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Estamos buscando 2 profesionales de Marketing Digital Performance que transformen objetivos de marca y negocio en resultados medibles, liderando la ejecución y optimización de campañas digitales en múltiples canales. 🚀 Qué harás • Implementar, monitorizar y optimizar campañas de performance en canales como SEM, Social Paid, Display, Video, Programática y Afiliación., • Garantizar la coherencia en la activación entre plataformas y partners, así como la correcta aplicación de tracking, tagging y medición de datos., • Analizar resultados por canal, audiencia y creatividad, transformando insights en recomendaciones prácticas para optimizar campañas., • Colaborar con agencias y partners digitales, evaluando rendimiento y proponiendo mejoras en ejecución., • Identificar oportunidades de optimización y ejecutar pruebas A/B de audiencias, creatividades, formatos o estrategias de bidding., • Monitorizar presupuestos y ROI diario/semanal, asegurando eficiencia en la inversión., • Contribuir a la correcta activación de campañas y al seguimiento de KPIs definidos por la marca. ✅ Requisitos • Graduado/a en Marketing o Máster en Marketing Digital., • 3-5 años de experiencia gestionando campañas de performance., • Experiencia en Google Ads, Meta Ads y LinkedIn Ads., • Conocimientos de GA4., • Valorables conocimientos en programática, marketing automation o afiliación. 🕒 Condiciones • Contrato: Indefinido, • Jornada: Completa, modalidad híbrida Viernes: 8:00 a 14:00 💡 Buscamos perfiles que disfruten ejecutando campañas digitales de manera precisa, optimizando resultados constantemente y trabajando con datos para mejorar la performance. Si te apasiona el marketing digital y quieres marcar la diferencia en la ejecución de campañas, queremos conocerte.

Desde Manpower Professional Recruitment en la división de Finance, estamos buscando para prestigiosa Entidad Bancaria, especializada y referente en la prestación de servicios de inversión un Técnico Senior en Desarrollo de Negocio (h/m/x). Las funciones a desempeñar son: • Prospección, análisis y captación de nuevos Clientes Institucionales generando oportunidades de negocio sostenibles., • Gestión integral del ciclo comercial: desde la identificación de la oportunidad hasta la integración operativa / técnica del cliente., • Coordinación transversal con Operaciones, Tecnología, Asesoría Jurídica, Riesgos y Compliance para asegurar una implementación fluida y alineada con requerimientos normativos (MiFID II, AML/KYC, GDPR, entre otros)., • Responsable de la relación comercial continua con el cliente, asegurando su satisfacción, rentabilidad y crecimiento mediante acciones de cross selling y up selling de productos financieros, de inversión y servicios de valor añadido., • Colaboración con el área de Marketing y Comunicación para el desarrollo de estrategias comerciales orientadas a segmentos clave., • Interlocución a alto nivel con CEOs, CFOs, Directores de Banca Privada, Directores de Inversiones, Tecnología y Operaciones de los Clientes Institucionales. Se requiere: • Experiencia contrastada (>5 años) en banca de inversión, banca institucional o servicios financieros orientados a Entidades financieras., • Conocimiento del funcionamiento y servicios Depositaría de fondos de Inversión tradicionales y alternativos., • Buen entendimiento del marco normativo aplicable a la gestión de clientes institucionales (MiFID II, PRIIPs, SFDR, AML/KYC)., • Experiencia en entornos multidisciplinares y colaborativos con enfoque comercial y técnico. Se ofrece: • Contrato indefinido., • Opción de desarrollo y crecimiento., • Trabajo híbrido tras periodo de adaptación., • Jornada laboral con entrada flexible de entrada de 8,10 a 9,10 y salida de 18 a 19 horas de lunes a viernes. Libres viernes alternos por las tardes (se trabajaría de 8 a 14 ó de 9 a 15 h)., • Salario competitivo + beneficios sociales., • Ubicación Madrid Capital.

Grupo ImesAPI está constituido por empresas de referencia líderes en sectores como la conservación y explotación de carreteras, alumbrado público, construcción, señalización, saneamiento y abastecimiento, mantenimiento de edificios y servicios a la ciudad. Nuestra trayectoria de éxito se basa en una cultura corporativa enfocada a satisfacer las necesidades de nuestros clientes, a través de una organización eficiente y una gestión dinámica y emprendedora. Una ventaja competitiva basada en la alta calidad de nuestro equipo humano, la aplicación de tecnologías de última generación, y la constante innovación en cada uno de nuestros proyectos. ¿Qué necesitamos? Necesitamos reforzar el departamento de RRHH con la incorporación de un/a técnico/a en RRHH con conocimientos y experiencia en las diversas áreas que conforman el departamento de Recursos Humanos. Las funciones a desempeñar serán: • Dar soporte en la gestión de nóminas mensual., • Atención delegaciones / Gestión de incidencias., • Interpretación y aplicación de varios convenios colectivos., • Relaciones laborales, elaboración de escritos, alegaciones, recursos, etc., • Gestión de ofertas de empleo, Feed-back a los candidatos/as, criba curricular., • Gestionar prácticas y becas: publicar ofertas, tramitar convenios, búsqueda de nuevas fuentes., • Gestión integral de retribución flexible y beneficios sociales., • Cuadres con proveedores y contabilidad., • Gestión integral de Planes de Igualdad. Nivel formativo deseado: Grado en RRLL & RRHH o similar siendo valorable el haber realizado Máster relacionado con RRHH. Se valorará: • Experiencia en puesto similar de más de 2 años., • Experiencia en empresas del sector, construcción, metal, etc. Conocimientos informáticos: • Paquete office, en especial Excel avanzado. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Banda salarial competitiva en función de la valía profesional y experiencia. 26.000€/brutos - 30.000 €/brutos., • Acceso a plan de retribución flexible., • Jornada: L-J: Mañana y tarde. V: Intensiva. Mes de agosto jornada intensiva., • Medidas de conciliación e igualdad, además de flexibilidad horaria tanto de entrada como de salida. -Estabilidad y desarrollo profesional. Formación continua. Para Grupo ImesAPI la igualdad efectiva es un principio estratégico en nuestras Políticas Corporativas y de Recursos Humanos, con sujeción absoluta a la integración del principio de igualdad de trato y oportunidades.

También agradecería que revisara la salida de humos para asegurar que todo quede bien instalado. Necesito a alguien con experiencia para instalar una campana extractora nueva en mi cocina. La cocina es de tamaño medio y la instalación debe ser segura y funcional.

Desde Econocom Servicios, parte del grupo Econocom buscamos a un Service Manager de CAU Por lo que nos interesa saber: ¿Tienes experiencia como Service Manager o Coordinador/a IT? ¿Puedes mantener una conversación en Inglés? Si es así,¡Te estamos buscando! Principales Responsabilidades: o Responsable de la gestión funcional y organizativa del CAU o Coordinar y organizar el trabajo del equipo, turnos, horarios. o Definir, supervisar y mejorar los SLA y KPI del servicio. o Elaborar informes periódicos de rendimiento, calidad y riesgo del servicio Requisitos Técnicos: Inglés B2 hablarlo con facilidad (Indispensable) Al menos 2 años de experiencia con: • Herramientas ITSM., • Definición, seguimiento y mejora de SLA, KPI y OLA., • Manejo de herramienta de ticketing /ITSM, • Conocimientos medios en infraestructura TI, redes, sistemas o aplicaciones., • Elaboración de informes de servicio, análisis de métricas y reporting., • Uso avanzado de herramientas ofimáticas. Competencias personales: • Capacidad de liderazgo, • Organización de sus funciones y seguimiento de las mismas., • Proactividad en creación de documentación., • Habilidades de comunicación Se ofrece: • Contratación indefinida., • Ubicación: Madrid Chamartin, • Teletrabajo: 80%., • Horario flexible de lunes a viernes. Entrada entre las 8h-10h y salida entre las 17h y 20h., • Salario bruto anual + vales de comida.

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Sobre nosotros Elecnor es una compañía global dedicada al desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. Nuestro propósito es generar cambio y bienestar, llevando energía, tecnología e infraestructuras a territorios de todo el mundo para impulsar su desarrollo. Ponemos la ingeniería y la innovación al servicio de las personas. En Elecnor creemos que las personas son la clave del éxito: su talento, iniciativa y energía nos permiten crecer de forma sostenible y ofrecer soluciones integrales, innovadoras y competitivas. Desde la Dirección Este buscamos un Ingeniero de Preventa/Ofertas/Estudios de Seguridad Electrónica en Madrid, para sumarse a nuestro equipo de Seguridad Electrónica y Redes de Elecnor Sistemas. 🛠 ¿Cómo será tu día a día? • Diseño y valoración de propuestas técnico/económicas en el ámbito de la seguridad electrónica (VMS, PSIM, CCTV, CCAA, intrusión, etc) y redes de seguridad., • Responsable del proyecto en fase de oferta., • Trabajar con el equipo comercial realizando ingeniería a alto nivel de propuestas técnicas a Clientes., • Realización de presentaciones técnicas a Clientes., • Coordinación y gestión del equipo de trabajo asociado a la oportunidad, con el fin de asegurar la máxima calidad de la misma. 🧩 ¿Qué buscamos? • Formación: Grado, grado + master, licenciatura o ingeniería técnica, en la rama Industrial, Telecomunicaciones, Informática o similar., • Nivel de Inglés B2 o superior hablado y escrito., • Experiencia laboral: Mínimo 2 años en funciones similares., • Skills: Orientación al Cliente, Capacidad de Análisis, Organización, Dinamismo, Compromiso, Trabajo en Equipo. ✅ ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido: Te ofrecemos estabilidad laboral, proyectos a largo plazo donde poder aprender y desarrollarse profesionalmente en una empresa puntera en su sector., • Desarrollo y proyección profesional., • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa., • Excepcional ambiente de trabajo, que te ayudará a sentirte como 'en familia' desde el primer día., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Salario competitivo., • Beneficios sociales: Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales. 📌 Ubicación: Madrid ¿Te interesa? Aplica aquí! Conócenos a través de: • Instagram: @grupo_elecnor, • Nuestra Web: ___ #GrupoElecnor #Empleo #DesarrolloProfesional #Talento #ElecnorTeam #Presales #Preventa #CCTV #Engineering #Ofertas #Seguridad #Security

Consultor/a Power Platform Modelo híbrido (50% presencial – zona norte de Madrid) En Syntonize seguimos creciendo y queremos incorporar un/a Consultor/a Power Platform con visión técnica, autonomía y foco en impacto real en negocio. Te incorporarás a un equipo especializado donde la automatización y la optimización de procesos no son solo conceptos, sino soluciones que transforman el día a día de nuestros clientes. ¿Qué buscamos? Buscamos una persona con experiencia sólida en Power Platform, capaz de diseñar y desarrollar soluciones robustas, escalables y orientadas a eficiencia. Alguien que no solo construya aplicaciones, sino que entienda el proceso completo, detecte oportunidades de mejora y proponga soluciones con criterio técnico. Para ello, necesitamos que aportes: • Al menos 5 años de experiencia desarrollando sobre Power Platform, especialmente con:, • Power Apps (Canvas y Model Driven), • Power Automate, • Experiencia demostrable trabajando con SQL Server y Transact-SQL, con capacidad para diseñar y optimizar consultas y estructuras de datos Sumará puntos si además cuentas con: • Experiencia en desarrollo con .NET, • Conocimientos de Azure Functions Beneficios y Condiciones • Vacaciones y Días Libres: 23 días de vacaciones al año, más 2 días extra: uno para celebrar tu cumpleaños y otro a elegir entre el 24 o el 31 de diciembre. Y, caiga cuando caiga tu cumple, ¡el viernes siguiente es libre para disfrutarlo como se merece!, • Horario Flexible: Entrada flexible entre las 8:00 y las 10:00 y salida entre las 17:00 y las 19:00., • Jornada Intensiva: Verano y todos los viernes del año en jornada intensiva., • Teletrabajo: Modelo híbrido (50% presencial – zona norte de Madrid). Desarrollo Profesional • Aprendizaje continuo: Acceso a plataformas formativas y acompañamiento del equipo para seguir creciendo técnicamente., • Seguimiento y mentoría: Reuniones periódicas 1:1 con management y talento para acompañarte en tu evolución profesional. Condiciones • Contrato indefinido, • Salario entre 45.000€ y 50.000€ brutos/año, • Seguro médico, • Retribución flexible con Cobee (transporte, restaurante, guardería…) Si te motiva trabajar en un entorno donde la tecnología se entiende como herramienta de impacto real y donde el talento técnico marca la diferencia, estaremos encantados de conocerte.

