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El Centro Tecnológico del Notariado fue constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN) y como socio tecnológico del CGN lidera la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, para que el notario pueda desarrollar su actividad, contribuyendo a la realización de la función pública que el notariado presta a la sociedad. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometido con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. ¿Qué buscamos? Como Agente Especializado en Atención al Usuario y Gestión Interna tendrás un papel clave en la resolución de cuestiones vinculadas a nuestros servicios. Cómo será tu día a día: • Tendrás trato directo con los usuarios de las herramientas que desarrollamos en nuestro Centro Tecnológico., • Atenderás consultas de notarías y profesionales del sector, relativas al funcionamiento de las herramientas tecnológicas, principalmente por teléfono y otros canales digitales., • Darás respuesta a sus dudas de funcionamiento y otras cuestiones relacionadas con las plataformas tecnológicas, escalando aquellas incidencias cuando sea necesario., • A nivel de gestión, colaborarás en tareas como elaboración de informes, actualización de bases de datos y elaboración de FAQs., • Tendrás formación y acompañamiento para facilitar tu adaptación al nuevo puesto. ¿Qué requerimos? Pensamos en incorporar a nuestro equipo perfiles distintos, que pueden provenir de diferentes sectores, pero que tendrán en común el interés por trabajos basados en el trato con el cliente y la vocación de servicio. • Mínimo Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en rama administrativa., • Formación universitaria finalizada o en curso (especialidades de Derecho, ADE, Psicología, etc.)., • Experiencia de al menos 1 año en despacho de Abogados, Notaría o Gestoría., • Experiencia mínima de 2 años en puestos de atención al cliente/usuario, preferiblemente en el sector legal o bancario, pero serán valorables otros sectores., • Experiencia mínima de 2 años en puestos de gestión administrativa, con orientación al cliente, en diferentes sectores (como seguros, mutuas de salud, hoteles y centros de reservas, etc.)., • Alta orientación al cliente: interés por el trato con el usuario, capacidad de escucha y aportación de soluciones., • Proactividad y alta capacidad de resolución., • Trabajo en equipo y colaborativo. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Horario: 8:30h - 14:30h -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Parking gratuito. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

Dentaid es una compañía internacional líder en investigación, desarrollo y comercialización de soluciones de salud bucal. Con presencia global y un firme compromiso con la innovación científica, trabajamos cada día para mejorar la calidad de vida de las personas mediante productos y tecnologías de vanguardia. En nuestro proceso de crecimiento y expansión internacional, buscamos incorporar un/a Regional Medical Lead con un rol clave en la estrategia médica y científica de los países asignados. Si tienes pasión por la ciencia, visión estratégica y deseas formar parte de una compañía internacional pionera en soluciones de Salud Bucal, ¡sigue leyendo! 🎯 ¿Cuál será tu misión? • Serás responsable de liderar el plan médico estratégico local para los productos y áreas terapéuticas asignadas, asegurando el alineamiento con los equipos médicos globales y las áreas corporativas de Dentaid., • Además, actuarás como referente científico local ante KOLs, universidades, sociedades científicas y otros actores del ecosistema sanitario, impulsando la colaboración, la educación y la generación de evidencia. 📌 Tus responsabilidades incluirán: • Liderar y ejecutar el Local Medical Plan en los países asignados., • Colaborar transversalmente con los equipos de Marketing y Comercial., • Desarrollar e implementar Medical Marketing local., • Liderar la relación con KOLs, HCPs, universidades y sociedades científicas, garantizando una comunicación fluida y bidireccional., • Desarrollar contenidos educativos y estrategias de comunicación científica locales., • Evaluar y aprobar materiales promocionales y educativos desde la perspectiva médica., • Representar científicamente a DENTAID en congresos y simposios nacionales e internacionales., • Preparar y acompañar lanzamientos de nuevos productos junto a equipos locales y corporativos., • Dar soporte a servicios corporativos de Medical Information, Cosmetovigilancia y Medical Device Surveillance., • Gestionar equipos MSL u otros roles médicos cuando sea necesario., • Mantener una colaboración estrecha con áreas internas como Medical, Marketing, Comercial, R&D, Regulatory, Legal & Compliance, Business Development, entre otras. 🧩 Lo que buscamos en ti • Rigor científico y capacidad analítica., • Excelente comunicación y habilidad para generar influencia., • Capacidad de negociación y colaboración transversal., • Orientación a la innovación y visión de negocio., • Capacidad para resolver problemas complejos., • Trabajo en equipo y gestión de múltiples interlocutores., • Disponibilidad para viajar hasta un 30% del tiempo. 🎓 Formación & Experiencia • Grado Universitario en Ciencias de la Salud (Medicina, Odontología, Farmacia, Biología u otros afines)., • Inglés fluido. Italiano deseable., • Experiencia previa en Medical Affairs (≥2 años)., • Valoramos positivamente: Máster / Postgrado en periodoncia u otras áreas odontológicas / MBA / PhD en ciencias., • Conocimiento del territorio asignado. ✨ ¿Por qué unirte a Dentaid? Porque tendrás la oportunidad de: • Ser protagonista en la expansión internacional científica de la compañía., • Trabajar con líderes del ámbito odontológico y académico., • Participar en proyectos de alto impacto científico y estratégico., • Contribuir activamente a mejorar la Salud Bucal de las personas. Si quieres tener la oportunidad de formar parte de una empresa de salud bucal, con central en Cerdanyola del Vallès, y filiales localizadas en Europa y Latinoamérica y cuyo propósito es promover y mejorar la salud bucal de las personas durante toda su vida, ¿a qué esperas? ¡Inscríbete ahora! ¡Queremos conocerte! ♻️ Nuestro compromiso En Dentaid apostamos por la sostenibilidad, el cumplimiento normativo y la mejora continua. Esperamos de ti el mismo compromiso con las mejores prácticas ambientales y regulatorias.

