Trabajos creativo para en Madrid - Page 3Crear alertas

La empresa d3t busca una persona para el puesto de Technical Artist en Madrid, España, dentro de un entorno de trabajo presencial. Se trata de una oportunidad vinculada al desarrollo de videojuegos, con participación en distintas fases del ciclo de producción, incluidos proyectos de remakes y remasters. La persona seleccionada se incorporará al equipo de arte de d3t para colaborar en funcionalidades y contenido a lo largo del desarrollo de videojuegos. El anuncio no detalla tareas concretas, pero sí sitúa el rol dentro de un flujo de trabajo técnico-creativo orientado a apoyar la producción y la mejora de contenidos existentes. • Experiencia o interés en Technical Art aplicado al desarrollo de videojuegos., • Capacidad para colaborar entre arte y desarrollo técnico., • Interés por trabajar en proyectos de remakes y remasters. #J-18808-Ljbffr

En NTT DATA estamos reforzando nuestros equipos tecnológicos y buscamos incorporar un/a Project Manager con sólida experiencia en implantación de proyectos de hiperautomatización, acostumbrado/a a liderar equipos multidisciplinares de manera autónoma y proactiva, con inquietudes tecnológicas y que se capaz de gestionar el ciclo de vida de las ofertas, desde su elaboración hasta su defensa. • Java, Spring Boot, Microservicios, • Inglés alto (imprescindible, hablado y escrito), • Gestión integral de proyectos/servicios., • Dirigir reuniones de trabajo y seguimiento con el cliente en el ámbito del proyecto/servicio, gestionando los recursos, fijando objetivos, organizando la información y presentándola al cliente, • Gestionar las expectativas de los clientes en el ámbito de cada proyecto/servicio., • Formalizar y gestionar el alcance global del proyecto/servicio., • Planificar y realizar el seguimiento global del proyecto//servicio, proponiendo al cliente acciones correctoras para reconducir las desviaciones., • Supervisar el progreso, el establecimiento de prioridades y el perfeccionamiento, y consolidar y verificar los ETC de proyectos/productos/servicios., • Trabajar, promover y supervisar que el trabajo se ajuste al plan de calidad establecido, siendo ejemplo y modelo para el equipo en este sentido., • Gestionar los riesgos y conflictos entre el equipo y el cliente., • Coordinar el equipo con diferentes unidades del cliente o con terceros., • Generar, promover y supervisar los conocimientos del equipo y el desarrollo de las capacidades necesarias en su área., • Fomentar el desarrollo de capacidades técnicas del equipo y la transferencia de conocimiento., • Seguimiento, revisión y elaboración de informes en su área, • Desarrollar y coordinar propuestas que satisfagan las necesidades del cliente., • Trabajar, promover y supervisar que el trabajo se ajuste a la metodología establecida., • Promover e impulsar el uso de herramientas para mejorar la productividad., • Evaluar el impacto y efectividad que tiene la AI en las soluciones, con el objetivo de maximizar su valor., • Fomentar el aprendizaje continuo y adopción de nuevas tecnologías dentro del equipo, • Colaborar en la gestión comercial y promover la generación de recurrencia., • Gestionar el ciclo de vida de las ofertas, desde su elaboración hasta su defensa Contrato indefinido desde el primer momento. Remuneración acorde a tu experiencia y conocimientos Plan de carrera personalizado y revisiones de categoría y salario Beneficios flex, para destinar parte del salario a beneficios sociales (ticket restaurant, ticket transporte, guardería) repercutiendo en un ahorro fiscal + Ayuda flex a parte del salario por teletrabajo y dietas Seguro médico + Seguro de vida y accidentes Modelo de trabajo híbrido y jornada de trabajo completa 23 días de vacaciones + 2 festivos que ofrece la compañía: 24 y 31 de diciembre Acceso gratuito a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales). Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional Si te apasiona la tecnología y la vez, tienes habilidades de gestión; y te consideras una persona comunicativa… ¡NTT DATA es tu sitio! En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #J-18808-Ljbffr

COLD no es solo streetwear. Es actitud. Es cultura. Es revolución. Nacimos en la calle, creamos desde la rabia creativa y nos movemos con estilo propio. Cada prenda habla claro: sin miedo, sin filtros, sin pedir permiso. Nuestra visión es worldwide: no venimos a encajar, venimos a romper moldes. Buscamos un/a Fashion Quality Control Specialist para el departamento de Compras. Será la persona responsable de la ficha técnica, la tabla de medidas y tolerancias, la aprobación o rechazo de muestra antes de arrancar producción, y el control de calidad en fábrica. Será la persona responsable de fit y calidad, con autoridad para parar un embarque cuando haga falta. • Elaborar y mantener la ficha técnica de cada producto., • Fijar la tabla de medidas y las tolerancias, y hacer que el proveedor las cumpla., • Dirigir las fit sessions., • Aprobar o rechazar la muestra (PP sample) antes de que arranque producción, con criterio propio para decir que no cuando corresponda., • Diseñar e implementar el control de calidad en fábrica (AQL, inspección en origen)., • Detectar patrones de fallo recurrentes por modelo o proveedor (tallas, defectos) y llevar la corrección hasta el proveedor., • Negociar y comunicarse en inglés a diario por email con las fábricas., • Viajar a fábrica cuando sea necesario para auditar producción o resolver incidencias., • 5–8 años de experiencia como técnico/a de producto en una marca de volumen, o en la oficina de compras de un proveedor., • Ficha técnica y tabla de medidas propias: debe poder enseñar una que haya escrito él/ella y explicar el porqué de sus tolerancias., • Experiencia dirigiendo fit sessions y aprobando muestra con criterio (incluida la capacidad de rechazarla)., • Conocimiento de AQL y control de calidad en origen., • Inglés alto, con experiencia negociando con fábrica de forma habitual., • Disponibilidad para viajar a fábrica., • Se valora especialmente: haber trabajado del lado del proveedor (oficina de compras/desarrollo de producto de un proveedor)., • Formar parte de una marca en plena expansión internacional., • Un equipo ambicioso, creativo y con mentalidad de crecimiento., • Impacto real en el negocio desde el primer día., • Desarrollo profesional y posibilidad de crecimiento dentro de la empresa., • Horario flexible de entrada y salida y teletrabajo los viernes., • Descuentos exclusivos., • Oficinas en el centro de Madrid y un entorno de trabajo dinámico. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Video Content Creator con experiencia en creación de contenido audiovisual ;) La persona que se incorpore será responsable de idear, grabar y editar contenido audiovisual para un gran cliente, participando en todo el proceso creativo y de producción de piezas de vídeo para diferentes plataformas y canales digitales. Formará parte del equipo de contenido en nuestra oficina de Madrid, aportando ideas creativas y asegurando que cada pieza conecte con el público objetivo, responda a los objetivos de comunicación y mantenga los estándares de calidad del cliente. • Idear y proponer conceptos creativos para la producción de contenidos audiovisuales en diferentes plataformas y formatos, buscando captar la atención del público objetivo., • Grabar y producir piezas de vídeo, participando en rodajes tanto en estudio como en exteriores., • Editar y realizar la postproducción de los vídeos, incluyendo montaje, ritmo, transiciones, grafismos y adaptaciones a los distintos formatos y canales., • Adaptar los contenidos audiovisuales a las particularidades de cada plataforma, teniendo en cuenta sus códigos, tendencias y formatos., • Participar activamente en todo el proceso de producción, desde la conceptualización inicial hasta la entrega de las piezas finales., • Asegurar la calidad técnica y creativa de los contenidos, garantizando que estén alineados con el tono, la identidad y los objetivos de comunicación del cliente., • Mantenerse actualizado/a sobre tendencias en creación de contenido, formatos audiovisuales y nuevas narrativas digitales., • Planificar y organizar las tareas de grabación y edición para cumplir con los plazos y calendarios de entrega., • Experiencia previa en una posición similar como Video Content Creator, Videógrafo/a o Editor/a de Vídeo, preferiblemente en agencia o entorno de producción de contenidos., • Capacidad para trabajar tanto en la grabación como en la edición y postproducción de piezas audiovisuales., • Dominio de herramientas de edición de vídeo como Adobe Premiere Pro, After Effects, DaVinci Resolve o similares., • Experiencia creando contenido audiovisual para redes sociales y plataformas digitales (Instagram, TikTok, YouTube, etc.)., • Conocimiento de tendencias, códigos y formatos propios de las diferentes plataformas digitales., • Perfil creativo, proactivo y resolutivo, con capacidad para aportar ideas y trabajar de forma autónoma., • Capacidad de organización, planificación y gestión de tiempos, orientación al detalle y habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Aquí, en el grupo Havas, nos enorgullecemos de estar comprometidos con la igualdad de oportunidades para todas las personas y de tener cero tolerancia con la discriminación. Somos un grupo con igualdad de oportunidades y damos la bienvenida a los solicitantes independientemente de su edad, sexo, raza, origen étnico, discapacidad y otros factores que no tienen relación con la capacidad de un individuo para realizar su trabajo. Debido al gran número de solicitudes recibidas, tan solo contactaremos con los candidatos/as que encajen con el perfil publicado. #J-18808-Ljbffr

¿Ves un anuncio en redes y te quedas pensando en por qué te ha enganchado, cómo está construido o qué cambiarías para hacerlo mejor? En fuertafit buscamos a una persona que entienda el lenguaje de las redes y sepa transformar una estrategia de marketing en anuncios que capten la atención, conecten con nuestra audiencia y generen resultados. Trabajarás bajo la dirección del head of marketing y junto a copywriters, videógrafos, editores y creativos. Tu misión será llevar las ideas desde la investigación y el guion hasta la pieza final, y aprender de su rendimiento para seguir mejorando. Liderar el desarrollo creativo de nuestros anuncios para Meta, TikTok y YouTube, a partir de los objetivos, públicos y ángulos definidos para cada campaña. Queremos que sepas responder a preguntas como: ¿cómo llevamos este mensaje a un vídeo?, ¿qué inicio puede captar la atención de esta persona?, ¿qué necesitamos mostrar para resultar creíbles?, ¿qué versiones deberíamos probar? • Investigación de contenido y anuncios. Buscarás referencias en redes sociales, la biblioteca de anuncios de Meta y otras fuentes. Analizarás qué hace interesante cada pieza y cómo podemos adaptar ese aprendizaje a fuertafit con ideas propuestas., • Entender a nuestra audiencia. Profundizarás en sus motivaciones, dudas, objeciones y forma de expresarse para desarrollar mensajes que conecten con ellos., • Proponer conceptos creativos. Convertirás los enfoques de cada campaña en ideas de anuncios, formatos, historias y distintas formas de presentar el mensaje., • Desarrollar guiones. Escribirás guiones por tu cuenta o junto al copywriter, trabajando el inicio, la estructura, los argumentos, las pruebas y la llamada a la acción., • Preparar la producción. Crearás indicaciones claras para el equipo: referencias, planos, recursos, personas necesarias y versiones que debemos grabar., • Coordinar y acompañar las grabaciones. Trabajarás con videógrafos, creadores y protagonistas para que la intención del anuncio se traduzca bien a cámara., • Dar feedback de edición. Revisarás las piezas y orientarás al equipo sobre ritmo, montaje, textos, claridad del mensaje y adaptación a cada plataforma., • Organizar pruebas creativas. Propondrás diferentes inicios, argumentos, formatos y versiones, con una razón clara por cada prueba., • Aprender de los resultados. Analizarás el rendimiento junto al equipo de marketing y propondrás qué mantener, mejorar o explorar en los siguientes anuncios., • Experiencia demostrable desarrollando anuncios en vídeo para redes sociales, con participación en las ideas, los guiones o la dirección creativa., • Conocimiento del contenido de Instagram, TikTok y YouTube: consumes estas plataformas con curiosidad y sabes explicar por qué una pieza funciona., • Criterio para crear contenido que encaje en cada plataforma y responda al objetivo de la campaña., • Capacidad para convertir un briefing de marketing en propuestas concretas y guiones claros., • Comprensión de cómo un anuncio puede captar atención, despertar interés, resolver objeciones y llevar a una acción., • Capacidad para interpretar métricas de atención, clics y conversión con el equipo, y utilizarlas para proponer mejoras., • Organización para coordinar varias piezas, dar feedback útil y cumplir los plazos de las campañas., • Proactividad y autonomía: sabes detectar qué falta y mover el trabajo hacia delante., • Disponibilidad para trabajar en un modelo híbrido en Madrid y participar presencialmente en grabación de contenido., • Experiencia en fitness, bienestar, formación online o negocios de suscripción., • Conocimiento de copywriting y publicidad orientada a la conversión., • Experiencia trabajando con creadores y contenido de estilo testimonial., • Experiencia grabando con móvil y preparando montajes sencillos en CapCut o herramientas similares., • Comodidad delante de la cámara cuando una idea lo requiera., • Interés personal por el ejercicio, la nutrición y los hábitos de salud., • Mañana completa y modelo de trabajo presencial en Madrid., • Participación directa en las campañas de fuertafit., • Colaboración con un equipo de marketing y producción creativa., • Autonomía para proponer, experimentar y desarrollar tus ideas., • Oportunidad de crecer en estrategia creativa y publicidad digital., • Un entorno circanzo, vinculado al ejercicio y a ayudar a las personas a cuidar su salud., • Gym gratis en oficinas y acceso completo a la comunidad de fitness., • Sobre el dinerito: no publicamos una cifra cerrada. En el proceso nos cuentas tu expectativa salarial y lo hablamos abiertamente. Creemos que es la forma más clara de ver si tiene sentido para ambas partes. Nos gusta trabajar con cercanía, confianza y buen humor. También nos tomamos en serio lo que hacemos. Las campañas tienen fechas y hay momentos de mayor intensidad. Por eso valoramos a las personas que se organizan, comunican los problemas a tiempo y buscan soluciones con el equipo. Queremos a alguien con curiosidad, criterio propio y ganas de implicarse en lo que crea. Somos Fuertafit, una app de entrenamiento y nutrición que lleva desde 2017 ayudando a personas a ponerse en forma desde casa, el gimnasio o cualquier lugar. Por Fuertafit ya han pasado más de 200.000 personas y contamos con una comunidad de más de 500.000 seguidores en redes sociales. Nuestro objetivo es hacer que ponerse en forma sea cada vez más sencillo, accesible y divertido. Queremos que más personas descubran que pueden sentirse más fuertes, ganar confianza y construir hábitos que les ayuden a vivir mejor. Buscamos a alguien que quiera ayudarnos a contar ese valor y llevarlo más lejos. Conoce más en fuertafit.com. PD: para asegurarnos de que has leído la oferta completa, incluye las palabras "TODO SUMA" en algún momento del vídeo o del email. #J-18808-Ljbffr

