Trabajos todos los del mundo en Pozuelo De Alarcón - Page 3Crear alertas

En Selenta Group buscamos un/a Segundo/a Jefe/a de Recepción para nuestro icónico Madrid Marriott Hotel Princesa Plaza. Un hotel ubicado en el corazón de Madrid, que hoy se reinventa. Tras una reforma integral y en pleno proceso de reposicionamiento, buscamos líderes que quieran dejar su huella en este nuevo capítulo. Buscamos una persona proactiva, orientada al detalle y con gran capacidad de gestión, capaz de combinar hospitalidad, eficiencia operativa y excelencia en el trato al cliente. Serás el motor que impulse la calidad en el departamento de Front Office. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? • Brindar una atención al cliente excepcional, resolviendo dudas e incidencias de manera eficiente y cortés., • Supervisar y participar en todas las tareas del departamento de Recepción, incluyendo check-in, check-out, reservas y gestión de la correspondencia., • Colaborar y sustituir al/ a la Jefe/a de Recepción en su ausencia, asegurando la continuidad y calidad del servicio., • Supervisar el cumplimiento de Normas de Seguridad y Salud Laboral, • Asegurar el cumplimiento de la política corporativa de compliance, garantizando la adherencia a las normativas internas y externas., • Coordinar y supervisar al equipo de recepción, promoviendo un espíritu de equipo y un ambiente de trabajo colaborativo., • Desarrollar e implementar programas de formación continua para el personal de recepción., • Gestionar y resolver incidencias operativas y de clientes, manteniendo registros precisos y proponiendo mejoras continuas., • Identificar oportunidades de mejora en los procesos operativos del departamento de Recepción para aumentar la eficiencia y calidad del servicio. Requisitos de la posición: • Formación profesional en Turismo, Hostelería o áreas afines., • Experiencia de 3-5 años en posiciones de supervisión en hoteles de 4 o 5 (Valoraremos positivamente perfiles potenciales de crecimiento)., • Conocimientos técnicos: dominio de Paquete Office y dominio de Opera PMS (Imprescindible)., • Idiomas: Español bilingüe y nivel de idioma inglés profesional (C1/C2)., • Experiencia gestionando personas, trabajo en equipo y comunicación efectiva., • Atención al detalle, gestión del estrés y capacidad de multitasking., • Disponibilidad horaria para realizar turnos rotativos., • Experiencia en hoteles de la cadena Marriott (Valorable), • Incorporación inmediata. ¿Por qué este rol puede ser para ti? • Serás parte de un hotel en pleno reposicionamiento, con la oportunidad de impactar directamente en la experiencia de miles de huéspedes., • Disfrutarás de un entorno multicultural, dinámico y alineado a los estándares globales de Marriott International., • Contarás con formación continua a través de las plataformas de aprendizaje de Marriott y Selenta Group., • Tendrás oportunidades reales de crecimiento profesional dentro del grupo., • Accederás a beneficios exclusivos Marriott Bonvoy, con ventajas preferentes en hoteles y experiencias en todo el mundo., • Acceso a descuentos en todos los hoteles de Selenta Group (Alojamienot, F&B y más)., • Formarás parte de una compañía hotelera líder con un ambiente de trabajo profesional, colaborativo y enfocado en la excelencia., • Tendrás acceso a retribución flexible, contratación indefinida e incorporación inmediata. En SELENTA GROUP creemos firmemente en la igualdad como un principio fundamental que impulsa nuestro éxito y fortalece nuestra cultura empresarial. Estamos comprometidos con la creación de un entorno de trabajo inclusivo y equitativo donde cada persona trabajadora tenga acceso por igual a oportunidades de desarrollo y crecimiento, independientemente de su origen, género, raza, orientación sexual, religión, capacidad especial o cualquier otra característica personal. Sus datos serán tratados en régimen de corresponsabilidad por las entidades de GRUPO SELENTA, con la finalidad de gestionar su participación en procesos de selección, y futuras vacantes. Para obtener más información sobre el tratamiento de sus datos y sobre como ejercitar sus derechos puede consultar nuestra Política de Privacidad en nuestra página web.

SAVINO DEL BENE se fundó en Florencia a principios del siglo XX, Savino Del Bene es hoy el primer transitario italiano y uno de los mejores transitarios del mundo. Con una red de más de 280 oficinas y 6000 empleados en los cinco continentes, la compañía gestiona servicios internacionales de transporte aéreo, marítimo y terrestre a través de relaciones establecidas con las mejores empresas. Bajo petición, ofrece soluciones logísticas a medida para el envío y distribución de cualquier tipo de mercancía. Buscamos incorporar para nuestra oficina de Madrid un/a OPERADOR/A de TRANSPORTE AÉREO, con incorporación inmediata. El candidato será el punto de referencia para los clientes que sigan todo el proceso de envío, desde el primer contacto hasta la entrega de la mercancía, buscando la mejor solución logística a través de la relación con todos los actores de la cadena de suministro. Funciones principales: • Gestionar y coordinar envíos de exportación e importación aérea (worldwide)., • Mantener relaciones con aerolíneas, agentes de carga, clientes y proveedores., • Preparar, revisar y tramitar la documentación necesaria., • Seguimiento integral de los envíos., • Atención y soporte a clientes (teléfono y correo electrónico). Requisitos: • Experiencia mínima de 5 años en departamento aéreo dentro de una transitaria (perfil Specialist/Senior), • Buen nivel de inglés (oral y escrito)., • Capacidad organizativa, orientación a resultados y habilidades de resolución de problemas., • Manejo de paquete Office., • Residencia en la provincia de Madrid., • Vehículo propio para acceder al centro de trabajo (zona aeropuerto Barajas). Ofrecemos: • Contrato indefinido a jornada completa., • Incorporación a una empresa líder en el sector transitario., • Formación y desarrollo profesional continuo., • Retribución competitiva acorde a la experiencia., • Beneficios sociales: ayuda de comida y seguro privado de salud. Proceso de selección y entrevistas: Oficina de Madrid. Fecha de incorporación: Septiembre 2026

¿Te interesa el mundo de la restauración y quieres formar parte de una empresa con marcas icónicas y proyectos con futuro? Restalia es el grupo líder en restauración organizada con marcas que ya forman parte del día a día de miles de personas como 100 Montaditos, The Good Burger, La Sureña y Pepe Taco. Llevamos más de 25 años innovando con un modelo propio: el Smart Cost, que apuesta por la calidad, el precio justo y la cercanía al cliente. ¿Por qué unirte a nosotros? Porque estamos en constante crecimiento, porque nos encanta trabajar en equipo y porque creemos en el desarrollo profesional real, en todos los niveles. Aquí se valora la actitud, las ideas y las ganas de sumar. 📍 Ubicación: oficinas centrales en Pozuelo de Alarcón (Madrid). 🧩 Equipo dinámico, multidisciplinar y con mucho ritmo. 🎯 Formación, retos nuevos y un entorno que evoluciona contigo. Estamos buscando un/a Técnico/a de logística para unirse a nuestro equipo. Si te apetece formar parte de un proyecto con propósito, ¡esta puede ser tu oportunidad! Funciones principales: • Planificación y coordinación el abastecimiento continuo de productos a la red de restaurantes., • Realizar el seguimiento de pedidos y garantizar el cumplimiento de los plazos de entrega., • Coordinar la operativa diaria con operadores logísticos, proveedores y almacenes., • Gestionar incidencias de transporte, suministro y distribución, asegurando una rápida resolución., • Supervisar los niveles de stock y colaborar en la previsión de la demanda para evitar roturas o sobrestock., • Colaborar con los departamentos de Compras, Operaciones y otros para garantizar el correcto suministro de los establecimientos., • Minimizar incidencias y costes operativos., • Mantener un alto nivel de servicio logístico. Requisitos: • Experiencia de 2-4 años en logística o cadena de suministro, preferiblemente en distribución, retail o restauración organizada., • Formación en Logística, Supply Chain., • Capacidad analítica, organización y orientación a resultados., • Habilidades de comunicación y coordinación con múltiples interlocutores., • Nivel avanzado de Excel., • Valorable Ingles y Portugués.

Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels, Dorma Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portolio cuenta con más de 300 hoteles con presencia en 24 paises de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado de la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la Felicidad? Buscamos a un/a Abogado/a de Expansión para nuestras oficinas de Madrid. Responsabilidades • Redacción, revisión y negociación de contratos vinculados a adquisiciones, arrendamientos y gestión de activos., • Preparación de documentación societaria, acuerdos entre socios, coordinación de firmas notariales y gestión de inscripciones ante registros mercantiles y de la propiedad., • Asesoramiento jurídico interno a diferentes áreas de la compañía (expansión, finanzas, operaciones, RR. HH.), aportando soluciones alineadas con la estrategia corporativa., • Gestión de trámites y procedimientos administrativos, incluyendo presentación y seguimiento de solicitudes, recursos y alegaciones ante administraciones públicas en ámbitos urbanísticos, turísticos y regulatorios., • Coordinación con despachos externos, notarios, registradores y consultores, garantizando un seguimiento integral de cada proyecto. Requisitos • Titulación universitaria en Derecho., • Conocimientos contables básicos para interpretación de estados financieros., • Experiencia mínima de 2–3 años en funciones similares., • Capacidad para trabajar en equipo y gestionar varias tareas de forma simultánea., • Perfil organizado, detallista y con buena capacidad de planificación., • Inglés avanzado. Qué ofrecemos En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión globa, que apuesta por el constante desarrollo de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares., • Formación 'The Power Business School': Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, Digital Marketing, Ofimática, Skills) de la mano de nuestro partner 'The Power Business School', la escuela de negocios online nº1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector., • Acceso a nuestro 'Club del Empleado' donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo, como ocio, tecnología, deporte, moda, etc., • Disfrutar de noches de hotel gratis: Con el Programa de Referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis., • Clases de idiomas: desarrollarás tu carrera en un entorno global y tendrás acceso a clases para mejorar en más de 50 idiomas, con horarios flexibles, clases grupales en directo y contenidos adaptados a tu nivel para progresar a tu ritmo. Si te motiva participar en proyectos de expansión y crecimiento dentro de una organización internacional, ¡nos encantará recibir tu candidatura!

Somos Impress ¡Creemos que todos merecen una sonrisa que los haga felices! Somos la mayor cadena de clínicas de ortodoncia con procesos totalmente digitales en Europa. Hemos revolucionado el sector de la ortodoncia invisible con el mejor equipo de profesionales especializados en hacer sonrisas y utilizando la última tecnología para el diagnóstico, tratamiento y seguimiento de todos los casos. Nacida en Barcelona en 2019, Impress ofrece atenciones de ortodoncia invisible de calidad utilizando tecnología de vanguardia. Presente en 8 países y más de 140 clínicas, nuestro objetivo es mejorar la salud y la calidad de vida de nuestros pacientes en todo el mundo. Con la expansión de nuestras clínicas por toda España, estamos buscando un(a) Dentista General con experiencia en Ortodoncia para nuestra clínica de Bilbao ¿Te unes a nosotros? Nuestra oferta : • Lugar de trabajo moderno y bien diseñado en nuestras clínicas insignia., • Descuentos y beneficios especiales con nuestros tratamientos, alineadores y productos., • Oportunidad de establecer contactos e intercambiar conocimientos con profesionales dentales altamente especializados de 8 países., • Trabajar en una empresa dinámica, única y de ritmo rápido con un impresionante sistema de crecimiento de desarrollo profesional. Responsabilidades : • Ofrecer una experiencia impresionante a cada cliente., • Ser educado y amable con los pacientes., • Ser capaz de realizar un diagnóstico integral y seguimiento del tratamiento con alineadores., • Tomar historias clínicas, realizar y examinar escaneos 3D o impresiones dentales de los pacientes para determinar el diseño de los productos de ortodoncia., • Determinar el plan de tratamiento y explicarlo al paciente., • Revisar la información de diagnóstico para verificar que esté completa y sea necesaria, antes de enviarla a un profesional dental autorizado de la red para que elabore el plan de tratamiento., • El 100% de los pacientes atendidos se cargarán en el sistema el mismo día con toda la información requerida., • Revisar los planes de tratamiento con alineadores antes de finalizarlos y enviarlos para fabricarlos. Revisar los comentarios de los profesionales dentales y de ortodoncia sobre los planes., • Realizar visitas de seguimiento, IPRs, colocar ataches y realizar tratamientos de alineadores., • Explicar los planes de tratamiento a los pacientes. Crear informes de estado diarios, semanales y mensuales. Ayudar con el control de calidad y las iniciativas de mejora de procesos., • En el tiempo sin pacientes, ayudar al equipo de atención al paciente en la preparación de los casos para la producción y responder las preguntas de los pacientes. Requisitos : • Título de Dentista, • Disponibilidad para viajar a San Sebastian, • Algo de experiencia en Ortodoncia, • Más de un año de experiencia en tratamientos con alineadores invisibles., • Experiencia en escaneo 3D., • Atención al detalle., • Predisposición para ayudar a los demás. Trabajo en equipo. En Impress cultivamos una cultura de inclusión y diversidad. Celebramos las fuerzas individuales de nuestros empleados, puntos de vista y experiencias, y animamos a todos los candidatos a aplicar, sin distinción de raza, color, religión, identidad de género, orientación sexual, edad, origen nacional, discapacidad o cualquier otro factor. Nuestras diferencias nos permiten ser un equipo mejor que toma mejores decisiones, impulsa la innovación y ofrece mejores resultados.

PROFESOR/A MATEMÁTICAS PROGRAMA PAI/DP DEL BACHILLERATO INTERNACIONAL Sobre Nosotros En el Colegio Internacional Aravaca, nos apasiona la educación de excelencia, la innovación pedagógica y el desarrollo integral de nuestros alumnos. Somos una comunidad educativa dinámica, internacional y comprometida con los valores del Bachillerato Internacional (IB). De cara al próximo curso escolar 2026-2027, buscamos incorporar a nuestro equipo a un/a Profesor/a de Matemáticas que comparta nuestra visión y entusiasmo por la enseñanza de las ciencias exactas. Misión del Puesto Tu objetivo principal será inspirar a nuestros alumnos, guiándolos en el desarrollo del pensamiento lógico, el análisis abstracto y la resolución de problemas a través de metodologías activas e indagatorias propias del marco IB, preparándolos para afrontar con éxito sus retos académicos y personales. ¿Cuáles serán tus funciones? • Impartir la asignatura de Matemáticas en diferentes niveles., • Planificar, desarrollar y evaluar las unidades didácticas bajo el marco del Programa de los Años Intermedios (MYP) y el Programa del Diploma (DP) —Enfoques y Análisis (AA) y/o Aplicaciones e Interpretación (AI)— de la Organización del Bachillerato Internacional., • Diseñar experiencias de aprendizaje dinámicas que conecten las matemáticas con situaciones del mundo real y proyectos de investigación., • Ejercer la tutoría y el seguimiento personalizado del alumnado, manteniendo una comunicación fluida con las familias., • Participar activamente en las reuniones de departamento, proyectos interdisciplinares (STEM) y la vida escolar del centro. ¿Qué buscamos? • Titulación: Grado / Licenciatura en Matemáticas, Física, Ingeniería o titulaciones afines., • Formación Pedagógica: Máster en Formación del Profesorado (o CAP)., • Experiencia Obligatoria: Experiencia previa demostrable impartiendo clases en el programa IB (tanto en MYP como en Diploma)., • Idiomas: Nivel de inglés muy alto (C1/C2), ya que gran parte de la docencia y los recursos se gestionan en este idioma., • Competencias: Persona proactiva, con excelentes habilidades comunicativas, capacidad para el trabajo en equipo, mentalidad internacional y dominio de herramientas digitales educativas (calculadoras gráficas, software de geometría dinámica, etc.). ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido (Incorporación para el curso 2026-2027 con estabilidad y desarrollo a largo plazo)., • Horario: De 09:00 a 17:00 h., • Beneficios sociales: Comida y desayuno gratis + Escolarización gratis para tus hijos/as., • Retribución: 30000-33000 ( En función de la experiencia), • Entorno de trabajo: Un colegio de prestigio, con instalaciones modernas y un ambiente de colaboración multicultural., • Desarrollo profesional: Oportunidades de formación continua dentro del marco del Bachillerato Internacional y la innovación educativa. Si cumples con los requisitos y te entusiasma la idea de formar parte del Colegio Internacional Aravaca, haz clic en el botón de aplicar para hacernos llegar tu candidatura. ¡Estamos deseando conocerte y construir juntos el futuro de nuestros alumnos! Compromiso de Salvaguarda y Bienestar Infantil Nuestro centro mantiene un firme compromiso con la protección y el bienestar de niños y jóvenes. Esperamos que todas las personas que formen parte del equipo compartan esta responsabilidad. Todos los puestos están sujetos a procesos adecuados de verificación y selección, incluyendo comprobaciones satisfactorias de antecedentes penales o equivalentes, así como la revisión del historial laboral de los últimos 10 años. Diversidad, inclusión y pertenencia Creemos en equipos diversos y en una cultura inclusiva real. Por ello, trabajamos activamente para atraer, desarrollar y retener talento sin distinción por sexo, origen étnico, orientación o identidad de género, edad, discapacidad, neurodivergencia, situación socioeconómica u otras características personales. Animamos especialmente a las personas que compartan estos valores y quieran contribuir al éxito del proyecto a presentar su candidatura.

