Trabajos plan de empresa en Málaga - Page 4Crear alertas

En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes más de 3 años de experiencia en desarrollos Java contra el API de Oracle Primavera, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus principales funciones? • Mantenimiento correctivo, perfectivo, adaptativo y evolutivo., • Dar soporte a usuarios y equipos funcionales en el uso de las aplicaciones., • Soporte a despliegues y elaboración de documentación técnica., • Participar en proyectos de desarrollo de nuevos módulos o ampliaciones de la plataforma. ¿Qué buscamos? • Al menos 3 años desarrollando en Java con el API de Oracle Primavera (Cloud, P6 y Unifier)., • Experiencia en mantenimiento evolutivo y correctivo, soporte a despliegues y elaboración de documentación técnica., • Conocimientos de WebLogic , Java , HTML y Python para integraciones y automatizaciones, y experiencia consumiendo APIs REST . ¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios Sociales y Plan de Compensación Flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Ingeniero/a de Diseño de Utillaje para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: Formación y experiencia • Título en Ingeniería Mecánica, Diseño Industrial, Manufactura o afines., • Dominio de CAD 3D (Imprescindible CATIA)., • Conocimientos en simulación de esfuerzos y deformaciones (FEM, Moldflow u otros)., • Capacidad para diseñar utillajes de corte, formado, estampado o inyección según especificaciones técnicas. En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let's Tech Together Let's Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral. Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales... Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Programa de referenciados: Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

¿Estás preparado para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas... ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 16 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? • Formación en Ingeniería Técnica de Obras Públicas, Ingeniería Técnica Industrial o similar, • Al menos 5 años de experiencia como Técnico/a de Seguridad y Gestión de Riesgos e Interoperabilidad, • Experiencia en el sector ferroviario y puestas en servicio, • Conocimiento de las normas ETIs de interoperabilidad, • Conocimientos en el Reglamento de Ejecución (UE) no 402/2013 de la Comisión, de 30 de abril, relativo a la adopción de un método común de seguridad para la evaluación y valoración del riesgo, • Conocimientos en el Real Decreto 929/2020, sobre la seguridad operacional e interoperabilidad ferroviarias, • Soporte técnico al equipo, • Redacción de anejos de evaluación y valoración de riesgos ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Estamos seguros de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y como nosotros estamos a la altura: · Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!! ¡Te esperamos!

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas... ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 18 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 2.500 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? • Al menos 2 años y medio de experiencia desarrollando Business Central., • Capacidad para analizar incidencias y desarrollar soluciones acordes a la operativa del negocio., • Conocimientos previos en módulos clave de Dynamics 365 (Finances, SCM, Sales...), • Capacidad para trasladar y comunicar información a equipos técnicos y funcionales. ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Condiciones Sevilla Remoto 35.000 – 40.000 Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: • Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado, • Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día., • Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad., • No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial., • ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

¿Te interesa el sector tecnológico?¿Te gusta asumir nuevos desafíos?¿Y la tecnología puntera?¿Te encuentras en búsqueda de nuevas oportunidades laborales adaptadas a tu experiencia y expectativas profesionales? Si es así... ¡¡Estás de suerte!! VIEWNEXT somos una compañía perteneciente al grupo IBM . Como empresa líder en servicios de Tecnología de la Información, nos encontramos en constante búsqueda de talento entregado al desarrollo y la consultoría en diferentes áreas y tecnologías, obteniendo como resultado un servicio innovador, íntegro, de calidad y adaptado a las necesidades reales de nuestros clientes. Actualmente somos cerca de 5.000 profesionales enfocados en lograr este objetivo. Recientemente nos ha surgido la necesidad de incorporar un/a ANALISTA FUNCIONAL en entorno JAVA, con experiencia de al menos 3 años realizando tareas de análisis y propuestas técnicas. En caso de una posible incorporación, pasarías a formar parte de un puntero proyecto para uno de nuestros clientes. La interlocución con el equipo será completamente en inglés, por lo que un NIVEL ELEVADO DE INGLÉS será un requisito imprescindible para la posición. No te preocupes; una vez finalizado éste, se te asignarían otros proyectos de igual o mayor envergadura ya que, desde VIEWNEXT, apostamos por la continuidad y el crecimiento de nuestros profesionales dentro de la compañía. Si continuas leyendo, podrás conocer qué más podemos ofrecerte... ✔️ Paquete formativo y plataforma de idiomas completamente gratuitos, con los que podrás adquirir un amplísimo conocimiento gracias a nuestro catálogo de más de 400 cursos. ✔️ Plan de carrera de crecimiento autónomo, con el que podrás dar impulso a tu carrera. Los límites los pones tú. ✔️ Evaluaciones anuales del desempeño. ✔️ Plan de retribución flexible, en el que se incluyen paquetes de formación, seguro privado, guardería y transporte público. ✔️ Flexibilidad horaria respecto al horario general. ✔️ Jornada intensiva en Julio, Agosto y hasta el 15 de Septiembre. ✔️ Ofrecemos modalidades de teletrabajo flexibles. ✔️ Tarjeta restaurante. ✔️ Ambiente de trabajo profesional, colaborativo, respetuoso, inclusivo y, sobre todo, humano. ¿Con ganas de más? ¡En un par de minutos te lo contamos! >>> Si consideras que tu perfil encaja con lo que estamos buscando y quieres favorecerte de nuestros beneficios, no lo dudes un minuto más e inscríbete en la oferta. Estaré encantada de revisar tu Currículum y valorar tu cabida dentro del proceso de selección. REQUISITOS TÉCNICOS IMPRESCINDIBLES : • Experiencia demostrable de 3 años como analista funcional., • Conocimiento del sector seguros., • Experiencia en toma de requerimientos funcionales de las áreas de negocio., • Experiencia en elaboración de documentación funcional, casos de uso e historias de usuario., • Capacidad de análisis, comunicación y trabajo en equipo., • Experiencia en la validación de las soluciones técnicas propuestas con el equipo técnico y el cliente., • Solvencia en la propuesta de soluciones técnicas que respondan a las necesidades del cliente., • Conocimiento técnico en Springboot y Java.

¿Quieres un desafío profesional en una consultora IT de primer nivel? ¡Esta es tu oportunidad! En Intelequia, nos encontramos en búsqueda de talento innovador y apasionado por las tecnologías de vanguardia para unirse a nuestro equipo. Con más de 15 años de experiencia en el sector y reconocidos como una de las mejores empresas de tecnología para trabajar en España, según Great Place To Work, estamos especializados en realizar servicios TIC en la nube, operando a nivel nacional e internacional y abarcando áreas como Ciberseguridad, Data e Inteligencia Artificial, Desarrollo de Aplicaciones Empresariales e Infraestructura Cloud. Nuestra misión es acompañar a nuestros clientes en cada etapa de sus proyectos de IT, liderando sus iniciativas y ofreciendo soluciones innovadoras, inteligentes y seguras que impulsen su crecimiento y eficiencia en un entorno tecnológico cada vez más competitivo. Si estás dispuesto a asumir nuevos retos y formar parte de un equipo comprometido con la excelencia, ¡queremos conocerte! ¿Qué buscamos? Un/a Paid Media Specialist especializado/a en B2B, con al menos 2 años de experiencia en un puesto similar. Tus principales responsabilidades: • Diseñar y ejecutar campañas de publicidad digital en Google Ads, Bing Ads y LinkedIn Ads para el mercado B2B., • Monitorear y gestionar los gastos, asegurando el cumplimiento del presupuesto asignado., • Colaborar con el equipo de marketing para cumplir con el calendario de campañas y alcanzar objetivos establecidos., • Desarrollar pruebas A/B para mejorar la tasa de conversión y optimizar campañas., • Analizar tendencias de búsqueda y comportamientos del consumidor para informar decisiones estratégicas., • Utilizar Google Analytics y Tag Manager para el análisis de resultados y la optimización de campañas., • Plataformas de publicidad: Google Ads, Bing Ads, LinkedIn Ads, • Herramientas de análisis de datos: Google Analytics, Tag Manager, • Experiencia mínima de 3 años manejando campañas en Google Ads, Bing Ads y LinkedIn Ads, necesaria para el éxito en el puesto., • Alta capacidad analítica y dominio de datos, claves para la toma de decisiones estratégicas., • Experiencia previa en empresas B2B, especialmente en el sector tecnológico., • Conocimiento en herramientas de inteligencia artificial para optimización de campañas., • Buen nivel de inglés (medio-alto), facilita la colaboración en un entorno global., • Incorporarte a un proyecto ilusionante y motivador, que despertará la pasión que hay en ti., • Plan de desarrollo profesional para potenciar tu perfil (certificaciones, formaciones en idiomas y competencias profesionales, etc.), • Modelo de trabajo hibrido (sólo 2 días al mes en nuestras oficinas de Gran Canaria o Tenerife), • Jornada completa laboral de 38 horas/semana., • 25 días hábiles de vacaciones al año., • Tarde de cumpleaños libre., • Plan de retribución flexible para tu beneficio., • Formar parte de una empresa Great Place to Work., • Crecer y aportar junto a grandes profesionales, dentro de un buen clima laboral

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas... ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? • +3 años de experiencia como Desarrollador/a Appian., • Experiencia trabajando con SQL, REST/SOAP, y integraciones externas., • Conocimientos en Appian Designer, Process Models, SAIL Interfaces, Records., • Familiaridad con herramientas de control de versiones (Git). ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: · Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

