Offres en eventos à Lleida - Page 2Créer des alertes d'emploi

pEn ES Group nos especializamos en el diseño y construcción de espacios personalizados, con foco en stands para ferias y exposiciones. Somos apasionados de la creación de experiencias únicas que reflejen la identidad y los objetivos de nuestros clientes. Con un enfoque innovador, trabajamos con empresas de múltiples sectores y hemos consolidado una sólida reputación a nivel nacional e internacional. /ppNos enorgullece ser proveedores oficiales de bIfema Madrid /b y bFira Barcelona /b, un reconocimiento a nuestra experiencia y compromiso con resultados excepcionales en algunos de los eventos y ferias más prestigiosos. Estamos en un momento de crecimiento significativo y expansión, y esta es una oportunidad única para incorporarte y desarrollar tu carrera en una empresa dinámica con posibilidades reales de aprendizaje y avance profesional. /ppbr/ppSobre el puesto /ppBuscamos un bProject Manager /bcon rigor, ganas de aprender y orientación al detalle, para dar soporte en la gestión de proyectos del sector ferial desde nuestra oficina de Mataró. Este rol es clave para garantizar la excelencia en la planificación, ejecución y entrega de proyectos, cumpliendo con los más altos estándares de calidad, respetando plazos y ajustándose a los presupuestos definidos. /ppbr/ppResponsabilidades principales /pp• Apoyar las fases de producción e instalación, colaborando con equipos internos y externos para asegurar una ejecución fluida y de calidad. /pp• Contribuir a la optimización de costes y plazos, garantizando un uso eficiente de los recursos respetando los presupuestos del proyecto. /pp• Velar por el cumplimiento de los plazos de entrega acordados. /pp• Garantizar la calidad en cada detalle, desde la planificación inicial hasta la ejecución final. /pp• Identificar riesgos e imprevistos, abordándolos proactivamente para minimizar su impacto en los proyectos. /pp• Participar en el desarrollo de cronogramas realistas y accionables, contribuyendo a su cumplimiento. /pp• Coordinarse con equipos multidisciplinares, asegurando la alineación con los objetivos del proyecto en cada etapa. /pp• Dar soporte en las operaciones en el lugar de celebración del evento, colaborando en la resolución de incidencias. /ppbr/ppbr/ppFormación y experiencia /pp• bFormación: /bGrado en Ingeniería, Delineación, Arquitectura, o similar. /pp• bExperiencia: /bImprescindible experiencia demostrable previa en gestión de proyectos, preferiblemente eventos y ferias. /pp• bIdiomas: /bEspañol e inglés fluidos. Otros idiomas son un plus. /pp• bDisponibilidad: /bPredisposición a viajar a nivel nacional e internacional según las necesidades del proyecto. /ppbr/ppHabilidades técnicas /pp• Elaboración de documentación técnica y seguimiento de cronogramas. /pp• Conocimientos avanzados de AutoCAD. /pp• Facilidad de aprendizaje de plataformas de gestión de proyectos /pp• Se valorará capacidad de colaborar con IA /ppbr/ppHabilidades personales /pp• Rigor y atención al detalle. /pp• Capacidad de trabajo en equipo y comunicación. /pp• Proactividad en la resolución de problemas. /pp• Organización y gestión del tiempo /pp• Buena gestión de trabajo bajo presión. /pp• Adaptabilidad y proactividad. /pp• Orientación al cliente. /ppbr/ppLo que valoramos /ppEn ES Group nuestra cultura gira en torno al servicio al cliente, el trabajo en equipo, la mejora continua y la sostenibilidad. Buscamos a alguien que: /pp• Se implique de lleno en sus proyectos y busque resultados de calidad con precisión. /pp• Comparta nuestro compromiso con la mejora de procesos y la búsqueda de la excelencia. /pp• Tenga un enfoque estructurado y meticuloso en cada aspecto de su trabajo. /pp• Se preocupe por construir relaciones de confianza con clientes y compañeros. /pp• Se identifique con nuestra visión de sostenibilidad y prácticas responsables. /ppbr/ppQué ofrecemos /pp• Salario competitivo, acorde a tu perfil y experiencia, complementado con un sistema de incentivos por rendimiento. /pp• Teléfono de empresa y las herramientas necesarias para tu rol. /pp• Horario flexible, jornada completa, teletrabajo y viernes intensivo. /pp• Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo con oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. /pp• La posibilidad de trabajar en proyectos retadores y de alta visibilidad, tanto a nivel nacional como internacional. /ppbr/ppSi eres una persona rigurosa, con ganas de aprender y de crecer en un entorno exigente y apasionante, b¡queremos conocerte! /b Únete a ES Group y forma parte de nuestro camino de crecimiento y éxito. /p

En Agencia Karmina buscamos una persona en prácticas para incorporarse como Content Host, con base en Madrid. Buscamos a alguien con energía, criterio digital y ganas de estar delante de cámara, capaz de convertir ideas en contenido que funcione. Imprescindible convenio. Qué harás Serás una pieza clave en la creación de contenidos para marcas y proyectos propios: • Aparecer como host en vídeos para redes sociales (principalmente TikTok e Instagram), • Participar en la ideación y ejecución de contenidos (formatos, guiones, trends), • Dar apoyo en rodajes, street content y coberturas de eventos, • Adaptar contenidos a distintas plataformas con criterio digital, • Colaborar con equipos de creatividad, social media y vídeoQué buscamos, • Persona con buena presencia en cámara y naturalidad comunicando, • Interés real por el mundo digital, redes sociales y creación de contenido, • Conocimiento de formatos actuales (UGC, trends, hooks, storytelling corto), • Actitud proactiva, creativa y resolutiva, • Capacidad de trabajar en equipo y aprender rápido, • Se valorará experiencia previa (aunque sea personal) creando contenidoQué ofrecemos, • Prácticas remuneradas, • Incorporación a un equipo joven y con alto volumen de proyectos reales, • Aprendizaje directo en proyectos de marcas relevantes, • Participación en producciones, campañas y estrategias digitales, • Posibilidad de continuidadUbicación

¿Qué es Kombo? Somos el partner integral definitivo de Food, Beverage & Hospitality para las empresas. Somos un B2B SaaS-enabled marketplace que centraliza absolutamente todo en una única plataforma: desde los snacks, las bebidas y el café de la despensa, pasando por nuestra Cantina Digital para la comida diaria de los empleados (un Glovo con asteroides para oficines), hasta los caterings y eventos corporativos más épicos. Somos el único punto de contacto entre las empresas y los mejores proveedores (VICIO, Honest Greens y muchas más). Si una oficina quiere que su cultura alrededor de la comida sea perfecta, usa Kombo. Así de simple. En menos de 3 años y sólo en Barcelona hemos llegado a un ARR de 7M€. Ahora estamos montando el equipazo para conquistar Madrid! Tu misión: Prospectar, llamar y conseguir clientes Buscamos a alguien joven y con mucha hambre para liderar el crecimiento en Madrid. No vas a ser solo un SDR que pasa leads, serás un perfil full-cycle que coordinará y ejecutará distintas campañas de outreach. • Outbound & Prospecting: vas a levantar el teléfono con el objetivo de hacer más de 60 llamadas al día, además de coordinar y lanzar campañas de outreach para contactar con los decision makers de las empresas más top de Madrid. No nos importa dónde estudiaste o tu CV, sólo tu actitud y ganas de petarlo. • Recién graduado/a o máx. 1 año de experiencia. Kombo exige mucho, pero la recompensa está ahí! • Carrera Real: 6 meses de Internship con paso a contrato indefinido si hay buen match. Queremos formarte para que te quedes y seas parte activa del éxito de Kombo., • Salario Above Market + Equity (ESOP): Queremos que seas dueño/a de parte de la empresa que estás ayudando a construir., • Full Presencial en Madrid: teletrabajo no es una opción, en Kombo la magia y el hustle se viven en la oficina, codo con codo., • Comes gratis todos los días en la oficina disfrutando de nuestra propia Cantina Digital., • Mac de empresa.

pEn The Butterflies Healthcare, agencia de publicidad especializada en el sector de la salud, buscamos incorporar un/a Ejecutivo/a de Cuentas con experiencia en el sector farmacéutico. Buscamos a una persona proactiva, organizada y responsable, con capacidad para gestionar múltiples proyectos y coordinar equipos de trabajo. /ppbr/ppFunciones principales: /pp•⁠ ⁠Gestión, seguimiento y fidelización de cuentas. /pp•⁠ ⁠Coordinación de proyectos con los diferentes departamentos internos (Medical, Diseño, Digital, Producción). /pp•⁠ ⁠Elaboración de propuestas y presupuestos. /ppbr/ppRequisitos imprescindibles: /pp•⁠ ⁠Formación universitaria en Publicidad, ADE, Marketing o similar. /pp•⁠ ⁠Experiencia mínima de dos años en agencias healthcare (publicidad en el sector salud). /pp•⁠ ⁠Experiencia en gestión y fidelización de cuentas. /pp•⁠ ⁠Capacidad organizativa y proactividad, con habilidad para trabajar con plazos de entrega ajustados y aportar soluciones y mejoras en el desarrollo de proyectos. /ppbr/ppSe valorará positivamente: /pp•⁠ ⁠Conocimientos en entorno digital y nuevas tecnologías aplicadas a la publicidad. /pp•⁠ ⁠Experiencia en la gestión y seguimiento de proyectos digitales (webs, RRSS, eventos digitales). /pp•⁠ ⁠Nivel alto de inglés (nativo o similar) /pp• En dado caso que sea nativo/a de lengua inglesa no se exige los dos años de experiencia mínima en agencias healthcare. /ppbr/ppQué ofrecemos: /pp•⁠ ⁠Ambiente laboral excelente y oportunidades de crecimiento. /pp•⁠ ⁠Modelo híbrido de trabajo: posibilidad de home office 3 días a la semana: /pp•⁠ ⁠Horario flexible. /pp•⁠ ⁠Incorporación a una agencia en plena expansión, reconocida en el sector. /pp•⁠ ⁠Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. /pp•⁠ ⁠Diversidad de clientes y proyectos (campañas, materiales, eventos, formación, stands, webs) en distintas áreas terapéuticas. /ppbr/ppSi cumples con el perfil y quieres formar parte de un equipo dinámico en un sector en crecimiento, ¡te estamos esperando! /p

p¿Estás buscando un cambio profesional?¿Quieres ser parte de un proyecto puntero e innovador?¿Te gusta mantenerte al día de las últimas tendencias tecnológicas? Si tu respuesta es un bSÍ, /b /ppb¡Esta es tu oportunidad! /b /ppbr/ppEn Viewnext, empresa del Grupo IBM, estamos buscando un bdesarrollador/a Camunda. /b Tendrás la oportunidad de trabajar codo con codo con un gran equipo de profesionales como tú, donde podrás mostrar todo tu potencial y también seguir mejorando tu perfil profesional. /ppbr/ppbRequisitos necesarios: /b /pulliAl menos 3 años de experiencia trabajando en desarrollos con Camunda /liliAl menos 3 años de experiencia trabajando en desarrollos con Java y Spring boot. /liliImprescindible nivel alto de inglés /liliExperiencia en Camunda 7 (incrustado en Spring boot) y/o Camunda 8 (Zeebe,Operate, Tasklist) /liliHabilidades de orquestación: Capacidad de diseñar flujos complejos que integren servicios externos, decisiones automatizadas y tareas humanas. /liliExperiencia integrando con API REST, Kafka/RabbitMQ /liliExperiencia en la implementación de eventos de error, compensación, tiempos de espera y manejor de incidentes en Cockpit/Operate /liliExperiencia con pruebas unitarias y de integración con herramientas como JUnit, Camunda BPM Assert y simuladores de procesos. /li /ulpbr/pp¿Por qué Viewnext? /pp✔️ Salario competitivo /pp✔️ Formación en Tecnología y también en 'Soft Skills' /pp✔️ Acceso a las certificaciones tecnológicas más importantes del mercado. /pp✔️ Plan de carrera, seguimiento y evaluación anual de tu desarrollo profesional. /pp✔️ Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, formación y guardería). /pp✔️ Tarjeta Restaurante para trabajadores presenciales. /pp✔️ Ofrecemos modalidades de teletrabajo flexible /pp✔️ Horario: 09:00 a 18:00h - con flexibilidad horaria de entrada y salida. /pp✔️ Buen ambiente de trabajo, innovador, abiertos e inclusivos. /ppbr/pp¿Quieres conocernos un poco más? Haz click en el siguiente enlace: /p pbr/ppSi crees tu perfil puede encajar dentro de nuestra oportunidad no dudes en inscribirte para que valoremos tu candidatura. /ppbr/ppSi crees que encajas en el perfil o conoces a alguien que pudiera estar interesad@, no dudes en inscribirte o ponerte en contacto conmigo, valoraremos tu candidatura en nuestro proceso de selección. /ppbr/pp¿Quieres conocernos mejor? ¡En un par de minutos te lo contamos! - /p

EN TALKUAL BUSCAMOS UN ACCOUNT EXECUTIVE B2B /SDR QUE LE DECLARE LA GUERRA AL DESPERDICIO ALIMENTARIO DESDE NUESTRAS OFICINAS EN BELLPUIG, LLEIDA. En TALKUAL no buscamos un/a Account Executive o SDR cualquiera. Buscamos a alguien que quiera hacer que sus ventas tengan un propósito real, ayudando a empresas a sumarse a nuestra misión: rescatar fruta imperfecta por fuera y brutal por dentro, cuidando de los equipos y reduciendo el desperdicio alimentario. Si quieres dejar huella con cada venta, aquí tienes la oportunidad de hacerlo desde el primer día, llevando la revolución de los desayunos saludables a oficinas de toda España. Tu día a día en TALKUAL 🍊 • Prospección comercial intensa: llamadas a saco, emails, eventos y contactos en redes para generar oportunidades reales., • Diseñar y ejecutar tu propio plan de acción mensual para cumplir objetivos trimestrales., • Ser el puente entre TALKUAL y las empresas que buscan bienestar y sostenibilidad para sus equipos., • Gestionar el ciclo completo de ventas: prospección, cualificación, contacto, seguimiento y cierre., • Atender leads inbound, comprender sus necesidades y transformar interés en impacto., • Registrar y cuidar todos los procesos en HubSpot, colaborando con otros equipos., • Participar en campañas estacionales, lanzamientos de producto y proyectos transversales. Buscamos a alguien que 💡: • Tenga experiencia de mínimo 2 años en ventas B2B (online, telefónicas o cara a cara)., • Disfrute conectando con personas y haciendo llamadas en frío para descubrir oportunidades reales., • Maneje HubSpot, Excel y Notion para organizarse y colaborar con el equipo., • Se comunique con claridad, empatía y convicción, escuchando activamente a sus interlocutores., • Sea proactivo/a, resiliente, positivo/a y orientado/a a resultados., • Sienta pasión por nuestra misión y quiera contribuir a un modelo de consumo más consciente., • Sea transparente, honesto/a y tenga ganas de aprender y crecer cada día., • Sea capaz depersuadir con propósito y generar impacto con cada acción. Qué encontrarás en TALKUAL 🚀 • Un equipo motivado y apasionado que ya está revolucionando la forma de consumir fruta y verdura (¡Estamos celebrando que hemos llegado a los 6Millones de Kg rescatados!)., • Un rol con impacto real: cada empresa que activas suma de forma directa a nuestra misión y transforma el bienestar y la alimentación en oficinas., • Desarrollo profesional constante: apostamos por tu crecimiento y aprendizaje., • Contrato indefinido desde el primer día., • Horario flexible: lunes a jueves 08:00–17:30 presencial y viernes en remoto hasta las 14:00., • Un entorno donde se escuchan tus ideas y se fomenta tu desarrollo en la dirección que más te motive., • Acceso a formación para mejorar habilidades, dominar herramientas y optimizar tu trabajo., • Y sí, cada semana disfrutarás de nuestra fruta y verdura rescatada 🍐 Si lo que acabas de leer te ha encendido una chispa, postúlate. ¡QUEREMOS CONOCERTE! Cuéntanos por qué quieres ser parte de la tribu y hagámoslo posible.

