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ppEn Ajusa, empresa referente en el sector de componentes de automoción con presencia internacional, buscamos un/a Delineante para formar parte del equipo técnico y participar activamente en el diseño y elaboración de planos detallados para proyectos relacionados con componentes de motores. /p h3Requisitos /h3 ul liFamiliaridad con software de diseño asistido por ordenador (AutoCAD y CATIA, valorable SolidWorks) y herramientas relacionadas con la creación de planos técnicos. /li liConocimientos técnicos en diseño mecánico y en componentes de motores de combustión interna. /li liCapacidad para leer e interpretar planos y especificaciones técnicas. /li liAptitudes en la colaboración y comunicación con distintos equipos de trabajo. /li liHabilidad para identificar y resolver problemas técnicos con soluciones prácticas y efectivas. /li liSerán valorables experiencia previa en el sector automotriz, capacidad de organización y gestión de tiempos. /li liPersona metódica y organizada. /li liConocimientos en Calidad. /li liPreferiblemente, residencia en Albacete. /li /ul h3Condiciones que ofrecemos /h3 ul liContrato indefinido. /li liJornada completa: horario partido de lunes a jueves y viernes intensivo. /li liPlan de formación y desarrollo profesional adaptado a ti. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

¿Te apasionan los coches y el mundo del motor? Esta es tu oportunidad para dar tus primeros pasos profesionales en una compañía líder del sector de la automoción. Buscamos una persona en prácticas para incorporarse en septiembre al departamento de Formación. - Ubicación: Azuqueca de Henares (presencial) - Duración: 12 meses - Incorporación: Septiembre 2026 ¿Qué harás? - Traducción de textos, presentaciones y manuales de español a inglés. - Apoyo en la preparación y revisión de documentación formativa. - Gestión de tareas administrativas y coordinación interna. - Soporte en proyectos y actividades del departamento. ¿Qué buscamos? - Nivel alto de inglés y español (imprescindible). Alemán o portugués valorables. - Graduados/Titulados (o a falta de 2 asignaturas) de ADE, Traducción, Administración, Filología, Ingeniería Mecánica, o similares. - Persona organizada, detallista y con ganas de aprender. - Interés por la formación y los entornos internacionales. - Pasión por los coches y el mundo de la automoción. ¿Qué ofrecemos? - Beca remunerada de 12 meses. - Aprendizaje continuo y experiencia práctica. - Participación en proyectos reales de una marca referente en el sector. - Entorno dinámico e internacional. Buscamos personas que compartan nuestra pasión por la automoción. Si es tu caso, ¡aplica ya!

ppEn Velilla Group cuidamos cada detalle en nuestros productos, y con creatividad e innovación y, con el talento del equipo, hemos logrado ser líderes en Vestuario Técnico y que disfrutemos de los logros alcanzados, ese detalle nos identifica. Nuestros objetivos son claros, cuidar las oportunidades, apostar por el aprendizaje continuo y desarrollo humano, los avances tecnológicos y de infraestructura, la expansión internacional y, además, una gran motivación mutua ante nuevos retos. /p pEn Velilla Group iniciamos un nuevo proceso de selección en el Dpto. de Transporte en nuestro Centro Logístico en Albacete como Personal Técnico en Exportaciones Internacionales, donde el principal objetivo será la coordinación de los envíos internacionales y la optimización de los mismos, con el objetivo de seguir siendo referentes en nuestro servicio de entrega a los clientes. /p h3¿Con quién trabajarás? /h3 pLa posición está integrada en el Dpto. de Transporte y su trabajo será transversal con el resto de departamentos de la compañía. /p pEl trabajo en equipo y la vocación de servicio es imprescindible en nuestro día a día. /p h3¿Cuáles serían tus responsabilidades? /h3 ul liGestión completa del ciclo de exportación, desde la recepción de la solicitud interna hasta la expedición del envío. /li liCoordinación con transitarios, couriers y agentes aduaneros para la organización de recogidas y planificación del transporte. /li liSelección del tipo de transporte adecuado en función del destino, urgencia, volumen y costes. /li liPreparación, revisión y validación de la documentación de exportación. /li liAplicación práctica de Incoterms en función del tipo de operación y cliente. /li liSeguimiento de envíos internacionales y gestión de incidencias logísticas o aduaneras y de requerimientos de la AEAT. /li liControl Documental completo de los envíos. /li liSoporte a auditorías. /li /ul h3¿Qué te ofrece Velilla Group? /h3 ul liFormar parte de uno de los proyectos estratégicos de la compañía con más proyección y desarrollo. /li liTrabajar a diario en empresa familiar multinacional, líder en el sector, donde el trabajo en equipo es vital. /li liPosición a largo plazo en una compañía en continua fase de expansión, con múltiples proyectos a nivel nacional e internacional. /li liY lo más importante, formarás parte de un proyecto en el que existe el convencimiento de que son las personas, no la empresa, las que posibilitan el éxito. /li /ul h3Requisitos mínimos /h3 ul liCiclo Formativo de Grado Superior en Comerio Internacional /li liInglés Alto /li liExperiencia de al menos 3 años en exportación, su operativa y requisitos de documentación etc. /li liValorable experiencia en importación /li /ul p¡Será un placer conocerte! /p p#Velilla Group /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Cuidador/a, indefinido, PIEDRA ENCANTADA /h3 pCuidador/a, indefinido, PIEDRA ENCANTADA /p pTipo de oferta /p pInterna /p pDescripción de la oferta /p pGrupo 5 es una empresa especializada en la gestión y el desarrollo de servicios sociales y sociosanitarios. Está formada por un equipo de más de 4.700 profesionales que damos atención diariamente a 5.100 personas que se encuentran en situación de vulnerabilidad social para mejorar su bienestar y calidad de vida. Damos atención en más de 150 centros y servicios en las áreas de salud mental, neurorrehabilitación, mayores, dependencia, emergencias sociales, personas sin hogar, protección a la infancia y educación social. /p pActualmente, estamos buscando un/aCuidador/a para que se incorpore en nuestro centro ubicado en Albacete (Abengibre). /p p¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? /p ul liPrestar cuidado directo, apoyo personal, entrenamiento y supervisión en las actividades de auto cuidado y de la vida diaria para el fomento de la autonomía en esta área y en las relaciones con el entorno de las personas usuarias del centro. /li liMantener pautas de aseo e higiene personal según el plan de cuidados de cada usuario/a, respetando su intimidad. /li liOrganizar el tiempo del usuario/a y el mantenimiento de rutinas horarias y alimentarias adecuadas, mediante el cumplimiento de la normativa interna. Controlando y supervisando sus horas de sueño y que el descanso se haga de forma correcta. /li liRecogida de ropa usada y remisión a lavandería, así como la preparación y distribución de los armarios. /li liRealizar cambios posturales y realización de curas baja pauta de enfermería, cuando se précise. /li liDistribución de las comidas tanto de las personas que acudan al comedor como las que se hallen encamadas, siempre bajo la supervisión del área de logopedia. /li liFacilitación de la medicación pautada por los profesionales sanitarios, administrándola en caso necesario. /li /ul p¿QUÉ BUSCAMOS? /p ul liGrado medio de Técnico Auxiliar de Enfermería, Grado Medio en Técnico en Atención Sociosanitaria, Grado medio de Técnico en Atención a la Dependencia o Certificado de Profesionalidad en Atención Sociosanitaria en instituciones /li liExperiencia en puestos similares /li /ul p¿QUÉ OFRECEMOS? /p ul liHorario: a convenir con el centro /li liContrato: indefinido /li liSalario: según convenio /li liIncorporación a empresa en gran expansión y con formación continua /li liPosibilidad de beneficiarse del plan de retribución flexible (ticket transporte, ticket restaurante, guardería…etc.), así como del plan de bienestar emocional y apoyo psicológico. /li liPosibilidad de crecimiento dentro de la compañía /li /ul pEn Grupo 5 creemos en el talento de las personas. Por eso, promovemos un entorno de trabajo diverso, inclusivo y basado en la igualdad de oportunidades. Todos nuestros procesos de selección se realizan de forma objetiva y sin discriminación por razón de género, edad, origen, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal o social. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn bATEXIS /b, somos una consultora multinacional especializada en servicios de ingeniería de soporte. Colaboramos con los principales líderes de los sectores Aeroespacial, Defensa, Naval, Ferroviario, Energía e Industrial, ofreciendo soluciones técnicas de alto valor añadido. /ppDesde bATEXIS /b buscamos un ingeniero/a de Technical Records para integrarse en un equipo técnico de alto nivel, colaborando directamente en las operaciones de mantenimiento MRO, realizadas sobre la flota de helicópteros. El objetivo principal es la carga y gestión documental técnica, asegurando trazabilidad y cumplimiento bajo normativa Parte 145. /ph3Descripción del empleo /h3ulliRegistrar y documentar los trabajos de revisión realizados sobre la flota de helicópteros en estrecha coordinación con los equipos MRO. /liliCargar y actualizar información técnica de componentes en la herramienta interna, asegurando precisión y trazabilidad. /liliGarantizar la coherencia documental entre lo ejecutado en campo y lo reflejado en el sistema, conforme a los estándares de calidad aeronáuticos. /liliAplicar la normativa Parte 145, asegurando cumplimiento regulatorio en toda la documentación generada. /liliColaborar con técnicos y supervisores para consolidar una gestión documental robusta y alineada con los requisitos operativos y normativos. /li /ulh3Requisitos /h3ulliFormación como: Gestión Aeronáutica, TMA, ingeniería aeronáutica o similar. /liliExperiencia mínima de 1 año en entorno de documentación técnica aeronáutica. /liliConocimiento básico de normativa Parte 145. /liliCapacidad de trabajo en equipo y atención al detalle. /liliNivel de inglés B2. /liliSe valorará adicionalmente /liliExperiencia previa en documentación de mantenimiento de helicópteros. /liliHabilidades en gestión documental técnica y herramientas digitales aeronáuticas. /liliHabilidades de liderazgo, gestión de proyectos y comunicación técnica. /li /ulh3Información adicional /h3pb¿Qué ofrecemos? /b /pulliAmbiente internacional de trabajo y crecimiento profesional /liliContrato Indefinido /lili22 días de vacaciones /liliDías libres para recargar energía (entre 8 y 12) /liliHorario intensivo y flexible de 7:00 - 15:00 /liliSeguro médico privado /li /ulpEn ATEXIS, valoramos a todas las personas dentro de nuestra organización. Con una amplia gama de oportunidades de proyectos y posibilidades de desarrollo interno, tendrás la oportunidad de desarrollar tu carrera al máximo. /p /p #J-18808-Ljbffr

