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PILOT Groupe est LE COLLECTIF de référence des Cadres - Dirigeants opérationnels, au service du développement des entreprises de France.Comité de Direction et vos équipes, quelques soit la taille de votre entreprise.Direction Commerciale (DC Pilot).Direction des Ressources Humaines (DRH Pilot)

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LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement, travail temporaire, gestion de transition et évaluation d’experts, cadres et dirigeants, recrute pour une PME dynamique, un Technico-Commercial (H/F) pour un poste en CDI à Toulouse. Pour soutenir leur fort développement, mon clie

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Poste : Recruteur principal (H/F) Lieu du poste :Toulouse (31) Type de Contrat : CDI Rémunération : 50 k euros + primes + tickets restaurants + intéressement et participation Rejoignez notre client, une filiale dynamique et reconnue d'un groupe national majeur dans le secteur de l'énergie et des services multi-techniques. Fort d'une présence régionale significative, l'entité couvre le périmètre Occitanie (environ 600 salariés pour 120M€ de CA) et s'engage dans des projets structurants. Vos Missions Rattaché(e) directement au Responsable des Ressources Humaines (RRH), vous intégrez l'équipe RH régionale composée de 4 personnes. En tant que Chargé(e) de Recrutement Confirmé(e), vous prenez en charge l'intégralité du cycle de recrutement pour la Direction Régionale. Vos principales responsabilités : • Gestion du cycle de recrutement : de la définition du besoin avec les managers jusqu'à l'intégration du collaborateur., • Sourcing et Chasse de Talents : Mettre en œuvre des stratégies de sourcing proactives, approche directe sur LinkedIn et autres réseaux professionnels, pour dénicher des profils rares et spécialisés., • Recrutement Stratégique : Concentrer vos efforts sur une vingtaine de postes les plus sensibles, (Techniciens Bureau d’études et les Responsables d’affaires ), • Partenariat Managers : véritable business partner auprès des managers sur le périmètre Occitanie, vous les conseiller et les accompagner dans leurs décisions de recrutement., • Marque Employeur : Contribuer activement à la valorisation de la marque employeur sur le marché de l'emploi en région. Votre Profil Vous justifiez d'une expérience significative (idéalement 7 à 10 ans ) dans une fonction similaire, de préférence acquise en cabinet de recrutement ou au sein d'un environnement industriel et/ou BTP. Votre forte autonomie et votre sens de l'initiative vous permettent de mener vos missions avec succès. Vous appréciez d'être en contact permanent avec les managers et êtes mobile pour des déplacements réguliers sur le périmètre Occitanie (environ 1 à 2 fois par mois sur Montpellier). Maîtrise des techniques de chasse et d'approche directe de profils cadres et techniques. Au-delà de vos compétences techniques, votre personnalité fera la différence : vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme ,vous faites preuve d’un excellent relationnel et d'un bon esprit d’équipe.

