Trabajos estable en en Coll D'en Rabassa - Page 2Crear alertas

En Iberostar estamos buscando incorporar un/a Buyer CAPEX & FF&E a nuestro equipo Central de Compras EMEA en nuestra sede corporativa de Palma de Mallorca; pero antes de saber más sobre la posición, creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: • Somos una compañía 100% familiar con 70 años de experiencia en el sector del turismo. Hoy acogemos a millones de viajeros con la promesa de crear vacaciones felices y experiencias memorables, con una propuesta de valor fundamentada en la calidad y en la experiencia del cliente y del empleado., • Operamos en más de 100 establecimientos distribuidos en 35 destinos alrededor de 13 países de todo el mundo ubicados en localizaciones privilegiadas frente al mar., • Formamos parte de una familia de más de 35.000 personas de 95 nacionalidades, compartiendo los mismos valores: Responsabilidad, Transparencia, Humildad, Pasión y Creatividad., • Trabajamos para crear un lugar donde prosperar: cuidamos de las personas que forman parte de la familia Iberostar, impulsando su crecimiento, atendiendo a su bienestar y promoviendo la equidad como base de nuestras decisiones., • Nuestro movimiento Iberostar _ es nuestra hoja de ruta para impulsar nuestro propósito de liderar un modelo de turismo responsable. Misión principal: como Buyer de Capex y FF&E serás responsable de ejecutar y dar soporte operativo a los procesos de compras de las categorías de inversión y reposición del grupo, incluyendo obras, mobiliario, maquinaria, equipamiento (FF&E) y servicios relacionados con dichas categorías para la región EMEA. Te encargarás principalmente de la gestión de licitaciones, análisis de ofertas, negociación de condiciones y seguimiento del suministro, asegurando la competitividad en costes, la calidad y el cumplimiento de los plazos de entrega pactados, para dar soporte a los hoteles y la sede corporativa Ubicación del puesto: Oficinas centrales, Palma de Mallorca - Baleares. ✔️¿Cómo será tu día a día? Reportando a la Senior Category Manager Non-Food, tus principales responsabilidades serán: Gestión de Compras y Licitaciones Operativas: • Ejecutar y gestionar procesos de cotización y licitación (RFIs, RFQs, RFPs) para la adquisición de bienes y servicios vinculados a proyectos de Capex y FF&E., • Realizar análisis comparativos de ofertas técnico-económicas y proponer las opciones más eficientes alineadas con las necesidades del negocio., • Identificar de manera proactiva oportunidades de ahorro y optimización de costes dentro de los proyectos asignados. Gestión de proveedores: • Desarrollar relaciones estratégicas con proveedores clave., • Garantizar la correcta implementación de los acuerdos marco y contratos comerciales negociados., • Evaluar el desempeño de los proveedores, asegurando planes de mitigación en caso de incidencias de producto o servicio., • Garantizar el cumplimiento de estándares de calidad y sostenibilidad. Gestión operativa y soporte a hoteles. • Colaborar estrechamente con los departamentos internos (GEX, Obras, Product Design, Mantenimiento) para asegurar el correcto alineamiento de las especificaciones de producto o servicio., • Dar soporte a los hoteles en la resolución de incidencias y necesidades de reposición e inversión., • Mantener actualizados los catálogos de compra y tarifas de proveedores en el sistema. 🔎¿Quién es la persona ideal para este puesto? La persona ideal para ocupar este puesto aporta buena capacidad analítica y negociación, habilidades de comunicación e influencia con proveedores, equipos corporativos y hoteles, vocación de servicio y orientación al cliente interno, capacidad de organización y gestión de múltiples proyectos en paralelo, capacidad para trabajar en equipo, proactividad y enfoque de mejora continua. • Formación: Licenciatura / Grado Universitario en Administración de Empresas, Economía, Comercio Internacional o áreas afines Especialización en Compras/ Supply chain, o experiencia relevante en Compras. • Experiencia / Trayectoria profesional: Experiencia previa de 2-3 años en Procurement, idealmente en sectores como hostelería o restauración, o en departamentos afines a la posición. • Herramientas: Conocimiento en plataformas de gestión de compras y abastecimiento (SAP Ariba, Oracle, u otros similares) o ERP's, Herramientas de gestión del entorno Google. • Idiomas: Español nativo o avanzado. Inglés intermedio (B1-B2). ⭐ Nuestra Propuesta para ti es la siguiente: Trabajarás en un entorno estimulante, inspirador, multicultural e innovador, comprometido con las personas, los valores y un modelo de turismo responsable; trabajando en proyectos diversos y soluciones de alto impacto para la transformación a todos los niveles de la organización. • Contrato estable e indefinido a jornada completa, flexibilidad horaria y modelo híbrido (teletrabajo 2 días a la semana)., • Un paquete retributivo competitivo, con atractivos beneficios como descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más., • Serás parte de nuestro programa de bienestar Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado que incluye clases de yoga semanales, gimnasio virtual, planes nutricionales, día de la fruta, etc. )., • Progresión dentro de la compañía: variedad de oportunidades y proyectos que te permitirán desarrollar tu potencial y crecer profesionalmente todos los días., • Formación continua a través de planes formativos y de Iberostar Campus, nuestra plataforma de aprendizaje donde te podrás nutrir de formaciones específicas y globales. ¿Te suena retador? Inscríbete y estaremos encantados de ampliarte más información. Súmate al equipo #WEAREIBEROSTAR⭐

En Iberostar Group estamos buscando a un/a Personal Assistant para el Departamento de Finanzas en nuestra Sede Central de Palma de Mallorca (España), pero antes de saber más sobre la posición creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: • Somos una compañía 100% familiar con 70 años de experiencia en el sector del turismo. Hoy acogemos a millones de viajeros con la promesa de crear vacaciones felices y experiencias memorables, con una propuesta de valor fundamentada en la calidad y en la experiencia del cliente y del empleado., • Operamos en más de 100 establecimientos distribuidos en 35 destinos en 13 países de todo el mundo ubicados en localizaciones privilegiadas frente al mar., • Formamos parte de una familia de más de 35.000 personas de 95 nacionalidades, compartiendo los mismos valores: Responsabilidad, Transparencia, Humildad, Pasión y Creatividad., • Trabajamos para crear un lugar donde prosperar: cuidamos de las personas que forman parte de la familia Iberostar, impulsando su crecimiento, atendiendo a su bienestar y promoviendo la equidad como base de nuestras decisiones., • Nuestro movimiento Iberostar _ es nuestra hoja de ruta para impulsar nuestro propósito de liderar un modelo de turismo responsable. Si esto te resulta interesante... ¡puede que éste sea tu sitio! Tu misión principal será facilitar la operativa del Departamento Financiero a través de la organización de la agenda, viajes, reuniones, teléfono, correspondencia, y asuntos varios. ✔️¿Cuáles serán tus principales funciones? • Gestionar la agenda del CFO manteniéndose al corriente de todas las actividades, cambios y requerimientos a lo largo del día, con un control absoluto de los detalles., • Atender el correo electrónico y las llamadas entrantes y salientes dando seguimiento a los asuntos., • Redactar escritos en castellano o inglés dando respuesta a comunicados, peticiones de patrocinio, invitaciones a eventos, cartas para autoridades, etc., • Gestionar los viajes de los principales responsables de la Dirección Financiera del Grupo, desde las reservas, visados, billetes, divisas, citas, documentos requeridos, asistencia en remoto y solución de incidencias, así como las liquidaciones de gastos., • Apoyo en la coordinación de reuniones de los distintos comités y otros eventos, convocar participantes, preparar las salas, orden del día, equipo audiovisual, coffe break y verificar que esté a tiempo la documentación necesaria., • Eventualmente, atender y resolver asuntos varios de los principales responsables de la Dirección Financiera del Grupo., • Atender asuntos que requieren protocolo garantizando el nivel de cortesía para cada caso., • Gestionar reservas de hoteles para VIPs y compromisos de la Dirección General en su caso (upgrades , atenciones, trato preferente, etc)., • Gestionar y coordinar mensajería y correo postal., • Asegurar el correcto acondicionamiento de zonas de trabajo y archivos. 🔎¿Quién es la persona ideal para este puesto? • Grado Universitario o Formación Profesional de Grado Superior en Administración, Turismo o similar., • Nivel alto de Inglés y Español., • Experiencia de 2-3 años en un rol con similares funciones., • Muy valorable experiencia demostrada en agencia de viajes (búsqueda y emisión de vuelos…)., • Tomar decisiones acordes a las necesidades de la Dirección General (tarifas en viajes, horarios o menús)., • Anticipación a las necesidades, prevención de problemas y soluciones rápidas en casos necesarios., • Confidencialidad y discreción para el contacto a niveles organizacionales muy altos. ⭐¿Qué beneficios tendrás? • Contrato estable e indefinido a jornada completa., • Progresión dentro de la compañía: variedad de oportunidades y proyectos que te permitirán desarrollar tu potencial y crecer profesionalmente todos los días., • Formación continua a través de planes formativos y de Iberostar Campus, nuestra plataforma de aprendizaje donde te podrás nutrir de formaciones específicas y globales., • Un paquete de atractivos beneficios como: Afterworks, descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más., • Ser miembro de la Comunidad Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado)., • Trabajar en un entorno inspirador que apuesta por las personas, los valores y un modelo de turismo responsable. ¿Te suena retador? Inscríbete y estaremos encantados de ampliarte más información. Súmate al equipo #WEAREIBEROSTAR

En Iberostar Group estamos buscando a un/a Técnico/a para la gestión administrativa y coordinación del departamento de Interiorismo en nuestra Sede Central de Palma de Mallorca (España), pero antes de saber más sobre la posición creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: • Somos una compañía 100% familiar con 70 años de experiencia en el sector del turismo. Hoy acogemos a millones de viajeros con la promesa de crear vacaciones felices y experiencias memorables, con una propuesta de valor fundamentada en la calidad y en la experiencia del cliente y del empleado., • Operamos en más de 100 establecimientos distribuidos en 35 destinos alrededor de 13 países de todo el mundo ubicados en localizaciones privilegiadas frente al mar., • Formamos parte de una familia de más de 35.000 personas de 95 nacionalidades, compartiendo los mismos valores: Responsabilidad, Transparencia, Humildad, Pasión y Creatividad., • Trabajamos para crear un lugar donde prosperar: cuidamos de las personas que forman parte de la familia Iberostar, impulsando su crecimiento, atendiendo a su bienestar y promoviendo la equidad como base de nuestras decisiones., • Nuestro movimiento Iberostar _ es nuestra hoja de ruta para impulsar nuestro propósito de liderar un modelo de turismo responsable. Si esto te resulta interesante... ¡puede que este sea tu sitio! Tu misión principal será dar soporte en ejecución y seguimiento de tareas y proyectos clave del departamento en ámbito administrativo y operativo. Serás el enlace interno, a nivel global, en temas comunes y colaborarás con la organización y coordinación con otros departamentos. ✔️¿Cuáles serán tus principales funciones? • Seguimiento y realización de informes y reportes sobre el status de los proyectos en los que se está trabajando dentro del departamento., • Coordinación y enlace entre el departamento y otros departamentos para el correcto flujo y desarrollo de proyectos, atendiendo al correcto cumplimiento de los procesos marcados a nivel corporativo (Const, HDO, HR, Admin, etc)., • Llevar un control de procesos comunes del equipo, como gestión de vacaciones, horarios, viajes, asistencia a obras, etc., • Asistir al director y sus reportes en la coordinación y ejecución de tareas administrativas y operativas del departamento para asegurar el cumplimiento de compromisos adquiridos., • Gestión con proveedores del departamento asegurando entregas, pagos y cumplimientos., • Crear informes de seguimiento de los principales procesos y proyectos agilizando la gestión y cumplimiento e identificando puntos de mejora para ganar eficiencia., • Asistencia a reuniones en representación del departamento para tomar nota de los puntos tratados y dar seguimiento. 🔎¿Quién es la persona ideal para este puesto? • Grado superior o Grado/licenciatura en Administración y Dirección de Empresas., • Experiencia mínima de entre 2-3 años en tareas de coordinación y gestión administrativa de proyectos de reformas/construcción., • Conocimiento en gestión y coordinación de proyectos (Const/Diseño/Arquitectura/Interiorismo)., • Idiomas: Inglés B2 y Español., • Conocimientos en herramientas: Google Workspace, Ofimática, Power BI., • Capacidad analítica., • Organización y Planificación., • Proactividad y habilidades comunicativas. ⭐¿Qué beneficios tendrás? • Contrato estable e indefinido a jornada completa., • Progresión dentro de la compañía: variedad de oportunidades y proyectos que te permitirán desarrollar tu potencial y crecer profesionalmente todos los días., • Formación continua a través de planes formativos y de Iberostar Campus, nuestra plataforma de aprendizaje donde te podrás nutrir de formaciones específicas y globales., • Un paquete de atractivos beneficios como: Afterworks, descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más., • Ser miembro de la Comunidad Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado)., • Trabajar en un entorno inspirador que apuesta por las personas, los valores y un modelo de turismo responsable. ¿Te suena retador? Inscríbete y estaremos encantados de ampliarte más información. Súmate al equipo #WEAREIBEROSTAR

Desde Manpower Professional Recruitment colaboramos con un Servicio de Prevención Ajeno ubicado en Mallorca que busca incorporar un/a Especialista en Medicina del Trabajo para integrarse en su equipo sanitario. Se trata de una organización con un enfoque cercano, responsable y orientado a la mejora continua de la seguridad, la salud laboral y el bienestar de las personas trabajadoras. 🔹 Funciones principales • Realización de reconocimientos médicos laborales y emisión de informes de aptitud según la normativa vigente., • Desarrollo de actividades de vigilancia de la salud, tanto individual como colectiva., • Valoración y seguimiento del estado de salud de los trabajadores., • Asesoramiento en materia de salud laboral y prevención de riesgos., • Coordinación con el equipo multidisciplinar (enfermería del trabajo, técnicos de PRL, etc.)., • Participación en programas de promoción de la salud y cultura preventiva en las empresas clientes., • Sin desplazamientos a empresas: toda la actividad se desarrolla en el propio centro. 🔹 Requisitos • Licenciatura o Grado en Medicina., • Especialidad en Medicina del Trabajo vía MIR o título homologado en España (imprescindible)., • Valorable experiencia previa en servicios de prevención o salud laboral. 🔹 Condiciones • Contrato indefinido y jornada completa., • Horario: de lunes a viernes, de 7:30 a 15:00 h, con una tarde a la semana., • Salario competitivo., • Incorporación a un entorno de trabajo estable, cercano y colaborativo., • Proyecto profesional enfocado al desarrollo y al bienestar laboral. Ubicación Mallorca. Proceso de selección Proceso gestionado íntegramente por Manpower Professional Recruitment. Las personas interesadas pueden enviar su CV a: miriam.pulido@manpower.es