En pocas palabras Posición: Pharmaceutical Development Team Leader Localización: Azuqueca de Henares Experiencia: más de 5 años en el desempeño de las funciones descritas ¿Quieres saber más? INSUD PHARMA opera en toda la cadena de valor farmacéutica, aportando conocimientos especializados y experiencia en investigación científica, desarrollo, fabricación, venta y comercialización de una amplia gama de principios activos farmacéuticos (API), formas farmacéuticas acabadas (FDF) y productos farmacéuticos de marca, con valor añadido para la salud humana y animal. La actividad de INSUD PHARMA se organiza en tres áreas de negocio sinérgicas: Industrial (Chemo), Branded (Exeltis) y Biotech (mAbxience), con más de 10.000 profesionales en más de 50 países, 20 instalaciones de última generación, 15 centros especializados de I+D, 12 oficinas comerciales y más de 35 filiales farmacéuticas, que atienden a 1.150 clientes en 96 países de todo el mundo. INSUD PHARMA cree en la innovación y el desarrollo sostenible. ¿Qué buscamos? Incorporamos un/a Pharmaceutical Development Team Leader para incorporarse en una de nuestras plantas ubicada en Azuqueca de Henares. ¡El reto! Dirección integral de proyectos de desarrollo farmacéutico para productos inhalados, desde la evaluación de patentes, selección de APIs y desarrollo de formulaciones hasta la industrialización y transferencia a fabricación comercial. Responsable de la estrategia técnica y regulatoria, gestión de estudios de bioequivalencia, coordinación de equipos multidisciplinares, cumplimiento de estándares ICH, EMA y FDA, y control de presupuestos y plazos de proyecto. Responsabilidades específicas: - Planificar, organizar y coordinar las actividades de desarrollo farmacéutico para garantizar el correcto avance de los proyectos. Evaluar y supervisar las actividades de los científicos especializados en formulación y análisis, analizando y valorando los resultados, con el fin de desarrollar formulaciones sólidas y procesos satisfactorios. - Actuar como experto técnico para seleccionar la estrategia de formulación adecuada y las actividades de desarrollo de procesos. - Realizar búsquedas bibliográficas y extraer información relevante de patentes y publicaciones científicas. - Redactar y/o revisar protocolos, informes, registros maestros de lotes, documentos de transferencia técnica y otros documentos clave, de acuerdo con las directrices de la ICH y los requisitos reglamentarios. - Elaborar informes de desarrollo de productos, redactar y revisar el resumen general de calidad y otros documentos para respaldar las solicitudes reglamentarias de CMC con vistas a su presentación y para responder a las cartas de deficiencias. - Preparar y aprobar la documentación científica para asuntos de calidad y reglamentarios con el fin de respaldar los proyectos asignados a I+D y cumplir con el flujo de aprobación estándar establecido por el sistema de calidad; todo ello de conformidad con las normativas GMP y CFR, el cumplimiento del sistema de calidad y los acuerdos técnicos y contratos con terceros, de modo que los proyectos avancen adecuadamente. - Analizar los resultados obtenidos en los estudios de bioequivalencia. - Elaborar informes resumidos y presentaciones para su revisión por parte de la dirección. - Supervisar, motivar, orientar y desarrollar al equipo. ¿Qué necesitas? - Formación: Máster en Farmacia; se valorará positivamente un doctorado en Farmacia. - Idiomas: Inglés fluido; se valorarán los conocimientos de español. - Experiencia (años/área): Más de 5 años de experiencia en proyectos de desarrollo farmacéutico. Se valorará la experiencia en asuntos clínicos y regulatorios. Habilidades de liderazgo demostradas. Experiencia en la gestión de personas. Se valorará la experiencia en la gestión de múltiples proyectos y el conocimiento de los requisitos de la FDA. - Conocimientos específicos: Se valorarán los conocimientos sobre el desarrollo de productos para inhalación. - Viajes: Disponibilidad para viajar. - Habilidades personales: Capacidad de impacto e influencia, buenas habilidades de comunicación y gestión de proyectos, orientación a la calidad y liderazgo de equipos. ¡Nuestros beneficios! Jornada completa en horario flexible de entrada de 08:00 a 09:30h y salida en función de la hora de entrada desde las 16:30h Contrato indefinido Atractivo paquete salarial. Seguro de vida y accidentes. Copago en el seguro voluntario de salud. Club de Beneficios y Ahorro. Planes de desarrollo, política de movilidad interna. ¡Muchos más! ¿Cómo será el proceso de Selección? ¡Estate atento/a al teléfono y al correo! Seguramente lo primero que haremos será contactarte por alguna de las dos vías. ¡Prepárate bien! Continuaremos con una entrevista presencial/virtual según la disponibilidad y acordemos, en el proceso puede haber entre una y dos entrevistas y según el tipo de proceso puede haber también algún tipo de prueba. ¡Espera el resultado! Nos preocupamos de que cada proceso de selección os sintáis guiados y sabiendo qué esperar de nosotros, por lo que procuraremos indicaros siempre el estado del proceso. ¿Crees que esta oferta no es para ti? Síguenos en redes sociales como LinkedIn/Instagram y estate atento a cualquier oferta que vayamos sacando, ¡La oportunidad de ser un nuevo Insuder está a la espera!. #InsudPharma #Challenger #Insuder #InsudTalent COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES El grupo InsudPharma es consciente que la gestión empresarial tiene que estar en consonancia con las necesidades y demandas de la sociedad, y por ello asume el compromiso de igualdad de oportunidades y trato entre hombres y mujeres, tal y como se recoge en la normativa vigente en la materia -Ley Orgánica 3/2007, y no discriminamos a ninguna persona por motivos de etnia, religión, edad, sexo, nacionalidad, estado civil, orientación afectiva o sexual, identidad o expresión de género, discapacidad, o cualquier otra circunstancia personal o social.

