Trabajos interna de lunes a viernes en AlbalCrear alertas

Sobre nosotros 👥 En Volkswagen Group Retail S.L.U. nos dedicamos a gestionar la Red de Concesionarios Oficiales de las marcas Volkswagen, Audi, Seat, Cupra, Skoda y Volkswagen Vehículos Comerciales más importantes de España. Somos parte de Porsche Holding, el mayor distribuidor de automóviles de Europa, con más de 33,000 empleados y con presencia en más de 30 países, entre esos España.En VGRS creemos en lo que hacemos, creemos que los 1.600 empleados que formamos parte del Grupo somos los que damos forma al éxito de nuestra organización, y por ello, nos superamos día a día y aspiramos a ser los pioneros en el futuro de la movilidad. Apostamos por la promoción interna, es por eso que tenemos como objetivo que el 90% de nuestras vacantes se cubran a través de nuestro talento interno. Nos atrevemos a cosas nuevas, somos valientes e innovadores, vivimos la diversidad en todas sus facetas, cumplimos con nuestra palabra, estamos orgullosos de nuestros resultados y trabajamos bajo la premisa “nosotros en vez de yo”. Nos encontramos en plena búsqueda de RESPONSABLE REGIONAL DE IT. ¿Cómo será tu día a día? 📝 • Responsable de la medición continua, el cumplimiento y las mejoras en la calidad de los niveles de servicio de soporte informático (Service Desk) para el área de responsabilidad., • Responsable del cumplimiento de los estándares de infraestructura informática (IT) de VGRS en su área de responsabilidad., • Responsable de los cambios o ajustes resultantes de los distintos análisis de riesgo de los entornos informáticos de VGRS en el área de infraestructuras y aplicaciones para asegurar cumplimiento de normativas Europeas (GDPR) y estándares establecidos por POI y VWAG en su área de responsabilidad., • Responsable del almacenamiento, mantenimiento y acceso de todos los datos correspondientes al área de Infraestructura para su área de responsabilidad. Estos datos deben incluir inventario de equipamiento informático, KPIs, normativas generales, medición de niveles de servicio, estatus de servidores y planificación de cortes de servicio., • Responsable del diseño y presupuestos de proyectos de mejora o cambios en la infraestructura y aplicaciones en coordinación con los Responsables Infraestructura, Aplicaciones y Seguridad según sea necesario., • Coordinación con las área de Proyectos, Seguridad e Infraestructuras para preparar, mejorar y optimizar los planes de recuperación de negocio (Disaster Recovery) en el área de responsabilidad., • Coordinación con las auditorías internas o externas según sea necesario en cada Market Area o según petición de Dirección de IT., • Coordinación con las área de Infraestructura, Aplicaciones y Seguridad para la valoración de nuevas tecnologías y búsquedas de nuevos métodos de eficiencia operativa., • Responsable de la preparación y consecución de presupuestos según objetivos de área de proyectos como parte de la preparación y control del plan estratégico anual de IT., • Responsable de la coordinación de recursos internos de IT y externos para asegurar cumplimiento y control de gastos de proyectos de infraestructuras en VGRS nacional., • Coordinación con el área de Seguridad y proyectos sobre cambios en la asignación de permisos, seguridad y proyectos a nivel nacional de VGRS y su impacto sobre la infraestructura informática., • Responsable de la coordinación con las áreas de negocio sobre la valoración e impactos en la operativa de negocio de su respectiva área en cuanto a cambios en la infraestructura, seguridad y aplicaciones., • Responsable del entrenamiento, nivel de conocimiento y habilidad de ejecución del personal de soporte de IT en su área de responsabilidad., • Responsabilidad de informar reporte de status periódico de proyectos y auditorias en VGRS a Dirección IT y Gerencia de cada Market Area. Tu perfil encaja con la posición si... 🧐 • Formación: Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar., • Máster en gestión de IT, seguridad o MBA valorable., • Experiencia: Más de 3 años liderando liderando equipos y proyectos regionales/nacionales., • Experiencia en infraestructuras, Service Desk, seguridad (GDPR/ISO 27001), continuidad de negocio y auditorías., • Competencias: Liderazgo, orientación a resultados, comunicación transversal, visión estratégica e innovadora, capacidad de gestión de entornos complejos y multiculturales. ¿Qué ofrecemos? 👀 • Proyección profesional en multinacional consolidada en el sector 🌐, • Estabilidad 🤝, • Horario de 9h a 19h de lunes a viernes 🕐, • Seguro de vida a cargo de la empresa 📌, • Salario fijo 📑, • Retribución flexible 🙌, • Descuentos especiales de empleados VGRS 🌟, • VGRSalud (actividades deportivas) 🎾 🧘, • Ubicación: 46014, Valencia 📍 Si buscas una empresa que valore tu talento y tus iniciativas, te brinde crecimiento profesional, compartes nuestros valores acerca de la responsabilidad hacia el medio ambiente y sociedad, y, además, vienes dispuesto a asumir nuevos retos uniéndote a un gran equipo… ¡Nos encantará saber de ti! 🔑Nosotros te entregamos la llave de tu nueva carrera y tú solo… ¡acelera! 🚗

Sobre la Empresa Nuestro estudio de Interiorismo, busca incorporar a un/a Office Manager que se convierta en el corazón organizativo de nuestro estudio, liberando de carga administrativa a los socios y apoyando al equipo creativo. Para nosotros, la empatía es el valor fundamental: buscamos a alguien que sepa generar un clima de trabajo excelente entre la dirección y los empleados. Responsabilidades • Gestión Administrativa: Facturación (Excel, Holded, Drive), control de gastos y cobros, gestionando todo con tacto y empatía., • Atención al Cliente (Welcome Sense): Ser la "primera impresión". Recibir a nuestros clientes asegurando una hospitalidad impecable., • Organización Interna y Viajes: Comprar y organizar los diferentes viajes del equipo, además de coordinar las necesidades logísticas de cada trabajador. Calificaciones Horario Laboral de Lunes a Viernes de 9.00 a 14.00 - 25 horas/semanales Estudio en el Centro de Madrid - Calle Ruiz de Alarcón 14 Nuestra web - _ Habilidades Requeridas Buscamos a una persona ultra organizada, empática, proactiva y resolutiva.

Soporte administrativo y organizativo al despacho, garantizando una excelente atención a clientes y visitas, así como el correcto funcionamiento de la operativa diaria de oficina en jornada de mañana de 9h a 14h. Funciones • Atención telefónica y filtro de llamadas, • Recepción y atención de clientes, visitas y mensajería, • Gestión de agendas, coordinación de citas y reuniones, • Reserva y preparación de salas de reuniones, • Soporte administrativo general: archivo, escaneo, copias, gestión documental y correspondencia, • Preparación, revisión básica y formateo de documentos, escritos y presentaciones, • Control de material de oficina y apoyo en tareas de organización, • Mantenimiento de la confidencialidad en el tratamiento de información y documentación sensible Perfil (H/M/D) • Experiencia previa como secretaria, recepcionista o asistente administrativa, idealmente en despacho profesional o entorno jurídico., • Excelente trato al cliente y habilidades de comunicación., • Perfil organizado, resolutivo y con atención al detalle., • Manejo habitual de herramientas ofimática., • Valorable nivel alto de inglés, especialmente en despachos internacionales o de primer nivel Se ofrece • Incorporación a un despacho de abogados de primer nivel, • Jornada de tardes de lunes a viernes, • Entorno profesional, estable y de alta exigencia, • Posición con alta visibilidad interna y contacto directo con clientes