¡TRABAJA CON NOSOTROS COMO TÉCNICO/A DE ELECTRÓNICA! Si te interesa el mundo de la electrónica y tienes experiencia en el análisis de dispositivos electrónicos... ¡Esta es tu oferta! ¿Conoces la empresa? Cojali S. L. es una multinacional española fabricante de componentes y electrónica, que desarrolla, además, soluciones de diagnosis avanzada, conectividad y diagnosis remota para vehículo industrial, maquinaria agrícola, maquinaria de construcción, equipo de manejo de material y embarcaciones, así como soluciones de compatibilidad ISOBUS para tractores e implementos. Gracias a la amplia experiencia en el desarrollo de soluciones tecnológicas embarcadas y para el taller, Cojali trabaja activamente en el análisis y tratamiento de datos , siendo esta una actividad estratégica de la empresa que le permite introducir procesos de mejora y nuevos productos al mercado. La empresa está ubicada en Campo de Criptana (Ciudad Real) , pero además cuenta con tres filiales (Italia , Francia y Estados Unidos ) y cinco oficinas comerciales (Alemania , Turquía , México e India ). Contamos con más de 30 años de experiencia y con un equipo humano de más de 550 profesionales dedicados a diferentes áreas. Para nosotros es de vital importancia el crecimiento personal y profesional de nuestros empleados, por ello, apostamos por la formación continua , el trabajo en equipo , la innovación y el desarrollo del talento. Si te gustaría formar parte de la familia Cojali, te contamos un poco más ¿Qué tiene Cojali para ti? Flexibilidad horaria para que puedas compaginar tu vida personal y profesional. Un ambiente de trabajo agradable y dinámico. Plan de carrera en base a tus intereses profesionales. Incorporación a un equipo joven en constante crecimiento. Promoción interna. Salario competitivo y progresivo según valía. ¿Qué tipo de personas estamos buscando? Buscamos personas con actitud positiva, espíritu proactivo, dinámicas y resolutivas, que les guste trabajar en equipo, que estén comprometidas con la empresa y que, por supuesto, tengan capacidad para proyectar nuevas ideas y desarrollar su creatividad, proponiendo nuevas maneras de hacer las cosas. ¿Cómo será tu día a día? Tu labor diaria será la de... Evaluar y diagnosticar averías en sistemas electrónicos embarcados (ECUS, cuadros de instrumentos, etc). Proposición de soluciones y ejecución de reparaciones. Caracterización de fallos y análisis de circuitos (incluido reversing hardware). Análisis y simulación de protocolos de bajo nivel Ejecución de test y verificaciones de centralitas electrónicas. Desmontaje, limpieza, montaje e inspección final de centralitas reparadas. Soporte a proyectos de I+D y montaje de prototipos. Documentación técnica y apoyo a procesos de calidad y certificación. ¿Cuáles son los requisitos mínimos? Eres un excelente candidato si... Cuentas con la titulación universitaria en Ingeniería Electrónica, Telecomunicación, Informática o similares (o en el último año académico). FP Superior de Robótica y Automatización. FP Superior de Desarrollo de productos electrónicos ¿Cómo puedes destacar entre los candidatos? Sería ideal si cuentas con... Conocimientos generales sobre arquitectura electrónica del vehículo y sistemas electromecánicos. Destreza en montaje/desmontaje de dispositivos electrónicos. Conocimientos generales de electrónica y comunicaciones: microcontroladores, memorias, lógica programable. Programación en C o ensamblador. Experiencia en un puesto con funciones similares. Si crees que este puede ser tu perfil... ¡Te estamos esperando! ¡Únete a nuestro equipo!

Indramind, Protecting to empower IndraMind es la iniciativa tecnológica de Indra Group que desarrolla IA soberana en un entorno ciberresiliente para la protección integral de nuestros ciudadanos, territorios, e infraestructuras y activos críticos físicos y digitales. En Indramind sabemos que el talento es la clave para impulsar el cambio y construir un futuro digital más seguro. Si estás listo para enfrentarte a nuevos desafíos, crecer profesionalmente y aportar tu experiencia a proyectos que realmente marcan la diferencia, este es el lugar para ti. ¡Únete a nuestro equipo de Indramind ! En nuestro posicionamiento como compañía líder, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero de AI para modelado de conocimientos. ¿Qué harás? • Diseñar y desarrollar ontologías de dominio y ontologías superiores en entornos de defensa y sistemas críticos., • Modelar semánticamente entidades, relaciones, eventos, amenazas, actores y capacidades., • Definir y mantener vocabularios, taxonomías y modelos de conocimiento compartidos entre sistemas., • Realizar alineación, fusión y mapeo ontológico entre distintas fuentes y modelos de datos., • Impulsar la interoperabilidad semántica, asegurando consistencia en el significado de la información., • Aplicar ontologías en casos de uso de inteligencia artificial, incluyendo razonamiento automático, detección de patrones y automatización., • Colaborar con equipos de datos, IA, arquitectura e interoperabilidad para integrar modelos semánticos en soluciones reales., • Al menos 3-4 años de experiencia demostrable en diseño de ontologías o representación del conocimiento., • Conocimiento sólido de tecnologías semánticas como OWL, RDF y SPARQL., • Conocimiento en modelado semántico, taxonomías, metadatos y estructuras de información complejas., • Experiencia en alineación e integración semántica entre sistemas heterogéneos., • Familiaridad con estándares como W3C, SKOS, SHACL o modelos de ontologías superiores. Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss.... para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Arktic es una expedición. Una aventura construida por un grupo de profesionales que cree en el oficio de consultor, una exploración constante del negocio, la tecnología y la transformación de organizaciones. Nuestro objetivo va siguiendo un mapa, pero es tan importante llegar como descubrir nuevas rutas, superar retos y dejar un legado. ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. Aquí, nuestra gente es lo más importante. Cada profesional ocupa el lugar que le corresponde, permitiendo que el talento y la experiencia brillen por sí solas. La construcción de relaciones sólidas y la excelencia en el delivery son parte de los cimientos ya que la confianza con nuestros clientes es tan vital como la calidad de los resultados que entregamos. Somos una empresa joven, dinámica y 100 % española, que une consultoría de negocio, tecnología y experiencia digital (DX) para acompañar a nuestros clientes en cada paso de su evolución, siempre desde el conocimiento, la pasión y la colaboración. En esta oportunidad nos encontramos en la búsqueda de un/a BMC Helix Consultant para trabajar en uno de nuestros clientes: Funciones: • Administrar, configurar y mantener la plataforma BMC Helix, asegurando su correcto funcionamiento., • Gestionar y optimizar los procesos de gestión de incidentes y problemas., • Participar en la automatización de flujos de trabajo, aprovechando las capacidades de inteligencia artificial y machine learning de la herramienta., • Colaborar en la implementación de experiencias digitales innovadoras para usuarios finales, mejorando la satisfacción del cliente., • Dar soporte técnico funcional y/o técnico sobre la plataforma, resolviendo incidencias y realizando ajustes según necesidades del cliente., • Participar en proyectos de transformación digital, contribuyendo a la modernización de los procesos de gestión de servicios., • Colaborar con equipos multidisciplinares (infraestructura, desarrollo, negocio) para asegurar la correcta integración de BMC Helix en el ecosistema tecnológico. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación estable, • Excelente ambiente de trabajo, • Plan de carrera, • Formación continua., • Modalidad de trabajo híbrida en Madrid. xcskxlj En Arktic garantizamos la igualdad de oportunidades con independencia del género, origen nacional, orientación sexual, religión o discapacidad, trabajamos juntos para crear un ambiente inclusivo donde todos puedan alcanzar su máximo potencial.

¡Únete a nuestro equipo de desarrollo de TI y sumérgete en proyectos emocionantes y desafiantes! Estamos buscando Analistas Java para unirse a nuestra empresa . ¿Quiere presentar una candidatura? Asegúrese de que su CV está actualizado y luego lea atentamente las siguientes especificaciones del puesto antes de solicitar. Requisitos • Experiencia en Java 8 o superior, • Conocimientos sólidos en Maven, • Experiencia con Hibernate, JPA, HSQL, Criteria, • Experiencia en Spring MVC y Spring Boot, • Fuertes conocimientos en bases de datos (Oracle, Informix, SQL Server) y SQL avanzado, • Experiencia en servicios web SOAP/REST, • Conocimientos en Thymeleaf, HTML, CSS, JavaScript, jQuery u otras tecnologías de frontend, • Experiencia con herramientas de control de versiones como SVN y Git, • Experiencia en servidores de aplicación como IBM WebSphere Liberty, Jboss y/o WildFly, Tomcat, • Buen manejo de IDEs de desarrollo como IntelliJ IDEA o Eclipse También valoraremos • Experiencia o interés en nuevas tendencias de frontend (Angular, React, etc.), • Conocimientos en Spring Batch y Spring Cloud Data Flow, • Conocimientos de JasperReports, • Conocimientos de HL7, • Conocimientos de gestión de proyectos con Redmine Responsabilidades • Analizar requisitos junto con el equipo de producto y las áreas implicadas, participando en la recogida de necesidades, elaboración de historias de usuario/casos de uso y definición de requerimientos funcionales y técnicos, asegurando trazabilidad y criterios de aceptación claros., • Proponer y consensuar soluciones técnicas acordes a las necesidades del proyecto, valorando alternativas, dependencias e impactos, y definiendo la aproximación de implementación para garantizar escalabilidad, eficiencia, mantenibilidad y alineamiento con la arquitectura., • Desarrollar, depurar y mantener aplicaciones, servicios y componentes, aplicando buenas prácticas de programación y patrones cuando proceda, realizando revisiones de código y asegurando que los desarrollos cumplen los estándares internos y las guías de estilo del proyecto., • Optimizar y mejorar el código existente para maximizar el rendimiento y la estabilidad, identificando cuellos de botella y deuda técnica, proponiendo refactorizaciones, y reduciendo tiempos de respuesta y consumo de recursos de las aplicaciones., • Diseñar, desarrollar y ejecutar pruebas unitarias e integradas, apoyando la preparación de pruebas funcionales cuando sea necesario, verificando correcciones y regresiones, y asegurando el correcto funcionamiento antes de la implantación en entornos de preproducción y producción., • Crear y mantener documentación técnica actualizada (arquitectura, decisiones de diseño, APIs, configuraciones y procedimientos), facilitando el mantenimiento, la transferencia de conocimiento y la evolución futura de los desarrollos., • Identificar, diagnosticar y resolver incidencias técnicas y problemas de código, realizando análisis de causa raíz, aplicando correcciones y medidas preventivas, y minimizando el impacto en el servicio y los tiempos de resolución acordados., • Colaborar estrechamente con los equipos de desarrollo, análisis y QA, participando en la planificación y seguimiento del trabajo, coordinando entregas, y asegurando el cumplimiento de estándares de calidad, seguridad y plazos comprometidos., • Mantenerse actualizado/a sobre tendencias de desarrollo y herramientas del ecosistema, evaluando su aplicabilidad, y proponiendo mejoras técnicas y de proceso que optimicen la entrega, la calidad del software y la eficiencia del equipo., • Coordinar, cuando aplique, pequeños proyectos, módulos o evolutivos: organizar tareas, anticipar riesgos y dependencias, comunicar avances y bloqueos, y asegurar la correcta entrega y puesta en producción con la calidad esperada. ¿Qué ofrecemos? • Contrato Indefinido en una compañía 100% digital tecnológica, • Flexibilidad horaria y opción de teletrabajo, • Formación continuada y personalizada, • Salario adaptado a la motivación al cambio del candidato, • Plan de retribución flexible, • Club de descuentos Balidea: viajes, restauración, cultura,...., • Incorporación a equipo de trabajo estable con proyecto de larga duración con impacto positivo en la sociedad, • Posibilidad de trabajar con los expertos referentes en proyectos tecnológicamente punteros que generan un impacto real en la sociedad Si estás listo para unirte a un equipo apasionado por la tecnología y la innovación, ¡esperamos recibir tu solicitud! Envíanos tu CV y carta de presentación destacando tu experiencia relevante y motivaciones para unirte a nuestro equipo. ¡Únete a nosotros! xcskxlj Consulta aquí nuestra política de privacidad en relación a los datos recogidos en Linkedin para esta oferta de empleo.