📢 Oferta de empleo – Fisioterapeutas en Palma de Mallorca En Fisioclinics Palma buscamos incorporar dos perfiles de fisioterapeuta a nuestro equipo. 🔹 Se ofrece: Contrato a jornada completa Salario entre 45.000 y 60.000 € brutos anuales, según experiencia, formación y perfil profesional Horario generalmente de tardes Incorporación inmediata Programa de formación específica en fisioterapia integrativa, orientado a mejorar la valoración clínica, el razonamiento terapéutico y el abordaje global del paciente Trabajo en un entorno clínico especializado, con pacientes privados y enfoque de calidad asistencial 🔹 Perfil 1 – Fisioterapia músculo-esquelética y dolor Buscamos un/a fisioterapeuta con experiencia y seguridad en el abordaje de pacientes con dolor músculo-esquelético y síndromes dolorosos frecuentes. Se valorará especialmente: Formación avanzada en terapia manual Conocimientos en fisioterapia invasiva Manejo de ecografía musculoesquelética Experiencia en clínica privada Interés por un enfoque integrativo y global del paciente 🔹 Perfil 2 – Fisioterapia circulatoria, linfedema, lipedema y dermatofuncional Buscamos un/a fisioterapeuta orientado/a al abordaje de pacientes con necesidades en el área circulatoria, linfática y dermatofuncional, combinando terapia manual con una visión clínica global. Se valorará especialmente: Formación o experiencia en drenaje linfático manual Abordaje de linfedema y lipedema Fisioterapia dermatofuncional Terapia manual aplicada al sistema circulatorio y linfático Experiencia en tratamientos personalizados y seguimiento de pacientes Buscamos personas con buen criterio clínico, trato cercano, capacidad de valoración y ganas de integrarse en un proyecto estable y en crecimiento. 📍 Puesto presencial en Palma de Mallorca. Las personas interesadas pueden contactar por mensaje privado o enviar su CV a: [añadir email o teléfono] #fisioterapia #empleo #fisioterapeuta #PalmaDeMallorca #terapiamanual #fisioterapiainvasiva #ecografia #fisioterapiaintegrativa #linfedema #lipedema #dermatofuncional #salud

Desde Manpower Professionals buscamos incorporar talento médico especialista en Geriatría para una organización sanitaria de referencia en Mallorca, reconocida por su excelencia asistencial, su enfoque centrado en el paciente y su apuesta por la innovación, la docencia y el desarrollo profesional. 🔹 Jefe/a del Servicio de Geriatría y Adjunto/a a la Dirección Médica • Dirección y coordinación del servicio., • Liderazgo de equipos multidisciplinares., • Participación en la estrategia y gestión médica global., • Desarrollo de proyectos asistenciales y de mejora continua. 🔹 Jefe/a de Estudios del Área de Geriatría • Coordinación de la actividad docente y formativa., • Supervisión de programas de formación especializada., • Impulso de proyectos académicos e investigación. 🔹 Médico/a Geriatra • Atención clínica especializada al paciente geriátrico., • Trabajo en equipo multidisciplinar., • Participación en proyectos de calidad asistencial. ✨ Ofrecemos • Proyecto estable en institución sanitaria de prestigio., • Posiciones de alta responsabilidad y proyección., • Desarrollo profesional y participación en proyectos estratégicos., • Posibilidad de guardias., • Condiciones económicas según convenio. 📩 Interesados/as Enviar CV a: alvaro.lopez@manpower.es Álvaro López Oliveros Consultor de selección de Healthcare

Ubicación: Palma de Mallorca Jornada: Completa intensiva Sector: Lavandería industrial Reporta a: Gerente Contrato: Indefinido Fijo Discontinuo con opción a continuidad todo el año Descripción del puesto Buscamos un/a Jefe/a de Planta para liderar la operativa diaria de nuestra lavandería industrial, garantizando que la producción se ejecute en tiempo, calidad y coste. Reportará directamente a Dirección y será responsable de coordinar un equipo de aproximadamente 10-15 personas, asegurando un funcionamiento eficiente, estable y sin incidencias. Se trata de una posición con alto nivel de autonomía, enfocada en la gestión de equipos, control de procesos y toma de decisiones operativas. Funciones principales • Supervisión y control de la producción diaria, • Organización de turnos y coordinación del equipo, • Control del proceso completo: lavado, secado, planchado, empaquetado y expedición, • Seguimiento de indicadores de rendimiento, calidad y productividad, • Resolución y prevención de incidencias operativas, • Garantizar el cumplimiento de plazos de entrega, • Optimización de recursos y mejora continua de procesos, • Supervisión del cumplimiento en prevención de riesgos laborales Requisitos • Imprescindible experiencia previa en lavandería industrial o entornos productivos similares (logística, alimentación, fábrica, etc.), • Se descartarán candidaturas sin experiencia en entornos productivos, • Experiencia en gestión de equipos, • Capacidad de organización y toma de decisiones, • Perfil resolutivo, con iniciativa y orientación a resultados Competencias Clave Buscamos una persona con liderazgo operativo y cercanía en la gestión del equipo, capaz de mantener el equilibrio entre exigencia y buen ambiente. • Comunicación clara, escucha activa y capacidad de coordinación, • Capacidad de poner límites y gestionar el equipo con criterio, • Anticipación y visión para detectar problemas antes de que ocurran, • Autonomía y responsabilidad en la toma de decisiones, • Habilidad para generar un entorno de trabajo ordenado, productivo y positivo Se ofrece • Contrato indefinido fijo discontinuo con opción de ampliación a todo el año, • Jornada completa en turno seguido rotativo entre mañanas y tardes, • Salario competitivo según experiencia, • Variable adicional en función de productividad y objetivos operativos, • Proyecto estable con responsabilidad y autonomía real Si cumples los requisitos, tienes experiencia en entornos productivos y buscas un puesto estable con responsabilidad real y capacidad de decisión, queremos conocerte. Tipo de puesto: Contrato indefinido Sueldo: 22.000,00€-28.000,00€ al año

¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Buscas flexibilidad total? ¿Te preocupa tu formación y crecimiento?... ¡Es aquí! Emprende dentro del sector inmobiliario con todo el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa. ¡No importa tu nivel de partida, nosotros te ayudaremos a tener éxito! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! 🥳🥂 💰 📝 ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? 👉 Las funciones propias de la actividad inmobiliaria: prospección, captación, valoración de propiedades, reuniones con compradores y vendedores, acciones de marketing, etc. Hasta la venta en notaría. 👉 Podrás desarrollar tus habilidades de creación de equipo, convirtiéndote así en Manager para generar una estructura sólida y escalable que te permita generar ingresos muy potentes y recurrentes a medio y largo plazo. … Y todo con el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa 🏅. ✅ BENEFICIOS 👉 El mejor plan de remuneración, basado en comisiones. Desde un 70% hasta un 100% y ¡Sin límites! 👉 Plan de formación completo y continuo, con un equipo y una academia para profesionalizar tu actividad. 👉 Publicación en +100 portales nacionales e internacionales para asegurarte la mejor visibilidad. 👉 Herramientas digitales fáciles de usar (CRM, app, valoración, etc.). 👉 Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. 👉 Pertenecer a una multinacional con un crecimiento exponencial anual y multitud de eventos corporativos en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. 👉 Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. 🎯 ¿POR QUÉ DEBERÍAS ELEGIR SAFTI? 👉 No tenemos agencia física: para nosotros, la agencia física forma parte del pasado. Total libertad y flexibilidad para trabajar desde, donde y cuando quieras aprovechando una gran estructura digital. 👉 Optimizamos la inversión en lo realmente relevante en el siglo XXI: herramientas digitales, difusión en +100 portales y la mayor remuneración para nuestros asesores. 👉 Total soporte por parte de la sede de SAFTI España: formación continua, asesoramiento contractual, legal y consultas operativas, marketing, posicionamiento en portales, etc. 👉 Ayuda en el terreno por parte de un Manager de tu zona. 👉 Modelo escalable: te ayudaremos a convertirte en un Manager exitoso, logrando remuneraciones adicionales muy potentes para asegurarte un negocio estable y a largo plazo. Por todo esto, nos hemos consolidado como uno de los líderes del mercado y estamos muy felices de poder contar con cada vez más casos de éxito de asesores inmobiliarios en España que han conseguido cambiar su vida con nosotros. Y esto es sólo el principio... ¿Estás buscando un nuevo desafío que te haga saltar de la cama cada mañana? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti!

La red de centros oftalmológicos Oftalmedic Salvà, líder en Oftalmología en Baleares, busca incorporar a un/a Optometrista en su centro de Palma de Mallorca (Clínica Salvà). Te ofrecemos un puesto de trabajo estable en una clínica en constante proceso de crecimiento, con las siguientes condiciones: • Contrato indefinido., • Jornada completa (de lunes a viernes)., • Se requiere disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de mañana y tarde, así como posibilidad de doblaje., • Amplias posibilidades de desarrollo profesional, gracias al compromiso por la formación continua y a la apuesta por la incorporación de dotación tecnológica de última generación., • Oportunidad de colaborar en las acciones humanitarias que desarrollamos a través de nuestra Fundació Oftalmedic Salvà y que nos permiten “repartir miradas” entre colectivos desfavorecidos, tanto a nivel local como internacional. Las principales funciones que realizarás serán: • Trabajar mano a mano con el equipo de oftalmólogos a través de la realización de pruebas de refracción, agudeza visual, revisiones pre y postoperatorias, así como de las pruebas complementarias pertinentes., • Asistir a los doctores durante la actividad quirúrgica., • Colaborar en la gestión de lentes intraoculares. Oftalmedic Salvà es un grupo de centros oftalmológicos de referencia en las Islas Baleares, pionero en cirugía refractiva y que se sitúa a la vanguardia de la Oftalmología desde hace más de 30 años gracias a la firme apuesta por la última tecnología y los últimos avances del sector. Con un equipo de más de 70 profesionales, más de 20 de ellos oftalmólogos, atendemos cada año más de 70.000 visitas y realizamos cerca de 4.500 intervenciones con el objetivo de ofrecer la mejor calidad asistencial a nuestros pacientes. Además, siempre apostamos por el talento y por las personas. Sabemos que los diferentes integrantes de nuestro amplio equipo son los que aportan el valor a Oftalmedic Salvà. Creemos que la diversidad nos enriquece y nos ayuda a mejorar de forma continua, por este motivo, promovemos la inclusión y la igualdad de oportunidades entre nuestros profesionales y nos comprometemos con la no-discriminación por motivos de raza, edad, sexo, orientación sexual, religión o cualquier otra condición personal. Si quieres iniciar un nuevo proyecto y te apetece formar parte de nuestro equipo y crecer junto a nosotros, ¡estaremos encantados de conocerte!

ASESOR/A DE VENTAS – MODA PREMIUM (PALMA DE MALLORCA) Buscamos una persona para incorporarse a nuestro equipo en Palma de Mallorca. Trabajamos con firmas internacionales de referencia como Golden Goose, Isabel Marant, Ganni, Vanessa Bruno, Farm Rio, entre muchas otras. Somos una empresa familiar con un equipo pequeño y un ambiente cercano, donde valoramos a las personas y apostamos por relaciones laborales estables a largo plazo. ¿Qué buscamos? • Una persona con actitud comercial y clara orientación al cliente., • Experiencia en venta y atención al público, aunque también valoraremos perfiles con iniciativa, capacidad de aprendizaje y muchas ganas de trabajar., • Buena presencia, responsabilidad e implicación., • Interés por la moda y sensibilidad por el producto., • Ganas de formar parte de un proyecto estable. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa consolidada y en crecimiento., • Posibilidad real de desarrollo dentro de la empresa., • Jornada entre 24 y 40 horas semanales. Buscamos adaptarnos a las preferencias y disponibilidad de cada persona para encontrar el mejor encaje para ambas partes., • Dos días libres semanales., • Trabajo en sábados, sólo abrimos unos 4 ó 5 domingos al año. Si te gusta el trato con el cliente, disfrutas trabajando en equipo y buscas estabilidad en una empresa donde poder crecer y permanecer a largo plazo, nos encantará conocerte.

🚗 Buscamos Mecánico/a de Automoción En nuestro taller seguimos creciendo y queremos incorporar a una persona con experiencia, compromiso y orientación a la calidad para unirse a nuestro equipo como Mecánico/a de Automoción. Si te apasiona el mundo del motor, disfrutas trabajando con detalle y te motiva formar parte de un entorno dinámico, esta oportunidad puede ser para ti. ¿Cuáles serán tus funciones? • Ingresar el vehículo al taller y revisar la orden de trabajo en función del diagnóstico realizado y de lo autorizado por la persona cliente o la compañía aseguradora., • Revisar los daños del vehículo antes de iniciar la intervención., • Solicitar el material necesario al área de recambios/taller., • Realizar servicios de mantenimiento y reparación del vehículo siguiendo las prescripciones del fabricante y el plan de mantenimiento establecido., • Registrar en el sistema los horarios, las tareas realizadas y el estado del vehículo en todo momento., • Llevar el vehículo al lavadero una vez finalizado y chequeado, realizando también su correspondiente registro en el sistema., • Facturar/cobrar al cliente ¿Qué buscamos? • Experiencia previa como mecánico/a de automoción., • Conocimientos en mantenimiento y reparación de vehículos., • Capacidad para interpretar órdenes de trabajo y seguir procedimientos técnicos., • Manejo básico de herramientas informáticas para el registro de tareas y estados del vehículo., • Persona organizada, responsable y con atención al detalle., • Valorable formación en Electromecánica, Automoción o similar. ¿Qué valoramos especialmente? • Orientación a la calidad y al trabajo bien hecho., • Capacidad para trabajar en equipo., • Agilidad en la ejecución de tareas y buena organización del tiempo., • Compromiso con la seguridad y con los estándares del taller. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un equipo profesional y consolidado., • Proyecto estable en un entorno de trabajo dinámico., • Desarrollo profesional dentro del sector de automoción., • Formación continua y aprendizaje en procesos y tecnología del taller., • Rango salarial fijo entre 20.000-24.000€ según experiencia ; más incentivos sobre producción ¿Te interesa? Si estás buscando un nuevo reto profesional en el sector de la automoción y crees que encajas en esta posición, nos encantará conocerte.

🚨 Desde Manpower Professional Recruitment estamos colaborando con una empresa referente en el sector de la eficiencia energética para incorporar un/a Gestor/a Energético a su delegación de Palma de Mallorca. ¿Qué perfil buscamos? • Formación universitaria (Ingeniería Industrial, Eléctrica o similar), imprescindible por requisitos de pliegos., • Residencia en Palma de Mallorca., • Mínimo 1 año de experiencia en gestión energética de instalaciones de alumbrado (exterior o equipamientos públicos) con potencia instalada no inferior a 500 kW., • Conocimientos en facturación eléctrica, análisis de consumos y optimización de potencias., • Manejo de trámites con comercializadoras (altas, bajas, modificaciones)., • Capacidad para detectar y analizar desvíos entre consumo facturado, telegestión y consumo teórico., • Persona metódica, con atención al detalle y capacidad para trabajar en equipo. ¿Cuáles serían tus funciones? • Revisión y validación de la facturación eléctrica de los suministros., • Realización de estudios y propuestas de optimización de potencias., • Gestión de trámites con comercializadoras., • Análisis de consumos, detección y seguimiento de desvíos., • Evaluación de encendidos, apagados y curvas de regulación de centros de mando. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación indefinida en empresa estable con proyección., • Salario 30.000-35.000€, • Vehículo de empresa (aunque se requiere vehículo propio para llegar al centro de trabajo)., • Horario de 07:00 a 15:00., • Entorno de trabajo en Palma, con continuidad asegurada en proyectos de la matriz. Si tienes experiencia en gestión energética y buscas un proyecto estable en Mallorca, ¡esta es tu oportunidad! #EmpleoPalma #OfertasTrabajoMallorca #GestorEnergético #EficienciaEnergética #IngenieríaIndustrial #IngenieríaEléctrica #FacturaciónEléctrica #AuditoríaEnergética #Hiring #Ingeniería #ManpowerEngineering #HiringNow #OfertaDeEmpleo

En nuestro despacho laboral, ubicado en el centro de Palma, seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Administrativo/a laboral con experiencia en asesoría, que quiera formar parte de un equipo pequeño, estable y con recorrido. Buscamos a una persona organizada, implicada y con ganas de estabilidad, que disfrute del trabajo administrativo bien hecho y del acompañamiento a empresas y autónomos en su gestión laboral diaria. ¿Cuáles serán tus funciones? Gestión de altas, bajas y variaciones de trabajadores. Elaboración de contratos. Tramitaciones a través de Sistema RED. Gestión de partes de accidente y enfermedad. Tareas administrativas propias de una asesoría laboral. Soporte al equipo laboral en la gestión de clientes. Qué buscamos Experiencia previa en asesoría laboral (imprescindible). Conocimientos de Sistema RED. Formación deseable: FP en Administración, RRHH o similar. Manejo fluido de Excel y paquete OƯice. Persona organizada, polivalente y responsable. Capacidad para organizar y priorizar tareas de manera efectiva. Interés en estabilidad y continuidad a largo plazo. Qué ofrecemos Contrato indefinido. Trabajo presencial en el centro de Palma. Jornada Intensiva 8:00-16:00 Salario entre 22.000 y 25.000 € brutos anuales, según experiencia. Formación y acompañamiento durante el proceso de adaptación. Ambiente familiar, colaborativo y profesional. Proyecto estable, pensado para crecer juntos. Si buscas un entorno cercano, con buen ambiente y estabilidad a largo plazo, queremos conocerte.