Desde Adecco Selección, buscamos un/a Administrativo/a Comercial Back Office para incorporarse a una empresa comercializadora internacional ubicada en el centro de Valencia. La posición surge como consecuencia de una promoción interna, ya que la persona que ocupaba el puesto ha evolucionado dentro de la compañía. ¿Cuál será tu misión? Formarás parte del departamento comercial, proporcionando soporte administrativo y operativo a las diferentes divisiones. Serás una figura clave en la gestión de pedidos, coordinación logística, atención al cliente y seguimiento de las operaciones comerciales, garantizando un servicio ágil y de calidad. Funciones • Atención al cliente, resolución de consultas y seguimiento comercial., • Recepción, introducción y gestión de pedidos., • Seguimiento completo de los pedidos hasta la entrega de la mercancía al cliente., • Gestión y control de la documentación asociada a las operaciones comerciales., • Apoyo administrativo al equipo comercial en la elaboración de ofertas, tarifas y actualización de precios., • Gestión y mantenimiento de la información de clientes en el CRM y sistemas internos., • Seguimiento de incidencias y coordinación con clientes y departamentos internos para su resolución., • Coordinación con almacenes y apoyo en procesos logísticos., • Gestión y envío de muestras comerciales., • Apoyo en acciones de marketing y actualización de contenidos en redes sociales., • Seguimiento postventa y soporte a los responsables de división (3 divisiones). ¿Qué buscamos? Buscamos una persona organizada, dinámica y orientada al cliente, con experiencia previa en entornos administrativos comerciales y capacidad para desenvolverse en un entorno multitarea. • Formación Profesional de Grado Superior en Administración y Finanzas, Comercio Internacional o similar., • Experiencia previa en posiciones administrativas, gestión de pedidos y soporte comercial., • Conocimientos de procesos logísticos y gestión documental., • Muy buen manejo de herramientas informáticas, especialmente Excel y paquete Microsoft Office., • Nivel medio-alto de inglés. Se valorará especialmente su utilización en entornos profesionales., • Capacidad de organización y planificación., • Orientación al cliente y actitud resolutiva., • Iniciativa, flexibilidad y capacidad de integración en equipos de trabajo. ¿Qué ofrece la empresa? • Contratación directa con empresa cliente., • Incorporación estable en una empresa consolidada y en crecimiento., • Jornada completa., • Horario de lunes a jueves de 8:30 a 14:00h y de 15:00h a 18:00h, y viernes de 8:30 a 15:00h., • Jornada intensiva durante el periodo de verano., • Centro de trabajo ubicado en Valencia capital., • Banda salarial orientativa entre 20.000 € y 23.000 € brutos anuales, en función de la experiencia y valía aportada. Si te interesa formar parte de una compañía internacional donde podrás desarrollar una posición muy transversal, con contacto continuo con clientes, equipo comercial y operaciones, estaremos encantados de conocerte.

SP‑Berner es una empresa valenciana con más de 60 años de experiencia y líder en la transformación de plásticos sostenibles, presente en más de 50 países. Apostamos por la innovación, el diseño y el uso de plástico reciclado para desarrollar soluciones competitivas y responsables. Buscamos un/a Becario/a de Recursos Humanos para incorporarse al departamento de Personas. Una oportunidad ideal para estudiantes que quieran desarrollar su carrera en el ámbito de los Recursos Humanos, participando activamente en proyectos de atracción de talento, formación y experiencia de las personas. La misión de la beca es dar soporte al equipo de Recursos Humanos en los diferentes procesos del área, colaborando especialmente en selección y reclutamiento, y adquiriendo una visión global de la gestión del talento dentro de una compañía industrial líder. ¿Qué harás en tu día a día? Apoyar en la publicación y seguimiento de ofertas de empleo en diferentes plataformas y canales de reclutamiento. Colaborar en la criba curricular y preselección de candidatos/as. Dar soporte en la coordinación y organización de entrevistas durante los procesos de selección. Participar en el seguimiento de los procesos de selección y en la comunicación con candidatos/as. Apoyar en acciones de atracción de talento y employer branding. Colaborar en la gestión y organización de acciones formativas. Dar soporte en iniciativas relacionadas con cultura corporativa, comunicación interna y clima laboral. Apoyar en la actualización de bases de datos, documentación e indicadores del área de Recursos Humanos. ¿Qué necesitamos de ti? Estar cursando Grado o Máster en Recursos Humanos y Relaciones Laborales, Psicología o titulaciones afines. Posibilidad de formalizar convenio de prácticas con centro de estudios. Interés por el ámbito de la selección, el desarrollo de talento y la gestión de personas. Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Capacidad de organización, iniciativa y ganas de aprender. Manejo habitual de herramientas ofimáticas e inteligencia artificial. Valorable nivel de inglés. ¿Qué te ofrecemos? Beca remunerada con una ayuda al estudio mensual. Horario de lunes a viernes de 08:00 a 14:00 horas. Oportunidad de aprendizaje y desarrollo en una empresa líder e internacional. Participación en proyectos reales con impacto directo en la organización. Acompañamiento y formación por parte de profesionales del área de Recursos Humanos. Visión global de diferentes áreas de gestión de personas. Entorno dinámico, colaborativo y orientado al aprendizaje continuo. Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional. Beneficios para empleados (descuentos y acuerdos con empresas colaboradoras). La pasión, la innovación, la honestidad y la orientación al cliente nos definen. Somos más de 700 profesionales trabajando juntos desde la colaboración, la confianza y una visión sostenible del negocio. #RecursosHumanos #RRHH #Personas #Selección #Reclutamiento #Formación #People #Talento #Prácticas #Beca

