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Descripción del puesto En Serunion, empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia en el sector, estamos en busca del mejor talento para incorporar a nuestros centros. Si tienes experiencia y buscas una oportunidad para demostrar tus habilidades, ¡esta oferta es perfecta para ti! Buscamos un/a Cocinero/a de colectividades para unirse a uno de nuestros centros. La persona incorporada será responsable de la planificación, preparación y presentación de comidas para grupos grandes, garantizando la calidad y la seguridad alimentaria en todo momento. Responsabilidades: • Desarrollar elaboraciones, garantizar el cumplimiento de los menús definidos y las fichas técnicas, implementar las buenas prácticas., • Elaborar los menús y las dietas adaptadas., • Colaborar con el equipo de cocina para asegurar una correcta organización y flujo de trabajo., • Supervisar el inventario de ingredientes y materiales, realizando pedidos cuando sea necesario., • Garantizar el cumplimiento de las normativas de higiene y seguridad alimentaria – registro APPCC., • Realizar tareas de limpieza y mantenimiento del área de trabajo, y control del uso de maquinaria, materiales y utillaje., • Capacitar a nuevos miembros del equipo en las prácticas de cocina y procedimientos de la empresa. Ofrecemos: • Jornada completa de 40hrs semanales., • Horario: Lunes a domingos en turnos rotativos 7:00 a 15:00 o 12:00- 20:00 (2 días libres semanales), • Salario según convenio de colectividades., • Contrato temporal, con posibilidad de indefinido, • Oportunidad de trabajar en un equipo colaborativo y dinámico., • Formar parte de una compañía líder que valora y recompensa el esfuerzo y dedicación de sus trabajadores/as: plan de formación continua, beneficios sociales, desarrollo profesional. En Serunion queremos construir un equipo diverso y comprometido, donde todas las personas tengan la oportunidad de desarrollar su potencial y contribuir al éxito de nuestra empresa. Valoramos y respetamos la diversidad, y estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo y en el desarrollo profesional. ++Queremos que tu experiencia sea ágil, clara y humana. Algunas fases del proceso de selección pueden apoyarse en herramientas de Inteligencia Artificial (IA) con revisión y decisión humana. A lo largo del proceso, podrías recibir un mensaje por WhatsApp con un enlace para realizar tu entrevista virtual de forma rápida y sencilla con DANI, nuestro/a asistente virtual generado con IA.++ ++¡Estate atento/a y prepárate para dar el siguiente paso en tu camino laboral con Serunion!++ Requisitos del puesto • Formación preferiblemente en Hostelería: Técnico/a Superior en Restauración, técnico/a en Cocina o similar., • Imprescindible contar con un mínimo de 1-2 años de experiencia específica como Cocinero/a en colectividades, restauración, hostelería (elaboración de menús, control APPCC, seguridad alimentaria)., • Persona resolutiva y con capacidad de comunicación., • Trabajo en equipo., • Disponibilidad horaria.

