Trabajos ingénieur de production en NanterreCrear alertas

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-181746 Description du posteIntitulé du posteIngénieur-e spécialiste CND Ultrason - COSAC Niveau 2 F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionAu sein du département Méthodes de l'Unité Interne de Production pièces forgées du site de Gennevilliers, vous intégrez le service méthodes usinage et CND, constitué d'une dizaine de personnes, afin de renforcer le pôle des spécialistes CND ultrasons.A ce titre, vos missions principales seront de1) supporter la production :- en créant et/ou approuvant les Instruction de Contrôles (y compris délestants et Forgerons extérieurs), - en participant à la réalisation des dossiers de validation industriels, - en étant partie prenante du traitement des anomalies en production,- en participant aux audits technique (y compris PRI-NADCAP)2) être acteur de l'amélioration continue :- en participant aux réseaux métier dans la méthode de compétence,- en étant partie prenante des projets d'investissements,- en participant aux RPO/OJT,- en proposant des améliorations « Réductions de cout » et/ou Robustesse (juste besoin des Contrôles)3) respecter les règles SSE de l'entreprise, de participer aux instances de suivi du service.Mais encore ? (avantages, spécificités, …)Déplacements possibles en France et à l'étranger.Parlons de vousVous êtes certifié COSAC Niveau 2.Idéalement, vous avez des connaissances : - Les systèmes informatiques supply et Gestion de Configuration (TeamCenter)- Le procédé Boucle Froide- Les procédures internes- L'animation de réunions (ou participation active)- Les interactions entre les acteurs production, qualité et méthodes.- Les méthodologies d'analyses causales Notions anglais technique souhaitéesLe candidat :- apprécie le travail en équipe,- fait preuve d'agilité,- sait faire preuve de pédagogie.Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)Ville171 boulevard de Valmy 92702 ColombesCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+2Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 3 ans

Orange Cyberdefense est l’entité stratégique du Groupe Orange dédiée à la sécurité numérique. Nous accompagnons les entreprises de toutes tailles, organismes critiques, administrations et collectivités locales dans la conception de leurs stratégies de cybersécurité, leur mise en œuvre et leur gestion opérationnelle.Nous leur apportons notre expertise afin d’assurer le meilleur niveau de protection de leurs données, de leurs équipements et des services qu’ils offrent à leurs clients ou leurs administrés.Avec un CA de 1,2 Md€ en 2024, 11% de croissance et plus de 3.000 experts dédiés à la cybersécurité, nous nous positionnons aujourd'hui comme le Leader européen sur le marché de la cyberdéfense.Notre vocation est de construire une société numérique plus sûre.Nous recherchons un(e) ingénieur dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe opérationnelle au sein du Micro-SOC Entreprise.En tant qu’ingénieur réseaux et sécurité, vous Intégrerez l'équipe de production de l’offre Micro-SOC Shield basée sur des solutions WAF, SSE, ZTNA. Le scope d’intervention portera sur l’intégration, la surveillance proactive des activités de sécurité, la gestion des incidents et la maintenance opérationnelle des plateformes intégrées.Au sein de l’équipe de production/run et sous la responsabilité du responsable opérationnel, vous aurez pour objectif de :Configurer les solutions WAF, SSE, ZTNA chez nos clients afin de leur garantir une protection maximale contre les menaces actuellesAnalyser les alertes de sécurité (MCS) et MCO remontées par les solutions et mener les actions de remédiations nécessairesTraiter les tickets et demandes clientsElaborer des documentations techniques, spécifications générales et détaillées.Mener des interactions régulières avec les clients finaux dès la mise en œuvre des solutions et durant le RunContribuer à la mise en œuvre et à l'amélioration des processus de monitoring et de contrôle opérationnels des solutions techniques.Réaliser des projets : ingénierie, déploiement, mise en production, transfert de connaissances, migrationLa liste des missions n’est pas exhaustive, elles dépondront de vos aptitudes, compétences et souhaits d’évolution.Titulaire d’un Bac +5 en cybersécurité avec une spécialisation en sécurité et réseaux, vous justifiez d’une première expérience sur un poste orienté sécurité pour la protection des réseaux et des applications.Vous avez une très bonne connaissance et une expérience reconnue sur les protocoles, les notions de routage (dynamique/statique) et de connectivité réseaux (WAN, SDWAN, VPN…).Vous avez également de très bonnes connaissances techniques des technologies de type WAF, SSE, ZTNA, SASE sur des gammes de constructeurs variées (Cato Networks, Cloudflare, Prisma Access, Zscaler, …) acquises sur votre précédent poste.Une connaissance technique dans l’administration des firewalls et des routeurs (VPN IPSEC, règles de filtrage, troubleshooting) est attendue.Vous avez une bonne capacité d’analyse et une très bonne compréhension des concepts de surveillance, de détection d’incidents et de réponse à incident. Votre aptitude à travailler en équipe et vos compétences en communication écrite et verbale seront sollicitées au quotidien.Un dernier plus pour réussir sur ce poste serait un esprit analytique et une capacité à résoudre des problèmes de manière proactive.Publication date : Jul 23, 2026, 12:00AM At Orange, only your skills matter. Regardless of your age, gender, background, origin, religion, sexual orientation, disability, neurodiversity, or appearance, we actively encourage diversity within our teams, as it is a collective strength and a driver of innovation.Orange is a disability-inclusive employer: please feel free to let us know about any specific needs you may have. Job SummaryJob number: IOS-2026-2497Date posted : 2026-08-15Profession: IT & EngineeringEmployment type: Full-timeType: Full-time

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-177831 Description du posteIntitulé du posteSAE-DI-IX Ingénieur-e Bureau d'Etudes Support Production et Validation Technique F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionRejoignez le Centre d'Excellence Industrielle (CEI) Fans & Composite Parts de Gennevilliers, plus précisément son Bureau d'Etudes (BE) et Méthodes (BM) pour prendre en charge : •BE support production : suivi en production des pièces du secteur et la réalisation d'études de dimensionnement mécanique pour alimenter notre base technique•La validation technique : point focal Matériaux et Procédés de l'industrialisation des pièces. Vous collaborerez avec les concepteurs Bureau d'Etudes afin de s'assurer que les pièces fabriquées selon les gammes proposées par les fournisseurs répondent aux attentes des concepteurs (définition technique) sur les aspects M&P.Votre périmètre couvrira l'ensemble des produits métalliques forgés/usinés du CEI. Au plus près du produit, vos missions principales seront :•Réaliser les études mécaniques (analyse dynamique / fatigue / calcul par éléments finis et/ou analytique)•Sanctionner les dérogations des pièces métalliques sous la responsabilité du CEI•Analyser en détail la définition technique des articles et les risques industriels•Analyser les gammes proposées par les fournisseurs, et repérer les opérations avec conditions de fabrication significatives•Construire le programme de validation puis approuver les essais y répondant•Participer avec le service qualité aux audits En lien étroit avec l'ensemble des métiers acteurs de la fabrication, ces études pourront être déclinées pour assurer l'amélioration de la qualité de nos pièces, l'optimisation et l'amélioration de la robustesse de nos définitions techniques.Pour piloter vos projets, vous interagirez avec de multiples interlocuteurs : experts métiers, pilotes d'industrialisation, Bureaux d'Etudes spécialisés, Qualité, Supply Chain, lignes de production internes ou externes.Le travail d'équipe sera une composante essentielle pour mener à bien vos missions.Il ne manque plus que vous !Mais encore ? (avantages, spécificités, …)•Vous avez un goût pour la technique et le travail en équipe•Vous êtes bon communicant(e), impliqué(e) et dynamiqueParlons de vousDes connaissances spécifiques à la fabrication de pièces métalliques forgées titanes seront appréciées.•Vous êtes diplômé(e) d'une formation bac+5 de type ingénieur généraliste à dominante mécanique ou d'une formation équivalente•Vous possédez des connaissances en calculs mécaniques éléments finis tels que : RDM, calculs de contraintes, durée de vie, tenue statique, dynamique…•Les outils : pré/post traitement Ansys Workbench font partie de vos connaissances, la maîtrise de l'outil de conception CATIA/3Dexpérience serait un plus•Vous justifiez d'une première expérience en Bureau d'Etudes •Vous avez une maîtrise opérationnelle de la lecture de plans techniquesLocalisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)Ville GennevilliersCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 3 ans

Vous avez une appétence pour le pilotage d'offres complexes de Maîtrise d'Œuvre et d'Ingénierie ?Rejoignez notre équipe ! Sur des consultations à fort enjeu, vous construisez des offres stratégiques et créatrices de valeur, dans un environnement stimulant.VOTRE QUOTIDIEN SI VOUS NOUS REJOIGNEZNotre filiale Bureau Veritas Solutions recrute une/un Bid Manager Senior MOE en CDI, basé à Nanterre (92). Rattaché.e à Isabelle, Directrice Commerciale, vous rejoignez l'équipe du département Performance des Offres (DPO). Vous pilotez le montage et la remise d'offres complexes de Maîtrise d'Œuvre (MOE), d'AMO et d'Ingénierie.CE QUE VOUS ALLEZ ACCOMPLIRVotre mission est de piloter le montage et la remise d'offres complexes de MOE, d'AMO et d'Ingénierie, de la qualification de l'opportunité jusqu'à l'attribution du marché, en coordonnant les équipes techniques, les partenaires et les contributeurs pour construire des offres compétitives, conformes et créatrices de valeur pour le client.Vous :Analysez les dossiers de consultation, qualifiez les opportunités, participez aux décisions Go / No Go et définissez la stratégie de réponse et de gain (Win Strategy)Pilotez l'ensemble du processus d'élaboration des offres, coordonnez les équipes techniques, partenaires, co-traitants, sous-traitants et experts métiers et garantissez la cohérence globale de l'offreConstruisez les propositions techniques (méthodologies, organisation projet) et pilotez la production des mémoires, dont vous rédigez tout ou partie, en garantissant leur qualité et leur compétitivitéÉlaborez les chiffrages, plannings, budgets et le modèle économique, contribuez à la stratégie tarifaire et identifiez les risques techniques, contractuels, financiers et commerciaux, en pilotant les revues contractuelles avec les équipes juridiquesPréparez et animez les auditions, soutenances et négociations clients, dans le respect des processus internes de validationCapitalisez les retours d'expérience et contribuez à l'amélioration continue des méthodes et outils de réponse aux appels d'offresVOS INDICATEURS DE PERFORMANCETaux de succès des appels d'offres et de réussite des soutenancesChiffre d'affaires sécurisé et marge prévisionnelle des affaires remportéesRespect des délais de remise des offresQualité et conformité des offres remisesSatisfaction des clients internes et externesVOS COMPÉTENCES QUI FERONT LA DIFFÉRENCEVous connaissez les métiers et les phases de la Maîtrise d'Œuvre ? De la faisabilité à l'OPC (Conception, Consultation, Réalisation), vous maîtrisez les enjeux de la MOE, de l'AMO et de l'Ingénierie, ainsi que les marchés publics et privés et leurs enjeux contractuels.Vous savez définir une stratégie de gain ? Vous positionnez une offre et structurez une réponse complète pour maximiser les chances de succès.Vous pilotez des équipes multidisciplinaires en transverse ? Vous coordonnez efficacement contributeurs, partenaires et sous-traitants pour produire des offres cohérentes dans les délais.Vous avez une aisance rédactionnelle et un sens de la négociation ? Vous excellez dans la rédaction de mémoires techniques et savez convaincre à l'écrit comme lors des auditions et soutenances clients.Vous analysez les risques et les enjeux des projets ? Vous maîtrisez les dimensions techniques, financières et opérationnelles pour sécuriser des offres rentables et fiables.ON NE PEUT PAS FAIRE SANS :Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+5 (Ingénieur ou Master spécialisé en Bâtiment, Génie Civil, Infrastructures, Industrie, Énergie ou équivalent), vous justifiez d'une expérience significative de 8 à 10 ans minimum dans le montage et le pilotage d'offres de MOE, d'AMO et d'Ingénierie pluridisciplinaires, sur des marchés publics et privés.Vous avez une expérience confirmée de la coordination de groupements, partenaires et sous-traitants, ainsi que des auditions, soutenances et négociations clients.Anglais professionnel.CE QUE NOUS OFFRONS :Salaire : 40.000 à 50.000 brut/an selon profilAvantages :VariablePlan d'épargne garantiPrime d'intéressementPrime de participationCSE1 journée de solidarité par anEvolution de carrière : tous nos postes sont ouverts à la mobilité en interne ou géographique. Nous encourageons l'évolution et le développement des compétences.Diversité et inclusion : conformément à sa politique d'inclusion, d'égalité homme-femme et de soutien au handicap, nous encourageons toute candidature qualifiée, sans distinction de genre ou de situation personnelle.QUI SOMMES-NOUS ?Bureau Veritas, entreprise française devenue groupe mondial (84 000 collaborateurs dans 140 pays), est leader des services de test, inspection et certification.Nous aidons nos clients à se mettre en conformité, réduire les risques et améliorer leur performance.Intégrité, impartialité et indépendance sont au cœur de notre culture d'entreprise. Vous recherchez une entreprise qui contribue à améliorer le monde dans lequel nous vivons ? Postulez, vous êtes à un clic de votre carrière !POUR VOUS, LA SUITE DU PROCESS SI PRESELECTION DE VOTRE CANDIDATURE :1er contact téléphonique (~ 5 à 10 min) avec JulianEntretien RH en visio (30 min ~ 1 heure) avec JulianEntretien(s) opérationnel(s) avec IsabelleJob SummaryJob number: 213061Date posted : 2026-07-24Profession: ConsultancyEmployment type: Full timeType: Permanent

Chez Atos, nous contribuons à façonner un avenir numérique enrichi par l’intelligence artificielle. Notre mission : réunir les meilleurs talents, technologies et partenaires, pour faire progresser la transformation digitale au quotidien.Des environnements critiques aux services cloud et de cybersécurité, nous guidons nos clients pour les amener là où ils ont besoin d’aller.Nos technologies sont fluides, sécurisées et conçues pour être responsables. Avec l’innovation intégrée dans tout ce que nous faisons, nous réinventons l’avenir pour nos clients, nos collaborateurs et la société dans son ensemble.Dans un contexte de croissance des projets data-driven et d’intégration de l’intelligence artificielle dans les processus métiers, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Data & IA pour renforcer nos équipes. Vous interviendrez sur des projets stratégiques allant de la gestion des données à la mise en œuvre de modèles d’IA.Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire composée de Data Engineers, Data Scientists et experts IT, dans un environnement stimulant, orienté innovation et valorisation des données. Ce poste est ouvert pour accompagner le développement de nos activités autour de la data et de l’IA.Vos missions à nos côtés• Concevoir et développer des pipelines de traitement de données (collecte, transformation, stockage).• Développer et intégrer des modèles d’IA et de machine learning dans des applications métiers.• Participer à l’industrialisation des solutions data et IA (mise en production, monitoring, maintenance).• Collaborer avec les équipes métiers pour comprendre les besoins et proposer des solutions adaptées.• Mettre en place des bonnes pratiques en matière de qualité des données, gouvernance et performance.Les atouts pour réussir• Vous avez minimum 3 années d’expérience sur un poste similaire• Maîtrise de Python et des outils de traitement de données (Pandas, Spark, etc.)• Bonne compréhension des concepts de intelligence artificielle et de machine learning• Expérience avec des bases de données SQL et NoSQL• Connaissance des architectures data (data lake, data warehouse, ETL/ELT)Compétences appréciées :• Expérience avec des outils de data engineering (Airflow, dbt, Kafka)• Connaissance des environnements cloud : Amazon Web Services, Microsoft Azure ou Google Cloud Platform• Expérience en MLOps et déploiement de modèles• Notions en visualisation de données (Power BI, Tableau)• Connaissance des enjeux de gouvernance et de qualité des donnéesEn savoir plusLa diversité est un moteur au service de la créativité de nos clients, et nous nous efforçons chaque jour de créer un environnement où chacun se sent soutenu et encouragé. La « Tech for Good » s'inscrit au cœur de notre mission, que ce soit en matière de lutte contre le changement climatique, pour promouvoir l'inclusion numérique ou garantir la confiance dans la gestion des données. Nous sommes fiers des nombreuses reconnaissances mondiales pour nos pratiques environnementales, sociales et de gouvernance, et nous nous engageons à construire un avenir meilleur pour tous en exploitant le pouvoir de la technologie.

Chez Atos, nous contribuons à façonner un avenir numérique enrichi par l’intelligence artificielle. Notre mission : réunir les meilleurs talents, technologies et partenaires, pour faire progresser la transformation digitale au quotidien.Des environnements critiques aux services cloud et de cybersécurité, nous guidons nos clients pour les amener là où ils ont besoin d’aller.Nos technologies sont fluides, sécurisées et conçues pour être responsables. Avec l’innovation intégrée dans tout ce que nous faisons, nous réinventons l’avenir pour nos clients, nos collaborateurs et la société dans son ensemble.Dans un contexte d’accélération des projets cloud et DevOps, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Cloud / Infra / DevOps pour renforcer nos équipes. Vous interviendrez sur des environnements techniques complexes, en participant à la modernisation des infrastructures et à l’industrialisation des déploiements.Vous intégrerez une équipe d’experts cloud, DevOps et infrastructure, dans un environnement dynamique où l’automatisation, la performance et la fiabilité sont au cœur des enjeux. Ce poste est ouvert pour accompagner la croissance de nos projets et répondre aux besoins croissants de nos clients.Vos missions à nos côtés• Concevoir, déployer et maintenir des infrastructures cloud et on-premise fiables et scalables.• Automatiser les déploiements et les processus via des outils d’Infrastructure as Code et de CI/CD.• Assurer la disponibilité, la performance et la sécurité des systèmes et applications.• Collaborer avec les équipes de développement pour améliorer les pratiques DevOps et fluidifier les mises en production.• Mettre en place des outils de monitoring, logging et alerting pour garantir la qualité de service.Les atouts pour réussir• Vous avez minimum 3 années d’expérience sur un poste similaire• Bonne maîtrise des environnements cloud : Amazon Web Services, Microsoft Azure ou Google Cloud Platform• Expérience en automatisation avec des outils d’Infrastructure as Code (Terraform, Ansible, CloudFormation)• Maîtrise des outils CI/CD (GitLab CI, Jenkins, GitHub Actions)• Bonne connaissance des systèmes Linux, réseaux et conteneurisation (Docker, Kubernetes)Compétences appréciées• Expérience en architecture cloud native et microservices• Connaissance des pratiques de sécurité (DevSecOps)• Expérience en monitoring (Prometheus, Grafana, ELK)• Notions en scripting (Bash, Python)• Certification cloud ou DevOpsEn savoir plusLa diversité est un moteur au service de la créativité de nos clients, et nous nous efforçons chaque jour de créer un environnement où chacun se sent soutenu et encouragé. La « Tech for Good » s'inscrit au cœur de notre mission, que ce soit en matière de lutte contre le changement climatique, pour promouvoir l'inclusion numérique ou garantir la confiance dans la gestion des données. Nous sommes fiers des nombreuses reconnaissances mondiales pour nos pratiques environnementales, sociales et de gouvernance, et nous nous engageons à construire un avenir meilleur pour tous en exploitant le pouvoir de la technologie.

