, te informamos de que tus datos personales serán tratados por Entelgy con la finalidad de incluir tu candidatura en nuestros procesos de selección de personal, así como con el fin de enviárselos a nuestros clientes cuando el proceso esté relacionado para incorporarte directamente en un proyecto en cliente. Puedes ejercer tus derechos en materia de protección de datos mediante comunicación dirigida a nuestro Delegado de Protección de Datos en . Puedes obtener información adicional sobre el tratamiento de tus datos en nuestra Política de privacidad publicada en

En Digital55 estamos deseando conocerte. Es posible que un gran número de candidatos se presenten a este puesto, así que asegúrese de enviar su CV y su solicitud lo antes posible. Somos una empresa con más de 20 años en el sector, trabajando en proyectos pioneros a la vanguardia del desarrollo de software. Nos encontramos en búsqueda de perfiles Project Leader en modalidad REMOTO con ganas de crecer y seguir desarrollando su carrera profesional para incorporarse en proyectos innovadores ¡Sigue leyendo para no perder ni un detalle! ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido: Únete a un proyecto estable con futuro. Valoramos tu experiencia y talento para ajustarnos a tus expectativas., • Modelo 100% Remoto: Flexibilidad total para trabajar desde donde quieras., • Autonomía en el trabajo y apoyo al desarrollo de tu carrera profesional., • Proyectos internacionales: Entornos globales desarrollando soluciones que integran modelos de lenguaje con aplicaciones reales. ¿Qué harás en tu día a día? Coordinación del proyecto • reuniones con negocio, • seguimiento de entregas No necesariamente programar, pero sí: • revisar arquitectura, • validar APIs, • revisar integraciones con pasarela de pago Analizar temas como: • flujos de pago, • conciliación, • contracargos, • estados de transacciones ¿Qué buscamos? • Experiencia en medios de pago, • Conocimiento de plataformas y pasarelas de pago, incluyendo conceptos como cargos, abonos, contracargos, saldo disponible y saldo congelado., • Conocimiento de modelos de pago, • Entender cómo funcionan Gateway (procesador) y PSP / PSP agregador, además del flujo adquirente en transacciones de pago., • Experiencia liderando proyectos, • Al menos 2 años como Project Leader, coordinando equipos y entregas en proyectos tecnológicos., • Conocimiento técnico backend y arquitectura, • Experiencia con APIs REST, microservicios, Java y Spring, en entornos de aplicaciones empresariales., • Conocimientos de cloud y DevOps, • Experiencia o familiaridad con AWS y procesos CI/CD (Jenkins) para despliegue de aplicaciones. ¿Te interesa? Si crees que esta oportunidad es para ti, ¡no dudes en postularte! Recuerda que, aunque no cumplas con todos los requisitos, tu perfil puede ser de interés para futuras oportunidades. xcskxlj ¡Esperamos conocerte!