Desde BeFind, Consultoría de Selección de Personal, estamos en búsqueda de un/a Técnico/a de Formación con experiencia para una empresa nacional con sede en Madrid. ¿Quiere presentar una candidatura? Asegúrese de que su CV está actualizado y luego lea atentamente las siguientes especificaciones del puesto antes de solicitar. Será la persona del equipo con mayor responsabilidad en lo que se refiere a las comunicaciones y cierres en FUNDAE. Su misión principal es garantizar el cumplimiento de todos los requisitos necesarios que exige FUNDAE para la obtención de las bonificaciones necesarias para abordar el plan de formación de los clientes con garantías. ¿Qué harás en tu día a día? • Interlocución con cliente., • Recepción de las solicitudes de formación por parte del cliente., • Realizar la carga en Abilitia de las AAFF., • Solicitar al departamento de Compras los proveedores necesarios para llevar a cabo las diferentes acciones formativas en tiempo y forma., • Planificación junto con el departamento de Recursos Internos la formación online., • Informar al cliente de los calendarios disponibles para la ejecución de las AAFF solicitadas y cerrar fechas de las AAFF., • En caso de contrataciones laborales gestionar las mismas a través del departamento de RRHH., • Cumplimentar los cuadros de mandos con el registro de las AAFF., • Comunicar la AAFF FUNDAE y hacer el cierre y firma en FUNDAE., • Realizar la preparación y envío de documentación para la gestión de acciones formativas., • Seguimiento de la documentación recibida por parte del formador., • Gestionar las modificaciones, anulaciones o cambios en AAFF., • Tareas de detección de necesidades y elaboración del Plan de Formación, así como las posibles incidencias con la RLT´s., • Facturación. ¿Qué buscamos en ti? • Titulación universitaria. Licenciatura Pedagogía, Psicología, Sociología, ADE, Empresariales, Derecho, MKT o Ciclo Formativo de Grado Superior • Al menos 2 años en la gestión de proyectos de formación bonificada., • Programas específicos de formación., • Alto nivel de conocimientos en normativa y aplicación FUNDAE., • Usuario avanzado de Paquete Office y Office 365., • Excel a nivel avanzado, • Se valorará especialmente tener experiencia en Abilitia. ¿Qué ofrece la empresa? • Contrato indefinido, • Jornada completa (39h semanales), • Horario: lunes a jueves (8:00-17:00) y viernes (8:00-15:00) con flexibilidad horaria, • Puesto híbrido en Madrid tras periodo de formación, • Jornada intensiva los meses de verano, • Salario: 18-20K brutos anuales (12 pagas) ¡Es tu momento! xcskxlj Si crees que encajas en el puesto ¡no dudes en inscribirte!

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 18 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 2.500 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? • Al menos 3 años de experiencia como Network Engineer o similares., • Experiencia sólida en administración de firewalls (Palo Alto, Fortigate)., • Experiencia gestionando infraestructuras de red basadas en tecnología Cisco (switching & routing)., • Sólidos conocimientos en entornos WiFi con Meraki, • Capacidad para gestionar y priorizar tareas dentro de un equipo técnico., • Modalidad 100% remoto. ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Condiciones España. Remoto. 37.000 – 42.000. Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: • Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado, • Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día., • Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad., • No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. xcskxlj

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes. ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 18 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3.500 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? • Al menos 4 años de experiencia diseñando y evolucionando soluciones de mensajería asíncrona (Kafka) en entornos enterprise., • Experiencia liderando la modernización de sistemas legacy (CICS) hacia arquitecturas event-driven., • Experiencia desarrollando e integrando productores/consumidores de eventos garantizando fiabilidad y escalabilidad., • Sólidos conocimientos en esquemas de eventos (Avro), asegurando compatibilidad y gobierno del dato., • Modelo 100% remoto. ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Condiciones España. Remoto. Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: • Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado, • Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día., • Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. xcskxlj, • No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial., • ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

Técnico Electromecánico de Campo (SAT) - LLORSA Carretillas Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. En Llorsa Carretillas, concesionario oficial de marcas líderes como CROWN, GENIE, NILFISK y LOGITRANS, buscamos técnicos electromecánicos para nuestro equipo de asistencia en campo. Si vienes del sector de maquinaria industrial, agrícola o logística, queremos conocerte. Tu día a día en LLORSA: • Asistencia Técnica (SAT): Diagnóstico y reparación de averías electromecánicas e hidráulicas en casa del cliente., • Mantenimiento: Ejecución de preventivos en carretillas, plataformas y maquinaria de limpieza., • Tecnología: Uso de software de diagnosis avanzado y gestión digital de partes de trabajo., • Autonomía: Gestión de tu propia ruta y del stock de recambios de tu taller móvil. ¿Qué te ofrecemos? • Estabilidad y Futuro: Contrato indefinido en una empresa familiar referente en el sector., • Herramientas de Calidad: Furgoneta de empresa equipada para tus desplazamientos., • Gastos Cubiertos: Plan de dietas y desplazamientos a cargo de la empresa., • Paquete Retributivo: Salario base competitivo + comisiones por objetivos de venta de recambios., • Formación Oficial: Certificaciones técnicas constantes en nuestras marcas. Requisitos mínimos: • Formación: FP Grado Superior en Mantenimiento Electromecánico, Mecatrónica o Automoción (imprescindible base técnica sólida)., • Experiencia: Mínimo 2 años en reparación de maquinaria (carretillas, plataformas, agrícola o industrial)., • Dominio Técnico: Interpretación de esquemas eléctricos e hidráulicos y uso de software de diagnosis., • Movilidad: Carnet B en vigor (para uso de furgoneta de empresa en ruta SAT). xcskxlj, • Actitud: Capacidad de resolución autónoma frente al cliente.

