Técnico/a de PRL
hace 10 días
León
Pyou , marca internacional del Grupo Lavoropiù , empresa italiana especializada en Recursos Humanos, selecciona un/a Técnico/a de PRL en Aldeamayor de San Martín para una multinacional dedicada al sector agroalimentario industrial. Buscamos un perfil técnico, con experiencia en prevención de riesgos laborales en entornos productivos, preferiblemente agrícolas o ganaderos, capaz de garantizar la seguridad y salud de los trabajadores y el cumplimiento de la normativa vigente. La persona seleccionada será responsable de implantar y supervisar las medidas preventivas en las distintas granjas del grupo, promoviendo una cultura de seguridad en toda la organización y colaborando estrechamente con los equipos operativos. Responsabilidades: Evaluación de riesgos • Identificar, analizar y evaluar los riesgos laborales específicos de la actividad (manejo de animales, maquinaria agrícola, productos químicos, etc.)., • Diseñar e implantar el Plan de Prevención de Riesgos Laborales., • Impartir formación en PRL a los trabajadores (uso de EPIs, manejo seguro de maquinaria, riesgos biológicos, etc.)., • Realizar inspecciones periódicas en la granja (instalaciones, equipos, almacenamiento, higiene)., • Investigar accidentes laborales y proponer medidas preventivas., • Coordinar actividades con empresas externas (veterinarios, mantenimiento, transporte, etc.)., • Colaborar con el servicio de vigilancia de la salud., • Asegurar el cumplimiento de la legislación vigente (Ley 31/1995 y normativa asociada)., • Máster en Prevención de Riesgos Laborales., • Experiencia previa en funciones similares, preferiblemente en entorno agrícola, ganadero o industrial., • Conocimiento sólido de la normativa en PRL y su aplicación en campo., • Experiencia en evaluación de riesgos, formación y coordinación de actividades empresariales (CAE)., • Disponibilidad de movilidad geográfica, solo día de trabajo en la oficina., • Carnet de Conducir B., • Capacidad para trabajar de forma autónoma, con enfoque proactivo y orientación a la mejora continua., • Habilidades de comunicación y capacidad para interactuar con equipos operativos., • Contrato indefinido y salario competitivo., • Proyecto estable en una compañía en expansión dentro del sector agroalimentario industrial., • Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional. Rogamos que leas atentamente la política de privacidad disponible en la página web ( y adjuntes en el CV la autorización para tratar tus datos personales, de acuerdo con el Reglamento de la UE n. 679/2016 y la legislación española vigente (Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales). No añadas datos que pertenezcan a categorías particulares (datos que revelen el origen racial o étnico, opiniones políticas, creencias religiosas o filosóficas, afiliación sindical, datos genéticos, datos biométricos destinados a identificar de manera única a una persona física, datos relacionados con la salud u orientación sexual). Te recordamos que Pyou no requiere, en la primera fase de recepción de solicitudes, el envío de documentos de identificación u otra documentación burocrática (por ejemplo, información personal, datos o códigos relacionados con sistemas de pago) y nuestros anuncios siempre muestran una dirección de correo electrónico para recibir solicitudes con uno de los siguientes dominios de empresa: @pyou.es / @lavoropiu.it Te aconsejamos que prestes especial atención a cualquier comunicación que aparentemente esté vinculada a nuestra marca y que solicite el envío de documentos escaneados para participar en selecciones y/o entrevistas, especialmente con direcciones de correo electrónico con diferentes dominios a los nombrados anteriormente. En caso de duda, contáctanos por uno de nuestros canales para obtener toda la información necesaria.