Oportunidad emocionante: Únete a nuestro dinámico equipo en Madrid. ¿Estás preparado para ser la cara cálida y amable que recibe a viajeros de todo el mundo? Estamos encantados de anunciar una emocionante oportunidad para un recepcionista en nuestro vibrante equipo de Madrid. Si te apasiona crear experiencias inolvidables para los huéspedes, fomentar un ambiente positivo y ser la persona de referencia para todo lo relacionado con la hospitalidad, ¡este puesto es perfecto para ti! Sobre nosotros: Como parte de la dinámica cadena española de hostals, The Central House, creemos en ofrecer algo más que un lugar donde alojarse - ofrecemos una puerta de entrada para descubrir la rica cultura de Madrid. Enclavado en el corazón de esta histórica ciudad, nuestro albergue es un centro de exploración y conexión. Nuestra cadena de hostels se extiende por España, Portugal, Marruecos y Turquía. Tu papel: Como recepcionista, serás la primera sonrisa que dé la bienvenida a nuestros huéspedes y la base de las operaciones de nuestro hostel. Tus principales responsabilidades serán: • Recibir calurosamente a los huéspedes y facilitar el registro de entrada y salida., • Compartir información sobre atracciones locales, eventos y lugares de visita obligada., • Gestionar las reservas, responder a las preguntas y satisfacer las peticiones de los huéspedes con un auténtico deseo de ayudar., • Mantener buena comunicación con los equipos de limpieza y mantenimiento para asegurar la satisfacción de los huéspedes., • Resolver las preocupaciones de los huéspedes, garantizando una estancia agradable., • Desempeñar un papel fundamental en el mantenimiento de una reputación online positiva a través de interacciones excepcionales con los huéspedes. Lo que buscamos: Buscamos a una persona que desprenda entusiasmo, calidez y una auténtica pasión por la hospitalidad. Esto es lo que esperamos encontrar en ti: • Excepcionales habilidades de comunicación y un comportamiento acogedor., • Un enfoque proactivo de resolución de problemas y un fuerte deseo de ayudar a los huéspedes., • Un estilo de trabajo detallista y organizado., • Dominio de programas informáticos básicos (Microsoft Office, correo electrónico, etc.)., • Capacidad para trabajar en equipo y colaborar eficazmente. Requisitos: Para destacar en este puesto, debes poseer: • Estudios relacionados con turismo., • Experiencia previa como recepcionista., • Nivel alto de inglés hablado y escrito; se valorará el conocimiento en otros idiomas., • Flexibilidad para trabajar en fines de semana y festivos., • Muy valorable conocimiento del PMS MEWS. Por qué elegirnos: Al unirte a The Central House, te convertirás en un valioso miembro de un equipo dinámico que valora la creatividad, el trabajo en equipo y la prestación de un servicio excepcional. Ofrecemos: • Un entorno de trabajo propicio y enriquecedor que fomenta el crecimiento personal/laboral., • Oportunidades para relacionarse con personas de todos los rincones del mundo., • Un entorno de trabajo divertido. Cómo presentar tu candidatura: Envía tu currículum a imora@grouptch.com En The Central House, celebramos la diversidad y nos comprometemos a cultivar un entorno inclusivo para todos los miembros del equipo.

¿Quiénes somos? Comenzamos nuestras operaciones en marzo de 2012 como la aerolínea de bajo coste del Grupo Iberia. Somos una compañía que conecta personas de forma responsable, ofreciendo una experiencia única y al alcance de todos, basada en la excelencia, la puntualidad y la amabilidad. Con una visión clara: que cada vuelo sea una experiencia extraordinaria. Desde nuestros inicios, hemos apostado por un modelo “Low Cost, High Quality”, que combina las ventajas de las aerolíneas low-cost, como precios competitivos y eficiencia operativa, con atributos propios de las aerolíneas tradicionales, como clase Business, conexiones convenientes y programas de fidelización. Con base en la T4 del Aeropuerto de Madrid-Barajas, centramos nuestra operación en el corto y medio radio, ofreciendo tanto tráfico directo como conexiones con la red de largo radio de Iberia. Más de 68 millones de pasajeros han confiado en nosotros desde el inicio de nuestras operaciones. En 2025, nos situamos entre las cuatro principales aerolíneas del aeropuerto Adolfo Suárez Madrid-Barajas y somos líderes en las rutas entre Madrid y los archipiélagos españoles. La puntualidad es una de nuestras principales señas de identidad, reflejo de nuestro compromiso con la excelencia operativa y clave en nuestra trayectoria. Entre 2014 y 2018 fuimos la aerolínea low-cost más puntual del mundo, y conseguimos también el reconocimiento como la low-cost más puntual de Europa en 2019 y 2022. En 2023, 2024 y 2025 fuimos la aerolínea más puntual de Europa. Iberia Express forma parte del Grupo Iberia, cuya red opera a más de 140 destinos en todo el mundo y es líder en las conexiones entre Europa y América Latina. También formamos parte de IAG (International Airlines Group), uno de los mayores grupos de aerolíneas a nivel global, y somos miembros de oneworld, una alianza de quince compañías aéreas que conecta más de 900 destinos en 170 territorios. Lo que tendrás que hacer: Tendrás que dar apoyo a las 3 ramas dentro del departamento de Cliente: Customer Experience: • Realizar presentaciones semanales y mensuales sobre la calidad del servicio para el comité de dirección., • Supervisar el programa de Voz del Cliente (NPS) y llevar a cabo análisis específicos dentro del área de Experiencia del Cliente., • Revisar y categorizar los comentarios de los pasajeros obtenidos a través de la encuesta de satisfacción. Customer Service/ Reclamaciones: • Coordinar la gestión de las reclamaciones de pasajeros, incluyendo la interacción con proveedores, soporte y seguimiento., • Gestionar las recuperaciones del seguro MAPFRE., • Realizar el seguimiento y análisis de la actividad del Call Center. Servicio a bordo: • Analizar las incidencias reportadas por las tripulaciones., • Coordinar la gestión de incidencias con proveedores, realizar informes y seguimiento., • Gestionar los QCRs (Quality Control Reports). Lo que esperamos de ti: • Buscamos a una persona con capacidad para analizar, planificar y organizar tareas de manera efectiva., • Se requiere ser metódic@, detallista y riguros@ en el manejo de datos y procesos.Valoramos un perfil proactivo con pensamiento crítico, capaz de aportar soluciones creativas a desafíos complejos., • Habilidad para trabajar de manera colaborativa y efectiva en equipo., • Nivel medio/altode inglés., • Habilidades avanzadas en el manejo de Excel, garantizando la capacidad para realizar análisis, • detallados., • Se valoran conocimientos en: Amadeus/ Resiber y/o entorno aeroportuario. Lo que podemos ofrecerte: • Posibilidad de desarrollo y aprendizaje en el seno de una empresa reconocida por su prestigio, • en el sector., • Participación en un programa de prácticas remuneradas, brindándote una experiencia valiosa y reconocimiento por tu contribución., • Te proporcionaremos un entorno propicio para potenciar tus habilidades y conocimientos, promoviendo tu crecimientoprofesional., • Ayuda económica de 850€ al mes.

¿Te apasiona el área de operaciones y quieres desarrollarte en el sector del transporte y la logística?🚐 Nuestros 80 años de historia nos han permitido ser pioneros en el transporte urgente en España, y el trabajo de nuestros 10.000 profesionales liderar el sector con tres grandes ejes de negocio: internacional, comercio electrónico y negocio B2B📦. Damos servicio a empresas de todos los tamaños y sectores, y como parte de Geopost, una de las mayores redes internacionales de transporte urgente, realizamos entregas en todo el mundo🌏. Nuestro ADN: Alineados, Honestos, Orgullosos, Responsables, Ágiles y Comprometidos. Actualmente estamos buscando una persona para incorporarse en nuestro equipo de gestión de naves como coordinador/a de naves de transbordo, Tus principales funciones serían: LLEGADAS: • Controlar el proceso de recepción de llegadas, control de CMR, descarga, lectura y etiquetado de los trailers para su posterior clasificación., • Planificar, gestionar y distribuir las tareas y cargas de trabajo con las empresas de servicio., • Realizar el control y supervisión de los registros propios de la operativa de importación y exportación en los sistemas del departamento de Internacional (roadnet, planificación de llegadas importación, planificación de salidas de exportación, drives de incidencias)., • Garantizar lectura de recibido (WS) y lectura en carga/agrupación de los bultos en cada proceso, clasificación en función de los distintos destinos y posicionamiento en tiempo y forma., • Diseñar el layout más eficiente para minimizar los movimientos en el centro y maximizar las productividades en el tratamiento de la mercancía (utilizando metodología lean)., • Garantizar que todos los envíos de importación al cierre del proceso diario estén posicionados en tiempo y forma para el cumplimiento del servicio., • Gestionar y controlar los costes y calidad de los medios y dotaciones con las EESS., • Gestionar y realizar reuniones diarias de Gestión Operativa con las EESS., • Realizar el control y supervisión de los parámetros de peso y volumen de la mercancía de importación y exportación, • Realizar el seguimiento diario de la mercancía recibida de Importación y exportación , para la correcta identificación en el sistema, seguimiento mensual y análisis de informes operativos, costes y calidad de servicio., • Supervisar que todas las situaciones de las expediciones en incidencia se gestionan y clasifican según el tipo de incidencia para envío al departamento correspondiente para su solución. SALIDAS: • Controlar todo el proceso de carga, descarga de los trailers para su posterior clasificación, • Planificar, gestionar y distribuir las tareas y cargas de trabajo y dotaciones con las empresas de servicio., • Realizar reuniones diarias de Gestión Operativa con las EE.SS., • Garantizar lectura de los bultos en cada proceso, clasificación en función de los distintos circuitos y posicionamiento en tiempo y forma., • Diseñar el layout más eficiente para minimizar los movimientos en el centro y maximizar las productividades en el tratamiento de la mercancía (utilizando metodología lean)., • Garantizar que todos los envíos de servicios premium (Preferente, Priority) estén posicionados en tiempo y forma para el cumplimiento del servicio., • Gestionar y controlar los costes y calidad de los medios y recursos propios y coordinar/supervisar empresas de servicio., • Realizar el seguimiento mensual y análisis de informes operativos, costes y calidad de servicio., • Identificar todas las situaciones de las expediciones en incidencia adelantando soluciones a posibles llegadas por error, faltas, etc, • Asegurar el registro de la información en los sistemas operativos sobre la situación de expediciones., • Garantizar el cumplimiento de la normativa interna de seguridad, salud y bienestar. ¿Cómo es la persona que buscamos? • Al menos 2 años de experiencia en un puesto similar y formación en transporte., • Conocimientos en logística y en normativas ISO de calidad y medio ambiente y en OHSAS., • Conocimientos en outsourcing., • Inglés B2. ¿Qué ofrecemos? • Retribución Fija + Variable, FlexiRetribución y otros beneficios sociales., • Integración en un equipo de profesionales motivados, en un ambiente de trabajo dinámico, • Desarrollo profesional. **SEUR valora y apuesta por la contratación de personas con capacidades diferentes. Si estás en posesión de certificado de discapacidad igual o superior al 33% no dudes en inscribirte a nuestras ofertas de empleo.

Técnico/a Electromecánico Santiago de Comopstela Departamento: Servicio Técnico y Soporte Unidad de negocio: Jungheinrich de España S.A.U. Estamos convencidos de que nuestros empleados son el elemento más importante para el desarrollo de nuestro negocio. Por eso queremos darle a nuestro equipo amarillo la oportunidad de crecer con nosotros personal y profesionalmente. Descubre tus oportunidades dentro del Grupo Jungheinrich y conoce a más de 19.000 compañeros en todo el mundo. Técnico/a Mecatrónica... ¡Te estamos buscando! Cada día, los productos y soluciones de Jungheinrich se utilizan para mover millones de mercancías en centros logísticos de todo el mundo. Llevamos 70 años apoyando a nuestros clientes en cada paso del camino con nuestros productos innovadores, seguros y sostenibles, que van desde carretillas elevadoras hasta estanterías, software y robots móviles. Invertimos en talento y fomentamos una cultura de apertura, integridad y respeto mutuo. Incorporándote a Jungheinrich tienes la posibilidad de trabajar en un entorno internacional, diverso y multidisciplinar. Buscamos incorporar en nuestro departamento de Postventa a un/a Técnico/a Electromecánico ubicado/a en Santiago de Comopstela (Coruña). Una vez incorporado/a, recibirás una amplia formación teórica y práctica de 3–4 meses en nuestro training center (parte de la formación se realiza en Barcelona, Valencia y Madrid). Después de la formación, desarrollarás las siguientes tareas: • Realizar la correcta reparación y mantenimiento de los productos Jungheinrich en casa del cliente., • Efectuar el montaje y la puesta en marcha de la maquinaria Jungheinrich., • Elaborar informes de carácter técnico sobre las incidencias detectadas., • Asesorar a los clientes de posibles mejoras., • Utilizar, mantener y custodiar debidamente todas las herramientas, utensilios, medios y EPIs que la empresa pone a su disposición. En Jungheinrich sabemos que nuestra fuerza está en las personas que nos acompañan. Si cumples con los requisitos y quieres desarrollarte con nosotros, ¡no dudes en hacernos llegar tu candidatura! #MoreWithYou Requisitos: • CFGS en Mecatrónica, Electricidad, Electromecánica o similar., • Valorable experiencia previa en Mantenimiento Electromecánico., • Buscamos una persona comprometida, con iniciativa, proactiva y capacidad de trabajo en equipo. En Jungheinrich queremos que todos se sientan bienvenidos/as y motivados/as, por lo que ofrecemos: • Sé parte de una compañía multinacional líder, en constante crecimiento y con valores corporativos sólidos. Con nuestra certificación Great Place to Work, garantizamos un entorno laboral excepcional y flexible, enfocado en el bienestar de nuestros colaboradores/as., • Contrato Indefinido., • Posibilidad de disponer de un pack de retribución flexible según tus necesidades y preferencias con seguro médico (subvencionado al 50%), ticket guardería y PPSE (Plan de Previsión Social)., • Posibilidad de elegir cómo quieres recibir tu retribución en 12, 14 o 16 pagas., • Referal bonus si traes a gente con tanto talento como tú., • Mejoras sociales con reducción del precio, ej: gimnasios, hoteles, alquiler coches, etc., • Plataforma de Bienestar, un servicio gratuito, que te ayudará a mejorar tu calidad de vida y aumentar tu bienestar laboral y personal. Esta plataforma ofrece distintos contenidos, desde programas saludables, emocionales, retos…, • Formación continua a cargo de la empresa. Únete a Jungheinrich en un entorno de trabajo en el que puedes marcar la diferencia. Como miembro del equipo harás una importante contribución para garantizar que, como empresa, sigamos estando entre los líderes mundiales de nuestro sector. Trabajando codo con codo con compañeros a los que les gustan las ideas audaces y en un entorno familiar que te ofrece todas las oportunidades para conciliar tus objetivos profesionales así como personales. #J-18808-Ljbffr

Desde New Tandem, trabajamos con una empresa en pleno crecimiento del mundo de la panadería/obrador. Actualmente se encuentran en una fase de profesionalización de sus operaciones y buscan incorporar un Responsable de Producción de Pastelería capaz de liderar esta evolución. Misión del puesto Dirigir el departamento de Bollería/Dulce garantizando la máxima calidad del producto, la correcta organización de la producción, el desarrollo técnico del equipo y la mejora continua de todos los procesos productivos. Organización Reportará directamente al Director de Operaciones. Tendrá bajo su responsabilidad un equipo de aproximadamente 12/15 personas, distribuidas en 2-3 turnos de trabajo, con producción los siete días de la semana. Será el máximo responsable operativo del departamento. Objetivos principales Mantener y elevar el nivel de calidad de todos los productos. Formar técnicamente al equipo. Crear procedimientos de trabajo homogéneos. Incrementar la productividad del departamento. Reducir mermas. Reducir errores de fabricación. Optimizar tiempos de producción. Mejorar la planificación diaria. Desarrollar nuevos productos. Estandarizar procesos. Garantizar el cumplimiento de los estándares Mejora continua Organización de la producción #J-18808-Ljbffr