En Retailgas S.A, empresa líder en servicios de ingeniería para la gestión de activos, buscamos un/a Técnico/a Sector Eléctrico para integrarse en nuestro equipo y colaborar con grandes cuentas de clientes a nivel nacional e internacional. Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. ¿Cuál será tu misión? Bajo dependencia de la Directora de Servicios Técnicos de Arquitectura, Ingeniería y Permitting de RETAILGAS contribuirás a la implementación de un Plan de Acción para el desarrollo y puesta en marcha de proyectos del sector energético en el ámbito de las instalaciones industriales. Alineado con los objetivos del cliente realizarás las siguientes tareas técnicas: • Revisión/Realización de los proyectos y toda la documentación técnica necesaria para la tramitación de expedientes eléctricos y la ejecución de obras en instalaciones industriales • Apoyo y tutela para apertura de expedientes de compañías eléctricas distribuidoras, delegaciones de Industria y ayuntamientos y su posterior seguimiento. • Interpretación de los requisitos y requerimientos técnicos de las distintas administraciones y compañías eléctricas distribuidoras. • Reuniones con la Administración y Clientes para establecimiento de requisitos técnicos y administrativos., • Resolución de dudas de contratistas relacionadas con el cumplimiento de los requisitos técnicos marcados en las condiciones técnicas recibidas. • Revisión de los as built realizados para la posterior legalización de las instalaciones ejecutadas, • Visitas in situ a las instalaciones., • Soporte a cliente: Reporting sobre el avance de los proyectos en sus sistemas de gestión | Resolución de consultas técnicas. • Colaboración con otros departamentos en direcciones de Proyectos y Obra, en su campo de actividad. Qué perfiles buscamos: Estamos interesados en profesionales con: • Grado de Ingeniería, preferentemente Eléctrica, Energía o Tecnologías Industriales o Master Ingeniero Industrial, ICAI o similar., • Experiencia profesional previa en el desarrollo de proyectos eléctricos de Baja Tensión, • Conocimientos de Ofimática | Paquete MS Office | Autocad., • Capacidad de Organización | Trabajo en Equipo | Comunicación y Gestión Clientes, • Carnet de conducir | Disponibilidad para viajar También valoramos positivamente: • Experiencia en elaboración de proyectos de Media Tensión, • Experiencia en el ámbito de desarrollo de proyectos y permitting en movilidad eléctrica y fotovoltaica, • Conocimiento de plataformas de tramitación en el sector eléctrico., • Conocimiento de GIS | BIM | Smartsheet., • Conocimientos de Inglés, • Acreditación PMP Profesional | BIM Manager. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido en la empresa RETAILGAS, S.A., • Régimen de dedicación: jornada completa., • Incorporación inmediata., • Retribución: Conforme Convenio Colectivo, • Periodo de Prueba: Conforme Convenio Colectivo, • Modelo de trabajo híbrido con contrato de teletrabajo aprobado para el Grupo RETAILGAS y condiciones de trabajo que favorecen la conciliación familiar. SOBRE GRUPO RETAILGAS: RETAILGAS es un grupo en crecimiento con divisiones que ofrecen servicios de Ingeniería, Arquitectura y Project Management (Retailgas), permitting y urbanismo (LLR Activos); Ingeniería de Mantenimiento y compliance de activos con Soluciones Inteligentes y Desarrollo de Software (Retain Technologies). Trabajamos en múltiples sectores siendo desde hace años líderes en el sector petrolero y de estaciones de servicio, pero con actividades en otros sectores y campos como el de movilidad eléctrica y fotovoltaica; transportes y puertos; hostelería y restauración; health & care, mantenimiento de activos, GMAOs, etc.. Con más de 75 profesionales en toda España, ayudamos a nuestros clientes en el desarrollo y gestión integral de tu red de activos, contando con sistemas certificados para marcos referenciales ISO_9001, ISO_14001, ISO_27001 e ISO_45001. En RETAILGAS creemos en las personas y queremos que se incorporen aquellas que compartan nuestros valores donde destacan el RESPETO y la IGUALDAD. xcskxlj Aplicamos las mejores medidas para crear un ambiente laboral justo, igualitario y asegurar la protección del medioambiente y cumplimiento normativo y ofertamos contratos híbridos que ayudan a la #conciliación_familiar.

¿Quieres formar parte de la experiencia Exceltic , una empresa con estrategia centrada en las personas? ¿Buscas formar parte de una gran variedad de proyectos punteros en una empresa de ingeniería en fuerte expansión? ¡Queremos conocerte! ¡Ésta es tu oportunidad! Estamos en búsqueda de un/a Desarrollador/a UX para solución de Ciberseguridad con experiencia en Diseño Centrado en el Usuario (UX/DCU) , para formar parte de nuestro equipo en España en modalidad remota . ¿Cuál será tu misión? Diseñar experiencias de usuario intuitivas y efectivas para una solución de ciberseguridad, alineando necesidades de negocio y usuario mediante metodologías centradas en el usuario. En tu día a día te encargarás de: Diseñar y evolucionar la experiencia de usuario de la solución de ciberseguridad. Aplicar metodologías DCU para mejorar usabilidad y eficiencia. Colaborar con equipos de desarrollo, producto y negocio. Crear prototipos, wireframes y diseños en alta fidelidad. Iterar diseños basados en métricas, tests de usuario e insights. Asegurar la coherencia y calidad de la experiencia en todo el producto. ✅ Este rol es para ti si cuentas con: Al menos 3 años de experiencia en Diseño Centrado en el Usuario (DCU). Experiencia sólida en diseño de experiencias de usuario (UX) a lo largo de todo el ciclo de diseño. Capacidad para entender necesidades de negocio y de usuario y transformarlas en soluciones de diseño. Experiencia en entornos ágiles y trabajo con equipos multidisciplinares. Manejo avanzado de Figma. Valorable conocimiento de herramientas como Canva. Mentalidad analítica y orientación a la mejora continua basada en datos y feedback de usuarios. Nivel alto de inglés. Vivir la experiencia Exceltic significa: Tener una posición estable con contrato indefinido. Participar en proyectos punteros donde puedas desarrollar tus habilidades. Acceder a un plan de carrera personalizado y formación continua. Disfrutar de un plan de retribución flexible (seguro médico, ticket transporte, restaurante y guardería). Equilibrar tu vida personal y profesional con horario flexible y modalidad remota desde España. Formar parte de un equipo en el que te sientas escuchado/a y donde puedas aportar nuevas ideas. Compartir el camino con un equipo de profesionales apasionados y comprometidos. Acerca de Exceltic… En Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en diversos sectores como el ferroviario, aeronáutico, industrial, tecnológico y muchos más. Contamos con cerca de 600 profesionales apasionados, oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Valladolid y Bilbao, Sevilla y proyectos en los cinco continentes. ¡Únete a nuestro equipo y construye el futuro con Exceltic!

Buscamos profesionales del sector inmobiliario con ambición de crecer, con fuerte orientación comercial y mentalidad de resultados, que quieran dar un salto de nivel y construir una carrera a medio y largo plazo dentro de una consultora especializada en activos de inversión de alto valor. Inscríbase (haciendo clic en el botón correspondiente) después de revisar toda la información relacionada con el trabajo a continuación. Trabajarás con inversores y empresarios, en operaciones desde 1.000.000€, participando en el proceso completo hasta notaría, con metodología y procesos definidos. Entrarías en una posición de apoyo inicial para adquirir los conocimientos necesarios y podrás ascender a consultor en los primeros meses. Esta posición inicial, está pensada como etapa de desarrollo, con posibilidad de evolucionar progresivamente hacia Responsable de Inversores o Responsable de Propiedades, en función del desempeño, resultados y adecuación al método de trabajo de la compañía. Esta es la puerta de entrada a una posición clave dentro de la empresa con plan de carrera real y alcanzable. La evolución depende de ti. Encajas especialmente si vienes del sector inmobiliario y has realizado cierres y negociaciones. ¿Dónde vas a trabajar? Somos una consultora especializada en la intermediación de activos comerciales y hoteleros en rentabilidad a nivel nacional. Trabajamos con operaciones a partir de 1.000.000 €, concretamente: Medianas y suelos comerciales. Locales comerciales en rentabilidad. Edificios y suelos de uso hotelero. Activos para apartamentos turísticos. Funciones del puesto: Como Soporte, dentro del área de Operaciones, participarás activamente en el ciclo completo de las operaciones, siempre acompañado y bajo metodología definida: Apoyo en la captación activa de inversores o propietarios con motivación. Gestión, seguimiento y cualificación de cartera, utilizando CRM y herramientas tecnológicas internas. Analizar datos del mercado y propiedades para la toma de decisiones. Colaboración en la presentación de oportunidades, negociación y procesos de cierre. Análisis, gestión documental y seguimiento de operaciones desde la fase inicial hasta notaría. Trabajo coordinado con el equipo de consultores para ganar autonomía y asumir responsabilidades crecientes. Desarrollo profesional y plan de carrera. El puesto contempla un plan de desarrollo profesional que permite, en función del rendimiento, actitud y cumplimiento de objetivos, evolucionar hacia posiciones de mayor responsabilidad. Posición inicial: Soporte Retribución orientativa: 22.000 € brutos/año, con posibilidad y visión de ascenso rápido a consultor y cambio de condiciones. Evolución profesional: Consultor (Responsable de Inversores o Responsable de Propiedades) En roles de mayor responsabilidad, y en función de resultados, experiencia y desempeño, la retribución total puede situarse en rangos altos del sector, pudiendo alcanzar cifras como 70.000 €/año + variable. La evolución no es automática ni garantizada; está vinculada a criterios objetivos y medibles y dependerán únicamente de ti y de tus ganas de crecer. Experiencia mínima requerida: Mínimo 3 años de experiencia en el sector inmobiliario. Experiencia acreditable en ventas y cierres reales. Requisitos indispensables: Carnet de conducir y vehículo propio disponible. Disponibilidad para viajar por España (1–2 noches por semana), con gastos cubiertos conforme a la política interna de la empresa. Perfil profesional y habilidades clave: Experiencia en negociación y cierres. Clara orientación comercial y a resultados. Ambición por crecer. Muchas ganas de aprender . Habilidades de comunicación y trato profesional con clientes de alto nivel. Actitud proactiva y positiva. Capacidad de trabajo en equipo y colaboración. Disciplina y capacidad de seguir procesos y sistemas definidos. Alta tolerancia al rechazo. Interés real por la formación continua y el desarrollo profesional. ¿Qué ofrece Mapesa? En Mapesa buscamos profesionales que quieran crecer y consolidarse dentro de un proyecto a largo plazo. Ofrecemos: Metodología comercial estructurada, basada en procesos y sistemas ya testados. Formación continua y práctica, orientada a la actividad real del mercado. Acompañamiento y trabajo en equipo con profesionales especializados. Entorno profesional exigente, enfocado al rendimiento y la mejora continua. Retribución variable vinculada a resultados, con posibilidades reales de crecimiento económico. Desarrollo de habilidades comerciales, negociación avanzada y mentalidad empresarial. Participación en un proyecto sólido y en crecimiento, con visión a largo plazo. Apoyo especializado: Contarás con el respaldo de asesores externos (jurídicos, fiscales, etc.) para que te enfoques en lo que realmente importa. Beneficios extras: Periodo de jornada intensiva, bonificaciones en seguros sociales, planificación de carrera interna, administración de compensaciones, entre otros. Conciliación y estabilidad laboral: para que puedas equilibrar tu vida personal y profesional. Experiencia adicional valorable (no imprescindible): Conocimiento de activos terciarios o singulares. Análisis de activos en rentabilidad. Cartera propia de inversores o propietarios. Inglés hablado. Manejo de CRM. Uso de herramientas de IA aplicadas al trabajo. Condiciones ofrecidas: Contrato indefinido. Salario fijo + variable. Jornada completa. Buscamos personas comprometidas, orientadas a resultados y con vocación de crecimiento profesional dentro del sector inmobiliario de inversión. xiphteb Si te motiva trabajar con operaciones de alto valor, procesos claros y un plan de desarrollo real, y tienes ambición por crecer, este es tu lugar.

