Consultant(e) Senior — Transformation IA (GenAI)
3 days ago
Paris
Consultant(e) Senior / Manager — Transformation IA (GenAI) | Paris 9e | 66-71K€ package | CDI 🧪 Tu testes des trucs en dehors du boulot. Tu as un avis sur Mistral vs Claude. Tu sais ce que c'est qu'un système agentique, parce que tu en as bricolé un. Et en parallèle, tu sais animer un atelier avec un COMEX, structurer une proposition, tenir un workstream en autonomie face à des interlocuteurs exécutifs. C'est exactement ce binôme de compétences qu'on cherche et il est rare. 🎯 Ce que ce poste change concrètement Ici, tu ne fais pas de la transformation IA pour faire de la transformation IA. Tu travailles sur des missions à fort enjeu, de la stratégie au prototype qui tourne, avec les équipes métier et la direction autour de la table dès le cadrage. Et ce que tu construis chez les clients, tu le construis aussi en interne : Equancy est en train de se transformer, et tu en es un acteur direct. 🏢 Contexte du recrutement Equancy accompagne ses clients sur la transformation GenAI : identification et priorisation de cas d'usage, conception de workflows agentiques, déploiement d'assistants spécialisés, conduite du changement. La demande s'accélère, portée notamment par des missions à fort enjeu comme l'industrialisation de skills GenAI pour des fonds de Private Equity. Ce recrutement vise à structurer une vraie pratique IA au sein du cabinet, avec deux experts capables de porter des missions en parallèle. Tu rejoindras le pôle Business Consulting en binôme direct avec le Lead AI Transformation du cabinet, sur lequel tu t'appuieras au quotidien : missions clients, avant-vente, et initiatives internes. 🚀 Ce que tu feras Piloter des missions de transformation IA de bout en bout Tu cadres, tu animes, tu livres en autonomie sur tes workstreams. De l'analyse des workflows métier à la priorisation des cas d'usage, jusqu'au prototype testé sur cas réels. Dans 6 mois, tu peux revendiquer d'avoir piloté une mission GenAI de A à Z chez un client grand compte. Concevoir et tester des solutions GenAI appliquées Assistants spécialisés, workflows agentiques, logique RAG, structuration de bases de connaissances pour LLM. Tu mets les mains dedans, pas seulement en recommandation. Dans 3 mois, tu as déjà mis en production une solution chez un client. Conduire le changement Aligner les décideurs, concevoir la gouvernance, faire monter en compétence les équipes clientes. C'est toi qui transformes le projet en adoption réelle, pas juste un livrable PowerPoint. Contribuer à transformer Equancy de l'intérieur Capitalisation des savoir-faire en skills réutilisables, diffusion des pratiques, animation de la communauté interne. Dans un an, tu as contribué à faire évoluer concrètement les méthodes du cabinet. 📋 Profil recherché Must-have — sans ces éléments, inutile de postuler : • Expérience en cabinet de conseil (stratégie, transformation, data/IA) : les soft skills conseil ne s'improvisent pas : adapter son discours à l'auditoire, structurer une recommandation, tenir sa posture face à un exécutif, • Pratique concrète de la GenAI : tu as déjà conçu un workflow agentique, travaillé avec une logique RAG, ou structuré une base de connaissances interrogeable par LLM, au-delà d'un simple usage de ChatGPT, • Maîtrise des briques d'un système GenAI / agentique : tu comprends les forces et limites des modèles (Mistral, Claude, OpenAI…), tu sais ce qu'on met autour du modèle pour qu'un système tienne en production, • Curiosité active et veille autonome sur un domaine qui évolue si vite que se mettre en veille n'est pas optionnel Nice-to-have — ce qui fera la différence : • Profondeur sectorielle sur un ou deux verticaux (Private Equity, industrie/énergie, assurance, retail, services financiers…), • Compétences data ou ingénierie orthogonales à la GenAI (pipelines, intégration, infrastructure), • Portfolio de projets perso ou side projects IA — si tu en as, partage-les : c'est souvent le signal le plus parlant ✨ Ce qu'on offre vraiment • Un positionnement sur l'un des sujets les plus demandés du conseil, avec un terrain de jeu concret, pas des slides sur l'IA, • Une marge réelle d'initiative pour structurer la pratique et ses méthodes, avec un impact direct sur la transformation du cabinet, • Un binôme avec un lead qui a une vraie expertise, pas un management de reporting, • Un cabinet à taille humaine : les décisions se prennent vite, les initiatives internes aboutissent Ce poste est exigeant. Les clients sont des grands comptes avec des enjeux business réels, les deadlines sont tenues, et les interlocuteurs sont souvent des directions. Si tu cherches de la complexité et de l'autonomie, c'est fait pour toi. 🔄 Processus de recrutement R1 — Échange RH avec Nassima (30 min) : fit global, motivations, prétentions salariales R2 — Entretien métier avec le Lead AI Transformation + case study en live (1h30) : parcours, expertise GenAI, posture conseil, puis mise en situation directe R3 — Échange avec un Partner Equancy 📍 Infos pratiques • Localisation : Paris 9e (4 rue Jules Lefebvre), • Contrat : CDI, temps plein, • Expérience : 4 à 7 ans, • Rémunération : 66 000 – 71 000 € package, selon profil Equancy s'engage pour l'inclusion et accueille les candidatures de personnes en situation de handicap (RQTH). La mission te parle ? Postule directement via cette annonce -> Nassima prendra contact rapidement. Ce poste ne correspond pas exactement à ton profil aujourd'hui, mais le sujet te passionne ? Envoie-moi un message, je garde ton profil pour les prochaines ouvertures.
