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Nos estamos expandiendo y estamos ampliando la plantilla. Te ofertamos una remuneración competitiva y estabilidad laboral. Nuestros teleoperadores gestionaran la cartera de clientes potenciales nuestros y gestionaran clientes nuevos, ofreciéndoles un producto energético totalmente gratuito para ellos, aportándoles ventajas y asesoramiento gratuito, así como descuentos. Se Ofrece: -Contrato indefinido, turno de mañana y tarde hasta las 18 horas. Flexibilidad horaria. -Formación completa y continúa a cargo de la empresa. Nuestro formador te acompaña en todo momento, si así lo precisas. -Promoción interna, todos nuestros mandos intermedios, han salido de una promoción interna de entre nuestros TELEOPERADORES. -Salario fijo según Convenio de Telemarketing mas COMISIONES. -Buen ambiente de trabajo, estable. -Incentivos extras. Necesario experiencia en el sector

Buscamos incorporar a un/a profesional proactivo/a preferiblemente con experiencia técnica, que se encargue de coordinar el sistema de control, la organización del equipo técnico y la relación con clientes, proveedores y fabricantes. Funciones Principales Gestión del sistema de control de los equipos instalados en paradas de autobús. Revisión diaria de averías y organización de tareas correctivas y preventivas para los operarios. Generación y análisis de informes semanales del estado del sistema. Coordinación de proyectos para garantizar cumplimiento de plazos, presupuestos y especificaciones. Comunicación directa con clientes y colaboradores externos para adaptar soluciones a cada proyecto. Enlace con el fabricante para resolución de incidencias, tareas programadas y mejoras del sistema. Control del stock de almacén: entradas/salidas de material, pedidos a proveedores, etc. Requisitos Mínimos Titulación de Grado, Ingeniería o Ingeniería Técnica en cualquier especialidad, o experiencia demostrable en funciones similares. Buen dominio de herramientas de ofimática: Word, Excel, PDF, etc. Facilidad para desenvolverse con tecnología y sistemas informáticos. Persona proactiva y con capacidad de trabajo en equipo. Carnet de conducir B2 (imprescindible). Se valorará adicionalmente Formación o experiencia en organización Industrial, en el análisis de la estructura organizacional de la Empresa para llevar a cabo la mejora y eficiencia en los procesos que le permitan proponer mejoras e innovación de los sistemas de trabajo, procesos y protocolos. Capacidad para Identificar y proponer nuevas tecnologías, o procesos que mejoren la competitividad de la empresa. Experiencia en utilización de CRM tipo Odoo u otros. Manejo de software técnico: AutoCAD, Presto, Arquímedes, Cype, etc. Manejo de herramientas de diseño gráfico, vídeo y productividad con IA. Conocimientos avanzados en hardware y software. Experiencia en instalaciones de baja tensión y proyectos técnicos. Experiencia en instalación/mantenimiento de equipos como ascensores, frío industrial, fotovoltaica, etc. Qué Ofrecemos Integración en un equipo técnico profesional y dinámico. Incorporación inmediata. Turno de mañana o tarde, a convenir. Retribución, en función de la experiencia y valía del candidato.