Adsmurai, compañía que lidera la transformación del marketing digital a través de la innovación tecnológica. Desarrolla soluciones escalables impulsadas por IA y datos para predecir, ejecutar y perfeccionar estrategias publicitarias, redefiniendo la forma en que las marcas conectan con sus audiencias. Su plataforma, Adsmurai Marketing Platform, centraliza la gestión de campañas, datos, audiencias y feeds, permitiendo a marcas y agencias escalar resultados mediante estrategias automatizadas e inteligentes. Procesa más de diez billones de productos al mes, integrando múltiples fuentes, plataformas y KPIs en tiempo real para optimizar la eficacia publicitaria. Automatiza catálogos y creatividades, analiza datos de e-commerce, CRM y medios, y evalúa el rendimiento de los canales para mejorar estrategias. Gracias al machine learning, mejora la eficiencia operativa y agiliza la toma de decisiones en tiempo real. Con una cultura basada en la excelencia, la agilidad y la colaboración, Adsmurai impulsa un entorno donde la innovación audaz y la eficiencia generan resultados transformadores. Su equipo, formado por más de 400 expertos, es clave en esta revolución tecnológica. Partner oficial de Meta, Google Premium, Pinterest y TikTok, y referente para marcas líderes en retail-fashion, lujo, educación, movilidad y deportes, Adsmurai opera en más de 5 países, con headquarters en Barcelona, estableciendo el estándar global de eficiencia y excelencia en marketing digital. • Gestionar proyectos con creadores de contenido para campañas de Paid Media y contenido orgánico., • Interpretar los briefings de cliente y trasladarlos a propuestas creativas claras para los creadores de contenido., • Buscar, seleccionar y coordinar creadores de contenido, influencers y perfiles UGC alineados con los objetivos y el tono de cada marca., • Supervisar el proceso de producción, asegurando la calidad de los contenidos y el cumplimiento de los plazos de entrega., • Revisar las piezas y proporcionar feedback creativo para optimizar su calidad y rendimiento., • Coordinar la comunicación entre clientes, equipos internos y creadores de contenido., • Identificar tendencias en redes sociales y proponer nuevos formatos, perfiles y enfoques creativos., • Gestionar calendarios, documentación y seguimiento de campañas, coordinando varios proyectos de forma simultánea., • Tienes al menos 1 año de experiencia en agencia o entorno digital gestionando campañas con creadores de contenido, influencers o UGC., • Conoces el ecosistema de creadores de contenido, las redes sociales y las principales plataformas digitales., • Tienes criterio creativo para evaluar contenidos desde una perspectiva de marca y de rendimiento., • Eres una persona organizada, autónoma y resolutiva, capaz de gestionar varios proyectos y cumplir plazos ajustados., • Tienes buenas habilidades de comunicación y disfrutas coordinando clientes, equipos internos y creadores de contenido., • Estás al día de las tendencias en redes sociales, la creator economy y las nuevas herramientas de IA aplicadas a la creación de contenido., • Te interesa la publicidad digital y entiendes cómo los contenidos creativos pueden contribuir a los objetivos de negocio., • Trabajas bien en equipo y disfrutas dando y recibiendo feedback constructivo., • Puedes comunicarte con fluidez en inglés y español. Para esta posición, es necesario tener un nivel alto de inglés (C1)., • Experiencia en campañas de UGC y performance marketing., • Conocimiento de las políticas y buenas prácticas de Meta, TikTok y otras plataformas sociales., • Familiaridad con herramientas como CapCut, Figma, Notion, Google Workspace, Meta Business Suite y TikTok Creative Center., • Conocimiento de métricas de Paid Media como CTR, Hook Rate, Thumbstop Ratio, CPA o ROAS., • Experiencia previa con plataformas de gestión de influencers o una red de contactos de creadores de contenido., • Nociones básicas de edición y producción audiovisual., • Contrato indefinido., • Horarios flexibles de entrada y salida., • Modelo híbrido de trabajo (2 días de teletrabajo a la semana)., • Jornada intensiva los viernes, julio y en agosto., • 23 días de vacaciones (+1 día por cada año de antigüedad)., • Día libre por tu cumpleaños., • Formación continua y desarrollo profesional mediante nuestro Plan de Carrera., • Acceso a AdsmuAcademy (plataforma de formación para empleados)., • Actividades de equipo y afterworks., • Clases de inglés., • Convenio con gimnasios., • Plan de retribución flexible: ticket restaurante, transporte y seguro médico., • Make things happen: Aplicamos la razón en la toma de decisiones basándonos en datos. Gestionamos de principio a fin y orientándonos a resultados., • Walk, run, fly: Disparamos la proactividad ejecutando ideas. Nos marcamos metas ambiciosas, tenemos curiosidad y no tenemos miedo al fracaso., • Passionate players: Trabajamos con actitud positiva y ponemos pasión en todo lo que hacemos, con perseverancia y orgullo por nuestro trabajo., • Work together: Construimos relaciones de confianza basadas en la honestidad. Escuchamos, empatizamos y respetamos a las personas. Nuestra cultura está alineada con los valores universales de libertad, cooperación y autorrealización. Trabajamos cada día para que todo el mundo tenga las mismas oportunidades independientemente de su sexo, etnia, nacionalidad, orientación sexual, creencias políticas o religiosas y nunca aprobaremos ninguna acción discriminatoria. Adsmurai nació en 2014 de una conversación entre amigos y tratamos de mantener y transmitir ese buen rollo y convertirlo en un pilar fundamental de nuestra cultura. #googleads #paidmedia #searchads #J-18808-Ljbffr

En NTT Data Industry - Operations, ayudamos a las compañías de Automoción, Manufacturing, Life Science, Fast-Moving Consumer Goods, Retail, Transporte y Logística, Turismo, Media, Real State, Infraestructuras y Servicios a la modernización de sus sistemas core y en la digitalización de sus operaciones para que sus sistemas sean más rápidos y eficientes. Actualmente, estamos en la búsqueda de un perfil Hospitality Technology Consultant para incorporarse a un equipo especializado en la transformación digital del sector Hospitality. La persona deberá residir en Madrid, Barcelona o Mallorca. Como Hospitality Technology Consultant, participarás en proyectos estratégicos para algunos de los principales grupos hoteleros, ayudando a definir, implantar y evolucionar las soluciones tecnológicas que soportan procesos clave como la distribución, el eCommerce, las reservas, la experiencia del cliente o la operativa hotelera. ¿Qué funciones harás? Liderarás proyectos de implantación y evolución de soluciones tecnológicas para el sector Hospitality. Analizarás procesos de negocio y definirás soluciones funcionales junto a clientes y partners. Implementarás y migrarás plataformas de distribución hotelera (CRS, Channel Managers, OTAs y GDS). Diseñarás y coordinarás integraciones entre plataformas mediante APIs y protocolos de distribución. Configurarás soluciones de distribución y acompañarás su puesta en marcha. Definirás requisitos funcionales y coordinarás su implementación junto a equipos técnicos. Gestionarás la relación con clientes durante todo el ciclo del proyecto. Elaborarás documentación funcional, presentaciones ejecutivas y análisis de datos. Participarás en iniciativas de transformación digital, innovación e Inteligencia Artificial aplicada al sector Hospitality. Identificarás oportunidades de mejora y propondrás nuevas soluciones de valor. Será imprescindible contar con experiencia en varios de los siguientes ámbitos: Implementación y migración de canales de distribución (OTAs y GDS). Configuración y gestión de extranets de distribución. Conocimiento de los principales CRS del mercado, como SynXis, Amadeus CRS o TMS, así como su configuración funcional. Experiencia en la implantación y administración de Channel Managers, especialmente SiteMinder, RateGain, OmniBees o soluciones equivalentes. Conocimiento de modelos de distribución mediante APIs, así como de protocolos y flujos de integración entre plataformas. Conocimiento sólido del modelo de contratación y distribución con Tour Operadores, incluyendo cupos, allotments, contratos, rappels y procesos de distribución. Capacidad para comprender procesos de negocio complejos y actuar como nexo entre negocio y tecnología. Nivel avanzado de Microsoft PowerPoint y Excel, incluyendo elaboración de documentación ejecutiva, análisis de datos y seguimiento de proyectos. Se valorará: Conocimientos de Revenue Management y estrategias de optimización de inventario y precios. Experiencia con Oracle OPERA Cloud PMS. Conocimiento de arquitecturas de integración, APIs REST y plataformas cloud. Experiencia en proyectos de transformación digital dentro del sector Hospitality. Experiencia trabajando en entornos Agile. No buscamos únicamente conocimientos técnicos. Queremos incorporar a una persona con capacidad analítica, orientación al cliente y ganas de liderar iniciativas que generen un impacto real en el negocio. Pero y desde NTTDATA, ¿Qué podemos ofrecerte? Contrato indefinido desde el primer momento. Remuneración acorde a tu experiencia y conocimientos Plan de carrera personalizado y revisiones de categoría y salario anuales Beneficios flex, para destinar parte del salario a beneficios sociales (ticket restaurant, ticket transporte, ticket guardería) repercutiendo en un ahorro fiscal + Ayuda flex a parte del salario por teletrabajo y dietas Seguro médico + Seguro de vida y accidentes Modelo de trabajo híbrido y jornada de trabajo completa (Lunes a viernes de 9hs a 18hs) 23 días de vacaciones + 1 día de personal leave + 2 festivos que ofrece la compañía: 24 y 31 de diciembre Acceso gratuito a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales). Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional Si te apasiona la tecnología y la vez, tienes habilidades de gestión; y te consideras una persona comunicativa… #J-18808-Ljbffr