¿Tienes perfil comercial y quieres crecer en el sector inmobiliario? En Century 21 Nexus (Sant Cugat del Vallès) te damos formación, apoyo y una marca global para que desarrolles tu propio negocio con independencia y sin límites de ingresos. ¿QUÉ BUSCAMOS? Personas con: • 📈 Experiencia en el área comercial, preferiblemente en el sector inmobiliario (aunque no es imprescindible)., • 📅 Habilidades de organización y gran capacidad de planificación., • 💡 Visión emprendedora y motivación para alcanzar metas., • 🎯 Orientación a resultados y capacidad para trabajar de manera autónoma. RESPONSABILIDADES • 🏠 Captación de Inmuebles: Identifica y atrae nuevas propiedades a nuestra cartera a través de una prospección activa y visitas de captación, estableciendo relaciones sólidas con propietarios y realizando negociaciones efectivas., • 💼 Venta de Inmuebles: Implementa estrategias innovadoras de marketing, tanto pasivo como activo, para promocionar y vender propiedades de manera eficiente, asegurando la satisfacción del cliente y el cierre exitoso de ventas. ¿QUÉ OFRECEMOS? • 💸 Ingresos 100% basados en resultados: Gana tanto como te esfuerces. Cuanto más trabajes y cierres ventas, mayores serán tus ingresos. ¡El cielo es el límite!, • 🏢 Oficina moderna y recién reformada: Diseñada para impresionar a tus clientes y proporcionar un ambiente de trabajo cómodo y profesional., • 🛠️ Staff integral: Un equipo dedicado a proporcionarte todas las herramientas necesarias para triunfar, desde asesoramiento legal y hipotecario hasta el uso de las últimas herramientas tecnológicas., • 📜 Contrato mercantil con una colaboración como autónomo: Mantén tu independencia profesional gestionando tu propio horario., • 🌟 Ambiente incomparable: Trabaja en un entorno enriquecedor y motivador con un equipo ambicioso y orientado a resultados., • 📚 Formación continua: Acceso a formación constante y a las herramientas tecnológicas más avanzadas para maximizar tu éxito. ¿POR QUÉ UNIRTE A NOSOTROS? • 🌍 Marca global de prestigio: Forma parte de CENTURY 21, una de las marcas más reconocidas y respetadas en el sector inmobiliario., • 🚀 Oportunidades de crecimiento: Desarrolla tu carrera en un entorno en constante expansión con el apoyo de una red internacional., • 🤝 Soporte constante: Recibe el apoyo necesario para destacar y alcanzar tus objetivos profesionales.