Cabinet de recrutement/RPO, Goodrecruiter aide ses clients à recruter avec éthique les talents cadres et cadres supérieurs dont ils ont besoin pour renforcer leurs équipes en CDI, CDD, et management de transition. Donnez du sens à la performance opérationnelle Notre client est un acteur reconnu de la logistique et du transport, en forte structuration de ses activités. Dans un contexte de croissance et d’exigence accrue en matière de qualité de service, il renforce son équipe de direction et recrute un Responsable d’Exploitation H/F, membre du comité de direction. Ce poste clé combine pilotage stratégique, excellence opérationnelle et management d’équipes terrain, avec un réel pouvoir d’impact sur la performance globale de l’entreprise. Ce que vous ferez : Rattaché(e) à la Direction Générale, vous êtes garant(e) de la performance de votre périmètre et pilotez l’exploitation dans toutes ses dimensions : • Définir, déployer et ajuster la stratégie logistique en cohérence avec les orientations de l’entreprise, • Piloter la performance opérationnelle via des KPI pertinents : qualité de service, coûts, productivité, sécurité, • Garantir la conformité réglementaire transport, sociale, QSE et sécurité, • Manager, structurer et faire monter en compétence les équipes d’exploitation et les managers de proximité, • Assurer la continuité de l’activité, anticiper les aléas et prendre les décisions opérationnelles nécessaires, • Optimiser les process, les coûts et les organisations dans une logique d’amélioration continue, • Contribuer activement aux comités de direction et aux projets transverses de transformation, • Superviser les prestataires et partenaires externes, • Suivre les indicateurs RH : variables de paie, absentéisme, formations, certifications Ce que nous recherchons : Vous justifiez d’une expérience réussie dans la gestion d’une exploitation logistique ou transport, avec une forte dimension managériale. • Formation Bac+3 à Bac+5 (ou Bac+2 avec expérience significative), • Expérience minimum de 8 ans sur un poste similaire, • Solide maîtrise des enjeux logistiques, transport et budgétaires, • Capacité à piloter un compte de résultat et des budgets d’exploitation, • Connaissance des réglementations transport et sociales, • Leadership naturel, capacité de décision et résistance au stress, • Rigueur, pragmatisme et excellent sens de l’organisation, • Aisance relationnelle et capacité à convaincre, • Maîtrise des outils bureautiques, • La capacité transport est un plus apprécié Pourquoi ce poste va vous plaire • Un rôle stratégique avec une vraie place au comité de direction, • Un périmètre à structurer et à optimiser, avec une forte autonomie, • Un environnement opérationnel stimulant et exigeant, • Un poste à impact direct sur la performance et la rentabilité, • Des perspectives d’évolution dans une organisation en croissance Les infos clés • Poste : Responsable d’Exploitation H/F, • Contrat : CDI, • Localisation : Toulouse, • Rémunération : 50K + 10%, • Avantages : véhicule de fonction

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Qui sommes-nous ? Rejoignez ALTEN, leader de l’Ingénierie et des IT Services. Présent dans plus de 30 pays et fort de près de 60 000 collaborateurs passionnés, le Groupe contribue au développement de ses clients dans les domaines de l’ingénierie et des systèmes d'information technologiques. Nous croyons en l’innovation et investissons dans votre avenir ! Votre quotidien La Direction du Développement des Managers est l'équipe en charge du recrutement, de la formation et du suivi de carrières des business managers d'ALTEN. Cette équipe a pour objectif d'identifier sur le marché, les hauts potentiels pour la fonction commerciale, de les intégrer et de les accompagner dans leur fonction via une académie interne, et gérer leur évolution de carrière. Partenaire indispensable des directions commerciales, la DDM est au coeur de la stratégie qui permet au groupe d'atteindre ses objectifs de croissance et développement. Dans un contexte de forte croissance et pour accompagner l'ambition d'ALTEN d'accroître sa présence sur ses marchés clés, nous recrutons un(e) Talent Acquisition Specialist pour notre site de Toulouse : Le Talent Acquisition Specialist réalise les missions suivantes : • Identification et formalisation des besoins des directeurs de business units, • Définition et mise en place de votre stratégie de sourcing direct multi-canaux pour chasser les talents, • Rédaction et mise en ligne d'annonces d'emploi sur les différents jobboards, • Analyse des candidatures et qualification des profils, • Conduite des entretiens et évaluation pour faire ressortir le potentiel évolutif des candidats, • Accompagnement quotidien des directeurs opérationnels dans votre rôle de « business partner » et suivi des processus de recrutement en lien avec les managers opérationnels, • Administration des candidatures via l'ATS d'ALTEN Vous serez par ailleurs amené(e) à intervenir sur des chantiers RH transverses, en lien avec d'autres services. Votre profil Diplômé(e) Bac +5 d'une école de commerce, d'ingénieur ou en université, avec une spécialisation en ressources humaines ou commerciale, Vous avez une expérience réussie de 4 ans ou plus en recrutement de profils cadres/cadres supérieurs, si possible sur des fonctions commerciales en entreprise ou cabinet spécialisé, Compétences Clés • Maîtrise des outils de sourcing et capacité à sortir du cadre standard dans la chasse directe, • Capacité à attirer les talents par un discours promoteur, • Techniques d'assessment, • Rigueur et fiabilité de vos évaluations sur les axes performance et potentiel, • Capacité à piloter vos indicateurs de recrutement de bout en bout, • Orientation résultats, • Sens du service, proximité terrain avec les équipes opérationnelles, • Capacité à défendre votre position vis-à-vis des directeurs opérationnels, • Communication claire, synthétique et impactante, • Dynamisme Ce que nous vous offrons • Un package à partir de 45 K€ comprenant une part variable attractive,, • De réelles perspectives d’évolutions rapides, en France comme à l’international,, • Des événements d’entreprises diversifiés et réguliers,, • Un CSE proposant des offres variées pour vos loisirs. Processus de recrutement • Un premier échange RH au téléphone,, • Entretien avec votre futur directeur,, • Signature de votre contrat et découverte de votre environnement de travail. Prêt à relever des défis en rejoignant un collectif motivant ? Plus qu’un poste, découvrez l’aventure ALTEN !