92150 Suresnes, Île-de-FranceVenez faire décoller vos talents à nos côtés !Société d’ingénierie en aéronautique, SOGITEC est leader dans la conception, le développement, la production et la fourniture de produits et services de simulation, pour la formation et l’entrainement au sol des pilotes et mécaniciens qui emploient et soutiennent les aéronefs réels. Filiale à 100% de Dassault Aviation, l’entreprise compte plus de 300 collaborateurs et s’impose comme un partenaire de premier niveau au service des constructeurs aéronautiques.Combinant sa longue expérience des exigences opérationnelles et ses compétences dans l’intégration des nouvelles technologies, telles que l’intelligence artificielle ou la réalité virtuelle, SOGITEC investit dans la recherche et l’innovation. Ainsi, SOGITEC intervient en tant que maître d'œuvre de programmes français et internationaux, complexes, pluriannuels et impliquant de multiples coopérations industrielles.SOGITEC s’appuie sur un socle d’affaires en forte consolidation grâce aux ventes du RAFALE et de ses moyens de simulation, dont il est le fournisseur exclusif.De plus, SOGITEC s’adapte aux besoins d’entraînement des Forces aériennes pour les derniers hélicoptères d’AIRBUS Helicopter par la fourniture des simulateurs de NH90 et prochainement du tout nouveau HIL (H160M).Enfin, SOGITEC développe de nouveaux produits de simulation dans les domaines des drones et des hélicoptères, y compris pour le personnel dédié à l’emploi du treuil et de l’armement.Ces succès reposent sur des équipes passionnées et dynamiques, d’un très haut niveau d’expertise technique, sur l’envie de repousser les limites et la capacité à faire face aux exigences d’une activité en constante évolution pour construire l’avenir.A SOGITEC, VOUS SEREZ : Au sein de la Direction des métiers de la Simulation, vous intégrerez le Département Matériels de Simulation.Dans l’équipe projet, vous serez le garant de la production et l’installation de l’ensemble des matériels mis en œuvre dans un simulateur d’entrainement. Vous serez amené(e) à conduire les missions suivantes :- Vous coordonnerez les différents acteurs, vous gérerez les relations avec les parties prenantes, internes et externes et prenez en compte leurs attentes- Vous piloterez les tâches durant les phases de conception, de fabrication, d’installation et validation des systèmes de simulation (informatique et réseaux, audio, vidéo, électrique, électronique, mécanique, visuel, cockpit)- Vous contrôlerez les solutions techniques et vous vérifierez qu’elles répondront aux exigences (techniques, coûts, qualités et délais)- Vous cadrerez le contour dont vous avez la charge : réalisation du planning, respect des budgets alloués, identification des risques, organisation et pilotage des actions- Vous participerez à la rédaction de propositions techniques et aux chiffrages en phase de Réponse à Appel d’Offre et rédigerez les spécifications attendues des bâtiments qui accueilleront nos simulateurs de volLieu de travail : Suresnes (92) avec des déplacements chez nos clients en France comme à l’étrangerAUJOURD’HUI VOUS ÊTES :- Issu(e) d’une formation supérieure Ingénieur(e) ou équivalent, vous avez des connaissances en électricité et en mécanique.Personnalité :- Ce poste nécessite d’être organisé, méthodique, doté d’un bon sens de l’analyse, d’une solide capacité de synthèse, d’un esprit d’initiative ainsi que des facilités à comprendre des problématiques techniques de natures différentesExpérience professionnelle :Une expérience de 3 ans à un poste comparable dans la conduite de projets industriels pluridisciplinairesCompétences techniques :- Pratique de la suite MS Office et de Progiciel de Gestion Intégré- Méthodologies de résolutions de problèmesLangue(s) :• Anglais lu, écrit, et parléNOUS REJOINDRE : Notre ambition est claire : Être un leader mondial de la simulation aéronautique.Venez relever le challenge en intégrant nos équipes. Vous souhaitez évoluer dans un environnement technologique de pointe, tourné vers l’avenir ? Vous avez envie d’allier la technique aux relations humaines ? Vous avez de l’énergie à revendre et vous souhaitez mettre cette dernière au profit de projets ambitieux ?N’hésitez pas : rejoignez l’aventure SOGITEC ! On vous attend le plus rapidement possible ! Et pour une durée indéterminée !Je postule à cette offre !

Rejoignez la transformation IA de DomusVi Dans le cadre de notre stratégie Next 2030, nous renforçons notre équipe Automatisation & AI Factory afin de construire et d’industrialiser les fondations de notre plateforme d’intelligence artificielle. Nous recherchons un Ingénieur Plateforme IA / MLOps capable de concevoir, développer et déployer des services innovants autour de l’IA générative. Vous contribuerez à la création d’une plateforme robuste permettant le déploiement de copilots métiers, d’agents intelligents et de workflows automatisés au service de l’ensemble du Groupe. Vos missions Au sein de l’équipe AI Factory, vous intervenez sur l’ensemble du cycle de développement des solutions IA : Développement et orchestration des services IA • Concevoir et développer les composants d’orchestration des modèles de langage (LLM)., • Construire des briques réutilisables intégrant la gestion des prompts, le function calling, les workflows et les agents conversationnels., • Participer à la conception d’une couche d’abstraction permettant l’intégration de différents modèles d’IA. Mise en œuvre de solutions RAG • Concevoir et optimiser des pipelines de recherche augmentée (RAG)., • Mettre en place des mécanismes d’ingestion, d’indexation et d’exploitation des données., • Garantir la pertinence, la fiabilité et la qualité des réponses générées. Développement Backend et APIs • Développer des microservices et APIs REST permettant l’intégration des services IA au sein des applications du Groupe., • Assurer la robustesse, la maintenabilité et les performances des solutions développées., • Participer aux démarches d’industrialisation et aux bonnes pratiques de développement. Industrialisation et observabilité • Mettre en place des indicateurs de suivi des performances, de la consommation et de la qualité des services IA., • Contribuer à la supervision des modèles et à l’amélioration continue des solutions déployées., • Participer aux enjeux de gouvernance, de sécurité et de maîtrise des coûts liés à l’IA. Collaboration transverse • Travailler en lien étroit avec les équipes Sécurité afin de garantir la conformité des solutions déployées (RGPD, protection des données, sécurité des usages)., • Collaborer avec les équipes Data et Métiers pour identifier, cadrer et développer de nouveaux cas d’usage., • Accompagner le passage des prototypes vers des environnements de production sécurisés et pérennes. Profil recherché Formation et expérience • Bac+5 en Informatique, Data Engineering ou équivalent., • Expérience de 3 à 6 ans minimum en développement logiciel, backend, cloud ou data engineering., • Première expérience significative dans la mise en œuvre de projets d’IA générative (LLM, RAG, copilots, agents conversationnels). Compétences techniques • Excellente maîtrise de Python., • Bonne connaissance de Git, Docker, CI/CD et des environnements Azure., • Connaissance des architectures API et microservices., • Expérience ou forte appétence pour les technologies telles que Azure OpenAI, Semantic Kernel, LangGraph, LlamaIndex ou équivalent., • Sensibilité aux enjeux de qualité logicielle, sécurité, monitoring et observabilité. Qualités personnelles • Curiosité et intérêt marqué pour les innovations liées à l’IA., • Esprit plateforme et volonté de construire des solutions réutilisables à grande échelle., • Capacité à travailler en équipe dans un environnement collaboratif., • Pragmatique, rigoureux(se) et orienté(e) résultats. Pourquoi nous rejoindre ? • Participer à la construction de la plateforme IA stratégique du Groupe., • Contribuer à des projets innovants à fort impact métier., • Évoluer dans un environnement où la technologie est mise au service de l’accompagnement des personnes âgées., • Rejoindre une équipe engagée dans une démarche concrète d’industrialisation de l’IA et d’innovation. Conditions • CDI, • Poste basé à Suresnes (92), • Télétravail jusqu’à 2 jours par semaine (Dès validation de la période d'essai), • Déplacements ponctuels au sein des établissements du Groupe

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie, actif dans l'aéronautique (propulsion, équipements, intérieurs), l'espace et la défense. Sa mission : contribuer à un monde plus sûr et à un transport aérien plus écologique, confortable et accessible. Présent sur tous les continents, Safran emploie 110 000 collaborateurs, réalise 31,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires en 2025, et occupe des positions majeures, seul ou en partenariat, sur ses marchés mondiaux ou européens. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME. Safran Transmission Systems, héritier d'une tradition d'innovation, fait partie des leaders mondiaux des systèmes de transmission de puissance mécanique pour avions commerciaux, d'affaires et militaires, avec plus de 50 000 produits en service et 80% de parts de marché sur les avions court et moyen-courriers. Ses 2 000 collaborateurs, principalement en France et en Pologne, couvrent R&D, conception, fabrication et maintien en service, pilotant un réseau d'une centaine de fournisseurs majeurs. Safran Transmission Systems développe des systèmes innovants pour la prochaine génération de moteurs et la propulsion électrique et hybride, participant à la décarbonation de l'aéronautique. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-184969 Description du posteIntitulé du posteJuriste Pôles Achats et Corporate F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionNous rejoindre, c'est participer à la mutation internationale et à l'ambitieux essor de l'une des Pépites du Groupe Safran via :-De nouvelles implantations hors France et Pologne (Inde, Asie, Amériques) c'est 20% de croissance par an de l'activité MRO,-Le lancement de la future génération d'Aero Gearbox et de la RGB (« Reduction GearBox » destinée à être installée sur le moteur du futur « RISE ») et la croissance vertigineuse des dépôts de brevets y afférents,-L'extension du Site de Colombes et la montée en cadence de tous les programmes civils et militaires (A320Neo/B737Max/Rafale/A350XWB).Responsabilités - Au sein d'un environnement résolument international le candidat apporte conseil et assistance juridique à la direction Achats et aux équipes opérationnelles de la Société Safran Transmission Systems.1.Support aux Achats :Votre rôle consistera principalement à apporter un support actif aux équipes Achats Production de Safran Transmission Systems, sur tous les aspects contractuels et juridiques de leurs domaines d'achats, et notamment préparer, rédiger, valider et négocier les contrats français et internationaux.- Veiller à la conformité des contrats par rapport à la politique interne du Groupe et aux procédures juridiques internes en vigueur ;- Evaluer les aspects juridiques et contractuels des propositions des soumissionnaires, vérifier/modifier et/ou valider les termes des contrats;- Participer aux négociations avec les fournisseurs dans un contexte national et international, négocier les modalités des contrats (sur la base des conditions types de Safran Transmission Systems), valider les conditions, conseiller les décisionnaires de la communauté Achats ;- Intervenir sur les aspects juridiques et contractuels de la gestion des fournisseurs, notamment dans le cadre de la gestion des litiges liés aux contrats ;- Le cas échéant, former la communauté des acheteurs sur les problématiques juridiques et contractuelles ; - Assurer une veille juridique sur l'évolution du droit des contrats, et de la réglementation économique ;- Plus largement, apporter un soutien juridique global aux équipes de Safran Transmission Systems.2.Pôle Corporate, Assurances, Immobilier et R&T Vous aurez les missions suivantes :-Corporate : Création de filiales et joint-ventures et gouvernance des filiales et JVs françaises et étrangères du périmètre,-Immobilier : négociation de contrats d'achat/vente de terrains, de baux commerciaux/civils,-Assurances : en liaison avec la DRA Groupe : déclarations et suivi des sinistres, déploiement des procédures assurances groupe, participation aux expertises, suivi des recours contractuels, formation des opérationnels,-R&T : Référent IP pour la Direction Juridique Groupe, support aux équipes de la direction R&T et technique dans leurs négociations contractuellesCette description prend en compte les principales responsabilités, elle n'est pas limitative.Mais encore ? (avantages, spécificités, …)Personnalité - Pour satisfaire aux exigences du poste à pourvoir, le candidat doit posséder certaines qualités personnelles et professionnelles, et notamment :-Qualités de négociation, d'analyse, de rigueur intellectuelle de synthèse et capacité à gérer des projets / problématiques transverses,-Capacité de persuasion, diplomatie et discernement ; excellent esprit d'équipe et bonne résistance au stress,-Être rigoureux-se, réactif-se et autonome,-Avoir un intérêt prononcé pour les nouvelles technologies, particulièrement les technologies de l'information.Parlons de vousFormation - Le candidat est doté d'une formation juridique supérieure en droit des affaires (Master II, DJCE…). Un diplôme juridique en langue étrangère est un plus. Expérience - Le candidat justifie d'une solide expérience opérationnelle d'environ trois à cinq années acquises au sein d'un groupe industriel et/ou d'un cabinet d'avocats d'affaires.Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)VilleCOLOMBESCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 3 ansLanguesFrançais (Bilingue)Anglais (Courant)

Lieu : Gennevilliers, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienLe Campus de Gennevilliers est le cœur des activités de conception, de développement et de soutien des grands systèmes de défense : radiocommunications, réseaux et systèmes d’infrastructure résilients, communications par satellite, combat collaboratif et cybersécurité. Situé au nord de Paris, il est rapidement accessible en transports en commun.Au sein de la Business Line NIS de la GBU SIX, le secteur SSC (Services et Support Clients) a pour missions d'assurer le soutien des équipements et des systèmes principalement vendus par la GBU SIX, des business lines Network Infrastructure Systems (NIS), RadioCommunication Products (RCP) et Protection Systems (PRS) et fournir des services opérés (réseau, Information Technology et sécurité) et l’intégration de systèmes.Le secteur participe également aux activités d’intégration station (Shelter, Véhicule…), de déploiement, d’exploitation et d’intégration de support système, de MCO logiciel, et de Systèmes d'Information d’opération et de soutien. Son objectif est de concevoir la solution et son système de soutien, accompagner l'utilisateur et garantir la conformité réglementaire des produits et solutions.SSC déploie des services de confiance aux clients (terre, mer, air, cyberespace) pour la préparation et la conduite de leurs missions critiques. Fournir des solutions fiables et des services de bout en bout, même en cas de crise. Connecter les utilisateurs de manière sécurisée et héberger les données/applications avec une haute disponibilité.Enfin, nous garantissons des services basés sur les données pour assurer le succès des missions essentielles des forces armées.A ce titre vos missions seront :Membre du Codir du Secteur et véritable bras droit du VP secteur et Leader Services SIX, vous agissez en pilotage fonctionnel, et êtes en interface directe de façon transverse avec toutes les entités coopérantes impliquées dans la tenue des engagements du Secteur et plus particulièrement des centres de compétences PSD et IOD : Production des Services et Intégration, Opérations et Déploiement des systèmes.Vous êtes membre du Comité Opération de Thales SIX GTS France et vous représentez le secteur pour la tenue de la performance opérationnelle, et la mise en œuvre des plans nécessaires à la bonne conduite des activités.Vous pilotez les Opérations du Secteur Soutien & Service Client (SSC) et permettez la tenue des engagements de celui-ci.Les missions principales du poste sont les suivantes :Piloter au travers d’indicateurs pertinents la performance opérationnelle du Secteur ainsi que l’avancement de son plan de transformation et son plan de développement notamment à l’international ;Assurer le déploiement des actions du Groupe sur la maîtrise des offres et projets et en particulier être le Baseline Authority pour les offres et projets relevant de la Supervision Authority du secteur ou par délégation du Domaine ;Supporter les équipes projets dans l’exécution des programmes et conduire les revues opérationnelles associées ;Contribuer à l’établissement des offres via votre implication dans les différentes revues ;Coordonner les plans de charge des centres de compétence et Entités Business du Secteur afin de dimensionner les effectifs pour couvrir les besoins des offres, des projets et des centres de compétences ;Animer et piloter le plan de transformation (Force 6) du secteur, visant à améliorer l’efficacité collective dans les différentes activités (offres, projets, ingénierie, compétences, …) et sur les différents sites industriels ; accompagner les équipes dans le déploiement des nouvelles pratiques notamment avec l’IA ;S’assurer en coordination avec les Ressources Humaines et les équipes projets de l’anticipation, de la qualité et du bon niveau de staffing sur les projets, valider en délégation les ouvertures de poste pour l’ensemble du secteur ;Coordonner la stratégie de sous-traitance sur les activités concernées et assurer la validation des Statement Of Work (SOW) du secteur ;Coordonner les investissements nécessaires à la compétitivité du Secteur ;Piloter la politique industrielle services du secteur et le respect des coûts et plans de production. Ceci en lien avec les Centres de Compétences PSD et IOD ;Assurer le rôle d’autorité d’homologation et piloter les homologations du Secteur ;Assurer la gestion des plans de reprise d’activité en cas de crise ;Piloter les activités support rapportant à la DirOps SSC : Project Management Office, Gestion de Configuration et d’obsolescence, Compte d’Emploi, Outils Digitaux, ainsi que les Operations Courantes du Secteur et autres activités transverses ;Animer le réseau des responsables opérations des Centres de compétences et entités business du secteur ;Assurer en délégation du VP service le rôle de Service Leader pour SIX et représenter les Services SSC dans les instances trans GBU.Garant du plan de Transformation du secteur et en particulier la responsabilité de piloter les engagements pris en termes d’amélioration de la compétitivité et de l’excellence opérationnelle : fiabilité, respect des délais.Piloter en direct les fonctions de Project Management Office, Gestion de Configuration et d’obsolescence, Compte d’Emploi, Outils Digitaux, ainsi que les Operations Courantes du Secteur.Votre profil :Votre priorité est de travailler dans le monde de la cyberdéfense en intégrant un secteur composé d'experts de haut niveau ?Vous avez l'ambition de travailler sur des produits de hautes technologies ?Vous disposez d'un Bac+5 et/ou Ingénieur en cybersécurité et avez au moins 10 ans d'expérience sur :- Du management de projet de grande envergure et de l'ingénierie associée- Du management de développements de produits et/ou d'intégration système/services- Le domaine IT/Télécom- La transformation dans un but de performance et compétitivitéVotre leadership, votre ouverture d’esprit, votre capacité d’écoute et votre pragmatisme sont reconnus, notamment dans le cadre du pilotage d’équipes pluridisciplinaires.La maitrise de l'anglais, la rigueur, l'organisation sont des atouts que l'on vous reconnait ?Alors ce poste est fait pour vous !Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.SummaryLocation: GennevilliersType: Full time

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-178499 Description du posteIntitulé du posteIngénieur-e simulation des procédés de fonderie F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionLa fabrication, par le procédé de fonderie à en cire perdue, des aubes constituants les turbines hautes pressions nécessite l'emploi de noyaux céramiques pour la réalisation du circuit de refroidissement ainsi que de modèles cires des aubes. L'apport de la simulation des procédés à différentes étapes de fabrication est incontournable à la conception des pièces et à leur industrialisation.Au sein du département Matériaux & Procédés de l'usine Safran Aircraft Engines de Gennevilliers, en tant qu'ingénieur-e simulation des procédés de fonderie, vous intégrerez une équipe qui développe des outils et des méthodologies de simulation multiphysiques (thermique, mécanique des fluides complexes, solidification, mécanique et interactions fluide-structure) à mettre au service des méthodes procédé de fonderie.Dans ce cadre, vos principales activités seront :•Réalisation de calculs de simulation de fonderie avec les codes et outils de calculs internes ;•Mise au point et suivi d'essais expérimentaux permettant la corrélation avec les simulations ;•Le développement, la validation et la documentation de la chaine de calculs en tant que garant (partie informatique, licence et base de données) ;•Le développement et la participation à la mise au point de nouveaux outils de calculs (mode plateau pluridisciplinaire et inter sociétés du Groupe) en cohérence avec l'environnement numérique de Safran Aircraft Engines ;•Travail de recherche de critères pour la simulation sur base expérimentale, via cas réels simplifiés et cas d'usage métier (production) ;•Travail sur la caractérisation des matériaux et leur modélisation numérique ; •Rédaction de notes techniques et de pratiques de modélisation.Afin de mener à bien vos missions vous devrez :•Être force de propositions pour lancer des études R&T sur des sujets de simulation ou en vue d'optimiser les gammes de fabrication dans le cadre de support à la production ;•Participer à l'établissement de la road map R&T axes simulation de fonderie et piloter les études définies selon les besoins des producteurs (fonderies de Gennevilliers, Rennes et Chine) ;•Piloter les études avec la construction de plans d'essai, la rédaction de CR d'avancement et notes de synthèse des résultats et la présentation technique aux interlocuteurs concernés ;•Assurer un lien avec les activités simulation amont de SAFRAN (plateforme fonderie expérimentale) et les besoins captés en production au sein du Centre d'Excellence Industrielle Aubes de Turbine ;•Participer à la veille technologique et l'état de l'art de la simulation des procédés fonderie cire perdue.Mais encore ? (avantages, spécificités, …)Interfaces avec des acteurs du domaine issus de multiples sociétés du groupe.Domaine très dynamique de la simulations des procédés en plein essors.Parlons de vousVous possédez un Diplôme d'ingénieur Bac+5 en mécanique et/ou science des matériaux, thermique et mécanique des fluides, science des matériaux (céramiques, polymères, métaux) ou modélisation ;•Minimum 3 ans d'expérience ou doctorat ;•Compétences techniques solides en thermique, mécanique des fluides et du solide. Métallurgie et connaissance de la fonderie et des procédés d'injection (MIM, CIM ou plastique) sont un plus ;•Attrait pour la simulation et expérience dans le domaine ;•Qualités attendues : capacités d'analyse, rigueur scientifique, goût pour le travail en équipe, curiosité technique.Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)Ville171 boulevard de Valmy 92702 ColombesCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 3 ansLanguesFrançais (Courant)Anglais (Courant)

