Trabajos modelo de horario de en España - Page 3

Horario: 39 horas semanales de lunes a viernes en horarios rotativos semanalmente de 08:00 a 16:00/ 09:00 a 17:00/ 11:00 a 19:00 Tipo de Contrato: Contrato interinidad de larga duración. (Periodo de prueba 45 días) Zona de trabajo: C/ Pórcel de Rosseló 21, Barcelona, durante 6 meses y después modelo hibrido con presencia en la oficina de 2 semanas al mes. No obstante, se debe estar disponible para acudir a la oficina para formaciones o reuniones en Barcelona. Salario: Nivel 9 – 9,62€ brutos la hora Según convenio Contact Center. Con las vacaciones prorrateadas + plus idiomas (0,83€/h) + pluses a determinar Descripción del puesto: 1. Recepción de llamadas de clientes para dar soporte de las dudas, incidencias que puedan tener a través de llamadas telefónicas y correos electrónicos 2. Colaborar con diferentes departamentos para encontrar soluciones adecuadas a los casos que se planteen. 3. Gestionar las interacciones en las plataformas de medios sociales para garantizar respuestas oportunas y útiles a las consultas o comentarios. 4. Convertirse en el mejor embajador de la marca y ofrecer un servicio excepcional a los clientes. Competencias asociadas al Puesto: Perfil comercial, orientación al cliente, identificación de oportunidades de negocio, capacidad de convencimiento, compromiso y gran motivación intrínseca para la venta. Vocación de servicio. Fecha de incorporación a trabajar: Inmediata.

Horario: 39 horas semanales de lunes a viernes en horarios rotativos semanalmente de 08:00 a 16:00/ 09:00 a 17:00/ 11:00 a 19:00 Tipo de Contrato: Contrato interinidad de larga duración. (Periodo de prueba 45 días) Zona de trabajo: C/ Pórcel de Rosseló 21, Barcelona, durante 6 meses y después modelo hibrido con presencia en la oficina de 2 semanas al mes. No obstante, se debe estar disponible para acudir a la oficina para formaciones o reuniones en Barcelona. Salario: Nivel 9 – 9,62€ brutos la hora Según convenio Contact Center. Con las vacaciones prorrateadas + plus idiomas (0,83€/h) + pluses a determinar Descripción del puesto: 1. Recepción de llamadas de clientes para dar soporte de las dudas, incidencias que puedan tener a través de llamadas telefónicas y correos electrónicos 2. Colaborar con diferentes departamentos para encontrar soluciones adecuadas a los casos que se planteen. 3. Gestionar las interacciones en las plataformas de medios sociales para garantizar respuestas oportunas y útiles a las consultas o comentarios. 4. Convertirse en el mejor embajador de la marca y ofrecer un servicio excepcional a los clientes. Competencias asociadas al Puesto: Perfil comercial, orientación al cliente, identificación de oportunidades de negocio, capacidad de convencimiento, compromiso y gran motivación intrínseca para la venta. Vocación de servicio. Fecha de incorporación a trabajar: Inmediata.

Desde Capitan.pro estamos buscando una persona para responsabilizarse del departamento de administración, con conocimientos contables y de presentación de modelos tributarios. Funciones: - Gestionar el backoffice, asegurando la eficiencia en la gestión administrativa. - Gestionar tareas de contabilidad y facturación. - Dominio de software de contabilidad A3Asesor o similares. - Mantener actualizada la base de datos de clientes. - Realizar asientos contables. - Realizar impuestos. - Aportar soluciones de mejora y optimización dentro del propio departamento. Se ofrece: - Contrato: indefinido. - Jornada: media jornada. - Horario: lunes a viernes (09:00 – 14:00 ). - Otros beneficios sociales: posibilidad de teletrabajar algunos días. - Salario: 12.000 – 18.000 BR/A.