En NTT Data Indústria- Smart Factory asesoramos a clientes líderes de las industrias manufacturera, automotriz y de procesos en su transformación hacia la digitalización de las fábricas y la cadena de suministro. Actualmente estamos buscando un/a Consutor/a junior Smart Factory con experiencia profesional demostrable en aplicación de soluciones MES/MOM, conectividad de equipamiento industrial, Data, IA/ML, IoT, para resolver problemas de negocio en la industria manufacturera, bien en empresas de ingeniería/consultoría o bien en una empresa industrial. ¿Cómo será tu día a día? Proyectos Smart Factory: • Participación activa en proyectos, especialmente en el desarrollo e implementación de soluciones MES/MOM y Data Management, y pilotos innovadores con un enfoque de Industria 4.0 y Factoría Digital., • Participación en Workshops y talleres de co-creación con clientes y partners., • Cumplir con los estándares de prestación de servicios en proyectos (coste, plazo, calidad, compliance) Soporte a la venta consultiva de Smart Factory: • Participación en la creación de ofertas, documentación, propuestas de valor, y en la presentación de ofertas a clientes, bajo la coordinación del equipo de gestión de la práctica de Smart Factory Gestión interna: • Aprendizaje continuo en la cadena de valor de Manufacturing, en procesos de manufactura, IoT industrial, análisis de datos, IA., • Contribuir a los objetivos del área de Industria y de la práctica de Smart Factory., • Colaboración con otros equipos dentro de NTT DATA ¿Y que necesitas para hacer todo esto? • Grado o Master en Ingeniería Industrial, Electrónica, de Automatización o Telecomunicaciones (valorables también otras titulaciones)., • Entre 1 y 4 años de experiencia profesional demostrable en aplicación de soluciones MES/MOM, conectividad de equipamiento industrial, Data, IA/ML, IoT, para resolver problemas de negocio en la industria manufacturera, bien en empresas de ingeniería/consultoría o bien en una empresa industrial., • Habilidades para trabajo en equipo y comunicación. Pensamiento emprendedor, creatividad, proactividad., • Disponibilidad para viajar para sesiones y proyectos con clientes., • Buen nivel de inglés. ¿Te unes al reto? ¡Estamos deseando conocerte! ¿Cuáles son las ventajas que te acompañarán? 💼 Contrato indefinido desde el primer momento. 💰 Remuneración acorde a tu experiencia y conocimientos 🚀 Plan de carrera personalizado y revisiones de categoría y salario 💳 Beneficios flex, para destinar parte del salario a beneficios sociales (ticket restaurant, ticket transporte, guardería) repercutiendo en un ahorro fiscal + Ayuda flex a parte del salario por teletrabajo y dietas 🏥 Seguro médico + Seguro de vida y accidentes 📅 Modelo de trabajo híbrido y jornada de trabajo completa (Lunes a viernes de 9hs a 18hs) 🏖 23 días de vacaciones + 2 días de personal leave + 2 festivos que ofrece la compañía: 24 y 31 de diciembre 📝 Acceso gratuito a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales). 🌏🌈 Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional Si te apasiona la tecnología y la vez, tienes habilidades de gestión; y te consideras una persona comunicativa… ¡NTT DATA es tu sitio! En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Quiénes somos Fundada en 1973, en ENINTER tenemos la misión de mejorar la calidad de vida de las personas, comprometidos con cada una de nuestras 1000 personas colaboradoras, quienes trabajan firmemente para ofrecer el mejor servicio posible a nuestros clientes, siempre con dedicación y pasión por lo que hacemos. Hoy en día, mantenemos más de 55.000 ascensores en países como España, Italia, Suiza y Portugal. Nuestro objetivo es claro: Ser la mejor empresa de mantenimiento de ascensores de Europa. Si buscas un lugar donde crecer y desarrollarte profesionalmente en un ambiente colaborativo y lleno de oportunidades, ENINTER es el sitio perfecto para ti. Sobre nosotros: Nos sentimos orgullosos de nuestra historia y cultura, que nace de la constancia y el esfuerzo, y que nos ha llevado a donde estamos hoy. Por eso, para nuestros equipos buscamos talento que: 😊 Contribuya a un ambiente laboral positivo y colaborativo. 🚀 Esté interesado en crecer profesionalmente, comprometido con su propia proyección. 💪 Sea proactivo y constante, asumiendo la responsabilidad de sus tareas. ¿CUÁL SERÁ TU MISION? Como Técnico Comercial, tu principal misión será liderar la expansión de la cartera de clientes, siendo el referente comercial de la empresa para nuestros clientes actuales y futuros. Buscamos a alguien con una mentalidad proactiva, orientada a resultados y con una clara vocación para contribuir al éxito y crecimiento de ENINTER. ¿QUÉ RESPONSABILIDADES TENDRÁS? • Desarrollo de negocio: Identificar, captar y fidelizar nuevos clientes ampliando la cartera de la zona asignada., • Gestión de la cartera existente: Mantener y fortalecer las relaciones comerciales con los clientes actuales, asegurando el mantenimiento y la satisfacción continua de los mismos., • Prospección activa: Realizar un seguimiento continuo del mercado, estableciendo nuevas oportunidades de negocio., • Visitas comerciales: Planificar y ejecutar visitas a clientes potenciales y actuales, demostrando el valor diferencial de nuestros servicios de mantenimiento y reforma de ascensores., • Negociación de contratos: Elaborar propuestas comerciales adaptadas a las necesidades del cliente, siempre dentro de los márgenes y política comercial establecidos por la empresa, asegurando una venta eficaz., • Coordinación interna: Colaborar con otros departamentos de la empresa para garantizar que las soluciones y plazos ofertados se ajusten a las expectativas del cliente y a la capacidad operativa., • Aseguramiento de calidad: Velar por la excelencia en la entrega de nuestros servicios, asegurando que las condiciones acordadas (plazos, calidad y precios) se cumplan con la máxima eficiencia., • Gestión administrativa: Preparación de informes periódicos sobre el progreso de las negociaciones, la captación de nuevos clientes y la situación de los proyectos en curso., • Análisis de resultados: Monitorear los indicadores de desempeño para alcanzar los objetivos comerciales establecidos, con una fuerte orientación a resultados. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Estabilidad y crecimiento profesional: Formar parte de una empresa sólida con más de 50 años de experiencia en el sector., • Flexibilidad: Horario de Lunes a Jueves de 9:00h a 13:30h y de 15:00h a 19:00h, y viernes de 9:00h a 14:00h. Contarás con la tarde libre el día de tu cumpleaños., • Beneficios: Seguro médico privado subvencionado por la empresa., • Desarrollo continuo: Planes de formación, categorización interna y desarrollo profesional adaptados a tu carrera y proyección., • Crecimiento: Oportunidades reales de avance profesional en un sector dinámico y en expansión., • Vehículo de empresa: Para que puedas desempeñar tu labor de manera cómoda y eficiente. REQUISITOS MÍNIMOS • Experiencia mínima de 2 años como comercial en sectores afines., • Habilidades comerciales, con capacidad para establecer relaciones a largo plazo, orientación a resultados y negociación., • Capacidad organizativa y atención al detalle. COMPETENCIAS DESEADAS • Orientación al cliente: Capacidad para entender las necesidades del cliente y ofrecer soluciones a medida., • Habilidades comunicativas: Empatía, negociación y claridad en la comunicación., • Capacidad para trabajar en equipo: Fomentar una actitud colaborativa entre departamentos y dentro del equipo comercial., • Autonomía y proactividad: Alta capacidad de autoorganización y de toma de decisiones. Si te entusiasma la idea de contribuir al éxito de una empresa líder en el sector de los ascensores, no dudes en enviarnos tu currículum. Estamos buscando a alguien con ganas de crecer y llevar la expansión de nuestra cartera de mantenimiento a nuevas alturas. ¡Te esperamos para formar parte de esta historia de éxito!

¿Te apasiona la mejora de procesos, la organización y la gestión de proyectos transversales? En Grupo hna queremos incorporar un perfil especialista Gestión de Proyectos para sumarse al área de Organización y Calidad y participar en iniciativas clave para la transformación y mejora continua de la compañía. ✅¿Cuál será tu misión? • Liderar proyectos de organización desde su definición hasta su implantación., • Analizar, diseñar y optimizar procesos y flujos de trabajo., • Definir el alcance, metodología, stakeholders y planes de actuación de cada proyecto., • Elaborar y mantener documentación interna: mapas de procesos, procedimientos, instrucciones, cronogramas y políticas., • Coordinar la comunicación entre las distintas áreas implicadas., • Definir, medir y auditar KPIs de servicio y eficiencia operativa. ⭐¿Qué buscamos? • Titulación universitaria o formación específica en Gestión de Proyectos., • Perfil analítico, orientado a la mejora continua, la eficiencia y la digitalización., • Dominio de herramientas ofimáticas., • Capacidad para trabajar de forma transversal con diferentes departamentos., • Experiencia de entre 3 y 4 años participando y gestionando proyectos. Valoraremos especialmente • Experiencia en proyectos tecnológicos., • Conocimiento del sector asegurador., • Manejo de herramientas de gestión de proyectos (SharePoint, Planner, Microsoft Project, etc.)., • Alta capacidad de organización, autonomía y habilidades de comunicación. ¿Qué ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en empresa final. 🏡 Modelo híbrido de trabajo (hasta 3 días de teletrabajo semanales tras el periodo de adaptación). 🕗 Jornada flexible: • Lunes a jueves: entrada entre 08:00 y 08:30 h., • Viernes: jornada intensiva., • Jornada intensiva de verano del 15 de junio al 15 de septiembre. 💰 Salario competitivo. 🍽️ Tarjeta Restaurant y plan de Retribución Flexible. ❤️ Seguro de salud, vida y accidentes. 📈 Plan de pensiones. Si buscas un entorno estable, participando en proyectos con impacto real y trabajando con diferentes áreas de negocio, ¡queremos conocerte! 📩 Envíanos tu candidatura o compártela con alguien que pueda encajar. #Empleo #ProjectManagement #GestiónDeProyectos #Procesos #MejoraContinua #Calidad #TransformaciónDigital #Hiring #GrupoHNA