En Extia buscamos un/a Data Engineer para unirse a un proyecto estratégico dentro del sector bancario en Madrid ¿Te motiva trabajar en proyectos de migración de plataformas de datos hacia arquitecturas cloud modernas? ¿Te apasiona construir pipelines robustos, automatizar procesos y trabajar con tecnologías Big Data dentro de un entorno internacional? Entonces... esta oportunidad te va a encantar ¿Qué esperamos de ti? Experiencia como Data Engineer (mínimo 3-4 años) trabajando con ecosistemas Big Data Muy buen conocimiento de Spark con Scala, Python. Experiencia con Apache Airflow para orquestación de pipelines Conocimiento sólido de SQL y bases de datos NoSQL Experiencia trabajando con Hadoop y HDFS Experiencia con CI/CD tools (GitLab, Jenkins u otros) Experiencia con S3 / Cloud Object Storage y formatos Parquet u ORC Conocimiento del Software Development Lifecycle (SDLC) Experiencia trabajando en entornos Agile Muy valorable Conocimiento de Kubernetes y containerización Experiencia con Dremio para virtualización de datos Experiencia con Kafka o arquitecturas de streaming Experiencia con Elasticsearch y Kibana Conocimiento de HashiCorp Vault Conocimiento del sector bancario Idiomas Inglés nivel B2 ¿Qué harás en tu día a día? Participar en la migración de infraestructuras Hadoop legacy hacia arquitecturas cloud Desarrollar y optimizar pipelines de datos robustos y escalables Implementar procesos de transformación y calidad de datos utilizando Spark y SQL Automatizar pipelines mediante Airflow Construir y mantener CI/CD pipelines para despliegues y testing automático Realizar tests unitarios y validaciones de calidad de datos Optimizar procesos de ingestión y orquestación de datos Escribir documentación técnica y operativa Colaborar con equipos de data, negocio y tecnología para entender necesidades y entregar soluciones Contribuir a una cultura de mejora continua y aprendizaje dentro del equipo ¿Por qué unirte a Extia? En Extia creemos firmemente en nuestro lema: "First who, then what." Primero la persona, después el proyecto. Flexibilidad real – Modelo adaptado a tu proyecto y equilibrio vida personal/profesional Plan de carrera personalizado – Diseñamos contigo tu roadmap de evolución Budget anual para formación y certificaciones – Apostamos por tu crecimiento continuo Triple Seguimiento – Un HR, un Business Manager y un ADV siempre a tu lado. Paquete de beneficios competitivo – Seguro Médico (incl. Fisioterapia y Psicología) + Ticket Restaurante + Transporte Entorno internacional – Más de 3.000 colaboradores en Europa Great Place to Work – Cultura basada en cercanía, transparencia y acompañamiento real Eventos, afterworks y comunidad activa – Team buildings, acciones solidarias, meetups, celebraciones internas... ¡Nos gusta compartir más allá del trabajo! ¿Te interesa o conoces a alguien que encaje? Si te apasiona el Data Engineering, las arquitecturas Big Data y los entornos cloud... ¡Escríbenos y hablemos!

pbÚnete a SOGETI, parte de Capgemini, y forma parte de una comunidad global de 300,000 apasionados por la tecnología. /b /ppbr/ppbEstamos ampliando nuestros equipos con un/a ingeniero/a de análisis estático de código fuente para uno de nuestros clientes de la administración pública. /b /ppbr/pp bTu Rol: /b /pulliMantenimiento y evolución del entorno actual formado por alrededor de ciento ochenta aplicaciones o módulos de aplicaciones. /liliIncorporación de las nuevas aplicaciones o módulos de aplicaciones a determinar por el Departamento de Calidad. /liliDesarrollo de informes de análisis correspondientes a aplicaciones o módulos de aplicaciones, teniendo en cuenta que una parte de ellos se incorporarán en el apartado de Componentes, añadiendo el análisis de las librerías. /li /ulpbr/pp b¿Por qué tú? /b /pulliIngeniería en alguna rama de las Tecnologías de la Información o equivalente. /liliExperiencia mínima de 2 años en proyectos relacionado con la calidad y mínima de 4 en proyectos TIC. /lili24 meses de experiencia en Análisis de Código. /liliHerramientas: SonarQube Community, SonarCloud, Dependency-Check, Python, JAVA, Javascript, .NET, C#. /liliCertificación: “UFT One v15.x Certified Professional” (o superior) • Certified Test Automation Engineer (ISTQB Advanced Level) /li /ulpbr/pp b¿Qué te ofrecemos en Sogeti? /b /ppUn ambiente en el que fomentamos el espíritu innovador y emprendedor y en el que también tenemos tiempo para divertirnos con el resto de compañ a través de eventos internos como teambuildings, cafés o actividades deportivas. /ppbr/ppAdemás, todas las personas que trabajamos en Sogeti contamos con un paquete de Beneficios Sociales aparte del salario: /pulliAyuda gastos de comida (1.200€ anuales) /liliTickets guardería /liliSeguro de vida y de accidentes /lili50% descuento en tu seguro médico /liliPlan de Retribución Flexible /liliWellhub /li /ul

¡Capitole Engineering sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! Se busca un/a Ingeniero/a AIV para proyectos espaciales de pruebas y verificación de sistemas. La posición se centra en la definición, codificación y automatización de pruebas, así como la supervisión de la integración de sistemas críticos en entornos aeroespaciales. Responsabilidades: • Definición y desarrollo de scripts de automatización de pruebas para sistemas de control de acceso a plataformas., • Gestión de pruebas utilizando herramientas como Robot Framework, Enterprise Architect, DOORS y Jira/Confluence., • Participación en pruebas de verificación, integración y validación de sistemas críticos., • Colaboración con equipos de ingeniería en la mejora de procesos de test y aseguramiento de calidad., • Formación en Ingeniería Informática, Aeroespacial, Telecomunicaciones o equivalente., • Nivel de inglés alto., • Experiencia mínima de 3 años en el sector aeroespacial, especialmente en AIV., • Conocimiento de herramientas de gestión de proyectos y requisitos como DOORS, Jira/Confluence. ¿Qué ofrecemos? Somos geniales, pero contigo lo seremos más 1.200 € de formación individual para invertir en lo que más te interese: eventos tecnológicos, libros, certificaciones... Seguimiento mensual con tu equipo para que tengas feedback continuo. Seguro médico privado pagado íntegramente por Capitole. Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y/o guardería). Acceso a Wellhub. Descuentos en grandes marcas con nuestro Club Capitole. ¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!! Mira lo que opinan de nosotros ?? El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA

pEn bInetum /b, líder europeo en servicios digitales, buscamos incorporar un/a bConsultor/a en Gestión de Identidades /b para nuestro equipo de Identidad Digital - Ciberseguridad en un proyecto estratégico con alcance internacional. Será clave contar con un nivel conversacional de inglés. /ppbr/pp bQué harás? /b /pulliAdministrar identidades, accesos, credenciales y certificados en entornos corporativos. /liliConfigurar y mantener flujos de autenticación basados en bOIDC, SAML y federación de identidades /b. /liliDesarrollar adaptadores y páginas de login personalizadas para integraciones bIAM /b. /liliAcompañar a equipos y subsidiarias en la integración de aplicaciones con la plataforma IAM. /liliDar acompañamiento a los propietarios de aplicaciones y equipos de producción en la resolución de incidentes y actualizaciones en la plataforma o infraestructura. /liliGestionar la autenticación de doble factor (2FA) para usuarios móviles y de escritorio. /li /ulpbr/pp bQué necesitas aportar? /b /pullibEstudios universitarios /b en Ingeniería, Informática, Telecomunicaciones o áreas afines. /liliMás de b2 años de experiencia /b previa en bIAM / Identity Governance / Access Management /b. /liliConocimientos sólidos en bOIDC, OAuth2, SAML, LDAP o similares /b /liliManejo de herramientas de validación como bPostman /b. /liliPerfil técnico con mentalidad de aprendizaje continuo. /lilibNivel de inglés Alto /b C1 o similar. /liliResidencia en Madrid o disponibilidad para bmodelo híbrido /b /li /ulpbr/ppb✨¿Qué te ofrecemos? /b /pulliContrato indefinido. /lilibParticipación activa en congresos top de Ciberseguridad /b: Asiste junto al equipo a eventos como bNavaja Negra /b, bRootedCON /b, bHack-én /b, bCCN-STIC /b, entre otros. ¡Somos patrocinadores! /lilibFormación continua y certificaciones /b: Acceso a un amplio catálogo formativo en competencias técnicas, idiomas (12 opciones), habilidades profesionales y plataformas como bUdemy /b y bOpenWebinars /b. /lilibRetribución flexible /b: Diseña tu paquete de beneficios a medida: seguro médico, tickets restaurante, guardería, transporte, formación… ¡y seguro de vida incluido! /lilibVentajas exclusivas del grupo /b: Descuentos en productos y servicios seleccionados. /lilibContrato indefinido /b con bhorario flexible /b y bmodelo híbrido /b para una mejor conciliación. /lilibAmbiente laboral excelente /b: rodeado de profesionales referentes en Ciberseguridad. /lilibPlan de carrera personalizado /b en una compañía en constante evolución y crecimiento sólido. /li /ulpbr/ppbSobre nosotros /b /ppbr/ppInetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. /ppbr/ppPresente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. /ppbr/ppImpulsado por su ambición de crecimiento y escala, Inetum generó unas ventas de 2.400 millones de euros en 2024. /ppbr/pp Top Employer Europe 2025 /pp Top Employer Spain 2025 /p

pbCompany Description /b /ppTwo Poles es una empresa de cosmética ubicada en Mataró (Barcelona), con presencia en farmacias y El Corte Inglés, además de tener e-commerce propio. /ppbr/ppbMisión /b /ppbr/pulliTu misión como Customer Trade Marketing Manager será actuar como puente entre la estrategia de marketing y la ejecución en ventas, asegurando que los planes de marca se traduzcan eficazmente en actividades comerciales de impacto en todos los puntos de contacto con el cliente. /liliDesarrollar y ejecutar la estrategia de visibilidad, activación y promoción de la marca en el canal farmacia, impulsando el sell-out y posicionamiento premium de la marca, en coordinación directa con Dirección Comercial. /li /ulpbr/ppbr/ppbTus responsabilidadesEstrategia y ejecución en punto de venta /b /ppbr/pulliAdaptar la estrategia de marca a las necesidades específicas de cada cliente. /liliDefinir e implementar el plan de Trade Marketing en farmacia. /liliDesarrollo de materiales PLV y soportes de visibilidad. /liliElaborar planes de negocio personalizados por cliente. /liliDiseño de campañas promocionales ad-hoc según tipología de farmacia. /liliSeguimiento y optimización del sell-out. /li /ulpbr/ppbActivaciones y promociones /b /ppbr/pulliCreación de mecánicas promocionales específicas para el canal. /liliLanzamiento de nuevos productos en farmacia. /liliDesarrollo de kits promocionales y materiales de formación. /liliCoordinación de acciones con eventos farma, ferias, grupos y cooperativas. /li /ulpbr/ppbCoordinación interna /b /ppbr/pulliTrabajo directo con Marketing para asegurar coherencia de marca. /liliTrabajar estrechamente con el equipo comercial en la gestión diaria de las cuentas. /liliAlineación con el equipo comercial para detectar oportunidades. /liliReporting a Dirección Comercial (KPIs de activación y ROI) /li /ulpbr/ppbAnálisis y autonomía /b /ppbr/pulliAnálisis de resultados de campañas. /liliPropuesta de nuevas oportunidades de crecimiento. /liliGestión de presupuesto de Trade Marketing. /li /ulpbr/ppbPerfil ideal /b /ppbr/pulli5 años de experiencia en cosmética o dermocosmética en canal farmacia. /liliExperiencia previa en Trade Marketing o activación de canal en empresas de FMCG/Farma /liliConocimiento real del funcionamiento de la farmacia (grupos, dinámicas promocionales). /liliCapacidad de trabajar con autonomía total. /liliPerfil proactivo, resolutivo y con mentalidad comercial. /liliOrientado/a a resultados, mentalidad comercial, con capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo, con espíritu colaborativo. /liliEnfoque centrado en el cliente. /li /ulpbr/ppbr/ppbCondiciones /b /ppbr/pulliTrabajo en oficinas Two Poles en Mataró /liliJornada completa /liliContrato indefinido /li /ul

