Habilidades comunicativas en el jobs in Salamanca - Page 4Create job alerts

Somos una empresa multinacional, líder en nuestro sector. Actualmente, estamos buscando un/a HRBP para incorporarse a nuestro equipo en Madrid. Funciones principales: • Ayudar a la implementación de las políticas establecidas por la Compañía (Talento y Desarrollo, C&B. comunicación interna Selección)., • Supervisar las tareas de Administración de Personal., • Apoyar el establecimiento de la estrategia en gestión del rendimiento anual establecidas., • Realizar y/o dar soporte a todo el proceso de reclutamiento., • Trabajar activamente con el equipo HR, para promover y desarrollar la función de RRHH en la división de pertenencia., • Velar por el mantenimiento de un buen clima Social en su área de competencia., • Velar por el Cumplimiento de la normativa laboral del país de competencia, así como las normas internas de la empresa., • Colaborar en la implementación del sistema de gestión y las políticas de Grupo en el área de RR.HH. Área control plantilla: • Establecer conjuntamente con la dirección general/negocio, el modelo organizativo, su estructura por equipos o departamentos., • Seguimiento masa salarial, cumplimento bonus., • Control de desviaciones de plantilla. Área crecimiento/ Talent Acquisition: • Prever y gestionar las necesidades de incorporación de personal y cobertura de vacantes por crecimiento o rotación, en un proceso de desarrollo del negocio acelerado., • Descripción y valoración de puestos y clasificación profesional., • Análisis de la estructura retributiva. Área desarrollo: • Detectar y fidelizar para desarrollar a futuro el talento de la organización., • Comunicación nuevas incorporaciones., • Plan de acogida. Área gestión/RRLL: • Riesgos, contingencias, gestión de reclamos y litigios, coordinación servicio médico & prevención., • Coordinación gestiones administración, inspecciones, arbitrajes, etc., • Resolución de dudas de vacaciones, nómina, retribución flexible. Ofrecemos: Un contrato estable, indefinido y a jornada completa en horario de back office. Podrás desarrollarte profesionalmente gracias a nuestros planes de formación y desarrollo de talento interno. Además, disfrutarás de descuentos exclusivos para empleados y un atractivo paquete de beneficios sociales. Requisitos • FORMACIÓN: Académica: Licenciatura/Grado en ramas de RRHH (ADE, Derecho) + posgrado/máster en dirección de RRHH o empresas., • IDIOMAS: Español nativo e inglés intermedio/avanzado., • EXPERIENCIA PROFESIONAL: Experiencia de 4 o 5 años con responsabilidades dentro de un departamento de RRHH, en un entorno generalista (selección, formación, desarrollo, gestión). Se valorará positivamente base sólida en experiencia de administración de personal y laboral., • HABILIDADES Y COMPETENCIAS: Resolución de problemas, adaptación al cambio, orientación a objetivos, capacidad analítica, capacidad de ejecución, habilidades comunicativas, visión estratégica y capacidad negociadora. Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en esta oportunidad, no dudes en postularte. Agradecemos de antemano tu interés en formar parte de nuestro equipo y te deseamos mucho éxito en el proceso de selección. ¡Esperamos conocerte pronto!

UNISYS, empresa multinacional con más de 23.000 empleados a nivel mundial, se encuentra en búsqueda de un becario o una becaria para el área de Contabilidad y Finanzas, y Gestión de Proyectos en el Sector IT, para desarrollar su formación apoyando en diferentes proyectos de grandes clientes de Sector Energético y Utilities de Ibex 35. Buscamos incorporar un perfil proactivo, con altas habilidades comunicativas y ambición por adentrarse en el mundo de la Consultoría IT. • Requisitos - • Estudios: ADE, Finanzas, máster en SAP FI, • Imprescindible haber finalizado los estudios., • Experiencia: no necesaria, aunque se valora positivamente cualquier experiencia laboral previa., • Nivel alto de Excel. • Te ofrecemos - • Plan formativo como consultor SAP CO, • Modelo híbrido (2 días oficina Madrid)., • Plan de carrera a medida, orientado a crecimiento y aprendizaje continuo., • Formación continuada, tanto técnica como competencial., • Proyectos dinámicos y en grandes Clientes (IBEX35)., • Buen ambiente de trabajo.

¿Buscas una oportunidad para desarrollar y potenciar tu carrera profesional? ¿Te apasiona el mundo IT? 👉🏼 Sigue leyendo porque te va a interesar lo que tenemos que ofrecer... ¿Quiénes somos? 🛸 Somos una empresa internacional con más de 16 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3.000 Primers operando en 3 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones e Ingeniería. Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? 🕵🏽‍ En nuestro equipo de Recruitment buscamos incorporar a una persona para el rol de IT Recruiter Junior, con ganas de aprender, crecer y aportar. No es necesario contar con experiencia previa, pero si ya tuviste alguna primera aproximación a la selección IT (una beca, prácticas o algunos meses de experiencia), ¡lo tendremos muy en cuenta! ¿Qué harás en tu día a día? • Participar activamente en los procesos de búsqueda y selección de perfiles IT., • Publicar ofertas, realizar búsqueda activa y contactar con personas candidatas., • Realizar entrevistas y dar seguimiento a los procesos de selección., • Apoyar en la gestión de nuestra base de datos interna., • Colaborar con el equipo y participar en dinámicas internas. Lo que valoraremos de ti: • Interés genuino por el mundo de la selección y la tecnología., • Buenas habilidades comunicativas y capacidad para trabajar en equipo., • Formación en Psicología, Relaciones Laborales o titulaciones afines., • Proactividad, motivación por asumir retos y orientación a objetivos., • Ganas de seguir aprendiendo y creciendo profesionalmente., • Se valorará haber tenido una primera experiencia en selección IT (aunque no es imprescindible). ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivad@ para un cambio!! 🚀 ¿Qué ofrecemos? 🚀 Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Sabemos de que ya conoces qué es lo que muchas empresas te ofrecen y como en Prime IT estamos a la altura: · Contarás con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!! ¿Suena bien, verdad? En Prime, estamos esperando a gente como tú 💚 #onestepahead

NTT DATA es una de las principales consultoras tecnológicas globales, con sede en Tokio y presencia en más de 65 países. Ofrece soluciones integrales en consultoría, tecnología y servicios digitales para empresas y gobiernos. Su división Europe & LATAM surge de la alianza con everis y opera en múltiples países de Europa, EE. UU. y Latinoamérica, impulsando la innovación conectando personas y tecnología. Actualmente buscamos Consultores Senior de Negocio con experiencia en reporting regulatorio de entidades financieras (experiencia de más de 2-3 años) y Managers (experiencia de más de 6-7 años) para que se incorporen a nuestra práctica de Business Banca, donde están encuadrados los profesionales que trabajan en Riesgos & Compliance con un fuerte foco metodológico. ¿Qué buscamos? • Titulación universitaria superior (Matemáticas, Ingeniería, Económicas, ADE, Derecho o similar) y deseable máster/posgrado en Banca, Finanzas o Big Data., • Conocimiento práctico en alguno de los siguientes ámbitos:, • Familiaridad con los requerimientos de reporting de la EBA, ECB, ESMA, CNMV y Banco de España., • Dominio de marcos como FINREP, COREP, Anacredit, SHS, BSI, MIR, EMIR, MIFIR, SFTR, MMSR, etc., • Entendimiento del marco normativo de IReF y BIRD., • Interpretación funcional de los Manuales de Instrucciones y documentos técnicos emitidos por los supervisores., • Análisis y trazabilidad de datos desde sistemas fuente hasta los informes regulatorios., • Validación de datos y explicación de desviaciones o inconsistencias en los informes., • Definición de requerimientos funcionales y técnicos para la implementación o mejora de soluciones de reporting., • Proyectos de refactorización de procesos de reporting, desde el análisis de la arquitectura actual hasta la definición de la solución objetivo., • Aprovisionamiento de datos desde el DHW y mapeo de atributos conforme a modelos como BIRD., • Experiencia con herramientas de mercado de reporting., • Experiencia en el uso avanzado de Excel y Powerpoint, • Conocimiento de SQL, • Idiomas: inglés nivel avanzado escrito y hablado (B2-C1 de MCER)., • Disponibilidad para viajar, aunque en la situación actual nuestro trabajo es mayoritariamente en remoto (un modo de trabajo que ha llegado para quedarse y que está impulsado por la cultura corporativa de flexibilidad y centrada en el empleado)., • Deseable conocimiento de marcos ágiles de trabajo (SCRUM, etc). ¿Cuál será tu rol? • Gestión end to end de proyectos, en términos de gestión de plazos, recursos, tareas y planes de acción., • Coordinación y liderazgo de las reuniones con el cliente, así como de la comunicación entre las diferentes áreas involucradas en el proyecto (áreas de negocio, tecnología, etc.)., • Supervisión de consultores junior y/o senior, organizando su plan de trabajo de manera efectiva, controlando la calidad de sus entregables y orientándoles hacia la adopción de los estándares de calidad de la Compañía., • Participación en el desarrollo de nuevos servicios asociados a la práctica., • Acogida y formación de perfiles junior de la práctica (seguimiento y orientación continua, formación sobre nuevas tendencias y offering de la línea de conocimiento). ¿Qué esperamos de ti? • Orientación al desempeño de alta calidad., • Pensamiento analítico y conceptual., • Gestión de equipos., • Resolución de conflictos., • Trabajo colaborativo y efectivo en una dinámica de grupo, a menudo virtual., • Fuertes habilidades comunicativas con interlocutores senior y Top Management., • Resolución de problemas, capacidad de estructurar y definir análisis para sacar conclusiones., • Flexibilidad y habilidad para trabajar en entornos de elevada presión. ¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos la incorporación a una Compañía que marca la diferencia estando cerca de nuestros clientes, superando las expectativas, gestionando proactivamente nuestros proyectos y clientes y centrándonos en la calidad a través de la selección de los empleados con la mentalidad adecuada para asegurar nuestro crecimiento. El Grupo tiene el ambicioso objetivo de posicionarse dentro del TOP 3 mundial. Más allá del alcance de tu proyecto directo, formarás parte de la práctica de Business Banca en la que te encontrarás con un equipo dinámico, joven, entusiasta y siempre orientado hacia el éxito, a partir de una fuerte cultura emprendedora, pero, sobre todo, de un gran ambiente de trabajo. Por todo ello, te ofrecemos un puesto desafiante con un impacto directo en la práctica, en la que nos centramos en el máximo desarrollo profesional de cada uno de nuestros empleados #YouMakeUsUnique

Grenergy es una multinacional española productora de energía limpia. Fundada en 2007, cotiza en la bolsa española desde 2015. La compañía es pionera en la industria del almacenamiento energético. Además, construye y opera plantas solares fotovoltaicas. Está presente en todo el ciclo de vida de los proyectos, desde su desarrollo, pasando por su construcción y estructuración financiera hasta su operación y mantenimiento. Opera en tres regiones clave: Europa (España, Italia, Alemania, Polonia, Rumanía y Reino Unido), Norteamérica (Estados Unidos) y Latinoamérica (Chile, Perú, México y Colombia). Gracias a su apuesta por las baterías, puede ofrecer energía limpia a cualquier hora, 24/7. Debido a este crecimiento y a la fuerte apuesta de Grenergy, actualmente buscamos incorporar a un/a Document Controller en nuestro equipo de EPC Legal / EPC Contract Management. Cómo será tu día a día: • Gestionar de manera integral la documentación relacionada con contratos y procesos de firma, asegurando su trazabilidad y correcto archivo., • Coordinación y control documental de las comunicaciones con clientes y proveedores, garantizando la coherencia y disponibilidad de la información., • Verificación, recopilación y archivo de la documentación asociada a los proyectos, contribuyendo a la eficiencia y cumplimiento normativo. Requisitos: • Formación académica: Técnico/a Superior en Asistencia a la Dirección (o titulación equivalente), valorándose estudios superiores., • Idiomas: Dominio nativo del español y nivel avanzado de inglés (C1/C2), tanto oral como escrito., • Competencias clave: Alta capacidad de organización, atención al detalle, proactividad y habilidades comunicativas., • Al menos 2 años de experiencia en roles y funciones descritas anteriormente. Ofrecemos gran desarrollo profesional y estabilidad en un sector en auge, en una empresa cotizada en pleno crecimiento y expansión internacional, así como buen ambiente en un equipo joven y dinámico. Grenergy se compromete a ofrecer igualdad de oportunidades laborales, sin discriminación, a todos los empleados y candidatos sin distinción de raza, sexo, edad, ascendencia, color, religión, discapacidad, estado civil, origen, identidad de género, orientación sexual o cualquier otra característica.

