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Lagardère Travel Retail est l’un des leaders mondiaux du Travel Retail, au service des passagers dans les aéroports, les gares et autres concessions dans 51 pays. L'une des deux divisions du groupe Lagardère, Lagardère Travel Retail répond aux besoins des passagers et des concédants de façon holistique à travers un réseau de plus de 4 970 points de vente Travel Essentials, Duty Free & Fashion et Foodservice. Le groupe a établi une feuille de route RSE ambitieuse, nommée PEPS (Planet.Ethics.People.Social), afin de contribuer à la construction d’une industrie plus durable. En 2024, Lagardère Travel Retail a réalisé un chiffre d'affaires de 7.6 milliards d'euros. Si vous êtes prêt à explorer “A World Connected”, rejoignez-nous en tant que futur·e Approvisionneur H/F ! Au sein du pôle Mode, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des flux produits, en assurant un pilotage rigoureux et proactif de l’approvisionnement. Votre objectif ? Garantir la disponibilité des articles tout en optimisant les niveaux de stock et la performance fournisseur. Votre rôle et vos missions • Vous passerez les commandes fournisseurs dans SAP selon un planning défini (implantations, réassorts, collections) et en assurerez le bon cadencement., • Vous suivrez de près la disponibilité des produits et le respect des délais de livraison, en lien direct avec les équipes logistiques., • Vous assurerez la coordination des retours fournisseurs et clôturerez les lignes de commande en fonction des disponibilités., • Vous mettrez à jour et analyserez les paramètres MRP (délai, cadence, planification, profil de prévision…)., • Vous traiterez les litiges à la réception (écarts, anomalies, écarts de facturation…)., • Vous suivrez la performance des fournisseurs (OTIF, qualité des livraisons, indicateurs logistiques) et participerez aux réunions de performance avec les achats., • Vous proposerez des actions d’amélioration continue des KPI (taux de service, ruptures, stock dormant…) et contribuerez à l’optimisation des niveaux de stock. Et si on parlait de vous ? • Vous êtes issu·e d’une formation Bac+3 ou plus en logistique, approvisionnement ou commerce international., • Vous justifiez d'une expérience réussie d’au moins 3 ans dans une fonction similaire, idéalement dans la distribution, la mode ou les biens de grande consommation., • Vous êtes rigoureux·se, fiable, autonome, et doté·e d’un excellent relationnel., • Vous êtes à l’aise avec les chiffres, Excel (TCD, recherchev, formules avancées) et vous maîtrisez les environnements ERP – SAP est un vrai plus !, • Vous comprenez la chaîne d’approvisionnement et savez en optimiser chaque maillon., • L’anglais professionnel ne vous fait pas peur : nos fournisseurs sont internationaux. Pourquoi nous rejoindre ? • Rémunération compétitive : Un salaire fixe attractif sur 12 ou 13 mois, complété par un bonus annuel basé sur vos objectifs individuels et collectifs, ainsi qu'un intéressement., • Flexibilité : Télétravail possible 2 jours par semaine, avec 12 jours supplémentaires par an., • Mobilité facilitée : Nous prenons en charge 75 % de votre Pass Navigo ou vous offrons des solutions de mobilité douce avec un forfait mobilité durable., • Santé et bien-être : Bénéficiez d'une mutuelle prise en charge à 75 % pour vous et votre famille., • Restauration : Accédez à notre restaurant d’entreprise pour des repas équilibrés et variés., • Sport et fitness : Abonnement à Gymlib pris en charge à 50 % par l’entreprise pour rester en forme., • Engagement social : Un Comité Social et Économique (CSE) dynamique avec une plateforme dédiée pour vos besoins., • Espaces de travail inspirants : Nos locaux « wework » offrent café gratuit, rooftop, babyfoot et bien plus encore., • Programme solidaire : Consacrez une journée complète ou deux demi-journées par an à des missions de bénévolat ou de mécénat de compétences sur votre temps de travail. Chez Lagardère Travel Retail, nous avons à cœur de favoriser l'inclusion au sein des équipes, et de rendre le processus de recrutement fluide et accueillant pour chacun·e : • 🌍 On agit pour l’égalité entre les femmes et les hommes, contre toute forme de discrimination ou harcèlement., • 🌟 On agit pour l’égalité des chances et l’inclusion de tous et toutes., • ♻️ On agit pour réduire notre impact environnemental. Si vous êtes prêt·e à relever des défis stimulants au sein d’une entreprise mondiale de renom, favorisant l'agilité, l'innovation et l'esprit d'équipe, ne laissez pas passer cette opportunité ! Join us and become a part of “Career Connected”.

