Chef d'équipe jobs in BordeauxCreate job alerts

Talents Finance recrute de manière spécialisée sur les métiers de la comptabilité et la finance d'entreprise.

Informations générales Entité de rattachement GEODIS est un leader mondial du transport et de la logistique, reconnu pour son expertise sur l'ensemble de la supply chain. Partenaire de croissance de ses clients, GEODIS intervient sur cinq métiers : l'optimisation de la chaîne d'approvisionnement, le Freight Forwarding, la logistique contractuelle, la distribution & l'express et le transport routier. Avec un réseau mondial couvrant près de 166 pays et plus de 49 720 collaborateurs, GEODIS se classe au sixième rang mondial de son secteur. En 2024, GEODIS a réalisé un chiffre d'affaires de 11,3 milliards d'euros. GEODIS est une société du groupe SNCF. A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des personnes en situation de handicap. Référence 2026-17387 Line Of BusinessDISTRIBUTION & EXPRESSDescription du posteType de contratCDI-Temps pleinFonctionFonctions Supports - CommerceIntitulé du posteUN(E) COMMERCIAL(E) H/FDescription de la missionL'agence de GEODIS Distribution & Express de Bruges, premier réseau de transport express en France recrute un(e) Commercial(e).Rattaché(e) au Chef des Ventes, vous contribuez à la progression du chiffre d'affaires par le développement de votre portefeuille et l'acquisition de nouveaux clients.Pour cela vous devrez :• Mener des actions de prospection (recherche et visite de prospects),• Acquérir de nouveaux clients, les fidéliser et développer votre portefeuille,• Commercialiser l'ensemble des produits Distribution & Express,• Etablir des propositions commerciales adaptées aux besoins du client,• Négocier les termes et les modalités des contrats (dont les tarifs),• Participer à l'établissement des réponses aux appels d'offres,• Être garant de la politique commerciale du Groupe.Profil du candidatDe formation supérieure, minimum Bac+2, vous justifiez d'une solide expérience réussie dans une fonction similaire, idéalement dans le domaine du transport.Personne de terrain avec de l'ambition et doté(e) d'un très bon relationnel. Votre autonomie, votre esprit d'équipe, votre dynamisme et votre implication sont des qualités qui vous permettront de performer.Votre sérieux, votre ténacité et votre capacité d'adaptation à des interlocuteurs variés, ainsi que votre maîtrise de la négociation sont des atouts qui vous permettront de réussir.La maîtrise des outils informatiques et bureautiques (EXCEL, CRM, PPT,…) est indispensable.Temps de travail en %100Lieu de prise de service Lieu de prise de serviceEurope, France, Nouvelle Aquitaine, GirondeVille(s)BRUGESCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+2 / BTS / DUTNiveau d'expérience dans la fonctionDébutant (1 à 5 ans d'expérience)

Sous la responsabilité du chef d'équipe, vos principales missions seront de :.Réaliser la pose de pierre et de moellons.Réaliser des ravalements de façades.Réaliser le travail conformément aux bonnes pratiques de sécurité.Maintenir les outils et les équipements dans des conditions d'utilis

Ce poste concerne l'unité de Production T15 chargée de l’assemblage et de l’aménagement des fuselages des Falcon 10X, Falcon 6X, Falcon 8X et Falcon 2000. Vous rejoindrez l'établissement de Mérignac en tant que Chef/fe d'équipe de production (agent de maitrise) pour prendre en charge une

Vous avez une expérience significative dans l'entretien des espaces extérieurs, ainsi qu'en management et supervision d'équipe (chef d'équipe, responsable de travaux, etc.

Ingénierie & Technique Le cabinet SKILLS, acteur reconnu du recrutement spécialisé, accompagne aujourd’hui l’un de ses clients basé à Canéjan dans la recherche de son/sa futur(e) Chef(fe) d’Équipe CVC en CDI, au sein de sa division Ingénierie et Technique. En tant que Chef(fe) d’Équ

Dans le cadre d’un recrutement en CDI pour l’un de nos clients, entreprise industrielle basée à Artigues-près-Bordeaux, nous recherchons un(e) Chef d’équipe montage.