Energizing a new world with Exide Technologies Exide Technologies es un proveedor líder internacional de soluciones innovadoras y sostenibles de almacenamiento de energía para aplicaciones de automoción e industriales. Con más de 135 años de experiencia, Exide ha desarrollado y comercializado baterías y sistemas innovadores a nivel mundial, contribuyendo a la transición energética y a un futuro más limpio. La cultura y la estrategia de Exide Technologies están centradas en el reciclaje, la sostenibilidad y la responsabilidad medioambiental. La compañía cuenta con 11 plantas de fabricación y 3 centros de reciclaje en Europa, lo que garantiza resiliencia operativa y una baja huella de CO2 gracias a una cadena de suministro local. Con un equipo de 5.000 empleados, proporcionamos cada año soluciones y servicios de almacenamiento de energía por valor de 1.600 millones de euros a clientes de todo el mundo. La División Automotive de Exide Technologies fabrica baterías de 12V para todo tipo de sistemas de propulsión, desde motores de combustión interna hasta vehículos totalmente eléctricos y maquinaria todoterreno. Ofrecemos baterías de plomo-ácido y de ion-litio para turismos, vehículos comerciales, motocicletas, embarcaciones y más. Suministramos tanto a fabricantes de equipos originales (OEM) como al mercado de reposición (Aftermarket) con nuestras marcas líderes y las de nuestros clientes. Para nuestra creciente división de Automoción en Manzanares (Ciudad Real) buscamos incorporar a un/a: Responsable de Mantenimiento de Instalaciones y Servicios Generales Reportando al Responsable Técnico de Planta, tu misión será garantizar el mantenimiento preventivo, correctivo y operativo de las instalaciones del centro (edificios, sistemas de protección contra incendios, planta de tratamiento de aguas, servicios de limpieza, jardinería, etc.) y de los sistemas auxiliares (instalaciones de oxígeno y gas, carretillas elevadoras, agua sanitaria, filtros de emisiones, entre otros). ¿Cuáles serán tus responsabilidades? - Revisar y supervisar el estado de los edificios, gestionando la corrección de desviaciones, daños y mantenimiento preventivo (cubiertas, suelos, paredes, puertas, tuberías, etc.). - Gestionar el mantenimiento preventivo de los sistemas de protección contra incendios e implementar las acciones correctivas detectadas junto con proveedores externos homologados. - Supervisar el mantenimiento operativo de las carretillas elevadoras y coordinar el servicio con la empresa de alquiler para garantizar su seguridad y correcto funcionamiento. - Controlar y realizar el seguimiento del sistema de aire comprimido y compresores de la planta, incluyendo el mantenimiento preventivo, predictivo y legal. - Hacer seguimiento de los consumos de electricidad, gas y agua de la planta para detectar desviaciones y colaborar en su investigación. - Supervisar el mantenimiento preventivo, predictivo y reglamentario de las instalaciones generales de suministro de gas, oxígeno y agua. - Gestionar operativamente la planta de tratamiento de aguas, realizando mantenimiento correctivo y preventivo, así como mejoras cuando sean necesarias. - Supervisar los procedimientos de limpieza de filtros de emisiones y coordinar las acciones preventivas y correctivas correspondientes. - Controlar la gestión de la ropa de trabajo tras el proceso de lavandería para asegurar su distribución semanal a los empleados. - Supervisar la contrata del servicio de limpieza para asegurar que los recursos y procedimientos acordados se aplican correctamente. - Liderar y colaborar en obras civiles, ampliaciones, reformas y mejoras dentro de la planta. - Colaborar en la legalización de instalaciones de gas, equipos a presión, enfriadoras, sistemas contra incendios y otros servicios generales. - Dar soporte a los departamentos de mantenimiento, producción, EHS e ingeniería en aspectos relacionados con suministro de gas, aire, agua y tratamiento de efluentes. - Gestionar otras actividades relacionadas con los Servicios Generales de la planta. Qué buscamos: - Grado Universitario en Ingeniería (Mecánica, Eléctrica o Electrónica) con conocimientos en obra civil y mantenimiento de edificios. - Experiencia de 2-5 años en mantenimiento industrial. - Experiencia en gestión de mantenimiento de instalaciones (facilities). - Conocimientos en instalaciones de aire comprimido, gas y sistemas de protección contra incendios. - Nivel fluido de inglés B2 - Habilidades comunicativas y trabajo en equipo. Qué ofrecemos: - Te incorporarás a una compañía líder dónde asumirás un puesto dinámico con responsabilidad y retos constantes dentro de la división Automoción en crecimiento. Entorno de trabajo colaborativo con margen para la iniciativa y la toma de decisiones así como de oportunidades de crecimiento profesional y personal, programas de bienestar corporativo y un paquete de beneficios competitivo que incluye: - Contrato Indefinido. - Plan de pensiones financiado por la empresa. - Comedor gratuito. Working with us means being engaged and agile. Our culture of continuous learning and commitment to sustainability and diversity create an environment where you can grow your skills and your career. Feel free to apply if you think you meet the criteria and are excited to join our project. Please submit your application along with an updated CV. A member of our Selection team will reach out to you. Best of luck! Our energy: It's you! Together, we will be transforming the energy sector. Exide is an equal opportunity workplace. We are committed to equal employment opportunity regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability or gender identity. Exide is committed to sustainability and value creation, respecting the planet's limits and fostering positive change for both the environment and people within the global energy storage system. Exide Technologies – Energizing a new world

