Trabajos indefinido en Sentmenat - Page 3Crear alertas

¡En K-LAGAN te buscamos para seguir creciendo juntos! Somos una empresa internacional de servicios tecnológicos estratégicos, esencialmente comprometida con nuestro equipo y con la sociedad. Ofrecemos soluciones en servicios informáticos, desarrollos de ingeniería, electrónica y proyectos de I+D. Nuestro compromiso es contratar a los mejores talentos sin distinción de raza, religión, género, edad y otras capacidades, promoviendo su desarrollo profesional y personal. Misión: Buscamos un/a Ingeniero/a de Calidad Proyecto con experiencia en entorno TIER1 automoción, especializado/a en desarrollo de piezas plásticas, idealmente paragolpes (bumpers) o piezas plásticas de gran tamaño y de aspecto (Class A). La persona seleccionada será responsable de garantizar los estándares de calidad durante el desarrollo de nuevos proyectos, trabajando en coordinación con equipos internos y cliente. 🛠Responsabilidades principales • Liderar las actividades de calidad en fase de desarrollo de proyecto., • Gestionar y hacer seguimiento de procesos APQP / PPAP / ANPQP., • Asegurar el cumplimiento de los requisitos de calidad del cliente., • Coordinar validaciones y aprobación de muestras., • Seguimiento de incidencias y no conformidades en fase proyecto., • Interlocución con cliente, planta productiva y proveedores., • Participar en análisis de riesgos y planes de acción. 🎓 Requisitos • Mínimo 4 años de experiencia en calidad en automoción., • Experiencia previa en TIER1., • Conocimiento sólido en: APQP, PPAP, ANPQP, • Experiencia en piezas plásticas., • Valorable experiencia en: Paragolpes / bumpers. Piezas exteriores o de aspecto (Class A)., • Nivel alto de inglés (imprescindible para entorno internacional). 🌟 Se valorará especialmente • Experiencia en proyectos internacionales., • Haber trabajado con piezas grandes y componentes visibles., • Perfil orientado a cliente y con capacidad de coordinación transversal. 🎁 Además, en K-LAGAN queremos que disfrutes de toda la experiencia formando parte de nuestro equipo, por eso te ofrecemos: 📄• ¡ESENCIAL! Contrato indefinido y proyecto estable. 📍• MODALIDAD: Polinyà Barcelona Presencial 🔥• CONVIVENCIA EN EQUIPO: Barbacoas, calçotadas y sesiones mensuales de Teambuilding en nuestras oficinas. 📈 • DEPARTAMENTO DE CARRERAS Y FORMACIÓN ¿Quieres dar el siguiente paso? ¡Nosotros te acompañamos! Tendrás un plan de carrera personalizado para poder desarrollar todo tu potencial. 🎊• EVENTOS ESPECIALES: Cena de Verano, Cena de Navidad y Día Solidario. 🎂 • DÍA DE CUMPLEAÑOS LIBRE: ¡Disfrútalo como, donde y con quien quieras! 🚗• APOYO en guarderías, kilometraje e idiomas. Nuestro proceso de selección: • Primera entrevista, • Entrevista técnica, • Entrevista final ¿Crees que puede ser interesante para ti? ¡Te esperamos!

Conócenos En Zitro somos un referente global en la industria del juego. Desde nuestros inicios en 2007, no hemos dejado de crecer y expandirnos internacionalmente. ¿Qué hace posible todo esto? Una apuesta firme por el desarrollo, la innovación tecnológica y, sobre todo, por las personas que forman parte de nuestro equipo. Creemos en el talento, en la colaboración y en el valor de trabajar juntos, día a día, para seguir haciendo historia. 🎮 ¿Te interesa saber más sobre quiénes somos y cómo trabajamos? Te invitamos a descubrirlo: ___ ¿Cuál será tu reto? Como Labor Relations & People Policies Partner, reportando directamente a la HR Director, tu reto será asegurar una gestión sólida y alineada de las relaciones laborales, garantizando el cumplimiento normativo y la correcta aplicación de las políticas internas. Tendrás un papel clave en la interlocución con los representantes de los trabajadores y en la coordinación de procesos laborales y organizativos, aportando criterio técnico y visión estratégica. Tu labor contribuirá a mantener un marco laboral estable, estructurado y coherente con las necesidades de la compañía. ¿Qué harás en tu día a día? • Mantener relaciones colaborativas y constructivas con Comités de Empresa, participando en reuniones periódicas y actuando como enlace con instituciones públicas relacionadas con el entorno laboral., • Coordinar la elaboración y revisión de calendarios laborales, políticas de jornada y medidas de conciliación., • Garantizar el cumplimiento proactivo de la normativa laboral, proponiendo soluciones equilibradas y orientadas a las personas., • Preparar y coordinar auditorías, informes y comunicaciones externas relacionadas con temas de RRHH (reporting periódico, información no financiera, sostenibilidad, proyectos de transformación o compliance social)., • Colaborar en el diseño, actualización e implementación de políticas internas de organización y personas junto con asesores legales., • Acompañar la comunicación e implementación de estas políticas con equipos de HR, managers y equipos internacionales, evaluando su eficacia y proponiendo mejoras., • Participar en proyectos transversales orientados a mejorar la experiencia del empleado mediante herramientas y aplicaciones de HR., • Impulsar iniciativas que fomenten un entorno laboral positivo, diseñando y analizando indicadores de clima, satisfacción y engagement. ¿Qué buscamos en ti? • Grado universitario en Relaciones Laborales, Derecho, Psicología, ADE o similar., • Entre 4 y 6 años de experiencia en funciones de RRHH, con responsabilidad en relaciones laborales, políticas internas o proyectos de clima laboral., • Conocimiento actualizado de la normativa laboral., • Habilidades sólidas de diálogo, negociación e influencia positiva., • Capacidad para analizar y redactar políticas internas., • Inglés alto para comunicación oral en un entorno internacional., • Competencias clave: comunicación, análisis, colaboración, proactividad y orientación a la mejora continua. ¿Qué suma puntos? • Experiencia trabajando con Workday., • Experiencia en proyectos de sostenibilidad, NFR o compliance social., • Experiencia en organizaciones multinacionales o multicentro. ¿Cuál es nuestra propuesta? 📝 Te ofrecemos estabilidad desde el primer día con un contrato indefinido. 🕐 Horario flexible de lunes a viernes, con jornada reducida los viernes. 🍽️ Ticket restaurante 💰 Salario competitivo, acorde a tu experiencia y al valor que aportarás al equipo. 🎁 Retribución flexible (ticket guardería). 🌞 Jornada continuada durante julio y agosto. 🏡 Modelo presencial de trabajo. 🌴 Vacaciones amplias para que desconectes de verdad. 🩺 Seguro médico y de vida privado. 📦 Amazon Locker en nuestras oficinas. 📈 Posibilidades reales de crecimiento profesional, con oportunidades de desarrollo interno y aprendizaje continuo. 🎉 Zitro Parties, afterworks, eventos sociales y actividades de equipo. Nuestra cultura, visión y valores Lideramos el mercado del Video Bingo y seguimos creciendo con fuerza en la categoría de Video Slots, gracias a nuestra apuesta por innovadores, potentes y con un diseño diferencial. 📍 Presencia internacional 🌍 Proyectos globales 🚀 Crecimiento constante en productos, equipos y mercados Nuestra misión es combinar ideas brillantes con tecnología puntera para crear experiencias únicas. Trabajamos con pasión, innovación, calidad, compromiso, espíritu de equipo y sostenibilidad. Y por encima de todo, creemos en la equidad, la inclusión y en ofrecer oportunidades reales para todas las personas. ¿Listo para crear algo grande con nosotros? 🎮

¿Tienes experiencia en contabilidad y te gustaría crecer dentro de un grupo empresarial en expansión? Estamos seleccionando un/a Contable para incorporarse de forma estable a una compañía del sector industrial – especializada en soluciones de aislamiento. La empresa se encuentra en pleno crecimiento y busca reforzar su departamento administrativo-contable. ¿Cuál será tu misión? Dar soporte al área contable y administrativa, llevando la gestión diaria y colaborando con la gestoría externa. Es un puesto con posibilidad real de crecimiento y aprendizaje, ideal para personas organizadas, responsables y con buenas bases de contabilidad. Funciones principales • Registro y control de la contabilidad básica., • Apoyo en contabilidad financiera y tareas fiscales (valorable)., • Revisión y gestión de facturas mediante A3 Facturas., • Apoyo administrativo general al departamento., • Contacto con la gestoría y seguimiento documental. Requisitos • Formación en Gestión de Empresas, Administración y Finanzas, ADE o similar., • Imprescindible: dominio de contabilidad básica., • Valorable: conocimientos de fiscalidad, contabilidad financiera, gestión administrativa y/o nóminas., • Persona polivalente, con ganas de aprender y crecer dentro del grupo., • Manejo de herramientas ofimáticas; se valorará experiencia previa con programas A3. Se ofrece: • Contrato indefinido directamente por empresa., • Inicio en media jornada de mañanas (8:30–12:30 o 9:00–13:00)., • Evolución a jornada completa (40h) conforme avance el volumen de trabajo y la integración en el equipo., • Salario según convenio del metal €1200 b/ mensuales aprox por media jornada., • Incorporación a un grupo empresarial en crecimiento, con entorno estable y posibilidades de desarrollo profesional.

🔬 ¡Estamos buscando un/a Marketing Project Manager 📍 Ubicación: Castellar del Vallès, Barcelona 🏢 Empresa: ITW Reagents (PanReac Química) ITW (Illinois Tool Works Inc.) es un grupo empresarial con sede central en Chicago, con más de un siglo de experiencia operando en más 52 países de todo el mundo, empleando a más de 45.000 personas en siete unidades de negocio. Somos una empresa multinacional del Fortune 300, líder global en fabricación industrial diversificada, con ingresos de 15,9 mil millones de dólares en 2024. Sus siete segmentos líderes en la industria aprovechan el exclusivo Modelo de Negocio ITW para impulsar un crecimiento sólido con márgenes y retornos líderes en su clase, en mercados donde se requieren soluciones altamente innovadoras y centradas en el cliente. Nuestra división ITW Reagents (PanReac AppliChem) es una marca consolidada de productos químicos para laboratorio y ciencias de la vida, perteneciente al segmento de Polymers & Fluids de ITW. Desde nuestros centros de producción en Barcelona (España) y Darmstadt (Alemanía), y nuestros centros de distribución en Alemania, España e Italia, suministramos productos químicos y bioquímicos de alta calidad a nuestros socios en la industria, la investigación y el comercio. !En ITW las oportunidades son infinitas! ¿Quieres formar parte de una compañía internacional líder en su sector de excelencia en la industria Química? ... ¡Esta es tu oportunidad! Buscamos un/a Marketing Project Manager altamente organizado/a, con sólidas habilidades de coordinación y seguimiento de proyectos. La persona en este puesto será responsable de planificar, ejecutar y garantizar la entrega puntual de los proyectos de Innovación asignados, trabajando en estrecha colaboración con los equipos internos y otros departamentos de la organización (Operaciones, I+D). Se valorará muy positivamente contar con experiencia previa en la industria farmacéutica, así como con estudios en Ingeniería Química, Química o Bioquímica. 🔍 Responsabilidades Principales: • Coordinar y gestionar de principio a fin los proyectos de marketing siguiendo el ITW Framework., • Garantizar una correcta planificación, preparación y entrega puntual de los entregables del proyecto., • Supervisar el progreso de los proyectos, los hitos, los recursos y los riesgos, utilizando enfoques estructurados de gestión de proyectos (por ejemplo, diagramas de Gantt)., • Facilitar la comunicación y el alineamiento entre los equipos internos multifuncionales., • Coordinarse con otros departamentos para asegurar un flujo de información fluido y una adecuada alineación., • Garantizar una ejecución de los proyectos coherente, estructurada y en tiempo., • Coordinación directa con los/las product managers y el área técnica para el correcto flujo de información para el desarrollo de los proyectos. 🎓 Perfil Deseado: • Titulación universitaria en Ingeniería Química, Química, Bioquímica o campos afines., • Experiencia previa en gestión de proyectos; se valorará muy positivamente la experiencia en la industria farmacéutica., • Perfil altamente estructurado, organizado y orientado al detalle., • Capacidad para coordinar múltiples equipos y actividades de manera simultánea., • Sólidas habilidades de comunicación y gestión de stakeholders., • Conocimiento de herramientas de gestión de proyectos (por ejemplo, Gantt, MS Project)., • Organización y planificación, • Pensamiento analítico, • Atención al detalle, • Comunicación efectiva, • Trabajo en equipo transversal / multifuncional, • Orientación a resultados 🎁 ¿Qué ofrecemos?: • Paquete Salarial Atractivo, • Incorporación Inmediata., • Contrato Indefinido., • Comida incluida de lunes a viernes en la cantina de empresa., • Servicio de fisioterapia semanal en las instalaciones., • Oportunidades de desarrollo profesional., • Entorno dinámico y colaborativo., • Compensación flexible: Mutua Médica Privada. Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades; todos los candidatos cualificados serán considerados para el empleo sin distinción de raza/etnia, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, condición de veterano protegido, edad o cualquier otra condición protegida por la ley.

