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Título del puesto: Operaciones & Calidad, Producción CAE Ubicación: Parque de Berlín, 28002 - Madrid, España Tipo de contrato: Prácticas (con remuneración atractiva) Sobre Sostelia Group Sostelia Group impulsa la transición energética en España mediante la identificación, estructuración y financiación de proyectos de eficiencia energética a través de los Certificados de Ahorro Energético (CAEs). Acompañamos a empresas con activos en España desde la identificación de ahorros y el diseño de soluciones, hasta la ejecución con nuestra red de partners, la verificación de expedientes CAE y la monetización de los ahorros energéticos. Misión del puesto Liderarás la producción técnica y la calidad de todos los expedientes CAE de Sostelia Group. Serás responsable de diseñar y operar la cadena completa de entrega - desde la ficha técnica inicial y la carpeta maestra hasta el depósito en la sede electrónica, la verificación ENAC y la monetización del CAE - asegurando conformidad normativa, rapidez operativa y una tasa de no conformidades cercana al 0%. Responsabilidades Como Operaciones & Producción CAE, Calidad, serás responsable de: • Mapear y gestionar el ciclo documental completo de cada expediente CAE, • Construir y mantener la carpeta maestra y las checklists por ficha/actuación, garantizando trazabilidad, versiones y control de calidad extremo, • Revisar y validar cálculos, mediciones y justificativos, • Garantizar la conformidad normativa y técnica de todos los expedientes CAE (sujeto, verificador ENAC, gestor autonómico), • Coordinar con instaladores, verificadores, sujetos y equipo comercial para acelerar validaciones, depósitos y cobros, • Priorizar expedientes según riesgo, impacto económico y valor para la compañía, • Diseñar e implementar mejoras operativas (automatizaciones, KPIs) para escalar producción sin multiplicar esfuerzo, • Sentar las bases del área de producción CAE sobre las que luego se construirá equipo y procesos Perfil del candidato • Mentalidad de builder: crea procesos desde cero y mejora lo existente, • Rigor técnico y documental extremo, sin perder agilidad práctica, • Capacidad para detectar huecos, inconsistencias y riesgos en expedientes, • Fuerte sentido de negocio para priorizar por valor y margen, • Comunicación directa y eficaz con comerciales, instaladores, verificadores y sujetos, • Perfil autónomo, ordenado y orientado a resultados Lo que ofrecemos • Contrato de prácticas de al menos 6 meses, con el objetivo de incorporación permanente, • Rol estratégico con alto ownership de la producción CAE, • Exposición directa al equipo fundador y a partners clave, • Remuneración competitiva + variable ligado a objetivos, • Entorno dinámico, orientado a resultados y en pleno crecimiento Únete a nosotros y participa en la transición energética en España con Sostelia Group.

Duagon Iberia, una empresa tecnológica suiza en rápida expansión, es un proveedor líder de tecnología de comunicación, informática y control, así como de servicios de planificación y desarrollo de proyectos para aplicaciones críticas de sistemas en el mercado ferroviario, médico y de automatización crítica. La IP superior de software y hardware crea productos innovadores, altamente confiables y seguros, lo que permite a los clientes dar forma y realizar su hoja de ruta tecnológica. Además, los clientes se benefician de un menor tiempo de comercialización y un menor costo total de propiedad. Desde duagon Iberia estamos ampliando nuestro equipo, precisamos incorporar un Ingenerio de Cálculo de Estructuras, para trabajar con una de las empresas líderes en metodología BIM. Modalidad híbrida: Híbrido. 1 día de teletrabajo (Madrid). Requisitos: • Ingeniero, arquitecto con experiencia en diseño y cálculo de proyectos de edificación (edificios terciarios e industriales)., • Experiencia profesional al menos 2 años en diseño y cálculo de proyectos de edificación, elaboración de memorias, anejos de cálculo, mediciones., • Experiencia en diseño y cálculo de estructuras de edificación de hormigón, metálica, forjados y losas, cimentaciones y contenciones de diferentes tipologías. Deseable: • Experiencia en el uso de CYPE, sin descartar otras aplicaciones de cálculo., • Pack Office, Microsoft Project, AutoCAD, Presto. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido con un paquete importante de salario flexible (tickets restaurante, cheque guardería, seguro médico…)., • Flexibilidad horaria y laboral., • Carrera profesional con oportunidades de promoción., • Formación continua. En duagon Iberia podrás desarrollar tu carrera en función de tus aspiraciones, crecer con nosotros y participar en nuestras interesantes iniciativas de conciliación mediante la modalidad presencial de trabajo, formación continua y remuneración atractiva. Si quieres saber más, visítanos en www.duagon.com

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Duagon Iberia, una empresa tecnológica suiza en rápida expansión, es un proveedor líder de tecnología de comunicación, informática y control, así como de servicios de planificación y desarrollo de proyectos para aplicaciones críticas de sistemas en el mercado ferroviario, médico y de automatización crítica. La IP superior de software y hardware crea productos innovadores, altamente confiables y seguros, lo que permite a los clientes dar forma y realizar su hoja de ruta tecnológica. Además, los clientes se benefician de un menor tiempo de comercialización y un menor costo total de propiedad. ¿Te apasiona el sector ferroviario? Si tienes motivación e interés por el sector ferroviario. ¡Esta es tu oportunidad! Estamos buscando estudiantes de Ingeniería Industrial o similar para incorporarse a nuestro equipo a través de prácticas y, una vez finalizadas, realizar la contratación de manera indefinida. Requisitos mínimos: • Ser estudiante de último año con grado o máster en: Ingeniería Industrial o similar., • Tener pendiente solo una asignatura o TFG., • Posibilidad de firmar convenio con la universidad., • Interés por el sector ferroviario., • Deseable conocimientos en SCADA y Linux Qué ofrecemos: • Contrato de prácticas con opción a incorporarse con contrato indefinido, una vez finalizadas., • Modalidad híbrida - 1 día presencial en nuestras oficinas de Tres Cantos., • Flexibilidad horaria y laboral., • Carrera profesional con oportunidades de promoción., • Formación continua., • Actividades de Team building (BBQ, torneos de pádel…), • Estabilidad en el sector ferroviario con proyectos nacionales e internacionales., • Te ofrecemos la posibilidad de trabajar en un ambiente laboral rodeado de personas con alta motivación y energía, y en una compañía que apuesta por el futuro de sus empleados. Ingenieros al servicio de la tecnología. En duagon Iberia podrás desarrollar tu carrera en función de tus aspiraciones, crecer con nosotros y participar en nuestras interesantes iniciativas de conciliación mediante la modalidad híbrida de trabajo, formación continua y remuneración atractiva. Si quieres saber más, visítanos en www.duagon.com

¡HOLA! Bienvenido a nuestras ofertas :) Vamos a contarte qué buscamos y qué nos hace Genuine. ¿Qué estamos buscando? Buscamos 3 profesionales para ocupar el rol Data Scientist (IA Team) para incorporarse a un equipo donde desarrollarán los componentes de inteligencia artificial de un asistente legal de IA que unifica el marco legal de diversos países para una importante empresa del sector jurídico. *Modelo de trabajo: 4 días de teletrabajo y 1 día presencial a la semana en las oficinas del cliente, ubicado en Las Rozas. *Horario flexible: De lunes a jueves entre las 7:30h a 9:30h hasta las 16:05 o 18:05h. Viernes y todo Julio y Agosto de 7:30h a 09:30h hasta las 14:30h o 16:30h. ¿Qué tienes que hacer? • Desarrollo del motor de búsqueda semántica para documentos legales., • Implementación de pipelines de evaluación de modelos, • Optimización de sistemas RAG., • Experimentación con modelos y técnicas de recuperación de información., • Colaboración estrecha con backend engineers. ¿Qué necesitas saber? -Contar al menos con 5 años de experiencia en puestos similares trabajando con Python. • Experiencia desarrollando sistemas de IA o NLP., • Experiencia con retrieval / search / embeddings., • Imprescindible contar con un nivel fluido de inglés, ya que tendrá contacto diario con otros países. Requisitos deseados • Herramientas de IA como Pydantic, • Experiencia con LLM APIs, • Docker, • Experiencia evaluando sistemas de IA PENSANDO EN TI te ofrecemos: Entelgy College: NUESTRA UNIVERSIDAD • Self Service Digital: ELIGE tu FORMACIÓN, • Soluciones de Vanguardia: A TU MEDIDA, • Planes de Certificación: CERTIFICATE!, • Idiomas : Digital y presencial, • Itinerarios de desarrollo: CRECE, • Comunidades de Talento: EMPRENDE y CO-CREA en las células de innovación Plan Flexible Working: CONCILIACIÓN MyFlex: RETRIBUCIÓN FLEXIBLE, Tarjeta Restaurant, Tarjeta transporte, Seguro de Salud y Cheques Guardería MyClub: CLUB DEL AHORRO, portal con más de 450 descuentos para empleados SPORTCLUB: liga de fútbol, baloncesto, carreras, maratones y corporate sport game Y mucho más...descúbrelo! ¿Quieres saber más? Somos The BusinessTech Consultancy, un acelerador de la transformación digital, con más de 1.700 profesionales presentes en España, Brasil, Chile, Argentina, Colombia, Perú, México y USA. Ofrecemos soluciones integradas y globales que nos hacen ser diferenciales, a través de nuestras 4 divisiones: Consulting Tech, Transformación Digital, Seguridad y Outsourcing. Forma parte de un gran equipo en una empresa con una CULTURA DIGITAL y AGILE, orientada a las Personas y el Talento. !Los mejores proyectos te esperan! https://www.youtube.com/watch?v=BZD3ufY6vGI&t=31s ¿Estás listo para venirte con nosotros? ¡Únete al equipo! ¡Te estamos esperando!

Empresas: Meliá Hotels International En Meliá Madrid Serrano , hotel urbano de referencia en el corazón de Madrid ???, buscamos incorporar una Camarera/o de Pisos para cubrir sustituciones de vacaciones durante la temporada alta ??. Si te apasiona el detalle, el orden y formar parte de un equipo que crea experiencias memorables para nuestros huéspedes ?, ¡queremos conocerte! ?? Cuál será tu misión? Garantizar que cada habitación refleje los estándares de calidad, limpieza y confort de Meliá ???, contribuyendo a una experiencia excelente desde el primer momento. ?? Funciones principales Limpieza y puesta a punto de habitaciones siguiendo los estándares de la compañía Reposición de amenities y productos de cortesía ?? Revisión del estado de las habitaciones y reporte de incidencias ?? Mantenimiento de carros de limpieza y office en condiciones óptimas Apoyo en la limpieza de zonas comunes asignadas Coordinación con el equipo para asegurar la operativa diaria ?? ?? Qué buscamos? Experiencia previa como camarera/o de pisos, preferiblemente en hoteles ?? Agilidad, organización y atención al detalle Actitud positiva, responsabilidad y trabajo en equipo ?? Disponibilidad inmediata y flexibilidad horaria Valorable conocimiento de estándares de calidad hotelera Requisitos :

Duagon Iberia, una empresa tecnológica suiza en rápida expansión, es un proveedor líder de tecnología de comunicación, informática y control, así como de servicios de planificación y desarrollo de proyectos para aplicaciones críticas de sistemas en el mercado ferroviario, médico y de automatización crítica. La IP superior de software y hardware crea productos innovadores, altamente confiables y seguros, lo que permite a los clientes dar forma y realizar su hoja de ruta tecnológica. Además, los clientes se benefician de un menor tiempo de comercialización y un menor costo total de propiedad. Desde duagon Iberia estamos ampliando nuestro equipo, precisamos incorporar un Ingenerio de Cálculo de Estructuras, para trabajar con una de las empresas líderes en metodología BIM. Modalidad híbrida: Híbrido. 1 día de teletrabajo (Madrid). Requisitos: • Ingeniero, arquitecto con experiencia en diseño y cálculo de proyectos de edificación (edificios terciarios e industriales)., • Experiencia profesional al menos 2 años en diseño y cálculo de proyectos de edificación, elaboración de memorias, anejos de cálculo, mediciones., • Experiencia en diseño y cálculo de estructuras de edificación de hormigón, metálica, forjados y losas, cimentaciones y contenciones de diferentes tipologías. Deseable: • Experiencia en el uso de CYPE, sin descartar otras aplicaciones de cálculo., • Pack Office, Microsoft Project, AutoCAD, Presto. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido con un paquete importante de salario flexible (tickets restaurante, cheque guardería, seguro médico…)., • Flexibilidad horaria y laboral., • Carrera profesional con oportunidades de promoción., • Formación continua. En duagon Iberia podrás desarrollar tu carrera en función de tus aspiraciones, crecer con nosotros y participar en nuestras interesantes iniciativas de conciliación mediante la modalidad presencial de trabajo, formación continua y remuneración atractiva. Si quieres saber más, visítanos en www.duagon.com

