Trabajos documental en AlcorcónCrear alertas

Transgruma S.A. es una empresa consolidada y de referencia en el sector del transporte de medios de elevación, con taller propio y una importante flota interna de vehículos industriales. Además, ofrecemos servicio de taller a clientes externos, apostando por la calidad, la eficiencia y la mejora continua. 🔧 Descripción del puesto Buscamos un/a Responsable Administrativo/a de Taller con experiencia en talleres de vehículo industrial, que actúe como nexo entre clientes, mecánicos y dirección, y que tenga la capacidad de asumir la coordinación del taller en ausencia del Jefe de Taller. La persona seleccionada será clave para garantizar el correcto funcionamiento del taller, el control de averías, la imputación de costes y la organización del equipo. 🛠️ Funciones principales • Atención y trato directo con clientes externos., • Recepción de vehículos y apertura de órdenes de trabajo., • Verificación de los datos fiscales y de facturación de nuevos clientes, gestionando la validación del riesgo de crédito y las autorizaciones necesarias antes de la realización de cualquier servicio, con el objetivo de garantizar la correcta facturación y minimizar el riesgo de impagos., • Seguimiento de averías, reparaciones y tiempos de ejecución., • Control de costes por avería, incluyendo la revisión de facturas de proveedores, correcta imputación de materiales y mano de obra, y análisis de márgenes de rentabilidad., • Gestión y control de mantenimientos y averías de la flota interna., • Coordinación y supervisión de un equipo de 16 mecánicos, asegurando productividad, organización y cumplimiento de los plazos de entrega., • Capacidad para dirigir y coordinar al equipo de mecánicos en ausencia del Jefe de Taller (vacaciones, permisos, etc.)., • Supervisión del cumplimiento de las normas de seguridad, orden y funcionamiento del taller, velando por un entorno de trabajo seguro para empleados, clientes y proveedores., • Control de accesos y circulación dentro de las instalaciones del taller, evitando situaciones de riesgo y garantizando el cumplimiento de las normas internas., • Supervisión de las instalaciones y detección de necesidades de mantenimiento, limpieza y mejora., • Control de consumibles, materiales y suministros del taller, comunicando con antelación las necesidades de reposición., • Coordinación de la retirada y correcta gestión de residuos generados en el taller conforme a la normativa vigente., • Uso habitual de Excel para control, seguimiento y reporting., • Apoyo en el diagnóstico de averías (imprescindible base técnica). 👤 Requisitos • Experiencia demostrable en talleres de vehículo industrial., • Conocimientos técnicos suficientes para diagnosticar averías., • Buen manejo de Excel (nivel medio/alto)., • Carácter, liderazgo y capacidad de organización para dirigir equipos., • Persona organizada, metódica y responsable., • Perfil proactivo, con iniciativa., • Don de gentes y habilidades de comunicación para atención al cliente., • Compromiso, ganas de trabajar y de crecer dentro de la empresa., • Experiencia en gestión administrativa de clientes, control documental y validación de condiciones de facturación y cobro. ⭐ Se ofrece • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento., • Puesto de responsabilidad y estabilidad., • Buen ambiente de trabajo y equipo consolidado., • Condiciones económicas acordes a la experiencia y valía del candidato/a.

ppbIngeniero/a de Control de Configuración /b /p h3Misión del puesto /h3 pApoyar la gestión de la configuración del producto final (aeronaves), garantizando trazabilidad de cambios, coherencia documental y alineación con estándares de calidad. Además, colaborarás con el equipo de PMO en la planificación, seguimiento de proyectos y mejora continua. /p h3Responsabilidades principales /h3 pbControl de Configuración /b /p ul liGestión y actualización de documentación técnica (planos, especificaciones, BOMs) en SAP /li liVerificación de coherencia entre diseño, fabricación y entrega /li liIdentificación y análisis de deltas /li liParticipación en revisiones de cambios (ECN/ECP) /li liElaboración de informes de seguimiento (avances, desviaciones, KPIs) /li liApoyo en planificación de hitos y coordinación interdepartamental /li liDetección de cuellos de botella /li /ul pbMejora de Procesos /b /p ul liEstandarización de procedimientos /li liMínimo 2 años en control de configuración /li liValorable experiencia en PMO en sector industrial/aeronáutico /li liCapacidad analítica para interpretar datos técnicos /li liProactividad en la identificación de riesgos y mejoras /li liFormar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento /li liIntegración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico /li liFormación especializada y desarrollo profesional continuo /li liBeneficios sociales y plan de compensación