Descripción de la empresa En Àbac Assessors, despacho profesional en Terrassa, buscamos incorporar un/a abogado/a mercantilista JUNIOR con inquietud en fiscalidad (o fiscalista JUNIOR con experiencia en mercantil) que quiera crecer y asumir responsabilidades reales. Somos un equipo tecnológicamente avanzado, miembro del Centro de Innovación de Despachos Profesionales (CIDP), y socios de la red internacional iusTime. Creemos en una asesoría que evoluciona, que digitaliza procesos y que apuesta por la Inteligencia Artificial (IA) como herramienta clave para ofrecer más valor a las empresas. Descripción del puesto Como Abogado/da mercantilista JUNIOR con inquietud en fiscalidad en Àbac Assessors, te encargarás de brindar apoyo en casos legales relacionados con el ámbito mercantil y fiscal. Bajo las instrucciones del socio-director y en colaboración de la responsable del departamento fiscal-contable, entre tus funciones estará la redacción de contratos, revisión de documentación legal, asesoría en materia fiscal y seguimiento a los diferentes procesos de los clientes (auditorias y revisiones fiscales, due diligence, etc) Participarás activamente en el departamento de asesoramiento a empresas extranjeras: implantación en España, estructuración mercantil y fiscal, holdings, grupos empresariales y operaciones nacionales e internacionales. Buscamos a alguien que quiera construir y hacer crecer este servicio. Este es un puesto de tiempo completo que se desempeña de manera presencial en nuestras oficinas en Terrassa. Requisitos • Aptitud para redactar y revisar documentos legales, incluyendo contratos y otras comunicaciones oficiales., • Conocimientos básicos en derecho mercantil y fiscalidad, con interés en desarrollar aún más estas áreas., • Capacidad para analizar situaciones legales y proponer estrategias efectivas. Atención al detalle y habilidades organizativas., • Excelentes habilidades de comunicación y disposición para colaborar en un entorno de equipo., • Dominio de herramientas ofimáticas y capacidad para adaptarse a tecnologías usadas en la práctica legal. Perfil • Formación mínima: Derecho, ADE, doble grado ADE–Derecho, Economía o similares., • 2–3 años de experiencia en despacho profesional o asesoría., • Abogados/as mercantilistas con sensibilidad fiscal o fiscalistas con base mercantil., • Catalán y castellano nativos, inglés nivel medio-alto. ¿Qué ofrecemos? • Proyecto sólido, con recorrido profesional real., • Contrato indefinido y horario flexible (todos los viernes y meses de agosto y septiembre intensivos)., • Formación continua a cargo de la empresa (CEF o centros similares)., • Acceso a grupos profesionales y eventos del CIDP, iusTime, Accountex, etc., • Trabajo directo con socios y responsables de departamento., • Entorno próximo, innovador y orientado a la calidad., • Retribución Fija + Variable: Banda salarial inicial de 18.000€ a 26.000€ Brutos Anuales. NO se descartará ninguna candidatura por motivos económicos., • Teletrabajo parcial a partir de 6 meses

¡Estamos buscando un/a Jefe de Área en Compras! – Sant Cugat del Vallés ¿Te apasiona la gestión estratégica, el liderazgo de equipos y la negociación con proveedores? En ISS buscamos un/a Jefe de Área que asuma la supervisión de las operaciones de compras, contribuyendo a la excelencia y rentabilidad de nuestros servicios. ¿Qué harás? ✔ Participar en la elaboración de planes estratégicos y operativos para mejorar la rentabilidad y calidad del servicio. ✔ Planificar estrategias para alcanzar objetivos cuantitativos y cualitativos del área. ✔ Liderar, motivar y dirigir al equipo bajo tu responsabilidad. ✔ Garantizar el cumplimiento de normas y procedimientos (calidad, prevención, medio ambiente). ✔ Preparar y liderar RFP/RFQ del área. ✔ Negociar con proveedores y coordinar contratos junto con el área Legal. ✔ Impulsar mejoras continuas y consolidación de proveedores. ✔ Colaborar en proyectos internacionales y equipos globales. Perfil del puesto ✅ Formación universitaria en Ingeniería y/o Administración de Empresas . ✅ Conocimiento en Subcontratación General y Equipos y Materiales de Mantenimiento. ✅ Experiencia de 2 a 5 años en un puesto de responsabilidad similar. ✅ Inglés fluido y nivel alto de Office 365. ✅ Se valorará experiencia en compañías complejas y conocimiento de herramientas específicas de compras. ¿Qué ofrecemos? ✨ Contrato indefinido y jornada completa. ✨ Trabajo híbrido. ✨ Horario flexible: L-J 8:00-16:30, viernes hasta las 14:00. ✨ Beneficios sociales y plan de retribución flexible. En ISS promovemos la igualdad de oportunidades y la diversidad en todos nuestros procesos de selección. 📍 Ubicación: Sant Cugat del Vallés 📩 ¿Te interesa o conoces a alguien interesado/a? Puedes enviar tu curriculum #Compras #GestiónDeProveedores #ISSJobs #SantCugat #Liderazgo #OportunidadLaboral #CarreraProfesional #SupplyChain #Procurement #ExcelenciaOperacional #JobOpportunity #Hiring #ProcurementJobs #JoinOurTeam