En ABEI estamos construyendo una de las empresas que va a decidir cómo se mueve la energía limpia en este mercado. Lo hacemos a máxima velocidad, en un sector que todavía se está definiendo — lo que significa que las decisiones que tomamos ahora van a pesar durante décadas. Somos una empresa joven, que va rápido y todavía se está construyendo. Quien llega aquí y lo hace suyo, crece más rápido de lo que crecería en cualquier otro sitio. • Ownership desde el primer día. Tendrás procesos que serán tuyos y margen real para cambiarlos cuando no funcionan., • Impacto directo. Trabajarás en operaciones que mueven cartera, no en análisis que acaban en una carpeta., • Crecimiento sin techo artificial. Estamos creciendo más rápido que la mayoría, y eso crea espacio para quien quiere avanzar., • Exposición internacional. Portfolio y equipo con presencia en múltiples mercados. Estamos construyendo un portfolio de energía renovable que va a mover mercado. Para eso necesitamos cerrar operaciones —no gestionarlas desde lejos: negociar con bancos, ejecutar due diligence y llegar al closing. Si eso es lo que has hecho y quieres seguir haciéndolo en un entorno que va más rápido que la banca, esto tiene sentido para ti. • Ejecutar transacciones M&A de principio a fin: screening, valoración, negociación de SPA y closing. Activos greenfield, ready-to-build y en operación., • Liderar el due diligence financiero: revisas los números del target, rompes los supuestos, identificas los riesgos y lo traduces en recomendación de inversión., • Estructurar y cerrar financiación: negocias con bancos desde el term sheet hasta el financial close — project finance, acquisition finance, refinanciaciones., • Construir y mantener modelos financieros a nivel de activo y corporativo. Los usas para tomar decisiones, no para enseñarlos., • Contribuir a la estrategia: capital allocation, plan de negocio, análisis de cartera. Junto a dirección, no para dirección., • Coordinar los equipos de transacción: legal, técnico, fiscal y asesores externos. El closing depende de que todo avance a la vez., • 2 a 5 años en M&A, project finance o inversión en infraestructuras — en banca de inversión, fondo o promotor., • Operaciones cerradas: has estado en negociaciones de SPA y/o cierres de financiación bancaria. No de observador., • Modelización financiera sólida en Excel; experiencia en modelos de project finance o LBO, valorada., • Grado en ADE, Economía, Finanzas o Ingeniería., • Inglés fluido. Español y otros idiomas, un plus., • Criterio propio, capacidad para gestionar varios frentes a la vez y un estándar alto que no necesita que te lo recuerden., • Salario competitivo, alineado con el mercado., • Contrato indefinido a jornada completa., • Progresión real en una empresa que no para de crecer. Comunicación Proactividad Organización #J-18808-Ljbffr

Duagon Iberia, una empresa tecnológica suiza en rápida expansión, es un proveedor líder de tecnología de comunicación, informática y control, así como de servicios de planificación y desarrollo de proyectos para aplicaciones críticas de sistemas en el mercado ferroviario, médico y de automatización crítica. La IP superior de software y hardware crea productos innovadores, altamente confiables y seguros, lo que permite a los clientes dar forma y realizar su hoja de ruta tecnológica. Además, los clientes se benefician de un menor tiempo de comercialización y un menor costo total de propiedad. ¿Te apasiona el sector ferroviario? Si tienes motivación e interés por el sector ferroviario. ¡Esta es tu oportunidad! Estamos buscando estudiantes de Ingeniería Industrial o similar para incorporarse a nuestro equipo a través de prácticas y, una vez finalizadas, realizar la contratación de manera indefinida. Requisitos mínimos: • Ser estudiante de último año con grado o máster en: Ingeniería Industrial o similar., • Tener pendiente solo una asignatura o TFG., • Posibilidad de firmar convenio con la universidad., • Interés por el sector ferroviario., • Deseable conocimientos en SCADA y Linux Qué ofrecemos: • Contrato de prácticas con opción a incorporarse con contrato indefinido, una vez finalizadas., • Modalidad híbrida - 1 día presencial en nuestras oficinas de Tres Cantos., • Flexibilidad horaria y laboral., • Carrera profesional con oportunidades de promoción., • Formación continua., • Actividades de Team building (BBQ, torneos de pádel…), • Estabilidad en el sector ferroviario con proyectos nacionales e internacionales., • Te ofrecemos la posibilidad de trabajar en un ambiente laboral rodeado de personas con alta motivación y energía, y en una compañía que apuesta por el futuro de sus empleados. Ingenieros al servicio de la tecnología. En duagon Iberia podrás desarrollar tu carrera en función de tus aspiraciones, crecer con nosotros y participar en nuestras interesantes iniciativas de conciliación mediante la modalidad híbrida de trabajo, formación continua y remuneración atractiva. Si quieres saber más, visítanos en www.duagon.com

Duagon Iberia, una empresa tecnológica suiza en rápida expansión, es un proveedor líder de tecnología de comunicación, informática y control, así como de servicios de planificación y desarrollo de proyectos para aplicaciones críticas de sistemas en el mercado ferroviario, médico y de automatización crítica. La IP superior de software y hardware crea productos innovadores, altamente confiables y seguros, lo que permite a los clientes dar forma y realizar su hoja de ruta tecnológica. Además, los clientes se benefician de un menor tiempo de comercialización y un menor costo total de propiedad. ¿Te apasiona el sector ferroviario? Si tienes motivación e interés por el sector ferroviario. ¡Esta es tu oportunidad! Estamos buscando estudiantes de Ingeniería Informática o similar para incorporarse a nuestro equipo a través de prácticas y, una vez finalizadas, tener la oportunidad de contratación de manera indefinida. Requisitos mínimos: • Ser estudiante de último año con grado o máster en: Ingeniería Informática o similar., • Tener pendiente solo una asignatura o TFG., • Posibilidad de firmar convenio con la universidad., • Disponibilidad para asistir un día a oficina o según se requiera., • Interés por el sector ferroviario. Qué ofrecemos: • Contrato de prácticas con opción a incorporarse con contrato indefinido, una vez finalizadas., • Modalidad híbrida - 1 día presencial (o según se requiera) en nuestras oficinas de Tres Cantos., • Flexibilidad horaria y laboral., • Carrera profesional con oportunidades de promoción., • Formación continua., • Actividades de Team building (BBQ, torneos de pádel…), • Estabilidad en el sector ferroviario con proyectos nacionales e internacionales., • Te ofrecemos la posibilidad de trabajar en un ambiente laboral rodeado de personas con alta motivación y energía, y en una compañía que apuesta por el futuro de sus empleados. Ingenieros al servicio de la tecnología. En duagon Iberia podrás desarrollar tu carrera en función de tus aspiraciones, crecer con nosotros y participar en nuestras interesantes iniciativas de conciliación mediante la modalidad híbrida de trabajo, formación continua y remuneración atractiva. Si quieres saber más, visítanos en www.duagon.com

Subcategoría Productos y servicios bancarios Sector Energía renovable y medio ambiente Jornada laboral Completa Modalidad de trabajo Presencial Nivel profesional Mando Intermedio Departamento Otros En ABEI estamos construyendo una de las empresas que va a decidir cómo se mueve la energía limpia en este mercado. Lo hacemos a máxima velocidad, en un sector que todavía se está definiendo — lo que significa que las decisiones que tomamos ahora van a pesar durante décadas. Somos una empresa joven, que va rápido y todavía se está construyendo. Quien llega aquí y lo hace suyo, crece más rápido de lo que crecería en cualquier otro sitio. Profesional con 5-7 años de experiencia en M&A, banca de inversión, private equity o consultoría estratégica, con capacidad demostrada para liderar y ejecutar operaciones de compraventa de principio a fin (originación, due diligence, valoración, negociación y cierre). Se valorará positivamente experiencia previa en el sector de energías renovables (eólica, solar, almacenamiento energético, entre otros). • Liderar procesos de M&A (compras, ventas, fusiones, joint ventures) desde el origen hasta el cierre, con foco en activos y compañías del sector energético/renovable., • Elaborar valoraciones (DCF, múltiplos comparables, transacciones precedentes) y modelos financieros, incluyendo análisis específicos de proyectos de generación (PPAs, curvas de precios de energía, vida útil de activos)., • Coordinar procesos de due diligence (financiera, legal, técnica, medioambiental, regulatoria) con equipos internos y asesores externos., • Preparar materiales para inversores y comité de dirección (teasers, information memorandums, presentaciones)., • Negociar términos de las transacciones y dar soporte en la redacción de acuerdos (SPA, LOI, term sheets)., • Identificar y evaluar oportunidades de adquisición de activos renovables, pipelines de desarrollo o compañías del sector, alineadas con la estrategia de crecimiento., • Gestionar relaciones con bancos de inversión, fondos, asesores legales, promotores y otros stakeholders del sector energético., • Grado en Economía, ADE, Ingeniería o similar; valorable MBA o CFA., • 5-7 años de experiencia en M&A, corporate finance, banca de inversión o private equity., • Valorable experiencia previa en transacciones del sector de energías renovables o infraestructuras energéticas., • Excelente capacidad analítica y dominio avanzado de modelización financiera (Excel, PowerPoint)., • Inglés avanzado/bilingüe (imprescindible para operaciones internacionales)., • Habilidades de negociación, gestión de proyectos y trabajo bajo presión con múltiples deadlines., • Capacidad de liderazgo para coordinar equipos multidisciplinares., • Ownership desde el primer día. Tendrás procesos que serán tuyos y margen real para cambiarlos cuando no funcionan., • Impacto directo. Trabajarás en operaciones que mueven cartera, no en análisis que acaban en una carpeta., • Crecimiento sin techo artificial. Estamos creciendo más rápido que la mayoría, y eso crea espacio para quien quiere avanzar., • Exposición internacional. Portfolio y equipo con presencia en múltiples mercados., • Salario competitivo, alineado con el mercado., • Progresión real en una empresa que no para de crecer. Negociación Trabajo en equipo Comunicación Proactividad Organización liderazgo #J-18808-Ljbffr

Duagon Iberia, una empresa tecnológica suiza en rápida expansión, es un proveedor líder de tecnología de comunicación, informática y control, así como de servicios de planificación y desarrollo de proyectos para aplicaciones críticas de sistemas en el mercado ferroviario, médico y de automatización crítica. La IP superior de software y hardware crea productos innovadores, altamente confiables y seguros, lo que permite a los clientes dar forma y realizar su hoja de ruta tecnológica. Además, los clientes se benefician de un menor tiempo de comercialización y un menor costo total de propiedad.¿Te apasiona el sector ferroviario?Si tienes motivación e interés por el sector ferroviario. ¡Esta es tu oportunidad!Estamos buscando estudiantes de Ingeniería Industrial o similar para incorporarse a nuestro equipo a través de prácticas y, una vez finalizadas, realizar la contratación de manera indefinida.Requisitos mínimos:Ser estudiante de último año con grado o máster en: Ingeniería Industrial o similar.Tener pendiente solo una asignatura o TFG.Posibilidad de firmar convenio con la universidad.Interés por el sector ferroviario.Deseable conocimientos en SCADA y LinuxQué ofrecemos:Contrato de prácticas con opción a incorporarse con contrato indefinido, una vez finalizadas.Modalidad híbrida - 1 día presencial en nuestras oficinas de Tres Cantos.Flexibilidad horaria y laboral.Carrera profesional con oportunidades de promoción.Formación continua.Actividades de Team building (BBQ, torneos de pádel...)Estabilidad en el sector ferroviario con proyectos nacionales e internacionales.Te ofrecemos la posibilidad de trabajar en un ambiente laboral rodeado de personas con alta motivación y energía, y en una compañía que apuesta por el futuro de sus empleados. Ingenieros al servicio de la tecnología.En duagon Iberia podrás desarrollar tu carrera en función de tus aspiraciones, crecer con nosotros y participar en nuestras interesantes iniciativas de conciliación mediante la modalidad híbrida de trabajo, formación continua y remuneración atractiva.Si quieres saber más, visítanos en www.Duagon.Com

Duagon Iberia, una empresa tecnológica suiza en rápida expansión, es un proveedor líder de tecnología de comunicación, informática y control, así como de servicios de planificación y desarrollo de proyectos para aplicaciones críticas de sistemas en el mercado ferroviario, médico y de automatización crítica. La IP superior de software y hardware crea productos innovadores, altamente confiables y seguros, lo que permite a los clientes dar forma y realizar su hoja de ruta tecnológica. Además, los clientes se benefician de un menor tiempo de comercialización y un menor costo total de propiedad. Desde duagon Iberia estamos ampliando nuestro equipo, precisamos incorporar un Ingenerio de Cálculo de Estructuras, para trabajar con una de las empresas líderes en metodología BIM. Modalidad híbrida: Híbrido. 1 día de teletrabajo (Madrid). Requisitos: • Ingeniero, arquitecto con experiencia en diseño y cálculo de proyectos de edificación (edificios terciarios e industriales)., • Experiencia profesional al menos 2 años en diseño y cálculo de proyectos de edificación, elaboración de memorias, anejos de cálculo, mediciones., • Experiencia en diseño y cálculo de estructuras de edificación de hormigón, metálica, forjados y losas, cimentaciones y contenciones de diferentes tipologías. Deseable: • Experiencia en el uso de CYPE, sin descartar otras aplicaciones de cálculo., • Pack Office, Microsoft Project, AutoCAD, Presto. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido con un paquete importante de salario flexible (tickets restaurante, cheque guardería, seguro médico…)., • Flexibilidad horaria y laboral., • Carrera profesional con oportunidades de promoción., • Formación continua. En duagon Iberia podrás desarrollar tu carrera en función de tus aspiraciones, crecer con nosotros y participar en nuestras interesantes iniciativas de conciliación mediante la modalidad presencial de trabajo, formación continua y remuneración atractiva. Si quieres saber más, visítanos en www.duagon.com