Overview We are knowmad mood! Somos una compañía líder en transformación digital, en constante evolución y a la vanguardia de la tecnología. Nacimos para provocar un cambio real a través de la innovación y el desarrollo sostenible, con la misión de aportar valor a los clientes e impulsar nuestro talento. Formado por más de 3.000 personas creativas, digitales e innovadoras conectadas a un propósito y capaces de generar conexiones con personas de todo el mundo. Un equipo responsable, flexible y con alta capacidad de adaptación a las necesidades de nuestros clientes y del mercado, a la vez que proporciona valor, visión, creatividad, expertise, profesionalidad y pasión por la tecnología en cada proyecto. Los valores que marcan nuestro rumbo y nos guían hacia la excelencia son la colaboración, la innovación, el compromiso, la diversión y la confianza. Modelo híbrido Madrid, 2 días oficina. Responsabilidades Desarrollo e implementación de scripts y aplicaciones en Python para la automatización de procesos y gestión documental Documentación técnica completa: especificaciones de requisitos, diagramas de arquitectura, guías de implementación y manuales de mantenimiento Validación y testing de código, asegurando robustez y calidad en los algoritmos de cálculo de tarifas Colaboración transversal con equipos de Actuariado, tecnología e IT para garantizar alineación técnica y de negocio Optimización de procesos existentes y propuesta de mejoras técnicas basadas en buenas prácticas de ingeniería Conocimiento de arquitecturas en la nube, GitHub, MLFlow o similares para el despliegue de modelos Beneficios y condiciones Contrato Indefinido Formación interna y acceso a certificaciones Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante) Embajador de la marca a través del plan amigo Eventos, meetups, techdays, charlas y mucho más 26 días de descanso (22 días de vacaciones, 2 días de libre disposición y 24 y 31 diciembre festivos por defecto) Horario: 8:30 a 18:00 de lunes a jueves, 8:00 a 15:00 los viernes; verano en julio y agosto de 8:00 a 15:00 Para estar al corriente de nuestras novedades síguenos aquí: knowmad mood En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección. #J-18808-Ljbffr

NTT DATA BPO, es una sociedad perteneciente al grupo NTT DATA, la cual presta servicios de externalización de procesos de negocio. NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones tecnológicas, y outsourcing. La compañía, desarrolla su actividad en los sectores de telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. Somos la sexta compañía de servicios IT del mundo y una de las pocas compañías en España, con los estándares más altos de excelencia en las condiciones que ofrecemos a nuestros empleados, por eso estamos certificados como Top Employer desde 2016 hasta la actualidad. Apostamos por nuestros empleados y creemos por encima de todo en las personas y en su desarrollo integral, por lo que fomentamos un contexto de libertad responsable que se traduce en un alto rendimiento profesional. Buscamos perfiles de analista con experiencia en automatización de procesos RPA. ¿Cuál serán tus otras funciones? Análisis y mejora de procesos Diseño de soluciones de eficiencia Implantación de metodologías de mejora continua Documentación técnica Equilibrio y flexibilidad laboral-personal. Retribución flexible. Contrato Indefinido. Plan de Carrera profesional en función de la formación, experiencia, potencial profesional y expectativas del candidato. Formación desde el primer día dirigida a la especialización técnica y de transformación digital. Revisiones periódicas de desempeño. Salario en función de ubicación, perfil y experiencia profesional. Revisiones periódicas de desempeño. Integrarte en una compañía multinacional líder (una de las 10 compañías más grandes del sector a nivel mundial), joven y dinámica. Formar parte de un ambiente creativo y colaborador donde puedes disfrutar de la experiencia del trabajo en equipo para lograr el máximo valor para nuestros clientes. Trabajar en una empresa en constante evolución y crecimiento, realiz di un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional. Participación en proyectos innovadores y punteros para grandes clientes de primer nivel en distintos sectores de mercado. ¿Te encaja? Esto es lo que valoramos: Conocimientos en RPA (UIPath) Capacidad analítica Experiencia en definición y/o seguimiento de KPIs (nivel medio). En NTT DATA Europe & LATAM creemos que todos somos únicos y diferentes, por eso apostamos por una cultura inclusiva que reconozca y valore la diversidad. Trabajamos día tras día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #J-18808-Ljbffr

Desde IPG Mediabrands buscamos incorporar para nuestra agencia un Account Executive para nuestros clientes clave dentro de la organización. Entre tus funciones y responsabilidades se encontrarán: Contacto directo y gestión de cliente: planificación y activación de campañas multimedia en medios ON/OFF y activaciones en el punto de venta. Ownership de al menos el 50% de las campañas Briefings y presentación de propuestas, mejoras y recomendaciones a cliente. Garantizar la ejecución de las acciones necesarias para poner en marcha la estrategia pautada con el cliente. Seguimientos y reporting de las activaciones Reporte de situación, recopilación de datos, resultados y propuesta de optimizaciones. CRM actualizaciones Experiencia y competencias deseadas: Experiencia de al menos 3 años en posiciones de Client Service o planificación de medios con clara orientación a cliente. Conocimiento del proceso completo de todos los medios, desde recepción de briefing hasta activación en todas las disciplinas y medios. Capacidad de análisis de la industria de medios. Skills avanzadas en Excel y PPT. Capacidad de síntesis, análisis, presentación oral y escrita. Sobre nosotros: IPG Mediabrands es un grupo de agencias de medios global perteneciente a Interpublic Group (IPG), que en España cuenta con más de 450 profesionales localizados en Madrid, Barcelona y Valencia. Pero, no solo integramos campañas en medios, sino que con datos, creatividad, tecnología y una visión única del negocio guiamos a las marcas a lo largo de todo su camino, lo que nos convierte en auténticos partners estratégicos. Nuestro gran valor, un equipo comprometido y unido, cargado de talento y con la ambición de ser mejor cada día. Son las personas que forman IPG Mediabrands las que impulsan las estrategias más innovadoras, las ideas más brillantes y la apuesta por todas las oportunidades que nos brinda el futuro. Nuestras agencias, UM, Initiative, Kinesso, Mediabrands Content Studio (MBCS) y Orion, aportan una visión integral de negocio para reinventar la forma en que se relacionan marcas y consumidores. Así, acompañan a algunas de las compañías más potentes del mundo en la generación de crecimiento constante. Account Executive (SMB, Full-Cycle Sales) #J-18808-Ljbffr

¿TE GUSTARIA SER HOPer? ALE-HOP es una empresa con más de 30 años de experiencia en el sector del retail y más de 340 puntos de venta en 4 países. Especializados en la venta de regalos, productos divertidos y artículos de moda y decoración, nos encontramos en pleno proceso de expansión. Nuestro objetivo, es poder llenar el mundo de vaquitas. Actualmente, el equipo de ALE-HOP cuenta con más de 2500 HOPers centrados en sorprender, innovar y ofrecer productos divertidos y de diseño propio. Somos un equipo joven y con gran iniciativa. Lo que nos mueve, es poder ofrecer a nuestros ALE-HOPers una experiencia única y divertida a través de nuestros productos y nuestra marca. En resumen: ¡que disfruten! Con la expansión a nivel nacional e internacional de ALE-HOP, los equipos no paran de crecer y necesitamos reforzar nuestro departamento Laboral y Servicios Jurídicos. ¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES? Definir y mejorar políticas y procedimientos internos de contratación, garantizando el cumplimiento de los estándares legales y corporativos. Revisar, analizar y negociar contratos de arrendamiento, suministro, prestación de servicios y acuerdos con terceros. Validar cláusulas legales clave, especialmente en materia de protección de datos, confidencialidad y gestión de riesgos. Asesorar y dar soporte jurídico a las distintas áreas de la compañía en procesos de contratación y relaciones con proveedores. Elaborar y mantener actualizados manuales, procedimientos y documentación interna para estandarizar y optimizar los procesos del área jurídica. REQUISITOS Estudios: Grado en Derecho, especialización en Civil/Mercantil. Experiencia mínima de 3 años en materia de contratación civil/mercantil. Valorable inglés e italiano. ¿QUÉ OFRECEMOS? Jornada completa con trabajo presencial en nuestras Oficinas Centrales de Bellreguard. Salario competitivo acorde a tu experiencia con revisiones anuales según desempeño, más retribución variable en función de la consecución de objetivos. Crecimiento profesional: posibilidad de desarrollo dentro de la empresa. Formación a cargo de la empresa. Descuento del 30% en nuestras tiendas. Participación en acciones internas para todos los HOPers (concursos y eventos ¡entre otras muchas cosas!). ¿Estás listx para vivir la experiencia ALE-HOP? Inscríbete y nos podremos en contacto contigo si creemos que podemos tener un buen match. ¡Nos vemos muy pronto! Apúntate en nuestro portal de empleo: https://careers.ale-hop.org/ #J-18808-Ljbffr

Por qué elegir TD SYNNEX Como una corporación global Fortune 500, número 64, operando en más de 100 países, TD SYNNEX valora su diversa plantilla de 22.000 empleados. Como el mayor distribuidor de tecnología del mundo, nuestra misión es aportar soluciones y servicios de valor que ayuden a nuestros partners y fabricantes a crecer en un mercado en constante evolución, impulsando la innovación y el desarrollo tecnológico en todos los segmentos, incluido el Retail. Propósito Del Puesto Buscamos un/a BDE en MW especializado/a en soluciones Microsoft (M365, Security, Copilot), con especial foco en licenciamiento –incluyendo modelos como Microsoft 365 Business Premium– y conocimiento de herramientas ofimáticas, Teams y soluciones colaborativas. El objetivo principal será gestionar oportunidades dentro del mercado SMB, impulsar renovaciones, desarrollar negocio y construir relaciones sólidas con partners, aportando consultoría comercial y conocimiento actualizado del portfolio de Microsoft. Qué És Lo Que Harás Gestión Comercial & Desarrollo de Negocio Construir relaciones excelentes con clientes y el equipo de Microsoft mediante una comunicación proactiva y orientada al valor. Generar nuevas oportunidades comerciales a través de llamadas outbound planificadas y actividades de seguimiento. Gestionar el pipeline completo en CRM, garantizando actualizaciones y cierres activos. Elaborar, presentar y negociar presupuestos, precios y promociones de Microsoft. Impulsar ventas de soluciones Microsoft, especialmente M365, Business Premium, Security y Copilot. Gestionar y organizar renovaciones de licencias, asegurando una experiencia ágil y completa para el partner. Detectar oportunidades de proyecto e involucrar a BDMs cuando se requiera conocimiento más técnico o especializado. Gestión Operativa Asegurar el cumplimiento de los acuerdos de nivel de servicio (SLAs) con clientes. Gestionar backorders y expectativas del cliente con eficiencia. Mantener el CRM actualizado con información precisa del cliente y de las oportunidades. Trabajar de forma coordinada con equipos internos para maximizar el potencial de cada partner. Colaboración y Cultura de Equipo Participar activamente en reuniones internas y semanales con Microsoft a nivel europeo. Ser una persona que hace piña, comunica, levanta la mano cuando es necesario y fomenta un buen clima de equipo. Adaptarse rápidamente a cambios en procesos, soluciones o prioridades. Qué Buscamos En Ti 1‑2 años de experiencia en funciones de inside sales, soporte comercial o roles similares. Conocimiento del ecosistema de Microsoft, especialmente M365, Suite Ofimática, Teams y herramientas colaborativas, Licenciamiento Microsoft, incluyendo Business Premium. Valorable conocimiento de Security y/o Copilot. Nivel de inglés muy valorable, ya que se asiste semanalmente a llamadas con equipos europeos. Experiencia previa en el sector IT (valorable). Alta proactividad: capacidad para impulsar actividades comerciales sin supervisión constante. Gestión efectiva del workload: organización, priorización y autonomía. Adaptabilidad al cambio: entorno en constante evolución. Mentalidad de equipo: colaboración, comunicación abierta y apoyo constante. Orientación al cliente y a resultados. Excelentes habilidades de comunicación telefónica y escrita. Key Skills At TD SYNNEX, our values guide everything we do: Together, We Own It, We Dare to Go, We Grow and Win, and above all, We Do the Right Thing. These principles shape how we work with each other, our partners, and our communities as we drive innovation and create lasting impact. What's In It For You? Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle. Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on‑demand courses. Elevate Your Personal Well‑Being: Boost your financial, physical, and mental well‑being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program. Diversity, Equity & Inclusion: It's not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer‑to‑peer conversations, and equitable growth and development opportunities. Make the Most of our Global Organization: Network with other new co‑workers within your first 30 days through our onboarding program. Connect with Your Community: Participate in internal, peer‑led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. Don't meet every single requirement? Apply anyway. At TD SYNNEX, we're proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you're excited about working for our company and believe you're a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we're looking for! #J-18808-Ljbffr

Overview Decskill nace en 2014 como una empresa de Talento IT, con la misión principal de aportar valor a través del conocimiento. Capacitamos a las empresas para afrontar los retos del mundo digital, proporcionando a nuestros clientes modelos de negocio que garanticen el Desarrollo Tecnológico, la Flexibilidad y la Agilidad. En números, somos 700 consultores con oficinas en Lisboa, Oporto y Madrid. Nuestra práctica se traduce en la creación de valor para nuestros clientes, ya sea a través de la prestación de servicios que aportan valor añadido a las organizaciones; a través de profesionales cualificados y motivados, o a través de soluciones tecnológicas que permiten operar y transformar el negocio de nuestros clientes. Buscamos un Cloud DevOps & Automation Engineer con buena base técnica y motivación por crecer en un entorno altamente complejo y escalable. Te incorporarás a un equipo que opera sobre infraestructura cloud avanzada, gestionada mediante herramientas y prácticas modernas de automatización y observabilidad. El proyecto opera sobre un ecosistema robusto y distribuido, que incluye: Responsibilities Desarrollar blueprints de Catálogo de Servicios y módulos reutilizables de Infraestructura como Código (IaC) para cargas de trabajo comunes. Implementar pipelines CI/CD utilizando AWS CodePipeline, GitHub Actions y herramientas GitOps (ArgoCD / Flux). Automatizar el aprovisionamiento de infraestructura y la gestión de configuración. Integrar monitorización y alertas en los flujos de despliegue para una resiliencia proactiva. Diseño de pipelines CI/CD (AWS CodePipeline, GitHub Actions, Jenkins). Automatización de infraestructura (Terraform, CloudFormation, CDK). Conocimientos en chaos engineering y estrategias de auto-recuperación (auto-healing). Proyecto estable y retador, con herramientas cloud-native de primer nivel. Entorno ideal para crecer y especializarse en tecnologías distribuidas y de observabilidad. Posibilidad de guardias a medio plazo según la evolución y autonomía del candidato. Offer and Growth Contratación indefinida. Entorno ideal para crecer y especializarse en tecnologías distribuidas y de observabilidad. Posibilidad de guardias a medio plazo según la evolución y autonomía del candidato. EEO Statement *Decskill apuesta por la igualdad y la no discriminación con todos sus talentos. Captamos y promovemos el talento, desde la diversidad y la inclusión, independientemente de la edad, género, etnia, raza, nacionalidad o cualquier otra forma de discriminación incompatible con la dignidad de la persona. #J-18808-Ljbffr

A nivel proyecto se trata de una ampliación completa del equipo de desarrollo, QA y BA, ya que el cliente va a abrir una cantidad de proyectos considerables, y todos estos nuevos proyectos de 0 como los evolutivos más top se encargarán este nuevo equipo. En este caso buscamos un perfil enfocado a Java en el Backend y que quiera enfocar su perfil a Full Stack usando React Js para el Front (en caso de no haber trabajado front, o haber usado Angular se le hace formación en React). Se trata de un proyecto muy interesante dentro del ámbito de los seguros, donde podrías aportar tu experiencia y seguir creciendo profesionalmente. De +3 años de experiencia en proyectos reales con Java. Experiencia en proyectos de nuevos evolutivos o desde 0. Amplia experiencia con el Framework de Spring. Muy valorable experiencia en Frontend en Angular y/o React. Bueno dominio de la metodología Agile como Scrum. Nivel de francés alto (será la lengua vehicular del proyecto) ya que trabajarás en colaboración con la sede de Suiza y de Francia de SII Group, así como con los equipos de cliente. ¿Quiénes somos? Somos una multinacional francesa que ofrece servicios y soluciones IT en todo el mundo, con presencia en 21 países, por lo que podrás disfrutar de movilidad geográfica si quieres vivir una experiencia internacional, así como participar en proyectos internacionales de gran envergadura. #J-18808-Ljbffr