Brand descriptionQui sommes-nous ?Le Groupe ORTEC déploie des solutions en ingénierie et travaux dans de nombreux secteurs : énergies, mines, chimie, défense, transports, agroalimentaire, aéronautique, spatial, environnement, pharmaceutique…SOM est la filiale du Groupe ORTEC spécialisée en ingénierie depuis plus de 40 ans. Nous accompagnons les grands industriels dans la conception, la fiabilisation, la transformation et la déconstruction d’installations complexes, notamment dans les secteurs du nucléaire, du transport, de la santé et de l’industrie.Ici, on apprend, on progresse, on partage, et surtout, on construit ensemble les projets industriels de demain.Job descriptionNotre agence SOM Sud, implantée à Martigues, met son savoir-faire au service des industriels du bassin méditerranéen pour des missions de conception, d’arrêts d’unité et de performance.Intégré(e) à un projet sur le site client à BORDEAUX dans le cadre de projets pluriannuels de modernisation et de régénération de lignes.Votre rôle en tant que chef de projet ferroviaire sera de mener à bien les missions suivantes:Gestion de l'AMOA pour le pilotage de projets / opérationsAccompagnement et conduite des opérationsGestion des projets en termes de qualité, coût et délaiRédaction de documents techniques et de communicationAnimation de réunions internesSupport à la gouvernance interne et externeRenseigner les outils internes de suivi des coûts et les REX sur les coûts d'ouvrage / d'œuvreÉlaborer le budget à la fin de chaque phase d'étudeAssister le Pilote d'Opération dans le suivi des coûtsIntégration de l'analyse de risques en matière de sûreté, proposition d'un plan d'action en lien avec les équipesRédaction des pièces administratives et financières du dossier de consultation d'entrepriseParticipation à la consultation des différentes entreprises, analyse des offres et la production des notes internesMontage et pilotage des contrats des bureaux d'études et/ou des entreprises de travauxPréparation des dossiers de synthèse pour les instances de gouvernance du projet, qu'elles soient internes ou externesAssemblage et vérification de la cohérence des études techniques dans les dossiers techniques, incluant les plans, notices, estimations, la sécurité intégrée, etc.Établissement et pilotage des procédures dans les domaines de l'environnement, du foncier, de la concertation, du patrimoine, de l'urbanismeÉtablissement des Demandes d'Exploitation du Domaine Public (DESC) pour les fermetures de voirieProfile descriptionVous êtes titulaire d'un diplôme Bac+3 à Bac+5 (génie civil, gestion de projet, infrastructures ferroviaires, ou équivalent) et vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum en tant que Chef de projet dans le domaine ferroviaire.Vous êtes une personne dotée d'un esprit d'équipe, curieuse et adaptable face à l'environnement organisationnel et aux situations changeantes. Vous possédez un esprit critique et êtes rigoureux dans votre travail.Vous maitrisez impérativement le Pack Office, notamment Excel ainsi que MS Project.ð Les candidatures répondant aux critères demandés seront privilégiées.Pourquoi nous rejoindre ?Rémunération sur 13,18 mois, prime de participation, prime d’intéressement, panier repas 10,30, frais de transports CSE (cinéma, chèques vacances, cartes cadeaux, activités…),Intégrer des équipes dynamiques et bienveillantes : l’humain au centre de nos valeurs,Bénéficier d'une intégration encadrée et suivie,Evoluer sur des fonctions techniques, projets ou managériales au sein de SOM ou du Groupe Ortec, école interne de formation (O’METIERS), reconnaissance de nos experts et de notre corps d’élite (Casques d’Or),Une politique RH, autour d’une démarche solidaire globale : fonds de solidarité, action sociale, action logement, action handicap,Trouver un équilibre vie professionnelle / personnelle : accord télétravail, environs 10 jours de RTT/an.Processus de recrutementUn premier échange téléphonique avec Eddie chargé de recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé,Un entretien technique pour vous préciser les enjeux et les contours du poste, découvrir nos locaux ainsi que nos équipes,Notre process est simple et clair : vous serez tenu au courant de chaque étape.Envie de rejoindre une entreprise à la fois exigeante et profondément humaine ?Plongez au cœur de 40 ans d’expertise, de projets ambitieux et de passion pour notre métier !#LI-OG1