Appel Médical Search, Groupe Randstad, est le cabinet de référence en matière de recrutement healthcare (médecins, cadres de santé et direction d'établissement de santé). Nos consultants experts sont à votre écoute et vous accompagnent tout au long de votre carrière en vous proposant des opportunités adaptées à vos attentes. Nous proposons des postes en CDI, installation libérale et CDD. Nous recherchons pour le compte de notre client, une clinique MCO de renom située en Haute-Garonne, un(e) Cadre de Santé pour le bloc obstétrical en CDI. Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice des Soins Infirmiers, vos missions principales seront : • D'organiser et coordonner les soins sur le bloc, • De garantir l'optimisation de la gestion du flux patients, • D'établir, mettre en oeuvre et suivre le projet de service, • De définir, conduire et évaluer les plans d'action relatifs au service, • De mettre en œuvre le projet d'établissement, ainsi que la démarche qualité, • D'assurer une bonne communication au sein de l'équipe et avec les autres services, • D'élaborer des règles, procédures, normes et standards, • D'encadrer les équipes de sages-femmes, • De gérer les moyens et les ressources : techniques, financiers, humains, informationnels, • D'intervenir et traiter les urgences suite aux alertes et/ou situations à risque dans le service, • De planifier et contrôler l'application des règles, procédures, normes et standards, • De planifier, organiser et répartir la charge de travail en allouant les ressources adaptées, • De proposer des améliorations techniques, organisationnelles ou de process, • De veiller à la bonne organisation du bloc obstétrical, • D'assurer une veille professionnelle dans son domaine Pour réussir dans ce rôle clé, nous recherchons un(e) professionnel(le) qui allie expertise soignante et vision stratégique Vous êtes impérativement titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier. Vous possédez un Master en Management des Établissements de Santé (ou équivalent) Vous justifiez d'une première expérience significative et réussie dans une fonction de management similaire, démontrant votre capacité à piloter des équipes dans le secteur de la santé. Vos Compétences et Qualités : • Leadership éclairé et approche managériale fondée sur l'équité et l'écoute active., • Autonomie et adaptabilité : vous êtes capable d'agir avec proactivité et de vous ajuster efficacement aux défis et aux évolutions de notre environnement., • Rigueur et capacité de décision avérée., • Sens de l'équité et de l'écoute pour un management humain Si vous êtes prêt(e) à mettre votre expertise et votre leadership au service de notre client, nous vous invitons à postuler sans attendre !

