Trabajos con salida en GranadaCrear alertas

Estamos reclutando Recepcionista motivado, para nuestro B&B en el Albayzin, en un entorno privilegiado. Imprescindible idioma nivel alto Inglés y Español, hablado y escrito. Tareas: · Dar la bienvenida y saludar a los invitados · Registrar de entrada y salida de invitados · Recepción y gestión de reservas realizadas online y telefónicamente · Verificación de los métodos de pago de los huéspedes durante el check-in · Asignar habitaciones a los huéspedes e informarles de las ofertas especiales que ofrece el hotel. · Proporcionar a los huéspedes información sobre el hotel y las atracciones locales. · Cooperar con otros departamentos como Limpieza · Revisar el trabajo del departamento de Limpieza (revisión de habitaciones) y encargarse de las áreas comunes (MUY IMPORTANTE). Por favor, postule con su CV actualizado, fotografía y cartas de referencia a ser posible.

En Pacto Granada, buscamos una persona dinámica y con ganas de unirse a nuestro equipo como Ayudante de Camarero y Mozo de equipaje en Hoteles de 4 y 5 estrellas. Este puesto combina el servicio al cliente en el área de restauración con la atención al cliente en la zona de aparcamiento. Buscamos un perfil polivalente que pueda ofrecer apoyo tanto en el restaurante como en la gestión de aparcamiento en el propio parking del Hotel, facilitándole los vehículos a los turistas tanto a la entrada como a la salida de su estancia, además de su equipaje. Requisitos: – Experiencia previa en el sector de la hostelería o en puestos de atención al cliente – Permiso de conducir y capacidad para aparcar vehículos de manera responsable. – Inglés Avanzado. Funciones: – Experiencia mínima de 2 años. – Apoyo en la atención y servicio a los clientes – Mantener el orden y la limpieza en la zona de trabajo. – Recibir y aparcar los vehículos de los clientes de manera eficiente y segura en el parking del Hotel. – Ayudar a los clientes con su equipaje a la llegada y salida. ¿Qué podemos ofrecerte? – Contratación estable, fijo discontinuo – Salario: según convenio de Hostelería de Granada Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.