Únete al equipo de CADE y sé parte fundamental del desarrollo y despliegue de soluciones tecnológicas e innovadoras, para liderar la transición hacia una industria descarbonizada, digital y sostenible.Formarás parte de un equipo altamente especializado, creativo e innovador, comprometido y en continua búsqueda de la excelencia, desarrollando proyectos y soluciones para importantes clientes industriales a nivel nacional e internacional.Dispondrás de un plan de carrera y desarrollo profesional, orientado a potenciar tus habilidades y conocimientos mediante planes específicos de formación y seguimiento, orientados a cumplir tus aspiraciones profesionales maximizando tu valor a la empresa y al resto del equipo.Albacete / Castellón¿Cuáles serán tus responsabilidades?CADE desea incorporar un/a ingeniero/a de calidad (QAQC), cuya misión de puesto consiste en garantizar la calidad y conformidad del proceso de fabricación/ejecución en proyectos industriales mediante la verificación documental, asegurando el cumplimiento de las especificaciones técnicas, normativas aplicables y requisitos del cliente. Revisión y verificación documental de dosieres de tubería y recipientes a presión.Revisión Certificados de materiales base y de aporte cuando aplique según lo indicado en requisitos de inspección (líneas nuevas con Marcado CE o líneas existentes modificadas/reparadas que sean consideradas Gran Reparación).Revisión de Welding Log y trazabilidad de soldadura.Revisión de informes de END y trazabilidad de END.Revisión de informes y gráficos de PWHT.Revisión de que el alcance de END está cubierto según requisitos de inspección.Apertura de faltas en el sistema de control de faltas.Apertura de no conformidades y seguimiento de las mismas.Cerrar faltas resueltas por los contratistas mecánicos. ¿Qué esperamos de ti? Estudios Mínimos:Técnico o Ingeniero Mecánico / Industrial o similares.Conocimientos valorables:Inspector construcciones Soldadas Nivel 2 UNE-EN-14618Conocimiento de normas: ASME, API, ASTM, entre otras.Manejo de herramientas de medición (calibradores, medidores de espesores, etc.).Conocimiento en interpretación de planos isométricos y P&ID.Disponibilidad para trabajar en campo.Experiencia demostrable de al menos 2 años.Proyecto a largo plazo, se trata de un puesto de trabajo estable.Jornada reducida durante los meses de verano.Salario acorde a la experiencia y los conocimientos.Plan de Carrera Profesional, con oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo dentro de la organización. Nos impulsa a dar siempre lo mejor de nosotros. Somos un equipo dedicado a la innovación en cada gestión y proceso, con un fuerte compromiso y enfoque centrado en el cliente. Trabajamos juntos para alcanzar la excelencia en cada proyecto.En CADE, nuestro valor fundamental radica en las personas que integran nuestro equipo. Contamos con un grupo de profesionales con quienes podrás colaborar en proyectos técnicos altamente desafiantes, fomentando el trabajo en equipo.Ofrecemos oportunidades para desarrollar tu trayectoria profesional dentro de la empresa, brindando formación y crecimiento en un ambiente laboral propicio, con flexibilidad para alcanzar un óptimo desempeño personal y profesional.¡Te invitamos a unirte al equipo de CADE y ser parte de este emocionante camino hacia el éxito!Somos un equipo que considera la diversidad como un valor fundamental y como origen de talento, por lo que trabajamos en nuestro día a día para promocionar un ambiente inclusivo y trabajar en el respeto, trabajo en equipo y compromiso con el fin de que todas las personas participen en igualdad de oportunidades en todos los procesos de la compañía. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición.#J-18808-Ljbffr

Únete al equipo de CADE y sé parte fundamental del desarrollo y despliegue de soluciones tecnológicas e innovadoras, para liderar la transición hacia una industria descarbonizada, digital y sostenible.Formarás parte de un equipo altamente especializado, creativo e innovador, comprometido y en continua búsqueda de la excelencia, desarrollando proyectos y soluciones para importantes clientes industriales a nivel nacional e internacional.Dispondrás de un plan de carrera y desarrollo profesional, orientado a potenciar tus habilidades y conocimientos mediante planes específicos de formación y seguimiento, orientados a cumplir tus aspiraciones profesionales maximizando tu valor a la empresa y al resto del equipo.¿Cuáles serán tus responsabilidades?CADE desea incorporar un/a Técnico/a de Sistemas cuya misión será administrar y mantener los sistemas y servicios informáticos de la organización, garantizar su disponibilidad y seguridad, y contribuir a la mejora de los procesos internos.Administrar y mantener sistemas operativos Windows, Windows Server y Linux.Configurar y administrar redes y servicios de comunicaciones: LAN, WAN, Wi-Fi, acceso a Internet y VPN.Administrar los servicios de Microsoft 365, como SharePoint, Teams y Exchange Online, y dar soporte al uso de las aplicaciones de la suite.Gestionar equipos, usuarios, permisos y accesos a los sistemas corporativos.Realizar tareas de administración y mantenimiento de bases de datos.Aplicar medidas de seguridad informática: gestión de vulnerabilidades, protección de equipos y seguimiento de las políticas y protocolos internos.Gestionar las copias de seguridad y comprobar la recuperación de los datos y sistemas.Atender a los usuarios, resolver incidencias y ofrecer asesoramiento técnico.Documentar configuraciones, procedimientos y soluciones, cumpliendo los requisitos de seguridad y calidad de la organización.Colaborar progresivamente en la creación y mejora de flujos de trabajo y automatizaciones, incorporando herramientas de inteligencia artificial para optimizar los procesos internos.¿Qué esperamos de ti?Estudios Mínimos: Formación Profesional de Grado Superior en Administración de Sistemas Informáticos en Red.Experiencia de 2 años en puesto similar.Experiencia en administración de Microsoft 365Conocimientos de administración de Windows, Windows Server y Linux.Conocimientos de redes, bases de datos y seguridad informática.Conocimientos de gestión de identidades, dispositivos y seguridad con herramientas como Microsoft Entra ID, Intune y Defender.Conocimientos de scripting, programación o desarrollo web.Capacidad para diagnosticar y resolver incidenciasDisponibilidad de incorporación inmediata.Nivel de inglés mínimo B2.Proyecto a largo plazo, se trata de un puesto de trabajo estable.Horario Flexible y Jornada reducida durante los meses de verano.Salario acorde a la experiencia y los conocimientos.Plan de Carrera Profesional, con oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo dentro de la organización.Nos impulsa a dar siempre lo mejor de nosotros. Somos un equipo dedicado a lainnovaciónen cada gestión y proceso, con un fuertecompromisoy enfoquecentrado en el cliente. Trabajamosjuntospara alcanzar laexcelenciaen cada proyecto.En CADE, nuestro valor fundamental radica en las personas que integran nuestro equipo. Contamos con un grupo de profesionales con quienes podrás colaborar en proyectos técnicos altamente desafiantes, fomentando el trabajo en equipo.Ofrecemos oportunidades para desarrollar tu trayectoriaprofesionaldentro de la empresa, brindandoformación y crecimientoen unambiente laboral propicio, conflexibilidadpara alcanzar un óptimo desempeño personal y profesional.¡Te invitamos a unirte al equipo de CADE y ser parte de este emocionante camino hacia el éxito!Somos un equipo que considera la diversidad como un valor fundamental y como origen de talento, por lo que trabajamos en nuestro día a día para promocionar un ambiente inclusivo y trabajar en el respeto, trabajo en equipo y compromiso con el fin de que todas las personas participen en igualdad de oportunidades en todos los procesos de la compañía. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición.#J-18808-Ljbffr

Ingeniero de software Java con experiencia en microservicios para el sector bancario. Se valoran conocimientos en Azure DevOps, OpenShift y stacks modernos. Ofrecemos entorno creativo con foco en transformación digital, diversidad y desarrollo profesional, beneficios y flexibilidad.

En Grupo Euroformac buscamos incorporar un/a Responsable de Innovación Educativa para liderar el diseño, desarrollo y digitalización de contenidos formativos, impulsando metodologías de aprendizaje innovadoras. Buscamos perfil creativo y organizado con experiencia en diseño instruccional, contenidos digitales y formación e-learning, capaz de coordinar proyectos y garantizar calidad pedagógica y técnica.Entre las funciones destacan diseñar contenidos, liderar proyectos de innovación y asegurar#J-18808-Ljbffr

Babel es una consultora tecnológica multinacional que busca un/una Software Engineer Java con experiencia en microservicios para proyectos del sector bancario. Se valoran conocimientos en Azure DevOps, OpenShift y stacks modernos.Ofrecemos un entorno creativo y centrado en la transformación digital, con foco en diversidad y desarrollo profesional, además de beneficios y flexibilidad. El candidato ideal maneja Java 8/11, Spring Framework y herramientas de pruebas, y está acostumbrado a trabajar#J-18808-Ljbffr

Pw C te invita a incorporarte como Specialist para la Oficina Técnica dentro del área de Tax & Legal Services (TLS) en Madrid. Buscamos profesionales con perfil creativo para diseñar web, branding y materiales audiovisuales que refuercen la imagen de la firma.Se valorará dominio de herramientas de diseño (Photoshop, Illustrator, In Design) y plataformas como Word Press o Webflow, así como experiencia con IA y edición de video.#J-18808-Ljbffr

DEMO en Miami busca un Senior PHP para unirse a un equipo creativo y dinámico. Se valoran 5+ años de experiencia y dominio de Laravel o Symfony, con habilidades en SQL, HTML, CSS y JavaScript.El candidato trabajará en el desarrollo y la optimización de aplicaciones web, colaborando con diseñadores y desarrolladores para entregar soluciones de alta calidad. Se ofrece entorno flexible y oportunidades de crecimiento.#J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En BIP - xTech buscas un Data u0026amp; AI Project Manager para liderar proyectos de Data e IA a nivel nacional e internacional. Coordina equipos técnicos y mantiene interlocución directa con negocio, asegurando que las soluciones cumplen las necesidades del cliente. Participa en planificación, entregables y gestión de riesgos, promoviendo un enfoque ágil y orientado a resultados. Te involucras en entornos con plataformas Cloud y soluciones de IA, con un impacto real en grandes compañías. Compensaciones / Beneficios • Planificación y seguimiento de proyectos de Data e IA • Coordinación de equipos técnicos y control de entregables • Interlocución con negocio y stakeholders • Asegurar que las soluciones cumplen requerimientos del cliente • Colaboración en entornos internacionales • Gestión de plazos, alcance y calidad de los entregables Responsabilidades • Experiencia mínima de 3 años en gestión de proyectos de Data e IA • Capacidad para coordinar plazos, equipos y entregables • Conocimientos para entender soluciones de Data, Analytics e IA • Experiencia trabajando con equipos técnicos y con negocio • Buen nivel de castellano e inglés en entornos internacionales Requisitos principales • modelo híbrido y flexible • plan de formación y desarrollo • enfoque en tecnologías emergentes • ambiente creativo y dinámico • proyectos de alto impacto • oportunidades de trabajar con grandes multinacionales

BIMBA Y LOLA busca un/a Facility Manager para gestionar y supervisar el mantenimiento de nuestra red de tiendas en Iberia, asegurando el correcto funcionamiento de las instalaciones, el control presupuestario y la mejora continua de los espacios comerciales.La persona seleccionada coordinará proveedores, supervisará intervenciones y garantizará el cumplimiento de los estándares de calidad y eficiencia del área, trabajando con un equipo multidisciplinar en un entorno dinámico y creativo.#J-18808-Ljbffr

