Trabajos empresariales en AlicanteCrear alertas

Nuestro cliente busca un/a entusiasta y organizado/a Digital Project Manager para unirse a su equipo de forma completamente remota. Serás responsable de la gestión integral de proyectos digitales, desde la conceptualización hasta la entrega, asegurando que los proyectos de marketing online, desarrollo web y campañas digitales se ejecuten de manera eficiente y cumplan con los objetivos. Trabajarás con equipos distribuidos geográficamente, manteniendo una comunicación fluida y una visión clara de los entregables, todo desde la comodidad de tu hogar. • Gestionar proyectos digitales, incluyendo desarrollo web, campañas de marketing y SEO/SEM., • Definir alcances, cronogramas, presupuestos y recursos para proyectos digitales., • Coordinar equipos multidisciplinares (diseñadores, desarrolladores, copywriters, etc.)., • Asegurar la comunicación fluida y efectiva entre todos los miembros del equipo y stakeholders., • Monitorizar el progreso del proyecto, identificar y mitigar riesgos., • Garantizar la entrega de proyectos de alta calidad que cumplan con las expectativas del cliente., • Experiencia demostrable como Digital Project Manager o rol similar., • Conocimiento profundo de metodologías de gestión de proyectos digitales (Agile, Scrum)., • Experiencia en gestión de proyectos de desarrollo web, e-commerce y marketing digital., • Excelentes habilidades de comunicación, organización y gestión del tiempo., • Familiaridad con herramientas de gestión de proyectos (ej. Asana, Trello, Jira)., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y proactiva en un entorno remoto ., • Salario competitivo adaptado al mercado., • Flexibilidad total de horario y ubicación (trabajo 100% remoto )., • Oportunidades de crecimiento profesional y formación en el ámbito digital., • Presupuesto para equipamiento de oficina en casa., • Participación en proyectos innovadores y de alcance internacional. Nuestro cliente busca un Project Manager Remoto con experiencia en transformación digital para unirse a su equipo global. Este rol es fundamental para dirigir iniciativas estratégicas que impulsen la modernización y la eficiencia operativa a través de la adopción de nuevas tecnologías y procesos. Serás responsable de la planificación, ejecución y entrega de proyectos de transformación digital, colaborando estrechamente con equipos distribuidos geográficamente. Buscamos a un profesional proactivo, con excelentes habilidades de comunicación virtual y una sólida comprensión de los desafíos y oportunidades de la transformación digital en el panorama empresarial actual, operando desde cualquier lugar. • Liderar la planificación estratégica y la ejecución de proyectos de transformación digital a gran escala., • Gestionar equipos multifuncionales distribuidos geográficamente, asegurando una comunicación clara y efectiva., • Definir el alcance del proyecto, los objetivos, los hitos, los recursos y los cronogramas para iniciativas de transformación., • Identificar y evaluar tecnologías emergentes y soluciones innovadoras para mejorar los procesos empresariales., • Gestionar riesgos, problemas y dependencias del proyecto, implementando planes de mitigación efectivos en un entorno remoto., • Asegurar la entrega exitosa de los proyectos dentro del presupuesto y los plazos establecidos, cumpliendo con los estándares de calidad., • Mínimo de 6 años de experiencia en gestión de proyectos , con un enfoque significativo en transformación digital o iniciativas tecnológicas complejas., • Experiencia probada en la gestión de proyectos en entornos remotos y con equipos distribuidos., • Dominio de metodologías Agile y experiencia en la gestión de proyectos de implementación de software y sistemas., • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con la capacidad de presentar información de manera clara a audiencias técnicas y no técnicas., • Capacidad demostrada para resolver problemas complejos y tomar decisiones informadas de forma independiente., • Título universitario en un campo relacionado con negocios, tecnología o ingeniería. Nuestro cliente busca un < #J-18808-Ljbffr