Técnicas Reunidas Group (TR) es una empresa líder en Ingeniería y Construcción Internacional de Petróleo y Gas, especializada en el diseño, construcción y dirección de ejecución de Plantas Industriales a nivel mundial. Participamos en proyectos relacionados con hidrógeno, biomasa, biocombustibles, descarbonización, inteligencia artificial, digitalización. El crecimiento sostenible, la descarbonización y la transición energética, son los conceptos que representan nuestra cultura. Nuestro alto nivel de profesionalismo y compromiso nos impulsa a una investigación permanente para mejorar la eficiencia y la sostenibilidad. Estamos buscando un Ingeniero/a Azure Devops con experiencia en prácticas DevOps, automatización de despliegues e infraestructura como código, y gestión de entornos cloud en Microsoft Azure. Responsabilidades: • Colaborar en la gestión de repositorios de código mediante Git., • Participar en la creación y mantenimiento de pipelines CI/CD., • Automatizar despliegues de aplicaciones e infraestructura., • Colaborar en la administración de recursos en Microsoft Azure., • Soporte a equipos de desarrollo en procesos de integración, despliegue y automatización de aplicaciones y servicios Cloud., • Definición y aplicación de buenas prácticas de control de versiones, despliegue y seguridad., • Participación en tareas de monitorización y resolución básica de incidencias., • Colaborar en la documentación técnica de procesos. Requisitos técnicos: • Titulación Universitaria en Informática, Ingeniería o similar., • Experiencia de al menos 4 años en prácticas devops., • DevOps / CI-CD., • Experiencia en herramientas de integración y despliegue continuo (Azure DevOps Pipelines, GitHub Actions o similares)., • Experiencia en gestión de artefactos y versionado de aplicaciones., • Infraestructura como código (IaC)., • Experiencia con Terraform para la definición y despliegue de infraestructura en Azure. -Automatización / Scripting. -Control de versiones. • Experiencia trabajando con Git en entornos colaborativos, incluyendo:, • Estrategias de branching. Se valorará: • Seguridad en pipelines CI/CD., • Gestión de secretos (Azure Key Vault). -Kubernetes / AKS. • Conocimientos de desarrollo (.NET, Node.js u otros). ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos internacionales de primer nivel dentro del sector, donde confluyen equipos multidisciplinares, con un entorno dinámico de trabajo que fomenta el crecimiento personal y la formación profesional continua., • En Técnicas Reunidas además apostamos por las medidas de conciliación, por ello, trabajamos bajo un modelo híbrido (dos días de teletrabajo por semana), con flexibilidad horaria (de entrada y de salida) y jornada intensiva en verano., • Ofrecemos adaptación específica del puesto de trabajo para personas con Certificado de Discapacidad del 33% o superior.

OFG es una empresa internacional de ingeniería y servicios de campo especializada en el diseño, despliegue y mantenimiento de redes de telecomunicaciones. Con operaciones en más de 15 países, apoyamos a los principales operadores y proveedores de tecnología en fibra (FTTH/FTTx), redes móviles (4G/5G) y mantenimiento técnico (O&M). Desde 1998, OFG ha construido una sólida reputación por ofrecer soluciones de alta calidad, fiables y escalables en entornos de telecomunicaciones complejos. Buscamos un/a Consultor/a Data Engineer & Analyst para unirse a nuestro equipo y contribuir al desarrollo de soluciones basadas en datos que impulsen la toma de decisiones y la optimización de procesos internos y de cliente. Responsabilidades • Desarrollo y optimización de informes y paneles en Power BI., • Construcción y mantenimiento de dashboards en herramientas BI: Power BI, Tableau, Qlik o Looker., • Extracción, transformación y preparación de datos mediante SQL y Python., • Trabajo en entornos Big Data con Databricks y/o Spark., • Modelado de datos y optimización de estructuras orientadas a reporting., • Implementación de procesos de calidad del dato y gobierno del dato. Requisitos • Experiencia mínima de 2–3 años en roles de ingeniería o análisis de datos., • Manejo avanzado de herramientas BI (Power BI, Tableau, Qlik, Looker)., • Python avanzado y SQL nivel medio., • Conocimientos avanzados en Databricks o Spark., • Experiencia con AWS (nivel intermedio)., • Experiencia en modelado de datos y en procesos de reporting., • Inglés nivel B2. Skills valorables • Experiencia previa en banca o entornos CIB., • Conocimientos en Data Governance., • Familiaridad con metodologías ágiles (Scrum, Kanban)., • Conocimientos sobre arquitecturas de datos en cloud. Condiciones del puesto • Modalidad híbrida en Málaga., • Jornada completa (40h/semana) -Lunes a jueves: entrada 8:00–9:00 / salida 18:00–19:00. Viernes: 8:00–15:00, • Jornada intensiva en verano (julio y agosto): L–V 8:00–15:00, • No se realizan guardias; en caso de solicitarse, se retribuyen según política interna.

📢En Redsys seleccionamos para nuestra oficina de Madrid, a un/a Analista Gobierno TI - Recursos TI y Riesgos Tecnológicos para incorporarse en nuestra área de Gobierno IT. Participarás activamente de los Servicios, Proyectos e iniciativas de la empresa. ¿Quieres saber que te ofrecemos? Proyectos interesantes de los que ver su utilidad en la vida diaria, grandes profesionales de los que aprender en un entorno dinámico, modelo híbrido de teletrabajo flexible (2 días presenciales/semanales) tecnologías punteras, buen ambiente, formación especializada, plan healthy, plan de retribución flexible, crecimiento y muchas cosas más... Será un rol clave de conexión entre estrategia tecnológica y ejecución con una visión trasversal de la compañía. Responsabilidades principales del puesto: • Proponer y colaborar en la implantación de modelos de gobierno TI para la gestión de recursos TI y la gestión de riesgos tecnológicos, apoyándose en estándares y prácticas de la industria., • Definir y evolucionar el modelo de gestión de los activos en el ámbito TI (infraestructura, licencias, …) para asegurar que se dispone de la información actualizada requerida en los procesos TI., • Gestión del licenciamiento software, anticipación de potenciales riesgos de licenciamiento, y colaboración con responsables de licencias en procesos de contratación/renovación., • Definir, implantar y evolucionar el modelo de seguimiento y evaluación de los servicios de proveedores TI (SLAs, planes de salida, cumplimiento DORA), alineado con la homologación de proveedores corporativa., • Definir, implantar y evolucionar el modelo de gestión de riesgos tecnológicos, alineado con la gestión de riesgos corporativa, trabajando con los equipos tecnológicos en la identificación, alta y seguimiento de los mismos., • Colaborar cuando se requiera en otras actividades de gestión propias de la función de Gobierno TI. Conocimientos específicos necesarios: • Grado/Licenciatura en carreras técnicas, deseable Informática o Telecomunicaciones., • Experiencia mínima de 3 años en proyectos tecnológicos, servicios o consultoría tecnológica., • Conocimiento de marcos de referencia de Gobierno de TI especialmente ITIL, COBIT, ISO 20000 y PMP, entendiendo cómo se integran para garantizar una gestión eficaz y controlada de los servicios y procesos de TI., • Conocimiento de modelos de madurez de procesos y capacidades organizativas, incluyendo evaluaciones, gap analysis y roadmap de mejora para Gobierno de TI., • Tener experiencia en alguno o varios de los ámbitos anteriormente descritos: gestión de activos, gestión de licenciamiento, gestión de proveedores, riesgos tecnológicos... Conocimientos específicos deseables: • Consultoría de Gobierno TI, utilizando marcos como ITIL, COBIT, ISO 20000, ISO 31000, • Conocimiento de normativa DORA Perfil de habilidades: • Capacidad de comunicación con diferentes niveles e interlocutores., • Proactividad, autonomía y orientación a resultados., • Capacidad de trabajo en equipo y visión transversal., • Perfil creativo, con mentalidad de mejora y transformación, • Pasión por las TI y su aplicación al negocio En Redsys trabajamos para garantizar una igualdad de oportunidades real y efectiva que nos permita promover el desarrollo profesional y la diversidad, equidad e inclusión laboral, en línea con nuestro compromiso con el ODS 5 (Igualdad de oportunidades), el ODS 8 (Trabajo decente y crecimiento económico) y el ODS 10 (Reducción de las desigualdades) de la Agenda 2030 de Naciones Unidas, así como con los Principios del 1 al 6 del Pacto Mundial.

Técnicas Reunidas Group (TR) es una empresa líder en Ingeniería y Construcción Internacional de Petróleo y Gas, especializada en el diseño, construcción y dirección de ejecución de Plantas Industriales a nivel mundial. Participamos en proyectos relacionados con hidrógeno, biomasa, biocombustibles, descarbonización, inteligencia artificial, digitalización. El crecimiento sostenible, la descarbonización y la transición energética, son los conceptos que representan nuestra cultura. Nuestro alto nivel de profesionalismo y compromiso nos impulsa a una investigación permanente para mejorar la eficiencia y la sostenibilidad. Estamos buscando un Senior AI / Python Engineer (Full-Stack & Data-Driven) con al menos 5 años de experiencia para unirse a nuestro equipo innovador. El candidato ideal deberá contar con amplios conocimientos en desarrollo backend y frontend, así como experiencia en la integración de modelos open source y tecnologías emergentes. Si te apasiona la IA, el desarrollo de aplicaciones escalables y el diseño de interfaces de usuario, esta oportunidad es para ti. Responsabilidades: • Diseñar y desarrollar aplicaciones IA full-stack listas para producción., • Construir backends en Python robustos (APIs, servicios, pipelines de datos)., • Implementar arquitecturas RAG (ingestión, embeddings, recuperación, ranking)., • Desarrollar y orquestar agentes inteligentes (single y multi-agent)., • Diseñar y optimizar bases de datos SQL (especialmente PostgreSQL)., • Integrar frontends ligeros usando HTML, HTMX, TailwindCSS o frameworks equivalentes., • Entrenar, ajustar y evaluar modelos de ML/LLM (fine-tuning, adapters, LoRA, etc.)., • Integrar modelos open-source o comerciales en entornos productivos., • Optimizar rendimiento, latencia y costes de inferencia., • Participar en decisiones de arquitectura y estándares técnicos., • Colaborar con perfiles de producto, datos y negocio. Requisitos técnicos: • Formación académica en campos relacionados con la inteligencia artificial, ciencia de datos, ingeniería informática o áreas afines., • Experiencia +5 años de experiencia sólida en Python., • Desarrollo de APIs (FastAPI, Flask o similar)., • Manejo de asincronía, concurrencia y tareas background., • Experiencia real en apps en producción. IA: • LLMs (open-source y/o comerciales)., • RAG (vectorización, retrieval, reranking)., • Agentes IA (tool-use, planificación, memory)., • Entrenamiento y ajuste de modelos:, • Fine-tuning., • Transfer learning., • Evaluación de modelos., • Familiaridad con embeddings, tokenización, prompt engineering avanzado. Bases de datos: • Dominio de SQL., • Experiencia avanzada con PostgreSQL., • Modelado., • Índices., • Optimización de queries., • Experiencia con bases vectoriales o extensiones vectoriales es un plus. Frontend (orientado a productividad): • Experiencia con:, • HTML moderno., • HTMX., • CSS (Tailwind u otros)., • Capacidad para construir interfaces funcionales y eficientes (no diseño gráfico). ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos internacionales de primer nivel dentro del sector, donde confluyen equipos multidisciplinares, con un entorno dinámico de trabajo que fomenta el crecimiento personal y la formación profesional continua., • En Técnicas Reunidas además apostamos por las medidas de conciliación, por ello, trabajamos bajo un modelo híbrido (dos días de teletrabajo por semana), con flexibilidad horaria (de entrada y de salida) y jornada intensiva en verano., • Ofrecemos adaptación específica del puesto de trabajo para personas con Certificado de Discapacidad del 33% o superior.

Bluetab, an IBM Company. certificados ¡Great Place to Work & Best Work to Place! como una de las mejores compañías para trabajar. Una compañía muy techie que nos ha llevado a ser el brazo fuerte de IBM en Data, Cloud, ML & IA y donde, para empresas clave de diversos sectores, ayudamos a acelerar y optimizar estrategias en plataformas de datos y en la nube, sacando al máximo las ventajas de su arquitectura y entornos de desarrollo. Nos posicionamos como agnósticos de la tecnología y apostando por la innovación de los grandes fabricantes “hyperscalers”. Podrás rodearte de la creciente Comunidad Data & Cloud Native al más estilo Bluetab, formando parte de dichas líneas estratégicas (somos Databricks & Gold Microsoft, Google Cloud & AWS Partner) para participar en proyectos a nivel nacional e internacional donde podrás ponerte a prueba al máximo. 🔹 ¿Qué buscamos en tu perfil? • Experiencia en diseño e implementación de soluciones de procesamiento de datos utilizando Scala y Apache Spark y muy valorablemente sobre Databricks., • Conocimientos sólidos en entornos distribuidos en Cloud (ya sea Microsoft Azure, AWS y/o GCP)., • Integración de múltiples fuentes de datos, asegurando su calidad y consistencia., • Participación en la migración de sistemas existentes a soluciones Cloud, optimizando rendimiento y escalabilidad., • Implementación de soluciones de monitoreo y control de integridad de datos en Databricks., • Interés en el sector financiero, inversiones y banca. Valorable: • Experiencia en Apache Iceberg, Apache Flink, • Inglés: B2 (no es obligatorio) Ahora viene lo bueno por ser bluetaber… 🎁 ¿que te ofrecemos? • Contrato indefinido y un salario acorde al rol y de mercado competitivo (El salario se relaciona en función de las competencias y conocimientos técnicos detectados en el proceso y rol asignado para el puesto con ese stack tecnológico, procurando respetar el sentido de equidad con la plantilla y siendo susceptible de mejora tras las evaluaciones continuas de desempeño)., • La pregunta estrella. ¿Teletrabajo? Sí, Teletrabajo flexible. A tu entera disposición tendrás también la sede de Madrid y/o los Hubs de Alicante, Barcelona, Bilbao y Málaga según ubicación (y con muy buenas conexiones) como centros de pertenencia., • Horarios flexibles de entrada/salida, adaptado a tus necesidades personales y jornada intensiva los viernes y los meses de verano, julio y agosto., • 23 días de vacaciones., • Tarjeta restaurant como beneficio social más allá del salario., • Seguro médico & póliza dental con una amplia cobertura también como beneficio social más allá del salario., • Disponibilidad además de plan de retribución flexible: Transporte + Guardería., • Formación continua gamificada a través del plan rewards, con más de 1800 cursos y certificaciones oficiales., • Además, tendrás a tu alcance el programa Career Coach para acompañarte en todo lo relativo a tu desarrollo y crecimiento dentro de Bluetab, con un sistema objetivo de evaluación continua. ¡Tú serás el dueño de tu crecimiento!, • Tarjeta Regalo Pass de 50€ en el mes de tu cumpleaños. Consideramos que la diversidad es enriquecedora y queremos velar por la inclusión e igualdad de oportunidades, por lo que contamos con un Plan de Igualdad y un Código Ético que recoge estos principios para garantizar la no discriminación de nuestras colaboradoras y colaboradores por cuestión de raza, color, nacionalidad, origen social, edad, sexo, estado civil, orientación sexual, ideología, opiniones políticas, religión o cualquier otra condición personal, física o social. 💡 ¿Listo/a para impulsar tu carrera en Data Engineering? Si buscas un entorno desafiante, lleno de innovación y en constante evolución, este es tu sitio. 📩 ¡Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera! 🚀 #wearehiring #bluetabanibmcompany #bluetaber #boostyourtalent