En TEMPS llevamos 30 años conectando talento con oportunidades reales. Somos una empresa sólida, con experiencia y un compromiso firme con las personas que confían en nosotros para impulsar su carrera profesional. En esta ocasión, buscamos incorporar un/a buscamos un/a Técnico/a de RRHH Senior para una asesoría ubicada en Mollet del Vallès. FUNCIONES • Gestión del ciclo completo de nómina de forma autónoma., • Elaboración y gestión de contratos, prórrogas y transformaciones., • Tramitación de altas, bajas y variaciones en Sistema RED., • Gestión de IT y AT, informes de accidentes y comunicaciones con la Seguridad Social., • Comunicación de contratos al SEPE vía Contrat@., • Preparación de finiquitos, cartas de despido, sanciones y modificaciones sustanciales., • Confección de RNT y RLC mediante SILTRA., • Interpretación de convenios colectivos y asesoramiento experto a clientes. REQUISITOS • Experiencia mínima de 6 años en un puesto similar., • Experiencia con SAGE (muy valorable)., • Perfil con capacidad organizativa, criterio técnico y visión de mejora continua., • Potencial para asumir funciones de coordinación a medio plazo. SE OFRECE • Horario: L-J: 8:00–13:30 y 15:30–17:30 + Viernes: 8:00–14:00, • Salario: 35.000 € brutos anuales., • Contrato indefinido.

¡En nuestra Oficina de SYNERGIE MOLLET estamos incorporando! En estos momentos, brindamos la oportunidad de incorporar al equipo a un/a CONSULTOR/A de RRHH con vocación hacia el área de selección, gestión de personal y orientación al cliente. Si te motiva la idea de ser quien se encargue de seleccionar el mejor talento para nuestros mejores clientes con los que colaboramos, ¡Es tu oportunidad! ¿Te gusta ayudar a las personas a encontrar su puesto de trabajo ideal? Si te fascina todo lo relacionado con la Selección de Personal, ¡No te lo pienses más, queremos conocerte! Del mismo modo, tendrás la oportunidad de desarrollarte y gestionar todo lo relativo a la Administración de personal, tareas como el control de ausencias, turnos de trabajadores, listados de rotación, de bajas It, gestión de contratos, cursos de PRL, revisiones médicas, entrega de EPIs, etc. Se trata de una posición muy dinámica que combina tanto Selección como Administración, además de otros puntos importantes como el trato hacia el cliente (reuniones de seguimiento, aportar soluciones o mejoras, etc.) e incluso los trabajadores (consultas de seguimiento, resolución de dudas, incidencias, etc.). No te preocupes si desconoces el sector, estaremos contigo desde el primer día, ¡Te facilitaremos todas las herramientas y tiempo que precises para que tu adaptación al puesto sea óptima! ¿Qué necesitarás para triunfar en el puesto? Creemos que disponer de titulación de Ciclo Superior o Grado relacionado con Relaciones Laborales, Psicología, Administración, ADE, Pedagogía, Derecho o similar, te facilitará la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo y te dará la oportunidad de poner en práctica tus conocimientos. Estarás en contacto con clientes, trabajadores y candidatos, es importante tener una buena comunicación, planificación y alta dosis de empatía. En nuestro sector no hay un día igual, hay variedad de tareas que requieren rapidez de respuesta, por lo que si te gusta el dinamismo aquí no te aburrirás! Si tienes experiencia en el sector, es una oferta ideal para ti y, si no dispones de experiencia, pero sí formación focalizada a nuestro sector y una motivación sobrehumana, ¡También es tu oportunidad perfecta! Asimismo, creemos que residir en Mollet o cercanías es importante para optimizar los desplazamientos e inversión de tiempo entre domicilio y ubicación de trabajo. ¡Todos valoramos nuestro tiempo! ¿Qué te ofrecemos? Tendrás como mínimo entre 28 y 31 días hábiles de vacaciones a escoger con total flexibilidad durante todo el año, coordinándolo con el resto de tu equipo. Creemos que el día de cumpleaños es importante para ti, por lo que no tendrás que trabajar ese día y si es festivo o cae en fin de semana…¡estás de suerte! podrás cogerlo en un día laborable y hacer puente! Posibilidad de realizar una tarde libre a la semana, flexibilizando la recuperación de esas horas durante la misma semana. Si estás interesado/a en tener cobertura de seguro médico, Synergie cuenta con una póliza con interesantes beneficios. ¿Tienes hijos menores de 3 años y van a la Escuela Infantil? Contarás con bono guardería. Además, contamos con una serie de políticas y medidas de conciliación muy beneficiosas incluidas en nuestro Plan de Igualdad para toda nuestra red. ¿Te preocupa el ambiente o clima laboral? ¡A nosotros también! Es por ello que apostamos y tratamos que nuestro ambiente y entorno de trabajo siempre sea lo más amigable, motivador y enérgico posible. Por ser trabajador/a de Synergie, tendrás acceso desde el primer día a una plataforma con miles de ofertas y cuantiosos descuentos en un amplio repertorio de servicios y productos de todo tipo. ¡Exclusivo por ser trabajador/a de Synergie! Si te interesa tener un cambio de puesto dentro de Synergie, conocerás de primera mano, todos los puestos vacantes que nos van surgiendo a nivel nacional (de todo Synergie España). Queremos verte crecer tanto personal como profesionalmente, por ello creemos en la formación continua y especializada de todxs nuestrxs profesionales, ya sea en materia específica para tu puesto o en cualquier otro ámbito que desees escoger gracias a nuestro amplio repositorio de cursos que ponemos a disposición. Somos una empresa que confiamos en el talento de nuestros empleados y es por eso que tratamos que todos nuestros proyectos sean de carácter estable, ofrecemos contratación de 6 meses + 6 meses + posibilidad de transformación en indefinido, ¡Queremos que crezcas con nosotros! Tu jornada laboral será Completa, 40h semanales de Lunes a Viernes en horario de 9h a 18h y con 1h para comer (de 14h a 15h). Además, contamos con flexibilidad de entrada y salida entre las 8.30h a 9.30h, y 17.30h a 18.30h. La posición cuenta con un plan de retribución salarial fija de 18.000€/b año (1500€/b mes) y una mejora a 20.000€/b año /1666€/b mes) cuando se logran 2 años de antigüedad. Asimismo, se cuenta con un sistema de retribución variable que se basa en un sistema de comisiones variable mensual, ¡que es fruto del trabajo en equipo! Si además te gusta el trabajo en remoto, podrás realizar 1 día de teletrabajo a la semana. Si buscas un entorno dinámico, enriquecedor y de aprendizaje, alegre, enérgico y donde prime el compañerismo, ¡Esta es tu oportunidad, te esperamos!

Somos una asesoría especializada en el asesoramiento integral a empresas en materia fiscal, contable y laboral. Buscamos incorporar un/a Asesor/a Laboral con experiencia, orientación al cliente y alto nivel de responsabilidad. 🎯 Funciones principales • Asesoramiento a empresas en materia de normativa laboral., • Confección y gestión de nóminas y liquidaciones., • Gestión de altas, bajas y variaciones en la Seguridad Social., • Elaboración y registro de contratos de trabajo., • Tramitación de seguros sociales (Sistema RED, SILTRA)., • Gestión de partes de incapacidad temporal, maternidad/paternidad, accidentes laborales, etc., • Cálculo de finiquitos e indemnizaciones., • Asesoramiento en despidos, sanciones y procedimientos laborales. ✅ Requisitos • Formación en Relaciones Laborales, Derecho, ADE o similar., • Experiencia mínima de 2 años en asesoría/gestoría., • Conocimiento actualizado de normativa laboral y de Seguridad Social., • Manejo de programas de nóminas., • Capacidad de organización, autonomía y orientación al cliente. 🎁 Ofrecemos • Horario de lunes a jueves de 9h a 18h y viernes de 8h a 15h., • Ubicación: Sabadell., • Salario 22.000€ - 26.000€ brutos anuales (Según formación y experiencia)., • Estabilidad laboral y contrato indefinido.

💰 ¡Únete a SALAS como Contable! 🏗️📊 ¿Tienes experiencia en contabilidad y te interesa el sector inmobiliario? En SALAS, buscamos un/a Contable para gestionar la contabilidad de nuestras promociones y formar parte de un equipo dinámico y en crecimiento. 🔹 Tus funciones incluirán: ✔️ Gestión contable y fiscal de promociones. ✔️ Control de facturación, pagos, contratos y reservas. ✔️ Preparación de informes financieros y monitorings mensuales. ✔️ Soporte en auditorías y cumplimiento fiscal. ✔️ Gestión de cobros, pagos y transferencias. 📌 Requisitos: ✔️ Experiencia mínima de más de 5 años como contable, llevando diferentes contabilidades de forma simultánea. ✔️ Experiencia en gestoría, asesoría contable-fiscal o puesto similar. ✔️ Conocimientos sólidos en contabilidad financiera y fiscalidad. ✔️ Experiencia en cierres contables, presentación de impuestos y preparación de documentación para auditorías. ✔️ Manejo avanzado de Excel y programas de contabilidad. ✔️ Perfil organizado, analítico y con capacidad para trabajar con volumen de trabajo y plazos ajustados. ✔️ Valorable experiencia en el sector inmobiliario o de la construcción 🌟 ¿Qué ofrecemos? 🚀 Proyectos emocionantes y estabilidad laboral. 📈 Crecimiento profesional en una empresa líder. 💼 Contrato indefinido y salario competitivo. 🎯 Beneficios exclusivos y un gran ambiente de trabajo.