Nuevo proyecto inmobiliario en Granada BUSCAMOS AGENTES INMOBILIARIOS EN EL AREA METROPOLITANA DE GRANADA En Vivalis buscamos la excelencia en la gestión inmobiliaria de nuestros clientes. Buscamos los mejores agentes colaboradores y agentes internos creemos en la fuerza del emprendimiento y la libertad de horarios. Ofrecemos los porcentajes de honorarios mas altos del sector en la zona y el acceso a las mejores herramientas. Fusionamos el trato personal y cercano con el cliente con los nuevos avances tecnológicos para que puedas obtener los mejores resultados. ¡Únete a nosotros como agente inmobiliario! Ofrecemos hasta el 50% de honorarios por venta. Horario flexible: trabaja desde tu casa, desde la oficina que ponemos a tu disposición o desde donde quieras. Nuestro modelo de trabajo se basa en aportar a nuestra red de agentes autónomos todas las herramientas y conocimientos necesarios para su éxito profesional. ¿Te interesa? Manda tu candidatura y organizaremos una reunión informativa donde te daremos todos los detalles. ¿Que ofrecemos? Acceso a CRM de gestión, base de datos de compradores, programa de captación inmobiliaria, formación continua, apoyo comercial, máxima promoción de nuestras viviendas, estructura legal necesa

Descripción del puesto: Emisión de llamadas a clientes a través del teléfono para ofrecerles un producto o servicio de energía. Horario: 35 horas semanales de 11:00 a 15:00 y 17:00 a 20:00 o 25 horas semanales de lunes a viernes en el horario de 16:00 a 21:00 Tipo de Contrato: Interinidad de larga duración. (Periodo de prueba 45 días) Zona de trabajo: Modalidad teletrabajo dentro del territorio nacional. Horas de Contrato: 25 o 35 horas/semanales Salario: Nivel 10 – 9,10 € brutos la hora Según convenio Contact Center. Con las vacaciones prorrateadas + pluses a determinar. Jornadas de 30H o más horas: 1.26€ bruto al día por día teletrabajado Jornadas de menos de 30H: 0,99€ bruto al día por día teletrabajado Competencias asociadas al Puesto: Perfil comercial, orientación al cliente, identificación de oportunidades de negocio, capacidad de convencimiento, compromiso y gran motivación intrínseca para la venta. Vocación de servicio. Curso de formación: Para incorporarse a trabajar es imprescindible pasar por un curso de formación online selectivo no remunerado del 27 al 3 de junio, en horario de 09:00h a 15h. Formación de producto y aplicación informática Formación de Telemarketing. Fecha de incorporación a trabajar: 04.06 de junio inmediatamente después de la formación si esta es superada positivamente. La empresa será la responsable de determinar el resultado final y la contratación se hará mediante ETT. REQUISITOS TÉCNICOS Conexión de internet directa por cable desde el router principal hasta el PC. para que no haya cortes. Cuando se conectan solo por WIFI suele haber micro cortes que derivan en desconexión de los programas de llamada, por ejemplo. Sistema operativo EXCLUSIVAMENTE Windows 10, los programas informáticos no funcionan con ningún otro sistema operativo, ni Mac, ni Windows 11, etc. Cascos con micro con clavija USB, hay dos modelos recomendados por Bosch: 1. Plantronics Serie Blackwire C3220 2. Jabra Evolve 30 MS

En Siglo XXI Azafatas estamos seleccionando TÉCNICOS/AS DE ENTREGA DE VEHÍCULOS RENTING, que tengan amplios conocimientos de coches, para trabajar en la provincia de Teruel, con un importante cliente especialista en traslados de vehículos y gestión de flotas. Si te apasiona el mundo de la automoción y sabes mucho de coches, estamos seguros de que disfrutarás con este trabajo. ¿Cuál será tu función? - Coordinar con el cliente la fecha de entrega del vehículo. - Explicar el funcionamiento del vehículo al cliente en el momento de la entrega. - (El vehículo lo llevará una grúa al destino, no tendrás que llevarlo tú). ¿Qué te ofrecemos? - Entregas puntuales a clientes, lo que te permitirá compaginar este trabajo con estudios o con tu trabajo habitual. - Salario: 23,47€ /brutos + Km (0,19€/brutos en caso de ser una entrega fuera de tu domicilio) - Horario: Flexible de mañana o tarde (en coordinación con el cliente). - Lugar de trabajo: provincia de Teruel. Requisitos: - Tener amplios conocimientos generales de coches (marcas, modelos, etc.). - Contar con habilidades comunicativas para saber transmitir al cliente el funcionamiento del coche y resolver las dudas que se puedan generar durante la explicación. Buscamos personas responsables, con habilidades comunicativas, comprometidas, formales y que estén acostumbradas a trabajar bajo presión. Es muy importante contar con capacidad para adaptarse a los cambios e imprevistos que pudieran surgir en el ejercicio de sus funciones. Si reúnes estos requisitos y te motiva trabajar como Técnico/a de Entrega de vehículos renting, no esperes más y apúntate a la oferta.