We are knowmad mood! Somos una compañía líder en transformación digital, en constante evolución y a la vanguardia de la tecnología. Nacimos para provocar un cambio real a través de la innovación y el desarrollo sostenible, con la misión de aportar valor a los clientes e impulsar nuestro talento. Formado por más de 3.000 personas creativas, digitales e innovadoras conectadas a un propósito y capaces de generar conexiones con personas de todo el mundo. Un equipo responsable, flexible y con alta capacidad de adaptación a las necesidades de nuestros clientes y del mercado, a la vez que proporciona valor, visión, creatividad, expertise, profesionalidad y pasión por la tecnología en cada proyecto. Los valores que marcan nuestro rumbo y nos guían hacia la excelencia son la colaboración, la innovación, el compromiso, la diversión y la confianza. Te encargarás de: Desarrollar negocio participando en la captación de nuevos clientes y en la definición de nuevos modelos de servicio siguiendo una estrategia de crecimiento; apoyándose y trabajando estrechamente con el equipo comercial por un lado y el equipo de operaciones, por el otro. Participar en la definición de estrategia comercial y de crecimiento de la línea de negocio, co-definiendo junto con operaciones y dirección comercial, el portafolio de servicios de las áreas asignadas y el plan operativo anual. Gestionar las alianzas comerciales y relación con partners tecnológicos, en particular con los hiperescalares. Colaborar en la definición y gestión del presupuesto asignado para las actividades del área realizando un correcto control y seguimiento periódico del mismo para su cumplimiento. La participación proactiva en iniciativas de innovación dentro del área y colaboración en iniciativas de otras áreas, estableciendo sinergias con otras Líneas de Negocio dentro de la compañía. Marketing y Comunicación: Identificar y organizar eventos relacionados con tu línea/s de negocio trabajando de forma estrecha con el área de Marketing y Comunicación de la empresa. Para unirte a nuestro equipo esperamos de ti: Que tengas amplia experiencia y conocimientos de: Gestión de infraestructuras y servicios cloud (IaaS, PaaS, SaaS) Servicios en las nubes públicas (AWS, Azure, GCP), infraestructuras on premise (data center) y soluciones híbridas. Migración al cloud, y apoyo a la transformación de aplicaciones cloud native, infraestructura como código y serverless / FaaS. Configuración de servicios de soporte a Data e Inteligencia Artificial. Optimización de servicios cloud e infraestructuras, FinOps. Estrategia y planificación tecnológica. Consecución y gestión de incentivos y fondos de los partners. Que tengas un perfil multidisciplinar, que hayas sido técnico y llevado proyectos, pero que también hayas estado liderando labores de desarrollo de negocio y/o comercial. Gran capacidad de liderazgo de equipos multidisciplinares. Iniciativa, empatía, gran habilidad de comunicación y flexibilidad. Excelente interfaz de cliente con buenas dotes de comunicación y persuasión. Capacidad de coordinación de eventos promocionales y actividades de marketing dentro del ámbito del porfolio de servicios. Experiencia de al menos 10 años, valorable que haya sido en empresas consultoras. Inglés a nivel de conversación. ¿Qué te ofrecemos? Paquete retributivo atractivo. Pertenecer a una compañía people-centric. Cultura apoyada en la innovación y el desarrollo de personas. Dinámicas internas y proyectos de innovación. Flexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo. Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante). Acceso al Club de Ventajas. Formación continua en inglés. En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección. #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría formar parte del equipo de RES? Somos la mayor compañía independiente de energías renovables en el mundo, con presencia en 24 países y un equipo de más de 4500 personas. Trabajamos en los sectores eólico, solar, almacenamiento de energía, biomasa, energía hidráulica, hidrógeno verde, transmisión y distribución. Nuestro objetivo es claro: construir un futuro de energía sostenible y accesible para todos. En RES estamos buscando dos TÉCNICOS/AS DE MANTENIMIENTO FOTOVOLTAICO para unas plantas solares ubicadas en Becerril de Campos (PALENCIA). Responsabilidades Mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo de los equipos e instalaciones fotovoltaicas. Gestión y resolución de incidencias técnicas. Registro y reporte de actividades según los procedimientos internos. Preparar, mantener y revisar herramienta y medios suministrados por la empresa para el desarrollo de las funciones anteriores. Apoyo a otros proyectos y servicios de RES. Requisitos Formación técnica (Grado Medio/Superior) relacionada con electricidad, mantenimiento industrial, energías renovables o similar. Conocimientos en trabajos en BT y MT. Disponibilidad para realizar guardias rotativas. Manejo de equipos informáticos (portátil, herramientas ofimáticas). Carnet de conducir B. Residencia cercana a Palencia o disponibilidad para desplazarse. Valoraremos positivamente Experiencia en mantenimiento o instalación de instalaciones fotovoltaicas (1-2 años). Conocimientos en inversores fotovoltaicos, autómatas programables y seguidores fotovoltaicos. Conocimiento en celdas y transformadores de AT. Certificaciones de PRL (50/60h). Ofrecemos Contrato indefinido y proyecto estable en una empresa líder del sector. Formación técnica continua. Oportunidades de desarrollo profesional. Vehículo de empresa y herramientas para la actividad. Salario competitivo acorde a experiencia. Si crees que encajas en esta oportunidad laboral, no dudes en inscribirte. #J-18808-Ljbffr

Arktic es una expedición. Una aventura construida por un grupo de profesionales que cree en el oficio de consultor, una exploración constante del negocio, la tecnología y la transformación de organizaciones. Nuestro objetivo va siguiendo un mapa, pero es tan importante llegar como descubrir nuevas rutas, superar retos y dejar un legado. Aquí, nuestra gente es lo más importante. Cada profesional ocupa el lugar que le corresponde, permitiendo que el talento y la experiencia brillen por sí solas. La construcción de relaciones sólidas y la excelencia en el delivery son parte de los cimientos ya que la confianza con nuestros clientes es tan vital como la calidad de los resultados que entregamos. Somos una empresa joven, dinámica y 100 % española, que une consultoría de negocio, tecnología y experiencia digital (DX) para acompañar a nuestros clientes en cada paso de su evolución, siempre desde el conocimiento, la pasión y la colaboración. Actualmente buscamos, para uno de nuestros clientes del sector bancario un perfil de: Functional Architect Sobre el perfil Buscamos un perfil de Functional Architect con experiencia en el diseño de arquitecturas funcionales , optimización y reingeniería de procesos y especialmente en el mundo de CIB , dentro del entorno financiero. La persona participará en proyectos relacionados con el mundo de Corporate Investment Banking, colaborando con equipos de negocio y tecnología para definir soluciones viables, escalables y alineadas con las necesidades del cliente. Funciones Definir y diseñar arquitecturas funcionales para nuevos desarrollos, aplicaciones y soluciones software. Analizar necesidades de negocio y traducirlas en soluciones funcionales viables y alineadas con la arquitectura global. Liderar iniciativas de reingeniería de procesos, identificando oportunidades de mejora, eficiencia y transformación. Aplicar metodologías y herramientas de arquitectura para generar vistas funcionales y documentación de alto nivel. Elaborar especificaciones funcionales asegurando la viabilidad del sistema, su integración y consistencia con el ecosistema tecnológico. Evaluar soluciones de terceros y analizar su encaje funcional y técnico dentro del entorno existente. Colaborar con interlocutores técnicos y no técnicos, facilitando la comunicación entre áreas de negocio, arquitectura y tecnología. Aportar visión funcional en iniciativas vinculadas a productos y procesos del entorno Global Debt Financing, riesgo, portfolio management y distribución. Requisitos de Arquitectura Experiencia sólida como Functional Architect, Business Architect o rol similar en entornos corporativos complejos. Alta capacidad para identificar y definir requerimientos funcionales para nuevas aplicaciones o evolutivos. Experiencia demostrable en reingeniería de procesos y rediseño funcional. Conocimiento en el uso de herramientas y metodologías de arquitectura funcional. Capacidad para desarrollar especificaciones funcionales de alto nivel, considerando integración, viabilidad y alineación con negocio. Experiencia en análisis y evaluación de software de terceros. Nivel alto de inglés y español, tanto oral como escrito. Excelente ambiente de trabajo. Modalidad Híbrida, 2-3 días presenciales. Si tienes curiosidad por embarcarte en un nuevo reto profesional, envíanos tu CV, estaremos encantados de conocerte. En Arktic garantizamos la igualdad de oportunidades con independencia del género, origen nacional, orientación sexual, religión o discapacidad, trabajamos juntos para crear un ambiente inclusivo donde todos puedan alcanzar su máximo potencial. #J-18808-Ljbffr

Field Staff - PV MaintenanceSolicitarremote type: Presenciallocations: Zaragozatime type: Jornada completaposted on: Publicado hoytime left to apply: Fecha final: 5 de julio de 2026 (Quedan 4 días para realizar la solicitud)job requisition id: JR002935# Acerca de Nosotros:En GES (Global Energy Services) construimos proyectos de energía renovable, aportando soluciones en Ingeniería, Obras Civiles y Eléctricas, instalación de turbinas eólicas y operación y mantenimiento de activos renovables. Diseñamos, construimos y mantenemos instalaciones de generación eólica y solar fotovoltaica en todo el mundo, para los los principales operadores renovables del mundo. Todo ello con un equipo de más de 700 personas enfocadas en los estándares más exigentes de seguridad laboral y respeto al Medioambiente.# Descripción de puesto: Seguimiento de chek-list para revisión en mantenimiento preventivo, revisiones periódicas de todos los componentes de los modulos fotovoltaicos y puesta a punto de celdas, centros de transformación, líneas de media tensión y subestaciones Inspección, revisión, mantenimiento y reparación de los componentes de las parques fotovoltaicos. Realización de revisiones funcionales, de mantenimiento y reparaciones de dispositivos eléctricos, como por ejemplo equipos de baja-media tensión Servicio 24 horas en nuestros parques, retenes que en caso de avería aseguran la reposición del servicio y la inmediata reparación o reemplazo de los elementos averiados Documentación de los servicios realizados en cada instalación Reporte al responsable de operación y mantenimiento del parque fotovoltaico, responsabilizándose del correcto funcionamiento de las máquinas# # Información Adicional:Si estás interesado/a en esta oferta haz click en Solicitar para enviar una copia actualizada de tu CV. Te garantizamos la confidencialidad en el proceso. #J-18808-Ljbffr

Overview Accenture es una empresa líder global en servicios profesionales, que ofrece una amplia gama de servicios a gran escala en estrategia y consultoría, interactivo, tecnología y operaciones, con capacidades digitales integradas en todos estos servicios. Combinamos una experiencia inigualable y capacidades especializadas en más de 40 industrias, impulsadas por la red más grande del mundo de Centros de Tecnología Avanzada y Operaciones Inteligentes. Con 513,000 personas atendiendo a clientes en más de 120 países, Accenture aporta innovación continua para ayudar a los clientes a mejorar su rendimiento y crear valor duradero en sus empresas. Requisitos Al menos 3-5 años de experiencia en proyectos de consultoría en el sector Aeroespacial & Defensa. Responsabilidades Desarrollo de negocio y ejecución de proyectos de consultoría (diagnósticos, reingeniería de procesos, gestión del cambio, datos, reorganización...). Dominio del español e inglés es obligatorio. Habilidades Preferidas Capacidad para ejecutar proyectos e introducir innovación a nuestros clientes. Orientación a resultados, con una mentalidad analítica sólida. Resolución de problemas, orientación a procesos, capacidad para fomentar el espíritu de equipo y el rendimiento. Excelentes habilidades de comunicación escrita y oral, con la capacidad de comunicar ideas y resultados claramente en todos los niveles de la organización. Habilidades para el desarrollo de personas y la construcción de equipos. ¿Qué te ofrecemos? En Accenture, empresa reconocida como Great Place To Work®, abogamos por un modelo de trabajo híbrido que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permite mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo. Además, ofrecemos otros beneficios como : Seguro médico, de vida y de accidentes Servicios médicos y programas de bienestar Programa de compensación flexible y compra de acciones Programas de flexibilidad (horario, días libres, vacaciones...) Itinerario formativo individualizado Programas de sostenibilidad y Fundación Accenture Red de empleados para la diversidad Otros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y participación en beneficios #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona el trato con el cliente y disfrutas ofreciendo un servicio de calidad? ¿Tienes espíritu comercial y te entusiasma el mundo de las ventas? En nuestra store de Barcelona - Paseo de Gracia buscamos el mejor talento. Si te motiva trabajar en un entorno dinámico, con oportunidades reales de crecimiento y donde cada día trae nuevos retos, ¡esta es tu oportunidad para despegar profesionalmente! Somos proveedores de libertad y tenemos una amplia flota de movilidad para que todas las personas puedan llegar hasta lo que más quieren: ♿️ Como Mobility Sales Advisor te responsabilizarás de atender a nuestrxs clientxs ofreciéndoles la mejor opción de movilidad. Serás el primer punto de contacto con nuestros clientes, brindando una atención personalizada y cercana, porque en OK valoramos la excelencia en el trato desde el primer momento. Asesorarás y orientarás al cliente sobre nuestra gama de productos, aportando tus conocimientos para garantizar la mejor elección y experiencia. Gestionarás los contratos de alquiler de forma ágil, clara y eficiente, asegurando un proceso sencillo y sin contratiempos. Impulsarás ventas adicionales ofreciendo productos y servicios complementarios que mejoren la experiencia del cliente. Realizarás la recepción y revisión de los vehículos devueltos, asegurándote de que todo esté en orden y que el cliente finalice su experiencia con nosotros plenamente satisfecho. Nivel avanzado de inglés. Valorables otros idiomas. Que tengas experiencia en el área comercial y que te motive tener objetivos que cumplir. Capacidad para brindar una excelente atención al cliente. Buenas dotes de comunicación y negociación. Persona organizada, flexible, con iniciativa y resolutiva, y que le guste trabajar en equipo. Salario fijo, junto a un esquema de remuneración variable muy atractivo. Contrato indefinido, vacante estable a largo plazo. Turnos rotativos de lunes a domingo con 2 días libres. En OKTeam creemos en el crecimiento interno. Te ofrecemos la oportunidad de avanzar en tu carrera a través de vacantes internas y seguir aprendiendo y adquiriendo nuevos conocimientos. Te ofrecemos una retribución flexible que se adapta a tus necesidades y preferencias Obtendrás descuentos en tu seguro de salud. También disfrutarás de descuentos en el alquiler de vehículos, a través de nuestro programa Friends and Family. ¡Únete a nuestro equipo y disfruta de todos estos beneficios mientras creces personal y profesionalmente en el apasionante mundo de la movilidad! #J-18808-Ljbffr