Eight Advisory est un cabinet leader sur le marché du conseil financier et opérationnel, indépendant, spécialisé en Transaction, Restructuration et Transformation d’entreprises. Nous accompagnons les dirigeants, les actionnaires, les banques et les investisseurs potentiels dans leurs décisions. En très forte croissance depuis notre création fin 2009, Eight Advisory compte aujourd’hui plus de 800 collaborateurs dont une centaine d'associés et continue de se développer. Nous sommes présents en France, Belgique, Allemagne, Royaume-Uni, Suisse, Pays-Bas, USA, Espagne ainsi que dans une trentaine d’autres villes dans le monde à travers notre réseau de cabinets indépendants "Eight International". Notre activité Strategy and Operations accompagne les dirigeants, top manager (CEO, COO, CFO) et actionnaires dans la résolution de problématiques complexes. Sa valeur ajoutée est de proposer des solutions réalistes et quantifiées, en combinant des approches stratégiques et opérationnelles. Afin d’accompagner sa forte croissance, nous recherchons actuellement des Managers. L’activité Strategy and Operations compte aujourd’hui plus de 150 collaborateurs, issus des cabinets de conseils ou des entreprises. Rejoindre Strategy & Opérations c’est prendre part à l’aventure entrepreneuriale du cabinet, en ayant un rôle réel dans le développement de l’activité. La durée moyenne des missions permet une rotation des équipes et un apprentissage accéléré, le tout encadré par un programme de formation complet et un mentoring de la part des plus seniors. Vous aurez également l’opportunité de travailler avec les autres métiers du cabinet (services à la transaction, restructuration, etc.). Notre large portefeuille de clients vous permettra également de découvrir de nombreux secteurs d’activité et des contextes d’entreprises variés. En nous rejoignant vous interviendrez principalement dans les contextes d’intervention suivants : « Deal Strategy & Execution» : Vous accompagnerez des vendeurs comme des acheteurs dans leurs opérations de fusion-acquisition, aussi bien dans des contextes de pré-deal que post-deal En préparation du deal : • Définition de l’Equity Story, • Due diligence stratégique, commerciale, opérationnelle et synergies de rapprochement, • Plan d’intégration (« PMI »), • Préparation du « Day1 » afin d’assurer la continuité de l’activité, • Planification stratégique, • Diagnostic de performance financière et opérationnelle, identification de leviers d’amélioration, • Construction de plans stratégiques (plan de transformation, plan de création de valeur, repositionnement stratégique, …), • Formalisation du Blueprint et du storytelling, • Détail du Business Plan (revenus, OPEX, CAPEX) et des roadmaps opérationnelles, • Diagnostic de sous performance, • Identification des pertes de valeur, • Construction et mise en œuvre de plans de retournement, avec notamment la rationalisation des actifs et de l'empreinte industrielle et des réseaux de distribution, la refonte de l’organisation et l’optimisation du Besoin en Fonds de Roulement Par ailleurs, dans le cadre du développement du cabinet, vous contribuerez au développement de nouvelles opportunités et propositions commerciales, et participerez plus globalement au développement de l'activité de conseil au travers de nouvelles offres de services, incluant méthodologie, outils, frameworks et pourrez développer plusieurs expertises notamment fonctionnelles et / ou sectorielles. Nous recherchons pour ces missions des candidats de formation supérieure (Bac+5 - école d’ingénieur ou école de commerce de rang A), ayant acquis, 5 à 8 ans d’expériences probantes parmi les suivantes : • Une carrière dans le conseil opérationnel ou dans la division Opérations des cabinets de stratégie ;, • Une expérience précédente en industrie avec de larges et complexes programmes de transformation, d’amélioration continue et de programmes de retournement structurants au niveau de la Direction Générale ;, • Une forte connaissance des opérations et de la finance afin d’analyser un P&L un bilan et d’en tirer des conclusions ;