pSomos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el btalento /b y las capacidades de nuestra gente, más de 2.000 profesionales desarrollando btecnología con alma. /b /ppbr/pp¡Ampliamos nuestro equipo de Devops! ¡Buscamos btalento /b! /ppbr/ppTe animas a seguir formándote en tecnologías punteras y vanguardistas en el Mercado? /ppSi te gusta progresar y acometer nuevos retos esta es tu oportunidad. /ppbr/ppDesde Plexus seleccionamos un/ab Arquitecto/a de Soluciones especializado en entornos Data, IA y procesamiento de eventos. /b /ppbr/ppbSerá responsable de convertir necesidades de negocio en arquitecturas robustas, escalables y alineadas con los estándares corporativos, garantizando calidad técnica y sostenibilidad a largo plazo. /b /ppbTrabajarás junto a equipos de desarrollo, producto y arquitectura empresarial, asegurando que las soluciones cumplan con los principios técnicos, regulatorios y de seguridad propios del sector financiero. /b /ppbResponsabilidades principales /b /pulliDiseñar arquitecturas de solución completas basadas en bbuenas prácticas, patrones de diseño y principios de arquitectura empresarial /b, orientadas a datos, analítica y flujos batch/streaming. /liliElaborar y mantener documentación técnica y bdiagramas UML y archimate /b requeridos por los estándares corporativos. /liliGarantizar el cumplimiento de principios de arquitectura, seguridad, rendimiento, resiliencia y escalabilidad. /liliDefinir y gobernar el uso de APIs REST, microservicios y eventos (EDA), pipelines batch/streaming y modelos de datos. /liliColaborar con equipos de desarrollo, infraestructura, seguridad y negocio para asegurar la implementación correcta de la solución. /liliParticipar en comités técnicos y revisiones de diseño. /liliAsegurar alineación con marcos de arquitectura empresarial (TOGAF, BIAN). /liliEvaluar componentes tecnológicos y proponer alternativas para nuevos proyectos o transformaciones. /liliContribuir a la estandarización de patrones y buenas prácticas de arquitectura. /li /ulpbr/ppSe requiere /pulliExperiencia en bAWS y/o Azure. /b /liliContenedores y orquestación: bDocker, Kubernetes, OpenShift. /b /lilibCI/CD, /b repositorios y gestión de artefactos: bJenkins, Bitbucket /b. /liliArquitectura de datos: bData Lake, Data Warehouse, Lakehouse (Snowflake). /b /liliIntegración y procesamiento: Kafka/AMQ/MSK, pipelines batch/streaming, optimización de ingestas. /liliGobierno y cumplimiento: linaje, catalogación, clasificación, GDPR/LOPD. /liliObservabilidad: logs, métricas, tracing distribuido (Prometheus, Grafana, ELK, CloudWatch). /liliModelos supervisados, no supervisados y series temporales. /liliArquitecturas de scoring batch/streaming integradas vía APIs o eventos. /liliMLOps: CI/CD/CT, versionado, monitorización y detección de drift. /liliGenAI: RAG, embeddings, vector DBs, gestión segura de prompts. /liliRiesgo de modelos, explicabilidad (XAI) y cumplimiento regulatorio. /li /ulpbr/ppbNice to Have /b /pulliConocimiento de Archimate /liliData Mesh, Lakehouse avanzado. /liliBases NoSQL: documentos, grafos, time-series. /liliOrquestadores de pipelines: Airflow. /liliVirtualización de datos: Denodo. /liliFormatos transaccionales: Iceberg. /liliNLP avanzado, modelos multimodales y Document Intelligence. /liliTécnicas de fine-tuning (LoRA, adapters). /liliFeature Stores corporativos (batch + real time). /liliDespliegues IA híbridos / edge de baja latencia. /liliHerramientas como Bizzdesign. /liliConocimientos en Project Management o Service Management. /li /ulpbr/ppbExperiencia requerida /b /ppbr/pulliExperiencia previa como Arquitecto de Soluciones, Arquitecto de Software o desarrollador senior evolucionado a arquitectura. /liliHaber participado en el diseño o desarrollo de aplicaciones empresariales complejas, preferiblemente en banca. /liliDeseable participación en programas de transformación tecnológica o modernización de plataformas. /li /ulpbr/ppbSi tienes inquietud en seguir progresando este es tu proyecto!!!!! /b /ppbr/ppTe unirás a un equipo de más de 2.000 profesionales e impulsar tu proyección profesional con nosotros/as. /ppImpulsar tu proyección profesional con nosotros/as. /ppAcceso a formación continuada /ppFormar parte de un equipo dinámico, comprometido, apasionado por sus clientes y con ganas de dar lo mejor de sí mismo. /ppFormar parte de una compañía con muchos profesionales de referencia en el sector /ppUn ecosistema de trabajo con un ambiente colaborativo. /ppbr/ppbContratación indefinida + Teletrabajo /b /ppPaquete de retribución Flexible /pulliSeguro médico /liliTicket Restaurante /liliTicket transporte /liliTicket guardería /li /ulpbr/ppbNos apasiona la tecnología, pero sobre todo nos encantan las personas que la hacen posible. Porque con motivación, ilusión y trabajo en equipo estamos haciendo cosas maravillosas. /b /ppbr/ppPlexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. /ppFomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género /p

pDesde la división de Sales Marketing nos encontramos buscando un Comercial Senior que quiera dar un paso más en su trayectoria profesional y para liderar la expansión comercial de una compañía productora de aceite que, tras años centrada en la venta a granel a grandes empresas, se encuentra en una fase estratégica de bdiversificación de canales y desarrollo de marca /b. /ppbr/ppLa compañía ha iniciado recientemente su entrada en los canales de bHoreca y distribución /b, y busca incorporar una figura clave que impulse la bapertura y consolidación de nuevos mercados /b, tanto a nivel nacional como internacional. El objetivo principal de la posición será desarrollar negocio en bcanal impulso, horeca y distribuidores /b, construyendo relaciones comerciales sólidas y posicionando el producto en nuevos mercados. /ppbr/ppbResponsabilidades principales: /b /ppbr/pulliDiseñar e implementar la bestrategia comercial para el desarrollo de nuevos canales /b: retail, horeca y distribución. /liliIdentificar y abrir nuevas oportunidades de negocio con bcadenas de distribución, grupos de restauración, distribuidores especializados y clientes internacionales /b. /liliDesarrollar relaciones comerciales con bcompradores, importadores y partners estratégicos /b. /liliLiderar el proceso completo de venta: prospección, negociación, cierre de acuerdos y seguimiento de cuentas clave. /liliParticipar en el desarrollo de la bestrategia de posicionamiento del producto /b en nuevos canales y mercados. /liliLiderar la estrategia de marketing. /liliCoordinarse con las áreas internas de producción, marketing y operaciones para asegurar una correcta ejecución de la estrategia comercial. /liliRepresentar a la empresa en bferias, eventos sectoriales y visitas comerciales /b en mercados clave. /liliAnalizar oportunidades de expansión internacional y contribuir al desarrollo del plan de exportación. /li /ulpbr/ppbPerfil buscado (H/M/D): /b /ppBuscamos una persona con un perfil bcomercial claramente orientado a apertura de negocio /b, acostumbrada a desarrollar nuevos mercados y canales de distribución. /ppbr/pulliImprescindible experiencia en el sector aceite o afines. /liliExperiencia en bdesarrollo comercial y apertura de mercado /b en canal impulso. /liliConocimiento del funcionamiento de bgrandes distribuidores, importadores o cadenas de restauración /b. /liliExperiencia en negociación comercial y gestión de cuentas clave. /liliConocimientos de marketing /liliSe valorará especialmente experiencia en sectores afines como balimentación, bebidas o productos de consumo /b. /liliPerfil dinámico, autónomo y con fuerte orientación a resultados. /liliDisponibilidad para bviajar con frecuencia /b, tanto a nivel nacional como internacional. /li /ulpbr/ppbUbicación /b /ppLa posición estará bbasada en Andalucía /b, desde donde se desarrollará la actividad comercial con una presencia frecuente en diferentes mercados y clientes. /ppbr/ppbOfrecemos: /b /pulliSalario competitivo compuesto por fijo y variable. Horquilla salarial entre ( 35K - 45K ) /liliPosibilidad de incorporarse a un proyecto en pleno crecimiento /li /ul

Sobre el proyecto: Buscamos un/a Programador/a Senior Java para incorporarse a un proyecto estratégico dentro del sector médico. Formarás parte de un equipo que desarrolla el software de una de las principales máquinas de diagnóstico utilizadas en laboratorios clínicos a nivel internacional. Si te motiva trabajar en un entorno innovador, con impacto real en la salud y tecnologías punteras, esta posición es ideal para ti. Modalidad: Híbrida – 3 días presencial + 2 días remoto (MOLLET DEL VALLÈS) Responsabilidades: • Participar en el diseño, desarrollo y mantenimiento de software crítico para el diagnóstico médico., • Implementar funcionalidades siguiendo arquitectura hexagonal y principios de diseño orientados a eventos., • Colaborar con equipos multidisciplinarios para asegurar la calidad y fiabilidad del sistema., • Integrar diferentes módulos y servicios mediante Sockets, Server-Sent Events (SSE) y OpenAPI., • Contribuir a la mejora continua del producto y las buenas prácticas del equipo. Tecnologías y conocimientos requeridos: Java 21+ Spring Boot 3+ Arquitectura Hexagonal Event-Driven Design Sockets y Server-Sent Events (SSE) OpenAPI PostgreSQL Avro Valorable: Conocimientos del protocolo HIS (Health Information System), propio del sector médico.

En OPTIMISSA tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia como QA Manager nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? • Disponibilidad para trabajar presencialmente de forma puntual en Barcelona., • Español e Inglés fluidos (C1)., • Más de 4 años de experiencia en QA en proyectos complejos., • Experiencia en pruebas de integración y automatización., • Experiencia coordinando múltiples equipos en paralelo., • Experiencia en entornos escalados, • Testing de APIs REST, colas, mensajería, eventos. (Plus), • Gestión de entornos y datos para pruebas. 1. Estrategia y Gobernanza de Calidad · Definir la estrategia global de QA para el stream de QA. · Establecer estándares, métricas y Definition of Done orientadas a calidad. · Diseñar un plan maestro de pruebas (funcionales, integración, regresión, performance). 2. Coordinación y Alineación · Coordinar la ejecución de pruebas entre más de 10 equipos. · Asegurar consistencia en entornos, datos y herramientas de testing. · Facilitar la comunicación entre QA, desarrollo, arquitectura y negocio. 3. Automatización y Mejora Continua · Impulsar la automatización de pruebas en integraciones (APIs, microservicios). · Promover prácticas de calidad compartidas y reducción de deuda técnica. · Analizar métricas de defectos y proponer acciones preventivas. 4. Gestión de Riesgos y Reporting · Identificar riesgos de calidad y proponer mitigaciones. · Preparar informes ejecutivos sobre estado de pruebas, defectos críticos y cobertura. · Actuar como referente transversal en decisiones relacionadas con calidad. ¿Qué podemos ofrecerte? • Modalidad Remota (con disponibilidad para viajar puntualmente a Barcelona)., • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible. Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

pb¿Dónde trabajarás? /b /ppEn Talent Search People, somos una consultoría de recursos humanos especializada en conectar talento con empresas líderes. Con más de 15 años de experiencia, nos encargamos de seleccionar profesionales con diversas especializaciones. También ofrecemos servicios de RPO para optimizar la captación de talento en las empresas. /ppbr/ppb¿Qué harás? /b /ppEn esta ocasión, uno de nuestros clientes líderes en hotelero, está buscando un/a responsable para gestionar un equipo de organización de eventos en Madrid. /pp-Apoyo directo a la Responsable del departamento. /pp-Supervisión y coordinación del equipo (coordinadores y becarios). /pp-Gestión de reservas, cotizaciones y contratos. /pp-Contacto con clientes antes y después del evento. /pp-Coordinación con otros departamentos para garantizar la ejecución. /ppbr/ppb¿A quién buscamos? /b /pp-Experiencia con grandes salas. /pp-Conocimiento en cotización y contratos. /pp-Habilidades comerciales y de coordinación. /pp-Experiencia en eventos corporativos. /pp-Proactividad y organización. /ppbr/ppb¿Qué ofrecemos? /b /pp-Salario competitivo. /pp-Plan de carrera y estabilidad laboral. /pp-Jornada intensiva los viernes. /pp-Descuentos en servicios de hoteles de alta gama. /pp-Formación continua. /ppbr/ppTe interesa este reto y crees que encajas con el perfil? Nos encantaría conocerte! Si no es para ti pero conoces a alguien que podría estar interesado, no dudes en compartir esta oportunidad. /p