Delegado/a Comercial Farmacia – Mallorca Importante laboratorio español especializado en dermocosmética busca incorporar un/a Delegado/a Comercial para desarrollar e implantar la marca en la zona de Baleares. Buscamos un perfil con experiencia en venta Sell In a farmacia, acostumbrado a abrir mercado y generar negocio desde cero, preferiblemente con conocimiento de la categoría dermocosmética. Funciones Prospección y apertura de nuevas farmacias. Desarrollo e implantación de la marca en el territorio asignado. Presentación y venta del portfolio de productos. Formación y asesoramiento a equipos de farmacia. Seguimiento de objetivos comerciales y análisis de resultados. Planificación de rutas y gestión eficiente de la zona. Requisitos Experiencia previa en visita a farmacia. Experiencia en venta Sell In dentro del canal farmacia. Valorable experiencia en dermocosmética, complementos alimenticios o categorías afines. Muy valorable haber participado en proyectos de implantación, lanzamiento o desarrollo de marcas en nuevos territorios. Acostumbrado/a a la prospección, apertura de cuentas y desarrollo de negocio. Perfil comercial con mentalidad "hunter", orientado a la consecución de objetivos. Capacidad para trabajar de forma autónoma y organizar rutas comerciales. Residencia en Mallorca. Disponibilidad para desplazamientos por Baleares, especialmente Mallorca. Carnet de conducir. Se ofrece Incorporación a un proyecto en plena expansión. Posibilidad de liderar la implantación de la marca en la zona. Salario fijo de 28.000 € brutos anuales. Variable anual de hasta 7.000 €. • Coche de empresa., • Gastos cubiertos., • Herramientas de trabajo., • Contrato estable.

Somos un laboratorio farmacéutico de cosmética y medicina estética con más de 40 años de experiencia. Producimos localmente en Viladecans, Barcelona, cada año reinvertimos más del 40% de los beneficios en I+D+i, fórmulas innovadoras con 5 patentes registradas. En mesoestetic® entendemos el cuidado de la piel como una ciencia, basada en la evidencia clínica, el rigor y la excelencia. Buscamos aportar confianza, claridad y rigor científico al mundo de la belleza. Porque somos científicos al servicio de la belleza y ese es el elemento que nos hace únicos. Con más de 300 productos para el cuidado integral de la piel nos especializamos en soluciones antiedad, antiacné, protección solar, remodelación corporal, gineco-estética y tratamientos despigmentantes, donde somos referentes a nivel mundial. Buscamos incorporar un/a Delegado/a Comercial para la zona de Baleares, especializado/a en la venta de productos cosméticos y medicina estética (imprescindible residir en Mallorca). La persona seleccionada será responsable de gestionar y desarrollar la cartera actual de clientes, manteniendo relaciones comerciales sólidas y potenciando el crecimiento del negocio. Asimismo, deberá identificar y captar nuevos clientes cualitativos, implementando todo el portfolio del canal médico en el mercado y contribuyendo al desarrollo del canal médico-estético en la zona. Funciones principales: · Gestión, fidelización y crecimiento de la cartera de clientes actual. · Captación de nuevos clientes del canal médico-estético y cosmética profesional · Desarrollo e implementación del portfolio de productos en el mercado. · Apertura y desarrollo del canal médico en Baleares. · Seguimiento comercial y cumplimiento de objetivos. Requisitos: · Experiencia comercial en el sector de medicina estética, dermocosmética o cosmética profesional. · Se valorará especialmente el conocimiento del canal médico-estético. · Perfil proactivo, organizado y orientado a resultados. · Capacidad de organización, autonomía y gestión del territorio. · Habilidades de negociación y comunicación. Ofrecemos: · Incorporación a una empresa líder en el mercado · Proyecto estable con posibilidades de desarrollo profesional. · Formación en portfolio y productos. · Condiciones económicas competitivas según experiencia y valía. Si eres una persona dinámica, con perfil comercial y experiencia en el sector médico-estético, queremos conocerte.

En AUTOVIDAL seguimos impulsando una forma de entender la movilidad basada en la experiencia, la cercanía y la evolución constante. Somos una empresa familiar fundada en 1921, con presencia consolidada en Mallorca y una propuesta de valor apoyada en un amplio stock de vehículos, un enfoque multimarca y servicios de movilidad en constante evolución. La compañía destaca además por su apuesta por la innovación y por la venta de vehículos también en entorno digital Buscamos incorporar un/a Asesor/a Comercial de Automoción con orientación a resultados, vocación de servicio y pasión por el sector, para acompañar a cada cliente durante todo el proceso de compra y contribuir al crecimiento comercial de la compañía. ¿Cuál será tu misión? Ofrecer una experiencia de compra excelente, asesorando de forma personalizada a clientes interesados en vehículo nuevo, seminuevo u ocasión, detectando sus necesidades y acompañándoles hasta el cierre de la operación. Tus principales responsabilidades • Atención y asesoramiento comercial presencial, telefónico y digital., • Detección de necesidades y presentación de vehículos y soluciones de movilidad adaptadas a cada cliente., • Gestión integral del proceso de venta, desde la primera toma de contacto hasta la entrega del vehículo., • Elaboración y seguimiento de ofertas comerciales., • Captación y fidelización de clientes., • Gestión y actualización de oportunidades en CRM., • Cumplimiento de objetivos comerciales y de calidad de servicio., • Coordinación con los equipos de financiación, entrega y postventa para garantizar una experiencia excelente. Qué buscamos • Experiencia previa en venta comercial, idealmente en automoción, retail o sectores orientados al cliente., • Alta capacidad de comunicación, negociación y cierre., • Perfil proactivo, dinámico y orientado a objetivos., • Pasión por la atención al cliente y sensibilidad comercial., • Manejo habitual de herramientas digitales y CRM., • Permiso de conducir B., • Valorable conocimiento del sector automoción y de producto., • Imprescindible nivel alto de inglés, con capacidad para atender, asesorar y negociar con clientes en este idioma., • Imprescindible residir en MALLORCA Qué ofrecemos • Incorporación a una empresa sólida y consolidada en el sector., • Proyecto estable dentro de un entorno profesional dinámico y orientado a cliente., • Formación de producto y acompañamiento en la incorporación., • Retribución compuesta por fijo + variable. ( Franja salarial entre 19500€ - 30000€ brutos anuales) ¿Te gustaría formar parte de AUTOVIDAL? Si te motiva el trato con cliente, disfrutas del entorno comercial y quieres crecer en una empresa referente en automoción en Mallorca, nos encantará conocerte.

🌍 ¿Te apasiona el turismo, la organización de eventos y trabajar en un entorno internacional? Si eres una persona organizada, resolutiva y te gusta coordinar proyectos mientras aportas nuevas ideas, esta oportunidad puede ser para ti. 📍 Ubicación: Palma de Mallorc a📄 Contrato: Indefinid o🕘 Horario :• Lunes a jueves: 09:00h – 17:00 h• Viernes: 08:00h – 16:00 h ¿Cuál será tu misió • n?Gestionar y realizar el seguimiento integral de productos turísticos y servicios asociado, • s.Coordinar y apoyar la organización de eventos corporativos y acciones promocionale, • s.Mantener la relación con proveedores nacionales e internacionale, • s.Elaborar, analizar y presentar reportes, presupuestos y resultados mediante Excel avanzad, • o.Participar activamente en la mejora de procesos interno, • s.Realizar viajes puntuales por Europa para el seguimiento y coordinación de proyecto, • s.Colaborar de forma transversal con diferentes departamentos de la compañí a. ¿Qué ofrece nuestro clien te?✅ Proyecto estable en una empresa internacional en pleno crecimien to.✅ Contrato indefinido desde el primer d ía.✅ 1 día de teletrabajo semanal a partir del primer a ño.✅ Viajes profesionales puntuales por Euro pa.✅ Opción de parking anual por 30 € (Sector G).✅ Excelente ambiente de trabajo y oportunidades de desarrollo profesion al. ¿Qué busca mos?🎓 Formación de Grado Medio o Superior en Turismo o simi lar.📈 Experiencia mínima de 2 años como Técnico/a de Producto Turístico y/o en organización de even tos.⭐ Valorable experiencia específica en gestión de eventos corporati vos.💻 Nivel avanzado de Ex cel.🌐 Inglés nivel C1.📋 Perfil organizado, proactivo, resolutivo y orientado al deta lle.✈ Disponibilidad para viajar ocasionalme nte. Si buscas un nuevo reto profesional en un entorno dinámico, internacional y con posibilidades de crecimiento, ¡queremos conoc erte!

Estructuras Metálicas Cañellas somos la empresa líder en construcción metálica en Baleares, con más de 50 años de experiencia. Fabricamos y montamos estructuras metálicas para naves industriales, reformas hoteleras, edificios, viviendas, escaleras y pérgolas en Mallorca, Ibiza, Menorca y toda España. . +info: www.construccionesmetalicascañellas.com Buscamos un/a Delineante-Proyectista que se incorpore al equipo técnico para colaborar en el desarrollo de proyectos de estructuras metálicas desde la fase conceptual hasta la ejecución. 📍 Ubicación: Palma de Mallorca 🕐 Modalidad: Presencial | Jornada completa intensiva de 7 a 15h Funciones principales • Modelado 3D con Tekla Structures y extracción de planos de taller y montaje., • Generación de archivos NC/DSTV para el corte y mecanizadoautomático en el taller (uso de AutoCad para NC en mesa de corte), • Medición para pedidos de acero en Strumis, optimizando el despiece del acero., • Preparación de pedidos de chapa colaborante, conectores, • Gestionar recepción de acero con el programa de Strumis., • Control del Marcado CE (EN 1090) y archivo de los certificados de colada de los proveedores, revisión de documentación., • Elaboración del dossier de calidad y certificados de finalización de obra para el cierre de obra., • Resolución de dudas técnicas e incidencias imprevistas tanto en el taller como en el montaje., • Soporte técnico a departamento comercial para optimizar y estudiar presupuestos para las licitaciones., • Preparación de mediciones actualizadas de obras en curso para las certificaciones pertinentes en colaboración con administración., • Preparar documentación para revisiones anuales de maquinaria y vehículos., • Cálculo estructural mediante Cype3D/CypeCAD y diseño de uniones atornilladas con el software IDEA StatiCa, • Apoyo en distintas tareas asignadas por Dirección. Requisitos • Formación en Delineación, Proyectos de Edificación o similar., • Experiencia mínima de 3 años en estudios de arquitectura o ingeniería, preferiblemente en el sector industrial., • Dominio de AutoCAD y Cype3D/CypeCAD, • Conocimiento de normativa urbanística y técnica aplicable., • Capacidad de trabajo en equipo, atención al detalle y organización Qué ofrecemos • Incorporación a una empresa en crecimiento., • Proyecto estable con proyección de plan de carrera a largo plazo., • Horario intensivo .de 7 a 15h Se ofrece contratación indefinida, beneficios sociales y un salario competitivo. Interesados/as enviar cv a rbosque@resols.es

Empresa del sector turístico en Palma de Mallorca busca incorporar una persona para su área de Recursos Humanos, con foco en la gestión de administración de personal y nómina, así como en el análisis y reporting de datos del área. Funciones principales: • Gestión del proceso de nóminas, validación y cierre mensual., • Elaboración y gestión de contratos, altas, bajas y modificaciones en Seguridad Social., • Comunicación de trámites con la Tesorería General de la Seguridad Social en plazo., • Preparación del cuadre contable mensual en coordinación con el departamento financiero., • Mantenimiento y actualización de la base de datos de empleados y retribuciones., • Gestión de herramientas digitales vinculadas a retribución flexible. Requisitos: • FPII o Grado universitario en Relaciones Laborales, ADE o similar., • Experiencia previa en administración de personal y gestión de nómina., • Experiencia previa con gestión directa de nómina. Se ofrece: • Contrato a jornada completa., • Proyecto estable en empresa del sector turístico., • Jornada con horarios de entrada y salida flexibles (viernes posibilidad de media jornada)., • Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional., • Plan de retribución flexible (seguro médico, guardería, formación)., • Descuentos para empleados y familiares en servicios de la compañía., • Banda salarial según experiencia.

En CORE consulting estamos colaborando con un grupo empresarial consolidado líder dentro del sector turístico en la búsqueda de un/a Gerente / Managing Director para liderar una de sus principales unidades de negocio en Mallorca. MISION Reportando a Dirección General, su misión principal será liderar una de las principales unidades de negocio del Grupo, garantizando la correcta coordinación de las áreas operativas y comerciales, así como el cumplimiento de los objetivos estratégicos, económicos y de calidad definidos por la compañía. Asimismo, será responsable de asegurar el correcto funcionamiento diario del centro, impulsando la mejora continua, la excelencia operativa y una experiencia de cliente alineada con los estándares de la empresa. FUNCIONES PRINCIPALES Liderar y coordinar las distintas áreas operativas y comerciales de la unidad de negocio. Supervisar la operativa diaria, garantizando el correcto funcionamiento de los servicios, equipos e instalaciones. Velar por el cumplimiento de los estándares de calidad, servicio y experiencia de cliente definidos por la compañía. Realizar seguimiento de indicadores económicos y operativos, impulsando propuestas de mejora orientadas a la eficiencia y optimización de recursos. Participar en la planificación estratégica y presupuestaria junto con Dirección General y las áreas corporativas. Gestionar la relación con proveedores, colaboradores y partners estratégicos. Liderar, motivar y desarrollar equipos multidisciplinares, promoviendo una cultura de responsabilidad, compromiso y orientación a resultados. PERFIL Y EXPERIENCIA Titulación universitaria en ADE, Económicas, Turismo, Dirección Hotelera o similar. Experiencia mínima de 5 años en posiciones de dirección o gerencia con responsabilidad sobre operaciones complejas y equipos multidisciplinares. Experiencia en entornos dinámicos con alta orientación al cliente. Nivel avanzado de alemán e inglés. Capacidad de liderazgo, organización, análisis y toma de decisiones. Perfil orientado a resultados, con visión estratégica y alta capacidad operativa. Disponibilidad y flexibilidad horaria adaptada a las necesidades del negocio. OFRECEMOS Incorporación a un grupo empresarial consolidado y referente en el sector turístico. Proyecto profesional estable, con elevado nivel de responsabilidad e impacto en el negocio. Contrato indefinido. Paquete retributivo compuesto por salario fijo entre 80.000 € y 90.000 € brutos anuales más variable según objetivos. Posibilidades de desarrollo profesional dentro del grupo.