Ceci n’est pas une offre d’emploi. C’est une opportunité de changer d’échelle. ► Industrie & Santé ► Investisseur Stratégique & Membre du Board (Non Exécutif, évolutif) ► Entre Paris, Francfort, Londres, Barcelone, New York… et votre prochain pari gagnant. 1. QUI SOMMES-NOUS ? Nous sommes Perenys Conseil (industrie) et Medic Europe (santé). Deux plateformes franco-américaines qui mènent une stratégie de consolidation ciblée : » Dans l’industrie (Perenys Conseil) • Notre cœur de recherche aujourd’hui., • Nous consolidons des PME françaises au savoir-faire unique (mécanique, métallurgie, ingénierie, services spécialisés)., • Objectif : renforcer leur ancrage, structurer leur croissance et exporter leur excellence. » Dans la santé (Medic Europe) • Structuration d’un réseau de cliniques dentaires modernes, régulées et profitables., • Pas une chaîne low-cost. Pas un fonds opportuniste., • Un vrai projet de soins de qualité, bien gérés, bien financés. Nous travaillons déjà sur 15 à 20 deals par mois. La moitié de notre équipe est basée aux États-Unis, l’autre en Europe. Nous croyons au savoir-faire français, avec un modèle Buy & Build clair : Structurer → Consolider → Scaler → Exporter. 2. POURQUOI MAINTENANT ? ★ Parce que nous sommes en phase de décollage. C’est maintenant que les investisseurs actifs font la différence — et les meilleurs retours. ★ Un rôle clé dès le départ : Vous ne serez pas un simple board member passif. Vous ferez partie d’un groupe en pleine structuration, avec une expansion accélérée. ★ Une fenêtre stratégique rare : consolidation dans des secteurs défensifs (industrie & santé), sur des marchés massifs et fragmentés, avec une prime aux premiers entrants. ★ Une opportunité unique d’être acteur d’un projet international : Si vous voulez construire quelque chose de grand, utile, et impactant, c’est ici que ça se passe. 3. QUELQUES CHIFFRES POUR SITUER ✦ Industrie française • 140 000 PME industrielles, dont plus de 20 000 dans le manufacturier., • 70% devront préparer une transmission d’ici 10 ans. ✦ Santé dentaire en Europe • France : 12 Md€, • Allemagne : 18 Md€, • Royaume-Uni : 16 Md€ 4. CE QUE NOUS RECHERCHONS ✦ Un investisseur stratégique avec : • Un ticket d’investissement – co-investissement direct aux côtés du board, prise d’equity., • Un réseau utile – private equity, family offices, banques d’affaires, institutionnels santé & industrie., • Un mindset entrepreneurial – on avance, on collabore, on construit., • Une expérience concrète en levée de fonds – vous avez déjà mené des tours First Seed, early-stage ou growth-stage. ✦ Et surtout : • De l’ouverture d’esprit : nous sommes une équipe mixte US + Europe. Si vous êtes à l’aise avec les accents, les décalages horaires et les e-mails à 23h, vous êtes au bon endroit., • Du courage & des principes : nous ne cherchons pas des suiveurs mais des gens solides, capables d’agir avec éthique, transparence, et détermination. ☆ Chez nous, le board est un mastermind, pas une chambre d’enregistrement. 5. VOS COMPÉTENCES IDÉALES Excellente gestion financière : • Lire, piloter, et challenger un P&L., • Comprendre les flux de trésorerie comme un entrepreneur., • Être à l’aise avec une banque, la BPI ou un investisseur institutionnel., • Savoir structurer ou accompagner des levées de fonds, de la seed à la série A/B, avec une approche orientée croissance ou tech (Santé, Industrie...). Vision stratégique & exécution rapide : • Avoir déjà structuré des modèles scalables., • Comprendre les cycles d’acquisition, de transformation, et de reporting., • Savoir adapter une vision à l’opérationnel, et inversement. Capacité à représenter et convaincre : • Pitcher un family office ou un fonds sans PowerPoint à chaque phrase., • Être clair, crédible, et incarner ce que vous dites. 6. VOTRE RÔLE ET VOTRE PARCOURS POSSIBLE → Au départ : Advisor / Board Member actif. Vous challengez la stratégie, ouvrez votre réseau, accompagnez les deals. Pas de salaire initial – c’est une entrée au capital et une création de valeur partagée. → Ensuite : Si intérêt mutuel, possibilité de prendre la direction opérationnelle (CFO ou CEO). Avec une prise de participation renforcée dans l’opération consolidée. 7. COMMENT NOUS REJOINDRE • Contact direct: Souley Faye – il vous répondra personnellement. Nous ne recrutons pas. Nous assemblons. Et si vous lisez encore, c’est peut-être que vous en faites déjà partie. Perenys Conseil & Medic Europe – Construire. Consolider. Exporter. This is not a job offer. It’s an opportunity to scale up. ► Industry & Healthcare ► Strategic Investor & Board Member (Non-Executive, with growth potential) ► Between Paris, Frankfurt, London, Barcelona, New York… and your next winning move. 1. WHO WE ARE We are Perenys Conseil (industry) and Medic Europe (healthcare). Two Franco-American platforms pursuing a targeted consolidation strategy: » In Industry (Perenys Conseil) • This is our core focus today., • We consolidate French SMEs with unique know-how (mechanics, metallurgy, engineering, specialized services)., • Our goal: strengthen their foundations, structure their growth, and export their excellence. » In Healthcare (Medic Europe) • Building a network of modern, regulated, and profitable dental clinics., • Not a low-cost chain. Not an opportunistic fund., • A true project for high-quality care, well-managed and well-financed. We are already working on 15 to 20 deals per month. Half of our team is based in the United States, the other in Europe. We believe in French know-how, with a clear Buy & Build model: Structure → Consolidate → Scale → Export. 2. WHY NOW? ★ Because we are in the take-off phase. It is now that active investors make the difference — and capture the best returns. ★ A key role from day one: You will not be a passive board member. You will be part of a group in full structuring mode, with accelerated expansion. ★ A rare strategic window: consolidation in defensive sectors (industry & healthcare), on massive and fragmented markets, with a first-mover advantage. ★ A unique opportunity to be part of an international project: If you want to build something big, useful, and impactful, this is where it happens. 3. SOME FIGURES TO PUT THINGS IN CONTEXT ✦ French Industry • 140,000 industrial SMEs, including more than 20,000 in manufacturing., • 70% of them will face succession or ownership transfer within 10 years. ✦ Dental healthcare in Europe • France: €12 Bn, • Germany: €18 Bn, • United Kingdom: €16 Bn 4. WHAT WE ARE LOOKING FOR ✦ A strategic investor with: • An investment ticket – direct co-investment alongside the board, equity stake., • A useful network – private equity, family offices, investment banks, institutional players in healthcare & industry., • An entrepreneurial mindset – we move forward, we collaborate, we build. ✦ And above all: • Openness: we are a mixed US + Europe team. If you’re comfortable with accents, time zones, and late-night emails, you’ll feel at home., • Courage & principles: we don’t look for followers, but for strong individuals who can act with ethics, transparency, and determination. ☆ In our board, we run a mastermind, not a rubber-stamping committee. 5. YOUR IDEAL SKILLS Strong financial management: • Able to read, drive, and challenge a P&L., • Understand cash flow dynamics like an entrepreneur., • Comfortable dealing with a bank, BPI (public investment bank in France), or institutional investors. Strategic vision & rapid execution: • Already structured scalable models., • Understand acquisition, transformation, and reporting cycles., • Can adapt a vision to operations, and operations back to vision. Ability to represent and convince: • Can pitch to a family office or fund without relying on slides for every sentence., • Clear, credible, and able to embody what you say. 6. WHAT WE ARE BUILDING • A scalable and duplicable platform., • A clear acquisition model – financially and operationally sound., • Solid and transparent governance., • A team already in place, with an operational CEO., • Identified clinics and SMEs, structured deals, predictable cash flow., • An under-exploited market with massive potential. 7. WHO YOU WILL BE WORKING WITH • Doctors, SME owners, and dental partners., • Investors, operators, and bankers., • An active, solution-oriented board with no fluff., • A strong and determined team, half US, half Europe. 8. YOUR ROLE AND POSSIBLE JOURNEY → At the start: Advisor / Active Board Member. You challenge strategy, open your network, and support deals. No initial salary – this is an equity entry and shared value creation. → Then: If mutual interest, possibility to take on an operational leadership role (CFO or CEO). With a reinforced equity participation in the consolidated platform. 9. HOW TO JOIN US • Direct contact: Souley Faye (CEO) – he will answer you personally. We are not hiring. We are assembling. And if you are still reading, maybe you are already part of it. Perenys Conseil & Medic Europe – Build. Consolidate. Export.