En Siglo XXI Azafatas estamos seleccionando TÉCNICOS/AS DE ENTREGA DE VEHÍCULOS RENTING, que tengan amplios conocimientos de coches, para trabajar en la provincia de Valladolid. con un importante cliente especialista en traslados de vehículos y gestión de flotas. Si te apasiona el mundo de la automoción y sabes mucho de coches, estamos seguros de que disfrutarás con este trabajo. ¿Cuál será tu función? - Coordinar con el cliente la fecha de entrega del vehículo. - Explicar el funcionamiento del vehículo al cliente en el momento de la entrega. - (El vehículo lo llevará una grúa al destino, no tendrás que llevarlo tú). ¿Qué te ofrecemos? - Entregas puntuales a clientes, lo que te permitirá compaginar este trabajo con estudios o con tu trabajo habitual. - Salario: 23,47€ /brutos + Km (0,19€/brutos en caso de ser una entrega fuera de tu domicilio) - Horario: Flexible de mañana o tarde (en coordinación con el cliente). - Lugar de trabajo: provincia de Valladolid. Requisitos: - Tener amplios conocimientos generales de coches (marcas, modelos, etc.). - Contar con habilidades comunicativas para saber transmitir al cliente el funcionamiento del coche y resolver las dudas que se puedan generar durante la explicación. Buscamos personas responsables, con habilidades comunicativas, comprometidas, formales y que estén acostumbradas a trabajar bajo presión. Es muy importante contar con capacidad para adaptarse a los cambios e imprevistos que pudieran surgir en el ejercicio de sus funciones. Si reúnes estos requisitos y te motiva trabajar como Técnico/a de Entrega de vehículos renting, no esperes más y apúntate a la oferta.

Ecopel, empresa con más de 10 años de experiencia en el sector de la climatización y la calefacción mediante energías renovables busca un instalador oficial de primera para completar su equipo de instaladores en la provincia de Barcelona En Ecopel trabajarás en una compañía comprometida con las energías renovables y con el cambio en el modelo de consumo de energía en los hogares. Tendrás unos compañeros y compañeras increíbles y un ambiente de trabajo humano en el que poder realizarte profesional y personalmente. Lo que harás: - Colaborar en el diseño de las instalaciones de calefacción y climatización en viviendas unifamiliares. - Formar parte del equipo encargado de la instalación de estufas y calderas de pellets, aerotermias para producción de climatización/calefacción y ACS y climatizadores de expansión directa. - Puesta a punto y mantenimiento de las instalaciones realizadas. Qué necesitarás: - Experiencia en trabajos de instalación de calderas, mantenimiento preventivo y correctivo de instalaciones. - Imprescindible contar con los carnés RITE y gases fluorados. - Carnet de conducir Se valorará: - Se valorará experiencia básica en electricidad - Se valorará experiencia en dimensionamiento y montaje de conductos para aires acondicionados y aerotermias - Además, tienes conocimientos en energías renovables. Datos de puesto de trabajo Oficina: Canovelles, Barcelona Incorporación: Inmediata Salario bruto: desde 25.000€ en 12 pagas y con revisión a los 3 meses Convenio: Metal de la provincia de Barcelona Horario: Jornada Completa - intensivo mañanas de 07:00 a 15:00 de Lunes a Viernes Idiomas: Español - Catalán Experiencia: 1 año en puesto similar