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51 000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,6 milliards d’euros.The world is how we shape it*Description du posteLe secteur Défense et Sécurité doit relever de nombreux défis : assurer l'efficacité opérationnelle de nos clients, concevoir et mettre à disposition des forces des solutions sécurisées et souveraines dans un contexte où l’excellence et l’innovation font le succès de nos projets année après année.Notre équipe, dynamique et soudée œuvre dans un but commun : accompagner le ministère des Armées, le ministère de la Justice ou le ministère de l’Intérieur pour répondre à ses enjeux capacitaires et stratégiques (Identité numérique, sécurité routière, soutien logistique et numérique des différentes armées, contrôle aux frontières, forces de l’ordre, civil, pénal, pénitentiaire, cybersécurité…) avec des outils à la pointe de la technologie.Votre rôle et vos missions :En qualité de Chef/fe de projet, vous êtes l'interlocuteur/trice privilégié/e du/des client(s), des partenaires, des sociétés sous-traitantes et des collaborateurs pour piloter les actions à mettre en place pour réaliser les projets du client et insuffler une démarche constante d’amélioration continue et d’adaptation aux évolutions des demandes de nos clients.Vos missions sont les suivantes :· Définition et partage d’une vision et du sens aux clients et aux collaborateurs· Analyse des besoins du client et apport de solutions techniques en coordination avec les équipes techniques en interne· Pilotage et animation d’une équipe de collaborateurs dans la réussite du projet en veillant à l’acquisition de compétences et d'autonomie de l’équipe (objectifs et bilan de mission, feedbacks, formation)· Prise en charge des projets d'intégration de bout en bout, du cadrage jusqu'à la livraison (Estimation des charges, planification, pilotage de la production, gestion des risques) : pilotage du delivery, gestion financière, gestion du périmètre et des exigences· Identification et traitement des écarts, installer une démarche d’amélioration continue, la piloter en respectant le cadre contractuel et financier du projet· Compréhension de la culture de son client pour appréhender au mieux ses besoins, création d’une relation de confiance avec, animation des comités opérationnels et de pilotage.· Participation à des avant-ventesVous serez accompagné par un manager, en proximité, qui vous accompagnera dans vos choix d’orientation et de carrière ainsi que par la mise à disposition d’un catalogue de formations certifiantes.Au-delà des projets, vous aurez l'opportunité de vous impliquer dans les communautés locales, nationales ou internationales. Les thématiques couvrent un large spectre d'innovations, de technologies ou encore de vie au travail et en dehors (Réserve militaire). De quoi développer de nouvelles compétences et satisfaire votre envie de contribuer autrementQualificationsVotre profil :Diplômé(e) d'une école d'Ingénieurs ou équivalent universitaire, vous avez une expérience significative de 5 ans minimum en tant que chef(fe) de projet.Vous êtes déjà intervenu dans le cadre de projets au forfait, en ESN idéalement voire chez un éditeur de logiciels ou un client final.Vous avez l'âme d'un entrepreneur et êtes passionné(e) par le pilotage, l'encadrement et le management d'équipe. Vous avez le sens de l'humain et de l'engagement, vous êtes rigoureux(se) et avez le goût du travail en équipe.Vous souhaitez rejoindre une structure en croissance, intégrer un grand groupe pour construire votre carrière, au travers de réalisations techniques pour des clients d'envergure, alors rejoignez-nous !Informations supplémentairesUn accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions. Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Un accompagnement individualisé avec un mentor.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l’app mobile avec Sopra Steria Academy.La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).#LI-HYBRID #BORDEAUXEmployeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.SummaryType: Full-timeFunction: Information TechnologyExperience level: Not ApplicableIndustry: Information Technology And Services