¡Potencia tu carrera y despega con Talent Solutions! Estamos buscando un perfil de GPV o Comercial o Promotor o Vendedor en Palma, para ser contratado directamente en cliente final líder en el mercado de las telecomunicaciones. ¿Qué buscamos? Una persona con experiencia comercial o como GPV o Promotor, acostumbrado llevar la gestión de los puntos de venta en el canal de la zona asignada. Será responsable de representar las marcas del grupo en producto de tarjetas de prepago. ¿Qué vas a realizar? Control de roturas de stock, y asegurarse visibilidad de las marcas en los pdv. Fomentar la venta de las marcas en el pdv. Comunicación de objetivos, y seguimiento de los mismos. Tomando las acciones correctoras necesarias para asegurar su consecución. Gestión de incidencias y necesidades de los pdv. Apertura de nuevos puntos de ventas en la zona geográfica asignada. ¿Requisitos? Experiencia comercial o de gestor de punto de venta o promotor o vendedor de al menos 1 año en la gestión de puntos de venta o comercial o promotor. Carnet de conducir obligatorio (imprescindible). Disponibilidad de viajes entre islas. ¿Qué ofrecemos? Contrato estable en cliente final líder de Telecomunicaciones. Horario de trabajo de L-J 10 a 19h con 1h para comer, viernes jornada intensiva. Salario fijo+variables+beneficios sociales atractivos (vehículo de empresa, comida, seguro médico, seguro de vida y accidentes, plan de pensiones, líneas móviles, fibra, entre otros). Formar parte de un grupo de Telecomunicaciones con grandes oportunidades de crecimiento y aprendizaje interno.

¿Quieres liderar la gestión técnica y estratégica de FM para uno de nuestros clientes en Baleares? 🚀 Optima Facility, referente en soluciones innovadoras de Facility Management (FM), sigue marcando la diferencia con su enfoque en la tecnología 4.0 y el modelo propio Optima Customer Experience Model. Con una sólida trayectoria y un equipo multidisciplinario, buscamos a un/a Facility Manager con experiencia en el liderazgo de modelos IFM, con el objetivo de seguir impulsando nuestra excelencia operativa y optimización de recursos. ¿Cuál será tu misión? Serás el líder de la gestión integral de instalaciones y servicios técnicos, así como de un equipo de personas donde aportarás tu visión estratégica para la mejora continua y la sostenibilidad de los proyectos. Entre tus funciones destacarán: • Gestión con el cliente: Mantener una relación cercana, identificar oportunidades de mejora y proponer soluciones para la optimización de recursos., • Gestión operativa: Organizar, coordinar y controlar el plan de mantenimiento y servicios del contrato., • Responsabilidad sobre resultados: Supervisar la cuenta de resultados y garantizar la calidad de los servicios ofrecidos., • Propuestas de mejora: Diseñar estrategias para la eficiencia energética, sostenibilidad y mejora de instalaciones., • Cumplimiento normativo: Asegurar el cumplimiento de la legislación vigente en PRL y normativas aplicables., • Gestión de KPIs y SLAs: Definir, evaluar y reportar ratios de control para medir la calidad de los servicios., • Informes periódicos: Elaborar reportes sobre el estado de las instalaciones y actividades realizadas., • Liderazgo de equipo propio: Liderar y motivar a los equipos bajo tu responsabilidad., • Gestión y relación con subcontratas Lo que valoramos de ti • Formación: Titulación universitaria en Ingeniería Técnica, Ingeniería Industrial o Máster en FM., • Perfil estratégico: Orientado/a a resultados, con visión de mejora continua y crecimiento tecnológico., • Liderazgo: Experiencia en gestión de equipos y habilidades para coordinar operaciones complejas., • Proactividad y comunicación: Capacidad para proponer iniciativas y trabajar en entornos dinámicos. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación estable en una empresa referente del sector., • Desarrollo profesional: Retos que impulsarán tu crecimiento y aprendizaje continuo., • Ambiente inclusivo: Fomentamos la diversidad y el trabajo en equipo. ¿Estás listo/a para asumir este reto? Si tienes experiencia en gestión técnica, te motiva liderar equipos y buscas proyectos de impacto, ¡esperamos tu candidatura! En Optima Facility, creemos en la diversidad y somos una empresa inclusiva. Valoramos todas las solicitudes sin ningún tipo de discriminación.

¿Te apetece asumir un nuevo reto dentro del sector retail? Buscamos incorporar un/a Responsable de Zona para coordinar varias tiendas, stands y corners, impulsar los resultados comerciales y acompañar a los equipos de tienda en su desarrollo diario. La persona seleccionada será responsable de garantizar el correcto funcionamiento de los PDV asignados, asegurando una experiencia de cliente excelente, una operativa eficiente y el cumplimiento de los objetivos marcados. ¿Cuál será tu misión? Tu misión será liderar la gestión de los puntos de venta de tu zona, asegurando la correcta implantación de los procedimientos, el seguimiento de los indicadores comerciales y el desarrollo de los equipos, así como mantener los estándares en las tiendas y en los corners. Funciones: Gestionar y supervisar los puntos de venta asignados. Gestionar la cuenta de resultados de la zona. Implantar las pautas comerciales y operativas definidas. Coordinar nuevas aperturas o cambios operativos en tienda. Análisis de los principales indicadores comerciales y poner en marcha su mejora Asegurar una correcta gestión del stock, producto, horarios y recursos. Supervisar la imagen de tienda Detectar oportunidades de mejora y proponer soluciones. Garantizar una experiencia de cliente excelente en todos los puntos de venta. Homogeneizar estándares en tiendas, stands y corners. ¿Qué ofrecemos? Proyecto estable dentro de una compañía en crecimiento. Contrato indefinido. Salario fijo + variable. Desarrollo profesional. Flexibilidad y autonomía en la gestión del día a día. Beneficios internos vinculados al puesto.

¿Tienes experiencia como administrativo/a contable y te motiva seguir creciendo en el mundo de la administración y la contabilidad? ¿Eres una persona organizada, responsable y dinámica? Únete a una de las empresas de OK Group y lleva tu carrera financiera al siguiente nivel. Somos una compañía internacional, dinámica, donde apostamos por la mejora continua, la colaboración entre equipos y la evolución de nuestros procesos financieros en un entorno multinacional. Tendrás un papel clave liderando la gestión contable de diferentes sociedades europeas y participando en proyectos estratégicos del área financiera. 🔍 ¿Qué estamos buscando? Con la finalidad de reforzar el área de Tesorería, estamos buscando que se incorpore en nuestra sede corporativa ubicada en Palma de Mallorca un/a Técnico/a de Tesorería, cuya misión será realizar el registro y control de los movimientos bancarios de los servicios de movilidad nacional e internacional. 💼 ¿Qué harás en tu día a día? • Contabilización de bancos Internacionales., • Conciliación bancos. Cuadre y revisión de cierre mensual empresas internacionales., • Facilitar información y extractos fin de mes asesores internacionales., • Preparación del fichero de propuesta de pagos empresas internacionales agrupados quincenal y posteriormente los ficheros para procesar en el banco., • Preparación de pagos de empresas internacionales mediante ficheros., • Atender y revisar solicitudes de facturas/presupuestos para pago internacionales., • Contabilizar la deuda financiera (Préstamos, comex, bullet…). ✅ ¿Qué necesitas para unirte al equipo? • Grado Superior de Administración y Contabilidad., • Experiencia previa en puestos contables., • Paquete office avanzado., • Nivel fluido de inglés., • Capacidad para trabajar en múltiples grupos y niveles de organización., • Conocimiento SAP y NAV/Microsoft Dynamics. ✨ ¿Qué te ofrecemos? • Un proyecto estable, en crecimiento, con contratación indefinida., • Horario flexible de entrada/salida y flexibilidad de jornada de trabajo de lunes a jueves., • Flexibilidad para cobrar tu salario devengado en cualquier momento., • Plan de retribución flexible (seguro privado de salud para ti y tus familiares, formación, tickets guardería, restaurante...)., • Acceso a una plataforma de formación personalizada, que ofrece gran variedad de cursos a la carta y donde tú decides qué formación quieres realizar., • Siendo parte de OKTeam podrás beneficiarte de ventajas como trabajador/a como descuentos en el alquiler de vehículos y hoteles. Trabajamos en un ambiente desafiante y dinámico, formado por un gran equipo que cree que con esfuerzo, voluntad y constancia seguiremos consiguiendo cosas extraordinarias. Te esperamos!

En Iberostar estamos buscando incorporar un/a Técnico/a de Sistemas - Soporte Usuarios y Aplicaciones a nuestro equipo de de IT Headquarters dentro del área Digital, en nuestra sede corporativa de Palma de Mallorca; pero antes de saber más sobre la posición, creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: • Somos una compañía 100% familiar con 70 años de experiencia en el sector del turismo. Hoy acogemos a millones de viajeros con la promesa de crear vacaciones felices y experiencias memorables, con una propuesta de valor fundamentada en la calidad y en la experiencia del cliente y del empleado., • Operamos en más de 100 establecimientos distribuidos en 35 destinos alrededor de 13 países de todo el mundo ubicados en localizaciones privilegiadas frente al mar., • Formamos parte de una familia de más de 35.000 personas de 95 nacionalidades, compartiendo los mismos valores: Responsabilidad, Transparencia, Humildad, Pasión y Creatividad., • Trabajamos para crear un lugar donde prosperar: cuidamos de las personas que forman parte de la familia Iberostar, impulsando su crecimiento, atendiendo a su bienestar y promoviendo la equidad como base de nuestras decisiones., • Nuestro movimiento Iberostar _ es nuestra hoja de ruta para impulsar nuestro propósito de liderar un modelo de turismo responsable. Ubicación del puesto: Oficinas centrales, Palma de Mallorca - Baleares. Misión: Tu rol será clave en el soporte directo a los usuarios de nuestras oficinas centrales. Tu objetivo será garantizar la operatividad y excelencia de los equipos de trabajo, participando activamente no solo en la resolución de incidencias, peticiones y problemas, sino también convirtiéndote en un agente del cambio bajo la cultura de mejora continua tecnológica de la empresa. Todo ello en un entorno colaborativo donde tu aporte técnico ayudará a elevar los estándares de eficiencia en nuestra Sede Corporativa. ✔️¿Cuáles seran tus funciones? Soporte y atención al usuario: • Gestionar y resolver tickets de primer nivel (atención al usuario, instalación de programas, solución de incidencias y peticiones, reparaciones de hardware...)., • Configurar y desplegar puestos de trabajo (montaje de equipos, recepción de equipos en almacén y aprovisionamiento mediante perfiles de Autopilot/Intune)., • Brindar soporte en entornos Microsoft Windows y administrar Active Directory y EntraID., • Dar soporte en entornos ofimáticos basados en Google Workspace y gestionar la consola de Google Administrador., • Proporcionar soporte en entornos Apple para la resolución de incidencias básicas (Macbook, iMac e iPhone)., • Distribuir y dar soporte a usuarios de software utilizando herramientas de despliegue remoto (Intune)., • Mantener periféricos: configurar y resolver problemas en impresoras (locales y en red) y sistemas de videoconferencia., • Controlar el stock de tóner, cables, adaptadores y otros materiales necesarios. Seguridad básica (Endpoints) • Gestionar EDR: limpiar amenazas en puestos finales de trabajo., • Gestionar software de almacenaje de contraseñas cifradas. Redes y comunicaciones: • Mantener físicamente la red: parchear switches y organizar salas técnicas del edificio., • Gestionar la telefonía móvil corporativa: dar de alta líneas, configurar terminales mediante herramientas de MDM y gestionar reparaciones de terminales Android e iPhone., • Administrar la telefonía fija de la oficina mediante centralita virtual en la nube y software telefónico. Automatización y proyectos: • Desarrollar scripts básicos mediante PowerShell o Python para la automatización de tareas o configuración de tareas programadas., • Colaborar en la mejora continua (evolutivos) del área Digital., • Controlar activos e inventario mediante herramientas ITAM. Metodología de trabajo: • Aplicar buenas prácticas basadas en marcos ITSM (ITIL)., • Documentar procesos y soluciones en la base de conocimientos., • Aplicar buenas prácticas basadas en marcos DevOps en gestión de sprints (Mejora Continua). 🔎¿Quién es la persona ideal para este puesto? Formación y experiencia: • FP de Grado Superior ( Administración de Sistemas Informáticos en Red o equivalente)., • Valorable certificación ITIL Foundation., • Conocimientos plataformas Google Workspace, • Valorable conocimientos en Google Cloud., • Inglés técnico - B1 deseable., • Experiencia en uso de herramientas de ticketing., • Se valorará experiencia en departamentos tecnológicos dentro del sector hotelero. Soft Skills: • Excelentes habilidades comunicativas: Capacidad para explicar soluciones técnicas a perfiles no técnicos., • Proactividad y dinamismo: Capacidad para anticiparse a problemas y proponer mejoras., • Orientación al aprendizaje: Ganas de evolucionar en un entorno tecnológico cambiante., • Trabajo en equipo: Colaboración estrecha con los diferentes niveles de soporte o áreas tecnológicas de la compañía. ⭐ Nuestra Propuesta para ti es la siguiente: Trabajarás en un entorno estimulante, inspirador, multicultural e innovador, comprometido con las personas, los valores y un modelo de turismo responsable; trabajando en proyectos diversos y soluciones de alto impacto para la transformación a todos los niveles de la organización. • Contrato estable e indefinido a jornada completa, flexibilidad horaria., • Un paquete retributivo competitivo, con atractivos beneficios como descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más., • Serás parte de nuestro programa de bienestar Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado que incluye clases de yoga semanales, gimnasio virtual, planes nutricionales, día de la fruta, etc. )., • Progresión dentro de la compañía: variedad de oportunidades y proyectos que te permitirán desarrollar tu potencial y crecer profesionalmente todos los días., • Formación continua a través de planes formativos y de Iberostar Campus, nuestra plataforma de aprendizaje donde te podrás nutrir de formaciones específicas y globales. ¿Te suena retador? Inscríbete y estaremos encantados de ampliarte más información. Súmate al equipo #WEAREIBEROSTAR⭐

📍 Posición presencial en Palma de Mallorca (Solo se valorarán candidaturas con residencia en la isla o disponibilidad real de traslado) En MALLORCA LAW buscamos incorporar un/a Contable Fiscal con experiencia en asesoría/despacho para gestionar la contabilidad y fiscalidad de sociedades (SLs). RESPONSABILIDADES • Gestión contable completa de sociedades, • Preparación y presentación de impuestos recurrentes (IVA, Impuesto sobre Sociedades, Impuesto de Patrimonio, retenciones, etc), • Cierres contables y elaboración de cuentas anuales, • Atención a requerimientos de la AEAT, • Coordinación con asesorías externas internacionales REQUISITOS • Experiencia en contabilidad y fiscalidad en asesoría o despacho, • Conocimiento práctico de fiscalidad de sociedades, • Manejo de herramientas como A3, • Buen nivel organizativo y autonomía, • Inglés conversacional QUE OFRECEMOS • Incorporación estable, • Buen entorno de trabajo (equipo cercano y profesional), • Proyecto sólido con recorrido, • Rango competitivo en mercado de Palma para perfil intermedio Si crees que encajas o conoces a alguien que podría estar interesado/a, ¡estaré encantado de leerte! Enviar CV a: support@mallorcalaw.com