flexible /li /ul pAdemás, en ALTEN nos enorgullece ofrecer igualdad de oportunidades, independientemente del género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Akkodis buscamos un/a bIngeniero/a SATCOM /b para incorporarse a un proyecto tecnológico de alto impacto en entorno estratégico, en las instalaciones de nuestro cliente en bPozuelo de Alarcón /b. /p pLa persona seleccionada participará en actividades técnicas relacionadas con bsistemas de posicionamiento, radiolocalización y protección electromagnética /b, trabajando en coordinación con diversos organismos y equipos multidisciplinares. /p h3Funciones principales: /h3 ul liParticipación en grupos de trabajo y foros técnicos, tanto a nivel nacional como internacional. /li liAnálisis y definición de requisitos funcionales y técnicos. /li liCoordinación técnica con diferentes entidades y organismos. /li liConsultoría tecnológica y seguimiento de tendencias y normativas. /li liApoyo al seguimiento y evaluación de proyectos de I+D+I. /li liElaboración de informes técnicos y documentación de actividad. /li liTitulación en Ingeniería. /li liExperiencia mínima de 3 años en sistemas de posicionamiento, radiolocalización o tecnologías electromagnéticas (se valorarán perfiles con 2 años). /li liAlta capacidad de análisis documental. /li /ul h3Condiciones: /h3 ul liTrabajo presencial en Pozuelo de Alarcón. /li liJornada con calendario de 1.650 horas anuales. /li liProyecto técnico desafiante y con margen para aportar ideas. /li liEntorno dinámico y orientado a la mejora continua. /li liEstabilidad y crecimiento profesional acorde a la aportación técnica. /li liCondiciones competitivas según experiencia. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

En Getafe (Madrid), se necesita una persona para la coordinación y el apoyo administrativo en proyectos municipales. Las funciones principales incluyen el seguimiento de los proyectos, la gestión documental, la elaboración de informes, la búsqueda de financiación y la preparación de cuentas justificativas. Es imprescindible contar con titulación universitaria en Gestión y Administración Pública o en Ciencias Políticas. Se valorará especialmente a candidatos mayores de 45 años. Las tareas se desarrollan en un entorno de trabajo dinámico, con manejo de expedientes y documentación oficial.

ph3Responsabilidades /h3 ul liGestión de liquidez y previsiones de caja: Elaborar y actualizar el cash flow forecast diario/semanal/mensual, asegurando la disponibilidad de fondos para las operaciones del grupo. /li liOperativa con instrumentos financieros: Gestión de productos de financiación (préstamos, pagarés, bonos, avales, etc.) y cobertura (derivados, FX, swaps), en coordinación con entidades financieras. /li liControl y ejecución de operaciones de cobertura: Análisis y ejecución de coberturas de tipo de cambio y tipo de interés, control de posiciones en divisas y seguimiento del riesgo financiero. /li liGestión de cobros y pagos: Supervisión y optimización de los flujos de cobros y pagos, trabajando con plataformas de cash management y ERP. /li liReporting financiero y KPIs de Tesorería: Elaboración de informes de tesorería, análisis de desviaciones, seguimiento de KPIs (liquidez, endeudamiento, coste de financiación, etc.). /li liRelación con entidades financieras y soporte a auditorías: Mantenimiento de relaciones bancarias, negociación de condiciones y soporte documental a auditorías internas y externas. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liFormación académica en Finanzas, Economía o similar. /li liExperiencia mínima de 1 año en el área financiera o tesorería corporativa. /li liDominio avanzado de Excel: Uso de tablas dinámicas, funciones complejas. /li liNivel alto de inglés (mínimo C1): Capacidad de interlocución con bancos internacionales y reporting en inglés. /li liValorable: conocimiento técnico en productos financieros y derivados: Familiaridad con FX, IRS, CDS, y estructuras de financiación corporativa. /li /ul pGrenergy se compromete a ofrecer igualdad de oportunidades laborales, sin discriminación, a todos los empleados y candidatos sin distinción de raza, sexo, edad, ascendencia, color, religión, discapacidad, estado civil, origen, identidad de género, orientación sexual o cualquier otra característica. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn bUNIR /b (Grupo Proeduca) estamos buscando un/a bGestor/a de Atención /b para unirse a nuestro equipo de Atención al Alumno. /ph3¿Qué harás? /h3ulliAtención personalizada a los estudiantes a través de múltiples canales: teléfono, correo electrónico y chat. /liliGestionar y registrar todas las interacciones en el CRM, asegurando un seguimiento eficiente y un servicio de excelencia. /liliLiderar trámites clave como matriculaciones, gestión documental y resolución de incidencias, garantizando una experiencia fluida para los alumnos. /liliColaborar con otros departamentos para optimizar procesos y mejorar la satisfacción del estudiante. /li /ulh3¿Qué buscamos? /h3ulliHabilidades comunicativas excepcionales, tanto orales como escritas, para conectar con los estudiantes de manera clara y empática. /liliFormación en grado universitario o ciclo superior. /liliMínimo 1 año de experiencia en entornos de atención al cliente telefónico, con un alto volumen de llamadas. /liliPasión por la educación y el impacto social, con una mentalidad orientada a soluciones y mejora continua. /li /ulh3¿Qué ofrecemos? /h3ulliUn entorno dinámico y colaborativo, donde tu trabajo tendrá un impacto directo en la vida de los estudiantes. /liliSer parte de un gran proyecto de expansión internacional e integrarte en un equipo altamente cualificado y con un excelente ambiente laboral. /liliJornada completa. Horario: L-V de 12:15 a 21:00 u horario de L-V 13:30 a 22:00 V 13:30 a 20:00. /liliModelo Híbrido de trabajo (50%-50%) a partir de los 6 meses. /liliOficinas ubicadas en Pozuelo de Alarcón, a 3 minutos de la estación de Renfe de Pozuelo. /liliPlan de retribución flexible, portal de descuentos para empleados y un paquete vacacional atractivo (26 días laborales + 4 días de asuntos propios). /liliPodrás disfrutar de las mejores condiciones formativas con un 80% de descuento en las titulaciones de la UNIR. /li /ulpEl Grupo EDUCATIVO está firmemente comprometido con la igualdad de oportunidades y la diversidad, logrando con ello crear un entorno libre de toda discriminación. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppBuscamos un/a bIngeniero/a de Planificación de Mantenimiento y CAMO /b para incorporarse a un proyecto con un cliente de referencia en el sector aeronáutico en bGetafe (Madrid) /b. /p pLa persona seleccionada formará parte del equipo de bMaintenance Planning y CAMO /b, responsable de definir, desarrollar y mantener el plan de mantenimiento de las aeronaves asignadas, trabajando en un entorno altamente regulado y técnico. /p pSe trata de una bposición estable /b, con una fuerte componente técnica y oportunidades de aprendizaje y crecimiento profesional. /p h3Responsabilidades generales /h3 ul liAnálisis de modificaciones para determinar su impacto en la documentación bMSG-3 /b. /li liRevisión exhaustiva de documentación técnica (bSB, VSB, AD, AOT, SIL, OIT /b) para detectar cambios que afecten a los planes de mantenimiento programado. /li liInvestigación, análisis y elaboración de documentación para ejercicios de bDisponibilidad de Flota y Optimización /b. /li liRealización de análisis bMSG-3 /b para determinar tareas de mantenimiento aplicables y efectivas. /li liActualización de documentación bMSG-3 /b para su presentación en bMaintenance Working Groups (MWG) /b y bMRBD /b. /li liParticipación en bMWG /b, donde se aprueban los análisis MSG-3. /li liAsistencia a bIndustrial Steering Committees (ISC) /b para la aprobación de documentos bMRBR /b. /li liParticipación en reuniones con bproveedores principales /b. /li liSeguimiento de bAirworthiness Directives (ADs) /b y bService Bulletins (SBs) /b emitidos por fabricantes y autoridades aeronáuticas. /li liDesarrollo del bplan de mantenimiento /b conforme al bAircraft Maintenance Programme (AMP) /b, alineado con el bMaintenance Planning Document (MPD) /b y requisitos operacionales y regulatorios adicionales. /li liPreparación y planificación de bpaquetes de trabajo /b basados en el plan de mantenimiento aprobado. /li liActualización y seguimiento de bjob cards /b planificadas y completadas para diferentes aeronaves. /li liMonitorización de blímites de vida de componentes /b y planificación de sustituciones cuando sea necesario. /li liMantenimiento de registros detallados de acciones de mantenimiento, cambios de componentes e inspecciones. /li liActualización de bases de datos documentales para generar informes de aeronave con información actualizada de bADs, SBs y AOTs /b. /li liGestión y actualización de la documentación técnica emitida por fabricantes y autoridades. /li liPlanificación y seguimiento de tareas de bpreservación de aeronaves /b. /li liMantenimiento y actualización de bchequeos de mantenimiento en línea (Line Maintenance) /b. /li liFormación: bIngeniería Aeronáutica, Ingeniería Industrial o similar /b (recién titulado/a o primeras experiencias profesionales). /li liCapacidad para dar soporte a actividades de bMaintenance Planning (MPP) /b y bCAMO /b según la carga de trabajo. /li liInterés por entornos técnicos, normativos y altamente regulados. /li liCapacidad analítica y atención al detalle. /li liBuenas habilidades de documentación y organización. /li /ul h3Valorable /h3 ul liConocimientos de bMSG-3 /b, bAMP /b, bMPD /b o normativa EASA. /li liExperiencia o prácticas en planificación de mantenimiento o CAMO. /li liManejo de herramientas de gestión documental o bases de datos técnicas. /li libSalario competitivo /b, acorde a tu formación y experiencia. /li liFormación inicial y acompañamiento técnico. /liliFormación continua y desarrollo profesional en el sector aeronáutico. /li libPlan de retribución flexible /b (seguro médico, ticket guardería, transporte, etc.). /li liAmbiente de trabajo bjoven, dinámico y colaborativo /b. /li /ul pSi estás interesado/a o conoces a alguien que encaje con esta oportunidad, no dudes en contactarme! /p /p #J-18808-Ljbffr