El Centro Tecnológico del Notariado, fundado en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial. Como socio tecnológico del CGN, desarrolla los sistemas, soluciones y aplicaciones telemáticas, que permiten al Notariado estar a la vanguardia tecnológica y posicionarse como un referente a nivel nacional e internacional. Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". La calidad y seguridad de las innovaciones desarrolladas por el Centro Tecnológico contribuyen a la excelencia en la función pública que presta el notariado a ciudadanos y empresas, así como facilita la colaboración del Notariado con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos. ¿Estás listo para marcar la diferencia en una empresa líder en tecnología? Estamos buscando un/a HR Business Partner (HRBP) que sea un aliado estratégico para nuestros equipos, promoviendo iniciativas que impulsen el talento y fortalezcan nuestra cultura organizacional, promoviendo un entorno dinámico e inclusivo. Asumirá diferentes funciones: -Actuar como socio estratégico de las áreas asignadas, asesorando en temas de gestión del talento, desarrollo organizacional y mejores prácticas de Recursos Humanos. -Apoyar a los managers, capacitándolos para que asuman un rol activo en la gestión de sus equipos y en la solución de desafíos. Así, como implementar iniciativas de gestión del cambio que optimicen la estructura y desempeño organizacional. -Actuar como asesor/a clave en temas de relaciones laborales, asegurando el cumplimiento de las normativas. -Implementar políticas y procesos generalistas de Recursos Humanos, incluyendo formación, desarrollo profesional, compensación y relaciones laborales. -Identificar necesidades de los equipos y proponer soluciones alineadas con los objetivos del negocio. -Apoyar en el diseño organizacional para mejorar la eficiencia y adaptabilidad de los equipos. -Liderar la revisión de talento, ayudando a los managers a evaluar a sus equipos, identificar impulsores clave del desempeño y desarrollar planes de mejora y desarrollo individual. -Asegurar que las acciones propuestas se alineen con los objetivos estratégicos de la organización y apoyar a la Dirección de Recursos Humanos la ejecución de procedimientos e iniciativas estratégicas. -Utilizar métricas y datos de personas para identificar áreas de mejora y proponer soluciones innovadoras que impacten positivamente en el desempeño organizacional. -Monitorear la efectividad de las iniciativas implementadas y ajustar estrategias según sea necesario. Requisitos mínimos: -Formación académica en Relaciones laborales, Psicología, Administración de Empresas. -Experiencia mínima de entre 3 y 5 años como HRBP o en un rol generalista dentro del área de Recursos Humanos, idealmente en empresas del sector tecnológico. -Conocimiento y experiencia en iniciativas de gestión del talento (Talent Management) y programas de cultura organizacional. -Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y de rápido cambio. -Excelentes habilidades de comunicación, negociación e influencia -Competencia en el análisis de datos y métricas de personas para la toma de decisiones. ¿Qué te ofrecemos? -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Horario de entrada flexible (8:30 a 10:00). -Jornada intensiva todos los viernes del año y verano. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Ticket restaurant. -Parking gratuito. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. xiphteb ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

RESPONSABLE ADMINISTRATIVO/A Y FINANCIERO/A (JORNADA PARCIAL INICIAL) ¿Te gustaría formar parte de un proyecto empresarial desde sus inicios y tener un papel clave en la organización y gestión administrativa de la compañía? ¿Te motiva trabajar en un entorno internacional y ser la persona de referencia en materia administrativa y financiera? Desde Paul Marlex estamos colaborando con una empresa de nueva creación, perteneciente a un importante grupo internacional, que necesita incorporar un/a Responsable Administrativo/a y Financiero/a para liderar la gestión administrativa y financiera del proyecto durante su fase de desarrollo y puesta en marcha. ¿Cuál será tu misión en la empresa? • Gestión Contable: Registro y control de la contabilidad de la compañía, asegurando la correcta gestión de las operaciones financieras., • Gestión de Pagos: Supervisión y gestión de pagos, preparando la documentación necesaria para su aprobación., • Presupuestos y Tesorería: Elaboración y seguimiento del presupuesto de tesorería y del presupuesto anual de la compañía, incluyendo el control de inversiones., • Relación con Entidades Externas: Interlocución con entidades financieras, aseguradoras, ingenierías y asesorías fiscales y jurídicas., • Cumplimiento Normativo: Velar por el cumplimiento de la normativa vigente en materia administrativa, fiscal y contable., • Cierres Contables: Gestión del cierre contable mensual y anual en coordinación con asesoría externa y auditores., • Documentación Fiscal y Contable: Elaboración y supervisión de la documentación necesaria para la correcta gestión fiscal y contable de la empresa., • Coordinación Administrativa: Gestión y coordinación de todos los temas administrativos derivados de la operativa diaria con administraciones públicas y proveedores. ¿Qué te podemos ofrecer? • Proyecto estratégico: Participar en la creación y desarrollo de una empresa respaldada por un importante grupo internacional., • Jornada parcial inicial: La posición comenzará con jornada parcial, con previsión de evolución hacia jornada completa a medida que avance el desarrollo del proyecto., • Estabilidad y proyección: Posición clave dentro de la organización con alto nivel de responsabilidad y autonomía., • Entorno internacional: Contacto directo con el grupo matriz y visión transversal del negocio., • Desarrollo profesional: Oportunidad de liderar la estructura administrativa y financiera desde la fase inicial del proyecto. ¿Qué necesitamos de ti? • Formación: Grado en ADE, Ciencias Empresariales o similar., • Especialización: Valorable especialización en gestión financiera y administrativa., • Experiencia: Experiencia mínima de 10 años., • Idiomas: Inglés imprescindible. Francés muy valorable., • Herramientas informáticas: Dominio de Pack Office y sistemas ERP.