Únete a K-LAGAN como Técnico/a Junior de Automatización para un proyecto industrial en un entorno logístico altamente automatizado. Somos una empresa internacional de servicios tecnológicos estratégicos, comprometida con nuestro equipo y con la sociedad. Ofrecemos soluciones en servicios informáticos, ingeniería, electrónica y proyectos de I+D, apostando por la igualdad de oportunidades y el desarrollo profesional. Misión: buscamos incorporar perfiles junior para garantizar el funcionamiento continuo y seguro de un almacén automatizado, realizando supervisión operativa de la instalación y actuando como primer nivel de intervención ante incidencias básicas. ¿Qué harás? - Supervisar el funcionamiento diario del sistema automático del almacén. - Detectar visual y operativamente posibles anomalías. - Revisar alarmas del sistema y comunicar incidencias. - Intervenir en incidencias operativas básicas: atascos, gálibos, incidencias con palets/cajas, bloqueos sencillos, etc. - Escalar incidencias técnicas al equipo de mantenimiento o niveles superiores. - Seguir procedimientos operativos y normas de seguridad. - Trabajar coordinadamente con el equipo de operación y mantenimiento. ¿Qué necesitas? - Formación de FP Básica, Grado Medio o Grado Superior, preferiblemente en logística, mantenimiento industrial, automatización, electricidad, electromecánica o similar. - Experiencia valorable en entornos logísticos, industriales, almacenes automatizados o producción. - Disponibilidad para trabajar a turnos. - Capacidad de reacción ante incidencias. - Responsabilidad, disciplina operativa y trabajo en equipo. No es imprescindible una gran experiencia técnica: buscamos personas con actitud, ganas de aprender y capacidad para trabajar en un entorno industrial automatizado. Nuestro proceso de selección - Primera entrevista. - Entrevista técnica / proyecto. - Entrevista final. ¿Por qué K-LAGAN? En K-LAGAN queremos que disfrutes de toda la experiencia formando parte de nuestro equipo, por eso te ofrecemos: - Contrato indefinido y proyecto estable. - Entorno industrial/logístico automatizado. - Seguimiento continuo y acompañamiento por parte del equipo. - Formación y desarrollo profesional. - Teambuildings, cafés tecnológicos y eventos internos. - Día de cumpleaños libre. - Beneficios sociales según política interna. En K-LAGAN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar a los mejores talentos, independientemente de su raza, religión, sexo, edad y otras capacidades, promoviendo su desarrollo profesional y personal. ¿Te gustaría iniciar o consolidar tu carrera en automatización industrial y logística? ¡Te estamos buscando!

ph3Buscamos Técnico/a Climatización y Fontanación | Albacete /h3 pEstamos buscando una persona que quiera incorporarse a un proyecto estable dentro del área técnica, aportando su experiencia en instalaciones de climatización y fontanación, y sumando valor en la ejecución, mantenimiento y puesta en marcha de instalaciones. /p pSi tienes experiencia en climatización, calefacción, ventilación y fontanación, y te motiva trabajar en entornos técnicos donde la calidad, la autonomía y la resolución de incidencias marcan la diferencia, esta oportunidad puede encajar muy bien contigo. /p h3¿Qué buscamos? /h3 pQueremos incorporar un perfil técnico, resolutivo y comprometido, capaz de aportar calidad en obra y trabajar de forma coordinada con el equipo técnico. /p ul liExperiencia en montaje e instalación de sistemas de climatización y fontanación /li liCapacidad para interpretar documentación técnica y trabajar con autonomía /li liOrientación a la calidad y al detalle /li liHabilidad para resolver incidencias técnicas de forma práctica y ordenada /li liCapacidad de trabajo en equipo y coordinación con otros profesionales /li liCompromiso con la seguridad y el cumplimiento de procedimientos /li liActitud proactiva y responsable /li liAdaptabilidad a distintos tipos de instalaciones y proyectos /li liDisponibilidad para desplazamientos y adaptación a las necesidades de la obra /li /ul h3Funciones y Responsabilidades /h3 ul liMontaje e instalación de equipos de climatización, calefacción, ventilación, aerotermia, conductos, tuberías y elementos auxiliares /li liEjecución de trabajos de fontanación: redes de agua fría y caliente, evacuación, saneamiento, valvulería, bombas y elementos de regulación /li liMantenimiento preventivo y correctivo de instalaciones térmicas y de fontanación /li liInterpretación de planos, esquemas, mediciones y documentación técnica /li liRealización de pruebas de presión, comprobación de fugas, purgado, aislamiento de tuberías y verificaciones de funcionamiento /li liApoyo en la puesta en marcha de instalaciones y ajuste de parámetros de equipos /li liResolución de incidencias técnicas durante la ejecución en obra /li liCoordinación con responsable técnico, equipo de obra, proveedores y clientes /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liContrato indefinido /li liJornada completa /li liSalario fijo: B/A /li liVehículo de empresa /li liProyecto estratégico con alta autonomía /li liCapacidad real de decisión e impacto /li liFormación interna y Desarrollo profesional /li liIncorporación inmediata /li liZona de Albacete /li /ul h3Requisitos: /h3 ul liGrado Medio o Superior en Instalaciones frigoríficas y de climatización, Instalaciones de producción de calor, Mantenimiento de instalaciones térmicas y de fluidos, Fontanación o similar /li liExperiencia mínima demostrable /li liConocimiento básico de ofimática y uso de teléfono para partes de trabajo, fotografías de obra y comunicación interna /li liCarnet de conducir B /li /ul h3Formación complementaria /h3 ul liValorable carnet profesional de instalaciones térmicas en edificios (RITE). /li liValorable Formación en PRL: 20 h / 60 h construcción o metal, trabajos en altura y plataformas elevadoras. /li liValorable curso de manipulación de gases fluorados. /li liValorable experiencia en soldadura, cobre, multicapa, PPR, PVC, acero, aislamiento de tuberías y montaje de conductos. /li liValorable inglés técnico básico para lectura de manuales y documentación de equipos /li /ul pSi buscas estabilidad, un entorno técnico sólido y un proyecto en el que tu experiencia realmente aporte valor, esta puede ser una gran oportunidad para ti. /p pDa el siguiente paso en tu carrera profesional e inscríbete en la oferta. /p /p #J-18808-Ljbffr