Buscamos un Técnico Legal con experiencia en IA para unirse al equipo de JUNGLE. Si te apasiona el derecho corporativo y quieres ir un paso más allá integrando herramientas tecnológicas como la Inteligencia Artificial en tu día a día, este es tu sitio. Serás una pieza clave para brindar un asesoramiento jurídico de excelencia a todas las empresas de nuestro ecosistema, trabajando en un entorno dinámico y actual donde tu capacidad de autogestión y tu visión estratégica marcarán la verdadera diferencia. ¿Qué ofrecemos? - Impacto real: La oportunidad de ser el referente legal transversal para todas las empresas de Grupo JUNGLE. - Flexibilidad: Modelo de trabajo diseñado para equilibrar tu vida personal y profesional, con opciones de flexibilidad. - Bienestar: Jornada intensiva en verano y todos los viernes del año para que disfrutes de tu tiempo libre. - Entorno único: Un ecosistema creativo, exigente y cero convencional donde la innovación está en el centro de todo. - Crecimiento: Un proyecto en plena consolidación donde podrás desarrollar tu carrera y aportar un gran valor añadido. ¿Qué buscamos? - Asesoramiento 360º: Te encargarás de prestar asesoramiento jurídico integral a todas las empresas del grupo desde todas las áreas del derecho. - Experiencia procesal: Capacidad demostrada para llevar el seguimiento y control de procedimientos judiciales. - Dominio normativo: Experiencia sólida en derecho laboral, compliance y adaptación a las nuevas regulaciones de derechos digitales. - Innovación y LegalTech: Manejo fluido de herramientas de Inteligencia Artificial (IA) aplicadas al ámbito legal para la optimización de procesos. - Perfil ideal: Una persona altamente proactiva. Debes saber trabajar alineado/a a directrices claras, pero demostrando una total autonomía y capacidad resolutiva en tu día a día. Si estás buscando un reto que te permita huir del asesoramiento legal tradicional, aportar visión de negocio y sumarte a un proyecto donde la disrupción y el talento van de la mano, no lo pienses más. ¡Inscríbete ahora y da el siguiente gran paso en tu carrera profesional! En Grupo JUNGLE fomentamos un entorno laboral respetuoso e inclusivo, valorando la diversidad de personas, perspectivas y experiencias. Garantizamos igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección y desarrollo profesional.

Una empresa joven y dinámica en el sector de la iluminación busca un Lighting Designer talentoso. En este emocionante rol, serás responsable de diseñar sistemas de iluminación atractivos y eficientes, trabajando en estrecha colaboración con interioristas y arquitectos. Además, tendrás la oportunidad de brindar soporte técnico y formación a clientes y al equipo de ventas. Si tienes pasión por el diseño y la iluminación, y deseas unirte a un equipo en crecimiento, esta es tu oportunidad para brillar en un entorno colaborativo y creativo.#J-18808-Ljbffr

LUV Studio, el estudio de arquitectura de lujo, busca un Arquitecto/a Creativo/a para Obra Nueva con experiencia en gestión de proyectos de alto nivel. Se valorarán conocimientos de diseño conceptual y desarrollo técnico, y capacidad de comunicar propuestas a clientes exigentes.La posición ofrece contrato indefinido y jornada completa, con teletrabajo 3 días al mes y remuneración competitiva según valía. Se requiere colegiación en España y dominio de Sketchup y Adobe para trabajar en proyectos#J-18808-Ljbffr

Ogilvy fue fundada en 1948 por David Ogilvy. David creó una cultura que respeta y se preocupa profundamente por su gente y sus clientes. Nuestra misión es inspirar a personas y marcas para generar un impacto, y nos comprometemos a atraer, desarrollar y retener el mejor talento de la industria.Sobre el puestoEn Ogilvy creemos que las mejores ideas nacen cuando la estrategia, la creatividad y la relación con el cliente trabajan juntas. Buscamos un/a Project Manager que no solo gestione proyectos, sino que disfrute del proceso creativo y quiera formar parte de él.Gestión y seguimiento de planes de medios y calendarios de campaña.Coordinación de la producción y entrega de piezas de social, digital, y otros formatos.Interpretación, organización y seguimiento del feedback del cliente y los distintos equipos.Coordinación entre equipos internos y cliente.Seguimiento de timings, entregables, prioridades y dependencias.Control y seguimiento de costes.Identificación de riesgos y resolución de posibles bloqueos o incidencias.Asegurar que las entregas cumplen con los requisitos, timings y estándares de calidad establecidos.Experiencia requerida / Competencias / Valor añadido (plus)Experiencia de mínimo 2 años en puesto similar. Valorable que esa experiencia fuese en agencia.Formación: Publicidad / Project management o titulaciones similares.Herramientas informáticas: Paquete Office.Horario de lunes a jueves de 09:00 a 18:00 con una hora para comer, y los viernes de 09:00 a 15:00. Durante julio y agosto, el horario de trabajo será de 09:00 a 15:00.Horario flexible de entrada.#J-18808-Ljbffr

Top Doctors Group busca un Paid Media & Performance Marketing Specialist para liderar campañas de captación y crecimiento, conectando con pacientes y profesionales a través de estrategias basadas en datos.Tendrás autonomía para proponer, experimentar y optimizar campañas, trabajando con Google Ads, Microsoft Ads y analítica web, manteniendo un enfoque creativo y orientado al negocio en un entorno internacional.#J-18808-Ljbffr

What Jobs Direct, una agencia de publicidad, busca un Director Creativo de Campañas Publicitarias para liderar la innovación creativa en Tarragona. Se responsabilizará de concebir y ejecutar estrategias integrales para clientes diversos, asegurando que cada pieza comunique la visión estratégica y el impacto deseado.Debe motivar a diseñadores y redactores para alcanzar la excelencia. El candidato ideal aporta liderazgo inspirador, visión estratégica y capacidad de traducir objetivos de negocio en#J-18808-Ljbffr

Hrs Hospitality & Retail Systems en Vigo busca un Content Marketing Manager creativo y estratégico para liderar la creación y distribución de contenido alineado con la narrativa de marca.Serás responsable de desarrollar calendarios editoriales, supervisar la producción y optimizar la entrega en blogs, redes y email, midiendo tráfico y leads para impulsar la presencia online y la voz de la empresa.#J-18808-Ljbffr

Beatriz Silveira Studio busca un arquitecto senior para liderar proyectos residenciales de lujo. La persona coordinará equipos, gestionará presupuesto y supervisará cada fase desde concepto hasta ejecución, manteniendo altos estándares de precisión y estética.Se exige título en Arquitectura, 10+ años de experiencia y dominio de Auto CAD/Revit, 3 D y renderizado. Madrid, contrato presencial, jornada completa, salario 40.000–45.000€ anuales, entorno creativo.#J-18808-Ljbffr

¿Has escuchado hablar de NTT Data? Somos una consultoría tecnológica multinacional presente en 50 países. Trabajamos en diferentes sectores ofreciendo soluciones y diferentes servicios de consultoría en los sectores de Telecomunicaciones; entidades financieras, como banca y seguros; Industria; Utilities; sector público y sanidad. Dentro de los servicios de consultoría que ofrecemos nos destacamos en el tecnológico pero también ofrecemos desde el área de Business y estrategias de negocio; y BPS (Business processes services), referente al BackOffice y externalización de procesos. Buscamos perfil Data Analytics. Buscamos personas proactivas, orientadas a resultados.Funciones:Realización de comprobaciones y validaciones de datos (cuotas, poblaciones, métricas, etc.) en relación con los dashboards desarrollados en Microsoft Power BI.Preparación, revisión y mantenimiento de archivos en Microsoft Excel (nivel avanzado), tanto para el envío de información a través de la plataforma del cliente como para otras necesidades analíticas que surjan.Envío y gestión de comunicaciones mediante la plataforma utilizada por el cliente.Programación y desarrollo de proyectos analíticos. Muy valorable la proactividad y la capacidad de avanzar de forma autónoma en iniciativas propias.Elaboración de visuales y materiales gráficos para presentaciones en Microsoft PowerPoint (reuniones y comités de seguimiento).Actualización y mantenimiento de contenidos en páginas web (precios, políticas y otra información relevante).Requisitos:Nivel avanzado de Excel (imprescindible).Conocimientos de Power BI (valorable experiencia previa en creación y revisión de dashboards).Conocimientos de SQL (valorable).Perfil proactivo, organizado y con capacidad de trabajar con autonomía.Buena capacidad de comunicación escrita y verbal.Atención al detalle y orientación a la calidad del dato.¿Qué ofrecemos?Contrato indefinido desde el primer momento.Remuneración acorde a tu experiencia y conocimientos.Beneficios flex, para destinar parte del salario a beneficios sociales (ticket restaurant, ticket transporte, guardería) repercutiendo en un ahorro fiscal + Ayuda flex telework.Modelo de trabajo híbrido y jornada de trabajo completa (Lunes a viernes de 8hs a 17hs)23 días de vacaciones + 2 días que ofrece la compañía: 24 y 31 de diciembreAcceso gratuito a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales).Contamos con Parking en nuestras oficinas que puedes reservar a través de una app.Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional.Si todo lo que has leído te encaja… ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos iniciado este año con dos reconocimientos que nos posicionan como una de las mejores empresas para trabajar: revalidamos la certificación Top Employer España por 9º año consecutivo, y además, a nivel mundial hemos recibido por primera vez la distinción Top Employer Global.Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad.Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad.Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestro propia singularidad.#WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique#J-18808-Ljbffr

Tenth Revolution Group en Alcobendas (Madrid) busca un Head of Creative Agency Operations para liderar el hub creativo en Madrid, actuando como enlace estratégico entre HQ y equipos globales. Garantizarás que la excelencia creativa vaya de la mano con la eficiencia operativa, la calidad y la alineación de marca.La posición requiere más de 7 años gestionando agencias in-house o servicios creativos corporativos, liderazgo de equipos multidisciplinares y experiencia en entornos B2B o tecnológico#J-18808-Ljbffr

Nuestro cliente, una compañía especializada en experiencias de marca y eventos para clientes nacionales e internacionales, busca incorporar un/aProject & Experience Manager Senior. Se trata de una posición estratégica con responsabilidad transversal sobre la gestión de proyectos, coordinación de equipos y relación con clientes.La persona seleccionada trabajará estrechamente con la Dirección, liderando y supervisando proyectos de alto impacto, optimizando recursos, gestionando presupuestos y contribuyendo al crecimiento del área dentro de un entorno dinámico, creativo y orientado a la excelencia.Funciones principales:Gestión de proyectosCoordinación integral de proyectos desde la fase de propuesta hasta su ejecución y cierre.Seguimiento de timings, entregables, presupuestos y recursos asignados.Supervisión de proveedores, colaboradores externos y equipos internos.Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad y objetivos definidos para cada proyecto.Liderar proyectos estratégicos cuando sea necesario.Coordinación y gestión de equiposOrganización de cargas de trabajo y planificación de recursos.Seguimiento de tareas, hitos y plazos de ejecución.Coordinación entre departamentos para asegurar una ejecución eficiente.Identificación de necesidades y optimización de recursos.Relación con clientes y desarrollo de negocioParticipación en reuniones con clientes y seguimiento de acuerdos.Elaboración de propuestas, presentaciones y documentación comercial.Seguimiento de oportunidades de negocio, concursos y nuevos proyectos.Identificación de oportunidades de crecimiento y desarrollo comercial.Gestión económica y presupuestariaElaboración y seguimiento de presupuestos.Control de costes, márgenes y desviaciones económicas.Negociación y comparación de propuestas de proveedores.Coordinación con áreas financieras y operativas para el seguimiento económico de los proyectos.Mejora de procesos y estrategiaOptimización de herramientas, procesos y metodologías de trabajo.Participación en iniciativas de mejora continua.Apoyo a la dirección en la toma de decisiones estratégicas.Análisis y seguimiento de indicadores de rendimiento.Experiencia requerida:Experiencia mínima de 7 años en gestión de proyectos dentro de agencias, consultoras, eventos, marketing experiencial, producción o entornos similares.Experiencia liderando proyectos complejos y gestionando múltiples interlocutores.Trayectoria consolidada en coordinación de equipos multidisciplinares.Experiencia en gestión presupuestaria y control financiero de proyectos.Inglés nivel alto (mínimo C1). Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas.Requisitos valorables:Experiencia previa en agencias creativas, marketing experiencial o eventos corporativos. Conocimiento de herramientas de gestión de proyectos y planificación.Capacidad analítica y orientación estratégica.Sensibilidad creativa y visión de negocio.Disponibilidad para viajar de forma puntual. Flexibilidad horaria en momentos clave de proyecto.La empresa ofrece:Incorporación a una compañía consolidada y en crecimiento dentro del sector de experiencias y eventos. Participación en proyectos innovadores y de gran visibilidad.Alto nivel de autonomía y responsabilidad.Ubicación oficinas: Valencia. Metodología presencial.Salario fijo entre 35.000 € y 45.000 € brutos anuales, en función de la experiencia y aportación del candidato.#J-18808-Ljbffr