En Iberostar estamos buscando incorporar un/a Compensation & Benefits Coordinator a nuestro equipo de Rewards & Benefits - Recursos Humanos en nuestra sede corporativa de Palma de Mallorca; pero antes de saber más sobre la posición, creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: • Somos una compañía 100% familiar con 70 años de experiencia en el sector del turismo. Hoy acogemos a millones de viajeros con la promesa de crear vacaciones felices y experiencias memorables, con una propuesta de valor fundamentada en la calidad y en la experiencia del cliente y del empleado., • Operamos en más de 100 establecimientos distribuidos en 35 destinos alrededor de 13 países de todo el mundo ubicados en localizaciones privilegiadas frente al mar., • Formamos parte de una familia de más de 35.000 personas de 95 nacionalidades, compartiendo los mismos valores: Responsabilidad, Transparencia, Humildad, Pasión y Creatividad., • Trabajamos para crear un lugar donde prosperar: cuidamos de las personas que forman parte de la familia Iberostar, impulsando su crecimiento, atendiendo a su bienestar y promoviendo la equidad como base de nuestras decisiones., • Nuestro movimiento Iberostar _ es nuestra hoja de ruta para impulsar nuestro propósito de liderar un modelo de turismo responsable. Ubicación del puesto: Oficinas centrales, Palma de Mallorca - Baleares. ✔️¿Cómo será tu día a día? Reportando al Head of Rewards & Benefits, coordinarás globalmente de la función de compensación y beneficios. • Soporte en la coordinación de procesos de revisión salarial: Preparar herramientas y plantillas técnicas necesarias para HRBPs y Directores de área, así como colaborar en la elaboración de documentación de soporte de revisión salarial si la hubiera., • Asistencia en el proceso de bono anual: Colaborar en la identificación de la población elegible para la retribución variable, participar en la preparación de reportes y documentación de soporte, y realizar una verificación inicial de que los pagos se alinean con la política establecida., • Gestión del grading y descripciones de puestos: Mantener actualizadas las descripciones de puestos elaboradas por los HRBPs, actualizar bases de datos relacionadas con el grading y apoyar la formación básica sobre metodologías de evaluación de puestos dentro de la organización., • Colaboración en políticas de retribución: Asistir en la revisión y consolidación de políticas salariales —incluyendo retribución fija, variable y beneficios—, así como en la revisión y publicación de políticas locales y globales., • Soporte en la gestión de estructuras retributivas: Colaborar en la recopilación de datos necesarios para la creación y actualización de estructuras salariales, y participar activamente en encuestas salariales con consultoras especializadas en datos de mercado., • Análisis para promociones y retención: Realizar estudios ad hoc para evaluar impacto de promociones, retención de talento y procesos de sucesión, aportando información relevante para la toma de decisiones., • Elaboración de reportes periódicos de compensación y beneficios: Preparar reportes regulares sobre retribución fija, variable, beneficios y otras métricas de HR, asegurando información precisa y oportuna para HRBPs y dirección., • Soporte en auditorías de procesos de retribución: Colaborar en auditorías internas de los procesos de revisión salarial y bonos, verificando que se cumplan las políticas locales y globales y proponiendo mejoras cuando corresponda. 🔎¿Quién es la persona ideal para este puesto? La persona ideal para ocupar este puesto aporta excelentes habilidades analíticas y orientación al detalle, capacidad de organización y planificación, trabajo en equipo, habilidades de comunicación, autonomía y proactividad. • Formación: Licenciatura / Grado Universitario en Administración de Empresas, Economía, Ingeniería Industrial o áreas afines. Valorable Máster o Postgrado relacionado con compensación, beneficios o gestión de RRHH. • Conocimientos específicos: Conocimientos sólidos en políticas globales de retribución, compensación y beneficios, generalistas de recursos humanos, workforce-planning, etc. • Experiencia / Trayectoria profesional: Experiencia previa de al menos 2 años en posiciones iguales o similares. Experiencia en entornos multinacionales con gran complejidad de datos y estructura. Se valora experiencia en consultoría de Negocio o RRHH. • Herramientas: Valorable conocimientos o experiencia con SAP - HR. Valorable conocimientos o manejo de herramientas analíticas como PowerBi, Tableau o QlikView para reportes y visualización de información estratégica. Conocimiento o experiencia de usuario de sistemas / entornos HCM: idealmente Workday o similar (Oracle, SuccessFactors, etc.). • Idiomas: Nivel alto de inglés imprescindible: mínimo B2. Valora dominio de otros idiomas como Francés. • Competencias clave del puesto: Perfil analítico y orientado al detalle: Aplicar pensamiento crítico para analizar información de compensación y generar insights accionables. Capacidad de organización y planificación: Gestionar múltiples procesos y tareas de manera eficiente y precisa. Trabajo en equipo y colaboración transversal: Cooperar con HRBPs, directores de área y el equipo global de Rewards. Habilidades comunicativas: Comunicar información compleja de manera clara y efectiva. Autonomía y proactividad: Actuar con iniciativa, resolver problemas de manera independiente y cumplir con los plazos establecidos. ⭐ Nuestra Propuesta para ti es la siguiente: Trabajarás en un entorno estimulante, inspirador, multicultural e innovador, comprometido con las personas, los valores y un modelo de turismo responsable; trabajando en proyectos diversos y soluciones de alto impacto para la transformación a todos los niveles de la organización. • Contrato estable e indefinido a jornada completa, flexibilidad horaria y modelo híbrido (teletrabajo 2 días a la semana)., • Un paquete retributivo competitivo, con atractivos beneficios como descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más., • Serás parte de nuestro programa de bienestar Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado que incluye clases de yoga semanales, gimnasio virtual, planes nutricionales, día de la fruta, etc. )., • Progresión dentro de la compañía: variedad de oportunidades y proyectos que te permitirán desarrollar tu potencial y crecer profesionalmente todos los días., • Formación continua a través de planes formativos y de Iberostar Campus, nuestra plataforma de aprendizaje donde te podrás nutrir de formaciones específicas y globales. ¿Te suena retador? Inscríbete y estaremos encantados de ampliarte más información. Súmate al equipo #WEAREIBEROSTAR⭐

¿Tienes experiencia en planificación comercial, gestión de flota o análisis de demanda? ¿Te apasiona la toma de decisiones basada en datos y la optimización de recursos? ¿Eres una persona analítica, flexible y orientada a resultados? Únete a OK Mobility y contribuye a maximizar el rendimiento de nuestra flota en un entorno internacional, dinámico y en constante crecimiento. 🔍 ¿Cuál será tu misión? Con la finalidad de reforzar el área Comercial, buscamos incorporar en nuestra sede corporativa de Palma de Mallorca un/a Sales Planning Manager, cuya misión será optimizar los ingresos y la ocupación de la flota mediante la planificación, previsión y gestión estratégica de la demanda y los canales de venta. 💼 ¿Qué harás en tu día a día? • Analizar diariamente la ocupación y disponibilidad de la flota para optimizar su rendimiento a medio y largo plazo., • Mantener una comunicación constante con el área de Supply Chain para asegurar la correcta planificación operativa., • Gestionar los movimientos de flota y realizar el seguimiento de las entradas y salidas de vehículos., • Analizar los movimientos One Way y su impacto en la disponibilidad de la flota., • Gestionar y analizar históricos de allotment y flota para la toma de decisiones estratégicas., • Participar en la elaboración del Fleet Plan Comercial., • Reflejar el Fleet Plan Comercial en los sistemas de gestión., • Confirmar reservas en función de la disponibilidad existente y las previsiones de demanda. ✅ ¿Qué necesitas para unirte al equipo? • Nivel alto de Excel., • Nivel avanzado de inglés., • Perfil altamente analítico, con capacidad para interpretar datos y transformarlos en acciones., • Capacidad de adaptación y flexibilidad en entornos dinámicos., • Se valorará experiencia y conocimientos en herramientas de Revenue & Yield Management., • Se valorará experiencia en gestión de disponibilidad, inventario y planificación comercial. ✨ ¿Qué te ofrecemos? • Un proyecto estable, en crecimiento y con contratación indefinida., • Horario flexible de entrada y salida, con flexibilidad de jornada de lunes a jueves., • Flexibilidad para cobrar tu salario devengado cuando lo necesites., • Plan de retribución flexible (seguro privado de salud para ti y tus familiares, formación, tickets guardería, restaurante, etc.)., • Acceso a una plataforma de formación personalizada con una amplia oferta de cursos para impulsar tu desarrollo profesional., • Beneficios exclusivos por formar parte de OKTeam, como descuentos en alquiler de vehículos y hoteles. Trabajamos en un entorno desafiante, innovador y colaborativo, donde cada decisión cuenta y donde las personas son el motor de nuestro crecimiento. Si quieres formar parte de una compañía que sigue transformando la movilidad y afrontar nuevos retos profesionales, ¡te estamos esperando! 🚀

📢 ¡Estamos contratando! Ofertas & Revenue Manager – Viajes Allsun / alltours Buscamos un perfil con experiencia en contratación hotelera, gestión de ofertas y optimización comercial para unirse a nuestro equipo comercial en Mallorca. Si te motiva trabajar en un entorno internacional y representar a uno de los touroperadores líderes del mercado alemán, esta posición puede ser para ti. --------------------- We are looking for a professional with experience in hotel contracting, offer management and commercial optimization to join our commercial team in Mallorca. If you are motivated by working in an international environment and representing one of the leading German tour operators, this role could be a great fit for you. 🌍 Sobre alltours & Viajes Allsun alltours es uno de los touroperadores líderes en Alemania, con más de 50 años de trayectoria y un producto consolidado en los principales destinos vacacionales. Viajes Allsun, su empresa receptiva en España, gestiona la operativa, la contratación hotelera, la optimización de los acuerdos comerciales y la relación con los hoteles en destinos clave como Mallorca, Canarias y la Península. --------------------- alltours is one of the leading tour operators in Germany, with more than 50 years of experience and a strong presence in major holiday destinations. Viajes Allsun, its destination management company in Spain, oversees operations, hotel contracting, commercial optimization and partner relations in key destinations such as Mallorca, the Canary Islands and mainland Spain. 🎯 Descripción del puesto Como Yield & Revenue Manager, gestionarás la planificación y supervisión de estrategias de ingresos, garantizando la optimización de precios y ofertas. Analizarás datos, prepararás informes y asegurarás la correcta aplicación de políticas comerciales. Puesto presencial, a tiempo completo, en el Área Metropolitana de Palma de Mallorca. --------------------- As a Yield & Revenue Manager, you will oversee revenue‑related strategies, ensuring the optimization of prices and offers. You will analyse data, prepare reports and ensure correct implementation of commercial policies. This is a full‑time, on‑site position based in the Palma de Mallorca metropolitan area. 🔍 Qué buscamos • 3+ años de experiencia en Revenue, Yield, Contratación u Ofertas., • Conocimiento profundo del mercado hotelero de Mallorca., • Español, inglés y alemán avanzados., • Perfil analítico, resolutivo y orientado a resultados., • Experiencia con herramientas de reporting (Excel, BI) y sistemas de reservas/API., • Experiencia en touroperación o cadenas hoteleras., • Conocimiento de mercados emisores, especialmente el alemán. --------------------- • 3+ years of experience in Revenue, Yield, Contracting or Offers., • Strong knowledge of the Mallorca hotel market., • Advanced Spanish, English and German., • Analytical, proactive and results‑oriented profile., • Experience with Excel, BI and reservation/API systems., • Background in tour operating or hotel chains., • Knowledge of source markets, especially the German market 📌 Principales responsabilidades • Definir y actualizar tarifas, ofertas y estrategias de revenue., • Analizar mercado, competencia y comportamiento de la demanda., • Coordinar con hoteles y con los equipos internos de Producto, Contratación y Reservas., • Gestionar inventarios, allotments, releases y rendimiento por hotel/destino., • Asegurar la correcta integración y funcionamiento de sistemas (API, channel managers, herramientas internas). --------------------- • Define and update rates, offers and revenue strategies., • Analyse market trends, competition and demand., • Coordinate with hotels and internal teams., • Manage inventories, allotments and releases., • Ensure correct system integration. 🌟 Qué ofrecemos • Incorporación a un grupo turístico internacional y estable., • Participación en decisiones estratégicas de pricing y producto., • Desarrollo profesional dentro del área comercial y de revenue., • Condiciones competitivas según experiencia aportada. --------------------- • A stable and international tourism group., • Involvement in strategic decisions., • Professional development within commercial and revenue areas., • Competitive conditions based on experience.

¿Tienes experiencia en FP&A, forecasting y análisis de rentabilidad? ¿Te gustaría formar parte de un entorno dinámico, analítico y orientado a negocio? Únete a una de las empresas de OK Group y lleva tu carrera financiera al siguiente nivel. Somos una compañía internacional y dinámica, donde apostamos por la mejora continua, la colaboración entre equipos y la evolución de nuestros procesos financieros en un entorno multinacional. La persona que se incorpore tendrá un papel clave en la planificación y análisis financiero de las diferentes áreas de negocio, participando activamente en la elaboración de presupuestos y forecasts, el desarrollo de modelos financieros y escenarios de negocio, así como en la generación de insights estratégicos para apoyar la toma de decisiones y mejorar la rentabilidad de la compañía. 🔍 ¿Qué estamos buscando? En este momento buscamos incorporar un/a FP&A Senior Analyst para una de las empresas de OK Group, cuya misión será dar soporte financiero y analítico a las diferentes áreas de negocio, liderando el análisis de performance, la identificación de oportunidades de mejora y la optimización de procesos financieros, asegurando la fiabilidad del dato y aportando una visión estratégica orientada a negocio y eficiencia operativa. 💼 ¿Qué harás en tu día a día? • Elaboración y seguimiento del presupuesto anual y forecast mensual, • Análisis de desviaciones (real vs presupuesto), • Preparación de reportes financieros periódicos para dirección, • Desarrollo de modelos financieros y escenarios (what-if), • Apoyo a las diferentes unidades de negocio para la toma de decisiones operativas basados en análisis de rentabilidad, • Identificación de oportunidades de mejora en costes y eficiencia, • Automatización y mejora de procesos de reporting, • Colaboración con contabilidad y controlling para asegurar rigurosidad del dato ✅ ¿Qué necesitas para unirte al equipo? • Grado en ADE, Economía, o similar. Valorable Máster o Postgrado en Controlling., • Más de 3 años de experiencia relevante en FP&A, controlling o análisis financiero ., • Experiencia con herramientas de BI, • Conocimientos avanzados de paquete Office 365, especialmente de Excel, • Se valorará conocimiento avanzado en SAP, • Nivel alto de inglés (C1) ✨ ¿Qué te ofrecemos? • Un proyecto estable, con contratación indefinida., • Horario flexible de entrada/salida y flexibilidad de jornada de trabajo de lunes a jueves. Viernes tardes libres., • Flexibilidad para cobrar parte de tu salario devengado en cualquier momento., • Plan de retribución flexible (seguro privado de salud para ti y tus familiares, formación, tickets guardería, restaurante...)., • Acceso a una plataforma de formación personalizada, que ofrece gran variedad de cursos a la carta y donde tú decides qué formación quieres realizar., • Siendo parte de OKTeam podrás beneficiarte de ventajas como trabajador/a como descuentos en el alquiler de vehículos y hoteles.