En Brain2Store, dentro del ecosistema tecnológico de Unikal Tech Partners, seguimos creciendo y queremos incorporar un/a Técnico/a de Sistemas Sénior con experiencia de al menos 4 años para dar soporte a un cliente líder del sector automoción, en un proyecto estable y de largo recorrido. ¿Cuál será tu misión? Te encargarás del día a día de las incidencias, proyectos, mantenimiento y evolución de la infraestructura de las 11 sedes del cliente, trabajando principalmente en entornos de Data Center. ¿Qué harás en tu día a día? • Gestión y resolución de incidencias complejas de infraestructura., • Soporte orientado a Data Center., • Análisis, reporte y escalado de incidencias., • Documentación y creación de procedimientos para otros equipos., • Comunicación fluida y buen trato con cliente interno., • Trabajo coordinado con un responsable técnico del cliente. Conocimientos Técnicos: • Conocimientos en NetApp, • Conocimientos en VMWare, • Conocimientos en networking, • Conocimientos en Fortinet, • Conocimientos en Windows Server, • Conocimientos en Microsoft Azure, • Idiomas: B1/B2 inglés (no es necesaria la certificación, pero sí un nivel alto y competente tanto hablado como escrito), • Catalán: hablado y escrito Condiciones y logística: Ubicación: Parets del Vallès 🏢 Formato híbrido • Primeros 3 meses presenciales (formación)., • L–J: 9:00 a 18:00 (1h comida) 📝 Contrato indefinido 🏥 Seguro médico 🌴 23 días laborables de vacaciones 📚 Formación continua adaptada a tus intereses 🤝 Conciliación y flexibilidad 🚀 Desarrollo profesional en un grupo tecnológico en plena expansión Sobre nosotros: Brain2Store es parte del ecosistema de Unikal, un especialista de especialistas con un porfolio integral de servicios diseñado para acompañar a las organizaciones en su evolución tecnológica. Como compañía especializada en infraestructura y tecnología cloud, Brain2Store ha sido pionera en la implantación de soluciones avanzadas en el ámbito TIC. Su equipo de especialistas diseña e implementa arquitecturas tecnológicas adaptadas a cada cliente, apoyándose en las soluciones más solventes del mercado y en alianzas estratégicas con fabricantes líderes. Sus áreas de especialización incluyen: • Soluciones de infraestructura IT, diseñadas para entornos exigentes y en evolución. • Servicios cloud, para optimizar escalabilidad, eficiencia y seguridad., • Consultoría tecnológica, garantizando la mejor estrategia en cada proyecto. Brain2Store, como parte de Unikal, combina especialización, innovación y un enfoque a medida para ofrecer soluciones tecnológicas robustas, flexibles y alineadas con las necesidades de un mundo digital en constante transformación.

En MOBA ISE Mobile Automation, empresa especializada en soluciones de automatización industrial, buscamos un/a DBA especializado/a en SQL Server que se encargue de garantizar el rendimiento, disponibilidad y seguridad de nuestras bases de datos. Tu foco principal será la optimización, administración y las mejores prácticas de explotación. Responsabilidades Optimización y rendimiento • Tuning de servidor e instancia (CPU, memoria, I/O, tempdb, MAXDOP, cost threshold, parallelism)., • Gestión y mantenimiento de índices y estadísticas (rebuild/reorganize según umbrales)., • Diagnóstico de bloqueos, deadlocks y contención; propuestas de mitigación. Administración y Operación • Gestión de seguridad: roles, permisos mínimos, cifrado (TDE), auditoría., • Análisis y optimización de rendimiento a nivel de base de datos (consultas lentas, planes de ejecución, estadísticas)., • Diseño, revisión y mantenimiento de índices (clustered, non‑clustered, filtered, covering)., • Identificación y resolución de bloqueos, deadlocks y problemas de concurrencia., • Revisión técnica de consultas SQL desarrolladas por el equipo Backend, • Asesoramiento sobre impacto en rendimiento de nuevos desarrollos o cambios en el modelo de datos, • Definición y mantenimiento de estándares de bases de datos (nomenclaturas, índices, convenciones)., • Control de crecimiento de datos Monitorización y Gobernanza • Configuración de monitorización (métricas clave, alertas, umbrales, health checks)., • Documentación de topologías, inventario, estándares y procedimientos operativos., • Capacity planning: crecimiento de datos, almacenamiento, consumo de recursos., • Colaboración con el equipo Backend para revisiones de consultas/índices y guías de uso. Requisitos • Experiencia de 2 años como DBA de SQL Server (operación y performance), • SQL Server (2016+ idealmente): motor relacional, planes de ejecución, almacenamiento, tempdb., • Mantenimiento: índices/estadísticas, integridad (DBCC CHECKDB), limpieza de historiales., • Seguridad: roles, permisos, cifrado, políticas., • Monitorización: contadores de rendimiento, DMVs, Extended Events/Profiler (uso responsable)., • Experiencia con entornos productivos de alta disponibilidad y mínima ventana de mantenimiento., • Habilidades de análisis, documentación y comunicación con equipos técnicos., • Capacidad para trabajar de forma autónoma en un entorno técnico., • Nivel de inglés medio – alto (mínimo B2), • Experiencia en entornos industriales, automatización o software técnico. Perfil buscado • Orientación a la calidad y al detalle, mentalidad de mejora continua., • Capacidad de diagnóstico estructurado y priorización por impacto en negocio., • Proactividad para proponer mejoras y estándares., • Trabajo en equipo con Desarrollo y comunicación clara ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Horario flexible de lunes a viernes, con jornada reducida los viernes., • Jornada Intensiva los meses de verano (julio y agosto), • Vacaciones amplias para que desconectes de verdad., • ¡Celebra tu cumpleaños con un día libre adicional!, • Modelo de trabajo híbrido., • Salario competitivo, acorde a tu experiencia y al valor que aportarás al equipo., • Oportunidad de trabajar en proyectos internacionales y de alto impacto, dentro de un entorno innovador y en constante evolución., • Cultura colaborativa y orientada al desarrollo profesional, • Formación continua y oportunidades de crecimiento, • Compromiso con el medio ambiente y la responsabilidad social, • Retribución flexible (formación, ticket restaurant). En MOBA ISE Mobile Automation creemos firmemente en el valor de la diversidad como motor de innovación y crecimiento. Por ello, nuestros procesos de selección se desarrollan bajo principios de igualdad de oportunidades, garantizando un entorno inclusivo donde el talento se valora sin distinción de género, edad, origen étnico, orientación sexual, discapacidad u otras condiciones personales. Apostamos por equipos diversos que reflejen la riqueza de nuestra sociedad y fomenten una cultura de respeto y colaboración.

Desde la división RAS RECRUITING especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu próximo reto profesional. Actualmente seleccionamos un/a profesional para incorporación en empresa del sector industrial ubicada en VALLÉS ORIENTAL . ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de instalaciones y equipos electromecánicos, asegurando su disponibilidad y funcionamiento óptimo. Diagnosticar averías eléctricas y mecánicas, proponiendo y ejecutando las soluciones más adecuadas para minimizar paradas productivas. Montaje y puesta en marcha de maquinaria, realizando ajustes, alineaciones y pruebas de rendimiento según especificaciones técnicas. Interpretar planos eléctricos, esquemas neumáticos e hidráulicos, y utilizar manuales técnicos para la reparación y ajuste de equipos. Colaborar con el equipo de producción para planificar intervenciones y paradas programadas, contribuyendo a la mejora continua de procesos. Realizar tareas de cableado, conexionado y verificación de componentes eléctricos (motores, variadores, relés, sensores, PLCs). Registrar las intervenciones en el sistema de mantenimiento (historias de equipo, repuestos utilizados y tiempos de reparación). Cumplir con los procedimientos y normativa de seguridad industrial y prevención de riesgos laborales durante todas las intervenciones. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? Formación: FP grado medio o superior en Electromecánica, Mantenimiento Industrial, Electricidad o similar. Experiencia: mínimo 2 años en mantenimiento electromecánico en entorno industrial (valorable experiencia en líneas de producción automatizadas). Conocimientos técnicos: electricidad industrial, mecánica, neumática e hidráulica; manejo de multímetro, analizador y herramientas de taller. Capacidad para interpretar planos y esquemas eléctricos; experiencia con PLCs y variadores de frecuencia valorable. Disponibilidad para turnos rotativos según planificación productiva. Habilidades: autonomía, capacidad de resolución de incidencias, orientación al trabajo en equipo y comunicación fluida con producción y calidad. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Contrato indefinido Jornada completa; horario rotativo mañana, tarde y noche. Salario competitivo acorde a la experiencia. Plan de formación continua para actualización técnica y posibilidad de desarrollo profesional en el área de mantenimiento. Entorno de trabajo estable y colaborativo, con equipo orientado a la mejora continua y la seguridad. Buscamos una persona responsable, con iniciativa y compromiso con la calidad y la seguridad. Si cumples los requisitos y te interesa formar parte de un equipo técnico dinámico, ¡esperamos tu candidatura!

⚡ Poste: Ingeniero/a QA / EMC – Compliance y Certificación (Electrónica Industrial) Prerrequisitos: Ensayos EMC, normativa internacional, gestión de certificación Localización: Barcelona Contrato: Contrato indefinido directo con el cliente El proyecto Te incorporarás a un fabricante industrial de electrónica de potencia con producto propio y presencia internacional. La compañía dispone de instalaciones internas de ensayo EMC, lo que permite validar y corregir de forma ágil antes de pasar por laboratorios externos. Tu rol es clave para garantizar la conformidad normativa de producto en distintos mercados, asegurando un estándar de calidad alto y un enfoque orientado a cero defectos en validación y documentación técnica. Lo que se ofrece Producto industrial propio con exigencia real de compliance Acceso a instalaciones internas para ensayos EMC Rol transversal con impacto directo en diseño y liberación de producto Interacción con equipos de hardware, firmware, industrialización y proveedores Estabilidad y proyectos con ciclo de vida largo Lo que harás Planificar y ejecutar ensayos EMC internos en cámara (emisiones e inmunidad, conducidas y radiadas) Preparar y mantener planes de validación y criterios de aceptación Analizar resultados, identificar root cause y coordinar acciones correctivas con HW/FW/PCB Redactar informes técnicos de ensayo y dosieres de conformidad para certificación Coordinar campañas de test con laboratorios externos acreditados (ISO/IEC 17025) y hacer seguimiento de no conformidades Gestionar el cumplimiento normativo para distintos mercados (CE, UKCA y otros según producto/país) Asegurar alineación con estándares típicos del sector (familia IEC/EN 61000, IEC/EN 62040 y equivalentes aplicables según producto) Participar en auditorías internas/externas y en la mejora continua del sistema de calidad y validación Mantener trazabilidad de versiones, cambios de diseño y evidencias de conformidad Lo que buscamos Formación en Ingeniería Electrónica, Telecomunicaciones o similar 4 años de experiencia mínimo en este rol Experiencia real en ensayos EMC y procesos de certificación Experiencia usando cámara EMC o instrumentación equivalente (receptores, LISN, antenas, generadores, etc.) Capacidad sólida de redacción técnica y reporting de resultados Experiencia coordinando con organismos/laboratorios de verificación y certificación Inglés técnico (documentación y comunicación con terceros) Si este puesto te interesa, envíanos tu CV para un primer contacto.