¿Quiénes somos? TECH es la mayor universidad digital del mundo. Con un impresionante catálogo de más de 14.000 programas académicos disponibles en 11 idiomas, se posiciona como líder en empleabilidad, con una tasa de inserción laboral del 99%. Está reconocida oficialmente en diversos países de América, como TECH Universidad (México). Asimismo, tiene una sólida presencia en África, con TECH RUCU University (Tanzania) y TECH Euromed University of Fez (Marruecos), y en Europa a través de TECH Global University (Andorra) y TECH Universidad (España). Gracias a su enfoque internacional, TECH tiene presencia en más de 150 países y ha sido reconocida en dos ocasiones por el Financial Times como una de las 250 compañías con mayor crecimiento en Europa en los últimos años. Esto le ha permitido ser distinguida por la revista Forbes como ‘la mejor universidad digital del mundo‘ y convertirse en la universidad oficial de la NBA, ofreciendo programas exclusivos impartidos por destacados7as directivos/as, entrenadores/as y exjugadores/as de la principal liga de baloncesto del mundo. Además, cuenta con un claustro docente ivy league, al nivel de Harvard o Stanford. Sus más de 6.000 profesores/as trabajan en las mejores compañías, organizaciones e instituciones del mundo. Las mayores multinacionales (Amazon, Apple, Google, Nike…), los mejores hospitales (Clínica Mayo, MD. Anderson…) o las mejores instituciones deportivas (Boston Celtics, Dallas Cowboys…) prestan a sus mejores profesionales para dirigir los programas académicos de TECH. La calidad de su infraestructura digital y su alto estándar educativo han sido reconocidos por Google con el estatus de Google Partner Premier, una distinción reservada únicamente al 3% de las mayores instituciones digitales. TECH también es considerada la Universidad mejor valorada por sus alumnos/as, con una valoración media de 4,9 sobre 5 en más de 25.000 valoraciones públicas en los principales portales internacionales. ¿Qué funciones realizarás con nosotros? • Serás responsable del desarrollo comercial de la línea de formación en salud en hospitales y en centros de salud públicos y privados., • Realizarás promoción activa, asesoramiento académico, seguimiento de alumnos/as y cierre de matrículas de los programas formativos. ¿Qué esperamos de ti? • Que tengas experiencia en el ámbito comercial y si es en el sector educativo ¡mucho mejor!, • Que te guste el trato con clientes y tengas unas habilidades comunicativas excelentes., • Que seas proactivo/a y tengas ambición por crecer dentro de una empresa en plena expansión. Nosotros te daremos todas las oportunidades., • Que residas en alguna de estas provincias: Madrid, Valladolid, País Vasco y Asturias. ¿Qué ofrecemos? -Jornada completa, de lunes a jueves de 08:00 h a 14:00 h y de 15:00 h a 17:00 h; y los viernes, de 08:00 h a 14:00 h y de 15:00 h a 16:00 h. • Formarás parte de una entidad en plena expansión y crecimiento, con alta necesidad de fidelización del talento, donde podrás desarrollar una carrera profesional a largo plazo., • Plan de carrera en el departamento comercial. Fomentamos la promoción interna (todos/as nuestros/as managers son compañeros/as promocionados/as)., • Becas sobre programas formativos especiales para empleados/as., • Buen ambiente laboral y acompañamiento en los primeros días para asegurar tu adaptación y ayudarte a alcanzar tus metas. Si eres una persona con buenas habilidades de comunicación y empatía, tienes talento para la venta y quieres ver recompensado tu esfuerzo y talento ¡Te estamos esperando! #SomosTECH

Planificador/a de Producción – Oportunidad Estratégica Localización: Valencia, España Salario: 30.000 € - 36.000 € bruto/año Buscamos un/a Planificador/a de Producción con alta capacidad analítica para incorporarse a nuestro departamento de Operaciones. Esta posición representa una oportunidad clave con gran exposición interna. Reportando directamente a la Dirección de Producción, asumirás un rol transversal fundamental para optimizar la capacidad productiva de las líneas de fabricación, gestionando recursos y minimizando mermas en un entorno industrial de alto rendimiento. Si buscas un proyecto con proyección real y un alto componente de análisis de datos, queremos conocerte. Responsabilidades principales • Planificar y programar la producción garantizando la optimización de las líneas de fabricación y el uso eficiente de la capacidad de maquinaria., • Realizar el análisis detallado de datos y el seguimiento de KPIs para detectar y corregir desviaciones en la cadena de suministro., • Coordinar de forma transversal con las áreas de Ventas, Compras y Logística para alinear las necesidades comerciales con la capacidad real de fabricación., • Gestionar la comunicación fluida con clientes y departamentos internos para garantizar el cumplimiento de los planes de entrega., • Explotar y optimizar el uso del sistema ERP corporativo para el control operativo., • Identificar oportunidades de mejora continua en los procesos productivos para maximizar la eficiencia y reducir costes operativos. Requisitos mínimos • Titulación universitaria en Ingeniería, ADE, Economía, Matemáticas o Estadística., • Experiencia mínima de 3 años en planificación de la producción o programación industrial., • Dominio avanzado de Microsoft Excel y sólida capacidad analítica., • Conocimientos sólidos en planificación de capacidad de máquinas y gestión de procesos industriales., • Español nativo o bilingüe. Requisitos deseados • Manejo de Power BI u otras herramientas de visualización de datos., • Formación específica o postgrado en Gestión de Operaciones o Supply Chain., • Experiencia previa en el manejo de herramientas APS (Advanced Planning and Scheduling). Competencias y condiciones • Perfil analítico, proactivo y orientado a la toma de decisiones basada en datos., • Jornada completa en turno partido de lunes a viernes.

SOBRE EL PUESTO Haga clic en "Solicitar" a continuación para enviar su candidatura. Asegúrese de que su CV está actualizado y de que ha leído primero las especificaciones del puesto. Buscamos un perfil técnico joven para incorporarse a un grupo de e-commerce con marca propia y fábrica en España. Vendemos online en múltiples plataformas y países, y trabajamos con un ecosistema de herramientas que hay que mantener en marcha y mejorar cada día. Es un puesto de entrada con recorrido real. Convivirás con dos mundos: la infraestructura interna que sostiene el trabajo de todo el equipo, y la operativa técnica del catálogo y los pedidos en los canales de venta. No pedimos que llegues sabiéndolo todo. Pedimos base técnica sólida, cabeza ordenada y ganas de aprender rápido. QUÉ VAS A HACER En la parte de sistemas e infraestructura: Mantenimiento y optimización de la red interna, servidores y equipos de trabajo. Gestión del parque informático: altas, configuración, incidencias y soporte al equipo. Administración de usuarios, permisos y del entorno de trabajo en Microsoft 365. Mantenimiento de periféricos críticos de operación, especialmente impresión de etiquetas en almacén. Coordinación con el proveedor externo de sistemas y con nuestro desarrollador interno. Detectar cuellos de botella y proponer mejoras: si algo se hace a mano tres veces por semana, queremos que nos lo digas. En la parte de e-commerce y datos: Revisión diaria del catálogo en las plataformas de venta: publicaciones, errores, rechazos, stock y precios. Trabajo con el gestor de feeds: mapeos de campos, categorización por plataforma y depuración de incidencias de sincronización. Apoyo en la integración de datos entre el ERP, nuestras herramientas internas y los canales de venta. Preparación y limpieza de ficheros de producto y de datos operativos. Elaboración y mantenimiento de informes y cuadros de mando para el seguimiento del negocio. Documentar lo que haces, para que deje de depender de una sola persona. QUÉ NECESITAMOS (imprescindible) Formación técnica en informática, sistemas, desarrollo o similar. Grado superior o universitaria. Base real de redes y sistemas: TCP/IP, direccionamiento, VLAN, VPN, DNS, DHCP, cableado, switches y puntos de acceso. Administración de Windows, entorno de servidor y de puesto de trabajo. Microsoft 365 a nivel de administración de usuarios y licencias. Montaje, configuración y diagnóstico de hardware. Excel avanzado: tablas dinámicas, funciones de búsqueda, tratamiento de volúmenes grandes de datos. Manejo de ficheros de datos: CSV, XML o JSON. Entender una estructura, transformarla y validarla. Inglés suficiente para leer documentación técnica. Mentalidad de datos: preferimos a quien mira un número raro y quiere saber por qué, antes que a quien lo copia y sigue. Autonomía para resolver leyendo, probando y preguntando cuando toca. QUÉ SUMA PUNTOS Nociones de programación o scripting: Python, SQL, PowerShell. Power Query o Power BI. Haber tocado APIs, aunque sea a nivel de pruebas: autenticación, llamadas, lectura de errores. Experiencia con un ERP, idealmente Microsoft Dynamics 365 Business Central. Contacto previo con plataformas de venta online, gestores de feeds, WooCommerce o WordPress. Virtualización, backups y NAS. Otros idiomas europeos. Cualquier proyecto propio, aunque sea pequeño, que puedas enseñarnos. xiphteb QUÉ OFRECEMOS Salario bruto anual: 21500 euros brutos anuales Jornada y modalidad: lunes a jueves de 8:30 a 17;15 . Viernes de 8;30 a 15:30 Incorporación prevista: Inmediata Un puesto con dos carreras posibles delante, sistemas o datos y e-commerce.