¿Tienes experiencia gestionando financiación corporativa, tesorería o relación con entidades bancarias?¿Buscas un proyecto con impacto directo en la gestión financiera y operativa del negocio? Únete a una de las empresas de OK Group y lleva tu carrera financiera al siguiente nivel. Somos una compañía internacional, dinámica, donde apostamos por la mejora continua, la colaboración entre equipos y la evolución de nuestros procesos financieros en un entorno multinacional. Tendrás un papel clave asegurando la gestión eficiente de la financiación, el control contractual y la correcta relación operativa con entidades financieras.. 🔍 ¿Qué estamos buscando? Con la finalidad de reforzar el área de Tesorería, buscamos un/a Financing Manager con experiencia en financiación corporativa y tesorería para unirse a nuestro equipo financiero. La persona será responsable de garantizar la correcta gestión operativa de la financiación, el control contractual y la supervisión de garantías asociadas a activos financiados, actuando como enlace clave con entidades financieras. 💼 ¿Qué harás en tu día a día? • Gestionar líneas de financiación: disposiciones, amortizaciones, renovaciones y cancelaciones., • Supervisar la liquidez y colaborar en la planificación de necesidades financieras., • Coordinar la relación operativa con entidades financieras., • Gestionar y controlar contratos financieros, condiciones y obligaciones asociadas., • Supervisar garantías y gravámenes sobre activos financiados, especialmente vehículos., • Garantizar la correcta contabilización de operaciones financieras y validación de costes asociados., • Elaborar reporting financiero y dar soporte en procesos de negociación y análisis., • Impulsar mejoras y automatización de procesos financieros y de control. ✅ ¿Qué necesitas para unirte al equipo? • Grado en Finanzas, ADE, Economía o similar., • Entre 3 y 7 años de experiencia en tesorería, financiación operativa o banca., • Conocimiento de productos financieros, contratos y contabilidad de deuda., • Nivel avanzado de Excel y experiencia con SAP S/4HANA o herramientas similares., • Inglés alto imprescindible (entorno internacional)., • Perfil analítico, organizado, orientado al detalle y con capacidad de coordinación transversal. ✨ ¿Qué te ofrecemos? • Un proyecto estable, en crecimiento, con contratación indefinida., • Horario flexible de entrada/salida y flexibilidad de jornada de trabajo de lunes a jueves., • Flexibilidad para cobrar tu salario devengado en cualquier momento., • Plan de retribución flexible (seguro privado de salud para ti y tus familiares, formación, tickets guardería, restaurante...)., • Acceso a una plataforma de formación personalizada, que ofrece gran variedad de cursos a la carta y donde tú decides qué formación quieres realizar., • Siendo parte de OKTeam podrás beneficiarte de ventajas como trabajador/a como descuentos en el alquiler de vehículos y hoteles. Trabajamos en un ambiente desafiante y dinámico, formado por un gran equipo que cree que con esfuerzo, voluntad y constancia seguiremos consiguiendo cosas extraordinarias. Te esperamos!

Orientación al análisis, organización y planificación, orientación al detalle ¿son aspectos que te definen? ¿Tienes experiencia en el área de Administración y buscas un nuevo proyecto laboral? ¡Queremos saber más de ti! 💼 ¿Qué harás en tu día a día? • Emisión, control y revisión de la facturación de la compañía a intermediarios o clientes finales., • Certificación de facturas emitidas a través de los procesos establecidos en cada pais., • Conciliación de las cuentas por cobrar., • Seguimiento continuo de la evolución de las cuentas por cobrar., • Preparación de informes de cuentas por cobrar., • Revisión de cierre mensual de facturación., • Emisión de facturación intercompañia, • Gestión documental del área asignada. ✅ ¿Qué necesitas para unirte al equipo? • Formación relacionada con el puesto (economía, administración y dirección de empresas,etc), • Mínimo 1 año de experiencia en una posición similar, • Alta orientación al análisis y al detalle., • Nivel alto de inglés 🆗 ¿Cómo es trabajar en OK? En OK Mobility Group nos gusta lo que hacemos, esa es la clave de nuestro éxito y crecimiento continuo. Somos más de 800 personas dando lo mejor de sí mismas y con una misma misión: ayudar a las personas a moverse hacia lo que más quieren. Trabajamos en un ambiente desafiante y dinámico, formado por un gran equipo que cree que con esfuerzo, voluntad y constancia seguiremos consiguiendo cosas extraordinarias. ✨ ¿Qué te ofrecemos? • Un proyecto estable, en crecimiento, con contratación indefinida., • Horario flexible de entrada/salida y flexibilidad de jornada de trabajo de lunes a jueves., • Flexibilidad para cobrar parte de tu salario devengado en cualquier momento., • Plan de retribución flexible (seguro privado de salud para ti y tus familiares, formación, tickets guardería, restaurante...)., • Acceso a una plataforma de formación personalizada, que ofrece gran variedad de cursos a la carta y donde tú decides qué formación quieres realizar., • Siendo parte de OKTeam podrás beneficiarte de ventajas como trabajador/a como descuentos en el alquiler de vehículos y hoteles. Participación en sorteos de movilidad o de entradas para eventos culturales como por ejemplo ver al RCD Mallorca. Participación gratuita en carreas populares y muchas cosas más. Formarás parte de un equipo que ayuda a facilitar la movilidad de las personas y convertir sus desplazamientos en una experiencia inolvidable. Trabajarás en un ambiente internacional, multicultural y de ritmo rápido donde cada día es diferente.

En Iberostar estamos buscando incorporar un/a Workday Learning Consultant a nuestro equipo de Global Learning - Recursos Humanos en nuestra sede corporativa de Palma de Mallorca; pero antes de saber más sobre la posición, creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: • Somos una compañía 100% familiar con 70 años de experiencia en el sector del turismo. Hoy acogemos a millones de viajeros con la promesa de crear vacaciones felices y experiencias memorables, con una propuesta de valor fundamentada en la calidad y en la experiencia del cliente y del empleado., • Operamos en más de 100 establecimientos distribuidos en 35 destinos alrededor de 13 países de todo el mundo ubicados en localizaciones privilegiadas frente al mar., • Formamos parte de una familia de más de 35.000 personas de 95 nacionalidades, compartiendo los mismos valores: Responsabilidad, Transparencia, Humildad, Pasión y Creatividad., • Trabajamos para crear un lugar donde prosperar: cuidamos de las personas que forman parte de la familia Iberostar, impulsando su crecimiento, atendiendo a su bienestar y promoviendo la equidad como base de nuestras decisiones., • Nuestro movimiento Iberostar _ es nuestra hoja de ruta para impulsar nuestro propósito de liderar un modelo de turismo responsable. Si esto te resulta interesante… puede que este sea tu sitio! Estamos en constante evolución, con multitud de retos por delante en los próximos meses. Experimentarás un entorno estimulante, inspirador y acelerado, trabajando en soluciones de alto impacto para la transformación digital en todos los niveles de la organización y con impacto global. Darás apoyo a múltiples países y culturas en un contexto multinacional. Misión principal: como Workday Learning Consultant especializado/a en Workday Learning y/o sistemas LMS, liderarás el proyecto de implementación del módulo de Learning, un proyecto de alto impacto, trabajando de forma transversal con múltiples equipos. ✔️¿Cómo será tu día a día? Reportando al Head of Learning, tus principales responsabilidades serán: • Configurar, optimizar e implementar el módulo Workday Learning y/o LMS basándose en los requisitos del negocio., • Participar en talleres (workshops) con los stakeholders para recopilar y traducir las necesidades funcionales., • Realizar pruebas, validación y despliegue de configuraciones., • Identificar oportunidades de mejora de procesos y proponer optimizaciones del sistema., • Dar soporte en la resolución de problemas e incidencias (troubleshooting)., • Analizar el impacto de releases y asegurar su correcta implementación., • Gestionar reportes, dashboards y analítica de datos en el área de Formación., • Coordinar integraciones con otros sistemas y colaborar con equipos internos y proveedores externos. 🔎¿Quién es la persona ideal para este puesto? La persona ideal para ocupar este puesto aporta excelentes habilidades analíticas y rigurosidad del dato, una alta capacidad de organización y planificación así como excelentes habilidades de comunicación para colaborar en equipo con diferentes interlocutores a distintos niveles dentro de la organización; con capacidad de adaptación y gestión de los cambios, es una persona resolutiva, proactiva y autónoma. • Formación: Universitarios de ADE, Recursos Humanos, Psicología, Pedagogía o similar. Valorable Máster o Especialización en Recursos Humanos, Formación. Muy valorable Certificación Workday Learning. • Conocimientos específicos: Conocimiento funcional de sistemas de Learning RRHH, idealmente Workday (o similares SAP SuccessFactors, Oracle, LMS Cornerstone...). Conocimientos de integraciones de plataformas. • Experiencia / Trayectoria profesional: Experiencia previa de al menos 2-3 años en consultoría o similar, en roles similares. Experiencia (imprescindible) en configuración / implementación de Workday Learning y/o implementación LMS. Dominio de Reporting. • Idiomas: Nivel alto de inglés imprescindible: mínimo B2+, ideal advanced C1. Se valorarán positivamente otros idiomas como Francés. ⭐ Nuestra Propuesta para ti es la siguiente: Trabajarás en un entorno estimulante, inspirador, multicultural e innovador, comprometido con las personas, los valores y un modelo de turismo responsable; trabajando en proyectos diversos y soluciones de alto impacto para la transformación a todos los niveles de la organización. • Contrato estable e indefinido a jornada completa, modalidad híbrida de trabajo., • Un paquete retributivo competitivo, con atractivos beneficios como descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más., • Serás parte de nuestro programa de bienestar Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado que incluye clases de yoga semanales, gimnasio virtual, planes nutricionales, día de la fruta, etc. )., • Progresión dentro de la compañía: variedad de oportunidades y proyectos que te permitirán desarrollar tu potencial y crecer profesionalmente todos los días., • Formación continua a través de planes formativos y de Iberostar Campus, nuestra plataforma de aprendizaje donde te podrás nutrir de formaciones específicas y globales. ¿Te suena retador? Inscríbete y estaremos encantados de ampliarte más información. Súmate al equipo #WEAREIBEROSTAR⭐

¿Eres una persona analítica, resolutiva y con orientación al detalle? ¿Te gustaría participar en proyectos estratégicos del área financiera junto a tu propio equipo? Únete a una de las empresas de OK Group y lleva tu carrera financiera al siguiente nivel. Somos una compañía internacional, dinámica, donde apostamos por la mejora continua, la colaboración entre equipos y la evolución de nuestros procesos financieros en un entorno multinacional. Tendrás un papel clave liderando la gestión contable de diferentes sociedades europeas y participando en proyectos estratégicos del área financiera. 🔍 ¿Qué estamos buscando? Buscamos un perfil con sólida experiencia en contabilidad y finanzas dentro de entornos internacionales, con capacidad de liderazgo, visión analítica y orientación a resultados. Queremos incorporar a una persona acostumbrada a trabajar en entornos exigentes y dinámicos, con motivación por liderar equipos y participar en procesos de transformación financiera. 💼 Cuáles serán tus funciones: • Supervisión Contable: Coordinar y supervisar la contabilidad general de sociedades en España, Portugal, Italia y Francia., • Gestión de Cierres: Liderar los procesos de cierre contable mensual y anual asegurando la calidad y puntualidad de la información financiera., • 👥 Gestión de Equipo: Coordinar, acompañar y desarrollar un equipo de 3 personas, distribuyendo cargas de trabajo y realizando seguimiento del desempeño., • 📑 Auditorías & Consolidación: Dar soporte a auditorías internas y externas, así como colaborar en los procesos de consolidación financiera del grupo., • Conciliaciones & Control: Supervisar conciliaciones bancarias, intercompany y revisiones de balance garantizando la fiabilidad de la información financiera., • ⚙️ Optimización de Procesos: Participar en iniciativas de mejora continua, automatización y transformación financiera dentro de entorno SAP., • Colaboración Transversal: Trabajar de forma coordinada con áreas como Tax, Treasury, FP&A y Consolidation. Qué buscamos en ti! • Grado en ADE, Economía, Finanzas, Contabilidad o similar., • Experiencia mínima de 5 años en posiciones financieras y contables., • Valorable experiencia en Big4., • Experiencia previa liderando equipos., • Conocimiento sólido de cierres contables, auditoría y consolidación financiera., • Nivel avanzado de SAP., • Nivel alto de inglés., • Perfil analítico, organizado y orientado a resultados. ✨ Beneficios que ofrecemos: • Flexibilidad salarial: Accede a parte de tu sueldo cuando lo necesites, adaptado a tus necesidades personales., • Plan de compensación flexible: Beneficios como seguro de salud privado, formación continua y vales de restaurante, pensados para tu bienestar., • Un proyecto estable, en crecimiento, con contratación indefinida., • Horario flexible de entrada/salida y flexibilidad de jornada de trabajo de lunes a jueves. Viernes tardes libres., • Acceso a una plataforma de formación personalizada, que ofrece gran variedad de cursos a la carta y donde tú decides qué formación quieres realizar., • Siendo parte de OKTeam podrás beneficiarte de ventajas como trabajador/a como descuentos en el alquiler de vehículos y hoteles. Si te motiva formar parte de un proyecto internacional dentro de un entorno dinámico y en evolución constante, ¡nos encantará conocerte! 🚀