En mi equipo busco personas con mentalidad emprendedora que quieran desarrollarse como Consultores/as Financieros/as dentro de una multinacional alemana con más de 50 años de experiencia y presencia en 16 países europeos . Nuestro trabajo se basa en acompañar a los clientes en la identificación de sus necesidades económicas presentes y futuras, ayudándoles a tomar decisiones informadas mediante un asesoramiento financiero personalizado que les permita alcanzar sus objetivos de vida. Nuestro modelo se basa en el análisis, la planificación financiera y el asesoramiento individualizado , lo que nos ha consolidado como una de las compañías de referencia en el sector. Qué ofrecemos: Un proyecto propio profesional real: tendrás a OVB como partners, siendo una empresa pensada para personas con iniciativa. Desde el primer día contarás con el apoyo de un equipo consolidado, dentro de un entorno de trabajo cercano, dinámico y colaborativo. Mentoría y acompañamiento constante: Creemos firmemente en el desarrollo de las personas. Por eso, desde el inicio trabajarás acompañado/a por un mentor y un coach , que te guiarán en tu desarrollo profesional y personal, ayudándote a adquirir experiencia práctica y seguridad en cada etapa de tu crecimiento. Trabajo en equipo: Creemos de verdad en el trabajo en equipo, en crecer juntos y en apoyarnos en todo momento. Aquí trabajamos en el día a día juntos, ayudándonos unos a otros. Somos como una familia: hay muy buen ambiente, cercanía y compañerismo desde el primer día. Defendemos la idea de que solo llegas rápido, pero juntos llegas más lejos . Plan de carrera meritocrático: Nuestro plan de desarrollo es uno de los más atractivos del sector. Desde el principio conocerás con claridad los requisitos necesarios para avanzar profesionalmente y asumir mayores responsabilidades. Formación continua: Aquí obtendrás formación constante y reglada con titulación oficial en tres prestigiosos programas: Mediación de Seguros y Reaseguros Privados Grupo B (IES – Dirección General de Seguros y Fondos de Pensiones). Experto en Crédito y Asesoramiento Inmobiliario Hipotecario (CUNEF – Banco de España). Certificado de Asesor Financiero CAF by AFI (“Analistas Financieros Internacionales” – CNMV y Unión Europea). Flexibilidad geográfica y horaria: Gracias a la digitalización de todos nuestros procesos, podrás trabajar de manera online o presencial, ajustando tu horario según tus necesidades. Sistema de ingresos variable : basado en resultados, con alto potencial de crecimiento y evolución progresiva según tu desarrollo profesional. Incentivos: Importantes incentivos nacionales e internacionales, tanto económicos como en forma de viajes. Si sientes que todo lo anterior puede ser para ti, rellena la solicitud y estaré encantado de conocerte y presentarte el proyecto profesional para comprobar si encajas con la persona que estoy buscando.

MAYFRA, empresa constructora y de servicios con una sólida trayectoria en el sector de la construcción a nivel nacional, busca un/a Jefe/a de Obra Civil para incorporarse a nuestro equipo en Almería. La persona seleccionada será responsable de la planificación, dirección y control integral de obras de obra civil, garantizando el cumplimiento de plazos, calidad, seguridad y rentabilidad económica. Ubicación: Almería (presencial). Responsabilidades Planificación y organización de obras de infraestructura y obra civil. Dirección y supervisión técnica de la ejecución en campo. Control económico completo de la obra: presupuestos, certificaciones, costes y desviaciones. Gestión y coordinación de subcontratas, proveedores y equipos propios. Elaboración y seguimiento de planificación de obra. Interlocución directa con dirección facultativa, propiedad y administraciones públicas. Control del cumplimiento en materia de Seguridad y Salud. Resolución de incidencias técnicas y optimización de procesos constructivos. Reporte periódico a Dirección sobre avance técnico y económico. Calificaciones y Requisitos Formación: Ingeniero de Caminos, Canales y Puertos / Ingeniero Civil / Ingeniero Técnico de Obras Públicas. Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia en puestos similares. Conocimientos Técnicos: Control de costes y gestión económica de obra. Planificación (MS Project o similar). Prevención de Riesgos Laborales. Manejo de herramientas informáticas: paquete Office, Presto, AutoCAD. Conocimientos en metodologías LEAN Construction. Habilidades: Capacidad de liderazgo y gestión de equipos multidisciplinares. Alta orientación a resultados y rentabilidad de obra. Capacidad analítica y toma de decisiones bajo presión. Resolución de problemas y toma de decisiones. Buenas habilidades de comunicación y negociación. Habilidades de negociación con proveedores y subcontratas. Otros requisitos: Vehículo propio. Disponibilidad para desplazamientos según ubicación de las obras. Condiciones Rango salarial: A valorar según perfil. Plan de incentivos basado en el rendimiento. Jornada: tiempo completo. Ubicación: Almería (presencial). #J-18808-Ljbffr

GOVERTIS es la empresa 100% propiedad de Telefónica, especializada en la prestación de Servicios de Gobierno, Riesgo & Cumplimiento Normativo GRC, con un enfoque integral, que incluye Servicios de Consultoría de Asistencia Técnica y Oficinas Técnicas de Seguridad de la Información, Continuidad de Negocio, Resiliencia y Cumplimiento Normativo GRC. Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. GOVERTIS dispone de equipos profesionales especializados y certificados en el ámbito de Asesoramiento en Ciberseguridad, Planes Directores de Seguridad, Continuidad de Negocio, Resiliencia, Infraestructuras Críticas, Esquema Nacional de Seguridad ENS, NIS2, DORA, Protección de Datos, Formación, Concienciación, Simulación de Ataques de Phishing, Auditoría Interna, Sistemas de Gestión, Cuadro de Mando y la Plataforma de Gestión Integral de Riesgos SANDAS GRC® para el cumplimiento de estándares internacionales, buenas prácticas y normativa legal. DESCRIPCIÓN DE LAS FUNCIONES La persona seleccionada se integrará en el área de Gobernanza, Gestión de Riesgos y Cumplimiento (GRC), participando activamente en la gestión de la Seguridad de la Información. Entre sus funciones principales se incluyen: • Mantenimiento y mejora continua del Sistema de Gestión de Seguridad de la Información (SGSI) conforme a ISO/IEC 27001 y Esquema Nacional de Seguridad (ENS) en sus diferentes categorías., • Elaboración y revisión de políticas, normas, procedimientos y marcos de control de seguridad alineados con el Esquema Nacional de Seguridad ENS., • Soporte en auditorías internas., • Experiencia demostrable en Implantación de Esquema Nacional de Seguridad (ENS) Categoría Media y Alta, con experiencia en el ciclo completo: diagnóstico, plan de adecuación, implantación, auditoría y mantenimiento., • Conocimiento avanzado de los principios, requisitos y medidas de seguridad del ENS (organizativas, operativas y de protección)., • Experiencia en la gestión documental requerida por el ENS: Declaración de Aplicabilidad, Política de Seguridad, Plan de Adecuación, informes de auditoría, evidencias de cumplimiento, etc. CONOCIMIENTOS VALORABLES • Certificaciones en seguridad de la información o GRC (por ejemplo: CISA, CISM, CRISC, CISSP)., • Conocimientos del Esquema de Certificación de Seguridad (CCN-STIC)., • Manejo y experiencia práctica de herramientas del Centro Criptológico Nacional (CCN) como: PILAR, INES, LUCIA..., • Conocimientos de normativa complementaria (RGPD, NIS2, CER-LPIC, PCI-DSS... )., • Desarrollo personal y profesional en un entorno multidisciplinar., • Plan de Formación a cargo de la empresa., • Contrato laboral indefinido, a jornada completa., • Beneficios sociales., • Excelente ambiente de trabajo.

Formarás parte del equipo Técnico de HERCESA en nuestras oficinas en Málaga, desempeñando las siguientes funciones:Planificar, organizar, coordinar y controlar el proceso de ejecución de obra, así como de la relación y coordinación con proveedores, subcontratas y organismos oficiales. Todos los candidatos deben asegurarse de leer atentamente la siguiente descripción del puesto y la información antes de enviar su solicitud. REQUISITOS :-Titulación de Arquitectura Técnica o Ingeniería de la Edificación.-Experiencia como Jefe/a de obra de edificación de al menos cinco años.-Nivel alto de Autocad, Office, Presto.-Vehículo propio. OFRECEMOS :-Incorporación en una empresa con gran experiencia y, sobre todo, con gran proyección de futuro en el sector. Nuestra reputación como empresa es notoria entre colaboradores y clientes.-Contrato indefinido a jornada completa.-Acceso al plan de formación de la empresa y desarrollo de carrera profesional.-Seguro médico y seguro de vida-Plan de retribución flexible: cheque guardería, tarjeta restaurante. En Hercesa estamos comprometidos en el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres, y así se refleja en nuestro Plan de Igualdad. Si eres mujer te animamos a inscribirte a esta oferta. xcskxlj Consulta nuestra web para conocer nuestra empresa, nuestros proyectos, y el equipo humano de profesionales que trabajamos en Hercesa.