¡Hey! En UNOde50, la normalidad se queda en la puerta. “¡Adiós, aburrimiento! ¡Hola, mundo UNO!” Aquí, ser tú mism@ no solo está permitido, ¡está aplaudido! Si te gusta volar alto y soñar en grande, este es tu proyecto. ¿Crees que eres nuestr@ “UN@ de un millón” para el puesto de Técnico/a Administrador/a de Sistemas? ¡Vamos a ver si tienes lo que se necesita para brillar! Reportando al Responsable de Infraestructuras de la compañía, se encargará la administración de los sistemas informáticos de la compañía y el soporte a oficinas centrales y red de ventas. Responsabilidades: -Soporte a través del sistema de tickets de la compañía. -Administración del Directorio Activo, y de los servidores de Microsoft Windows. -Gestión de usuarios, buzones y perfiles en la plataforma de Microsoft 365. -Velar por el correcto funcionamiento de los sistemas de la compañía. -Gestión de inventarios. -Documentación de procesos y protocolos del departamento. -Control del parque de telefonía y comunicaciones con el proveedor de comunicaciones. Requisitos: -Grado medio en informática. Preferiblemente ASIR. -Sistemas Microsoft Active Directory, DNS, DHCP, etc -Conocimientos básicos en redes (LAN, WAN, VPN, Firewalls). -Gestión de herramientas centralizadas de Antivirus. -Buscamos una persona flexible, con capacidad de lidiar con la ambigüedad, resolutivo/a, con orientación al usuario y con habilidad en relaciones interpersonales. Ofrecemos: -Modelo híbrido: dos días de teletrabajo a la semana. -Flexibilidad horaria de entrada entre 8:00 y 9:30 y salida entre 17:00 y 18:30 -Jornada intensiva los viernes hasta las 14:00 -Posibilidad de unirte al plan de retribución flexible que incluye seguro médico, ticket restaurante, ticket transporte o ticket guardería. -Disfrutarás de descuentos exclusivos en nuestras joyas, diseñadas para deslumbrar. -Portal exclusivo de beneficios para empleados. -Ambiente joven, dinámico y posibilidad de crecimiento.

Estamos buscando un/a Arquitecto/a funcional SAP SD/MM para liderar el equipo de Supply chain con experiencia previa como consultor SAP en procesos de entrada y salida para acuerdos y líneas de programación. Buscamos una persona con un profundo conocimiento y experiencia de los módulos SAP MM, SD y PP, así como una comprensión transversal de las integraciones con EWM y TM. Es esencial contar con un sólido entendimiento de los procesos de MRP y planificación. Responsabilidades Clave: • Asegurar una colaboración fluida con los proveedores para la ejecución de planes de entrega., • Optimizar la logística de entrada y respaldar la automatización del flujo de materiales., • Supervisar las líneas de planes de entregas de salida., • Garantizar la ejecución fluida de las entregas de salida desde la perspectiva de planificación de la cadena de suministro., • Alinear la logística de salida con la programación de los clientes por medio de los planes de entrega., • Gestionar la planificación de requerimientos de materiales (MRP) para equilibrar la oferta y la demanda., • Trabajar en estrecha colaboración con los equipos de compras y producción para la planificación del suministro., • Monitorear los procesos de planificación y optimizar los parámetros de planificación., • Garantizar la integración fluida de SAP MM, SD y PP con EWM y TM., • Colaborar con los equipos de almacén (EWM) y transporte (TM) para la ejecución integral de la cadena de suministro., • Solucionar problemas y mejorar la integración entre módulos para un mejor rendimiento., • Mantener documentación clara y mejores prácticas para acuerdos de programación., • Proporcionar informes de desempeño y KPI de manera regular. Habilidades y requisitos • Imprescindible haber tenido experiencia previa como consultor SAP., • Experiencia previa en parametrización del sistema., • Experiencia sólida en SAP MM, SD, con enfoque en acuerdos de programación y entregas., • Conocimiento profundo de los procesos de logística de entrada y salida., • Experiencia en MRP y planificación de suministros., • Conocimiento en integración con los módulos EWM y TM., • Nivel de inglés C1., • Experiencia con SAP S/4HANA., • Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas., • Capacidad para trabajar en un entorno dinámico e internacional. ¿Qué podemos ofrecerte?: ✅ Flexibilidad REAL 🕓 ✅ Jornada intensiva en julio, agosto y viernes todo el año ⏳ ✅ Plataforma de idiomas gratuita 🌐📚 ✅ Oportunidad de crecimiento profesional 📈🚀 ✅ Participación en proyectos de gran envergadura a nivel nacional e internacional 🌍🔝 ✅ Plan de carrera y formación personalizados según tu experiencia y preferencias 🎯🎓 ✅ Equipo altamente cualificado 🤝💡 ✅ Reconocimiento de mejores prácticas y casos de éxito 🏆👏 ✅ Programa de bienestar: beneficios para tu salud y bienestar físico y mental 🧘 ♂️💆 ♀️🏋️ ✅ ¡Y mucho más! 🎉✨ 💡 Forma parte de una empresa líder y reconocida por la calidad e innovación en sus proyectos! Esta es una excelente oportunidad para formar parte de un equipo de alto nivel y contribuir al éxito de una transformación digital a gran escala. 🚀

Si disfrutas encontrando lo que otros no ven, rompiendo barreras y pensando como un atacante, queremos conocerte. En VIEWNEXT (Grupo IBM) estamos creciendo y buscamos nuevos profesionales con inquietud en seguridad ofensiva, participando en proyectos desafiantes con alto impacto técnico. Tu día a día: • Ejercicios de Red Teaming y pentesting sobre aplicaciones, APIs e infraestructuras., • Uso de marcos como MITRE ATT&CK y OWASP para simular amenazas reales., • Análisis y explotación de vulnerabilidades, elaboración de informes y propuestas de mejora. ¿Qué buscamos? • Mínimo 3 años de experiencia en Red Team / Ethical Hacking., • Certificación técnica (OSCP, eCPPT, eWPTX o similar)., • Curiosidad, precisión y ganas de seguir aprendiendo. ¿Por qué Viewnext? ✔️ Salario competitivo 💰 ✔️ Formación en Tecnología y también en 'Soft Skills' 👨 🏫 ✔️ Acceso a las certificaciones tecnológicas más importantes del mercado. 💯 ✔️ Plan de carrera, seguimiento y evaluación anual de tu desarrollo profesional. 📈 ✔️ Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, formación y guardería). 🏥 ✔️ Tarjeta Restaurante para trabajadores presenciales.🍝 ✔️ Ofrecemos modalidades de teletrabajo flexibles.💻🏡 ✔️ Horario: 09:00 a 18:00h - con flexibilidad horaria de entrada y salida.🕓 ✔️ Buen ambiente de trabajo, innovador, abiertos e inclusivos.🌈 Si quieres saber más no dudes en inscribirte, ¡en Viewnext nos encantaría conocerte! ¿Quieres conocernos un poco más? Haz click en el siguiente enlace:

¡Únete a Nuestro Equipo en Madrid en un ambiente de trabajo dinámico y entorno de última generación!! 🚀 En Indra Group protegemos lo que más importa. En Land Vehicles diseñamos e integramos vehículos avanzados de diferentes grados de complejidad. Nuestro propósito: responder a las máximas exigencias de protección, movilidad y potencia con sistemas de misión de nueva generación, dentro de un ecosistema tecnológico seguro, eficiente, comprometido con la sostenibilidad, la trazabilidad total y la digitalización end‑to‑end. ¿Por qué Indra? Es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría y el socio tecnológico para las operaciones clave de los negocios de sus clientes en todo el mundo. Es un proveedor líder mundial de soluciones propias en segmentos específicos de los mercados de Transporte y Defensa. Desde Indra asumimos el reto de diseñar e implantar tecnologías que ayuden a resolver los desafíos de nuestra sociedad en materia social y ambiental, con el compromiso de alcanzar los ODS aprobados por la ONU. Además, es líder en soluciones tecnológicas para el sector espacial, con presencia internacional y certificada como una de las mejores empresas empleadoras. Participarás en proyectos estratégicos que incluyen tecnologías clave como sistemas de navegación por satélite, procesamiento de señales y desarrollo de aplicaciones espaciales. ¡INDRA es empresa Top Employer! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿Quieres saber más sobre la posición? 🛡️ En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo de Land Vehicles con un/a Arquitecto/a de Sistemas SW Algunas tareas: • Mapa y control de los calculadores presentes en los vehículos, • Participar en la definición de la arquitectura del vehículo, • Asegurar el interfaz SW con el resto de los componentes presentes en el vehículo completo., • Asegurar los protocolos de comunicación (CAN,..) y la operabilidad del sistema (asegurar compatibilidad con protocolos, diagnosticar fallos, validaciones…), • Asegurar la puesta en marcha de los sistemas en el vehículo. ¿Qué será necesario para tener éxito en la posición? 🛠️ No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar! • Ingeniería: Electrónica, Automática, Telecomunicaciones, Mecatrónica, del software o similar., • Experiencia como desarrollador senior o ingeniero de sistemas., • Protocolos de comunicación: CAN, CAN-FD, LIN, FlexRay, Ethernet Automotive, militar., • Integración de sistemas: interacción entre calculadores, sensores, actuadores, torres, sistemas de armas, navegación y comunicaciones., • Nivel de inglés alto (B2-C1) ¿Por qué unirte a nuestro equipo? • Diversidad de Proyectos 🌍(ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aeronáutico y mucho más), • Presencia Global 🌐(proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más), • Crecimiento y Formación 📈(formación continua y especializada), • Disfrutarás de Autonomía y Flexibilidad en la organización del trabajo en base a objetivos de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo., • Innovación 💡 trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología., • Carrera Personalizada 🛤(carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional)., • Retribución Competitiva 💰, • Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal)., • Diversidad e Inclusión 🤝, • Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida), • Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista de RRHH: donde conocerás los planes de carrera, formación y beneficios sociales., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo estimado del proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. 🌟 ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo. Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! 💼✈️

¡Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! 💙 Buscamos un/a Solutions Architect (+10 años de experiencia IT) para incorporarse a un proyecto estratégico en una compañía líder mundial en IoT, dentro de un equipo de Arquitectura con fuerte peso en la toma de decisiones tecnológicas. Se trata de un rol estratégico y transversal, con alta capacidad de influencia en entornos complejos. 🔹 Qué harás • Diseño de arquitecturas end-to-end en entornos complejos, • Definición de soluciones en entornos cloud, on-prem e híbridos, • Liderar iniciativas arquitectónicas y fases de discovery, • Mediación entre equipos de Tecnología y Negocio, • Definición de principios, patrones y arquitecturas de referencia, • Selección tecnológica y liderazgo de prototipos 🔹Stack imprescindible • Experiencia sólida como Solutions Architect, • Diseño de arquitecturas complejas end-to-end, • Cloud: Azure y/o AWS, • APIs, microservicios y arquitecturas event-driven, • Entornos on-prem, cloud e híbridos, • Metodologías Agile, • Experiencia en procesos enterprise, • Inglés nivel mínimo C1 🔹 Valorable • IoT, messaging, device management, • Data Analytics / Data Governance, • Frameworks de arquitectura (TOGAF, Archimate, C4, TMForum, Ardoq…), • Experiencia en sectores con ecosistemas complejos (utilities, telco, insurance…) 📍 Modalidad híbrida — 1/2 días presenciales cada dos semanas en Pozuelo de Alarcón, Madrid. Jornada completa con flexibilidad de entrada y salida Capitole es una de las mejores empresas de consultoría informática y el lugar donde querrías estar. ¿Por qué? 🤝 Las personas en el centro. Creemos en un modelo diferente, más humano, con el empleado en el centro de nuestra empresa. 👨 💻 Proyectos interesantes. Tecnologías punteras. Metodologías ágiles. 😁 Felicidad y baja tasa de rotación. 🎓 €1200 al año de presupuesto para formación. ⌚ Horario de trabajo flexible. 🌏 Más de 900 profesionales cualificados, de más de 27 nacionalidades. 🎯 Trayectoria profesional a medida. 📆 Seguimientos mensuales. Evaluación continua 360º. 🩺 Seguro médico privado. 💰 Programa de retribución flexible. 🏋️♂️ Wellhub: acceso a fitness, bienestar y apoyo a la salud mental. 📢 Comunidades tecnológicas. 🥳 Un montón de eventos increíbles. 💻 MacBook y herramientas modernas de trabajo. ¿Quieres saber más? Descúbrelo aquí 🖱️ ___ Vea lo que la gente dice de nosotros 🕵️ ♀️ ___ No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! 💙 The employee will adhere to information security policies: • Will have access to confidential information related to Capitole and the project they are working on., • Must comply with the security policies and internal policies of the company and the client., • Must sign an NDA.