En ABEI estamos construyendo una de las empresas que va a decidir cómo se mueve la energía limpia en este mercado. Lo hacemos a máxima velocidad, en un sector que todavía se está definiendo — lo que significa que las decisiones que tomamos ahora van a pesar durante décadas. Somos una empresa joven, que va rápido y todavía se está construyendo. Quien llega aquí y lo hace suyo, crece más rápido de lo que crecería en cualquier otro sitio. ABEI Energy busca desarrolladores de software full-stack para su equipo de producto digital. El equipo diseña y construye las aplicaciones internas que soportan la operativa de la compañía, desde el modelado de datos hasta la interfaz de usuario y su despliegue en producción. • Diseñar y desarrollar aplicaciones completas: modelo de datos, API, interfaz de usuario y despliegue., • Desplegar y operar los servicios en Azure (Container Apps, Static Web Apps, pipelines de CI/CD)., • Construir integraciones con sistemas corporativos mediante API (Microsoft Graph, Dataverse, Power BI, almacenes de datos)., • Colaborar directamente con los usuarios de negocio para trasladar sus necesidades a soluciones de software., • Emplear herramientas de desarrollo asistido por IA de forma intensiva y con criterio, respondiendo de la calidad del código entregado. Requisitos mínimos • Experiencia sólida y demostrable adquirida con anterioridad a la irrupción de la IA generativa: trayectoria escribiendo, depurando y manteniendo software en producción de forma autónoma., • Al menos 5 años de experiencia en desarrollo full-stack en entornos productivos., • Experiencia demostrable en bases de datos: modelado de datos, SQL y optimización de consultas., • Fundamentos técnicos firmes: estructuras de datos, diseño de API, control de versiones con Git, pruebas y despliegue., • Clara visión de arquitectura de aplicaciones, con capacidad para diseñar soluciones mantenibles y escalables., • Capacidad para guiar a la IA con criterio: dirigir la herramienta, evaluar sus resultados y corregir el rumbo cuando es necesario., • Autonomía para llevar una funcionalidad desde su concepción hasta producción., • Inglés a nivel profesional., • Uso avanzado y habitual de herramientas de desarrollo asistido por IA (como Claude Code), con ejemplos concretos de mejora de productividad., • Experiencia con Azure (Container Apps, Static Web Apps, pipelines) y autenticación mediante Entra ID/OAuth., • Experiencia integrando sistemas mediante API (Microsoft Graph, Dataverse, ERP y otros sistemas corporativos)., • Trayectoria en equipos reducidos, desarrollo de producto interno o entornos de alta iteración., • Ownership desde el primer día. Tendrás procesos que serán tuyos y margen real para cambiarlos cuando no funcionan., • Impacto directo. Trabajarás en operaciones que mueven cartera, no en análisis que acaban en una carpeta., • Crecimiento sin techo artificial. Estamos creciendo más rápido que la mayoría, y eso crea espacio para quien quiere avanzar., • Exposición internacional. Portfolio y equipo con presencia en múltiples mercados., • Salario competitivo, alineado con el mercado., • Contrato indefinido a jornada completa., • Progresión real en una empresa que no para de crecer. Trabajo en equipo Proactividad Organización #J-18808-Ljbffr

COLD no es solo streetwear. Es actitud. Es cultura. Es revolución. Nacimos en la calle, creamos desde la rabia creativa y nos movemos con estilo propio. Cada prenda habla claro: sin miedo, sin filtros, sin pedir permiso. Nuestra visión es worldwide: no venimos a encajar, venimos a romper moldes. Buscamos un/a PR Team Lead que lidere la estrategia de PR y relaciones públicas de COLD, construya conexiones relevantes y convierta la cultura, las relaciones y las oportunidades en visibilidad real para la marca. Buscamos una persona con criterio, visión estratégica y un network sólido dentro de la moda, streetwear, música, arte, entretenimiento y cultura urbana. Alguien que conozca el ecosistema desde dentro, que sepa abrir puertas y que tenga la capacidad de generar relaciones con artistas, cantantes, creadores, estilistas, medios, celebrities y otros perfiles relevantes para COLD. El rol tendrá un componente estratégico y ejecutivo, liderando la estrategia de PR, identificando oportunidades de colaboración y partnership, desarrollando relaciones a largo plazo y coordinando eventos, activaciones y acciones especiales que ayuden a posicionar COLD como una marca cultural, no únicamente como una marca de moda. • Definir y liderar la estrategia de PR y comunicación de COLD, alineada con el posicionamiento y los objetivos globales de la marca., • Construir, desarrollar y mantener relaciones estratégicas con medios, periodistas, estilistas, artistas, cantantes, músicos, creadores de contenido, influencers, celebrities y otros perfiles relevantes para COLD., • Identificar y generar nuevas oportunidades de visibilidad, partnerships y colaboraciones dentro de los mundos de la moda, streetwear, música, arte y cultura urbana., • Crear y desarrollar oportunidades de colaboración con artistas, músicos, creativos, marcas y talentos que tengan sentido para COLD., • Liderar la estrategia de seeding, gifting y product placement, asegurando que el producto llegue a los perfiles adecuados., • Diseñar y coordinar eventos, lanzamientos, presentaciones, fiestas, activaciones y experiencias de marca., • Crear y mantener una red de contactos relevante a nivel nacional e internacional., • Trabajar estrechamente con los equipos de Influencer Marketing, Marketing, Social Media y Brand para desarrollar acciones integradas., • Identificar momentos culturales, tendencias, eventos y conversaciones en los que COLD pueda tener un papel relevante., • Detectar nuevas caras, talentos y perfiles emergentes que puedan convertirse en aliados de la marca., • Gestionar agencias, freelancers, colaboradores y otros partners externos cuando sea necesario., • Hacer seguimiento de la cobertura, menciones, colaboraciones y resultados de las acciones de PR., • Elaborar informes y análisis de impacto, identificando oportunidades de mejora y crecimiento., • Representar a COLD en eventos, reuniones, presentaciones y encuentros relevantes para la industria., • Convertirse en una figura clave dentro del ecosistema cultural de la marca y abrir nuevas puertas para COLD., • 4+ años de experiencia en PR, comunicación, influencer marketing, brand partnerships o áreas relacionadas., • Experiencia demostrable en moda, streetwear, sneakers, música, entretenimiento, lifestyle, arte o cultura urbana., • Network propio y activo dentro del sector: artistas, cantantes, músicos, influencers, creadores, estilistas, medios, agencias, celebrities, modelos, etc., • Capacidad demostrada para crear relaciones y convertirlas en oportunidades reales para una marca., • Experiencia en la organización y ejecución de eventos, lanzamientos, activaciones y colaboraciones., • Capacidad para desarrollar y ejecutar una estrategia de PR de forma autónoma., • Excelente capacidad de comunicación, negociación y construcción de relaciones., • Perfil muy proactivo, con iniciativa y orientación a resultados., • Capacidad para gestionar múltiples proyectos, partners y colaboradores simultáneamente., • Buen conocimiento del ecosistema de medios, redes sociales, cultura digital y tendencias., • Nivel alto de inglés, tanto escrito como hablado., • Disponibilidad para viajar. Valoramos especialmente: • Relaciones consolidadas con artistas, cantantes, músicos y perfiles relevantes de la escena street y urbana., • Experiencia trabajando con marcas de moda o streetwear con una fuerte identidad cultural., • Experiencia previa desarrollando brand collaborations y talent partnerships., • Experiencia en mercados internacionales y/o network fuera de España., • Haber trabajado en agencias de PR, comunicación, talento o entertainment., • Experiencia en eventos de moda, música, cultura urbana y lifestyle., • Capacidad para detectar talento y oportunidades antes de que se conviertan en tendencia., • Un perfil con fuerte sensibilidad cultural y conocimiento real de lo que está pasando en la calle. Buscamos a alguien que: • Sea social, carismático/a y natural construyendo relaciones., • Tenga una agenda de contactos real y sepa cómo utilizarla para generar oportunidades., • No espere a que las oportunidades lleguen: las crea., • Tenga visión estratégica, pero también capacidad para ejecutar y hacer que las cosas sucedan., • Entienda que PR no consiste únicamente en conseguir publicaciones, sino en crear relevancia cultural para la marca., • Tenga criterio para saber qué personas, proyectos y colaboraciones encajan con COLD., • Sea autónomo/a, resolutivo/a y capaz de moverse en entornos rápidos y poco estructurados., • Sienta pasión real por la moda, el streetwear, la música, los artistas y la cultura contemporánea., • Tenga una mentalidad internacional y quiera ayudar a llevar COLD a un escenario worldwide. No buscamos simplemente a alguien que haga PR. Buscamos a alguien que conozca la cultura, tenga acceso a ella y pueda convertir ese acceso en oportun #J-18808-Ljbffr

COLD no es solo streetwear. Es actitud. Es cultura. Es revolución. Nacimos en la calle, creamos desde la rabia creativa y nos movemos con estilo propio. Cada prenda habla claro: sin miedo, sin filtros, sin pedir permiso. Nuestra visión es worldwide: no venimos a encajar, venimos a romper moldes. Buscamos un/a PR Team Lead que lidere la estrategia de PR y relaciones públicas de COLD, construya conexiones relevantes y convierta la cultura, las relaciones y las oportunidades en visibilidad real para la marca. Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. Buscamos una persona con criterio, visión estratégica y un network sólido dentro de la moda, streetwear, música, arte, entretenimiento y cultura urbana. Alguien que conozca el ecosistema desde dentro, que sepa abrir puertas y que tenga la capacidad de generar relaciones con artistas, cantantes, creadores, estilistas, medios, celebrities y otros perfiles relevantes para COLD. El rol tendrá un componente estratégico y ejecutivo, liderando la estrategia de PR, identificando oportunidades de colaboración y partnership, desarrollando relaciones a largo plazo y coordinando eventos, activaciones y acciones especiales que ayuden a posicionar COLD como una marca cultural, no únicamente como una marca de moda. Responsabilidades: Definir y liderar la estrategia de PR y comunicación de COLD, alineada con el posicionamiento y los objetivos globales de la marca. Construir, desarrollar y mantener relaciones estratégicas con medios, periodistas, estilistas, artistas, cantantes, músicos, creadores de contenido, influencers, celebrities y otros perfiles relevantes para COLD. Identificar y generar nuevas oportunidades de visibilidad, partnerships y colaboraciones dentro de los mundos de la moda, streetwear, música, arte y cultura urbana. Crear y desarrollar oportunidades de colaboración con artistas, músicos, creativos, marcas y talentos que tengan sentido para COLD. Liderar la estrategia de seeding, gifting y product placement , asegurando que el producto llegue a los perfiles adecuados. Diseñar y coordinar eventos, lanzamientos, presentaciones, fiestas, activaciones y experiencias de marca . Crear y mantener una red de contactos relevante a nivel nacional e internacional. Trabajar estrechamente con los equipos de Influencer Marketing, Marketing, Social Media y Brand para desarrollar acciones integradas. Identificar momentos culturales, tendencias, eventos y conversaciones en los que COLD pueda tener un papel relevante. Detectar nuevas caras, talentos y perfiles emergentes que puedan convertirse en aliados de la marca. Gestionar agencias, freelancers, colaboradores y otros partners externos cuando sea necesario. Hacer seguimiento de la cobertura, menciones, colaboraciones y resultados de las acciones de PR. Elaborar informes y análisis de impacto, identificando oportunidades de mejora y crecimiento. Representar a COLD en eventos, reuniones, presentaciones y encuentros relevantes para la industria. Convertirse en una figura clave dentro del ecosistema cultural de la marca y abrir nuevas puertas para COLD . Requisitos: 4+ años de experiencia en PR, comunicación, influencer marketing, brand partnerships o áreas relacionadas. Experiencia demostrable en moda, streetwear, sneakers, música, entretenimiento, lifestyle, arte o cultura urbana . Network propio y activo dentro del sector: artistas, cantantes, músicos, influencers, creadores, estilistas, medios, agencias, celebrities, modelos, etc. Capacidad demostrada para crear relaciones y convertirlas en oportunidades reales para una marca . Experiencia en la organización y ejecución de eventos, lanzamientos, activaciones y colaboraciones . Capacidad para desarrollar y ejecutar una estrategia de PR de forma autónoma. Excelente capacidad de comunicación, negociación y construcción de relaciones. Perfil muy proactivo, con iniciativa y orientación a resultados. Capacidad para gestionar múltiples proyectos, partners y colaboradores simultáneamente. Buen conocimiento del ecosistema de medios, redes sociales, cultura digital y tendencias. Nivel alto de inglés , tanto escrito como hablado. Disponibilidad para viajar. Valoramos especialmente: Relaciones consolidadas con artistas, cantantes, músicos y perfiles relevantes de la escena street y urbana . Experiencia trabajando con marcas de moda o streetwear con una fuerte identidad cultural. Experiencia previa desarrollando brand collaborations y talent partnerships . Experiencia en mercados internacionales y/o network fuera de España. Haber trabajado en agencias de PR, comunicación, talento o entertainment. Experiencia en eventos de moda, música, cultura urbana y lifestyle. Capacidad para detectar talento y oportunidades antes de que se conviertan en tendencia. Un perfil con fuerte sensibilidad cultural y conocimiento real de lo que está pasando en la calle. Buscamos a alguien que: Sea social, carismático/a y natural construyendo relaciones . Tenga una agenda de contactos real y sepa cómo utilizarla para generar oportunidades. No espere a que las oportunidades lleguen: las crea . Tenga visión estratégica, pero también capacidad para ejecutar y hacer que las cosas sucedan. Entienda que PR no consiste únicamente en conseguir publicaciones, sino en crear relevancia cultural para la marca . Tenga criterio para saber qué personas, proyectos y colaboraciones encajan con COLD. Sea autónomo/a, resolutivo/a y capaz de moverse en entornos rápidos y poco estructurados. Sienta pasión real por la moda, el streetwear, la música, los artistas y la cultura contemporánea . xbhjioe Tenga una mentalidad internacional y quiera ayudar a llevar COLD a un escenario worldwide . No buscamos simplemente a alguien que haga PR. Buscamos a alguien que conozca la cultura, tenga acceso a ella y pueda convertir ese acceso en oportun