Desde CARDIVA buscamos una persona con formación y experiencia en Logística para ser la persona responsable de nuestros centros logísticos y sus equipos a cargo. La misión del puesto es asegurar el correcto funcionamiento de toda la cadena logística (almacenaje, inventarios, transporte, logística inversa) de productos y materiales, garantizando: • Nivel de servicio logístico al cliente (interno y externo), • Cumplimiento normativo, • Uso eficiente de recursos humanos y materiales Gestión de almacenes y recursos • Definir el modelo operativo de los almacenes de la compañía, asegurando la correcta aplicación de los procedimientos y estándares establecidos., • Coordinar el correcto funcionamiento de los almacenes de la compañía, definiendo y supervisando la operativa estándar (recepciones, ubicaciones, picking, packing, expediciones)., • Asegurar que el coordinador de almacén aplica los procedimientos, estándares de trabajo y niveles de servicio definidos., • Analizar las necesidades de recursos (personal, equipos, infraestructuras) para la correcta realización del trabajo y proponer ajustes en su caso:, • Dimensionamiento de equipos por almacén, • Turnos, refuerzos, picos de actividad, • Cargas de trabajo, • Colaborar en el mantenimiento preventivo y correctivo de infraestructuras y herramientas de trabajo asociadas a Logística, comunicando deficiencias para su rápida resolución. Gestión de entradas, salidas y logística inversa Generar directrices y estrategias, así como supervisar y asegurar la correcta ejecución directa o por parte del puesto de coordinación de almacén, respecto de las siguientes tareas y responsabilidades: • Operaciones de recepción, verificación, ubicación y registro del stock., • Cumplimiento directo o por parte del coordinador de almacén de una correcta preparación y envío de pedidos a clientes, en colaboración con el área Comercial y de Atención al cliente en caso necesario., • Dar seguimiento específico a los envíos destinados a concursos, intervenciones urgentes u otros eventos críticos, asegurando la correcta recepción en el cliente y haciendo un análisis periódico de los mismos, así como su cuantificación y coste logístico., • Diseñar y optimizar los procesos de logística inversa, incluyendo:, • Gestión de devoluciones, • Reintegración ágil al stock, • Tratamiento de producto no conforme o dañado, • Revisar y asegurar una trazabilidad correcta y completa., • Informar al área de Proveedores y Dirección Comercial de posibles incidencias asociadas a Logística. Gestión de inventarios, caducidades y producto no conforme Generar directrices y estrategias, así como supervisar y asegurar la correcta ejecución directa o por parte del puesto de coordinación de almacén, respecto de las siguientes tareas y responsabilidades: • Desarrollar y mantener un sistema de gestión de inventarios que garantice la veracidad y exactitud de los stocks (físico vs sistema)., • Asegurar la trazabilidad de todos los lotes y productos, de acuerdo con la normativa., • Supervisar las caducidades de los productos en stock, en recepción y en expedición, ejecutando revisiones periódicas en almacenes y depósitos, anticipándose a posibles pérdidas, comunicando mediante informes trimestrales o a demanda a los directores comerciales respecto a sus divisiones., • Garantizar la correcta gestión de:, • Producto caducado, • Producto deteriorado, • Producto bloqueado o no conforme Transporte, proveedores logísticos y siniestros • Buscar, seleccionar y evaluar proveedores de transporte, garantizando:, • Eficacia en entregas y recogidas, • Capacidad de adaptación a las necesidades de la compañía, • Cobertura adecuada, • Identificar y negociar con proveedores de servicios logísticos, equipamiento y servicios auxiliares, analizando ofertas y asegurando las mejores condiciones coste/servicio sin mermar el servicio a cliente y a la Compañía., • Analizar de forma periódica los gastos de transporte (por cliente, zona, canal…) e identificar oportunidades de optimización, presentado informes trimestrales o a demanda conforme a necesidades., • Tramitar pólizas generales y/o puntuales de aseguramiento de mercancías y envíos especiales., • Supervisar la gestión siniestros y reclamaciones:, • Hacia aseguradoras en caso de material recibido en mal estado, • Hacia operadores logísticos o agentes de importación responsables del tránsito, • Hacer seguimiento hasta su resolución y documentar causas y acciones preventivas., • Solicitud de reembolsos en casos de incidencia si así corresponde Mejora continua, datos, KPIs e innovación (IA / automatización) • Definir, medir y dar seguimiento de KPIs de logística, transporte y almacenamiento., • Realizar análisis periódicos de estos KPIs para detectar ineficiencias, cuellos de botella y oportunidades de mejora., • Ser proactivo en la propuesta de mejoras tecnológicas, incluyendo:, • Implantación o mejora de sistemas de gestión de almacén, • Automatización de procesos (RFID, etiquetas, flujos digitales, etc.), • Exploración e implementación de soluciones de IA en cooperación con IT y empresas colaboradoras, aplicadas a previsión de demanda, planificación de rutas, optimización de inventario, detección de incidencias, etc. Sostenibilidad y medio ambiente en la logística • Supervisar y promover la aplicación de las políticas medioambientales definidas por el Departamento de Calidad., • Asegurar la optimización de recursos (materiales de embalaje, consumibles, energía, etc.)., • Impulsar políticas de:, • Reutilización de embalajes cuando sea posible, • Segregación y gestión responsable de residuos, • Colaborar en proyectos corporativos de sostenibilidad ligados a transporte, huella de carbono, embalajes y eficiencia energética en almacenes. Gestión de riesgos y planificación de emergencias • Elaborar y mantener planes de emergencia logística frente a:, • Eventos climáticos adversos, • Huelgas de transporte, • Conflictos o paradas en sectores externos críticos para la operativa, • Incidencias graves en infraestructuras de almacén, • Establecer medidas preventivas y alternativas operativas (transportistas alternativos, rutas alternativas, reubicación temporal de stock…)., • Coordinar con Dirección y otros departamentos la activación de estos planes cuando sea necesario. Gestión de equipo • Identificar gaps de habilidades y conocimientos y proponer acciones formativas y entrenamiento periódicas., • Fomentar una cultura basada en:, • Seguridad, • Cumplimiento, • Responsabilidad y honestidad, • Mejora continua, • Realizar evaluaciones periódicas del desempeño. Reportes y relación con Dirección Reportar a su responsable: • Semanalmente un informe de actividad, agenda, asuntos principales y próximos pasos., • Informes trimestrales o a demanda sobre el desempeño logístico, KPIs, incidencias relevantes y planes de acción., • Elaboración de informes para la dirección general y direcciones comerciales. La persona seleccionada tendrá que viajar todas las semanas a Madrid (pago de kilometraje) Requisitos del puesto: Buscamos una persona con esta formación: • Grado / Ingeniería / FP Superior en Logística, Operaciones, Organización Industrial o similar, • Otras formaciones complementarias (Máster relacionado con logística), • Gestión de almacenes, • Nivel de usuario avanzado en herramientas Office 365., • Dominio de herramientas específicas propias de la actividad logística (SGA, ERP), • Buscamos una persona con entre 3 y 5 años de experiencia en centros logísticos y almacenes en sectores regulados (sanitario preferentemente, farma, alimentación, etc.), • Gestión de equipos de trabajo (equipos de entre 10 y 20 personas, con o sin mandos intermedios)., • Experiencia en negociación con operadores logísticos y transportistas. Qué ofrecemos: • Incorporación en empresa consolidada referente en el marcado y en interesante proyecto para largo plazo., • Estabilidad en CARDIVA contrato a tiempo completo., • Formación y desarrollo personal y profesional., • Pago de kilometraje, dietas y equipos necesarios para su puesto.

p¡Únete a Europcar Mobility Group como Sales Executive en Barcelona! /pp¿Te apasiona el sector de la movilidad? ¿Eres un perfil orientado a resultados con habilidades de negociación innatas? /ppEn bEuropcar /b, líder mundial en alquiler de vehículos, buscamos a nuestro próximo/a bComercial de Captación y Fidelización /b para la zona de Barcelona. /ppTu misión será clara: liderar el crecimiento de nuestra cartera de clientes en la región, diseñando estrategias que muevan el mercado. /ppTus principales retos: /pullibCaptación Estratégica: /b Identificar y atraer nuevas cuentas, definiendo el portfolio y la estrategia de entrada. /lilibGestión 360º de Cartera: /b No solo buscamos abrir puertas, sino mantenerlas abiertas. Fidelizarás a los clientes actuales mediante una gestión eficiente. /lilibNegociación Experta: /b Segmentarás el mercado para ofrecer soluciones a medida, ganando cuota de mercado en cada paso. /lilibPresencia y Networking: /b Representarás a Europcar en ferias nacionales, workshops y eventos clave del sector. /lilibAnálisis y Acción: /b Confeccionarás planes de acción basados en resultados para asegurar que superamos los objetivos marcados. /li /ulpbr/pp¿Qué buscamos en ti? /pulliExperiencia previa en ventas (preferiblemente en servicios o movilidad). /liliCapacidad para analizar datos y convertirlos en oportunidades de negocio. /liliMotivación por el seguimiento de KPIs y la superación de metas. /li /ulpbr/pp¿Por qué Europcar? /pulliFormarás parte de un bentorno internacional /b dinámico y en constante evolución. /liliOportunidades reales de bcrecimiento profesional /b. /liliPaquete retributivo competitivo /li /ulpb¿Estás listo/a para poner tu carrera en marcha con nosotros? /b /p

Capitole Consulting sigue creciendo ¡y queremos hacerlo contigo! Obtenga más información sobre este puesto leyendo los detalles a continuación y luego envíe su solicitud para ser considerado. Estamos buscando un/a Ingeniero/a Middleware con +5 años de experiencia para participar de un proyecto donde trabajarás en la administración y evoluciones de los ecosistemas middleware de cliente. Colaboraras con equipos de desarrollo para la adopción de las tecnologías y procesos. Inglés B2/C1 Stack: • Redis, • Kafka, • Confluent, • Kubernetes, • WSO2 API Managers, • Ansible, • AWS, • Azure Deseable: • Coherence, • Weblogic, • Confluent, • Networking (F5 LTMs, GTMs), • Terraform, Helm Somos geniales, pero contigo lo seremos más! Para ello tendrás: Modalidad 100% teletrabajo. Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar. Proyecto estable, crecimiento profesional y un gran equipo Presupuesto de 1.200€ en formación individual para que lo utilices en lo que tú quieras (eventos tecnológicos, libros, formaciones, certificaciones etc.). Seguro médico privado pagado íntegramente por Capitole Seguimiento con tu equipo todos los meses, para tener un continuo feedback. Retribución Flexible (Tickets Restaurante, Tickets Transporte, Guardería). Plataforma de actividades WellHub. Descuentos en grandes marcas para (Club Capitole) Para que conozcas a toda la familia: • Team Buildings cada dos meses. ¡No te puedes perder la fiesta de verano o la cena de Navidad!, • Equipo de fútbol patrocinado por Capitole., • Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. ¡Por último y no menos importante un EQUIPAZO! ¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!! lo que opinan de nosotros dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja. xcskxlj, • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

¿Te apasiona el deporte y te motiva ayudar a otros a superarse cada día? Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. En Orangetheory Fitness, llevamos más de 10 años transformando el mundo del fitness, con más de 1.900 estudios en 32 países. En España ya estamos presentes en Madrid, Valencia, Murcia y Barcelona, y seguimos creciendo. ¿Te gustaría crecer con nosotros? Ahora buscamos personas con energía, actitud y vocación por el deporte para unirse a nuestro equipo. Queremos apostar por talento deportivo integral: profesionales que entrenan, motivan y también inspiran fuera de la clase. Si te sientes identificado, no lo dudes. Queremos conocerte. Porque en Orangetheory no solo buscamos entrenadores, buscamos personas que inspiren. Responsabilidades ¿Qué harás? • Dirigir entrenamientos grupales con nuestro método OTF., • Adaptar ejercicios a todos los niveles., • Cuidar cada detalle del servicio: motivación, técnica, seguridad y energía., • Captación de nuevos socios y fidelización., • Colaborar en eventos, retos y actividades especiales. Requisitos / Qué ofrecemos ¿Qué buscamos? • Formación en CCAFyDE, TAFAD (TSEAS/TSAF). xcskxlj, • Experiencia real en el sector: entrenamiento funcional, personal, TRX®, actividades dirigidas (LESMILLS®, ciclo indoor, etc.)., • Ganas de trabajar con personas, ayudarles a progresar y vivir la experiencia Orangetheory con ellas.

SOMOS EXPERIENCES La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto. Somos un grupo de referencia en el mundo de la comunicación y los eventos corporativos con más de 30 años en el sector. Nuestro objetivo es crear experiencias inolvidables para nuestros clientes. Nos mueven los retos, la innovación y la pasión por lo que hacemos. Y nos caracteriza la creatividad, el talento y el compromiso en todo lo que nos proponemos. ¿Te apasiona el diseño y quieres dejar volar tu imaginación? ¿Quieres formar parte de un equipo retador? Y lo más importante... ¿¡tienes ganas!? ¡Perfecto! ¡Te estamos esperando! Estamos buscando incorporar a un perfil de Dirección de arte dentro del Estudio Creativo para cubrir una vacante en nuestra sede de Barcelona con contrato Fijo Discontinuo. Funciones: • Dirección de Arte Pura: Crearás conceptos visuales potentes (KV) para clientes que van desde el sector de la automoción hasta equipos de fútbol, farmacéuticas, aeroespacial o firmas digitales. Sí, aquí no te vas a aburrir., • Maquetación y Diseño: Desde papelería corporativa hasta entornos digitales y campañas de gran formato., • Colaboración Real: Trabajarás mano a mano con el Director Creativo y otros departamentos. Aquí la jerarquía es lo de menos, somos una familia que ha crecido demasiado, el resultado es lo de más., • Innovación: Si usas Midjourney o Freepik Spaces para potenciar tu flujo de trabajo, este es tu sitio. Nos encanta la IA bien aplicada, ética, eficiente. Estudios/conocimientos: • Formación: Grado Universitario o Diplomatura en Diseño Gráfico / Bellas Artes., • Experiencia: +5 años en agencia (perfil Senior autónomo)., • Herramientas: Dominio experto de Adobe Suite. Muy valorable Figma., • Innovación: Uso real de IA (Midjourney / Freepik Spaces) en tu flujo de trabajo., • Perfil: Creativo, resolutivo y con capacidad de autogestión y colaboración. Requisitos indispensables: • Polivalencia: Tan pronto diseñas un logotipo desde cero como dejas lista una lona de 20 metros para producción., • Mentalidad de equipo: Buscamos a alguien ambicioso que quiera calidad, pero también establecer hitos en equipo e incorporar nuevas dinámicas. ¿Qué te ofrecemos? • Buen ambiente de trabajo con un equipo creativo multidisciplinar., • Incorporación a una empresa nacional en expansión con un sólido proyecto empresarial., • Flexibilidad y modelo híbrido., • Incorporarte a un proyecto de referencia en el sector de los eventos., • y mucho +!! ¿A qué esperas? xcskxlj ¡Aplica y déjanos boquiabiertos!

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: Si desea conocer los requisitos para este puesto, siga leyendo para obtener toda la información relevante. Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es Personas antes que resultados. ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. Crecimiento y formación continua: Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow ¿CUÁL SERÁ TU ROL? Profesional con experiencia en Infraestructura como Código (IaC) y automatización mediante GitHub Actions. Capaz de diseñar, desplegar y mantener infraestructuras escalables y reproducibles, así como de implementar pipelines CI/CD que optimicen la entrega continua y la eficiencia operativa. • Diseño y gestión de infraestructura en Azure, aplicando principios de IaC (Terraform/Bicep u otros)., • Despliegue y operación de aplicaciones en OpenShift/Kubernetes., • Implementación de pipelines CI/CD con GitHub Actions para automatización de builds, tests y despliegues., • Integración de flujos de despliegue continuo desde repositorios GitHub hacia entornos productivos., • Monitorización y observabilidad con Grafana (y stack asociado)., • Automatización de procesos operativos para mejorar la fiabilidad y reducir tiempos de entrega., • Enfoque DevOps orientado a sistemas logísticos de alta disponibilidad y rendimiento. Perks (beneficios) Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna. Flexibilidad horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs. 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar. Retribución flexible. Dinámicas y Eventos de Teambuilding Pack de Bienvenida Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac) Otras Iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos,... And last, but not least: ¡porque somos muy Sngulares! xcskxlj Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos.