Vocento es uno de los principales grupos multimedia de España, dedicado a la actividad en medios de comunicación, con posicionamiento relevante nacional y regional, y actividades adicionales de diversificación, como la gastronomía que tiene un alcance internacional, así como una sólida red de clasificados en los sectores de motor e inmobiliario. Sobre Sumauto Sumauto es el vertical de clasificados de automoción del grupo Vocento (Autocasion y ecosistema asociado). Estamos en un proceso real de transformación tecnológica: modernizar plataforma, reducir deuda técnica y evolucionar infraestructura hacia un modelo más cloud-native en Google Cloud, sin perder fiabilidad operativa. Misión del rol Serás una pieza clave para elevar nuestra infraestructura y operación: diseñar y ejecutar la evolución desde nuestra infraestructura actual (contenedores en clúster, reverse proxy, storage distribuido, observabilidad) hacia un stack en Google Cloud más escalable, seguro y automatizado. Responsabilidades (día a día) • Diseñar y ejecutar la migración progresiva a Google Cloud (enfoque híbrido, por dominios/servicios, minimizando riesgos)., • Evolucionar el “platform layer”: red, seguridad, IAM, DNS/SSL, balanceo, logs, métricas y alertas., • Operar y mejorar nuestra plataforma de contenedores actual (Docker Swarm, Portainer, Traefik) y planificar su evolución (hacia GKE u otra estrategia, si aplica)., • Definir estándares y automatizaciones IaC (Terraform) + pipelines CI/CD (GitLab CI)., • Mejorar confiabilidad: incident response, postmortems, hardening, backups, DR, capacity planning., • Acompañar a equipos de Portal/Plataforma/Data para que desplegar sea simple, seguro y repetible. Stack actual • Contenedores: Docker Swarm, Portainer, Traefik, • Stack de aplicación principal: PHP, Symfony, Python, • CI/CD: GitLab, • DNS/Edge: Cloudflare, • Datos: MongoDB, MySQL, Elasticsearch, GCP, • Storage: NFS, GlusterFS (y componentes asociados), • Servicios internos: Imagar y otros servicios de plataforma Qué buscamos • Seniority operando infra en producción., • Experiencia en Google Cloud (mínimo: IAM, VPC, Cloud DNS, Load Balancing, Cloud Storage, Logging/Monitoring)., • Buen dominio de Linux, redes, TLS, reverse proxies, troubleshooting de rendimiento., • Experiencia sólida con containers y plataformas de despliegue (Swarm/K8s), más observabilidad (métricas/logs/tracing)., • Automatización: Terraform (ideal), Ansible, GitOps o enfoque CI/CD sólido., • Mentalidad SRE: fiabilidad, seguridad, pragmatismo, documentación útil. Muy valorable • GKE / Cloud Run / Artifact Registry., • Secret management (Secret Manager / Vault), WAF, políticas de seguridad y hardening., • Experiencia con migraciones: bases de datos, storage, redes, DNS, cutovers., • Cost awareness (FinOps básico): optimización y control de gasto. Qué vas a entregar (primeros 90 días) • Mapa de arquitectura actual + plan de migración por fases (servicios, riesgos, dependencias)., • Base de IaC (Terraform) y estándares de despliegue., • Observabilidad consistente (dashboards/alertas) y mejoras rápidas de estabilidad., • Primeros servicios “cloudificados” (quick wins) + guía repetible para el resto. ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto con impacto real (infra + plataforma + cultura de operación)., • Autonomía para proponer y ejecutar mejoras., • Equipo técnico con ganas de estandarizar y hacer las cosas bien. ✨ Estabilidad: Contrato indefinido. 👩 💻 Ambiente laboral: • Equipo unido, colaborativo y en constante mejora., • Oficinas abiertas y excelente ambiente. 📚 Formación continua: • Formación interna y charlas tecnológicas., • Posibilidades de aprendizaje constante. 📅 Flexibilidad: • Horario flexible de entrada y salida., • Jornada intensiva en julio y agosto., • Trabajo en remoto o híbrido, tú eliges. 💡 Beneficios: • Retribución flexible: mutua, ticket restaurant, guardería, transporte., • Web descuentos en hoteles, cine, teatro, ropa... ¡sólo por ser empleado/a de Vocento!, • Gimnasio subvencionado en la oficina o acceso Gimpass/Wellhub ¡Haz que tu talento brille con nosotros! Buscamos personas que, además de habilidades técnicas, aporten entusiasmo y creatividad. Si eres de las personas que ven los desafíos como oportunidades, ¡te queremos en nuestro equipo! 💼✨ En virtud del Reglamento General de Protección de Datos, le informamos de que la sociedad a cuya vacante se postula usted como candidato es la responsable del tratamiento de los datos de carácter personal que se traten con objeto de llevar a cabo el proceso de selección. El tratamiento se realiza en base al interés legítimo de la sociedad. Sus datos podrán ser comunicados a Administraciones públicas en cumplimiento de la legislación aplicable, y a prestadores de servicios tecnológicos y de selección. Usted tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir sus datos, entre otros.

AELIS firma líder y especializada en la prestación de servicios de valor añadido en el ámbito de los sistemas de información. Precisa incorporar para el Equipo de Consultoría de Sage X3: UN/A CONSULTOR/A DE SAGE X3 CON EXPERIENCIA QUIÉN SOMOS: AELIS es una consultora informática y Partner Platinum de SAGE con oficinas en Madrid, Barcelona, Bilbao, Segovia, Sevilla y Toledo. Firma líder especializada en digitalizar los procesos de gestión de las empresas. PUESTO Y MISIONES: Dentro de un equipo joven y dinámico en un ambiente de trabajo colaborativo y estimulante, tendrás la responsabilidad de realizar implantaciones de las áreas de Distribución y Producción de Sage X3 en los proyectos de nuestros clientes, donde tus principales funciones serán: • Implantación áreas de Distribución y Producción de Sage X3, • Realizar toma de datos para identificar las necesidades de los clientes, • Orientación al cliente sobre circuito óptimos de gestión, • Configuración y parametrización del sistema en base al análisis realizado, • Carga de datos, • Análisis y validación de desarrollos realizados, • Formación a los usuarios y ayuda en la puesta en marcha del sistema PERFIL: • Experiencia mínima de 3 años en Sage X3 en las áreas de Distribución (Compras, Ventas y Stock) y Producción, • Conocimiento de la operativa del departamento de gestión y producción de una empresa, • Ser capaz de analizar las necesidades de las empresas y proponer soluciones que les ayuden a trabajar de una forma más organizada y eficiente, • Se valorará positivamente aportar conocimientos contables y estar certificado en SAGE X3., • Valorable conocimientos en otras áreas como Finanzas., • Disponibilidad para viajar puntualmente por el territorio nacional, • Trato excelente con el cliente LO QUE OFRECEMOS: • Contrato indefinido con incorporación inmediata, • Horario: 40 horas semanales de lunes a viernes, flexibilidad en la entrada y salida., • Jornada intensiva julio y agosto (de lunes a viernes de 8:00h a 15:00h), • Remuneración según valía y experiencia, • Teletrabajo, • Formación continua, • Un equipo joven con diversos perfiles y habilidades donde se aprende de verdaderos expertos, • Oportunidad de crecer, desarrollar y construir una trayectoria profesional que se adapte a ti. JOIN OUR TEAM

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Buscamos un/a Ingeniero/a de Software Full-Stack, para el desarrollo full-stack enmarcado en el desarrollo de plataformas de Satcom Payload Control Systems, responsables de gestionar y supervisar la carga útil de satélites de comunicaciones. Es una oportunidad para participar en proyectos tecnológicos avanzados, en los que el software permite que los satélites operen, se comuniquen y evolucionen a lo largo de su vida útil. • Ubicación: Madrid. Híbrido 2/3 días de teletrabajo a la semana, • Contrato Indefinido con Neotalent Conclusion, • Modelo de trabajo híbrido y 8 semanas al año de teletrabajo fuera de tu área geográfica habitual, • Horario flexible de entrada y salida, y jornada intensiva viernes y verano., • Desarrollo de plan de carrera personalizado, formación y ayuda para el aprendizaje de idiomas. 👨 💻 Experiencia Profesional: • Colaborar en un entorno tecnológico puntero junto a equipos técnicos multidisciplinares e internacionales., • Participar en todo el ciclo de vida del desarrollo de software, desde la comprensión del contexto del sistema hasta su despliegue y operación., • Contribuir al diseño de soluciones técnicas y a la implementación de nuevas funcionalidades., • Desarrollar aplicaciones full-stack utilizando Node.js y Angular., • Trabajar con arquitecturas de microservicios y sistemas distribuidos., • Integrar servicios mediante mensajería con RabbitMQ., • Gestionar y utilizar bases de datos MongoDB., • Desplegar y operar aplicaciones en entornos contenerizados con Docker y Kubernetes., • Compartir conocimiento con el equipo y participar activamente en un entorno de aprendizaje continuo., • Trabajar bajo metodologías ágiles y buenas prácticas de desarrollo de software. 🔎 Lo que ofrecemos: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

Vocento es un grupo de comunicación innovador e independiente que desarrolla su actividad de creación y difusión de contenidos y prestación de servicios en todos los territorios de España. Constituido inicialmente como un grupo de prensa, Vocento ha llevado a cabo un proceso de diversificación en negocios vinculados a la gastronomía, las agencias y los clasificados. Buscamos incorporar un/a profesional con fuerte base analítica y técnica que participe en la explotación avanzada de datos. La persona seleccionada trabajará con grandes volúmenes de información alojados en la nube, diseñando pipelines de datos, construyendo cuadros de mando y aplicando modelos estadísticos orientados a la predicción, segmentación y análisis avanzado, apoyando la toma de decisiones del negocio. Responsabilidades • Diseño, desarrollo y mantenimiento de ETLs / ELTs para integrar datos procedentes de diferentes fuentes (cloud y otros silos)., • Construcción y evolución de cuadros de mando a la explotación de los datos y seguimiento de objetivos., • Explotación de datos en entornos cloud (Google Cloud Platform y/o Amazon Web Services)., • Desarrollo de modelos analíticos y algoritmos para:, • Segmentación de usuarios/clientes, • Predicción de comportamiento, • Análisis estadísticos complejos, • Colaboración con áreas de negocio para entender necesidades analíticas y traducirlas en soluciones técnicas., • Documentación de procesos, modelos y desarrollos. Requisitos: Formación • Grado o Máster en Ingenierías, Estadística, Matemáticas, Ciencia de Datos, Física u otras titulaciones técnicas similares. Conocimientos técnicos • Cloud:, • Google Cloud Platform (BigQuery, Dataflow, Cloud Storage, etc.), • Amazon Web Services (S3, EMR, Glue, Athena, etc.) Lenguajes programación: • Python, • SQL avanzado Procesamiento de datos: • ETLs, pipelines de datos, modelos, • Experiencia con grandes volúmenes de datos Analítica avanzada / Data Science: • Estadística, • Modelos de segmentación y predicción, • Machine learning BI & Visualización: • Looker Studio preferentemente o herramientas de BI ( Power BI, Tableau, Qlik, etc.) Se valorará positivamente • Conocimientos de PySpark o frameworks distribuidos., • Experiencia en entornos de marketing, clientes, audiencias o comportamiento de usuarios., • Capacidad para trabajar con datos no estructurados o semiestructurados., • Buenas habilidades de comunicación para explicar resultados técnicos a perfiles no técnicos., • Mentalidad orientada a negocio y resolución de problemas. 🌟 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido, • Horario de entrada y salida Flexible, • Jornada intensiva julio y agosto, • Posibilidad de teletrabajo, • Salario competitivo acorde a tu experiencia, • Comedor subvencionado, • Plan retribución Flexible (seguro médico, seguro salud, ticket restaurant...), • Descuentos en multitud de productos por ser empleado del grupo., • y además.... ¡Tenemos un gimnasio en la oficina! Si todo lo que lees te parece interesante ¡apúntate! ¡Queremos conocerte! En virtud del Reglamento General de Protección de Datos, le informamos de que la sociedad a cuya vacante se postula usted como candidato es la responsable del tratamiento de los datos de carácter personal que se traten con objeto de llevar a cabo el proceso de selección. El tratamiento se realiza en base al interés legítimo de la sociedad. Sus datos podrán ser comunicados a Administraciones públicas en cumplimiento de la legislación aplicable, y a prestadores de servicios tecnológicos y de selección. Usted tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir sus datos, entre otros.