Req ID:521920 En Alstom, sabemos cómo funcionan las redes de transporte y qué mueve a las personas. Desde trenes, metros, monorrieles y tranvías de alta velocidad, hasta sistemas, servicios, infraestructura, señalización y movilidad digital preconfigurados, ofrecemos a nuestros diversos clientes la cartera más amplia de la industria. Todos los días, 80 000 personas procuran liderar la transición hacia una movilidad más ecológica e inteligente en todo el mundo, que permita conectar ciudades, pero también reducir la huella de carbono y sustituir los automóviles. Se busca una persona con experiencia en Diseño mecánico y uso de SW Inventor. El trabajo consiste en leer especificaciones técnicas para guiar el desmontaje de equipos, medición de piezas, creación de planos en base a esas mediciones (2D y 3D) y negociación con proveedores para asegurar la calidad en la entrega. Creación de documentación técnica, instrucciones técnicas, análisis de riesgos y manuales necesarios. Diseño de útiles especiales necesarios para el montaje y desmontaje de los elementos. Se valora el conocimiento de materiales plásticos, de caucho y goma, pues muchas de las piezas son así. También se valora experiencia diseñando y modelando muelles y fuelles. El trabajo será de oficina y de taller, compaginando etapas de diseño con etapas de desmontaje y pruebas, si bien en las tareas no Se valorarán conocimientos de programación de PLC o cualquier otro sistema electrónico porque en este caso tendemos a desarrollar equipos que necesitan estos trabajos y puede ser un complemento al trabajo habitual e incluso en un futuro un cambio de labores si se acuerda por todas las partes. No es obligatorio gran experiencia porque la formación siempre está presente en la mentalidad de Alstom. Responsabilidades Clave: Aportación de diseño mecánico en modificaciones: Contribuir en la preparación de estimaciones del esfuerzo de ingeniería necesario para llevar a cabo el diseño mecánico; coordinar con proveedores clave; crear y actualizar planos mecánicos y esquemas; crear y actualizar listas de materiales (BOM); realizar cálculos y simulaciones para validar el diseño, y asegurar que los cambios cumplan con los procesos de gestión de cambios y configuración de Alstom. Aportación de ingeniería en proyectos: Contribuir en la preparación de estimaciones de esfuerzo de diseño mecánico para proyectos; coordinar con proveedores; entregar los productos de ingeniería para las revisiones de fase (DfQ gate reviews); crear y actualizar planos mecánicos y esquemas; crear y actualizar listas de materiales (BOM); realizar cálculos y simulaciones para validar el diseño, y asegurar el cumplimiento de los procesos de gestión de cambios y configuración de Alstom. Aportación de ingeniería en la resolución de problemas de obsolescencia: Proporcionar información para la evaluación de ajuste, forma y función (fit, form and function); crear y actualizar planos mecánicos y esquemas; crear y actualizar listas de materiales (BOM); realizar cálculos y simulaciones para validar el diseño, y asegurar que los cambios cumplan con los procesos de gestión de cambios y configuración de Alstom. Aportación de ingeniería al desarrollo de PABs e iniciativas de I+D: Contribuir en la preparación de estimaciones de esfuerzo de diseño mecánico para el flujo de trabajo; desarrollar conceptos y requisitos de ingeniería; coordinar con proveedores clave; entregar productos de ingeniería para las revisiones de fase (DfQ gate reviews); crear y actualizar planos y esquemas mecánicos; crear y actualizar listas de materiales (BOM); realizar cálculos y simulaciones para validar el diseño, y asegurar el cumplimiento de los procesos de gestión de cambios y configuración de Alstom. Contribuir a la captura y difusión del Retorno de Experiencia (REX). Contribuir al clúster ampliado de Alstom: Participar en las comunidades de ingeniería regionales y globales, compartiendo mejores prácticas, contribuyendo a la resolución de problemas y difundiendo proyectos clave e iniciativas de I+D. Competencias y Habilidades Se valorará conocimientos de programación de PLC o cualquier otro sistema electrónico porque en este caso tendemos a desarrollar equipos que necesitan estos trabajos y puede ser un complemento al trabajo habitual e incluso en un futuro un cambio de labores si se acuerda por todas las partes. No es obligatorio gran experiencia porque la formación siempre está presente en la mentalidad de Alstom. Inglés nivel medio/alto. En tu día a día harás presentaciones en inglés y tendrás relación con proveedores y clientes en inglés. El máximo del departamento no es español, por lo que el trato con él será en inglés y el idioma oficial de la empresa es el inglés. Si bien el día a día suele ser en español, uno de los compañeros no lo habla muy bien y la mayoría de reuniones con clientes y otros compañeros que te pueden ayudar serán en inglés. Capacidad de resolución de problemas: Habilidad para la evaluación técnica y de costes de las soluciones propuestas. Capacidad de gestión de riesgos técnicos. Proactividad. Atención al detalle. Capacidad para trabajar de forma independiente. Deseo de aprendizaje continuo. Habilidades interpersonales efectivas y profesionales. Gran capacidad de trabajo en equipo. Comentarios Generales No se requiere conocimiento previo sobre el freno, pero sí ganas de aprender sobre él y acumular experiencia para ir subiendo tu nivel de conocimiento y responsabilidades. Encajas en el puesto si te gusta leer y analizar documentación técnica y si te gusta fijarte en los detalles, que es donde se marca la diferencia. Hacer reingeniería requiere una cierta parte de intuición e imaginación, pues no siempre tendrás acceso a piezas en perfecto estado, otras deberás romperlas y en la mayoría de ocasiones, deberás buscar métodos originales de medición. No debes tener miedo (más bien lo contrario) por generar documentación técnica y manuales con absoluto rigor y abundancia de detalles, sabiendo que miles de compañeros los usarán como guía para su trabajo habitual. No estarás solo, formarás parte de un equipo de 4 personas con experiencia previa que estarán encantados de ayudarte ante cualquier duda y con los que trabajarás a diario contando con su soporte. No es necesario ser un fanático de los trenes para prosperar con nosotros. Te garantizamos que, en cuanto pongas un pie en uno de nuestros trenes con tus amigos o familiares, sentirás un gran orgullo. Si estás dispuesto a asumir el desafío, nos encantaría saber más sobre ti. Observación importante Como empresa global, ofrecemos igualdad de oportunidades de empleo y celebramos la diversidad en más de 63 países. Tenemos el firme compromiso de crear un lugar de trabajo seguro para todos. #J-18808-Ljbffr

The Cocktail es una consultora tecnológica multinacional cuya misión es acelerar el crecimiento sostenible de nuestros clientes. Movilizamos grandes organizaciones para mejorar la relación entre las marcas y personas mediante el diseño, los datos y la tecnología. Entendemos lo que nuestros clientes necesitan y orquestamos capacidades para lograr esos objetivos a una velocidad de vértigo. Nuestra cultura se basa en la diversidad, creatividad y en la mezcla de especialistas (estrategia, diseño, tecnología, data, investigación…). Nuestras carreras se caracterizan por un crecimiento profesional exponencial, y por la participación en proyectos con impacto real en grandes clientes. Formar parte de The Cocktail implica rodearse de un equipo inspirador del que aprender y que te ayudará a crecer. Trabajamos bajo la máxima de que es mejor pedir perdón que permiso, por eso, esperamos de ti una visión disruptiva y challenger, inconformismo y pasión por la excelencia y los desafíos. Si quieres moverte en un entorno retador, crear proyectos innovadores y hacer que las cosas pasen, The Cocktail es para ti. Sobre WPP WPP es el partner de confianza para el crecimiento de las marcas a nivel mundial. Unimos inteligencia de medios y soluciones de datos de vanguardia, creatividad de primer nivel, producción de última generación, soluciones empresariales transformadoras y asesoramiento estratégico con punto de vista en una sola empresa, impulsada por talento excepcional y nuestra plataforma de marketing de agencia, WPP Open, para ayudar a nuestros clientes a navegar por el cambio, aprovechar las oportunidades y lograr un crecimiento transformador. Para obtener más información, visite WPP.com. Somos una consultora internacional que trabaja la transformación desde el diseño, entendiendo que hoy diseñar es ayudar a las organizaciones a moverse en un mundo que cambia rápido, donde la tecnología, la inteligencia artificial y las nuevas formas de relación están redefiniendo cómo vivimos, decidimos y nos conectamos con las marcas. Diseñamos para contextos complejos, donde conviven personas, plataformas y agentes y acompañamos a nuestros clientes desde la definición de los retos hasta la activación real de soluciones con impacto. No solo pensamos en productos o experiencias, sino en nuevas formas de relación entre marcas, personas y sistemas. Para nosotras, el diseño no es una capa estética ni una fase aislada. Es una forma de entender el cambio. Un sistema que conecta negocio, estrategia, tecnología y comportamiento humano. Nuestro trabajo consiste en dar forma a lo nuevo, transformar la incertidumbre en decisiones y ayudar a las organizaciones a encontrar su lugar en un entorno cada vez más automatizado, conversacional y vivo. Si te interesa trabajar donde se habla de IA, plataformas y tecnología, pero también de personas, cultura, ética y sentido; donde se espera que tengas punto de vista y ganas de cuestionar cómo hacemos las cosas, VML The Cocktail puede ser tu sitio. El área de Diseño En el área de Diseño damos forma a cómo las marcas existen y se relacionan en un mundo que está cambiando rápido. Un mundo donde conviven personas, plataformas y agentes inteligentes, donde la tecnología ya no es solo una herramienta, sino parte activa de cómo tomamos decisiones, confiamos y construimos relaciones. Trabajamos de la mano de negocio, tecnología, marketing y creatividad para transformar ideas en realidades. El diseño es el punto de encuentro entre todas ellas: donde se alinean la estrategia, la visión de producto, la capacidad técnica y la narrativa de marca. Donde lo abstracto se convierte en algo concreto, usable y con impacto. Diseñar hoy es mucho más que crear interfaces o productos. Es repensar modelos de relación, comportamientos y expectativas. Es ayudar a las organizaciones a moverse con sentido en la incertidumbre, a tomar decisiones mejores y a convertir la complejidad en experiencias claras, humanas y relevantes. Creemos en un diseño que orquesta. Que conecta disciplinas, entiende el negocio, dialoga con la tecnología y se apoya en la creatividad para generar soluciones con personalidad y ambición. Buscamos personas con mirada amplia, cómodas trabajando en equipos transversales, con sensibilidad por lo humano y ambición por lo tecnológico. Personas curiosas, con ganas de aprender, de cuestionar lo establecido y de participar activamente en la construcción de nuevas formas de relación entre marcas, productos y personas. ¿Quieres ser parte de este crecimiento? Esto es lo que buscamos: Serás responsable de diseñar, construir, mantener y escalar el sistema de diseño, garantizando coherencia visual, funcional y técnica entre todos los productos y plataformas. Actuarás como puente entre diseño y desarrollo, impulsando la adopción, la eficiencia y la calidad del diseño en toda la organización. Diseñar, documentar y mantener la estructura del DesignSystem (principios de diseño, foundations, tokens, componentes, patrones y guías de uso). Definir la arquitectura y organización de librerías en Figma y en código para asegurar escalabilidad. Crear componentes escalables y alineados a las necesidades de producto. Colaborar con desarrollo para implementar los componentes en las distintas plataformas (web, iOS, Android). Garantizar la coherencia visual, funcional y de experiencia entre productos. Realizar auditorías heurísticas (visual, funcional y experiencia) para detectar oportunidades de mejora. Definir la estrategia de principios y gobernanza del sistema, asegurando su evolución y escalabilidad. Analizar flujos de usuario y necesidades de producto para definir requerimientos de nuevos componentes o iteraciones. Documentar guías de estilo, patrones de uso, interacción y principios técnicos en plataformas como Storybook y Zeroheight. Redactar documentación técnica que facilite la implementación en desarrollo y asegure la consistencia entre diseño y código. Definir procesos de versionado, control de cambios y mantenimiento continuo. Gestión de proyectos Co-crear soluciones con equipos de desarrollo (Design‑Dev handoff). Liderar sesiones de adopción y validación con equipos de producto, diseño y desarrollo. Capacitar a los equipos internos en buenas prácticas, uso y mantenimiento del DesignSystem. Identificar oportunidades de mejora basadas en nuevas herramientas o buenas prácticas de diseño y desarrollo. Asegurar accesibilidad (WCAG) y usabilidad en todos los componentes. Optimizar procesos de colaboración para mejorar la eficiencia entre diseño y desarrollo. Requisitos +5 años de experiencia en sistemas de diseño. Dominio de Figma (componentes, variantes, tokens, auto‑layout, librerías compartidas). Conocimiento de herramientas que conectan diseño y desarrollo (como Storybook o librerías de componentes). Capacidad para definir y mantener estilos visuales consistentes (colores, tipografías, espacios, etc.) de forma escalable. Entendimiento general de cómo se implementan los componentes de interfaz en las distintas plataformas (web, iOS, Android). Capacidad para estructurar problemas complejos y desarrollar soluciones innovadoras. Habilidad para comunicar ideas complejas de forma clara y convincente. Espíritu de equipo e implicación en los proyectos. Curiosidad y ganas de aprender. Proactividad y autonomía. Beneficios de trabajar en VMLTheCocktail Flexibilidad horaria 25 días de vacaciones al año + Nochebuena y Nochevieja si caen entre semana Plan de carrera personalizado y formación continua No tenemos dress code. Ven como quieras a trabajar. Descuentos exclusivos y tiempo para tu crecimiento. Acceso a Cobee, el mejor sistema de retribución flexible Iniciativas de apoyo a la maternidad y políticas de igualdad y diversidad. WPP (The Cocktail at VML) es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y considera a los candidatos para todos los puestos sin discriminación ni consideración de características. Nos comprometemos a fomentar una cultura de respeto en la que todos se sientan parte de la empresa y tengan las mismas oportunidades de progresar en sus carreras. #J-18808-Ljbffr

Sobre la empresa Biorce es una empresa pionera en Healthtech dedicada a revolucionar el desarrollo de fármacos mediante el poder de la IA. Nos apasiona acelerar los avances médicos y mejorar los resultados de los pacientes. Nuestro equipo está compuesto por profesionales experimentados en investigación clínica, científicos de datos y expertos en IA, que trabajan en colaboración para cerrar la brecha entre la tecnología de vanguardia y las necesidades clínicas del mundo real. Con un compromiso inquebrantable de revolucionar la atención sanitaria, imaginamos un mundo donde todos los pacientes se beneficien de un acceso acelerado y rentable a los tratamientos. Biorce está preparada para redefinir el panorama de la atención sanitaria, dando forma a un futuro donde la innovación y la accesibilidad converjan para el bienestar de la humanidad. Qué harás Desarrollar e implementar interfaces de usuario responsivas, de alto rendimiento y escalables utilizando tecnologías web modernas. Colaborar con diseñadores UI/UX para traducir wireframes y mockups en experiencias frontend interactivas y perfectas a nivel de píxel. Garantizar la viabilidad técnica de los diseños UI/UX y optimizar las aplicaciones para obtener la máxima velocidad y escalabilidad. Escribir código limpio, mantenible y bien documentado. Participar en revisiones de código, proporcionando comentarios constructivos y garantizando la calidad del código. Solucionar problemas y depurar errores, identificando e implementando soluciones de manera eficiente. Mantenerse al día con las últimas tendencias, herramientas y tecnologías de frontend. Qué buscamos Habilidades técnicas Dominio de tecnologías web principales: HTML5, CSS3 y JavaScript (ES6+) o TypeScript. Experiencia sólida (más de 4 años) con el framework/librería React. Comprensión profunda de los principios de diseño responsivo y experiencia con preprocesadores CSS (Sass/Less) o frameworks (Tailwind CSS, Bootstrap). Familiaridad con sistemas de control de versiones: Git. Experiencia con herramientas de construcción y empaquetadores: Webpack, Vite o Parcel. Conocimiento de APIs RESTful y manejo de solicitudes asíncronas. Comprensión de problemas de compatibilidad entre navegadores y formas de solucionarlos. Comprensión de la arquitectura y patrones de software Frontend. (Bonus) Conocimiento de uno o más frameworks de pruebas (Jest, React Testing Library, Cypress). (Bonus) Familiaridad con productos Atlassian (Jira, Confluence, Bitbucket). (Bonus) Comprensión de los estándares de accesibilidad (a11y). Habilidades blandas Excelentes capacidades de resolución de problemas y atención al detalle. Fuertes habilidades de comunicación y colaboración, capaces de articular conceptos técnicos con claridad. Capacidad para trabajar eficazmente en un entorno de equipo y de forma independiente cuando sea necesario. Proactivo y automotivado con un fuerte deseo de aprender y crecer. Adaptabilidad y resiliencia en un entorno acelerado y en evolución. Mentalidad centrada en el usuario, esforzándose siempre por ofrecer la mejor experiencia de usuario posible. ¿Por qué unirte a nosotros? Un entorno de trabajo dinámico con un equipo internacional, donde la colaboración y la diversidad prosperan. Trabaja junto a los mejores talentos, unidos por un propósito compartido y comprometidos a generar un impacto real. Modelo de trabajo híbrido que ofrece flexibilidad para equilibrar tu vida profesional y personal. Cobertura de salud privada integral para garantizar tu bienestar físico y mental. Membresía de gimnasio de primer nivel patrocinada por la empresa para apoyar tus objetivos de fitness. Oficina moderna que admite mascotas con impresionantes vistas a la playa. Café, té, bebidas y snacks para mantenerte con energía durante todo el día. Eventos de empresa para celebrar logros y disfrutar tiempo juntos. Equipado con un MacBook para mejorar tu productividad y experiencia laboral. Al enviar esta solicitud, acepto que mis datos personales sean recopilados, procesados y conservados por la empresa únicamente con el fin de gestionar y evaluar mi candidatura. #J-18808-Ljbffr