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Únete a PALFINGER como Diseñador/a Industrial ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. PALFINGER es un grupo multinacional líder en soluciones innovadoras dentro de la maquinaria de elevación, aprovechando siempre el potencial de la digitalización a lo largo de toda la cadena de producción y valor. Contamos con más de 12.200 empleados a nivel mundial, más de 30 centros de producción y una red mundial de ventas y servicio de alrededor de 5.000 puntos de servicio, PALFINGER crea valor añadido a los desafíos sus clientes. Estamos buscando incorporar un diseñador al equipo para desarrollar proyectos que definen las especificaciones técnicas de los montajes, optimizando tiempos, y asegurando la viabilidad de los montajes. Tareas Buscamos incorporar un/a Diseñador/a Industrial con PTC CREO a nuestro equipo para desarrollar proyectos, definir las especificaciones técnicas de los montajes, optimizar tiempos y garantizar su viabilidad. Entre tus principales funciones están: • Elaboración de modelos gráficos en 2D y 3D., • Desarrollo de planos y listas de materiales., • Creación de conjuntos, piezas y planos utilizando PTC Creo., • Control de la revisión final y aprobación de los proyectos., • Propuesta de soluciones técnicas adaptadas a las necesidades de nuestros clientes., • Participación en proyectos relacionados con carrocerías de camiones y vehículos industriales.Requisitos, • Formación Profesional de Grado Superior en Diseño Industrial, Diseño en Fabricación Mecánica, Delineación o similar., • Al menos 3 años de experiencia con PTC Creo., • Experiencia imprescindible en el ámbito industrial o en el sector de la automoción., • Experiencia o conocimientos en gestión de proyectos de carrocería de camiones o vehículos industriales., • Nivel de inglés B2., • Capacidad para aportar soluciones técnicas y trabajar orientado/a a la viabilidad de los proyectos.Beneficios, • Seguro médico gratuito para empleados., • Posibilidad de incluir a familiares en el seguro médico mediante retribución flexible., • Servicio de cantina dentro de las instalaciones., • Fruta fresca semanal en todos nuestros centros de trabajo., • Cheques gourmet y cheques guardería mediante retribución flexible., • Subvención mensual del gimnasio., • Acceso a plataformas internas de formación como Skillsoft y GoFluent., • Incorporación a un entorno internacional, técnico e innovador. ¿Te interesa la posición o tienes alguna consulta? No dudes en ponerte en contacto con nosotros. xcskxlj ¡Estaremos encantados de conocerte! #J-18808-Ljbffr

Somos un grupo multisectorial con más de 30 años construyendo marcas icónicas que dejan huella. Operamos en Beauty & Longevity, Hospitality & Living y Mobility, con presencia en España, México y Panamá y más de 1.000 millones en activos gestionados. No somos un holding al uso. Somos un grupo que crea industrias, no que las sigue. La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. En ALMA CORP gestionamos activos inmobiliarios de alto valor: desde exclusivas residencias de estudiantes hasta hoteles y espacios de Flex Living. Para nosotros, el confort de nuestros residentes es innegociable. En ALMA CORP estamos buscando un/a Operario/a de Logística Interna. Si eres una persona activa, resolutiva y buscas un puesto estable con un excelente horario, ¡queremos conocerte! ¿Cuáles serán tus funciones? • Logística y movimiento de material: Carga, descarga y organización de mercancías, cajas y mobiliario., • Traslados internos: Conducción de la furgoneta de la empresa para mover materiales y mobiliario entre diferentes puntos según las necesidades operativas de la compañía., • Gestión del espacio: Mantener el orden y control de los materiales almacenados, asegurando su correcto cuidado.¿Qué buscamos en ti?, • Imprescindible: Carnet de conducir B en vigor (para el uso de la furgoneta de la empresa)., • Capacidad física: Habituado/a al manejo y movimiento de cargas (mobiliario, cajas, etc.)., • Actitud: Persona responsable, organizada y cuidadosa con el material.¿Qué te ofrecemos?, • Contrato: Indefinido (estabilidad laboral desde el primer día)., • Horario: De lunes a viernes, de 09:00 a 18:00 (con 1 hora de comida para descansar). ¡Fines de semana libres!, • Medios: Furgoneta de la empresa a cargo para los desplazamientos de trabajo., • Un entorno laboral estable en un equipo sólido y en pleno crecimiento. ¿Encajas con el perfil? xcskxlj Si buscas un puesto dinámico, estable y que te permita conciliar tu vida personal, envíanos tu CV. ¡Te estamos esperando! #J-18808-Ljbffr

Somos un grupo multisectorial con más de 30 años construyendo marcas icónicas que dejan huella. Operamos en Beauty & Longevity, Hospitality & Living y Mobility, con presencia en España, México y Panamá y más de 1.000 millones en activos gestionados. No somos un holding al uso. Somos un grupo que crea industrias, no que las sigue. En ALMA Corp. gestionamos activos inmobiliarios de alto valor: desde exclusivas residencias de estudiantes hasta hoteles y espacios de Flex Living. Entendemos que la excelencia de nuestros espacios depende directamente de la salud técnica de nuestros edificios. Por eso, buscamos un perfil de mantenimiento que sea un verdadero especialista técnico, capaz de garantizar la operatividad total de nuestras instalaciones. Buscamos un perfil polivalente pero con una base técnica sólida. Tu misión será la gestión integral de la infraestructura del edificio. No buscamos un operario que solo solucione parches, sino un técnico con capacidad de diagnóstico que entienda cómo interactúan los sistemas eléctricos, hidráulicos y mecánicos de un gran complejo residencial. • Mantenimiento Técnico Preventivo: Ejecución de gamas de mantenimiento en cuadros eléctricos, grupos de presión, sistemas de climatización y equipos contra incendios (PCI)., • Diagnóstico y Reparación (Correctivo): Localización de averías complejas en instalaciones comunes y privadas de los residentes, ofreciendo soluciones definitivas., • Gestión de Infraestructuras: Control de consumos energéticos, revisión de salas de máquinas y supervisión de sistemas de iluminación LED y domótica básica., • Mantenimiento de Edificación: Reparaciones técnicas en fontanería, electricidad de baja tensión y acabados de alta calidad que mantengan el estándar de ALMA Corp., • Cumplimiento Normativo: Asegurar que todas las instalaciones cumplen con los estándares de seguridad y salud vigentes., • Formación Sólida: Formación Profesional (Grado Medio o Superior) en Mantenimiento de Instalaciones, Electricidad o Mecatrónica., • Conocimientos Multidisciplinares: Experiencia real y demostrable en Electricidad (BT), Fontanería, Climatización y sistemas de control de edificios., • Experiencia en el Sector: Trayectoria previa en entornos de alta rotación y exigencia como hoteles, residencias de estudiantes, hospitales o edificios de oficinas de Grado A., • Capacidad Analítica: Perfil resolutivo con capacidad para interpretar esquemas unifilares y planos técnicos., • Actitud Proactiva: Alguien que se adelante al fallo y proponga mejoras para la eficiencia del edificio., • Proyecto de Futuro: Estabilidad profesional en una empresa líder en expansión dentro del mercado de Hospitality & Living., • Entorno Tecnológico: Trabajarás con activos modernos y sistemas de gestión de edificios de última generación., • Autonomía y Confianza: Un puesto con responsabilidad real sobre la operatividad técnica de los activos., • Equipo de Alto Nivel: Formar parte de una estructura profesionalizada donde el mantenimiento técnico es una prioridad estratégica., • Otros beneficios: Seguro Médico Premium con ahorro fiscal, formación técnica gratuita en Turiscool y plataforma de descuentos exclusivos en grandes marcas. Disfrutarás también de tarifas especiales en nuestra red de alojamientos Flex Living y servicios de cuidado personal. Si tienes los conocimientos, la experiencia y la meticulosidad necesaria para mantener nuestras instalaciones al más alto nivel, queremos conocerte. Envíanos tu CV y demuestra de lo que eres capaz. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona la enseñanza del inglés y te encanta la idea de guiar a futuros profesores en su preparación para opositar en primaria ? ¡Te estamos buscando! Estamos buscando a un/a preparador/a de oposiciones en la especialidad de inglés para primaria que quiera sumarse a un equipo que desafía lo establecido, ama la innovación y cree que la educación puede ser algo más que memorizar. Si te entusiasma acompañar a futuros docentes en su proceso para opositar y convertirse en profesores de inglés en primaria, ¡esta es tu oportunidad! 🎯 Lo que buscamos: Alguien que no solo domine el temario de inglés para primaria, sino que inspire a quienes están preparando su oposición para convertirse en profesores de primaria . Queremos a una persona que: Tenga experiencia en el aula de primaria . Si has enseñado en este nivel, sabrás cómo conectar con los estudiantes y guiarles de manera práctica y efectiva. (Bonus) Experiencia preparando oposiciones (ya sea preparando a otros o habiendo pasado por el proceso de oposición). Sepa enseñar online o quiera aprender a enseñar online, manejando plataformas educativas digitales o estando dispuesto/a a hacerlo. Tenga un nivel C1 o superior de inglés y que no le asuste crear contenido audiovisual si hace falta. Sea proactivo/a , flexible y siempre dispuesto a encontrar maneras nuevas de motivar a los estudiantes en su proceso de preparación para opositar. 💡 ¿Qué harás con nosotros? Dar clases en directo : Estos futuros profesores de inglés en primaria contarán contigo para que les ayudes a superar la oposición con éxito. Actualizar y crear contenido : Mantén el temario al día y crea recursos útiles y motivadores para la preparación de las oposiciones. Acompañar a los estudiantes : Estarás ahí para resolver dudas, guiarles, corregir las programaciones didácticas y ayudarles a mantenerse enfocados y motivados durante todo el proceso de preparación. 🚀 ¿Qué te ofrecemos? 100% remoto : Trabaja desde donde te apetezca, sin necesidad de ser autónomo. Contrato freelance : Te permitirá organizar tus tiempos y combinarlo con otros trabajos o proyectos. Retribución competitiva : Te lo contaremos todo en la primera llamada. Libertad creativa : Tú decides cómo enseñar. Queremos que propongas y construyas con nosotros. Un equipo apasionado por la educación y la tecnología que está decidido a cambiar las reglas del juego. ⚡ ¿Te suena bien? Si te ves aquí, ¡queremos saber más de ti! Escríbenos y únete a nuestra misión de acompañar a futuros profesores de inglés en su camino hacia el éxito.

Categoría Informática y telecomunicaciones Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. Sector Energía renovable y medio ambiente Jornada laboral Completa Modalidad de trabajo Presencial Nivel profesional Especialista Especialista en Automatización con IA En ABEI estamos construyendo una de las empresas que va a decidir cómo se mueve la energía limpia en este mercado. Lo hacemos a máxima velocidad, en un sector que todavía se está definiendo — lo que significa que las decisiones que tomamos ahora van a pesar durante décadas. Somos una empresa joven, que va rápido y todavía se está construyendo. Quien llega aquí y lo hace suyo, crece más rápido de lo que crecería en cualquier otro sitio. ABEI Energy busca especialistas en automatización con inteligencia artificial. La misión del puesto es recorrer las distintas áreas de la compañía, detectar tareas manuales y procesos repetitivos, y resolverlos construyendo automatizaciones con herramientas de IA (como Claude). Quien se incorpore al equipo dependerá directamente del CTO y se integrará en el equipo de producto digital, del que recibirá guía, soporte y acompañamiento. No buscamos un perfil full-stack experto, sino a alguien resolutivo, con buen criterio propio y capacidad para entender un proceso de negocio, diseñar la solución adecuada y llevarla adelante con autonomía. Se apoyará en la IA como herramienta principal de trabajo, contando siempre con el respaldo del equipo cuando lo necesite. Lo que harás: • Identificar, junto con las áreas de negocio, oportunidades de automatización y ahorro de tiempo., • Diseñar y construir automatizaciones y flujos de trabajo asistidos por IA (como Claude), de principio a fin., • Conectar herramientas y sistemas ya existentes en la compañía mediante sus API e integraciones., • Manejar y transformar datos procedentes de distintas fuentes (hojas de cálculo, bases de datos, sistemas corporativos)., • Documentar las soluciones y acompañar a los usuarios en su adopción., • Mantener y mejorar las automatizaciones a medida que evolucionan las necesidades. Requisitos mínimos Lo que esperamos de ti: • Uso avanzado y habitual de herramientas de IA (como Claude), con capacidad demostrable para resolver problemas reales con ellas., • Capacidad para guiar a la IA con criterio: plantear el problema, dirigir la herramienta, evaluar sus resultados y corregir el rumbo., • Base técnica sólida sin necesidad de ser experto/a en full-stack: soltura con scripting, manejo de datos y SQL, uso de API e integraciones., • Mentalidad analítica y de mejora de procesos: saber mirar una tarea manual y ver cómo automatizarla., • Autonomía y criterio propio para llevar una solución desde la idea hasta su puesta en marcha, sabiendo cuándo apoyarse en el equipo., • Capacidad de interlocución con usuarios no técnicos de toda la organización. Se Valorará: • Experiencia previa en automatización de procesos, integraciones o RPA., • Conocimientos de programación (Python u otros) para tareas de scripting y tratamiento de datos., • Experiencia con el ecosistema Microsoft (Graph, Power Automate, Dataverse, SharePoint) y con la nube (Azure)., • Trayectoria trabajando de forma transversal con distintas áreas de negocio. ¿Por qué trabajar con nosotros? • Ownership desde el primer día. Tendrás procesos que serán tuyos y margen real para cambiarlos cuando no funcionan., • Impacto directo. Trabajarás en operaciones que mueven cartera, no en análisis que acaban en una carpeta., • Crecimiento sin techo artificial. Estamos creciendo más rápido que la mayoría, y eso crea espacio para quien quiere avanzar., • Exposición internacional. Portfolio y equipo con presencia en múltiples mercados., • Salario competitivo, alineado con el mercado. xcskxlj, • Progresión real en una empresa que no para de crecer. Competencias Trabajo en equipo Proactividad Organización #J-18808-Ljbffr