¡En IDP seguimos creciendo! Y por ello necesitamos incorporar un Business Developer para ampliar nuestro equipo actual. ¡En Grupo IDP seguimos creciendo! Y por ello necesitamos incorporar un Business Developer para ampliar nuestro equipo actual. ¿Te gustan los retos? ¡Si es así, te estamos buscando! ¿Quiénes somos? El Grupo IDP (IDP, Indutec, Ecointegral, IDP Data Center, Ibertel), perteneciente a Bureau Veritas, es el primer grupo de servicios de ingeniería especialista BIM en España, con presencia en mercados internacionales y con sólidas capacidades y credenciales en verticales de actividad clave para el sector privado (industria, logística, retail, energía, data center, medioambiente e infraestructuras). Como parte de Bureau Veritas, líder global en inspección, certificación y pruebas, aportamos soluciones de alta calidad que garantizan el cumplimiento normativo y la excelencia técnica. Nuestro enfoque innovador nos permite generar valor diferencial en todo el ciclo de vida de los activos, desde la fase de diseño hasta la operación y mantenimiento, aplicando tecnología de gemelos digitales para optimizar procesos y mejorar la eficiencia. Funciones: • Ejecución de campañas de cold call., • Seguimiento de noticias para la búsqueda de oportunidades., • Búsqueda e identificación de clientes potenciales., • Identificación de contactos clave de los potenciales clientes., • Realización de llamadas telefónicas para presentar a la compañía., • Detección de existencia de oportunidades., • Gestión de la información a través del CRM. Requisitos: • Experiencia mínima de al menos 2 años realizando funciones similares., • Experiencia valorable como técnico de estudios., • Experiencia necesaria en la búsqueda de perfiles con LinkedIn., • Experiencia en identificación de empresas potenciales y contactos claves de las mismas., • Experiencia probada en la gestión comercial telefónica y cold call., • Valorable Experiencia en el uso de CRM Competencias: • Gestión y Organización., • Habilidades en la identificación de información., • Capacidad analítica., • Dotes comunicativas., • Empatía y capacidad de interacción personal., • Proactividad., • Valorable el dominio del catalán (no imprescindible), • Valorable el dominio del inglés (no imprescindible) ¿Qué ofrecemos? • Salario competitivo en función al perfil., • Participar en un reto que te hará crecer profesional y personalmente., • Formar parte de un equipo joven, multidisciplinar y con muchas ganas., • Estar pendientes de tu adaptación y ofrecerte nuevos retos para mantenerte motivado/a., • Queremos que crezcas y tengas proyección profesional., • Acceso a plataforma de formación de manera ilimitada., • Retribución flexible a tu medida (Ticket restaurante, Ticket transporte, Ticket Guardería, Seguro Médico privado y Clases de Inglés)., • Medidas de atención especial: matrimonio, nacimiento, recomendación empleados/as..., • Todos los jueves desayuno saludable en la oficina., • El día del empleado/a una vez al año para que disfrutes de tus compañeros/as con actividades de Team Building., • Incorporación inicial en modelo presencial para adaptarte a la compañía, y posteriormente posibilidad de solicitud de modelo híbrido. Si quieres formar parte de un equipo joven y multidisciplinar de una gran empresa en continuo crecimiento, envíanos tu CV actualizado a // // IDP vela por los principios de no discriminación, de igualdad de oportunidades y de trato entre hombres y mujeres. ¡Te estamos esperando!

Altor Asesores es una empresa líder en el sector inmobiliario en Madrid. A medida que seguimos creciendo, buscamos director/a para la gestión de nuestras oficinas. Funciones • Liderar el equipo comercial inmobiliario., • Formación del equipo comercial., • Dominio de la cartera de activos., • Diseño de gestión de ventas de activos., • Diseño de captación de activos., • Asegurar la productividad del equipo. Requisitos • Experiencia previa en liderazgo de equipos., • Experiencia en el sector inmobiliario., • Habilidad para toma de decisiones efectivas., • Contrato indefinido, • Incorporación por definir., • Remuneración acorde a la experiencia y responsabilidades.

Sobre SYSTRA Subterra SYSTRA Subterra es una empresa que pertenece al grupo francés SYSTRA. Sus proyectos se basan exclusivamente en el análisis riguroso del problema, proponiendo soluciones técnicas, que reducen los costes de obra, en las máximas condiciones de seguridad, respeto al medio ambiente, y compromiso con la comunidad. Desde su nacimiento, SYSTRA Subterra ha ofrecido servicios tanto en la fase de diseño como durante la construcción. Como ingeniería de diseño, sus servicios abarcan la toma de datos en terreno y su interpretación, sofisticados cálculos del sostenimiento y del revestimiento, diseño funcional y de instalaciones de seguridad; y todo ello aplicado a las fases de factibilidad, ingeniería básica, ingeniería de valor e ingeniería de detalle. En la fase de construcción, sus servicios se extienden al seguimiento geotécnico y monitoreo de taludes, túneles y obras subterráneas. En la actualidad el SYSTRA Subterra está formado por 4 empresas en España, Chile, Perú y Colombia, que a efectos funcionales operan como una única empresa, organizando sus recursos humanos y sus medios, para ofrecer el servicio óptimo según el proyecto y fase del mismo de que se trate. Durante estos años SYSTRA Subterra se ha consolidado a nivel mundial como una de las principales empresas de ingeniería especializadas en el ámbito de las obras subterráneas, siendo líder en el sector en Latinoamérica de acuerdo a la revista técnica Tunnel&Tunneling (Annual Listing 2104). Misión Buscamos un perfil de Ingeniero/a eléctrico/ Ingeniero/a electrónico con al menos 1 año de experiencia en proyectos de ingeniería para formar parte del Departamento de Instalaciones de Seguridad de Túneles en colaboración con un equipo multidisciplinar. Funciones Las principales funciones serían las siguientes: • Redacción de estudios y proyectos en BT y MT, • Supervisión y Asistencia Técnica de obras, • Inspección y auditoría de túneles Educación y años de experiencia • Experiencia mínima de 1 año como ingeniero/a, • Titulación de Grado o Máster en Ingeniería Eléctrica, Electrónica o similar Competencias técnicas y blandas Se valorarán positivamente los conocimientos de las siguientes materias: • PCI, • Comunicaciones/SCADAs, • Ventilación y Climatización, • Iluminación, • Análisis de Riesgos, • Buenas habilidades comunicativas tanto en español como en inglés, • Capacidad de trabajar en equipo, • Motivación ¿Qué ofrecemos? • Contrato Indefinido, • Trabajar en un entorno multicultural, diverso e inclusivo, • Jornada: Completa. Jornada Intensiva en verano, • Ubicación: Madrid con 2 días de teletrabajo a la semana, • Salario: a convenir según experiencia del candidato, • Plataforma de retribución flexible (seguro médico, tarjeta restaurante, transporte, guardería y formación), • Oficinas céntricas en Madrid

Desde Paul Marlex, en colaboración con una empresa internacional referente en ingeniería y gestión de proyectos para el tratamiento de fluidos en los sectores industrial y biotecnológico, buscamos incorporar a una persona al departamento de postventa y repuestos para integrarse en el equipo técnico en nuestras instalaciones de Alcalá de Henares. ¿Cuál será tu misión? Formarás parte de un equipo clave para garantizar la satisfacción del cliente, gestionando: • Garantías y devoluciones de material., • Seguimiento de pedidos y atención postventa., • Reclamaciones y resolución de incidencias técnicas o de funcionamiento., • Asistencia a clientes en temas de mantenimiento y recambios técnicos (bombas, válvulas, transmisores...). ¿Qué te ofrecemos? • Contrato estable e incorporación directa en una empresa sólida y en crecimiento., • Formar parte de un proyecto internacional con presencia en múltiples países., • Horario flexible: lunes a jueves de 8/9h a 17/18:30h y viernes intensivo de 8h a 14h., • Salario competitivo + formación continua en idiomas y técnica + seguro médico., • Un entorno profesional donde se valora la iniciativa, el trabajo en equipo y el desarrollo profesional. Buscamos personas como tú si... • Tienes carnet de conducir y vehículo propio para acceder al centro de trabajo., • Aportas experiencia previa en entornos industriales similares, con conocimientos técnicos en materiales como bombas, válvulas, sensores, etc., • Estás habituado/a a trabajar con ERPs de gestión para la solicitud y seguimiento de materiales., • Hablas inglés o portugués (¡muy valorable!)., • Eres una persona organizada, resolutiva, proactiva y con buenas habilidades comunicativas. ¿Te interesa el reto? Si estás buscando un nuevo impulso en tu carrera profesional dentro de una compañía dinámica y con visión internacional, ¡esta es tu oportunidad!

Buscamos un/a Senior Manager de comunicación interna que nos ayude a conectar a las personas con la estrategia, construir una cultura sólida y generar un sentido de pertenencia que impulse el compromiso con la comunicación. La persona selecciónada tendrá que diseñar y liderar la estrategia global de comunicación interna y experiencia del empleado, gestionando tanto mensajes corporativos como experiencias diarias que refuercen la cultura y el propósito. Además, debe acompañar procesos de cambio, facilitar la colaboración y ser un motor clave para que la voz del empleado sea escuchada y valorada. ¿Qué esperamos de la persona que ocupe el rol? Comunicación Interna: • Diseñar y ejecutar la estrategia global de comunicación interna, alineada con la cultura, los valores y los objetivos estratégicos de la organización., • Desarrollar e implementar campañas de comunicación multicanal que refuercen el propósito, misión y visión de la empresa., • Asegurar una comunicación clara, consistente y bidireccional entre liderazgo y equipos., • Coordinar la producción de contenidos (noticias internas, boletines, vídeos, town halls, newsletters, etc.)., • Asesorar a líderes y managers en buenas prácticas de comunicación interna., • Diseñar y liderar la estrategia de experiencia del empleado desde la atracción hasta la desvinculación (employee journey completo)., • Desarrollar programas e iniciativas que fomenten la conexión emocional con la empresa (cultura, bienestar, reconocimiento, etc.)., • Colaborar con otras áreas como Talento, Formación, Diversidad e Inclusión para asegurar una experiencia coherente y enriquecedora., • Impulsar la escucha activa a través de encuestas de clima, pulse surveys y grupos focales; analizar resultados y liderar planes de acción., • Ser embajadora de la cultura organizacional y asegurar su integración en todas las etapas del ciclo del empleado., • Coordinar celebraciones internas, eventos corporativos, programas de reconocimiento y actividades de team building. ¿Qué nos gustaría que aportes al equipo? • +10 años de experiencia en áreas de comunicación interna, cultura corporativa y trabajando en proyectos de experiencia del empleado., • Experiencia demostrable liderando estrategias de comunicación interna a gran escala., • Fuertes habilidades de redacción, storytelling y gestión de crisis comunicativas., • Conocimiento profundo del ciclo de vida del empleado y metodologías de experiencia del empleado, • Nivel de Ingles mínimo de C1, • Visión estratégica centrada en cultura y personas., • Dominio de IA aplicada a comunicación y EX., • Generar relaciones empáticas, • Orientación a datos e innovación continua., • Storytelling multicanal con impacto.

En Repsol apostamos por las personas, por eso el equipo humano que formamos reúne a profesionales con una amplia variedad de trayectorias, habilidades y culturas. La combinación de tal riqueza de talentos y recursos permite crear equipos diversos, comprometidos y dinámicos que trabajan para hacer realidad los objetivos de la compañía y nos impulsan hacia el éxito. Al mismo tiempo, promovemos espacios de trabajo inclusivos que contribuyan a que las personas pueden desarrollar todo su potencial profesional, fomentando el trabajo en equipo y la colaboración entre las distintas áreas de Repsol. Por ello, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades, la diversidad y la inclusión, desarrollando procesos de selección accesibles, basados en capacidades y libres de cualquier forma de discriminación. Información clave: Equipo: Ingeniería y Construcción – O&M Localización: Madrid, España Nivel de experiencia: Al menos 5 años de experiencia en el sector de generación eléctrica o industrial, incluyendo experiencia en subestaciones y redes de alta tensión. Requisitos: Grado en Ingeniería, preferentemente Eléctrica. Experiencia en O&M en subestaciones y líneas de alta tensión. El equipo al que te unes: Repsol Generación Baja en Carbono (Renovables), que se posiciona como uno de los cuatro pilares de negocio del Grupo Repsol en el marco del Plan Estratégico 2024-2027, cuyo objetivo es descarbonizar nuestro porfolio de productos y afianzar la posición de la Compañía como un proveedor multienergía a nivel nacional e internacional. Tu objetivo dentro de la compañía será llevar a cabo la gestión del mantenimiento eléctrico de la compañía. Principales tareas: • Diseñar especificaciones técnicas de contratación en función de las necesidades de los activos., • Diseñar y gestionar planes de mantenimiento de infraestructuras eléctricas y sus componentes (AT y BT)., • Planificar, programar y supervisar paradas anuales o puntuales de mantenimiento sobre infraestructuras eléctricas., • Elaborar procedimientos y gamas de mantenimiento-operativos de cualquier naturaleza relativos a infraestructuras eléctricas, de acuerdo a la estrategia de mantenimiento acuerdo a los activos bajo su perímetro de acción., • Atención y supervisión en campo de paradas programados, reparaciones eléctricas o instalación de nuevos equipos cuando sea requerido., • Diseño y gestión de stock de repuestos necesarios a los activos bajo su ámbito de gestión., • Realizar actividades de gestión y operativas relacionadas con los procesos de compras, almacenamiento, control de inventarios, distribución y transporte de materiales e insumos., • Cumplir y hacer cumplir los requerimientos de Seguridad y Salud, Calidad y Medio Ambiente de Repsol EyG., • Participar de manera activa en el comisionado, puesta en marcha y transferencia de instalaciones bajo su ámbito de gestión, desde la fase de E&C a la fase de explotación. Qué ofrecemos: • Contrato Indefinido., • Seguro médico., • Aportación a plan de pensiones., • Desconexión digital., • Medidas de conciliación., • Asesoría legal., • Servicios de apoyo al empleado. Encajarás en el puesto si: • Cuentas con al menos 5 años de experiencia en el sector de generación eléctrica o industrial, incluyendo experiencia en subestaciones y redes de alta tensión., • Cuentas con experiencia en O&M en subestaciones y líneas de alta tensión., • Formación en Ingeniería, preferiblemente Eléctrica., • Cuentas con autonomía y proactividad, Dotes comunicativas, Capacidad de análisis., • Nivel de inglés elevado mínimo B2, ideal C1., • Tienes experiencia en herramientas: De cálculo y diseño de plantas de generación (estudios de cargas, redes de tierras, capacidad de cables, calentamiento, …), cálculo electromecánico de subestaciones eléctricas, diseño y cálculo de líneas eléctricas., • Cuentas con disponibilidad para realizar viajes ocasionales.