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51 000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,6 milliards d’euros.The world is how we shape itDescription du posteDevenir partenaire stratégique des organismes publics, et participer à leur transformation numérique font partis des défis de nos équipes projets du Vertical Services Publics.Notre accompagnement à la modernisation des SI des institutions publiques a pour objectifs d’améliorer le service rendu aux citoyens et d’offrir des outils aux agents permettant d’améliorer leur efficacité opérationnelle.Les chantiers d’innovations centrés sur les citoyens passent par la mise en œuvre de technologies telles que la mobilité, le Big Data ou encore l'intelligence artificielle.Vous aussi participez au monde numérique de demain !Votre rôle et vos missions :En qualité de Chef/fe de projet, vous êtes l'interlocuteur/trice privilégié/e du/des client(s), des partenaires, des sociétés sous-traitantes et des collaborateurs pour piloter les actions à mettre en place pour réaliser les projets du client et insuffler une démarche constante d’amélioration continue et d’adaptation aux évolutions des demandes de nos clients.Vos missions sont les suivantes :· Définition et partage d’une vision et du sens aux clients et aux collaborateurs· Analyse des besoins du client et apport de solutions techniques en coordination avec les équipes techniques en interne· Pilotage et animation d’une équipe de collaborateurs dans la réussite du projet en veillant à l’acquisition de compétences et d'autonomie de l’équipe (objectifs et bilan de mission, feedbacks, formation)· Prise en charge des projets d'intégration de bout en bout, du cadrage jusqu'à la livraison (Estimation des charges, planification, pilotage de la production, gestion des risques) : pilotage du delivery, gestion financière, gestion du périmètre et des exigences· Identification et traitement des écarts, installer une démarche d’amélioration continue, la piloter en respectant le cadre contractuel et financier du projet· Compréhension de la culture de son client pour appréhender au mieux ses besoins, création d’une relation de confiance avec, animation des comités opérationnels et de pilotage.· Participation à des avant-ventesVous serez accompagné(e) par un manager, en proximité, qui vous accompagnera dans vos choix d’orientation et de carrière ainsi que par la mise à disposition d’un catalogue de formations certifiantes.QualificationsVotre profil :Diplômé(e) d'une école d'Ingénieurs ou équivalent universitaire, vous avez une expérience significative de 5 ans minimum en tant que chef(fe) de projet.Vous êtes déjà intervenu dans le cadre de projets au forfait, en ESN idéalement voire chez un éditeur de logiciels ou un client final.Vous avez l'âme d'un entrepreneur et êtes passionné(e) par le pilotage, l'encadrement et le management d'équipe. Vous avez le sens de l'humain et de l'engagement, vous êtes rigoureux(se) et avez le goût du travail en équipe.Vous souhaitez rejoindre une structure en croissance, intégrer un grand groupe pour construire votre carrière, au travers de réalisations techniques pour des clients d'envergure, alors rejoignez-nous !Informations supplémentairesInformations supplémentairesUn accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions.Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Des centaines de formations pour développer vos compétences et évoluer au sein du GroupeDes plateformes de formations en autonomie pour préparer vos certifications et accompagner votre développement personnel La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…)Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.SummaryType: Full-timeFunction: Information TechnologyExperience level: Not ApplicableIndustry: Information Technology And Services

Natural Santé (Laboratoires Santé Verte, Diet Horizon et D’Plantes) développe et commercialise des compléments alimentaires, des cosmétiques et des dispositifs médicaux pour les réseaux pharmacie, les magasins bio et la vente en ligne. Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Projets Packaging, PLV & Supply Chain (F/H) en CDI. Votre mission : Au sein du pôle Supply Chain, vous pilotez et coordonnez les projets Packaging, PLV et outils commerciaux pour les différentes marques du Groupe. Véritable chef d'orchestre, vous faites le lien entre les équipes Marketing, R&D, Achats, Approvisionnement et nos partenaires externes afin de garantir la réussite des projets dans le respect des délais, des coûts et des exigences réglementaires. Votre impact : Votre rôle est essentiel dans la mise sur le marché de nos innovations, mais aussi dans la gestion et l'évolution de notre portefeuille de produits existants. Grâce à votre coordination et à votre rigueur, vous contribuez directement au succès de nos lancements, à la qualité de nos emballages et à la visibilité de nos marques auprès de nos clients et consommateurs. Vos principales responsabilités : Rattaché(e) au pôle Supply Chain, vous participerez activement à différentes missions : • Piloter les projets packaging, de l'évolution des références aux lancements de nouveaux produits., • Coordonner les acteurs internes et externes et suivre les plannings., • Assurer le suivi des validations techniques et réglementaires (BAG/BAT, conformité, données fournisseurs)., • Gérer les projets de PLV, merchandising et outils commerciaux., • Participer aux appels d'offres, à l'amélioration des processus et aux initiatives d'éco-conception. Votre profil : • Formation supérieure en Packaging, Supply Chain, Gestion de projets ou équivalent., • Première expérience en gestion de projets., • Bonne connaissance de la chaîne graphique et des processus d'impression., • Anglais professionnel indispensable., • Organisation, réactivité, sens de la coordination et esprit d'équipe. Informations diverses : Disponibilité : Septembre 2026 Temps de travail : 35h hebdomadaires Poste basé à Bordeaux Centre Salaire selon profil et expérience : fixe + partie variable annuelle. Avantages : participation au transport, tickets restaurants, accord télétravail, plateforme avantages CSE Processus de recrutement : un entretien RH puis un entretien opérationnel. Envie de contribuer à des projets concrets, visibles et au cœur du développement de nos marques ? Rejoignez-nous !