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CE POSTE EST OUVERT A TOUT TYPE DE HANDICAP. KLESIA s'engage à assurer un avenir serein et contribuer à la qualité de vie pour tous. KLESIA s'engage pour la société en apportant des solutions de prévention d'assurance de personnes et de services simples, innovantes, solidaires et durables, adaptées aux besoins de nos clients et à ceux de leurs proches, tout au long de la vie. Nous gérons également la retraite complémentaire pour l'Agirc-Arrco en collectant les cotisations, en accompagnant nos adhérents et en versant les pensions de 2,1 millions de retraités. Nous agissons enfin pour les plus fragiles, œuvrons pour le mieux vieillir et contribuons à rendre la santé accessible à tous. En 2024, KLESIA rassemble 2 900 collaborateurs au service de 300 000 entreprises clientes et de 4,8 millions de salariés. Pourquoi KLESIA ? Vous voulez accomplir des missions qui ont du sens, vous souhaitez évoluer dans un environnement bienveillant, vous êtes animé par les projets ambitieux et challengeants, … alors rejoignez nos équipes ! Au sein de Centre de Relation Client, vous assurez l’accueil et le conseil, de façon personnalisée, de nos clients dans le domaine de la retraite complémentaire sur un périmètre interne et/ou communautaire. Vos missions principales : • Vous assurez la réception, l’accueil et qualification des demandes Clients (appels entrants et les mails) dans le respect des objectifs de productivité et de qualité de service., • Vous apportez les conseils utiles aux clients, les informez sur les produits, services et solutions proposés par la retraite complémentaire., • Vous assurez la complétude du système d’information de gestion de la relation client., • Vous accompagnez le client, avec une posture de conseil, pour faciliter ses démarches et vous assurez la continuité des ressources Afin de garantir la performance de nos opérations, vous disposerez d’une formation dès le début de mission/prise de poste et d’un accompagnement permettant la montée en compétences progressive. Orienté(e) résultats, vous disposez d’une aisance en relation client, et vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur. Rejoindre KLESIA, c’est bénéficier d’avantages : • Titre restaurant d’une valeur de 12,10€ par jour travaillé (pris en charge par KLESIA à hauteur de 60%), • Remboursement de vos frais de transports en commun à hauteur de 75%, • Contrat santé famille (tarif unique, sans supplément pour le/la conjoint(e) et les enfants) et prévoyance, • Horaires variables et formule RTT au choix pour les non-cadres, possibilité de télétravail, • Plan d’Epargne Retraite (à partir de 2 mois d’ancienneté), • Prestations CSE à compter de 2 mois d’ancienneté : chèques vacances, chèques rentrée scolaires, chèques noël et plus encore… Chez KLESIA, nous sommes convaincus que nos différences sont sources de richesse et de performance. Notre Groupe, détenteur du Label Diversité AFNOR depuis 2015, offre à tous les mêmes opportunités d’accès à l’emploi, en assurant un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de ses équipes. Fortement engagé sur la thématique du handicap, l'intégralité de nos offres sont accessibles à nos futurs talents avec des aménagements adaptés aux situations de handicap. Contrat CDD de 7 mois

Groupe international de plus de 1000 collaborateurs, expert dans les secteurs de l'ingénierie, installations électriques, et grands projets complexes, notre client renforce la structure de son agence de Toulouse (31) et recherche son futur Responsable d'Affaires Etudes Liaisons Haute Tension (H/F). La société est en pleine expansion et gère des projets conséquents avec les plus grands donneurs d'ordre de la distribution électrique sur 3 pays (France, Belgique, Luxembourg). L'entreprise base sa culture sur le respect, l’estime et l’égalité des chances. La protection de la santé et la sécurité au travail des collaborateurs/collaboratrices sont une priorité. Bénéficiez d’horaires flexibles, d’opportunités de carrières et de promotion, de prévoyance collective et de rémunérations équitables. ACUMEN RH, cabinet de recrutement spécialisé sur les secteurs de l'industrie et de l'ingénierie est en charge de ce recrutement. Poste Rattaché au Responsable du Bureau d'Etudes, vous garantissez la maîtrise technique, administrative, économique et commerciale de vos projets d'études : • Respect des engagements contractuels délais contractuels, qualité, coût et QHSE, • Gestion de projet et prise de décision, • Chiffrage en fonction des règles applicables aux marchés, accords-cadres, ..., • Suivi financier et rentabilité des affaires, • Accompagnement technique des équipes d'ingénieurs et techniciens, • Représentation de l'entreprise auprès des clients, • Gestion des fournisseurs/sous-traitants Profil H/F de formation Bac+2 mini en électrotechnique/électrique ou génie mécanique, vous avez une forte appétence technique et une bonne maîtrise du suivi d'affaires. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans une activité liée au domaine de la haute tension (HTA/HTB), ou génie civil/travaux publics/VRD. Adaptabilité et réactivité sont au coeur de de vos missions. Vous êtes un manager d'équipe et vous maîtrisez parfaitement la gestion de projet. Logiciels souhaités : PLS CADD, TOWER, COVADIS Logiciel impératif : AUTOCAD Des déplacements ponctuels sont à prévoir. Poste en CDI à Toulouse / Véhicule de fonction Postulez et parlons-en en détail !