Técnicas Reunidas (TR) es una compañía Internacional de Ingeniería y Construcción líder del sector Oil & Gas, especializada en el diseño, construcción y ejecución de plantas industriales a nivel mundial. También participamos en proyectos relacionados con hidrógeno, biomasa, biocombustibles, descarbonización, inteligencia artificial y digitalización. El crecimiento sostenible, la descarbonización y la transición energética son los valores que representan nuestra cultura. Nuestro alto nivel de profesionalidad y compromiso nos impulsa a una investigación permanente para mejorar la eficiencia y la sostenibilidad y siempre con un riguroso cumplimiento de la ley y alineados con los más altos estándares éticos. En Técnicas Reunidas tenemos un firme compromiso con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, así como con la diversidad, para ello realizamos rigurosos procesos de selección que lo garantizan. Buscamos incorporar una persona para involucrarse en el equipo de Talleres de Prefabricación, en dependencia de la Dirección de Aprovisionaimiento, para coordinar la compra de Estructura Metálica. Las funciones a realizar serán las siguientes: 1- Participar en el proceso de Compra de la Estructura metálica desde su salida al mercado hasta la puesta de la PO: a) Salir a petición de oferta previa revisión de la RFI elaborada desde ingeniería. b) Clarificar técnica y comercialmente con los suministradores. c) Negociar cierre de condiciones con los suministradores. d) Preparar Tabulación Económica. e) Preparar propuesta de adjudicación para presentar a la Dirección. f) Preparar la PO para firmas. 2- Realizar el seguimiento de la producción de la estructura metálica del taller. 3- Revisar y aprobar las certificaciones del taller. 4- Cerrar el contrato con el taller. 5- Proceso análogo al anterior con Proveedores de Servicios de Modelado de Tekla. Necesitamos: Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos / Ingeniero Industrial preferiblemente. Más de 10 años de experiencia Nivel de Inglés C1 Experiencia con las herramientas de Office, Marian, Documentum Experiencia en la elaboración de Requisiciones, estándares y especificaciones de Estructura Metálica. Habilidades de gestión, coordinación. Buenas dotes comunicativas y habilidades de negociación. Flexibilidad para viajes de corta duración.

NTT DATA es una empresa de consultoría global dinámica, creciente y ambiciosa. Somos uno de los 6 principales proveedores mundiales de servicios de TI, con sede en Tokio, y operamos en más de 65 países. Para nosotros, el trabajo no es solo la innovación tecnológica, se trata de conectar a las personas para crear mejores soluciones para la vida cotidiana. Ofrecemos una avanzada cartera de servicios de consultoría, aplicaciones, procesos de negocio, nube e infraestructura a empresas y gobiernos de todo el mundo. NTT DATA Europe & LATAM nace de la alianza entre NTT DATA y everis, y está presente en España, Italia, Portugal, Benelux, Rumanía, Alemania, Austria, Suiza, Países Bajos, Noruega, Finlandia, Reino Unido, Estados Unidos y Latinoamérica. El modelo de Consultoría en Banca de NTT DATA se basa en el asesoramiento integral a nuestros clientes, desde el ámbito estratégico al operativo, de procesos y tecnológico. Actualmente buscamos Consultores/as Senior de Negocio (experiencia de más de 2-3 años) para que se incorporen a nuestra práctica de Business Banca – Valoración y Mercados, donde están encuadrados los profesionales que trabajan en Middle Office (asset control, riesgo de mercado y riesgo de contraparte), Riesgos Estructurales y Valoración de Instrumentos Financieros con un fuerte foco metodológico y con capacidades en herramientas tipo Python o R como medio para hacer su trabajo. ¿Qué buscamos? • Titulación universitaria superior (Matemáticas, Ingeniería, Económicas o similar) y máster/posgrado en Banca y Finanzas Cuantitativas o métodos cuantitativos. Muy valorable certificación FRM., • Experiencia en alguno de los siguientes ámbitos, en ámbito metodológico y cuantitativo:, • Valoración de instrumentos financieros complejos., • Riesgo de mercado y marco FRTB., • Riesgo de contraparte y SA-CCR., • Riesgos Estructurales: Liquidez/IRRBB-ALM/FX, • XVA: CVA, DVA, FVA, LVA, etc., • Initial Margin y Variation Margin. Margin Call., • Experiencia en el uso de herramientas R y/o Python, SAS, etc. y de lenguajes de Bases de datos (SQL), • Experiencia en el uso avanzado de Excel y VBA, • Idiomas: inglés nivel avanzado escrito y hablado (B2-C1 de MCER)., • Disponibilidad para viajar, aunque en la situación actual nuestro trabajo es mayoritariamente en remoto (un modo de trabajo que ha llegado para quedarse y que está impulsado por la cultura corporativa de flexibilidad y centrada en el empleado)., • Deseable conocimiento de marcos ágiles de trabajo (SCRUM, etc.). ¿Cuál será tu rol? • Gestión end to end de proyectos, en términos de gestión de plazos, recursos, tareas y planes de acción., • Coordinación y liderazgo de las reuniones con el cliente, así como de la comunicación entre las diferentes áreas involucradas en el proyecto (áreas de negocio, tecnología, etc.)., • Supervisión de consultores junior y/o senior, organizando su plan de trabajo de manera efectiva, controlando la calidad de sus entregables y orientándoles hacia la adopción de los estándares de calidad de la Compañía., • Participación en el desarrollo de nuevos servicios asociados a la práctica., • Acogida y formación de perfiles junior de la práctica (seguimiento y orientación continua, formación sobre nuevas tendencias y offering de la línea de conocimiento). ¿Qué esperamos de ti? • Orientación al desempeño de alta calidad., • Pensamiento analítico y conceptual., • Gestión de equipos., • Resolución de conflictos., • Trabajo colaborativo y efectivo en una dinámica de grupo, a menudo virtual., • Fuertes habilidades comunicativas con interlocutores senior y Top Management., • Resolución de problemas, capacidad de estructurar y definir análisis para sacar conclusiones., • Flexibilidad y habilidad para trabajar en entornos de elevada presión. ¿Qué te ofrecemos? Te incorporarás a una compañía con vocación global, enfocada en la excelencia y el crecimiento, impulsada por personas con la mentalidad adecuada para superar expectativas y aportar valor real a clientes. Formarás parte de la práctica de Business Banca, un equipo joven y emprendedor, donde el ambiente colaborativo y el desarrollo profesional son clave. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

¿Tienes experiencia en el sector de la salud? (visita hospitalaria), ¿buscas un nuevo reto? Buscamos un/a delegado/a comercial con fuerte foco en ventas y desarrollo de negocio, para impulsar un proyecto sólido junto a un laboratorio internacional líder. Tu misión principal: • Visitar médicos especialistas en hospitales y clínicas (traumatología, reumatología, ginecología, entre otros) así como farmacias clave, para promocionar dispositivos médicos, inyectables y complementos alimenticios con base clínica., • Cumplir y superar los objetivos de ventas en hospitales, clínicas y farmacias., • Detectar oportunidades, abrir puertas y cerrar acuerdos., • Maximizar la prescripción médica y asegurar la disponibilidad de los productos en farmacia y en hospital, • Participar activamente en el lanzamiento de un nuevo producto estratégico. ¿Qué buscamos en ti? Buscamos profesionales que ya conocen el ritmo, los desafíos y las recompensas del sector: • Experiencia previa en visita médica (idealmente mixta con farmacia)., • Perfil comercial con foco en resultados, pero también estratégico., • Habilidades comunicativas, autonomía y capacidad de análisis. ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto estable con fuerte potencial de crecimiento y desarrollo profesional., • Representar a un laboratorio con más de 25 años en el mercado y presencia en más de 30 países., • Salario fijo competitivo + variable por objetivos + dietas., • Incorporación en Septiembre, • Coche de empresa, teléfono y tablet. 📩 Si buscas un nuevo reto con impacto y crecimiento, envíanos tu CV.

We are hiring!📢 ¿Estás en búsqueda de nuevos retos profesionales en los que poder desarrollarte tanto profesional como personalmente? ¿Te sientes cómod@ trabajando en entornos dinámicos y en ocasiones bajo presión? ¿Buscas un entorno laboral sano y con un gran ambiente? Entonces, te invitamos a seguir leyendo 😊 En Haier HVAC solutions, líder en soluciones de climatización, estamos en búsqueda de un Area Manager para unirse a nuestro equipo de Sales B2B y gestionar la zona centro (Madrid). Si tienes experiencia comercial en empresas de distribución y fabricación de HVAC, fuerte orientación al cliente y te consideras una persona buenas habilidades comunicativas y de persuasión, ¡probablemente esta oportunidad sea para ti! ¿Cuál es el día a día de un Sales Area Manager B2B en Haier? Como miembro del equipo de B2B, serás el responsable de gestionar y conseguir los objetivos comerciales en la venta de equipos de climatización en instaladores y de posicionar a la compañía como uno de los fabricantes más importantes en el sector climatización en tu zona de actuación (Centro: Madrid). Tus principales funciones incluirían: • Realización de visitas tanto de prospección comercial como de seguimiento de cartera de clientes, detectando necesidades y negociando condiciones comerciales para el cierre de negocio., • Presentación de novedades de producto a nuestros clientes (distribución) y posicionamiento de la compañía como uno de los fabricantes importantes en el sector climatización en su zona de actuación., • Desarrollar e implementar el plan comercial de su zona de actuación (Zona Centro) y clientes objetivos, previo consenso con su jefe directo antes de su puesta en marcha., • Asegurará el buen servicio al cliente., • Deberá realizar un análisis de la competencia en cada cliente con el propósito de adecuar la oferta comercial a cada uno de ellos en función de su potencial de negocio., • Deberá facilitar información técnica básica de los productos y solucionar problemas de cierta complejidad técnica de funcionamiento y/o de instalación con el departamento técnico., • Conseguir los objetivos comerciales propuestos y KPI’s: objetivos comerciales en la venta de equipos de climatización en instaladores generando nueva facturación. ¿Qué necesitas para tener éxito en Haier? • Experiencia mínima de 5 años desarrollando roles comerciales en empresas de distribución o fabricación de equipos de HVAC., • Imprescindible: Conocimiento del sector de climatización/aerotermia y soluciones disponibles en el mercado., • Se valorará formación de grado medio en ventas y/o gestión comercial, así como formación específica en climatización o ingenierías, • Habilidades administrativas: nivel medio de Microsoft Office y Outlook., • Valorable inglés medio para comunicación escrita/hablada (no imprescindible). ¿Qué ofrecemos? Retribución Flexible en restaurantes, transporte y guarderías. Seguro médico privado iPhone 15 como herramienta de trabajo Viernes jornada intensiva Coche de empresa Ubicación: Madrid 🎯Si crees que este puede ser tu próximo reto profesional, no dudes en inscribirte en la oferta y te contactaremos lo antes posible para hacerte saber los siguientes pasos.

🔍 ¿Qué harás en tu día a día? • Liderar los procesos de selección de perfiles clínicos (veterinarios/as y personal auxiliar) para nuestras clínicas, hospitales y nuestro equipo de soporte., • Trabajar de la mano con los equipos de operaciones y recursos humanos para identificar las necesidades reales de cada centro., • Ser embajador/a de nuestros valores en cada congreso, • Participar activamente en ferias, universidades y eventos del sector, • Acompañar al nuevo talento desde el primer contacto hasta su incorporación, creando una experiencia cercana y humana 🤝 Lo que te ofrecemos: • Un proyecto con propósito: mejorar la vida de los animales y las personas que los cuidan, • Posibilidad real de desarrollo profesional dentro de un entorno multinacional, • Formación continua y acompañamiento desde el primer día, • Un equipo humano que cree en la colaboración, el esfuerzo compartido y la dedicación a largo plazo, • Un ambiente dinámico, donde tus ideas serán escuchadas y valoradas 🎯 ¿A quién buscamos? • Veterinario/a con interés en el ámbito de personas, talento o gestión., • Con ganas de aprender, crecer y formar parte de un equipo comprometido, • Con habilidades comunicativas y sensibilidad para tratar con distintos perfiles, • Con capacidad organizativa y autonomía para gestionar varios procesos a la vez, • Valorable experiencia previa en selección, gestión de equipos o liderazgo clínico. Si te motiva el reto de encontrar, cuidar y acompañar al mejor talento veterinario, esta puede ser tu oportunidad. Únete a un equipo donde las personas importan tanto como los animales.🐾

¿Qué es Calímaco? Comenzamos con la idea radical de construir productos digitales para el mundo del juego. Hoy en día, ofrecemos una plataforma robusta capaz de cumplir con las necesidades de cualquier operador online de talla mundial. Nos enorgullecemos de nuestros valores, diseñados para beneficiar a empleados y clientes. Nos esforzamos por ofrecer seguridad laboral y carreras a largo plazo, así como por crear un impacto positivo en la industria, respetando la regulación, fomentando el juego responsable y las responsabilidades sociales corporativas. Y además, ¡estamos creciendo! Te buscamos para formar parte de nuestro equipo de Integraciones. En dependencia del responsable, te centrarás en garantizar la implementación, mantenimiento y optimización de integraciones entre sistemas, aplicaciones y servicios dentro de la organización, asegurando un flujo de datos eficiente, seguro y alineado con las necesidades del negocio. Tus principales responsabilidades serán: • Desarrollar servicios construidos en Node.js., • Implementar integraciones de juegos, pagos y terceros para nuestros microservicios., • Desarrollar y mantener código legible y fácilmente mantenible por el resto de compañeros del equipo., • Asegurarse del cumplimiento de normativas y estándares de seguridad y protección de datos en las integraciones., • Configurar y mantener middleware que facilite la interoperabilidad de los sistemas., • Diseñar soluciones para integrar sistemas de manera eficiente., • Soporte a incidencias en producción del código desarrollado, supervisando las integraciones para garantizar su funcionamiento continuo. ¿Qué perfil buscamos? Idealmente nos gustaría que aportases: • Una sólida experiencia de trabajo ejecutando aplicaciones de microservicios corriendo en kubernetes y Docker., • Experiencia implementando servicios con NodeJS, diseño y construcción de APIs Restfull desde cero., • Experiencia con bases de datos relaciones y con JavaScript., • Dominio de Git y conocimiento de herramientas CI/CD., • Alto nivel de habilidades comunicativas, tanto orales como escritas para facilitar el trato con clientes o proveedores. Además, sería un plus aportar: • Comprensión de la industria del juego., • Conocimiento y manejo de Jira., • Idiomas adicionales como inglés o portugués. Y nosotros, ¿qué te podemos ofrecer? • Contrato laboral indefinido., • Flexibilidad horaria., • Modelo híbrido, con oficinas en Las Rozas., • Seguro de salud., • Acceso a formación interna continua., • Formar parte de una empresa en pleno crecimiento. Si eres una persona minuciosa, organizada y proactiva, con el deseo de aprender, ¡queremos conocerte!