En Tenth Revolution Group buscamos a un Head of Creative Agency Operations para una compañía global líder en el sector MedTech.Ubicación: Alcobendas (Madrid)Tu misión:Liderarás el hub creativo en Madrid, actuando como enlace estratégico entre HQ y equipos globales. Garantizarás que la excelencia creativa vaya de la mano con la eficiencia operativa, la calidad y la alineación de marca.Salario fijo competitivo + paquete de beneficios sociales muy atractivo.Jornada flexible para conciliar vida personal y profesional.Entorno internacional estable en una empresa referente en innovación médica.Implementación y mejora continua del modelo operativo del hub creativo.Coordinación de carga de trabajo y planificación de recursos junto al Traffic Manager.Garantía de consistencia de marca y calidad en campañas globales, lanzamientos de producto y activaciones de mercado.Gestión de proveedores externos y colaboración estrecha con partners de producción internacionales.7+ años de experiencia en gestión de agencias in-house o servicios creativos corporativos.Liderazgo de equipos multidisciplinares (diseño, vídeo, eventos).Mentalidad analítica: equilibrio perfecto entre calidad creativa y eficiencia de procesos/presupuestos.Inglés fluido imprescindible (español y alemán son un gran plus).Experiencia previa en entornos B2B o sector salud/tecnológico.#J-18808-Ljbffr

Luxe Talent, Consultoría Internacional de Selección y Formación, busca para cliente de moda premium un Womenswear Fashion Designer con experiencia en woven, para Ourense (Galicia).Serás responsable de diseñar y desarrollar colecciones alineadas con el ADN de la firma, liderando tendencias, conceptos y la planificación estacional. Se valora dominio de Illustrator, Photoshop e In Design y un perfil creativo con visión comercial.#J-18808-Ljbffr

En NTTData Industry buscamos ampliar equipo para ayudar a diferentes compañías en la digitalización de sus operaciones para que sus sistemas sean más rápidos y eficientes.Actualmente estamos en la búsqueda de un perfil con experiencia como Managerpara incorporarse al equipo de la U Industry - FIRES ( Farma Infraestructura y Real Estate; y servicios), másespecíficamente en proyectos de Infraestructura y concesiones.Como Manager serás el responsable de cuentas que contribuya al desarrollo de negocio de las verticales de construcción y concesiones, impulsando y colaborando con las crosses en la excelencia en el delivery, el crecimiento de las capacidades del sector y el desarrollo de relaciones de confianza con los clientes.Para ello, es muy importante que cuentes con:+5 años de experiencia en consultoríaNivel avanzado de inglésResidir en Madrid o alrededores ya que tendrá que desplazarse a oficina MadridCapacidades comerciales en gestión de clientes y desarrollo de propuestas de valor con los diferentes equipos internosPerfil con autonomía y ejecutivoContrato indefinido desde el primer momento.Remuneración acorde a tu experiencia y conocimientosPlan de carrera personalizado y revisiones de categoría y salarioBeneficios flex, para destinar parte del salario a beneficios sociales (ticket restaurant, ticket transporte, guardería) repercutiendo en un ahorro fiscal + Ayuda flex a parte del salario por teletrabajo y dietasSeguro médico + Seguro de vida y accidentesModelo de trabajo híbrido y jornada de trabajo completa (Lunes a viernes de 9hs a 18hs)23 días de vacaciones + 2 días de personal leave + 2 festivos que ofrece la compañía: 24 y 31 de diciembreAcceso gratuito a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales).Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacionalSi te apasiona la tecnología y la vez, tienes habilidades de gestión; y te consideras una persona comunicativa…¡NTT DATA es tu sitio!#J-18808-Ljbffr

En NTT DATA estamos reforzando nuestros equipos tecnológicos y buscamos incorporar un/a Project Manager con sólida experiencia en implantación de proyectos de hiperautomatización, acostumbrado/a a liderar equipos multidisciplinares de manera autónoma y proactiva, con inquietudes tecnológicas y que se capaz de gestionar el ciclo de vida de las ofertas, desde su elaboración hasta su defensa.Java, Spring Boot, MicroserviciosInglés alto (imprescindible, hablado y escrito)Funciones y Responsabilidades claveGestión integral de proyectos/servicios.Dirigir reuniones de trabajo y seguimiento con el cliente en el ámbito del proyecto/servicio, gestionando los recursos, fijando objetivos, organizando la información y presentándola al clienteGestionar las expectativas de los clientes en el ámbito de cada proyecto/servicio.Formalizar y gestionar el alcance global del proyecto/servicio.Planificar y realizar el seguimiento global del proyecto//servicio, proponiendo al cliente acciones correctoras para reconducir las desviaciones.Supervisar el progreso, el establecimiento de prioridades y el perfeccionamiento, y consolidar y verificar los ETC de proyectos/productos/servicios.Trabajar, promover y supervisar que el trabajo se ajuste al plan de calidad establecido, siendo ejemplo y modelo para el equipo en este sentido.Gestionar los riesgos y conflictos entre el equipo y el cliente.Coordinar el equipo con diferentes unidades del cliente o con terceros.Generar, promover y supervisar los conocimientos del equipo y el desarrollo de las capacidades necesarias en su área.Fomentar el desarrollo de capacidades técnicas del equipo y la transferencia de conocimiento.Seguimiento, revisión y elaboración de informes en su áreaDesarrollar y coordinar propuestas que satisfagan las necesidades del cliente.Trabajar, promover y supervisar que el trabajo se ajuste a la metodología establecida.Promover e impulsar el uso de herramientas para mejorar la productividad.Evaluar el impacto y efectividad que tiene la AI en las soluciones, con el objetivo de maximizar su valor.Fomentar el aprendizaje continuo y adopción de nuevas tecnologías dentro del equipoColaborar en la gestión comercial y promover la generación de recurrencia.Gestionar el ciclo de vida de las ofertas, desde su elaboración hasta su defensaContrato indefinido desde el primer momento.Remuneración acorde a tu experiencia y conocimientosPlan de carrera personalizado y revisiones de categoría y salarioBeneficios flex, para destinar parte del salario a beneficios sociales (ticket restaurant, ticket transporte, guardería) repercutiendo en un ahorro fiscal + Ayuda flex a parte del salario por teletrabajo y dietasSeguro médico + Seguro de vida y accidentesModelo de trabajo híbrido y jornada de trabajo completa23 días de vacaciones + 2 festivos que ofrece la compañía: 24 y 31 de diciembreAcceso gratuito a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales).Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacionalSi te apasiona la tecnología y la vez, tienes habilidades de gestión; y te consideras una persona comunicativa…¡NTT DATA es tu sitio!En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad.#J-18808-Ljbffr

Especialista en Ventas B2 B | Grandes Cuentas y Eventos CorporativosManresa (Barcelona) | Jornada completa | Presencial con posibilidad de teletrabajo parcialEn Wevents somos una agencia especializada en la organización de grandes eventos corporativos para empresas nacionales e internacionales.Llevamos más de 9 años creando experiencias únicas: convenciones, congresos, celebraciones corporativas, team buildings y grandes eventos para cientos o miles de asistentes.Estamos en pleno crecimiento y queremos incorporar a nuestro equipo a un/a Especialista en Ventas B2 B con experiencia, excelentes habilidades de comunicación y pasión por las ventas.¿Cuál será tu misión?Tu principal objetivo será convertir oportunidades comerciales en grandes proyectos.Tu trabajo no estará centrado en realizar llamadas en frío, sino en atender, desarrollar y cerrar estas oportunidades.Mantendrás videollamadas con responsables de grandes empresas para conocer sus necesidades, generar confianza y presentarles propuestas creativas que les sorprendan.Contarás con el apoyo de nuestro equipo creativo y de producción para que te desarrollarán propuestas personalizadas para cada cliente.¿Cuáles serán tus responsabilidades? Realizar videollamadas comerciales con potenciales clientes y grandes cuentas.Identificar las necesidades, objetivos y expectativas de cada cliente.Generar confianza y establecer relaciones comerciales sólidas.Presentar, defender y vender propuestas creativas de eventos corporativos.Comunicar de manera convincente el valor diferencial de Wevents.Gestionar negociaciones, resolver objeciones y cerrar oportunidades comerciales.Realizar seguimiento de las oportunidades mediante nuestro CRM.Colaborar con los equipos de creatividad y producción para ofrecer las mejores soluciones a nuestros clientes.Mínimo 5 años de experiencia demostrable en ventas B2 B.Excelentes habilidades de comunicación oral, presentación y negociación.Dominio fluido del catalán y castellano, tanto hablado como escrito.Experiencia realizando reuniones comerciales con responsables de empresas.Capacidad para generar confianza, escuchar activamente y conectar con los clientes.Experiencia en negociación y cierre de ventas.Disponibilidad para trabajar desde nuestras oficinas de Manresa.Persona organizada, proactiva, orientada a resultados y con iniciativa.Experiencia comercial en el sector de eventos corporativos o servicios B2 B.Conocimiento del mundo de los Recursos Humanos y la Comunicación Interna.Experiencia gestionando grandes cuentas y clientes corporativos.Inglés profesional para comunicarse con clientes internacionales.Experiencia vendiendo proyectos creativos, servicios personalizados o soluciones de alto valor.Contrato laboral a jornada completa.Salario fijo competitivo + variable vinculado a resultados comerciales.Participación en grandes proyectos para empresas nacionales e internacionales.Apoyo de un equipo especializado en creatividad, propuestas y producción.Oficinas en Manresa, con posibilidad de teletrabajo.Autonomía, responsabilidad y posibilidades de desarrollo profesional.Incorporación a una empresa en crecimiento, con un equipo dinámico y ambicioso. ¿Te apasionan las ventas y te gustaría trabajar con grandes empresas en proyectos espectaculares?Si tienes experiencia comercial, disfrutas comunicando ideas y te motiva convertir oportunidades en grandes proyectos, ¡queremos conocerte!#J-18808-Ljbffr

Ofertas de Ingeniero Eléctrico Senior Industri...Nuestro cliente busca un creativo y preciso Ingeniero de Diseño Eléctrico para su sede en Bilbao. Este rol es fundamental para concebir y detallar las soluciones eléctricas que impulsan nuestros productos y proyectos. Serás responsable de la creación de diagramas esquemáticos, diseños de circuitos y especificaciones técnicas, asegurando que cumplan con los más altos estándares de funcionalidad, seguridad y eficiencia. Trabajarás en un entorno innovador, colaborando estrechamente con equipos de desarrollo, ingeniería mecánica y de producto para transformar conceptos en realidades técnicas tangibles, y tendrás la oportunidad de dejar tu huella en el desarrollo de tecnología de punta. Buscamos a un profesional apasionado por la innovación y la excelencia en ingeniería eléctrica. Desarrollar diseños eléctricos completos, incluyendo esquemas de potencia, control y señalización para nuevos productos y sistemas.Seleccionar componentes eléctricos apropiados, considerando especificaciones técnicas, costes y disponibilidad.Crear y mantener la documentación de diseño, como listas de materiales (BOM), planos de cableado y manuales técnicos.Colaborar con ingenieros mecánicos y de software para la integración óptima de los sistemas eléctricos.Realizar pruebas de prototipos y análisis de fallos para validar los diseños y proponer mejoras.Asegurar que todos los diseños cumplan con las normativas y estándares de seguridad internacionales y locales.Título universitario en Ingeniería Eléctrica o campo relacionado.Experiencia demostrable en diseño eléctrico de sistemas y componentes.Dominio de software de diseño esquem #J-18808-Ljbffr