🚀 ¿Te apasiona el mundo industrial, tienes experiencia como electromecánico y quieres formar parte de un proyecto con futuro y crecimiento sin turnos rotativos y poder tener conciliación familiar? , ¡este puesto es para ti! 🔧 ¡Únete a una empresa líder del Vallès Occidental, con más de 45 años de trayectoria en la distribución de maquinaria industrial , y desarrolla tu carrera en un entorno dinámico y en constante evolución! Para seguir reforzando el equipo técnico, se precisa incorporar a un/a Técnico/a Electromecánico/a SAT para el área de Cataluña, reportando directamente al Responsable del Departamento Técnico. 🎯¿Qué harás en tu día a día? • Reparar, instalar y poner en marcha equipos industriales en los clientes., • Gestionar el mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial., • Detectar, analizar y resolver averías eléctricas y mecánicas de forma eficaz., • Ofrecer formación y asesoramiento técnico a los clientes., • Brindar soporte continuo para garantizar el correcto funcionamiento de los equipos. ✅ Se requiere: • CFGS en Electromecánica, Mecatrónica, Electricidad, Electrónica, o afines., • Experiencia de 2-3 años en un puesto similar como Electromecánico: mantenimiento y reparación de maquinaria industrial (SAT valorado)., • Persona dinámica, puntual, responsable, analítica, resolutiva, con ganas de aprender y orientación al cliente ., • Carnet de conducir ., • Idiomas: Catalán y Castellano nativos. Se te ofrece : 💼 Contrato indefinido y estabilidad laboral . 🌱 Formación continua y oportunidades de crecimiento profesional . 🎯 Excelente ambiente laboral con un equipo joven y dinámico. 🚗 Coche de empresa con gastos pagados, ordenador y teléfono móvil . 🕑 Horario: L a J de 8:00h a 17:30h y viernes intensivo de de 8:00h a 14:00h. ✨ Si buscas una empresa en la que puedas aprender, aportar y crecer, ¡queremos conocerte! 📩 ¡Aplica ahora y da el siguiente paso en tu carrera!

Nuestro nuevo Centro Residencial " La Farinera ", ubicado en Mollet del Vallés, busca incorporar a un/a Responsable de Enfermería (RHS) para dar servicio asistencial a nuestros mayores. Buscamos a un/a profesional con titulación en enfermería para unirse a nuestro equipo humano y responsabilizarse de ofrecer atención sanitaria integral a nuestro residentes, trabajando en estrecha colaboración con el equipo multidisciplinario para asegurar que reciban el mejor cuidado posible en un entorno seguro, acogedor y profesional. ¿En quién pensamos? En profesionales con titulación universitaria en Enfermería (Homologado). Colegiado/a en el Colegio Oficial de Enfermería. Valorable experiencia en el ámbito de la atención a personas mayores o en el sector socionitario. Actitud empática, paciente y con una gran capacidad de comunicación . Capacidad de trabajo en equipo y de adaptación a un entorno dinámico. Conocimiento de técnicas de intervención psicosocial y programas de estimulación cognitiva. Se valorará formación adicional en geriatría o atención a la dependencia . Persona empática, con alta capacidad de escucha, templanza y facilidad de trato con la gente mayor. Que busque una estabilidad laboral. Experiencia contrastada en un puesto similar. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a un entorno dinámico y profesional nuevo, puesto que inauguramos el centro residencial. Formación continua y posibilidades de desarrollo profesional. Buen ambiente de trabajo y atención personalizada a cada residente. Condiciones salariales por encima de convenio y beneficios sociales. Contrato indefinido. Escucha activa de la propuesta horaria que ofrece la persona candidata. Si buscas una nueva oportunidad profesional que se adecue a nuestras necesidades, déjanos tus datos y te contactaremos en breve. Quizá esta vacante no sea para ti, pero si conoces a alguien que pueda interesarle, ¡¡¡compártelo!!!

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La Agencia de Marketing Online necesita incorporar a 2 perfiles comerciales y/o vendedores. Los servicios a vender son estrategias de marketing online, implementación de páginas web, tiendas online, posicionamiento web, lanzamiento de campañas de publicidad online, audiovisuales... Remuneración: Salario base según convenio Más interesantes comisiones Contrato indefinido con 6 meses de prueba Requisitos: Catalán y Castellano o Inglés y Castellano Conocimiento base de Marketing Online Experiencia de 1 año en Ventas Responsabilidades: Gestión de leads en CRM Llamadas a prospectos de nuestras campañas de publicidad online Elaboración de presupuestos Acompañamiento del Cliente hasta el Onboarding de la Agencia

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. Desde Claire Joster estamos colaborando con una una importante empresa del sector siderometalúrgico ubicada en Sabadell, en la búsqueda de un/a Ingeniero Comercial FUNCIONES: Creación de plantillas de ofertas y colaboración en la creación de especificaciones técnicas Generación y redacción de ofertas comerciales Realizar seguimiento de la actividad de ventas Negociar precios y condiciones con los clientes Evaluar y analizar resultados Control de indicadores del departamento Cumplir objetivos y márgenes definidos para cada proyecto Definir términos de entrega, ofertas e información adicional pactada con cada cliente REQUISITOS: Estudios en INGENIERÍA INDUSTRIAL, MECÁNICA o ELECTRÓNICA Nivel alto de INGLÉS y ALEMÁN Buenas habilidades comerciales y de comunicación Experiencia previa en venta técnica SE OFRECE: Contrato indefinido con cliente final Formación y proyección laboral Salario competitivo en base a la experiencia aportada Retribución flexible Buen ambiente laboral. Si consideras que puede encajarte, no dudes en apuntarte y contactaremos contigo a la mayor brevedad

En MOBA ISE Mobile Automation , empresa especializada en soluciones de automatización industrial, buscamos un/a DBA especializado/a en SQL Server que se encargue de garantizar el rendimiento, disponibilidad y seguridad de nuestras bases de datos. Tu foco principal será la optimización , administración y las mejores prácticas de explotación. Administración y Operación Gestión de seguridad : roles, permisos mínimos, cifrado (TDE), auditoría. Análisis y optimización de rendimiento a nivel de base de datos (consultas lentas, planes de ejecución, estadísticas). Revisión técnica de consultas SQL desarrolladas por el equipo Backend Asesoramiento sobre impacto en rendimiento de nuevos desarrollos o cambios en el modelo de datos Definición y mantenimiento de estándares de bases de datos (nomenclaturas, índices, convenciones). Control de crecimiento de datos Configuración de monitorización (métricas clave, alertas, umbrales, health checks). Documentación de topologías, inventario, estándares y procedimientos operativos. Capacity planning : crecimiento de datos, almacenamiento, consumo de recursos. Colaboración con el equipo Backend para revisiones de consultas/índices y guías de uso. Experiencia de 2 años como DBA de SQL Server (operación y performance) SQL Server (2016+ idealmente): motor relacional, planes de ejecución, almacenamiento, tempdb. Seguridad : roles, permisos, cifrado, políticas. Experiencia con entornos productivos de alta disponibilidad y mínima ventana de mantenimiento. Habilidades de análisis , documentación y comunicación con equipos técnicos. Capacidad para trabajar de forma autónoma en un entorno técnico. Nivel de inglés medio – alto (mínimo B2) Experiencia en entornos industriales, automatización o software técnico. Orientación a la calidad y al detalle , mentalidad de mejora continua . Trabajo en equipo con Desarrollo y comunicación clara ¿Contrato indefinido ~ Horario flexible de lunes a viernes, con jornada reducida los viernes. ~ Jornada Intensiva los meses de verano (julio y agosto) ~ Vacaciones amplias para que desconectes de verdad. ~¡Celebra tu cumpleaños con un día libre adicional! ~ Modelo de trabajo híbrido. ~ Salario competitivo, acorde a tu experiencia y al valor que aportarás al equipo. ~ Oportunidad de trabajar en proyectos internacionales y de alto impacto, dentro de un entorno innovador y en constante evolución. ~ Cultura colaborativa y orientada al desarrollo profesional ~ Formación continua y oportunidades de crecimiento ~ Compromiso con el medio ambiente y la responsabilidad social ~ Retribución flexible (formación, ticket restaurant). Por ello, nuestros procesos de selección se desarrollan bajo principios de igualdad de oportunidades, garantizando un entorno inclusivo donde el talento se valora sin distinción de género, edad, origen étnico, orientación sexual, discapacidad u otras condiciones personales. Apostamos por equipos diversos que reflejen la riqueza de nuestra sociedad y fomenten una cultura de respeto y colaboración.

Desde Paul Marlex , buscamos incorporar un/a Coordinador/a de Centro para reforzar el equipo de una residencia de personas mayores en la zona del Vallès. Se trata de una posición clave para garantizar el buen funcionamiento del centro, coordinar al equipo y asegurar una atención de calidad a las personas residentes. Tus responsabilidades Coordinar y apoyar al equipo profesional en su día a día. Organizar turnos, gestionar ausencias y planificación de personal. Participar en procesos de selección, acogida y formación del equipo. Supervisar documentación y coordinación con proveedores externos. Apoyar a dirección en la planificación y mejora continua del centro. Qué ofrecemos Contrato indefinido desde el inicio. Jornada de lunes a viernes, de 9:00 a 18:00. Salario competitivo desde 28.000 € brutos/año , según experiencia. Proyecto estable con posibilidades reales de crecimiento profesional. Perfil que buscamos Formación universitaria (Psicología, Relaciones Laborales, Trabajo Social, ADE o similar). Capacidad de gestión, liderazgo y empatía. Orientación al cuidado de personas mayores y trabajo en equipo. Se valorará experiencia previa en coordinación y en el sector sociosanitario.

En nuestra Oficina de SYNERGIE MOLLET estamos incorporando! En estos momentos, brindamos la oportunidad de incorporar al equipo a un/a CONSULTOR/A de RRHH con vocación hacia el área de selección , gestión de personal y orientación al cliente. Si te motiva la idea de ser quien se encargue de seleccionar el mejor talento para nuestros mejores clientes con los que colaboramos, ¡Es tu oportunidad! ¿Te gusta ayudar a las personas a encontrar su puesto de trabajo ideal? Si te fascina todo lo relacionado con la Selección de Personal, ¡No te lo pienses más, queremos conocerte! Del mismo modo, tendrás la oportunidad de desarrollarte y gestionar todo lo relativo a la Administración de personal, tareas como el control de ausencias, turnos de trabajadores, listados de rotación, de bajas It, gestión de contratos, cursos de PRL, revisiones médicas, entrega de EPIs, etc. Se trata de una posición muy dinámica que combina tanto Selección como Administración, además de otros puntos importantes como el trato hacia el cliente (reuniones de seguimiento, aportar soluciones o mejoras, etc.) e incluso los trabajadores (consultas de seguimiento, resolución de dudas, incidencias, etc.). Creemos que disponer de titulación de Ciclo Superior o Grado relacionado con Relaciones Laborales, Psicología, Administración, ADE, Pedagogía, Derecho o similar, te facilitará la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo y te dará la oportunidad de poner en práctica tus conocimientos. Estarás en contacto con clientes, trabajadores y candidatos, es importante tener una buena comunicación, planificación y alta dosis de empatía . En nuestro sector no hay un día igual, hay variedad de tareas que requieren rapidez de respuesta, por lo que si te gusta el dinamismo aquí no te aburrirás! Si tienes experiencia en el sector , es una oferta ideal para ti y, si no dispones de experiencia, pero sí formación focalizada a nuestro sector y una motivación sobrehumana, ¡También es tu oportunidad perfecta! Asimismo, creemos que residir en Mollet o cercanías es importante para optimizar los desplazamientos e inversión de tiempo entre domicilio y ubicación de trabajo. ¡Tendrás como mínimo entre 28 y 31 días hábiles de vacaciones a escoger con total flexibilidad durante todo el año, coordinándolo con el resto de tu equipo. Creemos que el día de cumpleaños es importante para ti, por lo que no tendrás que trabajar ese día y si es festivo o cae en fin de semana…¡estás de suerte! podrás cogerlo en un día laborable y hacer puente! Posibilidad de realizar una tarde libre a la semana , flexibilizando la recuperación de esas horas durante la misma semana. Si estás interesado/a en tener cobertura de seguro médico, Synergie cuenta con una póliza con interesantes beneficios. ¿Tienes hijos menores de 3 años y van a la Escuela Infantil? Además, contamos con una serie de políticas y medidas de conciliación muy beneficiosas incluidas en nuestro Plan de Igualdad para toda nuestra red. ¿Por ser trabajador/a de Synergie, tendrás acceso desde el primer día a una plataforma con miles de ofertas y cuantiosos descuentos en un amplio repertorio de servicios y productos de todo tipo. ¡Si te interesa tener un cambio de puesto dentro de Synergie, conocerás de primera mano, todos los puestos vacantes que nos van surgiendo a nivel nacional (de todo Synergie España). Queremos verte crecer tanto personal como profesionalmente, por ello creemos en la formación continua y especializada de todxs nuestrxs profesionales, ya sea en materia específica para tu puesto o en cualquier otro ámbito que desees escoger gracias a nuestro amplio repositorio de cursos que ponemos a disposición. Somos una empresa que confiamos en el talento de nuestros empleados y es por eso que tratamos que todos nuestros proyectos sean de carácter estable, ofrecemos contratación de 6 meses + 6 meses + posibilidad de transformación en indefinido , ¡Queremos que crezcas con nosotros! Tu jornada laboral será Completa, 40h semanales de Lunes a Viernes en horario de 9h a 18h y con 1h para comer (de 14h a 15h). Asimismo, se cuenta con un sistema de retribución variable que se basa en un sistema de comisiones variable mensual, ¡que es fruto del trabajo en equipo! Si además te gusta el trabajo en remoto, podrás realizar 1 día de teletrabajo a la semana . Si buscas un entorno dinámico, enriquecedor y de aprendizaje, alegre, enérgico y donde prime el compañerismo , ¡Esta es tu oportunidad, te esperamos!