¿Estás buscando una oportunidad para promocionarte en el sector de las ventas? Sigue leyendo... Desde Adecco para Leroy Merlín estamos buscando un/a Vendedor/a para su sección especializada de Armarios y Cocinas. Si estás interesado/a INSCRÍBETE, ¡estamos deseando conocerte! Tu misión sería: · Ofrecer un asesoramiento completo al habitante, en su ámbito de actuación, con el objetivo de alcanzar la satisfacción y fidelización del mismo. · Asesorar al habitante, a través del canal adecuado en cada momento, con el objetivo de ofrecerle los productos / servicios que más se ajusten a sus necesidades. · Atender al habitante con diligencia y resolver las incidencias y dudas que puedan darse durante todo el proceso de venta, personalizando y ofreciendo experiencias de compra positivas. · Detectar oportunidades de negocio en todas las interacciones con el habitante, y aprovecharlas teniendo en cuenta siempre los criterios de margen y rentabilidad, realizando los presupuestos y los pedidos asociados, y llevando a cabo un seguimiento de los mismos. · Ofrecer a los habitantes los servicios más adaptados a la venta solución como la instalación, financiación y envíos a domicilio entre otros gestionando los pagos en el punto de venta cuando la ocasión lo permita. · Realizar el/la gestión administrativo/a de los servicios postventa de cara a prestar un servicio idóneo para el habitante. Requisitos Experiencia al menos de un año como vendedor/a en sector retail y/o promotor en grandes superficies. Habilidades comerciales para las ventas. Imprescindible conocimientos y experiencia en venta de mobiliario a medida y estándar, cocinas, diseño de interiores. Dotes comunicativas. Disponibilidad horaria para trabajar en turnos rotativos de mañana y tarde. Disponibilidad incorporación inmediata. ¿Qué ofrecemos? Contratación directa con Leroy Merlín. Contrato indefinido 40h semanales. Horario: de L a D, en turnos rotativos de mañana y tarde. Salario: 1.410€/mes. Ubicación: Alcorcón. Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional.

Creada en 2011, Zurich Santander Insurance America es una joint venture entre los grupos Zurich y Banco Santander, dos de los mayores conglomerados del mundo en los sectores asegurador y financiero. Con una de las carteras de seguros más amplias del mercado, tenemos sede en España y comercializamos nuestros productos a través del canal de venta del banco Santander en Brasil, México, Chile, Argentina y Uruguay. En Zurich Santander, trabajamos cada día para que seas él/la protagonista de nuestra historia y para que tengas el espacio que te mereces dentro de nuestra compañía, si eres una persona innovadora, dinámica, proactiva, te gustan los retos y trabajas bien en equipo, ¡este es tu sitio! Nuestro objetivo es ofrecerte la mejor de las experiencias, ¡queremos que te unas a nosotros para que juntos construyamos el futuro de Zurich Santander! ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? • Gestión de presupuesto;, • Proceso de pago de dividendos;, • Reporting de Solvencia y Tied Assets;, • Cierre contable mensual, relación con auditor externo;, • Gestión de Tesorería;, • Gestión del framework de riesgos y controles financieros. ¿Cuáles son los requisitos que buscamos? • Formación en Grado Economía, ADE o similar;, • Dominio del inglés;, • 3 años de experiencia profesional. Para que puedas marcar la diferencia, sería ideal que para este rol contases con las siguientes softskills: • Perfil pragmático, ejecutivo;, • Persona metódica, ordenada;, • Ambición de asumir nuevos retos y responsabilidades de forma continuada;, • Habilidades comunicativas;, • Acostumbrado/a a trabajar en entornos dinámicos, con múltiples stakeholders. ¿Cuál es nuestra propuesta de Valor? Desde Zurich Santander te proponemos formar parte de una organización comprometida con el contexto actual, trabajando profesionalmente en la transformación de la industria de banca/seguros, ofreciéndote crecimiento y desarrollo profesional. Contamos con un excelente ambiente laboral, un equipo de profesionales diverso e internacional, fomentamos la movilidad dentro de los países en donde tenemos presencia para que puedas continuar creciendo como profesional, y además disponemos de un atractivo paquete de remuneración y beneficios para nuestros colaboradores. ¡Súmate a nuestro equipo! #JuntosProtegemosLoQueMásImporta

Empresa promotora referente del sector de las residencias de estudiantes, busca incorporar a su plantilla a un/a Jefe/a de Obra. ¿Quiénes somos? Grupo Moraval es el desarrollador líder en el mercado español de Purposed Built Alojamiento para estudiantes (PBSA), tiene más de 20 años de experiencia en la promoción, el diseño y la ejecución de proyectos inmobiliarios, junto con su equipo de asset management, comercialización e investigación de mercados. En su trayectoria, Grupo Moraval ha colaborado con inversores institucionales de primer nivel internacional, así como con diferentes operadores de residencias de estudiantes paneuropeos. En España, somo lideres de residencias de estudiantes, habiendo desarrollado residencias en las principales ciudades españolas. ¿Cómo será tu día a día? • Estudiarás y realizarás el análisis del proyecto y su viabilidad., • Planificarás y fijarás los tiempos de gestión y las fases de la construcción., • Organizarás y planificarás, cada una de las labores y trabajos a desempeñar por el equipo asignado a la obra., • Propondrás los procedimientos, técnicas y medios idóneos para los trabajos a realizar, así como los métodos que mejoren los rendimientos y los resultados esperados., • Gestionarás las estimaciones presupuestarías, la tramitación de pedidos a los proveedores y controlarás los costes de las obras., • Realizarás la coordinación con los distintos industriales y subcontratistas de cada proyecto., • Harás seguimiento de los avances, para determinar que hayan sido realizados según el cronograma establecido., • Llevarás a cabo la comprobación de las certificaciones, así como, el trato con la dirección facultativa y la propiedad., • Realizarás el cierre de las obras e imputación de gastos y horas de trabajos en las mismas., • Controlarás y harás seguimiento a la calidad de las obras y velarás por que se cumplan las medidas de seguridad en las mismas., • Llevarás el control documental de las obras. ¿Qué buscamos en ti? • Formación en Ingeniería de la Edificación, Arquitecto o Arquitecto Técnico., • Al menos 5 años de experiencia como Jefe de Obra en proyectos de edificación singular., • Conocimientos avanzados en Presto para mediciones, comparativos y certificaciones., • Conocimientos de Microsoft Project., • Se valora mucho, la experiencia en proyectos de edificación singular (Hoteles, residencias de estudiantes, etc.) así como en la elaboración de proyectos de actividad., • Persona organizada, analítica, con iniciativa y carácter resolutivo, con buenas habilidades comunicativas y capacidad de liderazgo y gestión., • Persona enfocada a la consecución de los objetivos dentro de los plazos y a la gestión de los diversos gremios que conforman cada proyecto., • Indispensable disponibilidad de movilidad geográfica a nivel nacional para los próximos años. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación estable a empresa importante del sector., • Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional., • Salario en función de valía del candidato.

¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place To Work, con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Qué buscamos? Estamos en búsqueda de un/a Business Analyst con experiencia en productos y/o procesos bancarios, con posibilidad de trabajar de forma principalmente remota, junto con uno de nuestros clientes, líder en su sector a nivel nacional. Modalidad: Híbrida (principalmente remota, con reuniones puntuales en la oficina) Lugar de trabajo: Madrid Horario: de L-V de 9.00 a 18.00 horas. Objetivos del puesto: Apoyar al Product Owner del producto en proyectos de IT dentro del dominio. Requisitos Necesarios: • 3 años de experiencia mínima en rol de Business Analyst., • Experiencia en comunicación efectiva con stakeholders digitales: Es importante que el candidato tenga experiencia en mantener una comunicación fluida y transparente con todas las partes interesadas digitales, incluyendo clientes, equipos de desarrollo, equipos financieros y reguladores, asegurando una comprensión compartida de los requisitos, expectativas y progreso del proyecto digital., • Conocimiento de uno o varios productos / procesos bancarios (cuentas, pagos, tarjetas, contabilidad, préstamos, depósitos, Contact center, wealth, onboarding, etc.)., • Uso de Jira y Confluence., • Experiencia en proyectos bajo metodología Agile (Skrum, Kanban, etc.)., • Buenas habilidades comunicativas para trabajar en equipo de forma colaborativa., • Muy buenas habilidades con Power Point para documentar los distintos procesos., • Tener experiencia trabajando con áreas cross de la compañía (Legal, Compliance, Producto…) para trasladar sus necesidades/especificaciones a requerimientos funcionales del producto. Principales funciones: • Toma de requerimientos, • Planificación de requerimientos, • Seguimiento de los desarrollos de los equipos, • Preparación, seguimiento y validación del testing, • Paquetización de requerimientos para subidas a entornos Pre / Pro, • Gestión de incidencias, • Reporting interno y seguimiento de KPIs, • Realización de Presentaciones (PPT) Idiomas: • Español Nativo, • Ingles C1 ¿Qué te ofrecemos? • 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre., • Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes)., • Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…)., • Acceso gratuito a varias plataformas de formación., • Estabilidad y carrera profesional., • Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas., • Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas., • Medidas de conciliación (teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal)., • Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

Pyou es la marca internacional del Grupo Lavoropiù, una empresa italiana líder en el sector de Recursos Humanos. Desde Pyou estamos buscando un/a Director/a de Recursos Humanos y Administración para uno de nuestros clientes líder en el sector industrial eléctrico/electrónico ubicado en Boadilla del Monte (Madrid). Principales funciones: • Supervisión de las áreas contable, administrativo y de recursos humanos., • Coordinación con la gestoría externa para la correcta elaboración de nóminas., • Gestión de la facturación electrónica y elaboración de informes de reporting económico-financiero., • Apoyo directo a la Dirección General en la toma de decisiones estratégicas desde el punto de vista financiero., • Dirección y organización de un equipo de 7 personas (5 en Madrid y 2 en Barcelona), garantizando la eficiencia operativa y la colaboración interdepartamental. Requisitos: • Experiencia mínima de 8 años en posiciones similares de dirección RRHH y administrativa., • Sólidos conocimientos en administración de RRHH, contabilidad y gestión financiera., • Dominio de herramientas ERP y CRM., • Capacidad de liderazgo, visión analítica, autonomía y habilidades comunicativas., • Nivel de compromiso elevado y capacidad para trabajar en entornos colaborativos. Ofrecemos: • Incorporación a una empresa sólida con presencia internacional y en proceso de crecimiento y transformación., • Contrato indefinido y paquete retributivo competitivo., • Vehículo de empresa para uso privado., • Modelo híbrido de trabajo: preferentemente presencial de lunes a viernes (3 días en oficina / 2 en remoto). En aplicación del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, del Real Decreto Legislativo 5/2000, de 4 de agosto, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social y de la Ley 15/2022, de 12 de julio, integral para la igualdad de trato y la no discriminación, la presente oferta va dirigida a cualquier persona, sin discriminación de género, edad, nacionalidad etc. Rogamos que leas atentamente la política de privacidad disponible en la página web () y adjuntes en el CV la autorización para tratar tus datos personales, de acuerdo con el Reglamento de la UE n. 679/2016 y la legislación española vigente (Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales). No añadas datos que pertenezcan a categorías particulares (datos que revelen el origen racial o étnico, opiniones políticas, creencias religiosas o filosóficas, afiliación sindical, datos genéticos, datos biométricos destinados a identificar de manera única a una persona física, datos relacionados con la salud u orientación sexual). Te recordamos que Pyou no requiere, en la primera fase de recepción de solicitudes, el envío de documentos de identificación u otra documentación burocrática (por ejemplo, información personal, datos o códigos relacionados con sistemas de pago) y nuestros anuncios siempre muestran una dirección de correo electrónico para recibir solicitudes con uno de los siguientes dominios de empresa: @pyou.es / @lavoropiu.it Te aconsejamos que prestes especial atención a cualquier comunicación que aparentemente esté vinculada a nuestra marca y que solicite el envío de documentos escaneados para participar en selecciones y/o entrevistas, especialmente con direcciones de correo electrónico con diferentes dominios a los nombrados anteriormente. En caso de duda, contáctanos por uno de nuestros canales para obtener toda la información necesaria.