pConectando Talento busca un/a Técnico/a en Climatización y Fontanación en Albacete. La posición implica montaje e instalación de sistemas de climatización y fontanación, así como mantenimiento preventivo y correctivo. Se ofrece un contrato indefinido y un salario entre B/A, junto con formación interna. /ppBuscamos un perfil técnico con experiencia, capacidad para interpretar documentación técnica y un fuerte compromiso con la calidad y la seguridad. ¡Si quieres estabilidad y un entorno de trabajo técnico, inscríbete! /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Good Service expandimos nuestro departamento comercial por toda España. /ppPor eso, abrimos proceso de selección para personas que: estén en búsqueda de nuevos proyectos profesionales, disfruten asesorando a clientes, sueñen en grande, tengan ganas de aprender cada día. /ppSi crees que este es tu perfil, nosotros te estamos esperando /ph3¿Qué estamos buscando? /h3pSeleccionamos personas para desempeñar el cargo de Delegado/a de Zona para el sector de sanitario y de decesos. Buscamos personas con aptitudes comerciales, que les apasione el trato con el cliente y con ganas de desarrollarse mientras disfruta del trabajo en un entorno familiar sólido. /ph3¿Qué formación y experiencia deberías tener? /h3pExperiencia en el sector asegurador (servicios de Salud y de Decesos). /ph3¿Qué valoramos? /h3ulliHabilidades sociales, capacidad de conversación y hablar en Público, asertividad /liliQue seas una persona dinámica, tengas don de gentes para crear relaciones sólidas /liliPersona comunicativa y con habilidades negociadoras /liliVocación y ganas de crecer /liliMucha organización y planificación /li /ulh3¿Qué te ofrecemos? /h3ulliIncorporación inmediata a importante compañía /liliUn proyecto totalmente personalizado donde convertirte en experto en el sector, donde poder desarrollarte y forjarte un futuro en uno de los sectores más estables /liliSalario competitivo, sistema de remuneración equilibrada donde se premia el esfuerzo /liliRetribución flexible y más beneficios /liliEstabilidad laboral /liliPromoción interna muy grande ya que Good Service está en plena expanción nacional /li /ulh3Nos ocuparemos de: /h3ulliSi vienes de otro sector sin experiencia, nuestro compromiso es formarte /liliSiempre tendrás un equipo de profesionales a tu lado para enseñarte todo lo que necesites, con el único objetivo de consolidar tu carrera /liliTrabajaras por objetivos, pero nos ocuparemos de que sean alcanzables y tendrás todo el apoyo para conseguirlo /liliNo serás uno más, porque sentirás que tu esfuerzo crea valor, desarrollaremos tus habilidades y apoyaremos tu crecimiento personal /liliTu es solo eso, solo que cumples; con nosotros nunca se es demasiado , ni demasiado mayor. /li /ulh3Funciones a desempeñar: /h3ulliProspección y captación proactiva de clientes /liliCreación, seguimiento y consolidación de cartera propia /liliImplantación y desarrollo local de la presencia de Good Service en las zonas y ciudades de todo el territorio nacional /liliAnálisis del mercado local para la distribución de productos de salud y decesos /li /ulpSi te quedan dudas leyendo esta oferta, no te preocupes vamos a explicarte todo detalladamente en la entrevista. /pp"Unirse es el comienzo, estar juntos es el progreso, trabajar juntos es el éxito" /ph3Salario /h3ulliTipo () /liliSalario mínimo20.000 € /liliSalario máximo30.000 € /li /ulh3Contrato y categoría /h3ulliTipo de contrato: Laboral y Mercantil /liliJornada laboral: Completa /liliCategoría: Comercial y ventas /liliSubcategoría: Comercial /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Es un perrito muy tranquilo, amigable y bueno con los niños. Le encanta jugar con sus peluches, corretear, recibir mimos, tomar el sol y dormir. Necesita comer tres veces al día su comida especial (nosotros la proporcionaremos). Está vacunado de todo, desparasitado interna y externamente.ul br/li¿Cuántas mascotas hay que cuidar? /li 1 br/liPeso, edad y sexo de la mascota /li 3kg, 8 meses, masculino br/liRaza del perro /li Teckel br/li¿Qué servicios de cuidado de mascotas hay que realizar? /li Alimentación especial, paseos, proporcionar compañía / jugar, limpieza del hábitat br/liPerfil del cuidador de mascotas /li Residencia de mascotas con jardín o zona al aire libre br/li¿Cuántos días necesitas el servicio de cuidado de mascotas? /li De 5 a 7 días br/li¿Cuándo necesitas empezar con el servicio? /li /ul br/bPreferencia para el servicio: /b Relación calidad/precio