CDD - CHARGE(E) DE TRAITEMENTS complexes ASSURANCE VIE ACTIVITÉ ODDO BHF Asset Servicing offre à des banques privées, sociétés de gestion ou assureurs un dispositif global de sous-traitance de back office depuis plus de 12 ans. Nos équipes expérimentées mettent ainsi en place des solutions complètes et modulables de tenue de compte / conservation et de gestion administrative de contrats d’assurance vie, avec un accès à des outils innovants, une attention permanente portée à la qualité de service et des délais maîtrisés. MISSION PRINCIPALE En charge du suivi et du pilotage des traitements du Back-Office Assurance vie au sein de la direction des Back-offices Assurance Vie d’Oddo-BHF Asset Servicing, votre mission principale est de gérer et de respecter les échéances des différents traitements impactant la chaine de production Assurance vie avec les autres équipes le cas échéant, dans le respect des délais et de la réglementation. Vous serez amené également à participer aux projets transverses du BOASV. Par ailleurs vous assurez un reporting périodique de votre activité et contribuer pleinement à l’amélioration continue de la qualité des services rendus. Vous participez à l'évolution des procédures internes et des descriptifs des processus de traitement du service. Vous êtes le garant de leurs bonnes applications et contribuez à la recherche permanente d'augmentation des critères de qualité interne et de la profession. Responsabilités : Vous avez en charge : • L’ensemble des traitements impactant les fonds détenus dans les contrats d’assurance vie (référencement des supports, déparamétrage des fonds, communication aux réseaux commerciaux, traitements des opérations sur titres telles que les distributions de dividendes ou les liquidations etc…)., • Participation aux contrôles quotidiens (traitement de la consolidation, contrôles des frais de gestion quotidien etc…)., • L’ensemble des traitements complexes impactant la vie des contrats d’assurance vie (prélèvements des frais, Participation aux bénéfices, traitements de fin d’année spécifiques etc…)., • Participation aux projets ou à la recette de certains projets. Positionnement hiérarchique : Sous la responsabilité du Responsable Traitements du Back Office Assurance vie Relationnel : Interne : Avec les autres membres de l’équipe (5 personnes) ; Tous les services de la direction BO Assurance vie, le service juridique d’Oddo, les différents Middle Office Assurance vie, et l’informatique l’ITASV Externe : Assureurs partenaires : Services réclamations et juridiques, directions techniques, directions produits, commerciales, etc… Niveau de formation/ expérience : BAC + 3 à 5 en Ingénieur/finances/comptabilité ou gestion de patrimoine avec une expérience significative en assurance vie. Autres: Grande capacité d’organisation, de travail, rigueur, efficacité et pragmatisme PROFIL RECHERCHE • Vous êtes diplômé(e) d’une licence ou d’un master 2 en Finances/comptabilité/assurance ou gestion de patrimoine., • Vous avez expérience réussie sur un poste similaire acquise au sein d’une compagnie d’assurance vie ou courtier grossiste., • Vous maitrisez les contrôles administratifs et règlementaires concernant les activités de back-offices assurance vie., • Vous êtes dynamique, rigoureux (se), organisé(e), autonome et efficace., • Vous avez un excellent relationnel., • La maitrise de l’anglais est un plus. POURQUOI ODDO BHF ? Chez ODDO BHF, nous avons le privilège de compter plus de 60000 clients, investisseurs institutionnels, entreprises, partenaires de distribution et grands clients privés dont nous conseillons, gérons et investissons les actifs financiers. Notre mission est de les faire fructifier via nos quatre métiers : Banque Privée, Gestion d’Actifs, Banque de Financement et d’Investissement, Service et Technologies Bancaires. Ancrage européen, esprit entrepreneurial, pluralité d’expertises : ces atouts nous permettent de proposer des expériences professionnelles uniques, via des parcours variés et des opportunités de mobilités multiples et transverses en Europe. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Nous vous accompagnons lors du process de recrutement et une fois recruté(e), pour adapter et/ou faciliter au mieux votre vie au sein de l’entreprise. N’hésitez pas à poser des questions lors de l’entretien RH.

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie, actif dans l'aéronautique (propulsion, équipements, intérieurs), l'espace et la défense. Sa mission : contribuer à un monde plus sûr et à un transport aérien plus écologique, confortable et accessible. Présent sur tous les continents, Safran emploie 110 000 collaborateurs, réalise 31,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires en 2025, et occupe des positions majeures, seul ou en partenariat, sur ses marchés mondiaux ou européens. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME. Safran Transmission Systems, héritier d'une tradition d'innovation, fait partie des leaders mondiaux des systèmes de transmission de puissance mécanique pour avions commerciaux, d'affaires et militaires, avec plus de 50 000 produits en service et 80% de parts de marché sur les avions court et moyen-courriers. Ses 2 000 collaborateurs, principalement en France et en Pologne, couvrent R&D, conception, fabrication et maintien en service, pilotant un réseau d'une centaine de fournisseurs majeurs. Safran Transmission Systems développe des systèmes innovants pour la prochaine génération de moteurs et la propulsion électrique et hybride, participant à la décarbonation de l'aéronautique. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-184107 Description du posteIntitulé du posteContrôleur-se de Gestion AGI F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionAero Gearbox International (AGI) réunit depuis 2015 les expertises et les compétences de ses deux sociétés mères : l'expérience de Safran Transmission Systems en conception, production et maintenance de systèmes de transmission de puissance mécanique et l'expertise de Rolls-Royce dans les moteurs et son savoir-faire d'intégrateur.En support au Business Manager AGI France, à qui vous serez rattaché-e, et au responsable comptable, vous interviendrez sur les nouveaux projets en cours et à venir : définition et implémentation du nouvel ERP SAP S/4HANA, consolidation de la Joint Venture AGI au sein de Safran, déploiement des solutions de e-invoicing en France, UK et Allemagne.Vous assurerez également un rôle de back up sur les activités récurrentes du périmètre (arrêtés mensuels, déclarations TVA en Pologne, facturation, suivi du cash, Budget et reprévision, ...).Mais encore ? (avantages, spécificités, …)Vous interviendrez dans un environnement multiculturel, en lien avec l'équipe Finance AGI Pologne et les interlocuteurs Safran et Rolls-RoyceParlons de vousDiplômé-e de l'enseignement supérieur en gestion d'une école de commerce, d'une école d'Ingénieur et Master Finance, d'une maitrise Finance et cycle complémentaire.Esprit analytique, exigent en terme de délais et de précision, vous justifiez d'une expérience dans un poste similaire ou d'une expérience réussie en audit.Votre clarté et votre esprit de synthèse vous permettent de communiquer efficacement avec les différents interlocuteurs. Personne de confiance vous savez maitriser la confidentialité des données analysées. Vous maîtisez excel et Power BI et savez utiliser SAP. Idéalement, vous avez participé à un changement d'ERP.Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)VilleCOLOMBESCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 5 ansLanguesAnglais (Courant)Français (Courant)

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie, actif dans l'aéronautique (propulsion, équipements, intérieurs), l'espace et la défense. Sa mission : contribuer à un monde plus sûr et à un transport aérien plus écologique, confortable et accessible. Présent sur tous les continents, Safran emploie 110 000 collaborateurs, réalise 31,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires en 2025, et occupe des positions majeures, seul ou en partenariat, sur ses marchés mondiaux ou européens. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME. Safran Transmission Systems, héritier d'une tradition d'innovation, fait partie des leaders mondiaux des systèmes de transmission de puissance mécanique pour avions commerciaux, d'affaires et militaires, avec plus de 50 000 produits en service et 80% de parts de marché sur les avions court et moyen-courriers. Ses 2 000 collaborateurs, principalement en France et en Pologne, couvrent R&D, conception, fabrication et maintien en service, pilotant un réseau d'une centaine de fournisseurs majeurs. Safran Transmission Systems développe des systèmes innovants pour la prochaine génération de moteurs et la propulsion électrique et hybride, participant à la décarbonation de l'aéronautique. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-184480 Description du posteIntitulé du posteData Engineer – Data industrielle F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionDescription généraleAu sein de la Digital Factory de Safran Transmission Systems, vous contribuez à la transformation data des activités industrielles.Vous intervenez sur une plateforme data dont le socle repose sur PI System (AVEVA / OSIsoft), utilisé pour collecter, historiser et structurer les données issues des équipements industriels.Cette plateforme permet de connecter les données de production (machines, capteurs, systèmes industriels) aux systèmes d'information et aux usages analytiques (pilotage, qualité, performance).ContexteAu sein de la Digital Factory, vous intervenez sur une plateforme data industrielle centrée sur PI System, qui constitue aujourd'hui le socle de référence des données de production.Cette plateforme permet :•la collecte terrain via Kepware (OPC UA)•l'historisation et la structuration via PI System•l'intégration avec le SI (Talend, Mulesoft, SQL Server)•la valorisation via Power BI et cas d'usage dataMission principaleEn tant que Data Engineer, vous êtes responsable de la construction et de l'exploitation des flux de données industriels, depuis la collecte terrain jusqu'à leur mise à disposition pour les métiers.Responsabilités clésVous jouez un rôle clé dans :•l'exploitation avancée du PI System•l'intégration des données OT vers les systèmes IT•la fiabilisation et la valorisation des données industrielles1. Expertise PI System•Exploiter et structurer les données dans : oPI Data ArchiveoPI AF (Asset Framework)•Modéliser les assets industriels et organiser les données•Garantir la qualité et la cohérence des données historisées•Positionner PI comme source de vérité industrielle2. Intégration IoT (niveau avancé)•Collecter les données via : oKepware / OPC UA•Comprendre les systèmes terrain (machines, capteurs, MES)•Gérer les contraintes temps réel / historisation / fiabilité3. Data engineering & flux•Assurer la circulation des données entre PI, SI et outils analytiques•Structurer des datasets exploitables (logique data product)4. Data platform & évolution•Contribuer aux cas d'usage industriels nécessitant les autres briques de la data plateforme : oSQL Server5. Valorisation & usages•Exposer les données pour : oPower BI (reporting industriel)•Contribuer à des cas d'usage concrets : operformance industrielleoqualitéomaintenanceMais encore ? (avantages, spécificités, …)Ce qui rend ce poste unique•Rôle critique dans la chaîne de valeur industrielle•Impact direct sur la performance usineParlons de vousCompétences clés•Très bonne compréhension des architectures IT•Connaissances des architectures OT •Maîtrise des données industrielles (time series, événements)•Capacité à structurer la donnée autour des assets industriels•Excellent niveau de rigueur (qualité / traçabilité)•Capacité à travailler avec les équipes terrain (production industrielle)Compétences comportementales•Rigueur et sens de la qualité des données•Esprit d'analyse et orientation solutionStack techniqueIndispensable•PI System (AVEVA / OSIsoft) oexpérience concrète (PI AF, Data Archive)•Serveurs OPC UA (Kepware ou autre)•SQL Server•ETL (Talend ou autre)•Expérience en environnement industrielFortement valorisé•Power BI•Coding (Python, JS, Powershell ou autre)•PI Web API / PI SDK•ouverture vers le cloud (AWS)•Bac+5 (data, informatique, génie industriel)•Expérience confirmée en data engineering•Expérience PI System obligatoire ou très fortement souhaitéeLocalisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)VilleCOLOMBESCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 8 ansLanguesFrançais (Bilingue)Anglais (Courant)

Orange Cyberdefense est l’entité stratégique du Groupe Orange dédiée à la sécurité numérique. Nous accompagnons les entreprises de toutes tailles, organismes critiques, administrations et collectivités locales dans la conception de leurs stratégies de cybersécurité, leur mise en œuvre et leur gestion opérationnelle.Nous leur apportons notre expertise afin d’assurer le meilleur niveau de protection de leurs données, de leurs équipements et des services qu’ils offrent à leurs clients ou leurs administrés.Avec un CA de 1,2 Md€ en 2024, 11% de croissance et plus de 3.000 experts dédiés à la cybersécurité, nous nous positionnons aujourd'hui comme le Leader européen sur le marché de la cyberdéfense.Notre vocation est de construire une société numérique plus sûre.Au sein de la BU Identity & Data Protection etsous la responsabilité du manager IGA-AM, nous cherchons un expert confirmé sur la solution SailPoint Identity IQ pour intervenir sur des projets de mise en place, évolutions et de maintien en conditions opérationnelles de cette solution :Participer aux différentes phases de projets : conception, intégration, recette et mise en productionComprendre la problématique IGA du client et savoir le conseiller au mieux sur l’approche et la ou les solutions à mettre en œuvreDéfinir l’architecture et l’implémentation technique des solutions et Contribuer à la rédaction de la documentation d’un projet (spécifications techniques générales et détaillées, cahier de tests, manuels d’utilisation, document d’architecture technique…)Intégrer (inclus Scripting et développements nécessaires) des solutions techniques préconisées basée sur la solution SailPoint IIQContribuer à la configuration et au développement des différentes évolutions, processus liés à la gestion des identités et habilitations: règles d’approbation et de cycle de vie, connecteurs (on premise ou cloud), politiques de séparation des tâche (SoD), modèles de rôles, règles d’alimentation des cibles applicatives (provisioning), modèles de risques, certifications des accès…Participer à la mise en place de solutions d’automatisation des tests et du déploiementFormer et réaliser des transferts de compétencesParticiper à des projets internes IDP et à des études sur des solutions ou sujets innovantsVous êtes diplômé(e) d’un Bac+4/5 d’une Ecole d’Ingénieur ou d’une Université en Informatique.Vous avez un fort intérêt pour la Sécurité des Systèmes d’Information, autant d’un point de vue organisationnel, fonctionnel et technique.Vous avez une expérience significative de plus de 5 ans dans l’accompagnement de clients autour de problématiques liées à la gestion des identités et des accès dont 4 ans sur les solutions Sailpoint IdentityIQ avec les certifications éditeur à la main.Vous aimez travailler en équipe et partager vos découvertes.Vous êtes autonome, force de proposition et vous avez le sens des responsabilités.Connus pour vos qualités rédactionnelles, vous vous exprimez aussi bien à l’écrit qu’à l’oral en anglais et en français.Intéressé(e) par la technique et par le fonctionnel. Cela vous sera indispensable pour élaborer des solutions répondant aux enjeux de sécurité émergents.Des compétences et appétences sur les annuaires LDAP, les bases de données et le développement Java, BeanShell, PowerShell, Python, Git, DevOps, Docker sont indispensable pour ce poste.Des connaissances sur d’autres outils IGA du marché serait un plus.Publication date : May 12, 2026, 12:00AM At Orange, only your skills matter. Regardless of your age, gender, background, origin, religion, sexual orientation, disability, neurodiversity, or appearance, we actively encourage diversity within our teams, as it is a collective strength and a driver of innovation.Orange is a disability-inclusive employer: please feel free to let us know about any specific needs you may have. Job SummaryJob number: IOS-2026-2285Date posted : 2026-08-16Profession: IT & EngineeringEmployment type: Full-timeType: Full-time

Dans le cadre du renforcement de notre équipe environnement et pour accompagner la croissance de nos projets industriels et d’infrastructures, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Environnement afin de piloter et garantir l’intégration des exigences environnementales tout au long du cycle de vie des projets.Missions principalesRéaliser la documentation d’ingénierie environnementale requise dans le cadre du contrat FEED (Environmental Design Philosophy, Environmental Design Basis, ENVID, Environmental Management and Monitoring Plan).Assurer le suivi du sous-traitant désigné pour produire,Assister le Responsable Prévention des Pertes & Environnement dans la gestion des interfaces avec les autres disciplines, l’équipe projet, la Société et tout tiers éventuellement désigné.l’étude et le rapport de modélisation des émissions atmosphériques,l’étude et le rapport de gestion des eaux et des eaux usées pour l’unité flottante de production, stockage et déchargement (FPSO), qui sera effectué dans les eaux indonésiennes. Profil recherché Diplôme d’ingénieur(e) Bac+5 en environnement, génie des procédés, HSE, chimie, génie industriel, ou équivalent.Expérience confirmée (minimum 5 ans) en gestion de l’environnement sur des projets industriels, d’infrastructures ou en bureau d’études/conseil.Capacité à analyser les informations de procédé nécessaires aux calculs/simulations/études dans le cadre des études environnementales liées au FPSO.Bonne connaissance des règles et réglementations applicables à ce type d’installation.Expérience sur des missions de même périmètre en phase FEED et EPC côté ingénierie contracteur.Une expérience pertinente ou une bonne connaissance des lois environnementales indonésiennes, serait un atout.Environnement et conditions du posteContrat CDI, CDIC ou mission indépendante – rémunération attractive selon expérience.Poste basé dans les Yvelines (78), à Puteaux (92) ou chez le client ;Mobilité requise pour des missions en Indonésie (Jakarta).Processus de recrutement : sélection sur dossier, entretien RH et entretien technique avec le client ou la direction technique Environnement.

Informations générales Entité de rattachement ðActeur clé de l'innovation du groupe, au service des 12 millions de sociétaires de Groupama ðAvec 1 500 collaborateurs répartis sur 10 sites en France, nous évoluons dans un environnement à taille humaine, guidés par des valeurs fortes : Solidarité, Proximité, Engagement, ResponsabilitéChaque jour, nos équipes relèvent des défis multiples : agilité, innovation, data, cybersécurité, exploitation immeuble, Achat et contribuent à construire les usages et services de demain. Référence 2026-64785 Localisation PUTEAUXDescription du posteIntitulé du poste Ingénieur data ETL Informatica H/FDescription de la missionAu sein de GIE Groupama Supports et Services, vous rejoignez l’équipe Gestion Courante DATA en charge des chaînes de traitement de la plateforme de données. Vous contribuez aux évolutions applicatives nécessaires au pilotage opérationnel et métier. Vous intervenez au sein de l’équipe Maintenance Lotie Data, composée d’une quinzaine de collaborateur(trice)s, pour garantir la qualité, la fiabilité et la performance des traitements. Votre rôle s’inscrit pleinement dans l’amélioration continue des services rendus aux métiers.ðVos missions seront :Analyser les demandes d’évolutions, expressions de besoins et cahiers des charges, puis formaliser les spécifications générales, détaillées et techniques.Développer les traitements sous Informatica et contribuer à la qualité du delivery dans le respect des coûts, délais et exigences.Élaborer les plans de tests, réaliser les contrôles associés et assurer la mise à jour de la documentation applicative.Préparer les dossiers de livraison, accompagner les mises en production et assurer la passation auprès de l’équipe Gestion Courante DATA.Participer activement à la fiabilisation et à l’amélioration continue des chaînes de traitement, en lien avec les équipes techniques et métiers.ProfilNous recherchons un profil : Expérimenté(e) en conception et développement sous Informatica, avec une bonne maîtrise des bases Oracle et de l’environnement UNIX.À l’aise avec les environnements fonctionnels Assurance, idéalement en IARD, Vie ou comptabilité tiers.Doté(e) d’un bon relationnel, autonome, curieux(se) et proactif(ve).Capable de communiquer de manière claire, structurée et adaptée à vos interlocuteurs(trices).Orienté(e) client, avec une capacité d’analyse, de recul et d’esprit critique.Pourquoi nous rejoindre ?ð«Chez Groupama Supports et Services, nous nous engageons à offrir à nos collaborateurs/trices un environnement de travail équilibré :ð️ Accès au télétravail (jusqu’à 2 jours par semaine)️ 28 jours de congés payés + 23 jours de RTT/an en moyenne, CET, tickets restaurant (11) ou RIE, mutuelle couvrant le foyer sans surcoût Système d’intéressement et d’abondementð Parcours d’intégration complet et formations continues ️ Engagement RSE : éco‑conception, achats responsables, décarbonation, inclusion, économie d’énergieð Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicapðµ Rejoignez-nous sur LinkedIn : https://urlz.fr/rdSdNotre processus de recrutement combine des temps d’échange avec les équipes RH et opérationnelles, ainsi qu’un questionnaire de personnalité intégré au parcours candidat(e).#Groupama #G2S #Li-Hybrid #Informatica #Oracle #UNIXProfil principalSystèmes d'information - Etudes & développementType de contratCDITélétravailPartielCatégorie emploiCadreManagement d'équipeNonLocalisation du posteLocalisation du poste à pourvoirFrance, Ile-de-France, HAUTS-DE-SEINE (92)VilleNanterreCode postal92000Critères candidatNiveau d'études min. requisBac+5 et plusNiveau d'expérience min. requis2 à 5 ans