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment, un chef d'équipe à Bordeaux (33000) en contrat intérimaire d'une durée d'un mois (possibilité d'embauche). Réparation d'ouvrage, béton, travaux de maçonnerie de pi

Informations générales L'Établissement de Mérignac compte aujourd'hui plus de 3100 collaborateurs travaillant sur des activités allant de la conception à la mise en vol de nos avions dont :- l'assemblage final des Rafale et Falcon- l'aménagement basique des Falcon- la réalisation des avions spéciaux- le contrôle- les essais sol- les mises en vol série- des développements technologiques- des études aérodynamiques, de performances, de structures et systèmes- de l'industrialisation- du soutien et support client- des métiers tertiaires : achats, maintenance des bâtiments, informatique, RHCe poste concerne l'unité de Production T15 chargée de l’assemblage et de l’aménagement des fuselages des Falcon 10X, Falcon 6X, Falcon 8X et Falcon 2000. Le fuselage T15 est composé de 6 tronçons : T12 (cockpit), T34 sup, T34 avant, plan central, T34 arrière et T5, constituant un « T15 ».Ces jonctionnements sont robotisés. Vous rejoindrez l'établissement de Mérignac en tant que Chef/fe d'équipe de production (agent de maitrise) pour prendre en charge une station d'assemblage structure.Vos missions seront de :- Réaliser les objectifs de fabrication dont vous serez responsable (coûts, délais, qualité, quantité).- Veiller au bon déroulement des opérations de son secteur en animant les routines de travail du standard SPO- Suivre et mesurer l'avancement des travaux, rechercher les causes, résoudre les problèmes techniques et agir sur les retards.- Piloter votre équipe (10 à 15 personnes) en fonction des ressources et des objectifs fixés.- Assurer en permanence le soutien technique, social et administratif de votre équipe et être partie prenante dans certains processus impactant votre équipe : recrutement, promotions, formation, processus métier de production...- Assurer la formation et la montée en compétences de votre équipe.- Assurer la bonne application des règles du SPO et FOD- Contribuer à l'élaboration de la politique d'évolution des moyens et des ressources de production et à l'amélioration continue de l'organisation, des produits et des procédés.- Veiller au respect des règles et consignes sécurité et environnement de l'établissement.De formation technique, vous justifiez d'une expérience minimum de 5 ans en animation d'équipe de production en industrie aéronautique.Votre connaissance des métiers aéronautiques (structure et/ou systèmes), vous permet de comprendre l'activité et les enjeux des équipes managées.Vous avez le sens de la communication, vous savez gérer les priorités et les imprévus.Le poste peut nécessiter une présence en horaires décalés (2*8) et éventuellement certains samedis matins.#EnsemblePlusLoin Dassault Aviation est un groupe aéronautique français, concepteur et fabricant d'avions militaires, d'avions d'affaires et de systèmes spatiaux.Architecte du futur, le Groupe est le créateur, depuis plus d'un siècle, d'une centaine de prototypes et de plus de 10.000 avions vendus dans 90 pays.Riche de près de 14.000 collaboratrices et collaborateurs, Dassault Aviation prône une identité forte marquée par la dynamique du collectif et la passion d'entreprendre au sein d'un environnement technologique innovant.Le processus de sélection s’appuie sur les compétences et la motivation, sans distinction de genre, d’âge, d’origine ou de critères sans lien direct avec l’emploi proposé, et tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Dassault Aviation œuvre pour l’égalité des chances, ce qui permet de définir les adaptations aux situations de travail envisageables pour l’intégration et l’évolution professionnelle dans l’entreprise.LocalisationFrance, Nouvelle Aquitaine, 33 - MérignacDomaine professionnel / métierManagement et pilotageType de contratCDILanguesCompétencesRéférence de l'offre2026-14992Nombre de postes à pourvoir1