Hola 👋 ¿Te apasiona contar historias? ¿Tienes ganas de aprender y desarrollarte en el mundo de la comunicación aplicada a la inteligencia artificial? Entonces eres nuestra persona. Queremos incorporar un perfil de redacción especializado en Inteligencia Artificial que trabajará implantado dos días por semana en las oficinas de un gran cliente, acompañado de un grupo de perfiles expertos en la tecnología más puntera. Una oportunidad única de participar en la labor de divulgación sobre tecnología y ciencia en uno de los proyectos más apasionantes del año. ¿Qué buscamos? • Persona graduada en periodismo, marketing o publicidad con al menos dos años de experiencia en el sector de la comunicación., • Persona con formación en Inteligencia Artificial., • Se valorará formación en el ámbito de la tecnología, ciencia, ingeniería y matemáticas con interés por trabajar en divulgación científica., • Capacidades demostradas en storytelling, redacción y edición de artículos y copys., • Experiencia creando blog posts y manejo de Wordpress., • Conocimiento básico en edición de imagen, vídeo y pequeñas piezas gráficas con AdobeCreative Cloud., • Experiencia en diseño de presentaciones y Excel., • Persona curiosa, con mente analítica y orientación a la resolución de problemas., • Habilidades organizativas y comunicativas., • Persona resolutiva, metódica y organizada., • Idiomas: castellano e inglés nivel alto. ¿Cuáles serán tus responsabilidades?: • Creación de contenido escrito aplicando técnicas de storytelling., • Búsqueda de temas según tendencias e intereses de la compañía., • Creación de contenido y edición de la newsletter mensual., • Mantenimiento de la web interna., • Aportar conocimiento para la estrategia de contenido., • Generación y programación de contenido para redes sociales, contacto con la comunidad y análisis de resultados., • Apoyo en la preparación de eventos o asistencia a conferencias., • Apoyo en el diseño de contenidos audiovisuales básicos (imagen,ilustración, vídeo)., • Seguimiento de logros e impactos a través de la redacción de Ups&Downs y otras iniciativas., • Clipping de prensa con apoyo de herramienta interna., • Participación en diseño y ejecución de iniciativas internas. ¿Qué ofrecemos? • Dinamismo de los proyectos con base en las últimas tendencias tecnológicas., • La posibilidad de aportar y aprender dentro de una empresa en constante crecimiento., • Horario en jornada completa (continua los viernes y durante julio y agosto)., • Teletrabajo, flexibilidad y movilidad temporal., • Salario competitivo según el perfil., • Muy buen ambiente de trabajo., • Formación continuada. Prodigioso Volcán es una compañía comprometida con generar un impacto positivo en la sociedad. Sabemos que la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades son claves para crear un mundo más responsable. Únete y forma parte del mejor talento. Se tú. Responsable de tratamiento: Prodigioso Volcán, S.L. Finalidad del tratamiento: gestión de tu participación en el proceso de selección. Base legal: aplicación de medidas precontractuales a petición de la persona interesada. Transferencia de datos: no tenemos previsto ceder tus datos ni realizar transferencias internacionales con ellos. Conservación: tus datos personales serán conservados durante el plazo máximo de dos años desde la recepción del curriculum vitae. Ejercicio de derechos en: | Este correo se utilizará exclusivamente para temas relacionados con Protección de datos.

¿Quieres ser uno de nosotros? Buscamos personas con ganas de seguir desarrollando su carrera profesional en el área 360 con un rol comercial y de selección, ¿te apetece? Si crees que ayudar a encontrar el empleo ideal a las personas es el mejor trabajo del mundo, si te apasiona la idea de ser un referente para clientes y candidatos en tu sector, si te encanta pasar más tiempo mirando perfiles de candidatos que el feed de Instagram o si tus amigos no aceptan un empleo sin pedirte opinión, ¡trae tu Talento a Manpower! ¿Qué vas a encontrar en Manpower? En Manpower tendrás la oportunidad de aprender a trabajar prospectando mercado y seleccionando candidatos para las principales compañías de este país, contar con las herramientas tecnológicas más innovadoras para que puedas hacer tu trabajo de manera más eficiente y obtener mejores resultados. Además, podrás colaborar en proyectos multidisciplinares y seguir desarrollando tu carrera profesional. Serás el/la responsable de: Trabajar por objetivos dentro de un equipo orientado a la selección de perfiles cualificados en diferentes áreas de especialización, con un rol claramente proactivo. En base al perfil posibilidad de coordinar un equipo de consultores. Participar en procesos de selección end to end de profesionales cualificados. Elaborar y presentar informes y reportes a cliente Lanzar ofertas a los candidatos On boarding y seguimiento. Mantener contacto habitual con los principales clientes, para asegurar que el negocio actual se está llevando a cabo eficazmente e identificar nuevas oportunidades para todos los negocios del Grupo. Hacer un seguimiento de manera habitual al cliente, para garantizar su satisfacción con el trabajador además de a los colaboradores Prospectar el mercado local para identificar oportunidades de negocio. Realizar un seguimiento de cliente activo con objetivo de hacerlo crecer según objetivos establecidos. Cómo es la candidatura ideal: Muy valorable aportar experiencia previa en un rol 360 realizando funciones de selección y comerciales. · Titulación universitaria. . Muy valorable aportar alguna experiencia de tipo comercial · Muy valorable buen nivel de inglés. . Orientación a cliente y a resultados y habilidades comunicativas. . Orientación Comercial. . Gestión de conflictos. Adaptabilidad. . Trabajo en equipo. . Organización y Planificación. Qué beneficios te ofrecemos: • Contrato indefinido, • Salario bruto anual + Variable sobre objetivos, • Pago último día hábil del mes, • Vacaciones: 23 días laborables de vacaciones al año, 6 días inhábiles y/o de libre disposición., • HAPPY FREE DAY. Por tu cumpleaños, recibirás 100€ de regalo en tu nómina para que te lo gastes en lo que tú quieras. Además, te damos el día libre para que lo celebres a lo grande., • Seguro de vida, • Plan Impulsa Contigo +: ContigoMás es el Club de ManpowerGroup en el que desde el primer día y sólo por formar parte de nuestra compañía, tú y los tuyos os podréis beneficiar de descuentos y ventajas al realizar compras en las mejores marcas, viajes, alquiler de vehículos y mucho más., • Posibilidad de smartworking (modelo híbrido), • Excelente ambiente de trabajo, • Plan de carrera e itinerario formativo ¿Qué te parece la idea de unirte a una de las mejores compañías con mayor crecimiento en su sector? ¿Y si además esta empresa está liderando los rankings del "Great Place to Work"?

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. ¿Cuál será tu rol? Estamos buscando developers apasionados por las tecnologías Cloud con experiencia en Google Cloud Platform y habilidades en programación con Python y Vue.js. Responsabilidades: • Desarrollar y mantener aplicaciones en Google Cloud Platform (GCP)., • Colaborar con el equipo en el diseño e implementación de soluciones en la nube., • Asegurar la disponibilidad y optimización de datos., • Integrar APIs y microservicios según las necesidades del proyecto., • Realizar pruebas y asegurar el rendimiento óptimo de las aplicaciones., • Metodología Agile, • Motivación por aprender y crecer en un entorno tecnológico en evolución. ¿Qué buscamos? • 1-2 años de experiencia en desarrollo con GCP., • Conocimientos en Python y Vue.js., • Familiaridad con bases de datos y gestión de datos en la nube., • Habilidades en resolución de problemas y trabajo en equipo., • Deseable experiencia en arquitectura de aplicaciones en la nube. ¿Qué esperamos de ti? • Ganas de desarrollarte en una compañía líder en servicios de consultoría IT, • Fuertes habilidades comunicativas con interlocutores senior y Top Management., • Proactividad y autonomía, • Flexibilidad y habilidad para trabajar en entornos de presión., • Orientación al desempeño de calidad., • Pensamiento analítico y conceptual., • Trabajo colaborativo y efectivo en una dinámica de grupo, a menudo virtual., • Resolución de problemas, capacidad de estructurar y definir análisis para sacar conclusiones. ¿Qué te ofrecemos? Si aún te estás pensando si NTT Data es tu sitio, si pasas a formar parte del equipo te ofrecemos: • Estabilidad laboral, mediante un contrato indefinido, • Retribución competitiva y revisiones anuales., • Facilidad de conciliación de tu vida personal y laboral, gracias a la flexibilidad horaria., • Beneficios sociales (Guardería Seguro Médico descuentos en productos y servicios entre otras opciones), • Entorno de aprendizaje en una empresa con una cultura orientada a las personas En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. ¿Cuál será tu rol? Estamos buscando senior data engineers con experiencia de más de 2 años en PySpark para desarrollar modelos predictivos. Experiencia necesaria en: • Python a través del framework PySpark., • Oracle Hyperion ¿Qué esperamos de ti? • Ganas de desarrollarte en una compañía líder en servicios de consultoría IT, • Fuertes habilidades comunicativas con interlocutores senior y Top Management., • Proactividad y autonomía, • Flexibilidad y habilidad para trabajar en entornos de presión., • Orientación al desempeño de calidad., • Pensamiento analítico y conceptual., • Trabajo colaborativo y efectivo en una dinámica de grupo, a menudo virtual., • Resolución de problemas, capacidad de estructurar y definir análisis para sacar conclusiones. ¿Qué te ofrecemos? Si aún te estás pensando si NTT Data es tu sitio, si pasas a formar parte del equipo te ofrecemos: • Estabilidad laboral, mediante un contrato indefinido, • Retribución competitiva y revisiones anuales., • Facilidad de conciliación de tu vida personal y laboral, gracias a la flexibilidad horaria., • Beneficios sociales (Guardería Seguro Médico descuentos en productos y servicios entre otras opciones), • Entorno de aprendizaje en una empresa con una cultura orientada a las personas En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Firma de asesoramiento jurídico y financiero con un recorrido de más de 35 años en el mercado legal. Siempre hemos tenido el mismo objetivo: encontrar la mejor y más rápida solución a los problemas legales de nuestros clientes. Somos una de las firmas de abogados más importante de España y estamos presentes en diferentes países. Un equipo de más de 100 profesionales con un perfil internacional y multidisciplinar. Despacho en Barcelona y Madrid. Servicios jurídicos para particulares y empresas. Para el área Fiscal- Contable buscamos a un profesional CONTABLE que se incorpore al equipo realizando las siguientes funciones: • Ciclo contable, • Presentación de impuestos que se derive, IVA; IRPF, mensuales y trimestrales), • Cuentas anuales, • Asesoramiento recurrente. Requisitos indispensables: • Formación: grado en ADE o similares., • Experiencia de entre uno y tres años en tareas similares., • Nivel alto de MS Office., • Persona muy orientada al cliente, con capacidad para trabajar en equipo, con excelentes habilidades comunicativas, responsable y polivalente., • Dominio de un inglés a nivel profesional, y valorable el francés, u otro idioma. Otros requisitos que valoraremos: • Jornada laboral completa., • Contrato indefinido de profesional., • Plan de carrera con un sistema de valoración que te permite crecer y evolucionar en el despacho., • Formar parte de un departamento consolidado y en continuo crecimiento., • Aprender de los mejores profesionales en el ámbito de la Contabilidad y Fiscalidad., • Formación transversal y acceso a formación técnica propia del puesto o del departamento., • Política de teletrabajo de 1 día a la semana, siempre de acuerdo con la organización del departamento y del trabajo., • Salario competitivo. Estructura de bruto más bonus anual. También acceso a obtener prescripciones.

¿Te interesan vacantes como Fiscalista con un enfoque internacional? En VolpeSolutions trabajamos para una importante empresa del sector perfumería y belleza, con amplia presencia internacional en más de 25 países en Europa, Oriente Medio y África. Estamos buscando un/a fiscalista con nociones de contabilidad y experiencia en cierres contables. ¿Qué harás en este puesto? • Asegurar el cumplimiento fiscal en España y en tramitaciones internacionales, • Apoyar a asesores externos con información fiscal y contable., • Mantener contacto directo con asesores fiscales nacionales e internacionales., • Conciliar liquidaciones de impuestos (IVA, Sociedades, etc.)., • Participar en la implantación de nuevas normativas fiscales (como el SII)., • Gestionar el ciclo contable de los impuestos., • Colaborar en la automatización y digitalización de procesos fiscales., • Coordinarte con otras áreas de la empresa para garantizar una gestión fiscal integrada. ¿Qué perfil estamos buscando? • Formación en ADE, Economía , Contabilidad o similar., • Experiencia mínima de 3 años en roles afines., • Imprescindible experiencia en asientos contables de fiscalidad., • Valorable en asesorías fiscales o empresas multinacionales., • Conocimiento profundo de fiscalidad nacional e internacional (IVA, IS, precios de transferencia, convenios de doble imposición, etc.)., • Inglés profesional, • Perfil metódico, organizado, analítico, • Buenas habilidades comunicativas. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido en una empresa en crecimiento y con presencia internacional., • Salario acorde a la experiencia, • 22 días de vacaciones al año, • Horario flexible, con jornada reducida los viernes de enero a agosto (salida a las 14:00h)., • Participación en proyectos estratégicos con alto impacto en la compañía., • Un equipo de trabajo dinámico y altamente cualificado. Si crees que podrías encajar, no dudes en hacernos llegar tu currículum ¡Te esperamos!