En nuestra Oficina de SYNERGIE MOLLET estamos incorporando! En estos momentos, brindamos la oportunidad de incorporar al equipo a un/a CONSULTOR/A de RRHH con vocación hacia el área de selección , gestión de personal y orientación al cliente. Si te motiva la idea de ser quien se encargue de seleccionar el mejor talento para nuestros mejores clientes con los que colaboramos, ¡Es tu oportunidad! ¿Te gusta ayudar a las personas a encontrar su puesto de trabajo ideal? Si te fascina todo lo relacionado con la Selección de Personal, ¡No te lo pienses más, queremos conocerte! Del mismo modo, tendrás la oportunidad de desarrollarte y gestionar todo lo relativo a la Administración de personal, tareas como el control de ausencias, turnos de trabajadores, listados de rotación, de bajas It, gestión de contratos, cursos de PRL, revisiones médicas, entrega de EPIs, etc. Se trata de una posición muy dinámica que combina tanto Selección como Administración, además de otros puntos importantes como el trato hacia el cliente (reuniones de seguimiento, aportar soluciones o mejoras, etc.) e incluso los trabajadores (consultas de seguimiento, resolución de dudas, incidencias, etc.). Creemos que disponer de titulación de Ciclo Superior o Grado relacionado con Relaciones Laborales, Psicología, Administración, ADE, Pedagogía, Derecho o similar, te facilitará la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo y te dará la oportunidad de poner en práctica tus conocimientos. Estarás en contacto con clientes, trabajadores y candidatos, es importante tener una buena comunicación, planificación y alta dosis de empatía . En nuestro sector no hay un día igual, hay variedad de tareas que requieren rapidez de respuesta, por lo que si te gusta el dinamismo aquí no te aburrirás! Si tienes experiencia en el sector , es una oferta ideal para ti y, si no dispones de experiencia, pero sí formación focalizada a nuestro sector y una motivación sobrehumana, ¡También es tu oportunidad perfecta! Asimismo, creemos que residir en Mollet o cercanías es importante para optimizar los desplazamientos e inversión de tiempo entre domicilio y ubicación de trabajo. ¡Tendrás como mínimo entre 28 y 31 días hábiles de vacaciones a escoger con total flexibilidad durante todo el año, coordinándolo con el resto de tu equipo. Creemos que el día de cumpleaños es importante para ti, por lo que no tendrás que trabajar ese día y si es festivo o cae en fin de semana…¡estás de suerte! podrás cogerlo en un día laborable y hacer puente! Posibilidad de realizar una tarde libre a la semana , flexibilizando la recuperación de esas horas durante la misma semana. Si estás interesado/a en tener cobertura de seguro médico, Synergie cuenta con una póliza con interesantes beneficios. ¿Tienes hijos menores de 3 años y van a la Escuela Infantil? Además, contamos con una serie de políticas y medidas de conciliación muy beneficiosas incluidas en nuestro Plan de Igualdad para toda nuestra red. ¿Por ser trabajador/a de Synergie, tendrás acceso desde el primer día a una plataforma con miles de ofertas y cuantiosos descuentos en un amplio repertorio de servicios y productos de todo tipo. ¡Si te interesa tener un cambio de puesto dentro de Synergie, conocerás de primera mano, todos los puestos vacantes que nos van surgiendo a nivel nacional (de todo Synergie España). Queremos verte crecer tanto personal como profesionalmente, por ello creemos en la formación continua y especializada de todxs nuestrxs profesionales, ya sea en materia específica para tu puesto o en cualquier otro ámbito que desees escoger gracias a nuestro amplio repositorio de cursos que ponemos a disposición. Somos una empresa que confiamos en el talento de nuestros empleados y es por eso que tratamos que todos nuestros proyectos sean de carácter estable, ofrecemos contratación de 6 meses + 6 meses + posibilidad de transformación en indefinido , ¡Queremos que crezcas con nosotros! Tu jornada laboral será Completa, 40h semanales de Lunes a Viernes en horario de 9h a 18h y con 1h para comer (de 14h a 15h). Asimismo, se cuenta con un sistema de retribución variable que se basa en un sistema de comisiones variable mensual, ¡que es fruto del trabajo en equipo! Si además te gusta el trabajo en remoto, podrás realizar 1 día de teletrabajo a la semana . Si buscas un entorno dinámico, enriquecedor y de aprendizaje, alegre, enérgico y donde prime el compañerismo , ¡Esta es tu oportunidad, te esperamos!

¿Te motivan los retos administrativos y la organización eficiente de procesos? ¡Estamos buscando un/a Administrativo/a Polivalente para unirse a nuestro equipo! Buscamos una persona proactiva, organizada y resolutiva que brinde soporte en tareas clave de gestión interna, control documental, contabilidad básica, coordinación con proveedores y soporte en auditorías. Este rol es fundamental para asegurar el buen funcionamiento del día a día de nuestras operaciones. Tus responsabilidades - Emitir pedidos de compra en el sistema y hacer seguimiento. - Controlar gastos y seguimiento presupuestario. - Contabilizar facturas de proveedores de estructura y subcontratas. - Realizar conciliaciones bancarias en Holded. - Gestionar proveedores de estructura: limpieza, material de oficina, etc. - Realizar reservas de viajes para el equipo. - Gestionar documentación con entidades bancarias. - Controlar y gestionar el renting de coches de empresa. - Gestionar pólizas de seguros. - Preparar y mantener documentación HSE actualizada. - Gestionar documentación para la presentación de bonificaciones I+D+I. - Brindar soporte en auditorías internas y externas. - Enviar documentación trimestralmente a la gestoría. Conocimientos y experiencia - Formación en Administración, Finanzas o áreas afines. - Experiencia previa de al menos 3 años en funciones similares. - Conocimiento y experiencia en software de gestión. - Manejo de las herramientas de Microsoft Office. - Nivel fluido de español e inglés. Competencias - Excelentes habilidades de comunicación y dotes organizativas. - Excelente pensamiento analítico y resolución de problemas. - Persona organizada, dinámica, responsable, flexible y con iniciativa, acostumbrada al trabajo en equipo. - Capacidad de adaptación. Conocimientos que suman puntos - Experiencia en gestión de ayudas y subvenciones. - Experiencia en plataformas documentales de prevención de riesgos laborales. - Conocimiento de la herramienta de gestión Holded. ¿A quién reportarás? - Responsable de Administración. Razones para trabajar en KLINEA - Lugar de trabajo: Sant Quirze del Vallès (Barcelona) - Incorporación inmediata. - Tiempo completo y contrato indefinido. - Horario flexible. - Día libre en tu cumpleaños. - Retribución flexible (seguro Adeslas y cheque restaurante/transporte/guardería) - Plan interno de formación y certificaciones.

En MOBA ISE Mobile Automation , empresa especializada en soluciones de automatización industrial, buscamos un/a DBA especializado/a en SQL Server que se encargue de garantizar el rendimiento, disponibilidad y seguridad de nuestras bases de datos. Tu foco principal será la optimización , administración y las mejores prácticas de explotación. Administración y Operación Gestión de seguridad : roles, permisos mínimos, cifrado (TDE), auditoría. Análisis y optimización de rendimiento a nivel de base de datos (consultas lentas, planes de ejecución, estadísticas). Revisión técnica de consultas SQL desarrolladas por el equipo Backend Asesoramiento sobre impacto en rendimiento de nuevos desarrollos o cambios en el modelo de datos Definición y mantenimiento de estándares de bases de datos (nomenclaturas, índices, convenciones). Control de crecimiento de datos Configuración de monitorización (métricas clave, alertas, umbrales, health checks). Documentación de topologías, inventario, estándares y procedimientos operativos. Capacity planning : crecimiento de datos, almacenamiento, consumo de recursos. Colaboración con el equipo Backend para revisiones de consultas/índices y guías de uso. Experiencia de 2 años como DBA de SQL Server (operación y performance) SQL Server (2016+ idealmente): motor relacional, planes de ejecución, almacenamiento, tempdb. Seguridad : roles, permisos, cifrado, políticas. Experiencia con entornos productivos de alta disponibilidad y mínima ventana de mantenimiento. Habilidades de análisis , documentación y comunicación con equipos técnicos. Capacidad para trabajar de forma autónoma en un entorno técnico. Nivel de inglés medio – alto (mínimo B2) Experiencia en entornos industriales, automatización o software técnico. Orientación a la calidad y al detalle , mentalidad de mejora continua . Trabajo en equipo con Desarrollo y comunicación clara ¿Contrato indefinido ~ Horario flexible de lunes a viernes, con jornada reducida los viernes. ~ Jornada Intensiva los meses de verano (julio y agosto) ~ Vacaciones amplias para que desconectes de verdad. ~¡Celebra tu cumpleaños con un día libre adicional! ~ Modelo de trabajo híbrido. ~ Salario competitivo, acorde a tu experiencia y al valor que aportarás al equipo. ~ Oportunidad de trabajar en proyectos internacionales y de alto impacto, dentro de un entorno innovador y en constante evolución. ~ Cultura colaborativa y orientada al desarrollo profesional ~ Formación continua y oportunidades de crecimiento ~ Compromiso con el medio ambiente y la responsabilidad social ~ Retribución flexible (formación, ticket restaurant). Por ello, nuestros procesos de selección se desarrollan bajo principios de igualdad de oportunidades, garantizando un entorno inclusivo donde el talento se valora sin distinción de género, edad, origen étnico, orientación sexual, discapacidad u otras condiciones personales. Apostamos por equipos diversos que reflejen la riqueza de nuestra sociedad y fomenten una cultura de respeto y colaboración.