DESCRIPCION Importante empresa de Ingeniería busca cubrir 3 puestos de Coordinador de Seguridad y Salud para obras fotovoltaicas en Jumilla, Murcia.Los candidatos deberán estar en posesión de la titulación de Arquitecto, Arquitecto Técnico, Ingeniero Industrial o Ingeniero Técnico Industrial y contar con el Máster de Prevención de Riesgos Laborales con la especialidad de Seguridad en el Trabajo y deberán disponer de al menos 5 años de experiencia.La duración de las obras será de entorno a 1 año y habría posibilidad de comienzo de nuevas obras.Las funciones a desarrollar será las propias del Coordinador de Seguridad y Salud: Revisión del Plan de Seguridad y Salud de los Contratistas Principales. Revisión de documentación previo al inicio de la obra a través de plataformas CAE. Comprobación de las medidas de prevención adoptadas en obra y seguimiento del Plan de Seguridad y Salud. Redacción de informes mensuales. Coordinación de Actividades Empresariales. Reuniones de Seguridad y Salud. Estadísticas de siniestralidad. EtcSE OFRECE Salario a convenir en función de valía. Vehículo de empresa y combustible.* Dietas. POBLACION Jumilla (Murcia) RETRIBUCION A convenir FORMACION Ingeniería Técnica Industrial OTRA FORMACION Master PRL con especialidad en Seguridad y salud EXPERIENCIA 5 IDIOMA Ninguno NIVEL IDIOMA Ninguno OTRO IDIOMA FECHA 12/01/2024 Contrato: Jornada:Salario:

Zinco es el SOCIO estratégico para las pymes más exigentes de España. Tenemos presencia en toda España. Trabajamos con todo tipo de empresas, desde pymes y startups como Embat o Payflow hasta corporaciones como LVMH o Gant. Nuestra misión es clara: ayudar a fundadores y CEOs a hacer sus empresas más rentables y escalables, ocupándose de todo lo profesional, fiscal, laboral, contable y legal, para que ellos puedan competir y brillar. Lo hacemos combinando el mejor talento experto con tecnología propia que transforma desde dentro cómo trabaja una asesoría. Una apuesta que inversores internacionales de primer nivel han respaldado con más de 20 millones de euros, y que ahora está en plena expansión, con más ciudades, más servicios y más equipo. Buscamos personas con ambición real que quieran construir algo desde dentro. Personas que quieran crecer rápido y ver cómo su trabajo cambia el día a día de cientos de miles de empresas. Tu misión: No buscamos a alguien que se limite a redactar escritos y esperar a que llegue el siguiente asunto. Buscamos a un/a abogado/a con entre 4 y 6 años de experiencia en Derecho Civil y Mercantil que quiera ser la referencia jurídica de nuestros clientes en la Comunidad Valenciana: pymes, startups y grupos empresariales que necesitan a alguien que entienda su negocio y les acompañe tanto en el día a día como en los momentos críticos. Tu misión es doble: proteger a nuestros clientes cuando surgen conflictos y acompañarles cuando crecen. Trabajarás directamente con fundadores y CEOs, junto a nuestros equipos de legal, fiscal, laboral y contabilidad, y tendrás un papel clave en construir y hacer crecer la oficina. Aquí no heredas una estructura: la montas tú. Responsabilidades clave: · Civil: llevar de principio a fin procedimientos monitorios y reclamaciones de cantidad, gestionar reclamaciones extrajudiciales y negociaciones, preparar escritos y asistir a vistas y audiencias previas. · Mercantil: asesorar en operaciones corporativas y de M&A (compraventa de empresas y participaciones, ampliaciones de capital, entrada de inversores y pactos de socios), y coordinar y ejecutar procesos de due diligence legal. · Trabajar codo a codo con los equipos fiscal, laboral y contable de Zinco para dar al cliente una visión 360º de cada asunto. · Ayudar a construir la oficina: definir procesos y plantillas, aprovechar nuestras herramientas de IA y detectar nuevas oportunidades con los clientes. Encajas en el equipo si... · Eres licenciado o graduado/a en Derecho, con el Máster de Acceso a la Abogacía y colegiado como ejerciente. · Tienes experiencia en despacho o asesoría, combinando litigación civil y asesoramiento mercantil y societario. · Eres proactivo: te adelantas a los problemas del cliente y no esperas a que te digan qué hacer. · Tienes ganas y compromiso real: te implicas en cada asunto como si fuera tuyo y te importa el resultado. · Piensas out of the box: buscas la solución más práctica y creativa, no la de siempre. · Eres buen compañero: disfrutas trabajando en equipo, compartes lo que sabes y sumas al grupo. · Resides en Valencia o Alicante (o te vas a trasladar) y puedes moverte entre ambas oficinas y los juzgados de la Comunitat. Además valoramos (no excluyente): · Máster en Derecho de Empresa, Asesoría Jurídica de Empresas o M&A. · Experiencia previa en un despacho de referencia o en una firma multidisciplinar. · Conocimientos de