Axima Concept, au sein d’Equans France (groupe Bouygues) recherche son futur : Responsable d'affaires CVC (H/F) à Toulouse (31) Le groupe Bouygues est un acteur mondial dans les secteurs du BTP, de l'énergie, des infrastructures de transport, des médias et des télécoms, structuré autour de six métiers principaux : Bouygues Construction, Bouygues Immobilier, Colas, TF1, Bouygues Telecom et Equans. Enraciné dans une histoire plus que centenaire, le Groupe Equans est le nouveau leader mondial du secteur des énergies et services qui affiche de grandes ambitions en France, notamment grâce à Ineo, Axima et Bouygues Energies & Services. Notre entité Axima est leader dans le domaine du génie climatique (climatisation, ventilation, chauffage et plomberie), réfrigération et sécurité incendie. Dans le cadre du développement de l'Agence de Toulouse, nous recherchons un Responsable d'affaires CVC pour étoffer nos équipes. L'Agence de Toulouse c'est 14M€ de CA au total. Vous intervenez en chantiers tertiaires/industries CVC de 2k€ à 400k€ en Midi-Pyrénées sur des travaux de proximité pour un chiffre d’affaires annuel de 1.5M€ Rattaché au Directeur d'Agence, vous êtes un véritable chef d’orchestre dans le pilotage de vos affaires CVC (tertiaire, hospitalier et industriel) de la phase études exécution jusqu’à la réception finale, de manière autonome et dans le respect des règles sécurité, qualité et environnement. 🎯 Votre challenge à nos côtés ? • Assurer la prise en charge de l’affaire : analyse du besoin client, • Piloter et être garant des aspects techniques, administratifs, organisationnels et financiers de l’affaire, assurer la gestion contractuelle des affaires, • Organiser la réalisation opérationnelle de l’affaire et être garant de la gestion des délais et du planning, • Coordonner les équipes d’études, de chantier et de mise en service (sous-traitants, prestataires, ressources internes), • Être responsable du suivi budgétaire, de la trésorerie et de la rentabilité des affaires, • Être garant de la maitrise des non-conformités, de leur traitement et de la gestion des modifications, • Assurer et développer la relation commerciale avec le client et la maitrise d’œuvre, • Développer et prospecter la clientèle, • Intervenir sur des marchés à bons de commandes et des contrats cadres, • Gérer le chiffrage de vos demandes clientes 👉 On parle avantages ? • Un salaire brut fonction de votre expérience et de vos compétences, • Une carte tickets restaurant (60% prise en charge employeur), • Plans d'épargne salariale (PEG ou PERCOL) du Groupe Bouygues, • Intéressement et participation, • Prime de vacances de 30% des congés payés (caisse du BTP), • 13ème mois, • Ainsi que de nombreux avantages du CSE (ex-comité d'entreprise) vous permettant de profiter de prix réduits pour vos loisirs ! ⭐️ Nous rejoindre, c’est aussi : Intégrer le grand Groupe Bouygues, tout en travaillant dans une équipe à taille humaine active et motivée. Nous menons une vraie politique RH pour faciliter le quotidien de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle, seront au cœur des préoccupations de votre manager et interlocuteurs RH. 📚 Et si on parlait de vous ? 🎓 De formation supérieure dans le domaine du génie climatique, vous bénéficiez d’au minimum 10 ans d’expériences sur un poste similaire. La planification, l’organisation, ainsi que le suivi technique, le chiffrage et financier d’une affaire, font partie de vos compétences. L’aisance relationnelles, un bon réseau local, les qualités d’organisation et d’encadrement sont vos atouts pour réussir sur ce poste. Vous vous reconnaissez ? Ce poste est fait pour vous? Rejoignez-nous ! EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous. EQUANS France s’engage à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’emploi, dans l’accès à la formation, à la promotion et plus largement dans l’ensemble des composantes de l’entreprise. A ce titre, l’insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés. #OccSe