En MOBA ISE Mobile Automation , empresa especializada en soluciones de automatización industrial, buscamos un/a DBA especializado/a en SQL Server que se encargue de garantizar el rendimiento, disponibilidad y seguridad de nuestras bases de datos. Tu foco principal será la optimización , administración y las mejores prácticas de explotación. Administración y Operación Gestión de seguridad : roles, permisos mínimos, cifrado (TDE), auditoría. Análisis y optimización de rendimiento a nivel de base de datos (consultas lentas, planes de ejecución, estadísticas). Revisión técnica de consultas SQL desarrolladas por el equipo Backend Asesoramiento sobre impacto en rendimiento de nuevos desarrollos o cambios en el modelo de datos Definición y mantenimiento de estándares de bases de datos (nomenclaturas, índices, convenciones). Control de crecimiento de datos Configuración de monitorización (métricas clave, alertas, umbrales, health checks). Documentación de topologías, inventario, estándares y procedimientos operativos. Capacity planning : crecimiento de datos, almacenamiento, consumo de recursos. Colaboración con el equipo Backend para revisiones de consultas/índices y guías de uso. Experiencia de 2 años como DBA de SQL Server (operación y performance) SQL Server (2016+ idealmente): motor relacional, planes de ejecución, almacenamiento, tempdb. Seguridad : roles, permisos, cifrado, políticas. Experiencia con entornos productivos de alta disponibilidad y mínima ventana de mantenimiento. Habilidades de análisis , documentación y comunicación con equipos técnicos. Capacidad para trabajar de forma autónoma en un entorno técnico. Nivel de inglés medio – alto (mínimo B2) Experiencia en entornos industriales, automatización o software técnico. Orientación a la calidad y al detalle , mentalidad de mejora continua . Trabajo en equipo con Desarrollo y comunicación clara ¿Contrato indefinido ~ Horario flexible de lunes a viernes, con jornada reducida los viernes. ~ Jornada Intensiva los meses de verano (julio y agosto) ~ Vacaciones amplias para que desconectes de verdad. ~¡Celebra tu cumpleaños con un día libre adicional! ~ Modelo de trabajo híbrido. ~ Salario competitivo, acorde a tu experiencia y al valor que aportarás al equipo. ~ Oportunidad de trabajar en proyectos internacionales y de alto impacto, dentro de un entorno innovador y en constante evolución. ~ Cultura colaborativa y orientada al desarrollo profesional ~ Formación continua y oportunidades de crecimiento ~ Compromiso con el medio ambiente y la responsabilidad social ~ Retribución flexible (formación, ticket restaurant). Por ello, nuestros procesos de selección se desarrollan bajo principios de igualdad de oportunidades, garantizando un entorno inclusivo donde el talento se valora sin distinción de género, edad, origen étnico, orientación sexual, discapacidad u otras condiciones personales. Apostamos por equipos diversos que reflejen la riqueza de nuestra sociedad y fomenten una cultura de respeto y colaboración.

¿Tienes formación en Ingeniería electrónica, industrial, telecomunicaciones o afines?, ¿Te gustaría desarrollarte en el ámbito de las ventas? Esta vacante te va a interesar. Podrás incorporarte a una empresa de distribución e integración de instrumentación y sistemas meteorológicos y medioambientales cuyas instalaciones están situadas en Sabadell para desarrollar la zona de Cataluña y Baleares. Funciones: - Conducir, preparar y elaborar ofertas técnicas y económicas para las distintas oportunidades de negocio. - Conocimiento técnico del portafolio de producto. - Dar soporte en la elaboración de nuevas estrategias comerciales. - Desarrollar acciones de monitorización y captación de clientes en el ámbito de negocio. - Capacidad de consultoría y defensa técnica de los sistemas / productos ofertados. - Mantenimiento y seguimiento de cuentas. - Conocimiento de las novedades tecnológicas y movimientos en el sector medioambiental. Requisitos: - Formación en Ingeniería electrónica, industrial, telecomunicaciones o afines. - Experiencia de un año como ingeniero/a de ventas. - Nivel avanzado de catalán e inglés. - Disponibilidad para viajar eventualmente. - Carnet de conducir. Se ofrece: - Contrato indefinido. - Salario en función de la experiencia aportada. - Horario flexible de lunes a jueves de 8h-9h a 17h-18h y viernes jornada intensiva. - Teletrabajo un día a la semana. Si tienes un perfil proactivo, con capacidad de comunicación y orientación al cliente, te no dudes en inscribirte en esta vacante.

En nuestra Oficina de SYNERGIE MOLLET estamos incorporando! En estos momentos, brindamos la oportunidad de incorporar al equipo a un/a CONSULTOR/A de RRHH con vocación hacia el área de selección , gestión de personal y orientación al cliente. Si te motiva la idea de ser quien se encargue de seleccionar el mejor talento para nuestros mejores clientes con los que colaboramos, ¡Es tu oportunidad! ¿Te gusta ayudar a las personas a encontrar su puesto de trabajo ideal? Si te fascina todo lo relacionado con la Selección de Personal, ¡No te lo pienses más, queremos conocerte! Del mismo modo, tendrás la oportunidad de desarrollarte y gestionar todo lo relativo a la Administración de personal, tareas como el control de ausencias, turnos de trabajadores, listados de rotación, de bajas It, gestión de contratos, cursos de PRL, revisiones médicas, entrega de EPIs, etc. Se trata de una posición muy dinámica que combina tanto Selección como Administración, además de otros puntos importantes como el trato hacia el cliente (reuniones de seguimiento, aportar soluciones o mejoras, etc.) e incluso los trabajadores (consultas de seguimiento, resolución de dudas, incidencias, etc.). Creemos que disponer de titulación de Ciclo Superior o Grado relacionado con Relaciones Laborales, Psicología, Administración, ADE, Pedagogía, Derecho o similar, te facilitará la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo y te dará la oportunidad de poner en práctica tus conocimientos. Estarás en contacto con clientes, trabajadores y candidatos, es importante tener una buena comunicación, planificación y alta dosis de empatía . En nuestro sector no hay un día igual, hay variedad de tareas que requieren rapidez de respuesta, por lo que si te gusta el dinamismo aquí no te aburrirás! Si tienes experiencia en el sector , es una oferta ideal para ti y, si no dispones de experiencia, pero sí formación focalizada a nuestro sector y una motivación sobrehumana, ¡También es tu oportunidad perfecta! Asimismo, creemos que residir en Mollet o cercanías es importante para optimizar los desplazamientos e inversión de tiempo entre domicilio y ubicación de trabajo. ¡Tendrás como mínimo entre 28 y 31 días hábiles de vacaciones a escoger con total flexibilidad durante todo el año, coordinándolo con el resto de tu equipo. Creemos que el día de cumpleaños es importante para ti, por lo que no tendrás que trabajar ese día y si es festivo o cae en fin de semana…¡estás de suerte! podrás cogerlo en un día laborable y hacer puente! Posibilidad de realizar una tarde libre a la semana , flexibilizando la recuperación de esas horas durante la misma semana. Si estás interesado/a en tener cobertura de seguro médico, Synergie cuenta con una póliza con interesantes beneficios. ¿Tienes hijos menores de 3 años y van a la Escuela Infantil? Además, contamos con una serie de políticas y medidas de conciliación muy beneficiosas incluidas en nuestro Plan de Igualdad para toda nuestra red. ¿Por ser trabajador/a de Synergie, tendrás acceso desde el primer día a una plataforma con miles de ofertas y cuantiosos descuentos en un amplio repertorio de servicios y productos de todo tipo. ¡Si te interesa tener un cambio de puesto dentro de Synergie, conocerás de primera mano, todos los puestos vacantes que nos van surgiendo a nivel nacional (de todo Synergie España). Queremos verte crecer tanto personal como profesionalmente, por ello creemos en la formación continua y especializada de todxs nuestrxs profesionales, ya sea en materia específica para tu puesto o en cualquier otro ámbito que desees escoger gracias a nuestro amplio repositorio de cursos que ponemos a disposición. Somos una empresa que confiamos en el talento de nuestros empleados y es por eso que tratamos que todos nuestros proyectos sean de carácter estable, ofrecemos contratación de 6 meses + 6 meses + posibilidad de transformación en indefinido , ¡Queremos que crezcas con nosotros! Tu jornada laboral será Completa, 40h semanales de Lunes a Viernes en horario de 9h a 18h y con 1h para comer (de 14h a 15h). Asimismo, se cuenta con un sistema de retribución variable que se basa en un sistema de comisiones variable mensual, ¡que es fruto del trabajo en equipo! Si además te gusta el trabajo en remoto, podrás realizar 1 día de teletrabajo a la semana . Si buscas un entorno dinámico, enriquecedor y de aprendizaje, alegre, enérgico y donde prime el compañerismo , ¡Esta es tu oportunidad, te esperamos!

⚡ Puesto : Ingeniero/a Firmware Embebido – Sistemas Industriales MCU Prerrequisitos : Desarrollo firmware de bajo nivel en microcontroladores, C/C++, drivers Localización : Vallès Oriental Contrato : Contrato indefinido directo con el cliente El proyecto Te incorporarás a un entorno industrial especializado en el desarrollo de sistemas electrónicos basados en microcontroladores para aplicaciones críticas. El firmware se desarrolla sin sistema operativo, bajo una arquitectura determinista con gestión estricta de temporización y latencia . No se trata de sistemas simples, sino de plataformas tecnológicas complejas donde la robustez, estabilidad y fiabilidad son fundamentales. El enfoque técnico incluye: Control determinista Integración directa con hardware Gestión precisa de interrupciones y periféricos Alta exigencia tecnológica Cultura orientada a cero defecto Productos con ciclos de vida largos en entorno industrial Trabajarás estrechamente con hardware, validación y calidad, participando desde la definición técnica hasta la industrialización del producto. Lo que se ofrece Desarrollo completo de producto industrial propio Entorno tecnológico exigente y estructurado Sistemas complejos con alto nivel de responsabilidad técnica Cultura de calidad y mejora continua Colaboración directa con hardware y equipos multidisciplinares Estabilidad y visión a largo plazo Lo que harás Desarrollar firmware para microcontroladores en arquitecturas deterministas Implementar drivers de bajo nivel: GPIO, timers, ADC/DAC, PWM, UART, SPI, I²C, CAN, DMA Programar a nivel de registros y periféricos Gestionar interrupciones y temporización crítica Implementar protocolos de comunicación industrial (CAN, Modbus RTU, RS-485…) Participar en la definición de nuevas placas electrónicas basadas en MCU Depurar y validar usando osciloscopio, analizador lógico y JTAG Asegurar estabilidad, latencia controlada y comportamiento predecible del sistema Contribuir a una arquitectura de firmware robusta, mantenible y escalable Lo que buscamos Formación en Ingeniería Electrónica, Eléctrica, Informática o similar Al menos 5 años de experiencia en firmware embebido Dominio sólido de C aplicado a microcontroladores (C++ valorable si es embebido) Experiencia desarrollando firmware sin sistema operativo Fuerte comprensión de interrupciones, temporización, memoria y programación a nivel de registro Conocimientos sólidos de electrónica analógica y digital Experiencia en sistemas tecnológicos complejos con alta exigencia de fiabilidad Capacidad de trabajar estrechamente con hardware Inglés técnico intermedio Experiencia en entorno industrial Buenas prácticas de documentación Automatización de pruebas (Python, RobotFramework) Conocimiento de herramientas de integración continua Si este puesto te interesa, envíanos tu CV para un primer contacto.