ResponsabilidadesRealizar el seguimiento, impartición y examen a los alumnos al impartir los siguientes módulos que componen el Certificado de profesionalidad (FMEC0208) DISEÑO DE CALDERERIA Y ESTRUCTURAS METÁLICAS.Requisitos del trabajadorNIVEL DEL TRABAJADOR: Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o el título de grado correspondiente u otros títulos equivalentes. Diplomado, Ingeniero Técnico, Arquitecto Técnico o el título de grado correspondiente u otros títulos equivalentesHorario y TurnoMañana 9:30 a 14:30Fechas29/01/2026 AL 30/07/2027Lugar del PuestoAv. de Bélgica 6, Leganés.Tipo de ContratoAutónomo/ cuenta ajenaExperiencia y Requisitos en el Puesto- Experiencia: 3 años sin acreditación / 1 año con acreditación- Licenciado/Ingeniero en Informática- Diseño de Calderas IndustrialesConocimientos Necesarios- Docente de diseños de calderas industriales.- Diseños de estructuras metálicas industriales.Contenidos del Curso- MF11453: Diseño de productos de calderería- UF0600: Caracterización de productos de calderería.- UF0601: Materiales para la fabricación y montaje de productos de calderería.- UF0602: Documentación para la fabricación y montaje de productos de calderería.- MF11463: Diseño de productos de estructuras metálica- UF0603: Caracterización de productos de estructuras metálicas.- UF0604: Materiales para la fabricación y montaje de productos de estructuras metálicas.- UF0605: Documentación para la fabricación y montaje de productos de estructuras metálicas.- MF11473: Cálculos de calderería y estructuras metálicas- UF0606: Soluciones constructivas en construcciones metálicas.- UF0607: Cálculo de elementos de unión.- UF0608: Pruebas y ensayos en construcciones metálicas.- MF11483: Documentación técnica para productos de construcciones metálica- UF0609: Representación gráfica en construcciones metálicas.- UF0454: Elaboración de documentación técnica, empleando programas CAD-CAM para fabricación mecánica.- UF0455: Gestión documental del producto de fabricación mecánica.#J-18808-Ljbffr

pPlyca busca un/a Consultor/a de Soporte en Leganés con modalidad híbrida (2 días teletrabajo y 3 días presencial). Se requiere experiencia en mantenimiento y soporte de soluciones informáticas, así como en e-procurement. /ppEl candidato ideal debe tener conocimientos de SQL, J2EE y experiencia en gestión documental. Ofrecemos un contrato indefinido con un horario flexible, 23 días de vacaciones y formación continua. /p #J-18808-Ljbffr

Buscamos a alguien con iniciativa, que sea ordenado, detallista y capaz de trabajar tanto por su cuenta como con compañeros. Las tareas diarias comprenden el manejo de documentos, tanto físicos como digitales, clasificándolos y archivándolos. Es una buena ocasión para quienes tengan formación

ppEn bTobeIT /b estamos buscando un/a bFunctional Product Owner /b con al menos b5 años de experiencia /b para liderar la evolución funcional de una plataforma de canales asistidos (SaaS Assisted Channels) orientada a clientes de bBanca Empresas, Corporate y Enterprise Banking /b. Buscamos un perfil con una sólida visión de negocio, experiencia en entornos bancarios y capacidad para transformar necesidades operativas en soluciones escalables y globales. /p h3¿Cuál será tu misión? /h3 pSerás responsable de definir y evolucionar las capacidades funcionales de la plataforma que utilizan los equipos de atención y gestión de clientes empresariales, incluyendo oficinas, gestores remotos, equipos especializados de servicio y contact centers. /p pActuarás como propietario funcional del producto, traduciendo las necesidades del negocio y de las operaciones bancarias en funcionalidades, procesos y experiencias de gestión de clientes escalables y reutilizables a nivel global. /p h3Responsabilidades principales /h3 ul liDefinir y liderar la visión funcional y roadmap del producto para canales de atención a clientes de Banca Empresas. /li liDiseñar y evolucionar capacidades relacionadas con: ul liCustomer Servicing. /li liCustomer Management. /li liCustomer Profile / Customer View. /li liOnboarding de clientes. /li liGestión de compañías con múltiples usuarios. /li liWorkflow y orquestación de procesos. /li /ul /li liColaborar con equipos de diferentes países para identificar necesidades locales y transformarlas en capacidades globales reutilizables. /li liTraducir requerimientos de negocio y operativos en historias de