Senior Business Analyst – Customer Data Platform (CDP) Madrid | 1 día/semana presencial Proyecto internacional ¿Te apasiona conectar negocio y tecnología? Buscamos un/a Business Analyst Senior para liderar el levantamiento y la traducción de requisitos en un proyecto internacional de implementación y evolución de una Customer Data Platform (CDP), trabajando codo con equipos de Cliente, Fidelización (Loyalty) e Micromerchandising en tienda. Descubra si esta oportunidad es adecuada para usted leyendo toda la información que sigue a continuación. ¿Qué harás? • Levantar, analizar y documentar requisitos de negocio a través de workshops y entrevistas con stakeholders., • Traducir necesidades de negocio en user stories, especificaciones funcionales y criterios de aceptación., • Modelar y optimizar procesos de negocio, identificando oportunidades de mejora., • Dar soporte a la implementación de la CDP, incluyendo flujos de ingesta e integración de datos., • Colaborar con IT, Marketing, Producto y Retail Operations., • Participar en validación de soluciones, pruebas funcionales y de aceptación., • Apoyar iniciativas de calidad y gobierno del dato., • Analizar impacto de negocio, riesgos y KPIs, aportando recomendaciones basadas en datos., • Facilitar reuniones entre negocio y equipos técnicos. ¿Qué buscamos?, • Nivel experto en Requirements Analysis y Testing & Validation., • Nivel avanzado en Business Process Modeling., • Experiencia sólida en user stories y acceptance criteria., • Excelentes habilidades de comunicación y gestión de stakeholders., • Experiencia trabajando entre equipos de negocio, producto, datos y tecnología., • Inglés profesional (obligatorio)., • Se valorará experiencia en Data Analysis., • Background previo en CDP, datos de cliente, fidelización, retail o proyectos de transformación data-driven. ¿Qué ofrecemos?, • Proyecto estable., • Modalidad híbrida: máximo 50% de teletrabajo (alternando semanas de 2 y 3 días en remoto)., • Horario flexible., • Salario competitivo + retribución flexible., • Seguro médico privado., • Formación técnica y no técnica., • Cursos de idiomas., • Comunidades tecnológicas., • Seguimiento continuo., • Plan de desarrollo profesional. Unite al equipo de InnoIT, desarrolla tu talento IT, aprende, crea y diviértete. En InnoIT promovemos activamente la diversidad, la equidad y la inclusión. Damos la bienvenida a personas candidatas de todos los orígenes y experiencias, y animamos especialmente a mujeres y a otros colectivos infrarrepresentados en tecnología a postularse. Evaluamos todas las candidaturas de manera justa y nos comprometemos a realizar los ajustes razonables necesarios para garantizar un proceso de selección equitativo y un entorno de trabajo inclusivo. No discriminamos por motivos de género, edad, origen étnico, nacionalidad, orientación sexual, identidad de género, religión, discapacidad ni ninguna otra característica protegida por la ley. Mantenemos un firme compromiso con la igualdad de género, cumpliendo plenamente con la normativa vigente. xcskxlj Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo y equitativo donde todas las personas, independientemente de su género, tienen las mismas oportunidades de crecimiento y desarrollo. #J-18808-Ljbffr

Legends Global (Europe) busca un Store Manager con sólida experiencia en retail y habilidades de liderazgo en Madrid. Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad. El candidato supervisará el equipo, gestionará el rendimiento y se asegurará de cumplir KPIs, mientras crea un entorno de trabajo positivo. Se requieren al menos 5 años en gestión de equipos, buenas habilidades sociales y dominio del inglés. Se valora la adaptabilidad y un fuerte sentido comercial. xcskxlj Únete a un equipo inclusivo comprometido con una cultura diversa. #J-18808-Ljbffr

Generix es un proveedor líder de SaaS especializado en soluciones de Cadena de Suministro Colaborativa que permiten el intercambio fluido de bienes y datos en todo el mundo entre proveedores y clientes, todo mientras gestionan de manera responsable sus flujos. Su plataforma de servicios digitales innovadores optimiza la gestión de flujos físicos, coordinando todo el proceso de suministro, desde la producción hasta la entrega, gracias a sus soluciones WMS, TMS, RMS y VMI; así como flujos lógicos y financieros, integrando los sistemas de todos los actores de la cadena, desde el pedido hasta el pago, con sus soluciones de facturación electrónica, informes electrónicos, EDI, P2P y O2C. Generix crea un ecosistema distintivo diseñado para atender a sus clientes, asegurando un rendimiento y sostenibilidad de primera calidad, conectando a todos los actores globales en el comercio minorista, la industria y los servicios, y fomentando la transición hacia una mayor digitalización y eficiencia energética. Con casi 850 empleados dedicados, Generix brinda apoyo diario a más de 4,500 empresas en más de 60 países, procesa más de 500 millones de facturas, maneja más de 40 millones de líneas de pedido cada mes y gestiona 8 millones de mensajes EDI diariamente. ¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo. Descripción del empleo La persona seleccionada será responsable de planificar, ejecutar y optimizar acciones de marketing operativo y eventos con el objetivo de generar leads cualificados para ventas directas e indirectas, maximizando el impacto de las iniciativas y garantizando una gestión eficiente del presupuesto asignado. Principales responsabilidades Gestión de eventos • Diseñar e implementar el plan de eventos (ferias, conferencias, webinars, eventos corporativos y para clientes)., • Identificar eventos clave en función de los públicos objetivo y los objetivos de negocio., • Organizar y coordinar eventos de principio a fin: logística, proveedores, contenidos, ponentes y materiales., • Garantizar la presencia y correcta representación de la empresa en eventos estratégicos., • Gestionar inscripciones y comunicaciones antes, durante y después de los eventos, en coordinación con marketing digital y ventas., • Apoyar la ejecución de los eventos el día de su celebración (recepción, coordinación, contenido visual)., • Medir el impacto de los eventos (leads generados, ROI, impacto comercial) y realizar seguimiento con el equipo de ventas., • Planificar, gestionar y optimizar el presupuesto de eventos, asegurando un uso eficiente de los recursos. Marketing digital • Implementar acciones de generación de leads para ventas directas e indirectas., • Gestionar y actualizar contenidos en los distintos canales digitales (web, newsletters, campañas)., • Garantizar la actualización, coherencia y homogeneización de los contenidos del sitio web corporativo (WordPress)., • Crear y actualizar páginas y contenidos respetando las mejores prácticas de UX/UI y la identidad visual corporativa., • Implementar y hacer seguimiento de buenas prácticas de SEO on‑page., • Gestionar la visibilidad de la empresa en redes sociales., • Crear contenidos visuales y materiales de marketing (presentaciones, folletos, banners) y colaborar en la producción de vídeos promocionales., • Coordinarse con los equipos internos para optimizar la captación de tráfico y leads cualificados., • Gestionar y optimizar el presupuesto de marketing digital, realizando seguimiento del rendimiento de las acciones y del ROI. Requisitos Formación • Grado o Máster en Marketing, Comunicación, ADE o similar. Experiencia • Entre 3 y 5 años de experiencia en un puesto similar (imprescindible)., • Experiencia en entornos SaaS o edición de software (valorable). Idiomas • Inglés: nivel alto., • Francés: valorable. Competencias clave • Sólidos conocimientos en marketing digital, generación de leads y automatización., • Experiencia en gestión de eventos y proyectos., • Conocimientos del entorno IT y procesos de decisión B2B., • Capacidad de gestión presupuestaria y coordinación con múltiples interlocutores., • Manejo de herramientas de marketing y CRM (WordPress, Marketo, Salesforce, herramientas de diseño y Ads). Competencias personales • Orientación a negocio y al cliente., • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita., • Capacidad de influencia, organización y liderazgo., • Creatividad, proactividad y espíritu innovador. Información adicional • Jornada completa, • Flexibilidad horaria, • Política de trabajo híbrido, • Cheque restaurante, • Incentivos vinculados al rendimiento Generix es una empresa comprometida con la diversidad y la igualdad de oportunidades entre todas las personas, independientemente del género, edad u orientación sexual. Generix tratará sus datos personales en el marco de su candidatura. xcskxlj Usted tiene derecho a acceder, rectificar, suprimir y oponerse al tratamiento de sus datos personales. Para ello, puede enviar su solicitud a Para más información, consulte la Política de Privacidad disponible en J-18808-Ljbffr

Categoría Informática y telecomunicaciones Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. Sector Energía renovable y medio ambiente Jornada laboral Completa Modalidad de trabajo Presencial Nivel profesional Especialista En ABEI estamos construyendo una de las empresas que va a decidir cómo se mueve la energía limpia en este mercado. Lo hacemos a máxima velocidad, en un sector que todavía se está definiendo — lo que significa que las decisiones que tomamos ahora van a pesar durante décadas. Somos una empresa joven, que va rápido y todavía se está construyendo. Quien llega aquí y lo hace suyo, crece más rápido de lo que crecería en cualquier otro sitio. ABEI Energy busca desarrolladores de software full-stack para su equipo de producto digital. El equipo diseña y construye las aplicaciones internas que soportan la operativa de la compañía, desde el modelado de datos hasta la interfaz de usuario y su despliegue en producción. Quien se incorpore al equipo dependerán directamente del CTO. Se trata de un equipo reducido, autónomo y orientado a la entrega, que trabaja en contacto directo con las áreas de negocio y que ha incorporado las herramientas de desarrollo asistido por inteligencia artificial al núcleo de su método de trabajo. Buscamos profesionales con criterio, que utilizan la IA como amplificador de un buen oficio y que responden por la calidad, la arquitectura y el mantenimiento de lo que construyen, asumiendo la responsabilidad de un producto de principio a fin. Lo que harás: • Diseñar y desarrollar aplicaciones completas: modelo de datos, API, interfaz de usuario y despliegue., • Desplegar y operar los servicios en Azure (Container Apps, Static Web Apps, pipelines de CI/CD)., • Construir integraciones con sistemas corporativos mediante API (Microsoft Graph, Dataverse, Power BI, almacenes de datos)., • Colaborar directamente con los usuarios de negocio para trasladar sus necesidades a soluciones de software., • Emplear herramientas de desarrollo asistido por IA de forma intensiva y con criterio, respondiendo de la calidad del código entregado. Requisitos mínimos Lo que esperamos de ti: • Experiencia sólida y demostrable adquirida con anterioridad a la irrupción de la IA generativa: trayectoria escribiendo, depurando y manteniendo software en producción de forma autónoma., • Al menos 5 años de experiencia en desarrollo full-stack en entornos productivos., • Experiencia demostrable en bases de datos: modelado de datos, SQL y optimización de consultas., • Fundamentos técnicos firmes: estructuras de datos, diseño de API, control de versiones con Git, pruebas y despliegue., • Clara visión de arquitectura de aplicaciones, con capacidad para diseñar soluciones mantenibles y escalables., • Capacidad para guiar a la IA con criterio: dirigir la herramienta, evaluar sus resultados y corregir el rumbo cuando es necesario., • Autonomía para llevar una funcionalidad desde su concepción hasta producción. Se Valorará: • Uso avanzado y habitual de herramientas de desarrollo asistido por IA (como Claude Code), con ejemplos concretos de mejora de productividad., • Experiencia con Azure (Container Apps, Static Web Apps, pipelines) y autenticación mediante Entra ID/OAuth., • Experiencia integrando sistemas mediante API (Microsoft Graph, Dataverse, ERP y otros sistemas corporativos)., • Trayectoria en equipos reducidos, desarrollo de producto interno o entornos de alta iteración. ¿Por qué trabajar con nosotros? • Ownership desde el primer día. Tendrás procesos que serán tuyos y margen real para cambiarlos cuando no funcionan., • Impacto directo. Trabajarás en operaciones que mueven cartera, no en análisis que acaban en una carpeta., • Crecimiento sin techo artificial. Estamos creciendo más rápido que la mayoría, y eso crea espacio para quien quiere avanzar., • Exposición internacional. Portfolio y equipo con presencia en múltiples mercados., • Salario competitivo, alineado con el mercado. xcskxlj, • Progresión real en una empresa que no para de crecer. Competencias Trabajo en equipo Proactividad Organización #J-18808-Ljbffr

En Good Service expandimos nuestro departamento comercial por toda España. ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. Por eso, abrimos proceso de selección para personas que: estén en búsqueda de nuevos proyectos profesionales, disfruten asesorando a clientes, sueñen en grande, tengan ganas de aprender cada día. Si crees que este es tu perfil, nosotros te estamos esperando ¿Qué estamos buscando? Seleccionamos personas para desempeñar el cargo de Delegado/a de Zona para el sector de sanitario y de decesos. Buscamos personas con aptitudes comerciales, que les apasione el trato con el cliente y con ganas de desarrollarse mientras disfruta del trabajo en un entorno familiar sólido. ¿Qué formación y experiencia deberías tener? Experiencia en el sector asegurador (servicios de Salud y de Decesos). ¿Qué valoramos? • Habilidades sociales, capacidad de conversación y hablar en Público, asertividad, • Que seas una persona dinámica, tengas don de gentes para crear relaciones sólidas, • Persona comunicativa y con habilidades negociadoras, • Vocación y ganas de crecer, • Mucha organización y planificación¿Qué te ofrecemos?, • Incorporación inmediata a importante compañía, • Un proyecto totalmente personalizado donde convertirte en experto en el sector, donde poder desarrollarte y forjarte un futuro en uno de los sectores más estables, • Salario competitivo, sistema de remuneración equilibrada donde se premia el esfuerzo, • Retribución flexible y más beneficios, • Estabilidad laboral, • Promoción interna muy grande ya que Good Service está en plena expanción nacionalNos ocuparemos de:, • Si vienes de otro sector sin experiencia, nuestro compromiso es formarte, • Siempre tendrás un equipo de profesionales a tu lado para enseñarte todo lo que necesites, con el único objetivo de consolidar tu carrera, • Trabajaras por objetivos, pero nos ocuparemos de que sean alcanzables y tendrás todo el apoyo para conseguirlo, • No serás uno más, porque sentirás que tu esfuerzo crea valor, desarrollaremos tus habilidades y apoyaremos tu crecimiento personal, • Tu es solo eso, solo que cumples; con nosotros nunca se es demasiado , ni demasiado mayor. xcskxlj Funciones a desempeñar:, • Prospección y captación proactiva de clientes, • Creación, seguimiento y consolidación de cartera propia, • Implantación y desarrollo local de la presencia de Good Service en las zonas y ciudades de todo el territorio nacional, • Análisis del mercado local para la distribución de productos de salud y decesos Si te quedan dudas leyendo esta oferta, no te preocupes vamos a explicarte todo detalladamente en la entrevista. "Unirse es el comienzo, estar juntos es el progreso, trabajar juntos es el éxito" Salario • Tipo (), • Salario mínimo20.000 €, • Salario máximo30.000 €Contrato y categoría, • Tipo de contrato: Laboral y Mercantil, • Jornada laboral: Completa, • Categoría: Comercial y ventas, • Subcategoría: Comercial #J-18808-Ljbffr