En MOBA ISE Mobile Automation , empresa especializada en soluciones de automatización industrial, buscamos un/a DBA especializado/a en SQL Server que se encargue de garantizar el rendimiento, disponibilidad y seguridad de nuestras bases de datos. Tu foco principal será la optimización , administración y las mejores prácticas de explotación. Administración y Operación Gestión de seguridad : roles, permisos mínimos, cifrado (TDE), auditoría. Análisis y optimización de rendimiento a nivel de base de datos (consultas lentas, planes de ejecución, estadísticas). Revisión técnica de consultas SQL desarrolladas por el equipo Backend Asesoramiento sobre impacto en rendimiento de nuevos desarrollos o cambios en el modelo de datos Definición y mantenimiento de estándares de bases de datos (nomenclaturas, índices, convenciones). Control de crecimiento de datos Configuración de monitorización (métricas clave, alertas, umbrales, health checks). Documentación de topologías, inventario, estándares y procedimientos operativos. Capacity planning : crecimiento de datos, almacenamiento, consumo de recursos. Colaboración con el equipo Backend para revisiones de consultas/índices y guías de uso. Experiencia de 2 años como DBA de SQL Server (operación y performance) SQL Server (2016+ idealmente): motor relacional, planes de ejecución, almacenamiento, tempdb. Seguridad : roles, permisos, cifrado, políticas. Experiencia con entornos productivos de alta disponibilidad y mínima ventana de mantenimiento. Habilidades de análisis , documentación y comunicación con equipos técnicos. Capacidad para trabajar de forma autónoma en un entorno técnico. Nivel de inglés medio – alto (mínimo B2) Experiencia en entornos industriales, automatización o software técnico. Orientación a la calidad y al detalle , mentalidad de mejora continua . Trabajo en equipo con Desarrollo y comunicación clara ¿Contrato indefinido ~ Horario flexible de lunes a viernes, con jornada reducida los viernes. ~ Jornada Intensiva los meses de verano (julio y agosto) ~ Vacaciones amplias para que desconectes de verdad. ~¡Celebra tu cumpleaños con un día libre adicional! ~ Modelo de trabajo híbrido. ~ Salario competitivo, acorde a tu experiencia y al valor que aportarás al equipo. ~ Oportunidad de trabajar en proyectos internacionales y de alto impacto, dentro de un entorno innovador y en constante evolución. ~ Cultura colaborativa y orientada al desarrollo profesional ~ Formación continua y oportunidades de crecimiento ~ Compromiso con el medio ambiente y la responsabilidad social ~ Retribución flexible (formación, ticket restaurant). Por ello, nuestros procesos de selección se desarrollan bajo principios de igualdad de oportunidades, garantizando un entorno inclusivo donde el talento se valora sin distinción de género, edad, origen étnico, orientación sexual, discapacidad u otras condiciones personales. Apostamos por equipos diversos que reflejen la riqueza de nuestra sociedad y fomenten una cultura de respeto y colaboración.

¿Tienes formación en Ingeniería electrónica, industrial, telecomunicaciones o afines?, ¿Te gustaría desarrollarte en el ámbito de las ventas? Esta vacante te va a interesar. Podrás incorporarte a una empresa de distribución e integración de instrumentación y sistemas meteorológicos y medioambientales cuyas instalaciones están situadas en Sabadell para desarrollar la zona de Cataluña y Baleares. Funciones: - Conducir, preparar y elaborar ofertas técnicas y económicas para las distintas oportunidades de negocio. - Conocimiento técnico del portafolio de producto. - Dar soporte en la elaboración de nuevas estrategias comerciales. - Desarrollar acciones de monitorización y captación de clientes en el ámbito de negocio. - Capacidad de consultoría y defensa técnica de los sistemas / productos ofertados. - Mantenimiento y seguimiento de cuentas. - Conocimiento de las novedades tecnológicas y movimientos en el sector medioambiental. Requisitos: - Formación en Ingeniería electrónica, industrial, telecomunicaciones o afines. - Experiencia de un año como ingeniero/a de ventas. - Nivel avanzado de catalán e inglés. - Disponibilidad para viajar eventualmente. - Carnet de conducir. Se ofrece: - Contrato indefinido. - Salario en función de la experiencia aportada. - Horario flexible de lunes a jueves de 8h-9h a 17h-18h y viernes jornada intensiva. - Teletrabajo un día a la semana. Si tienes un perfil proactivo, con capacidad de comunicación y orientación al cliente, te no dudes en inscribirte en esta vacante.

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Desde Talent Brand, consultora especializada en perfiles técnicos e industriales, seleccionamos un/a Técnico/a Electrónico/a – Eléctrico/a de Mantenimiento con experiencia en PLC Siemens (S7- 400, 1200 y 1500), para incorporarse a una compañía industrial consolidada. Buscamos una persona que disfrute resolviendo incidencias técnicas reales, que se sienta cómoda trabajando con automatización industrial y que quiera formar parte de un equipo técnico estable. Tu misión Dar soporte técnico al área de mantenimiento industrial, participando en la ejecución de tareas preventivas, correctivas y de mejora, especialmente en los sistemas de PLC Siemens, redes de comunicación y equipos eléctricos de baja tensión. Tus principales responsabilidades - Ejecutar los mantenimientos preventivos y correctivos de las líneas de producción. - Diagnosticar y resolver averías eléctricas, electrónicas y neumáticas. - Programar y ajustar PLCs Siemens (S7 - 400, 1200 y 1500) y redes de comunicación Profibus, Profinet, Ethernet. - Realizar pequeñas modificaciones en instalaciones eléctricas y programas de automatización. - Colaborar en proyectos de mejora continua (Kaizen, RCA, OPL). - Registrar y documentar todas las intervenciones en el sistema de mantenimiento. - Proponer acciones de mejora técnica y optimización de procesos. ¿Qué buscamos? - Formación profesional de grado superior (FPII) en Electrónica, Electricidad o similar. - Experiencia mínima de 3 a 5 años en mantenimiento industrial, preferiblemente en entornos de envasado o alimentación. - Sólidos conocimientos en: Instalaciones eléctricas de baja tensión. Automatización y control (PLC Siemens). Redes industriales (Profibus, Ethernet, Profinet). Neumática y mecánica básica. - Usuario de herramientas ofimáticas y aplicaciones digitales (Office, tablets, apps de mantenimiento). - Nivel de inglés básico para comunicación técnica con proveedores. - Persona proactiva, resolutiva y con orientación a la mejora continua. Qué ofrece la empresa - Contrato indefinido. - Retribución anual entre 36.000 y 40.000 € más nocturnidad, aunque se valorará según experiencia aportada. - Trabajo a turnos rotativos (mañana, tarde y noche). - Importantes beneficios sociales, incluido plan de pensiones. - Entorno industrial moderno, con cultura de seguridad, innovación y mejora continua. ¿Tienes experiencia en mantenimiento industrial y te apasiona el entorno de automatización y control? Esta puede ser tu oportunidad de llegar a un proyecto estable y de desarrollo. En Talent Brand estamos comprometidos/as con la igualdad de género y la diversidad en el entorno laboral. Todos nuestros procesos de selección se guían por principios éticos, con el objetivo de reducir sesgos y atraer el mejor potencial de cada persona, independientemente de su género, etnia, orientación o posibles necesidades diversas.

¡Únete a aProperties! En aProperties somos una inmobiliaria con un profundo conocimiento en el sector, especializada en la comercialización de viviendas exclusivas en Barcelona, Madrid, Valencia y Mallorca. Nos caracterizamos por nuestra visión estratégica del mercado, por construir relaciones sólidas y duraderas basadas en la confianza y un servicio personalizado. Seguimos creciendo y queremos ampliar nuestro equipo incorporado, un/a Real Estate Advisor en la zona Vallés Occidental. Si te apasiona el sector inmobiliario, tienes habilidades comerciales y quieres formar parte de un equipo consolidado, una organización dinámica y orientada a resultados, en constante crecimiento, esta es tu oportunidad. 🎯 Tus principales funciones • Gestión y seguimiento de tu propia cartera de inmuebles y clientes, • Búsqueda y captación de propiedades que se adecuen a la demanda de clientes., • Asesoramiento a propietarios y compradores durante todo el proceso, • Definición e implantación de la estrategia comercial para la venta/alquiler de las propiedades., • Realización de visitas comerciales con clientes., • Negociación de las ofertas y reservas, coordinación y seguimiento de la operación desde la fase inicial hasta el cierre, • Gestión del CRM: actualización de información, gestión de citas, seguimiento de clientes y propietarios, publicación de documentación y reserva de propiedades., • Formación continua en estrategias de captación, ventas y negociación. ✅ Lo que buscamos en ti: • Perfil con habilidades comerciales y de comunicación, orientación al cliente y capacidad de negociación y captación., • Capacidad para autogestionarse en entorno ágiles, con actitud proactiva y resiliencia ante los cambios., • Capacidad de trabajar en equipo., • Experiencia o conocimiento en el sector inmobiliario (no imprescindible), • Manejo avanzado del paquete Office y herramientas CRM. 🎯¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido en una compañía en pleno crecimiento., • Atractivo sistema de comisiones con plan escalonado de crecimiento., • Plan de retribución flexible, • Formación inicial y acompañamiento continuo., • Horario flexible y autonomía en la gestión del tiempo, • Oportunidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía., • Buen ambiente de trabajo ¡con los mejores desayunos y eventos corporativos! Si tienes experiencia en el sector inmobiliario, o te interesa desarrollarte en este ámbito, no dudes en aplicar. ¡Queremos conocerte!🚀

Estamos buscando un/a Técnico/a Medioambiental para incorporarse al área de Sostenibilidad de una multinacional especializada en fabricación de materias primas para la industria de la alimentación humana y animal y aplicaciones técnicas industriales, ubicada en Santa Perpetua de Mogoda. El rol es técnico y transversal, adecuado para perfiles con mínimo 3 años de experiencia en sostenibilidad (ISCC, NIS, RSPO o CCPAE) con un fuerte componente medioambiental. Misión: Apoyarás al Responsable de Sostenibilidad en la gestión, mantenimiento y mejora de los sistemas certificados y requisitos normativos. Tendrás contacto directo con clientes, proveedores y auditorías externas, asegurando el cumplimiento de los estándares de sostenibilidad, trazabilidad y certificaciones sectoriales. Aquí trabajarás en un entorno industrial de alto nivel que te retará y te hará crecer. Formarás parte de una organización profesionalizada y exigente. Es una oportunidad para impulsar tu carrera en sostenibilidad desde un rol técnico con proyección. Qué harás • Participar en auditorías internas y externas de certificación., • Mantener actualizados los sistemas de gestión de sostenibilidad y medioambiente., • Revisar procesos y proponer oportunidades de mejora., • Atender consultas técnicas de clientes relacionadas con sostenibilidad y certificaciones., • Gestionar documentación: declaraciones de sostenibilidad, trazabilidad, registros, informes y balances de masas., • Realizar el seguimiento de proveedores y mantener la documentación del sistema de homologación., • Dar soporte en certificaciones sectoriales como ISCC, NIS, RSPO, CCPAE y otras relacionadas., • Elaborar informes mensuales de seguimiento del área., • Colaborar en iniciativas de mejora continua y en la coordinación transversal con el departamento de Calidad. Qué necesitamos • Formación en Ciencias Ambientales, Ingeniería, Biología, Química, Tecnología de los Alimentos u otras relacionadas)., • Entre 3 y 10 años en funciones relacionadas con sostenibilidad, certificaciones o sistemas de gestión ambiental., • Inglés mínimo B2., • Buen nivel de organización documental y análisis. Qué ofrecemos • Desarrollo real en un entorno exigente, profesional y en crecimiento., • Incorporación a un grupo industrial de prestigio con alto nivel técnico., • Proyecto estable, contrato indefinido y horario flexible: L a J entrada entre 8:00–9:00 y salida entre 17:30–18:00. Viernes jornada intensiva., • Subvención de comida (coste para el empleado: 3 €)., • Modalidad 100% presencial.