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. ¿Qué buscamos? Actualmente, nos encontramos en un proceso de transformación y crecimiento, con el objetivo de potenciar la excelencia en la atención al usuario. Por ello, buscamos perfiles con conocimientos jurídicos y/o con experiencia consolidada en atención al cliente, preferiblemente en el sector bancario o similares, para brindar soporte por diversos canales (telefónico, principalmente) como agentes especializados a los/as empleados/as y usuarios de notaría. Tendrás un papel clave en la resolución de cuestiones funcionales y técnicas de nuestros servicios, de manera directa o bien liderando el seguimiento de casos trasladados a otras áreas de la compañía o proveedores. Tu visión y experiencia serán fundamentales para potenciar nuestros servicios y productos.. ¿Qué necesitas? Formación: -Valoramos como deseable formación universitaria en Derecho o similares, o bien estudios de grado medio o superior, en áreas afines. Experiencia: Se valorará: -Experiencia de al menos 1 año en despacho de Abogados, Notaría o Gestoría. -Experiencia mínima de 2 años en: • Atención al cliente, preferiblemente en el sector legal o bancario., • Agente senior de recuperación de créditos vencidos judicializados o LSO. Habilidades: -Capacidad resolutiva y autonomía para la gestión y seguimiento de casos hasta su resolución. -Habilidades de comunicación y escucha activa. -Adaptación a procesos de gestión definidos, proactividad en la gestión y para identificar necesidades de mejora -Capacidad de trabajo en equipo y actitud colaborativa. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: • Estabilidad empresarial (somos cliente final)., • Contrato indefinido., • Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana., • Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua., • Ticket restaurant., • Parking gratuito., • Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...)., • Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar una persona que será el puente entre los datos y el negocio,transformando la información de documentos notariales en insights accionables para la toma de decisiones. Con ownership completo del análisis y la visualización, responderás a demandas del negocio en tiempo real, construirás dashboards estratégicos y habilitarás a otros departamentos con datos. Responsabilidades clave: • Reporting y extracción de datos bajo demanda: SQL fluido para responder al negocio en horas, no días, • Mantenimiento y explotación de la plataforma analítica en la nube, por ejemplo AWS (extraer datos de Redshift, Athena, S3), • Gestión integral de herramientas de BI: diseñar, mantener y optimizar dashboards en Sisense, Power BI, Qlik, Quicksight, • Análisis exploratorio: identificar tendencias, anomalías y oportunidades en los documentos notariales, • Soporte activo al equipo de Data Science y departamentos (Legal, Comercial) para explotar el DWH, • Documentación funcional: crear documentación que el negocio entienda, • Adquirir visión de negocio notarial para anticipar necesidades de análisis Requisitos mínimos: • Formación: Universitaria en IT, • Experiencia: >3 años en análisis de datos y BI, • Idiomas: Inglés técnico fluido, • Soft skills: Comunicador nato, organizado, atención al detalle y empatía con usuarios de negocio Stack tecnológico: • Análisis: SQL avanzado, Excel medio/alto (fórmulas, macros, tablas dinámicas), • BI: Power BI, Sisense, QlikView/QlikSense, QuickSight, • Cloud: AWS (Redshift, Athena, S3, Glue) o similares, • ETL: Python (valorable), ODI, Pentaho, • Geo: ESRI (valorable) ¿Qué te ofrecemos? -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido (2 días de teletrabajo a la semana). -Horario de entrada flexible (8:30 a 10:00). -Jornada intensiva todos los viernes del año y verano. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Ticket restaurant. -Parking gratuito. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