COLD no es solo streetwear. Es actitud. Es cultura. Es revolución. La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. Nacimos en la calle, creamos desde la rabia creativa y nos movemos con estilo propio. Cada prenda habla claro: sin miedo, sin filtros, sin pedir permiso. Nuestra visión es worldwide: no venimos a encajar, venimos a romper moldes. Buscamos un/a PR Team Lead que lidere la estrategia de PR y relaciones públicas de COLD, construya conexiones relevantes y convierta la cultura, las relaciones y las oportunidades en visibilidad real para la marca. Buscamos una persona con criterio, visión estratégica y un network sólido dentro de la moda, streetwear, música, arte, entretenimiento y cultura urbana. Alguien que conozca el ecosistema desde dentro, que sepa abrir puertas y que tenga la capacidad de generar relaciones con artistas, cantantes, creadores, estilistas, medios, celebrities y otros perfiles relevantes para COLD. El rol tendrá un componente estratégico y ejecutivo, liderando la estrategia de PR, identificando oportunidades de colaboración y partnership, desarrollando relaciones a largo plazo y coordinando eventos, activaciones y acciones especiales que ayuden a posicionar COLD como una marca cultural, no únicamente como una marca de moda. • Definir y liderar la estrategia de PR y comunicación de COLD, alineada con el posicionamiento y los objetivos globales de la marca., • Construir, desarrollar y mantener relaciones estratégicas con medios, periodistas, estilistas, artistas, cantantes, músicos, creadores de contenido, influencers, celebrities y otros perfiles relevantes para COLD., • Identificar y generar nuevas oportunidades de visibilidad, partnerships y colaboraciones dentro de los mundos de la moda, streetwear, música, arte y cultura urbana., • Crear y desarrollar oportunidades de colaboración con artistas, músicos, creativos, marcas y talentos que tengan sentido para COLD., • Liderar la estrategia de seeding, gifting y product placement, asegurando que el producto llegue a los perfiles adecuados., • Diseñar y coordinar eventos, lanzamientos, presentaciones, fiestas, activaciones y experiencias de marca., • Crear y mantener una red de contactos relevante a nivel nacional e internacional., • Trabajar estrechamente con los equipos de Influencer Marketing, Marketing, Social Media y Brand para desarrollar acciones integradas., • Identificar momentos culturales, tendencias, eventos y conversaciones en los que COLD pueda tener un papel relevante., • Detectar nuevas caras, talentos y perfiles emergentes que puedan convertirse en aliados de la marca., • Gestionar agencias, freelancers, colaboradores y otros partners externos cuando sea necesario., • Hacer seguimiento de la cobertura, menciones, colaboraciones y resultados de las acciones de PR., • Elaborar informes y análisis de impacto, identificando oportunidades de mejora y crecimiento., • Representar a COLD en eventos, reuniones, presentaciones y encuentros relevantes para la industria., • Convertirse en una figura clave dentro del ecosistema cultural de la marca y abrir nuevas puertas para COLD., • 4+ años de experiencia en PR, comunicación, influencer marketing, brand partnerships o áreas relacionadas., • Experiencia demostrable en moda, streetwear, sneakers, música, entretenimiento, lifestyle, arte o cultura urbana., • Network propio y activo dentro del sector: artistas, cantantes, músicos, influencers, creadores, estilistas, medios, agencias, celebrities, modelos, etc., • Capacidad demostrada para crear relaciones y convertirlas en oportunidades reales para una marca., • Experiencia en la organización y ejecución de eventos, lanzamientos, activaciones y colaboraciones., • Capacidad para desarrollar y ejecutar una estrategia de PR de forma autónoma., • Excelente capacidad de comunicación, negociación y construcción de relaciones., • Perfil muy proactivo, con iniciativa y orientación a resultados., • Capacidad para gestionar múltiples proyectos, partners y colaboradores simultáneamente., • Buen conocimiento del ecosistema de medios, redes sociales, cultura digital y tendencias., • Nivel alto de inglés, tanto escrito como hablado., • Disponibilidad para viajar. Valoramos especialmente: • Relaciones consolidadas con artistas, cantantes, músicos y perfiles relevantes de la escena street y urbana., • Experiencia trabajando con marcas de moda o streetwear con una fuerte identidad cultural., • Experiencia previa desarrollando brand collaborations y talent partnerships., • Experiencia en mercados internacionales y/o network fuera de España., • Haber trabajado en agencias de PR, comunicación, talento o entertainment., • Experiencia en eventos de moda, música, cultura urbana y lifestyle., • Capacidad para detectar talento y oportunidades antes de que se conviertan en tendencia., • Un perfil con fuerte sensibilidad cultural y conocimiento real de lo que está pasando en la calle. Buscamos a alguien que: • Sea social, carismático/a y natural construyendo relaciones., • Tenga una agenda de contactos real y sepa cómo utilizarla para generar oportunidades., • No espere a que las oportunidades lleguen: las crea., • Tenga visión estratégica, pero también capacidad para ejecutar y hacer que las cosas sucedan., • Entienda que PR no consiste únicamente en conseguir publicaciones, sino en crear relevancia cultural para la marca., • Tenga criterio para saber qué personas, proyectos y colaboraciones encajan con COLD., • Sea autónomo/a, resolutivo/a y capaz de moverse en entornos rápidos y poco estructurados., • Sienta pasión real por la moda, el streetwear, la música, los artistas y la cultura contemporánea. xcskxlj, • Tenga una mentalidad internacional y quiera ayudar a llevar COLD a un escenario worldwide. No buscamos simplemente a alguien que haga PR. Buscamos a alguien que conozca la cultura, tenga acceso a ella y pueda convertir ese acceso en oportun #J-18808-Ljbffr

Empresas: Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. Meliá Hotels International En Meliá Madrid Serrano , hotel urbano de referencia en el corazón de Madrid ???, buscamos incorporar una Camarera/o de Pisos para cubrir sustituciones de vacaciones durante la temporada alta ??. Si te apasiona el detalle, el orden y formar parte de un equipo que crea experiencias memorables para nuestros huéspedes ?, ¡queremos conocerte! ?? Cuál será tu misión? Garantizar que cada habitación refleje los estándares de calidad, limpieza y confort de Meliá ???, contribuyendo a una experiencia excelente desde el primer momento. ?? Funciones principales Limpieza y puesta a punto de habitaciones siguiendo los estándares de la compañía Reposición de amenities y productos de cortesía ?? Revisión del estado de las habitaciones y reporte de incidencias ?? Mantenimiento de carros de limpieza y office en condiciones óptimas Apoyo en la limpieza de zonas comunes asignadas Coordinación con el equipo para asegurar la operativa diaria ?? ?? xqziphu Qué buscamos? Experiencia previa como camarera/o de pisos, preferiblemente en hoteles ?? Agilidad, organización y atención al detalle Actitud positiva, responsabilidad y trabajo en equipo ?? Disponibilidad inmediata y flexibilidad horaria Valorable conocimiento de estándares de calidad hotelera Requisitos :

En ALAIN AFFLELOU , nuestra misión es crear un mundo sin barreras donde sentir y sentirse bien. Llevamos más de 50 años liderando el sector. Buscamos profesionales que quieran crecer en un entorno dinámico y tecnológico. En ALAIN AFFLELOU, nuestros ópticos-optometristas desempeñarás un papel crucial en la salud visual de nuestros pacientes. Tu día a día incluirá: • Exámenes visuales y de contactología: Aplicarás nuestro protocolo optométrico registrado (POP®) para valorar la visión de nuestros pacientes., • Diagnóstico y tratamiento: Identificarás y tratarás cualquier anomalía visual, derivando al paciente a otros especialistas si es necesario., • Prescripción personalizada: Prescribirás lentes oftálmicas y lentes de contacto según las necesidades específicas de cada paciente., • Atención personalizada, centrada en el problema visual de cada pacietne: Ofrecerás productos de alta calidad y una atención personalizada, asegurando que cada paciente tenga una experiencia única y satisfactoria., • Estudios de Grado en Óptica y Optometría, • Excelentes dotes de comunicación; Trabajo en equipo; Confianza en el uso de equipo técnico; Destreza manual y precisión; Buena organización y planificación; Atención al detalle Contrato estable con jornada completa en horario continuo, además de salario fijo e incentivos. Acceso a AFFLELOU ACADEMY para tu formación continua. Crea con nosotros un mundo sin barreras. Enviar mi Candidatura #J-18808-Ljbffr

Santander ( ) está evolucionando de una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y nuestra gente está en el centro de este viaje. Juntos, estamos impulsando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento audaz, la innovación y el coraje para desafiar lo que es posible. ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. Esto es más que un cambio estratégico. Es una oportunidad para que los profesionales motivados crezcan, aprendan y marquen una diferencia real. Nuestra misión es ayudar a más personas y empresas a prosperar. Adoptamos una sólida cultura de riesgo y se espera que todos nuestros profesionales adopten un enfoque proactivo y responsable hacia la gestión de riesgos. Tech Lead AI Conversational Agents en Madrid (Edificio Luca de Tena). Para tener éxito en este rol, será responsable de: • Liderar técnicamente la implementación y evolución de agentes conversacionales (chat/voz) en producción siguiendo estándares de arquitectura, seguridad y calidad., • Proporcionar guía a ingenieros y squads mediante la definición de patrones de diseño, cookbooks y buenas prácticas de ingeniería., • Gestionar la deuda técnica de los productos bajo su ámbito, proporcionando input a los Product Owners e influyendo activamente en su resolución., • Colaborar estrechamente con arquitectos, actuando como un input clave para la evolución, mejora y productización de los componentes de la arquitectura técnica., • Definir y supervisar estándares, reglas, guías, arquitecturas de referencia y cookbooks con el objetivo de reducir la carga cognitiva de los equipos de ingeniería., • Industrializar el uso de agentes AI mediante capacidades comunes de harnessing, garantizando escalabilidad, resiliencia, observabilidad y operación segura en entornos Enterprise., • Configurar y optimizar intents, entities, slots, contexto, flujos, desambiguación, fallback y handoff a agente humano., • Preparar y mantener datasets conversacionales: limpieza, etiquetado, versionado y control de calidad., • Definir y ejecutar evaluación técnica: precisión/recall de intents, confusión, cobertura, y evaluación de LLM (rubrics, human eval, safety checks)., • Integrar el agente con sistemas internos mediante MCPs, APIs o Bases de Conocimiento empresariales., • Implementar controles de seguridad y cumplimiento: redacción de PII, control de accesos, logging/auditoría, retención y políticas internas. Experiencia profesional • Experiencia mínima de 5 años en desarrollo de software y participación en proyectos tecnológicos en entornos productivos, incluyendo diseño, implementación, integración, mantenimiento y evolución de soluciones orientadas a negocio., • Experiencia liderando soluciones tecnológicas, guiando equipos de ingeniería y usando metodologías agile., • Imprescindible experiencia y altos conocimientos en lenguaje Python., • Experiencia en IA aplicada, NLP, software engineering, data o automatización en entornos productivos., • Experiencia hands‑on construyendo y manteniendo chatbots/voicebots en producción (web/app/WhatsApp/IVR)., • Experiencia con LLMs en casos reales: prompting, RAG/búsqueda semántica, evaluación de calidad, guardrails y mitigación de alucinaciones., • Experiencia en analítica y monitorización: instrumentación de eventos, logs, dashboards y métricas, • Experiencia integrando con MCPS, APIs REST/webhooks y sistemas corporativos., • Experiencia con plataformas conversacionales (al menos una): Dialogflow, Azure Bot Framework, Amazon Lex, IBM Watson Assistant, Genesys, LivePerson, , Cognigy (deseable)., • Conocimiento de prácticas MLOps/LLMOps (deseable): versionado, despliegues, monitorización, rollback., • Experiencia en entornos regulados / sensibilidad a seguridad y privacidad (PII, GDPR) (deseable). Educación • Grado en Ingeniería Informática/Teleco, Matemáticas/Estadística, Ciencia de Datos, Física o similar., • Máster/posgrado en IA, Data Science, NLP, Ingeniería de Software (deseable)., • Certificaciones (deseables):, • Cloud Fundamentals (AWS/Azure/GCP), • NLP/Conversational AI (cualquier vendor reconocido), • Scrum/Agile (PSM/CSM), • Responsible AI / Seguridad (valorable) Idiomas • Español: nativo o equivalente. (Obligatorio), • Inglés: C1 (documentación técnica, reuniones con proveedores, coordinación internacional). (Preferido) Habilidades duras • NLP: intent classification, entity extraction, slot filling, diálogo basado en reglas + ML., • LLM: prompting, RAG, embeddings, evaluación de respuestas, guardrails, safety filters., • Programación: Python y/o JavaScript/TypeScript (valorable), Git, tests básicos., • Integración: MCPS, APIs REST, OAuth/SSO (conceptos), webhooks, Postman., • Datos: SQL básico/intermedio, preparación de datos, etiquetado, versionado., • Knowledge management: KB, taxonomías, versionado de contenidos, búsqueda semántica., • Calidad: test cases conversacionales, regresión, UAT, validación de edge cases., • Herramientas: Jira/Confluence, CI/CD (deseable) Habilidades blandas • Pensamiento analítico y resolución de problemas (debugging orientado a causa raíz)., • Capacidades de liderazgo técnico., • Comunicación clara con perfiles técnicos y negocio; documentación ordenada., • Orientación a calidad y experiencia de cliente; atención al detalle., • Autonomía y ownership; capacidad de influir en la priorización de en un backlog., • Trabajo en equipo y colaboración transversal (IA, IT, CX, operaciones, compliance)., • Adaptabilidad y aprendizaje rápido en tecnologías emergentes. Valoramos tu impacto Su contribución es importante y es reconocida. Puede esperar un paquete de recompensas justo y competitivo que refleje el impacto que crea y el valor que ofrece. Pero sabemos que las recompensas van más allá de los números. • Permitimos que nuestros equipos vayan más allá a través de oportunidades globales y amplias trayectorias profesionales., • Flexibilidad que funciona. Disfruta de modelos de trabajo híbridos, algunos días remotos, otros días presenciales con tu equipo, junto con horarios flexibles., • Aprendizaje para la vida. Accede a cientos de cursos en nuestras plataformas, incluido el acceso exclusivo a nuestro espacio de aprendizaje global: Santander Open Academy ( ), • Recompensas competitivas. Recibe un salario altamente competitivo con bonos basados en el desempeño, motivándote a seguir creciendo con nosotros., • Ventajas financieras. Benefíciese de condiciones bancarias preferenciales, tasas de interés especiales en préstamos, seguros de vida y más., • Tu salud es nuestra prioridad. A través de BeHealthy, nuestro programa global de bienestar, promovemos el bienestar holístico., • Sabemos que la familia lo es todo. Es por eso que ofrecemos apoyo para el cuidado de niños y programas familiares adaptados a cada etapa de la vida., • Siempre a tu lado. Accede a Santander Contigo, nuestro programa para empleados y sus familias que ofrece servicios de asesoría legal, emocional y administrativa., • Beneficios adicionales. Membresía de gimnasio/WellHub, centros médicos en algunas de nuestras instalaciones, subsidio de comidas, estacionamiento, servicio de transporte desde varios puntos de Madrid, así como descuentos y ofertas exclusivas para empleados de Santander. Y eso es solo el comienzo: te contaremos más cuando te unas! CUMPLIMIENTO LOCAL Santander se enorgullece de ser una organización donde hay igualdad de oportunidades sin importar la edad, el género, la discapacidad, el estado civil, la raza, la religión o la orientación sexual. Estamos comprometidos a proporcionar un proceso de solicitud inclusivo y accesible para todos los candidatos. QUÉ HACER A CONTINUACIÓN Si esto suena como un puesto que le interesa, presente su solicitud. xcskxlj ¿LISTO PARA DAR EL SIGUIENTE PASO EN TU VIAJE? #J-18808-Ljbffr