¿Quiénes somos?Somos COSMIC, una agencia creativa social-first. Creamos ideas y contenidos que conectan marcas con personas a través de la cultura, la creatividad y las plataformas.¿Quiénes somos?Somos COSMIC, una agencia creativa social-first. Creamos ideas y contenidos que conectan marcas con personas a través de la cultura, la creatividad y las plataformas.¿Eres de los que ve un partido de fútbol y ya está pensando en el TikTok que podría salir de esa jugada? ¿Sigues el fútbol masculino y femenino (incluso otras ligas), conoces lo que pasa dentro y fuera del campo y sabes contar historias que enganchen?Buscamos un/a Content Creator que viva el fútbol, entienda los códigos de las redes sociales y disfrute tanto detrás como delante de la cámara.Alguien que tenga ideas, proponga formatos y sepa convertir lo que está pasando en el mundo del fútbol en contenido que la gente quiera ver. Pero que también sepa gestionar las redes sociales de una marca, dinamizar sus comunidades, activar contenidos y analizar qué funciona para seguir mejorando.¿Qué buscamos?No buscamos a alguien que simplemente publique contenido sobre fútbol. Tampoco a alguien que solo grabe y edite vídeos.Buscamos un perfil creativo, con conocimiento real del universo futbolístico y capacidad para conectar con sus comunidades. Alguien que pueda detectar una oportunidad, convertirla en una idea, producir el contenido, publicarlo y analizar sus resultados.Y algo fundamental: queremos que también sea protagonista del contenido. Que tenga naturalidad frente a cámara, sepa comunicar, entrevistar, presentar y transmitir energía y autenticidad.Eres perfecto/a siEl fútbol es parte de tu día a día. Sigues competiciones, equipos, jugadores y jugadoras, tanto del fútbol masculino como del femenino. Entiendes sus códigos, rivalidades, comunidades y conversaciones.Te gusta salir en cámara. Tienes soltura, personalidad y capacidad para presentar, entrevistar o protagonizar vídeos.Tienes 2-3 años de experiencia creando contenido y gestionando redes sociales, preferiblemente en agencias, marcas, medios o proyectos digitales.Consumes TikTok, Instagram y YouTube de verdad. Entiendes sus tendencias, lenguajes y formatos porque formas parte de esas plataformas.Sabes grabar y editar vídeos con autonomía, cuidando tanto la narrativa como el resultado visual.Tienes experiencia planificando calendarios editoriales, publicando contenido y gestionando comunidades.Sabes interpretar métricas, elaborar reportes y utilizar los datos para mejorar los contenidos.Conoces las herramientas de gestión de redes sociales y sabes activar publicaciones promocionadas.Tienes ideas constantemente y sabes transformarlas en contenidos que conecten con las audiencias.Eres proactivo/a, resolutivo/a y capaz de reaccionar rápido a lo que sucede en la actualidad deportiva.Tienes criterio para adaptar las ideas a diferentes marcas, audiencias y objetivos de negocio.Cómo piensasVives el fútbol, no solo lo sigues. Entiendes las conversaciones, las emociones y la cultura que existe alrededor del deporte.Piensas en contenido, no solo en publicaciones. Cuando ves una oportunidad, imaginas cómo contarla, qué formato puede funcionar y cómo conectar con la comunidad.No te da miedo la cámara. Disfrutas comunicando y sabes transmitir naturalidad.Tienes iniciativa. No esperas a que te pidan contenido: propones qué deberíamos crear.Entiendes que la velocidad importa. Hay momentos que solo tienen sentido si sabemos reaccionar a tiempo.Combinas creatividad y análisis. Te interesa tanto crear contenido como entender qué funciona y cómo mejorarlo.Tienes ownership. Te responsabilizas del contenido desde la idea hasta su publicación, amplificación y análisis.¿Te gustaría crecer con nosotros/as?Tendrás la oportunidad de participar en proyectos apasionantes, involucrarte en todo el proceso de creación y activación de contenidos, colaborar con equipos multidisciplinares y desarrollarte en una compañía global con modelo de trabajo híbrido en Madrid.En línea con nuestro compromiso con la diversidad, la equidad y la inclusión, animamos a todas las personas a presentar su candidatura, especialmente a quienes forman parte de colectivos tradicionalmente infrarrepresentados, como las personas LGTBIQ+ o las personas con discapacidad.#J-18808-Ljbffr

Jefe de Proyecto Remoto - Plataformas Digitales y E-commerceNuestro cliente, una empresa líder en el sector retail y e-commerce, está en búsqueda de unJefe de Proyecto Remotopara liderar el desarrollo y la optimización de sus plataformas digitales. Si te apasiona el mundo del comercio electrónico y posees una probada capacidad para gestionar proyectos complejos a distancia, esta es tu oportunidad. Trabajarás desde casa, colaborando estrechamente con equipos multifuncionales para asegurar la entrega de soluciones digitales de alto impacto que mejoren la experiencia del cliente y potencien el crecimiento del negocio. El candidato ideal deberá tener un fuerte entendimiento del entorno e-commerce y una habilidad excepcional para gestionar equipos remotos y múltiples stakeholders. Buscamos a alguien proactivo y con una visión estratégica para la gestión de proyectos en un entorno dinámico desdeGijón, Asturias, ES.Gestionar el ciclo completo de vida de los proyectos de plataformas digitales y e-commerce.Definir el alcance, los objetivos y los entregables del proyecto en alineación con la estrategia de negocio.Planificar y ejecutar proyectos, asegurando el cumplimiento de plazos, presupuestos y calidad.Coordinar equipos remotos de desarrollo, diseño, marketing y operaciones.Implementar y optimizar metodologías ágiles (Scrum, Kanban) para el desarrollo.Identificar y gestionar riesgos, así como proponer soluciones efectivas.Facilitar la comunicación entre todos los equipos involucrados y las partes interesadas.Supervisar la implementación de nuevas funcionalidades y mejoras en las plataformas.Asegurar una experiencia de usuario óptima y un rendimiento web eficiente.Realizar seguimiento del rendimiento y presentar informes de progreso detallados.Más de 6 años de experiencia en gestión de proyectos, con especialización en plataformas digitales y e-commerce.Experiencia sólida en la gestión de proyectos totalmente remotos.Conocimiento profundo del funcionamiento de plataformas de e-commerce (ej. Shopify, Magento, Salesforce Commerce Cloud).Comprensión de metodologías ágiles de desarrollo de software.Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y gestión de equipos distribuidos.Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente y priorizar eficazmente.Experiencia en la gestión de stakeholders a diferentes niveles de la organización.Se valorará conocimiento de SEO, SEM y analítica web.Nivel de inglés avanzado, tanto escrito como hablado.Acerca del PuestoNuestro cliente, una empresa líder en el sector retail y e-commerce, está en búsqueda de unJefe de Proyecto Remotopara liderar el desarrollo y la optimización de sus plataformas digitales. Si te apasiona el mundo del comercio electrónico y posees una probada capacidad para gestionar proyectos complejos a distancia, esta es tu oportunidad. Trabajarás desde casa, colaborando estrechamente con equipos multifuncionales para asegurar la entrega de soluciones digitales de alto impacto que mejoren la experiencia del cliente y potencien el crecimiento del negocio. El candidato ideal deberá tener un fuerte entendimiento del entorno e-commerce y una habilidad excepcional para gestionar equipos remotos y múltiples stakeholders. Buscamos a alguien proactivo y con una visión estratégica para la gestión de proyectos en un entorno dinámico desdeGijón, Asturias, ES.Responsabilidades ClaveGestionar el ciclo completo de vida de los proyectos de plataformas digitales y e-commerce.Definir el alcance, los objetivos y los entregables del proyecto en alineación con la estrategia de negocio.Planificar y ejecutar proyectos, asegurando el cumplimiento de plazos, presupuestos y calidad.Coordinar equipos remotos de desarrollo, diseño, marketing y operaciones.Implementar y optimizar metodologías ágiles (Scrum, Kanban) para el desarrollo.Identificar y gestionar riesgos, así como proponer soluciones efectivas.Facilitar la comunicación entre todos los equipos involucrados y las partes interesadas.Supervisar la implementación de nuevas funcionalidades y mejoras en las plataformas.Asegurar una experiencia de usuario óptima y un rendimiento web eficiente.Realizar seguimiento del rendimiento y presentar informes de progreso detallados.RequisitosMás de 6 años de experiencia en gestión de proyectos, con especialización en plataformas digitales y e-commerce.Experiencia sólida en la gestión de proyectos totalmente remotos.Conocimiento profundo del funcionamiento de plataformas de e-commerce (ej. Shopify, Magento, Salesforce Commerce Cloud).Comprensión de metodologías ágiles de desarrollo de software.Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y gestión de equipos distribuidos.Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente y priorizar eficazmente.Experiencia en la gestión de stakeholders a diferentes niveles de la organización.Graduado en Marketing Digital, Informática, Administración de Empresas o similar.Se valorará conocimiento de SEO, SEM y analítica web.Nivel de inglés avanzado, tanto escrito como hablado.BeneficiosOportunidad de trabajo 100% remoto.Salario competitivo y paquete de beneficios corporativos.Desarrollo profesional continuo y acceso a formación especializada.Trabajar en proyectos innovadores y de gran escala en el sector del e-commerce.Cultura de trabajo flexible y colaborativa.Posibilidad de impacto directo en la estrategia digital de la empresa.¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?Nuestro cliente busca un Jefe de Proyecto Digital dinámico y creativo para unirse a su equipo enGijón, Asturias. Esta posición es clave para la planificación y ejecución de proyectos de marketing digital, desarrollo web y campañas online. El candidato ideal debe tener una comprensión profunda del ecosistema digital, experiencia en la gestión de proyectos ágiles y la capacidad de liderar equipos de diseñadores, desarrolladores y especialistas en marketing. Buscamos a alguien proactivo, con excelentes habilidades de comunicación y una fuerte orientación a resultados, capaz de transformar ideas en proyectos exitosos. La flexibilidad para trabajar de forma remota se ofrecerá para este puesto, permitiendo un equilibrio entre la vida personal y profesional.Gestionar el ciclo de vida completo de los proyectos digitales, desde la conceptualización hasta la entrega final.Definir el alcance, los objetivos, los entregables y los requisitos de los proyectos digitales.Desarrollar planes de proyecto detallados, incluyendo cronogramas, asignación de recursos y presupuestos.Coordinar y liderar equipos de proyecto (diseñadores, desarrolladores, copywriters, etc.).Facilitar la comunicación efectiva entre los miembros del equipo y las partes interesadas.Implementar y gestionar metodologías ágiles (Scrum/Kanban) para optimizar la entrega de proyectos.Monitorear el progreso del proyecto, identificar riesgos y#J-18808-Ljbffr