Empresa dedicada a proyectos de carpintería y equipamiento de mobiliario en grandes colectividades: hoteles, residencias, restaurantes, etc. Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. Desde la fabricación hasta su posterior montaje. Somos una empresa joven en proceso de rápido crecimiento y buscamos un gestor de proyectos con conocimientos en planos. Descripción del puesto Como Gestor/a de Proyectos y Delineante, te encargarás de gestionar y coordinar proyectos, asegurando que se cumplan los plazos y objetivos establecidos. Las tareas principales junto al resto de departamento son: Búsqueda de proyectos interesantes y contacto con potenciales clientes. Realización general de escandallo (despiece de articulos a cotizar en cantidad de tableros, herrajes, montaje, transporte, etc). Estudio de viabilidad y planificación interna del proyecto. Seguimiento con proveedores y clientes. Coordinacion de personal de montaje y seguimiento del proyecto. Este es un puesto de tiempo completo y se llevará a cabo de forma presencial en nuestras instalaciones en Villena, Alicante. Es un plus: Habilidades en negociación con cliente y proveedores. Aptitudes de trabajo en equipo y de organización. xsgfvud Nivel medio de Autocad o similares y Excel. Horarios: lunes a jueves de 8 a 18 Viernes de 8 a 13.

En NTT Data Indústria- Smart Factory asesoramos a clientes líderes de las industrias manufacturera, automotriz y de procesos en su transformación hacia la digitalización de las fábricas y la cadena de suministro. Actualmente estamos buscando un/a Consutor/a junior Smart Factory con experiencia profesional demostrable en aplicación de soluciones MES/MOM, conectividad de equipamiento industrial, Data, IA/ML, IoT, para resolver problemas de negocio en la industria manufacturera, bien en empresas de ingeniería/consultoría o bien en una empresa industrial. ¿Cómo será tu día a día? Proyectos Smart Factory: • Participación activa en proyectos, especialmente en el desarrollo e implementación de soluciones MES/MOM y Data Management, y pilotos innovadores con un enfoque de Industria 4.0 y Factoría Digital., • Participación en Workshops y talleres de co-creación con clientes y partners., • Cumplir con los estándares de prestación de servicios en proyectos (coste, plazo, calidad, compliance) Soporte a la venta consultiva de Smart Factory: • Participación en la creación de ofertas, documentación, propuestas de valor, y en la presentación de ofertas a clientes, bajo la coordinación del equipo de gestión de la práctica de Smart Factory Gestión interna: • Aprendizaje continuo en la cadena de valor de Manufacturing, en procesos de manufactura, IoT industrial, análisis de datos, IA., • Contribuir a los objetivos del área de Industria y de la práctica de Smart Factory., • Colaboración con otros equipos dentro de NTT DATA ¿Y que necesitas para hacer todo esto? • Grado o Master en Ingeniería Industrial, Electrónica, de Automatización o Telecomunicaciones (valorables también otras titulaciones)., • Entre 1 y 4 años de experiencia profesional demostrable en aplicación de soluciones MES/MOM, conectividad de equipamiento industrial, Data, IA/ML, IoT, para resolver problemas de negocio en la industria manufacturera, bien en empresas de ingeniería/consultoría o bien en una empresa industrial., • Habilidades para trabajo en equipo y comunicación. Pensamiento emprendedor, creatividad, proactividad., • Disponibilidad para viajar para sesiones y proyectos con clientes., • Buen nivel de inglés. ¿Te unes al reto? ¡Estamos deseando conocerte! ¿Cuáles son las ventajas que te acompañarán? 💼 Contrato indefinido desde el primer momento. 💰 Remuneración acorde a tu experiencia y conocimientos 🚀 Plan de carrera personalizado y revisiones de categoría y salario 💳 Beneficios flex, para destinar parte del salario a beneficios sociales (ticket restaurant, ticket transporte, guardería) repercutiendo en un ahorro fiscal + Ayuda flex a parte del salario por teletrabajo y dietas 🏥 Seguro médico + Seguro de vida y accidentes 📅 Modelo de trabajo híbrido y jornada de trabajo completa (Lunes a viernes de 9hs a 18hs) 🏖 23 días de vacaciones + 2 días de personal leave + 2 festivos que ofrece la compañía: 24 y 31 de diciembre 📝 Acceso gratuito a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales). 🌏🌈 Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional Si te apasiona la tecnología y la vez, tienes habilidades de gestión; y te consideras una persona comunicativa… ¡NTT DATA es tu sitio! En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

En NTT Data Indústria- Smart Factory asesoramos a clientes líderes de las industrias manufacturera, automotriz y de procesos en su transformación hacia la digitalización de las fábricas y la cadena de suministro. Actualmente estamos buscando un/a Consutor/a junior Smart Factory con experiencia profesional demostrable en aplicación de soluciones MES/MOM, conectividad de equipamiento industrial, Data, IA/ML, IoT, para resolver problemas de negocio en la industria manufacturera, bien en empresas de ingeniería/consultoría o bien en una empresa industrial. ¿Cómo será tu día a día? Proyectos Smart Factory: • Participación activa en proyectos, especialmente en el desarrollo e implementación de soluciones MES/MOM y Data Management, y pilotos innovadores con un enfoque de Industria 4.0 y Factoría Digital., • Participación en Workshops y talleres de co-creación con clientes y partners., • Cumplir con los estándares de prestación de servicios en proyectos (coste, plazo, calidad, compliance) Soporte a la venta consultiva de Smart Factory: • Participación en la creación de ofertas, documentación, propuestas de valor, y en la presentación de ofertas a clientes, bajo la coordinación del equipo de gestión de la práctica de Smart Factory Gestión interna: • Aprendizaje continuo en la cadena de valor de Manufacturing, en procesos de manufactura, IoT industrial, análisis de datos, IA., • Contribuir a los objetivos del área de Industria y de la práctica de Smart Factory., • Colaboración con otros equipos dentro de NTT DATA ¿Y que necesitas para hacer todo esto? • Grado o Master en Ingeniería Industrial, Electrónica, de Automatización o Telecomunicaciones (valorables también otras titulaciones)., • Entre 1 y 4 años de experiencia profesional demostrable en aplicación de soluciones MES/MOM, conectividad de equipamiento industrial, Data, IA/ML, IoT, para resolver problemas de negocio en la industria manufacturera, bien en empresas de ingeniería/consultoría o bien en una empresa industrial., • Habilidades para trabajo en equipo y comunicación. Pensamiento emprendedor, creatividad, proactividad., • Disponibilidad para viajar para sesiones y proyectos con clientes., • Buen nivel de inglés. ¿Te unes al reto? ¡Estamos deseando conocerte! ¿Cuáles son las ventajas que te acompañarán? 💼 Contrato indefinido desde el primer momento. 💰 Remuneración acorde a tu experiencia y conocimientos 🚀 Plan de carrera personalizado y revisiones de categoría y salario 💳 Beneficios flex, para destinar parte del salario a beneficios sociales (ticket restaurant, ticket transporte, guardería) repercutiendo en un ahorro fiscal + Ayuda flex a parte del salario por teletrabajo y dietas 🏥 Seguro médico + Seguro de vida y accidentes 📅 Modelo de trabajo híbrido y jornada de trabajo completa (Lunes a viernes de 9hs a 18hs) 🏖 23 días de vacaciones + 2 días de personal leave + 2 festivos que ofrece la compañía: 24 y 31 de diciembre 📝 Acceso gratuito a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales). 🌏🌈 Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional Si te apasiona la tecnología y la vez, tienes habilidades de gestión; y te consideras una persona comunicativa… ¡NTT DATA es tu sitio! En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