usuario, funcionalidades y backlog de producto. /li liTrabajar estrechamente con equipos técnicos, Product Managers y stakeholders de negocio. /li liParticipar en la priorización del backlog, planificación de releases y validación funcional. /li liDefinir y optimizar procesos relacionados con: ul liAlta de clientes. /li liGestión documental. /li liSolicitudes y reclamaciones. /li liProcesos de atención y servicio. /li /ul /li liDar soporte a despliegues internacionales y adopción de la plataforma. /li liMantener actualizada la documentación funcional en Jira y Confluence. /li /ul h3Requisitos imprescindibles /h3 ul liMínimo 5 años de experiencia como Product Owner, Functional Analyst o roles similares. /li liExperiencia en Banca Empresas (SME, Corporate o Enterprise Banking). /li liConocimiento sólido de operaciones bancarias, modelos de atención y gestión de clientes empresariales. /li liExperiencia definiendo productos y gestionando backlog en entornos Agile. /li liCapacidad para transformar requerimientos de negocio en historias de usuario y funcionalidades. /li liConocimiento de procesos de customer servicing y operaciones omnicanal. /li liExperiencia trabajando con equipos de negocio y tecnología. /li liInglés profesional (mínimo B2). /li /ul h3Valoraremos especialmente /h3 ul liExperiencia en plataformas de Customer Experience, Contact Center o canales omnicanal. /li liExperiencia en organizaciones globales y proyectos multicountry. /li liConocimiento de procesos de Relationship Management para clientes Corporate. /li liExperiencia en gestión de stakeholders complejos y alineación entre necesidades globales y locales. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Técnico/a de Administración de Personal y Nómina /h3 pResponsable de la administración de personal, gestión documental y operativa de contratos, nóminas y pagos, y trámites con organismos públicos. /p h3Responsabilidades /h3 ul liGestión directa con responsables de RRHH de cada una de las regiones. /li liRealización de acuerdos con trabajadores. /li liGestión de la contratación. /li liCálculo, análisis y verificación de nóminas con programa Meta4. /li liCálculo de finiquitos, interlocución con despacho de abogados para gestión de RRLL. /li liGestión integral de administración de personal en organismos públicos mediante ficheros (AFI, Contrat@, Certific@, FIE, AEAT). /li liCuadre de nómina, impuestos, seguros sociales y CRA. /li liGestión de pagos, contabilidad, cierres mensuales y actualizaciones salariales. /li liCreación de empresas en organismos públicos. /li liManejo de varios convenios colectivos. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia de entre 2 y 4 años en puestos de administración de personal, RRLL y nóminas. /li liTécnico Superior en Administración, Grado en Relaciones Laborales / RRHH. /li liNivel alto en Excel. /li liExperto en Meta4. /li liConocimientos en Relaciones Laborales. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liTu cumpleaños es un regalo: disfruta de un día libre retribuido para celebrarlo como tú quieras. /li liDescuentos exclusivos en tratamientos bucodentales para ti y tu familia. /li liSomos Baby Friendly: te acompañamos en todas las etapas de maternidad y paternidad, y celebramos el nacimiento con una canastilla especial. /li liBienestar saludable: cada semana te espera fruta fresca de temporada en nuestras oficinas. /li liRetribución flexible: accede a seguro médico para ti y tu familia, tickets guardería y tarjeta transporte. /li liClub del empleado: descubre promociones y descuentos únicos en productos y servicios. /li liConciliación real: modelo híbrido en nuestras oficinas centrales, flexibilidad de entrada y salida, verano y los viernes intensivos. /li liTus días, tus momentos: 23 días laborables de vacaciones para que recargues, desconectes y disfrutes. /li /ul pEn DONTE GROUP trabajamos para garantizar igualdad de oportunidades real y efectiva que nos permita promover el desarrollo profesional y la diversidad laboral en línea con nuestro Compromiso Sostenible. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppGrupo Trigo es una empresa multinacional que ofrece soluciones integrales de calidad, desde acciones correctivas hasta acciones preventivas. Nuestro objetivo es evitar posibles no conformidades de calidad durante los procesos de fabricación y mantener una producción óptima. /p pEstá formada por un equipo multidisciplinar de más de 10.000 profesionales repartidos en 28 países con amplia experiencia y capacidades técnicas que hacen de su trabajo la excelencia. Estamos especializados en sectores como el aeronáutico, naval, ferroviario y energías renovables. Apostamos por el desarrollo profesional y personal. /p h3¿Qué buscamos? /h3 pBuscamos incorporar a nuestro equipo a una persona como bTécnico/a de calidad /b con experiencia en bauditorías de procesos y/o sistemas /b