ph3Información de la Empresa /h3 pJYSK es la marca de muebles, decoración y sistemas de descanso de origen escandinavo por excelencia. Desde que abrimos nuestra primera tienda en Dinamarca en 1979 no hemos parado de crecer, y hoy, con más de 3600 tiendas, estamos presentes en más de 50 países a nivel mundial. En JYSK queremos seguir creciendo y, para ello, necesitamos a los mejores en nuestro equipo. /p p¿Te entusiasman las ventas? ¿Quieres proporcionar el mejor servicio al cliente de JYSK en España junto con tu equipo? ¿Te gusta la variación y un ritmo de trabajo dinámico? /p p¡Entonces puedes ser el Vendedor que estamos buscando! /p h3QUÉ TE OFRECEMOS /h3 pTe ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa de distribución que escucha a sus colaboradores y se esfuerza cada día para ser un excelente lugar para trabajar. Somos dinámicos y tu desarrollo es crucial para nosotros. Además, como embajador de JYSK, obtienes lo siguiente: /p ul liContrato indefinido a 30horas semanales /li liOportunidades para tu crecimiento y desarrollo: nuestro objetivo es que el 80% de nuestros futuros managers provengan de la promoción interna. Descubre más aquí. /li liConcursos internos entre tiendas con atractivos premios /li liBonificaciones competitivas que premian los grandes resultados de ventas /li liUn horario de trabajo flexible /li li15% de descuento en todas las tiendas JYSK /li liSeguro de salud privado, fiesta anual, actividades internas (participación en eventos patrocinados como carreras, voluntariados, etc.) /li /ul h3CÓ MO SERÁ TU TRABAJO EN JYSK /h3 ul liSerás responsable de las ventas en la tienda: ofrecerás a nuestros clientes el mejor servicio con una sonrisa /li liGarantizarás que la tienda esté 100% limpia y repuesta de nuestros productos /li liParticiparás en el proceso de recepción de la mercancía y su correcta gestión y almacenaje /li liTendrás la oportunidad de especializarte en tu propia área en la tienda /li /ul pConoce a uno de nuestros Sales Assistant y aprende cómo somos como empleador aquí. /p h3QUÉ DEBES TRAER /h3 ul liDisfrutas hablando con los clientes y les proporcionas la mejor experiencia de compra que puedan imaginar /li liEstar en movimiento es parte de tu día a día, y no tienes problema en asumir tareas físicas como mover productos o preparar pedidos. /li liEres un buen compañero para tu equipo: juntos os esforzáis para conseguir grandes resultados /li liTe gusta la variedad y eres flexible: tanto en las tareas como en los horarios /li liTienes disponibilidad para trabajar en horarios rotativos /li liEstudios de Educación Secundaria Obligatoria o superiores /li /ul h3Proceso de selección en España: /h3 ol liProcesamos las solicitudes de forma continua y completamos la contratación cuando encontramos al candidato adecuado /li liRevisaremos tu candidatura en el plazo de 1 semana (días laborables) /li liSi tiene éxito, te enviaremos un link para que respondas a algunas preguntas en vídeo /li liA continuación, te haremos una breve entrevista telefónica /li liEn caso de que superes todas las fases anteriores te invitaremos a una entrevista presencial /li /ol h3SOBRE NOSOTROS /h3 pCreemos que nuestros colaboradores son la clave de nuestro éxito, pasando de una tienda en 1979 a más de 3500 tiendas en todo el mundo en la actualidad. Por eso nos esforzamos en ofrecer desarrollo y posibilidades de crecimiento dentro de JYSK, y también nos sentimos orgullosos de premiar el compromiso y el gran esfuerzo de nuestros colaboradores. Nuestros tres valores fundamentales JYSK: comerciante, compañero y espíritu corporativo, expresan el comportamiento y la actitud que esperamos de cada persona en JYSK. Confiamos unos en otros, y creemos en la delegación y la libertad con responsabilidad. /p pJYSK quiere incluir a todos, sin importar la edad, la identidad de género, la raza, la etnia, la orientación sexual, la capacidad física o mental. Juntos, aseguramos nuestra cultura inclusiva que anima, apoya y celebra las diversas voces de nuestros colaboradores. Porque una gran mezcla de mentes, talentos y personalidades únicas nos hace un equipo más fuerte. /p pPara más información, por favor visita nuestra página de carrera. /p pConoce cómo tratamos tus datos en nuestra Política de Privacidad. /p /p #J-18808-Ljbffr

Conectando Talento busca un Auditor/a Interno – Financiero/Costes para analizar procesos productivos y económicos desde planta, con foco en auditoría interna y mejora continua.

Se valorará experiencia en tecnologías web y creatividad para resolver retos. Desarrollador Web para Spares, MRO y Training dentro de su área de Producto y Servicio en Albacete, España. Trabajarás en proyectos web para soportar operaciones técnicas y formación, colaborando con equipos interna

Renovalia Energy Group, S.L. es una compañía especializada en la promoción, explotación y venta de electricidad generada a través de fuentes de energía renovable. Somos líderes en el sector y nuestra actividad se desarrolla en todas las áreas de la cadena de valor, desde el diseño y desarrollo de las instalaciones hasta la gestión y explotación de las mismas. Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Estamos buscando, para comenzar en abril, un Ingeniero/a de O&M (Asset Maintenance Engineer) para nuestras oficinas de Villarobledo, Albacete. Responsabilidades • Seguimiento, supervisión y coordinación de tareas de operación y mantenimiento de los parques energéticos de nuestro grupo empresarial a través de diferentes sistemas SCADA., • Gestión de registros, informes de producción, incidencias y reportes de información., • Siguiendo las directrices marcadas por el director de área, desarrollo y seguimiento del sistema de gestión y calidad en relación con el área de Operación y Mantenimiento., • Implantación y desarrollo de las diferentes medidas de mejora continua para maximizar la producción de las instalaciones., • Cumplir con las normas de prevención de riesgos laborales que se corresponden con su puesto de trabajo., • Revisar de manera continua los procedimientos designados para su puesto de trabajo y proponer la modificación de los mismos en caso de que estos sean mejorables, participando de este modo en la revisión del sistema de gestión de Renovalia., • Hacer uso de los canales de comunicación interna oficiales dentro de la organización al objeto de poder transmitir de una manera eficaz y eficiente el mensaje a difundir. Requisitos • Ingeniería Industrial / Ingeniería Técnica Industrial (Electricidad o Electromecánica), o similar, con amplios conocimientos en operación y mantenimiento de aerogeneradores, placas solares o generadores termo-solares y sistemas de evacuación de energía., • Requiere experiencia previa de tres a cuatro años en puestos de mantenimiento en plantas., • Inglés técnico., • Formato 100% presencial. Beneficios • Empleo estable en compañía líder., • Promoción y desarrollo profesional. xcskxlj, • Seguro médico privado (opcional). #J-18808-Ljbffr

¡TRABAJA CON NOSOTROS COMO FORMADOR/A! ¿Estas interesado en el mundo de la formación aplicada a automoción?... ¡Esta es tu oferta! ¿Conoces la empresa? Cojali S. L. es una multinacional española fabricante de componentes y electrónica, que desarrolla, además, soluciones de diagnosis avanzada, conectividad y diagnosis remota para vehículo industrial, maquinaria agrícola, maquinaria de construcción, equipo de manejo de material y embarcaciones, así como soluciones de compatibilidad ISOBUS para tractores e implementos. Gracias a la amplia experiencia en el desarrollo de soluciones tecnológicas embarcadas y para el taller, Cojali trabaja activamente en el análisis y tratamiento de datos , siendo esta una actividad estratégica de la empresa que le permite introducir procesos de mejora y nuevos productos al mercado. La empresa está ubicada en Campo de Criptana (Ciudad Real) , pero además cuenta con tres filiales (Italia , Francia y Estados Unidos ) y cinco oficinas comerciales (Alemania , Rusia , Turquía , México e India ). Contamos con más de 30 años de experiencia y con un equipo humano de más de 550 profesionales dedicados a diferentes áreas. Para nosotros es de vital importancia el crecimiento personal y profesional de nuestros empleados, por ello, apostamos por la formación continua , el trabajo en equipo , la innovación y el desarrollo del talento. Si te gustaría formar parte de la familia Cojali, te contamos un poco más ¿Qué tiene Cojali para ti? Flexibilidad horaria para que puedas compaginar tu vida personal y profesional. Un ambiente de trabajo agradable y dinámico. Plan de carrera en base a tus intereses profesionales. Incorporación a un equipo joven en constante crecimiento. Promoción interna. Salario competitivo y progresivo según valía. ¿Qué tipo de personas estamos buscando? Buscamos personas con actitud positiva, espíritu proactivo, dinámicas y resolutivas, que les guste trabajar en equipo, que estén comprometidas con la empresa y que, por supuesto, tengan capacidad para proyectar nuevas ideas y desarrollar su creatividad, proponiendo nuevas maneras de hacer las cosas. Funciones principales - Impartir formación técnica sobre vehículo industrial, agrícola y maquinaria de construcción, en español e inglés. - Diseñar y actualizar materiales formativos teóricos y prácticos. - Realizar formaciones nacionales e internacionales para distribuidores y clientes. - Mantener y fortalecer la relación con distribuidores, talleres y mecánicos. - Fomentar la participación en los cursos y promocionar soluciones y servicios de Cojali. Requisitos mínimos - Ingeniería o Formación Profesional de Grado Superior. - Buenas habilidades de comunicación y orientación al cliente. - Nivel de inglés B2/C1 para impartir formación. - Disponibilidad para viajar nacional e internacionalmente. - Interés por la formación práctica en vehículos y aprendizaje continuo. - Carnet de conducir B. Requisitos deseables - Experiencia con herramientas de diagnosis para taller. - Manejo de Office, Photoshop, iSpring Suite y plataformas de formación. - Capacidad para buscar y transformar información técnica en material didáctico. - Habilidades para captar e incentivar la participación en acciones formativas. - Experiencia impartiendo formación técnica en automoción, vehículo industrial, agrícola o maquinaria de construcción.