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Expectra Search, une équipe à taille humaine, spécialisée dans le recrutement de cadres supérieurs et dirigeants. En nous appuyant sur une présence locale active et un réseau construit au fil des années, nous identifions des opportunités concrètes, adaptées à chaque parcours professionnel. Le contexte : Nous recherchons pour le compte de notre client, cabinet d'expertise comptable, un Juriste Fiscaliste (F/H). Positionné en tant que partenaire de ses clients, ce cabinet apporte une valeur conseil et une véritable expertise dans tous les domaines d’activité liés à la vie de l’entreprise et du dirigeant : comptabilité, gestion, stratégie, juridique et social. Contrat : CDD (3 mois) Localisation : Toulouse Rémunération : 45 k€ - 50 k€ Vos missions : Dans le cadre de la campagne déclarative annuelle, vous accompagnez une clientèle de chefs d'entreprise et de particuliers dans la sécurisation et l'optimisation de leur fiscalité personnelle. A ce titre, vous intervenez sur la préparation et l’établissement des déclarations d’impôt sur le revenu (IRPP). En tant qu'expert, vous apportez un conseil sur-mesure pour optimiser la situation fiscale de vos interlocuteurs tout en garantissant une conformité totale avec la réglementation en vigueur. Vous assurez également une veille technique rigoureuse sur les dernières évolutions pour anticiper les impacts sur votre clientèle. Votre profil : De formation Bac+5 en Droit Fiscal ou titulaire du Master DJCE, vous justifiez d'une expertise acquise en cabinet d'expertise comptable ou en cabinet d'avocats fiscaliste. Rigoureux et doté d'un excellent esprit d'analyse, vous savez gérer avec efficacité un flux important de dossiers. Votre aisance relationnelle et votre sens de la pédagogie vous permettent de vulgariser des concepts fiscaux complexes auprès de vos clients. Vous êtes prêt à accompagner un cabinet au sein d'un environnement stimulant valorisant la cohésion, la réactivité et l'excellence du service client.

Consultant Senior – Secteur Aerospace (H/F) À propos de nous Depuis sa création, Arthur Hunt s'est imposé comme un partenaire stratégique de premier plan dans le conseil stratégique et opérationnel, le conseil en Ressources Humaines et le recrutement de cadres dirigeants. Notre ADN repose sur une conviction simple : la réussite d'une organisation passe par l'alchimie entre une vision d'entreprise et des talents d'exception. En rejoignant notre bureau dédié à la région Occitanie basé à Toulouse, vous intégrez une équipe agile, passionnée par les enjeux industriels et technologiques de demain. Le Contexte Le secteur Aerospace vit une mutation historique (décarbonation, aviation légère, New Space, digitalisation des supply chains). Au cœur du pôle mondial de Toulouse, Arthur Hunt accompagne les grands donneurs d’ordres, les ETI et les startups innovantes dans la structuration de leur stratégie, leur transformation opérationnelle et l’optimisation de leurs équipes de direction. Vos Missions En tant que Consultant(e) Senior, vous intervenez sur l’intégralité du cycle de conseil et de recrutement : • Développement Commercial : Vous pilotez et développez un portefeuille de clients au sein de l'écosystème Aéronautique, Spatial et Défense en Occitanie., • Conseil Stratégique : Vous agissez en véritable partenaire de vos clients pour comprendre leurs enjeux de transformation., • Pilotage de Missions : Vous supervisez (ou réalisez en direct) les missions de conseil qui vous sont confiées., • Rayonnement : Vous participez activement aux événements majeurs du secteur (Aerospace Valley, salons professionnels) pour porter la voix du cabinet. Votre Profil • Expérience : Vous justifiez de 6 à 10 ans d'expérience minimum, idéalement acquise en cabinet de conseil ou dans des fonctions de dirigeant ou Business Development au sein du secteur industriel., • Expertise Secteur : Vous possédez une excellente connaissance du tissu industriel occitan et des enjeux spécifiques de l'Aéronautique/Spatial., • Soft Skills : Vous êtes reconnu(e) pour votre finesse d'analyse, votre ténacité et votre capacité à interagir avec des interlocuteurs de haut niveau (C-level)., • Langues : Compte tenu de la dimension internationale du secteur, un anglais courant est impératif. Pourquoi nous rejoindre ? • Autonomie : Un cadre de travail qui favorise l'esprit entrepreneurial., • Expertise : L'accès à des outils d'analyse et une méthodologie reconnue., • Impact : Vous jouez un rôle clé dans le développement d'un secteur stratégique pour l'économie française et régionale.