¡En Fujitsu buscamos personas con talento! Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. Fujitsu es la compañía líder japonesa en tecnología digital, de la información y comunicaciones, y uno de los cinco principales proveedores de estos servicios en el mundo. Contamos con más de 50 años de experiencia en la entrega de soluciones tecnológicas a clientes de todo el globo y somos más de 120.000 expertos con el propósito de crear un mundo más sostenible a través de la innovación. Somos una compañía que pone en valor la DIVERSIDAD y el TALENTO de TODOS; una empresa que reconoce los valores profesionales, la capacitación laboral y la pasión, independientemente de las diferentes capacidades de cada uno que, lejos de alejarnos, nos enriquecen.. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Arquitecto de Software con un enfoque práctico (hands-on), que participe activamente en el diseño y evolución de soluciones tecnológicas complejas., • Acompañar a los equipos de desarrollo en su implementación., • Tener papel clave en la definición de arquitecturas modernas, escalables y mantenibles., • Asegurar la calidad técnica de las soluciones y su alineación con las necesidades del negocio. ¿Qué habilidades y experiencia requerimos de ti? • Experiencia de al menos 5 años en roles de arquitectura de software., • Titulación de Ingeniero Superior Informática, Teleco, Física o Matemáticas (MECES 3)., • Sólida experiencia en desarrollo backend en Java, preferiblemente en entornos basados en microservicios., • Experiencia en el diseño y exposición de APIs y en la aplicación de patrones de arquitectura y buenas prácticas (clean/hexagonal architecture, resiliencia, desacoplamiento, etc.)., • Conocimientos prácticos en contenedores y orquestación con Docker y Kubernetes., • Experiencia en entornos cloud, especialmente Azure y/o AWS, y en arquitecturas cloud-native., • Visión arquitectónica de aplicaciones frontend (Angular) y movilidad (Android e iOS), así como de su integración con sistemas backend., • Conocimiento del ciclo completo de desarrollo: CI/CD, testing, control de calidad, gestión de la deuda técnica y observabilidad., • Capacidad para liderar técnicamente a los equipos y actuar como referente en la toma de decisiones técnicas., • Habilidad para comunicar y justificar decisiones arquitectónicas a perfiles técnicos y no técnicos., • Experiencia trabajando en entornos colaborativos y multidisciplinares, con foco en la mejora continua., • Orientación a la calidad, la escalabilidad y la sostenibilidad de las soluciones a largo plazo. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida., • Ayuda de comida., • Plan de Compensación Flexible (seguro médico, guardería, transporte, formación)., • Seguro de vida y accidentes., • Carrera profesional en una multinacional líder en su sector., • Empresa con sólida cultura organizacional., • Acceso a plataformas formativas. ¡Y muchísimos beneficios más! ¿Y por qué Fujitsu? • La consultora independiente Whitelane Research y la consultora de estrategia Quint, en su estudio sobre el outsourcing de servicios IT en España 2022 ha situado a Fujitsu como líder en el nuevo indicador de Ciberseguridad y como líder en el indicador Business Understanding., • Fujitsu se encuentra en el top 10 de proveedores de Servicios a nivel mundial., • Fujitsu atesora más de 97.000 patentes en todo el mundo. xcskxlj, • Fujitsu figura en Dow Jones Sustainability Indexes (World), FTSE4Good Index Series, y en Oekom research.

En Getronics queremos ampliar nuestro equipo y queremos incorporar a un/a Arquitecto/a IA / Cloud para que forme parte de un proyecto clave, la modalidad de trabajo es remota en horario de oficina. Si vives cerca de alguna de nuestras oficinas, te pediremos que vengas de forma ocasional (alrededor del 20% del tiempo). La idea es que puedas conocer al equipo, compartir ideas en persona y mantener un buen entorno colaborativo. Contrato Indefinido. Todas las habilidades, cualificaciones y experiencia relevantes que necesitará un candidato seleccionado se enumeran en la siguiente descripción. La persona que se incorpore colaborará en el Análisis, Arquitectura, Desarrollo, Escalamiento y Evolución de soluciones de IA Cloud-Native, que nos ayuden a desarrollar capacidades internas, integrar nuestros sistemas y optimizar los procesos internos. REQUISITOS: -Formación: Deseable acreditar Titulación de Grado, Licenciatura, Ingeniería Superior o equivalente. -Experiencia: mínimo 5 años de experiencia en rol igual o similar con las siguientes funciones y tecnologías: • Manejo de servicios PaaS y SaaS en cloud público, preferiblemente en Microsoft Azure., • Conocimientos en DevOps y prácticas de desarrollo cloud-native., • Experiencia con servicios de IA en Azure: Azure Document Intelligence, Azure AI Search (Cognitive Search) y Azure OpenAI., • Manejo de servicios de plataforma como Azure Storage, Azure API Management y Azure Functions., • Conocimiento de tecnologías equivalentes en AWS y Google Cloud., • Programación en Python (imprescindible) y experiencia en entornos polyglot (Java, Node.js, TypeScript, etc.)., • Experiencia trabajando en entornos Unix/Linux., • Conocimientos en contenedores y orquestación: Kubernetes / OCI Containers. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Podrás crearte tu propio plan de formación, seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones., • Estabilidad, ya que formarás parte de una empresa con 130 años de historia y 4.000 empleados en 23 países, de los cuales, 1.800 están en España., • Crecimiento profesional. Tendrás acceso a todas las vacantes de Getronics por si quieres dar un salto en tu carrera. Además, ponemos a tu disposición GetLead, un programa destinado a acompañar en el camino a nuestros futuros líderes., • Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día., • Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado…, • Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal., • Igualdad de Oportunidades y Diversidad: Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos., • Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Estamos comprometidos con el aseguramiento de procesos de incorporación del talento en igualdad de oportunidades., • Ponemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas. Si consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Estamos deseando conocerte. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. xcskxlj Para más información puede consultar nuestra política de privacidad.

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? • Conocimientos sólidos y/o certificaciones en Power Platform (App Maker) y Microsoft 365 (Teams Developer), • 2-4 años de experiencia desarrollando solucionescon PowerApps, Power Automate y Fabric, incluyendo automatización de flujos e integración de sistemas, • Base en arquitecturas Azure integradas con Power Platform, gestión de identidad de Microsoft y valorable experiencia con SharePoint Online, • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo, gestionando múltiples tareas y cumpliendo plazos, • Orientación al cliente, buenas habilidades comunicativas, capacidad analítica y de resolución de problemas, • Posibilidad de modalidad 100% REMOTO ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: · Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. xcskxlj · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

Entrarás a formar parte de la empresa de gestión de talento de capital nacional número 1 en España, con más de 30 años de trayectoria en el sector de los Recursos Humanos. Plan de carrera real dentro de la compañía, con posibilidades de crecimiento y promoción interna. Apoyo en procesos de

Supervisor/a de Montaje de Instalaciones de Retail Zaragoza En HMY participamos en proyectos donde el espacio físico forma parte de la experiencia de marca. Diseñamos, fabricamos e implantamos entornos comerciales para grandes retailers, cuidando cada detalle desde el concepto hasta la apertura. Buscamos un/a Supervisor/a de Montaje que acompañe esa última fase clave: convertir un proyecto en un espacio real, funcionando en tienda y cumpliendo con lo que se ha definido. ¿Posee las habilidades y la experiencia adecuadas para este puesto? Siga leyendo para descubrirlo y envíe su solicitud. Qué harás Serás la persona que asegura que el proyecto se ejecuta correctamente en obra. Coordinarás equipos de montaje, harás seguimiento del avance y resolverás lo que vaya surgiendo en el día a día. Tendrás un papel clave conectando lo que se ha diseñado con lo que realmente se instala en tienda: detectarás mejoras, aportarás criterio técnico y ayudarás a que cada proyecto funcione mejor que el anterior. Además, serás el punto de referencia en obra tanto para el cliente como para los equipos internos, cuidando plazos, calidad y seguridad. Qué buscamos Un/a profesional con experiencia en montaje de espacios comerciales o entornos de obra, acostumbrado/a a coordinar equipos y tomar decisiones en campo. Valoramos especialmente: • Formación técnica, • Experiencia en carpintería o mobiliario comercial, • Capacidad para anticiparse y resolver incidencias, • Criterio para priorizar y organizar el trabajo en obra, • Disponibilidad para viajar Qué ofrecemos Incorporarte a HMY es participar en proyectos reales, con impacto directo en marcas reconocidas y en espacios que se utilizan cada día. Tendrás recorrido profesional dentro de la compañía, con el acompañamiento de Experience&Talent para impulsar tu desarrollo. xcskxlj Además: • Vehículo de empresa, • Medios técnicos y tecnológicos, • Dietas en desplazamientos

pSomos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 3.400 profesionales desarrollando tecnología con alma. /pp¡Ampliamos nuestro equipo! ¡Buscamos talento! /pp¿Te animas a seguir formándote en tecnologías punteras y vanguardistas en el Mercado? entonces, debes unirte a la familia Plexus. /ppbr/ppQueremos incorporar a nuestra plantilla un bConsultor/a SAP HCM especialista en nómina /b bespañola /b para un importante proyecto en remoto. /ppbr/ppLos requisitos y funciones son los siguientes: /ppbr/pp- Senior en bSAP HCM. /b /pp-Acostumbrado a bmantenimiento y soporte en nómina española. /b /ppb- /bValorable experiencia en bimplantaciones y Roll-outs /bde nómina. /ppbr/ppOfrecemos: /ppAcceso a formación continuada /ppFormar parte de un equipo dinámico, comprometido, apasionado por sus clientes y con ganas de dar lo mejor de sí mismo. /ppFormar parte de una compañía con muchos profesionales de referencia en el sector /ppUn ecosistema de trabajo con un ambiente colaborativo. /ppContratación indefinida + teletrabajo /ppPaquete de retribución Flexible compuesto por: /ppSeguro médico /ppTicket Restaurante /ppTicket transporte /ppTicket guardería /ppbr/ppPlexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. /p