para trabajar desde nuestras oficinas ubicadas en Getafe o en Zamudio (Vizcaya). /p h3Funciones a desarrollar: /h3 ul liPreparación de auditorías: revisión de requisitos, análisis documental y planificación de la auditoría. /li liEjecución de auditorías in situ o remotas, entrevistas y verificación de procesos, instalaciones y competencias. /li liIdentificación de no conformidades, riesgos y oportunidades de mejora. /li liElaboración de informes técnicos con hallazgos, conclusiones y recomendaciones. /li liSeguimiento de acciones correctivas hasta el cierre y validación de su eficacia. /li /ul h3Requisitos: /h3 ul liFormación: Grado Medio/Superior o Ingeniería Técnica relacionada. /li liExperiencia en ISO 9001, EN9100, EN9110, ISO 14001, ISO 45001, IRIS, etc. /li liDisponibilidad para viajar nacional e internacionalmente. /li liNivel de inglés B2/C1. /li liVehículo propio para desplazarse. /li /ul h3¿Quieres saber más? /h3 ul liFormar parte de una empresa líder en el sector de la calidad. /li liParticipar en proyectos punteros que impulsarán tu desarrollo profesional. /li liEspecialización en un sector en pleno crecimiento, con formación continua. /li liFormarás parte de un equipo humano, donde se promueve la cultura colaborativa para alcanzar los objetivos comunes y abordar los cambios y desafíos de la industria. /li liPodrás acogerte al plan de retribución flexible y disfrutar de un seguro médico integral, así como unirte a nuestro Club de Compras entre otras iniciativas. /li /ul pAtendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, y en concordancia con lo dispuesto en los RD 901/2020 y 902/2020, de 13 de octubre, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. /p /p #J-18808-Ljbffr

Aviation-Group busca un Administrativo para su centro de formación en Fuenlabrada. La persona será responsable de la gestión de expedientes administrativos y documentación de prácticas de los alumnos, y servirá de enlace con alumnos, profesores y empresas.

Se busca personal administrativo para el departamento de salidas en Getafe, con horario de tarde de lunes a viernes. Las tareas se centran en la gestión documental del transporte: emitir, controlar y archivar cartas de porte y documentación de expediciones, además de facturar envíos y hacer segu

¿Te apasiona el mundo de los Recursos Humanos y quieres desarrollarte en un proyecto clave dentro de Adecco Outsourcing? ¡Esta es tu oportunidad! Buscamos incorporar talento al equipo de Eurocen para colaborar en la campaña de verano de uno de los Centros Logísticos más importantes de la Comunidad de Madrid. Trabajarás gestionando procesos de selección para perfiles como mozo/a de almacén, entre otros. ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido - Posibilidad de teletrabajo - Salario fijo mensual (sin variables) - Ubicación en Alcorcón, a tan solo 5 minutos de la parada de Metro más cercana - Acceso a beneficios sociales, descuentos y promociones por formar parte de Adecco ¿Cuál será tu misión? Formarás parte activa del proceso de selección, realizando funciones como: - Criba curricular y reclutamiento - Entrevistas telefónicas y por videollamada - Dinámicas grupales - Seguimiento y acogida de candidaturas - Gestión documental - Contratación Requisitos: - Formación finalizada en Psicología, Recursos Humanos, Relaciones Laborales o similar - Nivel medio de Excel - Valorable al menos 1 año de experiencia en selección de personal ¿Te interesa seguir creciendo en RRHH? ¡Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera! En Adecco Outsourcing estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y formamos parte de The Adecco Group, referente en externalización de servicios con un fuerte valor añadido en Recursos Humanos. . En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

ph3Vacante: Responsable de Estrategia, Inteligencia Artificial y Transformación Corporativa /h3 pbOficina del CEO / Dirección General /b /p pbSector: /b Grupo empresarial de invesón inmobiliaria / Real Estate / Proptech /p pbTipo de contrato: /b Indefinido /p pbArea: /b Estrategia, inteligencia artificial, transformación corporativa, procesos y proyectos transversales /p h3Sobre Homent /h3 pHoment es un grupo de invesón inmobiliaria que integra distintas líneas de negocio: gestora inmobiliaria, constructora propia, Homent Academy y otros proyectos adyacentes vinculados al real estate, la tecnología, la formación, la captación de capital y la gestión de activos. /p pLa ambición de Homent es convertirse en una compañía de invesón inmobiliaria altamente apalancada en inteligencia artificial, datos, automatización y procesos escalables. El objetivo no es solo digitalizar tareas, sino construir una organización capaz de detectar oportunidades, analizar activos, gestionar proyectos y tomar decisiones de forma más eficiente gracias al uso inteligente de la tecnología. /p h3Misión