Por ampliación del servicio, deseamos incorporar a nuestro equipo de consultores que presta soporte a las aplicaciones, sistemas e infraestructura tecnológica vinculados a la producción de una industria farmacéutica, un/a técnico/a de soporte. El servicio se presta presencialmente en dos turnos rotativos: mañana y tarde. Las tareas de soporte son:Resolución incidencias en interfaces entre sistemas.Resolver las incidencias vinculadas a la infraestructura de hardware (equipos, periféricos, accesorios y telefonía móvil), software de base y terminales de telefonía móvil.Gestionar el inventario de dispositivos operativos y en depósito.Instalación y configuración de nuevos equipos y periféricos.Gestión y seguimiento de las averías físicas en los equipos derivadas a los mantenedores.Ejercer como soporte al equipo IT para temas relacionados con los sistemas informáticos, reportando propuestas de mejora para las aplicaciones.Participación activa en proyectos tecnológicos.Soporte y atención al usuario en el uso de las aplicacionesImplementación de soluciones técnicas, por ejemplo, desarrollo de scriptsElaboración de procedimientos y documentación.Las tareas vinculadas a aplicaciones no incluyen desarrollos, ni mejoras en las aplicaciones Jornada y modalidad de trabajo:Jornada de Lunes a Viernes en turnos rotativos presenciales de mañana, tarde y noche . El servicio nocturno es una semana cada dos meses .La modalidad del servicio es presencial en las diversas ubicaciones que el cliente tiene dentro de la provincia de Barcelona. Requisitos:Mínima demostrable de 2 años en servicio similar (IMPRESCINDIBLE)Vehículo propio (IMPRESCINDIBLE) Debido a los turnos horarios es necesario disponer de medio de transporte propio, para garantizar la llegada al puesto de trabajo y regreso al domicilio en horario sin transporte público.Inglés nivel medio (IMPRESCINDIBLE)La titulación mínima exigible serán Ciclo Formativo de Grado Medio (CFGM) o Sistemas Microinformáticos y Redes o titulación similar, dentro de la rama de la tecnología. Habilidades deseadas:Persona dinámica y proactivaAlta capacidad de aprendizajeMetódico/a y disciplinado/a. Una vez finalizada la fase de formación se incorporará activamente al servicio, debiendo cumplir con los SLA's establecidos. Qué ofrecemos:Se incorporará a un equipo consolidado, gran conocedor de las aplicaciones y sistemas de nuestro cliente que se encargará de su formación, adaptación y acompañamiento.Tendrà la oportunidad de formarse en las principales aplicaciones punteras del sector.Amplias oportunidades de crecimiento profesional y personal.Excelente ambiente de trabajo, entorno muy colaborativo.

Descripción de la empresa Drive Me Group es un grupo empresarial con sede en Barcelona que opera en el sector de la automoción, integrando diferentes líneas de negocio especializadas en experiencias de conducción, gestión de vehículos de alta gama y soluciones de renting. La compañía ofrece servicios dirigidos tanto a clientes particulares como a empresas, proporcionando experiencias exclusivas vinculadas al mundo de los superdeportivos y la competición, así como soluciones integrales de movilidad premium. Entre sus actividades se incluyen la organización de eventos corporativos, programas de conducción personalizados, experiencias privadas y servicios de renting y gestión de flotas, adaptados a las necesidades específicas de cada cliente. Drive Me Group se distingue por su enfoque en la excelencia operativa, el rigor profesional y la orientación al cliente, garantizando altos estándares de calidad y cumplimiento normativo en todas sus áreas de actividad, y aportando valor añadido a través de la personalización, la eficiencia y la innovación. Buscamos un/a Administrativo/a Contable a tiempo completo para unirse al equipo de Drive Me Group en Barcelona. En este puesto presencial, la persona seleccionada será responsable de diversas tareas administrativas y financieras, como mantener registros contables precisos, gestionar software de contabilidad, preparar documentos financieros y apoyar los procesos de presupuestación y contabilidad. Además, contribuirá a la planificación e informes financieros, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente y fomentando la salud financiera de la organización. Tener experiencia y conocimientos en: Facturación y cobros: • Controlar vencimientos de clientes y hacer seguimiento de cobros., • Contabilidad diaria, • Mantener actualizados los libros contables (diario, mayor, balances)., • Realizar conciliaciones bancarias periódicas., • Registrar comisiones, intereses y otros movimientos bancarios. Nóminas y personal (si lo asume administración) • Recopilar incidencias de personal (horas, bajas, variables) para el cálculo de nóminas., • Registrar nóminas, seguros sociales y retenciones en contabilidad. Gestión administrativa general • Atención telefónica y por correo a clientes, proveedores y bancos por temas administrativos., • Gestión de altas/bajas de clientes y proveedores en el sistema., • Soporte documental en auditorías, inspecciones y revisiones internas.