Vocento es uno de los principales grupos multimedia de España, con fuerte presencia nacional y regional, y una sólida red de clasificados en motor e inmobiliario. En Sumauto (Autocasión, AutoScout24, Motocasion, etc.) estamos impulsando una visión 360º del negocio a través del dato, con foco en producto, monetización y eficiencia operativa. Buscamos un/a Data Scientist con perfil “híbrido”: capaz de hacer modelos ML/AI aplicados y, a la vez, construir métricas y analítica consumibles por negocio. Importante: no queremos solo notebooks; queremos impacto en producción con buen criterio de datos. ¿Qué harás? ML/AI aplicado • Construir modelos y soluciones de predicción y scoring., • Diseñar validaciones y métricas de rendimiento y seguimiento de calidad., • Traducir problemas de negocio en hipótesis medibles y experimentos. Analytics • Definir y mantener KPIs consistentes (North Star + métricas de salud de plataforma)., • Crear dashboards y explorables en Looker / Looker Studio para que negocio tome decisiones sin depender del equipo de datos., • Análisis ad-hoc y “data storytelling” para stakeholders (Producto, Marketing, Operaciones, IT). Un poco de ingeniería • Preparar datasets y features reutilizables: SQL + BigQuery con buenas prácticas (particionado, clustering, coste)., • Automatizar pipelines y entregables (batch) para que los modelos/análisis sean repetibles y mantenibles., • Colaborar con Data Engineering para estándares, calidad y gobernanza. Stack principal: Google Cloud • Trabajo diario sobre GCP, especialmente BigQuery (y apoyo en GCS / ejecución según necesidad)., • Buenas prácticas de seguridad y trazabilidad básica (datasets, permisos, control de cambios, etc.). Requisitos (imprescindibles) • Experiencia en roles de Data Scientist / Product Analyst con ML (o similar)., • Python sólido y / o R (pandas + librerías ML tipo scikit-learn; código mantenible)., • SQL muy bueno y experiencia real en BigQuery (optimización y costes)., • Experiencia creando dashboards y modelos analíticos en Looker / Looker Studio., • Experiencia trabajando en GCP en entornos de datos., • Capacidad de comunicación y colaboración con negocio y equipos técnicos., • Inglés profesional. ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto con impacto real., • Autonomía para proponer y ejecutar mejoras., • Equipo técnico con ganas de hacer las cosas bien. ✨ Estabilidad: Contrato indefinido. 👩 💻 Ambiente laboral: • Equipo unido, colaborativo y en constante mejora., • Oficinas abiertas y excelente ambiente. 📚 Formación continua: • Formación interna y charlas tecnológicas., • Posibilidades de aprendizaje constante. 📅 Flexibilidad: • Horario flexible de entrada y salida., • Jornada intensiva en julio y agosto., • Trabajo en remoto o híbrido, tú eliges. 💡 Beneficios: • Retribución flexible: mutua, ticket restaurant, guardería, transporte., • Web descuentos en hoteles, cine, teatro, ropa... ¡sólo por ser empleado/a de Vocento!, • Gimnasio subvencionado en la oficina o acceso Gimpass/Wellhub ¡Haz que tu talento brille con nosotros! Buscamos personas que, además de habilidades técnicas, aporten entusiasmo y creatividad. Si eres de las personas que ven los desafíos como oportunidades, ¡te queremos en nuestro equipo! 💼✨ En virtud del Reglamento General de Protección de Datos, le informamos de que la sociedad a cuya vacante se postula usted como candidato es la responsable del tratamiento de los datos de carácter personal que se traten con objeto de llevar a cabo el proceso de selección. El tratamiento se realiza en base al interés legítimo de la sociedad. Sus datos podrán ser comunicados a Administraciones públicas en cumplimiento de la legislación aplicable, y a prestadores de servicios tecnológicos y de selección. Usted tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir sus datos, entre otros.

En Actual Talent, consultora especializada en selección y atracción de talento, buscamos un/a Desarrollador/a Senior especializado/a en Finanzas & Microsoft Dynamics para incorporarse a una reconocida firma líder en servicios jurídicos, actualmente en pleno proceso de expansión y transformación digital. Si te apasiona diseñar soluciones tecnológicas con impacto real en el negocio y quieres crecer en un entorno colaborativo dentro de un sector altamente especializado, esta puede ser tu próxima oportunidad profesional. Misión del puesto Serás responsable de definir, diseñar y, cuando sea necesario, desarrollar soluciones financieras sobre Microsoft Dynamics, actuando como referente funcional-técnico entre las áreas de negocio y los equipos IT. Tu rol será clave para garantizar que las soluciones tecnológicas respondan a las necesidades estratégicas de la organización, asegurando escalabilidad, eficiencia y alineación con la arquitectura corporativa. Responsabilidades principales • Analizar y comprender en profundidad los procesos financieros del negocio (facturación, compras, pagos, fiscalidad, pasarelas de pago, etc.)., • Diseñar soluciones funcionales y técnicas sobre Microsoft Dynamics., • Definir arquitecturas e integraciones con otros sistemas y tecnologías., • Traducir necesidades de negocio en soluciones tecnológicas viables y escalables., • Participar en decisiones de arquitectura y diseño funcional., • Guiar y supervisar a los equipos de desarrollo., • Apoyar en tareas de desarrollo cuando la situación lo requiera., • Documentar procesos, soluciones y decisiones de diseño., • Actuar como referente funcional-técnico frente a negocio y equipos IT. Requisitos • Experiencia en posiciones similares como Desarrollador/a Senior o perfil funcional-técnico en entornos financieros., • Experiencia consolidada en procesos financieros (facturación, compras, pagos, fiscalidad, etc.)., • Experiencia sólida en Microsoft Dynamics., • Capacidad de análisis funcional y visión global del negocio end-to-end., • Experiencia en diseño de soluciones y supervisión técnica., • Capacidad para escribir y revisar código cuando sea necesario., • Valorable conocimiento de arquitecturas de integración y ecosistemas tecnológicos complejos, experiencia o interés en trabajar con tecnologías abiertas participando en decisiones de arquitectura empresarial., • Capacidad para coordinar equipos técnicos y trabajar de forma transversal será un plus. Se ofrece • Horario flexible, • Lunes a jueves: entrada 08:00–10:00 | salida 17:30–19:30, • Viernes: entrada 08:00–09:00 | salida 15:00–16:00, • Modelo híbrido (50% presencial + 50% teletrabajo), • Jornada intensiva en julio y agosto, • Seguro de vida desde el primer día, • Retribución flexible (restauración y transporte público), • Seguro médico Asisa Premium (gratuito desde el 2º año), • Formación inicial y continua, • Servicio de apoyo al empleado/a, • Entorno dinámico, estable y con proyección de crecimiento

En ATM Grupo Maggioli, buscamos un perfil de desarrollador/a .NET para incorporarse en nuestro equipo de desarrollo. Se trata de un puesto para dar apoyo presencial a un importante cliente de la administración pública en Madrid. Requisitos: • Programador .net con al menos 2 años de experiencia, • Desarrollo de servicios web con asp.net, • Entity Framework Valorable: • Desarrollo front-end con Angular Ofrecemos: • Contrato indefinido., • Desarrollo profesional., • Plan de retribución flexible, • 23 días laborables de vacaciones, • Horario de entrada y salida flexible, • Jornada continua en verano Acerca de ATM Grupo Maggioli Somos una empresa especializada en el desarrollo de Software y Servicios específicos para la Administración Pública Local, que opera en toda España demostrando su competencia y experiencia en el sector, manteniendo un crecimiento constante basado en la especialización, mejora e innovación permanente. Formamos parte de un Grupo internacional: el Grupo Maggioli, líder en Italia en la oferta tecnológica para las AAPP, con filiales en Grecia, Bélgica y Latinoamérica.

¿Quieres formar parte de uno de los principales proveedores internacionales de servicios de venta de entradas y espectáculos en directo? ¿Te gustan los desafíos con visión de futuro? ¿Te gustaría celebrar que, gracias a tu trabajo, millones de personas pueden divertirse cada año? CTS ___ es el líder europeo en venta de entradas y entretenimiento en vivo. A través de nuestra tecnología, se comercializan más de 300 millones de entradas por año, para más de 200.000 eventos en más de 25 países europeos y en el resto del mundo. En España nuestro portal online opera bajo la marca de “___” ¿Te animas a construir el futuro con nosotros? DESCRIPCIÓN GENERAL BI Specialist es responsable de desarrollar los procesos de Business Intelligence. Esto incluye herramientas de consulta, comprensión de los datos y herramientas de visualización. Además, actúa como enlace entre la organización de BI de Eventim en Alemania y Entradas Eventim en España para garantizar que los datos de las fuentes locales se actualicen y consoliden correctamente en la plataforma centralizada de BI. El/la BI Speacialist debe comprender el flujo de BI, cómo se generan los datos, los diferentes recursos de los que provienen y los requisitos de los promotores (equipo interno y otros stakeholders) para ofrecer un buen servicio. LO QUE HARÁS (Responsabilidades): • Construir y mantener modelos de datos que soporten el reporting de negocio., • Definir y ejecutar controles básicos de calidad del dato antes de su uso en reporting., • Traducir necesidades de negocio en soluciones técnicas prácticas, alineadas con los estándares del grupo., • Participar en la mejora continua de pipelines de datos, modelos y reporting, priorizando impacto y simplicidad., • Desarrollar dashboards accionables basados en datos bien modelados y consistentes., • Colaborar con eCommerce y Finanzas en análisis basados en datos estructurados y fiables., • Adquirir un buen entendimiento de los procesos de ticketing y promotores para modelar correctamente el dato., • Formar a usuarios en uso de dashboards e interpretación correcta de los datos., • Documentar pipelines, modelos de datos y reporting para facilitar su mantenimiento y evolución., • Trabajar con el equipo central para alinear modelos y definiciones de datos., • Actuar como referente local de BI, canalizando y priorizando necesidades del negocio local. QUÉ ESPERAMOS ENCONTRAR EN TI: • 3–5 años de experiencia en roles de BI técnico o análisis de datos., • Experiencia real construyendo modelos de datos y procesos ETL, además de reporting., • Experiencia con MicroStrategy y/o Power BI valorable, pero no excluyente si aporta base técnica sólida., • Formación en BI, datos o ingeniería, con fuerte orientación práctica., • Experiencia práctica en modelado de datos para reporting y análisis de negocio., • SQL avanzado aplicado a transformación de datos y preparación para reporting., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y pragmática en entornos mid-tier., • Nivel de inglés avanzado para interlocución técnica y funcional con equipos internacionales., • Capacidad para resolver problemas técnicos y de negocio de forma estructurada., • Capacidad de comunicar con negocio y equipos técnicos de forma clara., • Capacidad para priorizar, tomar decisiones y evitar sobre-ingeniería., • Capacidad para trabajar de forma autónoma en las distintas fases del ciclo del dato, de origen a dashboard., • Proactividad, iniciativa e innovación. LO QUE OFRECEMOS (Beneficios): • Formarás parte de un equipo apasionado por el entretenimiento en vivo, la tecnología, el comercio electrónico y la innovación., • Disfrutarás de un horario flexible, con entrada y salida flexibles, jornada intensiva en verano y horario reducido todos los viernes del año., • Acceso a planes de formación para impulsar tu desarrollo profesional., • Modelo de trabajo híbrido: podrás trabajar dos días por semana desde casa., • Posibilidad de disponer de entradas gratuitas para asistir a eventos en directo., • Café y fruta gratis en la oficina para mantenerte energizado/a., • Beneficio de tickets restaurante., • Seguro médico + dental.

En Getronics seguimos creciendo y nos gustaría incorporar a un/a Técnico/a de Comunicaciones Unificadas para que forme parte de varios proyectos en modalidad de trabajo híbrida en nuestra sede de Madrid (dos días 2 días presencial y resto en remoto), con horario de oficina y flexibilidad horaria de entrada y salida. Jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. REQUISITOS -Atesorar mínimo 3 años de experiencia en un rol igual o similar realizando: • Implementación y soporte de sistemas de telefonía y call center., • Trabajo con plataformas de comunicaciones unificadas como, por ejemplo: NEC, Mitel, 3CX, Talkdesk y Audiocodes, junto con sólidos conocimientos de VoIP y la capacidad de analizar trazas SIP., • Experiencia en infraestructuras de UC, redes orientadas a voz y SBC. • Idiomas: Imprescindible inglés intermedio. -Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo. -Habilidades de comunicación verbal, escrita y habilidades en resolución de problemas y soporte técnico. -Disponibilidad para desplazamientos presenciales a las instalaciones/proyectos de nuestro cliente cuando se precise y sea necesario. • Disponibilidad para realizar guardias. Se valorará positivamente: -Capacidades de Contact Center (IVR, enrutamiento, informes) e integraciones con CRM/ERP mediante APIs. -Estar familiarizado con plataformas en la nube y entornos modernos de autenticación. -Tener certificaciones relevantes en los sistemas descritos. -Titulación en Ingeniería o GRADO superior en Telecomunicaciones, Informática o disciplina relacionada. FUNCIONES • Instalar y poner en marcha soluciones de UC (Comunicaciones Unificadas) y Contact Center siguiendo los procedimientos técnicos internos., • Realizar mantenimiento preventivo y correctivo, in situ o de forma remota, garantizando la resolución oportuna de incidencias., • Actualizar la documentación técnica y los registros en los sistemas corporativo., • Implementar cambios y ampliaciones en instalaciones existentes., • Apoyar el despliegue y la configuración de plataformas de Contact Center basadas en la nube (por ejemplo, Talkdesk, 3CX)., • Proporcionar formación a los usuarios y escalar incidencias complejas cuando sea necesario., • Colaborar en la gestión de inventario y participar en actividades de coordinación técnica y formación. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Estabilidad y gran equipo con el que crecer día a día, formarás parte de una empresa multicultural con más de 130 años de historia y 4.000 empleados en 22 países, de los cuales, 1.800 están en España., • Crecimiento profesional. Oportunidades reales de desarrollar tu carrera profesional apostando por la movilidad interna y tu crecimiento a través de nuestros programas de talento junior, evaluación del desempeño, liderazgo, reconocimiento interno, etc., • Formación continua: Disponemos de planes de formación donde tendrás acceso a varias plataformas e-learning e itinerarios formativos con un amplio catálogo multidisciplinar para actualizar tus conocimientos y potenciar tu crecimiento., • Colaborarás con grandes referentes tecnológicos del sector que serán tu inspiración, te ayudarán en tu día a día y en los que te reflejarás para seguir creciendo profesionalmente en tecnologías punteras., • Apostamos por la conciliación y la flexibilidad horaria para que compatibilices tu vida personal y profesional., • Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro médico privado, renting de coche y/o formación., • Cultura de transparencia: Tendrás acceso a todas nuestras ofertas de empleo y la oportunidad de contribuir a la captación del mejor talento a través de nuestro programa de referidos., • Igualdad de Oportunidades, diversidad e inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, donde se valora la capacidad, la experiencia y el desempeño de cada persona., • Compromiso con la sostenibilidad: Impulsamos soluciones tecnológicas con bajas emisiones de carbono y contamos con certificaciones ISO que respaldan nuestra responsabilidad medioambiental. Si consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Estamos deseando conocerte. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. Para más información puede consultar nuestra ___.