Denza, una marca de vehículos premium de nueva energía fundada en 2010 mediante una alianza entre Mercedes-Benz y BYD , busca incorporar un Creative & Design Specialist para su sede en Madrid . Este puesto presencial requiere experiencia en diseño gráfico para materiales de marketing, asegurando la coherencia de la marca, con salario competitivo basado en rendimiento y beneficios adicionales. Si quieres más Ofertas de empleo de Motion Design & Graphics Design ENTRA AQUÍ [divider style="normal" top="20" bottom="20"] IMPORTANTE: Suscríbete a nuestra página Te enviaremos nuestras ofertas de empleo, todas las semanas. ❤️ [divider style="normal" top="20" bottom="20"] Información de la Empresa y Puesto Denza es una marca de vehículos eléctricos premium creada en 2010 en colaboración entre Mercedes-Benz y BYD . Se enfoca exclusivamente en vehículos eléctricos de alta gama, y trabaja en estrecha colaboración con los usuarios para desarrollar una marca inteligente y segura con alto valor sensorial. Responsabilidades del Puesto Diseñar soluciones creativas para diversos materiales de marketing, incluidos impresos, digitales y redes sociales, siguiendo las directrices del headquarters europeo de BYD. Colaborar con equipos internos (marketing, producto, etc.) para comprender objetivos y pautas de marca. Traducir información compleja en contenidos visualmente atractivos y claros. Utilizar software de diseño, principalmente Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign) para crear gráficos e ilustraciones de alta calidad. Mantener la coherencia de la marca en todos los proyectos. Mantenerse actualizado en tendencias y mejores prácticas de diseño. Apoyar en la creación de presentaciones y contenidos visuales adicionales. Contribuir al desarrollo de nuevas plantillas y guías de estilo a nivel local. Requisitos y Habilidades Más de 5 años de experiencia en diseño gráfico o campo relacionado. Demostrada capacidad para crear soluciones visualmente atractivas y efectivas. Conocimiento sólido de principios y mejores prácticas de diseño. Dominio de Adobe Creative Suite . Excelentes habilidades de comunicación y colaboración. Nivel nativo o alto de alemán y buen dominio del inglés. Alta motivación, orientación a resultados y capacidad para trabajar de forma independiente cumpliendo plazos. Pasión por la creatividad y atención al detalle. Oferta Incorporación a una empresa e industria en rápido crecimiento, alineada con tecnología sostenible. Remuneración competitiva basada en rendimiento y experiencia, más ayuda para transporte. Actividades de team building y oportunidades de aprendizaje para empleados. El propósito de la empresa es construir un futuro sin emisiones que reconecte a la humanidad con la naturaleza y un mundo de aire limpio . Buscan talento conectado con esta misión para crear un impacto positivo formando parte de un equipo diverso y dinámico Si quieres más ofertas de empleo de Animación, 2D, 3D, VFX y Arte digital ENTRA AQUÍ Bienvenido a notodoanimacion.es | Tu web sobre Animación, VFX y Arte Digital en habla Hispana. ❤️ #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría formar parte del equipo de RES? Somos la mayor compañía independiente de energías renovables en el mundo, con presencia en 24 países y un equipo de más de 4500 personas. Trabajamos en los sectores eólico, solar, almacenamiento de energía, biomasa, energía hidráulica, hidrógeno verde, transmisión y distribución. Nuestro objetivo es claro: construir un futuro de energía sostenible y accesible para todos. Oferta: TÉCNICOS / AS DE MANTENIMIENTO FOTOVOLTAICO Para plantas solares ubicadas en Becerril de Campos (PALENCIA) Funciones Mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo de los equipos e instalaciones fotovoltaicas. Gestión y resolución de incidencias técnicas. Registro y reporte de actividades según los procedimientos internos. Preparar, mantener y revisar herramienta y medios suministrados por la empresa para el desarrollo de las funciones anteriores. Apoyo a otros proyectos y servicios de RES. Requisitos Formación técnica (Grado Medio/Superior) relacionada con electricidad, mantenimiento industrial, energías renovables o similar. Conocimientos en trabajos en BT y MT. Disponibilidad para realizar guardias rotativas. Manejo de equipos informáticos (portátil, herramientas ofimáticas). Carnet de conducir B. Residencia cercana a Palencia o disponibilidad para desplazarse. Valoramos positivamente Experiencia en mantenimiento o instalación de instalaciones fotovoltaicas (1-2 años) Conocimientos en inversores fotovoltaicos, autómatas programables y seguidores fotovoltaicos Conocimiento en celdas y transformadores de AT. Certificaciones de PRL (50/ 60h). Oferta Contrato indefinido y proyecto estable en una empresa líder del sector Formación técnica continua Oportunidades de crecimiento profesional Vehículo de empresa y herramientas para la actividad Salario competitivo acorde a experiencia. Si crees que encajas en esta oportunidad laboral, no dudes en inscribirte! #J-18808-Ljbffr

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… Somos una empresa internacional con más de 18 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 2.500 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: Experiencia actuando como interlocutor principal entre negocio , equipos técnicos y stakeholders. Experiencia definiendo arquitecturas end-to-end , abarcando Cloud, Data, Frontend, Middleware y Backend. Experiencia liderando técnicamente equipos multidisciplinares de desarrollo, garantizando la calidad y coherencia de la solución. Experiencia implementando estrategias de aceleración del SDLC mediante herramientas de Inteligencia Artificial . Valorable experiencia en entornos de IA Generativa, LLMs, AI Agents o plataformas de IA aplicadas al desarrollo de software. ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector . Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Condiciones Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!! #J-18808-Ljbffr

JYSK es la marca de muebles, decoración y sistemas de descanso de origen escandinavo por excelencia. Desde que abrimos nuestra primera tienda en Dinamarca en 1979 no hemos parado de crecer, y hoy, con más de 3600 tiendas, estamos presentes en más de 50 países a nivel mundial. En JYSK queremos seguir creciendo y, para ello, necesitamos a los mejores en nuestro equipo. Descripción del empleo ¿Estás preparado para motivar y desarrollar al equipo de la tienda junto al Store Manager? ¿Para asegurarte de que tu equipo tenga la mejor actitud de venta y proporcione a nuestros clientes la mejor experiencia de compra? ¡Podrías ser justo el Deputy Store Manager que estamos buscando! Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa de distribución que escucha a sus colaboradores y se esfuerza cada día para ser un excelente lugar para trabajar. Somos dinámicos y tu desarrollo es crucial para nosotros: aquí tus ideas son escuchadas y te involucramos en diferentes proyectos. Además, como embajador JYSK, obtienes lo siguiente: Oportunidades de desarrollo a través de una excelente formación y mentoría. Descubre más aquí Concursos internos entre tiendas con atractivos premios Bonificaciones competitivas Un horario de trabajo flexible 15% de descuento en todas las tiendas JYSK Seguro de salud privado, fiesta anual, actividades internas (participación en eventos patrocinados como carreras, voluntariados, etc.) Período inicial de formación en una de nuestras tiendas con gastos de kilometraje, alojamiento y más cubiertos por la empresa Junto al Store Manager, serás responsable de optimizar las rutinas de la tienda, de garantizar que la tienda esté siempre lista para los clientes y de alcanzar excelentes resultados en las ventas. Tu tarea principal será asegurar las campañas, la mejor actitud de ventas y un ambiente positivo y de alta energía, donde tu equipo prospere. Apoyarás al Store Manager comunicando, guiando y formando al equipo en la sala de ventas siguiendo los principios de liderazgo JYSK Formarás tus compañeros en la actitud customer first, en cómo determinar las necesidades de los clientes y en la realización de ventas adicionales Te gusta el trabajo físico y enseñarás dando el ejemplo, vendiendo y realizando tareas rutinarias en la tienda. Te ves en el futuro como Store Manager de tu propia tienda y demostrarás compromiso para llegar allí Conoce a uno de nuestros Deputy Store Managers y descubre más sobre el puesto aquí. Experiencia de al menos 2 años en liderar, motivar y desarrollar equipos de venta Estudios de Formación Profesional de Grado Medio Disponibilidad completa para realizar horarios rotativos Buen manejo de herramientas informáticas (Microsoft Office, aplicaciones de correo, internet) Disponibilidad para permanecer en otra ciudad para realizar la formación inicial Ser inspirador y comunicativo para crear un ambiente de trabajo positivo Compromiso para responsabilizarse de la atención al cliente y de los resultados Ser resolutivo, mantener la cabeza fría y guiar tu equipo incluso en situaciones adversas Siempre te esfuerzas por mejorar tus resultados y te recuperas rápidamente después de un contratiempo Te apasionan las ventas y eres un vendedor hábil Creemos que nuestros colaboradores son la clave de nuestro éxito, pasando de una tienda en 1979 a más de 3000 tiendas en todo el mundo en la actualidad. Por eso nos esforzamos en ofrecer desarrollo y posibilidades de crecimiento dentro de JYSK, y también nos sentimos orgullosos de premiar el compromiso y el gran esfuerzo de nuestros colaboradores. Nuestros tres valores fundamentales JYSK: comerciante, compañero y espíritu corporativo, expresan el comportamiento y la actitud que esperamos de cada persona en JYSK. Confiamos unos en otros, y creemos en la delegación y la libertad con responsabilidad. JYSK quiere incluir a todos, sin importar la edad, la identidad de género, la raza, la etnia, la orientación sexual, la capacidad física o mental. Juntos, aseguramos nuestra cultura inclusiva que anima, apoya y celebra las diversas voces de nuestros colaboradores. Porque una gran mezcla de mentes, talentos y personalidades únicas nos hace un equipo más fuerte. #J-18808-Ljbffr

Denza, una marca de vehículos premium de nueva energía fundada en 2010 mediante una alianza entre Mercedes-Benz y BYD , busca incorporar un Creative & Design Specialist para su sede en Madrid . Este puesto presencial requiere experiencia en diseño gráfico para materiales de marketing, asegurando la coherencia de la marca, con salario competitivo basado en rendimiento y beneficios adicionales. Información de la Empresa y Puesto Denza es una marca de vehículos eléctricos premium creada en 2010 en colaboración entre Mercedes-Benz y BYD . Se enfoca exclusivamente en vehículos eléctricos de alta gama, y trabaja en estrecha colaboración con los usuarios para desarrollar una marca inteligente y segura con alto valor sensorial. Responsabilidades del Puesto Diseñar soluciones creativas para diversos materiales de marketing, incluidos impresos, digitales y redes sociales, siguiendo las directrices del headquarters europeo de BYD. Colaborar con equipos internos (marketing, producto, etc.) para comprender objetivos y pautas de marca. Traducir información compleja en contenidos visualmente atractivos y claros. Utilizar software de diseño, principalmente Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign) para crear gráficos e ilustraciones de alta calidad. Mantener la coherencia de la marca en todos los proyectos. Mantenerse actualizado en tendencias y mejores prácticas de diseño. Apoyar en la creación de presentaciones y contenidos visuales adicionales. Contribuir al desarrollo de nuevas plantillas y guías de estilo a nivel local. Requisitos y Habilidades Más de 5 años de experiencia en diseño gráfico o campo relacionado. Demostrada capacidad para crear soluciones visualmente atractivas y efectivas. Conocimiento sólido de principios y mejores prácticas de diseño. Dominio de Adobe Creative Suite . Excelentes habilidades de comunicación y colaboración. Nivel nativo o alto de alemán y buen dominio del inglés. Alta motivación, orientación a resultados y capacidad para trabajar de forma independiente cumpliendo plazos. Pasión por la creatividad y atención al detalle. Oferta Incorporación a una empresa e industria en rápido crecimiento, alineada con tecnología sostenible. Remuneración competitiva basada en rendimiento y experiencia, más ayuda para transporte. Actividades de team building y oportunidades de aprendizaje para empleados. El propósito de la empresa es construir un futuro sin emisiones que reconecte a la humanidad con la naturaleza y un mundo de aire limpio . Buscan talento conectado con esta misión para crear un impacto positivo formando parte de un equipo diverso y dinámico. #J-18808-Ljbffr

R&D Data EngineerHuelva, Huelva, EspañaPublicada hace 3 semanas## R&D Data EngineerUbicación: Huelva (presencial, jornada completa) Empresa: Planasa Spain---### IntroducciónEn Planasa Spain somos líderes internacionales en mejora genética, desarrollo y multiplicación de variedades de berries (arándano, frambuesa, fresa y mora), así como de ajo, espárrago, aguacate y cerezo. Desde 1973 combinamos fitomejoramiento tradicional con tecnologías modernas para ofrecer soluciones de alto valor añadido a productores de todo el mundo.Buscamos un/a R&D Data Engineer que se una a nuestro equipo de I+D para impulsar la transformación de nuestros datos científicos en activos estratégicos, asegurando que sean FAIR (Fáciles de encontrar, Accesibles, Interoperables y Reutilizables). Serás responsable de diseñar y automatizar procesos de datos escalables y de garantizar un Lakehouse de alto rendimiento, optimizando la ingestión y facilitando la colaboración entre perfiles científicos, técnicos y de negocio.Es una excelente oportunidad para un/a ingeniero/a de datos con experiencia que quiera trabajar en un entorno innovador, cercano al mundo de la biotecnología y la mejora vegetal, con impacto directo en decisiones de I+D a nivel global.---### Responsabilidades1. Ingeniería de datos y ETL* Diseñar, desarrollar y mantener flujos de trabajo y canalizaciones de datos automatizados, en colaboración con analistas de datos, breeders (criadores) y bioinformáticos.* Mantener y evolucionar las canalizaciones de datos utilizando Microsoft Fabric Data Factory.* Optimizar los procesos de ingestión, particionado, gestión de tablas Delta y rendimiento general del Lakehouse, garantizando tiempos de respuesta adecuados para el análisis.* Desarrollar e integrar conexiones con bases de datos externas mediante APIs (REST API), asegurando la robustez y seguridad de los intercambios de datos.* Velar por el cumplimiento de los modelos de datos, esquemas y convenciones de nomenclatura corporativos en todos los procesos de ingestión y transformación.* Implementar y mantener controles de calidad de datos, asegurando altos niveles de precisión, completitud y consistencia.2. Gestión y soporte de la base de datos de I+D Dar soporte técnico a los usuarios de la base de datos (científicos, técnicos, analistas), resolviendo incidencias y consultas relacionadas con el uso y la calidad de los datos. Gestionar la incorporación de nuevos usuarios, incluyendo formación básica en uso de la base de datos y buenas prácticas de gestión de datos.* Coordinar con usuarios clave la implementación de nuevas funcionalidades de la base de datos, recogiendo necesidades y priorizando mejoras.* Asegurar que el feedback de los usuarios se traduzca en acciones concretas, en colaboración con proveedores de servicios de bases de datos y con el equipo de TI.* Contribuir a que los datos de I+D sean FAIR, promoviendo estándares, documentación y procesos que faciliten su búsqueda, acceso, interoperabilidad y reutilización.3. Orientación a resultados y mejora continua (KPIs)* Reducir el tiempo entre la generación de datos y su disponibilidad para el análisis en el Lakehouse.* Incrementar el porcentaje de procesos de ingestión y transformación totalmente automatizados.* Mejorar el grado de cumplimiento de los conjuntos de datos con los modelos, esquemas y normas de nomenclatura de la empresa.* Aumentar la puntuación de calidad de los registros de la base de datos verificados según los controles establecidos.---### Requisitos imprescindibles: Inglés Avanzado (C2); Máster en Informática, Ingeniería de Sistemas o Ciencia de Datos. Ubicación presencial en Huelva. #J-18808-Ljbffr

¡Tu Talento Brilla en TEDi! El crecimiento es parte de nuestro ADN y las oportunidades están a cada paso. Con más de 320 tiendas en España y 3.200 en el mundo, no solo crecemos, transformamos el mercado! Buscamos personas comprometidas, positivas, con habilidades de liderazgo y con ganas de crecer en una empresa multinacional que valora el talento y la proactividad. Si eres alguien que busca estabilidad y crecimiento, esta es tu oportunidad para unirte a un equipo en constante evolución. Responsabilidades Dirigir y motivar a los equipos de tienda, optimizando la planificación de personal, delegando responsabilidades y fomentando una cultura de alto rendimiento y compromiso. Definir y asegurar la implementación de los estándares de presentación, etiquetado y exposición de productos para maximizar el atractivo comercial. Supervisar y asegurar la correcta implementación de todos los procesos internos y externos, garantizando el cumplimiento de las auditorías, normativas y políticas de la compañía. Garantizar la excelencia en el servicio al cliente, reflejando la imagen y los valores de nuestra marca. Realizar visitas periódicas a los puntos de venta para evaluar el rendimiento, identificar áreas de mejora y asegurar la alineación con los objetivos corporativos. Supervisar y optimizar los procesos de control de stock y traspasos de mercancías para asegurar la disponibilidad del producto. Monitorizar, analizar y actuar sobre los KPIs clave para impulsar la mejora continua, la toma de decisiones estratégicas y el logro de las metas de venta. Perfil Formación profesional y/o experiencia laboral relevante. Valoramos formaciones relacionadas con el comercio o experiencias de al menos 4 años en el sector retail. Autonomía, capacidad de resolución de conflictos y habilidad para trabajar bajo presión y adaptarse al cambio. Flexibilidad horaria. Carnet de conducir y disponibilidad para viajar. Valoraremos conocimientos de idiomas como el alemán. Qué te ofrecemos Contrato indefinido que te brinda seguridad laboral para construir una carrera sólida y a largo plazo dentro de una empresa líder en su sector. Acceso a formación continua y un plan de desarrollo profesional diseñado para potenciar tus habilidades de liderazgo. Disfruta de descuentos exclusivos en todos nuestros productos, extensibles a tu familia y amigos, para que aproveches al máximo las ventajas de ser parte de TEDi. Esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, etnia e ideología, religión, sexo, origen, edad, orientación sexual, identidad de género, o cualquier otra característica. ¿Listo/a para una aventura en Retail? Te estamos esperando! #J-18808-Ljbffr