Descripción de la empresa Drive Me Group es un grupo empresarial con sede en Barcelona que opera en el sector de la automoción, integrando diferentes líneas de negocio especializadas en experiencias de conducción, gestión de vehículos de alta gama y soluciones de renting. La compañía ofrece servicios dirigidos tanto a clientes particulares como a empresas, proporcionando experiencias exclusivas vinculadas al mundo de los superdeportivos y la competición, así como soluciones integrales de movilidad premium. Entre sus actividades se incluyen la organización de eventos corporativos, programas de conducción personalizados, experiencias privadas y servicios de renting y gestión de flotas, adaptados a las necesidades específicas de cada cliente. Drive Me Group se distingue por su enfoque en la excelencia operativa, el rigor profesional y la orientación al cliente, garantizando altos estándares de calidad y cumplimiento normativo en todas sus áreas de actividad, y aportando valor añadido a través de la personalización, la eficiencia y la innovación. Buscamos un/a Administrativo/a Contable a tiempo completo para unirse al equipo de Drive Me Group en Barcelona. En este puesto presencial, la persona seleccionada será responsable de diversas tareas administrativas y financieras, como mantener registros contables precisos, gestionar software de contabilidad, preparar documentos financieros y apoyar los procesos de presupuestación y contabilidad. Además, contribuirá a la planificación e informes financieros, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente y fomentando la salud financiera de la organización. Tener experiencia y conocimientos en: Facturación y cobros: * Controlar vencimientos de clientes y hacer seguimiento de cobros. * Preparar y enviar remesas de cobro (recibos bancarios, Registrar facturas de compra y gastos generales. * Contabilidad diaria * Mantener actualizados los libros contables (diario, mayor, balances). * Clasificar y archivar físicamente/digitalmente toda la documentación contable. Bancos y tesorería * Realizar conciliaciones bancarias periódicas. * Registrar comisiones, intereses y otros movimientos bancarios. * Apoyar en el control de caja chica y arqueos Comprobar que las facturas cumplen los requisitos fiscal en la presentación de impuestos. Nóminas y personal (si lo asume administración) * Recopilar incidencias de personal (horas, bajas, variables) para el cálculo de nóminas. * Registrar nóminas, seguros sociales y retenciones en contabilidad. * Archivar contratos, nóminas y demás documentación laboral. Ayudar en la elaboración de balances, cuenta de resultados y otros informes internos. * Preparar listados de clientes, proveedores, antigüedad de saldos, etc., para dirección. Gestión administrativa general * Atención telefónica y por correo a clientes, proveedores y bancos por temas administrativos. * Gestión de altas/bajas de clientes y proveedores en el sistema. * Soporte documental en auditorías, inspecciones y revisiones internas.