¿Te apasiona la mejora de procesos, la organización y la gestión de proyectos transversales? En Grupo hna queremos incorporar un perfil especialista Gestión de Proyectos para sumarse al área de Organización y Calidad y participar en iniciativas clave para la transformación y mejora continua de la compañía. ✅¿Cuál será tu misión? • Liderar proyectos de organización desde su definición hasta su implantación., • Analizar, diseñar y optimizar procesos y flujos de trabajo., • Definir el alcance, metodología, stakeholders y planes de actuación de cada proyecto., • Elaborar y mantener documentación interna: mapas de procesos, procedimientos, instrucciones, cronogramas y políticas., • Coordinar la comunicación entre las distintas áreas implicadas., • Definir, medir y auditar KPIs de servicio y eficiencia operativa. ⭐¿Qué buscamos? • Titulación universitaria o formación específica en Gestión de Proyectos., • Perfil analítico, orientado a la mejora continua, la eficiencia y la digitalización., • Dominio de herramientas ofimáticas., • Capacidad para trabajar de forma transversal con diferentes departamentos., • Experiencia de entre 3 y 4 años participando y gestionando proyectos. Valoraremos especialmente • Experiencia en proyectos tecnológicos., • Conocimiento del sector asegurador., • Manejo de herramientas de gestión de proyectos (SharePoint, Planner, Microsoft Project, etc.)., • Alta capacidad de organización, autonomía y habilidades de comunicación. ¿Qué ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en empresa final. 🏡 Modelo híbrido de trabajo (hasta 3 días de teletrabajo semanales tras el periodo de adaptación). 🕗 Jornada flexible: • Lunes a jueves: entrada entre 08:00 y 08:30 h., • Viernes: jornada intensiva., • Jornada intensiva de verano del 15 de junio al 15 de septiembre. 💰 Salario competitivo. 🍽️ Tarjeta Restaurant y plan de Retribución Flexible. ❤️ Seguro de salud, vida y accidentes. 📈 Plan de pensiones. Si buscas un entorno estable, participando en proyectos con impacto real y trabajando con diferentes áreas de negocio, ¡queremos conocerte! 📩 Envíanos tu candidatura o compártela con alguien que pueda encajar. #Empleo #ProjectManagement #GestiónDeProyectos #Procesos #MejoraContinua #Calidad #TransformaciónDigital #Hiring #GrupoHNA

Sobre la Empresa ¿Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar. Nuestro estudio de Interiorismo, busca incorporar a un/a Office Manager que se convierta en el corazón organizativo de nuestro estudio, liberando de carga administrativa a los socios y apoyando al equipo creativo. Gestión Administrativa: Facturación (Excel, Holded, Drive), control de gastos y cobros, gestionando todo con tacto y empatía. Atención al Cliente (Welcome Sense): Ser la "primera impresión". Recibir a nuestros clientes asegurando una hospitalidad impecable. Organización Interna y Viajes: Comprar y organizar los diferentes viajes del equipo, además de coordinar las necesidades logísticas de cada trabajador. xsgfvud Horario Laboral de Lunes a Viernes de 9.00 a 14.00 - 25 horas/semanales Estudio en el Centro de Madrid - Calle Ruiz de Alarcón 14 Nuestra web - Buscamos a una persona ultra organizada, empática, proactiva y resolutiva.

En Natulim buscamos un/a Creative Strategist – Paid Ads que nos ayude a llevar nuestras creatividades publicitarias al siguiente nivel. Buscamos una persona que combine creatividad, storytelling y mentalidad de performance: alguien capaz de detectar qué hace que un anuncio funcione, convertir insights en conceptos creativos y aterrizarlos en vídeos, hooks y guiones que generen resultados. No buscamos un perfil puramente conceptual ni un/a editor/a de vídeo. Queremos a alguien que piense la creatividad de principio a fin, desde el insight y el concepto hasta la estructura del anuncio y su ejecución, trabajando junto al equipo de contenido, edición y performance. Qué harás - Desarrollar conceptos creativos y ángulos de comunicación para campañas de paid ads. - Crear y testar diferentes hooks, narrativas, claims y estructuras de vídeo para mejorar el rendimiento de los anuncios. - Escribir guiones y briefs creativos claros para producción y edición. - Analizar anuncios propios y de competidores para identificar oportunidades y nuevos enfoques. - Analizar resultados de las creatividades y entender qué elementos están funcionando: hook, retención, engagement, CTR, conversión, etc. - Transformar aprendizajes de performance en nuevas ideas y ciclos de test. - Trabajar estrechamente con los equipos de Performance, Content y Editing para producir y escalar las mejores creatividades. - Adaptar tendencias, formatos y códigos de redes sociales al universo de Natulim. - Participar en la creación de contenido tanto short-form como long-form, siempre con foco en su aplicación a paid media. - Mantener un sistema continuo de testing e iteración creativa. Qué buscamos - 2+ años de experiencia creando contenido creativo en vídeo para redes sociales y/o paid media. - Experiencia real desarrollando anuncios en vídeo para plataformas como Meta, Instagram, TikTok o YouTube. - Experiencia escribiendo guiones, hooks y conceptos creativos. - Haber editado vídeo o tener suficiente conocimiento de edición para entender cómo llevar una idea a ejecución. - Entender las estructuras que hacen que un vídeo funcione: hooks, retención, ritmo, storytelling y CTA. - Experiencia trabajando con marcas de e-commerce, belleza, FMCG o consumo. - Capacidad para interpretar métricas de performance y convertir datos en aprendizajes creativos. - Buen criterio creativo y capacidad para convertir ideas en piezas concretas y ejecutables. - Perfil autónomo, proactivo, curioso y muy conectado con tendencias y formatos actuales. - Permiso de trabajo en España. ¿Qué ofrecemos? - Acceso y formación en herramientas de IA, trabajando con tecnología puntera como Claude. - Contrato indefinido, estabilidad laboral y oportunidades reales de crecimiento. - Jornada completa de lunes a viernes, con flexibilidad de entrada y salida. - Formación interna y externa para impulsar tu aprendizaje continuo. - Retribución flexible adaptada a tus necesidades (seguro médico, restaurante, transporte y guardería). - Hasta un 50% de descuento en productos Natulim. - Días de adaptación escolar, para acompañar a hijos menores de 3 años cuando lo necesites. - Un equipo joven, dinámico y con muy buen ambiente, donde las personas y las ideas cuentan. Te esperamos!