En SNGULAR, ser «diferente» no es un bug sino una feature. Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible. ¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es Personas antes que resultados. ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. Crecimiento y formación continua: Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow ¿CUÁL SERÁ TU ROL? Te unirás a nuestra comunidad de QAs como un/una jugador/a de equipo, persona proactiva y trabajarás sobre todo en testing funcional y manual poco a poco formandote en la automatización de pruebas. No buscamos solo a alguien que ejecute pruebas, sino a alguien que ayude a montarlas desde el inicio. Construcción desde cero: Tendrás la oportunidad de diseñar e implementar pruebas de testing, asegurando que la calidad sea un pilar fundamental del desarrollo. Colaboración estratégica: Trabajarás mano a mano con desarrolladores y otras personas de QA en un entorno ágil, participando activamente en la definición de criterios de aceptación y validación del producto. Automatización y fiabilidad: No dejamos las pruebas para la final y automatizamos todo lo que se pueda. ¿QUÉ NECESITAS PARA TENER ÉXITO? Al menos 1 año de experiencia, trabajando como QA Funcional. Conocimientos en testing de APIs con Postman. Familiaridad con E2E testing y capacidad para garantizar la calidad de todo el flujo del producto. Conocimientos básicos de CI/CD y control de versiones. Experiencia en documentación y ejecución de planes de pruebas. Uso de herramientas de gestión como Jira (Xray, Zephyr). Si te motiva el reto ¡queremos conocerte! BENEFICIOS Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna. Flexibilidad horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs. 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar. Retribución flexible. Dinámicas y Eventos de Teambuilding Pack de Bienvenida Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac) Otras Iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos,... And last, but not least: ¡porque somos muy Sngulares! xcskxlj Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos.

duagon Iberia, una empresa suiza en plena expansión, es un proveedor líder de tecnología de comunicación, computación y control, así como de servicios de planificación y desarrollo de proyectos para aplicaciones críticas en los sectores ferroviario, médico y de automatización crítica. Nuestro software y hardware innovador y altamente fiable permite a nuestros clientes definir y materializar su hoja de ruta tecnológica con tiempos de comercialización más cortos y un menor coste total de propiedad. ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. Desde duagon Iberia estamos ampliando nuestros equipos y buscamos incorporar un/a Consultor/a SAP FI/CO Senior, con foco en el módulo de Controlling (CO), para trabajar como parte de nuestro equipo en proyectos del sector tecnológico e industrial. Requisitos: • Titulación en Ingeniería Informática, ADE o similar, con experiencia profesional relevante., • Experiencia demostrable de +8 años en SAP FI/CO, con especial foco en el módulo CO: contabilidad de centros de coste, órdenes internas, centros de beneficio, cálculo de costes de producto., • Experiencia sólida en entornos SAP R/3 (ECC 6.0), tanto en proyectos de implementación como de soporte evolutivo., • Conocimientos sólidos en el módulo SAP FI y en la integración con otros módulos como PP, MM o SD., • Experiencia en toma de requisitos, interlocución con negocio y diseño de soluciones funcionales., • Nivel de inglés alto (mínimo C1), se utilizará como idioma principal de trabajo. Requisitos valorables: • Experiencia en entornos S/4HANA o proyectos de migración desde R/3., • Experiencia en desarrollo ABAP aplicada a FI/CO (user-exits, BADIs, reports, debugging), • Experiencia en el módulo SAP PS (Project System)., • Experiencia en entornos industriales (manufacturing, producción, etc.)., • Experiencia con metodologías ágiles (Scrum, SAP Activate)., • Conocimientos de alemán. Qué ofrecemos: • ¡Solo 1 día de presencialidad!, en oficinas ubicadas en Tres Cantos., • Contrato indefinido con un paquete competitivo de beneficios (tickets restaurante, cheque guardería, seguro médico…)., • Flexibilidad horaria y laboral., • Desarrollo profesional con oportunidades de crecimiento y promoción., • Formación continua en nuevas tecnologías., • Actividades de team building (BBQ, torneos de pádel, eventos corporativos…). En duagon Iberia podrás crecer profesionalmente, trabajar en un entorno dinámico e innovador y participar en proyectos de alto impacto en la industria tecnológica. xcskxlj Si quieres saber más, visítanos en ¡Únete a nuestro equipo!

Desde BCNC Group buscamos Arquitecto de software Java con sólida experiencia diseñando arquitecturas distribuidas y liderando técnicamente múltiples equipos de desarrollo para un proyecto estratégico global que apuesta por tecnologías modernas, cloud y arquitecturas altamente escalables del sector retail. Si está considerando enviar una solicitud, asegúrese de pulsar el botón de solicitar de abajo después de leer la descripción completa. Trabajarás en entornos Java + Spring, microservicios, Kafka y Kubernetes, diseñando plataformas altamente escalables en cloud. Qué harás en tu día a día • Definir y evolucionar la arquitectura de los sistemas bajo tu ámbito, garantizando escalabilidad, resiliencia, seguridad y calidad técnica., • Diseñar arquitecturas de soluciones y plataformas que soporten procesos críticos de negocio en un entorno distribuido., • Liderar la toma de decisiones arquitectónicas (patrones, tecnologías, integración entre sistemas, datos y seguridad)., • Acompañar técnicamente a varios equipos de desarrollo asegurando coherencia técnica, calidad y alineación con los estándares definidos., • Definir principios, guías y estándares arquitectónicos dentro de la organización., • Revisar diseños técnicos, pull requests críticos e implementaciones relevantes., • Gestionar deuda técnica, riesgos estructurales y evolución tecnológica de los sistemas., • Colaborar estrechamente con producto, ingeniería y negocio para alinear las decisiones arquitectónicas con los objetivos estratégicos., • Diseñar y desarrollar POCs arquitectónicas para validar nuevas tecnologías o enfoques técnicos., • Participar de forma puntual en el desarrollo e implementación de componentes clave, especialmente en: Integraciones complejas entre sistemas, componentes críticos o transversales y resolución de bloqueos técnicos de alto impacto., • Definir roadmaps arquitectónicos por dominio o plataforma., • Impulsar prácticas de observabilidad, resiliencia, rendimiento y escalabilidad en los sistemas., • Actuar como mentor técnico para perfiles senior y líderes técnicos. Stack tecnológico • Backend y frameworks: Spring Data, Spring Security, • Arquitectura: Microservices, Domain-Driven Design (DDD), Hexagonal Architecture, • APIs e integración: REST APIs, • Mensajería: Kafka, • Testing: JUnit, Mockito, MockMvc, • Infraestructura: Docker, Kubernetes, • Cloud: AWS, • CI/CD: Pipelines de integración y despliegue continuo, • Build: Maven Qué esperamos de ti • Experiencia sólida diseñando arquitecturas de software distribuidas., • Conocimiento profundo de patrones arquitectónicos modernos como: Microservicios, Arquitecturas event-driven y modular monolith., • Experiencia en entornos cloud y arquitecturas escalables., • Conocimiento de integración entre sistemas, gestión de datos, seguridad y prácticas DevOps., • Experiencia liderando técnicamente equipos o actuando como referente arquitectónico transversal., • Capacidad para combinar visión estratégica de arquitectura con ejecución técnica práctica., • Experiencia definiendo estándares, principios arquitectónicos y buenas prácticas de desarrollo., • Capacidad de comunicación técnica para interactuar con equipos de desarrollo, producto y negocio., • Alto nivel de autonomía y criterio técnico para la toma de decisiones. Sería deseable • Experiencia en plataformas de alto volumen y alta concurrencia., • Experiencia trabajando con arquitecturas orientadas a eventos., • Experiencia en observabilidad, resiliencia y sistemas altamente disponibles., • Participación en la definición de roadmaps tecnológicos o estrategias arquitectónicas., • Experiencia trabajando en entornos ágiles y equipos multidisciplinares. Qué tenemos para ti • Contrato indefinido en una compañía de tecnología e ingeniería 100 % digital., • Teletrabajo 100% remoto para favorecer la conciliación y el disfrute del tiempo libre., • Flexibilidad real: horario flexible de entrada y salida., • Innovación: participación en proyectos estratégicos con tecnologías de vanguardia y entornos cloud., • Formación continua: acceso a plataformas líderes como Udemy, OpenWebinars y MVP., • Desarrollo profesional: modelo de crecimiento basado en tus logros, experiencia y habilidades., • Vacaciones: 23 días laborables + 2 adicionales (24 y 31 de diciembre) y jornada intensiva todos los viernes y en verano., • Plan de retribución flexible: seguro médico, restaurante y otros beneficios adaptables., • Plan de referidos con compensación económica., • Y sobre todo… un entorno laboral excelente, valorado con 4,7/5 por nuestros colaboradores. Si quieres participar en la reconstrucción tecnológica de uno de los líderes del retail mundial, este proyecto es para ti. Somos BCNC Group, una empresa de ingeniería y tecnología con presencia en España, Reino Unido, Alemania, Francia y Suecia. xcskxlj Trabajamos con algunas de las multinacionales más relevantes de Europa en sus proyectos estratégicos. #WeHaveOurOwnCode #ourvalues #bcncgroup

Buscamos Asesor/a Comercial en Madrid A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! ¿Tienes experiencia comercial, orientación al cliente y te motiva generar nuevas oportunidades? ¡Te queremos en nuestro equipo! En nuestra compañía, líder en soluciones para el sector de la construcción, eventos y alquiler de equipos, buscamos un/a Asesor/a Comercial para gestionar clientes, impulsar ventas y aportar valor en cada interacción. Tu misión • Visitar clientes y fidelizar / ampliar cartera., • Preparar y hacer seguimiento de presupuestos y contratos., • Detectar necesidades y resolver incidencias con agilidad., • Gestión de eventos, • Coordinarte con logística, cobros y otros equipos internos., • Formación de Grado Superior o similar., • 2+ años de experiencia en un rol comercial., • Buen manejo de Office y ERP., • Proyecto estable con crecimiento real., • Acompañamiento desde el área Comercial & Marketing. Envíanos tu candidatura y únete a un equipo donde podrás crecer, aportar y crear relaciones de valor.

INETUM es líder europeo en servicios digitales. El equipo de 28.000 consultores y especialistas de Inetum se esfuerza cada día por lograr un impacto digital para las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al rendimiento y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de centros, Inetum se asocia con los principales fabricantes de software para afrontar los retos de la transformación digital desde la proximidad y flexibilidad. Todas las habilidades, cualificaciones y experiencia relevantes que necesitará un candidato seleccionado se enumeran en la siguiente descripción. ¡Estamos buscando Data Engineers con pasión por el dato! Si tienes experiencia trabajando en el sector seguros y quieres formar parte de proyectos de alto impacto, esta oportunidad puede ser para ti. En nuestro equipo participarás en la construcción y evolución de DWH corporativos, asegurando la integración, calidad y explotación del dato. Buscamos profesionales con capacidad técnica, visión analítica y ganas de seguir creciendo en entornos avanzados de datos. ¿Qué estamos buscando? Experiencia en procesos ETL y explotación de datos, preferiblemente en el sector seguros. Dominio de Informatica PowerCenter y experiencia en modelado dimensional y SQL. Experiencia en AWS: S3, Glue, Athena, Redshift. Conocimientos en herramientas analíticas: Power BI y Python. Requisitos técnicos • 3 años de experiencia con la herramienta ETL Informatica BDM (valorable experiencia en PowerCenter)., • 3 años trabajando con lenguaje SQL., • 1 año de experiencia en Python., • 3 años en Data Warehouse y bases de datos con modelos analíticos multidimensionales., • 2 años de experiencia en Amazon Web Services (S3, Athena, Redshift)., • Conocimiento del sector seguros: normativa IFRS17, entidades del negocio (clientes/tomadores/asegurados), pólizas, productos, coberturas, primas, recibos, siniestros, indemnizaciones, proveedores y el ciclo operativo completo. Requisitos deseables • Experiencia con Power BI., • Conocimiento del entorno Microsoft Fabric., • Nivel de inglés medio/alto. Modalidad de trabajo. • Modelo híbrido 3/2 (oficina en Madrid + teletrabajo). ¿Qué podemos ofrecerte?: • Formarás parte de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación por el desarrollo y la programación., • 22 días de vacaciones + 2 de asuntos propios., • Formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti., • Podrás asistir a eventos y conferencias relevantes del sector., • Contrato indefinido., • Estabilidad y buen clima laboral. xcskxlj, • Salario Competitivo., • Acceso a ventajas del grupo de empresa, • Retribución flexible y más beneficios #InetumWay

En Grupo Puente China, estamos buscando un/a secretario/a de dirección para nuestra presidenta. Somos una empresa multicultural, creemos en la polivalencia y buscamos la excelencia. Tenemos una amplia gama de negocios, desde inversión inmobiliaria, importación y distribución de productos sanitarios, bufete de abogados, hasta nuestra fundación Puente China, que se enfoca en el intercambio cultural entre los jóvenes chinos y españoles. Puente China ahora busca incorporar una secretaria de Dirección para dar soporte al equipo directivo de una empresa internacional consolidada que cuenta con más de 25 años de experiencia en el sector empresarial. Trabajo ideal para persona polivalente y organizada, con experiencia en secretariado, organización de eventos y administración. Se ofrece proyecto estable, con contrato indefinido, en un grupo empresarial con proyección internacional y en constante crecimiento. Funciones: Organización y gestión de agenda (citas, reuniones, viajes, etc.) estableciendo para ello contactos y comunicaciones necesarias. Redacción, seguimiento y clasificación de correspondencia. Recepción y procesado de llamadas telefónicas del área de dirección. Gestión y archivo de documentos. Organización y gestión de eventos corporativos y de todo tipo de reuniones. Atención al público y tareas de representación. Comunicación constante con la dirección y transmisión de resultados. Aptitudes Disponibilidad y Flexibilidad horaria. Buena capacidad de organización y gestión del tiempo. Perfil comunicativo y empático. Atención al detalle y rigor en el trabajo. Buen nivel de redacción y memoria. Polivalencia y flexibilidad. Iniciativa propia y perfil dinámico. Capacidad para trabajar en equipo y conseguir resultados. Requisitos del puesto Formación: Estudios superiores. Experiencia en puesto similar. Buena comunicación: escrita y oral. Nivel avanzado de Windows Office y Outlook. Idiomas: catalán, castellano. Se valorará tener conocimientos de inglés. Contacto Interesados enviar el CV a con el asunto Oferta trabajo Secretaria Dirección