Meliá) busca incorporar una Camarera/o de Pisos en su hotel en Madrid para cubrir sustituciones de vacaciones.Se requiere atención al detalle y experiencia previa en el sector.Se ofrece la oportunidad de ser parte de un equipo que crea experiencias memorables para los huéspedes.Los seleccionados

Creative Tech & Digital DesignerCandidatar-selocations: Madridtime type: Tempo Integralposted on: Publicado hojejob requisition id: Req1586700Creative Tech & Digital DesignerCountry: Espanha Para ser considerado para una entrevista, por favor, asegúrese de que su solicitud se ajusta plenamente a las especificaciones del puesto que se encuentran a continuación. **COMIENZA AQUÍ **Santander ( ) está evolucionando de **una marca global de alto impacto a una **organización impulsada por la tecnología , y nuestra gente está en el centro de este viaje. **Juntos , estamos impulsando una **transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento audaz , la innovación y el **coraje para desafiar lo que es posible.Esto es más que un cambio estratégico. **Es una oportunidad para que los profesionales motivados crezcan, aprendan y marquen una diferencia real .Nuestra misión es contribuir a ayudar a más **personas y empresas a prosperar . Adoptamos una sólida cultura de riesgo y se espera que todos nuestros profesionales en todos los niveles adopten un enfoque proactivo y responsable hacia la gestión de riesgos. **LA DIFERENCIA QUE MARCAS MK Santander España está buscando un **Creative Tech & Digital Designer **basado en **Madrid, España. **Como **Creative Tech & Digital Designer tu misión será liderar la evolución creativa y tecnológica de las comunicaciones de marketing relacional y customer engagement, elevando la calidad, consistencia y eficacia creativa de piezas CRM y email mediante diseño digital, Figma, mejores prácticas de email, automatización, hiperpersonalización e IA.Estamos **dando forma a la forma en que trabajamos a través de la innovación, la tecnología de vanguardia, la colaboración y la libertad de explorar nuevas ideas. Para tener éxito en este rol, será responsable de: • Diseñar piezas digitales de email marketing, CRM, newsletters, campañas lifecycle y comunicaciones automatizadas con enfoque mobile-first y responsive., • Aportar dirección de arte en composición, jerarquía, tipografía, color, imagen, layout, storytelling y consistencia de marca., • Traducir briefings de marketing relacional en soluciones visuales claras, atractivas y accionables., • Crear en Figma diseños, componentes, variantes, templates y sistemas modulares para producción, adaptación y handoff., • Aplicar IA para acelerar ideación, generación de assets, adaptación, versionado e hiperpersonalización sin perder control creativo., • Asegurar excelencia en email: accesibilidad, dark mode, legibilidad, CTAs, peso de imágenes, compatibilidad y experiencia mobile. **LO QUE APORTARÁS **Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada individuo aporta perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Estamos **permitiendo que los equipos vayan más allá al valorar quiénes son y potenciar lo que aportan.Los siguientes requisitos representan el conocimiento, las habilidades y las destrezas esenciales para el éxito en este puesto. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. **Experiencia profesional * Experiencia sólida como Director/a de Arte, Diseñador/a Digital, Email Designer, CRM Designer, Marketing Designer, Creative Technologist o rol similar. (Obligatorio) • Experiencia diseñando piezas para email marketing, newsletters, CRM, lifecycle communications, campañas digitales o marketing automation. (Obligatorio) • Experiencia avanzada en Figma para crear diseños, componentes, variantes, sistemas modulares, documentación visual y handoff. (Obligatorio) • Experiencia aplicando IA a diseño, imagen, contenido, producción creativa, versionado o personalización. (Obligatorio) • Experiencia creando templates, módulos, design systems o componentes reutilizables para producción escalable. (Preferido) • Experiencia en animación y video (Preferido) **Educación * Formación universitaria o equivalente en Diseño, Dirección de Arte, Publicidad, Comunicación, Marketing, Tecnología Creativa, UX/UI o áreas afines. (Obligatorio) • Formación adicional en email marketing, diseño responsive, marketing automation, IA creativa, accesibilidad o design systems. (Preferido) **Idiomas * Inglés profesional para trabajar con herramientas, documentación, partners o equipos globales. (Preferido) **Habilidades duras * Diseño digital y dirección de arte: composición, jerarquía, branding, tipografía, color, imagen, layout y storytelling. (Obligatorio) • Figma avanzado: componentes, variantes, sistemas modulares, documentación visual y handoff. (Obligatorio) • Email design: mobile-first, responsive, dark mode, accesibilidad, peso de imágenes, CTAs, compatibilidad y renderizado. (Obligatorio) • IA y creative tools: Google Cloud, Veo 3, Gemini, Nano Banana, ChatGPT, Adobe Firefly, Midjourney, DALL-E y Canva. (Obligatorio) • Diseño, CRM y email marketing: Adobe Creative Cloud, Photoshop, Illustrator, Salesforce Marketing Cloud, HubSpot, Braze, Klaviyo, , Mailchimp y Marketo. (Preferido) **Habilidades blandas * Criterio creativo alto, sensibilidad y orientación a excelencia de marca. • Atención al detalle y rigor en QA creativo, accesibilidad y experiencia mobile., • Mentalidad tecnológica y capacidad para convertir IA en flujos de trabajo prácticos., • Colaboración transversal con CRM, automation, data, marketing, growth y tecnología., • Capacidad analítica para conectar performance, testing y mejora continua del diseño. **VALORAMOS TU IMPACTO Su contribución es importante y es reconocida. Puede esperar un paquete de recompensas justo y competitivo que refleje **el impacto que crea y el valor que ofrece. Pero sabemos que las recompensas van más allá de los números. • Permitimos **que nuestros equipos vayan más allá a través de oportunidades globales y amplias trayectorias profesionales. • Flexibilidad que funciona. Disfruta de modelos **de trabajo híbridos , algunos días remotos, otros días presenciales con tu equipo, junto con horarios flexibles. • **Aprendizaje para la vida . Accede a cientos de cursos en nuestras plataformas, incluido el acceso exclusivo a nuestro espacio de aprendizaje global: **Santander Open Academy ( ) • Recompensas competitivas. Recibe un **salario altamente competitivo con bonos basados en el desempeño, motivándote a seguir creciendo con nosotros. • Ventajas financieras. Benefíciese de **condiciones bancarias preferenciales, tasas de interés especiales en préstamos, seguros de vida y más. • Tu salud es nuestra prioridad. A través **de BeHealthy, nuestro programa global de bienestar, promovemos el **bienestar holístico. * Sabemos que **la familia lo es todo . Es por eso que ofrecemos apoyo para el cuidado de niños y programas familiares adaptados a cada etapa de la vida. • **Siempre a tu lado. Accede a **Santander Contigo , nuestro programa para empleados y sus familias que ofrece servicios de asesoría legal, emocional y administrativa. • **Beneficios adicionales . Membresía de gimnasio/WellHub, centros médicos en algunas de nuestras instalaciones, subsidio de comidas, estacionamiento, servicio de transporte desde varios puntos de Madrid, así como descuentos y ofertas exclusivas para empleados de Santander. **Y eso es solo el comienzo: ¡te contaremos más cuando te unas! **Estamos aquí para **mantenerte motivado , ayudarte a alcanzar tus metas y celebrar tu progreso, en cada paso del camino. xcskxlj **QUÉ HACER A CONTINUACIÓN **Si esto suena como un puesto que le interesa, presente su solicitud. #J-18808-Ljbffr

En ABEI estamos construyendo una de las empresas que va a decidir cómo se mueve la energía limpia en este mercado. Lo hacemos a máxima velocidad, en un sector que todavía se está definiendo — lo que significa que las decisiones que tomamos ahora van a pesar durante décadas. Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo. Somos una empresa joven, que va rápido y todavía se está construyendo. Quien llega aquí y lo hace suyo, crece más rápido de lo que crecería en cualquier otro sitio. Contexto del rol: Como Procurement Specialist de eólica, solar y BESS, liderarás la estrategia de compras para aerogeneradores y sus alcances asociados (BoP/EPC), así como para proyectos fotovoltaicos (módulos y Balance of System) y sistemas de almacenamiento en baterías (BESS) en España y mercados internacionales. Serás una pieza clave en nuestra estrategia global de aprovisionamiento, dirigiendo negociaciones complejas y procesos competitivos de múltiples rondas con proveedores tier-1 para optimizar costes, garantizar la seguridad de suministro, asegurar la bancabilidad de los proyectos y conseguir unas condiciones contractuales alineadas con los intereses de ABEI. Se trata de una posición de alto impacto, con responsabilidad inmediata sobre licitaciones estratégicas y liderazgo directo en las negociaciones de turbinas con los principales OEMs del sector. Tus principales responsabilidades serán: • Liderar la estrategia y ejecución de compra de eólica (turbinas + BoP/EPC), solar FV (módulos +BoS) y BESS (suministro de baterías e integración), en proyectos de España e internacionales, desde la definición de estrategia hasta el acuerdo marco y el call-off de órdenes de compra., • Dirigir las negociaciones de turbinas con los principales OEM globales de aerogeneradores, las licitaciones de solar FV y los procesos de suministro de BESS con proveedores globales, aplicando en todos los casos un enfoque estructurado., • Diseñar y ejecutar estrategias de adjudicación conjunta entre tecnologías y geografías, maximizando el poder de negociación del pipeline agregado., • Optimizar costes frente a objetivos exigentes de CAPEX/LCOE., • Negociar los contratos firmemente del lado de ABEI — O&M, disponibilidad, garantías, condiciones de entrega y encaje financiero — en coordinación con los equipos legal y técnico., • Traducir los inputs técnicos y financieros (CAPEX, OPEX, LCOE) y trabajar en estrategias sobre ellos.Requisitos mínimosLo que esperamos de ti:, • Formación universitaria, preferiblemente grado en Ingeniería, idealmente con especialización en energías renovables vía mención o máster., • 2-3 años de experiencia en compras/aprovisionamiento estratégico, idealmente en energías renovables, EPC, equipamiento eléctrico o un entorno industrial/de bienes de equipo comparable —buscamos ambición y criterio para operar con autonomía de nivel senior desde el principio, no años acumulados., • Experiencia liderando o participando activamente en negociaciones complejas., • Sólido conocimiento de las cadenas de suministro de eólica, solar FV y BESS – incluyendo los principales OEM globales de turbinas, módulos y proveedores de baterías/integradores, y sus dinámicas comerciales., • Nivel alto de inglés (escrito y hablado)., • Perfil negociador: estructurado, resiliente y cómodo manteniendo la firmeza bajo presiónSe Valorará, • Experiencia negociando contratos internacionales de eólica y solar (suministro de turbinas, BoP, suministro de módulos, BoS, interfaces EPC)., • Exposición a bancabilidad, garantías y estructuración de O&M para activos renovables.¿Por qué trabajar con nosotros?, • Ownership desde el primer día. Tendrás procesos que serán tuyos y margen real para cambiarlos cuando no funcionan., • Impacto directo. Trabajarás en operaciones que mueven cartera, no en análisis que acaban en una carpeta., • Crecimiento sin techo artificial. Estamos creciendo más rápido que la mayoría, y eso crea espacio para quien quiere avanzar., • Exposición internacional. Portfolio y equipo con presencia en múltiples mercados.Lo que ofrecemos:, • Salario competitivo, alineado con el mercado., • Contrato indefinido a jornada completa. xcskxlj, • Progresión real en una empresa que no para de crecer.Competencias Trabajo en equipo Comunicación Proactividad Organización #J-18808-Ljbffr

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Tecdata busca Analistas Programadores Host/COBOL con experiencia en entornos Mainframe y conocimiento del ecosistema BBVA para un proyecto estratégico relacionado con la Ley Crea y Crece.