The Project Engineer is responsible for understanding the technical requirements of the project, thoroughly reviewing design documents, specifications, references, and project scope. The Senior Project Engineer coordinates and prepares all technical documentation to build a prefabricated solution according to customer requirements within schedule and defined quality. What will you do? Thoroughly understand the design documents, specifications, references, and project scope. Keep minutes for all regular and technical design meetings. Identify, review, collect, verify and store all project technical documents as they are available during the project. Maintain the general project files according to internal procedures (Autodesk Construction Cloud, Sharepoint, etc.). Maintain the Engineering issues Log & Project Engineer Book (Sharepoint folder). Develop approval drawings to meet customer scope (Submittal Package). Perform change management for design documents and customer submittals. Track all technical design deviations and notify project/design team for resolution. Manage all engineering works schedule and assign tasks to designers and SMEs (specialists). Develop major BOM (Bill of Material) for the project. Coordinate internal periodic design reviews with designers and SMEs (Execution phase). Create and distribute submittal requests based on project requirements. Maintain and track submittals and shop drawings. Maintain and track engineering hours budget. Maintain current design documents with all addenda and redlines. Perform QC during the integration phase to ensure compliance with design documents. Manage handover of all engineering documentation to Factory Production Specialists. Prepare all final documentation for the project including as-built drawings, certificates, O&M documents, spare part lists. Secure all warranties and guarantees from subcontractors and vendors as defined in the design documents, specifications, and contract. Ensure all changes to the design documents are redlined to manage the final as-built documents. General duties include: Coaching Junior Project Engineers during large or complex projects while working together in a customer project. Working with Technical Leaders or Project Managers to deliver technical information to customers on time. Working with Factory Production Specialists to resolve questions during the execution of the project. Establishing, maintaining, conducting, and policing detailed procedures for the submittal review, coordination, approval, and distribution of shop drawings, samples, etc. Establishing and maintaining all Project Engineering files related to subcontract and bid package records, plans, specifications, changes, clarifications, and as-built documents. About You What qualifications will make you successful? Education – University bachelor’s degree in Engineering (Electrical or Mechanical Engineering preferred). Experience – 1 to 3 years working on Engineering for Construction or Engineering for Automotive Industry. Experience (not mandatory but valuable) – Data Center critical infrastructure knowledge (Power, Cooling, Monitoring); Building construction or industrial installations (Cabling, lighting, piping, plumbing). Skills – Coordinate project documentation from electrical, mechanical, plumbing, architectural, and structural disciplines to meet customer requirements and production constraints. Work with team members, Technical Leaders, contractors/vendors and consultants to resolve technical issues and ensure quality and integrity of engineering design executions. Optimize designs in compliance with relevant regulatory codes, standards and best practices. Proven written and oral communication of technical information. Excellent communication, organization and teamwork skills with a high level of attention to detail. Capacity to work under pressure to meet deadlines. Functional knowledge of Microsoft Office suite, Autodesk REVIT, Autodesk Construction Cloud, AutoCAD 2D and Adobe Acrobat Pro. Experience Working In REVIT (preferred) – Fluent in English. Benefits Seguro de salud y de vida, tiempo libre remunerado, licencias parentales y de cuidado, opciones de trabajo flexible, apoyo para enfermedades crónicas y asesoramiento confidencial para los desafíos de la vida. Planificación e inversión en el futuro con compensación competitiva, incentivos a corto plazo, oportunidades de poseer acciones de la empresa y planes de ahorro para la jubilación. Desarrollo de habilidades y carrera con proyectos, mentores y plataformas de aprendizaje. Entorno de trabajo colaborativo, reconocimiento, encuestas de compromiso y apoyo a la comunidad con licencias de voluntariado. Equal Opportunity Statement Schneider Electric aspira a ser la empresa más inclusiva y solidaria del mundo, ofreciendo oportunidades equitativas a todos. Creemos que la diversidad nos hace más fuertes y nos comprometemos a defender la inclusión en todo lo que hacemos. En Schneider Electric, mantenemos los más altos estándares de ética y cumplimiento. Nuestra Carta de Confianza demuestra nuestro compromiso con la ética, la seguridad, la sostenibilidad, la calidad y la ciberseguridad. Schneider Electric es un Empleador de Igualdad de Oportunidades, ofreciendo igualdad en todas las áreas de empleo y desarrollo profesional. #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría ser HOPer? ALE-HOP es una empresa con más de 30 años de experiencia en el sector del retail y más de 340 puntos de venta en 4 países. Especializados en la venta de regalos, productos divertidos y artículos de moda y decoración, nos encontramos en pleno proceso de expansión. Nuestro objetivo, es poder llenar el mundo de vaquitas. Actualmente, el equipo de ALE-HOP cuenta con más de 2000 HOPers centrados en sorprender, innovar y ofrecer productos divertidos y de diseño propio. Somos un equipo joven y con gran iniciativa. Lo que nos mueve, es poder ofrecer a nuestros ALE-HOPers una experiencia única y divertida a través de nuestros productos y nuestra marca. En resumen: ¡que disfruten! Con la expansión a nivel nacional e internacional de ALE-HOP, los equipos no paran de crecer y necesitamos reforzar nuestro departamento de procesos y tecnología cuya misión es planificar, ejecutar y cerrar proyectos estratégicos, asegurando la satisfacción de nuestros clientes internos y externos. ¿Cuáles serán tus funciones? Diseñar planes de proyecto detallados alineados con los objetivos de la compañía. Supervisar la ejecución, controlar avances y proponer ajustes proactivamente. Coordinar equipos internos, proveedores y materiales para optimizar tiempos y costes. Garantizar la calidad y validar entregables con procesos de revisión rigurosos. Cerrar cada proyecto documentando lecciones aprendidas y mejoras para el futuro. Requisitos Grado/Licenciatura en ADE, Ingeniería, Gestión de Proyectos o similar. Valorable Máster y certificaciones PMP®, PRINCE2® o en metodologías ágiles (Scrum). Dominio de software de gestión de proyectos y MS Office; conocimientos en Python, SQL y BI (Power BI). Experiencia mínima de 1 año. Idiomas: inglés y/o valorable italiano. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Jornada completa. Salario competitivo, revisiones anuales y bonus por objetivos cumplidos. Crecimiento real dentro de la empresa. Formación a cargo de ALE-HOP, tú pones las ganas, nosotros los medios. 30% de descuento en nuestras tiendas. Participación en acciones internas para todos los HOPers (concursos y eventos, entre otras muchas cosas). ¿Estás listx para vivir la experiencia ALE-HOP? Inscríbete y nos podremos en contacto contigo si creemos que podemos tener un buen match. ¡Nos vemos muy pronto! Apúntate en nuestro portal de empleo: https://careers.ale-hop.org/ #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona el mundo del fitness y las personas? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! En VivaGym creemos en un estilo de vida activo, saludable y accesible para todos. Somos una compañía en constante crecimiento, con un equipo dinámico, comprometido y apasionado por ayudar a nuestros socios a alcanzar sus objetivos. Buscamos personas con actitud positiva, energía, y vocación de servicio para unirse a nuestra familia. Si quieres formar parte de un entorno donde se valora el esfuerzo, el desarrollo profesional y el trabajo en equipo, ¡te estamos esperando! Buscamos incorporar en nuestras oficinas centrales en Málaga un/a Marketing Specialist con foco en Revenue, con visión analítica y de negocio, orientado/a a resultados, cuyo objetivo será impulsar el crecimiento de ingresos a través de la optimización de servicios, iniciativas comerciales y nuevas oportunidades. Esta persona jugará un papel clave en la identificación y desarrollo de nuevas líneas de negocio, así como en la mejora del rendimiento de los servicios actuales. Responsabilidades principales Identificación de oportunidades: Detectar, analizar y desarrollar nuevas iniciativas que generen ingresos adicionales Optimización de servicios actuales: Gestionar y mejorar el rendimiento de productos y servicios existentes Análisis y seguimiento: Monitorizar KPIs clave, analizar resultados y proponer mejoras basadas en datos Coordinación transversal: Colaborar con diferentes áreas para la implementación y seguimiento de iniciativas Soporte estratégico: Participar en la definición de acciones orientadas a crecimiento y rentabilidad Requisitos mínimos Formación en ADE, Marketing o similar 2 años de experiencia en puesto similar Buen nivel de Excel (valorable análisis de datos) Perfil analítico, proactivo y con orientación a negocio Capacidad de coordinación y visión estratégica Habilidades de negociación y foco en resultados #J-18808-Ljbffr

En EY, tendrás la oportunidad de construir una carrera tan única como tú. Con el apoyo de un entorno global y una cultura inclusiva y tecnológica, conseguirás ser la mejor versión de ti mismo. Queremos contar contigo como una voz única, como alguien que aporta, y con la perspectiva de ayudar a EY a ser mejor. Únete a nosotros y construye una experiencia única y un mundo mejor para todos. La Oportunidad Financial Services Organization (FSO ) es una subárea dentro de nuestra Organización, en la cual se incluyen todos los profesionales de EY que prestan servicio al sector financiero y asegurador. Se trata de un equipo multidisciplinar con el objetivo de adaptarse de la mejor forma a las necesidades de nuestros clientes. De esta forma, encontramos profesionales del mundo de la auditoría interna y externa, asesoría de negocio, riesgos financieros o informáticos y consultoría, con el objetivo de responder al cliente de la forma más rápida, eficaz y adaptada a sus necesidades. Como Manager - Data Technology Risk serás responsable de liderar proyectos estratégicos para la revisión y auditoría de modelos de gobierno, control interno y cumplimiento regulatorio del dato. Asimismo, participarás en la definición de acciones de mejora y en el asesoramiento continuo a grandes clientes con el fin de contribuir al cumplimiento de los requerimientos regulatorios de gestión de dato. Colaborarás estrechamente con Directores de Tecnología, Directores de Riesgos, Chief Data Officers, Líderes de Innovación y Negocio, etc. asegurando la gestión efectiva de riesgos asociados a la gestión de información . Buscamos un líder visionario que impulse la innovación y establezca relaciones sólidas en un entorno dinámico. Realizarás, Entre Otras, Las Siguientes Funciones Liderar la definición, establecimiento y revisión de modelos de gobierno del dato que se alineen con las estrategias organizativas y los objetivos de negocio. Validar los controles existentes en el ámbito de la gobernanza de datos, evaluando el diseño, implementación y efectividad de los controles establecidos. Participar en el desarrollo comercial del equipo de Analytics dentro del ámbito FSO / Assurance. Supervisar proyectos que impliquen la definición e implementación de cuadros de mando (Power BI, Microstrategy, Qlik). Realizar pruebas automatizadas utilizando técnicas de auditoría asistida por computadora (CAAT) y herramientas informáticas como ACL, IDEA, Alteryx, entre otras, para verificar el funcionamiento, cálculos, integridad y consistencia de los procesos de negocio. Emitir recomendaciones de mejora a partir de los resultados obtenidos, indicando a nuestros clientes cómo pueden subsanar sus debilidades y mejorar los controles. Asegurar el cumplimiento regulatorio con RDA, Solvencia y otras normativas aplicables, actuando como punto de contacto para cuestiones regulatorias relacionadas el gobierno del dato. Asesorar sobre estándares internacionales como DAMA/ DMBOK, DCAM, ISO 38500, COBIT y otros relevantes, asegurando que la organización esté a la vanguardia en la gestión del gobierno del dato. ¿Qué perfil buscamos? Requisitos Formación en áreas como Ingeniería, Ciencias de la Computación, Matemáticas, o campos relacionados. Al menos 5 años de experiencia en áreas de D&A, Gestión de riesgos o Data Governance. Uso avanzado de Power BI, Python, SQL, SCALA, etc Experiencia en la definición de políticas y modelos de gobierno del dato. Experiencia en el diseño e implementación de controles de Data Quality y pruebas de datos. Perfil competencial: Se precisa persona acostumbrada a trabajar en equipo, extrovertida, con capacidad de comunicación, análisis y organización. Con iniciativa, espíritu crítico y ganas de aprender. Con Orientación al cliente y habilidades para gestionar proyectos complejos. Valorable Idiomas: Nivel alto de inglés (mínimo B2). Conocimientos avanzados de Gobierno del dato. Experiencia en cumplimiento regulatorio y normativas de datos. Conocimientos de estándares y normas como ISO 38500, RDA, Solvencia y estándares internacionales similares. Certificaciones PL-300, AZ-900 o similares. ¿Qué valor añadido te podemos aportar? Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina. Oportunidades internacionales y red de contactos global. Formación continua: acceso a trainings y certificaciones. Salario competitivo y plan de remuneración flexible. Posibilidad de teletrabajo, desde dónde y cómo quieras. Posibilidad de implicarte en proyectos de voluntariado profesional. ¿Qué te ofrecemos? #J-18808-Ljbffr

Ubicación y Empresa Ubicación: Huelva (presencial, jornada completa) Empresa: Planasa Spain Introducción En Planasa Spain somos líderes internacionales en mejora genética, desarrollo y multiplicación de variedades de berries (arándano, frambuesa, fresa y mora), así como de ajo, espárrago, aguacate y cerezo. Desde 1973 combinamos fitomejoramiento tradicional con tecnologías modernas para ofrecer soluciones de alto valor añadido a productores de todo el mundo. Buscamos un/a R&D Data Engineer que se una a nuestro equipo de I+D para impulsar la transformación de nuestros datos científicos en activos estratégicos, asegurando que sean FAIR (Fáciles de encontrar, Accesibles, Interoperables y Reutilizables). Serás responsable de diseñar y automatizar procesos de datos escalables y de garantizar un Lakehouse de alto rendimiento , optimizando la ingestión y facilitando la colaboración entre perfiles científicos, técnicos y de negocio. Es una excelente oportunidad para un/a ingeniero/a de datos con experiencia que quiera trabajar en un entorno innovador, cercano al mundo de la biotecnología y la mejora vegetal, con impacto directo en decisiones de I+D a nivel global. Responsabilidades Ingeniería de datos y ETL Diseñar, desarrollar y mantener flujos de trabajo y canalizaciones de datos automatizados, en colaboración con analistas de datos, breeders (criadores) y bioinformáticos. Mantener y evolucionar las canalizaciones de datos utilizando Microsoft Fabric Data Factory . Optimizar los procesos de ingestión, particionado, gestión de tablas Delta y rendimiento general del Lakehouse, garantizando tiempos de respuesta adecuados para el análisis. Desarrollar e integrar conexiones con bases de datos externas mediante APIs (REST API), asegurando la robustez y seguridad de los intercambios de datos. Velar por el cumplimiento de los modelos de datos, esquemas y convenciones de nomenclatura corporativos en todos los procesos de ingestión y transformación. Implementar y mantener controles de calidad de datos, asegurando altos niveles de precisión, completitud y consistencia. Gestión y soporte de la base de datos de I+D Dar soporte técnico a los usuarios de la base de datos (científicos, técnicos, analistas), resolviendo incidencias y consultas relacionadas con el uso y la calidad de los datos. Gestionar la incorporación de nuevos usuarios, incluyendo formación básica en uso de la base de datos y buenas prácticas de gestión de datos. Coordinar con usuarios clave la implementación de nuevas funcionalidades de la base de datos, recogiendo necesidades y priorizando mejoras. Asegurar que el feedback de los usuarios se traduzca en acciones concretas, en colaboración con proveedores de servicios de bases de datos y con el equipo de TI. Contribuir a que los datos de I+D sean FAIR , promoviendo estándares, documentación y procesos que faciliten su búsqueda, acceso, interoperabilidad y reutilización. Orientación a resultados y mejora continua (KPIs) Reducir el tiempo entre la generación de datos y su disponibilidad para el análisis en el Lakehouse. Incrementar el porcentaje de procesos de ingestión y transformación totalmente automatizados. Mejorar el grado de cumplimiento de los conjuntos de datos con los modelos, esquemas y normas de nomenclatura de la empresa. Aumentar la puntuación de calidad de los registros de la base de datos verificados según los controles establecidos. Requisitos imprescindibles Inglés avanzado (C2). Máster en Informática, Ingeniería de Sistemas o Ciencia de Datos. Ubicación presencial en Huelva. #J-18808-Ljbffr

En Bcnvision Group (aquí más info) somos especialistas en visión artificial, inteligencia artificial y automatización industrial. Diseñamos, desarrollamos e implantamos soluciones tecnológicas que ayudan a empresas de todo el mundo a mejorar sus procesos productivos mediante sistemas inteligentes de inspección, control y automatización. Con un equipo de más de 115 profesionales, seguimos creciendo y apostando por el talento, la innovación y la excelencia técnica para liderar la industria 4.0. ¿Quieres trabajar en proyectos industriales reales, con tecnología puntera y clientes de primer nivel? Sigue leyendo. Buscamos un/a Especialista Senior de Visión Artificial Industrial para participar en la validación, integración y puesta en marcha de nuestras soluciones de visión artificial y automatización industrial. Tu misión será garantizar que cada solución funcione de forma fiable y eficiente, desde las pruebas internas hasta su implantación y validación final en las instalaciones del cliente. Entre tus principales responsabilidades estarán: Realizar pruebas de viabilidad y validaciones técnicas de las soluciones. Configurar e integrar sistemas de visión artificial, PLCs y equipos industriales. Ejecutar pruebas funcionales y FAT internas. Realizar la puesta en marcha de los equipos en cliente. Ajustar y optimizar los sistemas en entornos reales de producción. Formar a los usuarios finales y acompañar al cliente durante la validación del proyecto. Participar en el cierre técnico y documentación de los proyectos. Buscamos una persona con sólida base técnica, orientación al cliente y pasión por la tecnología industrial. Experiencia y conocimientos Experiencia en visión artificial industrial, automatización o puesta en marcha de equipos. Conocimientos de sistemas de visión artificial y cámaras industriales (Basler, FLIR, Hikrobot o similares). Conocimientos de óptica e iluminación aplicadas a sistemas de visión. Conocimientos básicos de programación (C#, Python, C++ o similares). Experiencia o conocimientos en PLCs, preferiblemente Siemens o Panasonic. Capacidad para integrar sistemas de visión, automatización y periféricos industriales. Disponibilidad para desplazamientos nacionales e internacionales. Competencias Autonomía y capacidad de organización. Rigor técnico y orientación a la calidad. Capacidad de análisis y resolución de problemas. Buenas habilidades de comunicación y trato con clientes. Trabajo en equipo y orientación a resultados. Flexibilidad horaria y un modelo real de trabajo h íbrido, combinando oficina, laboratorio, cliente y trabajo en remoto según las necesidades del proyecto. Coche de empresa , con posibilidad de uso particular, tarjeta Solred y medios necesarios para los desplazamientos. Pack salarial competitivo compuesto por salario fijo, bonus y ticket restaurant. Medidas reales de conciliación: todos los viernes intensivo + 1 lunes libre cada 3 semanas (trabajo 2 lunes y uno fiesta) !! Incorporarte a una empresa referente en visión artificial y automatización industrial. Participar en proyectos innovadores vinculados a la industria 4.0. Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional. Un entorno dinámico, colaborativo y altamente especializado. La oportunidad de trabajar con clientes y proyectos nacionales e internacionales. Entrevista técnica y presencial ¿Te animas a construir el futuro de la industria con nosotros? #J-18808-Ljbffr

