Seguimiento objetivos comerciales jobs in Santiago De CompostelaCreate job alerts

MISIÓN Gestión, desarrollo y apoyo del propio equipo comercial, velando por el cumplimiento del Plan de Producción y la calidad del asesoramiento al cliente. Desarrollo del negocio en su ámbito de actuación, ofreciendo los servicios y productos de Santalucia. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO · Formar un equipo que reúna los requisitos de perfil y profesionalización marcados por la compañía. · Coordinar y apoyar todas las tareas relacionadas con la producción del equipo y seguimiento de la actividad productiva. · Motivar y desarrollar a sus colaboradores/as en las diferentes fases del Plan de Desarrollo Profesional mediante la Formación inicial y continua, alineada con los planes establecidos. · Realizar tareas comerciales en consonancia con el plan de negocio con el fin de alcanzar los objetivos establecidos. · Cumplir los protocolos de actuación comercial para tramitar y/o renovar productos, asegurándose que los clientes conocen y cumplen los requisitos necesarios. · Organizar y planificar la cartera de clientes en consonancia con el Plan operativo y las directrices marcadas por Gerencia. REQUISITOS Experiencia deseada: · Experiencia en la comercialización de seguros y otros productos del negocio asegurador. · Experiencia en creación, formación y gestión de equipos comerciales. Conocimientos Requeridos: · Valorable formación de Grado o Titulación Universitaria · Valorables módulos formativos en técnicas comerciales, venta o similar. · Ofimática: nivel fluido Paquete Office. · Valorable conocimiento de herramientas de Gestión. Habilidades: · Capacidad para trabajar con una sistemática muy orientada a la satisfacción del cliente. En ASNORTE S.A. trabajamos para garantizar una igualdad de oportunidades real y efectiva que nos permita promover el desarrollo profesional y la diversidad laboral, en línea con el compromiso del ODS 5 (Igualdad de Oportunidades) de la Agenda 2030 de Naciones Unidas.

Nos EXPANDIMOS y es por eso que incorporamos a un/a jefe de equipo con experiencia en venta directa para los stands de venta energética ubicados en A CORUÑA, SANTIAGO Y VIGO en el Corte Inglés Funciones: Garantizar el logro de los objetivos comerciales a través del seguimiento continuo y la gestión eficaz del rendimiento del equipo. Venta directa para el cumplimiento de objetivos. Impulsar el desarrollo profesional del equipo, visitando semanalmente a todos los integrantes del equipo a su cargo. Evaluar indicadores clave y analizar métricas de desempeño para detectar áreas de mejora y maximizar los resultados. Encargarse de la selección, formación, liderazgo y motivación del equipo bajo su responsabilidad. Apoyar a los Stands en caso de ausencia de Promotores. Condiciones:. Contrato indefinido. Salario fijo 1700 euros + altas comisiones por ventas propias. Gastos de desplazamiento ( Gasolina + dietas en movilidad). Requisitos: -Disponibilidad inmediata de incorporación. -Imprescindible tener vehículo propio. - Residencia en Santiago de Compostela o alrededores