Vous avez envie de faire décoller votre carrière ?Nous recherchons notre futur(e)Chef d'équipe Qualité (F/H)Type de contratPermanentQui sommes-nous ? Avionneur, industriel, prestataire de services industriels et logisticien, Daher compte aujourd’hui 14 500 collaborateurs pour un chiffre d’affaires de 1,9 milliard d’euros en 2025. Fort de son actionnariat familial, Daher est tourné vers l’innovation depuis sa création en 1863. Avec des implantations dans une quinzaine de pays, en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, Daher conçoit et développe des solutions à valeur ajoutée pour ses clients et partenaires aéronautiques et industriels.Nos engagementsDaher vous offre la possibilité d’évoluer au sein du groupe à travers la politique de mobilités internes et passerelles entre métiers, en France et à l’International. Travailler chez Daher, c’est s’inscrire dans un environnement de travail inclusif où la diversité est un atout pour le collectif et essentiel pour relever les défis de demain.Evoluer dans un cadre où l'innovation et la décarbonation sont au cœur de nos activités pour un avenir durable.L'environnement du posteLa Division Services Industriels du Groupe Daher propose à ses clients avionneurs l'assemblage structurel et mécanique de sous-ensembles complexes, l'installation d'équipements et la maintenance. Elle accompagne ses clients tout au long de leur cycle de production, directement sur leurs lignes de production ou en ex-situ, assurant ainsi un soutien constant. Les défis que nous allons relever ensemble : Animer et gérer ses équipes de productionMettre en œuvre les moyens nécessaires pour atteindre les objectifsOrganiser ses équipes en fonction de l'activité et assurer l’adéquation charge/capacité court termeAssister les opérationnels et leur donner des instructions et des explications en cas de problèmeProcéder régulièrement au contrôle visuel et à l'état d'avancement du travail de l'équipeVeiller à la mise en œuvre et à l'application des règles de qualité, sécurité, environnement, sûreté et code du travailContribuer aux actions de gestion de ressources humaines (recrutement, formation, entretien annuel, développement des potentiels, gestion des qualifications selon les sites)Instaurer la polyvalence au sein de l’équipe et la faire vivreAnime des actions d'amélioration continue et/ou de résolution de problèmeAssurer la conduite du changementRemonter à sa hiérarchie toute anomalie, écart de productivité, problèmes techniques…Mettre à jour les tableaux de bordRendre compte de l'activité et des résultats de son périmètre à sa hiérarchie et au clientManager la performance SQDCT (sécurité, qualité, délai, coût, équipe) de son périmètreAnticiper les problématiques grâce à sa maitrise de l’environnementManager des équipes dont l’emploi consiste à prendre des décisions qui entraînent des conséquences sur l’ensemble d’un serviceParlons de vous Vous avez une première expérience sur un poste similaire ou une inspecteur qualité avec une première expérience en management. Pourquoi nous rejoindre ? Avantages principaux : Différents avantages proposés par notre comité d’entreprise: cartes cadeaux, chèques vacances et offre billetterie Accès à un réseau de crèches (Les Petits Chaperons Rouges) sous conditions Plan d’épargne entreprise Prime d’intéressement et prime de participation Couverture frais de santé avantageuse Votre prochaine opportunité commence ici, en voici les prochaines étapes : L'étude de votre candidature Un premier échange téléphonique Un ou plusieurs entretiens en fonction du poste avec un(e) chargé(e) de recrutement et manager(s) concerné(s) Après les entretiens, un feedback constructif peu importe l’issue. Allez-vous OSER l'aventure avec nous ? Venez nous rejoindre et libérez votre potentiel !SummaryLocation: Mérignac (33)Type: Full time

Vous avez une expérience de 3 ans en tant que chef d'équipe / chef de chantiers CVC. En Bref : Bordeaux - CDI - 30 - 36K€ - PME - Chef de chantiers - CVC - Génie Climatique H/F. Thomas, notre consultant spécialiste en CVC - Génie climatique, recrute pour l'un de ses clients, une belle PME sp�

Vous avez une expérience de 5 ans en tant que chef d'équipe / chef de chantiers Electricité tertiaire. En Bref : Bordeaux - CDI - 30 - 36K€ - PME - Chef de chantiers - Electricité - CFO CFA -Tertiaire. Thomas, notre consultant spécialiste en lots techniques du bâtiment, recrute pour l'un de

Statut Chef d'équipe CE1 - 14,43€ brut horaire.