Derecho Concursal y de reestructuraciones preconcursales. · Inglés profesional para operaciones con inversores o contrapartes internacionales. · Interés por la tecnología y la IA aplicada al trabajo jurídico. · Red de contactos en el ecosistema empresarial valenciano y alicantino. Por qué Zinco AI · Vamos a construir una empresa generacional: en 2027 el objetivo es estar en el TOP 3 de asesorías a nivel nacional. · Ser parte de cómo se construye la historia: estamos en el momento de mayor crecimiento de Zinco (Premio al Mayor Crecimiento de Holded), y este momento en la historia no se va a volver a repetir. Las decisiones de hoy definirán el futuro de la marca y la industria. · La empresa con más impacto en el tejido empresarial español: tu misión es modernizar cómo operan financiera y administrativamente miles de empresas en España. Esto no es “otro SaaS”, es infraestructura para la economía real. · Tu trabajo marca la diferencia: hablas con quien decide y no con intermediarios, desde el primer mes te sientas con fundadores y CEOs. · Confiamos pronto en la gente con talento: tendrás autonomía, visibilidad y exposición directa al liderazgo desde el primer día. · Liderarás la revolución: somos una compañía AI-first e invertimos agresivamente en herramientas y sistemas internos para que rindas a un nivel más alto, no en procesos manuales. · Problemas complejos y constante estímulo intelectual: no tomamos atajos ni nos gusta conformarnos con el ‘así se ha hecho toda la vida’. Cuestionamos todo y no nos da miedo enfrentarnos a un problema por muy complejo que sea. · Las mejores ideas ganan: tu impacto define tu progresión, no tu antigüedad. Queremos a los mejores, punto. · Los mejores quieren trabajar con los mejores: solo cogemos al 1% de las personas que aplican, nos importa estar rodeados de los mejores porque es lo que quieren los mejores. Zinco todavía está en un momento incipiente, de expansión y crecimiento exponencial, en el que buscamos personas que se unan al equipo y formen parte del proyecto. Quien entre ahora tendrá la oportunidad de construir procesos, definir estándares y crecer junto a la compañía. Si buscas un entorno cómodo y corporativo, probablemente este no sea tu sitio. Si quieres construir una compañía de referencia y crecer a gran velocidad rodeada de gente ambiciosa, nos gustaría conocerte

DESCRIPCION Incope Consultores, empresa especializada en ingeniería y prevención, creemos en la diversidad, la igualdad de oportunidades y el trato humano. Buscamos personas con actitud proactiva, ilusión por su trabajo y ganas de crecer en un entorno técnico y profesional estable.Qué harás en tu día a díaVisitas periódicas de seguimiento en obra.Reuniones mensuales de coordinación.Revisión y control de la documentación preventiva.Validación de Planes de Seguridad y Salud.Elaboración de informes y actas.Coordinación de actividades empresariales (CAE). POBLACION Alicante (Alicante) RETRIBUCION 32000-40000 FORMACION Ingeniería Técnica Industrial OTRA FORMACION MASTER PRL 3 ESPECIALIDADES EXPERIENCIA 1 IDIOMA Ninguno NIVEL IDIOMA Ninguno OTRO IDIOMA FECHA 15/04/2026

En nuestro ADN: • Nos encanta el voluntariado, pero preferimos ser activistas del cambio. ¿Cómo? Poniendo nuestro foco en jóvenes que están en riesgo de exclusión social o luchando contra el cambio climático con acciones como la reforestación de bosques en Madrid y en el Parque de Doñana. En 2025 hicimos más de 28.000 horas de activismo., • En Zurich, lo decimos alto y claro: estamos orgullosos de nuestros colores y creemos que un equipo diverso marca la diferencia. Aquí no hablamos de discapacidad, hablamos de habilidad. Que puedas ser tú mismo/a es nuestra prioridad, sin armarios que se interpongan entre nosotros y sin techos de cristal. El 50% de nuestros puestos de responsabilidad están ocupados por mujeres (incluido el Comité de Dirección). Buscamos un/a Suscriptor de Mercado Pymes en Alicante, dentro de la Dirección Territorial Este-Baleares, para responsabilizarse de la búsqueda proactiva de oportunidades de negocio en mercado de corredores con el fin de hacer crecer la cartera y lograr los resultados requeridos del plan (nuevo negocio, objetivos de retención, siniestralidad, etc.). Tus responsabilidades serán: • Buscar de forma proactiva nuevas oportunidades de suscripción de Pymes., • Seguimiento mensual y consecución del plan de su zona (cartera, Nuevo Negocio, siniestralidad, retención...), • Seguimiento y revisión de la correcta