TBS Education, Ecole triplement accréditée (AACSB, AMBA et EQUIS), rayonne aujourd'hui à l’international à travers 5 campus situés à Toulouse, Paris, Barcelone et Casablanca. TBS Education offre un enseignement de haut niveau intégrant les besoins des entreprises grâce à des formations du post-bac jusqu’au doctorat qu’elle dispense à plus de 6600 étudiants, 2000 cadres et dirigeants en formation continue et compte plus de 55 000 diplômés dans le monde. Votre mission Votre rôle est de garantir la sécurité juridique des activités d’une école de management internationale multi-campus. Vous intervenez principalement en droit des sociétés et en droit commercial, sur la gestion des contentieux (hors droit social), les sujets de propriété intellectuelle ainsi que les enjeux de gouvernance institutionnelle. Véritable partenaire des équipes, vous accompagnez les directions opérationnelles et les instances dans la structuration juridique des projets, la prévention des risques, la rédaction et la sécurisation des contrats dans le respect des obligations légales et réglementaires. • Assurer le suivi juridique des sociétés du groupe TBS Education (filiales, SCI, autres entités), en garantissant la conformité des opérations et la sécurisation des actes., • Préparer et accompagner les instances de gouvernance : Assemblées Générales, Conseils d’Administration, convocations, rapports, conventions réglementées, règlements intérieurs et documentation associée., • Apporter un conseil juridique opérationnel aux directions métiers et accompagner les projets stratégiques de l’établissement, en identifiant et en maîtrisant les risques juridiques., • Gérer les contentieux, réclamations et recours (hors droit social), de nature contractuelle, commerciale ou administrative., • Piloter la gestion du portefeuille de marques et assurer la protection des actifs immatériels de l’école., • Mettre en œuvre une veille juridique et réglementaire active et rédiger des notes d’analyse et de recommandations., • Contribuer aux projets de transformation et d’évolution juridique de l’organisation (évolution des statuts, adaptation des cadres juridiques)., • Mettre en place, animer et suivre le dispositif de lutte contre la corruption, en lien avec les exigences réglementaires et les bonnes pratiques de conformité. Ce poste nécessite une forte disponibilité lors des périodes de gouvernance, notamment pour la préparation des instances. Vous êtes en interaction régulière avec les conseils externes, les partenaires institutionnels et les filiales, et assurez la gestion simultanée de sujets juridiques variés et sensibles, dans un cadre exigeant en termes de rigueur et de confidentialité. Le profil idéal Diplômé(e) en droit des sociétés ou droit des affaires (Master 2 ou équivalent), vous justifiez d’une expérience confirmée de 7 à 10 ans minimum sur un sur un poste similaire, idéalement acquise en cabinet (avocats ou conseil) ou dans un environnement à forte exigence juridique. Vous disposez d’une expertise solide en droit des sociétés, droit commercial, droit des contrats et droit administratif, ainsi que d’une maîtrise des procédures contentieuses et précontentieuses. Vous avez également une bonne connaissance du droit de la propriété intellectuelle, notamment en matière de marques. Reconnu(e) pour votre capacité à rédiger, structurer et sécuriser des actes juridiques complexes, vous faites preuve d’un sens aigu de la confidentialité, de rigueur et d’autonomie dans la gestion de vos dossiers. Vos excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles vous permettent d’interagir efficacement avec des interlocuteurs variés, internes comme externes. La maîtrise d’un anglais professionnel est indispensable pour ce poste. Une connaissance de la réglementation relative à la commande publique serait un atout supplémentaire. CDI, statut cadre au forfait. Le poste basé à Toulouse est à pourvoir dès que possible. Pour postuler à cette offre, merci de nous envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation). Si votre profil retient notre attention, notre équipe recrutement prendra rapidement contact avec vous pour un premier entretien en visio. Conformément aux valeurs portées par TBS Education, nous sommes engagés notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des travailleurs en situation de handicap. Dans le cadre de nos recrutements, toutes les candidatures sont examinées. ➡️ Toutes nos offres sont ici, postulez en quelques clics :