¿Quieres formar parte de nuestro departamento de Payroll & Compensation and Benefits como Técnico de Nómina? Si tienes motivación para desarrollar tus habilidades en una empresa líder en el sector, ¡Contamos contigo! ¿Cuáles serán tus funciones? • Asegurar el ciclo completo de nómina., • Comunicación de altas, bajas y modificaciones., • Seguros sociales e impuestos (modelos 111, 296, 745 y 190)., • Realizar toda la gestión relacionada con SEPE, INSS y TGSS, así como con otros organismos oficiales, asegurando una correcta comunicación., • Asesoramiento y ejecución de contrataciones, extinciones, verificación y carga de incidencias, confección de nómina, liquidación de seguros sociales e IRPF., • Realización de informes periódicos sobre datos de nómina y costes de personal., • Identificación y análisis de posibles errores e incidencias en los ficheros e informes de nómina., • Asegurar la correcta interpretación y aplicación de los convenios de aplicación, así como de la legislación y la normativa laboral, cálculo de atrasos., • Cuadre contable mensual., • Capacidad de manejo de varios convenios de forma simultánea., • Auditoría e inspecciones. ¿Qué es lo que estamos buscando? • Grado en Relaciones Laborales, Derecho, ADE, o similares., • Habilidades comunicativas, • Al menos 2-3 años de experiencia en un puesto similar., • Nivel avanzado del paquete Office (especialmente Excel), • Conocimientos de Meta4., • Valorable Conocimientos de SuccessFactors, • Mínimo nivel de inglés B2., • Persona dinámica y multidisciplinar con capacidad analítica. ¿Qué es lo que ofrecemos? • Incorporación en la central de una multinacional líder en el Sector de Transporte y Logística., • Posibilidad de desarrollo profesional y aprendizaje continuo., • Contrato indefinido., • Servicios de Asistencia psicológica, financiera y jurídica para ti y las personas de tú familia., • Acceso a retribución flexible en transporte, guardería y seguro de salud, • Página de descuentos corporativos en muchas marcas (¡Sólo por pertenecer a DACHSER!). Si te interesa, no dudes en aplicar... ¡Estamos deseando conocerte! DACHSER promueve y trabaja por la igualdad de oportunidad

En Deimos, impulsamos la tecnología a través de soluciones innovadoras y transformadoras. Estamos especializados en sectores como espacio, defensa, transporte, telecomunicaciones e inteligencia digital. Si quieres formar parte de un equipo con vocación tecnológica y participar en proyectos estratégicos, ¡te estamos buscando! 🎯¿Cuál es el reto? • Buscamos un/a Técnico/a de Soporte en Servicios TI para integrarse en nuestro equipo. Serás una pieza clave durante las fases de transición y operación del servicio, apoyando tanto a los departamentos de desarrollo como al cliente para asegurar una correcta definición y ejecución de los servicios. 🛠️¿Qué harás en tu día a día? • Atender solicitudes de ayuda de los usuarios de los distintos servicios TI del catálogo., • Documentar procedimientos técnicos y generar informes del servicio., • Apoyar en tareas de configuración y aprovisionamiento del servicio., • Gestionar infraestructuras en entornos cloud como AWS, Google Cloud y Azure., • Administrar sistemas operativos Linux y Windows. 🔍¿Qué buscamos? Habilidades técnicas: • Mínimo 3 años de experiencia en funciones similares., • Conocimientos en:, • Docker y herramientas como Docker Compose., • Orquestadores: Kubernetes, OpenShift., • OpenStack., • Entornos AWS., • SQL y bases de datos como MySQL y PostgreSQL., • Formación: Ciclo Formativo de Grado Superior en Informática. (o similar) Habilidades personales: • Buenas habilidades comunicativas y orientación al usuario., • Capacidad para comprender el punto de vista del cliente., • Trabajo en equipo, autonomía y proactividad. ¿Qué ofrecemos? 🚀 Proyectos tecnológicos innovadores y de vanguardia. 🏡 Modelo de trabajo remoto flexible, según necesidades del proyecto. ⏰ Horarios flexibles, con jornada intensiva los viernes. 📈 Plan de desarrollo profesional y formación continua. 💼 Compensación flexible: seguro médico, tarjeta restaurante, transporte, entre otros. 🌟 Ambiente colaborativo y dinámico, con iniciativas de bienestar y team building. Si te apasiona la tecnología y quieres formar parte de un equipo en constante evolución, ¡este es tu sitio!

Desde la división de LifeScience & Healthcare de WeHunt estamos buscando un Asesor Patrimonial para importante Asesoría de Compra Venta de Farmacias. Responsabilidades: • Consolidar las relaciones con los clientes existentes, • Ampliar el portafolio de clientes, • Soporte técnico y comercial para los clientes existentes, • Asesorar durante el proceso de compra venta Perfil buscado (H/M/D): • Estudios universitarios en Química, farmacia, biología, ADE..., • Persona dinámica, con elevado grado de autonomía y perseverancia, capacidad de trabajo en equipo, flexibilidad y capacidad de adaptación., • Se valorará experiencia en ventas., • Poseer las habilidades comunicativas y la oratoria necesaria para el trato y reunión tanto con clientes externos como con los actores internos en la empresa., • Imprescindible carnet de conducir + vehículo propio Ofrecemos: • Paquete retributivo atractivo (fijo + variable), • Gran proyección dentro de la empresa., • Si te interesa esta posición, no dudes en inscribirte!

En Proclinic Group somos líderes del sector dental porque nos une una misma ilusión: entregar siempre las mejores soluciones a los profesionales del dental. Llevamos más de 40 años siendo el grupo líder en soluciones odontológicas. Aquí y también más allá. Abriendo nuevos mercados y áreas de negocio cada año. Queremos seguir creciendo de forma responsable con el planeta, con la sociedad y con todos nuestros colaboradores. Para ello estamos buscando un/a Especialista CAD CAM para la zona de centro aunque se requiere tener disponibilidad para viajar a nivel nacional, y puntualmente a nivel internacional ¿Cuál será tu responsabilidad? • Visitar clientes para detectar posibles necesidades, • Realizar demostraciones de producto, • Instalar equipos de CAD CAM., • Preparar propuestas comerciales, • Impartir formaciones a clientes., • Dar soporte a clientes en sus equipos de CAD CAM, • Hard: Conocimientos de Cad Cam. Exocad, Dental System, Millbox. Formación en prótesis dental. Disponibilidad para viajar y carnet de conducir. Valorable nivel medio- alto de inglés y aportar experiencia comercial (no imprescindible)., • Soft: queremos incorporar una persona responsable, organizada, con buenas habilidades comunicativas e iniciativa. Imprescindible disponibilidad para viajar. Esto es lo que te espera en Proclinic Group. ¿Te lo vas a perder? · Trabajarás en una empresa consolidada con espíritu de start up. ¡No nos conformamos con ser líderes! · Vivirás el crecimiento internacional de una compañía que ya es líder en España y se está asentado en los principales mercados europeos. · Trabajarás en un equipo multidisciplinar y multicultural. · Recibirás una retribución acorde a tu valía y experiencia · Tendrás un plan de retribución flexible · Disfrutarás de múltiples beneficios sociales · Tendrás el día libre en tu cumpleaños · Recibirás formación continua Igualdad de oportunidades Apostamos, sin excusas, por una manera de trabajar verdaderamente sostenible, ética y responsable. Buscamos a aquellas candidaturas que nos ayuden a impulsar juntos la salud bucodental de forma sostenible independientemente de la raza, sexo, la identidad de género, la orientación sexual, la etnia, la religión, la discapacidad, la nacionalidad o la edad. Sabemos que en el futuro seguiremos siendo el grupo líder en soluciones odontológicas. Porque continuaremos entregando, cada día, lo mejor nuestro Pro-Team para que cada vez más personas tengan acceso a una mejor salud bucodental. Eres la candidatura ideal si: · Quieres formar parte de un proyecto apasionante en constante evolución · Sabes que el B2B puede ser más interesante que el B2C si nos lo proponemos · Te gusta trabajar en equipo y crees en un propósito común. Si quieres formar parte de este gran equipo, inscríbete a nuestro anuncio

🔊 ¡React Developers! Lo primero nos presentamos... 🔊 ¿Quiénes somos? 👉 knowmad mood, anteriormente conocido como atSistemas 👇 Si eres un apasionado del desarrollo web y estás buscando nuevos retos profesionales, tenemos los proyectos que estás buscando. Nuestra Comunidad Tecnológica experta en Frontend no para de crecer y necesitamos incorporar una persona con experiencia almenos de 3 / 4 años como React Frontend para un nuevo desafío, trabajando en un cliente del sector turístico muy conocido, es necesario poder asistir híbrido en Madrid . Buscamos profesionales capaces de cubrir una serie de requisitos. A continuación te detallamos las características que debe cumplir el perfil ideal. No te preocupes si no cumples con todos ellos ya que puedes ser igualmente perfecto para el puesto. Si crees que encajas y eres ideal para el puesto, ¡contacta igualmente con nosotros! Sobre todo si cumples: • Almenos 3 años de experiencia trabajando como Frontend React., • Ser capaz de definir un marco de trabajo y establecer buenas prácticas de diseño en la construcción de aplicaciones React, • Tienes conocimientos de HTML / CSS (SASS), • Has trabajado con NodeJS, • experiencia trabajando con JavaScript tanto plain como con frameworks, • Posees experiencia trabajando con TypeScript, • Tienes conocimientos de Jest, Rxjs, Webpack, Styled-components, • Tienes conocimientos y/o experiencia con bases de datos no relacionales NoSQL. Actualmente utilizamos MongoDB y Redis (entre otras), • Posees la capacidad (¡y virtud!) de escribir código de calidad, escalable y mantenible, • A la hora de programar sigues patrones conocidos, como Domain Driven Design (DDD) o principios SOLID, y estándares de la industria, • Te suena o conoces herramientas y conceptos relacionados con tests como son las pruebas unitarias, pruebas de integración, cobertura de código, mocking, …, • Tienes experiencia usando algún sistema de control de versiones (usamos Git) y herramientas de CI/CD, • Tienes habilidad y te motiva aprender nuevas tecnologías, herramientas y técnicas, • Ser capaz de trabajar usando metodologías ágiles, • Ser responsable de algunos servicios en todo su ciclo de vida: desarrollo, cambios, mejoras e incidencias, • Ser capaz de ver los problemas como oportunidades para mejorar la situación actual. Nuestra visión es que el software es un medio ideal para solucionar los problemas que el negocio sufre diariamente, • Agilidad e ingenio para estar orientado al cambio mejorando nuestros productos y servicios, • Predisposición por mentorizar a otros integrantes del equipo con menos experiencia, • Disponibilidad de una alta motivación personal y ambición por crecer. Tenemos muchas oportunidades de aprendizaje y crecimiento para ti Personas con buenas habilidades comunicativas y acostumbrados al trabajo en equipo. Y nosotros, ¿Qué más te ofrecemos? Work mood: 🌴 Vacaciones: Descansa para volver con más fuerza 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición + 24 y 31 de diciembre. 👀 Our mood: Ofrecemos una nueva forma de trabajar más flexible • Flex work: favorecemos una jornada diaria flexible para que tú decidas a tu ritmo cuándo empieza tu vida personal y cuando termina tu jornada laboral., • Smart working: lo importante es que tú estés bien, tu desarrollo, y la orientación a resultados, no si vienes a la oficina. Por eso no hace falta ni que tengas la oficina cerca,mientras tengas una buena conexión, todo es posible., • Beneficios y ventajas: destina parte de tu salario a determinados productos como tarjeta de transporte, tarjeta restaurante, cheques guardería, seguro médico o formación. Además disfruta en nuestra plataforma interna de todos los descuentos exclusivos para tu vida fuera de la compañía. Evolution mood: • Crea tu propio plan de carrera y crece con nosotros., • Mapa abierto de carrera: opciones de movilidad y crecimiento en nuestras comunidades tecnológicas., • Formación a tu ritmo: nivel técnico, habilidades, metodologías, idiomas y certificaciones., • Programa de desarrollo de liderazgo a tu medida y a tu ritmo. ⌚Happy mood: knowmad mood nos encargamos de cuidar a nuestras personas y es un lugar fantástico en el que trabajar, convivir y desarrollarte. • Nos gusta escucharte: encuesta de felicidad, línea directa CEO, evaluación 360º, • Cuidamos tu bienestar: a través de nuestro programa de bienestar integral centrado en: actividad física, nutrición saludable y equilibrio emocional. Y, • de tu vida: programa de conciliación 24 horas al día y 365 días del año para ti, tu pareja y tu familia : Consultas legales, asistente personal, plan dental, consulta veterinaria, gestor administrativa, • Hacemos equipo: compartimos momentos de diversión, porque sabemos lo importante que es dedicar espacios donde conectar y reírnos más allá de los proyectos y equipos con nuestras actividades de team building:videojuegos online, scape room, ajedrez, etc, • Nos gusta juntarnos: celebramos el verano y la navidad y nos reencontramos en nuestra Santa´s Summer Party y en nuestra Christmas Party. 🌎 ¡Únete a un equipo de nómadas digitales! 🌎

Incorporación SEPTIEMBRE a nuestro DEPARTAMENTO FISCAL. ¿Qué buscamos? · Graduado en Derecho / ADE o similar, se tendrá en cuenta Máster o Cursos en Fiscal. · Experiencia profesional de 2 años mínimo en asesoramiento fiscal, preferiblemente en asesorías/gestorías. Funciones principales: • Contabilización de facturas en actividad de persona física; más volumen en estimación directa simplificada que de estimación objetiva., • Presentación de modelos trimestrales., • Dominio en elaboración y presentación de todo tipo de modelos fiscales y tributarios, en especial alto volumen de declaraciones de la renta de todo tipo., • Elaboración y presentación de todo tipo de escritos frente a la AEAT, Ayuntamiento, y distintos Organismos a nivel local, autonómico y estatal., • Asignación inicial de unos 70 clientes con distintas actividades (estaremos a tu lado, pero serán tu responsabilidad tras un tiempo prudencial)., • Tramites de licencias de apertura frente a Ayuntamientos respecto a actividades económicas de clientes autónomos; Alta en Industria de locales afectos a la actividad cuando sea necesario., • Elaboración de facturas cuando sea necesario, junto con el dominio del Reglamento de Obligaciones de Facturación., • Dominio de la LGT y los reglamentos que la desarrollan, incluyendo RGAT, RGR, LIVA, RIVA, ROF, RGRST, RGRST, RGRVA, y LPAC entre otros., • Trato directo y cercano con el cliente., • Búsqueda de consultas / jurisprudencia / e información necesaria que ayude a cada caso concreto SE VALORARÁ POSITIVAMENTE • Conocimientos de SAGE despachos, • Proactividad y autonomía, • Análisis y resolución de problemas, • Buenas habilidades comunicativas ¿Qué ofrecemos? · Contratación indefinida y estable. · Jornada completa presencial. · Horario de Lunes a Jueves 9h a 14h y de 15.30h a 19.30h y Viernes de 9h a 14h · Progresión y crecimiento profesional / salarial. · Buen ambiente de trabajo ¿Quieres saber más? Contáctanos en