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Personal de ventas y almacén MediaMarkt en Alcorcón. MediaMarkt es la compañía líder en distribución omnicanal de electrónica de consumo en España y Europa, con más de 1. Por eso, en MediaMarkt valoramos la diversidad, promovemos la igualdad de oportunidades y fomentamos la inclusión, crea

El Ayuntamiento de Villanueva del Pardillo busca un educador a tiempo parcial para iniciar un grupo de coro en el Colegio de Valdemorillo.Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto.El puesto está dirigido a trab

CACEIS Bank (Grupo Crédit Agricole) es un grupo bancario de Asset Servicing especializado en servicios post-contratación para todas las clases de activos. Con una sólida infraestructura informática, proporcionamos ejecución, compensación, custodia, depositario, servicios de valoración de activos y emisores en mercados de todo el mundo para asistir a inversores institucionales, custodios globales, compañías de seguros, sociedades de gestión de activos, fondos de pensiones, fondos de capital privado, bancos, corredores y clientes corporativos. Como especialista en externalización de procesos operativos, CACEIS crea un entorno que permite a sus clientes centrarse en su negocio principal. Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto. Misión velar por el cumplimiento de la empresa, lo que requiere identificar y clasificar riesgos legales a los que se enfrentan y establecer mecanismos de prevención, gestión, control y reacción Funciones • Gestión de protección de datos personales, • Control de cuestiones relativas a ética y Código de Conducta, • Control de la actividad de depositaria de clientes del banco, • Controles de segunda línea y prevención del fraude, • Estudiante de último año de Grado en Derecho o Doble Grado en Derecho y ADE, Contabilidad y similares, • Posibilidad de firmar acuerdo de colaboración educativa por un periodo mínimo de 6 meses, • Jornada Completa 9:00 - 18:00, • Nivel Avanzado de Microsoft Office (Outlook, Excel, Word, PowerPoint, etc.), • Valorable experiencia previa en otras prácticas o experiencias laborales durante la carrera Beneficios • Beca de ayuda al estudio mensual y tickets restaurante diarios, • Acceso a LinkedIn Learning para que sigas desarrollando tus habilidades, • Oficinas en el Parque Empresarial La Finca con rutas de autobús desde Madrid, • Oportunidad de aprender en un entorno financiero internacional con profesionales con una amplia experiencia en el sector Si eres una persona proactiva con ganas de aportar valor a nuestra compañía y cumples con los requisitos, no dudes en ponerte en contacto con nosotros. xcskxlj Desde CACEIS BANK SPAIN tenemos un compromiso claro con la igualdad de trato y de oportunidades entre hombres y mujeres, garantizando en todo momento el acceso al empleo bajo procedimientos y políticas de carácter objetivo basados en el principio de mérito, capacidad y adecuación persona-puesto. #J-18808-Ljbffr

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Data Scientist Modelos-Empresas ( CDAIO)Applylocations: Madridtime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: Req1586686Data Scientist Modelos-Empresas ( CDAIO)Country: Spain Todos los candidatos deben asegurarse de leer atentamente la siguiente descripción del puesto y la información antes de enviar su solicitud. **COMIENZA AQUÍ **Santander ( ) está evolucionando de **una marca global de alto impacto a una **organización impulsada por la tecnología , y nuestra gente está en el centro de este viaje. **Juntos , estamos impulsando una **transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento audaz , la innovación y el **coraje para desafiar lo que es posible.Esto es más que un cambio estratégico. **Es una oportunidad para que los profesionales motivados crezcan, aprendan y marquen una diferencia real .Nuestra misión es contribuir a ayudar a más **personas y empresas a prosperar . Adoptamos una sólida cultura de riesgo y se espera que todos nuestros profesionales en todos los niveles adopten un enfoque proactivo y responsable hacia la gestión de riesgos. **LA DIFERENCIA QUE MARCAS **Modelos – Empresas (CDAIO) está buscando un Data Scientist basado en Madrid. Su misión será aportar valor al negocio de personas jurídicas (Commercial y Negocios) mediante el uso avanzado de datos, técnicas de Machine Learning e Inteligencia Artificial. Será clave para automatizar procesos, identificar patrones relevantes y desarrollar soluciones predictivas que optimicen la toma de decisiones.Estamos **dando forma a la forma en que trabajamos a través de la innovación, la tecnología de vanguardia, la colaboración y la libertad de explorar nuevas ideas. Para tener éxito en este rol, será responsable de: • Identificar y comprender las necesidades y retos del negocio, traduciéndolos en soluciones analíticas y técnicas alineadas con los objetivos comerciales., • Comprender los productos y procesos de comercialización dirigidos al segmento de empresas para garantizar la adecuada aplicación de las soluciones desarrolladas., • Preparar, transformar y explotar datos para la generación de inputs y variables de valor para el negocio y para el desarrollo de modelos analíticos., • Diseñar, desarrollar e implantar modelos predictivos, segmentaciones, eventos y soluciones de Inteligencia Artificial cubriendo su ciclo de vida completo., • Documentar análisis, metodologías y procesos, asegurando su trazabilidad y facilitando la comunicación y adopción por parte de las áreas de negocio., • Evaluar y monitorizar el impacto de las iniciativas desarrolladas sobre clientes, procesos y acciones comerciales, identificando oportunidades de mejora continua. **LO QUE APORTARÁS **Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada individuo aporta perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Estamos **permitiendo que los equipos vayan más allá al valorar quiénes son y potenciar lo que aportan.Los siguientes requisitos representan el conocimiento, las habilidades y las destrezas esenciales para el éxito en este puesto. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. **Experiencia profesional * Más de 3 años de experiencia en analítica avanzada, automatización y ciencia de datos (Obligatorio). • Conocimiento del negocio bancario de empresas y de la comercialización de productos para este segmento (Preferido)., • Experiencia en desarrollo de modelos predictivos e IA (Preferido). **Educación * Grado universitario en Matemáticas, Física, Estadística o Ingeniería (Obligatorio). • Máster en Ciencia de Datos, Inteligencia Artificial o Big Data (Preferido). **Idiomas * Inglés nivel medio (Obligatorio). **Habilidades duras * PySpark nivel experto (Obligatorio). • Python nivel experto (Obligatorio)., • Databricks nivel experto (Obligatorio)., • SQL nivel experto (Obligatorio). **Habilidades blandas * Pensamiento analítico. • Comunicación efectiva con áreas de negocio., • Orientación a resultados y mejora continua. **VALORAMOS TU IMPACTO Su contribución es importante y es reconocida. Puede esperar un paquete de recompensas justo y competitivo que refleje **el impacto que crea y el valor que ofrece. Pero sabemos que las recompensas van más allá de los números. • Permitimos **que nuestros equipos vayan más allá a través de oportunidades globales y amplias trayectorias profesionales. • Flexibilidad que funciona. Disfruta de modelos **de trabajo híbridos , algunos días remotos, otros días presenciales con tu equipo, junto con horarios flexibles. • **Aprendizaje para la vida . Accede a cientos de cursos en nuestras plataformas, incluido el acceso exclusivo a nuestro espacio de aprendizaje global: **Santander Open Academy ( ) • Recompensas competitivas. Recibe un **salario altamente competitivo con bonos basados en el desempeño, motivándote a seguir creciendo con nosotros. • Ventajas financieras. Benefíciese de **condiciones bancarias preferenciales, tasas de interés especiales en préstamos, seguros de vida y más. • Tu salud es nuestra prioridad. 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Newrest, líder mundial en catering multisectorial, busca incorporar en Madrid a un/a Graduado/a para su Programa de Graduados/as de 12 meses.

Especialista en Eventos & ExperienciasConecta personas, crea comunidad e impulsa el universo de marcas de Alma Corp. Ubicación principal: Madrid (HQ) + Cobertura en localizaciones del Grupo Para presentar una candidatura, simplemente lea la siguiente descripción del puesto y asegúrese de adjuntar los documentos pertinentes. Jornada: Completa (con flexibilidad asociada a la operativa de eventos) Departamento: Brand Experience, Community & Lifestyle Áreas de impacto: Residencias de Estudiantes & Colivings (Mi Casa INN), Apartamentos Turísticos (AmazINN Places), Hostels, Hoteles & F&B Idiomas: Español e Inglés fluido (C1) ¿Quiénes somos? En Alma Hospitality & Living, división de Alma Corp., lideramos la transformación del alojamiento flexible y la hospitalidad urbana. Gestionamos más de 2.000 habitaciones entre España, Panamá y México a través de un ecosistema de marcas que abarca desde estancias de larga duración hasta viajes de una sola noche: residencias de estudiantes y colivings (Mi Casa INN), apartamentos turísticos (AmazINN Places), hostels y hoteles. No solo ofrecemos un lugar donde alojarse: integramos un enfoque lifestyle único que complementa el espacio con propuestas de gastronomía (F&B), ocio y experiencias memorables que potencian el sentido de comunidad en cada una de nuestras ubicaciones. Tu Misión Liderar la estrategia, conceptualización, producción y ejecución integral del calendario de eventos y actividades del grupo. Serás el motor para transformar nuestros activos inmobiliarios y espacios en comunidades vivas, conectando con nuestros distintos perfiles de clientes (estudiantes, colivers, viajeros y clientes F&B) y generando un impacto positivo directo en su fidelización y en el valor de nuestras marcas. ¿Qué harás en tu día a día? Diseño del Calendario Estratégico: Planificar y dinamizar el calendario anual de eventos presenciales (y puntualmente híbridos/digitales) para el ecosistema de marcas del grupo (Mi Casa INN, AmazINN Places, hoteles y espacios F&B). Experiencia Estudiantil & Coliving: Crear e impulsar programas de bienvenida, networking, talleres, actividades culturales, deportivas y de bienestar diseñadas específicamente para la comunidad de estudiantes y residentes. Sinergias Hospitality & F&B: Colaborar con los equipos de Turismo, Hoteles y Gastronomía para activar experiencias cruzadas que enriquezcan la oferta de ocio y restauren el valor diferencial para nuestros huéspedes. Gestión Operativa y Logística 360°: Coordinar espacios, materiales, proveedores y la operativa completa antes, durante y después de cada evento, asegurando una ejecución impecable onsite. Alianzas y Partenariados: Negociar con colaboradores, patrocinadores y partners estratégicos para maximizar el alcance y la calidad de las actividades optimizando los presupuestos asignados. Medición de Resultados: Definir y analizar KPIs clave (tasas de asistencia, encuestas de satisfacción/NPS, nivel de interacción) para evaluar el retorno de cada acción y proponer mejoras continuas. ¿Qué buscamos en ti? Experiencia profesional: Experiencia demostrable en organización, producción y dinamización de eventos o gestión de comunidades (lifestyle, sector educativo, hospitality, coliving o marcas de consumo). Perfil Connector: Pasión por trabajar con personas, excelentes habilidades de comunicación y sensibilidad hacia las tendencias en lifestyle, ocio, cultura y bienestar. Competencias clave: Gran capacidad de organización, proactividad, resolución de problemas y solvencia para gestionar múltiples proyectos de forma simultánea. Idiomas: Dominio de español e inglés fluido (C1) para conectar de forma natural con nuestra comunidad multicultural e internacional. Flexibilidad & Movilidad: Disponibilidad para asistir a eventos fuera del horario habitual cuando la operativa lo requiera y para desplazarte a otras sedes fuera de Madrid. ¿Qué te ofrecemos en Alma Corp.? Impacto real y autonomía: Libertad creativa para proponer conceptos innovadores, convertirlos en realidad y ver su impacto directo en la experiencia del usuario. Ecosistema en expansión: Incorporación a un operador pionero en crecimiento, con presencia internacional (España, Panamá y México) y un portafolio de marcas muy diversificado. Entorno de trabajo: Un equipo dinámico, colaborativo, multicultural y enfocado en la excelencia del servicio. Desarrollo profesional: Oportunidades reales de crecimiento a medida que ampliamos nuestras líneas de negocio y ubicaciones. Condiciones: Paquete retributivo competitivo en función de la valía y experiencia aportada. ¿Aceptas el reto? xcskxlj Si no solo organizas eventos, sino que sabes cómo crear momentos inolvidables, conectar a las personas y construir comunidad dentro del mundo de la hospitalidad, ¡queremos conocerte! #J-18808-Ljbffr

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