Intracon (___) ofrece soluciones especializadas en tres áreas clave: Estrategia de Comercialización (que une las estrategias de marketing y ventas), Eventos Corporativos y Consultoría de Recursos Humanos. Trabajan con empresas B2B líderes en todo el mundo para impulsar su crecimiento y fortalecer su talento, aplicando un alto nivel de creatividad, análisis estratégico e innovación a cada proyecto. Se responsabilizan desde el desarrollo de la estrategia hasta su implementación, garantizando un impacto real y medible. Sobre la posición: Buscamos un/una Director/a de RRHH y Consultoría Estratégica de RRHH para gestionar la Estrategia Global de los empleados (alineada con el plan de negocio) el Talento y Desarrollo Organizacional, actuar como palanca de Transformación Cultural, supervisar el área Laboral, Legal, Compliance y Relaciones Laborales (con soporte de asesoría externa), diseñar la Estrategia de Compensación, Beneficios y Retención, actuar como Business Partner del equipo de alta dirección para alinear los objetivos de Recursos Humanos con las metas de negocio, supervisar el equipo de RRHH a su cargo. No buscamos un gestor de proveedores, sino una persona profesional con capacidad y experiencia en diseñar personalmente políticas y estratégica de RRHH. Si te apasiona y tienes experiencia en estrategia de RRHH, ¡este es tu sitio! 🔎Acerca del puesto: Contrato: Indefinido a jornada completa, horario partido. Modelo: Híbrido, 3 días a la semana de teletrabajo y 2 en la oficina (martes y jueves) Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Barcelona) Equipo a cargo: 4 personas Responsabilidades principales: 1. Funciones Estratégicas: Definir la estrategia global de personas alineada con el plan de negocio, estar en contacto constante con el negocio para anticipar necesidades futuras reales, participar en el Comité de Dirección como socio/a estratégico/a en decisiones críticas, estructurales, organizativas y de talento. Actuar como partner estratégico y operativo de los managers en gestión de equipos, desempeño, comunicación interna, políticas internas, cultura y desarrollo., 2. Gestión del Talento y Desarrollo Organizacional: Diseñar y desplegar una estrategia integral de talento y desarrollo organizacional orientada a acompañar la transformación corporativa, garantizando que la organización dispone de las capacidades, el liderazgo y los modelos de trabajo necesarios para ejecutar la estrategia de negocio presente y futura., 3. Cultura, Compromiso y Transformación: Actuar en la transformación cultural, asegurando que valores, comportamientos y prácticas estén alineados, así como diseñando la estrategia de comunicación interna, alineando la narrativa corporativa para que refuerce identidad, pertenencia y claridad estratégica., 4. Área Administración de Personal y Laboral: Supervisar Nóminas, Laboral, Legal, Compliance y Relaciones Laborales (con soporte de asesoría externa)., 5. Compensación, Beneficios y Retención: Diseñar la estrategia de compensación (retribución, beneficios y reconocimiento)., 6. Desarrollar y liderar al equipo de Recursos Humanos: Desarrollar un equipo de Recursos Humanos con alto nivel de madurez profesional, capaz de operar con excelencia técnica y aportar valor estratégico al negocio, elevando su rol desde una función principalmente operativa a un socio estratégico y transformador. Requisitos: • Grado en Relaciones Laborales /Derecho, o titulación similar (valorable Master de RRHH), con conocimiento de la normativa laboral en España., • Fluidez en inglés y español (imprescindible)., • Más de 5 años de experiencia en RRHH (ideal en Empresa final + Consultoría), • Experiencia en la dirección de un equipo de RRHH con experiencia demostrada en diseño y gestión en estrategia global de RRHH como socio/a estratégico/a que alinea las estrategias de Recursos Humanos con los objetivos de la empresa, actuando como puente entre la dirección y los empleados, enfocándose en el talento, la cultura y el cambio organizacional., • Experiencia en supervisión de Nóminas y Relaciones Laborales., • Experiencia en diseño y la estrategia de compensación (retribución, beneficios y reconocimiento)., • No buscamos a una persona con experiencia en gestión de proveedores, sino con la experiencia en el diseño y la implementación de estrategia de políticas de RRHH., • Habilidades interpersonales y de comunicación excepcionales para gestionar y motivar eficazmente a otras personas., • Mentalidad proactiva con gran capacidad para resolver problemas. Lo que ofrecemos: • Oportunidad de liderar la función de Recursos Humanos en una empresa en crecimiento, con clientes multinacionales y proyectos de alto nivel, en un momento clave de evolución y profesionalización., • Rol estratégico con impacto real, formando parte del Comité de Dirección y participando activamente en decisiones de negocio, organizativas y de talento., • Entorno internacional y multicultural, con exposición a distintos mercados y contextos, y colaboración con equipos diversos., • Modelo de trabajo híbrido: 3 días a distancia y 2 días en oficina, con viernes en horario intensivo de mañana., • Jornada intensiva de verano durante julio y agosto 🌞, • Acceso a formación continua y cursos de idiomas gratuitos con profesores nativos 💬, • Iniciativas de bienestar, actividades deportivas corporativas y eventos de equipo 🎾, • Descuentos en seguro médico, gimnasio y otros beneficios internos 🏷️, • Café, té, refrescos y aperitivos gratuitos en la oficina ☕ Como organización que promueve la igualdad de oportunidades, Intracon contrata, emplea, forma, remunera y promociona sin distinción de raza, religión, credo, color, nacionalidad, edad, sexo, orientación sexual, identidad de género, estado civil, discapacidad o cualquier otra condición. Tengan en cuenta que, debido al gran número de currículos que recibimos, solo nos pondremos en contacto con los candidatos seleccionados para las entrevistas. No obstante, queremos agradecer a todos los solicitantes su interés y su tiempo.