En ILUNION Hotels trabajamos día a día para construir un mundo mejor, donde todas las personas estén incluidas. Un proyecto espectacular que necesita gente como tú, cuyo talento y energía, nos impulsen para multiplicar lo que somos y lo que hacemos. Buscamos personas que estén alineadas con nuestro propósito y con nuestros valores. ¿Te consideras una persona comprometida, con ganas y crees que encajas en esta posición? ¡Esta es tu oportunidad! Podrás formar parte de nuestro equipo, en nuestra Sede Central en Madrid. Algunas de tus principales funciones serán: • Gestionar y desarrollar los distintos planes de acción Data & Analytics, desde la toma de requisitos hasta su implantación en el entorno de producción., • Manejo de bases de datos SQL: realizar consultas para la extracción y manipulación de datos., • Llevar a cabo tareas de transformación, limpieza y organización de los datos para su futuro análisis., • Analizar grandes conjuntos de datos con el objeto de extraer insights e identificar patrones y tendencias., • Modelar, desarrollar y optimizar dashboards de analítica avanzada en Power BI: cuadros de mando, métricas e indicadores sobre el negocio., • Entrenar, ajustar y desplegar modelos de Machine Learning., • Reportar resultados, informes y conclusiones obtenidas al Responsable de Data & Analytics o Data Steward para ayudar en la toma de decisiones., • Proporcionar atención, gestión y respuesta a las incidencias relacionadas con la gestión de los datos provenientes del resto de áreas y departamentos de la organización 🎯¡Algunos buscan un mundo mejor, otros lo crean! Aspectos que necesitamos que tengas: • Inglés alto (nivel B2)., • Valorable: Certificado de discapacidad igual o superior al 33% en vigor., • Formación: Grado Universitario en Ingeniería, Matemáticas, Estadística, Informática o similar., • Experiencia: Entre 1 y 3 años en entornos de análisis de datos y desarrollo de soluciones de Business Intelligence. o Lenguajes y entornos imprescindibles: SQL, Python o R. o Conocimientos en DAX para modelado y cálculos en Power BI. o Imprescindible fundamentos de Machine Learning. o Valorable experiencia en Power Platform: creación de flujos automatizados, desarrollo de aplicaciones low-code y conocimiento de Dataverse. ¿Qué te ofrecemos? • Podrás disfrutar de un buen ambiente de trabajo, con una gran oportunidad de desarrollo profesional y acceder a formación continua a cargo de la empresa para seguir desarrollando tanto tus hard como soft skills. ¡Tú diseñas tu futuro!, • Salario competitivo según perfil (fijo + variable)., • Modalidad de trabajo híbrida: teletrabajo de 2 días a la semana., • Jornada completa con un horario de entrada y de salida flexible de lunes a jueves. Y, ¿los viernes? También contarás con flexibilidad horaria pero en jornada intensiva., • Jornada intensiva los meses de julio, agosto y semana de Navidad., • Acceso a nuestro restaurante Foodie Box y comida subvencionada en 5€ por menú como ayuda a la manutención., • A través del Proyecto MyFlex, posibilidad de disfrutar de productos de retribución flexible: sociedad médica, guardería, comida, transporte y formación., • Servicio de Nutrición y Fisioterapia., • Desayuno gratuito en nuestro restaurante Foodie Box para dos personas el día de tu cumpleaños, • Descuentos y beneficios como empleado/a por pertenecer al Grupo ILUNION en vacaciones y viajes, espectáculos, cine, tecnología y electrodomésticos, artículos deportivos y miles planes más., • Y entre otras muchas cosas, ¡disfruta de nuestro Family Day ILUNION junto a tu familia! ¿Quiénes somos? Somos la primera cadena del sector en obtener el ✅Sello Europeo de Excelencia EFQM 700+, que otorga el Club de Excelencia en Gestión y reconoce nuestro modelo y gestión empresarial. Así como la primera compañía española que ha recibido el Premio de la Ética de la Organización Mundial del Turismo (OMT) por nuestro trabajo en el área de turismo accesible. Además, somos la primera compañía hotelera con espacios cerebroprotegidos. Estamos comprometidos con la Accesibilidad Universal. 🚀 ¿Te animas a saber más? ¡Sé el siguiente fichaje estrella para perseguir nuestro propósito!

En HM Hospitales seguimos impulsando la transformación digital de nuestros procesos. Buscamos incorporar un/a Especialista en implantación de herramientas de gestión de turnos que nos ayude a coordinar el despliegue y evolución de nuestra solución de planificación, trabajando de forma transversal con equipos de RR. HH., IT, Operaciones y proveedor. Si tienes experiencia en implantación de soluciones HRIS o workforce management, te gusta coordinar proyectos y quieres participar en un proyecto clave para la gestión operativa del negocio, esta oportunidad puede ser para ti. Misión Coordinar la implantación y evolución operativa de la herramienta de gestión de turnos, asegurando su correcta parametrización funcional, su integración con el HRIS, la formación de los usuarios y la disponibilidad de informes útiles para la gestión diaria del negocio. Funciones principales • Coordinar el proyecto de implantación de la herramienta de turnos, realizando seguimiento de hitos, tareas, riesgos e incidencias., • Recoger y documentar requerimientos funcionales relacionados con turnos, calendarios, reglas de planificación, incidencias y necesidades de reporting., • Colaborar en la integración de la herramienta con el HRIS y otros sistemas vinculados, validando datos, flujos de información y coherencia funcional., • Dar soporte a la configuración funcional de la herramienta junto con el proveedor o el equipo técnico responsable., • Coordinar pruebas funcionales y UAT, hacer seguimiento de incidencias y validar correcciones antes de la salida a producción., • Organizar y facilitar la formación de nuevos usuarios y key users, elaborando materiales básicos de apoyo y acompañamiento al arranque., • Desarrollar o coordinar la generación de nuevos informes y cuadros de mando operativos., • Canalizar necesidades de mejora y pequeñas evoluciones funcionales de la herramienta., • Preparar reporting de avance para responsables internos y participar en reuniones de seguimiento con las áreas implicadas. Responsabilidades • Asegurar la correcta ejecución del plan de implantación dentro de los plazos acordados., • Velar por la calidad funcional de la herramienta y por la consistencia de la información intercambiada con el HRIS., • Contribuir a una adopción efectiva de la herramienta por parte de usuarios y responsables operativos., • Mantener una interlocución fluida con RR. HH., IT, proveedor y usuarios clave. ¿Qué se requiere? • Titulación universitaria o formación equivalente en RR. HH., ADE, Ingeniería, Informática o áreas afines., • Experiencia de 3 a 5 años en implantación de soluciones, gestión funcional de proyectos o soporte de herramientas HRIS / workforce management., • Conocimiento funcional de procesos de planificación, turnos, ausencias, calendarios o administración de personal., • Experiencia trabajando con múltiples interlocutores y coordinando tareas entre negocio y tecnología., • Buen nivel de Excel y soltura en elaboración de informes y seguimiento de datos., • Valorable experiencia con ATURNOS & Meta4,o soluciones de planificación/turnos., • Disponibilidad para desplazarse por centros HM Hospitales a nivel nacional de manera puntual. ¿Qué se ofrece? • Participación en un proyecto estratégico de implantación y evolución de una herramienta clave para la planificación operativa del negocio., • Rol con alta interacción transversal con equipos de RR. HH., IT, Operaciones y proveedor tecnológico., • Participación directa en el despliegue, adopción y mejora continua de la solución., • Contrato inicial, de 6-12 meses vinculado al proyecto, • Incorporación a un entorno dinámico, con aprendizaje continuo y exposición a proyectos de transformación digital en RR. HH.

Compañía multinacional, líder en el sector de la fabricación y comercialización de componentes industriales y de automoción, busca incorporar un/a Supervisor/a de Calidad para su área de Calidad. La persona seleccionada será responsable de asegurar el correcto desempeño de la planta en materia de calidad, así como del cumplimiento de la normativa vigente relacionada con la prevención de la contaminación y la gestión medioambiental. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Participar y promover la política de calidad dentro del área de Operaciones. Fomentar y controlar las actividades relacionadas con la calidad, asegurando el cumplimiento de los objetivos en los procesos y en el producto final. Liderar, coordinar y dar soporte al equipo de calidad. Colaborar en la elaboración del presupuesto del área, así como en su control y seguimiento. Identificar necesidades y garantizar la disponibilidad de los recursos necesarios para el correcto funcionamiento del equipo. Desarrollo y supervisión de la calidad de todo el proceso productivo y de los productos de nueva creación. Ejecutar y velar por el cumplimiento del plan de auditorías, realizando auditorías del sistema integrado de producto. Informar al director de Operaciones sobre todas las cuestiones de su área de responsabilidad y evolución de la calidad. Promover iniciativas de Mejora Continua dentro del departamento de Calidad. Trabajar de forma coordinada con el resto de las áreas del departamento de Operaciones Elaboración de documentación relativa a la calidad y en todo lo relacionado con la gestión de los clientes. Validar el arranque de series. Garantizar la calidad de la materia prima y evaluación de proveedores. Gestionar la certificación, calibración y verificación de los equipos y medios de control. Brindar soporte al resto de plantas en materia de calidad de producto y proceso asegurando un mismo modelo de calidad de producto. Coordinar las actividades del laboratorio y del equipo que lo compone. Participar junto con el área de Producción en la gestión diaria, asistiendo a reuniones y grupos de trabajo cuando sea necesario. Supervisar el cumplimiento de los procedimientos y procesos asociados al Sistema de Calidad y Medioambiental. Gestionar los aspectos administrativos vinculados al cumplimiento de las normas IATF 16949, ISO 9001 e ISO 14001. ¿Qué perfil buscamos? Experiencia de al menos 5 años en puesto similar. Formación técnica/superior en el ámbito Industrial (Laboratorio de Análisis y de Control de Calidad, Química Industrial, etc.) Persona proactiva con buenas dotes comunicativas e interpersonales de trabajo en equipo. Experiencia previa en la gestión y coordinación de equipos. Disponibilidad para viajar en ocasiones. Nivel alto de inglés (C1, se valorará en la entrevista). Manejo avanzado de herramientas de MS Office, especialmente Excel. Experiencia imprescindible en compañías del sector industrial. Valorable: Fluidez en uno o varios idiomas extranjeros. Aplicaciones de la IA en laboratorios (automatización y gestión de datos, control de calidad, optimización de procesos, etc.) ¿Por qué nosotros? Estabilidad laboral con contratación indefinida desde el inicio. Incorporación a una compañía líder en su sector, en proceso de cambio y crecimiento con grandes posibilidades de desarrollo profesional. Medidas de conciliación: flexibilidad horaria de entrada y salida, jornada intensiva los viernes. Seguro de vida. Oportunidades de desarrollo profesional.

Para nuestro almacén en Madrid buscamos a una persona para desarrollar las funciones de Warehouse Operator (contrato vía ETT, de 6 a 18 meses de duración, con posibilidad de incorporación). En la zona de rampa de carga: Contabilización de todas las entradas de mercancía, así como de las admisiones en almacén, realización de traspasos entre almacén de materiales y almacén de cirugías. Salida de mercancías: entrega y carga de todos los envíos que se hayan preparado para su expedición de acuerdo con los documentos de envío. Garantizar un flujo de mercancías rápido y sin problemas. -Contabilización de las mercancías entrantes, traspaso de asientos en ERP. Preparación y elaboración de pedidos de embalaje cumpliendo con las especificaciones de embalaje y etiquetado, así como con las normas de calidad de la empresa. Garantizar un proceso de trabajo sin contratiempos y un flujo de mercancías rápido y eficaz. Estrecha colaboración con los departamentos de compras, control de calidad y atención al cliente. -En la zona de almacén: Almacenamiento de las nuevas mercancías en el almacén de expedición cumpliendo con todas las instrucciones del proceso. Embalaje final y envío de pedidos ya preparados a los clientes finales cumpliendo con todas las normas específicas de los clientes, de la empresa y del país. Estrecha cooperación con los Administradores de Transporte Global así como con otros departamentos internos. Recuento de inventario conforme a normas de la empresa. Preferentemente formación profesional finalizada con éxito, en el ámbito de la logística. Preferiblemente, experiencia laboral en el ámbito trabajo en almacén (2 años). Deseable, experiencia en el manejo de escáneres manuales e experiencia laboral en el ámbito de la gestión de almacén. Preferiblemente, conocimientos de inglés (nivel B1). Se valorará experiencia con aplicaciones MS Office y ERP. Contrato vía ETT, de 6 a 18 meses de duración, con posibilidad de incorporación. Incorporación a una gran empresa con un proyecto estable. Un atractivo plan de desarrollo profesional y un paquete de compensación interesante.

