Trabajos de tecnologia en SevillaCrear alertas

Técnico Informático - Tienda/Taller Modalidad: Contrato de Formación (menores de 30 años) Objetivo del Puesto: Brindar soporte técnico en tienda/taller, atendiendo a clientes, reparando equipos informáticos y realizando tareas administrativas y logísticas en apoyo al funcionamiento integral del negocio. --- **Responsabilidades Principales:** 1. Atención al Cliente: - Recepción y atención directa de clientes en tienda/taller. Identificación de problemas técnicos y asesoramiento básico sobre soluciones y servicios. Creación y seguimiento de tickets de servicio. 2. Reparación y Soporte Técnico: - Diagnóstico y reparación de hardware y software en equipos informáticos. Mantenimiento preventivo y correctivo de dispositivos. Instalación y configuración de sistemas operativos y programas. 3. Tareas Administrativas y de Almacén (en tiempos de baja carga técnica): - Respuesta y gestión de correos electrónicos de clientes y proveedores. Realización y actualización de inventarios de piezas y herramientas. Control y registro de envíos, recepción de piezas, y organización del almacén. 4. Gestión de Rutas y Reparaciones In Situ: - Coordinación y planificación de rutas para atender averías fuera del taller. Actualización de reportes sobre las reparaciones realizadas. --- **Requisitos:** - Educación y Formación: - Formación técnica en informática en curso o finalizada. Elegibilidad para contrato de formación (menores de 30 años). - Experiencia: - No es necesaria experiencia previa; se valorará conocimiento básico en hardware, software y atención al cliente. - Habilidades Técnicas: - Conocimientos básicos en reparación y mantenimiento de equipos informáticos. Manejo de sistemas operativos (Windows, macOS, Linux). Deseable: conocimientos básicos en logística o inventarios. - Competencias Personales: - Proactividad y disposición para aprender. Habilidades de comunicación y orientación al cliente. Organización y capacidad para gestionar múltiples tareas. --- **Condiciones del Puesto:** - Contrato: Modalidad de formación y aprendizaje para menores de 30 años. - Duración: Según normativa vigente para contratos de formación. - Horario: Jornada completa con horario comercial. - Ubicación: En tienda/taller con posibilidad de desplazamientos ocasionales para reparaciones in situ. - Beneficios: - Formación continua y certificaciones en tecnología. Ambiente dinámico y posibilidad de desarrollo profesional. Este puesto ofrece una excelente oportunidad para jóvenes apasionados por la tecnología que deseen desarrollar su carrera profesional en un entorno práctico y de aprendizaje continuo.

¿Tienes un perfil comercial y te gusta la atención al cliente? ¿Te apasiona el mundo de la tecnología y de la telefonía? Si es así, esta es la oportunidad que estabas esperando donde podrás desarrollarte profesionalmente en la empresa líder en el sector de las nuevas tecnologías. Si estás interesado y tienes disponibilidad, ¡no dudes más y aplica sin dudarlo nuestra oferta! Nuestro Cliente Empresa líder en el mercado dedicando todo su talento y tecnología a crear productos y servicios de alto valor que contribuyan a una sociedad mejor a escala global. Tus Funciones Formando parte del equipo de ventas, tus principales funciones serán: - Asesoramiento personalizado y gestión del punto de venta en el área de telefonía móvil (dispositivos móviles). - Resolución de dudas y consultas sobre el producto. - Promocionar la venta del producto. Requisitos del puesto Formación: Educación Secundaria Obligatoria, FP Grado Superior, Bachillerato Conocimientos: habilidades de ventas - Experiencia mínima como promotor/a de telefonía móvil, concretamente terminales móviles de 6 meses. - Orientación al cliente y a resultados en base a objetivos de ventas. - Vocación y actitud comercial con buenas dotes comunicativas. - Proactividad, dinamismo y servicio al cliente. Tus beneficios Tipos contratos: Fijo discontinuo - Duración: ESTABLE Salario fijo: 992,25 brutos mensuales + Variable: si, si llega a objetivos y a mes vencido Horario: 30 horas semanales - Lunes: 11-14/16-21, Martes: 17-21, Miércoles: LIBRE, Jueves: 16-21, Viernes: 16-21, Sábado: 11-14/16-21, Domingo: LIBRE