📍Head of Ecommerce – KOROSHI GROUP Ubicación: Barberà del Vallès (Barcelona) – Presencial Tipo de contrato: Jornada completa Industria: Moda (Hombre, Mujer y Niño) % de ventas online: 30% del total 🌐Sobre nosotros Koröshi es una marca de moda con alma creativa y espíritu rebelde . Diseñamos desde Barcelona y vendemos en toda Europa, tanto en retail (50 tiendas en los principales centros comerciales de España ) como online, con fuerte presencia en marketplaces (fulfillment y dropshipping) y una estrategia omnicanal en fuerte expansión. 🚀¿Qué buscamos? Buscamos un/a Head of Ecommerce con visión estratégica, ambición comercial y pasión por la moda, la estética, el tráfico, los datos y la venta. Un perfil con forientación a resultados y capacidad para escalar el canal digital y abrir nuevos mercados como el americano.. 🧠Perfil ideal • Experiencia senior en puestos relevantes para la posición : moda online/ retail online b2c., • Perfil comercial y analítico, orientado a performance y ROI., • Experiencia liderando equipos digitales ., • Conocimiento profundo de bases de datos, IA, SEO, GEO, SEM, habiendo ejecutado campañas de paid media y estrategia digital., • Dominio de herramientas de análisis (GA4, Data Studio, Excel, Tablas dinámicas, BI)., • Buen gusto visual, sensibilidad de marca y visión estética., • Conocimiento senior en integraciones con marketplaces ., • Conocimiento del sector retail online., • Inglés alto. Se valoran otros idiomas. 📌Responsabilidades • Liderar la estrategia digital de Koröshi y su ejecución., • Coordinar el equipo digital., • Experiencia habiendo ejecutado performance, onboarding de atributos de articulos, contenido, UGC, UX/UI, marketplaces , CRM, redes., • Experiencia comercial b2c en amazon fba, amazon seller, etc, • Supervisar la web y sus integraciones con ERP , conectores y plataformas externas., • Dominio ejecutando Shopify Plus y CSS., • Dominio de Klaviyo CRM, • Dominio de venta cruzada y complementaria, • Dominio de email marketing, • Dominio de recomendadores como Nosto, • Desarrollar y ejecutar estrategias de SEO, SEM, Paid Social, Email Marketing e Inbound., • Analizar datos de tráfico, conversión y rentabilidad., • Optimizar el funnel de ventas online y mejorar KPIs., • Impulsar la innovación digital (IA, programática, geolocalización, automatización)., • Asegurar el cumplimiento legal (cookies, RGPD, etc.). 🧰Conocimientos y herramientas clave • Shopify Plus, • Klaviyo CRM, • Nosto, • Google Ads, Meta Ads, TikTok Ads, • SEO+GEO técnico y estratégico, • Email marketing, experto en estrategias de segmentación., • Google Analytics 4, Tag Manager, Data Studio, • CRO / UX / customer journey, • IA aplicada a marketing, • Programmatic y Affiliate Marketing, • CRM y automatizaciones, • Mobile marketing y geolocalización, • Conocimiento legal digital (cookies, RGPD, etc.) Si sientes que la moda, el dato, la estética y la venta te apasionan por igual… este proyecto es para ti ¡¡

En AVINCLA somos una firma con más de 40 años de experiencia que ofrecemos servicios de asesoramiento empresarial, legal, fiscal, laboral, auditoría, comercio exterior, global mobility, corporate finance y control de gestión. Con presencia en oficinas a nivel estatal y Andorra, y, además, perteneciente a nivel internacional a través de Morison Global. Acerca del empleo Misión del puesto Gestionar y asesorar en materia contable y fiscal a pymes y autónomos, aportando soluciones de calidad y acompañando a los clientes en su día a día, ✔️ Confección y presentación de impuestos (IVA, IRPF, IS, 347, 349…) ✔️ Cierres contables, ajustes, amortizaciones y cuentas anuales ✔️ Revisión documental, conciliaciones y resolución de incidencias ✔️ Apoyo en procedimientos ante AEAT y organismos oficiales 🔹 Conocimientos sólidos en contabilidad y fiscalidad 🔹 Experiencia real liquidando impuestos 🔹 Autonomía, trabajo en equipo y orientación al cliente 🔹 Actitud proactiva ➕ Legalización de libros y cuentas anuales ➕ Análisis financiero o control de gestión ➕ Buen manejo de Excel y herramientas digitales ¿Qué ofrecemos? ✅ Proyecto estable y a largo plazo ✅ Flexibilidad y conciliación real ✅ Equipo joven, cercano y colaborativo) ✅ Crecimiento profesional y asunción progresiva de responsabilidades ✅ Formación continua, interna y externa

Centro Tecnológico del Notariado,.Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país.Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la e