ejecución de las iniciativas de suscripción., • Apoyar en la suscripción en el proceso de renovaciones importantes de nuestra cartera de empresas., • Evaluación y comprensión pormenorizada de carteras de corredorespara detectar oportunidades de crecimiento de cada mediador de empresas asignado a tu panel., • Realizar ventas cruzadas con otras líneas de negocio, para aumentar la densidad de productos por cliente., • Interaccionar con los equipos de ventas que guarden relación con el territorio o los corredores asignados., • Servir de contacto principal para el segmento de Pymes para el panel de corredores de Alicante y Murcia asignado., • Crear redes sólidas decorredores relacionados con los seguros para Negocios., • Reportar feedback de la mediación internamente para poner en marcha las mejoras oportunas., • Colaborar con marketing para corredores y dinamizar el lanzamiento de productos., • Diagnosticar y elaborar recomendaciones para solucionar problemas específicos de la unidad de negocio, del corredor., • Investigar, recomendar e implantar soluciones basadas en la Gerencia de Riesgos, que satisfagan las necesidades de corredores. No te preocupes, no te voy a pedir que salves el planeta ni que cumplas el 100% de los requisitos. • Licenciatura en ADE, Empresariales, Económicas, Ingeniería o equivalente., • Experiencia mínima de 5 años en suscripción, relacionada en riesgos de Empresas/Pymes., • Conocimientos sobre los productos de suscripción específicos para Pymes., • Buenas habilidades de negociación, así como capacidad de interacción con mediadores y equipos de mercado., • Enfocado a resultados y a objetivos, • Proactividad. Clara actitud de servicio., • Habilidades de comunicación., • Residencia en Alicante, puesto que el ámbito de acción será la zona de Alicante y Murcia principalmente, dentro de la dimensión de la DT Este-Baleares. En Zurich somos muy disfrutones , nos gusta vivir la vida. Ya me contarás cómo podemos hacerte feliz, pero a mí me encanta poder conciliar mi trabajo con mi vida personal. Aquí la flexibilidad horaria y la desconexión digital son reales. #PorSerDeZurich , puedes escoger los beneficios que mejor se adapten a tus necesidades. Ya sabemos que, para gustos, los colores. • Te ofrecemos un modelo híbrido mega flexible para trabajar., • Confiamos en la filosofía de aprender haciendo para que puedas moverte a otras áreas a nivel local o internacional gracias a nuestro programa “Talento en Movimiento”. Y para que sigas con tu desarrollo y crecimiento: clases de inglés, formación y programa de mentoring personalizado., • Queremos romperte los esquemas de la retribución flexible. Con nuestra bolsa de beneficios, podrás elegir lo que mejor se amolde a ti y a tus necesidades: seguro médico, guardería, formación, tickets restaurante... ¡y mucho más!, • Nos gusta dibujar sonrisas y en Zurich sabemos que es más fácil de lo que parece, por eso somos activistas. ¿Y por qué no dedicar un día entero a la causa que más te motive?, • Referral bonus si nos recomiendas algún talento como tú. No buscamos a nadie perfecto, pero si conoces a alguien que mola, compártele mi contacto, me encantará conocerle., • ¡Si tienes espíritu deportivo, en Zurich vamos a por el oro! Maratones, carreras, descuentos en gimnasio y mucho más. 3,2,1… ¡calienta que salimos!, • ¿Eres más de playa o de montaña? Tendrás 25 días de vacaciones, más el día del seguro y el día de tu cumpleaños para que disfrutes de lo que más te gusta. Pero que no te engañen, desconexión de verdad. Porque sí, todos nos merecemos un descansito y disfrutar de la vida, que son dos días., • En Zurich, pensamos en tu futuro y te ofrecemos plan de jubilación y seguro de vida., • ¡Buscamos los mejores precios para ti! Tendrás acceso a miles de descuentos en productos aseguradores y bancarios. Y para ir terminando, ¿quieres saber qué opinan otras personas que forman parte de Zurich? Yo te diría que seguimos estando en lo más alto en Top Employers España como carta de presentación, pero te animo a echar un vistazo a nuestro perfil de Glassdoor para que sean ellas quien te lo cuenten. Sin trampa ni cartón. #J-18808-Ljbffr