Desde la oficina de Mollet del Vallés de Ras Interim estamos buscando un/a ADMINISTRATIVO/A para una importante empresa ubicada en Montornés del Vallés. Funciones: - Elaboración de impuestos y modelos (390, IVA, IRPF…). - Emisión de facturas. - Gestión de la contabilidad. ¿Qué necesitamos de ti? - Experiencia previa realizando funciones similares de al menos 2 años. - Imprescindible experiencia previa en la gestión de impuestos y preparación de estos - Disponibilidad de incorporación inmediata. - Vehículo propio para desplazarse al lugar de trabajo. Te ofrecemos: - Horario de 09H A 18H con una hora para comer. (flexible) - Contratación muy estable: primer contrato por ETT + pase a empresa. - Salario de 22K€ brutos anuales.

KITCHEN MANAGER – MADRID AT REVEL Revel es una marca de restauración de pizzas, hamburguesas, bowls y brunch, los principales productos de consumo entre jóvenes (y también adultos), pero en su versión 100% healthy. Estos no solo son los más consumidos, sino los que más se alejan de una dieta saludable. La mala nutrición es uno de los grandes retos de la vida moderna. Los horarios imposibles han hecho que la comida basura esté más presente en nuestra dieta. Los ultraprocesados (grasas vegetales trans, aditivos artificiales, refinados, etc.), el bajo aporte de nutrientes y las técnicas de cocina agresoras con los alimentos tienen un impacto directo en nuestro bienestar inmediato y nuestra salud a medio plazo. Algunas enfermedades directamente asociadas con una mala alimentación son: diabetes, cáncer, osteoporosis, sobrepeso, gota, caries, cardiopatías, ictus, Alzheimer y depresión. Pero Revel no pretende cambiar los hábitos de consumo de la gente. No les pide que dejen de comer pizzas o hamburguesas, sino hacer que estos productos estrella sean saludables de verdad. Después de meses de estudio, investigación y ensayos, tenemos ahora configurada una extensa carta de originales pizzas, hamburguesas, bowls y brunch que, con todo el sabor y creativos emplatados, además: Están hechos con ingredientes 100% reales sin procesar. Pero tampoco utilizamos ninguno de los llamados "false friends": alimentos que, sin ser procesados, está demostrado que aumentan la propensión a algunas enfermedades (aceite de palma; azúcares añadidos, etc. Tienen un aporte calórico equilibrado, siguiendo el modelo de Harvard, entre hidratos de carbono, proteínas y grasas. Nuestras hamburguesas están por debajo de 600 KCal y las pizzas por debajo de 800 Kcal (energía apropiada para una comida de un adulto medio). Frente a esto, las principales marcas actuales (Vicio, Goiko, McDonalds, Burger King, Tele Pizza, Dominos, etc.) ofrecen burgers con entre 1.000 y 1.500 KCal y pizzas con entre 900 KCal y 1.800 KCal. Se elaboran con manteniendo todas sus propiedades nutricionales: cocina a baja temperatura, no fritos, fermentación de larga duración, etc. Pero Revel no se queda aquí. Y es que, además de poner foco en la alimentación saludable, nuestra misión contempla otros dos aspectos fundamentales 1. Sostenibilidad y animal welfare. 2. Inclusión social, diversidad e igualdad. ¿Qué estamos buscando? Buscamos una persona capaz de liderar un equipo de más de 20 compañeros. El kitchen manager de Revel tiene que tener experiencia liderando equipos de alto de nivel, la exigencia en cuanto a la calidad en Revel es máxima y los volúmenes de trabajos son altos. (Se valorará positivamente experiencia en pizzería previa). Las ganas de aprender y valores como la honestidad, liderazgo y humildad son imprescindibles para el puesto. ¿Qué ofrecemos? - Acciones de la compañía según objetivos - Un equipo joven, unido y dinámico en constante evolución - Crecimiento profesional rápido. - Formación específica para tu puesto de trabajo. - Remuneración competitiva - Descuentos para empleados y familiares