QUIÉNES SOMOS: Fundada en 1973, en ENINTER tenemos la misión de mejorar la calidad de vida de las personas. Como líderes en fabricación, instalación y mantenimiento de ascensores, estamos comprometidos con cada una de nuestras 1000 personas colaboradoras, quienes trabajan firmemente para ofrecer el mejor servicio posible a nuestros clientes. Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren. Hoy en día, mantenemos más de 55.000 ascensores en países como España, Italia, Suiza y Portugal. Nuestro objetivo es claro: Ser la mejor empresa de mantenimiento de ascensores de Europa. Si buscas un lugar donde crecer y desarrollarte profesionalmente en un ambiente colaborativo y lleno de oportunidades, ENINTER es el sitio perfecto para ti. SOBRE NOSOTROS: Nos sentimos orgullosos de nuestra historia y cultura, que nace de la constancia y el esfuerzo, y que nos ha llevado a donde estamos hoy. Por eso, para nuestros equipos buscamos talento que: • Contribuya a un ambiente laboral positivo y colaborativo., • Esté interesado en crecer profesionalmente, comprometido con su propia proyección., • Sea proactivo y constante, asumiendo la responsabilidad de sus tareas ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN?: Como Técnico/a de Mantenimiento, tu principal misión será velar por el buen funcionamiento de los aparatos asignados, realizando el mantenimiento preventivo y correctivo de los mismos, brindando un excelente servicio técnico a nuestros clientes. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES?: • Diagnóstico y reparación de averías: Identificar de manera eficiente las averías y fallos técnicos en los ascensores, utilizando herramientas y equipos especializados para la reparación de los mismos., • Atención al cliente: Proporcionar un servicio al cliente de calidad, respondiendo a las necesidades de los usuarios de forma profesional y eficaz, con el fin de asegurar su satisfacción., • Gestión de documentación técnica: Elaborar y cerrar informes detallados de las intervenciones realizadas, incluyendo diagnóstico y acciones realizadas., • Cumplimiento de normativas de seguridad: Asegurar que todas las intervenciones en los ascensores se realicen de acuerdo con las normativas y estándares de seguridad vigentes., • Trabajo en equipo: Colaborar con otros miembros del equipo técnico y el personal de oficina para coordinar las intervenciones y garantizar la correcta planificación de las tareas. REQUISITOS MÍNIMOS: • Experiencia previa en mantenimiento y reparación de ascensores., • Educación técnica o similar en el campo de ascensores y/o electromecánica. COMPETENCIAS DESEADAS: • Orientación al cliente, con capacidad para entender sus necesidades y ofrecer soluciones., • Actitud colaborativa y trabajo en equipo., • Autonomía y proactividad: Alta capacidad de organización. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Estabilidad y crecimiento profesional: Formar parte de una empresa sólida con más de 50 años de experiencia en el sector., • Horario competitivo: Lunes a Jueves de 8:00h a 13:30h y de 15:00h a 18:00h, y viernes de 8:00h a 14:00h, y la tarde libre el día de tu cumpleaños., • Beneficios: Seguro médico privado subvencionado por la empresa., • Desarrollo continuo: Planes de desarrollo y categorización interna 100% adaptados a tu carrera y proyección., • Crecimiento: Oportunidades reales de avance profesional en un sector estable y en plena expansión., • Vehículo y teléfono de empresa: Para que puedas desempeñar tu labor de manera cómoda y eficiente., • Eninter Academy: Plan de formación interno y externo para todos nuestros técnicos, con acceso ilimitado a realizar gran parte de cursos de la oferta formativa de ENINTER. xqysrnh Si te entusiasma la idea de contribuir al éxito de nuestra historia y quieres seguir desarrollándote como profesional, no dudes en enviarnos tu CV. ¡Estamos deseando conocerte!

📍 Veterinario/a Generalista | Zaragoza En IVC Evidensia buscamos incorporar un/a Veterinario/a Generalista para nuestro centro veterinario en Zaragoza, debido a una sustitución de larga duración. Buscamos una persona con ganas de seguir creciendo profesionalmente, orientada a una medicina veterinaria de calidad y con buena capacidad de trabajo en equipo. Si tienes experiencia en consulta general, medicina interna o manejo básico de urgencias, y te apetece incorporarte a un equipo consolidado dentro de un grupo veterinario internacional, esta oportunidad puede encajarte muy bien. 🔎 ¿Qué buscamos? Nos gustaría incorporar a una persona resolutiva, organizada y con buena comunicación tanto con clientes como con compañeros/as. Requisitos y perfil: ✔️ Licenciatura o Grado en Veterinaria. ✔️ Experiencia previa valorable de al menos 1 año. ✔️ Valorable experiencia en consulta general, medicina interna y manejo básico de urgencias. ✔️ Persona resolutiva, organizada y con buena comunicación con clientes y compañeros/as. ✔️ Interés por seguir aprendiendo y desarrollándose profesionalmente. 💼 ¿Qué ofrecemos? ✨ Contrato por sustitución de larga duración. ✨ Jornada completa. ✨ Salario a partir de 24.000 € brutos anuales, variable según experiencia. ✨ Incorporación a un equipo consolidado dentro de IVC Evidensia. ✨ Buen ambiente de trabajo. ✨ Formación continua. ✨ Beneficios corporativos. 🕒 Horario La jornada se distribuye en: • Lunes a viernes, de 13:15 h a 20:30 h., • 1 sábado de cada 2, de 09:00 h a 13:00 h. 🌿 Beneficios corporativos Además, formarás parte de IVC Evidensia, con acceso a beneficios como: 🌱 Plan de bienestar individualizado. 🛍️ Club de compras. 🐾 Descuentos en servicios y productos para tus mascotas. 👶 Cheque guardería. 📚 Formación gratuita. ✨ Y mucho más. 🐾 Sobre IVC Evidensia IVC Evidensia es el mayor grupo veterinario de Europa, presente en más de 20 países y formado por miles de profesionales comprometidos con la excelencia clínica, el bienestar animal y el trabajo en equipo. Creemos en la formación continua, la colaboración entre compañeros/as y la medicina veterinaria de calidad como pilares fundamentales de nuestro trabajo diario. Si te interesa formar parte de nuestro equipo, estaremos encantados de conocerte. 📩 Envíanos tu CV actualizado a . ¡Te esperamos! 🐶🐱

¿Quieres formar parte de una marca histórica y desarrollar una carrera apasionante en un sector de rápido crecimiento? Centro Porsche Alicante está buscando un/a Responsable de Recursos Humanos . En Porsche llevamos más de 75 años innovando para crear automóviles exclusivos, con las más altas prestaciones y exigencias tecnológicas. Pero no es posible concebir la completa satisfacción del cliente si no existe un gran equipo humano detrás. Requisitos Formación mínima: Diplomatura/Licenciatura en Psicología, ADE, RRLL, .... Informática: Usuario avanzado Idiomas: inglés profesional Conocimientos del sector automoción. Experiencia específica Experiencia de entre 3 y 5 años en posiciones similares desempeñando las funciones detalladas. Responsabilidades En dependencia de Dirección General las principales responsabilidades serán: Definir y coordinar la implantación de los sistemas, procedimientos y metodologías que en materia de gestión de personas y, relativas a la selección, inserción, formación, comunicación, seguimiento, evaluación, etc…, que se hayan definido desde la Dirección, garantizando su desarrollo y cumplimiento. Comunicar y asegurar el cumplimiento de la normativa interna, así como la legislación laboral vigente. Identificar, junto con los mandos las necesidades que en materia de personas presenten los diferentes centros o equipos. Colaborar con los mandos en la gestión, a partir de los estándares definidos y en función de la actividad productiva prevista, de las productividades, formaciones y planificación de las necesidades de personas. Analizar la evolución y proponer planes de acción y medidas correctoras necesarias (horarios de trabajo, mejora de procesos, planificación de plantilla, …) Realizar el proceso de reclutamiento y selección de las personas necesarias para los centros, decidiendo, junto con el mando correspondiente, entre los candidatos posibles y velar por la inserción y adaptación del las nuevas incorporaciones (formación, seguimiento y evaluación). Detectar, evaluar y proponer, de entre todas las personas que desarrollan su trabajo en los centros, aquellas susceptibles de participar en posibles procesos de promoción interna. Detectar y evaluar, junto con los mandos, las necesidades específicas de carácter formativo en los centros, identificando y proponiendo los contenidos de los cursos, coordinando la presencia en ellos tanto de los ponentes como de los trabajadores afectados y realizando un puntual seguimiento de la evolución y efectividad de los mismos. Controlar y realizar el seguimiento de los datos relativos al absentismo laboral (enfermedad común, accidentes…), analizando las causas y proponiendo e implantando las medidas correctoras oportunas (campañas, EPIs, auditorías de seguridad, simulacros, etc.), coordinando en todo momento su actuación con la mutua y el servicio de prevención. Velar por la mejora del clima laboral en los centros, trasladando e implantando las políticas definidas desde la Dirección relacionadas con la satisfacción del personal, analizando los resultados alcanzados y proponiendo y desarrollando las acciones correctoras oportunas. Se responsabiliza de la correcta cumplimentación y tramitación administrativa de las obligaciones formales (Seguridad Social, trabajo, contratos, nóminas, etc.) para todo el personal en coordinación con la gestoría externa y/o en su caso con el sistema de gestión de personas interno. Impulsar la transmisión de la información y la comunicación a través de los diferentes mandos y/o directamente Gestionar los posibles conflictos laborales existentes y coordinar con los asesores legales las acciones encaminadas a la mejor solución de estos. Condiciones del puesto Horario: Lunes a Viernes 08:30 a 14:00 y de 15:00 a 17:30 Jornada: 40 horas Lugar de trabajo: Centro Porsche Alicante Contrato: Indefinido Salario: 35.000 – 45.000 b/a (fijo + variable) Fecha de incorporación: inmediata. Desarrollo profesional y formación Movilidad propia