¿Te gustaría trabajar en empresa multinacional, consolidada y referente en el sector del Ocio a nivel nacional e internacional? No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. ¡CIRSA es tu lugar! Tenemos una posición de Abogado/a para nuestras oficinas centrales en Terrassa. ¿Qué podemos ofrecerte? Flexibilidad horaria Política híbrida de teletrabajo Bonus referral por referenciar a una persona que cumpla con el perfil que buscamos. ¡Tu recomendación es garantía extra de calidad! Paquete de retribución flexible con beneficios en tributación (tarjeta restaurante, seguro médico, bono transporte, formación o guardería) Formación continua con un amplio catálogo de cursos a tu alcance Programa de Becas CIRSA para formarte en lo que quieras Empresa comprometida socialmente a través de la ESG Programas de wellbeing: risoterapia, alimentación saludable, yoga... Clubes deportivos CIRSA: running club, bike club y pádel club dónde podrás competir en torneos internos y contra otras empresas. ¿Qué harás con nosotros? • Gestión de expedientes administrativos: Tramitación completa de procedimientos ante organismos públicos, incluyendo presentación de escritos, alegaciones y recursos., • Defensa en vía administrativa y contencioso-administrativa: Preparación y seguimiento de recursos administrativos así como de litigios ante la jurisdicción contenciosa., • Redacción y revisión de contratos asegurando la mitigación de riesgos., • Negociación contractual: Participación en negociaciones con proveedores y socios, garantizando la protección de los intereses de la empresa., • Control de cumplimiento: Supervisión de cláusulas críticas (responsabilidad, penalizaciones, confidencialidad, protección de datos)., • Asistencia legal a diferentes áreas de la empresa (finanzas, personas y talento, operaciones, marketing) en cuestiones contractuales, regulatorias y de cumplimiento., • Prevención de riesgos legales: Identificación de riesgos y propuesta de soluciones preventivas para evitar litigios y sanciones. ¿Qué te hará triunfar en la posición? • Formación universitaria de Grado en Derecho y Máster de acceso a la Abogacía., • Que tengas experiencia 4-5 años en derecho corporativo., • Que seas una persona comprometida, con orientación a los resultados y al negocio y trabajo en equipo., • Nivel profesional de inglés (oral y escrito)., • Valoraremos especialización en Derecho Administrativo Sancionador., • También valoraremos si tienes conocimientos en el sector del entretenimiento. Si eres una persona apasionada de tu trabajo y quieres desarrollar tu carrera profesional... ¡Inscríbete! CIRSA es una compañía implicada con la Igualdad de Oportunidades. xcskxlj Por ello, nos responsabilizamos para que nuestros procesos de selección se lleven a cabo en igualdad de condiciones y sin discriminaciones por razón de nacimiento, edad, raza, sexo, orientación sexual, religión, estatus marital, opinión o cualquier otra condición física, personal o social protegida por las leyes.