Mission Depuis 1962, IER, filiale du Groupe Bolloré, conçoit des solutions technologiques innovantes pour répondre aux besoins des entreprises et des collectivités. D’abord spécialisée dans l’impression, l’entreprise a su évoluer pour devenir un acteur reconnu dans des domaines variés : traçabilité logistique, équipements en libre-service pour le transport aérien, et distributeurs de titres pour les transports terrestres.Alliant performance, durabilité et expertise, IER accompagne les grands acteurs des secteurs aérien, public et industriel avec une offre intégrée allant de la conception à la maintenance. Présente à l’international via un réseau de partenaires, elle garantit la fiabilité de ses solutions sur le long terme.Rejoindre IER, c’est intégrer une entreprise à taille humaine avec une vision mondiale, engagée dans l’innovation, la satisfaction client et une démarche RSE ambitieuse, récompensée par la médaille d’or Ecovadis en 2023.EASIER, née de l’alliance entre les solutions libre-service et passagers des sociétés IER et sa filiale Automatic Systems, conçoit et fabrique des équipements intelligents destinés aux infrastructures de transports. Nos équipements libre-service (portillons motorisés, distributeurs de titres de transport, bornes d’enregistrement, etc.) sont tous à la pointe de la technologie et intègrent une large palette de fonctions allant de la détection d’unicité à la biométrie pour sécuriser, faciliter et accélérer les flux de personnes. Les solutions EASIER accompagnent chaque jour des centaines de millions de voyageurs et d’usagers dans les métros, les gares et les aéroports.Dans le cadre de notre développement, nous recherchons actuellement un chef de projet client industrielpour rejoindre nos équipes et contribuer à cette dynamique d’innovation.Raison d'être du poste : Dans le cadre de projets d’équipements billettiques dans les domaines Aérien et Transport Public, vous avez pour mission de :Représenter EASIER auprès du Client depuis la signature du contrat jusqu’à la livraison des équipements et des systèmes jusqu’à l’installation et la maintenance ;Analyser le contrat, tant pour la partie commerciale que technique et défendre les intérêts d’EASIER auprès de nos clients, tout en garantissant leur satisfaction ;Mettre tout en œuvre pour livrer le Client dans les délais requis et suivant les spécifications techniques contractuelles ;Définir, arbitrer et faire appliquer les choix techniques ;Contrôler le budget et assurer la rentabilité du projet ;Piloter les différents intervenants internes (bureaux d’études, achats, logistique, production…) ;Gérer les risques techniques et commerciaux et alerter votre hiérarchie en conséquence ;Gérer les interfaces avec les autres sociétés impliquées dans le projetPiloter plusieurs projets en simultané, en assurant leur bonne coordination et le respect des délais.Anticiper les besoins, planifier les actions et garantir le bon déroulement des projets de bout en bout.Assurer un suivi rigoureux des KPI, budgets, et délais liés à chaque projet.Assurer un reporting régulier auprès de la hiérarchie et des clients sur l’état d’avancement des projets. Profil Votre Profil :Vous disposez d’une formation supérieure (ingénieur en mécanique ou électronique) ;Vous pouvez justifier d’une expérience de 5 à 7 ans dans la gestion de projets d’infrastructure et êtes familier avec les aspects techniques, juridiques et financiers de la gestion de contrats complexes ;Plonger dans le fonctionnement électromécanique et logiciel des équipements ne vous fait pas peur ;Vous parlez couramment le français et l’anglais. L’espagnol serait un plus.Vous maîtrisez les outils informatiques de base (suite office), la connaissance d’un ERP de type SAP ou autre est un plus ;Vous êtes disposé à voyager en moyenne 20% de votre temps, et vous disposez du Permis B ;Vous aimez entreprendre, êtes créatif et autonome. Vous aimez évoluer dans un environnement dynamique où l’initiative est de mise ;Excellent communicateur et négociateur, vous savez également fédérer des équipes autour d’un projet.« Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidat(e)s ayant des besoins/aménagements spécifiques liés à un handicap

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie, actif dans l'aéronautique (propulsion, équipements, intérieurs), l'espace et la défense. Sa mission : contribuer à un monde plus sûr et à un transport aérien plus écologique, confortable et accessible. Présent sur tous les continents, Safran emploie 110 000 collaborateurs, réalise 31,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires en 2025, et occupe des positions majeures, seul ou en partenariat, sur ses marchés mondiaux ou européens. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME. Safran Transmission Systems, héritier d'une tradition d'innovation, fait partie des leaders mondiaux des systèmes de transmission de puissance mécanique pour avions commerciaux, d'affaires et militaires, avec plus de 50 000 produits en service et 80% de parts de marché sur les avions court et moyen-courriers. Ses 2 000 collaborateurs, principalement en France et en Pologne, couvrent R&D, conception, fabrication et maintien en service, pilotant un réseau d'une centaine de fournisseurs majeurs. Safran Transmission Systems développe des systèmes innovants pour la prochaine génération de moteurs et la propulsion électrique et hybride, participant à la décarbonation de l'aéronautique. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 202763-178028 Description du posteIntitulé du posteAuditeur-rice Industriel - Référent-e métallurgie & procédés associés F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionAu sein d'une équipe de 10 experts industriels, évaluer et valider le bien fondé des choix techniques et industriels. Apporter son expertise pour accompagner l'ensemble des utilisateurs du service Ingénierie industrielle et de la direction Industrielle de Safran Transmission Systems, depuis le co-engineering jusqu'à la production en série•Devenir le référent pour les sujets d'industrialisation nécessitant un support expert en métallurgie et traitements associés (Fonderie, forge, traitements thermiques, traitements chimiques)•Proposer des éléments des axes de développement dans le cadre de la roadmap R&T industrielle.•Piloter ou participer à des projets de R&T industrielle dans le cadre de la numérisation des contrôles visuels et non destructifs.•Identifier les risques et opportunités, proposer des compromis techniques puis valider les actions de réduction des risques •Piloter la montée en maturité industrielle de nouveaux procédés ou de nouvelles pratiques•Piloter les résolutions de problèmes complexes•Evaluer et approuver la validité et la maturité des choix de conception et d'industrialisation, ainsi que la qualité des justifications fournies en auditant les jalons.•Auditer la maturité industrielle des sous-traitants et fournisseurs•Apporter son expertise au service du développement et de l'industrialisation.•Construire des processus et des standards de son expertise, contribuer à leurs évolutions•Supporter les équipes d'industrialisation de STS en émettant des recommandations et des conseils,•Assurer la montée en compétence des équipes de STS en réalisant des formations•Assurer la veille technologique•Participer aux instances, conférences et plateformes externes en lien avec les sujets étudiésMais encore ? (avantages, spécificités, …)Représentation de STS au sein des réseaux/segments Groupe Safran en lien avec ses domaines de compétenceParlons de vous•Formation Bac+5 en matériaux, métallurgie, procédés industriels ou CND.•Une expérience significative dans des industries diverses dans et hors du groupe Safran, principalement en lien avec les métiers de l'usinage ou de la métallurgique•Une ou plusieurs expertises confirmées par un parcours professionnel dans les domaines connexes •Des expériences d'évaluations ou d'audits de maturité industrielle.•Une expertise dans les algorithmes et la stratégie d'analyse d'image serait un plus•Capacité à résoudre des problèmes techniques difficiles en prenant en compte les contraintes de l'environnement•Capacités de gestion de projet et aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire.•Esprit d'initiative, rigueur et sens.•Polyvalence, esprit de synthèse et d'initiative•Forte capacité d'adaptation et d'innovation, culture de l'engagement et du changement•Bon niveau de communication et bon relationnel•Capacité à capitaliser et à transmettre son savoir à ses collègues,•Bonne compréhension des enjeux société pour son domaine d'activité permettant d'avoir une vision moyen et long terme.Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)VilleCOLOMBESCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 8 ansLanguesAnglais (Courant)

A propos d’AtosAtos est la marque d’Atos Group dédiée aux services numériques de bout en bout, sécurisés et accélérés par l’IA. Atos conçoit, développe et opère des environnements numériques essentiels à la performance, à la résilience et à la souveraineté. L’entreprise aide les organisations publiques et privées du monde entier à garder la maîtrise de leurs données et de leurs infrastructures, tout en répondant à leurs exigences de conformité.Avec plus de 54 000 collaborateurs au service de plus de 4 500 clients dans 54 pays, Atos accompagne la modernisation des systèmes IT, accélère la transformation cloud et data, renforce la cybersécurité et déploie des environnements de travail numériques sécurisés, au bénéfice de ses clients, de leurs collaborateurs et de la société. Atos propose également des services de conseil et d’accompagnement à travers sa marque Atos Amplify.Partenaire de confiance dans la gestion d’environnements complexes et critiques, Atos accompagne les organisations dans des contextes hautement réglementés et souverains.A propos d’Atos GroupAtos Group est un leader international de la transformation digitale avec près de 56 000 collaborateurs et un chiffre d’affaires annuel de près de 7,2 milliards d’euros (au nouveau périmètre). Présent commercialement dans 54 pays, il exerce ses activités sous deux marques: Atos pour les services et Eviden pour les produits et systèmes. Numéro un européen de la cybersécurité et leader dans le domaine du cloud, Atos Group s’engage pour un avenir sécurisé et décarboné. Il propose des solutions sur mesure et intégrées, accélérées par l’IA, pour tous les secteurs d’activité. Atos Group est coté sur Euronext Paris.Description et localisationLe projet Vous intervenez sur une plateforme de production critique basée sur : infrastructures virtualisées (VMware / ESX) clusters OpenShift hébergeant des applications métiers chaîne GitOps (Git / ArgoCD) pour piloter les déploiements Dans un contexte de transformation et de montée en maturité DevOps, vous jouerez un rôle clé dans la fiabilisation, l’industrialisation et l’automatisation de la plateforme.ð Votre rôle En tant qu’Ingénieur DevOps OpenShift, vous êtes à la fois : un expert technique OpenShift un acteur de la transformation DevSecOps un référent sur les bonnes pratiques GitOps et automatisationð§ Vos missions Administrer et faire évoluer les clusters OpenShift (capacity, upgrades, sécurité, RBAC) Piloter les déploiements via ArgoCD (GitOps) et améliorer les pipelines CI/CD Renforcer les pratiques Infrastructure as Code / Configuration as Code Mettre en place et optimiser l’observabilité (Prometheus, Grafana, ELK) Accompagner les équipes projet dans l’usage de la plateforme Contribuer à la standardisation et à l’homogénéisation des environnements Participer à l’amélioration continue et à la fiabilisation des servicesð ️ Votre stack cible OpenShift / Kubernetes Administration OCP en production (upgrades, cycle de vie des operators, OLM, troubleshooting) RBAC, SCC, gestion des namespaces et des quotas Routes, gestion des certificats NetworkPolicy Gestion des PV/PVC, StorageClass, CSI ArgoCD / GitOps Git / CI-CD (GitLab CI, Jenkins, …) Prometheus / Grafana / ELK, Alert manager, Prometheus, Thanos Service Mesh: Istio Linux Bonus : Ansible, Terraform, Kafka, APIs, microservicesð Votre profil Adhére aux principes DevSecOps avec une expérience significative en production Solide maîtrise d’OpenShift ou Kubernetes À l’aise avec les environnements automatisés et orientés GitOps Bonne compréhension des enjeux production (disponibilité, performance, sécurité, backup) Culture collaborative et transverse (Dev / Ops / Infra / Secu)ð¡ Ce que nous recherchons avant toutð Un profil qui ne se limite pas à l’administration OpenShiftð Un ingénieur qui adhère pleinement à la philosophie DevOps : automatisation versioning systématique amélioration continue responsabilisation des équipes Télétravail possibleLa diversité est un moteur au service de la créativité de nos clients, et nous nous efforçons chaque jour de créer un environnement où chacun se sent soutenu et encouragé. La « Tech for Good » s'inscrit au cœur de notre mission, que ce soit en matière de lutte contre le changement climatique, pour promouvoir l'inclusion numérique ou garantir la confiance dans la gestion des données. Nous sommes fiers des nombreuses reconnaissances mondiales pour nos pratiques environnementales, sociales et de gouvernance, et nous nous engageons à construire un avenir meilleur pour tous en exploitant le pouvoir de la technologie.

CompuGroup Médical est l’un des leaders mondiaux de la e-santé. Avec un chiffre d’affaires de 1,280 milliard d’euros en 2024, ses logiciels sont conçus pour accompagner toutes les activités médicales et organisationnelles dans les cabinets médicaux, les pharmacies, les laboratoires et les hôpitaux. Ses systèmes d’information, destinés à tous les acteurs impliqués dans le système de santé, et ses dossiers patients en ligne contribuent à un système de santé plus sûr et plus efficace. Les services de CompuGroup Medical reposent sur une base client unique de plus de 1,6 million de professionnels composée de médecins, dentistes, pharmacies et autres fournisseurs de services au sein des établissements de soins ambulatoires et hospitaliers.Description du posteNous recherchons un(e) Ingénieur DevOps / Cloud Senior pour intervenir en tant que point d’entrée principal des équipes de développement françaises sur la plateforme Azure existante.Vous jouerez un rôle clé dans la gestion opérationnelle, la fiabilité de la plateforme cloud, ainsi que dans l’évolution et l’optimisation de l’infrastructure, en intégrant les bonnes pratiques DevOps, DevSecOps et FinOps.MissionsExploitation & SupportÊtre le référent principal pour les équipes de développement françaises concernant la plateforme AzureAssurer le support opérationnel de premier niveau :Diagnostic et résolution des incidentsAnalyse des causes racinesAmélioration continue des processus et outilsSuperviser et maintenir les ressources cloud existantesGarantir la disponibilité, la performance et la stabilité de la plateformeCloud & InfrastructureConcevoir, challenger et faire évoluer les solutions d’infrastructure AzureGérer la création, l’allocation et le cycle de vie des ressources cloudContribuer à la standardisation et à la sécurisation de l’infrastructureParticiper aux démarches FinOps (optimisation des coûts) et DevSecOps (sécurité)Automatisation & CI/CDDévelopper et maintenir l’Infrastructure as Code avec TerraformConcevoir, maintenir et améliorer les pipelines CI/CD (GitLab apprécié)Accompagner les équipes sur les bonnes pratiques de déploiementCollaboration & CommunicationCollaborer avec les équipes de développement, les équipes plateforme et les parties prenantes internesInteragir avec l’équipe de support Microsoft Azure (communication en anglais requise)Environnement techniqueCloud : Microsoft AzureConteneurisation : Kubernetes (plusieurs clusters)Applications : Microservices .NETBases de données : SQL Server, MongoDBObservabilité : Elastic Stack, Grafana / Prometheus (en cours de mise en place)CI/CD: GitLab, Sonar, Docker, Artifactory…IaC: TerraformProfil recherchéCompétences requisesSolide expertise en gestion des ressources AzureExcellente maîtrise de Kubernetes en environnement de productionForte culture DevOps, avec sensibilité DevSecOps et FinOpsExpérience confirmée sur la gestion de la stack ElasticExpérience en CI/CD (GitLab est un plus)Maîtrise de TerraformCapacité à communiquer en anglais professionnelQualités personnellesExcellentes capacités de communicationCapacité à agir comme référent techniqueAutonomie, proactivité et sens des responsabilitésÀ l’aise dans un contexte de production critiqueSummaryLocation: NanterreType: Full time

Au sein des équipes d’encadrement, vous serez rattaché(e) au Responsable de la Direction Technique. Vos quatre champs d’application seront : Réponse à de nouveaux contrats-cadres : ● Analyser les enjeux techniques, organisationnels et commerciaux des appels d’offres. ● Structurer un argumentaire clair et adapté aux exigences du contrat. ● Piloter la production des réponses, en assurant la coordination des contributions. Suivi des contrats-cadres en cours : ● Être l’interlocuteur unique entre le client et les forces commerciales sur plusieurs contrats-cadres qui vous seront attribués. ● Coordonner et répartir les appels d’offres liés au contrat entre les équipes commerciales à travers la France. ● Assurer la conformité des réponses et le respect des objectifs fixés par la Direction Technique et le Responsable du développement des activités. Avant-vente sur les offres de valeur : Notre entreprise développe des offres stratégiques impliquant des équipes de consultants et un engagement sur les résultats auprès de nos clients. ● Contribuer au positionnement de l’entreprise sur des projets d’ingénierie en mobilité durable, de la veille à la décision GO/NOGO et au lancement de projet. ● Concevoir et structurer notre réponse : méthodologie d’intervention, chiffrage, argumentaire technique et commercial. ● Participer aux présentations techniques auprès des clients et suivre l’ensemble du cycle de vente avec un objectif de résultats. Participation au développement interne de l’entreprise : ● Vous créerez et déploierez des outils (automatisation, IA) sur nos offres de valeur afin améliorer les performances du projet. ● Vous participerez à la recherche de solutions d’optimisation à destination des processus internes de l’équipe et/ou de l’entreprise. Rejoindre INGEVA, c’est évoluer rapidement sur des compétences clés : gestion de projet, avant-vente, stratégie d’entreprise et réponse aux appels d’offres, tout en intégrant une équipe dynamique et solidaire ! Vous êtes : ● En formation ingénieur et vous avez de bonnes compétences rédactionnelles. ● À la recherche d’une alternance, un stage de césure ou un stage de fin d'études dans un environnement challengeant dès septembre 2026. ● De nature curieuse, rigoureuse et réactive, vous êtes motivé(e) pour participer à des projets de grande envergure. ● Force de proposition et n’avez pas peur d’aller chercher des informations auprès de votre Direction ou de vos clients.

Webuild est une entreprise internationale de construction spécialisée en ingénierie civile, pionnière dans son domaine depuis 120 ans. Acteur mondial aux racines italiennes, nous nous consacrons à la réalisation d’infrastructures complexes, innovantes et durables, visant à améliorer la qualité de vie des populations. Au fil des décennies, nous avons conçu et édifié certains des ouvrages les plus emblématiques au monde. Webuild imagine, conçoit et construit des infrastructures majeures dans les domaines de la mobilité durable, de l’hydroélectricité, de la gestion de l’eau et des bâtiments écologiques. Ce poste est intégré au projet L15, qui concerne la construction de la nouvelle ligne 15 du métro de Paris. Nous recherchons un(e) Ingénieur tunnel pour rejoindre notre équipe au sein de Webuild. L'ingénieur travaux tunnel H/F participe à l’organisation et au pilotage opérationnel des travaux d’excavation et de soutènement, en coordination avec les équipes production, maintenance et méthodes. Missions principales • Organiser et suivre les travaux d’excavation et de soutènement., • Planifier les opérations en coordination avec maintenance TBM., • Encadrer chefs de chantier et équipes., • Suivre avancement, productivité et coûts., • Participer aux réunions MOE/MOA., • Assurer respect qualité et sécurité. Profil recherché Formation : • Diplôme d’ingénieur en Génie Civil, Géotechnique ou équivalent., • Expérience : 3 à 8 ans d’expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur du BTP ou des travaux publics., • Compétences techniques : Connaissance de l'environnement tunnelier ou travaux souterrains Rejoindre notre groupe, c'est l'opportunité de faire partie d'une communauté qui vous aide à grandir et à développer votre potentiel. Que vous souhaitiez améliorer vos compétences, vous entourer de personnes inspirantes, ou relever de nouveaux défis, notre équipe est là pour vous accompagner à chaque étape de votre parcours. Faites le premier pas vers votre évolution, postulez dès aujourd'hui et commencez à évoluer avec nous !

🔓 UNLOCK YOUR POTENTIAL AT MASTER LOCK ! 🔓 📢 Nous rejoindre c’est faire partie du leader mondial de la fabrication et de la distribution de produits et de services destinés à la sécurité des biens et des personnes. Qui sommes-nous ? Une entreprise leader et innovante sur le marché de la sécurité dont vous avez forcément déjà utilisé ou vu les produits ! Créée il y a plus de 100 ans aux US, notre maison mère est basée près de Chicago et dans tous les films et séries américaines s’il y a un cadenas : ce sera un Master Lock ! Cadenas, produits connectés, antivols pour vélos, boîtes à clés (très utilisées pour les AirBnB), etc…oui, tout ça c’est Master Lock ! Nous recherchons un(e) stagiaire en tant qu’assistant(e) approvisionnement. 💪Vos missions : En tant qu’assistant approvisionnement vous serez un maillon essentiel de notre chaîne logistique. Dans un contexte international, vos responsabilités incluront : • Passer les commandes d'achat et assurer le suivi des délais de production / livraison avec un portfolio de 27 fournisseurs, • Analyser le plan ASCP et valider des besoins, • Assurer le suivi de la production et savoir prioriser des commandes, • Analyser la cohérence du niveau de stock VS PO afin d’éviter rupture et surstock, • Coordonner et suivre les projets de lancement marketing 👉 Votre profil : • Étudiant(e) en Bac+4/5 dans le domaine de la Logistique ou de la Supply Chain ou étudiant(e)s école de commerce et ingénieur avec une spécialité supply chain, • Un excellent sens de l’organisation, une attention particulière aux détails et une bonne capacité d’analyse, • Un esprit proactif et le goût du travail en équipe, • Une maîtrise des outils informatiques, notamment Excel., • Un bon niveau d’anglais, à l’écrit comme à l’oral, pour échanger avec nos fournisseurs internationaux, • Une entreprise à taille humaine au sein d’un groupe international ! Un peu plus d’info : • Basé à La Défense/Courbevoie, • Date de début : Octobre 2026, • Stage de 6 mois maximum (pas d'alternance), • Une entreprise à taille humaine au sein d’un groupe international ! ✨ On vous propose : Des bureaux sympas (salle de sport, espace de coworking…) Des missions enrichissantes dans une entreprise à taille humaine, un environnement international et multiculturel...