Somos una empresa de ingeniería especializada en proyectos de obra civil e industrial que ofrece servicios innovadores y de última generación en el ámbito nacional e internacional, con el objetivo prioritario del cumplimiento de los compromisos adquiridos con sus clientes y proveedores implementando nuevas tecnologías. Todas las actividades de la empresa se caracterizan por el riguroso cumplimiento de altos estándares de calidad, la experiencia de su equipo son la mejor garantía para afrontar con seguridad y éxito los nuevos proyectos. Y actualmente precisamos de incorporar a nuestro equipo de trabajo a un TOPOGRAFO DE CAMPO/OFICINA, para ejecutar una importante obra civil en la ciudad de Funciones • El trabajo se desempeñará principalmente en campo, estando bajo las órdenes y supervisión del jefe de topografía. • Levantamientos Topográficos: Realización de mediciones precisas del terreno. Uso de equipos como estaciones totales, GPS, niveles y teodolitos. • Elaboración de Planos y Mapas: Creación de mapas topográficos y planos detallados del terreno. Interpretación de datos para representar la geografía del área estudiada. • Replanteo de Obras: Definición y marcación en campo de puntos clave para la construcción. Verificación de que las construcciones se realizan conforme a los planos y especificaciones técnicas. • Control y Seguimiento de Obras: Supervisión y control de las obras para garantizar la precisión y calidad. Realización de informes periódicos sobre el avance de las obras y cumplimiento de los estándares. • Análisis de Datos: Procesamiento de datos topográficos para generar información útil. Uso de software especializado para el análisis y presentación de datos. • Estudios de Factibilidad y Planificación: Realización de estudios de factibilidad técnica y económica para proyectos de construcción. Apoyo en la planificación y diseño de proyectos de infraestructura. • Gestión de Proyectos: Coordinación y dirección de equipos de trabajo en proyectos topográficos. Gestión de tiempos, recursos y presupuesto del proyecto. • Consultoría y Asesoramiento: Asesoramiento técnico a otros profesionales y entidades sobre temas relacionados con la topografía. Colaboración en la toma de decisiones técnicas y estratégicas en proyectos de ingeniería y construcción. Requisitos • Título: Licenciatura en Ingeniería Topográfica, Geomática, Geodesia, o campos relacionados. Conocimientos Técnicos • Software de Topografía: Dominio de programas como AutoCAD, Civil 3D, GIS (Geographic Information Systems), y software de procesamiento de datos como Leica Geo Office o Trimble Business Center. • Instrumentos de Medición: Experiencia en el uso de herramientas como estaciones totales, niveles, GPS y teodolitos. Habilidades Prácticas • Levantamientos Topográficos: Capacidad para realizar levantamientos topográficos precisos y detallados en diferentes tipos de terrenos. • Interpretación de Planos y Mapas: Habilidad para interpretar y generar planos y mapas topográficos. • Análisis de Datos: Capacidad para procesar y analizar datos topográficos para aplicaciones diversas. Experiencia • Proyectos Anteriores: Experiencia demostrable en proyectos de construcción, planificación urbana, desarrollo de infraestructuras, etc. • Trabajo de Campo: Experiencia en trabajos de campo, incluyendo la recopilación y verificación de datos topográficos. Competencias Personales • Detalle y Precisión: Atención a los detalles y precisión en el trabajo. • Resolución de Problemas: Habilidad para identificar y resolver problemas de manera eficiente.

Responsabilidades: - Instalación y Mantenimiento: Realizar la instalación, mantenimiento y reparación de sistemas de climatización, grupos electrógenos y SAIs. - Diagnóstico de Fallos: Identificar y resolver problemas técnicos, llevando a cabo diagnósticos precisos para garantizar el funcionamiento óptimo de los equipos. - Atención al Cliente: Proporcionar un excelente servicio al cliente, asesorando a los clientes sobre el uso y mantenimiento de los equipos. - Capacitación: Participar en formaciones continuas sobre nuevas tecnologías y productos del sector. Requisitos: - Formación: Título en Electromecánica, Mantenimiento Industrial o un campo relacionado. - Experiencia: Mínimo de 2 años en un puesto similar, preferiblemente en el sector de climatización o mantenimiento industrial con relación a Grupos electrógenos o SAIs (Sistemas de Alimentación Ininterrumpida). - Habilidades Técnicas: Conocimientos sólidos en circuitos eléctricos, sistemas de refrigeración y calefacción, así como en electrónica. - Competencias Personales: Capacidad de trabajo en equipo, orientación al cliente, habilidades de resolución de problemas y atención al detalle. - Certificaciones: Certificaciones en manejo de refrigerantes y otras licencias necesarias para el trabajo. - Carnet de Conducir B

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Al trabajar para un proveedor de tecnología líder a nivel mundial, su función será conocer a los propietarios de negocios, construir relaciones sólidas con la comunidad e identificar oportunidades de ventas cuando sea posible. Se le proporcionará una vista detallada de su mercado objetivo, con detalles de contacto y las direcciones de los sitios, luego será su trabajo cada día visitar los sitios, comprender su pago actual y su entorno EPOS mientras posiciona una nueva solución como mejor opción. Informará a un director de ventas sobre los clientes potenciales generados y organizará los seguimientos de la siguiente etapa donde se identifiquen oportunidades. Sus KPI serán conocer al menos 10 sitios por día y encontrar al menos una oportunidad de ventas, convirtiéndolo en una reunión de la siguiente etapa con su gerente.