En bref : Chef d'équipe logistique H/F - CDI - Bordeaux Sud - 25/30 k€/an - Logistique, Management, Organisation, Sécurité. Chef d'équipe logistique (H/F).

En bref : CDI - Chef d'Équipe Gros Œuvre H/F - Bordeaux. Rattaché(e) au Chef de chantier, vous êtes le garant du bon déroulement des chantiers qui vous sont confiés.

Nous recherchons en CDI un(e) Chef(fe) d'Equipe, pour intégrer l'entité Elior Santé.

GET Carrières - votre agence d'emploi pour une carrière en intérim, CDD et CDI.Recherche pour un de ses partenaires un Manoeuvre Aide-Foreur en Grand Déplacement pour intervenir sur un chantier situé à Arbonne.Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous participerez aux différentes opéra

INTERACTION BTP Bordeaux recrute un Maçon Finisseur (H/F) pour le compte de l'un de ses clients.Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous intervenez en fin de gros oeuvre afin d'assurer les travaux de finition et de reprise nécessaires à la livra

INTERACTION BTP Bordeaux recrute un Coffreur (H/F) pour le compte de l'un de ses clients.Sous la responsabilité du chef d'équipe, vos principales missions seront :.Réaliser les coffrages et décoffrages d'ouvrages en béton.Mettre en place le ferrailla

INTERACTION BTP Bordeaux recrute un Maçon Finisseur (H/F) pour le compte de l'un de ses clients.Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous intervenez en fin de gros oeuvre afin d'assurer les travaux de finition et de reprise nécessaires à la livra

INTERACTION BTP Bordeaux recrute un Coffreur (H/F) pour le compte de l'un de ses clients.Sous la responsabilité du chef d'équipe, vos principales missions seront :.Réaliser les coffrages et décoffrages d'ouvrages en béton.Mettre en place le ferrailla

Sous la responsabilité du chef d'équipe, vos principales missions seront :.Réaliser le façonnage, la coupe et l'assemblage des armatures.Mettre en place et fixer les ferraillages conformément aux plans.Lire et interpréter les plans de ferraillage.E

Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous participez à la réalisation des ouvrages en béton armé sur des chantiers de gros oeuvre.Garant de la qualité d'exécution, vous intervenez dans le respect des plans, des consignes technique

Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous participez à la réalisation des ouvrages en béton armé sur des chantiers de gros oeuvre.Garant de la qualité d'exécution, vous intervenez dans le respect des plans, des consignes technique

INTERACTION BTP Bordeaux recrute un Maçon Traditionnel (H/F) pour le compte de l'un de ses clients.Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous intervenez sur des chantiers de gros oeuvre et participez à la réalisation des différents travaux de ma

INTERACTION BTP Bordeaux recrute un Maçon Traditionnel (H/F) pour le compte de l'un de ses clients.Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous intervenez sur des chantiers de gros oeuvre et participez à la réalisation des différents travaux de ma

NTERACTION BTP Bordeaux recrute un Coffreur Bancheur (H/F) pour le compte de l'un de ses clients.Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous intervenez sur des chantiers de gros oeuvre et participez à la réalisation d'ouvrages en béton armé.

NTERACTION BTP Bordeaux recrute un Coffreur Bancheur (H/F) pour le compte de l'un de ses clients.Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous intervenez sur des chantiers de gros oeuvre et participez à la réalisation d'ouvrages en béton armé.

INTERACTION BTP Bordeaux recrute un Maçon Finisseur (H/F) pour le compte de l'un de ses clients.Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous intervenez en fin de gros oeuvre afin d'assurer les travaux de finition et de reprise nécessaires à la livraison du chantier.À ce titre, vos

INTERACTION BTP Bordeaux recrute un Maçon Finisseur (H/F) pour le compte de l'un de ses clients.Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous intervenez en fin de gros oeuvre afin d'assurer les travaux de finition et de reprise nécessaires à la livraison du chantier.À ce titre, vos

INTERACTION BTP Bordeaux recrute un Aide Coffreur (H/F) pour le compte de l'un de ses clients.Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous intervenez sur chantier afin d'assister les équipes dans la réalisation des travaux de gros oeuvre.À ce titre, vos principales missions sont le