¿Quiénes somos?TECH es la mayor universidad digital del mundo. Con un impresionante catálogo de más de 14.000 programas académicos disponibles en 11 idiomas, se posiciona como líder en empleabilidad, con una tasa de inserción laboral del 99%.Está reconocida oficialmente en diversos países de América, como TECH Universidad (México). Asimismo, tiene una sólida presencia en África, con TECH RUCU University (Tanzania) y TECH Euromed University of Fez (Marruecos), y en Europa a través de TECH Global University (Andorra) y TECH Universidad (España).Gracias a su enfoque internacional, TECH tiene presencia en más de 150 países y ha sido reconocida en dos ocasiones por el Financial Times como una de las 250 compañías con mayor crecimiento en Europa en los últimos años. Esto le ha permitido ser distinguida por la revista Forbes como ‘la mejor universidad digital del mundo‘ y convertirse en la universidad oficial de la NBA, ofreciendo programas exclusivos impartidos por destacados7as directivos/as, entrenadores/as y exjugadores/as de la principal liga de baloncesto del mundo.Además, cuenta con un claustro docente ivy league, al nivel de Harvard o Stanford. Sus más de 6.000 profesores/as trabajan en las mejores compañías, organizaciones e instituciones del mundo. Las mayores multinacionales (Amazon, Apple, Google, Nike…), los mejores hospitales (Clínica Mayo, MD. Anderson…) o las mejores instituciones deportivas (Boston Celtics, Dallas Cowboys…) prestan a sus mejores profesionales para dirigir los programas académicos de TECH.La calidad de su infraestructura digital y su alto estándar educativo han sido reconocidos por Google con el estatus de Google Partner Premier, una distinción reservada únicamente al 3% de las mayores instituciones digitales.TECH también es considerada la Universidad mejor valorada por sus alumnos/as, con una valoración media de 4,9 sobre 5 en más de 25.000 valoraciones públicas en los principales portales internacionales.¿Qué funciones realizarás con nosotros?- Serás responsable del desarrollo comercial de la línea de formación en salud en hospitales y en centros de salud públicos y privados.- Realizarás promoción activa, asesoramiento académico, seguimiento de alumnos/as y cierre de matrículas de los programas formativos.¿Qué esperamos de ti?- Que tengas experiencia en el ámbito comercial y si es en el sector educativo ¡mucho mejor!- Que te guste el trato con clientes y tengas unas habilidades comunicativas excelentes.- Que seas proactivo/a y tengas ambición por crecer dentro de una empresa en plena expansión. Nosotros te daremos todas las oportunidades.- Que residas en alguna de estas provincias: Madrid, Valladolid, País Vasco y Asturias.¿Qué ofrecemos?-Jornada completa, de lunes a jueves de 08:00 h a 14:00 h y de 15:00 h a 17:00 h; y los viernes, de08:00 h a 14:00 h y de 15:00 h a 16:00 h.- Formarás parte de una entidad en plena expansión y crecimiento, con alta necesidad de fidelización del talento, donde podrás desarrollar una carrera profesional a largo plazo.- Plan de carrera en el departamento comercial. Fomentamos la promoción interna (todos/as nuestros/as managers son compañeros/as promocionados/as).- Becas sobre programas formativos especiales para empleados/as.- Buen ambiente laboral y acompañamiento en los primeros días para asegurar tu adaptación y ayudarte a alcanzar tus metas.Si eres una persona con buenas habilidades de comunicación y empatía, tienes talento para la venta y quieres ver recompensado tu esfuerzo y talento ¡Te estamos esperando!#SomosTECH

Se ofrece contrato indefinido a jornada completa, horario de lunes a viernes, salario de mercado y beneficios sociales; entre ellos 30 días de vacaciones, plan de pensiones, ayudas para crisis, seguro de vida, formación continua y movilidad interna. Es este el siguiente paso en su carrera? Descubr

SERMEF busca cubrir una sustitución de verano en Pare Jofre, Valencia, en la unidad de daño cerebral, convalecencia y paliativos. Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. El equipo estará formado por dos rehabilitadores y se coordinará con internistas. La duración es desde el 13 de julio hasta el 1 de septiembre, con una jornada de 8:00 a 15:00, de lunes a viernes. Puede haber guardias de interna o de segundo adjunto en COT Peset, no obligatorias. xcskxlj Interesados llamar al 961 92 52 45; Carmen Gasco. #J-18808-Ljbffr

• Contrato indefinido. ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. Buscamos un/a Veterinario/a Generalista con experiencia para incorporarse a una clínica veterinaria ubicada en Mislata (Valencia). Se trata de una excelente oportunidad para profesionales que busquen un entorno de trabajo cercano, con una alta casuística y la posibilidad de desarrollar tanto la medicina interna como la cirugía, trabajando junto a una veterinaria con amplia experiencia. La clínica ofrece un ambiente colaborativo, una atención personalizada a los pacientes y la oportunidad de participar activamente en consultas, cirugía y diagnóstico por imagen. Sobre la clínica Centro veterinario equipado con: • 2 consultas., • Prequirófano y quirófano., • Sala de radiología digital. El equipo está formado por una veterinaria senior y una ATV. Funciones del puesto • Consulta general de pequeños animales., • Realización de medicina preventiva y medicina interna., • Apoyo y participación en cirugía de tejidos blandos., • Realización e interpretación de radiografías., • Seguimiento de pacientes y comunicación con los propietarios. Requisitos • Grado/Licenciatura en Veterinaria., • Título homologado en España., • Experiencia previa en clínica de pequeños animales., • Capacidad para desenvolverse con autonomía en consulta general., • Se valorará experiencia en cirugía de tejidos blandos y diagnóstico por imagen. Se ofrece • Contrato indefinido., • Jornada de 31,5 horas semanales., • Salario por encima de convenio, negociable según experiencia., • Incorporación en septiembre., • Formación continua., • Alta casuística clínica y participación en cirugía y diagnóstico por imagen. xcskxlj, • Sin guardias, sin urgencias y sin fines de semana. Horario Lunes: 10:00 a 13:30 | 17:00 a 20:30 Martes: 16:00 a 20:30 Miércoles: 09:00 a 12:00 (cirugías) | 17:00 a 20:30 Jueves: 16:30 a 20:30 Viernes: 09:00 a 17:00 #J-18808-Ljbffr

SERMEF busca cubrir una sustitución de verano en Pare Jofre, Valencia, en la unidad de daño cerebral, convalecencia y paliativos. La duración es desde el 13 de julio hasta el 1 de septiembre, con una jornada de 8:00 a 15:00, de lunes a viernes. Puede haber guardias de interna o de segundo adjunto

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Todos los candidatos deben asegurarse de leer atentamente la siguiente descripción del puesto y la información antes de enviar su solicitud. TELEOPERADORES (Horario de lunes a Viernes de 10:00 a 15:00) No hace falta experiencia. Somos una empresa dedicada al sector servicios que requerimos incorpo

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