Gases Barberá Alicante es una empresa especializada en dióxido de carbono alimentario, nitrógeno y sus mezclas en botellones, para tiradores de cerveza y máquinas dispensadoras de refrescos. Suministramos directamente “al detall” gas carbónico de alta pureza y calidad para grifos de cerveza, bebidas y refrescos, a la mayoría de los bares, restaurantes y hoteles del Alicante metropolitano y, al por mayor, al resto de la provincia a través de los distribuidores de primeras marcas de bebidas carbónicas. Actualmente estamos buscando a un/a Ingeniero/a de Ventas, Auditoria y Logística para trabajar en Alicante (Polígono Industrial Pla de la Vallonga) en el Departamento de Calidad. La misión principal de la persona seleccionada será, actuar como la mano derecha de la Gerencia, a la que reportará, aumentando las ventas de su zona de actuación en línea con los objetivos empresariales, participando en los procesos de inspección y colaborando en la actualización y mejora de los sistemas y procesos logísticos, para lograr una asignación óptima de los recursos. FUNCIONES: - Proponer las estrategias necesarias para captar nuevos clientes y fidelizar a los ya existentes. - Elaborar ofertas comerciales y negociarlas. - Proporcionar soporte postventa. - Llevar a cabo las pruebas y test pertinentes para comprobar el estado de los envases, las cisternas y analizar el proceso de distribución. - Dar soporte a los/as inspectores/as durante la realización de auditorías externas y de sanidad. - Establecer un sistema informatizado de control del stock y el inventario, así como garantizar su mantenimiento posterior. - Colaborar en la gestión del personal de la empresa: distribuyendo y supervisando las tareas, detectando y supliendo sus necesidades formativas, informándoles de posibles cambios...,generando un entorno que favorezca la felicidad y el buen ambiente. - Redactar informes de seguimiento trimestrales y anuales, evaluando y monitorizando los KPI's. - Desarrollar propuestas y proyectos propios de ampliación a nuevas líneas de negocio. SE OFRECE: - Contrato indefinido. - Salario según el Convenio Colectivo General de la Industria Química. - Beneficios sociales: seguro de vida y medidas de conciliación familiar. - Plan de formación, dentro de los créditos de FUNDAE. - Plan de Carrera. Se pretende que el/la candidato/a termine siendo el/la Gerente Técnico de la empresa. - Jornada a tiempo parcial, ampliable a jornada completa conforme vaya adquiriendo responsabilidades y experiencia. Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 13:00 p.m. - Incorporación inmediata. SE REQUIERE: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Experiencia previa no requerida. - Manejo del paquete de Microsoft Office. - Nivel intermedio de inglés (mínimo B1). - Permiso de conducir B. - Disponibilidad para desplazarse por la provincia de forma puntual (entre un 15% y un 20% de su tiempo de trabajo). - Debido a las características del sector, no se podrán disfrutar las vacaciones entre junio y septiembre. - Competencias: resiliencia, flexibilidad, adaptación al cambio, empatía y liderazgo. SE VALORARÁ: - Experiencia previa en un puesto similar pudiendo ser adquirida mediante beca o prácticas universitarias. - Conocimientos de: ITC EP 6. Codex Alimentarius. SAGE 50. Valenciano. Francés. Alemán. Música. - Vehículo propio.Contrato: indefinidoSalario desde:18000Salario hasta:24000

En Aliaxis, diseñamos soluciones innovadoras, fiables y sostenibles para la gestión de fluidos y energía. Nuestros sistemas de tuberías y accesorios funcionan a la perfección entre bastidores, lo que proporciona tranquilidad a clientes y usuarios finales de todo el mundo. Con operaciones en más de 40 países, abordamos los retos más complejos en los sectores de la construcción, las infraestructuras, la industria, la electricidad y la agricultura. Pero lo que realmente nos impulsa es nuestra gente. Nuestros 15 000 empleados aportan la experiencia, la pasión y la dedicación que impulsan todo lo que hacemos. Juntos, hacemos que la vida fluya, y buscamos personas con talento que se unan a nosotros en este viaje. Ofrecemos una oportunidad única para incorporarse a una empresa belga de ámbito mundial con una cultura internacional y colaborativa. Aliaxis se centra en reforzar nuestras bases operativas y desarrollar la agilidad necesaria para aprovechar las futuras oportunidades de crecimiento. A través de nuestra estrategia «Horizonte 2030», estamos evolucionando hacia un grupo global más disciplinado y de alto rendimiento, y buscamos personas con talento que quieran contribuir a este viaje estratégico a largo plazo. Objetivo del puesto: Para la zona Norte (León, Asturias). Buscamos una persona que quiera formar parte de nuestro equipo comercial y asumir un papel clave en el desarrollo