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-175259 Description du posteIntitulé du posteResponsable Assurance Qualité Production F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionLieu : Centre d'Excellence Industrielle des Aubes de Turbines, Safran Aircraft Engines, GennevilliersPrésentation du poste :Vous rejoignez le service Assurance Qualité Production (10 personnes), au cœur de la production des aubes de turbine pour moteurs d'avions civils et militaires. Véritable moteur de la performance qualité, vous contribuez directement à la satisfaction des clients, en lien étroit avec les équipes terrain et les fonctions supports.Vous êtes le garant de la qualité sur une des six lignes de production.Vos missions :•Pilotage de la performance qualité de votre ligne et analyse des causes de non-qualité•Mise en œuvre des actions correctives et des plans d'amélioration•Participation active à la transformation digitale des ateliers•Transmission de la culture qualité via audits, formations et communications internes•Traitement des non-conformités produits, process, moyens•Protection du client de la non-qualité exportée et pilotage des 8D associésMais encore ? (avantages, spécificités, …)Télétravail réduit de par l'activité production et la présence terrain nécessaire.Parlons de vousDiplômé(e) d'une formation d'ingénieur, vous justifiez de plusieurs années d'expérience dans l'industrie, idéalement dans le secteur aéronautique, et en gestion de démarches qualité.Compétences techniques (hard skills) :•Solide connaissance des environnements de production industrielle, avec une compréhension fine des attentes opérationnelles du terrain.•Expérience ou compréhension approfondie des procédés de fonderie et des techniques de Contrôle Non Destructif (CND) telles que la radiographie, le ressuage, les ultrasons, ou les mesures tridimensionnelles (MMT).•Maîtrise des outils et démarches qualité : 5P, diagramme d'Ishikawa, méthodologie 8D, RPO, AMDEC, Lean management et amélioration continue.•Capacité à analyser les causes racines de la non-qualité, à piloter des actions correctives et à structurer des plans d'amélioration à court et long terme.•Aisance dans la conduite d'audits qualité en milieu industriel et dans la mise en conformité avec les référentiels internes et externes.Compétences comportementales (soft skills) :•Leadership naturel, capacité à fédérer et mobiliser des équipes pluridisciplinaires autour d'objectifs communs.•Forte orientation terrain, goût pour l'action et la résolution de problématiques concrètes.•Dynamisme, proactivité et esprit d'innovation : vous êtes force de proposition pour repenser les processus et exploiter les opportunités de transformation digitale.•Excellentes capacités de communication et de pédagogie, avec l'aptitude à transmettre la culture qualité via la formation et l'accompagnement des équipes.•Capacité à prendre du recul, à challenger les pratiques établies et à impulser des démarches de progrès sur la durée.•Organisation, rigueur et autonomie vous caractérisent ; vous savez piloter plusieurs dossiers simultanément et hiérarchiser les priorités.Un bon niveau d'anglais est un atout pour interagir avec notre réseau international de partenaires.Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)Ville GennevilliersCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 5 ansLanguesFrançais (Bilingue)Anglais (Intermédiaire)

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-181578 Description du posteIntitulé du posteIngénieur-e Méthodes Forge Expérimenté-e F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionMissions principales :•Conception de gammes de forge sur des pièces de veines aéronautiques en Titane :-détermination de la stratégie de forgeage-réalisation des simulations numériques et modélisations des procédés de forge, interprétation des résultats-conception des outillages-suivi des essais et du passage en série•Développer les procédés de forge nécessaires à la production et à la maintenance, en assurant leur qualification et leur mise en œuvre•Optimiser les procédés pour améliorer la performance SQCDP (Sécurité, Qualité, Coût, Délai, Performance)•Spécifier les besoins fonctionnels lors de l'investissement de nouveaux moyens industriels ou procédés•Assurer la montée en compétences des nouveaux arrivants et participer à des audits internes ou externesMais encore ? (avantages, spécificités, …)Une partie de ce que nous vous offrons :•Un équilibre vie pro/vie perso garanti : Accord télétravail, RTT, congés conventionnels (ancienneté médailles, enfants malades), guide parentalité, dispositif pour les proches aidants et initiatives bien-être.•Une rémunération attractive : 13ᵉ mois, épargne salariale, intéressement et participation avec abondement.•Sécurité et santé : mutuelle et prévoyance familiale, programme renforcé sur la prévention pour assurer la sécurité de tousParlons de vousCompétences techniques :•Procédés de forge de pièces aéronautiques (refoulage, filage, matriçage, calibrage)•Métallurgie des alliages de Titane•Développement et définition de gammes de forge•Simulation et modélisation de procédés de forgeage (logiciel FORGE)•Outils de résolution de problème (5P, 8D…)Compétences transverses et managériales :•Esprit d'équipe et capacité à apporter un support technique aux collègues•Organisation, planification et analyse•Qualité de synthèse, restitution et pédagogieProfil recherché :•Ingénieur ou équivalent avec expérience confirmée en procédés de forge, idéalement dans l'aéronautique ou la métallurgie•Maitrise des procédés de forgeage sur titane ou alliages à haute valeur ajoutée, expérience en simulation numériqueLocalisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)Ville GennevilliersCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 5 ansLanguesAnglais (Courant)

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie, actif dans l'aéronautique (propulsion, équipements, intérieurs), l'espace et la défense. Sa mission : contribuer à un monde plus sûr et à un transport aérien plus écologique, confortable et accessible. Présent sur tous les continents, Safran emploie 110 000 collaborateurs, réalise 31,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires en 2025, et occupe des positions majeures, seul ou en partenariat, sur ses marchés mondiaux ou européens. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME. Safran Transmission Systems, héritier d'une tradition d'innovation, fait partie des leaders mondiaux des systèmes de transmission de puissance mécanique pour avions commerciaux, d'affaires et militaires, avec plus de 50 000 produits en service et 80% de parts de marché sur les avions court et moyen-courriers. Ses 2 000 collaborateurs, principalement en France et en Pologne, couvrent R&D, conception, fabrication et maintien en service, pilotant un réseau d'une centaine de fournisseurs majeurs. Safran Transmission Systems développe des systèmes innovants pour la prochaine génération de moteurs et la propulsion électrique et hybride, participant à la décarbonation de l'aéronautique. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-184868 Description du posteIntitulé du posteChef.fe de projets travaux d'infrastructure F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionAu sein de la société Safran Transmission Systems, leader mondial des transmissions de puissance pour les moteurs d'avions civils , militaires et d'affaires. Dans un contexte de forte croissance et mutation du secteur aéronautique, où de nouvelles aspirations sociétales et écologiques émergent, nous menons une transformation embarquant l'ensemble des salariés, visant à créer un environnement de travail de qualité et attractif afin de contribuer à la performance de l'entreprise à travers : une intégration réussie, une expérience de travail collective & épanouissante, des espaces de travail agréables & inspirants et une carrière pleine d'opportunités.Rattaché au Responsable du Pôle Travaux au sein du Département des Moyens Généraux, le Chef (H/F) de Projets Travaux d'Infrastructure intervient sur l'ensemble des opérations de construction, rénovation, réaménagements et mise en conformité des bâtiments tertiaires et industriels du site de Safran Transmission Systems à Colombes (92).Il pilote plusieurs projets en parallèle, de la phase de conception jusqu'à la réception des ouvrages dans un contexte souvent en milieu occupé. Il veille à garantir la bonne exécution des opérations dans le respect des coûts, délais, qualité et SSE, conformément aux exigences internes de Safran et à la réglementation en vigueur.Responsabilités principales qui vous seront confiées :Pilotage des travaux/ Coordination interne•Conduire plusieurs projets en parallèle (rénovation, aménagement, maintenance, conformité…) de 5 k à +1 M.•Définir les besoins (CdC), préparer les dossiers techniques et piloter les marchés avec les Achats.•Planifier et suivre les phases études / consultation / réalisation / réception.•Garantir la conformité technique, réglementaire et financière des opérations.. Piloter et/ou superviser les équipes et prestataires dédiés aux projets.•Assurer la coordination et la communication avec toutes les parties prenantes.•Collaborer avec les services internes (Sûreté, IT, Énergie, Production, SSE…).•Organiser et animer les réunions projet, produire les comptes rendus et le reporting.Gestion administrative & contractuelle/ Suivi budgétaire•Analyser et suivre les pièces contractuelles.•Préparer administrativement les chantiers (plans de prévention, accès, dossiers techniques…).•Veiller au respect des procédures internes et réglementaires.•Construire, suivre et mettre à jour les budgets.Sécurité – Qualité – Environnement•Garantir la conformité aux standards Safran (SSE, énergie, qualité).•Élaborer plans de prévention et analyses de risques.Amélioration continue/ Livrables clés•Gérer les imprévus et proposer des solutions.•Capitaliser les retours d'expérience du pôle Travaux.•Planning et suivi d'avancement/Tableaux de bord budgétaires.•Reporting régulier.•Dossiers de préparation / clôture de chantier.Mais encore ? (avantages, spécificités, …)/Parlons de vousProfil recherché :•Formation technique supérieure (Bac +3 à Bac +5) en bâtiment, génie civil, travaux publics ou équivalent.•Expérience (minimum 5 ans) dans la gestion de projets de bâtiments tertiaires et industriels, en milieu industriel et occupé.•Compétences solides en pilotage de chantiers, coordination multi-intervenants, suivi budgétaire et analyse contractuelle.•Capacité à gérer plusieurs projets simultanément dans un environnement exigeant et structuré.•Excellente communication écrite et orale, rigueur, autonomie et sens du service client interne.•Maîtrise des outils bureautiques et de planification (Excel, MS Project, etc.). Auto-cad et revit serait un plus Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)VilleCOLOMBESCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+3, BAC+4Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 5 ansLanguesAnglais (Intermédiaire)

Nous sommes un groupe pharmaceutique à dimension humaine, international et indépendant, gouverné par une Fondation. Notre modèle, singulier, fait notre fierté mais, surtout, nous permet de servir pleinement notre vocation : « Engagés pour le progrès thérapeutique au bénéfice des patients ».Aujourd’hui leader mondial en cardiologie, nous avons choisi de devenir un acteur focalisé et innovant en oncologie d’ici 2030, en ciblant des cancers difficiles à traiter et en y consacrant plus de 70 % de notre budget R&D. Un défi que nous poursuivons en parallèle du développement de notre activité générique pour un accès à des soins de qualité pour tous, et à moindre coût.Nous ? 22 000 passionnés de plus de 50 nationalités, portés par un esprit d’entreprenariat. Chaque jour nous avançons avec et pour les patients, avec et pour nos équipes, portés par l’envie de prendre soin, d’oser, de nous développer, de nous engager pour être utiles à celles et ceux qui en ont besoin.Venez vivre et contribuez à faire vivre notre engagement #MovedByYouMISSIONSLa DDSI (Data, Digital & Systèmes d’Information) de Servier :Contribue aux priorités stratégiques du groupe Servier,Établit la gouvernance Data du groupe,Pilote les roadmaps globales des projets technologiques (digital, data et IT) et établit la stratégie d'Open innovation du Groupe.Développe des centres d'expertise et de ressources sur les compétences digitales clés de demain (UX, Data Science, Agile, DevOps, DataOps, Digital Marketing).Supporte la modernisation de l'IT legacy, insuffle la culture digitale et data, ainsi que les nouveaux « ways of working » et contribue à l'image d'innovation de Servier afin d'attirer et de retenir les talents.Dans ce cadre, La Direction SI s’est dotée d’une SAP Factory pour :Réussir les programmes Morphe’Us, Jazz et Fusion, et accompagner les directions Finance et IndustrieRegrouper les expertises SAP (D)DSI pour renforcer la maîtrise d'un SI colonne vertébrale de l’entrepriseProposer une structure cohérente, rassurante et unie vis-à-vis des MétiersGarantir une approche Core ModelMorphe'US repose sur 5 projets distincts : ERP, APS, MES, MDM et Performance management qui auront un impact sur les fonctions telles que la chaîne d'approvisionnement, la fabrication, la finance, la distribution, les ventes.La mise en œuvre sera séquencée en commençant par nos 5 principaux sites industriels : Arklow, Bolbec, Anpharm, Toledo et Gidy.PRINCIPALES RESPONSABILITESResponsable de l'exécution des flux du DDIS, conformément à la qualité, la planification, le budget et les ressources du début à la fin du programme.Responsable des activités d'intégration et de la construction des interfaces : identifier et piloter les interfaces, qualifier l’effort d’intégration de l’ERP dans le paysage applicatif global et local.Responsable de la gestion et de la gouvernance des données de référence au sein de la SAP Factory.Assurer la cohérence, la qualité, la disponibilité et l'intégrité des données critiques à travers les différents systèmes, notamment les données des clients, des fournisseurs, des articles et des employés, en utilisant SAP et l'outil EBX. Superviser la création, la mise à jour et la suppression de ces données de référence dans SAP.Identifier les adaptations qui seront à réaliser sur les systèmes existants et les qualifier pour mise en œuvre Suivi de la mise en œuvre : La rédaction des spécifications fonctionnelles générales et détaillées en collaboration avec les différents partenairesLa supervision des développements, la réalisation des tests unitaires / des tests d’intégration / des tests utilisateurs de bout en bout et validationLe suivi de l’état d’avancement des livrablesContribuer au plan de bascule & accompagner le déploiement de la solutionAssurer la conformité de la gouvernance de données et sa sécuritéCoordonner les différentes parties prenantes, alerter et agir en cas de problème ou de désalignement avec les fournisseurs et/ou prestataires de services ISDéfinir les jalons et les dates de livraison en adéquation avec les jalons définis par la direction de programmeAssurer la communication et le reporting auprès de la direction programme et des parties prenantes.Identifier et gérer les risques et incidents liés aux activités Contribuer aux différentes instances de la SAP Factory et des projets associés (Comités projets, instance de pilotage du pôle et de la SAP Factory)Veille technologique sur le périmètre SAP / DataPROFILFormation : Ingénieur Informatique ou équivalent universitaire ou école de commerce (Bac +5 et plus)Compétences techniques (Hard Skills) :Minimum de 5 années d’expérience SAP S/4HANA, avec expertise en gestion de la donnéeBonne connaissance des outils MDM (idéalement EBX) et des ETL (Talend, OpenText ou similaire)Expérience projet avec un écosystème IT diversifiéCompréhension des architectures techniques en infrastructure, réseaux et CloudBonne connaissance de la production et de l’Assurance Qualité (environnement GxP)Anglais professionnel (maitrise indispensable)Compétences personnelles (Soft skills) :Vous avez l’esprit d’équipe et agissez dans l’intérêt du GroupeVous êtes curieux (se), rigoureux (se), structuré(e), autonomeVous être reconnu(e) pour votre écoute et vos qualités relationnellesVous avez le gout à l’évolution sur l’écosystème SAPNous sommes engagés pour l’égalité des chances et le développement des talents dans toute leur diversité. Nous accordons autant de valeur à l’expérience qu’à l’envie de s’engager au quotidien pour être utile au progrès thérapeutique au bénéfice des patients. Si vous vous reconnaissez dans cette offre et ces quelques lignes, saisissez cette opportunité de nous rencontrer.

Qui sommes-nous ? Le groupe Solabia est un acteur international de référence dans le développement, la production et la distribution de matières premières innovantes pour les secteurs de la cosmétique, la nutrition, la pharmacie et du diagnostics microbiologique. Fort d’une expertise scientifique reconnue et d’un engagement constant en faveur de l’innovation, Solabia place la responsabilité sociétale et environnementale au cœur de sa stratégie. Notre ambition : accompagner nos clients dans leurs projets les plus exigeants, tout en contribuant durablement à l’évolution de nos industries. Rejoindre Solabia, c’est intégrer une entreprise dynamique, tournée vers l’avenir, où l’excellence, l’innovation et l’engagement sont les fondements de notre réussite collective. En cinq décennies, Solabia est devenu un groupe international, résultat d’une croissance externe et interne, notamment à travers l’acquisition de ID BIO, Xebios Diagnostics Group et Mibelle Biochemistry récemment. Pour notre département RSE, nous recherchons un(e) apprenti(e) Chef(fe) de projet RSE afin de contribuer au pilotage et à l’intégration des nouvelles acquisitions du groupe dans la démarche. Quelles missions vous seront confiées ? Vous serez notamment chargé.e de : • Pilotage et animation de différents projets transverses, • Traitement et analyse des données ESG, ainsi qu’animation de la campagne annuelle de reporting ESG : mobilisation et accompagnement des contributeurs (filiales et sites de production), • Contribution aux projets RSE du groupe : stratégie climat, pilotage de projets et suivi des plans d’actions, • Suivi de la veille réglementaire ainsi que des pratiques ESG et RSE au sens large, et conseil aux équipes sur les démarches appropriées, • Accompagnement des équipes internes dans l’appropriation des sujets et processus liés à la performance ESG du groupe (organisation de sessions de sensibilisation, accompagnement, définition et mise en place de processus, etc.), • Production de supports de communication ESG à l’échelle du groupe A propos de l’équipe Vous serez rattaché(e) au Responsable RSE mais dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à participer à différentes activités transverses qui vous feront échanger avec de nombreux interlocuteurs. Quel type de profil recherchons-nous ? • De formation bac+4 à bac+5 ou ingénieur dans le domaine de la RSE ou de l’environnement, • Idéalement 1 ou 2 semaines à l’école et 2 ou 3 semaines en entreprise, • Vous faites preuve de dynamisme, de proactivité et êtes force de proposition dans une logique d’amélioration continue, • Vous êtes autonome, organisé(e) et doté(e) d’un véritable esprit d’initiative, • Anglais courant indispensable Informations complémentaires • La Défense (92), • Permis B requis et véhiculé, • Septembre 2026, • 1 an Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre Solabia en tant qu’apprenti(e), c’est : • Evoluer dans un environnement dynamique, international et en pleine croissance, • Participer à des projets de structuration concrets et ambitieux, • Développer de nombreuses compétences aux côtés d’experts passionnés, • Travailler dans un cadre propice à la montée en compétences et à l’épanouissement professionnel. Solabia valorise la diversité et l’inclusion, les considérant comme des piliers essentiels de sa culture d’entreprise. L’objectif est de créer un environnement où chacun se sent valorisé et a la possibilité de contribuer pleinement à la réussite de l’entreprise. Si vous êtes prêt(e) à relever des défis et à vous investir dans des projets stimulants, Solabia est l’endroit idéal pour débuter votre parcours professionnel !