NTT DATA es una compañía global de servicios tecnológicos y consultoría, perteneciente al Grupo NTT, donde acompañamos a organizaciones de distintos sectores en sus procesos de transformación digital. Combinamos conocimiento de negocio, tecnología e innovación para diseñar e implementar soluciones en áreas como estrategia digital, nube, datos e inteligencia artificial, ciberseguridad, aplicaciones y operaciones tecnológicas. Trabajamos con una cultura colaborativa, diversa y orientada al desarrollo profesional, impulsando proyectos con impacto real y ofreciendo a nuestros equipos la oportunidad de crecer en entornos internacionales, multidisciplinares y en constante evolución Actualmente, buscamos un perfil Senior Developer especializado en Gen AI y soluciones agentic para participar en proyectos de innovación aplicada en el ámbito de Industria y Supply Chain. Serás parte de un equipo orientado a construir Po Cs, demos, aceleradores, análisis de viabilidad técnica y arquitecturas de referencia basadas en Generative AI, LLMs, RAG, agentes, automatización inteligente y cloud. El foco del rol será claramente hands-on: desarrollar prototipos, experimentar con frameworks actuales, integrar soluciones con datos y sistemas enterprise, y convertir ideas de negocio en soluciones demostrables. Cuáles serán tus funciones: Desarrollar Po Cs, demos y aceleradores basados en Gen AI, LLMs, RAG, agentes y automatización. Participar en análisis de viabilidad técnica y definición de arquitecturas de referencia. Construir flujos agentic integrados con APIs, herramientas, datos y sistemas enterprise. Diseñar pipelines RAG, tool-augmented workflows y soluciones multi-agent cuando el caso de uso lo requiera. Evaluar frameworks y plataformas actuales de agentes, RAG y AI-assisted development. Utilizar herramientas Gen AI y coding agents para acelerar desarrollo, testing, documentación y refactorización. Instrumentar soluciones para trazabilidad, observabilidad, testing y análisis de fallos. Participar en evaluaciones automatizadas, LLM-as-a-judge, prompt regression tests y red teaming. Colaborar con perfiles de arquitectura, negocio, cloud y data para aterrizar soluciones innovadoras. Documentar patrones, aprendizajes, limitaciones, decisiones técnicas y resultados de las pruebas realizadas. ¿Qué buscamos del perfil? Experiencia sólida como developer, software engineer, backend/full-stack developer o AI engineer. Experiencia práctica desarrollando soluciones con Gen AI, LLMs, RAG, agentes o copilots. Conocimiento de Python y frameworks agentic como Lang Chain, Lang Graph, Microsoft Agent Framework, Crew AI o equivalentes. Experiencia construyendo flujos agent ic e integrando fuentes de conocimiento, APIs externas o herramientas corporativas. Familiaridad con evaluación de LLMs/agentes, observabilidad, testing, red teaming o análisis de failure patterns. Experiencia con APIs REST, bases de datos relacionales/no relacionales, Git, Docker, CI/CD y metodologías ágiles. Uso habitual de herramientas como Git Hub Copilot, Cursor, Codex, Claude Code u otras soluciones de AI-assisted development. Autonomía, curiosidad, orientación práctica y capacidad para construir prototipos funcionales en contextos poco definidos. Nivel alto de español e inglés, con capacidad para colaborar en entornos multinacionales. Residir en Madrid, Barcelona o Valencia Valoramos… Experiencia con Azure Open AI, Azure AI Foundry, Azure AI Search o servicios equivalentes para la construcción de soluciones Gen AI. Experiencia práctica en tool calling/function calling, orquestación de agentes, multi-agent workflows y patrones human-in-the-loop. Conocimiento de patrones de diseño para sistemas agentic: planning, routing, reflection, memory, guardrails, evaluator-optimizer y supervisor agents. Experiencia en diseño de mecanismos de seguridad, control de permisos, trazabilidad y auditoría en flujos agentic. Conocimiento de estrategias para reducir riesgos en soluciones basadas en LLMs: grounding, validación de outputs, control de alucinaciones, fallback paths y human approval. Contrato indefinido desde el primer momento. Remuneración acorde a tu experiencia y conocimientos Plan de carrera personalizado y revisiones de categoría y salario Beneficios flex, para destinar parte del salario a beneficios sociales (ticket restaurant, ticket transporte, guardería) repercutiendo en un ahorro fiscal + Ayuda flex a parte del salario por teletrabajo y dietas Seguro médico + Seguro de vida y accidentes Modelo de trabajo híbrido y jornada de trabajo completa (Lunes a viernes de 9hs a 18hs) 23 días de vacaciones + 2 días de personal leave + 2 festivos que ofrece la compañía: 24 y 31 de diciembre Acceso gratuito a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales). Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional Si te apasiona la tecnología y la vez, tienes habilidades de gestión; y te consideras una persona comunicativa… ¡NTT DATA es tu sitio! En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #J-18808-Ljbffr

Harper&Neyer es la marca de hombre en España con el crecimiento más rápido. Comenzamos de 0 y nos hemos convertido en una empresa internacional. Somos desafiantes, inclusivos, apasionados y confiamos en nosotros mismos. Y nuestro equipo es un reflejo de ello. Tenemos un fuerte compromiso con los empleados y su bienestar, tanto profesional como personal. Como Sales Assistant, serás la persona encargada de gestionar uno de nuestro punto de venta en ECI Princesa (Madrid), participando activamente en el cumplimiento de los objetivos de ventas. Tareas - Atender y asesorar a los clientes de manera personalizada. - Mantener la tienda organizada y atractiva. - Contribuir a alcanzar los objetivos de venta. - Gestionar la caja y los pagos. Requisitos - Al menos 1 año de experiencia previa en ventas y atención al cliente en el sector de la moda. - Habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo. - Pasión por la moda y las tendencias. - Conocimiento de KPI's. Beneficios - Incentivos variables individuales, por centro e indicadores de venta. - Forma parte de la #HarperCrew y accede a nuestros productos con el descuento para empleados. - Un ambiente de trabajo creativo y dinámico: somos inconformistas y siempre buscamos ir al siguiente nivel. - Posibilidades reales de crecimiento y promoción dentro del equipo de ventas. - Asistencia a nuestros Fashion Shows y eventos de marca.

Estudio de arquitectura ubicado en Marbella busca incorporar un/a Arquitecto/a Junior para reforzar su equipo. La persona participará en el desarrollo y seguimiento de proyectos, colaborando en distintas fases de diseño, documentación técnica y ejecución.Se requiere perfil técnico, creativo y proactivo, con capacidad para interpretar planos y trabajar en equipo. Ofrecen plan de carrera, formación continua y un entorno de trabajo colaborativo, con jornada de 8:00 a 16:30 y salario aproximado de#J-18808-Ljbffr

Profesional creativo para diseñar contenido para marcas de lujo, tecnología y apps, escalando engagement en redes. Se valora IA generativa, portfolio versátil y comunicación.

En NTT DATA, desde el área de Banking, buscando incorporar IT Project Manager Lead con más de 10 años de experiencia en entornos de CIB (Global Markets), para liderar iniciativas estratégicas Front-to-Back en Equities (Cash y Derivados Listados).Liderazgo de programas/proyectos complejos en Global MarketsCoordinación end-to-end (Front Office, Middle, Back Office, IT)Interlocución con stakeholders senior (Head of Trading, COO, etc.)Supervisión de varios PMs y equipos multidisciplinaresGestión de riesgos, dependencias y presupuestoRequisitos funcionalesAltos conocimientos funcionales y experiencia real en Equities (Cash y Derivados Listado). Profundo conocimiento del mundo ETD (Exchange Traded Derivatives) y ClearingExperiencia contrastada en: Order Management (Care, algoritmos, block trading), conectividad (DMA, EDA) y Flujos Front-to-BackExperiencia contrastada en procesos de Back Office, en confirmaciones, liquidación, clearing, colateralesConocimiento regulatorio: MiFID II, EMIR, MAR, DORAValorable: Fixed Income y FXExperiencia+10 años en gestión de proyectos IT en banca de inversiónExperiencia liderando equipos / otros PMsExperiencia en programas complejos o transformacionesConocimientos técnicos (nice to have)FIX, SQL, Python, arquitectura de sistemas de trading (alto nivel)Vendors (muy valorable)Contrato indefinido desde el primer momento.Participar en proyectos destacados.Revisiones de categoría y salario anuales.Ayuda flex (ayuda extra aparte de tu salario): 126 euros más al mes como ayuda al teletrabajo y a las dietas.Amplia carta de beneficios sociales: seguro médico ; seguro de vida y accidentes ; ticket restaurante ; y ventajas y descuentos en diversos productos y servicios que disfrutamos como colectivo .Jornada completa con flexibilidad horaria, donde el horario oficial sería de lunes a jueves de 08:30 a 18:00 y los viernes de 08:00 a 15:00. Los meses de julio, agosto y mitad de septiembre hacemos jornada intensiva, de lunes a viernes de 08:00 a 15:00.27 días de vacaciones (23 días laborales + 2 días de libre disposición + 24 de diciembre nochebuena + 31 de diciembre nochevieja).Asignación de mentor/mentora.Acceso a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales).Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional.Si quieres formar parte de un equipo que combina conocimiento financiero, ingeniería e Inteligencia Artificial para construir soluciones de nueva generación, ¡queremos conocerte!

Social Media StrategistValenciaBuscamos un/aSocial Media Strategistcon experiencia en el diseño, planificación y optimización de estrategias de contenido en redes sociales.La persona seleccionada será responsable de construir una presencia digital sólida, coherente y orientada a resultados, combinando visión estratégica, sensibilidad creativa y capacidad analítica.El rol requiere entender cómo se comportan las audiencias en distintos canales, adaptar mensajes y formatos, detectar oportunidades de conversación y transformar los objetivos de marca o negocio en acciones concretas dentro del ecosistema social.Principales responsabilidadesDiseñar la estrategia de social media en función de objetivos concretos de posicionamiento, comunidad, alcance, engagement o conversión.Definir calendarios editoriales y líneas de contenido adaptadas a cada canal.Identificar tendencias, formatos y oportunidades relevantes para conectar con la audiencia.Adaptar el tono, el mensaje y el formato según la plataforma: Instagram, LinkedIn, TikTok, YouTube y plataformas de contenido/podcast.Coordinar la creación, publicación y optimización de contenidos.Analizar métricas de rendimiento y extraer aprendizajes accionables.Proponer mejoras continuas en base a datos, comportamiento de la comunidad y evolución de los canales.Trabajar de forma coordinada con equipos de marketing, diseño, contenido, marca, comunicación o negocio.Detectar oportunidades para aumentar la interacción, fortalecer la comunidad y mejorar la percepción de marca.Asegurar la coherencia narrativa y visual de la presencia digital.¿Qué buscamos?Experiencia y conocimientosFormación relacionada con comunicación, marketing, redes sociales o áreas afines.Al menos 2–3 años de experiencia en social media, estrategia de contenidos, gestión de comunidades o roles similares.Experiencia demostrable impulsando crecimiento, engagement o comunidad, idealmente con métricas concretas.Experiencia con herramientas de planificación, análisis, edición o automatización como Metricool, CapCut, Canva, HubSpot, ManyChat u otras similares.Capacidad para combinar creatividad, análisis y visión estratégica.Conocimiento del funcionamiento de las principales redes sociales y de sus formatos nativos especialmente Instagram, TikTok, YouTube y LinkedIn.Buen criterio para adaptar mensajes según audiencia, canal y objetivo.Experiencia trabajando con métricas de redes sociales: alcance, engagement, crecimiento, conversión, retención o comunidad.Comodidad para aparecer frente a cámara y generar contenido cuando el proyecto lo requiera.MentalidadPerfil creativo, analítico y con pensamiento estratégico.Autonomía, organización e iniciativa para ir por delante.Orientación a impacto y valor, no únicamente a publicar o completar tareas.Sensibilidad por la cultura de internet, las tendencias y las conversaciones del momento.Mentalidad de crecimiento.Sobre nosotrosEnHR LEANnos especializamos en búsqueda de talento, desarrollo de recursos humanos y mejora continua, poniendo a las personas en el centro de la organización. Nuestro objetivo es facilitar que los candidatos encuentren la oportunidad laboral que buscan y que las empresas consigan el equipo que necesitan para alcanzar sus objetivos, asegurando una integración adecuada en la cultura y el equipo corporativo.EnHR LEAN,estamos comprometidos con la creación de un entorno laboral inclusivo donde cada individuo sea valorado y respetado por sus talentos y habilidades. Creemos firmemente que la diversidad enriquece nuestras organizaciones y comunidades, y nos esforzamos por garantizar igualdad de oportunidades.Asimismo, estamos comprometidos con el medioambiente, intentando reducir al máximo el uso del papel en nuestros procesos de selección.#J-18808-Ljbffr