Gestión y desarrollo de la cartera de clientes a nivel nacional, prospección, captación, visitas comerciales, identificación de oportunidades, presentación del catálogo, negociación, asistencia a ferias y formaciones, informes con CRM y coordinación interna. Se requiere experiencia previa en

¿ Te gustaría formar parte del equipo de RES? Somos la mayor empresa independiente de energías renovables, con presencia en 24 países y actividad en eólica, solar, almacenamiento, biomasa, hidráulica, hidrógeno verde y redes eléctricas. Con más de 40 años de experiencia, hemos entregado más de 24 GW de proyectos y gestionamos más de 40 GW en operación y mantenimiento. Contamos con un equipo de 4.500 personas comprometidas con un objetivo común: impulsar un futuro sin emisiones, con energía limpia y accesible para todos. Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. Actualmente nos encontramos en pleno crecimiento y estamos buscando incorporar un/a Técnico/a de Mantenimiento Fotovoltaico para la zona de Castillo de Garcimuñoz y Tébar (Cuenca). ¿ Qué funciones realizarás? Labores de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo de instalaciones fotovoltaicas. Elaboración de incidencias, informes, reportes y gestión de toda la documentación encomendada por su superior jerárquico. Elaboración y gestión de la documentación necesaria, introduciéndola en sistema de gestión del mantenimiento. Preparación, mantenimiento y revisión de herramientas y medios suministrados por la empresa para el desarrollo de las funciones anteriores. Gestión de almacén. Apoyo a otros proyectos y servicios de RES. Requisitos Residencia cerca de la planta. Conocimientos eléctricos y electromecánicos. Interpretación de esquemas eléctricos. Manejo de equipos informáticos (portátil, herramientas ofimáticas). Carnet de conducir B. Predisposición ante la variabilidad de trabajos, horarios, proyectos, guardias de fin de semana. Valoraremos positivamente: Conocimientos en inversores fotovoltaicos, autómatas programables y seguidores fotovoltaicos. Disponer del curso básico de PRL 60h. Experiencia previa en mantenimiento eléctrico. Formación en rama eléctrica, mecánica o informática. Experiencia en trabajos de campo. Se ofrece Las personas que conforman nuestra empresa son nuestro activo más importante. Fomentamos su desarrollo personal y profesional a través de oportunidades de formación y desarrollo continuo. Además, impulsamos acciones para lograr un mejor equilibrio entre la vida laboral y personal a través de una mayor flexibilidad en el trabajo. Los beneficios que actualmente ofrecemos son: Estabilidad laboral en una empresa sólida y en pleno crecimiento Plan de desarrollo y formación continua (crece con nosotros) Salario acorde al Convenio Colectivo Siderometalúrgico de la provincia de Cuenca + guardias + dietas Vehículo de empresa Herramientas y medios técnicos Excelente ambiente de trabajo y cultura colaborativa Posibilidad real de desarrollo dentro del área de O& M (movilidad interna) También contamos con beneficios que incluyen una bonificación con la obtención de descuentos en distintas actividades de ocio solamente por formar parte del equipo. Si crees que encajas en esta oportunidad laboral, ¡no dudes en inscribirte! La franja salarial prevista para esta posición se encuentra inicialmente entre 18.500€ y 23.000€ brutos/anuales, pudiendo ajustarse en función de la experiencia, conocimientos y adecuación al perfil requerido. En RES valoramos las diferencias, porque sabemos que hacen de nuestra empresa un excelente lugar para trabajar. Al fomentar candidaturas con distintos orígenes, ideas y puntos de vista, creamos equipos que colaboran para resolver problemas complejos y diseñar soluciones prácticas para nuestros clientes. xbhjioe Nuestras múltiples perspectivas provienen de diversas fuentes, entre ellas la etnia, la cultura, el género, la nacionalidad, la edad, el sexo, la orientación sexual, la identidad y expresión de género, la discapacidad, el estado civil, la condición parental, el nivel educativo, el entorno social y las experiencias de vida de las personas que forman parte de nuestra empresa.

ppb¿Te gustaría formar parte del equipo de RES? /b /p pSomos la mayor empresa independiente de energías renovables del mundo y estamos presentes en 24 países. Trabajamos en los sectores eólico, solar, almacenamiento de energía, biomasa, energía hidráulica, hidrógeno verde, transmisión y distribución. /p pDurante nuestros más de 40 años de historia, hemos entregado más de 24GW de proyectos de energías renovables en todo el mundo y damos servicios de operación y mantenimiento a más de 40 GW de potencia. /p pActualmente nos encontramos en pleno crecimiento y estamos buscando incorporar perfiles que quieran adentrarse al mundo de las energías renovables, especialmente en el sector eólico realizando tareas de campo. La persona estará basada en Albacete y tendrá que desplazarse a los proyectos a nivel nacional, si bien la mayoría se encuentran cerca de Albacete. /p h3Funciones /h3 ul liRealizar los partes/órdenes/informes de trabajo de los trabajos desarrollados, con el objetivo de suministrar la información necesaria para la facturación de los servicios a los clientes. /li liInformar a RES sobre el desarrollo de los trabajos y los resultados obtenidos, con el objetivo de facilitar el control y el correcto tratamiento de la actividad fuera de España. /li liRealizar la labor de recurso preventivo, en aquellos casos en los que sea designado a tal efecto. /li liRealizar y enviar la documentación exigida por la empresa (hoja de gatos, vehículos, tarjetas de crédito) mensualmente antes del cierre. /li liRealizar un buen uso y conservación de los equipos y medios materiales asignados para la ejecución de las tareas. /li liReportar la información necesaria para el trabajo al gestor técnico y el cliente. /li liAsesorar al cliente en todos aquellos detalles que permitan una mejora en la calidad y de la eficiencia de los servicios prestados, a nivel técnico y organizativo. /li liOrganizar las tareas imprevistas que surgen en la actividad laboral diaria, para llevar a cabo las medidas correctoras que permitan un desempeño adecuado. /li liEn caso de realizar puestos de supervisor, organizar y gestionar el trabajo de los compañeros /li /ul pEl nivel de responsabilidad y alcance del puesto se definirá en función de la experiencia y desarrollo del proceso de selección. /p h3Requisitos /h3 ul liExperiencia en la instalación, construcción u operación y mantenimiento de proyectos eólicos /li liDisponer de una titulación académica acreditada que esté relacionada con el campo eléctrico, mecánico o electrónica. Por ejemplo: Grado medio, Grado Superior, Grado, FP Básica, etc. /li liFormación en PRL (al menos 60 horas) acreditado. /li liCarnet de conducir /li liEs imprescindible tener movilidad geográfica nacional e interés en trabajar en alturas (formación en GWO) /li /ul h3Se ofrece /h3 pLas personas que conforman nuestra empresa son nuestro activo más importante. Fomentamos su desarrollo personal y profesional a través de oportunidades de formación y desarrollo continuo. Además, impulsamos acciones para lograr un mejor equilibrio entre la vida laboral y personal a través de una mayor flexibilidad en el trabajo. Los beneficios que actualmente ofrecemos son: /p ul liEstabilidad laboral en una empresa sólida y en pleno crecimiento /li liPlan de desarrollo y formación continua (crece con nosotros) /li liSalario competitivo + guardias + dietas /li liVehículo de empresa /li liHerramientas y medios técnicos /li liExcelente ambiente de trabajo y cultura colaborativa /li liPosibilidad real de desarrollo dentro del área de OM (movilidad interna) /li /ul pLa franja salarial oscila entre los 25.000 y 30.000 € brutos al año + beneficios, acorde a experiencia demostrada. /p pTambién contamos con beneficios que incluyen una bonificación con la obtención de descuentos en distintas actividades de ocio solamente por formar parte del equipo. /p pSi crees que encajas en esta oportunidad laboral, ¡no dudes en inscribirte! /p /p #J-18808-Ljbffr