p¿Quieres ser nuestro/a próximo/a comercial? /ppSerás responsable de identificar oportunidades de negocio, gestionar la cartera de clientes y reportar avances al Jefe/a Regional. Ejecutarás la estrategia comercial en el área asignada, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas, desarrollo de clientes y posicionamiento de los productos de la empresa. /ppValoramos tu formación en ventas y tu experiencia preferiblemente en lácteo, alimentos o gran consumo /ppbr/ppTus funciones serán: /pp - Alcanzar los objetivos de venta y volumen establecidos en el área asignada /pp - Gestionar la relación con clientes actuales, asegurando un alto nivel de satisfacción /pp - Identificar y captar nuevos clientes en mercados clave, ampliando la cartera de clientes /pp- Asesorar sobre los productos a clientes, distribuidores y usuarios finales /pp- Resolver dudas o problemas técnicos relacionados con los productos ofrecidos /pp- Ejecutar el plan de acción definido por el Jefe/a regional, así como las promociones, campañas de marketing y estrategias de fidelización /pp- Asegurar la correcta implementación de los acuerdos comerciales y condiciones negociadas con los clientes /pp- Mantener actualizas las tendencias del mercado y la actividad de la competencia en el área /pp- Elaborar reportes periódicos sobre ventas, proyecciones y actividades comerciales, presentándolas al Jefe/a Regional /pp- Coordinar con los diferentes departamentos de la compañía la distribución y garantizar entregas y disponibilidad de producto /pp- Supervisar el cumplimiento de las políticas comerciales y los acuerdos de servicio /p

pEn ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes más de 5 años de experiencia en implantaciones de suite Oracle Primavera, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! /ppbr/ppbr/pp¿Cuáles serían tus principales funciones? /pulliGarantizar el buen funcionamiento de las aplicaciones, participar en su evolución, resolver incidencias e implementar mejoras según las necesidades del negocio. /liliProponer optimizaciones técnicas que mejoren el rendimiento y la calidad de la plataforma. /liliDar soporte a usuarios y equipos funcionales en el uso de las aplicaciones. /liliSoporte a despliegues y elaboración de documentación técnica. /liliParticipar en proyectos de desarrollo de nuevos módulos o ampliaciones de la plataforma. /li /ulpbr/pp¿Qué buscamos? /pulliAl menos 5 años desarrollando implantando la suite bOracle Primavera /b (P6, Unifier, OPC y módulos asociados), tanto en entornos on‑premise como Cloud. /liliExperiencia en la definición y gobierno de arquitecturas técnicas, así como en integraciones con sistemas corporativos mediante APIs y servicios. /liliExperiencia técnica profunda en la administración y soporte de infraestructura de Oracle Primavera P6. /li /ulpbr/pp¿Qué podemos ofrecerte? /pulliIncorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento. /liliIntegración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. /liliFormación especializada y desarrollo profesional continuo. /liliBeneficios Sociales y Plan de Compensación Flexible. /liliRetribución competitiva. /li /ulpbr/ppbr/pp¿Quiénes somos? /ppSomos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. /ppbr/ppSi te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. /ppbr/ppAdemás, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. /p

¡En Ayesa Digital crecemos contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Técnico/a de Soporte para trabajar de manera presencial en las oficinas de nuestro cliente (Irura). ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Las funciones para este servicio son: • Sustitución / instalación de equipos a partir de imágenes predefinidas, • Resolución de incidencias hard /soft, • Gestión de inventario, • Gestión de almacén;, • Resolución in-situ de incidencias, peticiones y proyectos en puestos del cliente; entre otras funciones propias del puesto. ¿Qué buscamos? Profesionales con: Formación de grado superior en informática. Experiencia y conocimientos en: • SW de generación de imágenes, • Instalación de software, • Configuración / personalización de equipo Windows 11 Generación de imágenes independientes del HW / Migración de perfiles • Reparación y mantenimiento de elementos HW, • Gestión de incidencias HW/ SW, • Gestión de sistemas Wifi, • Gestión de Inventario, • Gestión Intune ¿Dónde trabajarás? Oficinas de cliente ubicadas en Irura. El horario de trabajo es de Lunes a Jueves de 09:00 a 18:00 y Viernes de 09:00 a 17:00h Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa Digital se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

Desde LHH Recruitment Solutions seguimos colaborando con una prestigiosa empresa del sector seguros, en pleno proceso de Transformación con el objetivo de posicionarse como la compañía referente dentro del sector seguros. Como parte de este ambicioso reto, actualmente buscamos un/a: MISIÓN Asegurar la correcta implantación de los proyectos liderados, mediante una gestión global de los mismos, incluyendo la definición, planificación y ejecución; así como participar y aportar la visión transversal y estratégica de Prestaciones en proyectos de la empresa que requieran de la participación del área. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO • Asegurar una visión global del área en todos los proyectos en los que se participe o lidere., • Planificar todas las fases, hitos y tareas., • Ejecutar el proyecto de acuerdo con el plan correspondiente., • Definir los requerimientos de usuario necesarios para la implementación, • Elaborar y ejecutar pruebas de usuario., • Realizar el seguimiento de la evolución del proyecto, así como comunicar adecuadamente cualquier aspecto relativo al mismo., • Reportar a Dirección a través de informes de seguimiento y reuniones ejecutivas., • Coordinar los recursos necesarios, tanto internos como externos, para asegurar la correcta implementación., • Controlar el presupuesto del proyecto., • Gestionar los riesgos., • Aplicar las lecciones aprendidas para asegurar una mejora continua de la gestión., • Participar en proyectos como equipo de trabajo REQUISITOS Experiencia requerida: • Al menos 5 años de experiencia en el sector asegurador., • Al menos 3 años de experiencia en gestión de proyectos., • Grado universitario ADE o similar., • Inglés medio-alto., • MS Office (Excel, Word, PowerPoint)., • Herramientas de gestión de proyectos. Habilidades: • Planificación, • Liderazgo, • Buen comunicador y con visión de negocio., • Pensamiento crítico, analítico y con actitud proactiva., • Adaptación continua al cambio., • Resolución de conflictos, • Gran capacidad de aprendizaje, • Creatividad, • Habilidades para trabajo en equipo, • Capacidad para manejar multiples proyectos y prioridades

Empresa fabricante del Sector Auxiliar de la Construcción (recientemente premiada por la Cámara de Comercio como una de las mejores Pymes Exportadora de la Málaga), que presta servicios al Cliente Profesional del Sector Sistemas de Cerramientos (distribuidores, instaladores,.. especializados en la distribución de soluciones y sistemas de cerramientos), requiere incorporar un/a Técnico/a Comercial B2B (Sistemas de Cerramientos) –Mercados Internacionales [ITALIA]- cuya misión será desempeñar funciones de búsqueda, prospección y captación de nuevos clientes, identificación y generación de nuevas oportunidades de negocios, optimización y desarrollo de la cartera de clientes,... para/con mercados de habla italiana. Reportando al Responsable Comercial tendrá que responsabilizarse de llevar a cabo las tareas de búsqueda y prospección de potenciales clientes profesionales, identificación de nuevas oportunidades de negocio, mantenimiento de relaciones con clientes, seguimiento post-venta, fidelización y optimización de clientes,... acompañando al cliente durante todo el proceso de venta y post-venta. Entre sus funciones y tareas a realizar dentro del Área de Desarrollo de Negocios (Comercial y Ventas) se incluyen: • Desarrollar y ejecutar estrategias para generar negocios y contribuir a la expansión de la Compañía en el mercado internacional, • Búsqueda, prospección, gestión y captación de nuevos contactos, clientes,..., • Entablar y mantener relaciones de negocios positivas, detectando nuevas oportunidades de negocio, cerrando acuerdos empresariales,..., • Elaboración de propuestas comerciales, cierres de contratos,..., • Asesorar, técnica y comercialmente, a los clientes sobre soluciones técnicas, nuevos productos,, • Seguimiento y fidelización de la cartera de clientes SE REQUIERE • Imprescindible poseer conocimientos avanzados de Italiano (Nivel Nativo)., • Valorable contar con Formación Académica acorde a la posición ofertada (Comercio Internacional, Comercial y Ventas, Desarrollo de Negocios,...)., • Candidato/a con un bagaje profesional previo, de entre 2 y 4 años, en la prescripción y el desarrollo de negocios relacionados con el Sector de la Construcción, Empresas Auxiliares de la Construcción, Empresas Instaladoras, Etc,.., • Se requiere candidato/a solvente, con sólidas aptitudes para la comunicación y el trato interpersonal, ambicioso y una total orientación hacia la consecución de resultados., • Candidato/a proactivo y resolutivo (orientado al cliente), y con alta capacidad de planificación y organización del trabajo., • Formar parte de un interesante proyecto profesional líder en su sector, en plena fase de crecimiento y desarrollo., • Contrato Indefinido (Máxima Estabilidad Profesional)., • Incorporación Inmediata en un estimulante entorno profesional (Abril-Mayo 2026)., • Negociación salarial a determinar según valía del candidato/a (Salario Fijo -entre 24.000 y 30.000 € br/año- + Salario Variable [Incentivo por consecución de objetivos de venta).