Desde la división RAS RECRUITING especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu próximo reto profesional. Actualmente seleccionamos un/a profesional para incorporación en empresa del sector industrial ubicada en VALLÉS ORIENTAL. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? • Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de instalaciones y equipos electromecánicos, asegurando su disponibilidad y funcionamiento óptimo., • Diagnosticar averías eléctricas y mecánicas, proponiendo y ejecutando las soluciones más adecuadas para minimizar paradas productivas., • Montaje y puesta en marcha de maquinaria, realizando ajustes, alineaciones y pruebas de rendimiento según especificaciones técnicas., • Interpretar planos eléctricos, esquemas neumáticos e hidráulicos, y utilizar manuales técnicos para la reparación y ajuste de equipos., • Colaborar con el equipo de producción para planificar intervenciones y paradas programadas, contribuyendo a la mejora continua de procesos., • Realizar tareas de cableado, conexionado y verificación de componentes eléctricos (motores, variadores, relés, sensores, PLCs)., • Registrar las intervenciones en el sistema de mantenimiento (historias de equipo, repuestos utilizados y tiempos de reparación)., • Cumplir con los procedimientos y normativa de seguridad industrial y prevención de riesgos laborales durante todas las intervenciones. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • Formación: FP grado medio o superior en Electromecánica, Mantenimiento Industrial, Electricidad o similar., • Experiencia: mínimo 2 años en mantenimiento electromecánico en entorno industrial (valorable experiencia en líneas de producción automatizadas)., • Conocimientos técnicos: electricidad industrial, mecánica, neumática e hidráulica; manejo de multímetro, analizador y herramientas de taller., • Capacidad para interpretar planos y esquemas eléctricos; experiencia con PLCs y variadores de frecuencia valorable., • Disponibilidad para turnos rotativos según planificación productiva., • Habilidades: autonomía, capacidad de resolución de incidencias, orientación al trabajo en equipo y comunicación fluida con producción y calidad. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Contrato indefinido, • Jornada completa; horario rotativo mañana, tarde y noche., • Salario competitivo acorde a la experiencia., • Plan de formación continua para actualización técnica y posibilidad de desarrollo profesional en el área de mantenimiento., • Entorno de trabajo estable y colaborativo, con equipo orientado a la mejora continua y la seguridad. Buscamos una persona responsable, con iniciativa y compromiso con la calidad y la seguridad. Si cumples los requisitos y te interesa formar parte de un equipo técnico dinámico, ¡esperamos tu candidatura!

Quieres formar parte de la experiencia Exceltic , una empresa con estrategia centrada en las personas? ¿Buscas formar parte de una gran variedad de proyectos punteros en una empresa de ingeniería en fuerte expansión? ¡Queremos conocerte! ¡Estamos en búsqueda de un/a PLC Programmer con experiencia en Automatización Industrial , para formar parte de nuestro equipo en Barcelona (Vallès Occidental) en modalidad presencial . 🎯 ¿Diseñar, programar y poner en marcha soluciones de automatización industrial, asegurando su rendimiento y eficiencia en entornos productivos. 💫 ¿Vivir la experiencia Exceltic significa: • Tener una posición estable con contrato indefinido. • Participar en proyectos punteros donde puedas desarrollar tus habilidades. • Acceder a un plan de carrera personalizado y formación continua. • Disfrutar de un plan de retribución flexible (seguro médico, ticket transporte, restaurante y guardería). • Equilibrar tu vida personal y profesional con horario flexible. • Formar parte de un equipo en el que te sientas escuchado/a y donde puedas aportar nuevas ideas. • Compartir el camino con un equipo de profesionales apasionados y comprometidos. ✅ Este rol es para ti si cuentas con: • Experiencia contrastada de al menos 5 años dentro de la automatización industrial. • Buen conocimiento de programación con C/C++ y Java. • Programación usando .Net, C++, Java, HTML5. • Inglés con nivel profesional. • Disponibilidad para viajar (máximo 20%). 📝 Hacer programación de PLC y HMI. • Participar en las fases de diseño, puesta en marcha y producción del proyecto. • Desarrollar nuevas plataformas software e implementar técnicas de automatización. • Preparar los estándares y documentación técnica. • Dar soporte y formación al equipo técnico. 💬 En Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en diversos sectores como el ferroviario, aeronáutico, industrial, tecnológico y muchos más. Contamos con cerca de 600 profesionales apasionados, oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Valladolid y Bilbao, y proyectos en los cinco continentes. ¡Únete a nuestro equipo y construye el futuro con Exceltic! 🚀

Nuestro nuevo Centro Residencial La Farinera, ubicado en Mollet del Vallés, busca incorporar a un/a Responsable de Enfermería (RHS) para dar servicio asistencial a nuestros mayores. Buscamos a un/a profesional con titulación en enfermería para unirse a nuestro equipo humano y responsabilizarse de ofrecer atención sanitaria integral a nuestro residentes, trabajando en estrecha colaboración con el equipo multidisciplinario para asegurar que reciban el mejor cuidado posible en un entorno seguro, acogedor y profesional. ¿En quién pensamos? • En profesionales con titulación universitaria en Enfermería (Homologado)., • Colegiado/a en el Colegio Oficial de Enfermería., • Valorable experiencia en el ámbito de la atención a personas mayores o en el sector socionitario., • Actitud empática, paciente y con una gran capacidad de comunicación., • Capacidad de trabajo en equipo y de adaptación a un entorno dinámico., • Conocimiento de técnicas de intervención psicosocial y programas de estimulación cognitiva., • Se valorará formación adicional en geriatría o atención a la dependencia., • Persona empática, con alta capacidad de escucha, templanza y facilidad de trato con la gente mayor., • Que busque una estabilidad laboral., • Experiencia contrastada en un puesto similar. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un entorno dinámico y profesional nuevo, puesto que inauguramos el centro residencial., • Formación continua y posibilidades de desarrollo profesional., • Buen ambiente de trabajo y atención personalizada a cada residente., • Condiciones salariales por encima de convenio y beneficios sociales., • Contrato indefinido., • Escucha activa de la propuesta horaria que ofrece la persona candidata. Si buscas una nueva oportunidad profesional que se adecue a nuestras necesidades, déjanos tus datos y te contactaremos en breve. Quizá esta vacante no sea para ti, pero si conoces a alguien que pueda interesarle, ¡¡¡compártelo!!!

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¿Quieres formar parte de un equipo con impacto real en la salud global? En Noucor, compañía químico-farmacéutica, te ofrecemos la oportunidad de liderar proyectos que llegan a más de 100 países 🌍. En esta ocasión, buscamos una persona para incorporarse en el departamento de Quality Assurance. ¿Te apuntas? ¿Qué funciones harás? • Participación en proyectos de cualificación de equipos, servicios e intalaciones, revisión y aprobación de las mismas., • Participación en proyectos de validación de sistemas informáticos, revisión y aprobación de las mismas., • Evaluación de proveedores de sistemas informaticos, mantenimiento y calibraciones de equipos, servicios e instalaciones., • Revisión de SOPs' de departamentos de Inginiería, mantenimiento e IT., • Revisión de planes de cualificación, validación de sistemas informáticos, mantenimientos y calibraciónes., • Elaboración y aprobación de SOP's relacionados con validaciones de sistemas y cualificaciones de equipos, instalaciones y serivcios., • Aseguramiento del Data Integrity., • Gestión de desviaciones, CAPAS y controles de cambios., • Realización de autoinspecciones., • Participación en auditorias de clientes para asgurar el cumplimiento de las normas GxP (FDA, EU), • Conocer cumplir y hacer cumplir los PNT's y las normativas GXP. ¿Qué perfil buscamos? • Grado o Licenciatura en Farmacia, Biomedicina, Química, Ciencias de la Salud, Ingeniería o afines., • Mínimo 2 años de experiencia en una posición similar en el sector farmacéutico o sector de la alimentación., • Se valorará positivamente formación complementaria: Posgrado en sistemas de Calidad en la Industria Farmacéutica y afines, Posgrado en estadística aplicada a la industria farmacéutica y afines y/o gestión de equipos de laboratorio., • Nivel de inglés alto ¿Qué ofrecemos? ⚙️Trabajarás dentro de un gran equipo de profesionales con muy buen ambiente laboral. 🚀Tendrás aprendizaje y desarrollo continuo. 📍Oficinas ubicadas en Palau-solità i Plegamans. ❤️Política Flex&Work con horario flexible y 1 día de home office. 💼Proyecto indefinido y salario competitivo. 🌱Servicio de comedor subvencionado y parking gratuito. 🧘🏻 ♀️Nos preocupamos por tu Bienestar – el Plan Wellness incluye fisioterapia, psicología online, eventos deportivos, entre otros. En Noucor creemos en el poder de los equipos diversos. Por eso, valoramos todas las candidaturas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición. Si te interesa aportar tu granito de arena al ecosistema de la salud y al bienestar de las personas, esta es tu oportunidad, no lo dudes, ¡te estamos esperando!

Santa Perpètua de Mogoda (Barcelona) | 🕒 Jornada completa | 📄 Contrato indefinido. Oficinas en Santa Perpètua de Mogoda, open space, fruta, café y cantina.

¿Buscas tu próxima oportunidad en el área internacional de exportaciones? ¿Te apasiona abrir mercados y te motiva trabajar en una empresa líder con productos de alto valor añadido? ¡Sigue leyendo y da el siguiente paso en tu carrera profesional! Desde RAS Recruiting , división especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional. Actualmente, seleccionamos a una persona para el puesto de Export Area Manager Junior para una empresa referente, orientada al crecimiento internacional y la innovación, situada en la zona del VALLÉS OCCIDENTAL. 🌐 ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? • Dar soporte en la gestión y ampliación de cartera de clientes en mercados internacionales asignados., • Preparar y enviar ofertas comerciales y documentación de exportación: contratos, pedidos, proformas y seguimiento de entregas., • Supervisar las tendencias del mercado, las actividades de la competencia y los comentarios de los clientes., • Elaborar informes periódicos de ventas y seguimiento de objetivos del área internacional., • Mantener y actualizar la base de datos CRM con información precisa de clientes y oportunidades. ✅ ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • Formación universitaria en Comercio Internacional, ADE, Marketing o similar., • Imprescindible nivel avanzado de inglés. Se valorará francés., • Experiencia mínima de 2 años en departamentos de exportación y/o ventas internacionales., • Dominio de herramientas informáticas: Office, Excel, y valorable experiencia con ERP/CRM., • Fuertes habilidades de negociación y resolución de de incidencias., • Disponibilidad para realizar viajes internacionales puntuales. 💼 ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Contrato indefinido desde el primer momento, con estabilidad y perspectivas de desarrollo., • Retribución competitiva acorde a tu experiencia y perfil., • Incorporación a una empresa con fuerte proyección internacional y ambiente colaborativo., • Formación continua en comercio internacional y acompañamiento para tu desarrollo profesional., • Participación en proyectos innovadores, donde tu aportación será clave. 🌟 Únete a nuestro proyecto internacional y marca la diferencia Si te entusiasman los retos globales, eres una persona resolutiva y quieres formar parte de una compañía que apuesta por el crecimiento profesional, ¡esperamos tu candidatura! Inscríbete ahora y comienza una nueva etapa como Export Area Manager Junior en una empresa referente de su sector.

Nuestras Tiendas es el lugar donde demostramos cara a cara nuestro propósito.Si compartes este objetivo y tu satisfacción es conseguir que los clientes puedan dar vida a sus ideas y proyectos este es tu sitio.Formar parte del equipo de nuestras tiendas significa trabajar en un ambiente de co-creac

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Contrato indefinido - incorporación 7 de abril.