Hay un gato en la vivienda. Necesito una persona interna durante una semana del 20 al 26 de abril para atender a una persona de 64 años que se encuentra con una patología de depresión, para acompañarla y realizar las tareas del hogar como compra, cocina y limpieza.ul br/li¿Para quién se destina el servicio? /li Persona mayor (no dependiente) br/li¿Qué tipo de patologías tiene la persona? /li No tiene ningún tipo de patología o enfermedad br/li¿En qué rango de edad se encuentra la persona? /li Menos de 65 años br/li¿Cuántas personas necesitan el servicio? /li 1 br/li¿Con qué cuidados y/o tareas domésticas necesita ayuda? /li Compañía, paseos y actividades recreativas, acompañamiento al médico y recados, acompañamiento nocturno, realizar la compra, cocinar, limpieza del hogar br/liSituación actual de vivienda o localización /li En casa (solo) br/li¿Con qué frecuencia necesitas el servicio? /li Persona interna durante una semana br/li¿Qué días necesitas el servicio? /li Todos los días de la semana br/li¿En qué franja de días disfrutará el cuidador/a las 36 horas de descanso? /li A convenir br/liNúmero de horas en las que se necesita el cuidado /li Más de 4 horas a las 09:00 am br/li¿Tienes preferencias sobre el género del cuidador? /li Femenino br/li¿Qué perfil de profesional buscas? /li No lo sé / a convenir (valoro ambas opciones) br/li¿Necesitas que el profesional tenga carnet de conducir? /li No es necesario br/li¿Cuándo necesitas empezar el servicio? /li En los próximos días /ul br/bPreferencia para el servicio: /b Relación calidad/precio

Se trabajará en Guadalajara y alrededores, con enfoque en servicio al cliente y calidad.Se valorará experiencia en FTTH, pruebas de redes y disponibilidad para trabajo de campo.La oferta incluye capacitación y oportunidad de crecimiento en la empresa.

Médico Especialista en Medicina Interna.

Descripción de la empresa DND Siempre Bar es una empresa de hostelería ubicada en Madrid, centrada en ofrecer una experiencia gastronómica cercana y de calidad.Apostamos por una cocina sencilla pero bien trabajada, con productos frescos y propuestas pensadas para disfrutar en un ambiente informal

El servei de Medicina Interna de l'Hospital de Palamós necessita incorporar 1 metge/ssa especialista en medicina interna per integrar-se a l'equip format per 10 facultatius especialistes en medicina interna. Es disposa de l'acreditació per a la formació de Metges Interns Residents en Medicina Int

Médico Especialista en Medicina Interna.

La oferta es temporal inicial de 4 meses con posibilidad de prórroga y promoción interna a Grupo 2 tras incorporación.

En Teselas, restaurante mediterráneo contemporáneo en Alicante, interpretamos la tradición desde el producto local, la técnica y el respeto por el sabor.Somos restaurante gastronómico, barra de mercado, coctelería y terraza, con una propuesta elegante, moderna y cercana.Buscamos personas apasi

El servei de Medicina Interna de l'Hospital de Palamós necessita incorporar 1 metge/ssa especialista en medicina interna per integrar-se a l'equip format per 10 facultatius especialistes en medicina interna. Contractació laboral a jornada completa , com a Metge/ssa adjunt de staff al servei de Med

Participar en la realización de auditorías internas. Planes de desarrollo, política de movilidad interna.

Estamos buscando para nuestro hospital en la provincia de Cádiz, Médico Especialista en Medicina Interna. Funciones:· Consulta de Medicina Interna.

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Quieres formarte y crecer en una entidad referente en el campo de la Salud Mental y el ámbito de la atención intermedia, comprometida con las personas y la sociedad? ¡Esta oferta te va a encantar!En Fundació Hospitalàries Martorell precisamos incorporar a nuestro centro:Médico/a especialista e

Fundació Hospitalàries Martorell busca un médico especialista en geriatría, medicina familiar y comunitaria u medicina interna para su servicio de hospitalización de atención intermedia y la Unidad de Cuidados Paliativos.

El servei de Medicina Interna de l'Hospital de Palamós necessita incorporar 1 metge/ssa especialista en medicina interna per integrar-se a l'equip format per 10 facultatius especialistes en medicina interna. Es disposa de l'acreditació per a la formació de Metges Interns Residents en Medicina Int

Necesito un servicio de Empleada de Hogar con las siguientes características:ulbr/li¿Quiénes viven en casa? /li Persona mayor (no dependiente)br/li¿Cuántas personas necesitan el servicio? /li 1br/li¿Qué ayuda o tareas domésticas necesita? /li Limpieza del hogar, compañía, ac

Desde el Hospital Veterinario de Lleida del Grupo Unavets seleccionamos un/a Veterinario/a Responsable de Medicina Interna. Experiencia previa en medicina interna. Si tu perfil encaja con lo que hemos descrito, nos encantaría conocerte! /p pVeterinario Responsable Medicina Interna • Lleida, Provi

Quieres formarte y crecer en una entidad referente en el campo de la Salud Mental y el ámbito de la atención intermedia , comprometida con las personas y la sociedad? ¡Esta oferta te va a encantar! En Fundació Hospitalàries Martorell precisamos incorporar a nuestro centro: Médico/a especialist