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día. La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. Buscamos un Technical Product Owner con talento para incorporarse a nuestro equipo para una multinacional líder en el sector retail. ¿Qué buscamos? • Buscamos una persona con capacidad resolutiva, con conocimientos técnicos sólidos y experiencia en entornos complejos de plataforma., • Conocimientos o familiaridad con los siguientes conceptos: • Arquitecturas orientadas a eventos (y los posibles retos asociados a trabajar en este tipo de arquitecturas)., • Esquemas AVRO., • Especificaciones de API., • Manejo de herramientas de monitorización, dashboards y reporting de incidencias (Grafana, Monin, OpsGenie). • Capacidad para entender, dar trazabilidad y gestionar tanto incidencias como features con criterio técnico., • Experiencia previa en metodologías ágiles (JIRA, AGILE, gestión de producto)., • Se valorará especialmente provenir de un entorno técnico (exprogramador/a o estudios en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Sistemas o Computación)., • Buen nivel de inglés (mínimo B2). ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Gestionar proyectos técnicos y coordinar equipos multidisciplinares en entornos ágiles., • Asegurar la correcta evolución de las plataformas del cliente, controlando la trazabilidad entre eventos, servicios e interfaces., • Analizar, priorizar y hacer seguimiento de nuevas funcionalidades y resolución de incidencias., • Colaborar estrechamente con los equipos técnicos para garantizar la calidad y estabilidad de las integraciones., • Documentar y comunicar de forma efectiva el progreso de los proyectos, garantizando la alineación con los objetivos del negocio. ¿Qué ofrecemos? • Salario Competitivo, • Retribución flexible, • Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas, • Plan de Desarrollo Profesional, • Flexibilidad horaria, • Eventos de teambuilding y voluntariado, • Referral Program Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento, que aportan valor añadido a nuestros proyectos es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. xcskxlj Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género. • #Empleo #Tecnología #Innovación #DesarrolloProfesional #Igualdad #Diversidad

Desde SII Group Spain buscamos un/a Cybersecurity Consultant para formar parte de nuestro gran equipo en Barcelona ¿Quieres embarcarte en nuevos proyectos ? ¡Sin duda querrás conocer más sobre esta oportunidad! ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido Formación personalizada que te permitirá crece r: Podrás disponer de acceso a nuestras plataformas técnicas Pluralsight & OpenWebinars así como a Open Sessions que te permitirán mejorar tus soft skills con cursos de Mindfulness, coaching… Modelo de trabajo hibrido : 1 día en oficina (Zona Poblenou). Paquete retributivo flexible: Te cuidamos y ponemos a tu disposición beneficios sociales (seguro médico privado, ticket restaurante, ticket guardería o ticket transporte). Ambiente y equipos internacionales. Somos una familia : Sabemos que las personas son nuestro principal valor añadido y por eso queremos estar cerca de todos los compañeros realizando After-Works, cenas y eventos de empresa ¡Somos un excelente lugar de trabajo! Certificados por Great Place to Work ! ¿Cuáles son los requisitos? Entre 4-7 años de experiencia en ciberseguridad, auditoría o cumplimiento. Conocimientos demostrables de estándares y mejores prácticas de seguridad (PCI DSS, ISO 27001, NIST, etc.). Experiencia gestionando proyectos y trabajando con múltiples equipos. Excelente capacidad de comunicación, negociación y liderazgo. Orientación a la documentación, procedimientos y seguimiento. Nivel alto de inglés (Mínimo B2). ¿Qué realizarás con nosotros? Coordinación con Website Owners para asegurar la corrección de las vulnerabilidades e incidencias encontradas en los diferentes portales. Gestión y análisis de incidentes de seguridad, incluyendo la revisión y actualización de playbooks. Liderar la remediación de brechas PCI DSS en plataformas de comercio electrónico. Supervisión continua de escaneos de vulnerabilidades, asegurando un enfoque proactivo en su resolución. Coordinación con proveedores de hosting en tareas de limpieza, migración y optimización del entorno. Seguimiento y comunicación continua con todas las áreas involucradas para garantizar el cumplimiento de plazos y acciones. ¿Cómo es el equipo? Profesional y amantes del trabajo en equipo. Buen rollo y constante aprendizaje colaborativo. Siempre ¡Todos a una! ¿Quiénes somos? Somos una multinacional francesa que ofrece servicios y soluciones IT en todo el mundo, con presencia en 21 países y más de 16.000 profesionales. Es por ello, que podrías disfrutar de movilidad geográfica si quieres vivir una experiencia internacional, así como participar en proyectos internacionales de gran envergadura. Nuestro propósito es crear proyectos innovadores que faciliten la vida a nuestros clientes, contratando a los/las mejores profesionales y haciendo que se sientan realizados con su trabajo. ¡Eres el talento que buscamos! Certificados por Great Place to Work.

Estamos en la búsqueda de un User Support Specialist ! ¡Empresa tecnológica en rápido crecimiento especializada en soluciones SaaS basadas sigue creciendo! Y desde Selecta Digital estamos ayudándole a promover el mejor talento para su equipo con el fin de ser el embajador de la excelencia operativa y satisfacción del cliente. Su misión trasciende la resolución de dudas; este perfil su foco es garantizar que los usuarios maximicen el valor de la solución, transformando incidencias en oportunidades de fidelización. Brindando un servicio de soporte de alto nivel a usuarios y clientes, a la vez que mejora la eficiencia y la escalabilidad del servicio de soporte. Responsabilidades 1. Gestión de la Experiencia y Resolución de Incidencias Asistencia Consultiva: Identificar las necesidades reales del usuario y guiarlo en el uso óptimo de las funcionalidades. Soporte de Primer Nivel (L1): Resolver problemas técnicos y funcionales con agilidad, precisión y un alto estándar de empatía y claridad comunicativa. Gestión de Ciclo de Vida de Incidencias: Escalar de forma rigurosa los casos según su prioridad y complejidad (L2/L3) 2. Análisis Técnico y Documentación Estratégica Diagnóstico y Reproducción: Analizar fallos reportados mediante la reproducción de escenarios en entornos de prueba, generando informes detallados (bugs) que faciliten el trabajo del equipo de desarrollo. Gestión del Conocimiento: Liderar la creación y actualización de la base de conocimientos (Knowledge Base) y respuestas automatizadas para fomentar el autoservicio y mejorar la escalabilidad del soporte. Control de Interacciones: Documentar meticulosamente cada interacción en nuestras bases de datos internas para garantizar la trazabilidad y la mejora de los procesos de atención. 3. Colaboración y Mejora del Producto Voz del Cliente (VoC): Actuar como radar de feedback, filtrando y priorizando las sugerencias de los usuarios para trasladarlas a Producto, influyendo directamente en el roadmap de la solución. Detección de Oportunidades de Formación: Identificar proactivamente carencias de conocimiento en los usuarios y coordinar con los equipos de Customer Success o Implementación para reforzar su capacitación. Sinergia Multidisciplinar: Colaborar estrechamente con los equipos de Producto, Desarrollo e Implementación para optimizar la experiencia de usuario y reducir la fricción en el uso del software. ✅ Requisitos: • Experiencia previa de 2 a 3 años en soporte técnico al cliente o atención al usuario en entornos de software (SaaS), preferiblemente foco internacional • Nivel avanzado de Inglés C1 (indispensable) + Portugués o Francés • Experiencia con herramientas de ticketing (Hubspot, Jira o similares) Oferta Trabajo remoto o 4 días a la semana y 1 día presencial en Madrid - Ciudad Lineal ⌚ Flexibilidad horario de lunes a viernes - Jornada de verano jul-agosto y todos los viernes del año Retribución flexible, eventos de empresas, plataforma de idiomas y de salud mental Contrato indefinido + seguro médico Tanto Selecta como nuestros clientes estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y no discriminamos por motivos de edad, raza, religión o sexo.

Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. ¡Únete a nuestro equipo! Ser parte de nuestro equipo de Infraestructuras Digitales, Comunicaciones & Workspace es mucho más que un desafío profesional: es la oportunidad de diseñar y liderar soluciones tecnológicas que acompañan la evolución de los sistemas y comunicaciones actuales y futuras. Trabajamos creando infraestructuras digitales robustas, seguras y escalables, garantizando altos niveles de fiabilidad, impulsando la productividad de las organizaciones y optimizando el retorno de inversión de nuestros clientes. Formarás parte de proyectos que transforman la infraestructura tecnológica de empresas líderes, aportando valor real a sus negocios y posicionando nuestra propuesta como un referente del sector. Si te motiva generar impacto a través de la tecnología y ser parte de proyectos estratégicos, este es tu lugar. ¿Qué harás? • Configuración básica de monitorización en Zabbix (hosts, templates, agentes, triggers)., • Supervisión de sistemas, redes y servicios mediante SNMP, ICMP y checks básicos., • Gestión de eventos, alertas y notificaciones., • Creación y mantenimiento de dashboards en Grafana., • Monitorización de sistemas Linux, Windows e infraestructura básica., • Atención, seguimiento y registro de incidencias., • Ejecución de tareas operativas y escalado a N2/N3 cuando sea necesario. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! Experiencia de 1-2 años en Zabbix y Grafana. Conocimientos básicos de sistemas, redes TCP/IP y protocolos como SNMP o ICMP. Manejo básico de Linux y Windows Server. Nociones de scripting (Bash o PowerShell). Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Algunas posiciones requieren trabajo por turnos o disponibilidad de realizar guardias, según las necesidades operativas., • Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match., • Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. xcskxlj ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

¡Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. Estamos buscando un/a Angular Developer, con más de 5 años de experiencia, ysólida experiencia en entornos internacionales. ¿Qué buscamos? Buscamos personas con experiencia en las siguientes tecnologías: • Grado en Informática, Ingeniería o un campo relacionado., • Experiencia demostrable como Desarrollador Senior Angular o en un puesto similar., • Conocimiento profundo de Angular (más de 5 años de experiencia), experiencia con las últimas versiones de Angular (18+) y dominio de TypeScript., • Sólidos conocimientos de HTML, CSS y JavaScript., • Experiencia en integración con APIs RESTful., • Familiaridad con librerías de gestión de estado (por ejemplo, RxJS)., • Buen entendimiento del rendimiento web y de técnicas de optimización., • Experiencia con sistemas de control de versiones (por ejemplo, Git) y herramientas de construcción (por ejemplo, Webpack)., • Excelentes habilidades de resolución de problemas y comunicación tanto en español como en inglés, mínimo B2+/C1., • Capacidad para trabajar de forma colaborativa en un entorno ágil y de ritmo rápido., • Familiaridad con tecnologías de contenedores, como Docker y Kubernetes. ¿Qué harás? • Liderar el desarrollo de aplicaciones complejas utilizando Angular, garantizando el uso de las últimas versiones, buenas prácticas y patrones avanzados del framework., • Colaboración en Arquitectura de Software: Participar activamente en la definición y evolución de la arquitectura de software, asegurando la coherencia y la adhesión a las mejores prácticas de desarrollo., • Guiar técnicamente a equipos de desarrollo junior en el uso adecuado de Angular, proporcionando mentoría en en Angular y tecnologías relacionadas., • Optimización del Rendimiento: Identificar y abordar eficientemente los problemas de rendimiento, realizando optimizaciones en el código y aplicando prácticas de rendimiento recomendadas., • Integración de APIs y Servicios: Colaborar con equipos de back-end para integrar de manera efectiva APIs y servicios, asegurando la interoperabilidad y la funcionalidad completa de las aplicaciones., • Colaborar con equipos multidisciplinares. Modalidad: Remoto, España. Contrato: Indefinido con Capitole. Horario: 40 horas a la semana, intensiva el viernes. ¿Por qué Capitole? Nuestros empleados lo primero. Creemos en un modelo diferente, más humano, colocamos a las personas en el centro de nuestra empresa. Salario competitivo. 𝘗𝘳𝘦𝘴𝘶𝘱𝘶𝘦𝘴𝘵𝘰 𝘥𝘦 1200 euros anuales en 𝘧𝘰𝘳𝘮𝘢𝘤𝘪ó𝘯 𝘪𝘯𝘥𝘪𝘷𝘪𝘥𝘶𝘢𝘭 para que lo utilices en lo que tú quieras (eventos tecnológicos, libros, formaciones, certificaciones etc...) 𝘚𝘦𝘨𝘶𝘳𝘰 𝘔é𝘥𝘪𝘤𝘰 𝘗𝘳𝘪𝘷𝘢𝘥𝘰 𝘎𝘳𝘢𝘵𝘶𝘪𝘵𝘰. Seguimiento con tu equipo todos los meses, para tener un continuo feedback. Retribución Flexible (Tickets Restaurante, Tickets Transporte, Guardería). Andjoy (Gymforless) - Capitole se hace cargo del 70% de la cuota Team buildings cada mes y medio / 2 meses. No te pierdas la famosa pool party de verano o la cena de navidad, entre muchas otras (bolos, catas de vino, etc) ¿Te unes a nuestro equipo? Envíanos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! Y si aún no nos conoces ¡Descúbrenos! empleado respetará las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaje., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y del cliente. xcskxlj, • Tendrá que firmar un acuerdo de confidencialidad.

¿Dónde trabajarás? Nuestro cliente es uno de los principales referentes internacionales en el sector hotelero, conocido por su solidez, innovación y enfoque en la sostenibilidad. Su presencia global y su continuo crecimiento ofrecen una excelente oportunidad para el desarrollo profesional de sus colaboradores. ¿Qué harás? -Supervisión diaria de la operativa comercial de hoteles. -Realización de visitas comerciales y captación de nuevas cuentas (empresas, grupos, colectivos). -Elaboración de informes mensuales de seguimiento y evolución de cada proyecto. -Desarrollo y ejecución de estrategias comerciales ad‑hoc junto con la dirección comercial. -Gestión y desarrollo de relaciones con agencias de viajes, empresas, TTOO, OTAs y consorcios. -Representación en ferias, eventos y misiones comerciales. ¿A quién buscamos? -Formación universitaria en Administración de Empresas, Hotelería o áreas relacionadas. -Conocimiento del sector hospitality, tendencias del mercado y modelos de gestión hotelera. -Experiencia de revenue management, distribución, comercialización y venta directa. -Excelentes habilidades analíticas, financieras y de presentación. -Alta capacidad de comunicación, toma de decisiones y trabajo con múltiples stakeholders. -Perfil orientado a resultados, autónomo y con visión estratégica. ¿Qué ofrecemos? -Formar parte de un nuevo proyecto. -Salario competitivo con comisiones. -Entorno creativo, dinámico y con visión a largo plazo. -Oportunidades de crecimiento dentro de la empresa.

Experiencia imprescindible con Python, Spark. Experiencia con tecnologías infrastructure-as-code (CDK, CF o TF). Experiencia en monitorización y logging avanzada, ELK y arquitecturas de eventos.