del puesto /h3 pBuscamos incorporar un/a Responsable de Estrategia, Inteligencia Artificial y Transformación Corporativa para trabajar directamente junto al CEO en la profesionalización, digitalización y escalabilidad del grupo Homent. /p pLa persona seleccionada tendrá un papel clave en la transformación de las distintas líneas de negocio del grupo: invesón inmobiliaria, gestora, constructora, Homent Academy y otros proyectos adyacentes. /p pSerá responsable de identificar oportunidades de mejora, implantar herramientas de inteligencia artificial, ordenar procesos, coordinar proyectos estratégicos y ayudar a convertir la visión del CEO en planes de trabajo concretos, médibles y ejecutables. /p pBuscamos una persona con visión de negocio, capacidad analítica, criterio, sensibilidad tecnología, interés real por la IA y capacidad para transformar una organización en crecimiento. /p h3Responsabilidades principales /h3 ul liDiseñar e impulsar la hoja de ruta de inteligencia artificial del grupo Homent. /li liIdentificar casos de uso de IA en invesón inmobiliaria, análisis de activos, captación de oportunidades, reporting, gestión documental, operaciones, ventas, formación y eficiencia interna. /li liCoordinar la implantación de herramientas de IA, automatización, análisis de datos y asistentes internos. /li liAnalizar, documentar y optimizar los principales procesos de la compañía. /li liEstandarizar procesos entre la gestora, la constructora, el area de invesón, Homent Academy y otras líneas de negocio. /li liLiderar proyectos estratégicos transversales impulsados por el CEO o la Dirección General. /li liDefinir objetivos, responsables, plazos, entregables y KPIs para cada proyecto. /li liPreparar informes ejecutivos, presentaciones, cuadros de mando y modelos de seguimiento. /li liAyudar al CEO a estructurar decisiones, analizar información y convertir ideas estratégicas en acciones concretas. /li liMejorar el reporting interno y la trazabilidad de la información. /li liCoordinar equipos internos, proveedores tecnologícos y colaboradores externos. /li liFormar y acompañar a los equipos en la adopción práctica de herramientas digitales e IA. /li liMedir el impacto de las iniciativas implantadas en eficiencia, productividad, control y escalabilidad. /li /ul h3Perfil buscado /h3 pBuscamos una persona muy organizada, resolutiva, curiosa y con mentalidad analítica. Debe ser capaz de moverse bien en entornos dinámicos, exigentes y en proceso de profesionalización. /p ul liTitulación universitaria en Ingeniería Industrial, Ingeniería de Organización, Ingeniería Informática, ADE, Economía, Tecnología o similar. /li liPreferiblemente formación en Ingeniería Industrial, Ingeniería de Organización o perfiles con fuerte base analítica, tecnologíca y de procesos. /li liExperiencia mínima de 5 años en gestión de proyectos, transformación digital, consultoría, operaciones, mejora de procesos, automatización o añas estratégicas. /li liExperiencia demostrable en proyectos relacionados con inteligencia artificial, automatización, digitalización, análisis de datos o mejora de productividad. /li liConocimiento práctico de herramientas de IA generativa y automatización aplicadas a empresa. /li liCapacidad para identificar casos de uso de IA y convertirlos en proyectos concretos. /li liExperiencia trabajando con KPIs, reporting, cuadros de mando y análisis de datos. /li liConocimiento de metodologías de gestión de proyectos. /li liDominio avanzado de herramientas de productividad, presentaciones, Excel/Sheets y plataformas de gestión de proyectos. /li liSe valorará experiencia en consultoría estratégica, consultoría de operaciones, real estate, proptech, fintech, startups, scaleups o grupos empresariales en creción. /li liSe valorará conocimiento de herramientas como ChatGPT, Claude, Copilot, Notion AI, Airtable, Make, Zapier, Power BI, Looker Studio, CRMs, ERPs o soluciones similares. /li /ul h3Competencias clave /h3 ul liMentalidad tecnologíca y orientación clara hacia la inteligencia artificial. /li liPensamiento estructurado y capacidad analítica. /li liVisión estratégica y orientación a negocio. /li liAlta capacidad de ejecución. /li liOrden, método y disciplina de seguimiento. /li liLiderazgo transversal e influenciación sin autoridad jerárquica directa. /li liProactividad, autonomía y capacidad de aprendizaje rápido. /li liComunicación clara, ejecutiva y directa. /li liCapacidad para traducir necesidades de negocio en solución tecnologícas. /li liConfidencialidad y madurez profesional. /li liInterés por invesón inmobiliaria, tecnología, procesos, datos y gestión empresarial. /li liIncorporación a un grupo inmobiliario en plena fase de crecimiento y transformación. /li liParticipación directa en la construcción de una compañía de invesón inmobiliaria apalancada en inteligencia artificial. /li liExposición directa al CEO y a Dirección General. /li liParticipación en proyectos estratégicos de alto impacto. /li liCapacidad real para influir en la organización, mejorar procesos y construir estructura. /li liAprendizaje directO sobre invesón inmobiliaria, gestión de activos, construcción, formación, captación de capital y desarrollo de negocio. /li liEntorno emprendedor, dinámico y orientado a resultados. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