Ingénieur réseauxITS Services Industrie Services - Nanterre L’essentiel en 5 points : Architecture de réseau, Supervision, Sécurité, Qualité de service, Veille technologiqueLes réseaux sont le fabuleux support de l’ubiquité. La contrepartie est qu’ils doivent être performants et parfaitement protégés contre la malveillance. D’où leur complexité inhérente et le besoin d’un pilotage expert. Si vous êtes familier des nœuds gordiens alors venez montrer la mesure de vos talents auprès de nos grands comptes.Raisons d’être de la fonction :L’ingénierie réseau a pour objectif d’aligner l’infrastructure informatique comprenant les télécommunications et les serveurs aux besoins de l’entreprise.Missions :Vous définissez les besoins et l’architecture des réseaux de télécommunication de l’entreprise, garantissez le bon fonctionnement et la qualité du réseau, supervisez et améliorez ses performances et sa sécurité.Vos principales activités sont :EtudesSpécification des besoinsChoix des fournisseursSupportConseil à la mise en œuvre des solutions techniquesGestion des incidents (diagnostic, cause, palliatif, correctif)Information sur les évolutions et formation aux nouvelles solutionsSupervisionExploitation des outils de gestion des réseauxDétection et traitement des dysfonctionnementsModélisation statistique des performancesSécuritéConfiguration du réseau contre les menacesProspectiveVeille technologique (sites d’information, colloques, forums, groupes de travail)Recherche de solutions plus performantesMise en place et évolutionsInterface expert des autres domainesRègles de bonne gestion des réseaux et télécomsQualification fonctionnelle et technique des solutionsContrôle de l’application des normes (sécurité, qualité)Compétences clés Synthèse générale des niveaux de compétence (de 1 théorie à 5 expertise) :Conception de l’architecture Niveau 4Intégration de composant Niveau 3Testing Niveau 4Déploiement de solutions Niveau 3Gestion des problèmes Niveau 3Gestion de la qualité de service Niveau 3Gestion de la sécurité de l’information Niveau 3Compétences méthodologiques :Modèle OSI, modèle TCP/IP, normes IEEE 802.xx, TIA 942, ITIL, ISO20000 Compétences techniques :Infrastructures : WAN, MPLS, LAN, WLAN, ToIP, VoIPServices : DNS, DHCPConstructeurs : Avaya, Cisco, F5 Networks, Checkpoint, Fortinet, Huawei, Juniper, Palo AltoServices Cloud : AWS, Azuze, Meraki, OVHOutils : Infovista, Riverbed, Spectrum, WiresharkCompétences personnelles : Écoute et dialogue - Appréhension du risque - Résistance au stress - Adaptabilité et curiosité technique - PolyvalenceIndicateur de performance : Niveau de qualité des services réseauxEvolutions possibles chez ITS Group :Ingénieur sécurité informatique, Architecte réseaux, Responsable réseaux/télécoms, Architecte infrastructures#LI-AS1A propos d'ITS Group : Depuis plus de 20 ans, ITS Group et ses filiales accompagnent les DSI et les équipes ITOps (production informatique ou infrastructures et exploitation) pour les aider à se transformer, à délivrer un meilleur service aux utilisateurs et aux clients et gagner en performance.Nos 1400 collaborateurs, nos 5 pôles d’expertises et nos solides partenariats technologiques nous permettent de répondre, avec vous, à l’ensemble des problématiques ITOps du marché et de transformer les enjeux de la révolution numérique en opportunités de croissance pour nos clients !Niveau d'étude minimum requis : BAC+5 Expérience minimum : Junior (1 à 3 ans) Type de contrat : CDI

Lieu : Gennevilliers, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienLe Campus de Gennevilliers est le cœur des activités de conception, de développement et de soutien des grands systèmes de défense : radiocommunications, réseaux et systèmes d’infrastructure résilients, communications par satellite, combat collaboratif et cybersécurité. Situé au nord de Paris, il est rapidement accessible en transports en commun.Dans le cadre d’une forte croissance de nos activités dans le groupe IVVQ & Logiciel, nous recherchons un(e) ingénieur(e) développement logiciel polyvalent(e) pour la R&D de produits très critiques et sensibles liés à la Dissuasion Française (sous-marins et avions de combat).Vous participez à toutes les étapes du développement en cycle en V (spécifications, conception, validation) de composants IHM (WPF .NET, Qt, LVGL) pour équipements embarqués, ainsi que de logiciels de bancs de test pour équipements électroniques haute fiabilité.Vous travaillez au sein d’une équipe projet intégrée et multi-disciplinaire, sous la responsabilité d’un chef de projet, en collaboration avec des experts en électronique analogique & de puissance, mécanique, fiabiliste & sûreté de fonctionnement, SSI, IVVQ bancs de test.Une grande importance est donnée au développement du groupe métier (sessions privilégiées d’échanges, …).A ce titre vos missions seront de :- Concevoir et développer des interfaces utilisateurs (IHM) avec WPF, Qt ou LVGL en suivant les bonnes pratiques et standards de l’équipe.- Assurer la cohérence technique des applications avec les autres produits.- Participer aux revues d’architecture, de code et aux tests automatisés pour améliorer la qualité des produits.- Aider à faire évoluer les outils et frameworks internes.- Rédiger et mettre à jour la documentation technique.- Écrire des tests automatisés en C# selon les méthodes internes dans le cadre des activités IVVQ.Votre profil :De formation ingénieur en informatique, généraliste ou équivalent, vous justifiez d’au moins 2 ans d’expérience en développement d’interfaces homme-machine (IHM).Vous justifiez d’une expérience en C, C++, C# et dans la gestion de configuration sous Git et sur l’ensemble du cycle de vie d’un produit (conception, prototypage, qualification, production et maintien en condition opérationnel).Votre expérience vous a permis de réaliser des activités de conception, d'implémentation et de test.Vous êtes à l’aise sous des environnements de travail sous Windows et Linux.Vous disposez de capacité d’expertise et d’analyse pour corriger des anomalies sur les IHM existantes.Votre rigueur est reconnue pour assurer le développement de produits à fortes exigences de sûreté de fonctionnement. Vous aimez travailler en équipe pleinement intégrée et multidisciplinaire, et faites preuve de polyvalence, d’autonomie et d’initiative pour dépasser le cadre des missions confiées.L’atout majeur de ce service est l’opportunité donnée au collaborateur d’intervenir sur toutes les phases du développement (des spécifications à la livraison, ainsi que le support au maintien en condition opérationnelle), permettant ainsi d’étendre son périmètre d’action continuellement. Le travail en équipe d’ingénierie pluridisciplinaire enrichit significativement.Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.SummaryLocation: GennevilliersType: Full time

Lieu : Gennevilliers, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienLe Campus de Gennevilliers est le cœur des activités de conception, de développement et de soutien des grands systèmes de défense : radiocommunications, réseaux et systèmes d’infrastructure résilients, communications par satellite, combat collaboratif et cybersécurité. Situé au nord de Paris, il est rapidement accessible en transports en commun.Dans le cadre d’un fort accroissement d’activités au sein du groupe Systèmes Embarqués du service de R&D de nos produits à très haut niveau de criticité & de sensibilité pour la Dissuasion Française (sous-marins et avions de combat), nous recherchonsun Ingénieur Développement Logiciels Embarqués. A ce titre, vous intervenez sur tout le cycle en V du développement (spécification, conception, validation) de nos produits. Vous êtes hiérarchiquement regroupé au sein d’une équipe métier adressant les développements numériques & conception FPGA ainsi que logiciels embarqués. Une grande importance est donnée au développement du groupe métier (sessions privilégiées d’échanges, utilisation de l’IA…). Vous évoluez aussi au sein d’une équipe projet totalement intégrée & multi-métiers sous la responsabilité d’un chef de projet (métiers électronique analogique & de puissance, mécanique, fiabiliste & sûreté de fonctionnement, SSI, IVVQ bancs de test, …).En tant qu'Ingénieur Développement Logiciels Embarqués, vous serez amené à :- Réaliser les phases de développement du logiciel (cycle en V) et la documentation associée.- Analyser et challenger les spécifications techniques de besoin afin d’établir une architecture logicielle technique.- Développer sous Linux embarqué ou baremetal.- Contribuer à l’évolution de notre politique produit interne.- Garantir la cohérence technique avec les autres applications et produits.- Participer à la montée en maturité via revues d’architecture, code et tests automatisés.- Participer aux phases de dérisquage et à l’élaboration des offres.Votre profil :Diplômé d’une école d’ingénieur généraliste avec une spécialité en systèmes embarqués ou équivalent, vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience en développement logiciel embarqué sous Linux embarqué ou baremetal.Vous maîtrisez le langage C, le développement d’applications temps réel et/ou de drivers, ainsi que les concepts liés à l’informatique industrielle (BSP, Built-In-Test, Secureboot).Vous connaissez les différentes phases du cycle de vie produit (prototypage, conception, qualification, production, maintien en condition opérationnelle) et faites preuve de rigueur pour répondre à des exigences élevées en sûreté de fonctionnement.Doté d’un véritable esprit d’équipe, vous êtes polyvalent et prêt à vous investir au sein d’équipes multidisciplinaires.Alors ce poste est fait pour vous !Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.SummaryLocation: GennevilliersType: Full time

Devoteam est un leader du conseil en stratégie digitale, plateformes technologiques, cybersécurité et business transformation. Avec 10 000 collaborateurs en Europe, Moyen-Orient et Afrique, Devoteam accompagne les entreprises en mettant depuis plus de 25 ans la Technologie au service de l’Homme. Les systèmes d’information sont devenus des actifs critiques. Pourtant, trop souvent, leur gestion reste invisible, sous-valorisée, ou fragmentée. Sans une base solide, aucune transformation digitale ne tient dans la durée. Sans un run fiable, il n’y a pas de performance durable. TopTeam, équipe dédiée au run et à la production des infrastructures IT garantit la paix d’esprit technologique, en assurant la continuité, la fiabilité et la performance des environnements IT. L'équipe de TopTeam est ancrée dans l’opérationnel, portée par la rigueur, la proximité et la culture du service. Nos experts -Service Delivery Manager, Incident Manager, Chef de Projet Production, Ingénieur de Production, Administrateur Systèmes et Réseaux, Ingénieur Digital Workplace, Support technique N2/N3 et VIP interviennent sur site ou à distance, avec un delivery piloté par les SLA et l’amélioration continue. Nous industrialisons les opérations, fiabilisons les environnements et sécurisons le quotidien. Notre engagement : tenir le run pour libérer la transformation Pourquoi nous rejoindre ? Nous sommes une IA-Driven Company : Né lors des prémices de la révolution tech, Devoteam est le partenaire de confiance qui a accompagné ses clients vers l'évolution d'Internet, du Cloud, et désormais, de la révolution de l'IA. Pour cela, 100% de nos collaborateurs sont certifiés GenAI. Rejoindre Devoteam, c’est apprendre en continu. Avec 75% de collaborateurs certifiés, Devoteam est une Learning Company où l’apprentissage est au cœur de notre modèle. Avec 50 tribus d’expertise composées de leaders technologiques, nous collaborons avec les plus grands partenaires technologiques : Google, AWS, Microsoft, ServiceNow, Snowflake, et bien d’autres. Ce collectif d’experts contribue à animer nos communautés métiers et à présenter chaque année son point de vue sur les technologies via le Tech Radar. Rejoignez Devoteam et devenez acteur de votre carrière dans un environnement d’excellence, d’apprentissage et d’innovation ! Job Description Nous recherchons un(e) Ingénieur Systèmes polyvalent pour rejoindre nos équipes IT. Au cœur de notre stratégie d'infrastructure, vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de vie des plateformes : de la conception et du déploiement (Build) au maintien en condition opérationnelle et à l'optimisation (Run) des environnements critiques de nos clients. En tant qu'Ingénieur Systèmes, vous assurez la robustesse et l'agilité des infrastructures hybrides : • Ingénierie & Build : Concevoir, provisionner et déployer de nouvelles infrastructures (on-premise et Cloud). Automatiser les déploiements pour garantir une mise en production rapide et fiable., • Exploitation & Run : Assurer le maintien en condition opérationnelle (MCO) et de sécurité (MCS) des serveurs Linux et Windows. Garantir une haute disponibilité des services., • Expertise Technique : Agir en tant que référent sur les incidents complexes (Niveau 3) et mener les analyses de causes racines (Post-mortem)., • Évolution & Cloud : Piloter les projets de migration, d'hybridation vers le Cloud et d'optimisation des performances., • Sécurité & Continuité : Définir et tester les stratégies de sauvegarde et les Plans de Reprise d'Activité (PRA/PCA)., • Standardisation : Rédiger les dossiers d'architecture technique (DAT) et industrialiser les procédures d'exploitation. Qualifications Les compétences techniques requises sont : • Systèmes : Maîtrise de Linux (Debian, Ubuntu, RedHat) et Windows Server., • Virtualisation : Bonne expérience sur VMware ou Hyper-V., • Automatisation : Capacité à scripter en PowerShell, Bash ou Python., • Cloud : Connaissance d'un environnement public (Azure, AWS ou GCP)., • Réseau & Sécurité : Bases solides (TCP/IP, Firewall, VPN, VLAN)., • Outils : Supervision (Zabbix, Centreon) et ticketing (Jira, ServiceNow). Vous avez le profil idéal si : • Vous êtes titulaire d'un Bac +4/5 (école d’ingénieurs, université, cursus IT ou production)., • Vous disposez d’une première expérience réussie dans un rôle similaire., • Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre curiosité technique et votre esprit d'équipe., • Vous possédez une bonne maîtrise de l'anglais (technique à l'oral et à l'écrit). C'est indispensable. Additional Information Le saviez-vous ? Le Groupe Devoteam œuvre pour l'égalité des chances, pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mérite et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes persuadés que la diversité contribue à la créativité, au dynamisme et à l'excellence de notre organisation. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Lieu : Gennevilliers, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienLe Campus de Gennevilliers est le cœur des activités de conception, de développement et de soutien des grands systèmes de défense : radiocommunications, réseaux et systèmes d’infrastructure résilients, communications par satellite, combat collaboratif et cybersécurité. Situé au nord de Paris, il est rapidement accessible en transports en commun.Au sein du Centre de Compétences Matériel, vous intégrez le Service Equipement Communication et Navigation. Ce service est en charge de l'intégration et de la qualification des équipements en cours de développement. Nous intervenons depuis la phase d'ingénierie amont où nous apportons un support au donneur d'ordre, jusqu'à la phase de qualification des plateformes matérielles.Vos missions principales consistent à :- participer aux activités IVVQ de la plateforme matérielle et à l'intégration fonctionnelle.- participer à l'élaboration de la stratégie de test et la mettre en œuvre,- mener les activités intégration des cartes, vérification des performances de la plateforme matérielle, instruire les différents fait techniques.- participer activement à l'intégration et la qualification des équipements en cours de développement.- assurer le support à la production et aux clients.Des déplacements ponctuels sont à prévoir.Votre profil De formation ingénieur ou équivalent en électronique, vous avez une expérience dans le développement d'équipements ou systèmes Radiofréquence.Vous avez déjà réalisé de l'intégration de nouveaux équipements et des qualifications environnementales (climatiques, CEM, Mécaniques).Vous avez des connaissances en mesures Radio et des compétences sur les technologies numériquesVous savez écrire des scripts de test et rédiger des procédure de test et des rapports d’essai.Vous avez une bonne capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !SummaryLocation: GennevilliersType: Full time

Lieu : Gennevilliers, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienLe Campus de Gennevilliers est le cœur des activités de conception, de développement et de soutien des grands systèmes de défense : radiocommunications, réseaux et systèmes d’infrastructure résilients, communications par satellite, combat collaboratif et cybersécurité. Situé au nord de Paris, il est rapidement accessible en transports en commun.Le Centre de Compétences (CC) DIS (Direction de l’Ingénierie Système) du secteur Mobile NetWorks (MNW), conçoit et délivre des solutions de réseaux et systèmes d’infrastructure résilients pour nos clients du secteur de la défense.Au sein de ce Centre de compétence vous intégrez, en tant que Responsable de projet technique Export, le Service Solution Engineering Delivery (SED), regroupant les responsables du delivery dont la mission principale consiste à piloter les activités de réalisation, de production et de soutien au sein des projets. Vos activités peuvent vous amener à vous déplacer régulièrement en Europe.Dans le cadre de de vos fonctions, les missions suivantes vous seront confiées :Participation à la capture du besoin client, à la déclinaison en exigences au niveau de votre périmètre, à l’élaboration des offres/devis,Définition de la stratégie de développement, d’intégration et de validation, en prenant en compte la politique produit du secteur et en adaptant l’environnement d’ingénierie au projet,Accompagnement technique et organisationnel des activités réalisées en France ou en Europe tout au long du projet,Pilotages technique, financier et calendaire des activités d’ingénierie de votre périmètre en coordination avec les différentes parties prenantes en France ou en Europe,Maîtrise de la tenue des engagements pris par les projets vis-à-vis de nos clients, des risques et opportunités, et du processus de déploiement/livraison,Approbation des référentiels de l’ingénierie et des plans d'ingénierie des éléments ou composants de niveau inférieur,Reporting au niveau de l’équipe de management du projet (Project Manager) et du responsable de la discipline Delivery.Votre Profil : De formation Ingénieur/Bac+5, vous disposez d'une expérience significative de plus de dix ans et avez tenu un poste équivalent dans le développement de systèmes déployables d’infrastructures IT et réseaux ou de défense dans un milieu international.Vous avez une connaissance approfondie des principes, pratiques et processus d’ingénierie.Vous appréciez être au contact d’acteurs externes.Vous avez un bon niveau d’anglais à l’oral et à l’écrit.Vous avez une bonne maîtrise des architectures IT évolutives et modulaires permettant l’évolution et l’adaptation des infrastructures en fonction des besoins et êtes intéressé par le domaine militaire.Vous avez des connaissances sur les fondamentaux en sécurité IT pour garantir la protection des données, des systèmes et des communications.Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !SummaryLocation: GennevilliersType: Full time

A proposRejoignez la transformation IA de DomusViDans le cadre de notre stratégie Next 2030, nous renforçons notre équipe Automatisation & AI Factory afin de construire et d’industrialiser les fondations de notre plateforme d’intelligence artificielle.Nous recherchons un Ingénieur Plateforme IA / MLOps capable de concevoir, développer et déployer des services innovants autour de l’IA générative. Vous contribuerez à la création d’une plateforme robuste permettant le déploiement de copilots métiers, d’agents intelligents et de workflows automatisés au service de l’ensemble du Groupe.Votre missionVos missionsAu sein de l’équipe AI Factory, vous intervenez sur l’ensemble du cycle de développement des solutions IA :Développement et orchestration des services IAConcevoir et développer les composants d’orchestration des modèles de langage (LLM).Construire des briques réutilisables intégrant la gestion des prompts, le function calling, les workflows et les agents conversationnels.Participer à la conception d’une couche d’abstraction permettant l’intégration de différents modèles d’IA.Mise en œuvre de solutions RAGConcevoir et optimiser des pipelines de recherche augmentée (RAG).Mettre en place des mécanismes d’ingestion, d’indexation et d’exploitation des données.Garantir la pertinence, la fiabilité et la qualité des réponses générées.Développement Backend et APIsDévelopper des microservices et APIs REST permettant l’intégration des services IA au sein des applications du Groupe.Assurer la robustesse, la maintenabilité et les performances des solutions développées.Participer aux démarches d’industrialisation et aux bonnes pratiques de développement.Industrialisation et observabilitéMettre en place des indicateurs de suivi des performances, de la consommation et de la qualité des services IA.Contribuer à la supervision des modèles et à l’amélioration continue des solutions déployées.Participer aux enjeux de gouvernance, de sécurité et de maîtrise des coûts liés à l’IA.Collaboration transverseTravailler en lien étroit avec les équipes Sécurité afin de garantir la conformité des solutions déployées (RGPD, protection des données, sécurité des usages).Collaborer avec les équipes Data et Métiers pour identifier, cadrer et développer de nouveaux cas d’usage.Accompagner le passage des prototypes vers des environnements de production sécurisés et pérennes.Votre profilProfil recherchéFormation et expérienceBac+5 en Informatique, Data Engineering ou équivalent.Expérience de 3 à 6 ans minimum en développement logiciel, backend, cloud ou data engineering.Première expérience significative dans la mise en œuvre de projets d’IA générative (LLM, RAG, copilots, agents conversationnels).Compétences techniquesExcellente maîtrise de Python.Bonne connaissance de Git, Docker, CI/CD et des environnements Azure.Connaissance des architectures API et microservices.Expérience ou forte appétence pour les technologies telles que Azure OpenAI, Semantic Kernel, LangGraph, LlamaIndex ou équivalent.Sensibilité aux enjeux de qualité logicielle, sécurité, monitoring et observabilité.Qualités personnellesCuriosité et intérêt marqué pour les innovations liées à l’IA.Esprit plateforme et volonté de construire des solutions réutilisables à grande échelle.Capacité à travailler en équipe dans un environnement collaboratif.Pragmatique, rigoureux(se) et orienté(e) résultats.Pourquoi nous rejoindre ?Participer à la construction de la plateforme IA stratégique du Groupe.Contribuer à des projets innovants à fort impact métier.Évoluer dans un environnement où la technologie est mise au service de l’accompagnement des personnes âgées.Rejoindre une équipe engagée dans une démarche concrète d’industrialisation de l’IA et d’innovation.ConditionsCDIPoste basé à Suresnes (92)Télétravail jusqu’à 2 jours par semaine (Dès validation de la période d'essai)Déplacements ponctuels au sein des établissements du Groupetype de contrat: CDIfonction: Santé / Médecine / Social

For All. For Good, notre signature d’entreprise, traduit l’engagement de Bel pour une alimentation plus saine et responsable pour tous. Cette mission mobilise chaque jour environ 12000 collaborateurs dans plus de 30 pays pour construire un modèle d’entreprise responsable et rentable.Universelles et positives, nos marques - La Vache qui rit, Kiri, Mini Babybel, Nurishh, Boursin, Pom'potes – se réinventent constamment pour proposer à tous les consommateurs des produits de snacking laitier et fruitier sains et responsables.Vous souhaitez rejoindre une entreprise dotée de marques fortes, qui place le consommateur et la responsabilité au cœur de ses décisions ? Bel est fait pour vous !Vous êtes audacieux, pragmatique et déterminé(e) ? Vous souhaitez contribuer à la transformation d’un groupe agroalimentaire international ? Alors venez mesurer l’impact de votre talent et de votre énergie sur la réalisation d’un projet d’entreprise ambitieux et durable !#IWorkForAllForGoodDans le cadre de sa politique sociale, le Groupe Bel est ouvert à toutes les compétences et s’engage à mener une politique handicap volontaire et durable.Le Process Owner MES Apriso évolue au sein de l’organisation MES et travaille en étroite collaboration avec les équipes Déploiement, le prestataire TMA, les équipes IT ainsi que les Business Process Owners (BPO) et Key Users. Le PO Apriso est responsable de la gestion fonctionnelle du RUN de la solution MES : recueil et qualification des besoins, priorisation, suivi des corrections et validation fonctionnelle des livraisons, ainsi que le support utilisateur post Go Live. Le PO Apriso a pour objectif de garantir la continuité de service, la qualité fonctionnelle et la valeur métier en production. Missions principales Gestion fonctionnelle du RUN : centralisation des demandes, qualification, construction et priorisation du backlog. Interface avec la TMA : transmission des demandes, suivi des tickets, challenge des solutions proposées. Validation fonctionnelle : validation des corrections et évolutions, organisation des tests. Relation métier : point d’entrée pour les sites, animation des échanges avec BPO et Key Users. Contribution à la gouvernance RUN : participation aux comités et contribution à la priorisation globale. Profil recherché Titulaire d’un Bac +5, ingénieur ou équivalent, Expérience réussie de plus de 2 à 5 ans sur un poste similaire Expertise fonctionnelle du domaine Manufacturing : paramétrage, mise en oeuvre, gestion de support niveau 1&2 Connaissance Apriso est en plus Maitrise de la gestion de projets (en particulier en Mode Agile - la certification SCRUM est un plus) Expérience de gestion d’une tierce maintenance applicative Maitrise obligatoire de l'anglais Le poste est rattaché à Suresnes (France, 92) avec déplacements possibles sur nos sites (France et international).