Somos uno de los grupos de referencia en la hostelería madrileña contando con más de treinta años de experiencia y más de 10 restaurantes en distintos barrios de Madrid, en los que se combina sabores, conceptos, diseños y culturas. Buscamos un RESPONSABLE DE DEPARTAMENTO DE PERSONAL, con experiencia en hostelería para jornada completa. Funciones: · Control de horarios, fichajes, incidencias... · Gestión de altas y bajas del personal. · Gestión de permisos, justificantes y bajas médicas del personal. · Gestión vacaciones trabajadores. · Conciliación de seguros sociales · Impuestos, modelo 111 y 190 · Gestión empresas PRL · Gestión con mutuas REQUISITOS: A3innuva /A3nom. Experiencia previa en lo citado anteriormente. Formación técnico de RRHH. Se valora vehículo propio (oficina- San Sebastián de los Reyes).

Ecopel, empresa con más de 10 años de experiencia en el sector de la climatización y la calefacción mediante energías renovables busca un Yesero/Pladurista para completar su equipo de instaladores en la provincia de Barcelona En Ecopel trabajarás en una compañía comprometida con las energías renovables y con el cambio en el modelo de consumo de energía en los hogares. Tendrás unos compañeros y compañeras increíbles y un ambiente de trabajo humano en el que poder realizarte profesional y personalmente. Datos de puesto de trabajo Oficina: Canovelles, Barcelona Incorporación: Inmediata Salario bruto: desde 25.000€ en 12 pagas y con revisión a los 3 meses Convenio: Metal de la provincia de Barcelona Horario: Jornada Completa - intensivo mañanas de 07:00 a 15:00 de Lunes a Viernes Idiomas: Español - Catalán Experiencia: 1 año en puesto similar

Se busca Personal para Oficina en Santa Úrsula: Administrativo Contable (Media Jornada) Empresa líder en el sector inmobiliario busca incorporar un Administrativo Contable para desempeñarse en nuestra oficina ubicada en Santa Úrsula. Esta es una oportunidad de media jornada, con horario de trabajo de 10:00 a 14:00. Responsabilidades: - Llevar a cabo la contabilidad de la empresa. - Generar facturas y gestionar su seguimiento. - Presentar modelos fiscales según requerimientos legales. Requisitos: - Experiencia previa en funciones administrativas y contables. - Conocimiento de contabilidad y normativa fiscal. - Habilidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. - Excelentes habilidades organizativas y atención al detalle. Ofrecemos un sueldo competitivo según convenio, así como la oportunidad de formar parte de un equipo dinámico y en constante crecimiento en el sector inmobiliario. Si cumples con los requisitos y estás interesado en unirte a nuestro equipo, envía tu CV actualizado.

En Siglo XXI Azafatas estamos seleccionando TÉCNICOS/AS DE ENTREGA DE VEHÍCULOS RENTING, que tengan amplios conocimientos de coches, para trabajar en Cantabria con un importante cliente especialista en traslados de vehículos y gestión de flotas. Si te apasiona el mundo de la automoción y sabes mucho de coches, estamos seguros de que disfrutarás con este trabajo. ¿Cuál será tu función? - Coordinar con el cliente la fecha de entrega del vehículo. - Explicar el funcionamiento del vehículo al cliente en el momento de la entrega. - (El vehículo lo llevará una grúa al destino, no tendrás que llevarlo tú). ¿Qué te ofrecemos? - Entregas puntuales a clientes, lo que te permitirá compaginar este trabajo con estudios o con tu trabajo habitual. - Salario: 23,47€ /brutos + Km (0,19€/brutos en caso de ser una entrega fuera de tu domicilio) - Horario: Flexible de mañana o tarde (en coordinación con el cliente). - Lugar de trabajo: Cantabria Requisitos: - Tener amplios conocimientos generales de coches (marcas, modelos, etc.). - Contar con habilidades comunicativas para saber transmitir al cliente el funcionamiento del coche y resolver las dudas que se puedan generar durante la explicación. Buscamos personas responsables, con habilidades comunicativas, comprometidas, formales y que estén acostumbradas a trabajar bajo presión. Es muy importante contar con capacidad para adaptarse a los cambios e imprevistos que pudieran surgir en el ejercicio de sus funciones. Si reúnes estos requisitos y te motiva trabajar como Técnico/a de Entrega de vehículos renting, no esperes más y apúntate a la oferta.