Uniting to lead our industry towards a more sustainable future for our customers and markets. Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. Our company Archroma is a global leader in color and specialty chemicals with strong market insight, highly talented people and a long history of material excellence and expertise. Archroma is headquartered in Pratteln near Basel, Switzerland, and operates with approximately 5000 employees and 35 production sites, over 42 countries. Through our two divisions: Textile Effects (TE) and Packaging & Technology (PT) , we deliver specialized performance and color solutions to meet customer needs in their local markets. A company committed to innovation, world-class quality standards, high service levels, cost-efficiency and sustainability, Archroma develops technologies that improve the beauty and performance of everyday products. Products enhanced, colors enhanced, performance enhanced – “Life enhanced”. Our people Our people have a rich tradition of working side by side with our customers as long-term partners, developing tailored solutions that help customers deliver business success. Every day, with our passion, commitment to excellence and innovation, our people create specialized performance and color solutions designed to appeal to our senses and emotions for a greater life experience. At Archroma we foster diversity, equity and inclusion for everyone, whatever their gender, nationality, age, educational level, etc. Our different backgrounds and talents enrich our perspective and help us create a performance-driven and collaborative culture, based on its AACC pillars: 1) Achieve and exceed; 2) Adapt and innovate; 3) Center on customer; and 4) Collaborate and embrace diversity. We touch and color people’s lives every day, everywhere. role Allocated to our organization we are looking for a highly motivated and proactive team member in the function of Técnico Prevención SPP Las principales funciones a realizar serán las siguientes: Responsabilidad como Técnico de Prevención reportando al SEO y como miembro del SPP y de manera funcional al responsable del Servicio de Prevención Propio (SPP) del país. Implantar el Plan de PRL de la empresa, velando por el cumplimiento y la correcta aplicación de las normativas de PRL internas y legislación PRL, desarrollando instrumentos de integración y gestión. Llevar a cabo la identificación, evaluación y control de los riesgos de los diferentes puestos de trabajo. Coordinar y realizar el seguimiento y control de las diferentes medidas correctoras, derivadas de las actuaciones de inspección, control y auditoria, así como valorar su eficacia. Definir y llevar a cabo la planificación de la actividad preventiva de los riesgos evaluados en el área de Seguridad /Higiene industrial/Ergonomía-Psicosociología, realizando las actuaciones correspondientes en función de los agentes físicos o químicos identificados, proponiendo medidas de reducción a la exposición así como realizar el seguimiento de la implantación efectiva de dicha Planificación de Actividad Preventiva y así asegurar la seguridad y salud de las personas trabajadoras. Investigar los accidentes laborales e Industriales, obteniendo y gestionando los datos de siniestralidad laboral para elaborar informes y estrategias, usando el método de análisis árbol de causas Elaborar las medidas de actuación frente a emergencias. Elaborar e impartir programas de formación / información PRL a los trabajadores Gestionar las Inspecciones Preventivas de Seguridad (IPS) internas y participar en las auditorías externas (ISO, sistema de gestión, cumplimiento legal y SEVESO) Participar como representante de la empresa en los diversos foros de seguridad y salud asignados. (Internos / externos) Coordinación de actividades empresariales en materia de seguridad y salud con proveedores y clientes. Seguimiento y control de visitas de seguridad y observaciones de trabajo. Mantener documentación PRL actualizada. Gestionar EPI’s (equipos de protección personal) a nivel de compra, control de inventario responsable i procesos de mejora. Colaborar en proyectos de mejora continua. Control del SharePoint de actividad preventiva, informar KPIs SHE, estudios estadísticos de accidentabilidad. Asistir a las Reuniones Comité Seguridad y Salud, auditorías legales, planificación anual de formación, actualización normativa interna. Requisitos: Formación universitaria en la rama de Ciencias o en Ingeniería, preferiblemente especialidad química. Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales con las especialidades de Seguridad, Higiene, Ergonomía y Psicosociología. xcskxlj Experiencia mínima de 3 años en puesto similar en entorno industrial, se valorará especialmente la experiencia en industria química Se valorará el conocimiento en la aplicación y metodología de análisis de riesgos: Métodos HAZOP, What if?, árbol de Fallos (FTA), etc… Imprescindible conocimiento en evaluaciones de riesgos: Job Safety Analysis (JSA), adecuación de máquinas al RD 1215 Persona proactiva, con ganas de aprender y aportar conocimiento. Capacidad de comunicación y relación con diferentes tipos de persona y empatía Capacidad de liderazgo Capacidad de organización y orientación a resultados, acostumbrado/a a trabajar con plazos limitados Conocimientos de Office a nivel de usuario Conocimiento de SAP valorable Dominio del idioma inglés hablado y escrito Others: Position based in Valles Occidental Your Application If your background and personal experience fits this profile, please send us your complete application via LinkedIn

Por ello, buscamos perfiles con conocimientos jurídicos y/o con experiencia consolidada en atención al cliente , preferiblemente en el sector bancario o similares, para brindar soporte por diversos canales (telefónico, principalmente) como agentes especializados a los/as empleados/as y usuarios

Actualmente, nos encontramos en un proceso de transformación y crecimiento, con el objetivo de potenciar la excelencia en la atención al usuario. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientac

Una firma de talento busca un/a Secretario/a Jurídico/a en Barcelona para gestionar la agenda, apoyar en procedimientos judiciales y atención telefónica. Buscamos candidatos con un Grado en Derecho y experiencia mínima de 1 año en funciones similares, así como dominio de herramientas informát

Requisitos incluyen un grado en Derecho y experiencia mínima de 1 año en funciones similares, así como dominio de herramientas informáticas. Una firma de consultoría legal en Barcelona busca un/a Secretario/a Jurídico/a para dar soporte administrativo a las áreas de legal. Se ofrece un contra

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The role offers an inclusive environment with opportunities for remote work and personal development. The ideal candidate will have at least 2 years of experience in commercial or technology law and fluency in English and Ukrainian. A global IT support company in Spain is seeking a Legal Counsel to

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Buscamos un/a candidato/a con Doble Grado en ADE y Derecho y experiencia en Venture Capital. Ofrecemos un entorno colaborativo y un salario competitivo, con impacto directo en el emprendimiento y creación de empleo. El rol implica cerrar operaciones legales, dar soporte a empresas del portfolio, y

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Actualmente, nos encontramos en un proceso de transformación y crecimiento, con el objetivo de potenciar la excelencia en la atención al usuario. Atención al cliente, preferiblemente en el sector legal o bancario. El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de c

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The ideal candidate will have at least 2 years of experience in commercial or technology law and fluency in English and Ukrainian. The role offers an inclusive environment with opportunities for remote work and personal development. Responsibilities include drafting and reviewing contracts, providin

Más allá del asesoramiento legal y fiscal, tendrás la posibilidad de trabajar con un enfoque 360º, combinando tus conocimientos técnicos con las últimas novedades e innovaciones del sector. En Deloitte Legal tendrás la oportunidad de iniciar una carrera profesional, que te supondrá un reto c