For All. For Good, notre signature d’entreprise, traduit l’engagement de Bel pour une alimentation plus saine et responsable pour tous. Cette mission mobilise chaque jour environ 12000 collaborateurs dans plus de 30 pays pour construire un modèle d’entreprise responsable et rentable.Universelles et positives, nos marques - La Vache qui rit, Kiri, Mini Babybel, Nurishh, Boursin, Pom'potes – se réinventent constamment pour proposer à tous les consommateurs des produits de snacking laitier et fruitier sains et responsables.Vous souhaitez rejoindre une entreprise dotée de marques fortes, qui place le consommateur et la responsabilité au cœur de ses décisions ? Bel est fait pour vous !Vous êtes audacieux, pragmatique et déterminé(e) ? Vous souhaitez contribuer à la transformation d’un groupe agroalimentaire international ? Alors venez mesurer l’impact de votre talent et de votre énergie sur la réalisation d’un projet d’entreprise ambitieux et durable !#IWorkForAllForGoodDans le cadre de sa politique sociale, le Groupe Bel est ouvert à toutes les compétences et s’engage à mener une politique handicap volontaire et durable.Contexte : Le Chef de projet SAP Qualité accompagne les équipes métier dans la construction et la mise en oeuvre de la vision cible du système d'information, sur le domaine de la Qualité. Il décline cela à travers des projets ou fonctionnalités adaptés au domaine, et assure le maintien en conditions opérationnelles de l'ensemble des solutions de son domaine. Missions : Le Chef de projet SAP Qualité... Maîtrise l’environnement applicatif SAP QM d’un point de vue fonctionnel et technique. Assure la gestion de projets sur le périmètre, en Méthode Agile, en respectant les engagements en termes de délai, budget, qualité des livrables, et en animant la gouvernance Gère le support des solutions en collaboration avec les consultants, voire en pilotant d’éventuelles TMA et en supervisant l’assistance technique en cas d’incidents Anime la formation des utilisateurs et leur formation dans le domaine Propose des solutions pertinentes et innovantes pour faire évoluer les systèmes du domaine, tout en améliorant les gains de productivité, et dans un effort de rationalisation des outils Assure une veille technologique et métier sur le domaine (expertise, networking, benchmark...) S'assure que la documentation est correctement gérée Participe à l'implémentation de projets transverses Profil recherché : Titulaire d'un Bac+5, ingénieur ou équivalent Expérience réussie de plus de 5 ans sur un poste similaire Expérience dans la mise en place de solutions sur des plateformes en SAAS Expertise fonctionnelle du domaine Production au sens large Maîtrise technique et fonctionnelle de la plateforme SAP ECC et SAP S4Hana : Expertise du module SAP QM Connaissance de l’intégration MM-FI/CO-PP Maîtrise des outils techniques (BAPI, User Exit, LSMW...) Connaissance de l’outil analytique Qlik ou PowerBI Maîtrise de la gestion de projets (en particulier en Mode Agile – la certification SCRUM est un plus) Maîtrise obligatoire de l’anglais Au sein de l'IT, chez Bel, nous travaillons de façon flexible, sommes ouverts au travail à distance et recrutons sur la France entière !

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie, actif dans l'aéronautique (propulsion, équipements, intérieurs), l'espace et la défense. Sa mission : contribuer à un monde plus sûr et à un transport aérien plus écologique, confortable et accessible. Présent sur tous les continents, Safran emploie 110 000 collaborateurs, réalise 31,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires en 2025, et occupe des positions majeures, seul ou en partenariat, sur ses marchés mondiaux ou européens. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME. Safran Transmission Systems, héritier d'une tradition d'innovation, fait partie des leaders mondiaux des systèmes de transmission de puissance mécanique pour avions commerciaux, d'affaires et militaires, avec plus de 50 000 produits en service et 80% de parts de marché sur les avions court et moyen-courriers. Ses 2 000 collaborateurs, principalement en France et en Pologne, couvrent R&D, conception, fabrication et maintien en service, pilotant un réseau d'une centaine de fournisseurs majeurs. Safran Transmission Systems développe des systèmes innovants pour la prochaine génération de moteurs et la propulsion électrique et hybride, participant à la décarbonation de l'aéronautique. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-174932 Description du posteIntitulé du posteResponsable Performance Supply Chain F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionParmi les leaders mondiaux des systèmes de transmission de puissance mécanique pour moteurs aéronautiques civils et militaires, Safran Transmission Systems recrute un.e Responsable Performance Supply Chain.Votre mission : En tant qu'acteur central au sein de l'organisation de la supply chain, vous jouerez un rôle déterminant dans le pilotage et l'exécution des plans de livraison série et rechange, à destination de nos clients et de la direction.Vous serez responsable de : Pilotage & coordination :- Construire et suivre les plans de production pour garantir la satisfaction client- Assurer la coordination avec les équipes internes et piloter la performance opérationnelle- Gérer la relation client sur votre périmètreManagement d'équipe :- Animer, accompagner et développer une équipe engagée- Déléguer efficacement et valoriser les réussites individuelles et collectivesAmélioration continue & digitalisation : - Être moteur sur les sujets d'amélioration continue de la supply chain- Contribuer à la transformation numérique de l'activité supply (SAP, outils digitaux)Rejoignez un pôle stratégique qui influence durablement la performance de l'entreprise !Mais encore ? (avantages, spécificités, …)Savoir‑être & qualités personnelles- Diplomatie, pédagogie et sens du compromis- Aisance relationnelle et goût pour le travail collaboratif- Proactivité, anticipation et forte réactivité- Communication claire et synthétique- Autonomie, rigueur et persévérance- Esprit orienté solutions- Leadership positif : capacité à déléguer, fédérer et valoriserParlons de vousDe formation Bac+5, ingénieur·e ou équivalent en supply chain, génie industriel, management de la production, vous justifiez de 8 ans d'expérience en supply chain, planification ou pilotage opérationnel. Une expérience dans un environnement international serait un plus.Compétences techniques- Excellente maîtrise des processus Supply Chain (CPIM ou équivalent)- Aisance dans la synthèse et les présentations de haut niveau (Comité de Direction)- Capacité à résoudre des problématiques complexes- Connaissance de l'écosystème One Safran (appréciée)- Maîtrise de SAP, idéalement dans le domaine de la planification- Très bon niveau sur le Pack Microsoft Office- Anglais courantLocalisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)VilleColombesCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 8 ansLanguesAnglais (Courant)

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie, actif dans l'aéronautique (propulsion, équipements, intérieurs), l'espace et la défense. Sa mission : contribuer à un monde plus sûr et à un transport aérien plus écologique, confortable et accessible. Présent sur tous les continents, Safran emploie 110 000 collaborateurs, réalise 31,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires en 2025, et occupe des positions majeures, seul ou en partenariat, sur ses marchés mondiaux ou européens. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME. Safran Transmission Systems, héritier d'une tradition d'innovation, fait partie des leaders mondiaux des systèmes de transmission de puissance mécanique pour avions commerciaux, d'affaires et militaires, avec plus de 50 000 produits en service et 80% de parts de marché sur les avions court et moyen-courriers. Ses 2 000 collaborateurs, principalement en France et en Pologne, couvrent R&D, conception, fabrication et maintien en service, pilotant un réseau d'une centaine de fournisseurs majeurs. Safran Transmission Systems développe des systèmes innovants pour la prochaine génération de moteurs et la propulsion électrique et hybride, participant à la décarbonation de l'aéronautique. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-183257 Description du posteIntitulé du posteResponsable Innovation Technique MRO F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionRaison d'être du posteDévelopper les capacités techniques et industrielles des activités MRO de Safran Transmission Systems en identifiant, structurant et pilotant la maturation de solutions innovantes créatrices de valeur.En s'appuyant sur les expertises internes (BE, M&P, Méthodes PS, Méthodes MRO, Qualité…) et les partenaires externes, le Responsable Innovation Technique MRO assure la convergence entre les besoins opérationnels du MRO et les feuilles de route technologiques afin d'accélérer l'industrialisation et le déploiement des innovations.Missions principales : 1.Construire la feuille de route Innovation Technique MROa.Identifier les besoins d'innovation des activités MRO en s'appuyant sur les remontées des shops MRO et l'expertise des métiers MPEb.Consolider les opportunités d'amélioration issues des ateliers, du support produit, des méthodes, de la qualité et des clients.c.Construire et animer la feuille de route Innovation Technique MRO en cohérence avec les priorités stratégiques de la DMR, les feuilles de route de la Direction Technique/ M&P et des autres directions concernées.d.Prioriser le portefeuille de projets selon leur valeur ajoutée industrielle, économique et opérationnelle.Exemples : nouveaux procédés de réparation, nouvelles méthodes d'inspection, nouvelles méthodes de montage/démontage, nouveaux outillages, technologies digitales appliquées au MRO, automatisation des opérations, IA appliquée au diagnostic ou à l'inspection, etc.2.Piloter la maturation des solutions innovantesa.Piloter les études de faisabilité industrielle et économique.b.Coordonner les études de faisabilité technique réalisées par les métiers compétents, en cohérence avec les responsabilités de maturation technologique portées par les entités compétentes. c.Coordonner les travaux de développement et la réalisation des démonstrateurs avec les métiers compétents en garantissant l'atteinte des objectifs QCDd.Assurer la transition entre la maturation technologique portée par la Direction Technique / M&P et l'industrialisation des solutions au sein des activités MRO.e.Identifier les risques techniques et définir les plans de réduction associés.3.Préparer le transfert vers les activités opérationnellesa.Préparer et coordonner le transfert des solutions vers les activités opérationnellesb.Coordonner les activités nécessaires à leur qualification avec les métiers compétents.c.Accompagner leur industrialisation avec les équipes Méthodes, Qualité et Production en s'appuyant sur l'expertise et le support Métier MPE quand nécessaire.d.Capitaliser les retours d'expérience et assurer le transfert des connaissances.Mais encore ? (avantages, spécificités, …)4.Développer l'écosystème Innovation Technique MROa.Développer les partenariats avec les sociétés du Groupe, laboratoires, universités, fournisseurs et centres techniques en cohérence avec les réseaux d'expertise existants.b.Assurer une veille technologique sur les procédés, matériaux, digitalisation, robotisation, automatisation et intelligence artificielle appliqués au MROc.Identifier les opportunités de collaboration et de co-développement.5.Piloter le portefeuille Innovation Technique MROa.Piloter le portefeuille des projets Innovation Technique MRO dans le respect des objectifs QCD.b.Préparer les arbitrages et assurer le reporting auprès du CODIR DMR et/ou STS.c.Définir et suivre les indicateurs de performance associés.d.Animer la communauté Innovation Technique MRO et favoriser le partage des bonnes pratiques.Le titulaire du poste peut être amené à concevoir et réaliser directement des démonstrateurs ou essais lorsque la nature du projet ou les ressources disponibles le nécessitent.Facteurs clés de réussite :•Développer une vision transverse des besoins MRO. •Construire un réseau solide d'experts internes et de partenaires externes. •Identifier rapidement les technologies créatrices de valeur. •Transformer des démonstrateurs en solutions industrialisées. •Favoriser l'adoption des nouvelles solutions par les équipes opérationnelles.Parlons de vousFormation & expérience :- Diplôme d'Ingénieur ou équivalent (Bac+5), avec une spécialisation en mécanique, matériaux, procédés, industrialisation ou aéronautique.- Expérience confirmée (8 à 10 ans minimum) dans le développement de solutions techniques, l'industrialisation ou la maintenance aéronautique.- Expérience significative en pilotage de projets techniques transverses.- Une expérience en environnement MRO constitue un atout majeur.- Une expérience des procédés spéciaux ou des technologies innovantes appliquées à l'aéronautique est appréciée.Compétences techniques :- Solides connaissances en mécanique, matériaux et procédés de fabrication/réparation.- Capacité à analyser la faisabilité technique, industrielle et économique de nouvelles solutions.- Bonne compréhension des exigences de qualification et de certification aéronautiques (Part 145).- Connaissance des méthodologies de gestion de projet et de développement produit.- Culture de l'innovation et veille technologique.- Anglais professionnel.Compétences comportementales :- Capacité à influencer, convaincre et obtenir l'adhésion de parties prenantes aux enjeux parfois divergents.- Capacité à arbitrer et prioriser un portefeuille de projets d'innovation.- Leadership transverse.- Forte capacité à fédérer des équipes sans lien hiérarchique.- Esprit entrepreneurial et goût pour l'innovation.- Curiosité technique et ouverture aux nouvelles technologies.- Capacité à transformer une idée en solution industrielle.- Excellentes capacités d'analyse et de synthèse.- Force de proposition et sens de l'initiative.- Aisance relationnelle avec des interlocuteurs variés (experts techniques, fournisseurs, direction).- Orientation résultats et création de valeur.Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)VilleCOLOMBESCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 8 ans

Lieu : Gennevilliers, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienLe Campus de Gennevilliers est le cœur des activités de conception, de développement et de soutien des grands systèmes de défense : radiocommunications, réseaux et systèmes d’infrastructure résilients, communications par satellite, combat collaboratif et cybersécurité. Situé au nord de Paris, il est rapidement accessible en transports en commun.Au sein du département des Opérations du secteur Produits de Radiocommunication (RCP), vous intégrez le service Gestion de configuration en tant que Responsable de la Gestion de Configuration Système.Vous participez au développement de plusieurs projets dans le domaine de la connectivité et des radios aéronautiques.En appliquant le processus de gestion de configuration défini dans le référentiel, vousRédigez le plan de gestion de configuration,Construisez les référentiels FBL (Functional Baseline), ABL (Allocated Baseline), PBL (Production Baseline), Approuvé et Courant,Coordonnez l'instruction des demandes d'évolutions dans le PLM, préparez et animez les CCB (Change Control Board),Participez aux audits de configuration fonctionnels et physiques des projets (FCA/PCA),Rapportez sur les succès/difficultés/échecs au responsable du service de gestion de configuration.Votre profilDe formation Ingénieur/Bac+5, vous justifiez d’au moins 6 ans d’expérience en Gestion de Configuration des projets et vous possédez des compétences enStructuration des arborescences (définition et de développement),Animation des commissions de configuration ?Votre excellent relationnel, votre rigueur et votre capacité d’écoute et de travail en équipe sont des atouts qui vous caractérisent ?Alors n’attendez plus et postulez !Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.SummaryLocation: GennevilliersType: Full time

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie, actif dans l'aéronautique (propulsion, équipements, intérieurs), l'espace et la défense. Sa mission : contribuer à un monde plus sûr et à un transport aérien plus écologique, confortable et accessible. Présent sur tous les continents, Safran emploie 110 000 collaborateurs, réalise 31,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires en 2025, et occupe des positions majeures, seul ou en partenariat, sur ses marchés mondiaux ou européens. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME. Safran Transmission Systems, héritier d'une tradition d'innovation, fait partie des leaders mondiaux des systèmes de transmission de puissance mécanique pour avions commerciaux, d'affaires et militaires, avec plus de 50 000 produits en service et 80% de parts de marché sur les avions court et moyen-courriers. Ses 2 000 collaborateurs, principalement en France et en Pologne, couvrent R&D, conception, fabrication et maintien en service, pilotant un réseau d'une centaine de fournisseurs majeurs. Safran Transmission Systems développe des systèmes innovants pour la prochaine génération de moteurs et la propulsion électrique et hybride, participant à la décarbonation de l'aéronautique. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-182845 Description du posteIntitulé du posteResponsable performance supply chain client Rolls-Royce F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionSafran Transmission Systems, filiale industrielle du groupe Safran, est un acteur de référence des systèmes de transmission de puissance mécanique pour l'aéronautique civile et militaire. Au sein de la Direction Industrielle, l'équipe Supply Chain joue un rôle clé dans la satisfaction des clients, la tenue des engagements de livraison et la coordination des flux entre les sites, les programmes et les partenaires internes ou externes.Nous recherchons une personne confirmée pour piloter l'engagement supply chain de Safran Transmission Systems auprès du client Rolls-Royce, sur les activités Série et Rechange.Véritable point de coordination entre les besoins clients, les équipes industrielles et les sites de production français et polonais, vous contribuez directement à la performance de livraison, à la qualité de la relation client et à l'amélioration continue de nos pratiques.VOS RESPONSABILITES•Manager, animer et accompagner une équipe supply chain au quotidien, en favorisant la coopération, le développement des compétences et la responsabilisation.•Être l'interface privilégiée du client Rolls-Royce et représenter sa voix au sein de la Supply Chain.•Construire, sécuriser et piloter le plan de demande afin de répondre aux besoins validés, aux politiques de stock et aux engagements de livraison.•Analyser les impacts court et moyen termes liés aux engagements des fournisseurs internes et externes, et s'assurer de la mise en œuvre de plans de mitigation adaptés.•Coordonner les parties prenantes internes pour aligner les plans d'actions et tenir les engagements pris auprès du client.•Arbitrer les priorités entre Rechange et Première Monte, entre programmes et entre sites de production, notamment sur les références critiques.•Mettre en place, suivre et partager les indicateurs de performance : OTD client, fiabilité de l'engagement, impacts chiffre d'affaires et produits non livrés.•Contribuer activement à l'amélioration continue, à la conduite du changement et à la démarche Santé, Sécurité et Environnement.Mais encore ? (avantages, spécificités, …)Compétences transverses (savoir-être…)•Bonnes relations interpersonnelles et interculturelles : un bon sens du compromis, diplomatie et pédagogie•Sens du relationnel dans le dialogue avec ses pairs ou encore avec les autres services de la société avec qui il travaille en collaboration•Sens de l'anticipation, la pro activité et la réactivité afin de prévoir les imprévus ou d'être réactif en cas de problème•Communiquer de façon claire et synthétique •Forte réactivité et orienté solutions•Autonome, rigoureux, persévérant et force de proposition•Capacité à déléguer et à valoriser Parlons de vousVous disposez d'une solide expérience en supply chain industrielle, idéalement dans un environnement aéronautique, mécanique ou fortement orienté client. Une formation de niveau Bac+5, de type école d'ingénieur, université ou parcours équivalent, sera appréciée. Une certification CPIM ou une expérience équivalente dans les processus supply chain constitue un atout.•Bonne maîtrise des processus Supply Chain, de la planification et des enjeux de satisfaction client.•Capacité à analyser des situations complexes, à structurer des plans d'action et à prendre des décisions dans un environnement exigeant.•Aisance dans la préparation et la présentation de synthèses auprès de directions ou comités de pilotage.•Maîtrise de SAP, idéalement dans le domaine planification, et bonne pratique du Pack Microsoft, notamment Excel.•Anglais courant nécessaire pour interagir dans un contexte international.•Connaissance de l'environnement Safran ou des processus One Safran appréciée.VOS ATOUTS POUR REUSSIR•Sens du relationnel, diplomatie et capacité à travailler avec des interlocuteurs variés.•Esprit de synthèse, communication claire et orientation solutions.•Anticipation, réactivité et capacité à prioriser dans un contexte opérationnel dynamique.•Rigueur, autonomie, persévérance et force de proposition.•Capacité à fédérer, déléguer et valoriser les contributions de l'équipe.Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)VilleColombesCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 5 ansLanguesAnglais (Courant)