En Iberostar estamos buscando incorporar un/a Learning Project Specialist a nuestro equipo de Global Learning - Recursos Humanos en nuestra sede corporativa de Palma de Mallorca; pero antes de saber más sobre la posición, creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: • Somos una compañía 100% familiar con 70 años de experiencia en el sector del turismo. Hoy acogemos a millones de viajeros con la promesa de crear vacaciones felices y experiencias memorables, con una propuesta de valor fundamentada en la calidad y en la experiencia del cliente y del empleado., • Operamos en más de 100 establecimientos distribuidos en 35 destinos alrededor de 13 países de todo el mundo ubicados en localizaciones privilegiadas frente al mar., • Formamos parte de una familia de más de 35.000 personas de 95 nacionalidades, compartiendo los mismos valores: Responsabilidad, Transparencia, Humildad, Pasión y Creatividad., • Trabajamos para crear un lugar donde prosperar: cuidamos de las personas que forman parte de la familia Iberostar, impulsando su crecimiento, atendiendo a su bienestar y promoviendo la equidad como base de nuestras decisiones., • Nuestro movimiento Iberostar _ es nuestra hoja de ruta para impulsar nuestro propósito de liderar un modelo de turismo responsable. Si esto te resulta interesante… puede que este sea tu sitio! Estamos en constante evolución, con multitud de retos por delante en los próximos meses. Experimentarás un entorno estimulante, inspirador y acelerado, trabajando en soluciones de alto impacto para la transformación digital en todos los niveles de la organización y con impacto global. Darás apoyo a múltiples países y culturas en un contexto multinacional. Misión principal: Tu misión será liderar la implementación de proyectos de aprendizaje regionales y apoyar activamente la transición al módulo de Workday Learning, como parte de nuestro proceso de transformación global. Lugar de trabajo: oficinas centrales de Palma de Mallorca. ✔️¿Cómo será tu día a día? Reportando al Head of Learning, tus principales responsabilidades serán: • Apoyar en la implementación, pruebas de validación y soporte del módulo Learning de Workday en colaboración con equipos multidisciplinares., • Implementar programas de formación globales desde la planificación hasta la medición de su impacto., • Coordinar el ciclo completo de los programas formativos (calendario, logística presencial/virtual, proveedores y comunicación) y coordinar a formadores internos y externos., • Gestionar los cursos en la plataforma (LMS) y asegurar el registro de asistencia para reportes de cumplimiento., • Controlar el presupuesto del proyecto, gestionar la facturación y analizar indicadores para la mejora continua. 🔎¿Quién es la persona ideal para este puesto? La persona ideal para ocupar este puesto aporta habilidades de gestión de proyectos formativos, una alta capacidad de organización y planificación, colaborar en equipo con diferentes interlocutores a distintos niveles dentro de la organización; con capacidad de adaptación y gestión de los cambios, es una persona resolutiva, proactiva y autónoma. • Formación: Universitarios de ADE, Recursos Humanos, Psicología, Pedagogía o similar. Valorable Máster o Especialización en Recursos Humanos, Formación. • Conocimientos específicos: Conocimiento funcional de sistemas de Learning RRHH, idealmente Workday (o similares SAP SuccessFactors, Oracle, LMS Cornerstone...). • Experiencia / Trayectoria profesional: Experiencia en puestos similares al menos 3-4 años, gestionando de proyectos formativos, preferiblemente en entornos globales o consultoría de L&D. Capacidad para adaptar y escalar proyectos de aprendizaje en entornos multiculturales. Habilidad para dinamizar sesiones (Train the Trainer) e influir en stakeholders de distintos niveles. • Herramientas: Dominio de Excel/Google Sheets (control de KPIs) Experiencia en entornos HRIS /LMS (Workday muy valorable o similar como SuccessFactors, Oracle, Cornerstone, etc.) nivel administrador. • Idiomas: Nivel alto de inglés imprescindible: mínimo B2+, ideal advanced C1. Se valorarán positivamente otros idiomas como Francés. ⭐ Nuestra Propuesta para ti es la siguiente: Trabajarás en un entorno estimulante, inspirador, multicultural e innovador, comprometido con las personas, los valores y un modelo de turismo responsable; trabajando en proyectos diversos y soluciones de alto impacto para la transformación a todos los niveles de la organización. • Contrato estable e indefinido a jornada completa, modalidad híbrida de trabajo., • Un paquete retributivo competitivo, con atractivos beneficios como descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más., • Serás parte de nuestro programa de bienestar Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado que incluye clases de yoga semanales, gimnasio virtual, planes nutricionales, día de la fruta, etc. )., • Progresión dentro de la compañía: variedad de oportunidades y proyectos que te permitirán desarrollar tu potencial y crecer profesionalmente todos los días., • Formación continua a través de planes formativos y de Iberostar Campus, nuestra plataforma de aprendizaje donde te podrás nutrir de formaciones específicas y globales. ¿Te suena retador? Inscríbete y estaremos encantados de ampliarte más información. Súmate al equipo #WEAREIBEROSTAR⭐

¿Eres una persona analítica, resolutiva y con orientación al detalle? ¿Te gustaría participar en el seguimiento de KPIs clave y reporting financiero? Únete a una de las empresas de OK Group y lleva tu carrera financiera al siguiente nivel. Somos una compañía internacional y dinámica, donde apostamos por la mejora continua, la colaboración entre equipos y la evolución de nuestros procesos financieros en un entorno multinacional. La persona que se incorpore tendrá un papel clave en el análisis y control financiero de las diferentes áreas de negocio, participando activamente en el seguimiento de KPIs, la elaboración del reporting financiero y la optimización de procesos con impacto directo en la cuenta de resultados. 🔍 ¿Qué estamos buscando? En este momento buscamos incorporar un/a P&L Controller Team Leader, para una de las empresas de OK Group, cuya misión será asegurar el análisis, seguimiento y control financiero de las diferentes áreas de negocio, proporcionando información clave y soporte estratégico para la toma de decisiones, el seguimiento de KPIs y la optimización de la rentabilidad y eficiencia operativa de la compañía. 💼 ¿Qué harás en tu día a día? • Revisión, análisis y control de los costes generados por los diferentes departamentos adscritos a cada área de negocio., • Revisión, análisis y control de los ingresos generados por las diferentes líneas de negocio de la empresa., • Seguimiento de indicadores claves de negocio (KPIs) y otros indicadores financieros y de gestión relevantes., • Soporte en la elaboración del Reporting financiero mensual, así como apoyo a la elaboración de los presupuestos de la casa., • Elaboración de informes y análisis ad-hoc., • Colaboración estrecha con otras áreas dentro de la empresa para mejorar y optimizar procesos contables e impactos en la cuenta de resultados. ✅ ¿Qué necesitas para unirte al equipo? • Grado en ADE, Economía, o similar. Valorable Máster o Postgrado en Finzanzas, Controlling o Tratamiento de datos (Big Data)., • 3-4 años de experiencia relevante en Auditoría y / o Controlling., • Conocimientos de normativa contable local e internacional, • Conocimientos avanzados de paquete Office 365, especialmente de Excel, • Se valorará conocimiento de ERP SAP y Power BI, • Nivel alto de inglés (C1). ✨ ¿Qué te ofrecemos? • Un proyecto estable, con contratación indefinida., • Horario flexible de entrada/salida y flexibilidad de jornada de trabajo de lunes a jueves. Viernes tardes libres., • Flexibilidad para cobrar parte de tu salario devengado en cualquier momento., • Plan de retribución flexible (seguro privado de salud para ti y tus familiares, formación, tickets guardería, restaurante...)., • Acceso a una plataforma de formación personalizada, que ofrece gran variedad de cursos a la carta y donde tú decides qué formación quieres realizar., • Siendo parte de OKTeam podrás beneficiarte de ventajas como trabajador/a como descuentos en el alquiler de vehículos y hoteles.

Nuestro cliente, una empresa con 30 años de actividad en el área de asesoramiento legal y tributario a empresas, con presencia en importantes zonas del territorio nacional, precisa incorporar en su delegación de Mallorca a un/a auditor/a Senior con la misión de acompañar a los clientes en el desarrollo de sus negocios acorde a los valores de empresa. También precisa incorporar un/a Técnico Contable senior. En dependencia directa de Gerencia, las principales funciones de/la Auditor/a serán: • Auditar y revisar los estados financieros., • Supervisar las cuentas anuales de los clientes., • Participar en la definición de riesgos, oportunidades de mejora y en la estrategia de auditoría de cada proyecto responsable., • Realizar informes financieros. Las funciones a realizar por parte del/la Técnico Fiscal Contable serán: • Gestión contable integral de autónomos y sociedades conforme al Plan General Contable (PGC)., • Realización de conciliaciones bancarias periódicas., • Revisión contable mensual y trimestral., • Preparación y presentación de modelos fiscales (IVA, IRPF, IS y otros modelos mensuales, trimestrales y anuales)., • Elaboración y gestión de declaraciones de la renta (IRPF)., • Legalización y presentación de libros contables en el Registro Mercantil, así como elaboración de memorias anuales., • Formulación y presentación de Cuentas Anuales (CCAA)., • Gestión y atención de requerimientos de la Agencia Tributaria (AEAT)., • Trato directo con clientes, ofreciendo asesoramiento y atención personalizada. Se requiere: • Conocimientos demostrables en contabilidad, fiscalidad, estados financieros y auditoría., • Alta capacidad de comunicación y liderazgo., • Residencia en Mallorca., • Conocimiento sólido de NIAs, PGC y normativa nacional e internacional., • Manejo y utilización del programa A3 y programas vinculados (contabilidad y fiscalidad). Nuestros candidatos idelaes son personas responsables, organizadas, con una clara orientación al cliente-empresa y con capacidad de aprendizaje. Se ofrece: • Incorporación inmediata y posibilidad de desarrollo profesional., • Proyecto estable en una empresa consolidada en el sector., • Remuneración acorde a la experiencia y valía aportada., • Horario: De lunes a jueves de 8:30-17:30/Viernes de 8:30-14:30. Experiencia: • Auditor/a: Experiencia mínima de cinco años demostrable desempeñando las funciones de auditor., • Técnico Fiscal Contable: Experiencia al menos de dos años realizando las funciones descritas. Formación: Grado en ADE, Economía, Contabilidad y/o similar. Requisitos valorables: Máster Universitario en Auditoría de Cuentas y Contabilidad y/o Fiscalidad. Idioma: • Español: Nativo., • Inglés: Profesional, altamente valorable.

En Iberostar estamos buscando incorporar un/a Buyer CAPEX & FF&E a nuestro equipo Central de Compras EMEA en nuestra sede corporativa de Palma de Mallorca; Somos una compañía 100% familiar con 70 años de experiencia en el sector del turismo. Hoy acogemos a millones de viajeros con la promesa de crear vacaciones felices y experiencias memorables, con una propuesta de valor fundamentada en la calidad y en la experiencia del cliente y del empleado. Operamos en más de 100 establecimientos distribuidos en 35 destinos alrededor de 13 países de todo el mundo ubicados en localizaciones privilegiadas frente al mar. Formamos parte de una familia de más de 35.000 personas de 95 nacionalidades, compartiendo los mismos valores: Responsabilidad, Transparencia, Humildad, Pasión y Creatividad. Trabajamos para crear un lugar donde prosperar: cuidamos de las personas que forman parte de la familia Iberostar, impulsando su crecimiento, atendiendo a su bienestar y promoviendo la equidad como base de nuestras decisiones. Misión principal: como Buyer de Capex y FF&E serás responsable de ejecutar y dar soporte operativo a los procesos de compras de las categorías de inversión y reposición del grupo, incluyendo obras, mobiliario, maquinaria, equipamiento (FF&E) y servicios relacionados con dichas categorías para la región EMEA. Te encargarás principalmente de la gestión de licitaciones, análisis de ofertas, negociación de condiciones y seguimiento del suministro, asegurando la competitividad en costes, la calidad y el cumplimiento de los plazos de entrega pactados, para dar soporte a los hoteles y la sede corporativa Ubicación del puesto : Oficinas centrales, Palma de Mallorca - Baleares. ✔️¿Cómo será tu día a día? Reportando a la Senior Category Manager Non-Food, tus principales responsabilidades serán: Gestión de Compras y Licitaciones Operativas: Ejecutar y gestionar procesos de cotización y licitación (RFIs, RFQs, RFPs) para la adquisición de bienes y servicios vinculados a proyectos de Capex y FF&E. Realizar análisis comparativos de ofertas técnico-económicas y proponer las opciones más eficientes alineadas con las necesidades del negocio. Identificar de manera proactiva oportunidades de ahorro y optimización de costes dentro de los proyectos asignados. Garantizar la correcta implementación de los acuerdos marco y contratos comerciales negociados. Evaluar el desempeño de los proveedores, asegurando planes de mitigación en caso de incidencias de producto o servicio. Garantizar el cumplimiento de estándares de calidad y sostenibilidad. Colaborar estrechamente con los departamentos internos (GEX, Obras, Product Design, Mantenimiento) para asegurar el correcto alineamiento de las especificaciones de producto o servicio. Mantener actualizados los catálogos de compra y tarifas de proveedores en el sistema. ¿Quién es la persona ideal para este puesto? La persona ideal para ocupar este puesto aporta buena capacidad analítica y negociación, habilidades de comunicación e influencia con proveedores, equipos corporativos y hoteles, vocación de servicio y orientación al cliente interno, capacidad de organización y gestión de múltiples proyectos en paralelo, capacidad para trabajar en equipo, proactividad y enfoque de mejora continua. ~ Formación: Licenciatura / Grado Universitario en Administración de Empresas, Economía, Comercio Internacional o áreas afines Especialización en Compras/ Supply chain, o experiencia relevante en Compras. ~ Experiencia / Trayectoria profesional: Experiencia previa de 2-3 años en Procurement, idealmente en sectores como hostelería o restauración, o en departamentos afines a la posición. ~ Conocimiento en plataformas de gestión de compras y abastecimiento (SAP Ariba, Oracle, u otros similares) o ERP's, Idiomas: Español nativo o avanzado. Inglés intermedio (B1-B2). ⭐ trabajando en proyectos diversos y soluciones de alto impacto para la transformación a todos los niveles de la organización. Contrato estable e indefinido a jornada completa, flexibilidad horaria y modelo híbrido (teletrabajo 2 días a la semana). Un paquete retributivo competitivo, con atractivos beneficios como descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más. Serás parte de nuestro programa de bienestar Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado que incluye clases de yoga semanales, gimnasio virtual, planes nutricionales, día de la fruta, etc. ). Progresión dentro de la compañía: variedad de oportunidades y proyectos que te permitirán desarrollar tu potencial y crecer profesionalmente todos los días. Formación continua a través de planes formativos y de Iberostar Campus, nuestra plataforma de aprendizaje donde te podrás nutrir de formaciones específicas y globales. ¿Súmate al equipo #WEAREIBEROSTAR⭐

En Iberostar estamos buscando incorporar un/a Buyer CAPEX & FF&E a nuestro equipo Central de Compras EMEA en nuestra sede corporativa de Palma de Mallorca; Somos una compañía 100% familiar con 70 años de experiencia en el sector del turismo. Hoy acogemos a millones de viajeros con la promesa de crear vacaciones felices y experiencias memorables, con una propuesta de valor fundamentada en la calidad y en la experiencia del cliente y del empleado. Operamos en más de 100 establecimientos distribuidos en 35 destinos alrededor de 13 países de todo el mundo ubicados en localizaciones privilegiadas frente al mar. Formamos parte de una familia de más de 35.000 personas de 95 nacionalidades, compartiendo los mismos valores: Responsabilidad, Transparencia, Humildad, Pasión y Creatividad. Trabajamos para crear un lugar donde prosperar: cuidamos de las personas que forman parte de la familia Iberostar, impulsando su crecimiento, atendiendo a su bienestar y promoviendo la equidad como base de nuestras decisiones. Misión principal: como Buyer de Capex y FF&E serás responsable de ejecutar y dar soporte operativo a los procesos de compras de las categorías de inversión y reposición del grupo, incluyendo obras, mobiliario, maquinaria, equipamiento (FF&E) y servicios relacionados con dichas categorías para la región EMEA. Te encargarás principalmente de la gestión de licitaciones, análisis de ofertas, negociación de condiciones y seguimiento del suministro, asegurando la competitividad en costes, la calidad y el cumplimiento de los plazos de entrega pactados, para dar soporte a los hoteles y la sede corporativa Ubicación del puesto : Oficinas centrales, Palma de Mallorca - Baleares. ✔️¿Cómo será tu día a día? Reportando a la Senior Category Manager Non-Food, tus principales responsabilidades serán: Gestión de Compras y Licitaciones Operativas: Ejecutar y gestionar procesos de cotización y licitación (RFIs, RFQs, RFPs) para la adquisición de bienes y servicios vinculados a proyectos de Capex y FF&E. Realizar análisis comparativos de ofertas técnico-económicas y proponer las opciones más eficientes alineadas con las necesidades del negocio. Identificar de manera proactiva oportunidades de ahorro y optimización de costes dentro de los proyectos asignados. Garantizar la correcta implementación de los acuerdos marco y contratos comerciales negociados. Evaluar el desempeño de los proveedores, asegurando planes de mitigación en caso de incidencias de producto o servicio. Garantizar el cumplimiento de estándares de calidad y sostenibilidad. Colaborar estrechamente con los departamentos internos (GEX, Obras, Product Design, Mantenimiento) para asegurar el correcto alineamiento de las especificaciones de producto o servicio. Mantener actualizados los catálogos de compra y tarifas de proveedores en el sistema. ¿Quién es la persona ideal para este puesto? La persona ideal para ocupar este puesto aporta buena capacidad analítica y negociación, habilidades de comunicación e influencia con proveedores, equipos corporativos y hoteles, vocación de servicio y orientación al cliente interno, capacidad de organización y gestión de múltiples proyectos en paralelo, capacidad para trabajar en equipo, proactividad y enfoque de mejora continua. ~ Formación: Licenciatura / Grado Universitario en Administración de Empresas, Economía, Comercio Internacional o áreas afines Especialización en Compras/ Supply chain, o experiencia relevante en Compras. ~ Experiencia / Trayectoria profesional: Experiencia previa de 2-3 años en Procurement, idealmente en sectores como hostelería o restauración, o en departamentos afines a la posición. ~ Conocimiento en plataformas de gestión de compras y abastecimiento (SAP Ariba, Oracle, u otros similares) o ERP's, Idiomas: Español nativo o avanzado. Inglés intermedio (B1-B2). ⭐ trabajando en proyectos diversos y soluciones de alto impacto para la transformación a todos los niveles de la organización. Contrato estable e indefinido a jornada completa, flexibilidad horaria y modelo híbrido (teletrabajo 2 días a la semana). Un paquete retributivo competitivo, con atractivos beneficios como descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más. Serás parte de nuestro programa de bienestar Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado que incluye clases de yoga semanales, gimnasio virtual, planes nutricionales, día de la fruta, etc. ). Progresión dentro de la compañía: variedad de oportunidades y proyectos que te permitirán desarrollar tu potencial y crecer profesionalmente todos los días. Formación continua a través de planes formativos y de Iberostar Campus, nuestra plataforma de aprendizaje donde te podrás nutrir de formaciones específicas y globales. ¿Súmate al equipo #WEAREIBEROSTAR⭐