Nos 80 consultants accompagnent les projets de transformation de nos clients dans les métiers de la banque, de l’assurance, de l’énergie et de l’industrie. Vous justifiez d’une expérience réussie de minimum 4 ans en tant que Consultant Sénior Industrie & Services.

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Technico-commercial - BTP/Industrie - IDF Nord H/F #65841. Les missions principales pour le poste Technico-commercial - BTP/Industrie - IDF Nord H/F. L’entreprise commercialise et loue des stations de pompage pour les chantiers dans le domaine du BTP et de l’industrie.

Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le ré

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CAP/Bac Pro Menuisier fabricant ou Technicien menuisier agenceur.

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Le Groupe DLSI et son agence de Paris Vignon (Electricité) recrutent pour un de leurs clients, un : .Câbleur d'armoires électriques (h/f).En totale autonomie, au sein d'un atelier sur chantier , vous permettez le contrôle d'armoires et de coffrets à partir des plans d'implantation et de sc

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Alors, venez écrire votre nouvelle page chez SPIE Industrie ! Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre prochain : Ingénieur(e) Projets IA Générative & Données - Secteur Industriel - H/F Contexte Dans un secteur industriel en pleine transformation digitale, notre entrepri

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Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE PARIS INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur naval, un Technicien bureau d'études Maintenance (H/F) u sein du bureau d'études et en lien avec les ateliers, vous serez en charge de : - Réaliser l'expertise technique des appareils de régulat