Grupo SEGULA Technologies es una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica, con presencia en más de 30 países y un equipo de 15.000 profesionales. Colaboramos con compañías punteras en sectores como automoción, energía, aeronáutica, ferroviario, y maquinaria industrial. Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. Funciones: • Implementación y Diseño: Asegurar e implementar el diseño de acuerdo con los Requisitos Mecánicos, las Normas y las Directrices de Diseño., • Gestionar la lista de materiales mecánica y garantizar que los entregables (lista de materiales, simulaciones, CAD, planos) se completen a tiempo., • Definir y revisar análisis de diseño robustos (FEA, térmicos, revisiones de diseño)., • Realizar cálculos de diseño (sensibilidad, Monte Carlo), análisis de huecos y análisis de holgura y fuga., • Proporcionar información térmica y colaborar estrechamente con los equipos de diseño de hardware/PCB., • Liderar las revisiones de conceptos mecánicos; participar en las revisiones de diseño técnico., • Impulsar la optimización de costos y las actividades de diseño a costo/CTO. - Mantener un estrecho contacto con los proveedores clave y el arquitecto de soluciones. Apoyar el sistema DFMEA y la colaboración entre equipos multifuncionales., • Apoyar el análisis de viabilidad, las evaluaciones de CR/CTO/SCR, las investigaciones de diseño y la documentación de contramedidas., • Revisar y firmar planos; entregar la documentación a ingeniería y fabricación., • Participar en talleres con proveedores, evaluaciones comparativas y contribuir a las mejoras de la biblioteca CAD., • Seguir los procesos de gestión de tareas y contribuir a las actualizaciones de las directrices de diseño. Revisiones de Puertas, Gestión de Cambios y Lanzamiento: • Identificar problemas abiertos y apoyar la Gestión de Problemas y el análisis de defectos., • Apoyar la Gestión de Cambios (CR, CN, SCR, PCR). Verificación y Validación Mecánica: • Realizar la verificación de requisitos mecánicos y apoyar al LAB para las pruebas DV/PV., • Revisar los informes de verificación y las muestras iniciales; garantizar las acciones correctivas para las fallas. Gestión del Conocimiento y Actividades de SME: • Actuar como SME para temas mecánicos específicos y apoyar la captura de conocimientos. Requisitos: • Especificar y analizar los requisitos mecánicos; liderar las conversaciones de aclaración con las partes interesadas., • Implementar los requisitos mecánicos (del cliente y de Lear) antes de cada Congelación de Diseño., • Seleccionar componentes y materiales según los requisitos mecánicos., • Revisar los problemas sistémicos e informar los riesgos al MTL/ME correspondiente., • Inglés B2 mínimo Competencias Técnicas: • Diseño mecánico, herramientas CAD (CATIA, NX), stack-up., • Ciencia de los materiales, termodinámica, CFD, FEA., • Prototipado y pruebas., • Métodos analíticos (sensibilidad, Monte Carlo), análisis de espaciado/aislamiento., • Normas y procesos (Automotive SPICE, ISO, IATF, APQP-PPAP)., • Gestión de requisitos (DOORS), gestión de cambios (ALM/SEM), configuración (SVN)., • Estimación de costos, principios lean, automatización/robótica. - Documentación técnica (EPL, Sistemas, HW, DXF)., • Revisión de documentación PPAP y aprobación de componentes. Habilidades interpersonales: • Pensamiento crítico y resolución de problemas., • Adaptabilidad., • Comunicación y trabajo en equipo., • Gestión del tiempo., • Negociación y resolución de conflictos., • Inteligencia emocional., • Innovación y creatividad. Se ofrece: • Contrato indefinido., • Ubicación: Valls (Tarragona), • Modalidad: Presencial (1 día de teletrabajo negociable), • Posibilidad de moverse entre diferentes sectores., • Paquete SEGULA Benefits: seguro de salud, guardería, transporte, restaurante..., • Plan de formación continua a través de los cursos que tú elijas., • Trabajar en un gran ambiente de trabajo: profesional y muy especializado., • Formar parte de una empresa multinacional en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional, dónde apostamos por la promoción interna según tus propios objetivos. xcskxlj ¡Te esperamos!