¡Estamos contratando! Si te identificas como un KAM Audiovisual especialista en RETAIL, tienes inquietudes por la innovación, consultoría, dispones de capacidades de gestión y liderazgo y habilidades comunicativas, no busques más tenemos un hueco para ti. Te buscamos para que nos ayudes a desarrollar comercialmente el negocio, a través de venta consultiva y llevando a cabo los planes de acción definidos para tales cometidos, asegurando la consecución de los objetivos, de oportunidades de negocio marcadas. Unirse a Econocom significa incorporarse a un grupo internacional de 10.200 empleados, con una facturación de 3.000 millones de euros, que cubre toda la cadena de negocio digital: desde el equipamiento, hasta los servicios e incluso la financiación. Oportunidades de desarrollo no te faltaran. En España contamos con 12 emplazamientos, más de 400 M€ de facturación y 1.300 empleados. Oferta/s de empleo – KAM especialista en RETAIL Tus funciones: • Presentación de las líneas de productos y servicios., • Prospección y apertura de mercado., • Consecución de objetivos comerciales y de fidelización de clientes., • Mantenerse actualizado sobre las tendencias y novedades de estos sectores para ofrecer soluciones adecuadas a los clientes., • Desarrollar en coordinación con el dpto. de marketing, estrategias especificas dirigidas a este sector., • Tareas administrativo-comerciales: mantenimiento de CRM, reportes de información, preparación de ofertas, etc... ¿Qué buscamos? • Experiencia comercial en el sector Audiovisuales y con proyectos dirigidos a Puntos de venta., • Experiencia en venta consultiva a cliente final del sector retail., • Excelentes habilidades comunicativas, de organización y gestión del tiempo., • Proactivo y capaz de adaptarse a diferentes situaciones y cambios en el mercado., • Orientación al cliente y a resultados. ¿Qué ofrecemos? Como parte de este puesto, trabajarás en un equipo altamente integrado con la oportunidad y las herramientas para crecer, desarrollar e impulsar tu carrera. Tú defines el éxito; Econocom proporciona las herramientas y flexibilidad para tener un impacto significativo en tu carrera. • 1 vacante para nuestras oficinas de Madrid o Barcelona, • Incorporación inmediata., • Trabajo Hibrido., • Paquete retributivo competitivo y negociable en función de la experiencia aportada., • Entorno de trabajo agradable donde podrás ver y aplicar las últimas tecnologías. Conocerás las últimas tecnologías digitales aplicadas en grandes clientes., • Oportunidad de formación y desarrollo profesional dentro de una empresa de referencia en servicios de consultoría y transformación digital. Si su perfil coincide con estos requisitos, envíanos tu curriculum a:

Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a gestor administrativo en el área de Finanzas, Contabilidad y Recursos Humanos, con experiencia y un perfil orientado a la organización, el análisis, seguimiento y la orientación a resultados. Su función será ejecutar las tareas financieras, contables, fiscales y laborales de la empresa, garantizando el cumplimiento de las obligaciones legales y contribuyendo activamente a la eficiencia interna. Funciones principales • Gestión contable y financiera integral de la empresa: control bancario, gestión de pagos, contabilización de facturas, seguimiento de la cuenta de resultados, propuestas de mejora, etc., • Elaboración y presentación directa de declaraciones fiscales y contables periódicas (IVA, IRPF, pagos fraccionados, modelos informativos) y elaboración y presentación de cuentas anuales., • Gestión laboral: elaboración y revisión de nóminas de la plantilla, gestión de altas, bajas y variaciones en la Seguridad Social, confección y presentación de seguros sociales., • Gestión administrativa de RRHH: control y aprobación de vacaciones, ausencias, documentación laboral, contratos, etc., • Coordinación con la dirección general en el análisis económico-financiero y elaboración de informes internos y negociación de contratos, etc. Requisitos del perfil • Titulación mínima: Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración y Finanzas. Se valorará positivamente formación universitaria en Contabilidad, Finanzas, Economía, Relaciones Laborales o similar., • Experiencia mínima de dos años en puestos similares., • Manejo fluido de herramientas ofimáticas, especialmente Microsoft Excel y software de gestión contable/laboral., • Persona metódica, con capacidad de planificación, habilidades comunicativas, proactividad y sentido de la responsabilidad., • Se valorarán conocimientos en herramientas de análisis de datos, tipo Power BI o similares., • Contrato indefinido con incorporación inmediata., • Jornada completa, con posibilidad de jornada parcial y horario flexible., • Integración en un equipo dinámico, con excelente clima laboral y colaboración interdisciplinar., • Posibilidades reales de desarrollo profesional y promoción interna dentro del grupo de empresas., • Estabilidad y proyección dentro de una organización en crecimiento., • Posibilidad de teletrabajo. Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en unirte a nuestro equipo, postúlate o envíanos tu CV actualizado a , indicando en el asunto "Responsable de Contabilidad y RRHH". ¡Queremos conocerte!

Sobre nosotros Monereo Meyer Abogados es un despacho boutique internacional con presencia en España y Portugal que se encuentra en continuo proceso de expansión y crecimiento. Contamos con más de 35 años de experiencia en el asesoramiento jurídico cross-border, con una marcada competencia intercultural, especialmente en relación con países de habla alemana. Ofrecemos servicios desde nuestras 5 oficinas a empresas, entidades bancarias, fondos de inversión y a particulares, incluyendo family offices y grandes patrimonios. Nuestros clientes provienen mayoritariamente de países de la Unión Europea, Reino Unido y Estados Unidos. Descripción de la posición: Para nuestra oficina de Madrid, buscamos un/a secretaria con alemán nativo para dar soporte al equipo de abogados. Formarás parte de un equipo dinámico, joven, innovador, y con un alto estándar profesional, apoyando a los abogados en una gran variedad de asuntos tanto con clientes nacionales como internacionales. Tus tareas incluirán, entre otras, la atención telefónica, comunicación con clientes, archivo y gestión de documentación, apoyo en la preparación y formateo de documentación e informes legales, gestión de la agenda de los abogados, facturación y traducción de documentos. Requisitos mínimos: • Alemán nativo o similar;, • Experiencia previa en funciones similares (tareas administrativas y atención al cliente);, • Nivel de inglés alto, hablado y escrito, mínimo nivel requerido advanced (C1);, • Buen manejo de herramientas informáticas (paquete Office), ERP, CRM;, • Buena capacidad de organización y gestión del tiempo;, • Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo;, • Actitud proactiva y discreción;, • Habilidades comunicativas, tanto escritas como verbales. Competencias: • Capacidad para trabajar con autonomía;, • Trabajo en equipo;, • Alta capacidad de análisis y atención al detalle;, • Planificación y calidad en el trabajo;, • Tolerancia a la presión; Que ofrecemos: • Incorporación inmediata en un despacho de prestigio con gran cartera de clientes y larga trayectoria en asesoramiento de clientes internacionales;, • Retribución competitiva y flexible;, • Estabilidad laboral y jornada completa;, • Un entorno de trabajo dinámico y agradable;, • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional;, • Horario jornada partida L-J y 8:00 a 15:00 V.

Nuestro cliente, una importante compañía del sector del ocio y el entretenimiento, necesita incorporar un/a Responsable de Patrocinios en Madrid. ¿Cuáles serán tus funciones? • Definir la estrategia de patrocinios alineada con los objetivos de la compañía., • Búsqueda y captación de marcas y empresas para cerrar acuerdos de patrocinio y colaboraciones., • Negociación de acuerdos., • Gestionar la relación con los patrocinadores, velando por el cumplimiento de los contratos, asegurando la correcta implantación de su visibilidad en eventos, activaciones y campañas., • Estrecha coordinación con otros departamentos de la compañía (marketing, comunicación, producción, etc.)., • Análisis del impacto de los patrocinios y generar informes de retorno de inversión. ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 5 años realizando las funciones descritas., • Excelentes habilidades de comunicativas y de negociación., • Persona resolutiva, con autonomía y proactiva. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario competitivo fijo + variable., • Modalidad: 100% presencial, • Proyección profesional dentro de una reconocida compañía. Si estás interesado/a y tienes ganas de formar parte de un proyecto como éste ¡ésta es tu oportunidad!

TAI es una escuela universitaria de artes ubicada en Madrid y que cuenta con 50 años de experiencia en educación artística. Es una institución pionera en España en su apuesta por la integración de las artes (Música, Artes Escénicas, Cine, Fotografía, Diseño Digital y Bellas Artes) en el ámbito académico. La Escuela Universitaria de Artes TAI está adscrita a la Universidad Rey Juan Carlos. Es el primer centro privado dedicado exclusivamente a la enseñanza práctica e integrada de disciplinas artísticas como cine, postproducción y animación, artes escénicas, música y artes visuales. Un colectivo comprometido con la creatividad, la innovación y la educación artística como fuerzas transformadoras que, a lo largo de estas décadas, ha formado a generaciones de profesionales que trabajan e influyen culturalmente en diferentes lugares del mundo. Nuestro claustro está formado por más de 350 profesionales en activo que son también docentes experimentados con amplia trayectoria artística y académica. Estamos buscando un Técnico/a de Sistemas Senior con sólida experiencia en entornos IT, capaz de liderar la gestión y mantenimiento de infraestructuras tecnológicas, con enfoque en administración de redes, servidores y soporte técnico integral. El candidato ideal será una persona proactiva, resolutiva y con alta capacidad de organización, orientada a mantener la operatividad y seguridad de los sistemas informáticos de la empresa. Responsabilidades principales: • Administración y mantenimiento de redes LAN/WAN., • Gestión y monitorización de servidores físicos y virtuales (Windows Server, Linux)., • Diseño e implementación de políticas de backup y recuperación ante desastres., • Soporte técnico de segundo nivel a usuarios internos (Windows, macOS, Ubuntu, Android)., • Aplicación de buenas prácticas en ciberseguridad y protección de datos., • Configuración de hardware y software en estaciones de trabajo y dispositivos móviles. Conocimiento de soluciones MDM y gestión de la configuración (como por ejemplo Microsoft Intune)., • Gestión de soluciones de directorio de usuarios y roles., • Supervisión y aplicación de procedimientos ITSM para gestión de incidencias, solicitudes y cambios. Requisitos: • ✅ Experiencia comprobada (mínimo 3-5 años) en administración de sistemas y redes., • ✅ Conocimientos avanzados en sistemas operativos Windows, macOS y Android., • ✅ Familiaridad con herramientas de gestión de copias de seguridad y virtualización., • ✅ Conocimientos en ciberseguridad: firewalls, antivirus, actualizaciones de seguridad., • ✅ Experiencia en plataformas ITSM (ej. ServiceNow, Jira Service Management, o similares)., • ✅ Buenas habilidades comunicativas, colaboración en equipo, documentación y de atención al usuario. Se valorará adicionalmente: • 📚 Certificaciones como CCNA, MCSA, ITIL Foundation o similares., • 🌐 Nivel medio-alto de inglés técnico., • 🤝 Capacidad para trabajar en equipo y formar a otros técnicos junior. Qué ofrecemos: Contrato indefinido. Horario: lunes a viernes en turnos rotativos. Salario fijo: negociable según experiencia profesional. • Excelente clima laboral: Nos encanta celebrar nuestros éxitos como una gran familia. No te pierdas nuestras Winter Party de Navidad, Summer Party y otros eventos que organizamos., • Retribución flexible: Con TAI, puedes adaptar tu retribución a tus necesidades. Encuentra beneficios como formación, salud, transporte, restaurantes y guardería y más, además de disfrutar de descuentos en nuestros cursos académicos.

¡ÚNETE A SKY REAL ESTATE! Vacante: Asesor/a Inmobiliario – Madrid ¿Te apasiona el mundo inmobiliario? ¿Tienes habilidades comunicativas, iniciativa y ganas de aprender? ¡Esta es tu oportunidad de formar parte de una empresa líder en el sector! 🏆 En SKY REAL ESTATE estamos creciendo y queremos incorporar a nuestro equipo Madrid personas con actitud, compromiso y vocación comercial. No necesitas experiencia previa: nosotros te formamos. 🔍 ¿A quién buscamos? • Personas con habilidades para la comunicación y la negociación., • Buena presencia, entusiasmo y orientación al cliente., • Vehículo propio - imprescindible., • Inglés fluido (hablado y escrito)., • Se valorará el conocimiento de otros idiomas:, alemán, francés, italiano o nórdicos., • Ganas de aprender y desarrollarse profesionalmente en el sector inmobiliario., • No se requiere experiencia previa, pero sí compromiso y actitud profesional. 🎯 ¿Qué ofrecemos? • Contrato laboral con salario fijo de 20.000€ brutos/año., • Comisiones atractivas, tras demostrar compromiso y cumplir objetivos., • Formación completa a cargo de la empresa., • Incorporación inmediata., • Posibilidad de crecimiento profesional dentro de una marca de prestigio internacional. 📌 Importante: La vacante requiere un nivel de inglés fluido y vehículo propio. Si no cumples estos requisitos, por favor abstente de postularte. Forma parte de SKY REAL ESTATE y construye tu futuro en el sector inmobiliario europeo.