LETI Pharma somos una compañía biofarmacéutica, independiente y de capital familiar. Especializados en alergia e inmunoterapia, salud animal y cuidado integral de la piel, nuestra prioridad es contribuir al aumento de la salud y el bienestar de la sociedad. La innovación y el desarrollo de productos de alto valor nos han llevado a ser una empresa global líder en segmentos especializados de salud y bienestar. Con sede central en Barcelona, y planta productiva y laboratorio de investigación en Madrid, contamos también con filiales en Alemania y Portugal. En LETI Pharma creemos en las personas, por eso promovemos un entorno laboral diverso e integrador, promoviendo la transparencia y la confianza mutua a través de la comunicación abierta. Apostamos por nuestros equipos y su desarrollo personal y profesional. Nos encontramos actualmente en búsqueda de un Pharmacy Sales Representative de nuestra línea de productos de dermatología. Se trata de una posición indefinida para la cobertura de la zona Noroeste de Madrid. Este perfil tendrá como misión la promoción y venta del portfolio de dermatología para alcanzar los objetivos de ventas propuestos por el DNV a través de una venta consultiva, y siguiendo los valores y procedimientos de la compañía. Funciones: • Promocionar los productos del portfolio de dermatología en su cartera de clientes, • Plan de acción anual por zona y cliente, • Adaptación de la estrategia comercial a su zona de trabajo, • Análisis de ventas desde el frontline management, • Cobertura de visitas y frecuencias, • Segmentación de clientes de la zona en múltiples parámetros comerciales, • Colaborar y proponer ideas y acciones al equipo de Marketing, MSLs e I+D, • Implementar la estrategia comercial de la compañía, • Parte activa de lanzamientos de productos al mercado, • Seguimiento de las incidencias técnicas de los productos, gestión de incidencias y de insuficiencias, • Gestión de KOL’s Requisitos : • Conocimiento del mercado de dermatología y de la competencia., • Habilidades comerciales en visita farmacia. Si cuentas con la experiencia requerida en el sector y en posiciones similares, ¡es tu oportunidad! LETI Pharma promueve el desarrollo profesional y personal de todas las personas colaboradoras, asegurando la igualdad de oportunidades en todos los procesos y normativa interna. En esta línea, LETI Pharma no acepta ningún tipo de discriminación por motivos de sexo, edad, raza, religión, origen, procedencia, opinión política, discapacidad o cualquier otro motivo discriminatorio ni cualquier conducta hostil, abusiva u ofensiva o acoso. Así, todas las personas colaboradoras de Leti Pharma serán tratadas de manera justa y con respeto.

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y Solution Architect – Genesys Cloud (CCaaS) Buscamos un/a Solution Architect especializado/a en Genesys Cloud Contact Center as a Service (CCaaS) para liderar la definición de la arquitectura objetivo de una solución de Contact Center en un entorno multipaís y de gran escala . La persona seleccionada será responsable de diseñar una arquitectura escalable, segura y alineada con la estrategia de negocio , así como de definir la integración y el uso de capacidades de Inteligencia Artificial , tanto nativas de Genesys Cloud como procedentes de sistemas corporativos externos. Trabajará de forma transversal con equipos de negocio, IT, seguridad y arquitectura en distintos países, garantizando una solución armonizada, conforme a normativa y preparada para el futuro . • Posición remota con 1 día de presencialidad en Barcelona -Pagado por la empresa-, • Contrato Indefinido con Neotalent Conclusion Funciones y responsabilidades: • Definir la arquitectura objetivo end-to-end para la solución Genesys Cloud CCaaS , incluyendo vistas lógicas, funcionales y técnicas , así como los diagramas y documentación asociados., • Diseñar una arquitectura multinacional escalable , alineada con la estrategia tecnológica y de negocio de la organización., • Establecer una estrategia de integración y uso de Inteligencia Artificial , combinando capacidades nativas de Genesys Cloud con plataformas de IA empresariales externas ., • Colaborar estrechamente con equipos de negocio, IT, seguridad, compliance y arquitectura en diferentes países para garantizar una arquitectura coherente y conforme a los estándares corporativos., • Definir patrones de arquitectura e integración que permitan la interoperabilidad segura y eficiente con soluciones corporativas existentes., • Elaborar roadmaps de despliegue de la solución por país , teniendo en cuenta el contexto local (estrategia de negocio, estrategia IT, requisitos regulatorios y restricciones técnicas)., • Diseñar y documentar módulos y dominios funcionales dentro de la arquitectura CCaaS., • Definir el marco de uso de IA , estableciendo principios, límites y criterios entre la IA nativa de Genesys y las capacidades de IA corporativas externas , evaluando implicaciones de arquitectura y ubicación de modelos (dentro de CCaaS o externos)., • Identificar y definir los Proof of Concept (PoC) necesarios para validar las decisiones de arquitectura., • Contribuir a la transferencia de conocimiento sobre CCaaS y Genesys Cloud hacia los equipos internos. Experiencia requerida • Experiencia demostrada como Enterprise Architect o Solution Architect en proyectos de gran escala y entornos multinacionales ., • Participación en diseño detallado e implementación de arquitecturas Genesys Cloud (CCaaS) . Conocimientos técnicos requeridos • Diseño detallado de arquitecturas Genesys Cloud (CCaaS) ., • Sólidos conocimientos de arquitectura cloud, diseño de redes, APIs y patrones de integración de datos ., • Experiencia en el diseño de integraciones con soluciones de IA/ML , incluyendo:, • IA conversacional, • LLMs (Large Language Models), • Sistemas de analítica avanzada . Conocimientos valorables • Certificaciones en Genesys Cloud ., • Conocimiento del sector asegurador y de sus marcos regulatorios . Competencias personales • Comunicación: capacidad para expresar ideas y feedback de forma clara y efectiva en inglés., • Colaboración: habilidad para trabajar en equipos multidisciplinares y entornos internacionales., • Resolución de problemas: capacidad analítica para evaluar situaciones complejas y proponer soluciones eficaces., • Gestión del tiempo: habilidad para priorizar tareas y cumplir plazos en entornos dinámicos., • Liderazgo: capacidad para liderar iniciativas y motivar a los equipos hacia el logro de objetivos comunes. Entregables esperados • Blueprint de arquitectura objetivo end-to-end para Genesys CCaaS , incluyendo vistas lógicas, funcionales y técnicas, diagramas y documentación de diseño detallado., • Documentación de diseño de software para los dominios y módulos relevantes de la solución., • Roadmaps de despliegue por país , alineados con las estrategias de negocio y tecnología., • Blueprints de integración con soluciones empresariales existentes., • Marco de uso de IA que defina principios, límites y modelo de coexistencia entre IA nativa de Genesys y plataformas corporativas externas., • Definición y supervisión de Proof of Concepts (PoC) necesarios. Entorno tecnológico • Genesys Cloud (CCaaS) Disponibilidad • Disponibilidad para viajes de negocio internacionales según necesidades del proyecto. Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

¿Estás preparado/a para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas... ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 16 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 2.500 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras. Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? • Experiencia de al menos 5 años como consultor senior de SAP SD., • Experiencia en implementación desde cero del módulo SAP-SD., • Más de 5 años de experiencia en integración de sistemas en entornos complejos (IDOCS, EDI)., • Importante experiencia en modelado de procesos de negocio en implementación SAP especialmente en módulos referidos a logística. ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Estamos seguros de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y como nosotros estamos a la altura: · Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!! ¡Te esperamos!

Una empresa internacional de consultoría en España busca un desarrollador con experiencia en aplicaciones.La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto.Ofrecemos un plan de carrera personalizado, acces

Nos encontramos en búsqueda de un/a Técnico/a de Administración de personal para nuestras Delegación de Córdoba para la gestión administrativa de los centros de la provincia de Córdoba para una cobertura temporal de aproximadamente 6 meses. Ejecutar los procesos de elaboración control y pago

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Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquie

Control de la actuación de la red: actividad de proveedores; adecuación de los mismos a la normativa vigente; calidad de reparaciones y obras; seguimiento de costes medios; correcta aplicación de tarifas; seguimiento de tiempos de intervención y de servicios retrasados; resolución de incidencia

UHY Fay & Co, firma líder de servicios profesionales con más de 40 años de experiencia, necesita incorporar a sus oficinas de Marbella un Abogado/a Mercantil Senior con experiencia demostrable entre 3 y 5 años en un puesto similar al ofertado en un despacho de abogados o una consultora de primer

ALGESHOW SL es una empresa dedicada a la organización y producción de eventos y festivales de música electrónica en Andalucía, así como agencia de contratación de artistas. Entre tus tareas diarias se incluyen la creación de contenidos, la gestión y planificación de publicaciones, la inter

Formarás parte de una empresa líder en el sector, con presencia nacional y en plena expansión. Quieres formar parte de una empresa líder en el sector veterinario en plena expansión y potenciar al máximo tu talento?. Programas de formación y desarrollo profesional para potenciar tus habilidade

Experiencia específica mínima de 2 años como perito, con participación en la gestión integral de siniestros en riesgos diversos (excluyendo autos), incluyendo visitas a riesgo, toma de datos, realización de pruebas o verificaciones necesarias y comunicación con los distintos actores involucra

Ofrecemos servicios de ingeniería totalmente personalizados a lo largo de todo el ciclo de vida del proyecto, que van desde el diseño preliminar y los estudios de viabilidad hasta el diseño de detalle, implementación, supervisión, puesta en servicio, pruebas, operación y explotación del proye

Eres de los que disfruta “metiendo mano” a la mecánica, la electricidad y los sistemas electrónicos del vehículo? ¿Te mueve trabajar con marcas oficiales y seguir formándote?. Reparación de sistemas de motor, suspensión, transmisión, frenos y climatización. Montaje/desmontaje de compone

Delineación de sistemas de tubería/estructura y la implantación de equipos a partir de la interpretación de esquemas e información de ingeniería básica. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales necesarias para el puesto de trabajo, sin discriminar