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En SB Hotels, con más de 30 años de experiencia en el sector, contamos con 9 hoteles -y un 10º en construcción- ubicados en Barcelona, Tarragona, Tierras del Ebro y Madrid. Actualmente, buscamos un/a 2º Jefe/a de cocina con formación en hostelería para nuestros hoteles de 4* en Barcelona y Castelldefels. En dependencia directa del Jefe de Cocina se encargará de llevar un proyecto de cocina multidisciplinar, encargada de dar servicio a restaurante, room service y eventos. Buscamos una persona con alta vocación por la cocina, conocimiento de la cocina tradicional con un estilo actual y que posea experiencia en gestión de equipos. Imprescindible estar familiarizado con métodos de producción orientados al control exhaustivo de costes relacionados con la materia prima. ¿Cuáles serán tus funciones? .Colabora en la supervisión del seguimiento de las Buenas Prácticas Higiénicas por parte del personal. .Asume las responsabilidades del Chef cuando este está ausente. .Planifica las tareas del personal de cocina y supervisa su trabajo. .Supervisa los encargos de aprovisionamiento para la cocina y controla su calidad, cantidad y correcto almacenamiento. .Instruye al personal de cocina en cuanto a las técnicas y los procedimientos necesarios para preparar y conservar los alimentos. .Prepara y cocina los platos de la oferta gastronómica. .Supervisa el cumplimiento de las normas de seguridad e higiene laboral. .Cumplir las normas relacionadas con la gestión de residuos en las instalaciones. .Aportar ideas de mejora o identificación de no conformidades ambientales para mejorar el sistema de gestión. ¿Que requisitos son imprescindibles para la vacante? Formación en hostelería Experiencia como 2º jefe de cocina al menos 1 año en hoteles de categoría similar Experiencia en gestión de equipos, inventarios y pedidos. ¿Qué ofrecemos? Oportunidad de desarrollo profesional en empresa en expansión. Formación inicial en el puesto de trabajo y formación continua durante el año. Entrega de Uniforme. Posibilidad de comer en el centro. Turnos seguidos y rotativos de mañana y tarde 7a 15h y de 16 a 00h. 2 días de descanso semanal, ocasionalmente en fin de semana. 30 días de vacaciones. Entrenamientos mensuales con un coach deportivo. Descuentos en servicios deportivos.

En Persona Service estamos seleccionando un/a Electromecánico sector climatización, para una importante empresa de referencia del sector hospitalario, industrial y terciario, ubicada en LIiçà d'Amunt. Su función principal será realizar trabajos de mantenimiento preventivo, correctivo y pequeñas instalaciones en los servicios asignados, garantizando calidad, seguridad y eficiencia. Funciones y responsabilidades: -Ejecución de trabajos de climatización, electricidad, aire acondicionado, fontanería, pintura, electrónica u obra civil según necesidad del cliente. -Mantenimiento preventivo, correctivo y conductivo de instalaciones. -Uso de sistema GMAO para registro y control de intervenciones. -Redacción de partes de trabajo y hojas de seguimiento. -Recepción y control de materiales. -Buen uso y cuidado de herramientas, vehículos y EPI's. -Propuesta de mejoras en procesos de trabajo y optimización de costes. -Comunicación constante con jefe de equipo o jefe de sector. Requisitos: -Formación: Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior (CFGM/CFGS) en Electricidad, Climatización, Electromecánica o similar o experiencia profesional equivalente al puesto -Conocimientos: Instalaciones técnicas: climatización, electricidad, fontanería, etc. Manejo básico de herramientas informáticas (para GMAO). -Experiencia: mínimo 1 año en mantenimiento de edificios o instalaciones terciarias. -Carnet de conducir B (imprescindible). -Disponibilidad para desplazamientos en la zona asignada con furgoneta de empresa. ¿Qué ofrecemos? -Jornada: horario rotativos mañana y tarde -Salario: 27k a 29k -Contrato temporal -Furgoneta de empresa para uso en jornada laboral. Si te interesa esta oportunidad, ¡es tu momento de inscribirte!

¡En Momentum Task Force estamos buscando a personas como tú! En este momento, estamos buscando a un COMERCIAL en HORECA para acompañar al distribuidor en sus visitas a establecimientos que ya son clientes de nuestra marca, pero que aún no han realizado pedidos del producto promocionado. Tu objetivo principal será lograr que estos clientes realicen pedidos del producto y añadan la nueva referencia. Si tienes experiencia en el Canal HORECA u Hostelería y te gusta enfrentarte a retos sin aceptar un "no" por respuesta, esta es tu oportunidad. Te ofrecemos: • Contrato laboral con alta en la Seguridad Social para una campaña de 2 MESES arrancando el 09/06/2025, • Jornada laboral de Lunes a Viernes., • Horario aprox. de 08:00h a 13:00h y de 14:00h a 17:00h, • Salario fijo 1.600 €/b mensuales + Remuneración variable hasta 400 € /b mensuales ¡Objetivos realmente alcanzables!, • PLUS de dietas y kilometraje cuando sea necesario., • Formación específica de producto y técnicas de ventas. Tu día a día será: • Acompañar al distribuidor de la zona visitando la cartera de clientes de las rutas asignadas., • Presentar el producto y ejecutar las promociones de la marca., • Recoger y reportar datos después de cada visita., • Ejecutar el plan comercial cumpliendo con el objetivo de visitas y alcanzando los objetivos establecidos., • Los viernes revisitar a algunos clientes para atención al cliente y PLV. Si cumples con los requisitos y te apasiona el mundo comercial, ¡no dudes en contactarnos!

OFERTA DIRECTOR DE RESTAURANTE ¡Únete a nuestro equipo como Director de Restaurante y disfruta de una atractiva oferta laboral! En nuestra empresa, buscamos a un líder con experiencia en el sector de la restauración, con habilidades de gestión de equipos y orientación al cliente. ¿Cuales serán tus responsabilidades? · Gestión integral del restaurante, tanto la parte de sala como la parte de cocina. · Control de ventas y upselling. · Control de costes y análisis/corrección de desvíos de materia prima y personal · Seguimiento y mantenimiento de equipos, instalaciones. · Gestión de rrhh: selección, integración, formación, evaluación y motivación de personal nuevo. · Realizar de manera cualificada funciones de dirección, planificación, organización y control del restaurante. · Supervisar que se cumplan todas las normas de seguridad e higiene, así como un correcto almacenamiento de los productos. · Gestión de quejas y reclamos con clientes y empleados. · Análisis diarios. · Comunicación con operaciones. · Supervisar aperturas y cierres · Planificación y organización del servicio de restaurante · Elaboración de cuadrantes y supervisión de rangos · Revisión y cumplimiento de los protocolos de la empresa Ofrecemos un salario competitivo, un ambiente de trabajo dinámico y motivador, oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional y un equipo comprometido y apasionado por ofrecer la mejor experiencia gastronómica a nuestros clientes. Si tienes experiencia previa como Director de Restaurante y estás buscando un nuevo desafío, ¡postula ya y únete a nuestro equipo