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. ¿Cuál será tu rol? Buscamos profesionales de GenAI. Requisitos mínimos: • Fundamentos de programación en python/programación orientada a objetos., • Conocimientos sobre arquitecturas y modelos LLM., • Implementación e industrialización de toda la capa de gestión de agentes (infraestructura, RAG, ...), • Aportación de mejoras en el reliability y rendimiento de las soluciones., • Conocimientos en testing y ciclos de integración continua (DevOps: GIT, Jenkins)., • Experiencia mínima de 2 años., • Deseable servicios AWS y Spark. ¿Qué esperamos de ti? • Ganas de desarrollarte en una compañía líder en servicios de consultoría IT, • Fuertes habilidades comunicativas con interlocutores senior y Top Management., • Proactividad y autonomía, • Flexibilidad y habilidad para trabajar en entornos de presión., • Orientación al desempeño de calidad., • Pensamiento analítico y conceptual., • Trabajo colaborativo y efectivo en una dinámica de grupo, a menudo virtual., • Resolución de problemas, capacidad de estructurar y definir análisis para sacar conclusiones. ¿Qué te ofrecemos? Si aún te estás pensando si NTT Data es tu sitio, si pasas a formar parte del equipo te ofrecemos: • Estabilidad laboral, mediante un contrato indefinido, • Retribución competitiva y revisiones anuales., • Facilidad de conciliación de tu vida personal y laboral, gracias a la flexibilidad horaria., • Beneficios sociales (Guardería Seguro Médico descuentos en productos y servicios entre otras opciones), • Entorno de aprendizaje en una empresa con una cultura orientada a las personas En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Empresas: Meliá Hotels International En el hotel Fénix Gran Meliá - The Leading Hotels of the World, buscamos a un/a camarero/a barista capaz de brindar un servicio de bebidas y atención al cliente excepcional en el área de bar y cafetería del hotel, asegurando una experiencia de lujo acorde con los estándares de Gran Meliá. Misión prinicipal: • Preparar y servir bebidas calientes y frías, incluyendo cafés especiales y cócteles., • Asesorar a los clientes sobre la carta de bebidas y productos disponibles., • Mantener la limpieza y organización del área de trabajo según los estándares de higiene., • Colaborar con el equipo de cocina y sala para garantizar un servicio fluido y eficiente., • Gestionar pedidos y cobros utilizando sistemas de TPV., • Cumplir con los protocolos de atención al cliente de Gran Meliá, ofreciendo un trato cordial, profesional y personalizado., • Participar en formaciones internas y contribuir a la mejora continua del servicio. Qué buscamos en ti? • Experiencia mínima de 1 año como camarero/a o barista en hoteles de 4 o 5 estrellas., • Conocimientos sólidos en técnicas de barismo y coctelería., • Nivel nativo de español y alto de inglés; se valoran otros idiomas., • Excelente presencia y habilidades comunicativas., • Actitud proactiva, orientación al cliente y al detalle y capacidad para trabajar en equipo., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, fines de semana y festivos. Qué te ofrecemos? • Incorporación a una cadena hotelera de prestigio internacional., • Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional., • Beneficios exclusivos para empleados (My MeliáRewards)

Empresas: Travelodge Travelodge Hoteles España pertenece a la cadena británica de hoteles, Travelodge Hotels Limited, con cerca de 600 establecimientos entre Reino Unido, Irlanda, y España, formando estas dos últimas la parte internacionalizada de la empresa. El portfolio actual de Travelodge en España incluye doce hoteles: cuatro en Madrid, cuatro en Barcelona, uno en Valencia, uno en Alicante, uno en Murcia y uno en Málaga. Nuestra misión es ofrecer viajes asequibles para todos los bolsillos, pero no comprometemos esa premisa con ofrecer un servicio de excelencia y calidad en cada rincón de nuestros establecimientos. Si eres un/a apasionado/a de la hostelería, del trato con el cliente, te gusta trabajar en equipo y en ambientes retadores, esta oferta es para ti!!! Desde Travelodge Hoteles España tenemos abierta una posición de Camarero/a en nuestro hotel Travelodge Torrelaguna!!! Te incorporarás a un equipo de trabajo activo, diverso y polivalente, donde la actitud positiva, el trabajo en equipo y la capacidad de adaptación a diferentes entornos, situaciones y clientes, predominan por encima de todo. Creemos en la importancia de un entorno laboral inclusivo, donde se valoren y respeten las habilidades y capacidades únicas de cada individuo. Por esta razón, animamos y aceptamos con gusto candidaturas de personas con diversidad funcional. No te lo pienses más y apúntate a nuestra oferta, te estamos esperando!!!! Qué ofrecemos: Oportunidades de formar parte de una empresa consolidada en el mercado español y en expansión. Descuentos en los hoteles de nuestra cadena tanto en Reino Unido como en España. Serás un miembro clave de un equipo dinámico y colaborativo, con grandes posibilidades de desarrollo personal y profesional. Formación continua. Requisitos : - Tenga formación/estudios relacionados con el puesto. - Acredite experiencia mínima de al menos 1 año en un puesto similar. - Pueda incorporarse al equipo de manera inmediata. - Habilidades comunicativas. - Trabajo en equipo. - Ganas de aprender. - Entusiasmo por el sector.

Empresas: UMusic Hotel Madrid 5* Resumen del puesto: Proporcionar un servicio de alta calidad y apoyo eficiente al equipo de camareros, garantizando una experiencia gastronómica impecable para los huéspedes. Tareas & Responsabilidades: - Participar con cierta autonomía y responsabilidad en el servicio y venta de alimentos y bebidas - Realizar labores auxiliares - Conservar adecuadamente su zona y utensilios de trabajo - Preparar áreas de trabajo para el servicio - Colaborar en el servicio al cliente - Preparar el montaje del servicio, mesa, tableros para banquetes o convenciones, sillas, aparadores o cualquier otro mobiliario o enseres de uso común en salones, restaurantes, cafeterías o bares. - Colaborar en la facturación y cobro al cliente - Tener conocimiento de todos los procedimientos (de emergencia, de incendio, de riesgos laborales, etc.) - Optimizar los recursos del departamento - Otras tareas asignadas Conocimientos: - Se requiere familiaridad y conocimiento práctico de las máquinas de oficina generales. - Protocolo y servicio - Programa de gestión de comandas y cobros Requisitos : Titulación mínima: Grado Experiencia: 1 a 2 años Categoría profesional: Empleado Residencia: España Idioma imprescindible: Inglés - Profesional Competencias requeridas para el puesto: - Optimización de procesos - Rápida adaptación al cambio - Habilidades comunicativas tanto escritas como verbales - Capacidad de organización, coordinación e interrelación personal - Proactividad - Trabajo en equipo - Alta capacidad organizativa - Atención al detalle - Tolerancia al estrés Formación requerida: - Educación básica obligatoria - Nivel nativo verbal y escrito en español - Nivel C1 verbal y escrito en inglés - Otro idioma será un plus Experiencia mínima: - Experiencia en el sector servicios de 1 año - Experiencia en atención al cliente Equipamiento: - Uniforme

Empresas: UMusic Hotel Madrid 5* El F&B Supervisor tiene la responsabilidad de proporcionar apoyo continuo al outlet Manager en todo lo que pudiese necesitar. Además, es el encargado de supervisar de manera directa y mucho más cercana, la operativa del día a día que se lleva a cabo en los diferentes outlets. El supervisor es el encargado de detectar todas aquellas necesidades que los empleados pudiesen tener para desarrollar sus actividades en las condiciones idóneas. Tareas y responsabilidades: - Realizar de manera cualificada las funciones de control y supervisión de su sector de responsabilidad y de las tareas a realizar a la vista del cliente. - Las mismas del camarero/a, y además, ocuparse de preparar y decorar las salas y mesas del restaurante. - Colaborar en recibir, despedir, ubicar y aconsejar a los clientes sobre los menús y las bebidas. - Realizar trabajos a la vista del cliente (flambear, cortar, trinchar, desespinar, etcétera). - Revisar los objetos de uso corriente. - Almacenar y controlar las mercancías y objetos de uso corriente en el ámbito del restaurante. - Facturación y cobro al cliente, así como cuadre y liquidación de la recaudación en su sección. -Tener conocimiento de todos los procedimientos (de emergencia, de incendio, de riesgos laborales, etc.) - Otras tareas asignadas. Requisitos : Conocimientos: - Se requiere familiaridad y conocimiento práctico de las máquinas de oficina generales. - Protocolo y servicio - Programa de gestión de comandas y cobros Competencias requeridas para el puesto: - Optimización de procesos - Rápida adaptación al cambio - Habilidades comunicativas - Capacidad de organización, coordinación e interrelación personal. - Proactividad. - Trabajo ene quipo - Atención al detalle. - Tolerancia al estrés. Formación requerida: Educación básica obligatoria Nivel nativo verbal y escrito en español Nivel C1 verbal y escrito en inglés Otro idioma será un plus

¿Te interesan vacantes como Fiscalista con un enfoque internacional? En VolpeSolutions trabajamos para una importante empresa del sector perfumería y belleza, con amplia presencia internacional en más de 25 países en Europa, Oriente Medio y África. Estamos buscando un/a fiscalista con nociones de contabilidad y experiencia en cierres contables. ¿Qué harás en este puesto? • Asegurar el cumplimiento fiscal en España y en tramitaciones internacionales, • Apoyar a asesores externos con información fiscal y contable., • Mantener contacto directo con asesores fiscales nacionales e internacionales., • Conciliar liquidaciones de impuestos (IVA, Sociedades, etc.)., • Participar en la implantación de nuevas normativas fiscales (como el SII)., • Gestionar el ciclo contable de los impuestos., • Colaborar en la automatización y digitalización de procesos fiscales., • Coordinarte con otras áreas de la empresa para garantizar una gestión fiscal integrada. ¿Qué perfil estamos buscando? • Formación en ADE, Economía , Contabilidad o similar., • Experiencia mínima de 3 años en roles afines., • Imprescindible experiencia en asientos contables de fiscalidad., • Valorable en asesorías fiscales o empresas multinacionales., • Conocimiento profundo de fiscalidad nacional e internacional (IVA, IS, precios de transferencia, convenios de doble imposición, etc.)., • Inglés profesional, • Perfil metódico, organizado, analítico, • Buenas habilidades comunicativas. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido en una empresa en crecimiento y con presencia internacional., • Salario acorde a la experiencia, • 22 días de vacaciones al año, • Horario flexible, con jornada reducida los viernes de enero a agosto (salida a las 14:00h)., • Participación en proyectos estratégicos con alto impacto en la compañía., • Un equipo de trabajo dinámico y altamente cualificado. Si crees que podrías encajar, no dudes en hacernos llegar tu currículum ¡Te esperamos!

¡Estamos contratando! Si te identificas como un KAM especialista en sector AV, tienes inquietudes por la innovación, consultoría, dispones de capacidades de gestión y liderazgo y habilidades comunicativas, no busques más tenemos un hueco para ti. Te buscamos para que nos ayudes a desarrollar comercialmente el negocio. Tu misión, generar demanda e introducir los servicios de la compañía a través de venta consultiva y llevando a cabo los planes de acción definidos para tales cometidos, asegurando la consecución de los objetivos, de oportunidades de negocio marcadas. Unirse a Econocom significa incorporarse a un grupo internacional de 10.200 empleados, con una facturación de 3.000 millones de euros, que cubre toda la cadena de negocio digital: desde el equipamiento, hasta los servicios e incluso la financiación. Oportunidades de desarrollo no te faltaran. En España contamos con 12 emplazamientos, más de 350 M€ de facturación y 950 empleados. ¡No lo dudes más, únete al equipo! Oferta/s de empleo – KAM especialista en sector AV Tus funciones: • Presentación de las líneas de productos y servicios., • Prospección y apertura de mercado., • Consecución de objetivos comerciales y de fidelización de clientes., • Mantenerse actualizado sobre las tendencias y novedades de estos sectores para ofrecer soluciones adecuadas a los clientes., • Desarrollar en coordinación con el dpto. de marketing, estrategias especificas dirigidas a este sector., • Comunicación constante con los fabricantes., • Tareas administrativo-comerciales: mantenimiento de CRM, reportes de información, preparación de ofertas, etc... ¿Qué buscamos? • Experiencia comercial en el sector de la tecnología con proyectos AV (Indispensable experiencia en sector audiovisual)., • Excelentes habilidades comunicativas, de organización y gestión del tiempo., • Proactivo y capaz de adaptarse a diferentes situaciones y cambios en el mercado., • Orientación al cliente y a resultados. ¿Qué ofrecemos? Como parte de este puesto, trabajarás en un equipo altamente integrado con la oportunidad y las herramientas para crecer, desarrollar e impulsar tu carrera. Tú defines el éxito; Econocom proporciona las herramientas y flexibilidad para tener un impacto significativo en tu carrera. • Incorporación inmediata en nuestra sede de Madrid o Barcelona., • Trabajo Hibrido y horario flexible., • Paquete retributivo competitivo y negociable en función de la experiencia aportada., • Entorno de trabajo agradable donde podrás ver y aplicar las últimas tecnologías. Conocerás las últimas tecnologías digitales aplicadas en grandes clientes., • Oportunidad de formación y desarrollo profesional dentro de una empresa de referencia en servicios de consultoría y transformación digital. Si su perfil coincide con estos requisitos, envíanos tu curriculum a:

Perfil Profesional: Experto Comercial en el Área Capilar • Profesional con experiencia mínima de dos años en el sector capilar, especializado en la gestión comercial y el cierre efectivo de ventas. Destaca por sus excelentes habilidades comunicativas y de negociación , así como por su capacidad para lograr cierres inmediatos y generar confianza en los pacientes. Orientado a resultados, con un enfoque claro en la consecución de objetivos mensuales , fidelización de clientes y seguimiento personalizado en todo el proceso comercial. Alta capacidad para identificar oportunidades de venta, adaptarse a las necesidades del cliente y trabajar bajo presión en entornos competitivos. CON EXPERIENCIA EN VENTA CAPILAR.