Para nuestro almacén en Madrid buscamos a una persona para desarrollar las funciones de Warehouse Operator (contrato vía ETT, de 6 a 18 meses de duración, con posibilidad de incorporación). En la zona de rampa de carga: Contabilización de todas las entradas de mercancía, así como de las admisiones en almacén, realización de traspasos entre almacén de materiales y almacén de cirugías. Salida de mercancías: entrega y carga de todos los envíos que se hayan preparado para su expedición de acuerdo con los documentos de envío. Garantizar un flujo de mercancías rápido y sin problemas. -Contabilización de las mercancías entrantes, traspaso de asientos en ERP. Preparación y elaboración de pedidos de embalaje cumpliendo con las especificaciones de embalaje y etiquetado, así como con las normas de calidad de la empresa. Garantizar un proceso de trabajo sin contratiempos y un flujo de mercancías rápido y eficaz. Estrecha colaboración con los departamentos de compras, control de calidad y atención al cliente. -En la zona de almacén: Almacenamiento de las nuevas mercancías en el almacén de expedición cumpliendo con todas las instrucciones del proceso. Embalaje final y envío de pedidos ya preparados a los clientes finales cumpliendo con todas las normas específicas de los clientes, de la empresa y del país. Estrecha cooperación con los Administradores de Transporte Global así como con otros departamentos internos. Recuento de inventario conforme a normas de la empresa. Preferentemente formación profesional finalizada con éxito, en el ámbito de la logística. Preferiblemente, experiencia laboral en el ámbito trabajo en almacén (2 años). Deseable, experiencia en el manejo de escáneres manuales e experiencia laboral en el ámbito de la gestión de almacén. Preferiblemente, conocimientos de inglés (nivel B1). Se valorará experiencia con aplicaciones MS Office y ERP. Contrato vía ETT, de 6 a 18 meses de duración, con posibilidad de incorporación. Incorporación a una gran empresa con un proyecto estable. Un atractivo plan de desarrollo profesional y un paquete de compensación interesante.

¿Por qué elegir trabajar en Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 48.000 profesionales. Somos un referente en servicios de industria, salud, corporate, government e infraestructuras ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) y por Forbes y de estar en el Top 5 del Happy Trainees en 2025! ¿ En qué consiste el puesto? Buscamos una/un Compradora/Comprador en Madrid, cuya misión será realizar negociación, adquisición y logística asociados a las compras de productos como Suministro Industrial metálico (perfilería, tubería, mecanizados), Gases Industriales (Hielo seco, acetileno, soldadura,..), Carreteras (Balizamiento, señalización, sal vialidad invernal), Materiales de Construcción o Combustibles, con el fin de optimizar el coste, calidad y servicio ofrecido al cliente interno. Las funciones a desarrollar son: Realizar el proceso de compra desde la selección de proveedores y solicitud, hasta la negociación y análisis de ofertas a partir de los requerimientos establecidos, para optimizar la compra objeto de negociación. Establecer contratos con proveedores adjudicados resultado de las negociaciones. Seguimiento continuo de los acuerdos con proveedores, para garantizar el cumplimiento de los niveles de calidad de servicio establecidos (SLAs) Analizar el gasto de la compañía en las categorías de compra asignadas para identificar oportunidades y áreas de mejora. Analizar continuamente el mercado de las categorías de compra asignadas para identificar nuevos proveedores y oportunidades que supongan un ahorro o una mejora en el servicio. Realizar las tareas necesarias para el desarrollo y soporte del aprovisionamiento en el caso que se precise. ¿Qué buscamos? Formación: Ingeniería o Licenciatura técnica. Formación complementaria: Valorable Master en el área de Supply Chain Idiomas: Nivel B2 de Inglés. Experiencia: 3 años de experiencia como Comprador de familias como Suministro Industrial metálico (perfilería, tubería, mecanizados), Gases Industriales (Hielo seco, acetileno, soldadura,..), Carreteras (Balizamiento, señalización, sal vialidad invernal), Materiales de Construcción o Combustibles o similares Habilidades: Comunicación e Influencia, Visión de negocio, Análisis y Toma de Decisiones, Orientación a Resultados, Organización y Planificación, Dirección y desarrollo de personas. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido : te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras. Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás: Flexibilidad horaria de entrada y salida Jornada continua en verano y festividades Política corporativa de teletrabajo (5 días al mes) Paquete retributivo competitivo: Retribución total altamente competitiva en el sector, compuesta por una retribución fija más una retribución variable Acceso a una competitiva Bolsa Corporativa de Beneficios anual que podrás destinar con toda flexibilidad a diferentes productos (tarjeta comida, seguro de salud, tarjeta transporte público, cheque guardería, formación o plan de ahorro) según tus intereses, lo que te permitirá optimizar la fiscalidad de tu retribución y disfrutar de importantes descuentos a los que tenemos acceso como gran empresa. Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna. Desarrollo y proyección profesional : a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna. Excepcional ambiente de trabajo , en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día. Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta…

Clariane es la comunidad europea líder en atención y asistencia sanitaria en tiempos de vulnerabilidad. Nos dedicamos a proporcionar cuidado y apoyo a aquellas personas que más lo necesitan. Disponemos de más de 170 centros y contamos con un equipo de más de 7500 profesionales. Actualmente estamos en búsqueda de un/a Técnico/a de compras Corporativo/a y Servicios para incorporar en nuestras oficinas de Madrid. MISIÓN PRINCIPAL DE LA POSICIÓN: Definir, negociar y optimizar las categorías de servicios y gastos corporativos del grupo, garantizando eficiencia económica, control contractual y mitigación de riesgos, asegurando al mismo tiempo un alto nivel de servicio a las áreas centrales y a la red de centros. Actuar como socio estratégico de las funciones corporativas (Corporativo: Finanzas, Marketing, RRHH) y servicios a centros (Servicios a residentes, Mantenimiento, Lavandería y SSGG), así que la contratación de servicios de real estate, aportando estructura, análisis y disciplina contractual a los gastos indirectos del grupo. RESPONSABILIDADES /FUNCIONES PRINCIPALES: El/la Técnico/a de Compras Servicios y Corporativo es responsable para sus categorías de: Optimización económica Negociación de contratos marco grupo. Consolidación de proveedores. Revisión periódica de tarifas y cláusulas. Búsqueda activa de oportunidades de ahorro. Análisis TCO en servicios recurrentes. Control contractual y mitigación de riesgos Redacción y revisión contractual en coordinación con Legal. Estandarización de cláusulas clave (SLA, penalizaciones, confidencialidad, RGPD). Control de renovaciones automáticas. Gestión de riesgos financieros y operativos. Gobernanza y estructuración Implantación de procesos de validación de gasto. Formalización de políticas para contratación de servicios. Eliminación de compras directas fuera de circuito. Business Partner Interlocutor/a estratégico de áreas corporativas. Participación en definición de necesidades. Acompañamiento en licitaciones y RFP. Soporte en business cases y comparativas económicas. Visibilidad y reporting Seguimiento presupuestario de categorías asignadas. Reportes periódicos de ahorro y consolidación. Identificación de tendencias de gasto. Contribución al presupuesto anual. Categorías bajo responsabilidad Servicios corporativos (finanzas, marketing, RRHH etc.) Mantenimiento (Preventivo, correctivo, limpieza, vigilancia etc) Servicios a residentes (transportes, animación etc.) Lavandería Real Estate (negociación y contratación servicios de arquitectura y obras) REQUISITOS: Titulación universitaria en Administración de Empresas o similar Formación complementaria en compras Experiencia mínima de 3 años en compras, preferiblemente en sector terciario Dominio de procesos de compras y gestión de contratos Habilidad en negociación y análisis de costes OFRECEMOS: Incorporación a empresa en gran expansión y con formación continua Contrato indefinido Jornada completa con flexibilidad horaria, tanto de entrada como de salida Modelo híbrido de trabajo, con 2 días semanales de teletrabajo. Jornada intensiva de junio a septiembre Posibilidad de beneficiarse del plan de retribución flexible, ticket transporte, ticket restaurante, guardería…etc., así como del plan de bienestar emocional y apoyo psicológico. Posibilidad de crecimiento dentro de la compañía

Para nuestro almacén en Madrid buscamos a una persona para desarrollar las funciones de Warehouse Operator (contrato vía ETT, de 6 a 18 meses de duración, con posibilidad de incorporación). En la zona de rampa de carga: Contabilización de todas las entradas de mercancía, así como de las admisiones en almacén, realización de traspasos entre almacén de materiales y almacén de cirugías. Salida de mercancías: entrega y carga de todos los envíos que se hayan preparado para su expedición de acuerdo con los documentos de envío. Garantizar un flujo de mercancías rápido y sin problemas. -Contabilización de las mercancías entrantes, traspaso de asientos en ERP. Preparación y elaboración de pedidos de embalaje cumpliendo con las especificaciones de embalaje y etiquetado, así como con las normas de calidad de la empresa. Garantizar un proceso de trabajo sin contratiempos y un flujo de mercancías rápido y eficaz. Estrecha colaboración con los departamentos de compras, control de calidad y atención al cliente. -En la zona de almacén: Almacenamiento de las nuevas mercancías en el almacén de expedición cumpliendo con todas las instrucciones del proceso. Embalaje final y envío de pedidos ya preparados a los clientes finales cumpliendo con todas las normas específicas de los clientes, de la empresa y del país. Estrecha cooperación con los Administradores de Transporte Global así como con otros departamentos internos. Recuento de inventario conforme a normas de la empresa. Preferentemente formación profesional finalizada con éxito, en el ámbito de la logística. Preferiblemente, experiencia laboral en el ámbito trabajo en almacén (2 años). Deseable, experiencia en el manejo de escáneres manuales e experiencia laboral en el ámbito de la gestión de almacén. Preferiblemente, conocimientos de inglés (nivel B1). Se valorará experiencia con aplicaciones MS Office y ERP. Contrato vía ETT, de 6 a 18 meses de duración, con posibilidad de incorporación. Incorporación a una gran empresa con un proyecto estable. Un atractivo plan de desarrollo profesional y un paquete de compensación interesante.

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Desde Gi Group , la firma de servicios de trabajo temporal y permanent placement de Gi Group Holding, multinacional italiana líder en soluciones de Recursos Humanos, estamos convencidos de que podemos ayudarte a encontrar tu trabajo ideal. Es sencillo, cuidamos de ti y nos preocupamos por potenciar tu carrera profesional. Desde GI GROUP estamos buscando la figura de un “TÉCNICO/A DE RELACIONES LABORALES JUNIOR. CONTRATO EVENTUAL " para empresa líder mundial en la gestión del Ciclo Integral del Agua y su tecnología asociada. FUNCIONES: Gestión íntegra del ciclo completo de nóminas. Altas, bajas, modificaciones de contrato (Sistema Red). Realización de contratos, prórrogas y transformaciones. Novaciones de contrato. Comunicación de contratos (SEPE). Comunicación de IT´s, AT y certificados de nacimiento (Sistema Red/Delt@). Envío de certificados de empresa (certific@2). Comunicación de desplazamientos (Sistema Red, Sede electrónica). Gestión de incidencias, variables mensuales y cálculo de nóminas. Cálculo de finiquitos. Envío de Seguros Sociales y corrección de errores. Presentación de modelos en la AEAT (111,216 y 190,296). EXPERIENCIA Y CONOCIMIENTOS: Experiencia mínima de 2 años en departamentos de Administración de Personal, preferiblemente en Gestoría. Acostumbrado a trabajar en multi-cliente. Ciclo formativo Grado superior en Administración y Finanzas. Conocimientos de gestión de nóminas, seguros sociales, comunicaciones SEPE Valorable tener certificado digital. OFRECEMOS: Tipo de Contrato: Contrato eventual, directamente con la empresa. Baja, maternidad, lactancia y vacaciones Horario: jornada completa de L a V flexible, L a J entrada de 8 a 9 y salida de 17 a 18 y V de 8 a 15 Modalidad: Híbrida(2 días de teletrabajo a la semana).Madrid Capital Paquete salarial:25k INCORPORACIÓN INMEDIATA

Buscamos incorporar un/a Administrativo/a que forme parte del equipo de Recursos Humanos y gestione las formaciones ¿Cuáles serán tus funciones? Detección de necesidades formativas en función de los requisitos técnicos asociados a las actividades de la empresa y planes de formación específicos por puesto Confección, Implementación y seguimiento del Plan anual de formación, Relación con proveedores y otros interlocutores para la gestión y coordinación de la formación. Coordinar la implantación de los programas de formación de la empresa. Supervisar el progreso de los programas: informes periódicos de aprovechamiento, reuniones de seguimiento y propuestas de mejora Control de facturas de formación Preparar reportes sobre la formación Gestionar la documentación de formación y el control de la documentación requerida en las distintas plataformas Control y gestión de la caducidad de los cursos de prevención Dar apoyo al departamento de administración de personal con tareas relacionadas con el alta de los empleados Asegurar el cumplimiento normativo de empresa en materia de formación ¿Qué perfil estamos buscando? ~ FP Grado medio o superior en Administración ~2-3 años en gestión documental, puesto administrativo o similar ~ Valorable experiencia previa en RRHH ~ Nivel alto de Excel y habilidades digitales ~ Gran capacidad comunicativa y de organización ¿Qué te podemos ofrecer? Salario competitivo Contrato indefinido Estabilidad en la empresa y evolución profesional Horario flexible de entrada y salida Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería y construcción por todo el mundo