Capitole sigue creciendo, ¡esta puede ser tu oportunidad! No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. Estamos buscando un/a desarrollador/a senior Angular, con sólida experiencia en entornos internacionales. ¿Qué buscamos? Buscamos personas con experiencia en las siguientes tecnologías: • Grado en Informática, Ingeniería o un campo relacionado., • Experiencia demostrable como Desarrollador Senior Angular o en un puesto similar., • Conocimiento profundo de Angular (más de 5 años de experiencia), experiencia con las últimas versiones de Angular (18+) y dominio de TypeScript., • Sólidos conocimientos de HTML, CSS y JavaScript., • Experiencia en integración con APIs RESTful., • Familiaridad con librerías de gestión de estado (por ejemplo, RxJS)., • Buen entendimiento del rendimiento web y de técnicas de optimización., • Experiencia con sistemas de control de versiones (por ejemplo, Git) y herramientas de construcción (por ejemplo, Webpack)., • Excelentes habilidades de resolución de problemas y comunicación tanto en español como en inglés (B2+)., • Capacidad para trabajar de forma colaborativa en un entorno ágil y de ritmo rápido., • Familiaridad con tecnologías de contenedores (Docker, Kubernetes). Modalidad: modalidad 100% remoto ¿Qué harás? • Desarrollo de Aplicaciones Angular: Liderar el diseño y desarrollo de aplicaciones web utilizando Angular, asegurando la implementación de soluciones eficientes y escalables., • Colaboración en Arquitectura de Software: Participar activamente en la definición y evolución de la arquitectura de software, asegurando la coherencia y la adhesión a las mejores prácticas de desarrollo., • Mentoría y Capacitación: Proporcionar mentoría a equipos de desarrollo junior, compartir conocimientos y facilitar la capacitación continua en Angular y tecnologías relacionadas., • Optimización del Rendimiento: Identificar y abordar eficientemente los problemas de rendimiento, realizando optimizaciones en el código y aplicando prácticas de rendimiento recomendadas., • Integración de APIs y Servicios: Colaborar con equipos de back-end para integrar de manera efectiva APIs y servicios, asegurando la interoperabilidad y la funcionalidad completa de las aplicaciones. Capitole es una de las mejores empresas de consultoría informática y el lugar donde tu querrías estar. ¿Por qué? Salario competitivo. 𝘗𝘳𝘦𝘴𝘶𝘱𝘶𝘦𝘴𝘵𝘰 𝘥𝘦 1200 euros anuales en 𝘧𝘰𝘳𝘮𝘢𝘤𝘪ó𝘯 𝘪𝘯𝘥𝘪𝘷𝘪𝘥𝘶𝘢𝘭 para que lo utilices en lo que tú quieras (eventos tecnológicos, libros, formaciones, certificaciones etc...) 𝘚𝘦𝘨𝘶𝘳𝘰 𝘔é𝘥𝘪𝘤𝘰 𝘗𝘳𝘪𝘷𝘢𝘥𝘰 𝘎𝘳𝘢𝘵𝘶𝘪𝘵𝘰. Seguimiento con tu equipo todos los meses, para tener un continuo feedback. Retribución Flexible (Tickets Restaurante, Tickets Transporte, Guardería). Andjoy (Gymforless) - Capitole se hace cargo del 70% de la cuota Team buildings cada mes y medio / 2 meses. No te pierdas la famosa pool party de verano o la cena de navidad, entre muchas otras (bolos, catas de vino, etc) ¿Te unes a nuestro equipo? Envíanos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! Y si aún no nos conoces ¡Descúbrenos! empleado respetará las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaje., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y del cliente. xcskxlj, • Tendrá que firmar un acuerdo de confidencialidad.

Office Manager Solicitar este puesto es sencillo. Desplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición. Principales Responsabilidades Gestión Operativa y Administrativa: • Gestión del funcionamiento diario de la oficina, garantizando un entorno organizado y eficiente;, • Atención presencial y telefónica a clientes, proveedores y colaboradores;, • Gestión de correos electrónicos, correspondencia y comunicaciones internas;, • Organización, archivo y mantenimiento de documentación física y digital;, • Apoyo administrativo transversal a las distintas áreas de la empresa;, • Introducción y actualización de datos en sistemas internos;, • Emisión de documentos administrativos, certificados y reportes. Apoyo a la Administración y Departamento de formación: • Gestión y apoyo directo a la Administración (agenda, reuniones, viajes, eventos, conferencias);, • Preparación, seguimiento y coordinación de reuniones;, • Redacción de documentación de apoyo e informes;, • Asegurar el correcto funcionamiento de las oficinas centrales de la empresa;, • Gestión de Proveedores y Logística de la central de la empresa:, • Control de gastos y recursos de oficina;, • Organización logística en las oficinas centrales de las sesiones de formación de los colaboradores internos y de la la red de oficinas;, • Supervisión del mantenimiento de las instalaciones y recursos. Perfil Requerido: • Formación en el área administrativa, gestión o similar;, • Experiencia previa en funciones similares (valorable experiencia como Office Manager);, • Buenos conocimientos de Microsoft Office;, • Alta capacidad de organización, planificación y gestión de prioridades;, • Habilidades de negociación y gestión de proveedores;, • Excelentes competencias de comunicación y relaciones interpersonales;, • Alto sentido de responsabilidad, autonomía y proactividad;, • Dominio del idioma español, valorándose conocimientos de portugués., • Régimen 100% presencial. xcskxlj Ofrecemos: • Integración en un equipo dinámico y colaborativo;, • Rol con alto nivel de responsabilidad y autonomía;, • Oportunidad de desarrollo profesional;, • Condiciones acordes con la experiencia aportada.

BDR | Coverflex ¿Quieres formar parte de una fintech B Corp en hipercrecimiento? En Coverflex estamos redefiniendo la compensación flexible en Europa con una solución all-in-one que permite a las empresas ofrecer beneficios modernos, personalizados y eficientes a sus equipos. Nuestra misión: mejorar la vida laboral de las personas con tecnología útil y humana. Tras multiplicar por 3 nuestro revenue año tras año, buscamos un/a Business Development Representative (BDR) para acelerar el crecimiento en el mercado español. Si te apasiona la venta consultiva, tienes mentalidad customer-first y energía para moverte rápido en un entorno tech… sigue leyendo Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. Tu día a día en Coverflex • Prospección multicanal: llamadas en frío, emails, LinkedIn. Abrirás conversaciones con decision-makers y serás la primera chispa de nuestro crecimiento., • Cualificación de leads: identificarás si hay match con nuestro ICP antes de pasarlo al equipo de ventas., • Personalización en workflows: sabrás cuándo automatizar y cuándo conectar de forma directa y humana., • Gestión impecable en HubSpot: pipeline limpio, seguimiento constante, reporting claro., • Colaboración real con marketing y ventas: feedback cruzado y mejora continua del pitch y el mensaje., • Medición y mejora constante: porque en Coverflex vendemos, aprendemos y repetimos., • Asistencia a eventos del sector junto al equipo comercial para generar impacto offline. Lo que buscamos en ti • 1-2 años de experiencia en ventas B2B (idealmente SaaS, HRtech, fintech o insurtech)., • Estás cómodo/a prospectando y generando pipeline desde cero., • Eres experto/a en herramientas como HubSpot, Clay, Sales Navigator…, • Español e inglés bilingüe o muy fluido (trabajamos en un entorno internacional)., • Conocimiento de ciclos de venta de 3 a 12 meses y procesos consultivos., • Te mueve una mentalidad growth, te organizas bien y no te falta actitud., • ADN startup: autonomía, foco, agilidad y visión de largo plazo. ¿Por qué unirte a Coverflex? • 100% remoto (aunque valoramos si estás en Madrid o Barcelona para sinergias de equipo)., • +2.000€/año para desarrollo personal y profesional., • 500€ para montar tu oficina en casa., • Salario competitivo + stock options, • Seguro médico privado, • Acceso a nuestra propia solución de beneficios (Coverflex Wallet), • Cultura auténtica, transparente y que te hará querer quedarte., • Oportunidades reales de crecimiento: roles de AE, Partnerships o Sales Ops. ¿Listo/a para crecer con nosotros? Aplica ahora y empieza tu viaje en Coverflex. xcskxlj ¡Nos encantará conocerte!

Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura. ¡Únete a nuestro equipo! Ser parte de nuestro equipo de Infraestructuras Digitales, Comunicaciones & Workspace es mucho más que un desafío profesional: es la oportunidad de diseñar y liderar soluciones tecnológicas que acompañan la evolución de los sistemas y comunicaciones actuales y futuras. Trabajamos creando infraestructuras digitales robustas, seguras y escalables, garantizando altos niveles de fiabilidad, impulsando la productividad de las organizaciones y optimizando el retorno de inversión de nuestros clientes. Formarás parte de proyectos que transforman la infraestructura tecnológica de empresas líderes, aportando valor real a sus negocios y posicionando nuestra propuesta como un referente del sector. Si te motiva generar impacto a través de la tecnología y ser parte de proyectos estratégicos, este es tu lugar. ¿Qué harás? • Administración y mantenimiento de plataformas de integración y middleware ( WebMethods, IBM Integration Bus, Apache Flink)., • Gestión de sistemas de mensajería y transferencia de ficheros (MFT, FTP, SFTP, FTPS)., • Integración con sistemas legacy y entornos Mainframe., • Desarrollo y consumo de APIs y servicios web (REST, SOAP)., • Participación en arquitecturas orientadas a eventos y streaming (Kafka)., • Resolución de incidencias complejas en entornos críticos., • Monitorización y optimización del rendimiento de los sistemas de integración., • Soporte técnico especializado y evolución de plataformas middleware. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! Formación técnica en Sistemas, Informática o similar. Experiencia sólida en entornos de integración y middleware. Experiencia con herramientas como Apache Flink, WebMethods o IBM Integration Bus. Conocimientos en APIs y servicios web (REST, SOAP). Experiencia en mensajería y transferencia de ficheros. Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Algunas posiciones requieren trabajo por turnos o disponibilidad de realizar guardias, según las necesidades operativas., • Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match., • Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

¿Te gustaría trabajar con la última tecnología dentro del sector automoción? Bertrandt AG España es una empresa multinacional alemana innovadora que aporta soluciones de ingeniería en el sector automoción, con más de 500 empleados y el objetivo de seguir creciendo. El trabajo en equipo es clave para alcanzar la excelencia, por eso colaboramos estrechamente con nuestros clientes para lograr los mejores resultados. Si compartes nuestra pasión, ¡Te invitamos a unirte a nuestro equipo! ¿Te animas? ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. Estas serán tus funciones principales: • Desarrollo y gestión de las actividades relativas al Mantenimiento de Gama (Life Cycle Series)., • Optimización de la serie y definición de mejoras de coste., • Gestión de piezas y soluciones técnicas en entorno BTV, especialmente en termoplásticos y BiW (Body in White) después del inicio de producción., • Uso del entorno AVON para elaborar ÄKOS, SMPS y PVP, así como consultar PP y solicitudes TUL., • Operativa en KVS: subir ficheros, realizar protocolos de liberación, búsqueda de piezas y gestión de derechos de lectura., • Navegación en la infraestructura de bases de datos del cliente a través de CONNECT. ¿Qué esperamos de ti? • Formación técnica en Ingeniería Mecánica, Diseño, Industrialización o similar., • Experiencia en actividades de Life Cycle Series / mantenimiento de gama., • Dominio de CATIA V5., • Conocimientos en entornos y herramientas del cliente: BTV, AVON, KVS, CONNECT., • Buen manejo del Paquete Office (Excel, Word, PowerPoint)., • Inglés o alemán (nivel fluido)., • Disponibilidad para trabajar en Pamplona, en remoto o en oficina según necesidades del proyecto. ¿Qué te podemos ofrecer? • Contrato Indefinido, • Flexibilidad Horaria, • Programas de formación de idiomas y aprendizaje continuo, • Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte…), • 23 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre, • Eventos de empresa. ¡Nos gusta divertirnos!, • Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos, • Parking privado Si crees que este es tu rol y quieres trabajar en un ambiente dinámico y de aprendizaje continuo. ¡Inscríbete, tenemos ganas de conocerte! We are BERTRANDT. And you? ¡Te esperamos! xcskxlj En Bertrandt AG España nos comprometemos con la creación de un entorno laboral diverso e inclusivo y creemos en la igualdad de oportunidades considerando a todas las personas cualificadas sin ningún tipo de discriminación por motivos género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Desde la Universidad Pontificia Comillas llevamos años apostando por una transformación y evolución de la sociedad a través de la educación, basada en la innovación y en la renovación permanente, poniendo siempre a la persona en el centro. Esta realidad es esencial a nuestra misión y nos anima a seguir creciendo como institución, contando con el mejor equipo. Por ello, buscamos profesionales que quieran aportar su experiencia y ser parte del cambio. Descubra exactamente qué habilidades, experiencia y cualificaciones necesitará para tener éxito en este puesto antes de enviar su solicitud a continuación. Concretamente buscamos un/a especialista en comunicación digital para que se incorpore a la unidad de apoyo académico de la Facultad de Ciencias Humanas y Sociales. ¿Qué harás? • Desarrollo de contenidos alineados con la comunicación institucional, incluyendo redacción de copys y storytelling adaptado a cada red social., • Diseño de piezas gráficas y audiovisuales (infografías, vídeos, reels, etc.), cobertura de eventos y adaptación a formatos y tendencias digitales actuales., • Planificación, publicación y monitorización de contenido en plataformas clave, junto con la interacción activa con la comunidad online., • Organización del calendario editorial y colaboración con distintos departamentos para detectar y aprovechar oportunidades de contenido., • Seguimiento de métricas, elaboración de informes de resultados y detección de tendencias para optimizar la estrategia digital. ¿Qué puedes aportar? • Conocimientos básicos en gestión de marca y comunicación institucional (muy valorado)., • Experiencia previa en gestión de redes sociales corporativas o institucionales., • Conocimientos sólidos de tendencias digitales, narrativa transmedia y formatos emergentes., • Experiencia en edición de vídeo y diseño gráfico (conocimiento de programas como Canva, Premiere, Photoshop o similares)., • Capacidad de redacción creativa y adaptación de mensajes a distintos públicos., • Formación complementaria en redes sociales, edición audiovisual o diseño digital., • Experiencia en universidades e instituciones educativas. ¿Qué podemos ofrecerte? • Plan de Retribución flexible y beneficios sociales, • Comillas Plus: portal exclusivo de Comillas con más de 200 descuentos comerciales, • Plan de formación, • Desarrollo profesional, • Acceso a servicios internos: descuentos y condiciones especiales (gimnasio, librería, biblioteca, etc…) La Universidad está fuertemente comprometida e involucrada con la igualdad de trato entre mujeres y hombres. Existe un Plan de Igualdad que recoge las medidas tomadas por la Universidad, así como un protocolo de actuación frente al acoso moral, sexual y por razón de sexo y violencia de género. En Comillas, nos esforzamos por crear y mantener un entorno que brinde espacio y apoyo a todas las personas por igual, por lo que si cuentas con un certificado de discapacidad igual o superior al 33% te animamos a que se refleje en tu candidatura. Creemos en las personas y apostamos por ellas, únete al equipo y se parte del cambio, ¡Te esperamos! El responsable del tratamiento de sus datos personales es la Universidad Pontificia Comillas, con NIF R 2800395B, y domicilio a efectos de notificaciones en la Calle Alberto Aguilera, 23, 28015 Madrid. xcskxlj Sus datos personales serán tratados con la finalidad de incluir su candidatura en el proceso de selección llevado a cabo por la Universidad Pontificia Comillas. En cumplimiento de lo establecido en el Reglamento (UE) 2016/679, en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales y demás normativa de desarrollo, le informamos que tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir los datos, limitar su tratamiento, oponerse al tratamiento y ejercer su derecho a la portabilidad de los datos de carácter personal, todo ello de forma gratuita, mediante email a prodato

Actualmente buscamos un/a bProject Manager Energia /b /ppbr/ppbTus principales funciones serán: /b /pulliRepresentación de LEITAT y participación en Plataformas Tecnológicas (board, grupos de trabajo), jornadas y eventos sectoriales.