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie, actif dans l'aéronautique (propulsion, équipements, intérieurs), l'espace et la défense. Sa mission : contribuer à un monde plus sûr et à un transport aérien plus écologique, confortable et accessible. Présent sur tous les continents, Safran emploie 110 000 collaborateurs, réalise 31,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires en 2025, et occupe des positions majeures, seul ou en partenariat, sur ses marchés mondiaux ou européens. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME. Safran Transmission Systems, héritier d'une tradition d'innovation, fait partie des leaders mondiaux des systèmes de transmission de puissance mécanique pour avions commerciaux, d'affaires et militaires, avec plus de 50 000 produits en service et 80% de parts de marché sur les avions court et moyen-courriers. Ses 2 000 collaborateurs, principalement en France et en Pologne, couvrent R&D, conception, fabrication et maintien en service, pilotant un réseau d'une centaine de fournisseurs majeurs. Safran Transmission Systems développe des systèmes innovants pour la prochaine génération de moteurs et la propulsion électrique et hybride, participant à la décarbonation de l'aéronautique. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-183843 Description du posteIntitulé du posteIngénieur(e) développement moyens d'essais - Automatisme et informatique industrielle F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionAu sein de l'équipe moyens d'essais du service essais de Safran Transmissions Systems, vous aurez pour mission d'assurer le développement des parties contrôle/commande et acquisition des bancs d'essais dans le cadre d'interventions ciblées ou dans le cadre de modes projets. Vous serez rattaché(e) au pôle A2IE (Automatisme, Informatique Industrielle, Electrotechnique).Vous intégrerez un service dynamique, créatif, pluridisciplinaire (mécanique, hydraulique, automatisme, projet), ainsi qu'une équipe bienveillante et soudée. Vous travaillerez sur des produits à forte technicité couvrant des besoins de production et de recherches & développement à forts enjeux.Vous serez la plupart du temps en binôme avec un(e) ingénieur(e) A2IE assurant le rôle de pilote métier au sein d'un projet mais une multitude d'affaires ponctuelles se présentera régulièrement pour des besoins de type évolution ou dépannages.Votre activité principale consistera à participer aux analyses fonctionnelles (équipements ou système complet) ainsi qu'aux analyses de risque, à développer et tester les programmes automates que vous aurez développé sur les base des analyses fonctionnelles précédentes, à co-préparer et co-soutenir des revues techniques en accord avec le processus en place afin de justifier les choix et réalisations. Vous assurerez les tests sur établi, les mises en configuration des matériels ainsi que les mises en route des équipements concernés. En cas de suivi d'activité sous-traitée, vous serez amené(e) à piloter le développement externalisé et à valider les choix et réalisations associés. Vous serez en charge de vos affaires jusqu'à la mise au point et validation sur site interne, et assurerez les supports en service niveau 3 et plus. Mais encore ? (avantages, spécificités, …)Vous aimez et savez travailler en ambiance détendue tout en restant impliqué(e) et engagé(e) vers les résultats. Le travaille efficace en équipe ainsi que la coresponsabilité dans les engagements sont pour vous des thématiques importantes. Vous êtes d'un naturel curieux(se) de la technique et veillez à alimenter votre culture technique des solutions.Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine possible sous condition de pouvoir assurer des périodes à 100% sur site sur les phases de mise en service machine.Déplacements possibles ponctuellement selon les projets.Parlons de vousDe formation initiale BAC+5 dans une filière de type Génie Électrique, informatique industrielle, électrotechnique ou automatique, vous avez une solide expérience (supérieur à 5 ans) dans ces domaines en milieu industriel, idéalement dans les essais ou les machines spéciales.Vous avez des connaissances techniques renforcées en automatisme (langages et structures associées, protocoles de communications et supports physiques, etc.). Vous avez des connaissances techniques en électriques, informatique industrielle ainsi qu'une bonne culture technique pluridisciplinaire (mécanique, hydraulique, électrotechnique, informatique, automatisme) vous permettant d'appréhender le fonctionnement des machines dans l'ensemble.Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)VilleCOLOMBESCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 5 ansLanguesFrançais (Bilingue)Anglais (Intermédiaire)

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie, actif dans l'aéronautique (propulsion, équipements, intérieurs), l'espace et la défense. Sa mission : contribuer à un monde plus sûr et à un transport aérien plus écologique, confortable et accessible. Présent sur tous les continents, Safran emploie 110 000 collaborateurs, réalise 31,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires en 2025, et occupe des positions majeures, seul ou en partenariat, sur ses marchés mondiaux ou européens. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME. Safran Transmission Systems, héritier d'une tradition d'innovation, fait partie des leaders mondiaux des systèmes de transmission de puissance mécanique pour avions commerciaux, d'affaires et militaires, avec plus de 50 000 produits en service et 80% de parts de marché sur les avions court et moyen-courriers. Ses 2 000 collaborateurs, principalement en France et en Pologne, couvrent R&D, conception, fabrication et maintien en service, pilotant un réseau d'une centaine de fournisseurs majeurs. Safran Transmission Systems développe des systèmes innovants pour la prochaine génération de moteurs et la propulsion électrique et hybride, participant à la décarbonation de l'aéronautique. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-183375 Description du posteIntitulé du posteResponsable projets développements moyens d'essais F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionAu sein de l'équipe développement moyens d'essais du département essais et mesures de Safran Transmissions Systems, vous mènerez à bien les développements de moyens d'essais en portant l'engagement de résultats vis-à-vis des clients internes (société ou groupe) et/ou clients externes de façon ponctuelle.Vous intégrerez un service dynamique, créatif, pluridisciplinaire (mécanique, hydraulique, automatisme, projet), ainsi qu'une équipe bienveillante et soudée. Vous travaillerez sur des produits à forte technicité couvrant des besoins de production et de recherches & développement à forts enjeux.Le plus souvent vous prendrez la responsabilité d'un projet à partir de la phase de lancement, jusqu'à la mise en service finale de la machine d'essais via son acceptation par l'utilisateur interne ou externe. Votre rôle sera d'assurer le pilotage QCD de votre projet ainsi que la gestion des exigences, l'animation des revues systèmes de processus, les activités d'architectures systèmes (fonctionnel, risques, défaillance, etc.), la création et animation du V&V et la coordination technique de votre équipe pluridisciplinaire. En phase d'intégration et travaux pour porterez la responsabilité du chantier et serez sur la machine avec votre équipe pour les mises en routes et mises au point progressives. Vous interviendrez parfois en phase de chiffrage ou d'avant-projet.Mais encore ? (avantages, spécificités, …)Des déplacements seront à prévoir en France métropolitaine dans la grande majorité des cas à une fréquence variable selon les phases du projet (moins d'une fois par mois en moyenne). Le télétravail est possible jusqu'à 2 jours par semaine. Parlons de vousDe formation initiale BAC+5 en ingénierie généraliste, vous avez une solide compréhension des systèmes mécaniques en particulier et de la machine spéciale en général. Vous avec une bonne culture physique et mathématique vous permettant de poser les problèmes techniques avec méthode. Vous êtes en capacité de comprendre les problématiques et enjeux des produits à tester (transmission mécanique à forte puissance)Idéalement vous avez déjà une expérience dans la conception de machine spéciale et êtes familier(ère) de la machine tournante forte puissance et/ou haute vitesse.Vous aimez et savez travailler en ambiance détendue tout en restant impliqué(e) et engagé(e) vers les résultats.Vous êtes d'un naturel enthousiaste, curieux(se) sur la technique et à l'aise dans l'animation transversale d'équipe ainsi que dans les prises de parole en groupe. Le travail efficace en équipe ainsi que la coresponsabilité dans les engagements sont pour vous des thématiques importantes. Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)VilleCOLOMBESCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 5 ansLanguesFrançais (Bilingue)Anglais (Courant)

Lieu : Gennevilliers, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienLe Campus de Gennevilliers est le cœur des activités de conception, de développement et de soutien des grands systèmes de défense : radiocommunications, réseaux et systèmes d’infrastructure résilients, communications par satellite, combat collaboratif et cybersécurité. Situé au nord de Paris, il est rapidement accessible en transports en commun.Le Centre de Compétences (CC) DIS (Direction de l’Ingénierie Système) du secteur Mobile NetWorks (MNW), conçoit et délivre des solutions de réseaux et systèmes d’infrastructure résilients pour nos clients du secteur de la défense.Au sein de ce CC, vous intégrez, en tant qu’EDM Offres, le Service Solution Engineering Delivery (SED), regroupant les responsables du delivery (EDM et eWPM) dont la mission principale consiste à piloter les activités de réalisation, de production et de soutien au sein des projets.En phase offre, l'Engineering Delivery Manager (EDM) est le représentant de l'ingénierie auprès du responsable offre (BM). En totale coordination avec le Project Design Authority (PDA) vous êtes en charge de :La coordination des activités d'analyse technique du besoin, d'élaboration de la solution et d'établissement de la matrice de conformité technique en prenant en compte les aspects service, production et ingénieries de spécialité,L'établissement des devis relatifs aux activités d'ingénierie système et sous-systèmes et de la consolidation globale des coûts d'ingénierie,L’établissement du planning prévisionnel de réalisation, de la stratégie préliminaire de développement et d'intégration, et de l'identification des ressources requises (humaines et matérielles, quantitatif et qualitatif),La coordination de la rédaction des livrables techniques attendus pour la réponse,De supporter le PDA dans la rédaction du Design Validation Form (DVa) et de la préparation des revues d'offres,D'identifier les ressources techniques requises pour la phase de réponse à appel d'offre,Du reporting de l’offre vers l’équipe de management du Centre de Compétences.Votre profilDe formation Ingénieur/Bac+5, vous disposez d'une expérience significative dans le pilotage d'appels d'offre et de réalisation de systèmes et/ou d'équipements complexes multidisciplinaires (Ingénierie Système, hardware et software),Vous avez une connaissance approfondie des principes, pratiques et processus d’ingénierie.Vous avez une expérience confirmée dans le domaine des télécoms / réseaux.Vous avez un bon niveau d’anglais à l’oral et à l’écrit.Vous avez des connaissances en architectures IT, en réseau ou radio communications et êtes intéressés par le domaine militaire.Une connaissance du fonctionnement tactique des forces terrestres est un plus.Vous êtes reconnu pour votre dynamisme, votre capacité d’adaptation, votre rigueur et votre proactivité.Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.SummaryLocation: GennevilliersType: Full time

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie, actif dans l'aéronautique (propulsion, équipements, intérieurs), l'espace et la défense. Sa mission : contribuer à un monde plus sûr et à un transport aérien plus écologique, confortable et accessible. Présent sur tous les continents, Safran emploie 110 000 collaborateurs, réalise 31,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires en 2025, et occupe des positions majeures, seul ou en partenariat, sur ses marchés mondiaux ou européens. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME. Safran Transmission Systems, héritier d'une tradition d'innovation, fait partie des leaders mondiaux des systèmes de transmission de puissance mécanique pour avions commerciaux, d'affaires et militaires, avec plus de 50 000 produits en service et 80% de parts de marché sur les avions court et moyen-courriers. Ses 2 000 collaborateurs, principalement en France et en Pologne, couvrent R&D, conception, fabrication et maintien en service, pilotant un réseau d'une centaine de fournisseurs majeurs. Safran Transmission Systems développe des systèmes innovants pour la prochaine génération de moteurs et la propulsion électrique et hybride, participant à la décarbonation de l'aéronautique. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-179137 Description du posteIntitulé du posteResponsable Administration des Ventes, Contrats et Achats F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionAero Gearbox International (AGI) est une coentreprise entre Rolls-Royce et Safran.Transmission Systems qui assure la conception, la production, et le support des transmissions de puissance permettant de fournir l'énergie mécanique nécessaire aux équipements moteur et avion destinées à tous les futurs moteurs civils à turbine à gaz Rolls-Royce.Aero Gearbox International est une entreprise dynamique ayant la responsabilité de nombreux développements pour les nouveaux moteurs Rolls-Royce.Notre vision : Fournir des transmissions de puissance les plus optimisées et les plus fiables, grâce au partage des connaissances, de l'expertise et à une innovation constante.Au sein d'AGI France, en tant que responsable des achats et des contrats vous serez en charge des achats de production, des achats hors production ainsi que de l'administration des ventes.Vous serez basé(e) en France, vous cordonnerez les activités de l'équipe commerciale (achatset vente) basée à Colombes et de l'équipe achats basée en Pologne.Vos responsabilités s'étendent de la gestion des achats et des ventes quotidiennes à l'analyse de la compétitivité des produits achetés et fabriqués par AGI France.Vous définirez et validerez les procédures achats/ventes pour le groupe AGI.Vous reporterez directement au Chief Financial Officier d'AGI, avec de nombreux échanges avec le président d'AGI et les autres membres du management.Vos missions liées aux achats, en tant que responsable de toutes les activités d'achats d'AGI (directes et indirectes), seront :• d'être responsable des achats indirects d'AGI France,• superviser les activités achats / vente entre AGI France et sa filiale polonaise en lien avec l'équipe achats locale,• d'approuver des contrats d'achats et commandes,• de rédiger et émettre des commandes, réaliser l'analyse critique des demandes desprescripteurs,• de négocier des achats pour AGI : contrats de services, maintenance, consommables,investissements (CAPEX),• d'être responsable de l'analyse comparative de compétitivité (benchmark) des produits AGIpar rapport à la cible fournie par le client,• d'interfacer avec les achats de production Safran,• d'être support sur les achats liés nouveaux programmes en développement chez AGI.En tant que garant de la gestion des contrats (Contract Management) et des ventes, vousserez responsable :• de toutes les activités contractuelles de la JV.• des contrats de la JV avec ses clients, fournisseurs et autres tiers (obligations contractuelles,modifications de contrats, litiges),• de la gestion du client et de la communication des budgets annuels et réponses aux RFQ,• de manager le client sur la couverture commande versus budget,• de La fixation des prix de vente en application des contrats de JV,• des devis, la gestion contractuelle, la gestion proactive des litiges, gestion des ventes,• des conseils juridique et analyse contractuelle aux membres du managementMais encore ? (avantages, spécificités, …).Parlons de vousVous justifiez d'une expérience d'au moins 8 ans dans l'administration des ventes, les achats ou en gestion de contrat.Vous être titulaire d'un diplôme de niveau Master (BAC+5) dans le domaine des achats en école de commerce (avec une expérience industrielle), école d'ingénieur ou universités Vous êtes bilingue en français et anglais au minimum.Vous êtes excellent communicant et êtes à l'aise dans les échanges interculturelles.Vous pouvez justifier d'une connaissance sur l'utilisation du logiciel SAP & Business 1 Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)VilleCOLOMBESCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 8 ansLanguesAnglais (Courant)

Description de l'entrepriseBienvenue dans l'univers de Size Up Consulting ! ð Size Up Consulting, est plus qu'une simple société de conseil, elle se positionne comme partenaire engagé dans la réussite de ses clients et de ses collaborateurs, guidée par les 4 valeurs qui fédèrent notre collectif : la proximité , l'excellence, l'épanouissement et l'engagement.Dans un paysage IT en constante évolution, les missions de Size Up Consultings sont d'optimiser la stratégie digitale et l'expérience utilisateur en exploitant pleinement le potentiel des données. La société est reconnue dans trois domaines d'expertise majeures : la Data, le DevOps, et l'accompagnement utilisateur. Quelques chiffres clés : 200 experts IT, une durée moyenne d’ancienneté de 5 ans, 31% des collaborateurs formés en 2022, l'appartenance à un groupe reconnu et présent dans le monde de l'IT depuis 30 ans ðPrêt à faire partie d'une entreprise bienveillante où votre réussite sera aussi la nôtre ? Rejoignez-nous !Description du posteDans le cadre de notre croissance, nous recherchons unIngénieur de Production DevOps (H/F) pour assurer la fiabilité, la sécurité et la scalabilité des services IT. Vous jouerez un rôle clé dans l’automatisation des déploiements, la mise en place de pipelines CI/CD et la gestion de l’infrastructure de production.Vos missions principales :BUILD – Projets & Industrialisation :Concevoir, mettre en œuvre et optimiser les chaînes CI/CDAutomatiser les déploiements applicatifs et l’infrastructureParticiper à la conteneurisation des applications.Accompagner les projets sur les bonnes pratiques DevOps dès la phase de conception.RUN – Exploitation & Supervision :Garantir la disponibilité des systèmes, gérer les incidents et le MCO.Mettre en place des outils de supervision et d’alertingAssurer la sécurité des plateformes : gestion des accès, sauvegardes, plans de reprise.Analyser les performances, identifier les axes d’amélioration continue.Compétences clés :Environnements Linux/Windows, réseaux (DNS, HTTP/S)XL Release, XL Deploy, Jenkins, GitLab CIDocker, Kubernetes, Ansible, TerraformScripting (Bash, Python, PowerShell)Outils de monitoring : Prometheus, Grafana, ELK, etc.Bonnes pratiques de sécurité, sauvegarde, haute disponibilitéListe non exhaustive QualificationsFormation Bac+5 en informatique ou équivalent.Expérience de 3 à 5 ans dans un poste similaire.Maîtrise des environnements Linux, des outils d’intégration continue, d’automatisation et de supervision.Connaissances en virtualisation (VMware, Proxmox) et cloud (AWS, Azure, GCP) appréciées.Bon esprit d’analyse, rigueur, sens du service et travail en équipe.En tant que société inclusive, l'intégralité de nos postes sont ouverts à toutes et tous, sans aucunes distinctions.Informations supplémentairesVotre profil nous intéresse ! Découvrez notre processus de recrutement :Premier échange avec l’un de nos chargés de recrutement pour faire connaissance et en savoir plus sur vos souhaits d'évolution. Réalisation de tests Codingame Un entretien RH via teams ou en présentiel Un entretien avec l’un de nos business managers, c’est la dernière étape pour rejoindre l’aventure Size Up Consulting ! Ce que nous offrons :La possibilité de travailler chez un leader du marchéUn groupe rentable et en croissance permanenteUne équipe soudée, engagée et conquérantePrise en charge à 60% des tickets restaurant par l’employeurPourcentage de prise en charge de la Mutuelle d’entreprise par l’employeur supérieur au minimum légalPrime de cooptation / parrainage : 1000 à la fin de la période d’essai pour un CDIComité Social & Economique intéressant (places de cinéma ou de parcs à prix réduit, évènements collaborateurs,…)Regroupement de collaborateurs autour d’activités sportivesUn prime de participation (montant en fonction des résultats de l'entreprise)Si cet environnement vous intéresse, n’hésitez plus ! postulez et rejoignez nous ð Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicapSummaryType: Full-timeFunction: Engineering

Nous recherchons un Ingénieur Système & Cloud rattaché à l’équipe Cloud, Infrastructure & Systèmes.Dans un environnement hybride composé de 80% Cloud et 20% On-Prem, vous serez amené à :Gérer les infrastructures Cloud (Azure) et On Premise(VMware)Mettre en place et gérer des solutions d’Infrastructure as Code (Terraform)Automatiser les déploiements et la gestion des infrastructures avec des outils DevOpsOptimiser les coûts des ressources Cloud en appliquant des principes FinOpsMettre en place des stratégies de monitoring avancées pour assurer la disponibilité et la performance des infrastructuresAssurer la sauvegarde et la restauration des donnéesAdministrer les serveurs Windows & LinuxAssurer le maintien en condition opérationnelle sur le périmètre (MCO)Gérer le support de Niveau 2 et 3 des environnements systèmesRédiger et maintenir la documentation des processus de support et d’exploitationParticiper aux projets d’évolution et de transformation des infrastructuresAssurer une veille technologique et proposer des axes d’améliorationSuivre le cycle de vie des équipements et logiciels du périmètreAssurer le suivi des maintenances avec nos partenaires et fournisseursVous serez en relation avec nos clients internes (utilisateurs), et les autres services de la DSI (hotline, équipe production, développeurs et architectes techniques). La dimension relationnelle du poste est très importante.Vous grandissez au sein d’une équipe où se mêlent pluridisciplinarité, expertise pointue, esprit d'entreprendre et forte cohésion. Tout au long de votre expérience vous développez et renforcez un set de compétences grâce aux programmes de formations proposés. Vous pourrez contribuer à la vie du Cabinet (recrutement des équipes, animation de formation, développement commercial, manager RH…). Profil :Vous avez un Bac+5 en informatique avec une spécialisation systèmes et infrastructure.Vous disposez de compétences dans les systèmes suivants :Administration du Cloud (Azure). Une certification Azure, Terraform serait un plus.Administration Windows & LinuxInfrastructure as Code (Terraform, Ansible)Scripting (Powershell, bash)Outils de suivi des incidents (Service Now)Virtualisation (VMWare)Equipements d’infrastructure matériel (serveurs, baies de stockage, Netapp)Solution de sauvegarde (Veeam)Solution de monitoring (Whatsup Gold, Dynatrace) Vous justifiez d'une expérience significative d’au moins 8ans.Vous faites preuve d'un sens aigu de l'organisation, de la méthode et de la rigueur ;Vous faites preuve de capacités d'analyse et de synthèse et de qualités rédactionnelles.Doté(e) d’un bon sens du contact, vous appréciez le travail en équipe, savez travailler en mode projet et êtes orienté(e) services aux utilisateurs.Vous maîtrisez l'anglais écrit et parlé#ALLIN : tous les candidats ont leur place chez Deloitte sans aucune distinction, nous croyons en un environnement inclusif.SummaryLocation: Paris La DéfenseType: Full time