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ph3Buscamos Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) – Madrid (Híbrido) /h3p¿Tienes experiencia en PRL y te gustaría gestionar un Servicio de Prevención Propio dentro de una empresa tecnológica en crecimiento? En Exceltic buscamos incorporar un/a Técnico/a de PRL que quiera participar en proyectos nacionales, trabajar con un modelo híbrido y seguir desarrollando su carrera en un entorno estable y con posibilidades reales de crecimiento. /pulliContrato indefinido /liliModalidad mixta /liliHorario flexible /liliPlan de carrera y formación continua /liliRetribución flexible /liliParticipación en la gestión integral de PRL /li /ulh3Cuál será tu misión? /h3pGestionar el Servicio de Prevención Propio, garantizando el cumplimiento normativo en materia de Prevención de Riesgos Laborales, impulsando una cultura preventiva sólida y colaborando con el departamento de RRHH en la gestión de relaciones laborales, cumplimiento laboral y asesoramiento interno a managers y equipos. /pulliGestionar el Servicio de Prevención Propio y garantizar el cumplimiento de la normativa PRL. /liliCoordinar evaluaciones de riesgos, planificación preventiva, vigilancia de la salud y formación. /liliGestionar la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) con clientes y proveedores. /liliPreparar auditorías y realizar seguimiento de acciones correctoras. /liliAsesorar a Dirección, managers y equipos en materia preventiva y laboral. /liliDar soporte a RRHH en relaciones laborales, consultas e incidencias. /liliColaborar en la aplicación de normativa laboral, convenios colectivos y procedimientos internos. /liliParticipar en auditorías internas y procesos de cumplimiento normativo. /liliAcompañar a managers en situaciones laborales complejas y procesos de gestión de personas. /liliImpulsar una cultura preventiva, de cumplimiento y mejora continua. /li /ulh3Este rol es para ti si cuentas con: /h3ulliFormación universitaria o FP Superior relacionada con Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Derecho, Prevención de Riesgos Laborales o similar. /liliMáster en Prevención de Riesgos Laborales. /liliExperiencia mínima de 1 año en PRL, relaciones laborales o cumplimiento laboral. /liliExperiencia gestionando o participando en un Servicio de Prevención Propio. /liliConocimiento sólido de normativa PRL, Coordinación de Actividades Empresariales (CAE), auditorías, vigilancia de la salud y gestión documental preventiva. /liliConocimiento de normativa laboral, convenios colectivos, procedimientos internos y relaciones laborales. /liliExperiencia en entornos multicentro o con personal desplazado a cliente. /liliCapacidad de interlocución con Dirección, managers, clientes, proveedores y representación legal de las personas trabajadoras. /liliValoraremos especialmente: Experiencia en empresas de ingeniería, consultoría tecnológica, industria o sectores regulados. /liliConocimiento de la norma ISO 45001. /liliExperiencia en gestión de riesgos psicosociales, ergonomía y salud organizacional. /liliExperiencia en interlocución con representación legal de las personas trabajadoras. /liliNivel de inglés suficiente para documentación técnica o interlocución con clientes. /li /ulh3En tu día a día te encargarás de: /h3ulliGestionar el Servicio de Prevención Propio y garantizar el cumplimiento de la normativa PRL. /liliCoordinar evaluaciones de riesgos, planificación preventiva, vigilancia de la salud y formación. /liliGestionar la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) con clientes y proveedores. /liliPreparar auditorías y realizar seguimiento de acciones correctoras. /liliAsesorar a Dirección, managers y equipos en materia preventiva y laboral. /liliDar soporte a RRHH en relaciones laborales, consultas e incidencias. /liliColaborar en la aplicación de normativa laboral, convenios colectivos y procedimientos internos. /liliParticipar en auditorías internas y procesos de cumplimiento normativo. /liliAcompañar a managers en situaciones laborales complejas y procesos de gestión de personas. /liliImpulsar una cultura preventiva, de cumplimiento y mejora continua. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Trigo ADR Iberia busca incorporar a un/a Técnico/a de gestión documental de calidad en suministros eléctricos, con experiencia en el sector industrial y energético.

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