Buscamos limpiadores/as con experiencia en grandes superficies y espacios de alta afluencia, como recintos feriales, festivales, congresos, conciertos, eventos corporativos y grandes espacios públicos o privados. En Hands4Events, empresa especializada en la selección y contratación de personal temporal para eventos, congresos, ferias, festivales, eventos deportivos, eventos privados y diferentes activaciones, ⚠️ Buscamos especialmente personas con disponibilidad TOTAL a partir del 10 de septiembre, interesadas en trabajar de forma continuada y con posibilidad de realizar un volumen elevado de horas. 🧩 Funciones principales • Limpieza y mantenimiento de grandes espacios durante y después de los eventos., • Limpieza de zonas comunes, accesos, pasillos, baños y áreas de tránsito., • Mantenimiento de la limpieza durante el desarrollo de los eventos., • Recogida y retirada de residuos., • Limpieza intensiva de recintos con gran volumen de personas., • Cumplimiento de los protocolos y tiempos establecidos para cada servicio., • Coordinación con el equipo de limpieza y responsables de operativa. ✅ Requisitos • Experiencia previa en limpieza de grandes superficies o espacios de gran afluencia., • Muy valorable experiencia en IFEMA, festivales, congresos, ferias, conciertos, recintos deportivos o eventos de gran formato., • Acostumbrado/a a realizar trabajos físicos y mantener un ritmo de trabajo elevado., • Persona dinámica, responsable, puntual y trabajadora., • Capacidad para trabajar en equipo., • Disponibilidad para jornadas completas y horarios variables., • Disponibilidad para trabajar en turnos de mañana, tarde o noche según las necesidades de cada servicio., • Disponibilidad TOTAL a partir del 10 de septiembre., • Interés en trabajar de forma continuada y realizar un volumen elevado de horas. 🌟 Qué ofrecemos • Contrato fijo discontinuo por evento/servicio., • 8€ netos/hora., • Alta en Seguridad Social., • Posibilidad de realizar jornadas completas y amplias., • Continuidad en diferentes eventos y servicios en Madrid., • Posibilidad de conseguir un volumen elevado de horas en función de la disponibilidad, rendimiento y necesidades de los eventos., • Incorporación a una empresa especializada en personal para eventos. 🚀 ¿Te interesa? Si tienes experiencia en limpieza, disponibilidad total a partir del 10 de septiembre y estás buscando una oportunidad para trabajar de forma continuada y conseguir un buen volumen de horas, ¡queremos conocerte!

Somos un Holding en constante crecimiento, y en CAMIN CONSTRUCCIÓN & PROYECTOS, S.L. buscamos incorporar un/a Técnico/a de Recursos Humanos para asumir la gestión integral de RRHH de la empresa, dando soporte a trabajadores y responsables de las diferentes áreas y manteniendo una comunicación directa y continua con nuestra gestoría laboral externa. ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Gestión administrativa laboral de la plantilla: altas, bajas, modificaciones contractuales, renovaciones y documentación laboral., • Coordinación directa con la gestoría laboral externa, encargada de la elaboración de nóminas, contratos y trámites ante la Seguridad Social., • Revisión y seguimiento de nóminas, incidencias, variables, vacaciones, permisos, ausencias e incapacidades temporales., • Recopilación y envío a gestoría de la información necesaria para el cierre mensual de nómina., • Gestión y seguimiento del control horario y fichajes de los trabajadores., • Gestión documental de nuevas incorporaciones y procesos de onboarding y offboarding., • Elaboración y mantenimiento de expedientes y documentación de los trabajadores., • Atención y resolución de consultas laborales de trabajadores y responsables., • Apoyo en procesos de selección y contratación de personal., • Coordinación y seguimiento de la documentación relacionada con Prevención de Riesgos Laborales (PRL)., • Seguimiento de vencimientos de contratos, periodos de prueba y demás fechas relevantes en materia laboral., • Apoyo en la aplicación de procedimientos y políticas internas de Recursos Humanos. ¿Qué buscamos? • Formación en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Administración y Dirección de Empresas o similar., • Experiencia previa en un puesto de Técnico/a de RRHH o Administración de Personal., • Conocimientos de legislación laboral, contratación, nóminas y Seguridad Social., • Se valorará especialmente experiencia en empresas del sector construcción y conocimiento del convenio colectivo del sector., • Buen manejo de Excel y herramientas ofimáticas., • Capacidad de organización, seguimiento y gestión de diferentes procesos simultáneamente., • Persona responsable, discreta y con buenas habilidades de comunicación. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a CAMIN CONSTRUCCIÓN & PROYECTOS, S.L., • Estabilidad laboral y oportunidades de desarrollo profesional., • Jornada completa., • Contrato: Indefinido., • Horario: Lunes a Jueves 9:00am - 18:00h (Una hora de comida) Viernes 10:00am - 16:00h, • Ubicación: Alcobendas Madrid. Buscamos una persona organizada y capaz de convertirse en el punto de referencia de Recursos Humanos para la plantilla y la Gerencia, asegurando el correcto seguimiento de todos los procesos laborales y administrativos de la empresa.