Desde Eurofirms buscamos un/a gestor/a de cobros para incorporar en la zona de Pozuelo de Alarcón para una empresa del sector de la consultoría. Las funciones que tendrá que desarrollar son: - Gestión de cobros en el sector hotelero. - Gestión de cuentas de empresas en Europa incluyendo análisis de la posición. - Realización de llamadas y envío de mails. Requisitos - Experiencia mínima de 1 años en posición similar - Excel avanzado - Buscamos a una persona responsable. - Experiencia en herramientas de gestión de cobros. - Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. Idiomas - Inglés alto (C1-C2). - Holandés valorable Horario 39,5 h/semanales de L a J de 09:00 a 18:00 y V de 09:00h a 17:30h Modelo híbrido: 1 día de oficina y 4 días de teletrabajo Contrato por Baja IT Salario 18k + 2k plus de idiomas

En Siglo XXI Azafatas estamos seleccionando TÉCNICOS/AS DE ENTREGA DE VEHÍCULOS RENTING, que tengan amplios conocimientos de coches, para trabajar en la provincia de Tarragona con un importante cliente especialista en traslados de vehículos y gestión de flotas. Si te apasiona el mundo de la automoción y sabes mucho de coches, estamos seguros de que disfrutarás con este trabajo. ¿Cuál será tu función? - Coordinar con el cliente la fecha de entrega del vehículo. - Explicar el funcionamiento del vehículo al cliente en el momento de la entrega. - (El vehículo lo llevará una grúa al destino, no tendrás que llevarlo tú). ¿Qué te ofrecemos? - Entregas puntuales a clientes, lo que te permitirá compaginar este trabajo con estudios o con tu trabajo habitual. - Salario: 23,47€ /brutos + Km (0,19€/brutos en caso de ser una entrega fuera de tu domicilio) - Horario: Flexible de mañana o tarde (en coordinación con el cliente). - Lugar de trabajo: provincia de Tarragona Requisitos: - Tener amplios conocimientos generales de coches (marcas, modelos, etc.). - Contar con habilidades comunicativas para saber transmitir al cliente el funcionamiento del coche y resolver las dudas que se puedan generar durante la explicación. Buscamos personas responsables, con habilidades comunicativas, comprometidas, formales y que estén acostumbradas a trabajar bajo presión. Es muy importante contar con capacidad para adaptarse a los cambios e imprevistos que pudieran surgir en el ejercicio de sus funciones. Si reúnes estos requisitos y te motiva trabajar como Técnico/a de Entrega de vehículos renting, no esperes más y apúntate a la oferta.

DIPLOMADO RELACIONES LABORALES para integrarse dentro del equipo del Departamento Laboral del despacho bajo la dirección de su responsable. Experiencia mínima de 3 años en funciones técnicas del departamento laboral. Imprescindible dominio de A3NOM, Siltra, Delta, Contrata y amplios conocimientos de informática, Microsoft Office. Profesionales del ámbito laboral con experiencia en asesorías, positivas, con orientación al cliente y con ganas de trabajar en equipo FUNCIONES: Elaboración de nóminas y seguros sociales, así como su presentación, tramitación de demás incidencias en Seguridad Social (altas, bajas, finiquitos, IT, etc.) Preparación y presentación de modelos 111/216 y 190/296 Asesoramiento, formalización y tramitación de contratos de trabajo. Atención y resolución de incidencias y dudas de clientes. Apoyo a la gestión administrativa. Otras gestiones laborales propias de una asesoría. SE OFRECE: RETRIBUCIÓN: A concretar entre las partes. CONTRATO: Contrato de trabajo indefinido y a jornada completa. HORARIO: de lunes a jueves de 9 a 18 horas y viernes alternos en el mismo horario. Modelo híbrido presencial por las mañanas y teletrabajo por las tardes Jornada intensiva de 08:00 a 15:00 del 15/07 al 15/09 Formación y desarrollo dentro de la empresa