Trabajos atención al cliente fines de semana en en Santiago De CompostelaCrear alertas

Actualmente, estamos buscando un/a Ayudante de camarero/a de sala para incorporar con un contrato de 20H (turnos de Lunes a Domingo y partidos), a nuestro local de Santiago y cuya misión será crear un buen ambiente y transmitir la mejor experiencia a nuestros clientes. Buscamos personas apasionadas por el mundo de la hostelería, con ganas de disfrutar trabajando y cuidando la calidad del servicio y producto. TU ROL EN EL EQUIPO: • Atención y servicio al cliente, toma de comandas, reservas, manejo de bandeja, • Asegurar el cumplimiento de los protocolos de servicio y experiencia., • -Apoyo en la organización de sala, recogida de mesas, • -limpieza de local, • Apoyo en el office, • Gestión de venta de producto y explicación de la carta, • Dar la bienvenida a nuestros clientes., • Presentar la marca y la carta del restaurante, ofreciendo las recomendaciones., • Tomar las comandas de comida y bebida y atención al cliente.

📢 ¡Nueva oportunidad laboral! 📢 En Grupo Sibuya nos encontramos en búsqueda de un/a Segundo Encargado/a de Sala para nuestro restaurante 🍣🥢 Sibuya Urban Sushi Bar ubicado en 📍 SANTIAGO DE COMPOSTELA 🚀 Si buscas estabilidad, buen ambiente de trabajo y quieres aprender con nosotros, ¡Te esperamos! Necesitamos de ti: • Recepcionar pedidos y albaranes, • Gestión del equipo en turno y atención al cliente, • Realizar aperturas, cierres y arqueos de caja., • Por lo menos 2 año de experiencia., • Apoyos al director en tareas administrativas. Te ofrecemos: 💼 Contrato interinidad - Cubrir baja maternidad (Posibilidad de seguir) ⏳ Jornada de 30h - 35h semanales (turno partido) 🌞 Dos días de descanso a la semana. 💰 Salario a convenir. Posibles variables en función al desempeño. 💪🏻 Formar parte de un equipo joven y con gran futuro profesional. 📩 ¡Inscríbete ahora, queremos conocerte! En Grupo Sibuya apostamos por el Talento Sin Etiquetas y en la igualdad real de oportunidades. · #SOMOSCURIOSOS · #SOMOSHONESTOS · #SOMOSUNEQUIPOCOMPROMETIDO · #SOMOSROCKANDROLL

¡Únete al equipo Vodafone como Comercial de Tienda! ¿Te apasiona la tecnología y el trato con las personas? En Vodafone, buscamos un/a Comercial de Tienda con energía, entusiasmo y ganas de crecer en un entorno dinámico y lleno de oportunidades. ¿Qué harás en tu día a día? Asesorar a nuestros clientes sobre productos y servicios de Vodafone, ofreciendo soluciones personalizadas. Gestionar ventas y contratos, asegurando una experiencia excepcional para el cliente. Alcanzar objetivos comerciales en un ambiente colaborativo y motivador. Mantener la tienda organizada y actualizada con las últimas novedades tecnológicas. ¿Qué buscamos en ti? Experiencia previa en ventas o atención al cliente (valorable, pero no imprescindible). Habilidades comunicativas y orientación al cliente. Actitud proactiva y capacidad para trabajar en equipo. ¿Qué ofrecemos? Contrato estable con salario fijo + comisiones por objetivos. Formación inicial y continua para que te conviertas en un/a experto/a en telecomunicaciones. Un ambiente de trabajo dinámico, inclusivo y lleno de retos.

Seleccionamos barista para nuestro local de Santiago! Turno de tardes y fines de semana Genial si estás estudiando Perfecto si buscas para la temporada de estudios y también si buscas para todo el año Los requisitos; • Competencias en atención al cliente, • Dinamismo, rapidez y responsabilidad, • Actitud positiva y nivel de inglés básico Las funciones: Atención en barra, elaboración de cafés, batidos, bebidas, atención al cliente y limpieza del centro de trabajo. HORARIO: 2 opciones; 24 o 30 horas semanales. Jornada de tardes Ejemplo de turno de tarde: 16.00 a 22.30, 16.00 a 21.00 y 17.00 a 22.30 1 día por semana algunos turnos hacen horario partido 2 días libres Abrimos todos los días incluidos fines de semana y festivos Salario: En jornada completa: 1.450 netos En jornada parcial la parte proporcional, se indica el salario Neto, la cantidad que percibirás ya descontadas todas las retenciones: 24h = 868 30h = 1.109 40h = 1.452 Esto es un ejemplo de salario neto a día de hoy, es decir el salario final a percibir una vez descantadas todas las deducciones e impuestos, puede variar en función se la situación personal de cada persona.

Estamos buscando CAMAREROS/AS para nuestro equipo De Santiago de Compostela Somos líderes en el sector de la hostelería y especializados en la gastronomía gallega. ¿Qué nos puedes aportar? Buscamos talento, actitud y sensibilidad gastronómica. ¿Qué vas a hacer? Atención al cliente. Preparación de mise-en-place para el servicio. Ejecución del servicio de restaurante. Responsabilidad del rango asignado. Orden y limpieza de las instalaciones y herramientas de trabajo. Trabajo en equipo para la consecución de objetivos. Consecución de la excelencia de servicio teniendo en cuenta los procedimientos del restaurante. ¿Qué te podemos aportar? Posición estable con contrato indefinido y posibilidad de proyección interna. 30 días naturales de vacaciones. Desayuno y comida a cargo de la empresa. Seguro médico (retribución flexible). Disfrutar de un buen ambiente de trabajo, profesional y dentro de un grupo. Si deseas formar parte de un equipo profesional te esperamos Requisitos mínimos Es esencial que... Dispongas de experiencia como camarero/a en restaurante. Tengas disponibilidad horaria en turno partido Inglés nivel medio - alto Gallego nivel medio - alto Serás un/a candidato/a “top” si, además... Dispones de formación académica relacionada con el puesto vacante. Competencias Hostelería Inglés Sala Restaurante

1. Gestión operativa del turno • Supervisar la apertura, desarrollo y cierre del local durante su turno., • Asegurar el cumplimiento de los estándares de la marca en cuanto a servicio, calidad, limpieza y rapidez., • Coordinar la correcta preparación de los montaditos, bebidas y demás productos siguiendo los protocolos de la franquicia., • Organizar y asignar las tareas diarias al personal en cocina, barra y sala., • Motivar al equipo y resolver incidencias que surjan durante el servicio., • Formar a nuevos empleados en los procedimientos de la marca., • Garantizar una experiencia de cliente positiva, resolviendo quejas o reclamaciones de forma eficaz y cordial., • Asegurar un servicio rápido y de calidad incluso en momentos de alta demanda., • Controlar inventario de materias primas y comunicar necesidades de reposición., • Supervisar el correcto uso de los recursos y minimizar desperdicios., • Realizar arqueos de caja, controlar cobros y cuadrar ingresos al finalizar el turno., • Velar por el cumplimiento de la normativa de higiene, seguridad alimentaria y prevención de riesgos laborales., • Asegurar que todos los procesos se realizan conforme a los estándares de la franquicia., • Informar al gerente o responsable del local sobre incidencias, necesidades de personal o mantenimiento., • Dejar instrucciones claras para el siguiente turno.