Únete a FERCHAU y forma parte de un equipo líder en Ingeniería e IT! En FERCHAU somos especialistas en servicios de Ingeniería e IT, con presencia en Madrid, Bilbao, Barcelona, Sevilla y Valencia. Pertenecemos a un sólido grupo alemán, referente en el sector, con más de 11.000 profesionales y más de 100 oficinas técnicas en países como Alemania, Austria, Francia, Polonia, Reino Unido. Nuestra experiencia abarca sectores estratégicos como Telecomunicaciones, Defensa, Banca y Seguros, Farmacéutico, Automoción, Ferroviario, Industrial y Aeroespacial, lo que nos permite ofrecer soluciones innovadoras y de alto valor añadido En FERCHAU buscamos a una persona con iniciativa, ambición y ganas de crecer no solo en el área de selección, sino también en la vertiente comercial de nuestro negocio. Si te motiva combinar Recruitment, People Management y Business Development, ¡esta posición es para ti! Funciones clave en Talent Acquisition • Publicación y gestión de ofertas., • Sourcing activo de candidatos., • Criba curricular y primeros contactos., • Entrevistas telefónicas, por videollamada o presenciales., • Elaboración de informes cualitativos., • Coordinación del proceso de selección de principio a fin., • Negociación y onboarding. Aunque comenzarás con una base sólida en Talent Acquisition, esta posición está diseñada específicamente para que evoluciones hacia funciones comerciales: • Para desarrollar habilidades comerciales., • Integrarte en la generación de nuevo negocio., • Te iniciarás en la identificación de oportunidades en el mercado y en la creación de relaciones estratégicas con clientes., • Colaborarás con el equipo en la propuesta de soluciones y servicios a medida., • Se requiere experiencia de al menos dos años en Talent Acquisition para servicios TIC., • Contrato indefinido., • Oficina ubicada en: Barajas., • Jornada intensiva los viernes., • Modalidad de trabajo híbrida: 2 días de teletrabajo en la semana., • Soluciones de remuneración flexible (cheque guardería, seguro médico)., • Plan de formación. ¡Te estamos esperando!

Por ampliación del servicio, deseamos incorporar a nuestro equipo de consultores que presta soporte a las aplicaciones, sistemas e infraestructura tecnológica vinculados a la producción de una industria farmacéutica, un/a técnico/a de soporte. El servicio se presta presencialmente en dos turnos rotativos: mañana y tarde. La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. Las tareas de soporte son: Resolución incidencias en interfaces entre sistemas. Resolver las incidencias vinculadas a la infraestructura de hardware (equipos, periféricos, accesorios y telefonía móvil), software de base y terminales de telefonía móvil. Gestionar el inventario de dispositivos operativos y en depósito. Instalación y configuración de nuevos equipos y periféricos. Gestión y seguimiento de las averías físicas en los equipos derivadas a los mantenedores. Ejercer como soporte al equipo IT para temas relacionados con los sistemas informáticos, reportando propuestas de mejora para las aplicaciones. Participación activa en proyectos tecnológicos. Soporte y atención al usuario en el uso de las aplicaciones Implementación de soluciones técnicas, por ejemplo, desarrollo de scripts Elaboración de procedimientos y documentación. Las tareas vinculadas a aplicaciones no incluyen desarrollos, ni mejoras en las aplicaciones Jornada y modalidad de trabajo: Jornada de Lunes a Viernes en turnos rotativos presenciales de mañana, tarde y noche . El servicio nocturno es una semana cada dos meses . La modalidad del servicio es presencial en las diversas ubicaciones que el cliente tiene dentro de la provincia de Barcelona. Requisitos: Mínima demostrable de 2 años en servicio similar (IMPRESCINDIBLE) Vehículo propio (IMPRESCINDIBLE) Debido a los turnos horarios es necesario disponer de medio de transporte propio, para garantizar la llegada al puesto de trabajo y regreso al domicilio en horario sin transporte público. Inglés nivel medio (IMPRESCINDIBLE) La titulación mínima exigible serán Ciclo Formativo de Grado Medio (CFGM) o Sistemas Microinformáticos y Redes o titulación similar, dentro de la rama de la tecnología. Habilidades deseadas: Persona dinámica y proactiva Alta capacidad de aprendizaje Metódico/a y disciplinado/a. Una vez finalizada la fase de formación se incorporará activamente al servicio, debiendo cumplir con los SLA’s establecidos. Qué ofrecemos: Se incorporará a un equipo consolidado, gran conocedor de las aplicaciones y sistemas de nuestro cliente que se encargará de su formación, adaptación y acompañamiento. Tendrà la oportunidad de formarse en las principales aplicaciones punteras del sector. Amplias oportunidades de crecimiento profesional y personal. xcskxlj Excelente ambiente de trabajo, entorno muy colaborativo.