Statut : Freelance / Indépendant.Périmètre : National & international.Séniorité : Cadres dirigeants / Ex-dirigeants.Antal International est l’un des principaux réseaux mondiaux d’Executive Search, présent dans plus de 35 pays, avec un modèle reconnu de cabinets spécialisés dirigés par

Commercial Hybride Siège + Terrain – Secteur Accessoires automobiles – CDI. Minimum 3 ans d’expérience commerciale B2B, idéalement dans le Négoce ou Automobiles.

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Responsable de secteur - H/F.Notre client figure parmi les leaders européens et mondiaux dans le domaine des véhicules motoris�

De formation Bac +2 en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative sur le terrain et possédez une réelle appétence pour la maintenance mécanique et électrique. Le cabinet Crit Experts & Cadres recherche pour le compte de l'un des se

Accompagné par un consultant expérimenté, vous serez progressivement responsabilisé sur l'ensemble du processus de recrutement pour des profils cadres et ETAM en CDI, sur tout le territoire français. Envie d'apprendre les métiers et de comprendre les enjeux des entreprises. Vous cherchez une a

Vous animez la gouvernance architecturale via des collectifs d’architectes du domaine digital, incluant les portefeuilles et trains SAFe liés à l’écosystème digital. Expertise des cadres d’architecture digitale, notamment TOGAF et Open Digital Architecture. Vous encadrez et guidez l’équ

Au sein d'un Groupe international implanté dans plus de 40 pays, vous serez rattaché(e) à la Direction du site, vous intervenez en véritable.Supervisez et optimisez la maintenance préventive et curative des équipements afin d’assurer un haut niveau de disponibilité, de sécurité et de fiab

Responsable Achats & Approvisionnements (H/F) – CDI.Nous accompagnons une entreprise industrielle de premier plan, spécialisée dans la transformation, la maintenance et l’ingénierie dans le secteur aéronautique.Acteur reconnu à l’international, elle intervient sur des projets techniques d

À propos de l’entreprise :CRIT Experts & Cadres Est recherche pour son client Responsable d’Affaires Confirmé (F/H) en CDI, dans le cadre du développement de ses activités techniques et du renforcement de son management de proximité. CRIT Experts & Cadres s’engage pour une politiq

CRIT Experts & Cadres accompagne un acteur industriel majeur, spécialisé dans la fabrication de produits techniques en grande série.

CRIT EXPERTS ET CADRES recrute pour son client, acteur reconnu dans le domaine des travaux publics, mettant à profit plusieurs décennies d'expertise pour accompagner des clients publics et privés.

Dans ce rôle, vous êtes bien plus qu’un intervenant technique : vous êtes le premier contact des clients et un garant de leur satisfaction.Votre mission consiste à conseiller, accompagner et promouvoir les solutions de l’entreprise sur votre secteur.Vos responsabilités incluent notamment :I

Le cabinet CRIT Experts & Cadres, spécialiste du recrutement de profils experts, cadres et dirigeants, accompagne cette société dans sa recherche d’un Responsable Achats & Approvisionnements.

Notre client est une entreprise spécialisée dans la gestion globale de projets travaux, intervenant en tant que contractant général auprès de clients publics et privés.Dans le cadre de son développement, il recrute un CHARGE D'AFFAIRES TRAVAUX H/F pour piloter des projets de la phase comm

Nous recrutons pour notre Client, BET pluridisciplinaire reconnu, son/sa futur(e) Ingénieur Electricité & SSI H/F en CDI en lien avec le départ programmé d’un Collaborateur au Printemps 2026.Le but est d’assurer une transmission fluide des compétences et le renforcement de l’expertise

Notre client est une société spécialisée dans le désamiantage, la démolition, la dépollution et l’économie circulaire.Dans le cadre de son développement, notre client recrute un RESPONSABLE CHANTIER DESAMIENTAGE H/F pour l'une de ses agences.Rattaché(e) à la Direction du Bureau d’