Resumen En Care4Chronics ofrecemos una serie de programas que se enfocan en la preservación de la vida del paciente en su propio domicilio. Resaltamos por dos líneas importantes de actividad: atención en domicilio de pacientes con patologías crónicas complejas y urgencias médicas domiciliarias. Para ello, contamos con un equipo de profesionales sanitarios, proactivos y dinámicos, comprometidos con preservar la vida de nuestros pacientes. Responsabilidades Realizar funciones propias de su profesión en la atención domiciliaria de los pacientes del contrato de urgencias del País Vasco. Anamnesis: el enfermero recaba los datos del paciente y/o cuidadores relativos a los signos y síntomas que experimenta su enfermedad, antecedentes clínicos, análisis de informes disponibles, alergias, etc. Exploración física: se realizará exploración física, estado nutricional y estado psicológico del paciente. Valoración de enfermería: con los datos obtenidos en la anamnesis y la exploración física, el enfermero realiza la valoración del paciente. Realización de procedimientos de enfermería: se realizarán los procedimientos de enfermería que se precisen, curas, suturas, sondajes, etc. En el caso de precisar un plan de cuidados específicos hasta la asistencia de otro recurso asistencial del sistema, si el enfermero lo considera oportuno definirá un plan de cuidados donde se explicará detalladamente al paciente y/o cuidadores el mismo y se plasmará en el informe de la historia clínica, registro del caso en la historia clínica. Alta en domicilio/Alta con derivación: al finalizar la actuación el enfermero dará por finalizada la actuación en el propio domicilio en el caso de considerarlo necesario lo derivará, de acuerdo con el centro coordinador de emergencias, al hospital y reportará cualquier incidencia relevante detectada en el desarrollo del servicio a sus coordinadores o superior jerárquico. Requisitos Formación: ATS/DUE/Grado de enfermería. Experiencia de, al menos 6 meses. Posee las siguientes competencias: trabajo en equipo, compromiso con los objetivos y la responsabilidad de Air Liquide, orientación hacia clientes y pacientes, comunicación, seguridad, calidad, medio ambiente y capacidad de adaptación al cambio. Beneficios Nuestras diferencias hacen nuestro desempeño. En Air Liquide Group, nos comprometemos a construir un lugar de trabajo diverso e inclusivo que abarque la diversidad de nuestros empleados, clientes, pacientes y de todas las partes interesadas de la comunidad y culturas de todo el mundo. Damos la bienvenida y consideramos las solicitudes de todos los solicitantes interesados. Creemos firmemente que una organización diversa abre oportunidades para que las personas expresen su talento, tanto de forma individual como colectiva, y ayuda a fomentar nuestra capacidad de innovar al vivir nuestros valores, actuar para el éxito conjunto y crear un entorno atractivo en un mundo cambiante. #J-18808-Ljbffr

Acerca del puesto: Within the Ferrero Ice Cream Business, Ice Cream Factory Comaker (ICFC), one of the largest ice cream manufacturers in Europe acquired by Ferrero in 2019, is currently looking for a R&D Ice Cream Mix Design Manager for: Responsabilidades principales: Leading assigned projects (cost saving, derisking, sustainability, mix formulation, etc.) Guide and define/improve USP and know-how on Ice Cream mixes, in coordination with interested functions (e.g., Ice Cream R&D team) and other technological innovation teams Collaborate with internal Matter experts (DTS, procurement, open innovation ...) to develop/tune for purpose raw materials and semi-finished products (new or already part of the Company portfolio), to improve organoleptic properties, product structure, and identify opportunities to optimize procurement and costs Lead and implement the projects defined above: mix skeleton design for all applications, cost saving and raw material innovation and derisking Acerca de ti: Master’s degree in Food Science 2-4 years of professional experience in global food manufacturing companies (preferably in ice cream) covering roles of product development and technical project leader Availability to frequent transfer in Italy and abroad Hard Skills: Good knowledge of formulation and raw materials for ice cream or similar categories Good knowledge of ice cream process/manufacturing or similar categories Experience in factory trial management Sensory Evaluation & Analysis HACCP & Food safety knowledge Good knowledge of chemistry, physics, microbiology and nutrition Good Project Management knowledge (MS project, gate process, project management lifecycle) Cost/complexity optimization visioning Shelf‑life Testing & Stability knowledge on ice cream Good knowledge of Regulatory & Labeling Good knowledge of financial figures of a business case Good knowledge of internal R&D specifications/ data management Soft Skills: Creative Problem Solving Strategical visioning Stakeholder Management Effective Communication Strategic Time Management Resilience & Adaptability Empathy Cross‑Functional Leadership IT Skills: Good knowledge of project management (MS Project, stage‑gate processes, project management lifecycle) Advanced proficiency in Microsoft Office applications (PowerPoint, Word, Excel) Languages: Fluent in English language Willing to learn Spanish and Italian Lo que ofrecemos: Carreras con cuidado integrado: descubre nuestros beneficios aquí. Acerca de Ferrero: Ferrero comenzó su trayectoria en la pequeña ciudad de Alba en Piamonte, Italia, en 1946. Hoy en día, es una de las empresas de alimentos dulces envasados más grandes del mundo, con muchas marcas icónicas que se venden en todo el mundo. Descubre más sobre Ferrero en ferrero.com. DE&I en Ferrero: Ferrero se compromete a construir una cultura diversa e inclusiva donde todos los empleados se sientan bienvenidos, valorados y tengan las mismas oportunidades. Creemos que todos nuestros empleados tienen el mismo talento, cada uno a su manera. Al fomentar la curiosidad y las habilidades naturales de nuestros empleados, les proporcionamos, generación tras generación, los medios para alcanzar el éxito personal y profesional, permitiéndoles forjar su trayectoria en Ferrero. La diversidad de nuestros talentos es lo que hace que nuestro entorno laboral sea multicultural, innovador y altamente gratificante. Descubre más aquí. #J-18808-Ljbffr

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 2500 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: Grado en ingeniería, física o química o similar. Mínimo 2 años de experiencia similar. Gestión integral de la configuración durante todo el ciclo de vida del producto. Conocimiento de herramientas PLM (como Siemens Polarion o Teamcenter). Control, trazabilidad y mantenimiento de la documentación en sistemas PLM. Nivel alto de inglés C1. ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector . Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: Vas a contar con plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas! #J-18808-Ljbffr

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… Somos una empresa internacional con más de 18 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 2.500 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: Requisitos Al menos 4 años de experiencia en desarrollo backend Python con FastAPI y frontend React . Capacidad para trabajar de forma indistinta en componentes front, haciendo uso de control de estados complejos ( Redux ), como en el desarrollo de APIs Rest siguiendo modelo OpenAPI , según necesidades del equipo. Habilidad con SQL avanzada , utilizando SQLAlchemy y Alembic . Foco en la calidad del código, utilizando Pytest y Jest de forma unitaria y Playwright para el E2E. Razonamiento crítico, con capacidad para entender la lógica de negocio y desarrollarla impactando al desarrollo fullstack indistintamente. Despliegues en entornos Dockerizados de GCP . Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Beneficios Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas Almussafes (Valencia) #J-18808-Ljbffr

En VISEO nos diferenciamos por la participación en proyectos innovadores de transformación u optimización digital para nuestros clientes. Somos en la actualidad partner de referencia de tecnologías como: SAP, Microsoft y Salesforce, estando presentes en los 5 continentes y contando con más de 3000 empleados por todo el mundo. Te unirás a nuestro dpto. internacional de controlling con ubicación Barcelona para realizar las siguientes funciones: Tu Rol: • Apoyo y análisis del cierre analítico mensual. - Revisión de las imputaciones, ingresos y costes de los proyectos. - Analizar y controlar los resultados económicos por actividad, proyecto y gestión de incidencias. - Control de WIP, así como el análisis de los posibles ajustes. - Promover la mejora continua en la actividad mediante la revisión de informes de cierre mensuales para detectar de manera proactiva posibles incidencias u oportunidades. - Asistencia en la elaboración mensual, trimestral y anual de reporting package para dirección que incluye información financiera y cualitativa de los proyectos. Tu Perfil : • Experiencia + 3 años en posiciones de controller financiero/a. Valoramos experiencia en sector IT (PLUS). - Formación: ADE o similar. - Nivel Alto de Excel. - Alta capacidad de organización y gestión de tareas. - Asertividad, trabajo en equipo y comunicación eficaz. - Francés e inglés alto (además de español). ¿Qué podemos aportarte? • Contrato indefinido. - Plan de carrera y de formación, revisable anualmente. - Modalidad de trabajo híbrida. - Salario competitivo de mercado. Beneficios Sociales (café gratis en la oficina, ticket restaurant, seguro médico gratuito, acceso a retribución flexible, ayuda a la formación idiomática, ayuda al remoto, entre otros). - Con nosotros encontrarás un ambiente de trabajo familiar, acogedor y cercano, aunque tengamos una estructura multinacional, para nosotros el trabajo en equipo y la colaboración entre departamentos es imprescindible. Tendrás las siguientes responsabilidades en seguridad dentro de la compañía: • Acceso a la información confidencial relativa al cliente del que es responsable. - Solicitud de medidas / usuarios. - Observancia del cumplimiento de las políticas de seguridad y las políticas internas VISEO apuesta por la diversidad a todos los niveles. Contamos con oportunidades de carrera para profesionales con discapacidad. Nos gustaría conocerte. Se valorará positivamente estar en posesión de Certificado de Discapacidad del 33% o superior #J-18808-Ljbffr

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Imprimir / guardar como PDF FUCHS es el mayor proveedor independiente del mundo de soluciones de lubricación innovadoras que dan cobertura a casi todos los sectores y aplicaciones. Nuestros productos y soluciones mantienen el mundo en movimiento aunque no siempre sean visibles. Lo importante es que cada una de nuestras más de 6.000 personas empleadas en más de 50 países sean visibles: tu espíritu emprendedor, tus ideas y tus habilidades son la base de nuestro negocio global. Únete a FUCHS y hazte ver como: Zona Centro Reportando al Jefe de Ventas de la División Industrial, será responsable de la consecución de los objetivos comerciales en su zona asignada (Madrid y alrededores), a través del desarrollo de clientes actuales y la búsqueda de nuevos. Áreas de responsabilidad: Promover y ejecutar las acciones y proyectos del plan de negocio anual para el negocio o mercado asignados. Generación y presentación a clientes, junto con el equipo comercial de propuestas técnico-económicas, así como del seguimiento de los canales de distribución. Generación y comunicación de nuevas oportunidades de negocio relacionadas con su mercado. Uso de la herramienta CRM para la gestión datos clientes, elaboración ofertas económicas y/o publicación y monitorización nuevas oportunidades de venta. Coordinación de las cuentas globales con los GKA. Requisitos para la posición: Formación universitaria en Químicas, Ingeniería Química, Mecánica o Industrial Experiencia en la venta de lubricantes a nivel industrial, gestionando tanto clientes industriales como el canal de distribución. Debe tener un nivel de inglés profesional acorde con el puesto. Se valorará conocimientos de los mercados de construcción, frío, energía eólica y alimentación. Competencias: orientación al cliente, perfil técnico, dinamismo, trabajo en equipo e iniciativa. ¿Tienes alguna pregunta?Sergi Sanchez Reches ( sergio.sanchez@fuchs.com ) estará encantado de responderlas. Hazte ver en FUCHS, únete a nuestro equipo y ¡mueve el mundo con nosotros! jobs.fuchs.com #J-18808-Ljbffr

Puig es uno de los principales actores mundiales en la industria de la moda y la belleza. Contamos con un amplio porfolio de marcas de lujo globalmente reconocidas en moda, fragancias, maquillaje, cuidado de la piel y bienestar. Fundada hace más de 100 años, Puig es una empresa familiar que opera con responsabilidad con el entorno y la comunidad y con un firme compromiso a largo plazo hacia nuestras marcas y nuestros empleados. La oportunidad Este es un emocionante programa de Graduate que te permitirá desarrollar tus habilidades profesionales mientras obtienes una visión integral del negocio, de una de las marcas más icónicas del sector beauty y de las mejores prácticas e innovaciones del mercado. Tendrás la oportunidad de conocer de cerca diferentes funciones, equipos y proyectos dentro del área de Marketing, comprendiendo cómo esta se conecta con otros departamentos clave de la compañía para impulsar el crecimiento de la marca. Reportando al equipo de Marketing de Carolina Herrera , participarás activamente en la definición, adaptación e implementación de los planes de marketing de la marca en el mercado local, asegurando una ejecución excelente de las estrategias globales y contribuyendo al cumplimiento de los objetivos de negocio. A lo largo de este programa de un año, trabajarás en proyectos estratégicos y operativos que te permitirán desarrollar una visión 360º de la gestión de marca. Apoyar los planes de marketing de las marcas asignadas. Asegurar la correcta comunicación y alineación entre filial y marcas para maximizar la expresión de la marca. Seguimiento sobre KPI's para asegurar el cumplimiento de los objetivos del negocio. Apoyar la excelente implementación omnicanal de la estrategia de marca 360: comunicación, planes comerciales y promocionales, visibilidad temporal en/fuera del punto de venta de acuerdo con los lineamientos y la estrategia de la marca global. Apoyar el desarrollo del plan promocional por marca a cargo, incluyendo la propuesta de acciones locales específicas. Gestionar todos los aspectos de la producción y distribución de material promocional. Apoyo a la estrategia de marca digital en colaboración con el equipo de marketing digital para garantizar una excelente implementación de la imagen de marca de acuerdo con las pautas y la estrategia globales. Supervisar y analizar las condiciones del mercado para evaluar de forma proactiva las actividades de la competencia y proporcionar análisis, identificando las tendencias clave y los principales impulsores y aprovechando las oportunidades que tendrán un impacto en el rendimiento. Nos encantaría conocerte si tienes Grado o Máster finalizado recientemente. Perfil analítico, organizado y orientado a resultados. Proactividad y capacidad para gestionar varios proyectos simultáneamente. Buenas habilidades de comunicación y presentación. Nivel alto de inglés y castellano. Dominio de Excel y PowerPoint. Interés por el sector beauty y las marcas premium será un plus. ¿Qué te aportaremos nosotros? Una cultura de trabajo emprendedora, creativa y acogedora Oportunidades de aprendizaje y desarrollo Una empresa internacional con muchas oportunidades de crecimiento profesional Un paquete competitivo de compensación y beneficios Puig ofrece igualdad de oportunidades y todos los solicitantes cualificados serán considerados por igual sin discriminación por razones de raza, color, religión, género, identidad de género, orientación sexual, origen nacional, etnia, edad, discapacidad, estado civil, estado de veterano o cualquier otra característica protegida por la ley. En Puig, buscamos personas entusiastas y comprometidas con una amplia gama de conocimientos y experiencias para unirse a nuestro equipo. Creemos que, creando un entorno inclusivo en el que te sientas bienvenido, valorado y empoderado, fortalece nuestro negocio y fomenta una cultura en la que todos nos sentimos inspirados a trabajar, innovar y a desafiarnos a nosotros mismos. Además, creemos que la diversidad de nuestros empleados nos convierte en una empresa más fuerte y más capaz de servir a nuestros clientes en todo el mundo. #J-18808-Ljbffr

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… Somos una empresa internacional con más de 18 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 2.500 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: Experiencia actuando como interlocutor principal entre negocio , equipos técnicos y stakeholders. Experiencia definiendo arquitecturas end-to-end , abarcando Cloud, Data, Frontend, Middleware y Backend. Experiencia liderando técnicamente equipos multidisciplinares de desarrollo, garantizando la calidad y coherencia de la solución. Experiencia implementando estrategias de aceleración del SDLC mediante herramientas de Inteligencia Artificial . Valorable experiencia en entornos de IA Generativa, LLMs, AI Agents o plataformas de IA aplicadas al desarrollo de software. ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector . Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Condiciones Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!! #J-18808-Ljbffr