Objetivo /ppDar apoyo al departamento de Comunicación y Marketing en la ejecución de proyectos internos y externos, creación de contenidos, gestión de canales corporativos y acciones relacionadas con la marca, eventos y reputación. Contribuir al desarrollo de iniciativas que refuercen la comuni

pImportante empresa del sector retail marketing con presencia internacional precisa incorporar en sus HQ en Barcelona a un/a Business Development and Marketing Manager Spain. Es una posición altamente estratégica en la organización. /ppbr/ppEl perfil formará parte del equipo corporativo de marketing estratégico y desarrollo de negocio y será la persona de confianza de la dirección general de España, donde desempeñará una función fundamental en el desarrollo de negocio de la compañía en el mercado español. /ppbr/ppComo director de Marketing y Desarrollo, cuenta con un equipo de dos personas y tiene plena responsabilidad sobre las siguientes áreas: /ppDesarrollo de negocio /pulliPlan estratégico y Roadmap de la compañía /liliPropuestas de negocio a retailers (ampliación del negocio actual, renovación de contratos y nuevos contratos) /liliDesarrollo de producto (soportes y circuitos publicitarios) /liliMejora de la experiencia de cliente /li /ulpEstrategia y apoyo comercial /pulliDefinición de la política comercial (en colaboración con dirección de ventas): pricing, key account planning, CRM /liliApoyo comercial: herramientas de venta, formación, investigación /li /ulpComunicación y posicionamiento /pulliDefinición de la estrategia y del plan anual /liliImplementación (eventos, NdP, RRPP, RRSS, etc.) /li /ulpbr/ppSi bien la dirección de marketing y desarrollo se responsabiliza de las 3 áreas detalladas, su foco se centra en desarrollo de negocio, especialmente en propuestas a retailers, trabajando codo con codo con dirección general. /ppbr/ppTeniendo en cuenta las responsabilidades de la posición y de los requerimientos, el perfil buscado debe cumplir las siguientes características: /pulliProfesional con alrededor de 8/12 años de experiencia profesional en consultoría (tipo Mckinsey, BCG, Deloitte, Accenture, etc) y valorable, que haya pasado por consultoría pero que actualmente esté en “cliente final”, gestionando proyectos preferiblemente relacionados con el mundo del Gran Consumo, marketing, publicidad, ventas o afín, y trabajando con equipos multidisciplinares /liliLicenciatura en Ingeniería, ADE, Económicas,... o similar /liliCon conocimientos financieros /liliImprescindible dominio del inglés, tanto hablado como escrito, uso diario /liliConocimiento y/o interés por las tendencias tecnológicas aplicables a la publicidad (digital signage, eCommerce, digitalización, tecnología móvil, IoT, etc…) /liliCon alta capacidad estratégica para analizar, diagnosticar, investigar, detectar oportunidades y desarrollar planes comerciales adecuados a las necesidades de cada cliente /liliEn paralelo, con profundo enfoque práctico de negocio y con capacidades claras de implementar las tácticas: desde la conceptualización hasta la ejecución /liliExperiencia y capacidades en el desarrollo y gestión de proyectos, redacción de informes y preparación de presentaciones /liliCon pasión por la “estética” y lo “cualitativo”. Con sensibilidad a valorar los trabajos bien hechos /liliMuy buen manejo de las relaciones interpersonales /li /ul

pbNAQUA busca Técnico/a de Marketing /b /ppEn bNAQUA /b, marca de dermocosmética clínica en pleno crecimiento, buscamos incorporar un/a bTécnico/a de Marketing /b con experiencia para reforzar nuestro departamento de Marketing, con residencia en la provincia de Valencia. /ppLa persona seleccionada trabajará bajo la supervisión de la bDirectora de Marketing /b, participando de forma activa en proyectos de diseño, comunicación digital, packaging y generación de contenidos. /ppbFunciones principales: /b /pulliDiseño y adaptación de materiales gráficos corporativos, comerciales y promocionales. /liliCreación de contenidos para redes sociales: imagen, vídeo, copies y piezas audiovisuales. /liliApoyo en la gestión y desarrollo de packaging, etiquetas y materiales de producto. /liliUso de herramientas de inteligencia artificial aplicadas al marketing, diseño, generación de contenidos y optimización creativa. /li /ulpbr/ppbRequisitos: /b /pulliInterés y soltura en el uso de herramientas de inteligencia artificial aplicadas a marketing y creatividad. /liliFormación en Marketing, Diseño Gráfico y/o social media. /liliExperiencia previa de 2 a 4 años en departamentos de marketing, diseño, comunicación o agencia. /liliManejo de herramientas de diseño como Canva, Adobe Illustrator, Photoshop, InDesign o similares. /liliExperiencia creando contenido para Instagram, LinkedIn, TikTok u otros canales digitales. /liliSensibilidad estética, criterio visual y capacidad para mantener una imagen de marca cuidada. /liliPersona organizada, proactiva, resolutiva y con capacidad para trabajar en equipo. /liliValorable experiencia en cosmética, salud, belleza, sector médico-estético o marcas premium. /li /ulpbOfrecemos: /b /pulliIncorporación a una marca dermocosmética clínica en fase de expansión. /liliParticipación en proyectos reales de marca, producto, contenido digital, eventos y comunicación. /liliTrabajo directo junto a la Dirección de Marketing. /liliEntorno dinámico, profesional y con recorrido de crecimiento. /liliPosibilidad de desarrollo dentro del departamento de Marketing. /li /ulpbUbicación: /b Valencia / Sueca /ppbTipo de puesto: /b Jornada completa /ppbIncorporación: /b Inmediata o según disponibilidad /ppSi tienes experiencia en marketing, buen gusto visual, dominio del diseño y te interesa aplicar la inteligencia artificial a la creación de contenidos, queremos conocerte. /ppbEnvía tu candidatura a: /b /p

Técnico/a Comercial Catalunya (Lleida y Tarragona) ¡Únete a nuestro equipo como Técnico/a Comercial para la zona de Catalunya (Lleida y Tarragona) y contribuye al desarrollo comercial de la compañía en este ámbito territorial! Buscamos un/a profesional proactivo/a y orientado/a a resultados para planificar e implementar la estrategia comercial de la zona, en coordinación con la Dirección Comercial. Responsabilidades: • Gestión comercial y mantenimiento de la cartera de Distribución (almacenes de material eléctrico y especialistas de iluminación), siendo esta la función principal del puesto., • Desarrollo de funciones de gestión comercial de prescripción en apoyo a la actividad principal, manteniendo relación con estudios de arquitectura, diseño, ingenierías y otros prescriptores cuando el negocio o los proyectos lo requieran., • Alcanzar los objetivos cualitativos y cuantitativos asignados, incluyendo objetivos de venta, márgenes, rentabilidad e inversiones., • Realización de análisis y estudios de mercado en la zona., • Detección de nuevas oportunidades de negocio, principalmente a través del canal distribución., • Asesoramiento técnico-comercial a clientes., • Asistencia a ferias y eventos del sector., • Visitas a clientes, instaladores y otros agentes vinculados a los proyectos. Requisitos: T • Titulación superior en áreas técnicas o Licenciatura/Grado en ADE o similar., • Experiencia en gestión del canal Distribución; se valorará conocimiento del entorno de prescripción. Altamente valorable el conocimiento del negocio y la distribución de la zona requerida: Lleida y Tarragona., • Buenas habilidades comunicativas y de interlocución., • Iniciativa y proactividad., • Alta orientación comercial y a resultados., • Autonomía, responsabilidad y capacidad de organización., • Capacidad negociadora y habilidades para las relaciones interpersonales., • Capacidad de toma de decisiones., • Trabajo en equipo. Ofrecemos: Incorporación a una empresa dinámica, internacional y referente en su sector. Buen ambiente de trabajo.

En Boycor, estamos buscando un/a bSenior Backend Engineer (Python AWS) /b para incorporarse a una startup tecnológica española en pleno crecimiento, centrada en el desarrollo de soluciones escalables basadas en arquitecturas serverless y orientadas a eventos. Queremos conocerte! /ppbr/ppb¿Cómo

pbASISTENTE ADMINISTRATIVO DE DIRECCIÓN (H/M) /b /ppbr/ppINTEC Energy Solutions ofrece a sus clientes servicios EPC, Desarrollo de proyectos, Consultoría, OM, así como soluciones de nuevas tecnologías. INTEC destaca en la creación y desarrollo de parques fotovoltaicos llave en mano y soluciones BESS en todo el mundo, reflejando su compromiso con la excelencia y la sostenibilidad. /ppbr/ppAprovechando la experiencia de una firma internacional, INTEC se posiciona como un actor destacado en el sector de las energías renovables, habiendo gestionado más de 180 proyectos a nivel global y alcanzando una capacidad instalada de 3,9 GWp. INTEC gestiona sus operaciones desde su sede central en Londres y cuenta con oficinas en Turquía, Rumanía, Alemania, Australia, Nueva Zelanda, Italia, Azerbaiyán, Islas Mauricio y España mientras continúa expandiéndose. /ppbr/ppEstamos buscando un/a Asistente de Dirección proactivo/a y organizado/a que desempeñe un papel clave en garantizar el buen funcionamiento de las operaciones de la oficina, además de brindar apoyo esencial en Recursos Humanos para la coordinación de contrataciones locales. El/la candidato/a ideal tendrá sólidas habilidades administrativas, experiencia en la gestión de entornos de oficina y conocimientos de prácticas de recursos humanos, especialmente en reclutamiento e incorporación de personal. /ppbr/ppb¿Qué funciones y responsabilidades clave tendrás? /b /ppbr/ppGestión de Oficina: /ppbr/pp• Supervisar las operaciones diarias de la oficina, garantizando un entorno de trabajo productivo y positivo. /pp• Gestionar suministros, equipamiento y mantenimiento para asegurar su correcto funcionamiento. /pp• Coordinar eventos internos, reuniones y los viajes del equipo. /pp• Ser el punto de contacto principal para visitantes, proveedores y servicios externos. /pp• Desarrollar y mantener sistemas de archivo, políticas y procedimientos de oficina. /pp• Garantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad y gestionar los programas de seguridad y salud en la oficina. /ppbr/ppSoporte de Recursos Humanos: /ppbr/pp• Asistir en el proceso de selección publicando ofertas, programando entrevistas y coordinando con candidatos. /pp• Ayudar a coordinar y gestionar los esfuerzos de contratación local, incluyendo apoyo con descripciones de puestos, portales de empleo y agencias de reclutamiento. /pp• Apoyar el proceso de onboarding preparando materiales y realizando sesiones de bienvenida. /pp• Mantener registros precisos de los empleados y asegurar la documentación adecuada de las actividades relacionadas con RR. HH. /pp• Apoyar en la administración de beneficios y atender consultas del personal. /pp• Dar soporte en los procesos de evaluación de desempeño y compromiso del empleado cuando sea necesario. /ppbr/ppSoporte Administrativo: /ppbr/pp• Asistir con la introducción de datos de nóminas y la gestión de hojas de horas. /pp• Mantener y actualizar expedientes de empleados y sistemas de RR. HH conforme a los requisitos legales. /pp•Coordinar con otros departamentos para asegurar una comunicación efectiva y alineación en las necesidades de RR. HH. y oficina. /ppbr/ppb¿Qué necesitas tener? /b /ppbr/pp• Experiencia demostrada como Office Manager o en un puesto similar en un entorno profesional. /pp• Al menos 1–2 años de experiencia en soporte de RR. HH., con exposición a reclutamiento y relaciones laborales. /pp• Fuertes habilidades organizativas y atención al detalle. /pp• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. /pp• Dominio del paquete MS Office y software de gestión de oficina. /pp• Familiaridad con software y herramientas de RR. HH. es un plus. /pp• Capacidad para gestionar múltiples prioridades y trabajar bajo presión. /pp• Buenas habilidades interpersonales y capacidad para trabajar eficazmente en equipo. /ppbr/ppb¿Qué te ofrecemos? /b /ppbr/ppbPaquete retributivo atractivo: /b salario competitivo según experiencia y responsabilidades. /ppbr/ppbModelo de trabajo híbrido y flexible: /b combinación de oficina en Madrid y teletrabajo, con flexibilidad según necesidades del proyecto. /ppbr/ppbExperiencia internacional: /b exposición a una compañía global. /ppbr/ppbCultura de excelencia: /b forma parte de un equipo comprometido con la innovación, precisión y resultados. /ppbr/ppSi cumples los requisitos y estás listo/a para asumir un papel clave en la transición energética, nos encantaría saber de ti. Buscamos un/a candidato/a con actitud positiva, proactiva y con un fuerte sentido del compromiso. /ppbr/ppÚnete a INTEC Energy Solutions y forma parte de una era transformadora en la que redefinimos la energía para las futuras generaciones. /ppbr/ppJuntos, podemos crear un futuro sostenible y respetuoso con el medio ambiente. /p