En Iberostar estamos buscando incorporar un/a Junior Buyer Non-Food a nuestro equipo Central de Compras EMEA en nuestra sede corporativa de Palma de Mallorca; pero antes de saber más sobre la posición, creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: Somos una compañía 100% familiar con 70 años de experiencia en el sector del turismo. Hoy acogemos a millones de viajeros con la promesa de crear vacaciones felices y experiencias memorables, con una propuesta de valor fundamentada en la calidad y en la experiencia del cliente y del empleado. Operamos en más de 100 establecimientos distribuidos en 35 destinos alrededor de 13 países de todo el mundo ubicados en localizaciones privilegiadas frente al mar. Formamos parte de una familia de más de 35.000 personas de 95 nacionalidades, compartiendo los mismos valores: Responsabilidad, Transparencia, Humildad, Pasión y Creatividad. Trabajamos para crear un lugar donde prosperar: cuidamos de las personas que forman parte de la familia Iberostar, impulsando su crecimiento, atendiendo a su bienestar y promoviendo la equidad como base de nuestras decisiones. Nuestro movimiento Iberostar Wave of Change es nuestra hoja de ruta para impulsar nuestro propósito de liderar un modelo de turismo responsable. Misión principal: El Junior Buyer de Non-Food es responsable de ejecutar y dar soporte operativo a los procesos de compras de las categorías de inversión y reposición del grupo, incluyendo obras, mobiliario, maquinaria, equipamiento (FF&E) y servicios relacionados con dichas categorías para la región. Sus tareas se centran principalmente en la gestión de licitaciones, análisis de ofertas, negociación de condiciones y seguimiento del suministro, asegurando la competitividad en costes, la calidad y el cumplimiento de los plazos de entrega pactados, para dar soporte a los hoteles y la sede corporativa. Ubicación del puesto : Oficinas centrales, Palma de Mallorca - Baleares. ✔️¿Cómo será tu día a día? Reportando a la Senior Category Manager Non-Food, tus principales responsabilidades serán: Gestión de Compras y Licitaciones Operativas: Ejecutar y gestionar procesos de cotización y licitaciones para la adquisición de bienes y servicios vinculados a su área. Realizar análisis comparativos de ofertas y proponer las opciones más eficientes alineadas con las necesidades del negocio. Identificar de manera proactiva oportunidades de ahorro y optimización de costes dentro de los proyectos asignados. Gestión de proveedores: Desarrollar relaciones estratégicas con proveedores clave. Garantizar la correcta implementación de los acuerdos marco y contratos comerciales negociados. Evaluar el desempeño de los proveedores, asegurando planes de mitigación en caso de incidencias de producto o servicio. Garantizar el cumplimiento de estándares de calidad y sostenibilidad. Gestión operativa y soporte a hoteles. Colaborar estrechamente con los departamentos internos (GEX, Obras, Product Design, Mantenimiento) para asegurar el correcto alineamiento de las especificaciones de producto o servicio. Dar soporte a los hoteles en la resolución de incidencias. Mantener actualizados los catálogos de compra y tarifas de proveedores en el sistema. ¿Quién es la persona ideal para este puesto? La persona ideal para ocupar este puesto aporta buena capacidad analítica y negociación, habilidades de comunicación e influencia con proveedores, equipos corporativos y hoteles, vocación de servicio y orientación al cliente interno, capacidad de organización y gestión de múltiples proyectos en paralelo, capacidad para trabajar en equipo, proactividad y enfoque de mejora continua. Formación: Licenciatura / Grado Universitario en Administración de Empresas, Economía, Comercio Internacional o áreas afines Especialización en Compras/ Supply chain, o experiencia relevante en Compras. Experiencia / Trayectoria profesional: Experiencia previa de 2-3 años en Compras, idealmente en sectores como hostelería o restauración, o en departamentos afines a la posición. Herramientas: Conocimiento en plataformas de gestión de compras y abastecimiento (SAP Ariba, Oracle, u otros similares) o ERP's, Herramientas de gestión del entorno Google. Idiomas: Español nativo o avanzado. Inglés intermedio (B1-B2). ⭐ Nuestra Propuesta para ti es la siguiente: Trabajarás en un entorno estimulante, inspirador, multicultural e innovador, comprometido con las personas, los valores y un modelo de turismo responsable; trabajando en proyectos diversos y soluciones de alto impacto para la transformación a todos los niveles de la organización. Contrato estable e indefinido a jornada completa, flexibilidad horaria y modelo híbrido (teletrabajo 2 días a la semana). Un paquete retributivo competitivo, con atractivos beneficios como descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más. Serás parte de nuestro programa de bienestar Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado que incluye clases de yoga semanales, gimnasio virtual, planes nutricionales, día de la fruta, etc. ). Progresión dentro de la compañía: variedad de oportunidades y proyectos que te permitirán desarrollar tu potencial y crecer profesionalmente todos los días. Formación continua a través de planes formativos y de Iberostar Campus, nuestra plataforma de aprendizaje donde te podrás nutrir de formaciones específicas y globales. ¿Te suena retador? Inscríbete y estaremos encantados de ampliarte más información. Súmate al equipo #WEAREIBEROSTAR⭐

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VÍAS Y CONSTRUCCIONES, Empresa Constructora perteneciente al Grupo Dragados (ACS) , con una clara posición de liderazgo dentro de su sector, con amplia y consolidada trayectoria precisa incorporar un/a Administrativo/a de Obra para una importante obra con ubicación en Felanitx (Mallorca). La misión del puesto será la gestión de las tareas administrativas de una obra. La persona será la encargada de: Control del personal de la obra: bajas por enfermedad, accidentes...etc. Gestionar con la seguridad social las altas y bajas del personal de la obra Realizar los contratos de trabajo del personal que se contrate en la obra Control de la documentación del personal procedente de las subcontratas Control de las nóminas: comprobación, cálculo y revisión, finiquitos y horas extras de los trabajadores Aplicación del convenio Control de facturas y albaranes ( supervisar la entrada y salida de material) Control de tesorería de la obra Facilitar toda la documentación que precisen el Jefe de Contabilidad y el Jefe de Administración Requerimientos: Experiencia de al menos 3 años como administrativo/a de obra . Disponibilidad de incorporación inmediata. Se Ofrece: Incorporación a importante y sólida empresa. - Puesto de carácter estable con continuidad. Formacion Continua - Integración a un equipo de profesionales altamente cualificados. - Retribución negociable en función de experiencia y valía de la persona seleccionada. - Lugar de trabajo: Felanitx ( Mallorca)

VÍAS Y CONSTRUCCIONES, Empresa Constructora perteneciente al Grupo Dragados (ACS) , con una clara posición de liderazgo dentro de su sector, con amplia y consolidada trayectoria precisa incorporar un/a Administrativo/a de Obra para una importante obra con ubicación en Felanitx (Mallorca). La misión del puesto será la gestión de las tareas administrativas de una obra. La persona será la encargada de: Control del personal de la obra: bajas por enfermedad, accidentes...etc. Gestionar con la seguridad social las altas y bajas del personal de la obra Realizar los contratos de trabajo del personal que se contrate en la obra Control de la documentación del personal procedente de las subcontratas Control de las nóminas: comprobación, cálculo y revisión, finiquitos y horas extras de los trabajadores Aplicación del convenio Control de facturas y albaranes ( supervisar la entrada y salida de material) Control de tesorería de la obra Facilitar toda la documentación que precisen el Jefe de Contabilidad y el Jefe de Administración Requerimientos: Experiencia de al menos 3 años como administrativo/a de obra . Disponibilidad de incorporación inmediata. Se Ofrece: Incorporación a importante y sólida empresa. - Puesto de carácter estable con continuidad. Formacion Continua - Integración a un equipo de profesionales altamente cualificados. - Retribución negociable en función de experiencia y valía de la persona seleccionada. - Lugar de trabajo: Felanitx ( Mallorca)

VÍAS Y CONSTRUCCIONES, Empresa Constructora perteneciente al Grupo Dragados (ACS) , con una clara posición de liderazgo dentro de su sector, con amplia y consolidada trayectoria precisa incorporar un/a Administrativo/a de Obra para una importante obra con ubicación en Felanitx (Mallorca). La misión del puesto será la gestión de las tareas administrativas de una obra. La persona será la encargada de: Control del personal de la obra: bajas por enfermedad, accidentes...etc. Gestionar con la seguridad social las altas y bajas del personal de la obra Realizar los contratos de trabajo del personal que se contrate en la obra Control de la documentación del personal procedente de las subcontratas Control de las nóminas: comprobación, cálculo y revisión, finiquitos y horas extras de los trabajadores Aplicación del convenio Control de facturas y albaranes ( supervisar la entrada y salida de material) Control de tesorería de la obra Facilitar toda la documentación que precisen el Jefe de Contabilidad y el Jefe de Administración Requerimientos: Experiencia de al menos 3 años como administrativo/a de obra . Disponibilidad de incorporación inmediata. Se Ofrece: ~ Incorporación a importante y sólida empresa. ~- Puesto de carácter estable con continuidad. ~ Formacion Continua ~- Integración a un equipo de profesionales altamente cualificados. ~- Retribución negociable en función de experiencia y valía de la persona seleccionada. ~- Lugar de trabajo: Felanitx ( Mallorca)

VÍAS Y CONSTRUCCIONES, Empresa Constructora perteneciente al Grupo Dragados (ACS) , con una clara posición de liderazgo dentro de su sector, con amplia y consolidada trayectoria precisa incorporar un/a Administrativo/a de Obra para una importante obra con ubicación en Felanitx (Mallorca). La misión del puesto será la gestión de las tareas administrativas de una obra. La persona será la encargada de: Control del personal de la obra: bajas por enfermedad, accidentes...etc. Gestionar con la seguridad social las altas y bajas del personal de la obra Realizar los contratos de trabajo del personal que se contrate en la obra Control de la documentación del personal procedente de las subcontratas Control de las nóminas: comprobación, cálculo y revisión, finiquitos y horas extras de los trabajadores Aplicación del convenio Control de facturas y albaranes ( supervisar la entrada y salida de material) Control de tesorería de la obra Facilitar toda la documentación que precisen el Jefe de Contabilidad y el Jefe de Administración Requerimientos: Experiencia de al menos 3 años como administrativo/a de obra . Disponibilidad de incorporación inmediata. Se Ofrece: ~ Incorporación a importante y sólida empresa. ~- Puesto de carácter estable con continuidad. ~ Formacion Continua ~- Integración a un equipo de profesionales altamente cualificados. ~- Retribución negociable en función de experiencia y valía de la persona seleccionada. ~- Lugar de trabajo: Felanitx ( Mallorca)

VÍAS Y CONSTRUCCIONES, Empresa Constructora perteneciente al Grupo Dragados (ACS) , con una clara posición de liderazgo dentro de su sector, con amplia y consolidada trayectoria precisa incorporar un/a Administrativo/a de Obra para una importante obra con ubicación en Felanitx (Mallorca). La misión del puesto será la gestión de las tareas administrativas de una obra. La persona será la encargada de: Control del personal de la obra: bajas por enfermedad, accidentes...etc. Gestionar con la seguridad social las altas y bajas del personal de la obra Realizar los contratos de trabajo del personal que se contrate en la obra Control de la documentación del personal procedente de las subcontratas Control de las nóminas: comprobación, cálculo y revisión, finiquitos y horas extras de los trabajadores Aplicación del convenio Control de facturas y albaranes ( supervisar la entrada y salida de material) Control de tesorería de la obra Facilitar toda la documentación que precisen el Jefe de Contabilidad y el Jefe de Administración Requerimientos: Experiencia de al menos 3 años como administrativo/a de obra . Disponibilidad de incorporación inmediata. Se Ofrece: ~ Incorporación a importante y sólida empresa. ~- Puesto de carácter estable con continuidad. ~ Formacion Continua ~- Integración a un equipo de profesionales altamente cualificados. ~- Retribución negociable en función de experiencia y valía de la persona seleccionada. ~- Lugar de trabajo: Felanitx ( Mallorca)

VÍAS Y CONSTRUCCIONES, Empresa Constructora perteneciente al Grupo Dragados (ACS) , con una clara posición de liderazgo dentro de su sector, con amplia y consolidada trayectoria precisa incorporar un/a Administrativo/a de Obra para una importante obra con ubicación en Felanitx (Mallorca). La misión del puesto será la gestión de las tareas administrativas de una obra. La persona será la encargada de: Control del personal de la obra: bajas por enfermedad, accidentes...etc. Gestionar con la seguridad social las altas y bajas del personal de la obra Realizar los contratos de trabajo del personal que se contrate en la obra Control de la documentación del personal procedente de las subcontratas Control de las nóminas: comprobación, cálculo y revisión, finiquitos y horas extras de los trabajadores Aplicación del convenio Control de facturas y albaranes ( supervisar la entrada y salida de material) Control de tesorería de la obra Facilitar toda la documentación que precisen el Jefe de Contabilidad y el Jefe de Administración Requerimientos: Experiencia de al menos 3 años como administrativo/a de obra . Disponibilidad de incorporación inmediata. Se Ofrece: ~ Incorporación a importante y sólida empresa. ~- Puesto de carácter estable con continuidad. ~ Formacion Continua ~- Integración a un equipo de profesionales altamente cualificados. ~- Retribución negociable en función de experiencia y valía de la persona seleccionada. ~- Lugar de trabajo: Felanitx ( Mallorca)