de nuestra cartera de clientes dentro de la zona asignada. Gestionar, atender y ampliar la cartera de clientes que se te asigne en la zona geográfica establecida, con el fin de maximizar las ventas y cumplir los objetivos de la empresa. Junto con el responsable de zona, establecerás los objetivos individuales para tu área de ventas y definirás las estrategias para alcanzarlos. También serás responsable de transmitir y promover la política del grupo Aliaxis, generar y desarrollar iniciativas, fomentar el uso de las herramientas proporcionadas (CRM, PBI...), fomentar actitudes positivas en tu zona y promover el desarrollo de la cartera de clientes. • Ser responsable del presupuesto de los distribuidores de una región de ventas específica., • Gestionar todas las cuentas existentes, incluso los clientes de gran tamaño., • Aumentar el número de clientes en la región., • Generar ventas cruzadas con el resto de la organización y los proyectos de SPS., • Colaborar con el departamento de proyectos en las ofertas de ingeniería., • Impulsar la marca Aliaxis con toda la cartera de productos., • Grado en Empresariales o equivalente., • De 3 a 8 años de experiencia en ventas y en una organización manufacturera B2B., • Permiso de conducir., • Sólidos conocimientos empresariales y comprensión de los procesos de ventas, marketing y comerciales., • Equilibrio entre determinación, perseverancia y empatía: capacidad para involucrar y alinear el compromiso local con las necesidades locales., • Gran motivación, liderazgo y capacidad de influencia: habilidad para facilitar el cambio., • Experiencia como usuario de ERP (preferiblemente SAP)., • Dominio del español., • Inglés nivel B1., • Construir relaciones sólidas y de confianza con nuestros clientes, identificando oportunidades de crecimiento y aportando soluciones de valor., • Orientación al cliente: desarrollar un profundo conocimiento de los clientes (internos y externos) y demostrar un compromiso para superar sus expectativas., • Colaborar e influir: establecer y mantener relaciones de trabajo eficaces, garantizar la coordinación dentro de los grupos y entre ellos, y utilizar la comprensión de los demás para conseguir su aceptación y apoyo, así como alcanzar los objetivos comunes., • Fomentar la responsabilidad y los resultados: alcanzar los objetivos con los más altos estándares de calidad e impulsar la responsabilidad propia y ajena, en consonancia con los valores de Aliaxis., • Pensar estratégicamente: comprender la visión y la misión de la organización, anticiparse a las tendencias, oportunidades y amenazas futuras para desarrollar una visión global, y traducirla en estrategias innovadoras que aporten una ventaja competitiva a la organización., • Formar parte de una compañía que apuesta por la colaboración, la innovación, la diversidad y el desarrollo profesional de las personas. Personas con orientación al cliente, capacidad de comunicación, iniciativa y ganas de crecer profesionalmente en un entorno dinámico, colaborativo e inclusivo. En Aliaxis creemos que la diversidad de experiencias, perspectivas y talento nos hace más fuertes. Queremos incorporar profesionales que compartan nuestra pasión por construir relaciones duraderas y generar un impacto positivo en nuestros clientes y equipos. #LI-GP1 Our purpose is to provide solutions to global water challenges and accelerate the transition to clean energy. As a world leader in solutions, we build healthier and more sustainable cities, with smarter and more efficient agriculture and infrastructure, improving the quality of life around the world. EMEA (Europe, Middle East and Africa) is the second largest division within Aliaxis based on revenue and size. We are a customer focused, innovative provider of safe and sustainable solutions for our customers’ needs in building, infrastructure, and industry segments. Our manufacturing, supply-chain and distribution centers reach across Europe, they also provide services and support to the Middle East and Africa to fulfill customer expectations. Aliaxis EMEA is the company behind the iconic and trusted brands such as Nicoll, Jimten, Friatec and FIP, as well as many others. #J-18808-Ljbffr

Jeong People busca un Director Comercial para liderar la estrategia de crecimiento y la coordinación entre áreas comerciales. Perfil con 4–6 años en dirección comercial, formación en ADE/Empresariales/Marketing y experiencia en gestión de equipos; se valorará MBA y conocimiento de SAP/SGA/