21gramos (Agencia Svalbard) busca un Creativo/a Senior en Madrid para liderar la conceptualización, la estrategia y la redacción en proyectos de marca, en una jornada completa con presencia física y teletrabajo ocasional.La persona seleccionada liderará conceptos creativos, racionales y narrativas, coordinando al equipo y colaborando con estrategia, comunicación y producción para garantizar la calidad del trabajo.#J-18808-Ljbffr

NTT DATA BPO, es una sociedad perteneciente al grupo NTT DATA, la cual presta servicios de externalización de procesos de negocio. NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones tecnológicas, y outsourcing. La compañía, desarrolla su actividad en los sectores de telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad.Somos la sexta compañía de servicios IT del mundo y una de las pocas compañías en España, con los estándares más altos de excelencia en las condiciones que ofrecemos a nuestros empleados, por eso estamos certificados como Top Employer desde 2016 hasta la actualidad. Apostamos por nuestros empleados y creemos por encima de todo en las personas y en su desarrollo integral, por lo que fomentamos un contexto de libertad responsable que se traduce en un alto rendimiento profesional.Buscamos profesionales para la gestión, el análisis, el seguimiento y la resolución de solicitudes e incidencias relacionadas con los servicios de intercambio de información en el ámbito de las Administraciones Públicas.Las funciones principales incluirán la supervisión y el soporte de los servicios de comunicación, la gestión de autorizaciones y permisos, la actualización y el mantenimiento de certificados digitales, la actualización de los catálogos de servicios, el seguimiento de la creación y puesta en marcha de nuevos servicios de comunicación, así como la coordinación con los distintos equipos técnicos y unidades implicadas.¿Te encaja? Esto es lo que valoramos:Al menos, 2 años en el análisis, diseño e implementación de procedimientos, procesos y acciones de mejora en el sector TIC.Al menos, 2 años en elaboración y redacción de documentación (diagnósticos, estudios, memorias, informes, presentaciones, manuales, material formativo...) en el sector TIC.Al menos, 2 años de participación en proyectos en el sector TIC gestión de Incidencias y atención al usuario.Al menos, 2 años colaborando en la gestión de proyectos (planificación o seguimiento y control) en el sector TIC.Conocimientos ofimáticos avanzados: MS Office 365 (Word, Excel, Power Point, Outlook, Notes...).Deseable conocimiento en herramientas de gestión de proyectos (MS Project, Artemis, MS Planner).Conocimiento de herramientas colaborativas: MS Teams, Cisco Webex Meeting, Zoom...Deseable: Conocimiento de uso de BMC Helix ITSM 23.X o superior.Equilibrio y flexibilidad laboral-personal.Retribución flexible.Contrato Indefinido.Plan de Carrera profesional en función de la formación, experiencia, potencial profesional y expectativas del candidato.Formación desde el primer día dirigida a la especialización técnica y de transformación digital.Revisiones periódicas de desempeño.Salario en función de ubicación, perfil y experiencia profesional.Revisiones perí oRevisiones periódicas de desempeño.Integrarte en una compañía multinacional líder (una de las 10 compañías más grandes del sector a nivel mundial), joven y dinámica.Formar parte de un ambiente creativo y colaborador donde puedes disfrutar de la experiencia del trabajo en equipo para lograr el máximo valor para nuestros clientes.Trabajar en una empresa en constante evolución y crecimiento, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional.Participación en proyectos innovadores y punteros para grandes clientes de primer nivel en distintos sectores de mercado.En NTT DATA Europe & LATAM creemos que todos somos únicos y diferentes, por eso apostamos por una cultura inclusiva que reconozca y valore la diversidad. Trabajamos día tras día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad.#J-18808-Ljbffr

DEMO en Miami busca un Senior PHP para unirse a un equipo creativo y dinámico. Se valoran 5+ años de experiencia y dominio de Laravel o Symfony, con habilidades en SQL, HTML, CSS y Java Script.El candidato trabajará en el desarrollo y la optimización de aplicaciones web, colaborando con diseñadores y desarrolladores para entregar soluciones de alta calidad. Se ofrece entorno flexible y oportunidades de crecimiento.#J-18808-Ljbffr

Jefe/a de Proyectos de Marketing DigitalNuestro cliente, una agencia de marketing digital líder, busca un/aJefe/a de Proyectos de Marketing Digitaltalentoso/a para unirse a su equipo enAlicante. Serás el/la enlace clave entre los clientes y los equipos creativos y de ejecución, asegurando que las campañas digitales se planifiquen, desarrollen y lancen con éxito, cumpliendo los objetivos de marketing y los plazos establecidos. El rol opera bajo un modelohíbrido, permitiendo una combinación efectiva de colaboración presencial y flexibilidad remota. Es una oportunidad fantástica para profesionales con pasión por el marketing digital y habilidades de gestión probadas.Gestionar la planificación, ejecución y entrega de campañas de marketing digital integrales (SEO, SEM, redes sociales, email marketing, contenido).Colaborar estrechamente con los clientes para comprender sus objetivos de negocio y traducirlos en estrategias de marketing digital efectivas.Coordinar y dirigir equipos multifuncionales (diseño, desarrollo web, contenido, analítica) para asegurar la ejecución fluida de los proyectos.Supervisar la gestión de presupuestos, cronogramas y recursos asignados a cada campaña de marketing.Analizar el rendimiento de las campañas, generar informes y proponer optimizaciones para mejorar los resultados y el ROI.Mantenerse al día de las últimas tendencias en marketing digital y tecnologías emergentes para ofrecer soluciones innovadoras a los clientes.Experiencia demostrada (mínimo 4 años) engestión de proyectos de marketing digitalo roles similares en agencias.Profundo conocimiento de las diversas disciplinas del marketing digital y sus herramientas (ej. Google Analytics, Google Ads, plataformas de redes sociales, herramientas de email marketing).Excelentes habilidades de comunicación, presentación y gestión de clientes.Capacidad probada para gestionar múltiples proyectos simultáneamente y trabajar bajo presión.Familiaridad con metodologías de gestión de proyectos (Agile, Waterfall).Capacidad para trabajar eficazmente en un entornohíbrido, colaborando tanto de forma remota como presencial.Salario competitivo y bonos basados en el éxito de los proyectos y la satisfacción del cliente.Modelo de trabajohíbridoque ofrece flexibilidad y equilibrio.Oportunidades de desarrollo profesional y acceso a formación especializada en marketing digital.Un ambiente de trabajo creativo, dinámico y colaborativo.Participación en campañas de clientes de renombre en diversas industrias.Responsabilidades ClaveDesarrollar y ejecutar planes de proyectos de marketing digital, incluyendo SEO, SEM, marketing de contenidos, redes sociales y email marketing.Gestionar presupuestos de campañas, optimizando la asignación de recursos para lograr los mejores resultados.Supervisar la creación y distribución de contenido atractivo y relevante para nuestras audiencias objetivo.Analizar el rendimiento de las campañas utilizando herramientas de analítica web y de marketing, y generar informes detallados.Colaborar con equipos creativos y técnicos para asegurar la coherencia de la marca y la experiencia del usuario.Identificar nuevas oportunidades y tendencias en el marketing digital para innovar y mejorar las estrategias.RequisitosExperiencia demostrada comoJefe de Proyecto en Marketing Digitalo rol similar.Profundo conocimiento de las diferentes disciplinas del marketing digital y sus herramientas (Google Analytics, SEMrush, HubSpot, etc.).Capacidad probada para gestionar múltiples proyectos simultáneamente y cumplir plazos ajustados.Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y gestión de equipos.Pensamiento estratégico y analítico, con enfoque en la consecución de resultados medibles.Titulación universitaria en Marketing, Publicidad o campo relacionado.BeneficiosSalario competitivo y paquete de beneficios completo.Oportunidad de liderar proyectos innovadores en el sector del marketing digital.Entorno de trabajo dinámico y colaborativo enAlicante .Desarrollo profesional continuo y acceso a formaciones especializadas.Oportunidades de crecimiento dentro de la empresa.#J-18808-Ljbffr

Scalpers nació como una marca de moda masculina y hoy es un referente internacional en moda para hombre, mujer, niño y niña. Con más de 300 puntos de venta en 6 países y un equipo de más de 1.500 personas, seguimos creciendo y queremos contar con personas con talento que se sumen a nuestro equipo.Misión del puestoLa persona que se incorpore será responsable de contribuir al crecimiento y posicionamiento de la marca, desarrollando sus funciones en un entorno dinámico, creativo y en colaboración con diferentes equipos. Las principales responsabilidades serán:Publicación de ofertas.Criba curricular.Gestión de procesos de selección.Entrevistas y seguimiento.Lo que buscamosAfinidad por la moda y conocimiento de tendencias.Sentido de la responsabilidad.Estar cursando ADE, Derecho, Psicología o similar.Nivel de inglés B2 o similar.Lo que ofrecemosFormar parte de una empresa en crecimiento, con un equipo que valora la iniciativa y la colaboración.Un entorno que apuesta por la innovación y las nuevas ideas.Flexibilidad de horario.Cantina parcialmente subvencionada por la compañía.Oportunidades de desarrollo y aprendizaje en un sector en constante evolución.Y otros muchos beneficios#ScalpersCrew #ScalpersTalent#J-18808-Ljbffr

Cold Culture Ltd. busca incorporar un/a Diseñador/a de Punto (Circular) para dar forma a nuestras prendas de tejido de punto, desde el desarrollo del tejido hasta la aprobación final de muestra.Buscamos una persona con ojo técnico y creativo, con experiencia en composiciones y gramajes, que quiera dejar su huella en las colecciones de punto de una marca de streetwear en plena expansión. Ofrecemos autonomía y desarrollo profesional dentro del área de diseño y producto.#J-18808-Ljbffr

COLD no es solo streetwear. Es actitud. Es cultura. Es revolución.Nacimos en la calle, creamos desde la rabia creativa y nos movemos con estilo propio. Cada prenda habla claro: sin miedo, sin filtros, sin pedir permiso. Nuestra visión es worldwide: no venimos a encajar, venimos a romper moldes.COLD es una marca para quienes se atreven a ser diferentes.En Cold Culture seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Diseñador/a de Punto (Circular) para dar forma a nuestras prendas de tejido de punto, desde el desarrollo del tejido hasta la aprobación final de muestra.Buscamos una persona con ojo técnico y creativo, que entienda de composiciones y gramajes tanto como de tendencia, y que quiera dejar su huella en las colecciones de punto de una marca de streetwear en plena expansión.FuncionesDiseño de prendas en tejido de punto circular alineadas con la identidad de Cold Culture.Desarrollo de propuestas de gramajes, composiciones y acabados de tejido por temporada.Elaboración de fichas técnicas detalladas.Gestión de colorways y selección de Pantones por colección.Seguimiento de muestras y feedback al proveedor hasta aprobación final.Análisis de la competencia y tendencias en categorías de punto circular.Requisitos1-3 años de experiencia en diseño de moda con foco en prendas de punto o jersey.Dominio de Adobe Illustrator.Conocimiento de tejidos de punto circular: composiciones, gramajes, tratamientos…Experiencia en elaboración de fichas técnicas.Capacidad para trabajar con varios drops simultáneamente y plazos ajustados.Inglés fluido para comunicación con proveedores.Valoraremos especialmenteExperiencia en marcas de streetwear o contemporary menswear.Qué ofrecemosFormar parte de una de las marcas de moda de mayor crecimiento.Liderar el desarrollo de producto de punto de principio a fin, desde el tejido hasta la muestra final.Trabajar junto a un equipo joven, ambicioso y orientado a la excelencia.Desarrollo profesional dentro del área de diseño y producto.Gran autonomía y capacidad de crecimiento dentro de la compañía.#J-18808-Ljbffr