Gerente de recursos humanos jobs in BarcelonaCreate job alerts

Estamos en búsqueda de un/a Gerente de Zona para un cliente de relevancia nacional en el sector salud, responsable de gestionar y optimizar el rendimiento de varias unidades de negocio en Cataluña El candidato ideal debe tener experiencia sólida en la dirección de múltiples puntos de venta o unidades de negocio, liderando equipos diversos y gestionando resultados financieros y comerciales. Entre las funciones, destaca: • Planificación, seguimiento y control de los principales indicadores de los centros asignados. • Gestión integral de los recursos humanos en las clínicas, incluyendo la coordinación del equipo y aseguramiento de los recursos necesarios. • Garantizar el cumplimiento de los procedimientos internos y protocolos de calidad de la empresa. • Monitoreo y cumplimiento de los KPIs de las clínicas, con reportes regulares a la Central. • Supervisión de las actividades comerciales y de marketing de los centros asignados. • Análisis y propuestas de mejoras en los procesos de gestión enfocados en la excelencia, satisfacción del paciente, eficiencia y rentabilidad. • Gestión de operaciones y resultados financieros, asegurando la sostenibilidad y crecimiento de las clínicas. Requisitos: • Diplomatura, Licenciatura o Grado (se solicitará título oficial para tramitar la incorporación). • Mínimo de 4 años de experiencia en la dirección de puntos de venta o de una unidad de negocio en retail (banca, seguros, etc.) o sector salud. • Experiencia en la gestión de equipos multidisciplinares y responsabilidad sobre cuentas de resultados y objetivos comerciales ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido con jornada completa. • Oportunidad de liderar un equipo diverso en una empresa de referencia en el sector salud. • Desarrollo profesional en un entorno dinámico y en crecimiento Si estás listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera, ¡te invitamos a aplicar y formar parte de nuestro equipo!

Liderar y gestionar de forma autónoma el ciclo integral del departamento de Recursos Humanos de una productora audiovisual de referencia en el sector de la ficción, el entretenimiento y la publicidad. Gestión integral del ciclo de vida del trabajador/a: selección, incorporación, formación y de

La persona seleccionada será responsable de apoyar en la gestión administrativa del departamento de RRHH, asegurando el cumplimiento de los procesos internos y la normativa laboral vigente. Buscamos un/a Administrativo/a de Recursos Humanos para unirse a nuestro eqquipo en Barcelona. Manejo avanza

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Empresa de ámbito nacional y trayectoria consolidada busca incorporar un/a Especialista en Administración Laboral para formar parte del departamento de Recursos Humanos, dentro del área de Gestión de Personas. Si está considerando enviar una solicitud, asegúrese de pulsar el botón de solicita

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Buscamos a una persona con ganas de seguir desarrollándose dentro de una empresa en crecimiento para ampliar el equipo del departamento de Recursos Humanos. Todos los procesos de selección que se desarrollan en MAQUINZA se realizan bajo el principio de IGUALDAD DE OPORTUNIDADES Y NO DISCRIMINACIÓ

Horario Rotativo: de Lunes a Domingo con 2 descansos (turno mañana y tarde y fines de semana) - 7:00 h a 15:00 h y 15:00 h a 23:00 h - 11:00 h a 19:00 h y 13:00 a 21:00 h - 23:00 h a 7:00 h - Salario: 24. Asesoramiento de los servicios que se prestan en la residencia. Las principales funciones a

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Empresa de ámbito nacional y trayectoria consolidada busca incorporar un/a Especialista en Administración Laboral para formar parte del departamento de Recursos Humanos, dentro del área de Gestión de Personas. Identificar y resolver incidencias derivadas de la gestión de nómina, garantizando l

Identificación de nuevos mercados y análisis de tendencias. Gestión y desarrollo de cuentas en Catalunya. Generación y seguimiento de nuevas oportunidades.

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Identificación de nuevos mercados y análisis de tendencias. Nuestro cliente, filial de una empresa suiza líder en. Gestión y desarrollo de cuentas en Catalunya.

Transmitir y apoyar la implantación de las directrices corporativas en materia de comunicación, desarrollo de personas y control de la gestión, asegurando una correcta gestión del cambio y la utilización de los aplicativos corporativos asociados con la atracción, desarrollo y retención de tal

Se encargará, asimismo, de la programación offline (OLP) de robots y del desarrollo de la lógica de programa (Process Simulate, Delmia), así como de la realización de Virtual Commission. Destacada ingeniería especializada en desarrollar proyectos mediante la utilización de robots para líneas

Horario Rotativo: de Lunes a Domingo con 2 descansos (turno mañana y tarde y fines de semana). Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. Formación de Grado o Ciclo Formativo de Grado Superior.

En Baluard somos panaderías artesanales en plena fase de expansión, con un alto volumen de contratación y una apuesta por el desarrollo de nuestros equipos. Buscamos un/a profesional, con formación en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Psicología o similar, que aporte experiencia en gesti�

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Desde Adecco estamos buscando un/a Técnico/a de Recursos Humanos para incorporarse a una compañía en crecimiento del sector servicios. Actualmente se encuentra en un proceso de expansión y profesionalización del área de Recursos Humanos , enfocado en mejorar procesos internos y en la progresiv

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