Estamos buscando un Técnico de PRL y Medio Ambiente para una de nuestras empresas del grupo, que diseña y fabrica chapa perforada , chapa repujada, metal deployé, pisos metálicos y entramados metálicos , ubicada en Martorelles (Barcelona). Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. Las responsabilidades que tendrá la persona que ocupe este puesto, serán: · Implementar políticas de prevención de riesgos laborales y medioambiente corporativas adaptadas a las necesidades de la empresa. · Supervisar el cumplimiento de la normativa legal en materia de PRL y medioambiente. · Coordinar auditorías internas y externas relacionadas con seguridad y medioambiente. · Formar y concienciar al personal en temas de PRL y sostenibilidad medioambiental. · Gestionar el sistema de evaluación de riesgos y planificar medidas preventivas. · Colaborar con otros departamentos para garantizar la integración de las políticas medioambientales. · Elaborar informes periódicos sobre el estado de PRL y medioambiente para la dirección. · Gestionar la relación con proveedores y organismos externos relacionados con el ámbito de PRL y medioambiente. El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: - Titulación específica Superior en Prevención de Riesgos Laborales (máster o equivalente). - Conocimientos avanzados en normativa de PRL y medioambiente aplicable en el sector industrial. - Titulaciones locales en materia de Seguridad y Salud que apliquen en das las disciplinas preventivas (Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial, y Ergonomía y Psicosociología Aplicada) - Nivel alto de catalán - Nivel medio de inglés - Conocimiento ISO 45001. Valorable titulación auditor en la Norma. Experiencia profesional Tres años con un nivel de dedicación suficiente en el campo de la Seguridad y Salud laboral preferentemente en una empresa del sector industrial. Al menos dos años en el campo medio ambiental Cualidades y capacidades personales - Capacidad comunicativa; don de gentes. - Motivación y vocación. - Habilidad para liderar equipos y gestionar proyectos transversales. - Capacidad para trabajar de manera autónoma y tomar decisiones estratégicas. Polígono Industrial Martorelles (Barcelona) El tratamiento de los datos personales facilitados, así como cualquier otro dato recogido en el curso del proceso, está autorizado por la aceptación de este formulario, según lo dispuesto en el Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo. Estos serán tratados por Gonvarri Corporación Financiera, ubicado en c/Prolongación de Embajadores s/n, con teléfono de contacto 913791900 y email como responsable del tratamiento de los datos. Los datos son tratados con la finalidad de la inscripción del interesado en el proceso de selección abierto por la compañía en Linkedin. Los datos personales a procesar son los datos de contacto del interesado y su CV. Los datos personales facilitados se conservarán hasta dos años en la base de datos de HR, siendo destruidos al finalizar ese periodo de retención. Se informa al interesado de que sus datos no serán cedidos a terceros, excepto por requerimiento legal. En caso de alteración o modificación de los datos personales, el interesado deberá comunicarlo a Gonvarri Corporación Financiera a la mayor brevedad posible. El interesado podrá ejercitar sus derechos siguiendo el procedimiento asociado, incluido en la página web corporativa () Esta oferta de empleo ha sido publicada exclusivamente para su difusión a través de LinkedIn por Gonvarri Corporación Financiera. Queda expresamente prohibida su reproducción, distribución o publicación total o parcial en otras plataformas, sitios web o medios sin la autorización previa y por escrito de Gonvarri Corporación Financiera. xiphteb El incumplimiento de esta advertencia podrá dar lugar a las acciones legales correspondientes.

Se buscan docentes de ciberseguridad para impartir clases online en un máster oficial, cubriendo temas como auditoría, hacking ético, ciberdelitos, análisis forense y gestión de incidentes.

Se busca abogado laboralista sin experiencia para asesorar en temas laborales a nivel nacional e internacional.

La empresa busca un AI Video Marketing Intern para apoyar el desarrollo de contenido en vídeo, enfocado en comunicar temas tecnológicos complejos mediante formatos digitales dinámicos y virales. Puesto: AI Video Marketing Intern Empresa: M365Consult Ciudad: Barcelona (posición remota) Área de t

Búsqueda de profesional del derecho especializado en extranjería para asesorar a ciudadanos, familias y profesionales en procedimientos legales, nacionalidad, asilo, y temas laborales.Se requiere titulación en Derecho y experiencia demostrable.

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