Buscamos incorporar un/a Administrativo/a que forme parte del equipo de Recursos Humanos y gestione las formaciones ¿Cuáles serán tus funciones? Detección de necesidades formativas en función de los requisitos técnicos asociados a las actividades de la empresa y planes de formación específicos por puesto Confección, Implementación y seguimiento del Plan anual de formación, Relación con proveedores y otros interlocutores para la gestión y coordinación de la formación. Coordinar la implantación de los programas de formación de la empresa. Supervisar el progreso de los programas: informes periódicos de aprovechamiento, reuniones de seguimiento y propuestas de mejora Control de facturas de formación Preparar reportes sobre la formación Gestionar la documentación de formación y el control de la documentación requerida en las distintas plataformas Control y gestión de la caducidad de los cursos de prevención Dar apoyo al departamento de administración de personal con tareas relacionadas con el alta de los empleados Asegurar el cumplimiento normativo de empresa en materia de formación ¿Qué perfil estamos buscando? ~ FP Grado medio o superior en Administración ~2-3 años en gestión documental, puesto administrativo o similar ~ Valorable experiencia previa en RRHH ~ Nivel alto de Excel y habilidades digitales ~ Gran capacidad comunicativa y de organización ¿Qué te podemos ofrecer? Salario competitivo Contrato indefinido Estabilidad en la empresa y evolución profesional Horario flexible de entrada y salida Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería y construcción por todo el mundo

¡Hey! En UNOde50, la normalidad se queda en la puerta. “¡Adiós, aburrimiento! ¡Hola, mundo UNO!” Aquí, ser tú mism@ no solo está permitido, ¡está aplaudido! Si te gusta volar alto y soñar en grande, este es tu proyecto. ¿Crees que eres nuestr@ “UN@ de un millón” para el puesto de Purchasing Planner? ¡Vamos a ver si tienes lo que se necesita para brillar! Funciones: • Soporte al Manager en la compra de materia prima y seguimiento del budget. - Gestión y control del stock de materia prima, para asegurar un correcto aprovisionamiento de los materiales. - Seguimiento de entregas y reclamación de pedidos de compra. - Comunicación directa con proveedores. - Gestión y reclamación de devoluciones de stock a los proveedores. - Informes semanales y mensuales de roturas de stocks, entregas por proveedor, descatalogaciones, muestrarios… - Tareas administrativas (creación de referencias en SAP, carga de datos maestros…) - Soporte al departamento de diseño en tareas administrativas con proveedores. Requisitos: • Grado en Comercio Exterior, ADE o similar. - Experiencia de 2-3 años en aprovisionamiento de compras. - Perfil muy analítico, proactivo y resolutivo. - Fuertes habilidades de organización, planificación y comunicación. - Imprescindible nivel avanzado de Excel. - Idiomas: Inglés B2 - Experiencia con SAP muy valorable Se ofrece: -Modelo híbrido: un día de teletrabajo a la semana (viernes). -Flexibilidad horaria de entrada entre 8:00 y 9:30 y salida entre 17:00 y 18:30 -Jornada intensiva los viernes hasta las 14:00 -Posibilidad de unirte al plan de retribución flexible que incluye seguro médico, ticket restaurante, ticket transporte o ticket guardería. -Disfrutarás de descuentos exclusivos en nuestras joyas, diseñadas para deslumbrar. -Portal exclusivo de beneficios para empleados. -Ambiente joven, dinámico y posibilidad de crecimiento.

Buscamos incorporar un/a Administrativo/a que forme parte del equipo de Recursos Humanos y gestione las formaciones ¿Cuáles serán tus funciones? Detección de necesidades formativas en función de los requisitos técnicos asociados a las actividades de la empresa y planes de formación específicos por puesto Confección, Implementación y seguimiento del Plan anual de formación, Relación con proveedores y otros interlocutores para la gestión y coordinación de la formación. Coordinar la implantación de los programas de formación de la empresa. Supervisar el progreso de los programas: informes periódicos de aprovechamiento, reuniones de seguimiento y propuestas de mejora Control de facturas de formación Preparar reportes sobre la formación Gestionar la documentación de formación y el control de la documentación requerida en las distintas plataformas Control y gestión de la caducidad de los cursos de prevención Dar apoyo al departamento de administración de personal con tareas relacionadas con el alta de los empleados Asegurar el cumplimiento normativo de empresa en materia de formación ¿Qué perfil estamos buscando? ~ FP Grado medio o superior en Administración ~2-3 años en gestión documental, puesto administrativo o similar ~ Valorable experiencia previa en RRHH ~ Nivel alto de Excel y habilidades digitales ~ Gran capacidad comunicativa y de organización ¿Qué te podemos ofrecer? Salario competitivo Contrato indefinido Estabilidad en la empresa y evolución profesional Horario flexible de entrada y salida Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería y construcción por todo el mundo

¡Hey! En UNOde50, la normalidad se queda en la puerta. “¡Adiós, aburrimiento! ¡Hola, mundo UNO!” Aquí, ser tú mism@ no solo está permitido, ¡está aplaudido! Si te gusta volar alto y soñar en grande, este es tu proyecto. ¿Crees que eres nuestr@ “UN@ de un millón” para el puesto de Purchasing Planner? ¡Vamos a ver si tienes lo que se necesita para brillar! Funciones: • Soporte al Manager en la compra de materia prima y seguimiento del budget. - Gestión y control del stock de materia prima, para asegurar un correcto aprovisionamiento de los materiales. - Seguimiento de entregas y reclamación de pedidos de compra. - Comunicación directa con proveedores. - Gestión y reclamación de devoluciones de stock a los proveedores. - Informes semanales y mensuales de roturas de stocks, entregas por proveedor, descatalogaciones, muestrarios… - Tareas administrativas (creación de referencias en SAP, carga de datos maestros…) - Soporte al departamento de diseño en tareas administrativas con proveedores. Requisitos: • Grado en Comercio Exterior, ADE o similar. - Experiencia de 2-3 años en aprovisionamiento de compras. - Perfil muy analítico, proactivo y resolutivo. - Fuertes habilidades de organización, planificación y comunicación. - Imprescindible nivel avanzado de Excel. - Idiomas: Inglés B2 - Experiencia con SAP muy valorable Se ofrece: -Modelo híbrido: un día de teletrabajo a la semana (viernes). -Flexibilidad horaria de entrada entre 8:00 y 9:30 y salida entre 17:00 y 18:30 -Jornada intensiva los viernes hasta las 14:00 -Posibilidad de unirte al plan de retribución flexible que incluye seguro médico, ticket restaurante, ticket transporte o ticket guardería. -Disfrutarás de descuentos exclusivos en nuestras joyas, diseñadas para deslumbrar. -Portal exclusivo de beneficios para empleados. -Ambiente joven, dinámico y posibilidad de crecimiento.

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Buscamos un técnico/a administrativo/a de aprovisionamientos que tendrá como misión ejecutar los procesos asignados de operaciones para cumplir con los compromisos adquiridos con el cliente. En llevamos 60 años ofreciendo servicios de valor añadido, con una cultura de compromiso, innovación y pasión por la excelencia. Si buscas una empresa en crecimiento, donde desarrollar tu carrera profesional en el sector Aeroespacial, de Defensa y Seguridad… ¡esta es tu oportunidad! ✈️ ¿Introducir toda la información de pedidos de venta y de compra en el sistema y custodia de la documentación tanto en formato físico como electrónico y realizar las tareas de soporte relacionadas. Mantener al día las bases de datos de información o control de gestión, de acuerdo con los procesos establecidos. Realizar los procesos de solicitud de las licencias de comercio internacional de material de doble uso siguiendo los procesos establecidos Realizar los pedidos a los proveedores y proponer cambios por mejora de precios y/o plazos. Renegociar plazos con proveedores para cumplir los requisitos de los clientes. Realizar el seguimiento de los pedidos de los proveedores para asegurar que llegan en el plazo previsto y monitorizar cualquier desviación para informar al cliente. Detectar e informar al responsable determinado de desviaciones significativas que incumplan requisitos de cliente. Cumplir con los criterios establecidos de calidad de servicio al cliente y los requisitos de calidad asociados a cada proyecto. Emitir, conformar, hacer seguimiento y controlar la facturación y abonos (según corresponda). Mantener la relación con proveedores y/o clientes habituales en lo que atañe a su función. ¿Titulación universitaria, preferiblemente técnica, ingenierías o similar. También se considerarán adecuadas personas con otras titulaciones: comercio internacional ADE o similar con experiencia previa en compras técnicas EXPERIENCIA: ~ De 3 a 5 años de experiencia profesional previa, preferiblemente en compras y/o logística en el sector de aeronáutica o defensa. Idiomas: nivel alto inglés (C1). Nivel medio alto en manejo de ERP. Excel Avanzado. Conocimientos sobre las normas de calidad y medio ambiente: UNE-EN ISO9001, ISO140001 y norma 9120/9110. Valorable: francés medio alto (B2). Somos una empresa estable y en crecimiento, con buen ambiente de trabajo y con una plantilla de profesionales de alto nivel dentro del sector aeroespacial, defensa y seguridad. ~ Apostamos por la formación continua y desarrollo profesional. ~ Tenemos jornada intensiva todos los viernes del año y durante los tres meses en verano. ~ Con horario flexible: entrada de 8:00 a 9:00 y salida de 17:30 a 18:30 horas. ~¡Tendrás la tarde libre el día de tu cumpleaños! ~ Contarás con beneficio social ticket con diferentes opciones a elegir una entre: restaurante, transporte público, gasolina y guardería. ¿Contrato indefinido con periodo de prueba de cinco meses. Jornada completa. Salario en función del perfil y experiencia aportada. Ubicación: calle Jorge Juan 30, Preferiblemente incorporación inmediata. Además, apoyamos la inclusión de personas con discapacidad, por lo que se valorarán candidaturas con un grado de discapacidad igual o superior al 33%. ¿Si te interesa formar parte del equipo de Europavia, ¡queremos conocerte! Envíanos tu candidatura y entra a formar parte del equipo Europavia. ¡

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Descripción del Puesto: Estamos buscando un mecánico de vehículos eléctricos con experiencia para unirse a nuestro equipo de servicio en el concesionario BYD en Madrid. Este puesto desempeña un papel fundamental en el mantenimiento del rendimiento de los vehículos y en garantizar la satisfacción del cliente a través de servicios de reparación y mantenimiento de alta calidad. Responsabilidades: Desarrollar, implementar y supervisar el proceso PDI para asegurar que todos los vehículos sean inspeccionados minuciosamente antes de la entrega. Gestionar la ejecución oportuna de campañas técnicas de vehículos en preventa tanto en el centro logístico como en el concesionario. En la parte del PDI de preventa, proporcionar formación, evaluación del desempeño y supervisión diaria al centro logístico y al concesionario. Establecer estándares para la entrada y salida de vehículos en el centro logístico, el mantenimiento de almacenamiento a largo plazo, y los estándares de control de calidad tanto en el centro como en el concesionario. Ejecutar la firma de contratos de servicio con los centros logísticos, y proporcionar sistemas y herramientas para asegurar el pedido de repuestos, la presentación de garantías y el manejo de facturas de forma normal. Coordinar con los equipos de logística y operaciones para garantizar la entrega oportuna de los vehículos. Mantener una buena comunicación con los concesionarios para asegurar que el proceso PDI cumpla con las necesidades del cliente. Gestionar quejas y comentarios de clientes, proporcionando soluciones eficaces. Generar informes regulares de PDI, analizar datos y proponer sugerencias de mejora. Monitorear los indicadores clave de rendimiento (KPI) del proceso PDI para garantizar el cumplimiento de los objetivos. Requisitos: ~ Título universitario en Ingeniería Automotriz, Ingeniería Mecánica o un campo relacionado (preferible). Carnet de conducir de la Unión Europea en vigor. Mínimo 2 años de experiencia relevante en la industria automotriz, con al menos 1 año en gestión de PDI o control de calidad. Se valora experiencia en operaciones de PDI para vehículos eléctricos. Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales. Dominio de software de oficina y software relacionado con PDI. Beneficios: Contrato indefinido y salario competitivo. Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento. Un entorno de trabajo dinámico, desafiante y gratificante.

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¡Hey! En UNOde50, la normalidad se queda en la puerta. “¡Adiós, aburrimiento! ¡Hola, mundo UNO!” Aquí, ser tú mism@ no solo está permitido, ¡está aplaudido! Si te gusta volar alto y soñar en grande, este es tu proyecto. ¿Crees que eres nuestr@ “UN@ de un millón” para el puesto de Purchasing Planner? ¡Vamos a ver si tienes lo que se necesita para brillar! Funciones: • Soporte al Manager en la compra de materia prima y seguimiento del budget. - Gestión y control del stock de materia prima, para asegurar un correcto aprovisionamiento de los materiales. - Seguimiento de entregas y reclamación de pedidos de compra. - Comunicación directa con proveedores. - Gestión y reclamación de devoluciones de stock a los proveedores. - Informes semanales y mensuales de roturas de stocks, entregas por proveedor, descatalogaciones, muestrarios… - Tareas administrativas (creación de referencias en SAP, carga de datos maestros…) - Soporte al departamento de diseño en tareas administrativas con proveedores. Requisitos: • Grado en Comercio Exterior, ADE o similar. - Experiencia de 2-3 años en aprovisionamiento de compras. - Perfil muy analítico, proactivo y resolutivo. - Fuertes habilidades de organización, planificación y comunicación. - Imprescindible nivel avanzado de Excel. - Idiomas: Inglés B2 - Experiencia con SAP muy valorable Se ofrece: -Modelo híbrido: un día de teletrabajo a la semana (viernes). -Flexibilidad horaria de entrada entre 8:00 y 9:30 y salida entre 17:00 y 18:30 -Jornada intensiva los viernes hasta las 14:00 -Posibilidad de unirte al plan de retribución flexible que incluye seguro médico, ticket restaurante, ticket transporte o ticket guardería. -Disfrutarás de descuentos exclusivos en nuestras joyas, diseñadas para deslumbrar. -Portal exclusivo de beneficios para empleados. -Ambiente joven, dinámico y posibilidad de crecimiento.

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